ระเบียบวาระการประชุมประจำเดือน ครั้งที่ 3-64

ระเบียบวาระการประชุมประจำเดอื น ครั้งท่ี 3/๒๕64 วันพุธ ท่ี 7 เดือน เมษายน พ.ศ.๒๕64 เวลา ๐8.3๐ - 16.30 น. ณ ห#องประชมุ โรงพยาบาลสง, เสรมิ สขุ ภาพตำบลโคกสะตอ อำเภอรอื เสาะ จงั หวัดนราธิวาส งานพฒั นายทุ ธศาสตรส6 าธารณสุข สำนกั งานสาธารณสขุ อำเภอรอื เสาะ

วาระการประชุมประจำเดือนมนี าคม ครั้งที่ 3/๒๕64 วันพุธ ที่ 7 เดอื น เมษายน พ.ศ. ๒๕64 เวลา 08.3๐ – 16.30 น. ณ หอ( งประชมุ โรงพยาบาลส/งเสรมิ สุขภาพตำบลโคกสะตอ อำเภอรือเสาะ จงั หวดั นราธวิ าส ............................................................................................. เร่ิมประชุมเวลา ๐8.3๐ น. ระเบยี บวาระท่ี ๑ เรอ่ื งประธานแจง\" ให\"ทป่ี ระชุมทราบ ๑. เร่อื งจากท่ปี ระชุม คปสจ. ………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ๒. เร่ืองจากท่ีประชมุ กรมการจังหวัด ……………………………………………………………………………………………………………………………………………… ๓. เรอ่ื งจากที่ประชุมท่ที ำการปกครองอำเภอรือเสาะ ……………………………………………………………………………………………………………………………………………… ระเบียบวาระท่ี ๒ เรื่องรบั รองรายงานการประชุมครั้งที่แลว\" - การประชมุ เดือนกุมภาพันธ9 คร้ังที่ 2/๒๕64 วนั ศกุ ร9 ที่ 5 เดือน มนี าคม พ.ศ. ๒๕64 ระเบยี บวาระท่ี ๓ เรือ่ งเสนอจากผูร\" บั ผดิ ชอบงานระดับอำเภอ ๓.๑ งานบรหิ ารงานทวั่ ไป/งานพัสดุ/งานประกันสุขภาพ/งานสขุ ภาพภาคประชาชน (รายงานจาก คุณซำสดุ นิ หามะ) 3.1.1 งานบรหิ ารทัว่ ไป - ……………………………………………………………………………………………………………………………. 3.1.2 งานพัสดุ - ……………………………………………………………………………………………………………………………. 3.1.3 งานประกนั สขุ ภาพ - ……………………………………………………………………………………………………………………………. 3.1.4 งานสขุ ภาพภาคประชาชน - ……………………………………………………………………………………………………………………………. ๓.2 งานยทุ ธศาสตร4สาธารณสุข/งานพัฒนาคุณภาพและรูปแบบบริการ (รายงานจาก คณุ สมศรี พทั ธน9 นิ ันท)9 3.2.1 งานยุทธศาสตร9สาธารณสุข - ตวั ชีว้ ัดที่ใช(พิจารณาผลงาน รอบท่ี 2/2564 3.2.2 งานพัฒนาคณุ ภาพและรูปแบบบริการ - ............................................................................................................................................ 3.3 งานระบาดวทิ ยาและควบคุมโรคติดต8อ (รายงานจาก คุณอสิ มะแอ สาเลง็ ) 3.3.1 งานระบาดวทิ ยาและควบคุมโรคติดต/อ - สถานการณโ9 รคติดเชือ้ ไวรสั โคโรนา 2019 (COVID - 19) - สถานการณโ9 รคท่ีตอ( งเฝาH ระวังทางระบาดวทิ ยา

๓.4 งานอนามยั แม8และเด็ก/งานพัฒนาการเด็ก/งานโภชนาการ (รายงานจาก คณุ โซเฟJย แวยโู ซKะ) 3.4.1 งานอนามัยแมแ/ ละเดก็ - ผลการดำเนนิ งานอนามยั แม/และเด็ก ปJงบประมาณ 2564 3.4.2 งานพัฒนาการเด็กและโภชนาการ - ผลการดำเนินงานพัฒนาการเด็กและโภชนาการ ปJงบประมาณ 2564 ๓.5 งานสารสนเทศ/งานสร\"างเสริมภูมิค\"ุมกันโรค (รายงานจาก คณุ สะซัยมนี ยามาเร็ง) 3.5.1 นำเสนอผลงานตามตัวช้วี ดั เกณฑค9 ุณภาพผลงานบรกิ าร QOF ประจำเดือนมนี าคม 2564 3.5.2 งานสร(างเสริมภมู ิค(ุมกนั โรค - ผลการดำเนนิ งานสร(างเสริมภูมคิ ุ(มกันโรค ประจำปJ 2564 ๓.6 งานโรคไมต8 ดิ ตอ8 เรื้อรงั /งานสขุ ภาพจิตและยาเสพตดิ (รายงานจาก คณุ รอซีดะห9 สนอมวงศ9) 3.6.1 งานโรคไมต/ ิดต/อเรื้อรงั - ............................................................................................................................................ 3.6.2 งานสุขภาพจิตและยาเสพติด - ............................................................................................................................................ ๓.7 งานผู\"สูงอายุ ผพ\"ู กิ าร และตดิ เตยี ง /งานสขุ ภาพเดก็ วยั เรยี น (รายงานจาก คณุ สฮุ ายาตี จูมะ) 3.7.1 งานผู(สงู อายุ ผพู( ิการ และติดเตียง - ……………………………………………………………………………………………………………………………. 3.7.2 งานสขุ ภาพเด็กวยั เรียน - ……………………………………………………………………………………………………………………………. ๓.8 งานบัญชแี ละการเงนิ /งานทนั ตสาธารณสขุ /งานตรวจสอบและควบคุมภายใน (รายงานจาก คณุ รีดาวาตี รือละ) 3.8.1 งานบญั ชีและการเงิน - ............................................................................................................................................ 3.8.2 งานทนั ตสาธารณสขุ - ............................................................................................................................................ 3.8.3 งานตรวจสอบภายในและควบคมุ ภายใน - ............................................................................................................................................ ระเบียบวาระที่ ๔ เรื่องของ รพ.สต. - ....................................................................................................................................................... ระเบียบวาระที่ 5 เรอ่ื งอืน่ ๆ - ........................................................................................................................................................ ปดR ประชุมเวลา ........………… น.

ระเบียบวาระท่ี 1 เรอ่ื งทีป่ ระธานแจ$งใหท$ ราบ

ระเบยี บวาระท่ี ๑ เรอ่ื งทป่ี ระธานแจ$งใหท$ ราบ ๑. เรื่องจากท่ีประชุมคณะกรรมการประสานงานสาธารณสุขระดับจังหวดั ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ๒. เรือ่ งจากที่ประชมุ กรมการจงั หวดั ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ๓. เรอ่ื งจากที่ประชมุ ที่ทำการปกครองอำเภอรอื เสาะ ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ................................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................................

