กศน.ตำบล​ ต้นแบบ​ 5​ ดี​ พรีเมี่ยม​ ของ​ กศน.ตำบลหนองน้ำใส

-๑- กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ยี ม

-๒- เอกสารฉบับน้ี เป็นเอกสารเพ่ือประกอบการคดั เลือกกศน.ตําบล เพื่อสรา้ งใหเ้ ป็น กศน.ตําบล ตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม เพือ่ ใหก้ ารดาํ เนินการประเมินการคดั เลือกกศน.ตําบล เพื่อสร้างให้เปน็ กศน.ตาํ บล ต้นแบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม เป็นไปอยา่ งมคี ณุ ภาพ กศน.ตาํ บลหนองนา้ํ ใส โดยความเหน็ ชอบของศูนย์การศกึ ษา นอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัยอาํ เภอภาชี โดยนํารูปแบบการบรหิ ารจัดการด้านการพัฒนาครูและ บุคลากร การจัดกจิ กรรมการศกึ ษาและการเรยี นรู้ การจัดบรรยากาศและสภาพแวดล้อมท่ีเออื้ ต่อการเรยี นรู้ การเสรมิ สร้างและใหค้ วามรว่ มมอื กับภาคเี ครอื ขา่ ย และการนาํ เทคโนโลยีดจิ ทิ ลั มาใช้ใหเ้ กดิ ประโยชนใ์ นการ พฒั นาของ กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส ไดอ้ ยา่ งทั่วถงึ และมีประสิทธิภาพ กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส โดยความเห็นชอบของศนู ย์การศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตาม อัธยาศยั อําเภอภาชี จงึ เสนอมาเพอ่ื โปรดทราบและพิจารณาใหค้ วามเห็นชอบ การประเมนิ การคดั เลอื ก กศน.ตําบล ตาํ บล เพ่อื สรา้ งให้เป็น กศน.ตําบล ต้นแบบ ๕ ดี พรเี มย่ี ม ในระดับอําเภอ เพอ่ื ดาํ เนินการส่งเข้า รบั การประเมิน การคดั เลือกในระดบั จงั หวดั ต่อไป ลงชือ่ ....................................................ผ้รู บั การประเมิน (นางดาธณิ ี ตามเพิ่ม) ครู กศน.ตําบลหนองนาํ้ ใส ๑๐ มีนาคม ๒๕๖๓ ลงชอื่ ....................................................ผู้ประเมินระดับอําเภอ (นายวฒุ ิพล สขุ ศรี) ครชู าํ นาญการ ๑๐ มีนาคม ๒๕๖๓ ลงชอื่ ...................................................ผ้อู นมุ ัติ (นางสาวมุกดา แขง็ แรง) ผู้อํานวยการศนู ย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัยอําเภอภาชี ๑๐ มนี าคม ๒๕๖๓ กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเมยี่ ม

-๓- คานา เอกสารฉบับน้ี เป็นเอกสารเพอ่ื ประกอบการคัดเลือกกศน.ตาํ บล เพอื่ สรา้ งให้เปน็ กศน.ตําบล ตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม เพื่อใหก้ ารดาํ เนนิ การประเมนิ การคดั เลอื กกศน.ตําบล เพอื่ สร้างใหเ้ ป็น กศน.ตําบล ต้นแบบ ๕ ดี พรีเมี่ยม เป็นไปอย่างมีคุณภาพ กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส โดยความเห็นชอบของศูนยก์ ารศึกษา นอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั อําเภอภาชี โดยนํารปู แบบการบรหิ ารจดั การด้านการพัฒนาครแู ละ บคุ ลากร การจดั กจิ กรรมการศกึ ษาและการเรยี นรู้ การจดั บรรยากาศและสภาพแวดล้อมท่ีเออื้ ต่อการเรยี นรู้ การเสริมสรา้ งและใหค้ วามร่วมมอื กบั ภาคีเครอื ข่าย และการนาํ เทคโนโลยดี จิ ทิ ลั มาใช้ให้เกิดประโยชน์ในการ พัฒนาของ กศน.ตําบลหนองน้ําใส ได้อย่างทั่วถงึ และมปี ระสิทธภิ าพ กศน.ตําบลหนองนา้ํ ใส โดยความเห็นชอบของศูนย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตาม อธั ยาศัยอําเภอภาชี จงึ เสนอมาเพื่อโปรดทราบและพิจารณาให้ความเหน็ ชอบ การประเมนิ การคัดเลอื ก กศน.ตาํ บล ตาํ บล เพอ่ื สรา้ งให้เป็น กศน.ตําบล ตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมีย่ ม ในระดับอําเภอ เพื่อดําเนินการส่งเขา้ รบั การประเมิน การคดั เลือกในระดบั จังหวดั ต่อไป นางดาธณิ ี ตามเพิ่ม ครู กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ๑๐ มีนาคม ๒๕๖๓ กศน.ตําบลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มี่ยม

-๔- สารบญั หน้า คานา 3 สารบญั ๕ ตอนท่ี ๑ ขอ้ มูลท่วั ไป ๘ - ๕๓ ข้อมูลทั่วไป กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส ตอนที่ ๒ ขอ้ มูลการประเมิน มี ๕ ด้าน ด้านท่ี ๑ ครูมสี มรรถนะในการจดั การเรียนการสอนทีม่ ีคุณภาพในระดับต่างๆ ด้านที่ ๒ สภาพแวดลอ้ มทางกายภาพของ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ดึงดูดความสนใจ ๕๕ – ๕๙ และเอื้อตอ่ การเรยี นรู้ ๖๑ – ๗๖ ๗๘ – ๘๔ ดา้ นที่ ๓ กจิ กรรมการเรียนรู้การศกึ ษาข้นั พื้นฐาน หรอื การศึกษาต่อเนื่อง การศึกษาตาม อธั ยาศัย มีความทันสมยั มีประสิมธภิ าพ ในการใหบ้ ริการ ด้านท่ี ๔ ภาคเี ครือข่าย ร่วมจัด ส่งเสริม สนับสนุนการจดั การเรยี นรู้ตลอดชวี ิตได้อย่างมีคณุ ภาพ ดา้ นท่ี ๕ มีนวัตกรรมที่เปน็ ประโยชนแ์ ละสามารถนําไปใช้ได้จริง ๘๖ – ๙๓ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มย่ี ม

-๕- ตอนท่ี ๑ ข้อมลู ทัว่ ไป กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

