Informativo - Buriti Alegre

Informativo Unidade Buriti Alegre Junho/2022 Edição 17 Palavra da Liderança O maior orgulho de nossa empresa é ter uma equipe com profissionais como você, que sonham os nossos sonhos e nos ajudam a realizá-lo. Obrigado pela dedicação e empenho neste mês de Junho, pois o seu esforço é fundamental para que os nossos objetivos sejam alcançados. Boa Leitura. Renato Mendes Supervisor de Produção

Mensagem do CEO Olá Pessoal, A primeira metade de 2022 ficou para trás. Agora é hora de olharmos de perto os objetivos que traçamos para o ano e colocar o nosso modo turbo em ação. Este mês foi um ótimo exemplo de como continuamos focados, mesmo com todos os desafios trazidos pelo cenário de negócios. Nos mantivemos atentos e fomos ainda mais resilientes em busca das nossas metas.   Uma delas é o fortalecimento da nossa presença no mercado Halal, que foi muito bem representada pela inauguração da nossa fábrica de Dammam, na Arábia Saudita. Tive o prazer de estar com o nosso time em um momento tão positivo como este. Todos estão de parabéns pelo projeto! Ele é um ótimo sinal para os mercados locais e contribui para a consolidação da nossa estratégia, além de demonstrar nosso comprometimento de longo prazo com a região.   Esse comprometimento com o mercado deve ser o reflexo da nossa atuação em todos os lugares onde temos negócios. Isso ajuda a construir relações de confiança com nossos clientes e contribui para os nossos resultados. Esse um é compromisso de todos, cada um com a sua atividade, como um grande time!   E por falar em time, o pessoal de Sadia foi responsável por jogadas incríveis durante o mês de junho. O pessoal caprichou e marcou muitas cestas de três pontos! Foi uma vitória atrás da outra na NBA House, ação desenvolvida em parceria com a NBA, que reuniu milhares de fanáticos por basquete e aqueles interessados em conhecer um pouco mais do esporte. O LekTrek marcou presença para receber as pessoas, que também puderam saborear nossos produtos. Um show à altura da marca de alimentos mais valiosa do Brasil. Junho também foi marcado pela celebração do Dia Mundial do Meio Ambiente. Durante o mês, pudemos acompanhar a evolução de iniciativas da BRF, exemplos do nosso cuidado com temas importantes, como água, energia, rastreabilidade de grãos e da nossa grande ambição de ser NetZero até 2040. Nossos compromissos são fundamentais para a evoluirmos em toda nossa cadeia de alimentos, que produzimos com tanta paixão. Inclusive, essa paixão foi reconhecida recentemente pela Yum! Brands, controladora global das redes KFC, Pizza Hut e Taco Bell. A Elidiane Lorenzett, Coordenadora de Qualidade da unidade de Dois Vizinhos, recebeu o título de Heroína de Food Safety Yum! A nossa colega foi a primeira profissional brasileira a receber esse reconhecimento e é um exemplo para todos nós na BRF. Uma conquista muito importante para nós e mérito de todo o time envolvido na operação da unidade de Dois Vizinhos. Esse é o espírito, pessoal! Junho foi um mês de muitos desafios, mas não descuidamos dos nossos objetivos e nos destacamos em diversas frentes. Vamos continuar assim, com muito foco, agilidade e simplicidade, trazendo sucesso para a jornada da nossa Companhia. Forte abraço, Lorival.

Junho - mês dos Elevadores e veículos industriais Neste mês a Equipe do Sesmt realizou várias ações envolvendo o setor de Carregamento, Caixaria e manutenção. SEGUE AÇÕES Check list nas empilhadeiras e transpaleira; Check list dos elevadores juntamente com a operação; Conscientização dos operadores dos veículos ; Acompanhamento e verificação dos check list e abertura de notas das não conformidades encontradas(Elemento B3) Cipa Este mês de Junho tivemos um destaque no grupo da CIPA. A colaboradora Giovanna Martins De Oliveira Rodrigues, do setor de Evisceração do 1°T que vem exercendo um belo trabalho junto com a equipe do SESMT.

Seus dados cadastrais estão atualizados no Portal Gente? É muito importante que seus dados estejam atualizados como: Endereço, Escolaridade, Estado civil etc. Precisamos ter o hábito de atualizar sempre estas informações, para poder acessar a flor do RH, para futuras promoções e contato da empresa. Segue passo a passo . Veja abaixo como atualizar o seu perfil:

Dia 28 de Junho é celebrado o Dia Internacional de Orgulho LGBTQIA+. Uma das grandes representantações dessa comunidade é sua bandeira, mas voce conhece o significado de cada uma das cores presente nesse símbolo? Cada letra da sigla LGBTQIA+ tem um significado e uma história. Acesse o QR Code ao lado, assista o vídeo e aprenda o que cada letra representa. #DiversidadeEnriqueceBRF

ssuuaaccoorr ééaannoossssaa ddiivveerrssiiddaaddee Fique atento às A BRF possui metas para próximas comunicações! atingir a equidade racial. A Campanha Sua Cor é a Nossa Estamos avançando Diversidade vai começar e a sua nesse tema e, em breve, participação será decisiva para o daremos mais um passo sucesso dessa iniciativa. importante na construção de uma empresa e Contamos com você! uma sociedade mais diversa, inclusiva, justa e #LetramentoRacialBRF igualitária. equidade racial

sua cor é a nossa diversidade Mas, o que é autodeclaração racial? É um documento, físico ou virtual, em que uma pessoa diz qual cor de pele ela mais se identifica. Autodeclaração significa que o próprio usuário define, afirma e garante qual é sua raça/cor. Por que é importante? A autodeclaração é um instrumento para reforçar a identidade, o pertencimento e o reconhecimento das pessoas. Aqui na BRF, nós estamos fazendo essa ação para conhecer melhor os nossos colaboradores e para podermos criar metas e assumir compromissos com a equidade racial, combatendo, assim, o racismo estrutural. Como fazer a autodeclaração? A autodeclaração será feita pela Flor do RH. Basta você enviar uma mensagem para o telefone (47) 3249-4444 com a palavra “COR” ou “MUDANÇA DE COR” ou ainda “AUTODECLARAÇÃO DE COR” e a Flor indicará as opções para você se autodeclarar. #LetramentoRacialBRF equidade racial

Operadores Líderes Este mês de Junho tivemos vários DSSMA´s praticados pelos nossos Operadores Líderes, parabéns pela dedicação e comprometimento com SSMA de BUG.

Hora de reconhecer Neste mês de Junho não podemos deixar de parabenizar o setor de carregamento pela seu resultado no indicador T3-Tempo de carregamento. “Vem aqui agradecer a HIAGO FERREIRA equipe do carregamento Operador de e logística, pelo o desempenho referente ao Empilhadeira Lider mês de junho, tendo ótimo resultado no T3 fechando do Carregamento o mês com 54 minutos, melhor do ano de 2022! Sei que não foi fácil, mas mostramos que somos capazes e que possamos continuar na mesma pegada, aqui fica meus agradecimentos para essa equipe sensacional” Vocês que completam 10,15,20 anos de empresa em 2022 e serão homenageados no NGNH, favor confirmar sua participação neste evento tão esperado. Procure o RH munido de Carteira de Trabalho com brevidade e confirme sua participação Esperamos você A data do evento será divulgada oportunamente E X P E D I E N TE Esta é uma publicação de consumo interno da Unidade BRF Buriti Alegre (GO), dirigida exclusivamente ao seus colaboradores COORDENAÇÃO: EDIÇÃO: Kamilla Cardoso de Moraes/Comunicação LCOM COMUNICAÇÃO (49) 3566-2083 - Videira (SC) [email protected]