ระเบยี บวาระที่ ๒ ติดตามและรับรองรายงาน การประชุมคร้ังที่แลว$

รายงานการประชุมประจำเดือนกุมภาพนั ธ คร้ังท่ี 2/๒๕64 วันศุกร ที่ 5 เดือน มีนาคม พ.ศ. ๒๕64 เวลา 08.30 – 16.30 น. ณ ห/องประชุมโรงพยาบาลสง3 เสริมสุขภาพตำบลลาโละ อำเภอรือเสาะ จังหวัดนราธิวาส รายชื่อผ/มู าประชมุ ๑. นายรซู อื มัน อาแวเงาะ สาธารณสขุ อำเภอรอื เสาะ สสอ.รอื เสาะ สสอ.รือเสาะ ๒. นายซำสุดิน หามะ นกั วิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.รือเสาะ สสอ.รือเสาะ ๓. นางสมศรี พทั ธ'นินันท' พยาบาลวชิ าชีพชำนาญการ สสอ.รอื เสาะ สสอ.รอื เสาะ ๔. นางสาวรีดาวาตี รอื ละ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.รอื เสาะ สสอ.รือเสาะ ๕. นางสาวโซเฟย/ แวยโู ซะ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.รอื เสาะ สสอ.รอื เสาะ ๖. นายอิสมะแอ สาเลง็ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.สต.นาโอน รพ.สต.สาวอ ๗. นายมาหามะฟาริก ตาเละ นกั วิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.มะนงั ป;นยัง รพ.สต.บาโงกอื เตะ ๘. นางสาวรอซดี ะห' สนอมวงศ' นักวชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.บาตง รพ.สต.บลูกาฮีเล ๙. นางสาวสุฮายาตี จมู ะ นกั วชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.ลาโละ รพ.สต.อูยิ ๑๐. นายสะซยั มนี ยามาเร็ง เจ8าพนกั งานสาธารณสุขชำนาญงาน รพ.สต.บกู ต๊ิ จอื แร รพ.สต.โคกสะตอ ๑๑. นางคนธรส นนทกิ าร นกั วิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.ยือราแป รพ.สต.ตายา ๑๒. นางนูรีดา เจะยะ พยาบาลวชิ าชีพชำนาญการ รพ.สต.ซือเลาะ รพ.สต.มือและห' ๑๓. นางยามนี า มะแด นกั วิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๑๔. นางอรวรรณ จูมะ พยาบาลวชิ าชีพชำนาญการ ๑๕. นายอาซนั สะมะแอ นักวิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๑๖. นายนพดล คงสาม นกั วิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๑๗. นางมาสือเตาะ บือราเฮง นักวชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๑๘. นายเปายี เจะสือแต นกั วชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๑๙. นางสาวรซู ลี า มาหะมะ นักวชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๒๐. นางนูรไอร'นะห' ดะมะ เจา8 พนักงานสาธารณสุขอาวโุ ส ๒๑. นายสมหมาย สุกแสงทอง นักวชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๒๒. นายภโิ รสนั ต' สามะ เจา8 พนกั งานสาธารณสขุ อาวโุ ส ๒๓. นางสาวสุไวบะห' ยนุ ุ นักวิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ ๒๔. นางนซิ ารฟี ะห' เจะมะ นักวิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ รายชื่อผไ/ู ม3มาประชุม นักวิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ ลากิจ 1. นายอบี ือราเฮง มือเสาะ รายช่อื ผู/มาเขา/ ร3วมประชุม ๑. นางสาวอาวาตฟิ สะอิ พนักงานธุรการ รพ.สต.นาโอน รพ.สต.มอื และห' ๒. นางสาวทัศนีม บินอมู า นักวชิ าการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.สต.สาวอ รพ.สต.เรียง ๓. นางสาวกูซมี ะห' สะมะหะมะ พยาบาลวชิ าชพี ชำนาญการ รพ.สต.ซอื เลาะ ๔. นางพวัญตี หามะ พยาบาลวชิ าชพี ชำนาญการ ๕. นางสาวสายธารา สหุ ลง พยาบาลวชิ าชีพชำนาญการ

-๒- ๖. นายมาหะมะฟาริก ตาเละ นกั วิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.ซือเลาะ รพ.สต.มะนงั ปน; ยัง ๗. นางนารมี า จูเตะ เจา8 พนกั งานสาธารณสุขชำนาญงาน รพ.สต.บาโงกือเตะ รพ.สต.โคกสะตอ ๘. นางมูนีเราะ ประมลู ทรัพย' นกั วิชาการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.โคกสะตอ รพ.สต.บาตง ๙. นางมารยี มั หะยีดาโอะ พยาบาลวิชาชีพชำนาญการ รพ.สต.อยู ิ รพ.สต.ลาโละ ๑๐. นางสาวนูรไอร'มาน ตะระซี พนกั งานธรุ การ รพ.สต.ลาโละ รพ.สต.ลาโละ ๑๑. นางสาวฮารวู านี อาแว พยาบาลวิชาชีพชำนาญการ รพ.สต.ลาโละ รพ.สต.ยือราแป ๑๒. นางนริ มาลย' ดอื ราซอ นักวชิ าการสาธารณสขุ ชำนาญการ รพ.สต.ตายา รพ.สต.บกู ติ๊ จอื แร ๑๓. นางสาวมายือระห' เจะหลง นกั วชิ าการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.สต.บลกู าฮีเล สสอ.รือเสาะ ๑๔. นางสาวฟูซยี ะห' เจะมะ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ ๑๕. นางสาวนรุ มารี ยาเตง็ พยาบาลวิชาชีพชำนาญการ ๑๖. นายฮสั บลุ เลาะห' แกต?อง พยาบาลวชิ าชีพชำนาญการ ๑๗. นางสาวสกุ ญั ญา อารง นักวชิ าการสาธารณสุขชำนาญการ ๑๘. นางสาวนจั มี สาแมและ พยาบาลวิชาชพี ชำนาญการ ๑๙. นายซูเป/ยน อาแว เจ8าพนักงานสาธารณสุขชำนาญงาน ๒๐. นางสภุ ญิ ญา พลภักดี พยาบาลวชิ าชพี ชำนาญการ ๒๑. นางสาวฮสุ นาร' มาแลจะนะ พนักงานธุรการ เริ่มประชมุ เวลา ๐8.3๐ น. โดย นายรูซือมัน อาแวเงาะ สาธารณสุขอำเภอรือเสาะ กล?าวเป@ดประชุมและดำเนินการตามระเบียบ วาระการประชุมต?อไปน้ี วาระกอ3 นประชมุ 1. รายงานตัวบุคลากรสังกัดสำนักงานสาธารณสุขอำเภอรือเสาะ จำนวน 1 ราย คือ นายยะห'ยา บานีอัลมาฮ'มูดี ตำแหน?ง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ ย8ายมาจากสำนักงานสาธารณสุขอำเภอรามัน สงั กดั สำนกั งานสาธารณสุขจงั หวดั ยะลา มาปฏบิ ัตงิ านท่ีสำนักงานสาธารณสุขอำเภอรือเสาะ 2. ขอความร?วมมือให8เจ8าหนา8 ที่สาธารณสุขทุกคน ติดตามข?าวคราวเก่ยี วกับสถานการณ'ตา? งๆ ที่เกิดข้ึน ในแตล? ะวนั เช?น สถานการณ'การแพรร? ะบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 เปIนตน8 ระเบยี บวาระท่ี ๑ เรื่องประธานแจ/งให/ท่ีประชุมทราบ ๑. เร่ืองของสาธารณสุขอำเภอรอื เสาะ 1) การพิจารณาประเมินความดคี วามชอบ รอบท่ี 1/2564 ดว8 ยสถานการณ'การแพร?ระบาดของ โรคติดเช้ือไวรัสโคโรนา 2019 ให8ใช8รูปแบบ New Normal การประเมินให8ใช8ตัวชี้วัดทุกตัวท่ีเปIนข8อตกลง ระหว?างสาธารณสุขจังหวัด MOU กับสาธารณสุขอำเภอ และเปIนตัวช้ีวัดที่ขึ้นในระบบงาน HDC เปIนหลัก สำหรับตัวชี้วัดท่ีไม?มีในระบบงาน HDC ให8ตัดออก ในส?วนตัวช้ีวัดของผ8ูอำนวยโรงพยาบาลส?งเสริมสุขภาพ ตำบล MOU กับสาธารณสขุ อำเภอ ใช8เหมือนกับสาธารณสุขอำเภอทุกตวั รูปแบบการประเมินท่ีเปนI ผลสัมฤทธิ์ จะดูจากตัวช้ีวัดใน HDC ทุกข8อ หลักๆคือ ตัวช้ีวัดงานสร8างเสริมภูมิค8ุมกันโรค งานระบาด งานอนามัยแม?และ เดก็ งานโภชนาการและพัฒนาการเด็ก และงานมะเรง็ ปากมดลกู เปIนต8น ตัวช้ีวัดข8อมูลท้ังหมดทุกตัวชี้วดั ให8ดึง ภายในวันท่ี 9 มีนาคม 2564 คะแนนแบบประเมินร8อยละ 100 แบ?งเปIนคะแนนประเมินผลสัมฤทธิ์ของงาน รอ8 ยละ 70 คะแนนสมรรถนะ ร8อยละ 30 วิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานโดยเพอ่ื นรว? มงานดว8 ยแอพลิเคชั่น โทรศัพท'มือถือ ไม?สามารถรู8ได8ว?าใครเปIนคนประเมินใคร ประเมินเฉพาะแห?ง ซึ่งในวันที่ 10 มีนาคม 2564

