Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore madayn annual report 2017

madayn annual report 2017

Published by ajith123kumar, 2021-02-07 11:44:08

Description: madayn annual report 2017

Search

Read the Text Version

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫الموارد مسار‬ ‫مشروع النافذة الاستثمارية‬ ‫تعريف النافذة الاستثمارية مسار‬ ‫هي نافذة استثمارية أنشأتها المؤسسة العامة للمناطق الصناعية تحت مسمى (مسار)‬ ‫تهدف إلى تحسين تجربة الاستثمار في سلطنة عمان من خلال تسهيل وتسريع عمليات‬ ‫الحصول على التراخيص والموافقات الداعمة للاستثمارات المحلية والأجنبية بمناطقها‬ ‫الصناعية ومنها المتعلقة بجهات حكومية أخرى‪.‬‬ ‫‪48‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫أقرب جامعة‪ /‬كلية‪ /‬معهد تقني‪:‬‬ ‫‪ 20‬كم ‪ 218‬كم‬ ‫منطقة‬ ‫ •جامعة السلطان قابوس‬ ‫الرسيل‬ ‫ •الجامعة الألمانية للتكنولوجيا‬ ‫الصناعية‬ ‫ •الكلية التقنية العليا‬ ‫‪1983‬‬ ‫ •الكلية الدولية للهندسة والإدارة‬ ‫ •كلية عمان للإدارة والتكنولوجيا‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة مسقط‪.‬‬ ‫الولاية‪ :‬السيب‬ ‫ •كلية كالدونيان الهندسية‬ ‫ •الكلية العلمية للتصميم‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 7,894,841 :‬متر مربع‬ ‫ •مركز التدريب المهني بالسيب‬ ‫ •العديد من الكليات بالتخصصات الإدارية والمالية‬ ‫أقرب ميناء‪ :‬ميناء صحار الصناعي‬ ‫ •المسافة‪218 :‬كيلومتر‬ ‫أقرب مطار‪ :‬مطار مسقط الدولي‬ ‫ •المسافة‪ 20 :‬كيلومتر‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫كوابل الألياف البصرية‬ ‫مواد البناء‬ ‫البطاريات الكهربائية‬ ‫المواد الكيميائية‬ ‫الأصباغ‬ ‫القرطاسيات‬ ‫المنسوجات والملابس الجاهزة‬ ‫المواد الغذائية‬ ‫المرشحات الأثاث‬ ‫‪51‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫ميناء صحار الصناعي‬ ‫مطار صحار الدولي‬ ‫مطار مسقط الدولي‬ ‫ميناء الدقم‬ ‫مطار الدقم‬ ‫ميناء صلالة‬ ‫‪6.6‬منطقة البريمي الصناعية‬ ‫‪1.1‬منطقة الرسيل الصناعية‬ ‫مطار صلالة‬ ‫‪7.7‬المنطقة الحرة بالمزيونة‬ ‫‪2.2‬منطقة صحار الصناعية‬ ‫‪8.8‬واحة المعرفة مسقط‬ ‫‪3.3‬منطقة ريسوت الصناعية‬ ‫‪9.9‬منطقة سمائل الصناعية‬ ‫‪4.4‬منطقة نزوى الصناعية‬ ‫‪5.5‬منطقة صور الصناعية‬ ‫‪50‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫الأنابيب البلاستيكية‬ ‫‪ 20‬كم ‪ 4‬كم‬ ‫منطقة‬ ‫ريسوت‬ ‫الصناعية‬ ‫‪1992‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة ظفار‬ ‫الولاية‪ :‬صلالة‬ ‫أقرب مينـــاء‪ :‬ميناء صلالة‬ ‫المسافـــة‪ 4 :‬كيلو مترات‬ ‫أقرب مطــار‪ :‬مطار صلالــة المســـافة‪ 20 :‬كم‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني‪:‬‬ ‫ •جامعــــة ظفــــــــــــار‬ ‫ •كلية التقنية بصلالة‬ ‫ • كلية العلوم التطبيقية بصلالة‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫تعليب الأسماك‬ ‫الملفات‬ ‫القرطاسيات‬ ‫مواد البناء‬ ‫الأسمدة والزيوت النباتية‬ ‫اللوازم الطبية‬ ‫وتصنيع الحديد الصلب‬ ‫الدقيق‬ ‫إنتاج الدجاج المجمد‬ ‫‪53‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫المنظفات‬ ‫منطقة‬ ‫صحار‬ ‫الصناعية‬ ‫‪ 10‬كم ‪ 10‬كم‬ ‫‪1992‬‬ ‫المحافظة‪ :‬شمال الباطنة‬ ‫الولاية‪ :‬صحار‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 21,237,225 :‬متر مربع‬ ‫أقرب مينـاء‪ :‬ميناء صحار الصناعي المسافـــة‪ 10 :‬كيلو متر‬ ‫أقرب مطــــــــار‪ :‬مطار صحار الدولي المســـافة‪ 10 :‬كيلومتر‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني‪:‬‬ ‫ •جامعة صحار‬ ‫ •كلية التقنية بشناص‬ ‫ •كلية صحار للعلوم التطبيقية‬ ‫ •مركز التدريب المهني بصحم‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫مواد البناء‬ ‫الفولاذ والقضبان‬ ‫الرخام‬ ‫زيوت المحركات‬ ‫الزجاج‬ ‫المنتجات الجلدية‬ ‫المواد الغذائية‬ ‫إعادة تدوير الورق‬ ‫الأثاث‬ ‫الراتنجات‬ ‫‪52‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫منطقة‬ ‫نزوى‬ ‫الصناعية‬ ‫‪ 140‬كم ‪ 318‬كم‬ ‫‪1994‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة الداخلية ‬ ‫الولاية‪ :‬ولاية نزو ى‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 3,097,935 :‬متر مربع‬ ‫أقرب مينـــــــــاء‪ :‬ميناء صحار الصناعي‬ ‫ • المسافـــة‪ 318 :‬كيلو متر‬ ‫أقرب مطــــــــار‪ :‬مطار مسقط الدول ي‬ ‫ •المســـافة‪ 140 :‬كم تقريب ًا‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني ‪:‬‬ ‫ •جامعة نزوى ‬ ‫ •كلية التقنية بنزوى‬ ‫ •كلية العلوم التطبيقية بنزو ى‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫الأثاث من الخشب‬ ‫الخرسانات الجاهزة‬ ‫الأنابيب والمواسير‬ ‫الخدمات المتصلة باستخراج النفط والغاز‬ ‫صنع منتجات من الحديد أو من الصلب والفولاذ صنع الأنابيب البلاستيكية‬ ‫‪55‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫منطقة‬ ‫صور‬ ‫الصناعية‬ ‫‪ 190‬كم ‪ 525‬كم‬ ‫‪1998‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة جنوب الشرقية ‬ ‫الولاية‪ :‬ولاية صور ‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 36,100,000 :‬متر مربع‬ ‫أقرب مينــاء‪ :‬ميناءالدقم‬ ‫ •المسافـــة‪ 525 :‬كيلو متر‬ ‫أقرب مطــار‪ :‬مطار مسقط الدولي ‬ ‫ •المســـافة‪ 190 :‬كيلومتر‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني‪ :‬‬ ‫ •جامعة الشرقية‬ ‫ • كلية التقنية بإبراء‬ ‫ •كلية العلوم التطبيقية بصور ‬ ‫ •مركز التدريب المهني بصو ر‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫صنع المعلبات السمكية وحفظها‬ ‫منتجات خشبية متنوعة (ورش نجارة)‬ ‫انتاج خرسانات‬ ‫الطابوق الإسمنتي‬ ‫صنع (السيراميك والقيشاني)‬ ‫تنقية المياه وتوزيعها‬ ‫صنع الأكياس‬ ‫‪54‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫منطقة‬ ‫سمائل‬ ‫الصناعية‬ ‫‪ 50‬كم ‪ 292‬كم‬ ‫‪2014‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة الداخلي ة‬ ‫الولاية‪ :‬ولاية سمائ ل‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 7,315,775 :‬متر مربع‬ ‫أقرب مينـــــــــاء‪ :‬ميناء صحار الصناعي‬ ‫ •المسافـــة‪ 292 :‬كيلو متر‬ ‫أقرب مطــــــــار‪ :‬مطار مسقـط الدولي‬ ‫ •المســـافة‪ 50 :‬كيلومتر‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني‪ :‬‬ ‫ •جامعة السلطان قابوس‬ ‫ •جامعة نزوى‬ ‫ •كلية العلوم التطبيقية بنزو ى‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫الخرسانات الجاهزة‬ ‫صناعة منتجات من الرخام‬ ‫صناعة المنتجات المعدنية‬ ‫صناعة الطابوق الإسمنتي‬ ‫‪57‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫منطقة‬ ‫البريمي‬ ‫الصناعية‬ ‫‪ 116‬كم ‪ 110‬كم‬ ‫‪1998‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة البريمي ‬ ‫الولاية‪ :‬ولاية البريم ي‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 5,537,000 :‬متر مربع‬ ‫أقرب مينـــــــــاء‪ :‬ميناء صحار الصناعي‬ ‫ •المسافـــة‪110 :‬كم‬ ‫أقرب مطــــــــار‪ :‬مطار صحار الدول ي‬ ‫ •المســـافة‪ ١١٣ :‬كم‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني‪ :‬‬ ‫ •جامعة البريم ي‬ ‫ •كلية البريمي الجامعية‬ ‫ • مركز التدريب المهني بالبريمي ‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫صناعة الدهانات‬ ‫صناعة وتركيب‬ ‫البلاط والموازيكو الإسمنتي‬ ‫انتاج الحبوب‬ ‫المنتجات المعدنية‬ ‫بكافة أصنافه‬ ‫صناعة الطابوق الإسمنتي‬ ‫صناعة الأنابيب البلاستيكية‬ ‫صنع البلاستيك (اللدائن) في‬ ‫صناعة زيوت التشحيم‬ ‫أشكالها الأولية‬ ‫الخرسانات الجاهزة‬ ‫‪56‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫مشاريع التطوير‬ ‫ •إسناد تنفيذ مشروع تطوير المنطقة الوسطى‬ ‫ •تغطية المناطق العامة في منطقة الأعمال بالواحة بالأنترنت اللاسلكي تم الإسناد‪.‬‬ ‫ •استخدام الإنارة الذكية في شوارع الواحة لتقليل الاستهلاك‪.‬‬ ‫ •مشـروع ربـط جميـع مبانـي الواحـة بخدمـة إنترنـت فائقـة السـرعة وتوفيرهـا للمسـتثمرين (خطـوط جيجابيـت باسـتخدام الأليـاف‬ ‫البصريـة)‬ ‫ •إسـناد مشـروع لتطويـر مواقـف متعـددة المسـتويات والتـي سـتوفر عـدد‪ 780‬موقـف وتسـتخدم التقنيـات الحديثـة فـي إدارة‬ ‫المنشــئات والمواقــف‪.‬‬ ‫ •إسناد مشروع إنشاء وإدارة المباني السادس والسابع لاستيعاب الطلب المتزايد على الواحة‪.‬‬ ‫أكثر من‬ ‫‪8000‬‬ ‫طالب وطالبة في الكليات‬ ‫المتواجدة في واحة المعرفة‬ ‫‪59‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫‪ 218‬كم‬ ‫‪ 50‬كم‬ ‫واحة‬ ‫المعرفة‬ ‫مسقط‬ ‫‪2003‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة مسقط ‬ ‫الولاية‪ :‬ولاية السي ب‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 814,039 :‬متر مربع‬ ‫أقرب ميناء‪ :‬ميناء صحار الصناعي‬ ‫ •المسافـــة‪ 218 :‬كيلو متر‬ ‫أقرب مطار‪ :‬مطار مسقـط الدول ي‬ ‫ •المســـافة‪ 20 :‬كيلومتر‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني‪ :‬‬ ‫ •جامعة السلطان قابــوس‬ ‫ •كلية التقنية العليا‬ ‫ •كلية ولجات للعلوم التطبيقية‬ ‫ •كلية الشرق الأوسط لتقنية المعلومات ‬ ‫ •مركز التدريب المهني بالسي ب‬ ‫أبرز إنجازات ‪2017‬م‬ ‫ •حصول واحة المعرفة مسقط على جائزة الجودة الدولية‪.‬‬ ‫ •استضافة ودعم مشروع مصنع الابتكار (الذي فاز مؤخرا بجائزة ريادة الأعمال)‪.‬‬ ‫ •توطين ثاني أكبر شركة صينية في أدوات وأنظمة الاتصال (‪.)ZTE Communication‬‬ ‫‪58‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫‪61‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مدائن‬ ‫المنطقة‬ ‫الحرة‬ ‫بالمزيونة‬ ‫‪ 280‬كم ‪ 260‬كم‬ ‫‪1999‬‬ ‫المحافظة‪ :‬محافظة ظفا ر‬ ‫الولاية‪ :‬المزيونة ‬ ‫المساحة الإجمالية‪ 15,362,305 :‬متر مربع‬ ‫أقرب مينـــــــــاء‪ :‬ميناء صلالــة ‬ ‫ •المسافـــة‪ 260 :‬كيلو متر‬ ‫أقرب مطــــــــار‪ :‬مطار صلالــة ‬ ‫ •المســـافة‪ 280 :‬كيلومتر‬ ‫أقرب جامعة ‪ /‬كلية ‪ /‬معهد تقني ‪:‬‬ ‫ •جامعة ظفار‬ ‫ •كلية التقنية بصلالة‬ ‫ •كلية العلوم التطبيقية بصلالة‬ ‫أهم الصناعات القائمة‬ ‫البيع بالتجزئة في المتاجر المتخصصة‬ ‫مستودعات البضائع‬ ‫مكاتب التصدير والاستيراد‬ ‫بيع المركبات المستعملة‬ ‫صناعات الطابوق الإسمنتي والأدوات‬ ‫(لمواد البناء‪ ،‬والمواد الغذائية وغيرها)‬ ‫المنزلية والبلاستيك وغيرها‪..‬‬ ‫‪60‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫المركز الوطني للأعمال‬ ‫الفئات المستهدفة‬ ‫يدير المركز الوطني للأعمال حاضنتين‪ ،‬واحدة مقرها في واحة المعرفة‬ ‫بمسقط‪ ،‬والاخرى في غلا‪ ،‬بمبنى الهيئة العامة للمؤسسات الصغيرة‬ ‫ •على خريجي الجامعات والكليات‬ ‫وكذلك المواطنين العمانيين‬ ‫والمتوسطة (ريادة) وتصل الطاقة الاستيعابية المشتركة لكلا الحاضنتين‬ ‫العاملين والمتقاعدين الذين‬ ‫إلى ‪ 43‬مكتبا مؤثثا بالكامل‪ ،‬وأكثر من سبع قاعات للاجتماعات مجهزة‬ ‫يرغبون في تحقيق أحلامهم‬ ‫تجهيزا جيدا‪ ،‬كما يوجد هناك أكثر من مقهى بالإضافة إلى المرافق‬ ‫والبدء بممارسة أعمالهم‬ ‫الخدمية الأخرى‪.‬‬ ‫التجارية الخاصة بهم‪.‬‬ ‫وتهدف برامج وخدمات المركز الوطني للأعمال إلى استقطاب الأفكار‬ ‫إنجاز‬ ‫المبتكرة والشركات الناشئة التي ترغب في النمو والازدهار في نظام بيئي‬ ‫ •على خريجي برامج إنجاز‬ ‫حيوي وداعم‪ .‬ويستند أساس المركز الوطني للأعمال ونجاحه على برنامج‬ ‫وانطلاقة وبرامج ريادة الأعمال‬ ‫قوي يهدف إلى الحد من معدل الفشل الذي تواجهه الشركات الناشئة‬ ‫الاخرى الراغبين بتحويل‬ ‫خلال السنوات الأولى من تكوينها وذلك من خلال توفير التدريب‪ ،‬والتأهيل‪،‬‬ ‫افكارهم إلى أعمال تجارية‬ ‫والتوجيه والمساحات المكتبية المجهزة بشكل كامل‪.‬‬ ‫قابلة للنجاح والنمو‪.‬‬ ‫أهداف المركز‬ ‫ •دعم رواد الأعمال‪ ،‬وتحفيزهم وإرشادهم إلى إقامة‬ ‫مشاريع تجارية ناجحة‪.‬‬ ‫ •توفير البرامج التدريبية المكثفة‪ ،‬والتمرين والتوجيه‬ ‫بهدف بناء مهارات ريادية للشركات المحتضنة ورواد‬ ‫الأعمال المحتملين ذوي الامكانيات‪.‬‬ ‫ •البدء ببرامج تتيح لرواد الاعمال فرص التواصل والحصول‬ ‫على المعلومات حول الفرص التجارية المرتقبة‪ ،‬والشراكات‬ ‫المحتملة‪ ،‬وفرص التصدير المتاحة‪ ،‬والتعرف على‬ ‫الموجهين التجاريين‪.‬‬ ‫ •العمل بصورة مستمرة مع الشركات الكبرى والهيئات‬ ‫الحكومية من أجل تحديد الفرص التجارية والتمويلية‬ ‫الحالية والمستقبلية أيضا للشركات المحتضنة‪.‬‬ ‫‪63‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫المركز الوطني للأعمال‬ ‫مسؤوليتنا في دعم وريادة الأعمال‬ ‫إن الشروع في عمل تجاري جديد هو خطوة نحو المجهول‪ ،‬ويعتبر من الامور‬ ‫التي تتطلب قدرا من المخاطرة فالأفكار النيرة تحتاج إلى بيئة مواتية لكي‬ ‫تنمو وتزدهر‪ .‬ومن هذا قامت المؤسسة العامة للمناطق الصناعية بتأسيس‬ ‫مركز خاص لريادة الأعمال ليكون منصة رئيسية لتطوير ودعم رواد الأعمال‬ ‫في سلطنة ُعمان‪.‬‬ ‫كما يقوم في مراحل لاحقة‬ ‫تأسس المركز الوطني للأعمال في ومن أجل تحقيق ذلك‪ ،‬يقوم المركز‬ ‫بمساعدة رواد الأعمال على بناء‬ ‫شراكات مع مؤسسات مالية ُمعتمدة‬ ‫عام ‪ ،2012‬ويعد جزء ًا من استراتيجية ببناء علاقات مع رواد الأعمال‪،‬‬ ‫ومع رواد السوق الصناعي وذلك‬ ‫لمساعدتهم في توسعة و تنمية‬ ‫حكومية كبيرة تقوم بدعم واحتضان وتوفير هيكل وبيئة مناسبة‬ ‫أعمالهم على نطاقات أكبر‪.‬‬ ‫لتدريبهم وإرشادهم‪ ،‬وتوجيههم‬ ‫المؤسسات ال ُعمانية الصغيرة‬ ‫والمتوسطة ل ُتساهم في دفع عجلة بالنصائح التجارية الفاعلة‪ ،‬وتوفير‬ ‫الاقتصاد ال ُعماني للأمام وخلق فرص أفضل المرافق والتسهيلات‬ ‫عمل جديدة في السوق العماني‪ .‬المناسبة في مكاتبهم‪.‬‬ ‫ويقع المركز الوطني للأعمال في واحة المعرفة مسقط‪،‬‬ ‫ويوفر مكاتب حديثة‪ ،‬وأفضل الفرص للتواصل وبناء‬ ‫العلاقات مع أكبر وأفضل الشركات بالسلطنة‪.‬‬ ‫‪62‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫مركز الإبتكار الصناعي‬ ‫مركز الابتكار الصناعي‪:‬‬ ‫تم تحويل المركز لشركة مستقلة في نهاية عام ‪2017‬م حيث تقوم‬ ‫الشركة بتقديم الخدمات التالية‪:‬‬ ‫ •مساعدة الشركات الصناعية في مجال البحث والتطوير للمنتجات‬ ‫وخطوط الإنتاج‪.‬‬ ‫ •توفير البيانات والمعلومات للشركات الصناعية حول جودة‬ ‫المنتجات والدراسات السوقية العالمية‪.‬‬ ‫ •تبني الأفكار والابتكارات الصناعية وتطويرها‪.‬‬ ‫ •تقديم الاستشارات الفنية والحلول لتطوير المنتجات الصناعية‬ ‫القائمة منها‪ ،‬وإيجاد منتجات جديدة للشركات الصناعية‪.