Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore ข้อพิจารณาฝ่ายอำนวยการte

ข้อพิจารณาฝ่ายอำนวยการte

Published by ตำราเรียน, 2019-10-10 20:19:09

Description: ข้อพิจารณาฝ่ายอำนวยการte

Search

Read the Text Version

ลกั ษณะชือ่ เรื่องที่ดี บันทึกข้อความ ส่วนราชการ ............................................................................................................... ที่ ..................................................... วันท่ี ................................................................. เรอ่ื ง ................ย..่อ..ส..้นั...ท..ี่ส..ดุ...ไ..ม..่ค..ว..ร..ย..า..ว..เ.ก..ิน...๒....บ..ร..ร..ท..ัด...ถ...้า.ย...อ่ ..ใ.ห...้ไ.ด..เ้.พ...ยี ..ง..ค..ร..ึง่ .บ...ร.ร..ท..ดั...ย..ิง่ .ด...ี ........ (คาข้นึ ต้น) .......พเ.ป..อ.็น.ร.ป.ู้ใ.จร..ะค..โว.ย.า..คม..หว..รา่..ือเ.ป.ว..น็ล..เี.ร.เ.อ่ื พ..ง.ร.อ.า.ะ.ะ.ไถ.ร..า้ .เ..ป..็น..เ.พ...ยี ..ง..ค..า..น..า..ม..ห..ร..อื..ก...ร..ิย..า...จ..ะ..ไ.ม..ไ่.ด...้ใจความ  เก็บคน้ อา้ งอิงได้ง่าย

หวั เรื่อง (Heading)  การต้ังชื่อ  ลกั ษณะของชือ่ เรือ่ งทีเ่ ขยี นดี  ย่อส้ันทีส่ ดุ ไม่ควรยาวเกิน ๒ บรรทัด ถ้าย่อให้ไดเ้ พียง ครึ่งบรรทดั ยิ่งดี  เป็นประโยคหรือวลี เพราะถ้าเปน็ เพียงคานามหรือ กริยา จะไมไ่ ดใ้ จความ  พอรู้ใจความวา่ เปน็ เรือ่ งอะไร  เก็บค้นอ้างอิงไดง้ ่าย

หวั เรือ่ ง (Heading)  คาขึน้ ต้น  ใช้ตามหนังสือราชการ ใช้คาว่าเรียน หรือ กราบเรียน แล้วแต่กรณี เรียน ผบ.ทบ.(ผ่าน ผช.เสธ.ทบ.ฝ่าย…) ไม่ตอ้ งเขียน : เจ้าหน้าที่ทีเ่ กี่ยวข้อง ดาเนินงานตาม สายงานเอกสารอยู่แล้ว(หนงั สือ กพ.ทบ. ปี 2537) เรียน ผบ.ทบ. (ผ่าน เสธ.ทบ.) เขียนได้ : ผบ. มอบอานาจให้, ลดเวลาตรวจสอบ อานาจการตกลงใจ

ตวั เรือ่ ง (Body)  ปัญหา (Problem)  สมมตุ ิฐาน (Assumption)  ขอ้ เทจ็ จรงิ (Information)  ขอ้ พจิ ารณา (Analyses)  ขอ้ สรปุ (Conclusion)  ขอ้ เสนอ (Suggestion) เขียนได้ 5 แบบ

ปัญหา  อะไรคือปญั หา / จะทาอะไร(ภารกิจ)  สรุปประเดน็ ให้มคี วามชดั เจน  สรปุ ประเดน็ ให้ส้ัน  อาจใชข้ ้อย่อยชว่ ย  นาเสนอแนวทางการแก้ปัญหาอย่างไร

ตัวอย่างการเขียนปัญหา  เขียนขออนมุ ตั ิ เช่น ... กพ.ทบ. ขออนมุ ตั ิหลกั การ กาหนดคณุ สมบตั ิ น.สัญญาบตั ร เข้ารบั การศึกษา หลักสูตรหลกั ประจา รร.สธ.ทบ. ประจาปีงบประมาณ ๔๙ และ ปีงบประมาณ ๕๐ เปน็ ต้นไป  เขียนเปน็ จุดประสงค์ เช่น ... เพือ่ เสนอแนะการย้าย สถานที่ตงั้ รร.สธ.ทบ.  แปลงนโยบาย/หาแนวทางไปสู่การปฏิบตั ิ เชน่ ... แนวทางการปรบั ปรงุ โครงสร้างการจดั หน่วยใน ทบ. โดยรวม ศทท. ทบ. ไว้ในการจดั ของ สส. และปรับอตั รา จก.สส. เปน็ พล.ท.