-๓- นัดผ8ูอำนวยการโรงพยาบาลส?งเสริมสุขภาพตำบลทุกแห?ง ประเมินลูกน8อง โดยเลือกงานที่ตัวเองถนัดหรือช่ืน ชอบในงานท่ีได8รับมอบหมายในระบบงาน HDC ท้ังหมด ใช8ตัวชี้วัดTemplet ของกระทรวง หลักการประเมิน ผลสมั ฤทธ์ิ ดจู ากภาพรวมขององค'กร (กลม?ุ เกษียณ จะได8 4 คร้งั เพอื่ เปIนขวัญกำลงั ใจ) การประเมินผลสัมฤทธิ์ของงานตามตัวช้ีวัดผลงานข8อตกลงระหว?างสาธารณสุขจังหวัด นราธิวาส MOU กับสาธารณสุขอำเภอ จำนวน 8 ขอ8 ดงั น้ี 1. ตัวช้ีวัดตามโครงการพระราชดำริ และโครงการอันเนื่องมาจากพระราชดำริของพระบรม- วงศานุวงศ'ตามบริบทของแต?ละพื้นที่ (ระดับความสำเร็จของการเฝnาระวังและติดตามภาวะโภชนาการในเด็ก กอ? นวยั เรยี นในโรงเรยี นพระราชดำริ ฯ สำหรับหน?วยบริการท่ีไม?มีโรงเรียนพระราชดำริในเขตรับผิดชอบ ให8ดำเนินโครงการ To be Number One 2. ร8อยละของเด็กอายคุ รบ 5 ป/ ไดร8 ับวคั ซนี ครบชดุ ตามเกณฑ' งานสร8างเสริมภูมิคุ8มกันโรคในกลุ?มเด็กอายุ 0 - 5 ป/ (fully immunized) ได8รับวัคซีน ครบชดุ ตามเกณฑ' อำเภอรอื เสาะ ร8อยละ 40 (ดึงข8อมูลในวนั ท่ี 9 มีนาคม 2564) 3. รอ8 ยละของเด็กอายุ 0 - 5 ป/ ที่มภี าวะทพุ โภชนาการ (น้ำหนกั น8อยกว?าเกณฑ') ลดลง งานโภชนาการ วดั ท่ีความก8าวหนา8 อย?างน8อย ร8อยละ 20 4. รอ8 ยละเดก็ อายุ 0 - 12 ป/ ได8รบั บรกิ ารทนั ตกรรม การบริการทันตกรรมในเด็กอายุ 0 - 12 ป/ ได8รับบริการทันตกรรม ตามรายการจา? ยแบบ Fee Schedule จำกัดทันตาภิบาล 1 คน จะต8องให8บริการทันตกรรมจำนวน 24 คนต?อวัน (หัตการ เช?น ขูด อุด เปIนต8น) สำหรับการตรวจฟน; ปกตใิ ช8รหสั ทันตภิบาลประจำรพ.สต. ซึง่ สามารถบนั ทกึ ขอ8 มลู ได8ไม?จำกัด กรณี มกี ารใหบ8 ริการตรวจฟน; ในเด็ก เช?น ตรวจฟ;น จำนวน 100 คน สามารถบนั ทกึ ข8อมูลได8 100 คนต?อวัน ๕. ร8อยละผป8ู ว} ยความดันโลหิตสูงไดร8 บั การตรวจตดิ ตามวัดความดันโลหิต 2 ครงั้ ต?อป/ รอ8 ยละผ8ปู }วยท่ีมีความดันและเบาหวาน ผ8ปู }วยท่มี ปี ระวตั ิความดัน รอบท่ี 1 ๖. ร8อยละของหญิงหลังคลอดต้ังครรภ'เสี่ยงได8รับการดูแลครบ 3 คร้ัง ตามเกณฑ' (ประเมิน โดยการสมุ? สอบถาม) หญิงต้ังครรภ'หลังคลอดที่เส่ียง ต8องได8รับการดูแล 3 ครั้งตามเกณฑ' คร้ังท่ี 1 จำนวน 7 วัน ครั้งที่ 2 จำนวน 14 วนั และ คร้งั ท่ี 3 จำนวน 45 วนั หน?วยบรกิ ารใดไมม? ีหญงิ ตั้งครรภเ' สยี่ งได8ร8อยละ 100 ๗. รอ8 ยละของการค8นหาผู8เสพเข8าส?ูกระบวนการบำบัดรกั ษาและฟ•น~ ฟู การค8นหาผ8ูเสพสู?กระบวนการบำบัด มอบให8ผ8ูอำนวยการโรงพยาบาลส?งเสริมสุขภาพ ตำบล ดูในส?วนผ8ูป}วยยาเสพติด ใช8รูปแบบการติดตามตามเกณฑ' เปnาหมายอำเภอรือเสาะ จำนวน 30 ราย ค8นหา 24 ราย ผู8ป}วยผ?านการบำบัดทั้งหมดใช8เกณฑ' รพ.สต. 1 2 3 6 9 12 เน8นการค8นหา บำบัด และ ติดตาม ตง้ั แต?เดือนตุลาคม 2563 - มีนาคม 2564 โดยยดึ หลกั ป/งบประมาณ 2564 ๘. ระดบั ความสำเร็จในการจัดการภาวะฉุกเฉินทางสาธารณสุข กรณโี รคตดิ เชอื้ ไวรัสโคโรน?า 2019 จะพิจารณาระยะหลังมากท่ีสุด อยู?ในดุลพินิจของผอู8 ำนวยการโรงพยาบาลส?งเสริมสุขภาพ ตำบล จะจับตวั ช้ีวดั templet ขอ8 ไหนให8กบั ใคร 2) หลังจากลงตรวจเยี่ยมหน?วยบริการครบท้ัง 15 แห?ง จะเริ่มแผนการติดตามอันดับแรก คือ ติดตามเด็กทุกกล?ุมอายุ 0 – 5 ป/ท่ียังไม?ได8รบั วัคซีน เปIนกล?ุมของผู8ปกครองปฏิเสธการฉีดวัคซนี จำนวน 287 คน แผนการติดตามเริ่มต8นที่รพ.สต.บาโงกือเตะ ประมาณ 1 สัปดาห' กำหนดผลการดำเนินงานเปnาหมาย รอ8 ยละ 70 โดยมีข8อเสนอแนะ คือ หนว? ยบรกิ ารใดที่มนี วตั กรรมอะไร ทีเ่ ก่ียวข8องกับวัคซีนสามารถใช8บรกิ ารได8 ให8เอาไปด8วย เช?น ลูกประคบ ที่สามารถสร8างความพึงพอใจและอุ?นใจให8แก?ผู8ปกครอง สำหรับกล?ุมผ8ูติดตามลง