-๖- ตอนที่ ๑ ขอ้ มูลทวั่ ไป ๑. ชอ่ื กศน.ตําบลหนองน้ําใส ศนู ยก์ ารศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยอําเภอภาชี หมู่ ๖ ตาํ บลหนองน้ําใส อาํ เภอภาชี จงั หวัดพระนครศรอี ยธุ ยา โทรศพั ท์มอื ถอื ๐๘๖-๓๗๓-๑๖๗๘ E-mail [email protected] ๒. สถานทต่ี งั้ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ศูนย์การศกึ ษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั อําเภอภาชี หมู่ ๖ ตาํ บลหนองนํ้าใส อําเภอภาชี จงั หวดั พระนครศรอี ยธุ ยา โทรศพั ท์ ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรสาร ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรศัพท์มือถอื ๐๘๖-๓๗๓-๑๖๗๘ E-mail [email protected] ๓. ช่ือ ครู กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส นางดาธิณี ตามเพ่ิม โทรศพั ท์มือถอื ๐๘๖-๓๗๓-๑๖๗๘ E-mail [email protected] กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลต้นแบบ ๕ ดี พรเี มย่ี ม

-๗- ตอนท่ี ๒ ข้อมูลการประเมนิ มี ๕ ด้าน กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลต้นแบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

-๘- ดา้ นที่ ๑ ครูมีสมรรถนะในการจดั การเรยี นการสอนทีม่ คี ณุ ภาพในระดับตา่ งๆ (Good Teacher) กศน.ตําบลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมี่ยม

-๙- ดา้ นที่ ๑ ครมู สี มรรถนะในการจัดการเรยี นการสอนทมี่ คี ุณภาพในระดับตา่ งๆ ๑.๑ ด้านวิชาการ ๑.๑.๑. จานวนข้อมลู ในระบบฐานข้อมลู เพือ่ การบริหารจัดการ (DMIS) ๑. ขอ้ มลู สถานท่ตี ั้ง และลกั ษณะพ้ืนทต่ี ้งั กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส ๒. พกิ ดั ตําแหนง่ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ละติจูด : ๑๔.๔๕๙๒๗๓ ลองตจิ ดู : ๑๐๐.๗๕๙๖๕๔ กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมี่ยม

- ๑๐ - ๓. ขอ้ มลู บคุ ลากร ครู กศน.ตําบลหนองน้าํ ใส ๔. ชอ่ื และเบอรต์ ดิ ต่อของ ครู กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส ชอ่ื นางดาธณิ ี ตามเพ่มิ อายุ ๓๘ ปี ตาํ แหนง่ ครู กศน.ตําบล สังกดั ศนู ยก์ ารศกึ ษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศัยอําเภอภาชี ระดับการศกึ ษา ปรญิ ญาตรี วฒุ ิการศกึ ษา นิติศาสตรบ์ ณั ฑิต ชื่อสถานศึกษา มหาวิทยาลัยศรีปทมุ สถานท่ที าํ งาน ศูนย์การศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั อาํ เภอภาชี ตาํ บลภาชี อําเภอภาชี จังหวัดพระนครศรีอยุธยา โทรศพั ท์ ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรสาร ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรศัพท์มือถือ ๐๘๖-๓๗๓-๑๖๗๘ E-mail [email protected] กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ียม

- ๑๑ - ๕. ลงิ ค์ เวบ็ ไซด์ หรอื Fanpage กศน.ตําบลหนองนํ้าใส Website : กศน.ตาํ บลหนองน้าํ ใส Fanpage : กศน.ตาํ บลหนองน้าํ ใส กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๑๒ - ๖. ขอ้ มลู สาธารณปู โภค ไฟฟาู นาํ้ ประปา โทรศพั ท์ และอินเตอร์เนต็ การบรหิ ารจดั การ ค่านํ้า และคา่ ไฟฟาู ดว้ ยสมาชกิ จิตอาสา กศน.ตําบลหนองน้ําใส มีบริการอินเตอรเ์ น็ตฟรี ให้แก่ประชาชน ๗. มสี ือ่ อุปกรณ์ และส่งิ อํานวยความสะดวกในการจัดการเรยี นรู้ กจิ กรรมอบรม ให้ความรู้ เรื่องการบริหารจดั การผักตบชวา ผ่านสื่อออนไลน์ กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตําบลต้นแบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๑๓ - ๘. จาํ นวนผู้ใชส้ ื่อ อุปกรณ์ และส่งิ อํานวยความสะดวกในการจัดการเรยี นรู้ เฉล่ียต่อวัน จาํ นวนผ้ใู ชส้ อื่ อุปกรณ์ และสงิ่ อาํ นวยความสะดวกในการจัดการเรียนรู้ เฉลี่ย ๖๐ คน ตอ่ วัน กศน.ตาํ บลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๑๔ - ๙. จาํ นวนผเู้ ข้ารับบริการที่ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส เฉลย่ี ต่อวัน จํานวนผเู้ ขา้ รบั บรกิ ารที่ กศน.ตําบลหนองน้าํ ใส เฉลี่ย ๖๐๐ คน ต่อเดือน กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ยี ม

- ๑๕ - ๑๐. ข้อมูลบุคลากร กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส ๑. ชื่อ นางดาธิณี ตามเพ่ิม อายุ ๓๘ ปี ๒. ตาํ แหนง่ ครู กศน.ตําบล สังกดั ศนู ยก์ ารศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั อําเภอภาชี 3. ระดบั การศึกษา ปริญญาตรี วฒุ กิ ารศกึ ษา นิติศาสตรบ์ ัณฑติ ชือ่ สถานศึกษา มหาวิทยาลัยศรีปทุม 4. สถานทที่ าํ งาน ศนู ย์การศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั อาํ เภอภาชี ตาํ บลภาชี อาํ เภอภาชี จงั หวัดพระนครศรีอยุธยา โทรศพั ท์ ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรสาร ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรศัพท์มอื ถือ ๐๘๖-๓๗๓-๑๖๗๘ E-mail [email protected] 5. หน้าท่ีท่รี ับผดิ ชอบ 5.๑ หนา้ ท่ีหลัก ปฏบิ ตั ิหน้าที่ ครู กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส 5.๒ หนา้ ทรี่ อง ปฏิบตั หิ น้าที่ เจา้ หน้าที่การเงิน พัฒนาเครอื ข่าย พฒั นาอาชีพด้วยนวตั กรรมใหก้ บั ชุมชน 6. ระยะเวลาปฏบิ ัตงิ านในหน้าทที่ ี่เสนอขอรับการประเมนิ ๑๐ ปี ปฏบิ ัติงานใน กศน. ๑๒ ปี ส่ือการเรยี นการสอนออนไลน์ โดย Google classroom ผ่านเว็บไซด์ กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรเี มีย่ ม

- ๑๖ - ๑๑. ข้อมูลคณะกรรมการ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ข้อมูลคณะกรรมการ กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส : https://nongnamsainfe.blogspot.com/p/blog-page_96.html?m=0 กศน.ตาํ บลหนองน้าํ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ยี ม

- ๑๗ - ๑๒. มกี ารรายงานผลข้อมลู พืน้ ฐานให้ครบถว้ นและเปน็ ปจั จุบนั รายงานผลขอ้ มลู พื้นฐาน กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส (DMIS) กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๑๘ - ๑.๑.๒. ระดับความสาเรจ็ ของการทาแผนปฏบิ ัติการ กศน.ตาบลหนองนา้ ใส ๑. มกี ารรวบรวม ศึกษาข้อมูลพื้นฐานของพ้นื ท่ีพร้อมทงั้ วิเคราะห์ข้อมูล บริบท สภาพปัญหา และความต้องการจาํ เปน็ ทเ่ี ก่ียวข้อง เพ่อื ประกอบการจัดทาํ แผนปฏิบัตกิ ารใหเ้ ปน็ ปจั จบุ ัน ข้อมลู พน้ื ฐานของพน้ื ทพ่ี ร้อมทงั้ วเิ คราะห์ข้อมลู บริบท สภาพปญั หาและความต้องการจําเป็น กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๑๙ - ๒. มโี ครงการทสี่ ามารถแก้ปญั หาตามบรบิ ทและความจําเป็น โครงการที่สามารถแก้ปัญหาตามบรบิ ท ความจาํ เป็น ของ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส (DMIS) กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๒๐ - ๓. จดั ทาํ แผนปฏิบตั กิ ารทีส่ อดคล้องกบั นโยบายและจุดเน้นเสร็จตามกําหนดเวลา แผนปฏิบตั กิ ารท่สี อดคล้องกับนโยบายและจุดเน้นเสร็จตามกําหนดเวลา ของ กศน.ตําบลหนองน้าํ ใส (DMIS) กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ียม

- ๒๑ - ๔. มีการนาํ แผนไปส่กู ารปฏิบตั แิ ละดาํ เนินการตามท่กี ําหนดโดยใช้กระบวนการมีสว่ นร่วม ประชุมก่อนการจดั ทาํ แผน และการนําแผนไปสู่การปฏบิ ตั ิ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ๕. รายงานผลการดําเนินงานตามแผนปฏบิ ัติการและจดั ทําแผนในระดบั DMIS ผลการดาํ เนินงานตามแผนปฏิบตั กิ ารและจดั ทาํ แผนในระดับ DMIS กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส กศน.ตําบลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๒๒ - ๑.๑.๓. จานวนผูเ้ รยี นของหลักสูตรการศกึ ษาขน้ั พ้ืนฐาน ครู กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส ๑ คน มีจาํ นวนผู้เรยี นเป็นไปตามเกณฑท์ ีส่ ํานักงาน กศน.กําหนด จํานวนนกั ศึกษาระดบั มธั ยาศึกษาตอนต้น จาํ นวน ๑๖ คน จาํ นวนนกั ศกึ ษาระดับมัธยาศึกษาตอนปลาย จาํ นวน ๒๘ คน รวมจาํ นวนนกั ศกึ ษาทงั้ สิน้ ๔๔ คน กศน.ตําบลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มยี่ ม

- ๒๓ - ๑.๑.๔. จานวนความสาเรจ็ ของการดาเนินงานการศกึ ษาขน้ั พืน้ ฐาน ๑. มีการวเิ คราะหศ์ ักยภาพของกลุ่มเปาู หมายและสาํ รวจความต้องการของผเู้ รยี น เพื่อรว่ มจัด วธิ กี ารเรยี นใหเ้ หมาะสมกบั นักศึกษา แบบวิเคราะห์ผู้เรียนรายบุคคล ของ นายอมร สวุ รรณพันธ์ นักศกึ ษาระดับ ม.ปลาย กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๒๔ - ๒. มกี ารจดั ทาํ แผนการเรียนรู้รายสัปดาห์/แผนการจดั การเรียนรูอ้ อนไลน์ บันทึกการเรยี นรแู้ ละ จดั ทาํ ข้อมลู การลงทะเบยี นของผู้เรียน และแจง้ ให้ผู้เรยี นรับทราบโดยทัว่ กัน แผนการเรียนร้รู ายสัปดาห์ ภาคเรยี นท่ี ๒/๒๕๖๒ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส กศน.ตาํ บลหนองน้าํ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ียม

- ๒๕ - ๓. มกี ารจัดทําปฏิทินการพบกลมุ่ ทง้ั ภาคเรียนและแจ้งให้ผเู้ รยี นรบั ทราบโดยท่ัวกนั ปฏิทินการพบกลุ่ม ระดับมธั ยมศึกษาตอนต้น ภาคเรียนท่ี ๒/๒๕๖๒ กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๒๖ - ๔. ผเู้ รยี นไมน่ อ้ ยกวา่ ร้อยละ ๗๐ ของผู้เรียนทง้ั หมด ทรี่ บั ผิดชอบในภาคเรียนนัน้ เข้าร่วม กิจกรรมพฒั นาผูเ้ รยี น ๒๐ ช่วั โมงข้นึ ไป มนี ักศึกษาเขา้ รว่ มกจิ กรรมพัฒนาผู้เรยี น ๓๐ คน คิดเปน็ รอ้ ยละ ๗๑ กศน.ตําบลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมยี่ ม

- ๒๗ - ๕. ผู้เรยี นร้อยละ ๗๕ ของผู้เรยี นทค่ี าดว่าจะจบ ท่รี บั ผดิ ชอบในภาคเรยี นน้ัน เขา้ ทดสอบทางการศกึ ษาระดับชาติ (N-NET) มีนักศึกษาเขา้ สอบ N-NET คดิ เป็นร้อยละ ๑๐๐ กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรเี มยี่ ม

- ๒๘ - ๖. มีการชว่ ยเหลอื ผ้เู รยี น เชน่ บันทกึ ผลการติดตาม การขาดเรยี นของผเู้ รียนท่ีไมม่ าพบกลุม่ บันทกึ ติดตามการขาดเรียนของผเู้ รียนทีไ่ มม่ าพบกลุ่ม ๗. มีบญั ชลี งเวลาของผู้เรยี นและบัญชลี งเวลาของครผู ู้สอน บัญชีลงเวลาของผู้เรยี นและบัญชีลงเวลาของครูผ้สู อน กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มยี่ ม

