المجال :القيادة والإدارة الخطة التطويرية للتعلم عن بعد (ملحق) الجانب :القيادة الخطة الإجرائية للمعيار الاول اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الأول) :تحسن العمل في الإدارة والقيادة لتطبيقات التعلم عن بعد. ملاحظات مسؤولية التنفيذ مصادر الدعم والتمويل الزمن الأنشطة والإج ارءات النتائج الأسبوع الثالث -المنحة. -منسقة وأعضاء الأنشطة :عقد اجتماعات دورية مع الهيئات الإدارية والتعميمية (كل النتيجة1 : من شهر آذار -التبرعات المدرسية. مجال القيادة أسبوعين) لمتابعة تنفيذ خطة المدرسة لمتعمم عن بعد ولتقييمها بعد ازدياد توظيف المدرسة لخطط متابعة والإدارة. 2020 -المنحة. -المديرة التغذية ال ارجعة الواردة من الميدان. التعميم عن بعد. ولغاية الأسبوع -التبرعات المدرسية. والمساعدة. الإج ارءات - :تحديد الفئات المعنية. النتيجة :2 ال اربع من -قيمة الحاسوب. -توزيع خطط إرشادية لمتعمم عن بعد. ازدياد دعم وتحفيز المباد ارت الفردية شهر حزي ارن -المشرف التربوي -تحديد جدول زمني لتنفيذ خطة المدرسة لمتعمم عن بعد. والجماعية لتطبيق التعميم عن بعد. 2020 المساند. -تحديد جدول زمني ومحاور المحاض ارت. -استضافة أحد المختصين في التعمم عن بعد. الأسبوع الثالث من شهر آذار -منسقة وأعضاء الأنشطة :عمل أنشطة عممية عن بعد (حصص مصّورة ،ورش تدريب، مجال القيادة استخدام المنصات الإلكترونية ...الخ) ولكافة التخصصات بنا ًء عمى 2020 والإدارة. المباد ارت الفردية والجماعية المقدمة ،للاستدلال بها وتشجيع البقية ولغاية الأسبوع -المديرة والمساعدة. لمسير ال اربع من شهر حزي ارن -المشرف التربوي الإج ارءات - :عمل جدول بالأنشطة والمباد ارت وجدول زمني لها. المساند. -دعوات لجميع الفئات المعنية للإفادة والاستفادة. 2020 -المعممات ّ -حل المشاكل التقنية (بالاستعانة بالمجنة الفني من -المجنة الفنية. المديرية). -تقييم الأفكار والمباد ارت المقدمة.
المجال :القيادة والإدارة إطار قياس الأداء للمعيار الأول اسم المدرسة : الجانب :القيادة النتيجة التطويرية (المعيار الأول) :تحسن العمل في الإدارة والقيادة لتطبيقات التعلم عن بعد. المسؤولية الزمن أدوات ومصادر البيانات المستهدف والمتحقق المؤش ارت النوعية والكمية النتائج -المديرة طوال الفصل -محاضر اجتماع المدرسة عن بعد، المستهدف7 : .1عدد الاجتماعات عن بعد التي النتيجة1 : -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني محاضر اجتماع معممات المبحث عن المتحقق3 : ازدياد توظيف المدرسة لخطط متابعة التعميم بعد ،استبانات ،التغذية ال ارجعة من ُعقدت مع الهيئات الإدارية والتعميمية -المساعدة من تاريخ في المدرسة. عن بعد. -المشرف التربوي 2020/3/16 المشرف المساند. المستهدف :قوي .2مدى رضا الإداريات والمعممات عن المساند. المتحقق :مقبول محتوى الاجتماعات التي تّم عقدها. المستهدف25 : .1عدد المعممات المواتي تقدمن النتيجة :2 المتحقق21 : بمباد ارت فردية أو جماعية. ازدياد دعم وتحفيز المباد ارت الفردية والجماعية لتطبيق التعميم عن بعد. -المديرة طوال الفصل -سجل الزيا ارت الإش ارفية ،أنشطة -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني التنمية المهنية ،سجل أداء المعممات، -المشرف التربوي من تاريخ الد ارسات والأبحاث المنفذة. المساند. 2020/3/16 المستهدف :قوي جًدا .2مدى رضا الإدارة عن عدد المعممات المتحقق :قوي المواتي تقدمن بمباد ارت فردية أو جماعية.
المجال :بيئة الطلبة الخطة الإجرائية للمعيار الثاني الجانب :دعم التعلم اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الثاني) :تحسن متابعة الأنظمة والمنصات الداعمة للتعليم عن بعد. ملاحظات مسؤولية التنفيذ مصادر الدعم والتمويل الزمن الأنشطة والإج ارءات النتائج الأسبوع الثالث -المنحة. -منسقة وأعضاء الأنشطة :استخدام المعممات لمنصات إلكترونية عن بعد متنوعة وكافية النتيجة1 : من شهر آذار -التبرعات المدرسية. مجال بيئة الطمبة. تناسب احتياجات الطمبة وتساعدهم عمى تحمل مسؤولية تعممهم. ازدياد رصد متابعة المدرسة للأنظمة الإج ارءات - :تحديد الفئات المعنية. والمنصات الداعمة لمتعميم عن بعد. 2020 -المنحة. -المديرة -توزيع خطط إرشادية لمتعمم عن بعد. ولغاية الأسبوع -التبرعات المدرسية. والمساعدة. -تحديد المنصات الإلكترونية المستخدمة بدقة. النتيجة :2 -قيمة الحاسوب. ازدياد دعم المدرسة أنظمة ومنصات ال اربع من -المعممات. -وضع فيديو استرشادي لكيفية التعامل مع تمك شهر حزي ارن -المشرف التربوي المنصات. الو ازرة لمتعميم عن بعد. المساند. 2020 -تكوين فرق من الطمبة عبر تمك المنصات من قبل الأسبوع الثالث المعممات. من شهر آذار -منسقة وأعضاء الأنشطة :إظهار إنجا ازت الطمبة ودعم تفاعمهم عبر منصات التعمم عن 2020 مجال بيئة الطمبة. بعد. ولغاية الأسبوع -المديرة الإج ارءات - :عمل اختبا ارت إلكترونية متنوعة ت ارعي الفروق الفردية. ال اربع من والمساعدة. -عمل واجبات بيتية وأنشطة منهجية ولامنهجية لدعم شهر حزي ارن -المشرف التربوي عممية التعمم. المساند. -عمل حصص مصّورة عن بعد متنوعة الأساليب. 2020 -المعممات -تقييم أعمال الطمبة بالطرق المختمفة.
المجال :بيئة الطلبة إطار قياس الأداء للمعيار الثاني الجانب :دعم التعلم اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الثاني) :تحسن متابعة الأنظمة والمنصات الداعمة للتعليم عن بعد. المسؤولية الزمن أدوات ومصادر البيانات المستهدف والمتحقق المؤش ارت النوعية والكمية النتائج -المديرة طوال الفصل -المنصات الإلكترونية ونسبة المستهدف25 : .1عدد المعممات المواتي استخدمن النتيجة1 : -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني الاستخدام ،استبانات ،الفيديوهات، المتحقق21 : المنصات الإلكترونية المختمفة لمتعمم ازدياد رصد متابعة المدرسة للأنظمة صفحة المدرسة عمى الفيس بوك، والمنصات الداعمة لمتعميم عن بعد. -المساعدة. من تاريخ عن بعد. -المعممات. 2020/3/16 متابعة المشرف المساند. -قيمة الحاسوب. المستهدف%100 : .2نسبة المعممات المواتي استخدمن -المشرف التربوي المتحقق%84 : المنصات وأدوات التعمم عن بعد. المساند. -المديرة طوال الفصل -عداد المنصات الإلكترونية ،الأنشطة المستهدف400 : .1عدد الطمبة الذي استخدموا منصات النتيجة :2 -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني المنفذة ،سجل أداء المعممات، المتحقق340 : التعمم عن بعد. ازدياد دعم المدرسة أنظمة ومنصات الو ازرة استبانات ،ممفات الإنجاز. -المساعدة. من تاريخ المستهدف%100 : .2نسبة الطمبة الذين استخدموا لمتعميم عن بعد. -المعممات. 2020/3/16 المتحقق%85 : المنصات وأدوات التعمم عن بعد. -قيمة الحاسوب. -المرشدة التربوية. المستهدف500 : .3عدد الواجبات البيتية والاختبا ارت -الطمبة. المتحقق380 : الإلكترونية المتبادلة . -المشرف التربوي المساند.
المجال :التعلم والتعليم الخطة الإجرائية للمعيار الثالث الجانب :أداء الطلبة والتقييم اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الثالث) :تحسن تفاعل الطلبة في العملية التعليمية عن بعد. ملاحظات مسؤولية التنفيذ مصادر الدعم والتمويل الزمن الأنشطة والإج ارءات النتائج الأسبوع الثالث -المنحة. -منسقة وأعضاء الأنشطة :إنشاء المعممات للاختبا ارت الإلكترونية والواجبات البيتية عبر النتيجة1 : من شهر آذار -التبرعات المدرسية. مجال التعمم منصات التعمم عن بعد. ازدياد ح ّل الإختبا ارت الإلكترونية والتعميم. الإج ارءات - :تحديد الفئات المعنية. والواجبات المنزلية في التعميم عن بعد. 2020 -المنحة. -المديرة ولغاية الأسبوع -التبرعات المدرسية. والمساعدة. -عمل نموذج مقترح للإختبا ارت الإكترونية للإسترشاد بها. ال اربع من -قيمة الحاسوب. شهر حزي ارن -المعممات. -تحديد المنصات الإلكترونية المستخدمة بدقة وجدول زمني للاختبا ارت والواجبات الالكترونية. 2020 -المشرف التربوي المساند. -وضع فيديو استرشادي لكيفية الإجابة عن الإختبا ارت الأسبوع الثالث الإلكترونية وارسال الواجبات. من شهر آذار -منسقة وأعضاء الأنشطة :استخدام المعممات المنصات التعميمية التعممية المختمفة النتيجة :2 2020 مجال التعمم لمتواصل مع الطمبة بشكل فعال ومثمر لحل المشكلات التي تواجههم. ازدياد الدعم لمطمبة المتفاعمين مع ولغاية الأسبوع والتعميم. -المديرة الإج ارءات - :تحديد الفئات المعنية. المعممات في التعميم عن بعد. ال اربع من والمساعدة. -تحديد منصات إلكترونية متنوعة وحسب الإمكانات شهر حزي ارن -قيمة الحاسوب. المتوفرة لسهولة التواصل. 2020 -المعممات. -تكوين فرق دعم فنية من المدرسة والمديرية. -عمل جدول بالمشكلات المتوقعة وطريقة حمّها.
المجال :التعلم والتعليم إطار قياس الأداء للمعيار الثالث الجانب :أداء الطلبة والتقييم اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الثالث) :تحسن تفاعل الطلبة في العملية التعليمية عن بعد. المسؤولية الزمن أدوات ومصادر البيانات المستهدف والمتحقق المؤش ارت النوعية والكمية النتائج -المديرة -المنصات الإلكترونية ونسبة المستهدف500 : .1عدد الاختبا ارت الإلكترونية النتيجة1 : -منسقة وفريق المجال الاستخدام ،استبانات ،الحصص المتحقق380 : ازدياد ح ّل الإختبا ارت الإلكترونية والواجبات المقدمة ،سجل أداء المعممات ،بنك والواجبات البيتية التي تّم عممها من -المساعدة. طوال الفصل الأسئمة والواجبات ،عداد التفاعل مع قبل المعممات. المنزلية في التعميم عن بعد. -المعممات. الد ارسي الثاني -قيمة الحاسوب. المنصات. المستهدف%100 : .2نسبة إجابة الطمبة عمى الاختبا ارت -المشرف التربوي من تاريخ المتحقق%84 : الإلكترونية. 2020/3/16 المساند. المستهدف%100 : .3نسبة الرسائل والواجبات المقدمة المتحقق%65 : لمطمبة. -المديرة طوال الفصل -عداد المنصات الإلكترونية ،الأنشطة المستهدف400 : .1عدد الطمبة الذي استخدموا منصات النتيجة :2 -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني المنفذة ،سجل أداء المعممات، المتحقق340 : التعمم عن بعد. ازدياد الدعم لمطمبة المتفاعمين مع المعممات -المساعدة. من تاريخ استبانات ،ممفات الإنجاز ،عدد التفاعل المستهدف%100 : .2نسبة تفاعل الطمبة مع كافة في التعميم عن بعد. -المعممات. 2020/3/16 مع المنصات. المتحقق%85 : الأدوات. -قيمة الحاسوب. -المرشدة التربوية. المستهدف%100 : .3نسبة التواصل مع الطمبة في ح ّل -الطمبة. المتحقق%75 : المشكلات .
المجال :التعلم والتعليم الخطة الإجرائية للمعيار الرابع الجانب :المناهج والتدريس اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الرابع) :تحسن تفاعل المعلمات في العملية التعليمية عن بعد. ملاحظات مسؤولية التنفيذ مصادر الدعم والتمويل الزمن الأنشطة والإج ارءات النتائج الأسبوع الثالث -المنحة. -منسقة وأعضاء الأنشطة :إعداد خطة دقيقة من قبل الإدارة لتدريب المعممات عمى النتيجة1 : من شهر آذار -التبرعات المدرسية. مجال التعمم استخدام المنصات الإلكترونية. ازدياد دعم المعممات في مجال التعميم والتعميم. الإج ارءات - :تحديد الفئات المعنية. 2020 -المنحة. -المديرة عن بعد وفق خطط معدة. ولغاية الأسبوع -التبرعات المدرسية. والمساعدة. -عمل جدول زمني لمتدريب عمى المنصات الإلكترونية. -عمل ورشات عمل تدريبية عمى المنصات. النتيجة :2 ال اربع من -قيمة الحاسوب. ازدياد مشاركة الطمبة والمعممات في شهر حزي ارن -مختص في -وضع فيديو استرشادي لكيفية التعامل مع تمك المنصات التعمم عن بعد. وشرح التفاصيل بدقة من خلاله. ح ّل الصعوبات والمعوقات الفنية 2020 والتقنية من قبل المدرسة والمديرية. -المشرف التربوي -الإستعانة بمختصين في مجال التعميم عن بعد. الأسبوع الثالث المساند. من شهر آذار الأنشطة :إنشاء فرق دعم فنية من قبل مختصين من المدرسة والمديرية -منسقة وأعضاء في مجال التعميم عن بعد لح ّل الصعوبات والمعوقات الفنية والتقنية 2020 مجال التعمم ولغاية الأسبوع والتعميم. الطارئة. -المديرة ال اربع من والمساعدة. -تحديد الفئات المعنية. الإج ارءات: شهر حزي ارن -تكوين فرق فنية مختصة من المدرسة. -قيمة الحاسوب. -الاستعانة بالفريق الفني التقني من المديرية. 2020 -المعممات. -عمل جدول بالمشكلات المتوقعة وطريقة حمّها. -الفرق الفنية. المشرف المساند.
المجال :التعلم والتعليم إطار قياس الأداء للمعيار الرابع الجانب :المناهج والتدريس اسم المدرسة : النتيجة التطويرية (المعيار الرابع) :تحسن تفاعل المعلمات في العملية التعليمية عن بعد. المسؤولية الزمن أدوات ومصادر البيانات المستهدف والمتحقق المؤش ارت النوعية والكمية النتائج -المديرة طوال الفصل -المنصات الإلكترونية ونسبة المستهدف%100 : .1نسبة مشاركة المعممات في ب ارمج النتيجة1 : -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني الاستخدام ،استبانات ،سجل أداء المتحقق%80 : التدريب الإلكتروني. ازدياد دعم المعممات في مجال التعميم عن المعممات ،بنك الأسئمة والواجبات ،عداد -المساعدة. من تاريخ التفاعل مع المنصات ،التفاعل عمى المستهدف%100 : .2نسبة المعممات المتابعات للإختبارت بعد وفق خطط معدة. -قيمة الحاسوب. 2020/3/16 الفيس بوك لممدرسة ،متابعة المشرف المتحقق%85 : الإلكترونية. -المشرف التربوي المساند. المستهدف%100 : .3نسبة المعممات المتابعات لواجبات المساند. المتحقق%65 : الطمبة. -المديرة طوال الفصل -عداد المنصات الإلكترونية ،الأنشطة المستهدف50 : .1عدد الطمبة الذي أبدوا صعوبات في النتيجة :2 -منسقة وفريق المجال الد ارسي الثاني المنفذة ،سجل أداء المعممات، المتحقق70 : التعامل مع المنصات الإلكترونية. ازدياد مشاركة الطمبة والمعممات في ح ّل الصعوبات والمعوقات الفنية والتقنية من قبل -المساعدة. من تاريخ استبانات ،ممفات الإنجاز ،عدد التفاعل المستهدف%100 : .2نسبة تفعيل المعممات لكافة الأدوات -المعممات. 2020/3/16 مع المنصات. المتحقق%85 : المستخدمة. المدرسة والمديرية. -قيمة الحاسوب. -المرشدة التربوية. المستهدف%100 : .3نسبة المعممات المواتي فعمن -الطمبة. المتحقق%75 : حساباته ّن عمى منصات التفاعل .
الملخـــــــص اسم المدرســة الرقم الوطني للمدرسة اسم المدير/ة رقم هاتف المدير/ة جنس المدرسة أدنى صف أعلى صف عدد الكادر التدريسي في المدرسة عدد الطلبة الكلي في المدرسة عدد المعلمين الذين استخدموا منصة نور سبيس عدد المعلمين الذين استخدموا التيمز عدد المعلمين الذين استخدموا مواقع التواصل الاجتماعي عدد الطلبة الذين تفاعلوا مع منصة نور سبيس عدد الطلبة الذين تفاعلوا مع تطبيق التيمز عدد الطلبة الذين تفاعلوا مع مواقع التواصل الاجتماعي ملاحظة :تعبئة المعلومات بدقة في الملخص
Search
Read the Text Version
- 1 - 9
Pages: