Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore เอกสารประเมินตามตัวชี้วัด อ.วาสิตา ผลเกิด กศน.ตำบลสะกาด1/64

เอกสารประเมินตามตัวชี้วัด อ.วาสิตา ผลเกิด กศน.ตำบลสะกาด1/64

Published by tum Wutthiwat, 2021-09-24 08:17:08

Description: เอกสารประเมินตามตัวชี้วัด อ.วาสิตา ผลเกิด กศน.ตำบลสะกาด1/64

Search

Read the Text Version

สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏิบตั งิ าน พนกั งานราชการ ครั้งท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

คำนำ สำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย สำนักปลัดกระทรวง ศึกษาธิการในฐานะที่เป็นกลไกลที่สำคัญในการชดเชยโอกาสทางการศึกษาให้แก่ประชาชน ได้มีนโยบาย สำหรับการให้บริการแก่กลุ่มเป้าหมายอย่างทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ ดังนั้นในการจัดทำสรุปผลการ ปฏิบัติงาน ครู กศน.ตำบลสะกาด ประจำภาคเรียนที่ 1 ปีการศึกษา ๒๕๖4 มีวัตถุประสงค์เพื่อรวบรวมผล การดำเนนิ งานในด้านต่างๆ เกย่ี วกับภาระกจิ การงานการศึกษานอกโรงเรยี น เชน่ การจดั การศึกษาข้ันพ้ืนฐาน การจัดการศึกษาเพื่อพัฒนาอาชีพ การศึกษาเพื่อพัฒนาทักษะชีวิต การศึกษาเพื่อพัฒนาชุมชนและสังคม การจัดกระบวนการเรียนรู้ตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง รวมทั้งการส่งเสริมการศึกษาตามอัธยาศัย และงานอน่ื ๆ ทีผ่ บู้ งั คบั บญั ชามอบหมาย เอกสารสรุปผลการปฏบิ ัติงานเล่มนี้ ผู้สรุปหวังเปน็ อย่างยิง่ ว่าจะเปน็ แนวทาง และประโยชน์ ในการพฒั นาและปรับปรงุ การปฏบิ ตั งิ านในครัง้ ตอ่ ไป นางสาววาสติ า ผลเกิด ครู กศน.ตำบล 27 กันยายน 2564 สรุปผลการประเมินผลการปฏิบตั ิงาน พนักงานราชการ คร้งั ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

สารบญั เรือ่ ง หน้า คำนำ 1 7 สารบัญ 14 16 แบบสรปุ ผลการประเมินพฤติกรรมการปฏิบัตริ าชการ 18 20 ประวตั ิส่วนตวั 23 26 ตวั ชี้วัดท่ี ๑ : จำนวนข้อมูลในระบบฐานข้อมลู เพือ่ การบรหิ ารจัดการ (DMIS) 30 ตวั ชว้ี ัดที่ 2 : ระดบั ความสำเรจ็ ของการจัดทำแผนปฏบิ ตั ิการ กศน. ตำบล/แขวง 38 ตัวชี้วัดที่ 3 : จำนวนผู้เขา้ รว่ มกิจกรรมการศกึ ษาต่อเน่ือง เม่ือเทียบกับเป้าหมาย ตวั ชีว้ ัดท่ี 4 : รอ้ ยละของผูจ้ บหลักสูตรการศึกษาต่อเน่ืองทนี่ ำความรูไ้ ปใช้ เมอ่ื เทยี บกบั เปา้ หมาย ตวั ช้วี ัดท่ี 5 : จำนวนผรู้ ับบรกิ ารการศกึ ษาตามอธั ยาศยั ตวั ชว้ี ดั ท่ี 6 : จำนวนกิจกรรมทจ่ี ัดในแหล่งเรยี นรู้ บ้านหนังสือชุมชน เมื่อเทยี บกับเปา้ หมาย ตวั ชวี้ ดั ที่ 7 : ระดับความสำเร็จของการมีสว่ นรว่ มกับภาคีเครือข่ายในชุมชน ตัวชี้วดั ท่ี 8 : จำนวนงานตามนโยบายเร่งด่วน หรอื งานอนื่ ๆ ท่ีไดร้ บั มอบหมาย ตวั ชวี้ ดั ท่ี 9 : ระดับความสำเร็จในการจดั ทำผลการปฏบิ ัตงิ านที่ดี (Best Practice) ภาคผนวก สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัตงิ าน พนกั งานราชการ คร้ังท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ประวัติสว่ นตัว ชอื่ : นางสาววาสติ า นามสกลุ : ผลเกิด เพศ : หญงิ เกิด วนั พุธ ท่ี 11 เดอื น มนี าคม พ.ศ. ๒530 อายุ : ๓4 ปี 6 เดือน สถานท่ที ำงาน : ศนู ย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยอำเภอสังขะ ตัง้ อยู่ท่ี : หมู่ ๑ ตำบลสังขะ อำเภอสังขะ จงั หวัดสุรินทร์ ๓๒๑๕๐ สงั กดั : สำนักงานส่งเสรมิ การศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั จังหวัดสุรนิ ทร์ ปจั จุบันทำงานตำแหน่ง : พนักงานราชการ ครู กศน. ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จงั หวดั สุรินทร์ ทอ่ี ยู่ปจั จุบันทสี่ ามารถตดิ ตอ่ ได้สะดวก : 155/2 หมู่ ๑ ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวดั สรุ นิ ทร์ การศกึ ษา ช่ือสถานศกึ ษา ปี พ.ศ.ท่ี วุฒทิ ไี่ ดร้ ับ ระดบั การศกึ ษา สำเร็จการศกึ ษา ป.บณั ฑิต สาขาวิชาชพี ครู มหาวิทยาลัยราชภฏั สรุ ินทร์ 2554 ประกาศนยี บตั รบัณฑิต ปริญญาตรี มหาวทิ ยาลัยเทคโนโลยรี าช ๒๕52 บรหิ ารธุรกิจบัณฑติ (บธ.บ.) มธั ยมศกึ ษาตอนปลาย มงคลอสี านวทิ ยาเขตสรุ นิ ทร์ สาขา การบัญชี โรงเรยี นสังขะ ๒๕48 มัธยมศกึ ษาตอนปลาย มัธยมศกึ ษาตอนตน้ โรงเรยี นตาคงวทิ ยา 2545 มธั ยมศกึ ษาตอนตน้ รชั มงั คลาภิเษก ประถมศึกษา ป.6 ประถมศกึ ษา โรงเรยี นบา้ นตาคง 2542 ระยะเวลาในการปฏิบัติงานในหนา้ ที่ ระยะเวลา 12 ปี 7 เดอื น - ครศู นู ย์การเรยี นชมุ ชน อำเภอประโคนชยั จงั หวดั บุรรี มั ย์ 8 กมุ ภาพนั ธ์ 2552 - ๓๐ กนั ยายน ๒๕๕4 - พนกั งานราชการ ครู กศน.ตำบล อำเภอประโคนชัย จงั หวดั บุรรี ัมย์ 1 ตุลาคม 2554 - 31 มนี าคม 2556 - พนักงานราชการ ครู กศน.ตำบล อำเภอปราสาท จังหวัดสุรินทร์ 1 เมษายน ๒๕56 – 30 กนั ยายน 2561 - พนักงานราชการ ครู กศน.ตำบล อำเภอสงั ขะ จังหวัดสรุ ินทร์ 1 ตลุ าคม 2561 – ปัจจุบนั พ้นื ท่ีในการรับผิดชอบ กศน. ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวดั สุรนิ ทร์ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครงั้ ท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตวั ชีว้ ัดที่ ๑ จำนวนขอ้ มูลในระบบฐานข้อมลู เพ่อื การบริหารจัดการ (DMIS) ๑ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ คร้งั ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตวั ชีว้ ดั ท่ี ๑ : จำนวนขอ้ มลู ในระบบฐานขอ้ มลู เพื่อการบรหิ ารจัดการ (DMIS) หแบนบว่ ยปวระัดเมิน:พจนำักนงวานนราชการ – ครู กศน.ตำบล นำ้ หนัก : 5 คำอธิบาย : จำนวนขอ้ มูลในระบบฐานข้อมูลเพ่ือการบริหารจดั การ (DMIS) ในส่วนข้อมลู พืน้ ฐาน กศน. ตำบล/แขวง เกณฑ์การใหค้ ะแนน รายการฐานข้อมลู ท่ีต้องบันทึกในระบบฐานข้อมลู เพ่ือการบรหิ ารจัดการ (DMIS) 1. ขอ้ มูลสถานที่ตั้ง และลักษณะพน้ื ท่ตี งั้ 2. พกิ ัดตำแหน่ง 3. ข้อมูลบุคลากร 4. ช่ือและเบอร์ตดิ ต่อ ของหัวหนา้ กศน. ตำบล/แขวง 5. ลิงค์ เวบ็ ไซต์ หรือ Fanpage กศน.ตำบล/แขวง 6. ขอ้ มลู สาธารณปู โภค (ไฟฟ้า นำ้ ประปา) โทรศัพท์ และอินเทอร์เน็ต 7. จำนวนคอมพิวเตอร์ โทรทัศน์ และอุปกรณ์สำนักงานตา่ งๆ 8. จำนวนผใู้ ชค้ อมพิวเตอร/์ ผู้ใชอ้ ินเทอรเ์ นต็ /ผู้ใช้ Wi-Fi เฉลย่ี ตอ่ วนั 9. จำนวนผู้เข้ารบั บรกิ ารที่ กศน. ตำบล/แขวง เฉล่ียตอ่ เดือน 10. รปู ภาพของครู กศน.ตำบล/แขวง 11. คณะกรรมการ กศน. ตำบล/แขวง 12. มกี ารรายงานขอ้ มลู พืน้ ฐานให้ครบถว้ น และเปน็ ปจั จบุ ัน ระดบั คะแนน เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน 1 มขี อ้ มลู ครบถ้วน ๕ รายการ 2 มีข้อมูลครบถ้วน ๖ – ๗ รายการ 3 มีขอ้ มลู ครบถ้วน ๘ – ๙ รายการ 4 มขี อ้ มูลครบถ้วน ๑๐ – ๑๑ รายการ 5 มขี ้อมลู ครบถว้ น ๑๒ รายการ แหลง่ ข้อมูล/วธิ กี ารจดั เก็บข้อมลู : 1. รายงานผลขอ้ มูลพนื้ ฐาน กศน.ตำบล จากระบบ DMIS 2. บญั ชีบันทกึ รายช่อื ผู้เขา้ ใช้บริการ กศน.ตำบล (สมดุ ตรวจเย่ียม/ บันทกึ ลงเวลาเข้าใช้ บรกิ าร ฯลฯ) 3. คำส่ังแต่งตั้งคณะกรรมการ กศน. ตำบล/ แขวง 4. ขอ้ มูลหลักฐานอน่ื ๆ เพ่มิ เติม เพ่ือใชป้ ระกอบการพจิ ารณา ๒ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบตั ิงาน พนักงานราชการ ครง้ั ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๓ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๔ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๕ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ข้อมูลบุคลากร กศน.ตำบลสะกาด มบี ุคลากรทางการศึกษา จำนวน 2 คน คือ ๑.นางสาววาสติ า ผลเกดิ ครู กศน.ตำบล เปน็ หวั หน้า กศน.ตำบลสะกาด 2.นายวุฒวิ ฒั น์ ผลเกดิ ครศู นู ยก์ ารเรยี นชมุ ชน บา้ นสน ตำบลสะกาด เพจ ศนู ย์ กศน.ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวัดสรุ นิ ทร์ https://www.facebook.com/profile.php?id=100010560763691&epa=SEARCH_BOX รายช่อื คณะกรรมการ กศน.ตำบลสะกาด 1 นายสนั ทนะ ผ่องใส ประธาน 2 นางอ่อนสา คำมงุ คุณ รองประธาน 3 นางสาวสาวิตรี เสมาชยั กรรมการ 4 นางสาวสรุ ีรตั น์ ดวงชัย กรรมการ 5 นางปารมี หอมหวน กรรมการ 6 นางบวั แก้ว งามสงวน กรรมการ 7 นางสาวจิตรา บญตะไนย์ กรรมการ 8 นางสาวอรวรรณ เทยี นถวาย กรรมการ 9 นายวรี ะยทุ ธ เลิศยะโส กรรมการ 10 นางสาววาสิตา ผลเกิด กรรมการและเลขานุการ 11. นายวุฒิวฒั น์ ผลเกิด ผู้ชว่ ยกรรมการและเลขานุการ ๖ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ตั งิ าน พนักงานราชการ ครัง้ ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตัวชี้วดั ที่ ๒ ระดบั ความสำเรจ็ ของการจดั ทำแผนปฏบิ ตั ิการ กศน. ตำบล/แขวง ๗ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ัตงิ าน พนกั งานราชการ ครั้งท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตวั ช้วี ดั ที่ 2 : ระดบั ความสำเรจ็ ของการจัดทำแผนปฏบิ ตั ิการ กศน. ตำบล/แขวง หนว่ ยวัด : ระดบั ความสำเรจ็ นำ้ หนกั : ๘ คำอธิบาย : ระดับความสำเรจ็ ของการดำเนินงานในการจดั ทำแผนปฏิบตั กิ าร กศน. ตำบล/แขวง ที่สอดคล้องกับแผนปฏิบัตริ าชการของหน่วยงาน พิจารณาจากความถูกต้องครบถว้ นของขอ้ มลู ทบ่ี รรลผุ ล ตามค่าเปา้ หมายที่กำหนดไว้ และจัดทำแผนในระบบ DMIS แผนปฎิบัติการ กศน.ตำบล 1. ช่อื กศน.ตำบลสะกาด สงั กดั ศนู ย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยอำเภอสงั ขะ จงั หวดั สรุ ินทร์ 2. ท่ตี ้ัง ตง้ั อย่ทู ่ี หมู่ 1 บ้านสะกาด ตำบลสะกาด อำเภอสงั ขะ จังหวัดสุรินทร์ 3.ประวัตคิ วามเปน็ มาของสถานศกึ ษา ประวตั สิ ถานศกึ ษา และสภาพทางกายภาพของชมุ ชนตำบล มเี นื้อท่ปี ระมาณ 1 ไร่ตั้งอยู่ทางทิศ ตะวนั ออกเฉียงใต้ของจังหวดั สรุ นิ ทรไ์ ปตามทางหลวงแผ่นดินหมายเลข 24 ห่างจากตัวจังหวดั สรุ ินทรป์ ระมาณ 60 กิโลเมตร และมีทางหลวงจงั หวดั หมายเลข 24 ตัดผ่าน มรี ะยะทาง หา่ งจากที่ว่าการอำเภอสังขะไป ทางทิศตะวันออกประมาณ 14 กโิ ลเมตร มีลำหว้ ยทับทันและลำหว้ ยลำหาดไหลผา่ นโดยตวั อาคารกศน.ตำบล สะกาดอย่ใู นเขตบรเิ วณเดียวกันกับองค์การบริหารส่วนตำบลสะกาดทิศตะวันตกตดิ กับโรงเรียนบ้านสะกาด ทิศใต้ตดิ กับโรงพยาบาลสง่ เสรมิ สุขภาพตำบลสะกาด เปิดทำการเรยี นการสอนเม่อื วนั ท่ี 2 กรกฎาคม 2553 โดยมีรองผ้วู ่าราชการจงั หวัดสุรินทรเ์ ป็นประธาน กศน.ตำบลสะกาด สังกัดศนู ย์การศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัยอำเภอสังขะ ได้ดำเนนิ การจดั กจิ กรรมการเรยี นร้ใู หก้ บั กลุ่มเป้าหมาย นกั ศึกษา ประชาชนท่ัวไป เพื่อให้บริการและยกระดบั การศกึ ษา ประชากรวยั แรงงาน ประชาชนท่วั ไป ใหไ้ ด้รบั การ ศึกษาท่ีสูงขนึ้ และจัดให้สอดคล้องกับสภาพชุมชน ความ ตอ้ งการของผูเ้ รียน และจดั ให้กบั ผมู้ คี วามประสงคจ์ ะเข้ารับบรกิ ารกจิ กรรมต่างๆ ของ โดยมีนางสมจิต ผาดไธสง อำนวยการ กศน.อำเภอสังขะ เปน็ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา มีนางสาววาสิตา ผลเกิด เปน็ หวั หน้า กศน. ตำบลสะกาดและนายวุฒิวัฒน์ ผลเกิด เปน็ ครู ศรช. กศน.ตำบลสะกาด สังกัด สำนักงานส่งเสรมิ การศึกษานอก ระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั จังหวัดสรุ ินทร์ 3.2 อาณาเขต (ขนาดที่ตั้ง ลักษณะทางกายภาพ) ตำบลสะกาดในอดีตเปน็ หมู่บ้านหนงึ่ ท่ีอยใู่ นการ ปกครองของตำบลกระเทยี ม ต่อมาตำบลกระเทยี ม ไดแ้ ยกเปน็ 2 ตำบล คือ ตำบลกระเทียม ตำบลจารย์ บ้าน สะกาด และบ้านใกลเ้ คยี งจงึ อย่ใู นการปกครองของตำบลจารย์ ตอ่ มาในปี พ.ศ. 2516ได้เสนอแยกออกมาเปน็ ตำบลสะกาด โดยมหี ม่บู ้านในเขตการปกครองครั้งแรก 9 หมบู่ ้าน มนี ายอง อนุ่ ศิลป์ เปน็ กำนัน ปกครองตำบล สะกาดเป็นคนแรก ปจั จุบันมีหมู่บ้านในเขตการปกครอง จำนวน 16 หมบู่ ้าน มนี ายพจน์ วยั วฒั น์ เป็นกำนัน 3.3 อาณาเขตตำบล - ทศิ เหนอื ติดตอ่ กับตำบลตะเปยี งเตีย อำเภอลำดวน และตำบลทบั ทัน อำเภอสังขะ จงั สรุ ินทร์ ๘ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ัตงิ าน พนักงานราชการ คร้ังที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

- ทิศใต้ ตดิ ต่อกับตำบลบ้านจารย์ อำเภอสังขะ จังหวัดสุรินทร์ - ทิศตะวันออก ติดต่อกับตำบลบา้ นชบและตำบลทับทัน อำเภอสังขะ จังหวัดสุรนิ ทร์ - ทศิ ตะวนั ตก ตดิ ต่อกบั ตำบลกระเทยี ม อำเภอสงั ขะและตำบลตะเปยี งเตีย อำเภอลำดวน จังหวดั สรุ นิ ทร์ 4. สภาพชมุ ชน / ประชากร การปกครอง แบ่งเขตการปกครองออกเป็น 16 หมบู่ ้าน ไดแ้ ก่ หมูที่ ชื่อหมบู่ า้ น ผู้ปกครอง ตำแหน่ง 1 บา้ นสะกาด นายวฒั นพงษ์ ผอ่ งใส ผู้ใหญบ่ า้ น 2 บ้านธรรมราช นายสมชาย อยนู่ าน ผู้ใหญบ่ ้าน 3 บา้ นตาโมม นายบณั ฑิต พุ่มมาลา ผู้ใหญบ่ ้าน 4 บ้านนาโตะ๊ นายโพธคิ์ ิน บรรณาการ ผู้ใหญบ่ า้ น 5 บ้านหลกั นางสาวสุชีวา เหมาะหมาย ผู้ใหญ่บา้ น 6 บา้ นอำปึล นายกิตตพิ งษ์ เพ็ชรมาก ผู้ใหญบ่ า้ น 7 บ้านจงั เอลิ นางมยุรา อุไร ผู้ใหญบ่ ้าน 8 บ้านสน นายสรุ วฒั น์ ชัยศรีษะ ผใู้ หญ่บา้ น 9 บา้ นหนองกรวด นายมีเดช โผยสงู เนนิ ผู้ใหญบ่ า้ น 10 บา้ นหนองปรือ นายทองดี ผลเจริญ ผใู้ หญบ่ า้ น 11 บา้ นกลองตุง นายสมศกั ดิ์ จันทรท์ ำ ผใู้ หญ่บา้ น 12 บา้ นตาโมมพฒั นา นายทนิ ชยั นนท์ ผู้ใหญ่บา้ น 13 บา้ นตาโปง นายสุเพียบ งามเพราะ ผใู้ หญบ่ า้ น 14 บ้านหลกั ชัยพัฒนา นายบรรจง ไชยราช ผู้ใหญ่บ้าน 15 บา้ นอำปลึ พัฒนา นายสุวรรณ เหลอื ดี ผใู้ หญบ่ ้าน 16 บา้ นทรายขาว นายพจน์ วยั วัฒน์ กำนัน/ผู้ใหญบ่ ้าน ๙ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ัตงิ าน พนกั งานราชการ คร้งั ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

4.1 ข้อมลู ประชากร ช่ือหมบู่ า้ น จำนวน รวมคน รายไดเ้ ฉล่ยี หม่ทู ี่ ครัวเรือน 1 บ้านสะกาด 143 605 36,842 2 บา้ นธรรมราช 144 728 38,498 3 บา้ นตาโมม 191 820 72,964 4 บา้ นนาโต๊ะ 144 606 45,190 5 บ้านหลัก 178 754 52,514 6 บ้านอำปลึ 79 348 44,825 7 บา้ นจงั เอิล 68 336 56,229 8 บา้ นสน 214 909 75,913 9 บ้านหนองกรวด 106 547 40,776 10 บา้ นหนองปรือ 81 430 47,663 11 บ้านกลองตุง 143 705 53,635 12 บา้ นตาโมมพัฒนา 188 903 36,761 13 บา้ นตาโปง 97 548 48,127 14 บ้านหลักชยั พฒั นา 91 507 43.123 15 บ้านอำปลึ พัฒนา 86 454 38,235 16 บ้านทรายขาว 123 579 45,578 รวม 2,076 9,837 742,461 ตำบลสะกาดมปี ระชากรทัง้ สิ้น 9,837 คน แยกเป็น ชาย 4,943 คน หญงิ 4,894 คน มีความ หนาแน่นเฉลีย่ 102 คน / ตารางกโิ ลเมตร ๑๐ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ัตงิ าน พนกั งานราชการ ครัง้ ท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

4.2 ข้อมูลทางเศรษฐกจิ ประชากรในตำบลสะกาดส่วนใหญ่ประกอบอาชีพเกษตรกรรม ได้แก่ ทำนา โดยมพี ืน้ ที่ทำการเกษตร ทง้ั หมดคดิ เปน็ ร้อยละ 90 ของพนื้ ทท่ี ั้งหมด และประกอบอาชีพเสริมในช่วงทว่ี ่างเว้นจากการทำนา โดย แยกได้ดังน้ี 4.3 การประกอบอาชพี การเกษตรกรรม ทำนา จำนวน 1,712 ครวั เรือน การปศุสตั ว์ การเล้ยี งโคเพื่อจำหนา่ ย จำนวน 216 ตวั การเลย้ี งกระบอื เพ่ือจำหนา่ ย จำนวน 140 ตวั การเลย้ี งสุกรเพ่ือจำหนา่ ย จำนวน 283 ตวั การเล้ียงไกเ่ พ่ือจำหน่าย จำนวน 2,168 ตวั การเลี้ยงเป็ดเพ่ือจำหน่าย จำนวน 814 ตวั การประกอบหัตถกรรมและอุตสาหกรรมในครวั เรือน การทอผ้าไหม จำนวน 15 ครวั เรือน ครัวเรือน หัตถกรรมในครัวเรือน จำนวน 5 ครัวเรอื น อุตสาหกรรมในครัวเรอื น จำนวน 2 หนว่ ยธรุ กิจในเขตองค์การบริหารส่วนตำบล โรงสี จำนวน 52 แหง่ แหง่ รา้ นคา้ จำนวน 35 แห่ง แหง่ ป๊มั น้ำมัน / ก๊าซ จำนวน 12 แหง่ แหง่ กิจการอ่ืน อูซ่ ่อมรถ , ปะยาง , ทำสี) จำนวน 7 โรงงานอุตสาหกรรม จำนวน 2 สหกรณห์ มูบ่ า้ น จำนวน 8 ๑๑ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ตั งิ าน พนกั งานราชการ ครั้งที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

5 ทำเนียบครู / ผ้ปู ฏิบตั งิ าน กศน. ตำบล ตำแหนง่ ระยะเวลาทด่ี ำรง ลำดบั ช่อื -สกุล ตำแหน่ง 1 นางสาววาสิตา ผลเกิด ครู กศน.ตำบล 2 นายวุฒิวฒั น์ ผลเกดิ ครู ศรช. 12 ปี 7 ปี 6 แผนที่ชมุ ชน กศน.ตำบลสะกาด ที่ต้ัง เลขท่ี 173 หมทู่ ่ี 1 ตำบลสะกาด อำเภอสงั ขะ จังหวัดสรุ นิ ทร์ มกี ารนำแผนไปสู่การปฏบิ ัตแิ ละดำเนนิ การตามทก่ี ำหนด ๑๒ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัติงาน พนกั งานราชการ ครง้ั ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

