แนวทางการพิจารณาโครงการทีข่ อรับเงินอดุ หนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบนั ครอบครัว -4- 16. องค์กร/กลุม่ /สมาคม/ชมรม ของทา่ นมแี ผนจะดาเนนิ การต่อจากกจิ กรรมน้ีหรือไม่ อยา่ งไร ไมม่ แี ผน มแี ผนดำเนินกำร ดงั นี้ (ตอบไดม้ ำกกว่ำ 1 ข้อ) ขอใหบ้ รรจโุ ครงกำรดำ้ นสตร/ี ครอบครวั ไวใ้ นแผนพฒั นำองค์กรปกครองสว่ นทอ้ งถ่นิ ประจำป.ี ...... จดั กิจกรรมน้ตี อ่ เนอ่ื งโดยขยำยกลุม่ เปำ้ หมำย พัฒนำเปน็ โครงกำรต้นแบบ/โครงกำรตัวอยำ่ ง ตอ่ ยอด/ขยำยผลโครงกำร สร้ำงเครอื ข่ำยควำมรว่ มมือและกำรทำงำนกบั หน่วยงำนอ่ืน ดำเนินกิจกรรมนีต้ อ่ ไป โดยใชง้ บประมำณจำกหน่วยงำนอ่ืน อนื่ ๆ (ระบ)ุ ....................................................................................................................................... ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ (ลงชอื่ ).................................................................ผรู้ ำยงำน (ผู้ย่ืนคำขอตำมแบบ สค. 01) (.................................................................) ตำแหนง่ .............................................................. วนั ท่ี............เดือน.........................พ.ศ............... เบอรโ์ ทรศพั ท์............................................................. (ลงชื่อ).................................................................ผรู้ ับรองรำยงำน (.................................................................) ตำแหน่ง.............................................................. วันที่............เดือน.........................พ.ศ............... เบอรโ์ ทรศพั ท์............................................................. หมายเหตุ สง่ แบบ สค. 03 ใหก้ รมกจิ การสตรีและสถาบนั ครอบครัว เมื่อดาเนินกจิ กรรมแลว้ เสร็จภายใน 30 วัน โดยดาเนนิ การจดั กจิ กรรมใหเ้ สรจ็ ส้ินภายในเดือนกรกฎาคมของปีงบประมาณ ท้ังนีต้ ้องจดั กจิ กรรมให้แล้วเสร็จภายในปีงบประมาณน้ัน ๆ (ภายในวันท่ี 30 กนั ยายนของทุกปี) 91
แนวทางการพิจารณาโครงการทขี่ อรับเงนิ อุดหนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบนั ครอบครวั ภาคผนวก ฉ. แบบฟอร์มรายละเอยี ดโครงการที่ขอรบั เงนิ อุดหนุน (แบบ สค. 04) 93
แนวทางการพจิ ารณาโครงการที่ขอรบั เงนิ อดุ หนุนกรมกจิ การสตรีและสถาบนั ครอบครวัแบบฟอร์มรายละเอียดโครงการท่ีขอรับเงินอุดหนนุแบบ สค. 04 94เลขท่ีรับ วันดาเนินการ กลุ่มเป้าหมาย ขอรับเงินอุดหนุน (บาท) เห็นควรสนับสนุนเงินอุดหนุน (บาท) สค. จัดกิจกรรม จานวน จังหวัด ช่ือโครงการ (คน/คค.) รายการ คน/คัน บาท วัน/มื้อ ครัง้ รวม อัตราตามหลักเกณฑ์ คน/คัน บาท วัน/ม้ือ ครั้ง รวม ชม./ครั้ง ชม./ครง้ั ช่ือองคก์ ร/กลุ่ม/สมาคม/ชมรม วัตถุประสงค์ : รวมท้ังส้ิน โครงการฯ เป็นไปตามระเบียบฯ ว่าด้วยเงนิ อุดหนุน พ.ศ. 2563 หมวด 2 การขอรับเงินอุดหนุน ข้อ 11 (.......) โครงการฯ สอดคล้องกบั นโยบายและยุทธศาสตร์การพฒั นาสถาบันครอบครัว พ.ศ. 2560-2564 : ยุทธศาสตร์ท่ี .............
แนวทางการพิจารณาโครงการทีข่ อรบั เงินอดุ หนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบันครอบครัว ภาคผนวก ช. สรุปการพิจารณาเงนิ อดุ หนุน (แบบ สค. 05) 95
แนวทางการพจิ ารณาโครงการที่ขอรบั เงนิ อดุ หนุนกรมกจิ การสตรีและสถาบนั ครอบครวั 96 สรุปการพิจารณาเงินอุดหนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบนั ครอบครัว ประจาปงี บประมาณ พ.ศ. ...... จังหวดั .......................................... แบบ สค.05 ที่ องคก์ รท่ีขอรับ ตาบล/อาเภอ ชอ่ื โครงการ. วนั /สถานที่ กล่มุ เป้าหมาย งบประมาณ ผลการพจิ ารณา เเหหตตุผผุ ลลกกาารรพพจิ ิจารณา การสนบั สนุน จัดกิจกรม (คน/คค.) ทข่ี อรบั ได้รับ (บาท) ไม่ไดร้ ับ (บาท) รวมท้ังสิน้ ...........................โครงการ ....................... ............... หมายเหตุ : ขอความร่วมมอื กรอกรายละเอยี ดทกุ โครงการทขี่ อรับเงนิ อดุ หนนุ และให้ระบผุ ลการพจิ ารณาได้รบั /ไม่ไดร้ ับงบประมาณ พรอ้ มเหตผุ ลการพจิ ารณา *** ขอความรว่ มมอื ส่งสรปุ การพจิ ารณาฯ (แบบ สค. 05) ภายใน 7 วนั นบั จากวนั ทีค่ ณะกรรมการฯ พจิ ารณาอนมุ ตั โิ ครงการและวงเงินค่าใชจ้ ่าย และอนมุ ัตเิ งนิ อุดหนนุ สนับสนนุ โครงการ ดังนี้ *** 1. 255 ถ.ราชวถิ ี แขวงทุง่ พญาไท เขตราชเทวี กรงุ เทพฯ 10400 2. Email : [email protected] 3. โทรสาร : 0 2642 7748
แนวทางการพิจารณาโครงการท่ีขอรับเงนิ อุดหนุนกรมกิจการสตรแี ละสถาบันครอบครวั ภาคผนวก ซ. แบบประเมินโครงการทข่ี อรับเงนิ อุดหนุน (แบบ สค. 06) 97
แนวทางการพิจารณาโครงการทขี่ อรบั เงินอุดหนุนกรมกิจการสตรีและสถาบันครอบครวั แแบบบบ สสคค.. 0066 ตตาามมรระะเเบบียียบบกกรรมมกกจิจิ กกแแาาบบ**รร**บบสส**ปปตต**รรรร**แีีแะะ**เเลล**มมะะแแ**ินินสส**ลลโโ**ถถะะคค**าาททรร**บบงงแแี่ี่ **กกันันกก**าาคคไไ้้**รรขขรร**ททเเออ**พพี่ี่ขข**บบ่มิิ่มออ**คคเเ**รรรรตต**บับั ัววัมิิม**เเงง**ววนินิ**่า่า**ออดด**ดุุดว้ว้ **หหยย**เเนน**งงนุนุินินออุดดุ หหนนหหุนุนมมาาพพยย..ศศเเลล..ขข22โโ55คค66รร33งงกกาารร........................................................................ 11.. ลผตลผตหหสสกหขยหโขสหหยสโกกักัขู้้ขู้อ้อตตรดดรมาตอุทุทอาตมรรรรษษอืือออ้ออ้ยยงงรรืองอืืออืงรราาธธททรรงมมงณปไไณปคคแีคแีคจศจศคคมมเเบัับี่จีจ่ ้อรรอ้ลลีีลลปปัดัดมมาารระะจจ่่ าาเเอองงสสะะออตตักกั็น็นโโงงาาเเกกศบศบคคคคตตปปบบนินิง้ัั้งเเโโษษนันัปปููนนคคอคอครรรรรร็นน็คคออณณแแองข์งข์อนน็็งงยรรยรรตตรรดุุดกกคคงวัวังบกออกบ์์พพตต2222111111111111ััววะะอ้้อหหกก22222222222222า์กก์2า2้ไ้ไงง..คคอ้อ้..............ััฒฒงงออ11654321356142ขข99..รารนนา............กก.กก.รร77ร6งงร43281182634ไ5ไ500รรททปป ยย//นนรราาดดนนุุเเวัวัอหศมอกอกมหอศเเททหหปปไไรรมมโเเเโเเเญัข่ีัญข่ีเเา่า่เเปาปาร้เ้รเเเืน่งล่นืงลนููลนูลูปนปปปนปปมมปปคปคปปปี่ม่ีมปปสสนน็น็นคคับบังงออคค็็นนหหม่ม่นนุยยข่ข่ว่่วรน็น็็นน็รน็็น็็นน็็นนง่็ลีง่็ลีว่น่วหห็นน็นเเรรๆๆรคคร์ก์กหหยโโยงงง์พงิธพ์ิธาาดัดัเเโโโโโโยยักโโักกอกอับับโโโโคคสวสวรรนนกินินกคคกคกคคคิิคงคงรรตตคค(ัฒ(ฒัคงงคษษบบาาหหาาเเเรรโเโาาารรารรททารารรรืออืึ่ง่งึราราออ่ออ่รรงงปรรปมรมรณณมิิมรนนครรนนรคงงงงรรงงงงนนงอองชชนนุุนิินงงกนกนชดดงงชชอรกอืรอกือกกกกกกคคคคขารขารกกกกะะมมยยกชกชออโโมดาาด่ว่วนื่านื่าคสสคาัวาาาวัาา้า้าววออาาออาายยรรนนาเเารา่่ารุดดุยยรรรรรรรดปดรปรใใมมดรรรดราารรงงนนาาบบมมรนรจนจงงะรมทะรทเเหหมมททออททงัังรททราารา้ร้าจจหหิินนสสพพาาดัดัณณใใบบชตชตสัฐ่มี่ีมคฐัคนบนบะะเนเน่ี่ี่เีมมีเ่เเ่ไีีไ่ ดดยยตตลลสสโโททปปักกัุมมุฒอ่ฒมม)ุอ่)ุตเเีปีปมมกรรกคคนีนีุคุคททขขววอืือรรมมยี่ยี่าา็น็นไไช่่ชงงไไ.ร.าารรรรดดนนณรรณออีีุุ..ปนปนดดแแออคคววรีร..ววนนะะััววงง..งงังงัาา้ร้รนผผอกนอกภภ์ส์สีีตััต..ใโโใกกรร..ตตเเกกับับยนยนนนับับออ้ี..ยย้ีง่ง่ถถาาผผฐััฐาา..((ลล่อ่อเเชชง.ง.งชชคงคูู่่แแกุทุทกรยรยบบรรส.ส.กกบบคคไไ..นนุุไไมมะะหหาาลใแลใแุุ..นนรราากกาาปป..์กปป์กนนต์ต์เรเรชช้พ้พ.ญญ.มิลลมิววรรบคบค..สสรรรร่ออ่นนเเนนเเ..บบรรพพรร.ิ.ิขขงงชชยีวียวปปนะนะ่่งงส.ส.วว่ปป่ี้ี้ชาชาั.ั.ฒฒาาตต่นน่บบเเมมบบก.โโก.((ตตสสงงร.ร.าามมรรยยพพฯ.ฯาา.นนคครรรรสสะะยยรร..เเะะบบรรณณ..คควว้ื้ืีีนนาารร่่ิมมิววช.ช.่ข่ขววผผเเ..าามมสสกกอรรอนน.จจ.ททาาบบมมอ้อ้ยย.ไูู้ไ้.อ่ืือ่ขคตขคตาางงส.ส.าาดด่ี่ีจจ..แแมมยีียสรสรงง้ออ้รุม้มุ้ร.กก.ซซมััม11ร้้รัังง..ลลมมืืคคออีแบ่บแี่ววมม..หหคคึ่ึ่2งง2พพหหบัับ..ะะอืือน้น้าแาลแ.ล.ททูลลู รรนนฯฯ..นัผผนัววยยปปววเเ..ะะทลทลออุุนน..คค่วว่ัดดัลลธธหรหรทุุท..รรคคะะขขงง้้ออ..ยยรรง์ใใกก์งรรทท..รระะธธรรกก.นน.งงางงาอ้้อ่อื่อืคครรกก..อือื่ี่ีศศเเเเออถถ.า.านนาาปปงงทวทะวะ..าากกาาบบนน..1น่ิิน่ร1รใใ11ณณททร็ร็..นนี่ี่นนสสาาชชกก..ค)คปขข)ป11ปป..รรบบภภ้ี้ีีีตต้้หห.จิ.จิ รรออรร.ผ.ผ))ศศหหหห้้ออจจรร..ููกกมมวัวัรรงงะะ..ู้ไู้ไกึกึงงรราก์ก์ามม..ืรืรรรออิิลลดด..สสกกษษอืือกกต..ตาาารารฐััฐหหาา.้ร.้ราานันัแแกกรร..าามมายยาหหเเัั.บ.บนนนนพพวว.รร.าานนมมถถรร..กกผผ่่วจิหิจวรหรงง..งงทัฒฒัทาาืืึึออ.งง.งงาายยคคลาลายััย..รรขขคี่ี่คแแ..าานนรรนนงกง้าก้า.ด.ดททอือื ออ..นนณหหณแแาาปปาา..รรรร้าอ้าอรรงง..นนลสลสกก..นะนะะ........ะรระะงงััผผพพเเ..........้ไ่งต่งต้ไขขปปะะ.ท.คทคก..กหหกก......ูู้้ขข..ขขททยย........รร.อ.เอเไไร์คน็็น์คราาบ..บวว........ออววปปมมาาแีีแนุนุ....รรงร......รงววตต่่าา..จ..จณณรร......ผผ่่กกญััญ.ร.ลลรมมพพออ..าา......งง..น้้นาาัับบ..่าา่ ัั.รรฐ.......ฐีแแีะะกมมก่นื่ืนัฒัฒ..ห.ห.กก....นน..เเตตก..กสสลล....าารร..งงเก..กกกเาา....นน..หห่่รลลราาถถพ..ดู้พะะดู้ ิิ......นนาาาา....เ....าาเงงกุุ่่กครคราามมา้้า....รร่ืื่ออรรห....ออห..สส..บบือือปป....านน.า.รรสสคคดด..ๆๆุุดด.็น.....น็ตตรร..อไอไ..รรัันนกก....ตต้าา้าา....หหดดสส....รระะบบ..บบ..ททาคาคปปเเ......รรเเีี..ม้ร้รมนน.น.....นาำ�ารมมรคคคครรี..ี่ี.ี่.รรสส....ับบั คค.บบ...สสุุนินินินนินช....ชออรรรร..ะะ..นน.....แแ.วว่ง่งัั..ดดออมมวััวกก//บบ......เเรรัั...บบ.รเรเตต....ววจจซซบบฟฟิ..ิจจรสะะรสคค....ณ..ณไ่ไ่ัังงสส....