สมมตุ ิฐาน (Assumption)  ต้องเป็นสง่ิ จาเป็นสาหรับการอภิปรายต่อปัญหา  ใช้เมื่อ  ไม่มขี อ้ มลู ที่แท้จรงิ  ใชเ้ พือ่ จากดั ขอบเขตของปัญหา  ต้องมีมูลฐาน หรือ รากฐานมาจากขอ้ เท็จจริง

ข้อเท็จจริง (Information)  กล่าวถึงข้อเท็จจริงท่มี อี ิทธิพลต่อปญั หา หรือต่อคาแก้ปญั หานั้น  อย่านาข้อเท็จจริงที่ไมจ่ าเปน็ มาเขียน  ก่อนจะเขียนข้อเทจ็ จริงลงไป จงถามตวั เองเสียก่อน  มอี ะไรที่ทาให้คากล่าวนีเ้ ปน็ ความจริง ทป่ี ฏิเสธไม่ได้  มเี อกสาร/หลักฐานยืนยันหรือไม่  เกี่ยวข้องกับปญั หาท้ังหมดอย่างไร  ชว่ ยทาให้ปัญหากระจ่างขึ้นได้อย่างไร

ขอ้ เทจ็ จริง (Information)  ต้องไมใ่ ช่  ความเหน็ ของท่านเอง  กรณีนกึ ฝนั หรือการเดา  เรื่องท่นี ่าจะเป็น หรือการทกึ ทักเอา

ข้อพิจารณา (Analyzing)  เปน็ ขอ้ ทีม่ ีความสาคญั มากท่สี ดุ  เปน็ การพิจารณาวิเคราะห์ปัจจัยทีเ่ กี่ยวขอ้ งในรายละเอียด ไดแ้ ก่  ปญั หาและขอ้ เท็จจริงที่ตั้งข้ึน  รวมเขา้ ดว้ ยกับเหตผุ ลต่าง ๆ ตามความคิดเห็นของผู้ทา ขอ้ พิจารณา  พยายามตดั สง่ิ ทีไ่ ม่สาคญั ออกไป  มีความรัดกมุ พัฒนาไปตามขั้นตอน และข้อมลู ตามลาดบั ทีส่ มเหตผุ ล

ข้อพิจารณา (Analyzing)  เป็นขอ้ ที่มีความสาคญั มากท่สี ุด  เป็นการพิจารณาวิเคราะห์ปัจจัยทีเ่ กี่ยวขอ้ งในรายละเอียด ไดแ้ ก่  อาจกาหนดเป็นคาแก้ปญั หาไวห้ ลายๆทาง แลว้ นามา วเิ คราะห์พิจารณาถึงผลดแี ละผลเสยี ของคาแก้ปัญหา ต่างๆ  การนาเสนอขอ้ มูลทีเ่ ป็นตัวเลข/ตาราง จะทาให้การ อธิบายหรือเสนอคาแก้ปัญหาชดั เจนยิง่ ข้ึน  ถ้ามคี วามยาวมาก จะต้องทาเป็นผนวกประกอบต่างหาก

ขอ้ สรุป (Conclusion)  เป็นผลจากการวเิ คราะห์ปจั จยั ต่าง ๆ ทีเ่ กีย่ วข้อง หรือ  คาแก้ ปญั หาท่นี ่าจะเปน็ ไปได้ทกุ คาแก้ และปจั จยั ท้ังปวงที่กระทบ กระเทือนต่อคาแก้ปญั หาเหล่าน้ัน  โดย  ต้องมีความสมบูรณ์ สามารถปฏบิ ตั ิตามน้ันได้ และ ขณะเดียวกัน จะตดั คาแก้ปัญหาทีส่ าคญั น้อยกวา่ ออกไป  ไมเ่ หลือปญั หาอืน่ มาให้พิจารณาต่อไปอีก

ข้อสรุป (Conclusion)  เป็นผลจากการวเิ คราะห์ปจั จยั ต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง หรือ  คาแก้ ปญั หาทน่ี ่าจะเปน็ ไปได้ทุกคาแก้ และปจั จัยทั้งปวงทีก่ ระทบ กระเทือนต่อคาแก้ปัญหาเหล่านั้น  โดย  ต้องตอบสนองปญั หาทุกส่วน และรบั กนั กับสมมุติฐาน และ ข้อเท็จจริง  เป็นข้อความสั้น ๆ ทีส่ มเหตุผล เป็นทีย่ อมรบั ของคนส่วนมาก  ไมค่ วรจะนาเรือ่ งราวใหม่ ๆ มาใส่ไว้ในข้อสรปุ อีก

ขอ้ เสนอ (Suggestion)  กล่าวถึงหนทางปฏิบตั ิด้วยขอ้ ความทีช่ ดั เจนกะทัดรดั โดยท่ัวไปมักจะระบวุ ่าให้ใคร (หน่วยใด) ทาอะไร  ต้องครอบคลุมทุกขนั้ ตอนของปัญหา  ต้องตรงกนั กับข้อสรปุ ของข้อพิจารณาข้างต้น

จดุ ประสงค์ (Objective)  ทกุ เรือ่ งที่เขยี นจะต้องมีจุดประสงค์ (ขมวดท้าย)  ควรระบใุ ห้ถูกต้องชดั เจนวา่ ต้องการให้ผู้บงั คับบญั ชาทาอะไร เช่น  จึงเรียนมาเพื่อกรุณาทราบ  จึงเรียนมาเพื่อกรุณาอนุมตั ิตามที่ ... เสนอในขอ้ ...  จึงเรียนมาเพือ่ กรณุ าดาริ (เรือ่ งใดต้องระบใุ ห้ชดั เจน)

จุดประสงค์ (Objective)  อย่าเขยี นว่า  “จึงเรียนมาเพื่อกรณุ าพิจารณาและดาเนินการ ต่อไป”  สาหรบั การนาเรยี นผู้บังคบั บญั ชาโดยหน่วยทีท่ า หนา้ ท่ฝี ่ายอานวยการ เพราะผบู้ งั คับบัญชาจะไม่ พิจารณาเรือ่ งทว่ั ๆ ไป หรือเรือ่ งท้ังหมด

จดุ ประสงค์ (Objective) ตัวอย่าง  จึงเรียนมาเพือ่ กรุณาพิจารณา หากเห็นเปน็ การสมควร กรุณาอนุมตั ิตามเสนอในข้อ…. ทั้งนี้อยู่ในอานาจของ….ซึ่ง มอบให้ …. อนมุ ัติตามคาส่งั ….ที่ กห…. ลง…. และกรุณาลง นามในหนงั สือที่แนบ

ทา้ ยเรือ่ ง (Ending)  ลงนามผู้จัดทา  รายการของผนวกต่างๆ  ความคิดเหน็ ของผู้รบั เรือ่ งผ่าน  ขอ้ ตกลงใจของผู้มีอานาจอนมุ ตั ิ

โจทย์ ๑ หนังสือเข้า

แก้โจทย์ ๑ หนงั สือเข้า หวั เรือ่ ง เนื้อเรื่อง



จดุ ประสงคข์ องเรือ่ ง ทา้ ยเรือ่ ง

การเขียนข้อพิจารณา ฝอ. ๑.ปัญหา

๒.ขอ้ เท็จจริง ๓.ข้อพิจารณา

๔.ข้อเสนอ



ขน้ั ตอนของการจดั ทาขอ้ พิจารณาฯ  การชีเ้ ฉพาะ และ กาหนดปัญหา  การค้นควา้ และ รวบรวมข้อมูล  การสอบถามทางโทรศพั ท์  การเยี่ยมเยียนหนว่ ย  หนังสือร้องขอข้อมลู โดยเฉพาะ  การออกแบบสอบถามไปยังบคุ คลทีเ่ กีย่ วขอ้ ง

ข้ันตอนของการจดั ทาข้อพิจารณาฯ  การชีเ้ ฉพาะ และ กาหนดปญั หา  การค้นควา้ และ รวบรวมข้อมลู  การตีความข้อมูล  โดยการกลัน่ กรอง ตดั คาแก้ปญั หาทีไ่ ม่นา่ พอใจ ออกไป  โดยการชี้เฉพาะต่อคาแก้ปัญหาต่างๆ  โดยการพิจารณาข้อเท็จจรงิ ที่จาเปน็ ต่อการประเมนิ คา่

ขนั้ ตอนของการจัดทาขอ้ พิจารณาฯ  การชีเ้ ฉพาะ และ กาหนดปญั หา  การค้นคว้า และ รวบรวมข้อมูล  การตีความข้อมูล  การประเมนิ ค่า คาแกป้ ัญหา  การเตรยี มการจดั ทา (รา่ ง - จัดทา)  การแกไ้ ข ปรับปรุง

ตวั อยา่ งการเขียน ตย.1 ตย.2 ตย.3

เอกสารอ้างอิง  ระเบียบกองทัพบก ว่าดว้ ยงานสารบรรณ พ.ศ. ๒๕๕๕  แนวสอน วิชา ขอ้ พจิ ารณาของฝ่ายอานวยการ และ การเขยี นหนงั สอื ราชการ รร.สธ.ทบ. (อา้ งองิ เฉพาะเรอ่ื ง)  รส.๑๐๑ - ๕ การจัดและการดาเนินงานของฝ่ายอานวยการ  เอกสารการเขียนข้อพิจารณาของฝ่ายอานวยการ ของ พ.อ.เอนก แสงสกุ (ยศขณะนั้น)


Like this book? You can publish your book online for free in a few minutes!
Create your own flipbook