-๔- พื้นท่ี ประกอบด8วย สาธารณสุขอำเภอรือเสาะ เจ8าหน8าท่ีสาธารณสุขจะต8องมีพยาบาลวิชาชีพร?วมด8วย ภาคี เครือข?าย ประกอบด8วย อสม. อีหม?าม ตัวแทนกำนัน ผู8ใหญ?บ8าน และส?วนปกครองอำเภอรือเสาะ หลังจากลง พื้นท่ีฉีดวัคซีนแล8วให8วิเคราะห'หาสาเหตุและหาข8อสรุปเพื่อไปปรับปรงุ แก8ไขในรอบท่ี 2 ตามแผนใช8ระยะเวลา 3 เดือน 3) ติดตามผลงานที่เปIน The best ของหน?วยบริการแต?ละแห?ง เปnาหมายระยะเวลา 6 เดือน ขับเคลื่อนพร8อมงานสร8างเสริมภูมิคุ8มกันโรค ตัววัดนี้ใช8เกณฑ' ให8เกิดนวัตกรรม สามารถเช่ือมกับวิชาการท่ี สามารถเผยแพร?ใหท8 ุกคนรับร8ูได8 4) กำหนดงานที่จะขับเคลือ่ นให8เปนI เลศิ แยกตามหน?วยบรกิ าร ดงั น้ี 1. รพ.สต.บกู ิต๊ จอื แร งานอนามยั แมแ? ละเดก็ 2. รพ.สต.อูยิ งานแพทยแ' ผนไทย 3. รพ.สต.ลาโละ งานมะเรง็ ปากมดลกู 4. รพ.สต.นาโอน งานผู8สูงอายุ 5. รพ.สต.สาวอ งานทนั ตกรรม (งานสขุ ภาพปากและช?องฟน; ) 6. รพ.สต.มอื และห' ศูนย'ประสานการจดั การสุขภาพชุมชน เนน8 NCD 7. รพ.สต.มะนังป;นยงั การจัดการขยะ 8. รพ.สต.ยือราแป งานอนามัยแมแ? ละเดก็ 9. รพ.สต.ตายา งานอนามยั แม?และเด็ก 10. รพ.สต.บาโงกือเตะ งานโรคไมต? ิดตอ? เร้ือรัง (NCD) 11. รพ.สต.เรียง งานอนามัยแม?และเดก็ 12. รพ.สต.ซือเลาะ งานอนามัยแมแ? ละเด็ก 13. รพ.สต.บลกู าฮีเล งานโรคไมต? ิดต?อเรื้อรงั (NCD) 14. รพ.สต.บาตง งานอนามยั แม?และเด็ก 15. รพ.สต.โคกสะตอ งานระบาดวิทยา 5) ประชาสัมพันธ' สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนราธิวาส เป@ดรับสมัครบุคคลเพ่ือสรรหาและ เลือกสรรเปIนพนักงานกระทรวงสาธารณสุขท่ัวไปและรับสมัครสอบคัดเลือกเพื่อบรรจุและแต?งตั้งเปIนลูกจ8าง ชั่วคราวเงินบำรุง (รายเดือน) ผู8ประสงค'จะสมัครขอและยื่นใบสมัครด8วยตนเองได8ท่ี สำนักงานสาธารณสุข จงั หวัดนราธิวาส ตั้งแตว? ันที่ 11 – 17 มีนาคม 2564 ในวนั และเวลาราชการ ๒. เร่ืองจากทปี่ ระชุม คปสจ. 1) เงินเพ่ิมพิเศษสำหรับบุคลากรสาธารณสุขผู8ปฏิบัติงานในสถานการณ'ระบาดของโรคติดเชื้อ ไวรัสโคโรนา 2019 ซึ่งบุคคลที่มีสิทธิได8รับเงินเพิ่มพิเศษ คือ บุคลากรสาธารณสุข หมายถึง ข8าราชการ พนักงานราชการ พนักงานกระทรวงสาธารณสุข ลูกจ8างประจำ และลูกจ8างช่ัวคราว ผ8ูปฏิบัติงานใน สถานการณร' ะบาดของโรคตดิ เช้ือไวรัสโคโรนา 2019 ลักษณะการปฏบิ ัติงาน 1. ผ8ปู ฏิบัติงานโดยตรง หมายความวา? บคุ ลากรสาธารณสุขผซ8ู ึ่งมีความเส่ยี งในการปฏิบัติงาน ใกลช8 ิดและสมั ผสั ผู8ป}วยโดยตรง 2. ผู8ปฏิบัติงานสนับสนุน หมายความว?า บุคลากรสาธารณสุขผ8ูซ่ึงมีความเสี่ยงน8อยกว?า เช?น วเิ คราะห'ข8อมูลโดยใช8ความรู8เร่อื งระบาดวิทยา พยากรณ'สถานการณ'ในอนาคตเพ่ือปnองกันโรคล?วงหน8าและนำ ข8อมูลไปประกอบการประเมินสถานการณ'รายวัน จัดทำข8อมูลเผยแพร?ให8ประชาชนรับทราบและผ8ูท่ีได8รับ

-๕- มอบหมายให8รับผิดชอบด8านระบาดวิทยา การเฝnาระวัง การปอn งกันหรือการควบคุมโรคติดต?อในเขตท8องท่ีท่ีตน มีอำนาจหน8าท่ีดูแลและรบั ผดิ ชอบในการปฏบิ ัตริ าชการ 3. ปฏิบัติงานในสถานการณ'ระบาดเปIนระยะเวลาไม?น8อยกว?า 15 วัน ต?อเดือน และต8องมี การรับรองการปฏบิ ตั งิ าน 4. บุคลากรที่มีการปฏิบัติงานในลักษณะโดยตรง แต?สับเปล่ียนเปIนสนับสนุน ให8เบิกจ?ายตาม ลักษณะงานทป่ี ฏิบตั ิงานจริงในแต?ละเดอื น และต8องมีการรับรองการปฏิบตั งิ าน อัตราการเบกิ โดยตรง 1,500 บาทตอ? เดือน สนับสนุน 1,000 บาทต?อเดือน ปฏิบัตงิ านตั้งแต?เดอื นมนี าคม - กันยายน 2563 รวมระยะเวลา 7 เดือน เบิกพร8อมกับการเบิกและการจ?ายเงินเดือน โดยสำนักงาน สาธารณสุขอำเภอรือเสาะ ได8รับคิดเปIนเงนิ 840,000 บาท วงเงินท่ไี ด8รับจัดสรรจากจงั หวัดนราธวิ าส จำนวน 983,500 บาท วงเงินท่ีได8รับจัดสรรเกนิ 143,500 บาท 2) นายแพทย'สาธารณสุขจังหวัดนราธิวาส เน8นย้ำ กรณีหน?วยบริการท่ีถูกโจมตีทางเว็บไซต'ของ สำนักงานสาธารณสุขมี 3 เว็บไซต' ซง่ึ ขอความร?วมมือบุคลากรทุกท?าน ก?อนที่จะโพสต'เนื้อหาอะไร ให8คัดกรอง เนื้อหาและพิจารณาถึงความเหมาะสมของข8อความ หากมีการโพสตข' 8อความที่ไม?เหมาะสม บิดเบอื นข8อเท็จจริง สร8างความไมเ? ข8าใจ อาจส?งผลกระทบต?อองคก' รเปIนวงกวา8 ง 3) งบประมาณที่ได8รับจดั สรรการจัดซอื้ ครุภณั ฑ'ทางการแพทย' ด8วยเงินก8โู ครงการ “สู8โควิด -19” ดานการแพทยและสาธารณสุข ใหด8 ำเนนิ การเบิกจ?ายให8แล8วเสรจ็ ภายในเดอื นกนั ยายน 2564 4) การจัดสรรบุคลากร กรณีที่มีป;ญหาเกี่ยวกับเพ่ือนร?วมงานหรือป;ญหาอื่นใด ให8พูดคุยหรือ เจรจาและปรึกษาหารือตามลำดบั ข้นั ผบู8 ริหาร ให8เปIนไปตามขน้ั ตอน ท้งั นขี้ อความร?วมมือโปรดอย?าข8ามขั้นตอน 5) งบลงทุน รอบน้ีทางสำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนราธวิ าสให8ส?งแผน building list ป/ 2566 - 2570 สำหรับหน?วยบริการท่ีมีความประสงค'ขอรับสนับสนุนงบลงทุน ให8ดำเนินการเตรียมความพร8อมของ ข8อมูลเอกสารและหลักฐานต?างๆ ซ่ึงทุกครั้งท่ีจะทำแผนจะต8องมีแผนแสดงรายละเอียดหมวดหมู?งานที่ต8องทำ ในโครงการก?อสร8าง BOQ เปnาหมายและแนวทางการพัฒนาระยะเวลา 5 ป/ (ประมาณการ) ทุกครั้งท่ีมีเงินเข8า ใหด8 ำเนนิ การใหแ8 ล8วเสรจ็ ภายในปต/ ?อป/ สำหรบั แผนเงินบำรุงรพ.สต. แผนยงั ไม?ส?ง รอบนโี้ ดยเฉพาะเงนิ fixcost ป/ไหนเงินเหลือน8อย ใหเ8 น8นค?าจา8 งลูกจ8างก?อน 6) สำนักงานสาธารณสุขอำเภอรือเสาะ แจ8งยอดเปnาหมายบุคลากรฉีดวัคซีนโควิด-19 จำนวน 137 คน แบ?งออกเปIน มีความประสงค'ฉีดวัคซีน จำนวน 67 คน และไม?ประสงค'ฉีดวัคซีน จำนวน 70 คน ทัง้ นี้ขอให8บุคลากรทีม่ ีความสงค'ฉีดวัคซีนเตรียมความพร8อมดา8 นสุขภาพ สำหรับคนไม?ประสงคฉ' ีดวัคซีน สิง่ แรก คือการปnองกันที่เข8มข8น เนื่องจากโอกาสป}วยสูง หลังจากฉีดวัคซีนแก?บุคลากรแล8ว ให8ดำเนินการฉีดแก? เปnาหมายกล?มุ ต?อไป 7) อนาคตขา8 งหนา8 โรงพยาบาลรือเสาะ จะขยายเตียง โดยมีโรงพยาบาลศรสี าครเปIนเครือข?ายท่ีมี การส?งต?อผู8ป}วย ตามแผนเปnาหมายและแนวทางการพัฒนาขับเคลื่อนสถานบริการ ป/งบประมาณ 2568 - 2569 ระเบยี บวาระที่ ๒ เรือ่ งติดตามและรับรองรายงานการประชมุ ครัง้ ที่แล/ว - รับรองรายงานการประชุมเดือนมกราคม ครงั้ ท่ี 1/๒๕64 วนั ที่ 8 เดอื น กุมภาพนั ธ' พ.ศ. ๒๕64

-๖- ระเบียบวาระท่ี ๓ เรื่องเสนอจากผรู/ บั ผดิ ชอบงานระดบั อำเภอ ๓.๑ งานบรหิ ารงานทวั่ ไป/งานพัสดุ/งานประกนั สุขภาพ/งานสุขภาพภาคประชาชน (รายงานจาก คณุ ซำสดุ นิ หามะ) 1.1.1 งานบรหิ ารทัว่ ไป 1) สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนริวาส ติดตามการส?งข8อมูลจำนวนรายชื่อบุคลากร ผ8ูปฏิบตั ิงานในสถานการณ'ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 ใหส8 ?งขอ8 มูลภายในวนั ท่ี 5 มีนาคม 2564 โดยสำนักงานสาธารณสุขอำเภอรือเสาะ จำนวนยอดทีไ่ ด8รบั จดั สรร 983,500 บาท เฉล่ียได8รบั คนละ 1,500 บาท และจะได8รับเปอรเ' ซ็นตเ' พ่ิมอกี ร8อยละ 1 สำหรับเจ8าหนา8 ทีท่ ี่ลาคลอด จะตอ8 งพจิ ารณาอีกคร้ัง 2) การข้ึนทะเบียนที่ราชพัสดุ เบ้ืองต8น อยู?ระหว?างดำเนินการขอขึ้นทะเบียน 4 แห?งก?อน คือ รพ.สต.อูยิ บาตง บลูกาฮีเล และบาโงกอื เตะ 3) แจ8งแผนตรวจสอบภายใน กำหนดแผนการออกปฏิบัติงานของอำภอรือเสาะ ในวันที่ 25 มีนาคม 2564 จำนวน 7 แห?ง คือ สำนักงานสาธารณสุขอำเภอรือเสาะ รพ.สต.นาโอน รพ.สต.มือและห' รพ.สต.เรียง รพ.สต.มะนังป;นยัง รพ.สต.บาตง และรพ.สต.ลาโละ ป/นี้ จังหวัดเน8นการตรวจแผนเงินบำรุง โดยกำหนดว?า ณ วันที่ 30 กนั ยายน ของทุกป/ เงินคงเหลอื ในบัญชีจะต8องมจี ำนวนเงิน 300,000 บาท จึงจะ ทำแผนได8 กรณีเงินคงเหลอื ต่ำกว?า 300,000 บาท ไมส? ามารถทำแผนได8 เนือ่ งจากเงนิ คงเหลือน8อย 4) ประชาสมั พันธ' สำหรับลูกจ8างท่ีอยู?ในระบบผู8ประกันตนประกันสังคมมาตรา 33 ขอให8 เร?งดำเนินการลงทะเบียนโครงการ “ม33เรารักกัน” เพื่อรับเงินเยียวยา จำนวน 4,000 บาท ผ?านเว็บไซต' www.ม.33เรารกั กัน.com หมดเขตลงทะเบยี นในวนั ที่ 7 มนี าคม 2564 ๓.2 งานยทุ ธศาสตรสาธารณสขุ /งานพฒั นาคณุ ภาพและรูปแบบบริการ (รายงานจาก คุณสมศรี พัทธน' นิ ันท)' 3.2.1 งานยทุ ธศาสตรส' าธารณสขุ 1) ขอให8ตรวจสอบช่ือสถานบริการให8ถูกต8อง เพ่ือจัดทำข8อมูลสารสนเทศภูมิศาสตร' ทรพั ยากรสขุ ภาพบนอินเตอร'เน็ต (GIS health) ให8ถกู ตอ8 งตามชื่อในป;จจุบัน โดยใหแ8 จ8งภายในวันที่ 8 มนี าคม 2564 การเข8าระบบตามรหัสหน?วยบริการ เพ่ิม 00 หน8า และ 00 หลัง เช?น รพ.สต.โคกสะตอ การเข8ารหัส คือ 001014100 สำหรับการแก8ไขข8อมูลช่ือให8เปIนไปตามสถานท่ีปฏิบัติจริง ยกเว8นชื่อหน?วยบริการท่ีไม? สามารถแก8ได8 เช?น ซื่อเลาะ ซึ่งเปIนช่ือสถานบริการที่สำนักแผนและนโยบายกำหนดมาตั้งแต?เร่ิมก?อตั้ง และ รพ.สต.บือและห' หากจะแก8เปIน รพ.สต.มือและห' ต8องให8จังหวัดทำเร่ืองไปยังสำนักแผนและนโยบายซึ่งเปIน เรอ่ื งท่ยี าก และให8แกผ8 ังแต?ละแห?งดว8 ย ๓.3 งานระบาดวิทยาและควบคุมโรคติดต3อ/งานสรา/ งเสรมิ ภมู คิ /ุมกนั โรค (รายงานจาก คุณอสิ มะแอ สาเล็ง) 3.3.1 สรปุ สถานการณโ' รคท่ตี อ8 งเฝnาระวงั ทางระบาดวิทยา 1) สรุปสถานการณ' 10 อันดับโรคท่ีต8องเฝnาระวังทางระบาดวิทยา โดยภาพรวมจังหวัด นราธิวาส พบผ8ูป}วยมากที่สุด ได8แก? โรคอุจจาระร?วง รองลงมา ปอดบวม ไข8ไม?ทราบสาเหตุ โรคอีสุกอีใส ไขห8 วดั ใหญ? ตาแดง มอื เทา8 ปาก ไข8เลือดออก ไข8ไทฟอยด' และอาหารเปIนพษิ ตามลำดบั 2) สถานการณ'โรคมาลาเรีย อำเภอรือเสาะ เม่ือวันท่ี 4 มีนาคม 2564 ได8รับแจ8งพบ ผ8ูป}วยโรคมาลาเรีย จำนวน 1 ราย ในพ้ืนที่หม?ูท่ี 5 บ8านไอร'จือแนะ ตำบลโคกสะตอ อำเภอรือเสาะ จังหวัด นราธิวาส เบื้องต8น ได8ประสานกับหน?วยควบคุมโรคนำโดยแมลง (นคม.) ลงพื้นท่ีเพ่ือพ?นยาหยุดการแพร?เชื้อ มาลาเรยี แลว8 ท้งั น้จี งึ ขอใหผ8 8รู บั ผิดชอบงานในเขตรับผดิ ชอบ ดำเนินการติดตามและรายงานสอบสวนโรคด8วย

-๗- 3) สรุปสถานการณ' โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ข8อมูล ณ วันที่ 5 มีนาคม 2564 สถานการณ'ท่ัวโลก สถานการณ'โลก (ข8อมลู ณ วนั ที่ 5 มีนาคม 2564) มีรายงานผป8ู }วยยืนยันท่วั โลก รวม 214 ประเทศ จำนวนผู8ติดเช้ือสะสม 116,209,059 ราย เสียชีวิต 2,580,827 ราย (คิดเปIนร8อยละ 2.2 ของจำนวนผ8ตู ดิ เช้อื ) ในขณะที่ผร8ู ักษาหายมีจำนวน 91,878,930 ราย (คิดเปนI รอ8 ยละ 79.1) - สหรัฐอเมริกา มียอดผู8ติดเชื้อรายใหม? 68,321 ราย และยอดผ8ูเสียชีวิตอยู?ท่ีอันดับ 1 ของโลก อยท?ู ่ี 533,636 ราย - อินเดีย ยอดผู8ติดเช้ือสะสมพุ?งขึ้นจำนวน 11,175,572 รายแล8ว โดยมีจำนวนผ8ูติด เช้ือรายใหม? 16,824 ราย ท้ังนีย้ อดผร8ู ักษาหายในอินเดียอยทู? ี่ 10.7 ล8านราย คดิ เปนI รอ8 ยละ 97 - ไทยมยี อดผ8ูติดเช้ือสะสมอย?ูทอ่ี ันดับ 115 และยอดผ8เู สียชวี ติ อย?ูทอ่ี ันดับ 153 ของโลก สถานการณ'อาเซียน - พม?า ตัวเลขผ8ูติดเชื้อสะสม 142,000 ราย โดยมียอดผ8ูติดเช้ือรายใหม?เฉล่ียในรอบ 7 วันทผ่ี ?านมาอยู?ที่ 22 ราย และมีจำนวนผู8เสยี ชวี ิตกวา? 3,200 ราย - มาเลเซีย ยอดผ8ูติดเชื้อสะสมอย?ูท่ี 307,943 ราย โดยยอดผู8ติดเช้ือรายใหม? จำนวน 2,063 ราย - กมั พูชา ตวั เลขผูต8 ิดเชอื้ สะสม 932 ราย มยี อดผเ8ู สยี ชีวติ สะสม 0 ราย - ลาว ตัวเลขผ8ูตดิ เช้ือสะสม 45 ราย กำลงั รกั ษาอยู? 3 ราย - เวียดนาม ผ8ูติดเช้ือรายใหม?อยูท? ่ี 6 ราย และมยี อดผเู8 สยี ชีวิตสะสม 35 ราย สถานการณใ' นประเทศไทย - พบผ8ูติดเชื้อสะสม 26,241 ราย (เพ่ิมขึ้น 79 ราย) เปIนผ8ูติดเช้ือในประเทศเพิ่มข้ึน 22 ราย เดินทางกลับจากต?างประเทศใน Quarantine เพ่ิมข้ึน 12 ราย เปIนผ8ูเดินทางจากต?างประเทศ ตาม เส8นทางธรรมชาติ 2 ราย เสียชีวิตรวม 85 ราย (วันนี้ไม?มีรายงานผ8ูเสียชีวิต) รักษาหายปแล8ว จำนวน 25,641ราย (คดิ เปIนรอ8 ยละ 97.71%) - มีผ8ูปว} ยกลบั บา8 นเพม่ิ ขนึ้ จำนวน 79 ราย รักษาอย?ูในโรงพยาบาล 515 ราย ผ8ตู ิดเช้ือ รายใหม?ภายในประเทศ จำนวน 22 ราย มาจาก กรุงเทพฯ จำนวน 6 ราย จังหวัดชลบุรี 1 ราย จังหวัด ปทุมธานี จำนวน 3 ราย และจงั หวัดสมุทรสาคร จำนวน 12 ราย - ผ8ูติดเช้ือรายใหม?ที่เปIนผ8ูที่เดินทางมาจากต?างประเทศ เพ่ิมขึ้นในวันนี้ 12 ราย และ เข8า Quarantine โดยเข8ารับการรักษาที่กรุงเทพ จำนวน 7 ราย จังหวัดชลบุรี 4 ราย และจังหวัดนนทบุรี จำนวน 1 ราย ซงึ่ มาจากประเทศ ประเทศสโลวเี นยี 1 ราย สหรัฐอเมรกิ า 1 ราย รัสเซยี 1 ราย สหรัฐอาหรับ เอมิเรตส' 3 ราย เยอรมนี 1 ราย ประเทศอิตาลี 3 ราย ลิเบีย 1 ราย และแอฟรกิ าใต8 1 ราย 3.3.2 งานสร8างเสรมิ ภมู คิ ม8ุ กนั โรค (EPI) 1) สรุปผลการดำเนินงานการให8บริการวัคซนี ปnองกันโรคหดั ประจำป/ 2564 - ความครอบคลุมการได8รับวัคซีนในเด็กอายุ 0 - 1 ป/ ผลงานสูงสุด 3 อันดับแรก ไดแ8 ก? รพ.สต.มอื และห' นาโอน และสาวอ และผลงานต่ำสุด 3 อนั ดบั สุดท8าย ได8แก? รพ.สต.บาโงกือเตะ รพ.รือ เสาะ และยอื ราแป 2

-๘- - ความครอบคลุมการได8รับวัคซีนในเด็กอายุ 2 ป/ ผลงานสูงสุด 3 อันดับแรก ได8แก? รพ.สต.นาโอน โคกสะตอ และซือเลาะ และผลงานต่ำสุด 3 อันดับสุดท8าย ได8แก? รพ.สต.บาโงกือเตะ ยือราแป และรพ.รอื เสาะ - ความครอบคลุมการได8รับวัคซีนในเด็กอายุ 3 ป/ ผลงานสูงสุด 3 อันดับแรก ได8แก? รพ.สต.ซือเลาะ มือและห' และนาโอน และผลงานต่ำสุด 3 อันดับสุดท8าย ได8แก? รพ.สต.มะนังป;นยัง ยือราแป และบาโงกือเตะ - ความครอบคลุมการได8รับวัคซีนครบชุดในเด็กอายุ 0- 5 ป/ ผลงานสูงสุด ได8แก? รพ.สต.นาโอน ร8อยละ 83.33 รองลงมาคือ รพ.สต.มอื และห' ซอื เลาะ บาโงกอื เตะ มะนงั ปน; ยัง และบกู ิ๊ตจือแร 2) แจ8งการจองลงทะเบียนฉีดวัคซีนปnองกันไข8หวัดใหญ?ให8แก?ประชากรกลุ?มเปnาหมาย 7 กล?ุมเส่ียง โดยผ8ูรับผิดชอบงาน สปสช.จะต8องส?งรหัสตรวจสอบสิทธิ กรณีท่ีมี User ตรวจสอบสิทธิในรพ.สต. แล8ว ไม?สามารถขอ User ในการฉีดวัคซีนไข8หวัดใหญ?ได8 ซึ่งการจองระบบจองสิทธิฉีดวัคซีนผ?าน Health Wallet บนแอพพลิเคชันเปา• ตงั 3) สาธารณสุขอำเภอรือเสาะ แจ8งให8รับผิดชอบงานสร8างเสริมภูมิค8ุมกันโรค ดึงข8อมูลให8 เห็นภาพทกุ เดือน เปนI ปจ; จุบนั เพอื่ ตดิ ตามความกา8 วหน8า ๓.4 งานโรคไมต3 ดิ ต3อเรื้อรัง/งานสขุ ภาพจติ และยาเสพติด (รายงานจาก คุณรอซีดะห' สนอมวงศ') 3.4.1 งานโรคไม?ตดิ ต?อเร้ือรัง ตวั ชวี้ ัดงานโรคไม?ติดต?อเรือ้ รัง (NCD) ได8ส?งไฟล'แจ8งไปยังรพ.สต.แล8ว โดยภาพรวม ผลงาน ทุกตัวในงานโรคไม?ติดต?อเรื้อรัง ค?อนข8างต่ำ สาเหตุหลักๆ คือ ผู8รับผิดชอบงานหลักลาคลอด บันทึกข8อมูล แล8วแตไ? ม?ส?งขอ8 มลู สง? ขอ8 มลู ในระบบ HDC ไมไ? ด8 หากมีป;ญหาในเร่อื งระบบใหร8 ีบแจ8งมาทันที ๓.5 งานอนามัยแมแ3 ละเด็ก/งานโภชนาการ/งานพัฒนาการเด็ก (รายงานจาก คณุ โซเฟ/ย แวยโู ซะ) 3.5.1 งานอนามัยแมแ? ละเด็ก 1) ผลการดำเนนิ งานอนามัยแม?และเด็ก ปง/ บประมาณ 2564 (ข8อมูล ณ วันท่ี 1 ตุลาคม 2563 – 4 มีนาคม 2564) 1.1) ร8อยละของหญิงต้งั ครรภร' ายใหม?ท่ีฝากครรภ'ก?อน 12 สัปดาห' เกณฑ'รอ8 ยละ 75 โดยภาพรวพอำเภอรือเสาะ ได8อันดับท่ี 7 ของจงั หวัด ผ?านเกณฑ'รอ8 ยละ 86.18 แยกตามหน?วยบริการพบว?า ทุกแห?งผ?านเกณฑ' ยกเว8น รพ.สต.ซือเลาะ ร8อยละ 72.73 ผ?านเกณฑ'สูงสุดร8อยละ 100 ได8แก? รพ.สต. มอื และห' และบาโงกือเตะ 1.2) ร8อยละของการดูแลหญิงตัง้ ครรภ'ครบ 5 คร้ัง ตามเกณฑ' เกณฑ'ร8อยละ 75 โดย ภาพรวมอำเภอรือเสาะ ได8อันดับที่ 9 ของจังหวัด ผ?านเกณฑ'ร8อยละ 79.46 ผลงานต่ำกว?าเดือนท่ีแล8ว แยก ตามหน?วยบรกิ าร ดงั น้ี - สูงสุด 5 อันดับแรก ได8แก? รพ.สต.มือและห' ร8อยละ 93.75 รพ.สต.ลาโละ ร8อยละ 91.30 รพ.สต.บาตง รอ8 ยละ 88.89 รพ.สต.อยู ิ รอ8 ยละ 88.89 และรพ.สต.บาโงกอื เตะ ร8อยละ 87.50 - ต่ำสุด จำนวน 3 แห?ง ได8แก? รพ.สต.สาวอ ร8อยละ 66.67 รพ.สต.นาโอน ร8อยละ 71.43 และรพ.สต.ซอื เลาะ รอ8 ยละ 72.73 1.3) ร8อยละของหญิงหลังคลอดได8รับการดูแลครบ 3 ครั้งตามเกณฑ' เกณฑ'ร8อยละ 75 โดยภาพรวมอำเภอรือเสาะ ได8อันดับที่ 11 ของจังหวัด ไม?ผ?านเกณฑ'ร8อยละ 76.69 ผลงานดีข้ึนเมื่อ

-๙- เปรียบเทียบข8อมูลจากเดือนที่แล8ว เกณฑ'ใช8งวดท่ี 1 เท?านน้ัน เนื่องจากหญิงตั้งครรภ'หลังคลอดยังไม?ครบ 45 วนั โดยแยกตามหน?วยบริการ ดงั น้ี - สูงสุด ร8อยละ 100 จำนวน 5 แห?ง ได8แก? รพ.สต.มือและห' รพ.สต.สาวอ รพ.สต. เรยี ง รพ.สต.บาตง และรพ.สต.บลูกาฮเี ล - ต่ำสุด จำนวน 5 แห?ง ได8แก? รพ.สต.นาโอน ร8อยละ 20.00 รพ.สต.บาโงกือเตะ ร8อยละ 37.50 รพ.สต.โคกสะตอ รอ8 ยละ 40.63 และรพ.สต.ซอื เลาะ ร8อยละ 58.33 1.4) กำหนดคลอดหญงิ ตั้งครรภท' มี่ ภี าวะเส่ยี งสูง - กำหนดคลอดในเดือนมีนาคม 2564 จำนวน 5 ราย คลอดแล8ว จำนวน 2 ราย และยังไม?ถึงกำหนดคลอด จำนวน 3 ราย ดงั น้ี ลำดบั ท่ี สถานบรกิ าร ช่ือ-สกลุ ทอี่ ยู? โรค กำหนดคลอด 1 โคกสะตอ นางสาวฟร/ ดาว สาตออุมา 12/3 ม.2 ต.โคกสะตอ Over DM 3 มีนาคม 2564 อ.รอื เสาะ จ.นราธวิ าส (คลอดแลว8 ) 2 บกู ิตจือแร นางสาวคอรเี ยาะ แวกาจิ 151 ม.7 ต.รอื เสาะ อ.รือเสาะ จ.นราธิวาส Chronic HT 7 มีนาคม 2564 3 รพ.รือเสาะ นางสาวไยนะ สะนิ 91 ม.3 ต.รอื เสาะ (คลอดแลว8 ) อ.รอื เสาะ จ.นราธิวาส 4 มะนังปน; ยัง นางสาวปารถนา ถน่ิ วลั ย' 59/4 ม.2 ต.เสามคั คี GDMA2 16 มีนาคม อ.รอื เสาะ จ.นราธิวาส 2564 5 อูยิ นางสาวมารีนา เจะหะ 37 ม.6 ต.ลาโละ อ.รอื เสาะ จ.นราธิวาส Thyroid 19 มนี าคม 2564 VHD 31 มีนาคม 2564 - กำหนดคลอดในเดอื นเมษายน 2564 จำนวน 5 ราย ดงั น้ี ลำดบั สถานบริการ ชื่อ-สกลุ ท่อี ย?ู โรค กำหนดคลอด ท่ี 7 เมษายน 2564 1 บกู ๊ิตจือแร นางสาวคอรีเยาะ แวกาจิ 151 ม.7 ต.รอื เสาะ Chronic HT 9 เมษายน อ.รือเสาะ จ.นราธิวาส 2564 2 บูกิ๊ตจอื แร นางสาวเจะรอฮานิง กาเดร' 94 ม.9 ต.รอื เสาะ Chronic HT 17 เมษายน 2564 อ.รอื เสาะ จ.นราธวิ าส 25 เมษายน 3 ศูนยแ' พทย' นางสาวรุสนี มามะ 522/10 ม.1 Chronic HT 2564 ชุมชน ต.รือเสาะออก อ.รือเสาะ 28 เมษายน 2564 จ.นราธิวาส 4 มะนังป;นยงั นางสาวนไู รฮัน อูเซง็ ดอละ 45 ม.1 ต.สามคั คี Over DM อ.รอื เสาะ จ.นราธิวาส 5 อูยิ นางสาวมสั ตเู ราะห' เจะลาเตะ 10/2 ม.6 ต.ลาโละ GDMA2 อ.รอื เสาะ จ.นราธวิ าส

- ๑๐ - 1.5) ผลการดำเนินงานเยย่ี มหญงิ หลังคลอดที่มภี าวะเส่ียง กมุ ภาพันธ' 2564 ผลการดำเนนิ งาน 2564 ลำดบั ท่ี สถานบริการ กมุ ภาพนั ธ' 1 มือและห' ทงั้ หมด ครบ 45 วนั 2 เรยี ง 3 ซอื เลาะ เปnาหมาย ผลงาน ร8อยละ เปาn หมาย ผลงาน รอ8 ยละ 4 มะนังป;นยัง 2 2 5 บาตง 1 1 100.00 DIV/0! 6 ลาโละ 1 1 100.00 2 2 DIV/0! 7 ยือราแป 3 3 100.00 2 2 100.00 8 รพ.รือเสาะ 3 3 100.00 DIV/0! 9 คปสอ. 2 2 100.00 DIV/0! 10 สสอ. 1 1 100.00 DIV/0! 1 1 100.00 DIV/0! 2 2 100.00 DIV/0! 14 14 100.00 100.00 12 12 100.00 100.00 ผลงานเย่ียมหลังคลอดเสี่ยงในช?วงเดอื นธันวาคม 2563 - มกราคม 2564 ได8ติดตาม ร8อยละ 100 สำหรับเดือนกุมภาพันธ' 2564 จำนวน 12 ราย ได8รับการเยี่ยมทุกราย โดย รพ.สต.ซือเลาะ ได8รบั การเย่ยี มครบ 15 วัน ทีค่ ลอดในเดือนกุมภาพนั ธ' 2564 จำนวน 2 ราย 3.5.2 งานโภชนาการและพฒั นาการเดก็ 1) ผลการดำเนนิ งานเด็กอายุ 0 - 5 ป/ 1.1) ร8อยละของเด็กอายุ 0 - 5 ป/ มีพัฒนาการสมวยั เกณฑ'รอ8 ยละ 85 โดยภาพรวม อำเภอรือเสาะ ไดอ8 ันดบั ท่ี 8 ของจงั หวัด ผา? นเกณฑร' 8อยละ 90.50 โดยแยกตามหนว? ยบรกิ าร ดังน้ี - สูงสุด 5 อันดับแรก ได8แก? รพ.สต.อูยิ ร8อยละ 100 รพ.สต.ตายา ร8อยละ 97.78 รพ.สต.บาตง และลาโละ รอ8 ยละ 96.49 และรพ.สต.บลกู าฮเี ล ร8อยละ 94.23 - ต่ำสุด ไม?ผ?านเกณฑ' จำนวน 3 แห?ง ได8แก? รพ.สต.ซือเลาะ ร8อยละ 50.00 รพ.สต. มอื และห' รอ8 ยละ 74.00 และรพ.สต.นาโอน ร8อยละ 80.00 1.2) ร8อยละของเด็กอายุ 0 - 5 ป/ ทม่ี ีภาวะทุพโภชนาการ (น้ำหนักน8อยกว?าเกณฑ') ลดลง เปIนเด็กน้ำหนักน8อยกว?าเกณฑ'ของงวดท่ี 1 ซ่ึงรายชื่อได8แจ8งไปยัง รพ.สต.แล8ว โดยรพ.สต.จะต8องส?งรายงาน การช่ังน้ำหนักเด็กทุกเดือน เด็กน้ำหนักน8อยกว?าเกณฑ'จะติดตามในเร่ืองการกิน ฟ;น พัฒนาการ การจ?ายยา เสริมธาตุเหลก็ และยาถ?ายพยาธิ สำหรับผลการดำเนินงานท่ีผ?านมาทางจงั หวดั กำหนดไว8ว?าจะต8องมพี ัฒนาการ ดีขึ้น ร8อยละ 20 รพ.สต.ที่ผ?านเกณฑ'ในช?วงเดือนกุมภาพันธ' 2564 ได8แก? รพ.สต.นาโอน บลูกาฮีเล เรียง บาโงกอื เตะ และยือราแป ส?วนรพ.สต.อ่ืนๆ ได8ติดตามทุกเดอื นและสรปุ เปIนภาพรวมสง? ให8รพ.สต.ทราบ กรณีเด็กท่ีมีน้ำหนักน8อยกว?าเกณฑ' จากผลงานวิจัยแนะนำให8เด็กกินจำพวก อาหารที่ให8พลังงานสูง เมนูท่ีแนะนำคือ ไข?ทอด ไข?เจียว กินประเภทอาหารท่ีมีส?วนผสมของน้ำมัน จะไม?มี ผลกระทบในเรื่องการอุดตันของไขมัน สำหรับนม ไข? จะเพิ่มน้ำหนักช8า แต?จะมีพัฒนาการโดยทุกมื้อต8องมีไข? แต?ต8องมสี ?วนผสมของนำ้ มนั หา8 มให8กินขนมกรบกรอบ เบอ้ื งต8น ให8ผู8รบั ผดิ ชอบงานคัดเลอื กเด็กท่ีมีผ8ปู กครองท่ี สามารถส่อื สารงา? ย เข8าถงึ ได8 พรอ8 มทัง้ แจกไข? นำ้ มนั นม ห8ามต8มเดด็ ขาด

- ๑๑ - ผลงานเด็กอายุ 0 - 5 ป/ ทม่ี ีน้ำหนักนอ8 ยกวา? เกณฑ' ปง/ บประมาณ 2564 ภาวะทพุ โภชนาการรายงวด เด็กอายุ 0 - 5 ป/ ทมี่ ีภาวะทุพโภชนาการ การชั่ง ลำดบั สถานบรกิ าร เดก็ อายุ เดก็ อายุ เดก็ อายุ เด็กอายุ ท่ี งวด 1/2564 งวด 2/2564 0-5 ป/ 0 -2 ป/ 3 -5 ป/ 0-5 ป/ (คน) (คน) (คน) ไดร8 ับการ ความคืบหน8า 5 9 14 ช่งั เปnาหมาย ผลงาน ร8อยละ จำนวน ร8อยละ จำนวน ร8อยละ รอ8 ยละ นก.เปนI คน. (คน) การชง่ั (คน) (คน) (คน) 100.00 (คน) (คน) ร8อยละ 14 1 รพ.สต.นาโอน 222 219 98.65 14 6.39 11 5.02 3 21.43 2 รพ.สต.บูกิตจือแร 3 รพ.สต.ลาโละ 372 353 94.89 9 2.55 9 2.55 4 5 9 9 100.00 0 0.00 4 รพ.สต.อยู ิ 5 รพ.สต.บาตง 240 144 60.00 7 4.86 7 4.86 2 5 7 7 100.00 0 0.00 6 รพ.สต.บลูกาฮีเล 7 รพ.สต.เรยี ง 494 213 43.12 34 15.96 34 15.96 19 15 34 34 100.00 0 0.00 8 รพ.สต.ซือเลาะ 9 รพ.สต.โคกสะตอ 208 204 98.08 16 7.84 16 7.84 9 7 16 16 100.00 0 0.00 10 รพ.สต.มะนังปน; ยงั 11 รพ.สต.บาโงกือเตะ 187 178 95.19 6 3.37 4 2.25 1 5 6 6 100.00 2 33.33 12 รพ.สต.ยอื ราแป 13 รพ.สต.ตายา 297 263 88.55 23 8.75 17 6.46 10 13 23 23 100.00 6 26.09 14 รพ.สต.สาวอ 15 รพ.สต.มอื และห' 306 295 96.41 22 7.46 20 6.78 9 13 22 22 100.00 2 9.09 รวม 662 659 99.55 27 4.10 24 3.64 7 20 27 27 100.00 3 11.11 300 288 96.00 14 4.86 14 4.86 8 6 14 14 100.00 0 0.00 235 232 98.72 14 6.03 10 4.31 4 10 14 14 100.00 4 28.57 389 373 95.89 36 9.65 22 5.90 18 18 36 36 100.00 14 38.89 189 184 97.35 4 2.17 4 2.17 1 3 4 4 100.00 0 0.00 214 170 79.44 3 1.76 3 1.76 2 1 3 3 100.00 0 0.00 191 188 98.43 15 7.98 13 6.91 8 7 15 15 100.00 2 13.33 4,506 3,963 87.95 244 6.16 208 5.25 107 137 244 244 100.00 36 14.75 ระเบยี บวาระที่ 4 เร่ืองของ รพ.สต. - ผู8อำนวยการโรงพยาบาลส?งเสริมสุขภาพ บ8านนาโอน ปรึกษาหารือการขอติดต้ังประปา ให8 ดำเนินการติดต้ังภายใน 60 วัน ประมาณการค?าใช8จ?าย 3000 กว?าบาท เบื้องต8น สาธารณสุขอำเภอรือเสาะ ให8ดำเนนิ การทำเรื่องขออนมุ ัตยิ ืมเงนิ จากสำนักงานสาธารณสขุ อำเภอรือเสาะ - ผ8ูอำนวยการโรงพยาบาลส?งเสริมสุขภาพตำบล บ8านบูก๊ิตจือแร ปรึกษาหารือเร่ืองป;ญหา ระบบการบันทึกข8อมูลการให8บริการแพทย'แผนไทย ตั้งแต?เดือนธันวาคม 2563 – กุมภาพันธ' 2564 โดย ข8อมูลบนั ทึกได8บางส?วน ซงึ่ มีผลต?อรายไดเ8 ข8า เบ้ืองต8น ขอใหผ8 ูร8 ับผิดชอบงานสารสนเทศตรวจสอบขอ8 มูลป;ญหา ข8อผิดพลาด ถ8ามคี วามคืบหน8าอยา? งไร ให8นดั ประชมุ แจง8 สรปุ หาสาเหตุอีกครง้ั ระเบียบวาระที่ 5 เร่ืองอืน่ ๆ - สหกรณ'ออมทรัพย'สาธารณสุขนราธิวาส จำกัด แจ8งเงินป;นผลออก ในวันจันทร' ท่ี 15 มนี าคม 2564 สามารถดูรายละเอียดได8ที่เจ8าหน8าท่ีการเงิน สำนกั งานสาธารณสขุ อำเภอรอื เสาะ



ระเบียบวาระที่ ๓ เร่อื ง แจง$ จากผู$รับผิดชอบงานระดบั อำเภอ

ระเบียบวาระที่ 4 เร่ืองของ รพ.สต. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

ระเบยี บวาระท่ี ๔ เรื่องของ รพ.สต.

ระเบียบวาระที่ 5 เรื่องอ่ืนๆ

ระเบยี บวาระที่ 5 เรื่องอ่ืนๆ ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..