Saúde em 1 º Lugar Julho 2015

Revista da Cruz Azul de São Paulo Ano II | N° 6 | Julho/2015 | Distribuição gratuitaE����� E�������C��� A��� 90 A���P������ � P������� ��� V���� �� F�����

Sum�rio 3 4 Cruz Azul 8 Saúde, futuro 90 Anos Nova e Cruz Azul Passado e Logomarca Presente Cruz Azul com Visão de Futuro 13 10 12 Palavra de Polícia Militar, Paciente CBPM, APAS Cruz Azul na e Cruz Azul, minha vida 17 unidas por um Área de Saúde ideal da Cruz Azul conta com 14 16 certificações Maternidade Lançado Livro ONA e ISO Santa Maria sobre Gestão de Símbolo e Qualidade do CTI Humanização Cruz Azul 18 20 Cruz Azul e Unidades Cambuci, um de Saúde caso de amor Cruz AzullE�pediente R������ S���� �� P������� L���� é uma publicação trimestral da Cruz Azul de São Paulo Corpo Diretivo: Cel PM Julio Antonio de Freitas Gonçalves - Superintendente | Cel PM Renato Aldarvis - Coordenador de Saúde | Dra. Joyce Mari Stocco - Coordenadora Clínica | Cel PM Renato Penteado Perrenoud - Coordenador de Educação | Cel PM Marcos Roberto Chaves da Silva - Coordenador de Logística | Cel PM Leônidas Pantaleão de Santana - Coordenador de Sustentabilidade | Cel PM Aguinaldo Nobre de Mello - Coordenador de Finanças | Cel PM Edson Teixeira Costa - Chefe de Gabinete. Publicação desenvolvida pela equipe da Gerência de Comunicação Corporativa: Elisabeth Diniz, Rosana Rodrigues, Dara Kessia, Lucas Leandro, Sabrina Tono e Victor Resende. Jornalista Responsável: Walter Mazar - MTb.: 16.431/SP Banco de imagens: Acervo Cruz Azul e Shutterstock Tiragem: 25.000 exemplares trocar Julho/2015 | [email protected] | www.craz.com.br selo2 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Sa�de, �uturo e OpiniãoCruz AzulÉ fato que são inúmeras as dificuldades globais em Saúde. Se nações ricas, com economiasinvejáveis e políticas adequadas para a área, enfrentam problemas pontuais, o que dizer, então,dos países em desenvolvimento e do que se convencionou chamar de “terceiro mundo”?Apesar dos pesares e do dever premente de desenvolver soluções imediatas em Saúde, nãopodemos e não nos permitimos permanecer, ininterruptamente, no “aqui e agora”. Somosmovidos pela aventura, pelo progresso e por uma necessidade intrínseca de ultrapassar todasas fronteiras do conhecimento para construir um mundo melhor.Prever os próximos avanços em Saúde, especialmente a médio e longo prazos, é uma dastarefas mais arriscadas e instigantes da atualidade. O que hoje pode soar como absolutaobra de ficção científica, rapidamente poderá se transformar em hipótese provável ou algoconcretizado. Assim, a única coisa que podemos antever, e sem nenhuma chance de erro,levando-se em conta os avanços tecnológicos ininterruptos, é que daremos grandes saltos no“saber” em curtos espaços de tempo.A Cruz Azul de São Paulo, que em 28 de julho de 2015 completa 90 anos de atuação em prol dafamília do policial militar e da população, historicamente, tem como compromisso acompanhara evolução da Saúde, no Brasil e no mundo, para poder oferecer, por meio de seus talentososcolaboradores, novas tecnologias e métodos inovadores, o que há de melhor para os seuspacientes.Portanto, e neste caso sem nenhuma chance de erro, o que podemos afirmar é que todossempre poderão contar com o empenho da Instituição por um amanhã cada vez melhor. Foiassim no passado, é assim no presente e assim será no futuro. Cruz Azul de São Paulo 3