- ๒๙ - ๘. มรี ายงานการประเมนิ คุณธรรม จริยธรรมของผ้เู รียน แบบประเมินคุณธรรม จรยิ ธรรม ตามพฤติกรรมบง่ ช้รี ายภาคเรียน ๒/๒๕๖๒ ๙. มีบนั ทึกการตรวจรายงานกิจกรรม กพช.ของผู้เรียน แบบบันทึกกจิ กรรมรักการอา่ น นักศกึ ษา กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส ระดบั มัธยมศึกษาตอนปลาย กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๓๐ - ๑๐. จัดผเู้ รยี นเข้ารว่ มกจิ กรรมกบั หน่วยงานอ่นื ทป่ี ระสานความรว่ มมือ อยา่ งนอ้ ย ๒ กจิ กรรม/ภาคเรยี น ๑. กจิ กรรมทอดกฐินวดั หนองเครอื บุญ ตําบลหนองน้ําใส อาํ เภอภาชี ๒. นํานักศึกษาร่วมกิจกรรมจติ อาสา พฒั นาอําเภอภาชี กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๓๑ - ๑๑. มกี ารวจิ ัยชนั้ เรยี นเพ่อื พฒั นากรเรียนรู้ของผู้เรียนอย่างน้อย ๑ เรือ่ งต่อภาคเรยี น วจิ ยั ในช้ันเรยี น (การศึกษารายกรณี) เร่ือง การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมการกลา้ แสดงออก ๑๒. ผเู้ รียนร้อยละ ๘๐ ของผ้เู รียนท้ังหมดท่ีรับผดิ ชอบในภาคเรยี น มีสุขภาวะทางกาย และสุนทรียภาพ แบบรายงานผ้เู รยี นรอ้ ยละ ๘๐ ของผู้เรยี นท้ังหมด ในภาคเรยี นที่ ๒/๒๕๖๒ กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มย่ี ม

- ๓๒ - ๑๓. ผเู้ รียนรอ้ ยละ ๙๐ ของผู้เรยี นทั้งหมดทีร่ ับผดิ ชอบในภาคเรียนน้ัน มคี ุณธรรม จริยธรรม คา่ นิยมและคณุ ลกั ษณะทีด่ ตี ามทีส่ ถานศึกษากาํ หนด แบบประเมินคณุ ธรรม จรยิ ธรรม ตามพฤติกรรมบ่งชร้ี ายภาคเรยี น ๒/๒๕๖๒ ๑๔. ผู้เรยี นรอ้ ยละ ๘๐ ของผ้เู รียนทั้งหมดทีร่ ับผิดชอบในภาคเรียนน้ัน มคี วามสามารถในการ คดิ วิเคราะห์ คิดอยา่ งมีวจิ ารณญาณ และแลกเปล่ียนความคดิ เห็นร่วมกับผู้อื่น เรียนรู้อย่างต่อเน่ืองและคดิ เป็น โครงงานนักศึกษา กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส ภาคเรยี นท่ี ๒/๒๕๖๒ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มยี่ ม

- ๓๓ - ภาพการนาํ เสนอ โครงงานนกั ศกึ ษา กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส ภาคเรยี นท่ี ๒/๒๕๖๒ การนําเสนอโครงงาน ระดบั มัธยมศึกษาตอนต้น การนําเสนอโครงงาน ระดบั มธั ยมศกึ ษาตอนปลาย กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๓๔ - ๑.๑.๕. รอ้ ยละของผู้เรียนจบหลักสตู รการศึกษาขัน้ พื้นฐาน ร้อยละของผจู้ บหลักสตู รการศึกษาขัน้ พ้ืนฐาน จาํ นวน นศ.ท่ีจบหลกั สตู ร ระดับ ในแตล่ ะภาคเรียน (คน) 1/61 2/61 1/62 ๒/62 ประถม --- - ม.ตน้ 2 ๔ ๑๐ ๒ ม.ปลาย ๕๔๑ - รวม 2 ๘ ๑๑ ๒ รวมท้ังสนิ้ (A) ๒๓ จาํ นวน นศ.ทล่ี งทะเบยี น ระดับ ในแต่ละภาคเรียน (คน) 1/61 2/61 1/62 ๒/62 ประถม - - - - ม.ตน้ ๔ ๕ ๓ - ม.ปลาย ๘๖๔ - รวม ๑๒ ๑๑ ๗ - รวมทั้งส้ิน (B) ๓๐ ร้อยละของผูจ้ บหลักสูตร = ๒๓ X 100 ๓๐ คดิ เปน็ รอ้ ยละ ๗๖.๖๖ กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเมย่ี ม

- ๓๕ - ๑.๑.๖ รอ้ ยละของผ้เู ข้าสอบปลายภาค ร้อยละของผู้จบหลกั สตู รการศึกษาขั้นพน้ื ฐาน กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ยี ม

- ๓๖ - ๑.๑.๗ รอ้ ยละของจานวนผเู้ รยี นที่มีผลสัมฤทธิ์ในวิชาบังคบั ผเู้ รียนการศึกษาขนั้ พ้ืนฐานรายวชิ าบงั คบั ทุกระดบั เฉพาะภาคเรียนในรอบการประเมิน มผี ลสัมฤทธท์ิ างการเรียนเฉล่ีย ๒.๐๐ ขึ้นไป ภาคเรยี นท่ี ๒/๒๕62 ผู้เรียนทรี่ ับผิดชอบมีผลสัมฤทธิ์ทางการเรยี นรายวชิ าบังคบั เฉลี่ย 2.00 ขึน้ ไป ระดบั การศกึ ษา จาํ นวน นศ.ทลี่ ง จํานวน นศ.ท่มี ีเกรดเฉลีย่ คิดเปน็ รอ้ ยละ ทะเบียนวิชาบงั คับ (คน) วชิ าบงั คับ 2.00 ขนึ้ ไป (คน) - ประถมศึกษา - - - ม.ต้น ๑๐ ๙ ๙๐ - ม.ปลาย 1๖ 1๓ ๘๑.๒๕ รวม ๒๖ 2๒ ๘๕.๖๒ กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเม่ียม

