การวัดและการประเมนิ ผล การวัดผล การประเมินผล (ใช้เคร่อื งมอื ) (นำผลเทยี บกบั เกณฑแ์ ละแปลความหมาย) 1. แบบสังเกตการทำงานกลุม่ และนำเสนอผลงานกลมุ่ 2. ผลงานตามใบงานที่ 12.1-12.2 และแบบประเมิน เกณฑ์ผ่าน 60% 3. แบบฝึกหัดหนว่ ยที่ 12 เกณฑผ์ า่ น 60% 4. แบบทดสอบหลงั เรยี น (Post–test) หนว่ ยท่ี 12 เกณฑ์ผ่าน 50% 5. แบบประเมนิ คุณธรรม จริยธรรม ตามสภาพจรงิ เกณฑผ์ า่ น 50% เกณฑผ์ า่ น 60% งานท่มี อบหมาย อ่านหนังสอื เตรยี มสอบปลายภาคในสัปดาห์ที่ 18 และรวมผลงานส่งผูส้ อน แผนการจดั การเรยี นรทู้ ี่ 12 วชิ า เทคโนโลยดี จิ ิทัลเพื่อการจดั การอาชีพ (3001–2003) ผลงาน/ชน้ิ งาน/ความสำเรจ็ ของผูเ้ รยี น 1. คะแนนการทำแบบฝึกหัดหน่วยที่ 12 2. ผลการทำกิจกรรมตามใบงานที่ 12.1-12.2 3. คะแนนแบบทดสอบหลังเรียน (Post–test) หน่วยที่ 12 เอกสารอ้างอิง สุธดิ า ทะนนั ท์. (2558). เทคโนโลยดี จิ ิทลั เพอื่ การจัดการอาชพี (3001–2003). นนทบรุ ี : ศูนยห์ นงั สือเมืองไทย.
Search