Cruz Azul 90 Anos Cruz Azul 90 Anos Passado E Presente com Visão de Futuro A Associação Cruz Azul de São Paulo irá comemorar 90 anos de serviços prestados à família do policial militar, além da população da cidade de São Paulo e cidades vizinhas, no próximo dia 28 de julho. O tema comemorativo, “Passado e Presente com Visão de Futuro”, simboliza a alma de uma Instituição que sempre soube assimilar as experiências para poder oferecer, a cada novo momento, nas áreas de Saúde e Educação, serviços de qualidade, assistência resolutiva, atendimento humanizado e ensino moderno, com princípios e valores. Inauguração das Unidades Am�ulatoriais 2007 Ambulatório Itaquera 2008 2010 Ambulatório Santo André Ambulatório Guarulhos 2011 Ambulatório São Vicente Ambulatório Campinas Ambulatório Água Fria (HPM) Ambulatório Osasco4 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Unidade Integrada de Saúde e Educação - Itaquera Cruz Azul 90 Anos Unidade Integrada de Saúde e Educação - CampinasUnidade Integrada de Saúde e Educação - Santo André Ambulatório Água Fria (HPM) Unidade Integrada de Saúde e Educação - GuarulhosUnidade Integrada de Saúde e Educação - São Vicente Unidade Integrada de Saúde e Educação - Osasco Cruz Azul de São Paulo 5

Cruz Azul 90 Anos Complexo Hospitalar Cambuci Sinopse das principais etapas e con�uistas da Cruz Azul A Associação Cruz Azul Nesse período, apesar do A Cruz Azul intensificou a de São Paulo foi considerável número de sua atuação nas áreas de constituída no exato dia pacientes e famílias com Saúde e Educação. 28 de julho de 1925. necessidades assistenciais Novidades tecnológicas Após dois anos de diversas, a estrutura da Cruz eram avaliadas e intensa atividade, a Azul possibilita o atendimento implementadas. Em 1961, a Instituição conquista de todos, satisfatoriamente. entidade passou a integrar uma área, no bairro do A partir de 1948, importantes a lista dos principais Cambuci, para a melhorias foram realizadas hospitais da cidade de São construção do Hospital e na Instituição, além da Paulo, atendendo 20 mil Maternidade Santa aquisição de aparelhos de associados, além de 80 mil Maria. raios X e radioterapia, dependentes de policiais maquinários de lavanderia e militares e população em ambulâncias. geral. A construção do Hospital e A Cruz Azul realiza diversas Maternidade Santa Maria, aquisições para melhor atender às no início da década de 30, pessoas com necessidades foi ameaçada de paralisação assistenciais, como gabinetes por falta de recursos dentários e oftalmológicos, mesas financeiros. Diversas ações cirúrgicas, gerador elétrico, carrinhos foram realizadas para a para transporte de alimentos, continuidade da obra, que material de curativo, equipamentos foi inaugurada no exato dia de cozinha industrial e muito mais. A do aniversário de 10 anos década de 50 também marcou o início da Associação Cruz Azul de do atendimento da Cruz Azul a São Paulo: 28 de julho de domicílio, por médicos plantonistas do 1935. ambulatório nos bairros mais afastados da capital paulista.6 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Livro tem�tico Cruz Azul 90 AnosPara marcar o 90º aniversário, a Cruz Azul optou pela ediçãoespecial de um livro temático e dinâmico para retratar a evoluçãoda Instituição no contexto de fatos marcantes e curiosos no Brasile no mundo.A cada década (anos 20 a 2015), além de informações sobre a CruzAzul, 10 textos sobre Saúde e Educação. No total, são 90 temasque representam cada ano de empenho da Instituição em bemservir.apresentadas no livro comemorativo de 90 anosA Maternidade Santa Maria Durante os anos 2000, a Cruzrealizava mais de 20 partos ao Azul foi só crescimento. Emdia. O centro cirúrgico, 2014, no âmbito da Saúde,considerado de ponta, foram mais de 500 milefetuava intervenções consultas ambulatoriais, 244complexas, como a colocação mil atendimentos node ponte de safena. O Pronto-Socorro, 18 milambulatório oferecia centros internações, 8 mil cirurgias, 9de radiologia, laboratório, mil pequenas cirurgias, 3 milhemodiálise e unidade para partos e 2 milhões de examesqueimados. E, em 1989, o gerais.Colégio PM contava com Nos Colégios PM temoscursos de 1º e 2º graus para atualmente mais de 11 milmais de 2 mil alunos. alunos e 550 professores.A Cruz Azul iniciou um Foram ampliados os serviços deambicioso projeto: a radiologia, odontologia econstrução de um novo fisioterapia; e o Banco de Sangueconjunto hospitalar de 14 passou por reestruturação. Comandares e uma forte a evolução da tecnologiaatuação na área de nacional, a Instituição seEducação, com a criação modernizou, investindo emdo Primeiro Colégio PM computadores, softwares e(1978). servidores de última geração. Além disso, em 1997, foi inaugurado um novo ambulatório, que passou a atender uma demanda extraordinária. Cruz Azul de São Paulo 7

Modernização Nova Logomarca Cruz Azul A logomarca de uma empresa, instituição ou Para marcar o novo momento da Cruz Azul, rumo organização deve acompanhar as tendências de ao centenário, foi desenvolvida uma logomarca design e estar adequada ao momento presente. com design moderno e cujas cores simbolizam os Por isso, a Associação Cruz Azul de São Paulo, pilares da Instituição: Saúde e Educação. Veja mais no aniversário de 90 anos, apresenta a sua nova nas páginas 8 e 9 de Educação em Primeiro Lugar assinatura visual: mais leve, agradável e de fácil (vire a revista). identificação.8 Revista Saúde em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Evolução da logomarca ModernizaçãoEm 1925, a logomarca passou a Ao longo dos anos foi No fim da década de 90, sai aidentificar a Cruz Azul em todas passando por adaptações, Cruz de Malta e entra em cena aas suas comunicações. porém, mantendo a origem da Cruz Grega, associada ao nome Cruz de Malta. da Instituição e complemento Saúde e Educação. Con�eça os detal�esO símbolo, composto por pequenas imagens As cores e nuances da nova logomarca Cruzque lembram pixels de computador, representa Azul indicam que a Instituição sente-se ào empenho da Cruz Azul na busca por novas vontade para a produção de sua comunicação,tecnologias e inovação. A tipografia (nome por on-line e off-line, em diversas tonalidades,extenso) pertence a uma família de letras que apesar de não abrir mão do predominanteindica modernidade e atualidade. “azul”, presente em sua própria denominação.Os múltiplos pixels do símbolo demonstram a O verdeabrangência da Instituição, com suas diversasunidades nas áreas de Saúde e Educação. A cor verde da logomarca simboliza um dosAs bordas são levemente abauladas para pilares da Cruz Azul, a Saúde, representada pelocaracterizar suavidade, fluidez e visão evolutiva Complexo Hospitalar e os sete Ambulatóriosda Cruz Azul. Descentralizados, na capital paulista e cidades vizinhas. Além disso, o verde transmiteCores esperança, liberdade, saúde e vitalidade, e é associado ao crescimento, renovação eAs cores das logomarcas, de forma geral, plenitude.possuem significados próprios e exerceminfluência em nossos pensamentos e Vire a revista para conhecer o significado da cor azul,sentimentos. no âmbito da Educação (pág. 9). Cruz Azul de São Paulo 9

Unidas por um ideal Polícia Militar, CBPM, Apas e Cruz Azul, unidas por um ideal A origem e o vínculo das instituições em prol do policial militar e sua família A Assembleia Provincial de São Paulo, em 15 de Estado, por meio da Secretaria da Segurança dezembro de 1831, criou o Corpo de Guardas Pública. Atualmente, possui um efetivo fixado em Municiais Permanentes: 100 praças a pé e 30 a mais de 90 mil policiais militares. cavalo. Assim teve origem a Polícia Militar do Estado de São Paulo que, na época, passou a A Polícia Militar cumpre sua missão em terra, ar integrar a Força Pública do Estado paulista, a e mar; nas estradas, nas florestas, nos campos exemplo do Corpo de Bombeiros, Guarda Nacional, e nas cidades, sempre visando a tranquilidade Marinha e Exército Fixo. da população em um mundo cada vez mais conturbado. A Polícia Militar de São Paulo caracteriza-se como organização militar subordinada ao Governo do Origem e importância da CBPM A primeira entidade com característica São Paulo, foi definida pela Lei estadual N° 217, previdenciária no País, atual CBPM – Caixa de 8 de abril de 1970. Posteriormente, as caixas Beneficente da Polícia Militar, foi instituída em beneficentes das duas corporações também foram 1894, após dramático apelo do tenente-coronel unificadas, pela Lei N° 452, de 2 de outubro de José Feliciano Lobo Viana, da Força Pública de 1974. O documento determina, no Capítulo Único São Paulo, para a criação da Caixa de Socorros às do Título III do Regime de Assistência Médico- famílias dos bombeiros. Hospitalar e Odontológica: Em 1902, o Tenente-coronel Francisco Alves do “A assistência médico-hospitalar e odontológica, Nascimento Pinto propôs uma “caixa beneficente” aos beneficiários dos contribuintes da CBPM, será para socorrer, pecuniariamente, as viúvas e filhas de prestada pela Cruz Azul de São Paulo, nos termos oficiais e praças que viviam em situação de penúria. desta lei e em conformidade com convênio a ser firmado com essa entidade, no prazo de 30 (trinta) A unificação da Força Pública e da Guarda Civil, dias, contados a partir da data da vigência desta para a constituição da Polícia Miliar do Estado de mesma lei com a prévia aprovação do Secretário da Segurança Pública.”10 Revista Saúde em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Con�eça a APAS Unidas por um idealA APAS – Associação Policial de Assistência à Saúde São 34 APAS, localizadas no Interior doé uma entidade sem fins lucrativos, nos termos da Estado e Grande São Paulo. As entidadeslegislação vigente, com a finalidade de otimizar são interdependentes, com administraçãoas atividades de assistência à Saúde aos militares regionalizada, e atuam em parceria com a Cruz Azulestaduais, ativos e inativos, e seus dependentes, de São Paulo.assim como aos pensionistas pelo Regime Própriode Previdência dos Militares do Estado de SãoPaulo.Contri�uição � sin�nimo de segurança e tran�uilidadeA união Polícia Militar-CBPM-Cruz Azul-APAS é de fundamental importância para a segurança etranquilidade do policial militar e sua família, principalmente quando pensamos no mercado de assistênciamédica, com preços elevados e que acumula uma série de queixas dos usuários.A assistência médico-hospitalar e odontológica aos dependentes e pensionistas do policial militaré um sistema solidário em que todos os policiais militares ativos, inativos e pensionistas contribuemcom percentuais de 2% (PM) e 1% (pensionistas) do valor total dos vencimentos, proventos ou pensões,descontados em folha de pagamento a favor da CBPM e direcionados à Cruz Azul de São Paulo. Ressalte-se que o desconto mensal é padrão, independentemente do total de beneficiários do contribuinte.Por meio da contribuição, o policial militar garante uma série de serviços de qualidade oferecidos pelaCruz Azul, uma Instituição prestes a completar 90 anos de experiência em Saúde e Educação e que éespecialmente dedicada a oferecer profissionais altamente qualificados, equipamentos e tecnologia deponta e atendimento humanizado aos integrantes da corporação. Cruz Azul de São Paulo 11

Depoimentos Cruz AzulNa Min�a Vida Mi�u�i A�i�os�i, gerente de En�ermagem “Atuo há 30 anos na Cruz Azul. Sou graduada e pós- Ele participa de um programa estruturado de graduada em Enfermagem na Saúde do Adulto pela treinamento e desenvolvimento para que, em Universidade Federal de São Paulo (Unifesp). Antes curto espaço de tempo, possa assumir uma posição de ingressar na Instituição, trabalhei na própria assistencial. Esse programa é composto de três universidade e no Servidor Público Estadual. módulos: Teórico, Procedimentos Técnicos e Liderança Assistencial. Difícil falar de alguma fase que mais gostei. Participei de muitos momentos da história da Cruz Atualmente coordeno uma equipe composta de Azul. Foram muitas fases boas, muitos desafios. Aqui, 1 mil profissionais, entre auxiliares e técnicos de sempre tivemos espaço e liberdade para trabalhar Enfermagem, sendo 190 enfermeiros das mais e implantar muitas melhorias. Ao longo dos anos, a diversas especializações. Instituição cresceu e eu pude crescer junto, e mais do que crescer, sei que contribui também para esse Registro aqui o meu agradecimento a essa crescimento. Instituição, por representar parte importante da Dois momentos importantes: a equipe de enfermagem era composta de atendentes, auxiliares minha vida. Os aprendizados que absorvi ao longo de Enfermagem e apenas seis enfermeiras com cargos de supervisoras de Enfermagem. Em do tempo, não levarei somente para a profissão, 1984, iniciou-se a contratação de 48 enfermeiros assistenciais para todos os setores, atualizando mas, com certeza, para todos os lugares em que e melhorando a qualidade assistencial, uma vez que compete a ele, enfermeiro, os cuidados de decidir estar. ” Enfermagem de maior complexidade técnica, que exijem conhecimentos científicos adequados e Miyuki Akiyoshi, gerente de Enfermagem e capacidade de tomar decisões imediatas. diretora da Educação Continuada Cruz Azul Em 2014, com o objetivo de reestruturar o serviço de Enfermagem, um novo estudo foi realizado, e implementado em 2015, o Programa Enfermeiro Trainee, visando o aprimoramento da inserção, adaptação e preparo do ‘Enfermeiro Trainee’ no contexto Institucional. A palavra ‘trainee’ tem origem inglesa e significa ‘aquele que está em treinamento’.12 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Palavra de Paciente DepoimentosCilene Domingos de Lima“ O meu nome é Cilene, tenho 40 anos e, em 2014, fui diagnosticada com câncer de mama. Isso foi em maio e o meu mundo caiu.Mas como tinha o Davi, meu filho pequenininho, agente tem que correr atrás. O legal foi que a doença foidescoberta no começo. Eu fui operada rápido e tiraramsó um quadrante. Fiz quimioterapia por seis meses, fizradioterapia e, agora, acabou.Eu perdi todo o cabelo, usei lenço. Agora o cabelo voltou.O importante foi que não deixei de viver, continuei.Tive muito apoio, inclusive da Pediatria da Cruz Azul,porque trazia sempre o Davi para fazer as suas consultasmensais. A Dra. Leda, a Dra. Lilian, pessoas que meacompanharam por todo esse processo, e que sempre meajudaram, procurando saber como tudo estava e, graçasa Deus, agora estou curada.Terminei todo o tratamento. Ainda preciso tomar umremédio por cinco anos. Estou curada!Vou criar meu filho. O maior medo que eu tinha era denão ver o meu filho crescendo, porque, quando a gentefala em câncer, a primeira coisa que a gente pensa é emmorte. Mas deu certo, isso é o importante.Eu não tenho do que reclamar do tratamento que eu tivena Cruz Azul. Meu filho nasceu aqui, eu nasci aqui, a minhamãe, em 2013, teve um problema sério no coração e foioperada às pressas.Todos nós estamos aqui para contar história, todos nósfomos muito bem cuidados. Isso, acredito, foi a partemais importante das nossas vidas; ter sido bem cuidada, Cilene e o filho Davi Cruz Azul de São Paulo 13ter permanecido com fé e esperança de cura. Agora,acredito que tudo passou e bola pra frente! ”

Maternidade Maternidade Santa Maria Sím�olo e �umanização Berçário, com capacidade para 20 bebês Alguns detal�es da �ist�ria da São quartos amplos que possuem sofá-cama maternidade �ue � re�er�ncia no País para acompanhante, TV a cabo, internet wi- fi, ar-condicionado e frigobar, que acomodam, A Maternidade Santa Maria, Integrante do perfeitamente, a paciente, acompanhantes e Complexo Hospitalar Cruz Azul, localizado no visitantes. Cambuci, um dos bairros mais tradicionais da capital paulista, foi fundada em 28 de julho de Reinauguração do Berç�rio 1935, dia em que a Instituição completava 10 anos de atuação. Desde o início das atividades, obteve Em meados de 1985, houve uma grande reforma o reconhecimento da sociedade paulistana, no Berçário, que, na reinauguração, recebeu o especialmente das famílias dos policiais militares, nome da primeira-dama Lucy Montoro, esposa que podiam e podem contar com amparo e do governador do Estado de São Paulo Franco assistência humanizada em um dos momentos Montoro. mais delicados e significativos em suas vidas, a chegada de um filho. Antes, os recém-nascidos eram encaminhados ao Berçário e após o banho realizado pela Ao longo dos anos, a Maternidade passou por Enfermagem permaneciam vestidos em cueiro e grandes transformações estruturais, tecnológicas cobertor. Algum tempo depois da reestruturação, e de Recursos Humanos (RH), com a contratação o vestuário foi substituído pelo pagão de profissionais talentosos e especializados em (macacãozinho). diversas áreas. Identi�icação dos �e��s Em Janeiro de 2012, foi inaugurado, no 2º andar, a nova Maternidade com layout diferenciado, A identificação do recém-nascido era por meio vidros jateados e painéis temáticos, conjugada de número, aplicado em placa de acrílico colada com a Unidade Neonatal, propiciando uma melhor no berço. Nos pulsos do bebê e da mãe eram assistência e interação entre as equipes. Composta colocadas pulseiras de esparadrapo, com todos os por 15 apartamentos com formato inovador, dados da mãe. Hoje, as informações são impressas descaracterizando o ambiente hospitalar, com em material à prova d’água, para evitar o risco dos a ideia de proporcionar a cliente e familiares um dados serem apagados. ambiente aconchegante, moderno e humanizado.14 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

UTI Neonatal Teste do Reflexo Vermelho MaternidadeCom o aumento da demanda e a necessidade Consiste em identificar as alterações visuaisde melhorar a assistência aos recém-nascidos e congênitas do recém-nascido, como glaucoma,mães de alto risco, em meados de 1986, foram retinoblastoma e catarata, entre outras. O exameimplantados leitos de Unidade de Terapia Intensiva não causa dor e não são utilizados colírios.Neonatal. Até então, casos de nascimento deestado clínico grave eram encaminhados para Teste da Orelhinhaa Unidade de Terapia Intensiva Adulto, comacompanhamento do médico do Berçário. Detecção precoce da perda auditiva parcial ou total da criança.Após a estruturação da UTI Neonatalforam contratados médicos especializados Teste do Pezinho(neonatologistas) e profissionais de enfermagemhabilitados em cuidados intensivos para recém- Exame laboratorial simples para a identificaçãonascidos. Iniciou-se, assim, o cuidado apropriado precoce de doenças metabólicas e genéticas. Odesde a Sala de Parto. Atualmente, a Maternidade diagnóstico precoce é essencial para evitar danosSanta Maria conta com 10 leitos de UTI Neonatal, 2 irreversíveis, como a deficiência intelectual.de isolamento e 20 de Berçário. Teste do CoraçãozinhoA Maternidade, �o�e Realizado nas primeiras horas de vida para detectarAlo�amento Con�unto a possibilidade de cardiopatia congênita, quando a detecção precoce é primordial para redução dasIntegrante do Programa de Humanização da Cruz taxas de mortalidade neonatal, trazendo maiorAzul, o “Binômio Mãe-Filho” promove o mais segurança na alta do recém-nascido.precoce vínculo afetivo-familiar ao facilitar oconvívio no Alojamento Conjunto. Exames • Básico – Composto de quatro diagnósticos (semO recém-nascido permanece em observação,no Berçário, durante 6 horas. Após solicitação e custos)liberação médica é encaminhado para o quarto • Ampliado – Composto de cinco diagnósticosda mãe. Durante todo o período de internação,mãe e filho são acompanhados por uma equipe (com custos)multiprofissional. • Mais – Além do Teste do Pezinho básico, detectaServiços mais de seis doenças (com custos) • Super – Teste do Pezinho Completo: diagnósticoImunização de 46 doenças (sem custos para conveniados daTodos os bebês nascidos na Maternidade Santa Cruz Azul Saúde)Maria são imunizados com a vacina BCG e a primeiradose de Hepatite B, sem custo algum. S��� O��� ���� 6º ��� ����������� A Cruz Azul de São Paulo acaba de conquistar o Selo Ouro Sinasc 2014 – Sistema de Informação sobre Nascidos Vivos. O evento de premiação aconteceu no último dia 14 de maio, na Faculdade de Saúde Pública da USP. Este é o 6º Selo Ouro consecutivo da Instituição. A fonte de informação do Sinasc é a Declaração de Nascidos Vivos (DNV), padronizada pelo Ministério da Saúde e com cerca de 40 variáveis, como duração da gestação, peso do recém-nascido, idade da mãe e tipo de parto. Cruz Azul de São Paulo 15

Livro CTI Lançado Livro so�re Gestão de Qualidade do CTI Cruz Azul Dr. Firmino na sessão de autógrafos A Associação Cruz Azul de São Paulo promoveu, Standardization, o livro “Gestão de Qualidade em na noite do último dia 30 de abril, o lançamento do Terapia Intensiva – Normas e processos” apresenta livro “Gestão de Qualidade em Terapia Intensiva os requisitos, as etapas das certificações e os – Normas e processos”, do renomado Dr. Firmino benefícios para organizações e clientes. Haag Ferreira Junior, coordenador de Terapia Na sequência, Dr. Firmino Haag explica, Intensiva da Instituição. minuciosamente, todos os protocolos gerenciados na Unidade de Terapia Intensiva da Cruz Azul de O livro aborda, inicialmente, a organização dos São Paulo: Clínicos, Fisioterapia, Enfermagem e serviços em Saúde, em todos os níveis. Para o Assistência Nutricional. Trata-se de um fantástico Dr. Firmino Haag, tal análise é de fundamental manual para hospitais e instituições de Saúde que importância para a Gestão da Qualidade. buscam qualidade e excelência em procedimentos, terapêuticas e atendimento humanizado. Segundo o especialista, “o sucesso de qualquer organização depende, em maior ou menor grau, Solicite o livro, gratuitamente do empenho de cada um dos seus integrantes. Universidade Corporativa da Cruz Azul O significado prático encontra-se presente (11) 3348-4199 | [email protected] no cotidiano de todos que trabalham nos estabelecimentos de Saúde, tanto daqueles que realizam as atividades como dos que são responsáveis pela direção institucional.” Quanto aos processos de Certificação de Qualidade, como ONA – Organização Nacional de Acreditação e ISO – International Organization for16 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

Área de Sa�de da Cruz Azul Certi�icaç�esconta com certi�icaç�es ONA e ISOA Cruz Azul de São Paulo conta com a certificação Segundo a ONA, a sua certificação “Acreditado comONA – Organização Nacional de Acreditação Excelência” tem como princípio a “Excelência eme duas ISO – International Organization for Gestão”. Uma organização ou programa de SaúdeStandardization, que comprovam o empenho da acreditado com excelência atende aos níveis 1 e 2,Instituição para conquistar a excelência em todos além dos requisitos específicos de nível 3: culturaos níveis de prestação de serviços. As certificações organizacional de melhoria contínua e maturidadeforam outorgadas pela Fundação Vanzolini, única institucional.entidade brasileira integrada à The InternationalCertification Network (IQNet). A certificação ISO 14001:2004 tem como título “Sistema de Gestão Ambiental – RequisitosNa área de Saúde, as certificações são “ONA – Nível com orientações para uso”. De acordo com a3 – Acreditado com Excelência” e “ISO 14001:2004”. Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT),Na Educação, a rede de ensino Cruz Azul (Colégio ela especifica os requisitos relativos a um sistemaPM) conta com a “ISO 14001:2004” e “ISO da gestão ambiental, permitindo a uma organização9001:2008” (vire a revista e veja mais sobre esta implementar políticas e desenvolver objetivoscertificação e a Fundação Vanzolini em Educação específicos.em Primeiro Lugar, página 17). Cruz Azul de São Paulo 17

Cruz Azul e Cam�uci Cruz Azul e Cam�uci, um caso de amor A história de amor da Cruz Azul de São Paulo e o Igreja da Glória bairro do Cambuci antecede a fundação oficial da Instituição, em 28 de julho de 1925. Como em um Hospital e Maternidade Santa Maria – Cambuci – 1935 enredo cinematográfico, o romance foi motivado por um conflito bélico que iria marcar a história da Em 1928, a Instituição recebeu como doação um capital paulista, assim como do próprio País. terreno, no bairro do Cambuci, para a construção do Hospital e Maternidade Santa Maria, inaugurado No ano anterior, foi deflagrada a Revolução de em 1935. 24, também conhecida como Revolução Paulista Hoje, o local situado na tradicionalíssima Avenida de 1924. Jovens oficiais tenentes, liderados pelo Lins de Vasconcelos, 356, abriga o Complexo general reformado Isidoro Dias Lopes, iniciaram Hospitalar Cruz Azul, que se tornou referência e é uma rebelião contra o governo de Artur Bernardes, reconhecido como um dos mais resolutivos na área e parte da tropa se acastelou na Igreja da Glória, de Saúde do País. localizada no Cambuci e em excelente ponto alto para a vigilância da movimentação dos soldados legalistas. Foram dias de pavor e pânico para os moradores da região e arredores, pois toda a área foi duramente castigada pelo bombardeio da força do Estado. Cessado o confronto, com a vitória do governo, senhoras da sociedade paulista, apoiadas por representantes civis e autoridades militares, decidiram pela criação da Associação das Damas da Cruz Azul de São Paulo, com a finalidade de atender às famílias dos soldados da Força Pública, atual Polícia Militar do Estado de São Paulo. Em 1925, a entidade recebeu a denominação definitiva de “Associação Cruz Azul de São Paulo” e ratificou as suas metas, enquanto entidade com perfil humanístico e de caráter beneficente, filantrópico e educativo.18 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015

O Cam�uci � assim Cruz Azul e Cam�uciO bairro do Cambuci, integrante do distrito que Essa nova população passou a adquirir terrenosleva o seu nome, fica bem próximo do centro da no Cambuci para construir suas casas e fomentarcidade de São Paulo – Sudoeste do Marco Zero o comércio local.da Praça da Sé –, e tem como vizinhos os bairrosda Liberdade, Mooca, Ipiranga, Vila Mariana e A partir de 1890, com o surgimento do MuseuAclimação. do Ipiranga e da linha de bonde que atravessava a região, ligando o centro da cidade ao museu,A região, ocupada desde os primórdios do o Cambuci valorizou-se significativamente emunicípio paulista, fundado em 25 de janeiro teve origem um comércio que se desenvolve atéde 1554, era a porta de entrada da cidade para hoje. Mas foi somente em 29 de dezembro deaqueles que subiam a Serra do Mar. Muitos, 1906 que a área ganhou a denominação oficialinclusive, por ali resolviam pousar, às margens de “bairro”.do Córrego do Lavapés, assim conhecido porqueera nele que os viajantes se banhavam e davam Durante o século XX, o bairro foi impactadoágua aos animais antes de concluir viagem. pela industrialização e, consequentemente, pelas manifestações operárias, cujas liderançasO auge da produção de Café em São Paulo, realizavam reuniões, muitas clandestinas, noespecialmente em 1870, atraiu milhares de então Cineteatro Guarani. Por isso, o Cambuciimigrantes europeus, principalmente italianos, passou a ser reconhecido pela populaçãoque passaram a substituir a mão de obra escrava paulistana da época como o berço do(negros e índios); apesar da Lei Áurea, que Anarquismo em São Paulo.aboliu a escravatura no Brasil, datar de 1888. Cruz Azul de São Paulo 19

Unidades de Sa�de C������� H��������� C��� A��� Av. Lins de Vasconcelos, 356 - Cambuci São Paulo - SP 11 - 3348-4000 A���������� Á��� F��� (HPM) Av. Nova Cantareira, 3.659 - São Paulo - SP 11 - 2206-4500 A���������� C������� R. São Luís do Paraitinga, 1.348 - Campinas - SP 19 - 3772-2500 A���������� G�������� Av. Salgado Filho, 3.025 - Guarulhos - SP 11 - 2458-8810 A���������� I������� R. São Teodoro, 1.452 - São Paulo - SP 11 - 2535-9600 A���������� O����� R. Jequié, 98 - Quitaúna - Osasco - SP 11 - 3607-8100 A���������� S���� A���� Estrada João Ducin, 1.039 - Santo André - SP 11 - 4422-9600 A���������� S�� V������ Pça. Rui Barbosa, 238 - São Vicente - SP 13 - 3465-5500 Fique ligado nos principais fatos da Cruz Azul. Curta nossa página no Facebook. facebook.com/cruzazuldesaopaulo www.craz.com.br 20 Revista Sa�de em Primeiro Lugar - N° 6 - Julho/2015