ึง่่ึงบบกมคกมคืรืร..นนรร้มม....หหออ..นน....ุุมิิมหีีหรรรรวััวสสฟฟ..่เเ่......ยยวว....พุพุรัวรวันนพพ....ตรรต....ููหห....ััใูู่ใ่..ดดมม....ืออืกกียีย....ฒััฒหนหนรร....รร....กก..ดดงงกกาา....ีี ....สสรรอือื..นน..าาอพพ....อรร้า้า..าททา..อือื..ภภ....นนราร..าน..นพพงงรร....ออ..่ี่ีดดจจ..าา..สส....ดดโโคคสสกก....ัฒัฒ....ย.ย.ดดา้้าวว..ตต......์์าารรกกาา....นนะะ....บบทท..รรนนเเ..้้าารร......รรยย..กนน.ก.....าาคีคีงงะะ..สสาา..เเ......าาายายิิค..คนนอ..อรร....เเศศ่่งง....กกรรบ....บ..แแอวอวกเ..กเงง..ักัก....คค..สสลล..ลลี....ียายาาา..บบชช..ยย......า้้าาารรมม....ะะนนนน....คค..นนภภปป..บบ..ิ....ิมมเเ........รร..ขขาารร..าาพพ......มัวมวั........พพะะ้มม้..กก....ั....ัฒฒแแููลล....เเ....แแสส..วว..ล..ล....นน....นนขขตต....ณณ..ะ..ะ......ิิ..ธธ.า.็็างงรร......ีี........ิิ ..ีี .............................. 22.. 33.. กกรรออบบววงงเเงงนินิ คคา่า่ ใใชช33333333จ้้จ........42124133่าา่ ยยโโโโโโโโคคคคคคคคททรรรรรรรรขี่ขี่ งงงงงงงงออกกกกกกกกรราาาาาาาาับบัรรรรรรรรเขเขขขขขเเกกงงนนนนนนนิินินินาาาาาาออดดดดดด11ดุดุ เเกกใใ55ลลหหหหลล00็กก็ญญนนาา,,00งงนน((ุุ่่ 00ไไ((((เเมม00เเกกกก่เเ่ ิินนกกบบนิินนิินาา11ทท550055000000((,,โโ00,,,,ป0ป000000000รร0000ดด00บบรรบบบบะะาาาาาาบบททททททุ))ุ แแ))..แแ..ตต..ตต..่ไไ่...ไ่.่ไมม..มม..่เ่เ..เ่เ่.ก.ก..กก..ิินน..ิินน......11..11..00..55..00....00..,,00..,,..00..00..00..00..00......บบ..บบ..า.า...าาทท...ทท...))..)).............................................. บบาาทท //44.. ปปรระะเเภภทท ...... 98
แนวทางการพิจารณาโครงการที่ขอรบั เงินอดุ หนนุ กรมกิจการสตรแี ละสถาบนั ครอบครวั -2- 4. ประเภทโครงการทีข่ อรบั เงินอดุ หนุน 4.1 การประชมุ เชงิ ปฏิบัติการ/สัมมนา/การอบรม 1) การฝึกอบรมประเภท ก เป็นการฝึกอบรมท่ีผู้เข้ารับการฝึกอบรมเกินกึ่งหนึ่งเป็นบุคลากรของรัฐ ซ่ึงเป็นข้าราชการตาแหน่งประเภทท่ัวไประดับทักษะพิเศษ ข้าราชการตาแหน่งประเภทวิชาการระดับเชี่ยวชาญและระดับ ทรงคุณวุฒิ ข้าราชการตาแหน่งประเภทอานวยการระดบั สูง ข้าราชการตาแหน่งประเภทบริหารระดับต้นและระดับสูง หรือ ตาแหน่งเทยี บเท่า 2) การฝึกอบรมประเภท ข เป็นการฝึกอบรมที่ผู้รับการฝึกอบรมเกินก่ึงหนึ่งเป็นบุคลากรของรัฐ ซ่งึ เป็นข้าราชการตาแหนง่ ประเภทท่ัวไประดับปฏิบัติงาน ระดับชานาญงานระดบั อาวุโส ข้าราชการตาแหน่งประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ ระดับชานาญการและระดับชานาญการพิเศษ ข้าราชการตาแหน่งประเภทอานวยการระดบั ตน้ หรือตาแหน่ง เทียบเท่า 3) การฝึกอบรมบุคคลภายนอก เป็นการฝึกอบรมที่ผู้เข้ารับการฝึกอบรมเกินกึ่งหนึ่งมิใช่บุคลากร ของรฐั 4.2 การรณรงค์/เผยแพรป่ ระชาสัมพันธ์ 4.3 การสนับสนุนการจดั ทาแผน/การรวบรวมข้อมลู /การศึกษาวิจยั **************************************** 99
แนวทางการพจิ ารณาโครงการท่ีขอรับเงนิ อดุ หนุนกรมกิจการสตรแี ละสถาบันครอบครัว ภาคผนวก ฌ. รายการตรวจสอบเอกสารแต่ละขน้ั ตอน 101
แนวทางการพจิ ารณาโครงการทีข่ อรับเงนิ อดุ หนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบนั ครอบครวั สาหรบั เจา้ หน้าที่ 1. ราย1ก.ารรายตกราวรจตรสวอจบสอเอบกเอสกาสราปรปรระะกอบบกกาารยรืน่ยขน่ื อขรอับเรงบัินอเงุดนิ หอนดุนหนนุ ผู้ยืน่ คาขอ ............................................................................................................................. ประเภทผยู้ ่ืนคาขอ □ 1.กล่มุ หรือชมรมสตรี □ 2.องคก์ รเอกชน □ 3.มูลนิธิหรอื สมาคม □ 4.ศพค. □ 5.หนว่ ยงานของรฐั ลาดับ เอกสารประกอบ รายละเอียดของเอกสาร (เคร่ืองหมาย * คอื ต้องมีแลว้ แตก่ รณี) รายการ มี ไมม่ ี 1 แบบขอรบั เงินอดุ หนุน □ 1. กรอกข้อมูลครบถ้วน (แบบ สค. 01) □ 2. ระบชุ ่ือโครงการเต็ม □ 3. ระบุกลุ่มเปา้ หมาย และจานวนอย่างชดั เจน □ 4. ระบุสถานท่ีจัดกจิ กรรมอย่างชดั เจน □ 5. ระบขุ ัน้ ตอนละวิธีการดาเนินการอยา่ งละเอยี ดและชดั เจน □ 6. ระบุวัน/เดือน/ปี หรอื ช่วงเดอื น ทจ่ี ะจดั กจิ กรรมท่ชี ัดเจน (ไมค่ วรระบุช่วงเวลาเกิน 3 เดือน) □ 7. ลักษณะโครงการเปน็ ไปตามที่ สค. กาหนด □ 8. อตั ราคา่ ใชจ้ า่ ยเป็นไปตามที่ สค. กาหนด และคานวณถกู ตอ้ ง □ 9. ผยู้ ่นื คาขอ ตอ้ งเปน็ คนเดยี วกบั ผู้ที่ได้รับมอบหมายในหนงั สอื มอบอานาจ/มอบหมาย/ รบั รองใหเ้ ป็นผยู้ ่นื คาขอ □ *10. กรณีโครงการของกล่มุ สตรี ชมรมสตรี องค์กรเอกชน มลู นิธิ สมาคม หรอื ศูนย์พฒั นา ครอบครัวในชมุ ชน จะตอ้ งได้รับการรับรองสานักงานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนษุ ย์ จงั หวดั หรอื หน่วยงานของรฐั ทต่ี งั้ อยใู่ นจังหวัดเดยี วกนั กบั ผู้ขอรบั เงินอุดหนุน หรือศูนยเ์ รยี นรู้ การพฒั นาสตรแี ละครอบครัวทีผ่ ู้ขอรับเงินอดุ หนุนมีภมู ิลาเนาอยู่ในเขตพ้ืนท่ีรบั ผดิ ชอบของ ศูนย์เรยี นรู้การพัฒนาสตรีและครอบครวั น้ัน หรือสถานคุม้ ครองและพฒั นาอาชพี ทต่ี งั้ อยู่ใน จังหวดั เดียวกนั กับผู้ขอรับเงินอดุ หนุน โดยหวั หน้าส่วนราชการนน้ั ๆ เป็นผูล้ งช่อื รับรอง □ *11. กรณีผขู้ อรับเงินอดุ หนุนยื่นคาขอโครงการต่อสานักงานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของ มนษุ ยจ์ งั หวดั หรอื ศนู ย์เรยี นรู้การพฒั นาสตรีและครอบครวั หรอื สถานคุม้ ครองและพฒั นาอาชพี แตค่ า่ ใชจ้ ่ายโครงการนัน้ สงู กวา่ กรอบวงเงนิ คา่ ใชจ้ ่ายที่กรมกิจการสตรีและสถาบันครอบครัว กาหนด และจดั สรรใหแ้ ตล่ ะจงั หวดั จงึ ต้องดาเนินการอนมุ ตั ิโครงการโดยกรมกิจการสตรแี ละ สถาบนั ครอบครวั (สว่ นกลาง) ใหส้ านกั งานพฒั นาสงั คมและความมัน่ คงของมนุษย์จังหวดั หรือ ศูนยเ์ รยี นรกู้ ารพัฒนาสตรแี ละครอบครวั หรือสถานคมุ้ ครองและพฒั นาอาชพี พจิ ารณา ใหค้ วามเห็นเบื้องต้น 102
แนวทางการพิจารณาโครงการที่ขอรบั เงินอุดหนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบันครอบครวั -2- ลาดบั เอกสารประกอบ รายละเอียดของเอกสาร (เคร่ืองหมาย * คือ ตอ้ งมีแลว้ แตก่ รณี) รายการ มี ไม่มี 2 หนังสอื มอบอานาจ ตอ้ งปรากฏขอ้ ความในเอกสารวา่ ไดม้ อบให้ผู้ใดเป็นผู้ยน่ื คาขอ โครงการใด ภายในกรอบวงเงนิ ใหด้ าเนนิ การแทน เท่าใด ทั้งน้ี ผูร้ บั มอบอานาจต้องลงชื่อตนในแบบขอรบั เงนิ อุดหนุน (แบบ สค. 01) ในฐานะ ผยู้ นื่ คาขอ 3 สาเนาบตั รประชาชน ของผยู้ นื่ คาขอ 4 สาเนาทะเบยี นบ้าน ของผยู้ ื่นคาขอ 5 รายชือ่ คณะกรรมการ ต้องระบตุ าแหนง่ ของแตล่ ะคนใหช้ ดั เจน หรอื คณะทางาน **หน่วยงานภาครัฐ ไมต่ อ้ งมขี ้อนี้ 6 หลักฐานการจดั ตง้ั * กรณกี ล่มุ หรือชมรมสตรี เช่น รายงานการประชมุ ฯ หรอื คาสง่ั แตง่ ตง้ั และไดร้ บั การรบั รอง กลมุ่ /ชมรม/องค์กร/ โดยหน่วยงานภาครัฐในพ้นื ท่ี มลู นธิ ิ/สมาคม/ศพค./ * กรณมี ูลนธิ หิ รือสมาคม คอื หลกั ฐานการจดทะเบยี นนติ บิ คุ คล พรอ้ มวัตถปุ ระสงค์ พรอ้ มวัตถปุ ระสงค์ * กรณี ศพค. เชน่ รายงานการประชุมฯ หรอื คาสงั่ แตง่ ตง้ั และได้รบั การรบั รองโดยหน่วยงาน ทีร่ ะบถุ งึ การดาเนนิ งาน ภาครฐั ในพนื้ ท่ี เพ่ือสง่ เสริมการพฒั นา สตรแี ละ/หรือครอบครัว **หนว่ ยงานภาครฐั ไมต่ ้องมขี ้อนี้ 7 ผลการดาเนินงาน เพอื่ สง่ เสรมิ การพฒั นา สตรแี ละครอบครัว ท่ีผ่านมา (ถา้ ม)ี 103
แนวทางการพจิ ารณาโครงการท่ีขอรับเงินอุดหนุนกรมกจิ การสตรีและสถาบนั ครอบครัว สาหรับเจา้ หนา้ ที่ 2. ราย2ก. ารรายเอกากรสเอากรสปารปะรกะอกบอบกกรระะบบวนนกกาารรพพิจาิจราณราณอนามุอัตนโิ คมุ รัตงิโกคารรแงลกะาวรงแเงลนิ ะค่าวใงชเจ้ง่าินยคา่ ใชจ้ ่าย ลาดับ เอกสาร หมายเหตุ 1 แบบฟอรม์ รายละเอียดโครงการทีข่ อรบั เงินอุดหนนุ จาก สค. 1. สรปุ ข้อมลู จากแบบขอรบั เงินอดุ หนนุ (แบบ สค. 01) รายโครงการ (แบบ สค.04) 2. โครงการที่นามาพิจารณาต้องผ่านการตรวจสอบความถกู ต้องของ เอกสาร ลกั ษณะโครงการ และความถูกต้องของอตั ราค่าใชจ้ า่ ยท่ี สค. 2 แบบประเมนิ โครงการทขี่ อรบั เงินอดุ หนนุ (แบบ สค. 06) กาหนด 3 วาระและรายงานการประชุม 1. ประเมิน 1 ชดุ ตอ่ 1 โครงการ 4 แบบสรปุ ผลการพิจารณาอนมุ ตั เิ งินอุดหนุน (แบบ สค. 05) หลงั จากคณะกรรมการฯ มีมตอิ นมุ ัตโิ ครงการและรายละเอยี ด ค่าใช้จา่ ยแล้ว ใหฝ้ า่ ยเลขานกุ ารฯ จดั ทาแบบสรุปผลการพจิ ารณา อนุมัติเงินอดุ หนนุ (แบบ สค. 05) ส่งให้กรมกิจการสตรีและสถาบัน ครอบครวั ภายในระยะเวลา 30 วนั นับจากวันทคี่ ณะกรรมการฯ มีมตพิ ิจารณาอนมุ ตั โิ ครงการแลว้ 104
แนวทางการพจิ ารณาโครงการทข่ี อรับเงนิ อดุ หนนุ กรมกจิ การสตรแี ละสถาบันครอบครัว สาหรับเจา้ หน้าท่ี 3. ร3า.ยรกาายกราเอรเกอสกสาารรปประกกออบบกกระรบะวบนวกนารกจา่ รยจเงา่ินยอุดเงหนิ นอุนุดหนุน ลาดับ เอกสาร หมายเหตุ 1 แบบสรุปผลการพิจารณาอนมุ ตั เิ งินอดุ หนุน (แบบ สค. 05) เสนอตอ่ พัฒนาสงั คมและความมนั่ คงของมนษุ ยจ์ งั หวดั /ผอู้ านวยการ 2 รายงานการประชุม ศูนย์เรยี นรูก้ ารพฒั นาสตรีและครอบครวั /ผ้อู านวยการสถานคุม้ ครอง 3 โครงการทไ่ี ด้รับการอนุมัติ และพัฒนาอาชพี เพอื่ พจิ ารณาอนมุ ตั ิคา่ ใชจ้ ่ายโครงการดงั กลา่ ว 4 สญั ญารบั เงินอดุ หนนุ (แบบ สค. 02) จานวน 2 ฉบับ 1. นาเสนอพฒั นาสงั คมและความม่ันคงของมนษุ ยจ์ ังหวัด/ผอู้ านวยการ โดยผขู้ อรบั เงินอุดหนนุ เกบ็ ไว้ 1 ฉบับ และสานกั งานพฒั นา ศนู ยเ์ รยี นรกู้ ารพฒั นาสตรีและครอบครัว/ผอู้ านวยการสถานคมุ้ ครอง สงั คมและความมัน่ คงของมนุษย/์ ศนู ย์เรยี นรฯู้ /สถานคมุ้ ครองฯ และพัฒนาอาชพี เพอ่ื ลงนาม โดยมเี จา้ หน้าทท่ี ไี่ ด้รับมอบหมายเปน็ เก็บไว้ 1 ฉบบั ผเู้ บกิ จา่ ยคา่ ใช้จา่ ยตามสญั ญาดงั กลา่ วและเปน็ ไปตามระเบียบของทาง ราชการ 5 สาเนาบตั รประจาตวั ประชาชนผู้รับเงินอุดหนนุ 2. แจง้ ผขู้ อรับเงินอุดหนนุ เดนิ ทางมาทาสญั ญารับเงนิ อดุ หนุน หรอื ผรู้ บั มอบอานาจ ณ สานกั งานพฒั นาสังคมและความม่ันคงของมนษุ ยจ์ ังหวดั /ศูนยเ์ รยี นรู้ฯ/ สถานคมุ้ ครองฯ โดยผยู้ น่ื คาขอรบั เงนิ อุดหนุนจะเป็นผ้ลู งนามในสัญญา 6 หนงั สอื มอบอานาจ (ถา้ ม)ี หากผู้ยนื่ คาขอรับเงินอดุ หนุนไม่สามารถลงนามในสญั ญาได้ ใหท้ า หนังสอื มอบอานาจให้ผูอ้ น่ื ดาเนนิ การแทนได้ หนังสอื มอบอานาจต้องมรี ายละเอยี ด ดังน้ี 1. ระบุชือ่ บุคคลท่มี คี วามสามารถในการรับมอบอานาจอยา่ งชดั เจน 2. ลงรายมอื ชื่อทง้ั ผมู้ อบอานาจและผู้รับมอบอานาจ 3. ลงลายมือชอ่ื พยานอยา่ งน้อย 2 คน 4. ระบเุ รอ่ื งทมี่ อบอานาจให้ชดั เจน เชน่ มอบอานาจใหล้ งนาม ในสญั ญารับเงินอดุ หนนุ และรับเงินอดุ หนนุ จากสานกั งานพฒั นา สงั คมและความมน่ั คงของมนุษยจ์ งั หวดั ลาพูน ทั้งนี้ 1. ผูร้ บั มอบอานาจจะมอบอานาจน้นั ให้แกผ่ ู้อื่นอกี ไมไ่ ด้ 2. หากผมู้ อบอานาจตายก่อนผู้รบั มอบอานาจจะทาหนา้ ทตี่ ามที่ไดร้ บั มอบ หนงั สอื มอบอานาจน้ันเป็นอันใช้การไม่ได้ 105
แนวทางการพิจารณาโครงการทข่ี อรับเงนิ อดุ หนุนกรมกิจการสตรีและสถาบันครอบครวั สาหรบั เจา้ หน้าท่ี 4. รายการเอก4.สราารยปการระเอกกอสบารกปรระะบกอวบนกกราะบรจวน่ากยาเรงจนิ ่าอยเดุ งหินอนุดนุ หน(ุนกร(กณรณีกากี ราดรดำ�าเเนนนิ กกาารรตตามาขมอ้ ข1้อ91ว9รรวคสรอรงค)สอง) ลาดับ เอกสาร หมายเหตุ 1 สญั ญารบั เงินอุดหนุน (แบบ สค. 02) จานวน 2 ฉบบั 1. สานักงานพฒั นาสงั คมและความมั่นคงของมนษุ ย์จงั หวดั หรอื โดยผู้ขอรับเงนิ อดุ หนนุ เก็บไว้ 1 ฉบับ และสานกั งานพฒั นา ศนู ย์เรยี นรกู้ ารพฒั นาสตรแี ละครอบครวั หรือสถานคุ้มครองและ สังคมและความมน่ั คงของมนุษย์/ศูนย์เรียนรู้ฯ/สถานคุ้มครองฯ พัฒนาอาชีพแลว้ แต่กรณี นาสญั ญารับเงินอุดหนุน (แบบ สค. 02) เกบ็ ไว้ 1 ฉบบั เสนอผู้ว่าราชการจงั หวดั หรอื ผูไ้ ด้รบั มอบอานาจเพ่อื ลงนาม โดยพฒั นา สังคมและความมนั่ คงของมนุษยจ์ งั หวดั /ผูอ้ านวยการศนู ย์เรยี นรู้ การพฒั นาสตรแี ละครอบครัว/ผอู้ านวยการสถานคุม้ ครองและพฒั นา อาชพี เปน็ ผเู้ บกิ จา่ ยค่าใช้จา่ ยตามสญั ญาดงั กล่าวและเปน็ ไปตาม ระเบยี บของทางราชการ 2. แจง้ ผขู้ อรับเงนิ อุดหนุนเดนิ ทางมาทาสัญญารับเงินอดุ หนนุ ณ สานกั งานพัฒนาสงั คมและความม่ันคงของมนุษยจ์ งั หวัด/ศนู ย์เรยี นรฯู้ / สถานคมุ้ ครองฯ โดยผยู้ ืน่ คาขอรบั เงนิ อุดหนุนจะเป็นผ้ลู งนามในสัญญา หากผู้ย่ืนคาขอรับเงนิ อดุ หนุนไมส่ ามารถลงนามในสญั ญาได้ ใหท้ า หนังสอื มอบอานาจให้ผอู้ น่ื ดาเนนิ การแทนได้ 2 คาสง่ั จงั หวดั ซึ่งผวู้ า่ ราชการจงั หวดั มอบอานาจใหแ้ ก่พฒั นา สงั คมและความมน่ั คงของมนุษย์จงั หวดั /ผอ. ศูนย์เรยี นรู้ฯ/ ผอ. สถานคมุ้ ครองฯ ปฏบิ ตั ิราชการแทนในการลงนาม ในสญั ญารับเงินอุดหนนุ (แบบ สค. 02) ในฐานะผู้ให้ เงนิ อดุ หนนุ 3 สาเนาบตั รประจาตัวประชาชนผู้รับเงนิ อุดหนนุ หรอื ผู้รบั มอบอานาจ 4 หนังสือมอบอานาจ (ถา้ มี) หนังสือมอบอานาจต้องมีรายละเอยี ด ดังนี้ 1. ระบุช่ือบุคคลทม่ี คี วามสามารถในการรบั มอบอานาจอยา่ งชดั เจน 2. ลงรายมอื ชอื่ ทง้ั ผมู้ อบอานาจและผูร้ บั มอบอานาจ 3. ลงลายมือชอ่ื พยานอย่างน้อย 2 คน 4. ระบเุ รือ่ งที่มอบอานาจให้ชดั เจน เช่น มอบอานาจใหล้ งนาม ในสัญญารับเงินอุดหนนุ และรบั เงนิ อุดหนนุ จากสานกั งานพฒั นา สังคมและความมนั่ คงของมนษุ ยจ์ งั หวดั ลาพนู ท้ังนี้ 1. ผรู้ ับมอบอานาจจะมอบอานาจนัน้ ใหแ้ ก่ผอู้ ่ืนอกี ไม่ได้ 2. หากผ้มู อบอานาจตายกอ่ นผรู้ บั มอบอานาจจะทาหนา้ ทีต่ ามที่ไดร้ บั มอบ หนังสอื มอบอานาจนั้นเป็นอันใช้การไมไ่ ด้ 106
แนวทางการพจิ ารณาโครงการท่ขี อรับเงนิ อดุ หนุนกรมกิจการสตรีและสถาบนั ครอบครัว สาหรับเจ้าหนา้ ที่ 5. รายการเอก5ส. ารารยปกราะรเกออกสบากรรปะระบกวอนบกราะรบรวานยกงาารรนาผยลงากนาผรลดกำ�ารเนดานิ เนโคินโรคงรกงกาารรแแลละราายยงงาานนกากราใชร้จใช่ายจ้ เ่างินยอเดุงนิหนอนุ ดุ หนุน ลาดบั เอกสาร หมายเหตุ 1 แบบฟอร์มรายงานผลการดาเนนิ โครงการและรายงาน ผูข้ อรบั เงนิ อดุ หนุนทาหนงั สอื ถงึ สานักงานพฒั นาสงั คมและ การใช้จ่ายเงนิ อดุ หนุน (แบบ สค. 03) ความมั่นคงของมนษุ ยจ์ งั หวดั /ศนู ยเ์ รยี นรูฯ้ /สถานคมุ้ ครองฯ เพอื่ รายงานผลการดาเนินโครงการและรายงานการใช้จา่ ยเงนิ อดุ หนนุ (แบบ สค. 03) ภายใน 30 วัน นับตง้ั แต่วนั ทีไ่ ดด้ าเนนิ โครงการแลว้ เสร็จ โดยฝา่ ยเลขานกุ ารคณะกรรมการพจิ ารณาเงินอุดหนุน สค. จงั หวดั / ศูนยเ์ รยี นรู้ฯ/สถานค้มุ ครองฯ ดาเนนิ การตรวจสอบความถูกต้องและ ครบถว้ นของเอกสาร/หลกั ฐาน ตามแนวทางท่ี สค. กาหนด ต่อไป 107
แนวทางการพจิ ารณาโครงการที่ขอรบั เงินอดุ หนนุ กรมกจิ การสตรแี ละสถาบันครอบครวั 108
แนวทางการพจิ ารณาโครงการทีข่ อรบั เงนิ อดุ หนุนกรมกจิ การสตรแี ละสถาบนั ครอบครัว ภาคผนวก ญ. ค�ำสงั่ กรมกิจการสตรีและสถาบนั ครอบครวั ท่ี 81/2564 เรอ่ื ง มอบอำ� นาจให้ผวู้ า่ ราชการจงั หวัดปฏบิ ัติราชการแทน 109
แนวทางการพจิ ารณาโครงการที่ขอรบั เงินอดุ หนนุ กรมกจิ การสตรแี ละสถาบันครอบครวั 110
แนวทางการพจิ ารณาโครงการท่ีขอรบั เงนิ อุดหนนุ กรมกิจการสตรีและสถาบันครอบครัว 111
แนวทางการพจิ ารณาโครงการที่ขอรบั เงินอดุ หนนุ กรมกจิ การสตรแี ละสถาบันครอบครวั 112
Search
Read the Text Version
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- 76
- 77
- 78
- 79
- 80
- 81
- 82
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- 91
- 92
- 93
- 94
- 95
- 96
- 97
- 98
- 99
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- 105
- 106
- 107
- 108
- 109
- 110
- 111
- 112
- 113
- 114
- 115
- 116
- 117
- 118
- 119
- 120
- 121
- 122