‬‬ ‫‪65‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫المركز الوطني للأعمال‬ ‫خدمات المركز‬ ‫خدمات التسويق والترويج‬ ‫التدريب والتوجيه‬ ‫الخدمات الاستشارات التجارية‬ ‫يتم الترويج للشركات المحتضنة بشكل‬ ‫عند احتضان رواد الأعمال في برامج‬ ‫يقدم المركز خدمات استشارية متنوعة‬ ‫منتظم عبر موقع المركز على شبكة‬ ‫المركز‪ ،‬يتم تقييمهم بشكل دقيق‬ ‫لخدمة المؤسسة المحتضنة كلا حسب‬ ‫الانترنت ووسائل التواصل الاجتماعي‬ ‫من أجل تحديد ثغراتهم المهارية‪ ،‬ويتم‬ ‫تقديم برنامج تدريبي متكامل يشتمل‬ ‫احتياجه‪ ،‬وقد تم التواصل مع عدد من‬ ‫والوسائل الإعلامية المطبوعة‪ .‬كما‬ ‫الاستشاريين لتقديم هذه الخدمة لهم‪،‬‬ ‫يتم توزيع كتالوج إلكتروني يشتمل‬ ‫على البرامج التالية‪:‬‬ ‫على أسماء جميع الشركات المحتضنة‬ ‫كما يوجد في حاضنة ريادة استشاري‬ ‫وخدماتها على الشركات الرئيسية في‬ ‫طريقة إعداد خطة عمل‪ ،‬التسويق‬ ‫مالي بشكل دائم‪.‬‬ ‫القطاعين العام والخاص على حد سواء‪.‬‬ ‫والمبيعات‪ ،‬مهارات التواصل‪ ،‬المهارات‬ ‫خدمات الدعم والتمكين التجاري‬ ‫كما يعمل المركز على تنظيم فعاليات‬ ‫التمويلية‪ ،‬إدارة الموارد البشرية‬ ‫مستهدفة مثل مشورة التي تهدف‬ ‫وغيرها من البرامج الأساسية لريادة‬ ‫إن دعم نجاح الشركات المحتضنة‬ ‫إلى توعية الشركات المحتضنة‬ ‫بالمركز نابع من خدمات تقنية وبنيته‬ ‫بالإجراءات والقوانين المتبعة في‬ ‫الاعمال‪.‬‬ ‫المؤسسات والجهات الحكومية فيما‬ ‫الامنية الاساسية‪ ،‬ودعمه الاداري‪،‬‬ ‫يتعلق بمزاولة الأعمال والتجارة في‬ ‫مما يساهم في ضمان إجراءات‬ ‫السلطنة‪ ،‬بالإضافة إلى مجموعة من‬ ‫تسجيل مريحة والحصول على‬ ‫الزيارات الشهرية على مستوى عال‬ ‫الموافقات اللازمة لضمان عمليات‬ ‫للشركات الرئيسية والجهات الحكومية‬ ‫سلسة‪.‬‬ ‫بشكل منتظم من أجل الترويج‬ ‫للشركات المحتضنة تحت مسمى‬ ‫«ريوق مع الرئيس التنفيذي»‪.‬‬ ‫‪64‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫الموارد البشرية‬ ‫‪2010‬‬ ‫‪150‬‬ ‫الموارد البشرية‬ ‫‪2011‬‬ ‫‪195‬‬ ‫‪2012‬‬ ‫‪222‬‬ ‫احصائيات‬ ‫‪2013‬‬ ‫‪250‬‬ ‫أعداد الموظفين بمدائن‬ ‫‪2014‬‬ ‫‪262‬‬ ‫‪2015‬‬ ‫‪288‬‬ ‫(‪)2017 – 2010‬‬ ‫‪2016‬‬ ‫‪296‬‬ ‫‪2017‬‬ ‫‪293‬‬ ‫أعداد الموظفين الذين تم تدريبهم بمدائن‬ ‫(‪)2017 – 2010‬‬ ‫‪2010 64‬‬ ‫‪2011 146‬‬ ‫‪2012 154‬‬ ‫‪2013 180‬‬ ‫‪2014 191‬‬ ‫‪2015 213‬‬ ‫‪2016 280‬‬ ‫‪2017 264‬‬ ‫‪48%‬‬ ‫أعداد الموظفين بمدائن حسب‬ ‫المؤهل العلمي لعام ‪2017‬م‬ ‫الباكالويس‬ ‫‪12%‬‬ ‫الماجستير وأعلى‬ ‫‪40%‬‬ ‫الدبلوم العالي وأقل‬ ‫‪67‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫الموارد البشرية‬ ‫‪66‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫الموارد البشرية‬ ‫ورشة عمل (استراتيجية التميز في خدمة العملاء)‬ ‫تم عقد ورشة عمل بعنوان (استراتيجية التميز في خدمة العملاء) لموظفي المؤسسة العامة للمناطق‬ ‫الصناعية‪ .‬حيث بلغ عدد المتدربين من المكتب الرئيسي والمناطق الصناعية ‪ 44‬متدرب ًا‪ .‬حيث هدفت الورشة الى‪:‬‬ ‫ • كيف تؤسس ثقافة التميز في الخدمة؟