รายงานการประชุม คณะอนกุ รรมการวิชาการและประชาสมั พันธ์ ประจาปี 2564 ครั้งที่ 4 วนั องั คารท่ี 11 พฤษภาคม 2564 ณ หอ้ งประชมุ ชัน้ 5 สานกั งานสหกรณ์ออมทรพั ย์ฯ
รายงานการประชุม คณะอนุกรรมการวชิ าการและประชาสัมพนั ธ์ ประจาปี 2564 ครง้ั ที่ 4 วนั อังคารท่ี 11 พฤษภาคม 2564 ณ หอ้ งประชุม ชัน้ 5 สานักงานสหกรณ์ออมทรัพยฯ์ ........................... ผมู้ าประชุม 1. นายศักด์ชิ ัย แตงฮ่อ ประธานอนุกรรมการ 2. นายพนู ศกั ด์ิ วาณิชวเิ ศษกุล รองประธานอนุกรรมการ 3. นายสบื ศกั ดิ์ เอยี่ มวิจารณ์ อนุกรรมการ 4. นายวลิ าศ ชาญกัณฑ์ อนกุ รรมการ 5. น.ส.วรงค์กร พลวัน อนกุ รรมการ 6. นายธงชัย กุลวิวฒั น์ อนกุ รรมการ 7. น.ส.มาริสา สีลาพฒั น์ อนุกรรมการ 8. นายทวชิ เทยี่ วมาพบสขุ อนุกรรมการ 9. นายชชั วาลย์ สกณุ าทวงษ์ อนุกรรมการและเลขานกุ าร ผู้เขา้ รว่ มประชุม วเิ ชียรชิต หวั หนา้ ฝา่ ยอานวยการ 1. น.ส.รฐา กล่นิ จันทร์ นิตกิ ร 2. น.ส.ปวีณ์กร เร่มิ ประชุมเวลา 14.00 น. ระเบียบวาระท่ี 1 เร่อื งที่ประธานแจ้งให้ทป่ี ระชมุ ทราบ ไมม่ ี ระเบยี บวาระท่ี 2 รับรองรายงานการประชมุ ครั้งที่ 3 น.ส.รฐา วเิ ชยี รชิต ตามที่สหกรณ์ฯ ได้มีการประชุมคณะอนุกรรมการวิชาการและประชาสัมพันธ์ ประจาปี 2564 คร้งั ท่ี 3 เมอ่ื วันที่ 9 เมษายน 2564 ณ หอ้ งประชุมสหกรณฯ์ ชนั้ 5 นั้น เลขานุการได้บนั ทกึ รายงานการประชุมเรียบร้อยแล้ว และส่งให้อนุกรรมการทุกท่าน พิจารณาล่วงหนา้ ทางจดหมายอเิ ลก็ ทรอนิกส์ เมอ่ื วนั ท่ี 5 พฤษภาคม 2564 เสนอท่ีประชมุ เพ่ือโปรดรับรอง มตทิ ่ีประชมุ รับรอง / ระเบยี บวาระท่ี ...
-2- ระเบยี บวาระที่ 3 เรื่องสืบเนื่อง 3.1 การพจิ ารณาแก้ไขข้อบังคับสหกรณ์ฯ ตามระเบียบนายทะเบียนสหกรณ์ วา่ ด้วย การตรวจสอบกิจการของสหกรณ์ พ.ศ. 2563 น.ส.รฐา วเิ ชยี รชติ สืบเนื่องจากที่ประชุมคณะอนุกรรมการวิชาการฯ ครั้งท่ีผ่านมาได้มีแนวคิดว่า การตรวจสอบกิจการโดยบริษัทหรือนิติบุคคล จะมีความเชี่ยวชาญในการตรวจสอบด้านการเงินและการบัญชี ได้เป็นมาตรฐานมากยง่ิ ขน้ั จึงมอบใหฝ้ ่ายจดั การไปจดั ทาขอ้ มูลค่าตรวจสอบ/ขอบเขตการตรวจสอบ และอื่น ๆ เปรียบเทียบระหว่าง “ผู้ตรวจสอบกิจการ” กับ “นิติบุคคล” เพ่ือนามาประกอบการพิจารณาแก้ไขข้อบังคับ สหกรณ์ฯ ตามทีผ่ ้ตู รวจสอบกิจการเสนอในที่ประชมุ คณะกรรมการดาเนนิ การฯ ฝ่ายจัดการได้ดาเนนิ การแลว้ ดงั นี้ ที่ รายการ ผูต้ รวจสอบกิจการ นติ บิ ุคคล หมายเหตุ 1 ค่าตอบแทน 7,000 บาท/คน/เดอื น 100,000 บาทขน้ึ ไป 2 คา่ พาหนะเดนิ ทาง ตามประกาศสหกรณ์ฯ -- 3 การเข้าตรวจสอบ 1 คร้งั /เดือน 2 – 4 ครั้ง/เดือน จานวน 4 – 6 คน/ครงั้ 4 รายงานผลการตรวจสอบ ทกุ เดอื น ทุกเดอื น 5 การให้บริการอ่นื ๆ ให้คาแนะนาและข้อสังเกต ใหค้ าแนะนาดา้ นการบรหิ าร ตามทร่ี ายงานในการประชมุ การเงิน และการบญั ชี ข้อเสนอ/ความเหน็ ของฝ่ายจัดการ เสนอทป่ี ระชมุ เพ่ือโปรดพิจารณา มตทิ ่ีประชุม เพื่อให้การพิจารณามีความรอบคอบมากขึ้น จึงมอบให้ฝ่ายจัดการหาข้อมูล เพ่ิมเติมจากสหกรณ์ออมทรัพย์อื่น ๆ และรวบรวมค่าใช้จ่ายต่าง ๆ ท่ีเก่ียวข้องกับผู้ตรวจสอบกิจการ รวมทั้งสรุปขอ้ ด/ี ข้อเสียของการตรวจสอบกิจการ เพอ่ื นามาประกอบการพิจารณาต่อไป / รายละเอยี ด ...
-3- รายละเอียดประกอบการพจิ ารณา ความเดมิ คณะอนุกรรมการวชิ าการฯ มีมตเิ สนอคณะกรรมการดาเนนิ การฯ ชุดท่ี 59 ในการประชมุ ครงั้ ที่ 3 เมื่อวันที่ 26 มีนาคม 2564 ให้พิจารณาแก้ไขข้อบงั คบั สหกรณฯ์ เพื่อใหส้ อดคล้องกบั ระเบยี บนายทะเบียนสหกรณ์ รวม 3 ประเด็น ระเบยี บนายทะเบียนสหกรณ์ พ.ศ. 2563 ขอ้ เสนอคณะอนุกรรมการวิชาการฯ มตคิ ณะกรรมการดาเนนิ การ 1 คณะผู้ตรวจสอบกิจการของสหกรณอ์ อมทรัพย์ - ผตู้ รวจสอบกจิ การประเภท -- ขนาดใหญ่ ต้องมีอยา่ งน้อยหนึง่ คนที่วฒุ ิ ผู้มคี ุณวฒุ ิและความรคู้ วามสามารถ การศึกษาระดับปรญิ ญาตรี ดา้ นการเงิน ดา้ นการเงินการบญั ชี จะตอ้ งมีวฒุ ิ การบญั ชี การบริหารธรุ กจิ เศรษฐศาสตร์ การศกึ ษาทางการเงนิ การบัญชี การบริหารธรุ กจิ เศรษฐศาสตร์ ไม่ต่ากวา่ ระดบั ปริญญาตรี 2 จานวนผ้ตู รวจสอบกจิ การของสหกรณอ์ อมทรพั ย์ - ผู้ตรวจสอบกิจการให้ท่ปี ระชุมใหญ่ -- ในข้อบังคับของสหกรณ์ ต้องไม่เกินห้าคนหรือ เลือกตัง้ สมาชิกหรอื บคุ คลภายนอก หน่งึ นิติบคุ คล สหกรณอ์ อมทรพั ยข์ นาดใหญ่ เปน็ ผตู้ รวจสอบกิจการของสหกรณ์ ต้องกาหนดจานวนผูต้ รวจสอบกิจการอยา่ งนอ้ ย เปน็ การประจาปี จานวนสามคน สามคน หรือหนง่ึ นติ บิ ุคค 3 กาหนดใหม้ ีวาระการดารงตาแหน่งไม่เกนิ สามปี - ผู้ตรวจสอบกจิ การอยใู่ นตาแหน่งได้ - มอบคณะอนกุ รรมการวิชาการฯ นบั แต่ปบี ัญชีที่ท่ีประชุมใหญ่มีมติเลอื กตัง้ มกี าหนดเวลาหนึ่งปที างบัญชี พิจารณาความเหมาะสม ผ้ตู รวจสอบกิจการ เมือ่ พ้นวาระการดารง สหกรณ์ ในการกาหนดระยะเวลา ตาแหน่ง หากยังไม่มีการเลือกตัง้ ใหม่ให้ - ผตู้ รวจสอบกิจการซ่ึงออกไปนั้น ดารงตาแหนง่ (นายสวุ ัฒน์ฯ ปฏบิ ตั ิหน้าทีอ่ ยตู่ ่อไปจนกวา่ ทปี่ ระชุมใหญ่มีมติ อาจได้รับเลือกตั้งซา้ แตต่ อ้ งไม่เกิน ผู้ตรวจสอบกิจการ เลือกต้งั ผู้ตรวจสอบกิจการคนใหม่ สองวาระติดต่อกัน เสนอให้กาหนดระยะเวลา ผู้ตรวจสอบกิจการท่พี ้นจากตาแหน่ง การดารงตาแหน่งเป็น 2 ปี) ตามวาระอาจไดร้ บั เลอื กตั้งจากทปี่ ระชมุ ใหญ่ อกี ได้ แตต่ อ้ งไมเ่ กินสองวาระติดต่อกนั / ร่างแกไ้ ข ...
-4- ร่างแกไ้ ขข้อบงั คับสหกรณ์ออมทรพั ย์กรมการปกครอง จากดั พ.ศ. 2543 ระเบียบนายทะเบียนสหกรณฯ์ ข้อบังคบั สหกรณฯ์ พ.ศ. 2563 ข้อความ (เดมิ ) ขอ้ ความ (ใหม่) ข้อ 2 ระเบียบนี้ให้ใช้บงั คับเมื่อพ้นกาหนด หกสิบวันนบั แต่วันประกาศในราชกจิ จานุเบกษา เปน็ ต้นไป ข้อ 7 ผตู้ รวจสอบกจิ การตอ้ งมีคุณสมบัติ ดังตอ่ ไปน้ี (1) เป็นสมาชกิ ของสหกรณน์ น้ั หรอื บคุ คลภายนอก ท่ีได้รบั การเลือกตั้งจาก ท่ปี ระชมุ ใหญ่ของสหกรณ์ (2) ผา่ นการอบรมหลกั สูตรท่ีเก่ียวขอ้ งกบั การตรวจสอบกิจการจากกรมตรวจบัญชสี หกรณ์ หรือหน่วยงานอื่นท่ไี ดร้ ับการรบั รองหลกั สตู ร จากกรมตรวจบัญชีสหกรณ์ กรณีคณะผู้ตรวจสอบกจิ การของ สหกรณ์ออมทรัพย์และสหกรณเ์ ครดิตยูเน่ยี น ขนาดใหญ่ตอ้ งมีอย่างน้อยหนึ่งคนทวี่ ุฒิการศึกษา ระดับปรญิ ญาตรีด้านการเงิน การบญั ชี การบรหิ ารธรุ กิจ เศรษฐศาสตร์ ข้อ 9 ให้สหกรณ์กาหนดจานวนผู้ตรวจสอบ ข้อ 78 ผู้ตรวจสอบกิจการ ขอ้ 78 ผตู้ รวจสอบกิจการ กจิ การท่ีพึงมไี วใ้ นข้อบังคับของสหกรณ์ แตต่ ้อง ให้ทปี่ ระชมุ ใหญ่เลอื กตัง้ สมาชิกหรอื ให้ที่ประชมุ ใหญ่เลอื กตง้ั สมาชิกหรือ ไมเ่ กนิ หา้ คนหรือหนง่ึ นิตบิ คุ คล บุคคลภายนอกเป็นผูต้ รวจสอบกจิ การ บุคคลภายนอกเป็นผู้ตรวจสอบกิจการ สหกรณอ์ อมทรพั ยแ์ ละสหกรณเ์ ครดติ ยเู นี่ยน ของสหกรณเ์ ปน็ การประจาปี จานวน ของสหกรณเ์ ป็นการประจาปี จานวน ขนาดใหญ่ตอ้ งกาหนดจานวนผู้ตรวจสอบกจิ การ สองคน โดยเป็นผตู้ รวจสอบกิจการ สามคน เรยี กวา่ “คณะผตู้ รวจสอบกจิ การ” อย่างน้อยสามคนหรอื หนึง่ นิติบุคคล เรยี กวา่ ประเภทผู้มีคณุ วฒุ ิและความรู้ความสามารถ และให้คณะผตู้ รวจสอบกจิ การ “คณะผ้ตู รวจสอบกิจการ” และให้ ด้านการเงินการบัญชีหนึ่งคน และเป็น เลือกผตู้ รวจสอบกิจการคนหน่ึงคนใด คณะผู้ตรวจสอบกิจการเลือกผู้ตรวจสอบกิจการ ผตู้ รวจสอบกจิ การประเภททวั่ ไป หนงึ่ คน ทาหน้าท่ปี ระธานคณะผู้ตรวจสอบกิจการ คนหน่ึงคนใดทาหน้าท่ีประธานคณะผู้ตรวจสอบ วธิ ีการเลือกตง้ั ผตู้ รวจสอบกิจการ วธิ ีการเลอื กต้งั ผู้ตรวจสอบกิจการ กจิ การ เปน็ ไปตามระเบยี บท่ีคณะกรรมการ เป็นไปตามระเบยี บทีค่ ณะกรรมการ ดาเนนิ การกาหนด โดยได้รับความเห็นชอบ ดาเนนิ การกาหนด โดยได้รบั ความเห็นชอบ จากทีป่ ระชุมใหญ่ จากทีป่ ระชุมใหญ่ ผตู้ รวจสอบกจิ การประเภทผู้มีคณุ วฒุ ิและ ผู้ตรวจสอบกิจการประเภทผูม้ คี ณุ วฒุ แิ ละ ความรคู้ วามสามารถดา้ นการเงินการบัญชี ความรคู้ วามสามารถดา้ นการเงนิ การบัญชี จะต้องมวี ุฒิการศกึ ษาทางการเงินหรือ จะต้องมวี ฒุ ิการศึกษาทางการเงิน การบัญชี การบัญชี ไมต่ า่ กวา่ ระดับปริญญาตรี การบรหิ ารธรุ กจิ เศรษฐศาสตร์ ไม่ตา่ กว่า หรอื เทยี บเท่า ระดับปริญญาตรี / รา่ งแกไ้ ข ...
-5- ร่างแกไ้ ขข้อบังคับสหกรณ์ออมทรพั ยก์ รมการปกครอง จากัด พ.ศ. 2543 ระเบยี บนายทะเบียนสหกรณ์ฯ ขอ้ บงั คับสหกรณ์ฯ พ.ศ. 2563 ขอ้ ความ (เดมิ ) ขอ้ ความ (ใหม)่ ผู้ตรวจสอบกิจการประเภททั่วไป ผู้ตรวจสอบกิจการประเภทท่ัวไป จะต้องมีวฒุ กิ ารศึกษาไมต่ า่ กวา่ ระดบั จะต้องมวี ุฒกิ ารศึกษาไม่ตา่ กวา่ ระดบั ปรญิ ญาตรหี รือเทียบเท่า ปริญญาตรหี รือเทียบเทา่ คุณสมบัติ ลักษณะตอ้ งห้าม คณุ สมบัติ ลกั ษณะต้องห้าม การดารงตาแหน่ง และการพน้ จากตาแหน่ง การดารงตาแหน่ง และการพน้ จากตาแหน่ง อานาจหนา้ ที่ ความรับผดิ ชอบ และจริยธรรม อานาจหนา้ ท่ี ความรับผดิ ชอบ และจริยธรรม ในการปฏบิ ตั ิงานของผู้ตรวจสอบกิจการ ในการปฏบิ ัตงิ านของผู้ตรวจสอบกิจการ ให้เปน็ ไปตามข้อบังคบั สหกรณ์ และ ให้เป็นไปตามขอ้ บังคบั สหกรณ์ และ ตามระเบยี บนายทะเบียนสหกรณว์ า่ ดว้ ย ตามระเบียบนายทะเบียนสหกรณว์ า่ ด้วย การตรวจสอบกิจการของสหกรณ์ การตรวจสอบกิจการของสหกรณ์ ข้อ 14 ใหส้ หกรณ์กาหนดวาระ ขอ้ 79 การดารงตาแหน่ง ขอ้ 79 การดารงตาแหน่ง ผู้ตรวจสอบกจิ การ ผ้ตู รวจสอบกิจการ การดารงตาแหนง่ ของผูต้ รวจสอบกิจการไวใ้ น ผ้ตู รวจสอบกจิ การ ผ้ตู รวจสอบกจิ การ อยู่ในตาแหน่งได้ มกี าหนดเวลาหน่ึงปี ทางบญั ชสี หกรณ์ ถ้าเม่ือครบกาหนด ขอ้ บังคับของสหกรณ์ โดยต้องกาหนดให้มีวาระ อยู่ในตาแหน่งได้ มกี าหนดเวลาหนึ่งปี เวลาแล้วยงั ไมม่ ีการเลอื กตั้ง ผตู้ รวจสอบกิจการคนใหม่ กใ็ ห้ การดารงตาแหนง่ ไมเ่ กินสามปีนับแตป่ ีบญั ชี ทางบัญชีสหกรณ์ ถา้ เม่ือครบกาหนด ผตู้ รวจสอบกจิ การคนเดิมปฏิบัติหนา้ ที่ ไปพลางก่อน ที่ทป่ี ระชมุ ใหญม่ ีมตเิ ลอื กตงั้ ผ้ตู รวจสอบกจิ การ เวลาแล้วยังไม่มีการเลือกตั้ง ผู้ตรวจสอบกิจการซง่ึ ออกไปน้ัน เมื่อพ้นวาระการดารงตาแหนง่ หากยังไม่มกี าร ผ้ตู รวจสอบกจิ การคนใหม่ ก็ให้ อาจไดร้ บั เลือกตัง้ ซ้า แต่ตอ้ งไมเ่ กิน สองวาระตดิ ต่อกนั เลอื กต้งั ใหมใ่ หป้ ฏิบตั ิหน้าทีอ่ ยตู่ อ่ ไปจนกว่า ผูต้ รวจสอบกิจการคนเดมิ ปฏบิ ตั ิหน้าท่ี ท่ีประชมุ ใหญม่ ีมติเลอื กตง้ั ผู้ตรวจสอบกิจการคนใหม่ ไปพลางก่อน ผตู้ รวจสอบกจิ การที่พ้นจากตาแหนง่ ผตู้ รวจสอบกจิ การซึง่ ออกไปน้ัน ตามวาระอาจได้รับเลือกตงั้ จากท่ปี ระชุมใหญ่ อาจได้รบั เลอื กต้ังซา้ อีกได้ แต่ตอ้ งไม่เกนิ สองวาระตดิ ตอ่ กัน กรณีผู้ตรวจสอบกิจการขาดจากการเปน็ ผู้ตรวจสอบกจิ การก่อนครบวาระ ให้กาหนด ระเบียบวาระการประชุมใหญ่ เพือ่ เลือกตงั้ ผู้ตรวจสอบกิจการใหม่ ในคราวประชมุ ใหญ่ คร้ังแรกหลงั จากผูต้ รวจสอบกจิ การน้ันขาดจาก การเปน็ ผู้ตรวจสอบกิจการ และให้นับวาระ การดารงตาแหน่งของผู้มาแทนต่อเนื่องจาก ผู้ท่ตี นมาดารงตาแหน่งแทน ข้อ 27 ในกรณที ่ขี ้อบงั คับของสหกรณ์ กาหนดเรื่องการตรวจสอบกจิ การไว้ขัดหรอื แยง้ กบั ระเบยี บนี้ ให้ขอ้ บงั คบั ของสหกรณ์ มีผลใชบ้ ังคบั ตอ่ ไปจนกวา่ จะมกี ารแกไ้ ข เปลยี่ นแปลงให้เปน็ ไปตามระเบียบนี้ แต่ต้อง ไม่เกนิ สองปนี ับแตร่ ะเบียบนี้มีผลใช้บังคับ / 3.2 การกาหนด ...
-6- 3.2 การกาหนดแผนการดาเนนิ การสรรหากรรมการดาเนนิ การ และผูต้ รวจสอบกิจการ ประจาปี 2565 น.ส.รฐา วเิ ชียรชติ สืบเน่ืองจากที่คณะอนุกรรมการวชิ าการฯ มอบใหฝ้ า่ ยจดั การไปจัดทาแผนการ ดาเนินการสรรหากรรมการดาเนนิ การและผ้ตู รวจสอบกิจการ ประจาปี 2565 พรอ้ มทัง้ มอบใหน้ ิติกรไปศกึ ษา กฎหมายคณะกรรมการการเลอื กตง้ั (กกต.) และจัดทารา่ งแก้ไขเพิ่มเตมิ ระเบยี บสหกรณ์ฯ แลว้ นามาเสนอ คณะอนกุ รรมการวิชาการฯ พิจารณาดาเนินการต่อไป น้นั ฝ่ายจดั การไดด้ าเนินการแล้ว ปรากฏรายละเอยี ดดงั น้ี 1. ร่างแผนการดาเนนิ การสรรหากรรมการดาเนนิ การและผตู้ รวจสอบกจิ การ ประจาปี 2565 2. ร่างแกไ้ ขเพ่ิมเติมระเบียบสหกรณน์ ว่าด้วยการสรรหากรรมการดาเนินการ พ.ศ. ... (รายละเอยี ดตามเอกสารแนบทา้ ยวาระ) ข้อบังคับสหกรณฯ์ /ระเบียบท่ีเกยี่ วข้อง ขอ้ บงั คับสหกรณฯ์ ข้อบังคบั /ระเบยี บของสหกรณ์ พ.ศ. 2543 - ขอ้ 53 ให้สหกรณ์มีคณะกรรมการดาเนินการสหกรณ์ประกอบด้วย ประธานกรรมการหน่งึ คน ระเบียบสหกรณฯ์ รองประธานกรรมการสองคน และกรรมการดาเนินการอกี ไมเ่ กนิ สบิ สองคน ซ่ึงทป่ี ระชุมใหญ่เลือกตง้ั วา่ ด้วยการสรรหา จากสมาชิก คณะกรรมการดาเนินการ พ.