- ๓๗ - ๑.๑.๘ จานวนผู้เขา้ ร่วมกิจกรรมการศึกษาตอ่ เนอ่ื ง เมื่อเทียบกบั เปา้ หมาย จํานวนผเู้ ข้ารว่ มกิจกรรมการศึกษาเพือ่ พฒั นาอาชพี การศึกษาเพ่ือพัฒนาทักษะชีวิต การศกึ ษาเพ่ือพฒั นาสงั คมและชมุ ชน การจัดกระบวนการเรียนรูต้ ามหลกั ปรัชญาของ เศรษฐกิจพอเพียง มผี ลการดาํ เนนิ งานบรรลตุ ามเปูาหมาย/มีผลการดาํ เนินงานเกนิ กว่า เปาู หมายตามแผนปฏบิ ตั ิการประจําปีของหนว่ ยงาน/สถานศึกษา ท่ีครู กศน.ตําบล รับผดิ ชอบ โครงการ/กจิ กรรม ผลการ หมายเหตุ ค่าเป้าหมาย ดาเนินงาน 1. การศกึ ษาเพอื่ พัฒนาอาชีพ สรุปรวม 1.1 กลมุ่ สนใจ 1-30 ช่วั โมง ........1๖...... .........๔๙...... ตาํ่ กวา่ เปาู หมาย 1.2 วิชาชพี ระยะสนั้ 31 ช่ัวโมงขึน้ ไป .........17..... .........๒๐...... ตามเปาู หมาย 1.3 1 อําเภอ 1 อาชพี ........๑๕...... .........๒๐...... เกินกว่าเปูาหมาย รวม ........๕๘...... ........8๙...... 2. การศกึ ษาเพือ่ พัฒนาทกั ษะชีวิต สรปุ รวม 2.1 โครงการเยวชนสดใส ห่างไกลยาเสพตดิ ........2๑...... ........25........ ตาํ่ กว่าเปาู หมาย รวม ........๒๑...... ........๒๕...... ตามเปาู หมาย เกินกว่าเปูาหมาย 3. การศึกษาเพ่อื พฒั นาสงั คมและชมุ ชน สรปุ รวม 3.1 โครงการปูองกนั ความเสย่ี งในชวี ิตทางสงั คม .......1๓...... .......๕๐...... ตาํ่ กว่าเปาู หมาย 3.2 โครงการประชาชนร่วมใจแยกขยะเปยี กในครวั เรอื น .......1๕....... .......๒๐........ ตามเปาู หมาย รวม ......๒๘...... ......๗๐....... เกินกว่าเปูาหมาย 4. การจัดกระบวนการเรยี นรตู้ ามหลกั ปรชั ญาของเศรษฐกิจ สรุปรวม พอเพียง (กรณไี มไ่ ดด้ าํ เนินการไมต่ อ้ งกรอกขอ้ มลู ) ตํา่ กว่าเปูาหมาย 4.1 โครงการบริหารจัดการผกั ตบชวาตามหลักปรชั ญาของเศรษฐกจิ ........๗...... .......๕๔...... ตามเปูาหมาย พอเพยี ง .................... .................... เกนิ กว่าเปูาหมาย .......๗....... .......๕๔...... รวม กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มีย่ ม

- ๓๘ - ๑.๑.๙ รอ้ ยละของผู้จบหลกั สูตรการศึกษาตอ่ เน่อื งท่ีนาความร้ไู ปใชเ้ มื่อเทยี บกับเปา้ หมาย โครงการ/กจิ กรรม จานวนผู้จบ คา่ เปา้ หมาย ผลการ คิดเปน็ หลักสตู ร ดาเนินงาน รอ้ ยละ ตามแผนในการนา (จากตวั ชี้วดั ท่ี 7) ความรไู้ ปใช้ (คน) (คน) ๑๐๐.๐๐ 1.การศึกษาเพ่ือพฒั นาอาชพี (ผูจ้ บหลกั สตู รนาํ ๘๙ ๕๘ ๕๘ ๗๑.๔๒ ความร้ไู ปใช้ลดรายจ่าย/เพิ่มรายได/้ ต่อยอดอาชพี เดมิ /เพิ่มมูลค่า) ๑๐๐.๐๐ 2. การศกึ ษาเพ่ือพัฒนาทักษะชีวติ (ผ้จู บหลักสูตร 25 2๑ ๑๕ ๑๐๐.๐๐ ทีน่ ําความรไู้ ปใชใ้ นการพัฒนาตนเอง) ๙๒.๘๕ 3.การศกึ ษาเพื่อพฒั นาสังคมและชุมชน (ผจู้ บ ๗๐ 2๘ ๒๘ หลกั สตู รนําความรู้ไปใช้ในการพัฒนาชุมชนและ สงั คม) 4. การจัดกระบวนการเรียนรู้ตามหลกั ปรชั ญาของ ๕๔ ๗๗ เศรษฐกิจพอเพยี ง (ผจู้ บหลักสูตรนาํ ความรไู้ ปใชใ้ น ชีวติ ประจาํ วนั ได้อยา่ งเหมาะสม) รวม ๒๓๘ ๑๑๔ ๑๐๘ กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลต้นแบบ ๕ ดี พรเี มีย่ ม

- ๓๙ - ๑.๑.๑๐ จานวนผูร้ บั บริการการศกึ ษาตามอธั ยาศัย โครงการ/กิจกรรม ค่าเปา้ หมาย ผลการ หมายเหตุ 1.จํานวนผูร้ ับบริการกิจกรรมสง่ เสริมการอา่ น ตามแผน (คน) ดาเนินงาน (กศน.ตําบล/ศนู ย์การเรียนชุมชน) สรุปรวม ๕0 (คน) ตาํ่ กวา่ เปาู หมาย 2.จํานวนผรู้ บั บรกิ ารบา้ นหนังสอื ชมุ ชน ตามเปาู หมาย ๕0 ๑๐0 3.จาํ นวนผู้รบั บริการหอ้ งสมุดเคลือ่ นทส่ี าํ หรบั ชาว เกนิ กวา่ เปูาหมาย ตลาด ๓0 100 ๕0 สรปุ รวม 4. จาํ นวนผู้รบั บริการกิจกรรมส่งเสรมิ การอ่นื ๆ 50 ตาํ่ กวา่ เปูาหมาย ๕๐๐ ตามเปูาหมาย เกนิ กว่าเปาู หมาย สรปุ รวม ต่ํากว่าเปูาหมาย ตามเปาู หมาย เกนิ กวา่ เปูาหมาย สรปุ รวม ตาํ่ กว่าเปูาหมาย ตามเปาู หมาย เกินกว่าเปาู หมาย กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มย่ี ม

- ๔๐ - ๑.๑.๑๑ ความสาเร็จของการจัดโครงการ/กจิ กรรมทจ่ี ัดในแหลง่ เรียนรบู้ า้ นหนังสอื ชุมชน /กจิ กรรมห้องสมุดชาวตลาด กจิ กรรม สถานท่ีจัด ว./ด./ป. ต.ค.62 - ม.ี ค.63 1. โครงการบ้านหนงั สอื ชุมชน บา้ นนางสํารวย ชูชาติ หมู่ ๖ ตาํ บลหนองนาํ้ ใส ต.ค.62 - มี.ค.63 พ.ย.62 - ม.ี ค.63 2. โครงการอาชพี เพอื่ การเรียนรู้ ท่ที ําการผใู้ หญบ่ ้าน หมู่ 1 ถึง หมู่ ๘ ๑๐ มกราคม ๒๕๖๓ 3. หอ้ งสมุดเคลอ่ื นทสี่ าํ หรับชาว ท่ารถประจาํ ทางตลาดภาชี ตลาด ๑๕ มกราคม ๒๕๖๓ ๔. โครงการ กจิ กรรมส่งเสริมการ โรงเรยี นวดั หนองนาง ๒๓ มกราคม ๒๕๖๓ อา่ น หอ้ งสมุดเคลอ่ื นท่ี ๕. โครงการ กจิ กรรมสง่ เสริมการ โรงเรียนวดั หัวคุ้ง อา่ น ห้องสมุดเคลอ่ื นท่ี ๖. พัฒนาแหล่งเรยี นรูใ้ นตาํ บล กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส หนองน้ําใส โครงการ พฒั นาแหล่งเรียนรู้ในตําบลหนองน้าํ ใส กศน.ตําบลหนองนํ้าใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ียม

