MÓDULOHABILIDADESDIRECTIVASPRESENTACIÓN CONTENIDOSDesarrollamos cursos multimedia que potencian la » Liderazgomotivación del alumno brindando contenidos » Gestión de equiposinteractivos, componentes multimedia y un » Negociación Interpersonaldiseño instruccional inteligente. » Resolución de conflictosSabemos que hay distintos tipos de alumnosy formas de aprender, y por esto en cadacurso realizamos un análisis profundodel entorno, la motivación y lascaracterísticas del conocimiento atransmitir.www.verumgroup.com | [email protected] | +(598) 2901 1188
MÓDULOHABILIDADESDIRECTIVASCURSOLIDERAZGOPRESENTACIÓN CONTENIDOSEn este curso sobre Liderazgo de equipos, el alumno podrá » Introducciónaprender cuáles son las principales características de » Objetivosuna persona capaz de liderar un equipo. De este modo, » ¿Qué es el liderazgo?estará preparado para desempeñar este rol de forma » Autoridad del lídersatisfactoria. » Cómo definimos el liderazgo » FinalidadDentro de los contenidos tanto teóricos como » ¿Qué características tiene un líder?prácticos, se desarrollan cuestiones tales » Cualidades del lídercomo la manera en la que se define el » Funciones del gestor de equiposliderazgo, los diferentes estilos de la figura » ¿Qué tipo de líder quiero ser?del líder y los requisitos que debe » ¿Qué estilo conviene aplicar en estos casos?presentar una persona para ser un » El líder del futurobuen líder. Los líderes no nacen, se » ¿Cómo identificar un futuro líder?hacen. » Desarrollar la inteligencia » ¿Es genético o se aprende? » Lo que hay que evitar www.verumgroup.com | [email protected] | +(598) 2901 1188
MÓDULOHABILIDADESDIRECTIVASCURSOGESTIÓN DE EQUIPOSPRESENTACIÓN CONTENIDOSEl curso sobre Gestión de Equipos permite profundizar en » Introducciónla forma en que un líder se destaca y las técnicas que » ¿Se puede imponer el líder?puede usar para conseguir lo mejor de los » Decálogo del buen lídertrabajadores que forman parte del equipo. En el » El líder y su equipocurso se ofrecen estrategias para conducir al » Motivar al equipoequipo y motivar a sus integrantes, tareas » Motivadores del entornolaboralfundamentales para potenciar la gestión de » Motivadores del trabajocualquier empresa. » Integrar al equipo » El conductor estratégicoEl alumno será capaz de convertirse en el » Liderar es motivarpunto de referencia en cuanto a valores » La motivación del equipoy conducta, para todos los miembros » Reflexióndel equipo del cual forma parte.Un equipo equilibrado debecontar con una personaintegradora, capaz deestablecer objetivos altos yde guiar el trabajo. www.verumgroup.com | [email protected] | +(598) 2901 1188
MÓDULOHABILIDADESDIRECTIVASCURSONEGOCIACIÓN INTERPERSONALPRESENTACIÓNLa negociación es un hecho cotidiano en nuestra vida. CONTENIDOSNegociamos incluso, a veces, sin darnos cuenta. En estecurso el alumno verá muchos asuntos relacionados » Introduccióncon los conflictos y cómo resolverlos negociando. » ObjetivosNegociar no es fácil. Por eso, el curso profundiza » ¿Cómo y cuándo negociar?sobre los temas que ayudan a los trabajadores a » ¿Cuándo no interesa negociar?conseguir mejores acuerdos para los intereses » ¿Dónde se negocia?de la empresa, pero también para los de la » Estilos negociadoresotra parte involucrada. » Modelos de negociación » Fases del proceso de negociaciónSe imparten conceptos relacionados » Negociar en equipo » Negociar en equipo: A favor o en contracon los tipos de estrategias, los » Problemas en la negociación » “Juegos sucios” de la otra partemodelos y fases del proceso denegociación, dónde y cómonegociar, técnicas denegociación que es necesarioconocer y cómo gestionarde forma adecuada pararesolver los conflictos. www.verumgroup.com | [email protected] | +(598) 2901 1188
MÓDULOHABILIDADESDIRECTIVASCURSORESOLUCIÓN DE CONFLICTOSPRESENTACIÓN CONTENIDOSA veces los conflictos no pueden evitarse, por esto, este » Introduccióncurso ofrece los conocimientos y aprendizajes » Objetivosnecesarios para: identificar los conflictos, conocer los » ¿Cómo identificar y resolver conflictos?tipos de conflictos que existen en el ámbito » Un conflicto cercaempresarial y, comprender las situaciones que » Tipos de conflictofavorecen este tipo de incidencias. El alumno » El proceso del conflictopodrá conocer las diferentes técnicas para » Situaciones que facilitan conflictosresolverlos, desbloquearlos y afrontarlos de » Resolución de conflictosforma correcta. » ¿Qué conviene hacer? » Agrandar la tortaAdemás, el curso le permitirá conocer » Cómo desbloquear un conflictolas posibles ventajas que se pueden » Ventajas del conflictosacar de los conflictos y la manera » Habilidades para afrontar un conflictoen la que éstas pueden serutilizadas con éxito. Lostrabajadores de las empresasdeben estar preparadospara enfrentarse asituaciones conflictivaspara garantizar, entodo momento, laefectividad laboral. www.verumgroup.com | [email protected] | +(598) 2901 1188
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