ศ. 2554 สาหรบั หลักเกณฑแ์ ละวธิ กี ารสมคั รรบั เลือกตงั้ และการสรรหาน้นั ให้เปน็ ไปตามระเบยี บ และวิธกี ารทค่ี ณะกรรมการดาเนนิ การกาหนด โดยได้รบั ความเห็นชอบจากท่ีประชมุ ใหญ่ - ขอ้ 59 (13) คณะกรรมการดาเนินการมีอานาจหนา้ ท่ีกาหนดระเบยี บต่าง ๆ ของสหกรณ์ - ข้อ 83 (10) คณะกรรมการดาเนนิ การมีอานาจหนา้ ท่ีกาหนดระเบียบต่าง ๆ เพื่อความสะดวก ในการปฏิบตั งิ านของสหกรณ์ รวมท้งั ระเบียบวา่ ดว้ ยการสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ - ขอ้ 10 วรรคสอง การดาเนินการสรรหา ใหใ้ ชว้ ธิ กี ารลงคะแนนโดยใช้บัตรสรรหา หรือวิธอี ื่น ตามที่คณะกรรมการดาเนินการกาหนด - ขอ้ 13 ให้ประธานกรรมการแตง่ ตัง้ สมาชกิ หรอื บุคคลภายนอก เปน็ คณะกรรมการและเจา้ หนา้ ท่ี ในการดาเนนิ การสรรหา ตามจานวนท่เี หมาะสมและจาเปน็ ดงั น้ี (1) คณะกรรมการควบคุมการสรรหา (2) คณะกรรมการรบั สมัครและตรวจสอบคณุ สมบัตผิ ู้สมคั รรบั การสรรหา (3) คณะกรรมการตรวจสอบรายชอ่ื ผู้มสี ทิ ธสิ รรหาและควบคุมการจา่ ยบตั รสรรหา (4) คณะกรรมการตรวจและนบั คะแนนสรรหา (5) คณะกรรมการเลอื กตงั้ - ขอ้ 14 คณะกรรมการควบคมุ การสรรหา มหี นา้ ทค่ี วามรับผดิ ชอบดงั นี้ (1) ควบคมุ และกากบั ดแู ลการดาเนนิ การสรรหาท้งั ปวงทุกลาดบั ขน้ั ตอนใหเ้ ปน็ ไปตาม หลักเกณฑแ์ ละวธิ กี ารทีก่ าหนดไวใ้ นระเบียบนด้ี ้วยความเรียบร้อยและบรสิ ุทธย์ิ ตุ ธิ รรม (2) พิจารณาคารอ้ งคดั ค้านหรือข้อโต้แย้งเกย่ี วกบั ผลการสรรหาจากผสู้ มคั รรบั การสรรหา และดาเนนิ การสอบสวนให้ได้ความจริงในเรอ่ื งดังกลา่ ว ตามหลกั เกณฑแ์ ละวธิ ีการที่กาหนดไว้ ในระเบยี บน้ี (3) หน้าทอี่ น่ื ๆ ตามท่ีประธานกรรมการมอบหมาย - ข้อ 20 ให้เรียกเกบ็ คา่ ธรรมเนียมจากสมาชิกที่สมัครเข้ารับการสรรหาในอัตราตามท่ี คณะกรรมการดาเนนิ การกาหนด ทงั้ น้ี ไมต่ า่ กวา่ หนึ่งพันบาทและไมเ่ กินหา้ พันบาท ค่าธรรมเนยี มน้ใี หถ้ ือเปน็ รายได้ของสหกรณจ์ ะเรียกคนื มิได้
-7- ขอ้ เสนอ/ความเหน็ ของฝา่ ยจดั การ เพ่ือให้การสรรหากรรมการดาเนินการและผู้ตรวจสอบกิจการ ประจาปี 2565 เปน็ ไปดว้ ยความเรยี บร้อย เห็นควรเสนอคณะกรรมการดาเนินการฯ พจิ ารณา ดงั นี้ 1. เลือกวธิ กี ารสรรหากรรมการดาเนินการและผู้ตรวจสอบกิจการ โดยปัจจุบันสหกรณ์ฯ มคี วามพร้อมในการดาเนินการ จานวน 2 วิธี ประกอบดว้ ย ท่ี ลงคะแนนสรรหาด้วยวธิ ี หลักเกณฑ์ 1 ใชบ้ ัตรสรรหา - สาหรับสมาชิกสังกัดกรมการปกครอง กรมสง่ เสริมการปกครองท้องถ่ิน - ขอความอนุเคราะห์ กรมปอ้ งกนั และบรรเทาสาธารณภัย สานกั งานปลดั กระทรวงมหาดไทย สว่ นการเมอื งและการเลือกตั้ง และขา้ ราชการสงั กดั อน่ื ที่เกษยี ณอายุราชการ ในปี 2563 สานกั บรหิ ารการปกครอง และเกษยี ณอายรุ าชการก่อนปี 2563 รวมทั้งหน่วยพิเศษชาระเอง ทอ้ งท่ี (สกล.สน.ปท.) ท้งั นี้ สมาชกิ สามารถแจง้ ความประสงค์เปล่ียนวธิ ีการลงคะแนน เปน็ ระบบออนไลน์ไดต้ ามแบบทีส่ หกรณฯ์ กาหนด 2 ผ่านระบบออนไลน์ - สาหรับสมาชกิ ทเ่ี ป็นขา้ ราชการสังกัดกรมการปกครอง - ขอความอนุเคราะห์ กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิน่ กรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย สานักบรหิ ารการทะเบียน และสานกั งานปลดั กระทรวงมหาดไทย (สน.บท.) - สาหรับสมาชิกท่เี กษียณอายุราชการ ในปี 2564 2. กาหนดให้เรยี กเกบ็ ค่าธรรมเนียมสมัครรับการสรรหาฯ ประจาปี 2565 ตามอัตราดังนี้ (เทา่ กับปที ี่แล้ว) ที่ รายละเอยี ด จานวนเงิน (บาท) 1 การสรรหาเป็นกรรมการดาเนินการ 2,500 2 การสรรหาเป็นผู้ตรวจสอบกิจการ 1,000 3. พจิ ารณาใหค้ วามเห็นชอบแผนการดาเนินการสรรหากรรมการดาเนนิ การและ ผตู้ รวจสอบกจิ การ ประจาปี 2565 4. กาหนดสถานทจ่ี ดั การประชมุ ใหญส่ ามญั ประจาปี 2564 5. พจิ ารณาแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบสหกรณฯ์ ว่าด้วยการสรรหากรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 2545 แล้วนาเสนอที่ประชมุ ใหญ่สามัญ ประจาปี 2564 พิจารณาตอ่ ไป เสนอท่ปี ระชุมเพื่อโปรดพิจารณา / มติที่ประชุม ...
-8- มติทปี่ ระชุม เหน็ ควรเสนอคณะกรรมการดาเนินการฯ พิจารณาดงั น้ี 1. ใหด้ าเนนิ การสรรหา 2 วิธี ดังนี้ ท่ี ลงคะแนนสรรหาด้วยวธิ ี หลกั เกณฑ์ 1 ใช้บตั รสรรหา - สาหรับสมาชกิ สังกัดกรมการปกครอง กรมส่งเสรมิ การปกครองท้องถนิ่ - ขอความอนุเคราะห์ กรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย สานกั งานปลดั กระทรวงมหาดไทย ส่วนการเมืองและการเลอื กตงั้ และข้าราชการสงั กดั อน่ื ที่เกษยี ณอายรุ าชการ ในปี 2563 สานักบริหารการปกครอง และเกษยี ณอายรุ าชการกอ่ นปี 2563 รวมท้ังหนว่ ยพเิ ศษชาระเอง ท้องที่ (สกล.สน.ปท.) ทัง้ นี้ สมาชกิ สามารถแจง้ ความประสงค์เปลีย่ นวธิ ีการลงคะแนน 2 ผ่านระบบออนไลน์ เปน็ ระบบออนไลน์ไดต้ ามแบบท่สี หกรณฯ์ กาหนด - ขอความอนุเคราะห์ สานกั บริหารการทะเบียน - สาหรบั สมาชกิ ที่เป็นขา้ ราชการสงั กัดกรมการปกครอง (สน.บท.) กรมสง่ เสริมการปกครองท้องถนิ่ กรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภยั และสานกั งานปลัดกระทรวงมหาดไทย - สาหรบั สมาชกิ ท่เี กษยี ณอายุราชการ ในปี 2564 2. ให้ความเห็นชอบแผนการดาเนินการสรรหากรรมการดาเนินก ารและ ผูต้ รวจสอบกิจการ ประจาปี 2565 3. เสนอทป่ี ระชุมใหญพ่ จิ ารณาแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบสหกรณ์ฯ ว่าด้วยการสรรหา กรรมการดาเนินการ พ.ศ. 2545 ตามทข่ี ้อบังคับสหกรณ์ฯ ขอ้ 53 กาหนดไว้ 4. กาหนดใหเ้ รียกเกบ็ คา่ ธรรมเนียมสมคั รรบั การสรรหาฯ ประจาปี 2565 ตามอัตราดังนี้ (เทา่ กับปีท่ีแล้ว) ท่ี รายละเอยี ด จานวนเงิน (บาท) 1 การสรรหาเปน็ กรรมการดาเนนิ การ 2,500 2 การสรรหาเป็นผ้ตู รวจสอบกิจการ 1,000 5. กาหนดให้ใช้ห้องประชมุ ราชสีห์ อาคารสมั มนาคาร ถนนราชสมี า แขวงดสุ ติ เขตดุสิต กรงุ เทพมหานคร เป็นสถานทจ่ี ดั ประชุมใหญ่สามัญ ประจาปี 2564 / - รา่ ง - ...
-9- - ร่าง - แผนการดาเนนิ การสรรหากรรมการดาเนนิ การและผตู้ รวจสอบกจิ การ ประจาปี 2565 ที่ การดาเนินการ วนั /เดอื น/ปี วธิ ใี ช้บัตรสรรหาฯ วิธผี ่านระบบออนไลน์ 1 ประกาศรบั สมัครผูเ้ ขา้ รบั การสรรหาเปน็ กรรมการดาเนินการ จ. 23 สงิ หาคม 2564 จ. 6 กันยายน 2564 และผตู้ รวจสอบกิจการ ประจาปี 2565 กอ่ นวนั รับสมคั รไมน่ อ้ ยกวา่ 15 วนั (28 วัน) (28 วัน) และมปี ระกาศอนื่ ทเี่ กยี่ วขอ้ งกบั การสรรหาและเลอื กตง้ั ฯ (ระเบียบสหกรณฯ์ ว่าด้วยการสรรหาคณะกรรมการฯ ขอ้ 19) 2 รบั สมัครผู้เข้ารับการสรรหาเป็นกรรมการดาเนินการ จ. 6 - ศ. 10 จ. 4 - ศ. 8 และผตู้ รวจสอบกิจการ ประจาปี 2564 กนั ยายน 2564 ตลุ าคม 2564 (5 วัน) (5 วัน) 3 ประกาศรายชื่อ เลขประจาตวั และสังกัดของผสู้ มัครรบั การสรรหา ศ. 17 กนั ยายน 2564 ศ. 15 ตุลาคม 2564 เป็นกรรมการดาเนินการ และผู้ตรวจสอบกิจการ ประจาปี 2564 (7 วัน) (7 วัน) ภายใน 7 วนั นบั แต่วันปิดรับสมคั ร (ระเบยี บสหกรณฯ์ ว่าดว้ ยการสรรหาคณะกรรมการฯ ขอ้ 23) 4 วันสุดท้ายของการใหผ้ ู้สมคั รทักทว้ งกรณไี ม่มีช่อื ในประกาศฯ จ. 27 กนั ยายน 2564 จ. 25 ตุลาคม 2564 (10 วนั นบั แต่วนั ประกาศ) (10 วัน) (10 วัน) (ระเบยี บสหกรณฯ์ วา่ ด้วยการสรรหาคณะกรรมการฯ ข้อ 24) 5 ประกาศรายชอื่ และท่ีอยขู่ องสมาชิกผมู้ ีสิทธิสรรหา ณ สานักงาน ศ. 1 ตุลาคม 2564 ศ. 1 รวมท้ังสง่ ใหส้ มาชกิ และหน่วยงานท่สี มาชกิ สงั กดั เพือ่ ให้สมาชิก (61 วัน) พฤศจิกายน 2564 ตรวจสอบความถกู ต้อง ก่อนวันส่งบัตรสรรหา ไมน่ ้อยกว่า 30 วัน (30 วัน) 6 - ให้สมาชกิ แจง้ เปลีย่ นแปลงขอ้ มลู ช่ือ - สกุล ท่ีอยู่ ศ. 29 ตลุ าคม 2564 - - ใหส้ มาชกิ ข้าราชการบานาญ แจง้ เปลย่ี นวธิ ีการลงคะแนนเปน็ แบบ ออนไลน์ (ระเบยี บสหกรณฯ์ ว่าด้วยการสรรหาคณะกรรมการฯ ขอ้ 26) 7 - จัดพมิ พเ์ อกสารประชาสมั พันธ์ จัดพิมพ์โปสเตอร์ ซงึ่ ประกอบด้วย อ. 20 กันยายน - ศ. 29 - ภาพถา่ ยและนโยบายของผสู้ มัครรบั การสรรหา ออกเผยแพร่ประชาสมั พันธ์ ตุลาคม 2564 ควบคกู่ ับการประชาสมั พนั