ผลกระทบจากสถานการณ์ระบาดไวรัสโควิด -19

ผลกระทบจาก ต่อเศรษฐกจิ และ สถานการณ์ระบาด การจ้างงาน ของไวรัสโควิด

สำนกั นโยบำยเศรษฐกิจมหภำค สำนกั งำนเศรษฐกิจกำรคลงั

สำนกั นโยบำยเศรษฐกิจมหภำค สำนกั งำนเศรษฐกิจกำรคลงั

สำนกั นโยบำยเศรษฐกิจมหภำค สำนกั งำนเศรษฐกิจกำรคลงั

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

ข้อมลู โดย: คณะกรรมกำรกลน่ั กรองกำรใช้จำ่ ยเงินกู้

สำนกั งำนสถิตแิ หง่ ชำติ และแรงงำนจงั หวดั

สำนกั งำนสถิตแิ หง่ ชำติ และแรงงำนจงั หวดั

สำนกั งำนสถิตแิ หง่ ชำติ และแรงงำนจงั หวดั

สำนกั งำนสถิตแิ หง่ ชำติ และแรงงำนจงั หวดั

สำนกั งำนสถิตแิ หง่ ชำติ และแรงงำนจงั หวดั





เช็คสถำนะของ ตวั เอง ยงั มงี านทา เครียด ?รายได้ไม่เพยี งพอ ตกงาน มีอาชีพ หรือ กจิ การส่วนตัว

ไม่เพยี งแค่น้นั

ตลาดแรงงานกาลงั ถูกเทคโนโลยเี ข้ามาป่ันป่ วน • ตลาดแรงงานกาลังถูกเทคโนโลยีเข้ามาป่ันป่ วน เพราะมีงานหลายประเภทกาลังถูกเทคโนโลยเี ข้า มาทดแทน โดยเฉพาะเทคโนโลยปี ัญญาประดษิ ฐ์ หรือ AI ท่ีนับวันกจ็ ะย่งิ มีศักยภาพมากขนึ้ เร่ือยๆ คาถามสาคัญคือแรงงานมนุษย์จะมีบทบาทอย่างไรในยุคท่ีเทคโนโลยี AI สามารถทางาน ได้ใกล้เคยี ง หรือสามารถทางานได้ดีกว่ามนุษย์ หรือ อีกนัยหน่ึง มนุษย์ยังมีทักษะหรือ ความสามารถพเิ ศษอะไรบ้างท่เี ทคโนโลยี AI ยงั ไม่สามารถเข้ามาทดแทนได้ • กำรศกึ ษำของ Carl Benedikt Frey และ Michael A. Osborne นกั วิจยั มหำวิทยำลยั Oxford พบวำ่ ด้วยข้อจำกดั ทำงเทคโนโลยี ยงั มีงำนท่ีต้องอำศยั ทกั ษะ 3 ประเภทท่ีจะยงั ไมส่ ำมำรถ พฒั นำ AI มำทำงำนแทนคนได้ในเวลำอนั ใกล้ ได้แก่ งานท่ีใช้ความละเอียดประสาทสัมผัสและการ มองเหน็ (Hand) งานท่ีใช้ความคดิ สร้างสรรค์ (Head) และงานท่ใี ช้ความฉลาดทางสังคม (Heart) อำชีพที่ต้องอำศยั ควำมสำมำรถทกั ษะทงั้ 3 ประเภทจะมีโอกำสถกู แทนท่ีต่ำ เชน่ ศลั ยแพทย์ สว่ นอำชีพที่ไมต่ ้องอำศยั ควำมเชี่ยวชำญทกั ษะ 3 ประกำรก็จะมีโอกำสสงู ท่ีจะถกู ทดแทน เช่น อำชีพคีย์ ข้อมลู ท่ีนกั วิจยั ได้ประมำณกำรวำ่ มีโอกำสมำกถงึ 99% ที่จะถกู ทดแทน TDRI : ณฐั สฏิ รักษ์เกียรติวงศ์ กชกร ควำมเจริญ

งานเสี่ยงสูง • หำกถือวำ่ งำนที่มโี อกำสถกู แทนมำกกวำ่ 70% เป็น “งำนเสย่ี งสงู ” ปัจจบุ นั ประเทศไทยมีแรงงำนเส่ยี งสงู อยู่ รำว 8.3 ล้ำนคน ซง่ึ หำกพจิ ำรณำวฒุ ิกำรศกึ ษำจะพบวำ่ แรงงำนเสี่ยงสงู กวำ่ คร่ึงมีวฒุ ิกำรศึกษำ ม.3 หรือต่ำ กวำ่ แตท่ งั้ นีใ้ ชว่ ำ่ จะมเี พยี งผ้จู บกำรศกึ ษำไมส่ งู จะได้รับผลกระทบเทำ่ นนั้ เพรำะแม้แตผ่ ้ปู ระกอบอำชีพ ระดบั วิชำชีพที่มีกำรศกึ ษำคอ่ นข้ำงสงู เชน่ นกั บญั ชี นกั กฎหมำย กห็ นีเทคโนโลยีป่ันป่วนไมพ่ ้น เทำ่ กบั วำ่ ไม่ วำ่ จะจบกำรศกึ ษำระดบั ใดก็มีควำมเส่ียงท่ีงำนจะถกู ทดแทน

5 กลยุทธ์ทมี่ นุษย์จะอย่รู ่วมกบั AI คือ • (1) ทางานภาพรวม ซงึ่ เป็นกำรเติมเตม็ จดุ ออ่ นของ AI ท่ีเก่งเฉพำะงำน แตไ่ มส่ ำมำรถปะตดิ ปะตอ่ ได้ ซง่ึ หำกเป็น นกั กฎหมำยกส็ ำมำรถใช้กลยทุ ธ์นีไ้ ด้ด้วยกำรผนั ตวั มำเป็นผ้จู ดั กำรโครงกำร • (2) เข้าร่วม กอ่ กำรพฒั นำระบบ AI เชน่ นกั กฎหมำยที่เข้ำไป แปลงองค์ควำมรู้กฎหมำยให้อย่ใู นรูปท่ี คอมพิวเตอร์นำไปใช้ได้ • (3) ชาญฉลาดใช้ อำศยั ข้อได้เปรียบของเทคโนโลยี AI มำชว่ ยทำงำนเดมิ ให้ได้ดีย่งิ ขนึ ้ เช่น กำรนำ AI มำ ใช้วเิ ครำะห์แนวทำงกำรเขียนคำฟอ้ งที่จะชนะ • (4) ส่ังสมความเช่ียวชาญเฉพาะด้านท่ไี ม่คุ้มท่ีจะพัฒนา AI มาแทนท่ีคน เชน่ เลือกเป็นนกั กฎหมำย ที่เช่ียวชำญเฉพำะด้ำนที่เป็น niche อยำ่ งกฎหมำยกีฬำ เป็นต้น และ 5.หนั มำมงุ่ เน้นงำนที่ต้องอำศยั ทกั ษะสงั คมและควำมเข้ำอกเข้ำใจเพ่ือนมนษุ ย์ เช่นเป็นทนำยวำ่ ควำมหรือเป็นที่ปรึกษำกฎหมำยท่ีเข้ำใจ ลกู ควำม

ทางออกของปัญหา หรือ ทางท่ีเราทุกคนเลือก โครงการฟ้ื นฟูคุณภาพชีวติ กลุ่มแรงงานในระบบภาคการผลิตที่ไดร้ ับผลกระทบจากโควดิ -19 สขุ ภำพดี เศรษฐกิจครอบครัวดี ชีวีเป็นสขุ เติมวคั ซีนใจ แก้ไขปัญหำหนี ้สร้ำงแหลง่ จดั กำย จดั ใจ จดั เงิน ลดทกุ ข์วนั นีเ้ พ่ือสร้ำง Good health Good economy อำหำรลดรำยจำ่ ยในครัวเรือน สขุ ยำมเกษียณวนั หน้ำ YMP IHI บริษัทไทยเรยอน จำกดั (มหำชน) พฒั นำแหลง่ อำหำรในครัวเรือน ขยำยฐำนรำยได้ ปรับวธิ ีคิด เปลยี่ นรำยจำ่ ยในชีวิตให้สมดลุ ไรเดอร์ยคุ ใหม่ ใสใ่ จสขุ ภำพกำย-ใจ-กำรเงิน ในครอบครัว พชิ ติ ควำมเครียดในใจตน ลงทนุ ทำงสขุ ภำพเพ่ืออนำคต future for SmartRider โตโยด้ำรับเบอร์ มซิ โู น พลำสติก สหภำพ ไรเดอร์ ลดควำมเครียดสร้ำงควำมมน่ั คงทำงใจ สร้ำงแหลง่ อำหำรลดรำยจ่ำย สร้ำงอำชีพ จดั กำรควำมเครียดให้เป็นศนู ย์ สร้ำงสมดลุ พฒั นำอำชีพใหมส่ ร้ำงรำยได้ในครัวเรือน เพ่ิมรำยได้ สร้ำงสขุ ภำพเตมิ ควำมสขุ ทำงกำรเงนิ ยคุ โควดิ ระลอก 3 นำกำชมิ ำรับเบอร์ AGC แฟลทกลำส พงศ์พำรำ หนีล้ ะลำย ไขมนั กระเด็น มอี ำชีพสร้ำงสขุ วยั ลดโรค ลดหนี ้วิถีคนงำนยคุ ใหม่ ใช้เงินเป็น ชีท้ ำงรอด ชีท้ ำงปลอด (หนี)้ ชีท้ ำงเดินตอ่ เกษียณ ซงั โกะไทย เอเอที ไทยกำร์เมนท์

แลกเปลี่ยนเรียนรู้ 12 โครงการ

โครงการ ชี้ทางรอด ชี้ทางปลอด (หนี้) ชี้ทางเดินต่อ บริษทั ออโต้อลั ลายแอนซ์ (ประเทศไทย) จากดั

จดุ เร่ิมต้นการเปลี่ยนแปลงการดแู ลพนักงานภายในบริษทั ความทกุ ข์ ประสบการณ์ การเปล่ียนแปลง ความกงั วล ด้านแรงงาน ของพนักงาน ของเทคโนโลยี สมั พนั ธ์ สภาวะเศรษฐกิจทงั้ ในและต่างประเทศ

จดุ เริ่มต้นการเปลี่ยนแปลงการดแู ลพนักงานภายในบริษทั ความทกุ ขแ์ ละกงั วลของพนักงาน ประสบการณ์ด้านแรงงานสมั พนั ธ์ การเปล่ียนแปลงเศรษฐกิจ สิ่งท่ีกงั วล สิ่งที่กงั วล สิ่งท่ีกงั วล -สขุ ภาพแย่ลง -ความไม่มนั่ คงอาชีพ และ -ความปลอดภยั ขอพนักงาน -ความไม่มนั่ คงอาชีพ การเตรียมตวั ก่อนเกษียณ -คณุ ภาพของผลิตภณั ฑ์ -ยาเสพติด -ความสามารถ ประสิทธิภาพของตวั -มีหนี้สิน (ในระบบ นอกระบบ) พนักงาน (Attendance) -การเติบโตอยา่ งยงั ่ ยนื ของบริษทั ฯ

อาหารและโภชนาการท่เี หมาะสม โรคไม่ตดิ ต่อเรือ้ รังและการออกกาลังกาย โครงกำรสร้ำงสขุ -ลดทกุ ข์ สารเสพตดิ (บหุ ร่ี แอลกอฮอล์ แอมเฟตามนี ) สุขภาพจติ และการเตรียมตัว เกษียณอายุอย่างมีคุณภาพ



Definition : คาจากดั ความ ชี้ทางรอด การใช้ชีวิตอย่างไร ในยคุ โควิด แบบมีสติ ชี้ทางปลอด (หนี้) การบริหารเงินอย่างไร ในยคุ โควิด ชี้ทางเดินต่อ การมีรายได้เพิ่มอย่างไร ในยคุ โควิด

ชี้ทางรอด ชี้ทางปลอด (หนี้) ชี้ทางเดินต่อ กิจกรรมท่ี 1 กิจกรรมท่ี 4 กิจกรรมท่ี 5 อบรมเชงิ ปฏบิ ตั กิ ารจานวน 2 ครงั้ ออกแบบวางแผนการทางานรว่ มกบั กรม เรยี นรวู้ ธิ จี ดั ทาบญั ชคี รวั เรอื นเพอ่ื การวางแผนการเงนิ ครงั้ ท่ี 1 เรอ่ื ง : การพฒั นาอาชพี เสรมิ เพม่ิ รายได้ โดย สขุ ภาพจติ กระทรวงสาธารณสขุ และ และแกป้ ัญหาหน้คี รวั เรอื น การใชว้ ตั ถุดบิ ทม่ี อี ยแู่ ลว้ ในครวั เรอื นหรอื ในทอ้ งถน่ิ ประชาสมั พนั ธโ์ ครงการใหพ้ นกั งานเขา้ รว่ ม ครงั้ ท่ี 2 เรอ่ื ง : การทาตลาดออนไลน์เพอ่ื ขยายกลมุ่ ลกู คา้ และดงึ ดดู คนมาซอ้ื สนิ คา้ กิจกรรมที่ 2 กิจกรรมที่ 6 อบรมเพอ่ื จดั การปัญหาความเครยี ด “กา้ วผา่ น รวมหมเู่ พอ่ื ทาแปลงหมสู่ รา้ งแหลง่ อาหารในครวั เรอื น สถานการณ์โควดิ -19 ดว้ ยสตแิ ละพลงั ใจตนเอง” ผา่ นพน้ื ทข่ี องบรษิ ทั /สหภาพแรงงาน/ พน้ื ทข่ี อง คนงานทร่ี วมกลมุ่ กนั เอง กิจกรรมที่ 3 กิจกรรมที่ 7 ยกระดบั พนกั งาน 20 คน จาก 60 คนใน การเปิดโครงการตลาด AAT Market นาผลผลติ ทไ่ี ด้ กจิ กรรมท่ี 2 ใหร้ วมกนั เป็นกลมุ่ โดยทางาน จากการดาเนินโครงการ และความรจู้ ากการผา่ น รว่ มกบั ฝ่ายพยาบาล ในการใหค้ าปรกึ ษา อบรมเรอ่ื งตา่ งๆมานาเสนอและแลกเปลย่ี นกนั ในงาน เพอ่ื นพนกั งานคนอ่นื ๆในไลน์ผลติ ได้ ผา่ น การอบรมเพมิ่ ขน้ึ อกี 1 ครงั้ กิจกรรมท่ี 8 ติดตามผลการเปลี่ยนแปลงสขุ ภาพใจและสขุ ภาพการเงิน

กล่มุ เป้าหมายและพืน้ ที่เป้าหมาย พนกั งานบรษิ ทั ออโตอ้ ลั ลายแอนซ์ (ประเทศไทย) จากดั จานวน 60 คน ทส่ี นใจเขา้ รว่ มโครงการน้ีและ ต้องการการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมจริง

พนักงานติดโควิดเยอะขึน้ สอบสวนโรค และ คมุ สถานการณ์ใน วนั ทางานน้อยลง เจอกนั น้อยลง บริษทั ฯ supplier ด้วยข้อจากดั ของสถานการณ์ การหาวคั ซีน

