สมรรถนะ 5 ทำงานเป็นทีม

สมรรถนะท่ี 5 การทำงานเป็นทมี สมรรถนะท่ี 5 การทำงานเปน็ ทมี (Teamwork – TW) คำจำกัดความ : ความตงั้ ใจทจ่ี ะทำงานร่วมกับผู้อืน่ เป็นส่วนหนึง่ ของทมี หนว่ ยงาน หรอื ส่วนราชการ โดยผู้ปฏิบัติมีฐานะเป็นสมาชิก ไม่จำเป็นต้องมีฐานะหัวหน้าทีม รวมทั้งความสามารถในการสร้างและรักษา สมั พนั ธภาพกบั สมาชิก ในทีม 5.1 ครูศนู ยก์ ารเรยี นชุมชนบ้านวังเย็นเป็นครทู ี่ปรึกษาในการนำเสนอโครงงานวิทยาศาสตร์ เรื่องเครอ่ื งซักผ้าประหยัดพลงั งานให้กบั นักศึกษาและทาสีบริเวณห้องประชุม ณ กศน.อำเภอเมืองกาญจนบรุ ี แบบสรปุ ผลการประเมนิ พฤตกิ รรมการปฏบิ ตั งิ าน 5 สมรรถนะหลักของครศู นู ยก์ ารเรียนชุมชน หน้า 10

5.2 ครูศูนย์การเรียนชุมชนกศน.อำเภอเมืองกาญจนบุรีร่วมกัน Big Cleaning Day กศน.ตำบลช่อง สะเดาเพอ่ื เขา้ รบั การประเมนิ กศน. 5ดี พรเี มีย่ ม แบบสรุปผลการประเมนิ พฤติกรรมการปฏบิ ตั งิ าน 5 สมรรถนะหลักของครูศูนย์การเรยี นชุมชน หนา้ 11

5.3 ครูศูนย์การเรียนชุมชน กศน.อำเภอเมอื งกาญจนบรุ ีร่วมกัน Big Cleaning Day กศน.ตำบลหนอง บัวเพ่อื เขา้ รบั การประเมินกศน. 5ดี พรเี มีย่ ม แบบสรุปผลการประเมินพฤตกิ รรมการปฏิบัติงาน 5 สมรรถนะหลักของครศู นู ย์การเรียนชุมชน หนา้ 12

5.4 ครูศูนย์การเรียนชุมชน กศน.อำเภอเมืองกาญจนบุรีร่วมกัน Big Cleaning Day กศน.ตำบลบา้ น เก่าเพอ่ื เข้ารับการประเมินพนกั งานราชการ แบบสรปุ ผลการประเมินพฤตกิ รรมการปฏิบตั งิ าน 5 สมรรถนะหลกั ของครูศนู ยก์ ารเรียนชุมชน หน้า 13

5.5 ครูศนู ยก์ ารเรียนชมุ ชน กศน.อำเภอเมอื งกาญจนบุรรี ่วมกัน Big Cleaning Day กศน.ตำบลเกาะ สำโรงเพ่อื เขา้ รบั การประเมินพนกั งานราชการ แบบสรปุ ผลการประเมินพฤติกรรมการปฏิบัติงาน 5 สมรรถนะหลักของครูศนู ย์การเรยี นชุมชน หนา้ 14

5.6 ครูศูนย์การเรียนชุมชน กศน.อำเภอเมืองกาญจนบุรีร่วมกัน Big Cleaning Day กศน.ตำบลท่า มะขามเพอื่ เขา้ รับการประเมนิ พนักงานราชการ แบบสรุปผลการประเมินพฤตกิ รรมการปฏิบัติงาน 5 สมรรถนะหลกั ของครูศูนยก์ ารเรียนชุมชน หน้า 15

5.7 นายศักดชิ์ ยั นาคเอี่ยม ผอ.กศน.อำเภอเมอื งกาญจนบุรี และคณะครู กศน.อำเภอเมอื งกาญจนบุรี ร่วม พิธีส่งมอบแปลงและร่วมกิจกรรมจิตอาสาเอามื้อสามัคคี โดยมีร้อยตรี พงศธร ศิริสาคร รองผู้ว่าราชการจังหวัด กาญจนบรุ ี เปน็ ประธานในพธิ เี ปดิ โครงการพฒั นาพ้นื ทต่ี ้นแบบการพฒั นาคณุ ภาพชวี ิต ตามหลักทฤษฎีใหม่ ประยุกต์ สู่ โคก หนอง นา โมเดล แปลงนายมาโนช แย้มช่ืน กำนันตำบลวังเย็น หมู่ 3 ตำบลวังเยน็ อำเภอเมืองกาญจนบุรี แบบสรุปผลการประเมินพฤตกิ รรมการปฏิบตั ิงาน 5 สมรรถนะหลกั ของครูศูนยก์ ารเรียนชุมชน หนา้ 16