รายงานเดินทางไปราชการ-วิทยากร กศจ

แบบรายงานการพฒั นาบุคลากร โดยการ  อบรม  ศกึ ษาดงู าน  ประชมุ เชงิ ปฏบิ ตั กิ าร  ประชมุ สมั มนา  เปน็ วิทยากร  อ่ืนๆ โรงเรียนสตรีปากพนงั อาเภอปากพนัง จงั หวัดนครศรธี รรมราช สานักงานเขตพ้นื ทกี่ ารศึกษามธั ยมศึกษาเขต 12 ๑. ข้อมูลบุคลากรผู้ปฏิบัติราชการ ชอ่ื – สกลุ นายจริ พล ลวิ า ฝ่าย / งาน / กลมุ่ สาระ การเรยี นรู้สงั คมศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม พรอ้ มดว้ ย (คณะเดนิ ทาง) นางสชุ าดา ประมุข , นายประดิษฐ์ เยาวแ์ สง และ นายไพรตั น์ ไทยสุชาติ ๒. ข้อมูลการไปราชการ ๒.๑ หวั เรอื่ ง เป็นวิทยากร การอบรมเชิงปฏิบัติการยกระดับผลสัมฤทธ์ิทางการเรียน โรงเรยี นเอกชนในจังหวัดนครศรีธรรมราช เพ่ือพัฒนาคุณภาพการศึกษา กลุ่มสาระการเรียนรู้ สังคมศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรม ๒.๒ ประเภทของการอบรม / ศึกษาดูงาน / ประชมุ การอบรมเชงิ ปฏบิ ตั ิการฯ ๒.๓ สถานท่ีอบรม / ศึกษาดูงาน / ประชุม โรงแรมทวินโลตัส อาเภอเมือง จังหวัด นครศรธี รรมราช ๒.๔ หนว่ ยงานทีด่ าเนินการ  สพฐ. / หนว่ ยงานในสงั กดั สพฐ. สานักงานศึกษาธิการจังหวัดนครศรีธรรมราช  หน่วยงานอื่น คอื

๒.๕ ระยะเวลาในการไปราชการ ตงั้ แต่ วันที่ 27 เดือน สิงหาคม พ.ศ. 2563 ถึง วันที่ 28 เดอื น สงิ หาคม พ.ศ. 2563 ๒.๖ การใชป้ ระโยชน์จากการอบรม / ศึกษาดูงาน / ประชุม  ปฏิบัตงิ านในหนา้ ที่ท่รี ับผดิ ชอบ  ขยายผลแก่บคุ ลากรในสถานศกึ ษา  อ่ืนๆ ระบุ ขยายผลการดาเนินงานใหแ้ ก่บุคลากรภายนอกสถานศกึ ษา ๓. เอกสาร / ตารา เอกสารประกอบการอบรม จดั ทาโดยคณะวิทยากร ซึ่งไดม้ อบให้สานกั งานศึกษาธิการ จังหวดั นครศรีธรรมราช ดาเนินงานเรยี บเรียงและมอบให้กับผเู้ ข้าร่วมการอบรมเชิงปฏิบัติการ ๔. รายละเอียดการไปศึกษาดูงาน ฝึกอบรม ประชุม สัมมนา ฯลฯ ให้เขียนรายละเอียด โดยบรรยาย สง่ิ ทีส่ ังเกตหรอื ได้รบั การถา่ ยทอดมาใหช้ ัดเจน จากการสังเกตการจัดกิจกรรมการอบรมเชิงปฏิบัติการฯ ซ่ึงทางคณะวิทยากรพบว่า ครูโรงเรียนเอกชนมีความสนใจและมีความกระตือร้นในการฝึกปฏิบัติการการใช้ส่ือการสอนที่ เน้นให้ผู้เรียนได้ปฏิบัติจริง พอสมควร แต่ยังขาดแรงจูงใจและแนวทางในการปฏิบัติใน ลกั ษณะรูปธรรมท่ีสถานศึกษา เน่ืองจากครูเอกชน ไม่ไดม้ ีอานาจในการพิจารณาตัดสนิ ใจมาก เท่ากับข้าราชการครู ดังนั้น การอบรมเชิงปฏิบัติการจึงทาไปในลักษณะของการถ่ายทอด ความรแู้ ละสร้างแรงบันดาลใจเบือ้ งตน้ ๕. ประโยชนท์ ไ่ี ด้รบั และแนวคิดท่จี ะขยายผลต่อในกลมุ่ สาระ / ฝา่ ย เกิดป ระสบ การณ์ ในการจัดกิจกรรมการอบ รมเชิงป ฏิบั ติการท่ีส่งเสริม ให้ผู้สอน สามารถสร้างและผลิตส่ือการเรียนรู้เชิงสร้างสรรค์ได้ รวมทั้งเป็นแนวทางการบริหารจัดการ ชนั้ เรียนในลักษณะออนไลน์ ได้ในอนาคต