‬ ‫ •كيف تجعل من التميز في الخدمة ميزة تنافسية؟‬ ‫ •كيف تبني مهارات التميز في الخدمة؟ \" من سلوك البط الى سلوك الصقور\"‬ ‫ •كيف نضع خارطة للتميز في الخدمة؟‬ ‫ •كيف تجعل من عقلك اداة لابتكار الخدمة المتميزة؟‬ ‫ورشة عمل (تنمية مهارات مأموري الضبط القضائي)‬ ‫تم عقد ورشة عمل بعنوان (تنمية مهارات مأموري الضبط القضائي) لموظفي المؤسسة العامة للمناطق‬ ‫الصناعية‪ .‬تهدف الورشة الى مناقشة لائحتي الاستثمار والمخالفات الجديدة بالمؤسسة‪ .‬حيث بلغ عدد‬ ‫المتدربين من المكتب الرئيسي والمناطق الصناعية ‪ 44‬متدرب ًا‪.‬‬ ‫البرنامج التدريبي (جودة إدارة الموارد البشرية)‬ ‫تم عقد برنامج تدريبي بعنوان (جودة إدارة الموارد البشرية) لموظفي المؤسسة العامة للمناطق الصناعية‪.‬‬ ‫حيث بلغ عدد المشاركين ‪ 13‬مشارك ًا‪ .‬هدف البرنامج الى التعريف بمفهوم إدارة الموارد البشرية‪ .‬كما تطرق‬ ‫الى استراتيجيات الموارد البشرية وأقسامها المختلفة‪.‬‬ ‫الورشة التحضيرية لأداء اختبار إدارة المشاريع‬ ‫تم عقد ورشة تحضيرية لأداء اختبار إدارة المشاريع الاحترافية ‪ PMP‬لموظفي المؤسسة‪ .‬حيث بلغ عدد المتدربين‬ ‫من ‪ 15‬متدرب ًا‪ .‬هدفت الورشة الى استعراض متطلبات أداء اختبار إدارة المشاريع والأدوات المستخدمة التي‬ ‫تسهل على المشارك تجاوز اختبار ‪.PMP‬‬ ‫‪69‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫الالقموواىرالد اعلابملشرةية‬ ‫البرنامج التعريفي للموظفين الجدد‬ ‫بلغ عدد المتدربين في البرنامج التعريفي للموظفين الجدد ‪ 10‬متدر ًبا‪ .‬يهدف البرنامج الى رفع مستوى الوعي‬ ‫المعرفي للمشاركين وتوسيع قدراتهم للإلمام والإحاطة بالقوانين والتعليمات المتعلقة بالمؤسسة‪ ،‬بما يعزز‬ ‫ثقافتهم في مجال حقوقهم وواجباتهم‪ .‬وإكسابهم المهارات الإدارية الأساسية في مجال قيم وأخلاقيات‬ ‫الوظيفة وإدارة الذات وإدارة الوقت‪ ،‬ومهارات التواصل والاتصال‪.‬‬ ‫ورشة عمل (القيادة بالقدوة)‬ ‫تم عقد ورشة عمل بعنوان (القيادة بالقدوة) لموظفي المؤسسة العامة للمناطق الصناعية‪ .‬حيث هدفت‬ ‫الورشة الى التعريف بالقيم وأهميتها في توجيه القرارات وترشيد السلوك الإيجابي لدى الموظفين‪ .‬كما‬ ‫استعرضت الورشة الممارسات الأساسية لتجسيد نموذج القيادة بالقدوة‪( .‬الممارسات والأفعال وربطها بقيم‬ ‫المؤسسة)‪ ،‬ومناقشة التحول من ثقافة السلطة الى ثقافة القيم‪(( .‬كيفية توصيل قيم المؤسسة وتعليمها‬ ‫للموظفين))‪ .‬حيث بلغ عدد المتدربين من المكتب الرئيسي والمناطق الصناعية ‪ 58‬متدرب ًا‪.‬‬ ‫ملتقى الماليين وبرنامج فن الاتيكيت‬ ‫استهدف هذا الملتقى موظفي الشؤون المالية بجميع المناطق الصناعية بالمؤسسة وذلك لمناقشة النظام‬ ‫المالي في المؤسسة ومراجعة الإجراءات المالية المتعلقة بالتدقيق‪ .‬كما تخلل الملتقى برنامج ًا تدريبيا بعنوان‬ ‫\" فن الاتكيت والمراسم والبروتوكول الدولي \" حيث هدف البرنامج الى التعرف على المفهوم الشامل لعلم‬ ‫وفن الإتيكيت والبروتوكول والمراسم‪ .‬وإكساب المشاركين مفاهيم وأساسيات كل من الإتيكيت والبروتوكول‬ ‫واستكشاف علاقتها العضوية بالسلوكيات الفردية اليومية المعتادة‪ .‬بالإضافة إلى تعريف المشاركين‬ ‫بالخطوات الواجب إتباعها للظهور أمام الجمهور بصورة حسنة تعكس نجاح المؤسسة التي يمثلها والتعرف‬ ‫والتدرب على فنون إتيكيت الحديث‪ ،‬والإصغاء‪ ،‬ولغة الجسم في المناسبات الرسمية‪ .‬حيث بلغ عدد المتدربين من‬ ‫المكتب الرئيسي والمناطق الصناعية ‪ 22‬متدرب ًا‪.‬‬ ‫‪68‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫شهادة الجودة‬ ‫شهادة الجودة (ايزو)‬ ‫‪71‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬ ‫الموارد البشرية‬ ‫البرنامج التدريبي (إدارة المشاريع الاحترافية ‪)PMP‬‬ ‫تم عقد برنامج تدريبي بعنوان (إدارة المشاريع الاحترافية) لموظفي المؤسسة العامة للمناطق الصناعية‪ .‬حيث بلغ عدد‬ ‫المتدربين من المكتب الرئيسي والمناطق الصناعية ‪ 15‬متدرب ًا‪ .‬يهدف البرنامج التدريبي الى‪:‬‬ ‫ •تغطية معرفية شاملة لكل مواضيع إدارة المشاريع‪.‬‬ ‫ •التعرف على كيفية تأسيس المشاريع‪.‬‬ ‫ •التعرف على كيفية تحديد الأعمال الخاصة بالمشروع وتكوين فرق العمل‪.‬‬ ‫ •الممارسة العملية للتخطيط الزمني والمالي‪.‬‬ ‫ •التخطيط للجودة والاتصالات والمخاطر في المشروع ومراقبتها‪.‬‬ ‫ •الممارسة العملية لمراقبة المشروع وضبطه‪.‬‬ ‫ •التعرف على أنواع العقود وآليات التعاقدات والإشراف عليها والاستلام‪.‬‬ ‫ •دراسة عميقة للدليل المعرفي لإدارة المشروعات‬ ‫ •تعريف بالنظم المعلوماتية المستخدمة في إدارة المشاريع‬ ‫البرنامج التدريبي (مهارات الاتصال وفن إدارة الأولويات)‬ ‫تم عقد برنامج تدريبي بعنوان (مهارات الاتصال وفن إدارة الالويات) لموظفي المؤسسة العامة للمناطق الصناعية‪ .‬يهدف‬ ‫البرنامج الى اكساب المشاركين بالمهارات والقدرات في مجال كيفية التواصل مع الآخرين‪ ،‬وفن قيادة الذات وتحديد الأولويات‪.‬‬ ‫حيث بلغ عدد المتدربين من المكتب الرئيسي والمناطق الصناعية ‪ 28‬متدرب ًا‪.‬‬ ‫مجال التدريب الفردي والمهام الرسمية (الملتقيات‪ ،‬والمؤتمرات‪ ،‬والندوات وورش‬ ‫العمل) الداخلي والخارجية فقد بلغ عدد المتدربين والموظفين الذين شاركوا فيها‬ ‫كالاتي‬ ‫بلغ عدد المتدربين الذين تم تدريبيهم في البرامج التدريبية الفردية الداخلية ‪ 44‬متدربا‪ .‬بينما بلغ عدد المتدربين الذين تم‬ ‫تدريبهم في البرامج التدريبية الفردية الخارجية ‪ 20‬متدربا‪.‬‬ ‫ولتعزيز مشاركة موظفيها وإكسابهم المهارات والمعارف اللازمة فقد قامت المؤسسة بإيفاد ‪ 23‬موظفا للمشاركة في‬ ‫الملتقيات‪ ،‬والمؤتمرات‪ ،‬والندوات وورش العمل الداخلية بالإضافة إلى ‪ 38‬موظفا تم إيفادهم في الملتقيات‪ ،‬والمؤتمرات‪،‬‬ ‫والندوات وورش العمل الخارجية‪.‬‬ ‫‪70‬‬

‫التقرير السنوي ‪2017‬‬




Like this book? You can publish your book online for free in a few minutes!
Create your own flipbook