ธ์ตามชอ่ งทางการสอื่ สารต่าง ๆ ให้ทวั่ ถงึ - เตรยี มการทางด้านธรุ การตา่ ง ๆ - จดั พิมพ์บัตรสรรหา 8 ประสานสานักบริหารการทะเบยี น เกย่ี วกบั การปรับปรุงขอ้ มูล - พ. 1 ธันวาคม 2564 9 - จดั สง่ บัตรสรรหาทางไปรษณยี ์ สมาชิกทเี่ ป็นข้าราชการบานาญ พ. 1 ธันวาคม 2564 - ส่งตรงถึงท่อี ยูท่ ่ใี หไ้ วก้ ับสหกรณ์ ไม่นอ้ ยกวา่ 20 วนั กอ่ นวนั นบั คะแนน (36 วัน) เม่อื สมาชิกรับบตั รแล้วลงคะแนนสรรหาแลว้ หย่อนบตั รลงต้ไู ปรษณยี ์ โดยประชาสมั พนั ธ์ใหส้ มาชิกเร่งการลงคะแนนและส่งบัตรสรรหาใหถ้ ึง ทีท่ าการไปรษณยี ์ราชดาเนนิ ซึ่งเปน็ จุดรบั บตั รสรรหา กอ่ นวันนับคะแนน (ระเบยี บสหกรณ์ฯ ว่าดว้ ยการสรรหาคณะกรรมการฯ ขอ้ 29) 10 - ลงคะแนนสรรหาฯ ผ่านระบบออนไลน์ ต้งั แต่เวลา 08.00 – 16.00 น. ศ. 7 มกราคม 2565 ศ. 7 มกราคม 2565 - นบั คะแนนสรรหาฯ (19 วัน) (กอ่ นวันประชุมใหญ่ฯ ไมน่ อ้ ยกวา่ 20 วัน แตไ่ มเ่ กิน 30 วัน) (ระเบียบสหกรณ์ฯ วา่ ด้วยการสรรหาคณะกรรมการฯ ขอ้ 30) 11 ประกาศผลการนบั คะแนนสรรหาฯ อ. 11 มกราคม 2565 อ. 11 มกราคม 2565 ประชมุ ใหญส่ ามญั ประจาปี 2564 ในวันเสาร์ท่ี 29 มกราคม 2565 จา่ ยเงินปนั ผลและเงนิ เฉลี่ยคืน ประจาปี 2564 ในวันจนั ทร์ที่ 31 มกราคม 2565
- 10 - ตารางเปรียบเทียบการแก้ไขเพิม่ เตมิ ระเบียบสหกรณ์ฯ ว่าดว้ ยการสรรหากรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 25…… ข้อความเดิม ข้อความแกไ้ ขเพ่ิมเตมิ เหตผุ ล ขอ้ 5 ในระเบียบนี้ ข้อ 5 ในระเบยี บนี้ “สหกรณ”์ หมายถงึ สหกรณ์ “สหกรณ”์ หมายถึง สหกรณ์ ออมทรพั ยก์ รมการปกครอง จากดั ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากัด “ข้อบังคับ” หมายถึง ข้อบงั คับ “ขอ้ บงั คบั ” หมายถงึ ข้อบงั คบั สหกรณ์ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากัด สหกรณ์ออมทรพั ย์กรมการปกครอง จากดั พทุ ธศักราช 2543 พทุ ธศกั ราช 2543 “สมาชิก” หมายถึง สมาชิกสหกรณ์ “สมาชิก” หมายถึง สมาชกิ สหกรณ์ ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั “คณะกรรมการดาเนนิ การ” “คณะกรรมการดาเนินการ” หมายถึง คณะกรรมการดาเนินการสหกรณ์ หมายถงึ คณะกรรมการดาเนนิ การสหกรณ์ ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั “ประธานกรรมการ” หมายถึง “ประธานกรรมการ” หมายถึง ประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรพั ย์กรมการ ประธานกรรมการสหกรณอ์ อมทรพั ยก์ รมการ ปกครอง จากดั ปกครอง จากดั “รองประธานกรรมการ” หมายถงึ “รองประธานกรรมการ” หมายถงึ รองประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรพั ย์ รองประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรัพย์ กรมการปกครอง จากัด กรมการปกครอง จากัด “ผจู้ ดั การ” หมายถึง ผูจ้ ัดการ “ผจู้ ัดการ” หมายถงึ ผูจ้ ดั การ สหกรณอ์ อมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั สหกรณอ์ อมทรัพยก์ รมการปกครอง จากัด “การหาเสียงเลอื กตั้งโดยผา่ น ข้อ 10 การสรรหากรรมการ ช่องทางอิเล็กทรอนิกส”์ หมายถงึ การหาเสียง ดาเนนิ การ ใหด้ าเนินการสรรหาจากสมาชกิ ด้วยวธิ ดี งั ตอ่ ไปนี้ และใหเ้ สนอรายชือ่ สมาชิกผไู้ ดร้ บั คะแนน (1) ยูทปู สรรหาสงู สุดตามลาดับให้ท่ปี ระชุมใหญ่เลือกตง้ั (2) โซเซียลมเี ดยี เป็นกรรมการดาเนินการ จานวนกรรมการ (3) แอปพลิเคชัน ดาเนนิ การดังกล่าวนเ้ี มื่อรวมกับจานวน (4) ส่อื อิเลก็ ทรอนกิ ส์อนื่ ทกุ ประเภท รองประธานกรรมการตามข้อ 9 แล้ว ต้องไมเ่ กิน ขอ้ 10 การสรรหากรรมการ จานวนกรรมการดาเนินการท่ีพงึ จะเลือกต้งั ดาเนนิ การ ใหด้ าเนินการสรรหาจากสมาชิก ไดใ้ นปีนนั้ และให้เสนอรายชอ่ื สมาชกิ ผไู้ ดร้ บั คะแนน สรรหาสงู สดุ ตามลาดับใหท้ ่ีประชุมใหญเ่ ลือกต้งั การดาเนนิ การสรรหา ให้ใชว้ ธิ ีการ เปน็ กรรมการดาเนนิ การ จานวนกรรมการ ลงคะแนนโดยใชบ้ ัตรสรรหา หรอื วิธีอน่ื ตาม ดาเนนิ การดังกล่าวน้เี ม่ือรวมกับจานวน ท่ีคณะกรรมการดาเนินการกาหนด รองประธานกรรมการตามข้อ 9 แล้ว ต้องไมเ่ กิน จานวนกรรมการดาเนินการท่ีพึงจะเลือกตงั้ ได้ในปีนัน้ การดาเนินการสรรหา ให้ใช้วิธีการ ลงคะแนนโดยใช้บัตรสรรหา หรอื วิธีการ สรรหาผ่านระบบออนไลน์ หรอื วธิ ีอน่ื ตามที่ คณะกรรมการดาเนนิ การกาหนด
- 11 - ตารางเปรียบเทียบการแกไ้ ขเพ่ิมเตมิ ระเบียบสหกรณ์ฯ วา่ ดว้ ยการสรรหากรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 25…… ข้อความเดมิ ขอ้ ความแก้ไขเพิ่มเติม เหตผุ ล การลงคะแนนโดยวธิ อี ื่นตามวรรคก่อน การลงคะแนนโดยวิธอี ื่นตามวรรคก่อน ให้คณะกรรมการดาเนินการกาหนดวธิ กี าร ให้คณะกรรมการดาเนินการกาหนดวิธกี าร และข้ันตอนการดาเนินการสรรหา การนบั และขน้ั ตอนการดาเนนิ การสรรหา การนับ และรวมคะแนนสรรหา แลว้ ประกาศแจ้งให้ และรวมคะแนนสรรหา แลว้ ประกาศแจง้ ให้ สมาชิกทราบ สมาชกิ ทราบ ข้อ 22 ผูส้ มคั รรบั การสรรหาตอ้ ง ขอ้ 22 ผู้สมัครรบั การสรรหาต้อง ลงนามในเอกสารข้อตกลงแนบทา้ ยใบสมัครวา่ ลงนามในเอกสารข้อตกลงแนบท้ายใบสมคั รวา่ จะถือปฏิบัตติ ามหลกั เกณฑ์ในการหาเสยี งของ จะถอื ปฏิบัตติ ามหลกั เกณฑ์ในการหาเสยี งของ ผสู้ มคั รรบั การสรรหา ดงั น้ี ผ้สู มคั รรับการ สรรหา ดงั นี้ (1) จะใช้ถอ้ ยคาท่ีสภุ าพ และไม่ใช้ (1) จะใช้ถ้อยคาที่สภุ าพ และไมใ่ ช้ ถ้อยคาทีเ่ หนบ็ แนม เสยี ดสี หรือประชดประชนั ถอ้ ยคาที่เหน็บแนม เสยี ดสี หรือประชดประชัน ต่อบุคคลหรือองค์กรใด ๆ ตอ่ บุคคลหรือองค์กรใด ๆ (2) จะไมใ่ ชข้ อ้ มูลทีบ่ ดิ เบอื น หรือ (2) จะไมใ่ ชข้ ้อมูลท่ีบิดเบือน หรอื ขอ้ ความอนั เปน็ เทจ็ ท่อี าจก่อใหเ้ กิด ขอ้ ความอนั เปน็ เท็จท่อี าจก่อให้เกิด ความเสยี หายแก่สหกรณ์ ความเสียหายแกส่ หกรณ์ (3) จะไม่กลา่ วใหร้ า้ ย โจมตี หรือ (3) จะไม่กล่าวให้รา้ ย โจมตี หรือ ชกั นาให้เกดิ ความเข้าใจผิด เพือ่ ใหเ้ กิดผล ชักนาให้เกดิ ความเขา้ ใจผดิ เพือ่ ใหเ้ กดิ ผล กระทบตอ่ คะแนนนยิ มของผู้สมคั รรายอ่นื กระทบต่อคะแนนนยิ มของผู้สมัครรายอ่นื ทั้งโดยวาจา เอกสาร และสื่ออ่ืน ๆ ทุกช่องทาง ทั้งโดยวาจา เอกสาร และสอ่ื อนื่ ๆ ทกุ ช่องทาง (4) จะไม่ชกั ชวน หลอกลวง บังคับ (4) จะไม่ชกั ชวน หลอกลวง บังคับ ขู่เขญ็ ใช้อิทธพิ ลคกุ คาม หรือใสร่ า้ ย ข่เู ขญ็ ใช้อิทธิพลคกุ คาม หรือใสร่ า้ ย ด้วยความเท็จเพ่ือมใิ ห้สมาชิกลงคะแนน ด้วยความเทจ็ เพื่อมใิ ห้สมาชิกลงคะแนน ให้ผู้สมคั รรายอนื่ ใหผ้ ู้สมคั รรายอน่ื (5) จะไม่แจกจา่ ย เงนิ ทรพั ยส์ นิ หรอื (5) จะไม่แจกจ่าย เงนิ ทรัพยส์ นิ หรอื ประโยชน์อื่นใดอนั จะทาใหไ้ ดม้ าซง่ึ คะแนนเสียง ประโยชน์อืน่ ใด อนั จะทาใหไ้ ด้มาซึง่ คะแนนเสยี ง (6) จะไมจ่ ัดการให้ เสนอให้ หรอื (6) จะไมจ่ ดั การให้ เสนอให้ หรอื สญั ญาวา่ จะให้ เงิน ทรพั ยส์ นิ หรอื ประโยชน์อ่นื สญั ญาวา่ จะให้ เงนิ ทรพั ยส์ ินหรอื ประโยชน์อืน่ ใดไมว่ ่าจะโดยทางตรงหรือทางอ้อมแก่สมาชิก ใดไม่ว่าจะโดยทางตรงหรอื ทางอ้อมแก่สมาชกิ (7) จะไมโ่ ฆษณาหาเสยี งดว้ ยการจัด (7) จะไมโ่ ฆษณาหาเสียงดว้ ยการจดั มหรสพหรอื การรน่ื เรงิ ตา่ ง ๆ มหรสพหรอื การรืน่ เรงิ ต่าง ๆ (8) จะไมเ่ ลย้ี งหรอื รบั จะจัดเลย้ี งผใู้ ด (8) จะไมเ่ ลยี้ งหรอื รับจะจัดเล้ียงผใู้ ด หรอื ใหผ้ ้ใู ดจดั เล้ยี งแก่สมาชิก หรอื ใหผ้ ูใ้ ดจดั เลีย้ งแกส่ มาชิก (9) การหาเสยี งเลือกต้ังโดย ผา่ นชอ่ งทางอิเลก็ ทรอนิกส์ ให้ผู้สมคั รแจ้ง วธิ ีการ รายละเอยี ดชอ่ งทางในการหาเสียง ใหค้ ณะกรรมการควบคมุ การสรรหาทราบ กอ่ นดาเนินการ / ตารางเปรยี บเทียบ ...