๖. สรุปขอ้ คิดเห็น / ขอ้ เสนอแนะ ๕.๑ ควรจัดการอบรมเชิงปฏิบัติการในลักษณะน้ีให้กับครูในโรงเรียนสตรีปากพนัง เพิ่มเตมิ เพ่อื กระจายความรแู้ ละสรา้ งศักยภาพให้เกิดข้ึนกบั โรงเรยี นสตรปี ากพนัง ๕.๒ ควรเตรียมความพร้อมให้แก่ผู้เรียนในการเป็นผู้ใช้ส่ือการจัดการเรียนรู้เชิง สรา้ งสรรค์ เพอ่ื นาส่กู ารปฏบิ ตั ทิ ่ีสาเร็จไดด้ ว้ ยดี ๗. ใช้งบประมาณของโรงเรยี นสตรปี ากพนัง เปน็ เงิน ไม่ใช่งบประมาณ บาท รายละเอียดดงั นี้ ๗.๑ คา่ เบย้ี เลยี้ ง บาท ๗.๒ คา่ พาหนะ บาท ๗.๓ คา่ ที่พัก บาท ๗.๔ คา่ ลงทะเบียน บาท ๗.๕ อ่ืนๆ บาท รวม บาท ( ) ขอรบั รองวา่ ขอ้ มลู ทีร่ ายงานข้างต้นเปน็ จรงิ ทุกประการ (ลงชอ่ื ).........................................................ผู้รายงาน ( นายจริ พล ลวิ า ) วันที่ 3 เดือน กันยายน พ.ศ. 2563

ความเหน็ ของหวั หน้ากล่มุ บริหารงานบคุ คล (ลงชอื่ ) ) ( นายบญุ ธรรม เมยี นแก้ว พ.ศ. 2563 วันที่ เดือน กันยายน ความเหน็ ของผอู้ านวยการโรงเรยี นสตรีปากพนงั (ลงช่อื ) พ.ศ. 2563 ( นางจิราพร รัตนกลุ ) วันท่ี เดอื น กนั ยายน

ภาคผนวก

ภาพท่ี 1 หนงั สอื เชิญวิทยากรจากสานกั งานศกึ ษาธิการจงั หวดั นครศร๊ธรรมราช

ภาพท่ี 2 บนั ทึกข้อความขอไปราชการ

ภาพที่ 3 คาสั่งไปราชการ

ภาพที่ 4 การบรรยายเปดิ งาน โดย ดร.เจียร ทองนุ่น ภาพที่ 5 คณะวิทยากร และผเู้ ขา้ รบั การอบรม

ภาพที่ 6 ครูสชุ าดา ประมขุ วทิ ยากรหลักด้านหลักสูตร ภาพที่ 7 ครูจริ พล ลิวา วิทยากรหลักดา้ นการจดั การเรยี นรอู้ อนไลน์

ภาพที่ 8 ครูประดิษฐ์ เยาว์แสง วิทยากรผู้ช่วยด้านสอ่ื การจัดการเรียนรู้ ภาพท่ี 9 ครูไพรตั น์ ไทยสุชาติ วทิ ยากรผู้ชว่ ยด้าน สื่อจัดการเรยี นร้อู อนไลน์