- ๔๑ - ๑.๑.๑๒ ระดับความสาเร็จของครูในการมีส่วนรว่ มกับภาคีเครือข่ายในชมุ ชน ๑. ครเู ข้าร่วมประชุม/วางแผน ร่วมกบั ภาคี เครือขา่ ย ประชุมวางแผนดา้ นการจดั กจิ กรรมของ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส ในไตรมาส ๑-๒ กับผ้นู าํ ชมุ ชน ตําบลหนองนาํ้ ใส ๒. ครูจดั กิจกรรมร่วมกับภาคี เครือขา่ ย กิจกรรมผลกั ดันผลิตภัณฑช์ ุมชน สู่ แบรนด์ กศน.พรเี ม่ียม โดย ดร.กนกวรรณ วลิ าวลั ย์ และภาคเี ครือขา่ ยทุกภาคสว่ น กศน.ตําบลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๔๒ - ๓. ครูไดร้ บั การสนับสนนุ ทรพั ยากรจากภาคี เครือข่าย เครื่องผลิตจานผกั ตบชวา ได้รับการสนับสนุนจาก จงั หวดั พระนครศรีอยธุ ยา งบประมาณ ๒๕๐,๐๐๐ บาท เครื่องตีเส้นใยผักตบชวา ไดร้ ับการสนับสนนุ จาก จังหวดั พระนครศรีอยธุ ยา งบประมาณ ๙๐๐,๐๐๐ บาท กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส | กศน.ตําบลต้นแบบ ๕ ดี พรเี มีย่ ม

- ๔๓ - ๔. ครนู ิเทศตดิ ตามผลรว่ มกับภาคี เครอื ขา่ ย นิเทศรว่ มกบั นายอาํ เภอภาชี โครงการ การทําเหด็ ฟางภาชี ในชะลอม ณ กศน.ตาํ บลหนองน้าํ ใส ๕. ครูประเมินผลในการจดั กจิ กรรมรว่ มกับภาคเี ครือข่าย บันทึกการนเิ ทศการศึกษาต่อเนอื่ ง ณ กศน.ตําบลหนองนํา้ ใส กศน.ตาํ บลหนองน้ําใส | กศน.ตาํ บลต้นแบบ ๕ ดี พรีเม่ียม

- ๔๔ - ๑.๑.๑๒ ระดับความสาเรจ็ ของครูในการมีส่วนร่วมกับภาคีเครือขา่ ยในชุมชน การส่งเสริมและสนับสนุนการพัฒนาภาคีเครอื ข่ายและอ่นื ๆ 1. มภี าคเี ครือขา่ ยที่มีสว่ นรว่ มในการจัดทําแผนงาน/โครงการ - อบต.หนองน้าํ ใส / โรงไฟฟาู หนองแซง 2. มภี าคีเครือขา่ ยท่ีมีส่วนรว่ มในการปฏบิ ัติงานการศึกษานอกระบบและการศึกษาตาม อธั ยาศัย - โรงเรยี นวดั หนองเปาู , โรงเรยี นวัดหนองนาง , โรงเรียนวัดพระแก้ว 3. มีภาคีเครือข่ายท่ีมสี ่วนรว่ มในการส่งเสรมิ และสนับสนนุ อาคารสถานท่ี และพสั ดุ - กลุม่ วสิ าหกิจชุมชนทอผ้าบา้ นหนองเครือบญุ 4. มีภาคเี ครือขา่ ยที่มสี ว่ นร่วมในการสนบั สนุนงบประมาณ - จงั หวดั พระนครศรีอยุธยา ๙๐๐,๐๐๐ บาท - อาํ เภอภาชี ๒๕๐,๐๐๐ บาท - อบต.หนองนาํ้ ใส ๑๐,๐๐๐ บาท - โรงไฟฟูาหนองแซง ๔๐๐,๐๐๐ บาท - บรษิ ทั แคนนอน ๕๐,๐๐๐ บาท - มหาวทิ ยาลัยเกษตรศาสตร์ ๕๐,๐๐๐ บาท 5. มภี าคีเครือขา่ ยท่ีมสี ว่ นร่วมในการสนับสนุนวชิ าการ - มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ บางเขน - มหาวทิ ยาลัยราชมงคลธญั บรุ ี คลองหก - สาํ นักงานวิจยั แห่งชาติ - บรษิ ัทแคนนอน - อตุ สาหกรรมจังหวัดพระนครศรีอยธุ ยา ภาคเี ครือขา่ ยจากหลายภาคส่วน ร่วมพูดคุยกับชุมชนในการพัฒนาอาชีพจากผกั ตบชวา ณ กศน.ตาํ บลหนองนํ้าใส : ม.เกษตรศาสตร์ , อตุ สาหกรรมจังหวดั พระนครศรีอยธุ ยา , บริษทั แคนนอน กศน.ตําบลหนองน้าํ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี ม่ยี ม

- ๔๕ - ๑.๑.๑๓ จานวนงานตามนโยบายเรง่ ด่วนหรอื งานอืน่ ๆ ที่ไดร้ ับมอบหมาย กจิ กรรม ค่า ผลการ เป้าหมาย ดาเนนิ งาน 1.โครงการสรา้ งการรบั รู้ให้กับครู กศน. เกีย่ วกับประโยชนแ์ ละโทษของกญั ชา 1 งาน 1 งาน ณ หอ้ งประชมุ มหาวทิ ยาลยั ราชภฎั พระนครศรีอยุธยา 2.กศน.เกมส์ ครัง้ ท่ี 5 ณ จงั หวดั อบุ ลราชธานี 1 งาน 1 งาน 3.โครงการอบรมเชิงปฏบิ ตั กิ ารแนวทางการจัดกจิ กรรมพฒั นาคณุ ภาพชีวติ 1 งาน 1 งาน “สิ่งแวดล้อมท่ีดเี พ่ือสขุ ภาวะที่ดี ห่างไกลฝุนจิ๋ว PM 2.5 ณ ไมแ้ กว้ รสี อรท์ จงั หวดั ราชบรุ ี 1 งาน 1 งาน 4.การอบรมเชงิ ปฏบิ ตั กิ ารการทาํ แบบทดสอบวัดผลสัมฤทธ์ิ ณ โรงแรมวาสิทธี จงั หวดั สุพรรณบรุ ี 1 งาน 1 งาน 5.งานการศกึ ษาขั้นพ้นื ฐาน 1 งาน 1 งาน 6.งานการศึกษาต่อเน่ือง 1 งาน 1 งาน 7.งานการศึกษาตามอัธยาศยั 1 งาน 1 งาน 8.งานประกันคุณภาพภายใน-ภายนอก 1 งาน 1 งาน 9.งานเครือข่าย 1 งาน 1 งาน 10.งาน กศน. WOW 1 งาน 1 งาน 11.งาน กศน.๕ ดี พรีเมยี่ ม 1 งาน 1 งาน ๑๒.ที่ปรึกษา กลุม่ ศูนยฝ์ ึกมีชวี ิต กศน.อาํ เภอภาชี 1 งาน 1 งาน ๑๓.งานศูนยฝ์ กึ อาชีพชมุ ชน (๑ อาํ เภอ ๑ อาชีพ) กศน.ตาํ บลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเม่ียม