- 12 - ตารางเปรยี บเทยี บการแกไ้ ขเพ่ิมเตมิ ระเบียบสหกรณ์ฯ ว่าด้วยการสรรหากรรมการดาเนินการ พ.ศ. 25…… ขอ้ ความเดิม ขอ้ ความแก้ไขเพ่ิมเติม เหตุผล / ตาราง ... เมอื่ คณะกรรมการรบั สมัครและ เม่ือคณะกรรมการรับสมัครและ ตรวจสอบคุณสมบตั ผิ สู้ มัครรับการสรรหา ตรวจสอบคณุ สมบัตผิ สู้ มคั รรบั การสรรหา ได้รับใบสมคั รและตรวจสอบหลกั ฐานประกอบ ไดร้ บั ใบสมัครและตรวจสอบหลักฐานประกอบ ครบถว้ นถูกต้องแลว้ ใหล้ งบันทกึ การรบั ครบถ้วนถกู ตอ้ งแล้ว ใหล้ งบันทกึ การรบั ใบสมัครไว้เป็นหลักฐานแล้วใหเ้ ลขประจาตัว ใบสมัครไว้เปน็ หลกั ฐานแล้วใหเ้ ลขประจาตัว ผูส้ มคั รพรอ้ มกับออกหลักฐานการรับสมคั ร ผู้สมคั รพร้อมกบั ออกหลักฐานการรบั สมคั ร ให้กบั ผู้สมคั ร หลังจากนนั้ ให้รีบดาเนินการ ให้กับผสู้ มคั ร หลงั จากนนั้ ใหร้ บี ดาเนินการ ตรวจสอบคุณสมบตั ขิ องผสู้ มคั รรบั การสรรหา ตรวจสอบคุณสมบัติของผสู้ มัครรบั การสรรหา หากพบวา่ ผู้สมัครรายใดขาดคณุ สมบัติ หากพบวา่ ผูส้ มัครรายใดขาดคณุ สมบัติ ใหร้ ายงานตอ่ ประธานกรรมการ ใหร้ ายงานตอ่ ประธานกรรมการ เพอื่ พิจารณาส่งั การ เพอื่ พิจารณาสัง่ การ การใหเ้ ลขประจาตวั ผสู้ มัคร ให้เรยี ง เมอื่ มคี วามปรากฏตอ่ คณะกรรมการ ตามลาดับก่อนหลงั ในกรณีท่ีมผี ู้ยนื่ ใบสมคั ร ควบคุมการสรรหาว่าผู้สมัครรับการสรรหา พร้อมกันหลายคนและไม่อาจตกลงกนั ไดก้ ็ให้ ไม่ถอื ปฏิบตั ติ ามหลักเกณฑใ์ นวรรคแรก ผ้สู มคั รดังกล่าวนัน้ ทกุ คนจบั สลากหาลาดับ ใหค้ ณะกรรมการควบคมุ การสรรหามคี าส่ัง ก่อนหลัง อน่งึ สาหรบั การสมัครทางไปรษณยี ์ และแจง้ ผู้สมคั รรับการสรรหาโดยเร็ว ใหถ้ อื ว่าวันเวลาท่ีใบสมคั รทางไปรษณีย์นน้ั เพอ่ื ดาเนนิ การแกไ้ ข เปล่ยี นแปลง ส่งถงึ สานกั งานสหกรณ์เปน็ เสมือนวนั เวลาท่ี หรือลบขอ้ มูลนั้น ผสู้ มคั รผู้น้ันยน่ื ใบสมคั รด้วยตนเอง กรณผี ู้สมคั รรบั การสรรหา ไมด่ าเนินการแกไ้ ข เปลยี่ นแปลง หรอื ลบข้อมลู ตามวรรคสาม ภายในสามวนั นับแต่วันทผ่ี ู้สมคั รรับการสรรหาไดร้ ับทราบ คาส่งั คณะกรรมการควบคุมการสรรหา อาจนาเปน็ เหตุดาเนินการสอบสวนข้อเท็จจรงิ และใหร้ ีบดาเนินการรวบรวมพยานหลักฐาน พรอ้ มแนบบันทกึ ชี้แจงพฤตกิ ารณ์ของผสู้ มัคร รบั การสรรหาน้นั แล้วรายงานต่อประธาน กรรมการเพ่ือพิจารณาสั่งการ การให้เลขประจาตัวผสู้ มัคร ใหเ้ รยี ง ตามลาดับก่อนหลงั ในกรณที ่มี ผี ยู้ น่ื ใบสมคั ร พรอ้ มกันหลายคนและไม่อาจตกลงกันได้กใ็ ห้ ผสู้ มคั รดังกลา่ วนั้นทุกคนจบั สลากหาลาดับ กอ่ นหลงั สาหรบั ผู้สมคั รรับการสรรหาเป็นกลุ่ม ให้ตัวแทนกลมุ่ จับสลากหนึ่งหมายเลขแล้วให้ เรยี งลาดบั เลขต่อกนั จนครบจานวนผู้สมคั ร รบั การสรรหาภายในกลมุ่ นน้ั - 13 -
ตารางเปรียบเทยี บการแกไ้ ขเพิม่ เติมระเบียบสหกรณฯ์ ว่าดว้ ยการสรรหากรรมการดาเนินการ พ.ศ. 25…… ข้อความเดมิ ข้อความแกไ้ ขเพิ่มเตมิ เหตุผล / ตาราง ... ขอ้ 25 ใหส้ หกรณ์ประกาศรายชอื่ ขอ้ 25 ให้สหกรณป์ ระกาศรายชอ่ื ประธานกรรมการ รองประธานกรรมการ ประธานกรรมการ รองประธานกรรมการ และกรรมการดาเนินการ ทพ่ี น้ จากตาแหนง่ และกรรมการดาเนินการ ทพี่ น้ จากตาแหนง่ โดยแจง้ กาหนดวันเลือกตั้งวนั รับสมัครผสู้ มคั ร โดยแจง้ กาหนดวันเลอื กตัง้ วันรบั สมัครผสู้ มัคร รบั การสรรหา วันสง่ บตั รสรรหา วนั นับคะแนน รบั การสรรหา วันสง่ บตั รสรรหา วนั นับคะแนน สรรหาพร้อมประกาศการรบั สมคั รผสู้ มคั รรับ สรรหา พร้อมประกาศการรบั สมคั รผสู้ มคั รรับ การสรรหา เป็นกรรมการดาเนินการเพ่อื การสรรหา เปน็ กรรมการดาเนนิ การทางส่อื ประชาสมั พนั ธใ์ หส้ มาชิกไดท้ ราบ ของสหกรณ์ทกุ ชอ่ งทางเพือ่ ประชาสมั พันธ์ให้ สมาชิกไดท้ ราบ ขอ้ 26 ใหส้ หกรณจ์ ัดทาบญั ชีรายชือ่ ข้อ 26 ให้สหกรณจ์ ัดทาบัญชีรายช่ือ หรอื ชอ่ื และท่ีอย่ขู องสมาชิก สง่ ใหส้ มาชกิ หรอื หรอื ช่อื และทีอ่ ยขู่ องสมาชกิ ส่งให้สมาชิกหรือ หน่วยงานท่สี มาชกิ สงั กดั ตามทป่ี ระธาน หนว่ ยงานท่สี มาชิกสังกดั ตามทปี่ ระธาน กรรมการกาหนด พรอ้ มทั้งปดิ ประกาศไว้ กรรมการกาหนด พร้อมท้ังปดิ ประกาศไว้ ณ สานกั งานสหกรณเ์ พือ่ ใหส้ มาชิกได้ทาการ ณ สานักงานสหกรณ์ หรอื ทางส่ือของสหกรณ์ ตรวจสอบ ทุกชอ่ งทาง เพ่อื ให้สมาชิกไดท้ าการตรวจสอบ ในกรณที สี่ มาชกิ เห็นวา่ ตนไม่มีช่อื ในกรณที ี่สมาชกิ เหน็ ว่าตนไมม่ ีช่ือ ในบญั ชีหรือมชี ่ืออยู่แต่ไมถ่ ูกต้องหรอื ประสงค์ ในบัญชีหรอื มีชอื่ อยแู่ ตไ่ ม่ถูกตอ้ งหรือประสงค์ จะแก้ไขเปลย่ี นแปลงชอ่ื และท่ีอยใู่ หม่ให้สมาชกิ จะแก้ไขเปลย่ี นแปลงชือ่ และท่ีอยูใ่ หม่ใหส้ มาชิก ผ้นู ้นั มหี นงั สอื แจง้ เพื่อขอเพ่มิ ชื่อ หรือ ผนู้ น้ั มีหนังสือแจ้งเพอ่ื ขอเพิม่ ชือ่ หรอื เปล่ียนแปลงแก้ไขชอ่ื และท่ีอยตู่ อ่ สหกรณ์ เปลีย่ นแปลงแกไ้ ขช่ือและทอ่ี ยตู่ ่อสหกรณ์ ก่อนวันสง่ บตั รสรรหาไมน่ อ้ ยกวา่ 30 วัน กอ่ นวันสง่ บัตรสรรหาไมน่ ้อยกวา่ 30 วัน ข้อ 29 ใหส้ หกรณส์ ่งบตั รสรรหา ขอ้ 29 การลงคะแนนโดยใช้ ใหจ้ ังหวัด อาเภอ กง่ิ อาเภอ สานักและกองใน บัตรสรรหา ให้สหกรณส์ ่งบัตรสรรหาใหจ้ ังหวดั สังกัดกรมการปกครอง ท่ีเปน็ ที่อยขู่ องสมาชิก อาเภอ กง่ิ อาเภอ สานกั และกองในสงั กดั เพื่อให้จงั หวัด อาเภอ กิง่ อาเภอ สานกั และกอง กรมการปกครอง ทีเ่ ปน็ ทอี่ ยูข่ องสมาชิก เพือ่ ให้ น้นั ๆ แจกจ่ายบัตรสรรหาใหแ้ กส่ มาชกิ กอ่ นวนั จงั หวัด อาเภอ กง่ิ อาเภอ สานกั และกองนน้ั ๆ นบั คะแนนสรรหาไม่น้อยกวา่ ยส่ี บิ วัน แจกจ่ายบัตรสรรหาใหแ้ กส่ มาชกิ กอ่ นวนั นบั สาหรับสมาชกิ ตา่ งสังกดั หรอื สมาชกิ คะแนนสรรหาไม่น้อยกว่ายสี่ ิบวัน ท่ีเกษยี ณอายรุ าชการแล้วหรอื สมาชิกทไี่ ด้ สาหรับสมาชิกตา่ งสังกดั หรือสมาชิก ขอเปลีย่ นแปลงแก้ไขช่ือและที่อยตู่ อ่ สหกรณ์ ท่เี กษยี ณอายรุ าชการแลว้ หรือสมาชกิ ทีไ่ ด้ แลว้ ภายในกาหนดเวลาตามขอ้ 26 ใหส้ หกรณ์ ขอเปลย่ี น แปลงแกไ้ ขชื่อและทีอ่ ยตู่ อ่ สหกรณ์ สง่ บัตรสรรหาใหส้ มาชกิ โดยตรงทางไปรษณยี ์ แล้วภายในกาหนดเวลาตามข้อ 26 ใหส้ หกรณ์ ในคราวเดยี วกนั สง่ บัตรสรรหาให้สมาชิกโดยตรงทางไปรษณยี ์ ในคราวเดียวกัน การลงคะแนนผ่านระบบออนไลน์ ใหส้ หกรณ์ติดต้ังระบบโปรแกรมการสรรหา ออนไลน์ และประชาสมั พนั ธใ์ ห้สมาชกิ รับทราบทางสื่อของสหกรณท์ กุ ชอ่ งทาง - 14 -
ตารางเปรยี บเทียบการแก้ไขเพ่ิมเตมิ ระเบียบสหกรณฯ์ ว่าด้วยการสรรหากรรมการดาเนินการ พ.ศ. 25…… ข้อความเดิม ข้อความแกไ้ ขเพ่ิมเตมิ เหตุผล ขอ้ 30 เม่ือสมาชกิ ได้รับบตั รสรรหา ข้อ 30 เมอื่ สมาชิกได้รับบตั รสรรหา แลว้ ให้ลงคะแนนสรรหาจากผู้สมคั รตาม แลว้ ใหล้ งคะแนนสรรหาจากผสู้ มคั รตาม ประกาศโดยทาเคร่ืองหมายกากบาท () ประกาศโดยทาเครอ่ื งหมายกากบาท () ลงในบตั รสรรหาในชอ่ งทีก่ าหนด ไม่เกินจานวน ลงในบัตรสรรหาในช่องท่ีกาหนด ไมเ่ กินจานวน ทีพ่ งึ จะสรรหาในปนี ้นั แล้วรีบจดั ส่งทาง ท่ีพึงจะสรรหาในปนี ้ัน แล้วรีบจดั สง่ ทาง ไปรษณียโ์ ดยตรงถึงสถานท่รี ับบัตรสรรหาท่ี ไปรษณียโ์ ดยตรงถงึ สถานทีร่ บั บัตรสรรหาที่ ประธานกรรมการกาหนดกอ่ นเวลา 09.00 น. ประธานกรรมการกาหนดก่อนเวลา 09.00 น. ของวนั นับคะแนนสรรหา ของวันนบั คะแนนสรรหา ให้กาหนดวนั ก่อนวันประชมุ ใหญ่ วิธีการ ข้นั ตอน และเว็บไซต์ ไม่นอ้ ยกวา่ ยส่ี ิบวันแตไ่ ม่เกนิ สามสบิ วัน ในการลงคะแนนสรรหาผ่านระบบออนไลน์ เปน็ วันนบั คะแนนสรรหา เป็นไปตามประกาศของสหกรณ์ ให้กาหนดวันกอ่ นวนั ประชุมใหญ่ ไมน่ อ้ ยกวา่ ยสี่ ิบวนั แตไ่ ม่เกนิ สามสบิ วัน เปน็ วนั นบั คะแนนสรรหา ขอ้ 32 ในวันนบั คะแนนสรรหา ขอ้ 32 ในวันนับคะแนนสรรหา ให้ดาเนินการนบั คะแนน ณ สถานทท่ี ่ีประธาน ใหด้ าเนินการนบั คะแนน ณ สถานทท่ี ่ีประธาน กรรมการกาหนด ทง้ั นี้ การนับคะแนนใหน้ ับ กรรมการกาหนด ท้ังน้ี การนบั คะแนนให้นบั โดยเปดิ เผยรวดเดยี วจนเสร็จภายในวนั นับ โดยเปดิ เผยรวดเดยี วจนเสรจ็ ภายในวนั นบั คะแนน คะแนน การนับและการรวมคะแนนวธิ ีการ สรรหาผา่ นระบบออนไลน์ เป็นไปตามประกาศ ของสหกรณ์ / - ร่าง - ... - 15 -