มกี ารประเมนิ สรุป และรายงานผลและจัดทำแผนในระบบDMIS ๑๓ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบตั ิงาน พนักงานราชการ คร้ังท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตวั ชีว้ ัดที่ ๓ จำนวนผู้เข้าร่วมกจิ กรรมการศกึ ษาตอ่ เนือ่ ง เมื่อเทียบกับเปา้ หมาย ๑๔ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบตั งิ าน พนักงานราชการ คร้ังท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตวั ช้วี ัดท่ี 3 : จำนวนผเู้ ข้ารว่ มกจิ กรรมการศกึ ษาตอ่ เน่อื ง เมื่อเทียบกับเปา้ หมาย หน่วยวัด : จำนวน นำ้ หนัก : 10 คำอธบิ าย : จำนวนผูเ้ ขา้ รว่ มกิจกรรมการศึกษาเพื่อพฒั นาอาชีพ การศึกษาเพื่อพฒั นาทักษะชวี ิต การศึกษาเพ่อื พฒั นาสงั คมและชุมชน การจดั กระบวนการเรียนรูต้ ามหลักปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพยี ง มีผลการ ดำเนนิ งานบรรลุตามเปา้ หมาย/มีผลการดำเนนิ งานเกินกวา่ เปา้ หมายตามแผนปฏบิ ัตกิ ารประจำปีของ หน่วยงาน/สถานศกึ ษาทีค่ รู กศน.ตำบล/แขวง รับผดิ ชอบ ผลการดำเนนิ งาน ลำดบั โครงการ/กิจกรรม คา่ เป้าหมาย ผลการ ตามแผน (คน) ดำเนินงาน (คน) 1 การศึกษาเพือ่ พฒั นาอาชพี 29 32 1.1 ศูนย์ฝกึ อาชีพชมุ ชน กล่มุ สนใจ วิชาการทำเจล 6 7 แอลกอฮอลล์ ้างมือ 6 7 6 7 1.2 ศนู ย์ฝึกอาชีพชมุ ชน กลุ่มสนใจ วิชาการทำขนมโดนัท 11 11 จว๋ิ 15 18 15 18 1.3 ศูนย์ฝึกอาชีพชุมชน กลุ่มสนใจ วิชาการทำขนมไทย (ขนมฝกั บวั ) 10 13 10 13 1.4 ศูนยฝ์ กึ อาชีพชมุ ชน ชัน้ เรียนวชิ าชีพ วิชาช่างพ้ืนฐาน (ช่างทาสี) 5 7 5 7 2 การศึกษาเพ่อื พัฒนาทักษะชีวติ 2.1 โครงการ :โครงการสง่ เสริมความรู้เกีย่ วกับภัยพิบตั ิ ทางธรรมชาติและการปอ้ งกนั ภัยแก่ประชาชน ประจำปีงบประมาณ 2564 3 การศึกษาเพ่ือพฒั นาสงั คมและชมุ ชน 3.1 โครงการ :โครงการเฝา้ ระวงั และควบคุมป้องกัน โรค โควิด-19 ในชุมชนเพอ่ื สังคม ทีน่ า่ อยู่ ไตรมาส3 กศน.อำเภอสังขะ 4 การจดั กระบวนการเรียนรตู้ ามหลักปรชั ญา ของเศรษฐกิจพอเพยี ง 4.1 โครงการ :โครงการเสริมสร้างพฒั นาคณุ ภาพชวี ติ ตาม หลกั ปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพียง กศน.อำเภอสังขะ ปงี บประมาณ 2564 ๑๕ สรุปผลการประเมินผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ คร้งั ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตวั ชี้วดั ที่ ๔ รอ้ ยละของผู้จบหลกั สตู รการศกึ ษาต่อเนอ่ื งที่นำความรไู้ ปใช้ เมื่อเทียบกับเปา้ หมาย ๑๖ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏบิ ัติงาน พนกั งานราชการ ครง้ั ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตัวช้ีวดั ที่ 4 : ร้อยละของผู้จบหลักสตู รการศึกษาตอ่ เน่อื งท่นี ำความรู้ไปใช้ เมื่อเทียบกับเป้าหมาย หนว่ ยวัด : รอ้ ยละ น้ำหนัก :9 คำอธิบาย : จำนวนผู้จบหลักสูตร/กิจกรรมในการจัดการศึกษาเพื่อพัฒนาอาชีพ การศึกษาเพื่อพัฒนา ทักษะชีวติ การศกึ ษาเพื่อพัฒนาสังคมและชุมชน การจัดกระบวนการเรยี นรูต้ ามหลกั ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพียง ที่นำความรู้ไปใช้ มีผลการดำเนินงานบรรลุตามเป้าหมาย/ มีผลการดำเนินงานเกินกว่าเป้าหมายตาม แผนปฏบิ ตั กิ ารประจำปีของหน่วยงาน/ สถานศึกษาท่ี ครู กศน. ตำบล/แขวงรับผิดชอบ ผลการดำเนินงาน ลำดบั ท่ี หลักสตู ร คา่ เป้าหมายตามแผน ผลการดำเนนิ งาน 1 การศกึ ษาเพือ่ พัฒนาอาชพี 29 32 (ร้อยละของผู้จบหลักสูตรที่นำความรู้ไปใช้ ลดรายจ่าย/เพิ่มรายได้/ต่อยอดอาชีพเดิม/ เพมิ่ มูลคา่ ) 2 การศกึ ษาเพื่อพัฒนาทักษะชวี ิต 15 18 (ร้อยละของผู้จบหลักสูตรที่นำความรู้ไปใช้ ในการพัฒนาตนเอง) 3 การศกึ ษาเพ่อื พฒั นาสังคมและชมุ ชน 10 13 (ร้อยละของผู้จบหลักสูตรที่นำความรู้ไปใช้ ในการพฒั นาชุมชนและสงั คม) 4 การจัดกระบวนการเรียนร้ตู ามหลกั ปรัชญา 5 7 ของเศรษฐกจิ พอเพยี ง (ร้อยละของผู้จบหลักสูตรที่นำความรู้ไปใช้ ในชวี ติ ประจำวนั ไดอ้ ยา่ งเหมาะสม) ๑๗ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ตั ิงาน พนกั งานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตัวชี้วดั ที่ ๕ จำนวนผ้รู บั บรกิ ารการศึกษาตามอธั ยาศยั ๑๘ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ัติงาน พนักงานราชการ ครั้งที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตวั ช้ีวดั ท่ี 5 : จำนวนผูร้ บั บริการการศกึ ษาตามอธั ยาศัย หนว่ ยวดั : จำนวน นำ้ หนกั : 7 คำอธบิ าย : จำนวนผรู้ ับบรกิ ารการศึกษาตามอัธยาศัย เมอื่ เทยี บกับเป้าหมายการดำเนินงานโครงการ/ กจิ กรรมตามแผนปฏิบตั ิการประจำปขี องหนว่ ยงาน/สถานศึกษาท่ี ครู กศน.ตำบล/แขวงรับผดิ ชอบ โดยให้ สำนักงาน กศน.จังหวัดร่วมกับ กศน.อำเภอเป็นผูก้ ำหนดค่าเป้าหมายตามแผนให้ครู กศน.ตำบล แต่ละคน ผลการดำเนนิ งาน ลำดับที่ โครงการ/กิจกรรม คา่ เป้าหมาย ผลการ ตามแผน (คน) ดำเนนิ งาน(คน) 1. กิจกรรมส่งเสริมการอ่าน(กศน.ตำบล/ศรช.) 50 100 2. บา้ นหนังสอื ชมุ ชน 100 200 3. ห้องสมุดเคลื่อนทสี่ ำหรบั ชาวตลาด 100 240 4. กจิ กรรมส่งเสริมการอ่านอืน่ ๆ 100 150 - กจิ กรรมสืบสานวัฒนธรรมการอา่ น ส่งเสริม การอ่านผา่ นส่ือดจิ ิทัล - กิจกรรมสง่ เสรมิ การอา่ นในชมุ ชนชุมชน - กิจกรรมตะกร้าความรสู้ ูช่ มุ ชน - บริการยืม-คนื หนังสือ - กจิ กรรมสง่ เสรมิ การอ่านเคล่ือนท่ี ๑๙ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัติงาน พนกั งานราชการ ครัง้ ท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตัวชีว้ ดั ที่ ๖ จำนวนกจิ กรรมที่จัดในแหลง่ เรยี นรู้ บ้านหนังสือชุมชน เมื่อเทียบกับเปา้ หมาย ๒๐ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ัติงาน พนกั งานราชการ ครงั้ ท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตัวช้วี ัดที่ 6 : จำนวนกิจกรรมท่ีจดั ในแหล่งเรยี นรู้ บ้านหนงั สือชุมชน เมื่อเทียบกบั เป้าหมาย หน่วยวดั : จำนวน น้ำหนัก : 7 คำอธบิ าย : จำนวนกจิ กรรมในแหลง่ เรียนรู้ บ้านหนังสือชมุ ชนทด่ี ำเนินการเพื่อสง่ เสรมิ การเรียนรู้ ทส่ี มั พนั ธ์กับแหลง่ เรยี นรู้แก่ประชาชน เมื่อเทียบกบั เปา้ หมายการดำเนนิ งาน ตามแผนปฏิบตั ิการประจำปี ของหนว่ ยงาน/ สถานศึกษาท่ีครู กศน.ตำบล/แขวงรบั ผิดชอบ โดยใหส้ ำนกั งาน กศน. จังหวัดร่วมกับ กศน. อำเภอ เป็นผู้กำหนดค่าเปา้ หมายตามแผนให้ครู กศน.ตำบลแตล่ ะคน 1.กิจกรรมสืบสานวัฒนธรรมการอา่ น ส่งเสริมการอ่านผ่านสอื่ ดจิ ิทัล ผลการดำเนินงาน คิดเป็นรอ้ ยละ 100 กจิ กรรมสบื สานวัฒนธรรมการอา่ น สง่ เสริมการอา่ นผา่ นสอ่ื ดิจิทลั คดิ เป็นรอ้ ยละ 100 2.กิจกรรมสง่ เสริมการอ่านในชมุ ชน ผลการดำเนินงาน คดิ เป็นร้อยละ 100 ๒๑ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน พนกั งานราชการ ครั้งที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

3.กจิ กรรมตะกรา้ ความรูส้ ู่ชุมชน ผลการดำเนินงาน คดิ เป็นรอ้ ยละ 100 4.กิจกรรมบรกิ ารยืม – คนื หนงั สือ ผลการดำเนินงาน คิดเปน็ ร้อยละ 100 ๒๒ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ตั ิงาน พนกั งานราชการ ครัง้ ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตัวชี้วดั ที่ ๗ ระดับความสำเร็จของการมีส่วนรว่ มกับภาคเี ครือขา่ ย ในชมุ ชน ๒๓ สรุปผลการประเมินผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครั้งท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตัวชว้ี ดั ที่ 7 : ระดบั ความสำเรจ็ ของการมสี ่วนร่วมกับภาคีเครือข่ายในชมุ ชน หนว่ ยวัด : ระดับความสำเร็จ น้ำหนัก :7 คำอธบิ าย : การมสี ว่ นร่วมกับภาคเี ครอื ขา่ ยในชมุ ชน การเข้าร่วมกิจกรรม การเขา้ ร่วมประชุม การจดั กิจกรรมร่วมกัน การสนับสนนุ ทรพั ยากร การร่วมนเิ ทศตดิ ตามผล ฯลฯ 1.ร่วมประชมุ เขา้ ร่วมประชุมการประชุมเชงิ ปฏิบัติการเรอ่ื งการจัดทำแผนพัฒนาตำบล 2.รว่ มวางแผน ร่วมดำเนินการประเมินผลแผนพฒั นาท้องถิ่น ประจำปงี บประมาณ 2564 3.การร่วมคิด ร่วมวางแผน ร่วมดำเนนิ การ ร่วมนเิ ทศตดิ ตามการศึกษาของประชาชน 5.การรว่ มคดิ รว่ มวางแผน รว่ มดำเนินการ ร่วมนิเทศติดตามผล และส่งเสริม/สนับสนุนการจัดการศกึ ษาของ ภาคีเครอื ข่าย ๒๔ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครั้งท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