- ๔๖ - ๑.๑.๑๓ จานวนงานตามนโยบายเร่งดว่ นหรืองานอน่ื ๆ ที่ไดร้ ับมอบหมาย วทิ ยากรอบรมให้ความรู้ เรื่อง การบรหิ ารจดั การผกั ตบชวา ณ ม.ราชภฎั พระนครศรีอยธุ ยา โครงการ การจดั การขยะในชุมชน โดยนาํ ผักตบชวา วชั พชื สรา้ งปญั หานาํ มาสร้างรายได้ใหช้ มุ ชน โครงการ กศน. WOW ณ กศน.ตําบลหนองน้าํ ใส กศน.ตําบลหนองน้าํ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มย่ี ม

- ๔๗ - โครงการ กศน. WOW มกี ารขอเข้าศึกษาดงู านจากหน่วยงาน เครอื ขา่ ยอื่น ๆ ณ กศน.ตาํ บลหนองน้าํ ใส จานวน ๑,๕๐๙ คน ๓๙ หน่วยงาน ดังนี้ ๑. กศน.อาํ เภอบางบัวทอง จังหวดั นนทบุรี วนั ที่ ๒๘ มนี าคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๔๐ คน ๒. สถานพินิจและคุ้มครองเด็กและเยาวชนจงั หวดั ปทมุ ธานี วนั ท่ี ๒๔ มถิ นุ ายน ๒๕๖๒ จํานวน ๑๐ คน ๓. วทิ ยาลยั เทคนคิ นครนายก วันท่ี ๒๘ มถิ ุนายน ๒๕๖๒ จํานวน ๘๐ คน ๔. สาํ นักงานเทศบาลตําบลนครหลวง วนั ท่ี ๒๙ มถิ นุ ายน ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๕๐ คน ๕. สาํ นกั งานนโยบายพัฒนาระบบการเงนิ ภาคประชาชน วันที่ ๕ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๓๒ คน ๖. กศน.อาํ เภออบางระจนั จงั หวัดสงิ หบ์ รุ ี วันที่ ๘ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๘๕ คน ๗. กศน.อาํ เภอมหาราช จงั หวดั พระนครศรีอยุธยา วันที่ ๑๘ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๕๐ คน ๘. กศน.อําเภอสามชุก จังหวัดสพุ รรณบรุ ี วนั ที่ ๑๙ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๒ คน ๙. องคก์ ารบรหิ ารสว่ นจงั หวัดสพุ รรณบรุ ี วันท่ี ๑๙ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๑๐ คน ๑๐. กศน.อําเภอลาดหลุมแกว้ จังหวดั ปทุมธานี วันที่ ๒๒ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๐ คน ๑๑. องค์การบริหารสว่ นตาํ บลบ้านในดง จงั หวัดเพชรบรุ ี วนั ท่ี ๒๓ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๐ คน ๑๒. องคก์ ารบริหารสว่ นตําบลยายชา จงั หวดั นครปฐม วันที่ ๒๖ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๔๐ คน ๑๓. กศน.อาํ เภอแกลง จงั หวดั ระยอง วนั ท่ี ๓๑ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๒๐ คน ๑๔. มหาวทิ ยาลัยจฬุ าลงกรณ์ วันท่ี ๑ สิงหาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๒๐ คน ๑๕. กศน.อําเภอพิชัย จังหวดั อุตรดิถ วันท่ี ๒ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๖๐ คน ๑๖. โรงเรยี นเดชาบดินทร กรุงเทพมหานคร วนั ที่ ๓ สิงหาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๗ คน ๑๗. กศน.เขตสะพานสูง กรุงเทพมหานคร วันที่ ๔ สิงหาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๕๐ คน ๑๘. กศน.อาํ เภอวงั น้อย จังหวดั พระนครศรีอยุธยา วนั ที่ ๖ สิงหาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๑๕ คน ๑๙. กศน.อําเภอเมือง จังหวัดสงิ ห์บุรี วนั ที่ ๗ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๐๐ คน ๒๐. กศน.อําเภอแกลง จงั หวัดระยอง วันท่ี ๙ สิงหาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๒๐ คน ๒๑. กศน.อาํ เภอเมือง จงั หวัดนครราชสีมา วันที่ ๑๐ สิงหาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๐ คน ๒๒. กศน.อาํ เภออินทร์บรุ ี จงั หวดั สิงหบ์ รุ ี วนั ท่ี ๑๓ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จาํ นวน ๕๐ คน ๒๓. เกษตรจงั หวดั เพชรบรุ ี วนั ที่ ๒๒ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๒๐ คน ๒๔. กศน.อําเภอหัวหิน จังหวดั ประจวบคีรีขันธ์ วนั ที่ ๒๖ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๒๘ คน ๒๕. กศน.อําเภอบ้านลาด จังหวัดเพชรบุรี วนั ที่ ๒๗ สิงหาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๑๐ คน ๒๖. คณะวิทยาศาสตรแ์ ละเทคโนโลยี ม.ราชภัฎพระนครศรีอยุธยา วันที่ ๒๗ สิงหาคม ๒๕๖๒ จํานวน ๘๐ คน ๒๗. กศน.อาํ เภอเมือง จังหวดั ขอนแก่น วนั ที่ ๓ กนั ยายน ๒๕๖๒ จาํ นวน ๑๕ คน ๒๘. กศน.อาํ เภอสะบ้ายอ้ ย จงั หวัดสงขลา วนั ท่ี ๕ กนั ยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๓๐ คน ๒๙. องค์การบริหารสว่ นตาํ บลบางสีทอง จงั หวดั นนทบุรี วันที่ ๖ กนั ยายน ๒๕๖๒ จาํ นวน ๘๐ คน ๓๐. โรงเรยี นประสารทรัฐประชากจิ จังหวัดราชบรุ ี วันท่ี ๖-๘ กนั ยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๑๒ คน ๓๑. กศน.อําเภอเคียนซา จงั หวัดสุราษฎร์ธานี วันที่ ๖ กันยายน ๒๕๖๒ จาํ นวน ๙ คน ๓๒. กศน.อาํ เภอพนุ พิน จงั หวัดสุราษฎรธ์ านี วันท่ี ๘ กันยายน ๒๕๖๒ จาํ นวน ๒๐ คน ๓๓. กลมุ่ สตรี จังหวดั สระบุรี วนั ที่ ๑๒ กนั ยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๕๐ คน ๓๔. นกั ศกึ ษาราชมงคลธัญบุรี คลองหก วนั ที่ ๑๓ กนั ยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๘๐ คน กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส | กศน.ตาํ บลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มยี่ ม