ชี้ทางรอด ชี้ทางปลอด (หนี้) ชี้ทางเดินต่อ กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมท่ี 4 กิจกรรมที่ 5 อบรมเชงิ ปฏบิ ตั กิ ารจานวน 2 ครงั้ ออกแบบวางแผนการทางานรว่ มกบั กรม เรยี นรวู้ ธิ จี ดั ทาบญั ชคี รวั เรอื นเพอ่ื การวางแผนการเงนิ ครงั้ ท่ี 1 เรอ่ื ง : การพฒั นาอาชพี เสรมิ เพมิ่ รายได้ โดย สขุ ภาพจติ กระทรวงสาธารณสขุ และ และแกป้ ัญหาหน้คี รวั เรอื น การใชว้ ตั ถุดบิ ทม่ี อี ยแู่ ลว้ ในครวั เรอื นหรอื ในทอ้ งถน่ิ ประชาสมั พนั ธโ์ ครงการใหพ้ นกั งานเขา้ รว่ ม ครงั้ ท่ี 2 เรอ่ื ง : การทาตลาดออนไลน์เพอ่ื ขยายกลมุ่ ลกู คา้ และดงึ ดดู คนมาซอ้ื สนิ คา้ กิจกรรมที่ 2 กิจกรรมที่ 6 อบรมเพอ่ื จดั การปัญหาความเครยี ด “กา้ วผา่ น รวมหมเู่ พอ่ื ทาแปลงหมสู่ รา้ งแหลง่ อาหารในครวั เรอื น สถานการณ์โควดิ -19 ดว้ ยสตแิ ละพลงั ใจตนเอง” ผา่ นพน้ื ทข่ี องบรษิ ทั /สหภาพแรงงาน/ พน้ื ทข่ี อง คนงานทร่ี วมกลมุ่ กนั เอง กิจกรรมที่ 3 รวมคนก่อน ต่อส้ชู ีวิต กิจกรรมที่ 7 ยกระดบั พนกั งาน 20 คน จาก 60 คนใน การเปิดโครงการตลาด AAT Market นาผลผลติ ทไ่ี ด้ กจิ กรรมท่ี 2 ใหร้ วมกนั เป็นกลมุ่ โดยทางาน จากการดาเนินโครงการ และความรจู้ ากการผา่ น รว่ มกบั ฝ่ายพยาบาล ในการใหค้ าปรกึ ษา อบรมเรอ่ื งต่างๆมานาเสนอและแลกเปลย่ี นกนั ในงาน เพอ่ื นพนกั งานคนอ่นื ๆในไลน์ผลติ ได้ ผา่ น การอบรมเพม่ิ ขน้ึ อกี 1 ครงั้ กิจกรรมที่ 8 ติดตามผลการเปลี่ยนแปลงสขุ ภาพใจและสขุ ภาพการเงิน

เพิ่มช่องทาง การขาย ช่วยเหลือ Covid-19

ตลาด Online “AAT Supermarket” สมาชิก 1,080 คน

การเข้ากล่มุ Online “AAT Supermarket” 3 1 2

กฎของกล่มุ Online “AAT Supermarket”

ทาผิดกฎ กบ็ ลอ๊ ด Live จากท่ีอื่นท่ีไมใ่ ช่จากผลิตภณั ฑข์ องตวั เอง หรอื liveด้วยตวั เอง

มีการซื้อ และขาย เกิดรายได้ขึน้

Road Map Project บนั ทึก และติดตามผล ชี้ทางรอด ชี้ทางปลอด (หนี้) เสริมคม เสริมอาชีพ (อาชีพ การทาออนไลน์) สรา้ งแนวคิด (สขุ ภาพใจ&สขุ ภาพเงิน) ชี้ทางเดินต่อ ค้นคนสนใจ 60 คน (เง่ือนไขการเข้าร่วม) รวมคน“AAT Supermarket” ชี้ทางรอด ชี้ทางปลอด (หนี้) ชี้ทางเดินต่อ

Q&A ชี้ทางรอด ชี้ทางปลอด (หนี้) ชี้ทางเดินต่อ บริษทั ออโต้อลั ลายแอนซ์ (ประเทศไทย) จากดั

การเสวนาแลกเปลย่ี น ทาไมแรงงานในระบบต้องมีอาชีพอ่ืนรองรับ และเงนิ ทา OT ไม่ควรเป็ นรายได้หลัก ของครอบครัว วทิ ยากร โดย นายสุรพล พลอยสุข อดตี รองปลัดกระทรวงแรงงาน และรองอธิบดกี รมพัฒนาฝี มอื แรงงาน