๒๕ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตวั ชีว้ ดั ที่ ๘ จำนวนงานตามนโยบายเร่งด่วน หรืองานอืน่ ๆ ที่ไดร้ บั มอบหมาย ๒๖ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัตงิ าน พนกั งานราชการ ครัง้ ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตวั ช้วี ัดท่ี 8 : จำนวนงานตามนโยบายเร่งด่วน หรืองานอนื่ ๆ ทไี่ ดร้ บั มอบหมาย หน่วยวัด : จำนวน น้ำหนัก : 2๒ คำอธิบาย : จำนวนงานตามนโยบายเร่งด่วน และโครงการสำคัญประจำปี อาทิ โครงการฝอึ อบรม หลกั สูตรการดูแลผสู้ ูงอายุ โครงการคลังความรู้ กศน. เพ่ือการพัฒนาคุณภาพชวี ติ โครงการภาษาต่างประเทศ เพ่ือการสอ่ื สารด้านอาชพี โครงการศนู ยด์ จิ ิทัลชมุ ชน โครงการ กศน.สู่ กศน.WOW โครงการพิเศษต่าง ๆ ตาม นโยบายเร่งดว่ น นโยบายและจดุ เนน้ ของรัฐบาล กระทรวงศึกษาธิการ เม่ือเทยี บกับเปา้ หมาย งานอนื่ ๆ ที่ได้รบั มอบหมาย หมายถงึ การมอบหมายงานอ่ืน ๆ นอกเหนอื จากบทบาทหน้าท่ี ตามตำแหนง่ อาทิ งานพสั ดุ งานทะเบยี น ฯลฯ สำนกั งาน กศน. จงั หวัดทไ่ี ด้รับการจัดสรรเงินงบประมาณตามโครงการ ๑ – ๕ ใหด้ ำเนนิ การ ตามโครงการ ๑ – ๕ ก่อน จึงจะกำหนดโครงการอ่ืน ๆ เพ่ิมเตมิ ได้ โดยให้สำนกั งาน กศน.จังหวัด รว่ มกบั กศน. อำเภอ เป็นผ้กู ำหนดคา่ เป้าหมายตามแผนปฏิบตั กิ าร/แผนงานของครูแตล่ ะคน ผลการดำเนินงาน ลำดับท่ี ภารกจิ งานท่ไี ดร้ บั มอบหมาย คา่ เปา้ หมาย ผลการดำเนนิ งาน 1 โครงการฝึกอบรมหลกั สูตรการดแู ลผสู้ งู อายุ 2 โครงการคลังความรู้ กศน.เพื่อการพัฒนาคุณภาพชวี ิต 3 โครงการภาษาตา่ งประเทศเพ่ือการส่ือสารด้านอาชีพ 4 โครงการศูนยด์ จิ ิทลั ชุมชน 5 โครงการ กศน.สู่ กศน.WOW 6 โครงการ................. 7 โครงการ................. 8 โครงการ................. 9 โครงการ................. 10 โครงการ................. 11 งานอื่น ๆ ที่ได้รบั มอบหมาย.... 12 ......ฯลฯ....... ๒๗ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ตั ิงาน พนกั งานราชการ ครั้งที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ผลการดำเนินงาน คา่ เป้าหมายตามแผน ผลการดำเนนิ งาน รอ้ ยละ (เชงิ ปริมาณ) 44 คน 100 ลำดบั ภารกิจงานท่ีไดร้ ับมอบหมาย ที่ 130 คน 100 1 โครงการส่งเสรมิ การจัดการศึกษาตลอด 40 คน ชีวิตเพอ่ื คงพฒั นาการทางกาย จติ และ 120 คน สมอง ของผสู้ ูงอายุ ประจำปีงบประมาณ 2564 2 โครงการสง่ เสรมิ ความปลอดภยั ในชวี ติ และทรัพยส์ นิ นักศึกษา กศน.อำเภอสังขะ ภาคเรียนท่ี 1/2564 3 โครงการอบรมเพ่ือพฒั นาสถานศกึ ษา พอเพียงใหเ้ ป็นศูนย์การเรียนรตู้ ามหลกั ปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพยี งด้าน การศกึ ษา กศน.อำเภอสังขะ ประจำปี งบประมาณ ๒๕๖๔ 4 โครงการเฝ้าระวงั เเละควบคุมปอ้ งกันโรค โควดิ -19 ในชมุ ชนเพือ่ สังคมท่นี า่ อยู่ ไตร มาส 3 กศน.อำเภอสงั ขะ ประจำปี งบประมาณ 2564 5 งานพสั ดุ ***ทำเร่อื งจัดซ้อื จัดจ้างตามระเบียบพสั ดุ กศน.อำเภอสงั ขะ - งบอุดหนนุ ทวั่ ไป - งบพฒั นาผเู้ รยี น ไตรมาส 1–ไตรมาส 4 ไตรมาส 1 – ไตรมาส 4 100 - งบต่อเนอื่ ง - งบดำเนนิ งาน - งบรายจา่ ยอนื - งบอธั ยาศยั - งบคา่ จัดซอ้ื หนังสือเรยี น - งบกอ่ สร้าง กศน.ตำบลตาคง - งานครุภณั ฑส์ ำนักงาน ฯลฯ 6 งานการศึกษาต่อเนื่อง 62 คน 65 คน 100 - งบศูนยฝ์ กึ อาชีพชุมชน - ทกั ษะชวี ติ - พฒั นาสงั คมและชุมชน ๒๘ สรุปผลการประเมินผลการปฏิบตั งิ าน พนกั งานราชการ คร้ังท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ลำดับ ภารกิจงานทไี่ ด้รับมอบหมาย คา่ เป้าหมายตามแผน ผลการดำเนินงาน ร้อยละ ท่ี (เชิงปริมาณ) - กระบวนการเรียนรเู้ ศรษฐกิจ 1 ครงั้ / เดือน 1 ครง้ั / เดอื น 100 พอเพยี ง 7 งานการศึกษาตามอธั ยาศัย - ยืม-คนื หนงั สอื ห้องสมุด ประชาชนอำเภอสังขะ (กศน.ตำบลสะกาด) 8 งานทะเบียนนักศึกษา 68 คน 68 คน 100 -กิจกรรมการจัดการเรียนการสอน 1 งาน 1 งาน -ลงทะเบียน /กพช./กศน.4 100 -กรอกคะแนนเกบ็ วชิ าบงั คับ 100 -กรอกคะแนนเกบ็ วิชาเลอื ก 100 -กรอกคะแนนคณุ ธรรม จริยธรรม 100 -ตรวจสอบนกั ศกึ ษาสอบวดั ผลปลายภาค เรยี น 9 งาน ยาเสพตดิ /สถานศึกษาสีขาวปลอดยา เสพติดและอบายมุก 10 งาน ศูนยเ์ รียนรูต้ ามหลักปรชั ญาของเศรษ 1 งาน 1 งาน ฐกิจพอเพยี ง ด้านการศึกษา 11 งานระบบควบคุมภายในการเงินและการ 1 งาน 1 งาน บรหิ ารพสั ดุของสถานศึกษา 12 โครงการคลังความรู้ กศน.เพ่ือการพัฒนา 5 วนั 5 วัน คุณภาพชีวติ จำนวนภารกิจงาน ทไ่ี ดร้ ับมอบหมายและมีผลสำเร็จตามคา่ เป้าหมายร้อยละ ๑๐๐ ๒๙ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏบิ ัติงาน พนกั งานราชการ คร้งั ท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ตัวชีว้ ัดที่ ๙ ระดบั ความสำเร็จในการจัดทำผลการปฏบิ ัติงานที่ดี (Best Practice) ๓๐ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบัติงาน พนกั งานราชการ ครง้ั ท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ตัวชี้วดั ที่ 9 : ระดับความสำเรจ็ ในการจัดทำผลการปฏิบตั งิ านท่ีดี (Best Practice) หนว่ ยวัด : ระดับความสำเรจ็ นำ้ หนัก : ๕ คำอธบิ าย : ระดับความสำเร็จของการดำเนนิ งานด้านใดด้านหนึง่ ท่ีมีผลการปฏิบตั งิ านทดี่ สี ูงกว่า เกณฑ์มาตรฐานสามารถเป็นแบบอยา่ ง เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน ระดบั คะแนน เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน 1 มีการกำหนดแผนการดำเนินงานชดั เจน 2 มกี ารนำแผนการดำเนินงานไปสู่การปฏิบัติ 3 มีสรุปผลเป็นรูปเล่มเอกสาร 4 มีการเผยแพร่ในรปู แบบต่างๆ 5 สามารถเป็นแบบอยา่ งได้ เง่ือนไข : ตัวชี้วดั ทก่ี ำหนดเป็นระดบั ความสำเร็จ การให้คะแนนให้ดูรายละเอียดการประเมิน ตามเอกสารหน้า ๓ แหล่งข้อมลู /วธิ กี ารจดั เกบ็ ข้อมูล : 1. เอกสารผลการปฏบิ ัติงานทดี่ ี (Best Practice) ทผ่ี า่ นความเหน็ ชอบจากผู้บริหาร 2. การเผยแพร่ผลการปฏิบัติงานทีด่ ี (Best Practice) ผา่ นทางเวบ็ ไซต์ 3. หลักฐานอื่นๆ ที่เกย่ี วข้องกบั การดำเนินงาน ๓๑ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบตั ิงาน พนกั งานราชการ ครั้งท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ลำดบั ที่ โครงการ/กจิ กรรม ๑ (BEST PRACTICE) แหลง่ เรยี นร้ดู ้านเศรษฐกจิ พอเพยี ง บทความ แหล่งเรยี นรู้ ของ กศน.ตำบลสะกาด ไดร้ บั การคัดเลือกให้เผยแพรผ่ า่ นทางเวป็ ไซต์ Thailand Knowledge Portal mediathailand (ศนู ย์ข้อมลู ความร้ปู ระชาชน The New Way To Online Learning ) บทความ แหลง่ เรียนรู้ ของ กศน.ตำบลสะกาด ได้รบั การคัดเลือก ดงั น้ี เรื่องภูมิปญั ญา นายวนิ ัย ช่นื จนั ทร์ ผนู้ ำตน้ แบบ การพัฒนาคุณภาพชวี ติ ตามหลักทฤษฎี ใหมร่ ูปแบบประยกุ ต์ โดยการใช้ \"โคก หนอง นา โมเดล\" โดยใช้พ้ืนทบี่ รเิ วณรอบบา้ นพัก เลขที่ 110 หมู่ 11 บา้ นกลองตุง ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวดั สุรินทร์ จำนวน 5 ไร่ เปลยี่ นแปลงเป็นการทำเกษตรแบบผสมผสานและสามารถมีรายได้จากการขายสินค้าเกษตรของ ตนเอง สามารถดแู ลสามารถดูแลครอบครัว และเปน็ ตน้ แบบใหป้ ระชาชนในตำบลสะกาดได้ โดยเกิด จาก หน่วยงานพัฒนากรอำเภอสงั ขะ ร่วมกบั กศน.ตำบลสะกาด ได้สนับสนุน ผลกั ดนั ใหเ้ ป็นแหลง่ เรียนรู้ท่ยี งั่ ยนื ให้แก่ประชาชน โดยเรม่ิ จากจดุ เลก็ ๆในการจัดกจิ กรรมโครงการเศรษฐกจิ พอเพยี ง งบ การศึกษาต่อเนือ่ ง ให้แกป่ ระชาชนตำบลสะกาด ได้มาร่วมแสดงความคดิ เหน็ ปรึกษาหาแนวทางทีใ่ ห้ เกดิ ผลได้ใชไ้ ด้จรงิ ในชวี ติ ประจำวนั สามารถสร้างรายได้แก่ครอบครัวและชุมชนได้ และนายวินัย ช่นื จันทร์ ยังได้รับเชิญเป็นวทิ ยากรในเร่ืองของผนู้ ำตน้ แบบ การพัฒนา คณุ ภาพชวี ิตตามหลักทฤษฎีใหม่รปู แบบประยุกต์ โดยการใช้ \"โคก หนอง นา โมเดล\" ท่ีประสบ ความสำเรจ็ สามารถจดั กระบวนเรียนการสอนตามหลังปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพยี งร่วมกบั กศน. ตำบลสะกาด ไดม้ ีการพัฒนาเปน็ ไปอยา่ งมีประสิทธภิ าพด้วยความยง่ั ยืน ต่อไป ถือเป็นความสำเรจ็ ในการจดั ทำผลการปฏบิ ัตงิ านท่ดี ี ในปีงบประมาณทผี่ า่ นมา (Best Practice) ๓๒ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัตงิ าน พนกั งานราชการ คร้ังท่ี 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

บทความของ กศน.ตำบลสะกาด แหลง่ เรยี นร้ดู ้านเศรษฐกิจพอเพียง ได้รบั การคดั เลือกให้เผยแพร่ผ่านทางเว็ปไซต์ Thailand Knowledge Portal mediathailand (ศูนยข์ อ้ มูลความร้ปู ระชาชน The New Way To Online Learning ) บทความของ กศน.ตำบลสะกาด ได้รับการคัดเลือก ดังนี้ 1. เรอ่ื งภมู ิปัญญา นายวินยั ช่นื จันทร์ ผู้นำต้นแบบ การพฒั นาคุณภาพชวี ติ ตามหลักทฤษฎี ใหม่รปู แบบประยุกต์ โดยการใช้ \"โคก หนอง นา โมเดล\" โดยใช้พน้ื ม่ีบริเวณรอบบา้ นพกั เลขที่ 110 หมู่ 11 บา้ นกลองตุง ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จงั หวดั สุรนิ ทร์ จำนวน 5 ไร่ เปลี่ยนแปลงเป็นการทำ เกษตรแบบผสมผสานและสามารถมรี ายไดจ้ ากการขายสนิ ค้าเกษตรของตนเอง สามารถดแู ลครอบครวั และ เป็นต้นแบบให้ประชาชนในตำบลสะกาดได้ โดยเกดิ จาก หนว่ ยงานพฒั นากรอำเภอสงั ขะ รว่ มกบั กศน.ตำบล สะกาด ได้สนับสนนุ พลักดนั ใหเ้ ป็นแหลง่ เรียนรูท้ ่ยี ง่ั ยืนให้แก่ประชาชน โดยเร่มิ จากจุดเล็กๆในการจดั กิจกรรมโครงการเศรษฐกิจพอเพียง งบการศึกษาตอ่ เนื่อง ให้แก่ประชาชนตำบลสะกาด ไดม้ ารว่ มแสดงความ คิดเหน็ ปรึกษาหาแนวทางท่ีให้เกดิ ผลได้ใชไ้ ด้จริงในชวี ิตประจำวัน สามารถสรา้ งรายได้แก่ครอบครัวและ ชมุ ชนได้ และนายวนิ ยั ชืน่ จันทร์ ยงั ได้รบั เชญิ เป็นวิทยากรในเร่ืองของผนู้ ำต้นแบบ การพฒั นาคุณภาพชีวิต ตามหลักทฤษฎใี หมร่ ูปแบบประยุกต์ โดยการใช้ \"โคก หนอง นา โมเดล\" ทป่ี ระสบความสำเรจ็ สามารถจัด กระบวนเรียนการสอนตามหลังปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียงรว่ มกับ กศน.ตำบลสะกาด ไดม้ ีการพัฒนาเป็นไป อย่างมปี ระสิทธภิ าพด้วยความยัง่ ยืน ต่อไป ๓๓ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ตั งิ าน พนักงานราชการ คร้งั ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๓๔ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๓๕ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๓๖ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

๓๗ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ ครัง้ ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ภาคผนวก ๓๘ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน พนักงานราชการ ครง้ั ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

กจิ กรรม กศน.ตำบลสะกาด การจัดการเรียนการสอน การศกึ ษาขน้ั พ้ืนฐาน ภาคเรยี ท่ี 1/2564 ๓๙ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ตั งิ าน พนกั งานราชการ คร้ังที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ภาพกิจกรรม โครงการสง่ เสรมิ การจัดการศกึ ษาตลอดชีวติ เพ่อื คงพัฒนาการทางกาย จติ และสมอง ของผู้สูงอายุ ประจำปีงบประมาณ 2564 ๔๐ สรุปผลการประเมินผลการปฏบิ ตั ิงาน พนักงานราชการ คร้ังท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ภาพกจิ กรรม โครงการอบรมเพ่ือพัฒนาสถานศกึ ษาพอเพยี งใหเ้ ปน็ ศูนยก์ ารเรียนร้ตู ามหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจ พอเพียงดา้ นการศกึ ษา กศน.อำเภอสังขะ ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๔ วนั ที่ 16-17 กนั ยายน 2564 ณ หอประชมุ อำเภอสงั ขะ ๔๑ สรุปผลการประเมินผลการปฏิบตั งิ าน พนักงานราชการ คร้งั ที่ 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ภาพกจิ กรรม โครงการสง่ เสรมิ ความปลอดภยั ในชวี ิตและทรพั ย์สนิ นักศกึ ษา กศน.อำเภอสงั ขะ ภาคเรียนที่ 1/2564 วันที่ 23 มิถุนายน 2564 ณ กศน.ตำบลท้งั 12 ตำบล อำเภอสงั ขะ จงั หวดั สุรินทร์ ๔๒ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏบิ ัติงาน พนกั งานราชการ ครั้งท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ภาพกิจกรรม หลักสตู รวิชาช่างพื้นฐาน(ชา่ งทาส)ี จำนวน 10 ชั่วโมง (เรยี นวนั ละ 5 ช่ัวโมง) ระหวา่ งวนั ท่ี 6-14 กันยายน 2564 เรียน 09.00 – 15.00 น. สถานทจี่ ัดการเรยี น บา้ นสะกาด หมู่ 1 ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวัดสรุ นิ ทร์ ๔๓ สรุปผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัติงาน พนักงานราชการ ครง้ั ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ภาพกจิ กรรม วชิ าการทำขนมไทย(ขนมดอกจอกและขนมฝักบัว) จำนวน 10 ช่ัวโมง (เรยี นวันละ 5 ชวั่ โมง) ระหว่างวันท่ี 24-25 มิถนุ ายน 2564 เวลาเรยี น 09.00 – 15.00 น. สถานทีจ่ ดั การเรียน บ้านอำปลึ หมู่ 6 ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวัดสุรินทร์ ๔๔ สรปุ ผลการประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ าน พนักงานราชการ คร้ังที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)

ภาพกจิ กรรม หลกั สูตรวิชาการทำขนมโดนทั จวิ๋ จำนวน 10 ช่วั โมง (เรียนวันละ 5 ช่ัวโมง) ระหวา่ งวนั ท่ี 13-14 มกราคม 2564 เรยี น 09.00 – 15.00 น. สถานที่จดั การเรียน บา้ นอำปึลพัฒนา หมู่ 15 ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จังหวดั สรุ ินทร์ ๔๕ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏบิ ัตงิ าน พนักงานราชการ คร้ังท่ี 2 ปีงบประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กนั ยายน 2564)

ภาพกิจกรรม หลกั สตู รวิชาการทำเจลแอลกอฮอลล์ ้างมอื หลักสูตร 10 ช่วั โมง ระหว่างวนั ท่ี 9-10 เดอื น มิถนุ ายน พ.ศ. 2564 ณ บา้ นหนองกรวด หมู่ 9 ตำบลสะกาด อำเภอสังขะ จงั หวัดสุรินทร์ ๔๖ สรปุ ผลการประเมินผลการปฏิบตั ิงาน พนักงานราชการ ครงั้ ที่ 2 ปงี บประมาณ 2564 (1 เมษายน 2564 -30 กันยายน 2564)