- ๔๘ - ๓๕. สาํ นักงานเทศบาลตําบลบางประมุง จงั หวัดนครสวรรค์ วนั ที่ ๑๓ กันยายน ๒๕๖๒ จาํ นวน ๙ คน ๓๖. องค์การบรหิ ารสว่ นตาํ บลหลักชยั จงั หวดั พระนครศรีอยุธยา วันที่ ๑๘ กันยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๔๐ คน ๓๗. กศน.อาํ เภอเมือง จังหวดั สรุ าษฎรธ์ านี วนั ที่ ๒๐ กนั ยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๑๒ คน ๓๘. สก.สค.จงั หวดั สมทุ รปราการ วันท่ี ๒๗ กันยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๘๐ คน ๓๙. องค์การบริหารส่วนตาํ บลคสู้ ลอด จังหวัดพระนครศรีอยธุ ยา วนั ท่ี ๒๙ กนั ยายน ๒๕๖๒ จํานวน ๓๐ คน คณะศึกษาดงู านจากหลายหน่วยงานทว่ั ประเทศไทย ณ กศน.ตําบลหนองนา้ํ ใส กศน.ตาํ บลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตําบลต้นแบบ ๕ ดี พรเี มี่ยม

- ๔๙ - ๑.๒ ด้านคณุ ธรรม จรยิ ธรรม ๑. การมวี ินัย ข้าพเจ้าพัฒนาตนเองให้เป็นคนตรงต่อเวลาน้ัน ข้าพเจ้าสามารถทาํ ได้โดยการท่ีเรารู้จัก แบ่งเวลาให้เหมาะสมกับกิจกรรมต่างๆ เป็นการจัดระเบียบให้กับชีวิต สาํ หรับในการทํางานก็ คือ การพยายามทํางานหรือส่งงานให้เสร็จก่อนเวลาเพื่อมีเวลาตรวจทานและส่งงานให้ตรง ตามกําหนด รวมถึงหากนัดหมายกับผู้ใดควรที่จะเผ่ือเวลาในการเดินทางเพ่ือไปให้ถึงจุดหมาย ก่อนเวลาสักเล็กน้อย เพ่ือจะได้ไม่ต้องเร่งรีบรวมถึงมีเวลาเตรียมความพร้อมให้กับตนเอง สมุดลงเวลาปฏิบัติงาน นางดาธณิ ี ตามเพ่ิม ครู กศน.ตาํ บลหนองนํา้ ใส ๒. การปฏิบัติตนเปน็ แบบอยา่ งทด่ี ี ข้าพเจ้ามีการแตง่ กายทด่ี ชี ว่ ยสร้างความประทับใจใหเ้ กดิ แก่ผู้พบเหน็ เพราะการแต่งกายทีด่ ี น้นั เปน็ ส่ิงแรกท่จี ะสรา้ งความพอใจ ความสนใจ ความเช่ือถอื ความศรทั ธาและความไว้วางใจได้ ข้าพเจ้ามกี ารดํารงตนเปน็ แบบอย่างทด่ี เี หมาะสมกบั หน้าท่เี ชน่ แตง่ กายสะอาดเหมาะสมกับ กาลเทศะและทันสมัยแสดงกริ ยิ ามารยาทสุภาพเรยี บร้อยอย่เู สมอ ปฏิบตั ติ นใหม้ สี ขุ ภาพและ บคุ ลกิ ภาพที่ดีอย่เู สมอตรงต่อเวลามอี ธั ยาศัยมมี นุษย์สัมพันธ์ทีด่ ี มคี วามเปน็ ธรรมไม่ใช้สิทธิและ หนา้ ทีใ่ นทางทผี่ ิด ไมล่ ะเมดิ สิทธขิ องผู้อืน่ โครงการ ส่งเสริมทกั ษะชีวติ เยาวชนสดใส ห่างไกลยาเสพติด ณ กศน.ตําบลหนองนํ้าใส กศน.ตาํ บลหนองนา้ํ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรีเมี่ยม

- ๕๐ - ๓. การดารงชวี ติ อย่างเหมาะสม ขา้ พเจา้ แสดงออกซ่ึงนสิ ัยท่ีดใี นการประหยัดซ่อื สัตย์ อดทน สามัคคี มวี ินยั กจิ กรรมท่ีก่อใหเ้ กิด การประหยดั อดออม ปฏบิ ตั ิตนโดยยึดหลักเศรษฐกิจพอเพยี งมกี ารวางแผนในการใช้จ่ายเงนิ ใช้ จา่ ยเฉพาะสงิ่ ท่จี ําเป็น ไม่ฟุมเฟือย จัดสรรเงินรายไดเ้ ปน็ สดั สว่ นที่เหมาะสม ไมเ่ ดือดรอ้ นต่อ ตนเอง ครอบครวั และเพ่ือนร่วมงาน ขา้ พเจา้ ใช้เงนิ อย่างประหยัด คือ การใชเ้ ท่าทีม่ ีความจําเปน็ เพ่ือให้มีไว้ใช้ในยามจําเป็นของ ครอบครัวและเกดิ ประโยชน์อย่างคมุ้ ค่ามากทีส่ ดุ และการนําของใช้ในสาํ นักงานกลับมาใชซ้ ้ําอีก สงิ่ ของบางอยา่ งเม่ือมีการใช้แล้วคร้ังหน่งึ สามารถทจี่ ะนาํ มาใชซ้ า้ํ ได้อกี เชน่ ถุงพลาสติก กระดาษ เปน็ ต้น ซ่งึ เปน็ การลดปรมิ าณการใช้ทรัพยากรและการทําลายสิ่งแวดล้อมได้ สลิปเงินเดือน ประจําเดือนตุลาคม ๒๕๖๒ ข้าพเจา้ จรงิ ใจตอ่ พฤตกิ รรมท่แี สดงออกต่อกัน บนพ้ืนฐานแหง่ การรบั ผิดชอบต่อสังคม สว่ นรวม ครอบครวั ของข้าพเจา้ มีการสร้างจติ สาํ นึกของความซื่อสัตย์ให้เกดิ ขึน้ ในจติ ใจ จิตสํานึก แหง่ ความซอ่ื สตั ย์ย่อมต่อยอดออกไปสู่ลูก และคนรอบขา้ ง รบั รางวลั แมด่ เี ด่นประจาํ ปี ๒๕๖๒ กศน.ตําบลหนองนาํ้ ใส | กศน.ตําบลตน้ แบบ ๕ ดี พรเี มีย่ ม