-- ร่าง -- ระเบยี บสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากดั วา่ ด้วยการสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ (ฉบับท่ี...) พ.ศ. ... ........................... โดยท่ีเป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วยการสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ เพ่ือให้รับทราบถึงวิธีการลงคะแนนสรรหาผ่านระบบออนไลน์ และเพิ่มมาตรการข้ันตอนในการกากบั ดแู ล ในการหาเสียงเลือกตั้งโดยวธิ ีการทางอเิ ล็กทรอนิกส์ อาศัยอานาจตามความในข้อ 59 (13) และข้อ 83 (10) แห่งข้อบังคับสหกรณ์ออมทรัพย์ กรมการปกครอง จากัด พ.ศ. 2543 คณะกรรมการดาเนินการสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ชุดท่ี... ในการประชมุ คร้งั ที่ ... เมือ่ วันท่ี ... เดือน.... พ.ศ. .......จึงกาหนดระเบยี บไว้ ดังนี้ ข้อ 1 ระเบียบนี้เรียกว่า “ระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การ (ฉบับท.ี่ ..) พ.ศ. ...” ขอ้ 2 ระเบียบนใี้ หผ้ ลใชบ้ งั คบั ต้ังแต่วันถดั จากวนั ทท่ี ่ีประชมุ ใหญ่ให้ความเห็นชอบเป็นตน้ ไป ขอ้ 3 ให้ยกเลิกความในข้อ 5 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด วา่ ดว้ ย การสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ พ.ศ. 2547 และให้ใช้ความตอ่ ไปนีแ้ ทน “ข้อ 5 ในระเบยี บน้ี “สหกรณ์” หมายถงึ สหกรณ์ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั “ข้อบังคับ” หมายถึง ข้อบังคับสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด พทุ ธศักราช 2543 “สมาชิก” หมายถึง สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากดั “คณะกรรมการดาเนินการ” หมายถงึ คณะกรรมการดาเนนิ การสหกรณ์ ออมทรัพยก์ รมการปกครอง จากดั “ประธานกรรมการ” หมายถึง ประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด “รองประธานกรรมการ” หมายถึง รองประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรัพย์ กรมการปกครอง จากัด “ผูจ้ ดั การ” หมายถงึ ผู้จดั การสหกรณอ์ อมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด “การหาเสียงเลือกต้ังโดยวิธีการทางอิเล็กทรอนิกส์” หมายถึง การหาเสียงด้วยวิธี ดังต่อไปน้ี (1) ยทู ูป (2) โซเซยี ลมีเดีย (3) แอปพลิเคชัน (4) สอ่ื อเิ ลก็ ทรอนกิ ส์อ่นื ทกุ ประเภท” / ขอ้ 4 ให้ยกเลกิ ... - 16 -
ข้อ 4 ให้ยกเลิกความในข้อ 10 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด วา่ ด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 2547 และให้ใชค้ วามต่อไปนี้แทน “ข้อ 10 การสรรหากรรมการดาเนินการ ให้ดาเนินการสรรหาจากสมาชิก และให้เสนอรายชื่อสมาชิกผู้ได้รับคะแนนสรรหาสูงสุดตามลาดับให้ท่ีประชุมใหญ่เลือกต้ัง เป็นกรรมการ ดาเนนิ การจานวนกรรมการดาเนินการดังกล่าวน้ีเม่ือรวมกับจานวนรองประธานกรรมการตามข้อ 9 แล้ว ต้องไม่เกิน จานวนกรรมการดาเนนิ การท่ีพึงจะเลอื กตงั้ ไดใ้ นปีน้ัน การดาเนินการสรรหา ให้ใช้วิธีการลงคะแนนโดยใช้บัตรสรรหา หรือวิธีการสรรหา ผ่านระบบออนไลน์ หรือวธิ ีอน่ื ตามท่ีคณะกรรมการดาเนินการกาหนด การลงคะแนนโดยวิธอี น่ื ตามวรรคก่อน ให้คณะกรรมการดาเนินการกาหนดวธิ กี าร” ข้อ 5 ให้ยกเลิกความในข้อ 22 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าดว้ ย การสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 2547 และให้ใชค้ วามต่อไปนี้แทน “ข้อ 22 ผู้สมัครรับการสรรหาต้องลงนามในเอกสารข้อตกลงแนบท้ายใบสมัคร วา่ จะถือปฏบิ ัติตามหลกั เกณฑใ์ นการหาเสยี งของผูส้ มคั รรับการสรรหา ดังนี้ (1) จะใช้ถ้อยคาท่ีสุภาพ และไม่ใช้ถ้อยคาที่เหน็บแนม เสียดสี หรือ ประชดประชนั ต่อบุคคลหรอื องค์กรใด ๆ (2) จะไม่ใช้ข้อมูลที่บิดเบือน หรือข้อความอันเป็นเท็จท่ีอาจก่อให้เกิด ความเสียหายแกส่ หกรณ์ (3) จะไม่กล่าวให้ร้าย โจมตี หรือ ชักนาให้เกิดความเข้าใจผิด เพื่อให้เกิด ผลกระทบตอ่ คะแนนนิยมของผ้สู มคั รรายอื่นท้งั โดยวาจา เอกสาร และสอ่ื อน่ื ๆ ทุกชอ่ งทาง (4) จะไม่ชักชวน หลอกลวง บังคับ ขู่เข็ญ ใช้อิทธิพลคุกคาม หรือใส่ร้าย ด้วยความเท็จเพ่ือมิให้สมาชิกลงคะแนนใหผ้ ้สู มัครรายอืน่ (5) จะไม่แจกจ่าย เงิน ทรัพย์สิน หรือประโยชน์อ่ืนใด อันจะทาให้ ไดม้ าซง่ึ คะแนนเสียง (6) จะไม่จัดการให้ เสนอให้ หรือสัญญาว่าจะให้ เงิน ทรัพย์สินหรือ ประโยชนอ์ ่นื ใดไมว่ ่าจะโดยทางตรงหรือทางออ้ มแก่สมาชิก (7) จะไมโ่ ฆษณาหาเสยี งดว้ ยการจัดมหรสพหรือการร่ืนเริงต่าง ๆ (8) จะไมเ่ ลยี้ งหรอื รับจะจดั เล้ยี งผใู้ ด หรอื ใหผ้ ู้ใดจัดเลยี้ งแก่สมาชกิ (9) การหาเสียงเลือกต้ังโดยผ่านช่องทางอิเล็กทรอนิกส์ ให้ผู้สมัคร รับการสรรหาแจ้งวิธีการ รายละเอียดช่องทางในการหาเสียงให้คณะกรรมการควบคุมการสรรหาทราบ กอ่ นดาเนนิ การ” เมือ่ คณะกรรมการรบั สมคั รและตรวจสอบคุณสมบัติผู้สมัครรับการสรรหา ไดร้ ับใบสมัครและตรวจสอบหลกั ฐานประกอบครบถ้วนถูกต้องแล้ว ให้ลงบันทึกการรับใบสมัครไว้เป็นหลักฐาน แล้วให้เลขประจาตัวผู้สมัครพร้อมกับออกหลักฐานการรับสมัครให้กับผู้สมัคร หลังจากนั้นให้รีบดาเนินการ ตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครรับการสรรหาหากพบว่าผู้สมัครรายใดขาดคุณสมบัติให้รายงานต่อประธาน กรรมการเพื่อพจิ ารณาสั่งการ / เม่ือมคี วาม ... - 17 -
เม่ือมีความปรากฏต่อคณะกรรมการควบคุมการสรรหาว่าผู้สมัคร รับการสรรหาไม่ถือปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ในวรรคแรก ให้คณะกรรมการควบคุมการสรรหามีคาสั่งและ แจง้ ผ้สู มัครรับการสรรหาโดยเร็ว เพอื่ ดาเนินการแกไ้ ข เปลย่ี นแปลง หรอื ลบข้อมูลนน้ั กรณีผู้สมัครรับการสรรหาไม่ดาเนินการแก้ไข เปล่ียนแปลง หรือลบข้อมูลตามวรรคสาม ภายในสามวันนับแต่วันท่ีผู้สมัครรับการสรรหาได้ รับทราบคาส่ัง คณะกรรมการควบคุมการสรรหาอาจนาเป็นเหตุดาเนินการสอบสวนข้อเท็จจริง และให้รีบดาเนินการ รวบรวมพยานหลักฐานพร้อมแนบบันทึกชี้แจงพฤติการณ์ของผู้สมัครรับการสรรหานั้นแล้วรายงาน ต่อประธานกรรมการเพอ่ื พจิ ารณาสงั่ การ การให้เลขประจาตัวผู้สมัคร ให้เรียงตามลาดับก่อนหลัง ในกรณีที่มีผู้ยื่น ใบสมัครพร้อมกันหลายคนและไม่อาจตกลงกันได้ก็ให้ผู้สมัครดังกล่าวนั้นทุกคนจับสลากหาลาดับก่อนห ลัง สาหรับผู้สมัครรับการสรรหาเป็นกลุ่มให้ตัวแทนกลุ่มจับสลากหน่ึงหมายเลขแล้วให้เรียงลาดับเลขต่อกัน จนครบจานวนผสู้ มคั รรบั การสรรหาภายในกลมุ่ นน้ั ” อน่ึงสาหรบั การสมคั รทางไปรษณีย์ให้ถือว่าวันเวลาที่ใบสมัครทางไปรษณีย์นั้น ส่งถึงสานักงานสหกรณ์เป็นเสมือนวันเวลาทผี่ ู้สมคั รผู้นัน้ ยื่นใบสมคั รด้วยตนเอง” ขอ้ 6 ให้ยกเลิกความในข้อ 25 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ พ.