คูมือการใชงานระบบสารสนเทศ งานประกนัคุณภาพการฝกอบรมV.2.0 สำหรับคณะกรรมการประเมินคณุภาพการฝกอบรมภายในสถานศึกษา ของสถาบันการศึกษาทางทหารโรงเรยีนหนวยเหลาสายวทิยาการ และหนวยการจดัการฝกอบรมของกองทพับก คณะทำงานดานการพัฒนาระบบสารสนเทศ การประกันคุณภาพการฝกอบรมและการศึกษาของทบ. ปรบัปรุงลาสุดเมอ่ื16มนีาคม2565
คู่มือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกนั คุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 คำนำ คู่มือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 สำหรับคณะกรรมการ ประเมินคุณภาพการฝึกอบรม และการศึกษาของสถานศึกษาฉบับนี้จัดทำข้ึน เพื่อใช้ประกอบ การฝึกอบรมผู้ประเมินคุณภาพการศกึ ษา ประจำปีงบประมาณ 2565 ห้วงวันที่ 16-18 มี.ค. 65 เท่าน้ัน หากมีข้อเสนอแนะเพ่ือการพัฒนาขอให้แจ้งมาที่สำนักการศึกษา กรมยุทธศึกษาทหารบก โทร. 0 2243 6127, โทร.ทบ. 89053 หรอื E-mail : [email protected] เพอื่ รว่ มกันปรับปรุง และพฒั นาต่อไป คณะทำงานดา้ นการพัฒนาระบบสารสนเทศ การประกนั คุณภาพการฝึกอบรม และการศึกษาของ ทบ.
คู่มือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 สารบญั การลงช่อื เข้าใชง้ านระบบ 1 ขน้ั ตอนการลงชอื่ เข้าใชง้ านระบบ 1 การลงชอื่ ออกจากระบบ 2 ขน้ั ตอนการลงช่ือออกจากระบบ 2 การแกไ้ ขโปรไฟล์ 3 ขน้ั ตอนการแกไ้ ขโปรไฟล์ 3 การแก้ไขรหสั ผา่ น 4 ขั้นตอนการแก้ไขรหสั ผา่ น 4 เมนูหน้าหลกั 5 ส่วนประกอบของเมนูหนา้ หลกั 5 เมนู Dashboard 6 ส่วนประกอบของเมนู Dashboard 6 เมนขู อ้ มูลสถานศึกษา 7 สว่ นประกอบของเมนูขอ้ มูลสถานศกึ ษา 7 เมนมู าตรฐานการฝึกอบรม 8 ข้ันตอนการประเมนิ รายหลกั สูตร 8 เมนคู ณุ ภาพการดำเนินงาน 12 ขั้นตอนตรวจคุณภาพการดำเนินงาน 12 เมนหู น่วยงาน 13 ข้นั ตอนการเพ่ิมหนว่ ยงาน 13 ข้นั ตอนการแกไ้ ขหนว่ ยงาน 14 ขัน้ ตอนการลบหน่วยงาน 14
คู่มอื การใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 เมนแู ผนก 15 ขั้นตอนการเพ่มิ แผนก 15 ข้ันตอนการแกไ้ ขแผนก 16 ขั้นตอนการลบแผนก 16 เมนกู ำลังพล 17 ขั้นตอนการกรอกข้อมลู กำลงั พล 17 เมนูบทสรุปผู้บรหิ าร 18 ขั้นตอนเขียนบทสรปุ ผบู้ ริหาร 18 .............................................
คมู่ ือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกนั คณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 1 การลงชอ่ื เข้าใช้งานระบบ ขั้นตอนการลงชื่อเข้าใช้งานระบบ 1. พิมพ์ URL : https://eqa.rta.mi.th/eqa-v2-test/ ผา่ นโปรแกรมเว็บบราวเซอร์ เชน่ google chrome, Safari ฯลฯ 2. คล๊ิกซ้ายท่เี มนู “ลงชื่อเข้าใช้” 1 2 3 3. กรอกชื่อผใู้ ช้ (ตามท่ี Admin ของสถานศึกษากำหนด) 4 4. กรอกรหสั ผ่าน (ตามท่ี Admin ของสถานศกึ ษากำหนด) 5 5. คลิ๊กซา้ ยท่เี มนู “ลงช่ือเขา้ ใช้” …………………………………….
คู่มอื การใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 2 การลงชือ่ ออกจากระบบ ข้นั ตอนการลงช่อื ออกจากระบบ วธิ ที ี่ 1 1. คลก๊ิ ซ้ายที่ไอคอนผูใ้ ชง้ าน หรอื ชื่อผใู้ ช้ 2. คล๊ิกซ้ายทเ่ี มนู “ลงชื่อเขา้ ใช้” 1 2 วธิ ีท่ี 2 1. คลก๊ิ ซ้ายทเ่ี มนู “ออกจากระบบ” 2. คลก๊ิ ซ้ายทเ่ี มนู “ออกจากระบบ” เพ่ือยืนยันการออกจากระบบ 2 1 …………………………………….
คูม่ ือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 3 การแกไ้ ขโปรไฟล์ ขั้นตอนการแกไ้ ขโปรไฟล์ 1. คลกิ๊ ซา้ ยท่ีไอคอนผใู้ ช้งาน หรอื ช่ือผ้ใู ช้ 2. คลก๊ิ ซา้ ยที่เมนู “แก้ไขโปรไฟล์” 1 2 3. คลกิ๊ ซา้ ยทีเ่ มนู “เลอื กไฟล์” เพอ่ื ทำการเปล่ียนรปู โปรไฟล์ 4. แก้ไข “ยศ ช่ือ สกุล, ตำแหน่ง, เบอรโ์ ทรศพั ท์, อเี มล, ไลน์ไอดี” 5. คลกิ๊ ซ้ายทเ่ี มนู “บันทึกการเปลี่ยนแปลง” 45 6 …………………………………….
คู่มอื การใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 4 การแก้ไขรหสั ผ่าน ข้ันตอนการแกไ้ ขรหัสผา่ น 1. คลิ๊กซ้ายที่ไอคอนผู้ใชง้ าน หรอื ชื่อผ้ใู ช้ 2. คลิ๊กซา้ ยท่เี มนู “เปลี่ยนรหัสผ่าน” 1 2 3. กรอกขอ้ มูล “รหสั ผ่านเดิม” 3 4. กรอกข้อมูล “รหัสผ่านใหม่” 5. กรอกข้อมลู “ยนื ยนั รหัสผ่านใหม่” 6. คล๊กิ ซ้ายทเี่ มนู “บันทกึ การเปลยี่ นแปลง” 4 5 6 …………………………………….
คู่มอื การใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 5 เมนูหน้าหลกั เมนหู น้าหลัก EQA 2.0 เมนูหน้าหลัก ใช้สำหรับแสดงข้อมูลพื้นฐานของสถาบันการศึกษา โรงเรียนหน่วย เหล่าสายวิทยาการ และหน่วย จัดการศึกษาท้งั หมดของกองทัพบก โดยมหี ัวขอ้ ดังน้ี โลโก้สถานศึกษา : สัญลกั ษณข์ องสถานศึกษา ชอื่ สถานศึกษา : ชอ่ื เต็มของสถานศึกษา ชือ่ ย่อ : ชอ่ื ย่อสถานศกึ ษา จำนวนหลักสูตรท่เี ปดิ สอน : จำนวนหลกั สูตรทัง้ หมดของสถานศึกษา ปรชั ญา : ปรชั ญาท่ีสถานศกึ ษากำหนดขนึ้ เอง วิสัยทศั น์ : วสิ ัยทัศน์ทส่ี ถานศึกษากำหนดข้ึนเอง อัตลกั ษณ์ : อตั ลักษณ์ทสี่ ถานศึกษากำหนดขน้ึ เอง เอกลกั ษณ์ : เอกลักษณ์ทส่ี ถานศกึ ษากำหนดข้นึ เอง หลักสูตรท่ีเปดิ สอนในปงี บประมาณ.... : หลักสูตรทีเ่ ปิดสอนในปงี บประมาณปจั จบุ ัน …………………………………….
คมู่ ือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกนั คุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 6 เมนู Dashboard Dashboard ส่วนท่ี 1 เมนู Dashboard ประกอบด้วย 2 ส่วน คอื สว่ นที่ 2 ส่วนที่ 1 “กรองข้อมูล” ใช้สำหรบั เลือกปีงบประมาณ สว่ นท่ี 2 “การดำเนนิ งานในภาพรวม” เปน็ หนา้ จอแสดงผลหลังจากกรองข้อมูลปีงบประมาณ ดังนี้ ความคืบหน้าการดำเนนิ งาน ใช้สำหรับตรวจจำนวนร้อยละของการดำเนนิ งานด้านเอกสาร, การประเมินตนเอง การประเมนิ โดยอนุกรรมการ ทบ. รายหลกั สตู ร ใช้สำหรบั ตรวจดูผลการดำเนนิ งานเป็นรายหลักสูตร ผลการประเมินตนเอง ใช้สำหรับตรวจดูผลการประเมินตนเองในภาพรวมโดยคณะกรรมการภายในสถานศึกษาท่ี สถานศึกษาแต่งตง้ั ขน้ึ ผลการประเมิน ใช้สำหรับตรวจดูผลการประเมินในภาพรวมโดยคณะทำงานด้านการประเมินคุณภาพการ ฝึกอบรมและการศึกษาของ ทบ. …………………………………….
คู่มือการใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 7 เมนขู อ้ มลู สถานศกึ ษา ขอ้ มลู สถานศกึ ษา เมนขู ้อมูลสถานศึกษา ใช้สำหรับตรวจขอ้ มลู พน้ื ฐานของสถานศกึ ษาของตนเอง โดยมหี ัวข้อดังนี้ โลโกส้ ถานศกึ ษา : สญั ลักษณ์ของสถานศึกษา ชอื่ สถานศกึ ษา : ชอ่ื เตม็ ของสถานศึกษา ชอื่ ย่อ : ช่ือย่อสถานศกึ ษา จำนวนหลักสตู รทีเ่ ปิดสอน : จำนวนหลกั สูตรทั้งหมดของสถานศึกษา ปรชั ญา : ปรชั ญาที่สถานศึกษากำหนดขนึ้ เอง วสิ ยั ทัศน์ : วสิ ยั ทศั น์ทสี่ ถานศึกษากำหนดขึน้ เอง อตั ลักษณ์ : อัตลักษณ์ทส่ี ถานศึกษากำหนดขึน้ เอง เอกลกั ษณ์ : เอกลกั ษณ์ทส่ี ถานศกึ ษากำหนดข้ึนเอง หลักสตู รทเี่ ปดิ สอนในปีงบประมาณ.... : หลักสตู รที่เปดิ สอนในปีงบประมาณปัจจบุ ัน …………………………………….
คู่มือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 8 เมนมู าตรฐานการฝกึ อบรม เมนขู อ้ มูลสถานศึกษา ใชส้ ำหรบั ตรวจข้อมูลหลกั สตู รท่ีรายงานในปีงบประมาณน้ัน ๆ ขั้นตอนการประเมนิ รายหลกั สตู ร 1. คลิ๊กซา้ ยท่เี มนู “มาตรฐานการฝกึ อบรมฯ” 2. คลก๊ิ ซา้ ยท่ีเมนู “หลักสูตร” 3. คลิ๊กซา้ ยเมนู dropdown เลือกปีงบประมาณท่ตี ้องการกรองข้อมลู ตวั อยา่ ง “ปงี บประมาณ 2565” 4. คลิก๊ ซ้ายทเี่ มนู “2565” 5. คลิก๊ ซ้ายท่ชี ื่อหลกั สตู รท่ีต้องการประเมิน ตัวอยา่ ง “หลกั สูตรนายสิบชั้นตน้ ศึกษาผา่ นสอื่ อิเลก็ ทรอนิกส์ ปี 65” 13 4 2 5 6. หลงั จากดำเนินการตามข้อ 5 แลว้ ทำการตรวจสอบ “ข้อมูลพื้นฐานของหลักสตู รทท่ี ำการประเมนิ ” 6
คู่มือการใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 9 7. คลิ๊กซ้ายที่ชอ่ื “มาตรฐานการฝกึ อบรม” ท่ตี ้องการประเมนิ ตัวอย่าง “มาตรฐานที่ 1 หลักสูตรและการจัดการฝกึ อบรม” 5 6. คลิ๊กซา้ ยทีช่ อื่ “ตัวชี้วัด” ท่ีตอ้ งการประเมิน ตัวอยา่ ง “ตวั ช้ีวัดท่ี 1 หลักสูตรทันสมัย และมคี วามสำคัญตอ่ กองทัพบก” 6 7. คลิ๊กซา้ ยที่ชือ่ “รายการเกณฑ์” ท่ตี ้องการประเมนิ ตัวอย่าง “เกณฑ์ที่ 1 หลักสูตรมคี วามทนั สมัย” 7 8. ตรวจสอบรายการเอกสารตามเกณฑ์การพิจารณาในตาราง “รายการเกณฑ์” 8
คู่มอื การใช้งานระบบสารสนเทศงานประกนั คุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 10 9. ตรวจสอบสรุปผลการดำเนินงานตามเกณฑ์การพจิ ารณาในชอ่ ง “สรปุ ผลการดำเนินงานตามเกณฑ์” 9 10. กรณีมีข้อสงสยั หรอื ขอ้ เสนอแนะเพอื่ การพัฒนา กรุณาระบลุ งในชอ่ ง “ความคิดเห็น” และคลิ๊กซ้ายที่เมนู “สง่ ” 10 11. หลังจากดำเนินการตามข้อ 6-10 แล้วจึงพจิ ารณาให้คะแนนตามเกณฑ์ โดยการคลก๊ิ ซ้ายทีเ่ มนู “ให้คะแนน” 11 12. “ระบุคะแนน” 13. คลิ๊กซ้ายทเี่ มนู “บนั ทกึ ” เพอ่ื บนั ทกึ คะแนน หรอื คลิก๊ ซ้ายทเ่ี มนู “ยกเลิก” เพอื่ ยกเลกิ การให้คะแนน 12 13 14. หลังจากบนั ทึกคะแนนแลว้ จะเปล่ยี นจากสถานะ “รอผล” จะเปล่ียนเป็นคะแนนทีก่ รรมการบันทกึ 15. ในกรณที กี่ รรมการต้องการเปลี่ยนคะแนนใหม่ ใหค้ ลิ๊กซา้ ยที่เมนู “ให้คะแนน” 16. ในกรณีทกี่ รรมการตอ้ งการให้อยใู่ นสถานะ “รอผล” เช่นเดมิ ใหท้ ำการคลก๊ิ ซ้ายท่ีเมนู “ยกเลกิ คะแนน” 14 15 16
คมู่ ือการใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 11 วธิ ีการเขา้ สหู่ น้าการประเมนิ ตามเกณฑก์ ารพิจารณานอกจากจะทำตามวิธที ่ี ผูเ้ ขียนได้แนะนำข้างต้นแล้วสามารถทำไดอ้ กี 2 วธิ ี ดังน้ี วิธีที่ 1 เข้าจากเมนตู วั ชว้ี ัด วิธีท่ี 2 เขา้ จากเมนเู กณฑก์ ารพิจารณา …………………………………….
ค่มู อื การใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 12 เมนคู ณุ ภาพการดำเนินงานฯ ขนั้ ตอนการเขยี นคุณภาพการดำเนนิ งาน ประกอบดว้ ย 2 สว่ น คือ สว่ นที่ 1“นโยบายเฉพาะ” หมายถงึ นโยบายที่ ทบ. กำหนด สำหรบั สถานศกึ ษาโดยให้สถานศึกษา ดำเนนิ การดังน้ี 1. เขยี นเปา้ หมายที่สถานศึกษา กำหนดเพื่อตอบสนองนโยบายนั้น ๆ 2. เขยี นผลการดำเนินงานตามนโยบาย ส่วนท่ี 2 “สรุปความสำเรจ็ ฯ” ใหเ้ ขียนสรุปผลการดำเนินงานตามนโยบายท้ังหมด ในภาพรวม …………………………………….
คมู่ ือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 13 เมนูหนว่ ยงาน ขน้ั ตอนการเพม่ิ หน่วยงาน “หน่วยงาน” ในระบบสารสนเทศงานประกนั คณุ ภาพการฝกึ อบรม V.2.0 หมายถึง หน่วยแมต่ าม อฉก. หรอื อจย. ของสถาบันการศึกษาทางทหาร โรงเรียนหน่วย และ เหล่าสายวิทยาการ หน่วยสายวิทยาการ และหน่วยการจัดการฝึกอบรมของกองทัพบก เช่น กองบัญชาการ, กองการศกึ ษา, กรมนักเรียน ตวั อย่าง ผู้เขยี นตอ้ งการเพ่ิมหน่วยงานชื่อ “กองบัญชาการ” จะมีขน้ั ตอนดังนี้ 1. คลิก๊ ซา้ ยเมนู “หน่วยงาน” 2. คลกิ๊ ซ้ายเมนู “+ เพ่ิมหน่วยงาน” 1 3. กรอกชอื่ หนว่ ยงาน เชน่ กองบัญชาการ 2 4. คล๊ิกซ้ายเมนู “บันทึก” 3 4
คู่มอื การใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 14 ข้นั ตอนการแกไ้ ขหน่วยงาน 1. คล๊กิ ซ้ายที่ไอคอน 1 2. แก้ไขชื่อหน่วยงาน 2 3. คลกิ๊ ซ้ายเมนู “บนั ทึก” 3 ข้นั ตอนการลบหน่วยงาน 1. คลก๊ิ ซา้ ยท่ีไอคอน 1 2. คลก๊ิ ซา้ ยเมนู “ใช่” เพื่อยืนยันการลบข้อมลู 2 3. คลก๊ิ ซ้ายเมนู “ปิด” 3 …………………………………….
คมู่ ือการใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คณุ ภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 15 เมนูแผนก ข้นั ตอนการเพม่ิ แผนก “แผนก” ในระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝกึ อบรม V.2.0 หมายถงึ หน่วยข้นึ ตรงของหนว่ ยงาน เช่น แผนกธุรการและกำลงั พล, แผนกเตรียมการ, แผนกประเมนิ ผลและสถติ ิ, แผนกสนับสนุนการศึกษา เป็นหน่วยขึน้ ตรงของกองบญั ชาการ หรอื แผนกวชิ าฯ เป็นหน่วยข้นึ ตรงของ ตัวกออยง่ากงารผศู้เขกึ ียษนาตเ้อปง็นกตา้นรเพิม่ หน่วยงานช่ือ “แผนกธุรการและกำลงั พล รร.ม.ศม.” ซ่ึงเป็นหน่วยขึ้นตรง ของ “กองบญั ชาการ” จะมขี ั้นตอนดังนี้ 1. คลก๊ิ ซ้ายเมนู “แผนก” 1 2. คลิ๊กซ้ายเมนู dropdown “เลือก” หน่วยงาน หรือหนว่ ยแม่ 3. คลิ๊กซา้ ยเมนู “กองบัญชาการ” 4. กรอกชอ่ื แผนก เชน่ แผนกธุรการและกำลังพล รร.ม.ศม. 2 3 4 5. คลิ๊กซา้ ยเมนู “บนั ทกึ ” 5
คมู่ อื การใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 16 ขน้ั ตอนการแกไ้ ขแผนก 1. คลิ๊กซา้ ยท่ีไอคอน 1 2. แกไ้ ขชื่อข้อมลู 3. คลิ๊กซา้ ยเมนู “บันทึก” 3 2 4. คลก๊ิ ซ้ายเมนู “ปิด” 3. คลิก๊ ซา้ ยเมนู “บนั ทึก” 4 ขั้นตอนการลบแผนก 1. คลก๊ิ ซา้ ยท่ีไอคอน 1 2. คลก๊ิ ซ้ายเมนู “ใช่” เพอ่ื ยืนยนั การลบขอ้ มูล 3. คลกิ๊ ซ้ายเมนู “ปิด” 2 3 …………………………………….
คมู่ ือการใชง้ านระบบสารสนเทศงานประกนั คุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หนา้ 17 เมนขู อ้ มลู กำลังพล ข้นั ตอนการกรอกข้อมูลกำลงั พล 1. คล๊กิ ซา้ ยเมนู “ข้อมูลกำลังพล” 2. คลกิ๊ ซา้ ยเมนู dropdown เลอื กปงี บประมาณทต่ี ้องการกรอก 2 1 การกรอกข้อมูลกำลังพลมีหัวข้อดังน้ี ขอ้ มูลกำลังพลและสรุปความเพียงพอหรือความต้องการกำลงั พล ตารางท่ี 1.1 จำนวนขา้ ราชการ โรงเรยี นทหารม้า ศนู ย์การทหารม้า ปงี บประมาณ 2565 ตารางที่ 1.2 จำนวนขา้ ราชการ โรงเรยี นทหารมา้ ศนู ยก์ ารทหารม้า แยกตามแผนกวชิ า ปงี บประมาณ 2565 ตารางท่ี 1.3 ข้อมลู เพมิ่ เติมดา้ นกำลงั พลอืน่ ๆ ผลการวเิ คราะห์ความเพียงพอของกำลังพลกับภารกิจของสถานศึกษา ดา้ นปรมิ าณและคุณภาพ ขอ้ มลู ครู อาจารย์ และสรปุ ความเพียงพอหรือความต้องการครู อาจารย์ ตารางที่ 1.4 จำนวนครูอาจารย์ โรงเรียนทหารม้า ศูนย์การทหารม้า นายทหารสัญญาบัตร แยกตามแผนกวิชา ปีงบประมาณ 2565 ตารางที่ 1.5 จำนวนครูผู้ช่วย ครู โรงเรียนทหารม้า ศูนย์การทหารม้า นายทหารประทวน แยกตามแผนกวิชา ปีงบประมาณ 2565 ตารางที่ 1.6 จำนวนครูผชู้ ว่ ย ครู อาจารย์ทง้ั หมด ของ โรงเรียนทหารม้า ศูนยก์ ารทหารม้า ปงี บประมาณ 2565 ผลการวเิ คราะห์ความเพียงพอของครูอาจารยก์ บั ภารกจิ การจดั การเรยี นรแู้ ละงานที่เกี่ยวข้อง ตารางที่ 1.7 ขอ้ มลู ผูท้ ี่อยู่ในตำแหนง่ แต่ไมไ่ ด้ทำหนา้ ที่สอน /หนา้ ท่ีครอู าจารย์ ในปีงบประมาณ 2565 …………………………………….
คมู่ ือการใช้งานระบบสารสนเทศงานประกันคุณภาพการฝึกอบรม V.2.0 หน้า 18 เมนูบทสรุปผู้บริหาร เมนูบทสรุปผู้บรหิ าร เป็นเมนูสำหรับเขียนบทสรุปของผู้บริหารโดยทำการสรุปการดำเนินงานการประกันคุณภาพ การฝึกอบรมในปีงบประมาณน้ัน ๆ ตามนโยบาย 4 เสาหลกั ไดแ้ ก่ หลักสตู ร ครู ผู้เรยี น และทรพั ยากรสนบั สนนุ ฯลฯ ขั้นตอนเขียนบทสรุปผบู้ รหิ าร 1. คล๊กิ ซ้ายทเี่ มนู “บทสรปุ ผูบ้ ริหาร” 2. คลิ๊กซ้ายท่เี มนู “เขยี นบทสรุป” 2 1 3. เลอื กปงี บประมาณท่ตี ้องการเขยี นบทสรปุ ตวั อย่าง “2565” 3 4. เขยี นบทสรุปผ้บู รหิ ารในปีงบประมาณ 2565 5. คล๊กิ ซา้ ยท่เี มนู “บันทึก” 5 4 …………………………………….
“คณุภาพที่แทจริงมิใชอยูท่ีปลายทาง.... แตอยใูนทุกกาวยางของทางทเ่ีดนิ...”
Search
Read the Text Version
- 1 - 27
Pages: