Boletin Choucair Agosto

ACTUALIDAD CHOUCAIR Edición #4 Agosto de 2022 #COOLTURAB EN COLOMBIA CONOCE EN QUÉ Entre todos construimos nuestra IMPLEMENTAMOS ESTÁN NUESTRAS Cooltura B, conoce cómo la ELTELETRABAJO. ÁREAS. haremos tangible. #ProbamosUnMundoMejor

#COOLTURAB: NUESTRA CULTURA CHOUCAIR Somos una tribu cool que le da fuerza a eso que nos hace únicos para probar un mundo mejor. Así es, somos “chouquerianos” con la firme convicción que podemos cambiar el mundo desde adentro a través de nuestros 10M hacia nuestros 10X para transformar la sociedad y la forma de hacer las cosas. Cada uno de nosotros es una #PersonaB, una persona buena para el mundo que desde su esencia cool y única enriquece la diversidad de nuestra compañía. ¿A QUÉ NOS REFERIMOS Es todo aquello que caracteriza a las organizaciones y CUANDO HABLAMOS DE las hace diferentes de otras. CULTURA? La cultura materializa la identidad de la organización: ¿cómo somos?, ¿qué nos reta?, ¿cómo nos relacionamos?, ¿cómo conversamos? y ¿cómo hace- mos las cosas? Comité Editorial: Gestión del Talento, Mercadeo y Comunicaciones. Diseño y Redacción: Equipo de Comunicaciones. Fotografías: Canva, cortesía y archivo Choucair. 13

¿Y CÓMO SE HACE TANGIBLE LA CULTURA? “Se manifiesta a través de los Se manifiesta a través de los rasgos, los rasgos, los valores, los compor- valores, los comportamientos, las tamientos, las creencias, los creencias, los principios, el lenguaje, los principios, el lenguaje, los símbolos, las señales, las normas y los símbolos, las señales, las rituales que crean la identidad de una normas y los rituales”. organización, representada en cada persona que la conforma. Por eso queremos evolucionar cultural- mente para seguir materializando juntos nuestro propósito como compañía: “Resolver problemas en nuestros clientes relacionados con la confianza en sus activos digitales, siendo buenos para el mundo”. UN VIAJE DE AVENTURA QUE SEGUIMOS TRANSFORMANDO Ahora llenamos nuestra maleta de viaje con más elementos que nos permitirán vivir nuestra cultura y hacerla parte de nuestras acciones y conversaciones cotidianas. Muy pronto conocerás la primera experiencia #cool. Prepárate para vivir este viaje aventurero y sentir con orgullo nuestra #CoolturaB. 2

TELETRABAJO Bogotá Medellín ASÍ VIVIMOS EL REENCUENTRO Medellín EN NUESTRAS OFICINAS En Choucair Colombia le dimos la bienvenida al Teletrabajo. Mientras los colaboradores del Administrativo regresaron a nuestras oficinas dos días en la semana, los de la operación trabajan de manera remota. Estamos felices de regresar a habitar los espacios en los que nos volvemos a ver, nos contamos historias, compartimos un café, repartimos risas y creamos nuevas experiencias como equipo. Medellín Medellín 33

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INGRESOS ¡BIENVENIDOS! Aunque estemos ubicados en diferentes sitios, también estamos más conectados que nunca. Conoce los colaboradores que ingresan a Choucair. Leidy Laura Meneses Andrés Martín Ochoa Auxiliar EstarBien y Andrés Mauricio Analista de Pruebas Anderson Monsalve Martínez Celis-Analista Buriticá Cultura de Pruebas Analista de Pruebas Alejandra Moná Brayan Jair Geraldine  Harold Steven Rivera Chávez Loayza Rodríguez Villa Manjarrés Ruiz Analista de Pruebas Analista de Pruebas Analista de Pruebas Analista de Pruebas Duban Daniel Jhonatan Alejandro Granados Méndez Piza Sánchez Practicante Economía Analista de Pruebas Juan Felipe Londoño Juan Esteban Castañeda Hincapié Carmona Aprendiz Media Técnica Analista de Pruebas Joan Sebastián Jhonatan David Guisao Vargas Caraballo Ortiz Analista de Pruebas Analista de Pruebas 5 Juan Pablo Mora Jennifer Mesa Gómez Martínez Analista de Pruebas Analista de Pruebas

John Schneider Mira Olga Cristina Hernán- Rivera - Aprendiz dez Martínez - Líder de Media Técnica Michelle Alejandra Cultura y EstarBien Luis Gabriel Quiceno Amy Oropeza Espitia Aprendiz Media Técnica Analista de Pruebas Mayerly Andrea Laura Eusse Cano Cartagena Gallo Aprendiz Desarrollo Aprendiz Media Técnica del Talento Osvaldo Alarcón Julian David Oviedo Bermúdez Ramírez - Aprendiz Analista de Pruebas Media Técnica Kevin González Catalina Carrasquilla Aizpurua Echeverri - Aprendiz Analista de Pruebas Media Técnica Marcela María Vélez Sahian Salomé Restrepo - Practicante Gutiérrez - Aprendiz Admón de Empresas Media Técnica Tomás Buriticá Paula Andrea Jaramillo- Aprendiz Córdoba Díaz Analista de Pruebas Media Técnica Pablo Andrés Rendón Abigail Carvajal Caly Aprendiz Media Técnica Aprendiz Media Técnica Sebastián Grisales Katherin Viviana Sáenz Vanegas - Aprendiz Campos - Analista de Sara Lucía Musalán Pruebas Laura Restrepo Berrío Media Técnica Ensuncho - Analista de Aprendiz Media Técnica Pruebas en Formación

DESDE LAS ÁREAS ¿CONOCES QUÉ ES TURBOCYCLE? En un entorno dinámico de transfor- mación digital, en Choucair hemos identificado la necesidad de nuestros clientes de optimizar los tiempos que invierten los equipos de trabajo de las compañías para lo importante, es decir para cumplir los objetivos de negocio y que no se queden en el desarrollo de un software. Para ello, nació Turbocycle, un proyecto de tecnología ideado desde Choucair y desarrollado con talento propio y de nuestro aliado Doctus. María José Roca nos amplía más sobre este proyecto en el que trabajan como integrantes permanentes, Jesús Llerena, Juan Felipe Puerta, Luis Silva y Juan David Cervantes (en la foto). A este equipo se unen otros colaboradores según la necesidad. ¿QUÉ SE BUSCA CON TURBOCYCLE? Se busca acelerar los procesos de construcción de código, tanto en el desarrollo de software como en los procesos de automatización de pruebas, y de esta forma acelerar la velocidad en la producción de activos digitales de nuestros clientes. ¿EN QUÉ FASES SE CONCIBE ESTE PROYECTO? En tres, una primera en la que se busca optimizar tiempos y eficiencias en la generación de código para desarrollo y automatización de pruebas; se quiere hacer lo mismo en la etapa de DevOPs y en la tercera, sobre la infraestructura. ¿QUE SE LOGRA EN LA PRIMERA ETAPA DE DESARROLLO? Permite a las compañías acelerar el ciclo de desarrollo de software con soluciones y la generación automática de código y script de pruebas. ¿Para qué? Ahorrar tiempo porque los desarrollos serán más rápidos y eficientes; además cumplir con estándares para facilitar la escalabilidad y mantenibilidad. Con estas herramientas las curvas de aprendizaje serán más cortas para los equipos de desarrollo, que aprenderán más rápido y podrán empezar a producir más pronto. Por ahora se realizan las pruebas piloto con algunos de nuestros clientes y se trabaja en un modelo de negocio para sacarlo al mercado. 7

¿QUÉ RESALTARÍAS DE TODO EL EQUIPO QUE HA TRABAJADO EN TURBOCYCLE? El trabajo en equipo y la disposición de cada uno de los miembros, porque se han alineado con ese objetivo mayor de lograr el resultado que espera la compañía y a pesar de los obstáculos que se presentan y que suelen ser normales en todos los proyectos de TI, los han ido superando para cumplir con los objetivos. EN CHOUCAIR COLOMBIA TUVIMOS LA VISITA DE LINE POULIN - LARIVIÈRE, AGREGADA COMERCIAL DE LA EMBAJADA DE CANADÁ Las relaciones de Colombia con Canadá viven su mejor momento debido al excelente dinamismo del comercio bilateral por cuenta del crecimiento de las exportaciones a este país de Norteamérica. La agregada comercial Line Poulin-Larivière conoció las cifras que respaldan la experiencia de nuestra compañía, fundada hace 22 años por María Clara Choucair, y que ahora explora oportunidades de negocio a través de Choucair Solutions en Canadá. En la reunión, la agregada comercial, Line Poulin-Larivière, estuvo acompañada de María Clara y Ana Isabel Choucair; Daniel Muñoz, Melisa Ospina y Juan Pablo Ríos. 8

SELECCIÓN BPURSOCBAAMROUSNTAMLUENNTDOOSMQEUJEOQRUIERAN Estas son las convocatorias vigentes en nuestra compañía. Si conoces a alguien que cumpla con los requisitos de alguno de los perfiles requeridos invítalo a ser parte de esta tribu. Colombia Panamá • Analista de Pruebas • Analista de Pruebas JR • Analista de Pruebas Nivel 2 • Automatizador Perú • Analista de Pruebas Migración • Analista de Pruebas Convocatoria Interna Medellín Para conocer nuestras • Analista de Pruebas Móviles convocatorias, da clic aquí TEN EN CUENTA Si eres usuario de MaxTime y perteneces a la operación te recordamos que ante cualquier inconveniente con la plataforma puedes escribirle a Víctor Hugo Palacio Palacio, Auxiliar de Capacidad Operativa. [email protected] NUEVOS LINEAMIENTOS DE LA DIAN Recuerda que ahora la DIAN requiere que las empresas registren las facturas a proveedores, por eso solicitamos a todos los colaboradores que reciban facturas del área Administrativa y Financiera aprobarlas en menos de 24 horas. 9

CONOCE CÓMO TE APOYAMOS DESDE EL ÁREA DE COMUNICACIONES Debes solicitar nuestro apoyo y asesoría si vas a hacer una presentación, necesitas crear una campaña o precisas divulgar una información a toda la compañía. Recuerda que la comunicación es un proceso planeado en el que importa el momento y el medio por el cual difundes un mensaje. Apóyate en nuestro equipo de profesionales. ¿CÓMO LO HACES? Contamos con un sistema de solicitud de servicios al que puedes acceder en la Intranet. Debes hacer tu solicitud a través de la Mesa Integrada de Servicios Corporativos MISC en el GLPI. Ir al GLPI 1. Ingresa a la Intranet y dirígete a Servicios Internos. 2. Elige la opción Comunicaciones. 3. Ingresa tu usuario y contraseña de red. 4. Da clic en Nuevo. 5. Dirígete a la sección Categoría y elige la que se ajuste a tu necesidad. 6. Llena los campos con la información requerida. 7. Define la urgencia teniendo en cuenta los acuerdos de niveles de servicio: - Alta: 2 a 3 días. - Media: 4 a 5 días. - Baja: mayor a 5 días. - Proyecto especial: acuerdo con el Analista Creativo. 8. Define el título y la descripción. 9. Si tienes documentos de referencia, adjúntalos. 10. Dale clic en Enviar y espera a que el Analista Creativo se comunique contigo para solicitar más información, reportar alguna novedad o entregar tu pedido. 10

TRAINING CONOCE NUESTRA OFERTA DE CURSOS PARA EL TERCER TRIMESTRE DEL 2022 Recuerda que todos los colaboradores Choucair tienen 50% de descuento en todos los cursos. Para inscribirte debes enviar un correo al email [email protected] o escribir al WhatsApp +57 323 568 8425 contándonos cuál de los cursos te interesa y que eres parte de la compañía. SEPTIEMBRE OCTUBRE ISTQB® FOUNDATION LEVEL AGILE TESTER EXTENSION Del 3 al 15 de octubre Del 5 al 15 septiembre ISTQB® TEST MANAGER FORMACION 10X- BDD Del 4 al 25 de octubre 7 y 8 de septiembre WORKSHOP PRUEBAS WORKSHOP DE AUTOMATIZACIÓN UNITARIAS Básico+Pom: del 12 de septiembre 19, 20, 26 y 27 de octubre al 8 de octubre FORMACIÓN 10X - PRUEBAS DE FORMACION 10X - CREANDO SOFTWARE EFICIENTES PRODUCTOS CON VALOR 25, 26, 27 y 28 de octubre 13, 14, 15 y 16 de septiembre Clic para Clic para ir ir a10X a formación SOMOS UNA TRIBU COOL PARA PROBAR UN MUNDO MEJOR ¡Nos estamos preparando para celebrar y festejar todos juntos! Espera en septiembre toda una agenda de actividades y rituales en los que compartiremos y celebraremos nuestro orgullo de ser testers. En Choucair cambiamos el mundo desde adentro y por eso queremos reconocer que #SerTesterEsCool ¡Prepárate para participar y vivir esta experiencia! 11

TEN CUIDADO CON LAS CAÍDAS En esta entrega del boletín te recordamos la importancia de ser consciente de tu espacio de trabajo y de tu desplazamiento por el mismo. Te compartimos 4 pasos para mantener los pies sobre la tierra: Cuando camines por pisos Utiliza el vestuario y el mojados, lisos o sobre escaleras, hazlo con pasos calzado adecuado cortos y lentos. Además, procura llevar las manos libres y apoyarte para tu trabajo, es en las barandas. ¿Lo aplicas? primordial para tu seguridad. Detente siempre que vayas a usar el celular. Organiza tu ¿Qué tan frecuentemente tiempo para lo haces? evitar andar a las carreras. ¿Controlas tu tiempo? Te invitamos a cazar este y otros riesgos en Da clic aquí este juego de la ARL SURA. + ACTUACIONES CONSCIENTES Y - CAÍDAS, Seguridad y TRASPIÉS Y RESBALONES. Salud en el Dile Sí a la prevención, al autocuidado y a Trabajo las acciones #De10Ma10x. 12

ORDEN Y ASEO EN LOS PUESTOS DE TRABAJO El orden y el aseo en el trabajo son importantes para la salud, la seguridad, la calidad de los productos y en general para la eficiencia durante la jornada laboral. También son factores esenciales para la convivencia, tanto cuando trabajamos desde casa, como desde la oficina. La metodología de las 5s es de origen japonés y contempla cinco puntos clave para mantener un puesto de trabajo en perfecto estado, por eso te recomendamos seguir estos pasos: 5S 1. Seiri: clasifica lo necesario y lo innecesario. 2. Seiton: ordena los elementos necesarios. 3. Seiso: limpia el espacio y tus herramientas de trabajo. 4. Seiketsu: estandariza el orden y la limpieza de los pasos anteriores. 5. Shitsuke: continúa mejorando. ¿SABÍAS QUE USAR TU CORREO ELECTRÓNICO CORPORATIVO PARA FINES AJENOS AL TRABAJO FACILITA A LOS CIBERDELINCUENTES ACCEDER A TU INFORMACIÓN Y A LA DE LA COMPAÑÍA? Sí, esto facilita el phishing y malware masivo en la bandeja de entrada o en la de spam. Cuando un ciberdelincuente identifica que tu cuenta está asociada a varios registros puede inundar tu bandeja de entrada, por ejemplo, con notificaciones de inicios de sesión desde IP desconocidas y, entre ellas, enviar un correo malicioso, de esta manera es más probable que mientras revisas todos tus correos des clic accidentalmente en un enlace de phishing. ¿TIENES ALGO QUE CONTAR? [email protected]