ศ. 2547 และให้ใชค้ วามตอ่ ไปนี้แทน “ข้อ 25 ให้สหกรณ์ประกาศรายชื่อประธานกรรมการ รองประธานกรรมการและ กรรมการดาเนนิ การ ท่พี ้นจากตาแหน่งโดยแจง้ กาหนดวันเลอื กตงั้ วันรบั สมัครผสู้ มัครรบั การสรรหา วันส่งบัตรสรรหา วนั นับคะแนนสรรหา พร้อมประกาศการรับสมัครผู้สมัครรับการสรรหาเป็นกรรมการดาเนินการทางสื่อของสหกรณ์ ทุกชอ่ งทางเพ่ือประชาสัมพันธใ์ หส้ มาชิกได้ทราบ” ข้อ 7 ให้ยกเลิกความในข้อ 26 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ พ.ศ. 2547 และให้ใชค้ วามตอ่ ไปนแ้ี ทน “ข้อ 26 ใหส้ หกรณ์จดั ทาบญั ชีรายชอื่ หรือชือ่ และท่ีอยู่ของสมาชิกส่งให้สมาชิกหรือ หน่วยงานที่สมาชิกสังกัดตามท่ีประธานกรรมการกาหนดพร้อมท้ังปิดประกาศไว้ ณ สานักงานสหกรณ์ หรือทางสื่อ ของสหกรณ์ทุกชอ่ งทางเพ่ือใหส้ มาชิกไดท้ าการตรวจสอบ ในกรณีที่สมาชิกเห็นว่าตนไม่มีช่ือในบัญชีหรือมีชื่ออยู่แต่ไม่ถูกต้องหรือประสงค์ จะแกไ้ ขเปล่ียนแปลงชอื่ และทอี่ ย่ใู หม่ใหส้ มาชกิ ผนู้ น้ั มีหนังสือแจ้งเพ่ือขอเพม่ิ ชือ่ หรือเปล่ียนแปลงแก้ไขช่ือและ ทอ่ี ยู่ตอ่ สหกรณ์กอ่ นวันสง่ บัตรสรรหาไม่น้อยกวา่ 30 วนั ” ขอ้ 8 ให้ยกเลิกความในข้อ 29 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 2547 และใหใ้ ชค้ วามตอ่ ไปน้แี ทน “ข้อ 29 การลงคะแนนโดยใช้บัตรสรรหาให้สหกรณ์ส่งบัตรสรรหาให้จังหวัด อาเภอ กิ่งอาเภอ สานัก และกองในสังกัดกรมการปกครอง ที่เป็นที่อยู่ของสมาชิก เพ่ือให้จังหวัด อาเภอ ก่ิงอาเภอ สานกั และกองน้นั ๆ แจกจา่ ยบตั รสรรหาให้แก่สมาชิกก่อนวันนับคะแนนสรรหาไมน่ อ้ ยกวา่ ย่สี ิบวัน / สาหรบั สมาชิก ... - 18 -
สาหรับสมาชิกต่างสังกัด หรือสมาชิกท่ีเกษียณอายุราชการแล้วหรือสมาชิกที่ได้ขอ เปลี่ยนแปลงแก้ไขช่ือและที่อยู่ต่อสหกรณ์ แล้วภายในกาหนดเวลาตามข้อ 26 ให้สหกรณ์ส่งบัตรสรรหา ให้สมาชกิ โดยตรงทางไปรษณยี ์ในคราวเดียวกนั การลงคะแนนผ่านระบบออนไลน์ให้สหกรณ์ติดต้ังระบบโปรแกรมการสรรหา ออนไลน์ และประชาสมั พนั ธ์ให้สมาชกิ รับทราบทางส่ือของสหกรณ์ทกุ ชอ่ งทาง” ข้อ 9 ให้ยกเลิกความในข้อ 30 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การ พ.ศ. 2547 และให้ใช้ความตอ่ ไปนแ้ี ทน “ข้อ 30 เมื่อสมาชิกได้รับบัตรสรรหาแล้วให้ลงคะแนนสรรหาจากผู้สมัคร ตามประกาศโดยทาเคร่อื งหมายกากบาท () ลงในบัตรสรรหาในช่องที่กาหนด ไม่เกินจานวนท่ีพึงจะสรรหา ในปีน้ันแล้วรีบจัดส่งทางไปรษณีย์โดยตรงถึงสถานท่ีรับบัตรสรรหา ที่ประธานกรรมการกาหนดก่อนเวลา 09.00 น. ของวนั นบั คะแนนสรรหา วิธีการ ข้ันตอน และเว็บไซต์ในการลงคะแนนสรรหาผ่านระบบออนไลน์ เป็นไปตามประกาศของสหกรณ์ ให้กาหนดวันก่อนวันประชุมใหญ่ไม่น้อยกว่ายี่สิบวันแต่ไม่เกินสามสิบวัน เป็นวัน นบั คะแนนสรรหา” ขอ้ 10 ให้ยกเลิกความในข้อ 32 ของระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ว่าด้วย การสรรหาคณะกรรมการดาเนินการ พ.ศ. 2547 และให้ใช้ความต่อไปนแ้ี ทน “ข้อ 32 ในวันนับคะแนนสรรหาให้ดาเนินการนับคะแนน ณ สถานท่ี ทีป่ ระธานกรรมการกาหนดท้ังนี้ การนบั คะแนนใหน้ บั โดยเปดิ เผยรวดเดยี วจนเสร็จภายในวันนับคะแนน การนับและการรวมคะแนนวิธีการสรรหาผ่านระบบออนไลน์ เป็นไปตามประกาศ ของสหกรณ์” ประกาศ ณ วันท่ี ... เดือน ................. พ.ศ. ......... ประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด / รายละเอยี ด ... - 19 -
รายละเอียดประกอบการพิจารณา วาระการดารงตาแหน่ง คณะกรรมการดาเนนิ การสหกรณอ์ อมทรัพย์กรมการปกครอง จากัด ชุดที่ 59 ประจาปี 2564 ไดร้ ับการเลือกตงั้ จากท่ีประชุมใหญส่ ามญั ประจาปี 2563 เม่อื วันท่ี 30 เดอื น มกราคม พ.ศ. 2564 ท่ี ชอ่ื – นามสกลุ ตาแหน่ง วาระการดารงตาแหนง่ หมายเหตุ 1 นายธนาคม จงจริ ะ ประธานธรรมการ วาระท่ี 1 วาระที่ 2 เลอื กไดอ้ กี 1 วาระ (ปี 2565) 2 นายศกั ด์ิฤทธ์ิ สลกั คา รองประธานกรรมการ เลอื กได้อีก 1 วาระ (ปี 2565) 3 ร.ต.ท.ภพชนก ชลานุเคราะห์ รองประธานกรรมการ ปีท่ี 1 ปีที่ 2 ปีที่ 1 ปที ี่ 2 4 นายนพวัชร สิงห์ศกั ดา กรรมการดาเนินการ เลอื กได้อีก 1 วาระ (ปี 2565) 5 นายสืบศกั ดิ์ เอ่ยี มวจิ ารณ์ กรรมการดาเนินการ เลอื กได้อีก 1 วาระ (ปี 2565) 6 นายศักดิ์ชัย แตงฮ่อ กรรมการดาเนินการ เว้นวรรค 1 ปี (ปี 2565) 7 นายพนู ศกั ด์ิ วาณชิ วเิ ศษกุล กรรมการดาเนนิ การ 8 นายสรุ พล สวุ รรณานนท์ กรรมการดาเนนิ การ เลอื กไดอ้ กี 1 วาระ (ปี 2565) 9 น.ส.มารสิ า สลี าพฒั น์ กรรมการดาเนินการ เว้นวรรค 1 ปี (ปี 2565) 10 นายสันติ ชูศรี กรรมการดาเนนิ การ เลือกได้อีก 1 วาระ (ปี 2565) 11 นายมนัส สวุ รรณรินทร์ กรรมการดาเนนิ การ 12 น.ส.วรงค์กร พลวัน กรรมการดาเนินการ 13 นายธงชัย กลุ ววิ ัฒน์ กรรมการดาเนินการ 14 นายชชั วาลย์ สกุณาทวงษ์ กรรมการดาเนินการ 15 นางสนุ ันทา ดลุ จานงค์ กรรมการดาเนนิ การ / ตารางสรปุ ... - 20 -
ตารางสรุปผลการสรรหากรรมการดาเนินการและผตู้ รวจสอบกจิ การ ประจาปี 2564 1. การสรรหากรรมการดาเนินการฯ บตั ร รอ้ ยละ บตั รดี คดิ เป็น บัตรเสยี คิดเป็น ไมป่ ระสงค์ คิดเป็น รายละเอยี ด ส่งกลับ ของ รอ้ ยละ ร้อยละ ลงคะแนน รอ้ ยละ การสรรหากรรมการดาเนินการ ท้ังส้นิ ผูม้ ีสิทธิ ของบตั ร ของบตั ร ของบตั ร บัตรสรรหาฯ ท่สี ง่ กลับ ท่ีสง่ กลับ ที่สง่ กลับ 3,012 44.56 2,935 97.44 42 1.40 35 1.16 รายละเอยี ด ลงคะแนน รอ้ ยละ บตั รดี คิดเป็น ไมป่ ระสงค์ คดิ เป็น ผา่ นระบบออนไลน์ ของ ร้อยละ ลงคะแนน รอ้ ยละ การสรรหากรรมการดาเนินการ ผมู้ ีสิทธิ ผ่านระบบออนไลน์ ทั้งสนิ้ 271 2.92 59.53 9,290 100.00 9,290 2. การสรรหาผตู้ รวจสอบกจิ การฯ บตั ร รอ้ ยละ บตั รดี คิดเป็น บัตร คดิ เป็น ไม่ประสงค์ คดิ เป็น รายละเอยี ด ส่งกลับ ของ ร้อยละ เสยี รอ้ ยละ ลงคะแนน ร้อยละ บตั รสรรหาผู้ตรวจสอบกจิ การ ทั้งส้นิ ผ้มู สี ทิ ธิ ของบตั ร ของบัตร ของบตั ร 1. ประเภทผู้มีคณุ วุฒแิ ละความรู้ความสามารถ 2. ประเภทท่วั ไป ท่ีสง่ กลบั ทส่ี ง่ กลับ ท่สี ง่ กลับ 3,012 44.56 2,694 89.44 121 4.02 197 6.54 111 3.69 222 7.37 2,679 88.94 รายละเอยี ด ลงคะแนน รอ้ ยละ บัตรดี คิดเป็น ไมป่ ระสงค์ คิดเป็น ผา่ นระบบออนไลน์ ของ ร้อยละ ลงคะแนน รอ้ ยละ ผา่ นระบบออนไลน์ ผมู้ สี ทิ ธิ 1. ประเภทผู้มีคณุ วุฒแิ ละความรู้ความสามารถ ท้ังสิ้น 2,397 25.80 2. ประเภททวั่ ไป 59.53 2,401 25.85 9,290 9,290 100.00 9,290 100.00 หมายเหตุ 1. ส่งบัตรสรรหาฯ รวม 6,759 ใบ 2. ผู้มีสทิ ธิสรรหาวธิ ีออนไลน์ รวม 15,605 คน / สรปุ ค่าใช้จ่าย ... - 21 -
สรปุ ค่าใช้จา่ ย การดาเนินการสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การและผตู้ รวจสอบกิจการ ประจาปี 2564 1. วธิ ีใช้บัตรสรรหาฯ โดยมสี มาชิกผูม้ สี ทิ ธิสรรหาฯ จานวน 6,759 คน ประกอบด้วย สมาชกิ ทเ่ี ปน็ ข้าราชการบานาญ สงั กดั ปค. สถ. สป. ปภ. และขา้ ราชการสงั กดั อ่ืน (หน่วยพิเศษชาระเอง) ที่ รายละเอียด จานวนเงิน 1 คา่ พมิ พ์บัตรสรรหาคณะกรรมการดาเนนิ การและผู้ตรวจสอบกจิ การ จานวน 7,500 ใบ 34,350 2 ค่าพิมพโ์ ปสเตอร์ประชาสมั พันธ์ผสู้ มคั รรบั การสรรหาฯ จานวน 7,600 แผน่ 11,400 3 ซองขาว จานวน 7,500 ซอง 22,500 4 คา่ วัสดสุ านกั งาน 24,480 5 ค่าตอบแทนการปฏบิ ตั งิ านนอกเวลาราชการของขา้ ราชการ และลกู จา้ ง สกล. สน.ปท. 26,000 6 คา่ ไปรษณีย์ 153,114 7 คา่ ใชจ้ ่ายวนั นับคะแนน 116,994 - ค่าตอบแทน กรรมการเลอื กตั้ง/กรรมการควบคุมการสรรหา จานวน 75,000 บาท เจา้ หนา้ ท่ีตรวจและนบั คะแนนสรรหา และผปู้ ฏิบตั งิ านสรรหาฯ /อส. - คา่ ตอบแทนเจ้าหน้าท่ีไปรษณยี ์ จานวน 2,000 บาท - คา่ อาหารเชา้ /กลางวัน/เบรก จานวน 30,147 บาท - ค่าใช้จ่ายอน่ื ๆ จานวน 9,844 บาท รวมเปน็ เงินทั้งส้ิน 388,838 2. วิธผี า่ นระบบออนไลน์ โดยมีสมาชกิ ผูม้ สี ทิ ธสิ รรหาฯ จานวน 15,605 คน ประกอบดว้ ย สมาชิกทเ่ี ปน็ ข้าราชการ/ลกู จา้ ง สงั กัด ปค. สถ. สป. ปภ. ท่ี รายละเอยี ด จานวนเงิน 1 - ค่าตอบแทน กรรมการเลือกต้งั /กรรมการควบคมุ การสรรหาระบบออนไลน/์ เจา้ หน้าทีร่ ะบบออนไลน/์ 47,200 เจ้าหน้าทบ่ี รกิ ารขอ้ มลู ระบบสรรหาฯ และผปู้ ฏิบัติงานสรรหาฯ 2 - ค่าอุปกรณก์ ระจายสญั ญาณอินเทอร์เน็ต (เชือ่ มต่อระบบออนไลน์) 2,345 รวมเป็นเงนิ ท้ังสิ้น 49,545 หมายเหตุ 1. คา่ พัฒนาระบบโปรแกรมฯ จานวน 100,000 บาท จา่ ยเม่อื วันท่ี 1 กุมภาพันธ์ 2564 (จา่ ยครั้งเดียว) 2. ค่าตอบแทนดแู ลระบบสรรหา Online (ปลี ะครั้ง/ต้ังแต่ปีที่ 2 เป็นต้นไป) จานวน 20,000 บาท 3. ค่าสถานทต่ี ้ังศูนยป์ ฏิบัติการสรรหาผ่านระบบออนไลน์ - ไม่เสยี คา่ ใชจ้ ่าย (ห้องประชมุ เลก็ อาคารสมั มนาคาร) 4. คา่ อาหารเช้า/กลางวนั /เบรก และคา่ ตอบแทน อส. – ไมเ่ สยี คา่ ใช้จ่าย (ใช้รวมกับการสรรหาฯ โดยวธิ ีใช้บตั รสรรหาฯ) / 3.3 การกลับ ... - 22 -
3.3 การกลบั เข้าเปน็ สมาชกิ สหกรณ์ฯ น.ส.รฐา วเิ ชยี รชติ สืบเนื่องจากท่ีประชุมคณะกรรมการดาเนินการฯ ชุดที่ 59 ในการประชุมครั้งที่ 3 เมื่อวันท่ี 26 มีนาคม 2564 มีมติมอบคณะอนุกรรมการวิชาการฯ ไปศึกษากรณีสมาชิกเกษียณอายุราชการ และลาออกจากการเป็นสมาชิกสหกรณ์ฯ แล้ว สามารถสมัครเข้าเป็นสมาชิกสหกรณ์ฯ ใหม่ได้อีก (ตาม ขอ้ สังเกตของ นายพูนศักดิ์ วาณชิ วเิ ศษกุล กรรมการดาเนินการและรองประธานคณะอนุกรรมการวชิ าการฯ) ที่ประชุมคณะอนุกรรมการวิชาการฯ ประจาปี 2564 ในการประชุมครั้งที่ 3 เมื่อวันที่ 9 เมษายน 2564 ได้มีมติให้แก้ไขเพิ่มเติมข้อความในข้อบังคับสหกรณ์ฯ และทบทวนมติ คณะกรรมการดาเนินการฯ ชุดที่ 28 ในการประชุมครั้งท่ี 3 เม่ือวันที่ 28 มิถุนายน 2533 โดยให้นาเสนอ คณะอนกุ รรมการอานวยการพิจารณากล่ันกรองก่อนเสนอคณะกรรมการดาเนนิ การฯ พจิ ารณาดังนี้ ข้อบงั คบั /มติ ข้อความ (เดิม) ขอ้ ความ (ใหม่) 1 ข้อบงั คับสหกรณฯ์ - ข้อ 31 คณุ สมบัติของสมาชกิ และสมาชกิ สมทบ - ขอ้ 31 คณุ สมบัติของสมาชกิ และสมาชกิ สมทบ พ.ศ. 2543 (ก) สมาชิกมคี ุณสมบัติดงั นี้ (ก) สมาชกิ มีคณุ สมบตั ิดงั น้ี (1) เป็นผู้เหน็ ชอบในวตั ถปุ ระสงค์ (1) เป็นผู้เห็นชอบในวัตถุประสงค์ ของสหกรณ์ ของสหกรณ์ (2) เป็นบคุ คลธรรมดาและบรรลุนติ ภิ าวะ (2) เป็นบคุ คลธรรมดาและบรรลุนติ ิภาวะ (3) เป็นขา้ ราชการหรอื พนักงานราชการ (3) เปน็ ข้าราชการหรอื พนักงานราชการ หรอื ลูกจา้ งประจา สงั กดั กรมการปกครอง หรอื ลกู จา้ งประจา สงั กดั กรมการปกครอง หรือเป็นเจา้ หนา้ ที่ของสหกรณน์ ้ี หรอื เปน็ ลูกจา้ ง หรือเป็นเจา้ หน้าที่ของสหกรณ์น้ี หรอื เป็นลกู จ้าง ซึง่ รับค่าจ้างประจาจากงบประมาณหมวด ซงึ่ รบั คา่ จา้ งประจาจากงบประมาณหมวด คา่ จ้างประจาของกรมการปกครอง หรอื เป็น ค่าจา้ งประจาของกรมการปกครอง หรอื เปน็ ลูกจา้ งของหนว่ ยงานในสังกัดกรมการปกครอง ลกู จ้างของหน่วยงานในสังกัดกรมการปกครอง ซ่ึงทางานตดิ ตอ่ กันมาเปน็ เวลาไมน่ อ้ ยกว่าสองปี ซง่ึ ทางานตดิ ต่อกนั มาเปน็ เวลาไมน่ ้อยกว่าสองปี หรือเป็นเจา้ หน้าท่ีอนื่ ในสงั กดั กรมการปกครอง หรือเป็นข้าราชการบานาญทลี่ าออกจากสมาชิกแล้ว ตามทีค่ ณะกรรมการดาเนินการเหน็ สมควร ไม่เกินหนึ่งปี หรือเป็นเจ้าหนา้ ท่ีอ่นื ในสงั กดั กรมการ ปกครอง ตามท่คี ณะกรรมการดาเนินการเห็นสมควร (4) เป็นผู้มีความประพฤตแิ ละนิสยั ดีงาม (5) ไมม่ คี ุณสมบตั ติ อ้ งหา้ มตาม (4) เป็นผู้มีความประพฤติและนิสยั ดีงาม มาตรา 52 แหง่ พระราชบัญญัตสิ หกรณ์ พ.ศ. 2542 (5) ไม่มคี ุณสมบตั ติ อ้ งหา้ มตาม (6) มไิ ด้เป็นสมาชิกในสหกรณ์ มาตรา 52 แห่งพระราชบญั ญตั สิ หกรณ์ พ.ศ. 2542 ออมทรพั ย์อ่นื ทมี่ วี ัตถปุ ระสงค์ในการให้กยู้ มื เงนิ (6) มไิ ดเ้ ปน็ สมาชิกในสหกรณ์ ยกเวน้ ผู้ทคี่ ณะกรรมการดาเนนิ การเห็นสมควร ออมทรัพยอ์ ื่นท่ีมีวตั ถปุ ระสงคใ์ นการใหก้ ้ยู มื เงนิ ยกเวน้ ผู้ทค่ี ณะกรรมการดาเนนิ การเหน็ สมควร 2 มติคณะกรรมการ - กาหนดระยะเวลาการรบั เข้าเป็นสมาชกิ ใหม่ ดาเนินการฯ ชดุ ท่ี 28 ของสมาชกิ ทล่ี าออกไปแลว้ จะตอ้ งลาออกไปแล้ว - ทบทวนมติฯ โดยกาหนดให้สมาชกิ ทีข่ อลาออก ในการประชมุ ครั้งท่ี 3 ไม่น้อยกว่า 3 ปี จึงจะรบั เข้าเปน็ สมาชิกใหม่ไดอ้ กี จากการเป็นสมาชกิ และพน้ จากสมาชิกภาพแลว้ เมอ่ื วนั ที่ 28 ไมน่ ้อยกวา่ 1 ปี สมัครเข้าเป็นสมาชิกใหม่ไดอ้ กี มถิ นุ ายน 2533 / ในการน้ี ... - 23 -
ในการน้ี นายพูนศักดิ์ วาณิชวิเศษกุล กรรมการดาเนินการและรองประธาน คณะอนุกรรมการวิชาการฯ มีความเห็นว่า ข้อความท่ีคณะอนุกรรมการวิชาการฯ เสนอแก้ไขเพ่ิมเติมข้อบังคับ สหกรณฯ์ จะไม่สามารถสง่ เสริมใหส้ มาชิกกลับเขา้ เป็นสมาชกิ ได้ตามจานวนท่ีคาดไว้ จึงขอให้ท่ีประชุมพิจารณา ทบทวนข้อความทจ่ี ะแก้ไขเพ่มิ เติมข้อบังคับสหกรณ์ฯ พ.ศ. 2543 ข้อ 31 (ก) (3) อีกคร้งั ข้อเสนอ/ความเห็นของฝา่ ยจัดการ เสนอที่ประชุมเพื่อโปรดพจิ ารณา มติทป่ี ระชมุ เพ่ือให้การพิจารณามีความรอบคอบมากข้ึน จึงมอบให้ฝ่ายจัดการหาข้อมูล เพิ่มเตมิ จากสหกรณ์ออมทรัพย์อน่ื ๆ เพอ่ื นามาประกอบการพิจารณาต่อไป ระเบยี บวาระท่ี 4 เร่อื งเพ่ือทราบ 4.1 แนวทางการปฏบิ ตั ิตามกฎกระทรวงฯ น.ส.รฐา วเิ ชยี รชิต ตามที่ฝ่ายจัดการ (ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายธุรกิจ และหัวหน้าฝ่ายอานวยการ) ได้เข้าร่วม ประชุมแนวทางการปฏิบัติตามกฎกระทรวงการดาเนินงานและการกากับดูแลสหกรณ์ออมทรัพย์และ สหกรณ์ เครดิตยูเน่ียน พ.ศ. 2564 เม่ือวันท่ี 18 มีนาคม 2564 ณ ห้องประชุม ชั้น 4 อาคารกรมหม่ืนพิทยาลงกรณ สานักพัฒนาและถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ กรุงเทพฯ เพื่อให้มีความเข้าใจและสามารถปฏิบัติให้ถูกต้อง ตามทีก่ ฎกระทรวงกาหนด นน้ั ฝา่ ยจัดการขอสรปุ สาระสาคญั ดังนี้ (รายละเอยี ดตามเอกสารแนบทา้ ยวาระ) ข้อเสนอ/ความเห็นของฝา่ ยจัดการ เสนอที่ประชมุ เพื่อโปรดทราบ มตทิ ปี่ ระชุม รับทราบ เลกิ ประชุม เวลา 15.20 น. (ลงช่ือ) ประธานที่ประชมุ (นายศกั ดิ์ชยั แตงฮอ่ ) ประธานอนกุ รรมการ (ลงช่ือ) ผู้ตรวจรายงานการประชุม (นายชัชวาลย์ สกณุ าทวงษ)์ อนกุ รรมการและเลขานุการ (ลงช่ือ) รฐา วิเชยี รชิต ผจู้ ดรายงานการประชุม (นางสาวรฐา วิเชียรชิต) หวั หน้าฝา่ ยอานวยการ
Search
Read the Text Version
- 1 - 24
Pages: