จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ท่ี 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit. THAI SUMMIT PKK CO.,LTD THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD
สารจากผู้บรหิ าร/นโยบายบรษิ ทั พันธกจิ SQDC S : Safety = \"0\" Accident อบุ ัตเิ หตตุ อ้ งเปน็ 0 นายวเิ ทศไมตรี เลกะกุล Q : Quality = \"0\" Defected ของเสยี เปน็ 0 รองประธานบริหารฯ D : Delivery 100% = ส่งมอบไดต้ รงตามกาหนดเวลา C : Cost Competitiveness = ความสามารถในการแขง่ ขนั ดา้ นต้นทนุ เป้าหมายและกลยุทธ์องค์กร 2017-2021 2 เปา้ หมาย 2 กลยทุ ธ์ Financial (ด้านการเงนิ ) ➢ Operation & Quality Strategy (กลยทุ ธด์ า้ นการ ยอดขาย 18,500 ล้านบาท กาไรก่อนหกั ภาษี 6% ดาเนนิ งานและคณุ ภาพ) Customer (ด้านลกู คา้ ) ➢ Overseas expansion Customer Claim 4 PPM (กลยทุ ธด์ า้ นการขยายธรุ กิจไป Delivery 100% ต่างประเทศ) THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ท่ี 12 ฉบบั ท่ี 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
EDITOR NOTE สวสั ดผี อู้ ่านทีน่ ่ารกั ทกุ ท่าน พบกบั จลุ สาร TSPK-L&TSPK-E ฉบบั ท่ี 102 ประจาเดือนสงิ หาคม 2564 สถาณการณก์ ารแพรร่ ะบาดของเชื้อไวรัสโควดิ -19 ยงั มกี ารแพร่ระบาดอยา่ งมาก ซ่งึ ในพ้นื ทจ่ี ังหวดั ชลบรุ ขี องเราก็ถกู ควบคุม อยูใ่ นพน้ื ทีส่ ีแดงเข้มควบคุมเข้มงวดสงู สุดแลว้ กข็ อให้ทุกทา่ นดูแลตนเองใหด้ ีช่วงน้ีต้องปรบั วถิ ีชวี ติ ประจาวนั ใหม่ ตอ้ งเว้น ระยะห่างระหวา่ งกันอย่างน้อย 2 เมตร สวมใส่หนา้ กากอนามัยตลอดเวลาทอ่ี อกนอกบ้าน งดการสังสรรค์ งดการเดินทางถ้า ไม่จาเป็น หมั่นลา้ งมือดว้ ยสบู่หรือเจลแอลกอฮอลบ์ ่อยๆหลงั สมั ผสั สิ่งต่างๆ กินรอ้ น ทานข้าวคนเดยี วได้ยงิ่ ดี พกน้าดมื่ มาเอง งดไปในสถานท่ีตา่ งๆถา้ ไม่จาเปน็ พักผอ่ นใหเ้ พยี งพอ ดืม่ น้าเยอะๆ หา้ มเครียด ออกกาลงั กาย ลดการใช้เงินสดหนั มาใช้ เงนิ โอนแทน แล้วเราจะรอดไปด้วยกนั ค่ะส้ๆู สารบัญ กองบรรณาธกิ าร หน้า พนักงานทาความดี 1 บอกเล่าข่าวสารความปลอดภัย 2 สรปุ ผลการอบรม 6 สขุ สันต์วันเกิด “สิงหาคม” 7 กองทนุ สงเคราะห์ฌาปนกิจ 8 การดแู ลสขุ ภาพจิตช่วงการระบาดของโควิด-19 9 การเตรียมตัวก่อนและหลังฉีดวัคซีนโควิด-19 10 สถานะการจัดสรรวัคซีนของบริษัทฯ 11 รายชื่อพนักงานที่ฉีดวัคซีนโควิด-19 แล้ว 12 กิจกรรมประกวดภาพถ่าย แมล่ กู ผูกพนั ธ์ 13 บา๊ ย..บาย ท้ายเล่ม .. THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ท่ี 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
1 พนกั งานทาความดี นายวิโรจน์ ฤาชา แผนก SU 2 WD FRAME FRAME ASM เกบ็ เงนิ ของเพ่อื นพนักงานได้ และนาสง่ ฝ่ายบรหิ ารทรัพยากรมนุษย์เพื่อคนื เจา้ ของ เกยี รตบิ ตั ร ณ วนั ที่ 7 กรกฎาคม 2564 นายวันชยั สไุ ชยสทิ ธิ์ แผนก SU 2 WD FRAME FRAME ASM เก็บเงนิ ของเพอ่ื นพนกั งานได้ และ นาสง่ ฝา่ ยบรหิ ารทรพั ยากรมนุษยเ์ พอื่ คืนเจ้าของ เกยี รตบิ ตั ร ณ วันท่ี 7 กรกฎาคม 2564 THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ท่ี 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
2 สถติ อิ ุบตั เิ หตุที่ใชก้ องทุนทดแทนระหว่าง ปี 2005-2020 รวมอุบัติเหตุ ปี 2005-2021 จานวนคร้ัง SAFETY CONTROL MONTHLY JULY REPORT : 2021 เท่ากบั 270 คร้ัง 80 จานวนอุบตั ิเหตุ 65 ท่ีใช้กองทุนเงิน ทดแทน 60 48 50 44 40 20 11 6 5 9 7 5 6 4 5 3 2 0 0 0 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 - ปี 2005 มีพนกั งานท้งั สิ้น 484 คน คิดเป็นร้อยละ = (65x100) /484 = 13.43 % ขอ้ มูล 02/08/2021 - ปี 2006 มีพนกั งานท้งั สิ้น 605 คน คิดเป็นร้อยละ = (48x100) /605 = 7.93 % - ปี 2007 มีพนกั งานท้งั สิ้น 721 คน คิดเป็นร้อยละ = (50x100) /721 = 6.9 % - ปี 2008 มีพนกั งานท้งั สิ้น 866 คน คิดเป็นร้อยละ = (44x100) /866 = 5.08 % - ปี 2009 มีพนกั งานท้งั สิ้น 825 คน คิดเป็นร้อยละ = (11x100) /825 = 1.33 % - ปี 2010 มีพนกั งานท้งั สิ้น 807 คน คิดเป็นร้อยละ = (6x100) /805 = 0.74 % - ปี 2011 มีพนกั งานท้งั สิ้น 871 คน คิดเป็นร้อยละ = (5x100) /871 = 0.57 % - ปี 2012 มีพนกั งานท้งั สิ้น 937 คน คิดเป็นร้อยละ = (9x100)/937 = 0.96 % - ปี 2013 มีพนกั งานท้งั สิ้น 983 คน คิดเป็นร้อยละ = (7x100) /938 = 0.71 % - ปี 2014 มีพนกั งานท้งั สิ้น 900 คน คิดเป็นร้อยละ = (5x100)/900 = 0.55 % - ปี 2015 มีพนกั งานท้งั สิ้น 925 คน คิดเป็นร้อยละ = (6x100)/925 = 0.64 % - ปี 2016 มีพนกั งานท้งั สิ้น 914 คน คิดเป็นร้อยละ = (4x100)/914 = 0.437 % - ปี 2017 มีพนกั งานท้งั สิ้น 897 คน คิดเป็นร้อยละ = (4x100)/897 = 0.446 % - ปี 2018 มีพนกั งานท้งั สิ้น 904 คน คิดเป็นร้อยละ = (3x100)/904 = 0.332 % - ปี 2019 มีพนกั งานท้งั สิ้น 865 คน คิดเป็นร้อยละ = (2x100)/865 = 0.231 % - ปี 2020 มีพนกั งานท้งั สิ้น 753 คน คิดเป็นร้อยละ = (0x100)/753 = 0.00 % - ปี 2021 มีพนกั งานท้งั สิ้น 745 คน คิดเป็นร้อยละ = 0x100/745 = 0.00 % THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ท่ี 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
3 สถิตอิ ุบตั เิ หตุที่ใชก้ องทุนทดแทน เดือน ม.ค. – ธ.ค. ปี 2020-2021 จานวนคร้ัง เปรียบเทยี บการใช้กองทุนเงนิ ทดแทนแต่ละเดือน ระหว่าง ปี 2020 ถงึ ปี 2021 1 ปี 2020 0.5 ปี 2021 0 00 0 0 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 0 0 CASE หยดุ งานเกนิ 3วนั ทเี่ กดิ ขนึ้ กบั ร่างกาย CASE อบุ ัตเิ หตรุ ะหว่างเดือน ม.ค. ถงึ ธ.ค. สถติ เิ ปรียบเทยี บ Accident Case เดือน ก.ค. 2021 (ปี 2020-2021) ระหว่างเดือน ม.ค. ถึง ธ.ค. (ปี 2020-2021) 2 2 1.5 2 1.5 ปี 2020 1 ปี 2020 1.5 ปี 2020 ปี 2021 ปี 2021 ปี 2021 1 0.5 1 00 00 00 00 0.5 0.5 00 00 00 0 00 00 00 00 0 0 CASE SLIGHT CASE SERIOUS CASE FATAL FIRE ิน้ว ืมอ เ ้ทา ตา ขา THAI SUMMIT PKK CO.,LTD ขอ้ มูล 02/08/2021 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ท่ี 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
4 กราฟแสดงสถติ กิ ารเจบ็ ป่ วยของพนักงาน TSPK-L ระบบทางเดนิ หายใจ ประจาเดือน 26 มถิ ุนายน -25 กรกฎาคม 2564 ระบบหมนุ เวยี นโลหติ ระบบทางเดนิ อาหาร จานวนพนักงานทเี่ จ็บป่ วย (ราย) 52 ระบบทางเดนิ ปัสสาวะ ปวดศรษี ะ มไี ข้ ออ่ นเพลยี 60 เครยี ด,วติ กกงั วล ระบบกลา้ มเน้ือ กระดูก 49 โรคผวิ หนงั 50 สตู นิ ารเี วช ตา - หู - คอ - จมูก 40 ทนั ตกรรม และชอ่ งปาก อบุ ตั เิ หตทุ เ่ี กดิ ในโรงงาน 30 26 20 21 อุบตั เิ หตทุ เ่ี กดิ ภายนอกโรงงาน 20 ทาแผล พนกั งานขอเบกิ ยา 20 14 ฉดี ยากนั บาดทะยกั ใหค้ าปรกึ ษาโดยแพทย์ 10 9 เศษฝ่นุ เหลก็ เขา้ ตา ตรวจปัสสาวะ(หาสารยาบา้ ) 6 อน่ื ๆ 10 3 2 0 0 0 001 0 0 0 ลกั ษณะการเจบ็ ป่ วย (แยกตามระบบ) THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
5 เป้าหมายการควบคุมอุบตั เิ หตุภายนอก ทย่ี อมรบั ได้ ปี 2021 เป็นไปตามเป้าหมาย ไม่เป็นไปตามเป้าหมาย Strategic objective Target’21 Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec Accum 1. เสียชีวติ Result Index 2. หยดุ งาน> 30 วนั ข้ึนไป 0 0 0 0 0 0 00 ลดลง 50% 0 0 0 0 0 0 0 3. หยดุ งาน> 15 วนั ไม่เกิน 30 วนั ลดลง 50 % 0 1 0 0 0 1 0 4. หยดุ งาน> 3 วนั ไมเ่ กิน 15 วนั 0 0 0 0 0 0 0 0 5. หยดุ งานไม่เกิน 3 วนั 0 0 0 0 0 0 00 เป้าหมายการควบคุมอุบตั เิ หตุภายใน ทย่ี อมรบั ได้ ปี 2021 เป็นไปตามเป้าหมาย ไม่เป็นไปตามเป้าหมาย Strategic objective Target’21 Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec Accum 3.5 safety Result Index 3.5.1 Serious case 0 0 0 0 0 0 00 0 0 0 0 0 00 ( หยดุ งานเกิน 3 วนั ) 0 0 0 0 0 0 00 0 3.5.2 Normal case (absent) ( หยดุ งานไม่เกิน 3 วนั ) 3.5.3 Normal case (non absent) ( ไม่หยดุ งาน ) 3.5.4 Fire 0 0 0 0 0 0 00 occurrence THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
6 ประจาเดือน กรกฎาคม 2564 ท่ี หลกั สูตร สถานท่ี วิทยากร วันที่ PLAN ผ้เู ข้าอบรม CONFIRM ACTUAL 1 Customer Centric Mindset TSPK-L อ.อาทิตย์ ตนั ตโิ กวทิ ย์ 1 20 2 Customer Centric Mindset TSPK-L อ.อาทิตย์ ตันตโิ กวทิ ย์ 2 20 20 19 3 Core Value TSPK-L อ.ชวน ทองไทยสิน 6 20 20 19 4 Working with Innovative Brain TSPK-L 7 20 20 20 5 Core Value TSPK-L อ.ปวณี า สงวนชม 8 20 20 20 6 5ส. เพ่ือความปลอดภยั และเพิ่มผลผลิตอย่างย่งั ยืน รุ่นท่ี 7 TSPK-L อ.ธชั พงษ์ เศรษฐบตุ ร 9 30 20 21 7 Core Value TSPK-L นายจริ ะศักด์ิ คงโนนกอก 13 20 40 35 8 Customer Centric Mindset TSPK-L อ.ธชั พงษ์ เศรษฐบตุ ร 14 20 20 20 9 Delegation skill with Motivation TSPK-L อ.อาทิตย์ ตันตโิ กวทิ ย์ 15 9 20 20 10 Failure Mode and Effects Analysis (FMEA) การวิเคราะห์ความล้มเหลวและผลกระทบ TSPK-L อ.สาโรจน์ พึ่งไทย 19 10 99 11 Positive Power Leader TSPK-L อ.สุทธชิ ัย รัตน์ธนารักษ์ (บริษทั เสตม็ มา จากดั ) 23 1 10 9 อ.เอกกร บญุ ธนะสิน 66 บรรยากาศในหอ้ งสมั มนา THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
สขุ สนั ตว์ นั เกดิ “สงิ หาคม” 7 sun Mon Tue Wed Thu Fri Sat 12 3 4 567 K.ทวี จันดี K.ประเดมิ ศรีหาพล K.สมบตั ิ ใจบุญ K.ประมูล บญุ ประคม K.สาเรงิ ไทยมี K.ดาววี จันทะผล K.จาลอง เทพบุรี K.ธงชยั วังสัน K.บญุ โฮม ปราบวิชติ K.นรนิ ทร์ สหี ลงิ่ K.สุภาพ สงั ขท์ อง K.เมธี มสี าริด K.ศุภชยั ศรีไชโยรกั ษ์ K.วจิ ิตร แยงคา K.แสน โชตชิ ่วง K.สิรมิ า วรรณมะณี 8 9 10 11 12 13 14 K.ไพลนิ กนั ยะ K.ชยั ยันต์ จรรยา K.สงั เวียน นาถมทอง K.วรี ะ รกั หนองเปด็ K.มนตรี พลชยั K.ชานาญ อูปแก้ว K.อภิสิทธ์ิ แวงดา K.อดศิ ร ไชยเดช K.อานนั ท์ บญั ญตั ินพรตั น์ K.ณัทธมนธก์ านต์ คลา้ ยสุบร K.มงคล ครองรบั K.วุฒิไกร ไตรพรม K.นิวฒั น์ พรหมอารกั ษ์ K.ทนิ นิกร สวัสดิรักษ์ K.ศกั ดา อะปะหงั 15 16 17 18 19 20 21 K.วรี ะศักด์ิ สง่ิ สี K.สาเภา นดั ครีพ K.ชาตรี สขุ สมบรู ณ์ K.เสมอเทพ อินไชยา K.มนเทยี ร โชคมนุ ทีน K.ชานาญศลิ ป์ บ่อแก้ว K.เฉลมิ พล จนิ จา K.สุจิน กล่าวรัมย์ K.ธนกร ปิทอง K.สายลม บุ่งอบุ ล K.เอกชยั สมั ฤทธ์ิ K.ธวชั ชัย ทองคาวนั K.สมปอง มานะเสน K.ชยั ยศ ทีคา K.พีรพล นาคทน K.อภิสิทธิ์ พรมปากดี K.วฒั นา สะบุตรดี 22 23 24 25 26 27 28 K.ประพาส ตองออ่ น K.จารุณี สมแสน K.สุกัญญา จันทรค์ าลอย K.อาพร กุ่มเทยี น K.ศรัณยู กุลณา K.อาณตั ิ ศริ ปิ ญั ญา K.พรหมพริ ิยะ อสิ สะอาด K.อรพมิ พ์ พมุ่ สกุล K.สุเมธ ทองมะดัน K.ชัชวาล ภาสดา K.พงษศ์ ักด์ิ รักหนองเปด็ K.โฉมยา สาธุรัก 29 30 K.เชษฐา หม่ืนพรม K.เอกรัฐ ปะทังคะติ K.ณฐั พล บุญศกั ด์ิ K.สิรนิ ทิพย์ ไชยพรี าธบิ ดิ์ 31 K.จาเรญิ วลิ ามาศ K.กติ ตชิ ัย เกนิ หนา้ K.พงศกร ปญั ญาไว K.เฉลมิ วุฒิ ภาคภมู ิ THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ท่ี 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
8 หักฌาปนกจิ ประจางวดวนั ที่ 30 ก.ค. 2564 ลำดบั ผเู้ สียชีวติ ช่ือ - นำมสกลุ สงั กดั จำนวนทหี่ ัก (บำท) 1 บดิ ำ นำง อทุ ยั วรรณ ช่วยแลว้ TSPK-CORP 50 รวมหักฌำปนกิจทง้ั สิ้น 50 คณุ จะไดอ้ ะไรจากการเปน็ สมาชกิ 1 แบ่งเบาภาระคา่ ใชจ้ า่ ยในการจดั งานศพของพนกั งานและสมาชกิ ในครอบครวั เพราะกองทนุ ในกลมุ่ ไทยซมั มทิ พีเค กรุ๊ป จะมี เงินชว่ ยเหลือนเ้ี ปน็ จานวนเงนิ ทมี่ ากกวา่ การเรยี่ ไร เงินทาบญุ ตามปกตเิ พราะเปรยี บเสมอื นการทาบญุ รว่ มกันทงั้ 4 บรษิ ทั ฯ ได้มโี อกาสทาบญุ รว่ มกนั เพอื่ ชว่ ยเหลือเพื่อนพนกั งานในกลมุ่ บริษทั ฯ เครือเดยี วกนั 2 มคี ณะกรรมการชว่ ยเหลือในการจดั การรวบรวม เงนิ ชว่ ยเหลอื ดงั กลา่ วอยา่ งเป็นระบบ และตรวจสอบไดส้ ะดวกแก่สมาชกิ THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ท่ี 12 ฉบบั ท่ี 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
9 การดแู ลสขุ ภาพจติ ชว่ งการระบาดของโควดิ -19 THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
10 การเตรยี มตวั กอ่ นและหลงั ฉดี วคั ซนี โควดิ -19 THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ท่ี 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
11 สถานะการจดั สรรวคั ซนี ของบรษิ ทั ฯ ท่านใดฉีดวัคซนี แล้วรบกวนแจง้ ฝา่ ยHRM หรอื SAFETY เพ่ือบันทึกข้อมลู ในระบบหากฉีดแล้ว รบกวนแจง้ ขอ้ มลู ดงั นี้ 1.รหัสพนกั งาน ชอื่ สกุล 2.วันท่ีฉดี วคั ซีนเข็ม 1 และ เข็ม 2 3.อาการหลงั จากฉดี วัคซีน 4.ยีห่ อ้ วัคซีนที่ฉดี 5.สถานท่ีฉีด 6.เบอรโ์ ทร ทา่ นใดทจี่ องวคั ซนี โมเดอร์น่า ซโิ นฟารม์ แบบมคี า่ ใช้จา่ ยแลว้ หา้ มยกเลกิ เด็ดขาด THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
12 รายช่ือพนกั งานทฉ่ี ีดวคั ซนี โควดิ -19 แลว้ ลำดบั รหสั พนกั งำน ชื่อ - นำมสกลุ แผนก ตำแหน่ง อำย(ุ ปี) เขม็ ท่ี 1 รับวคั ซีน ยห่ี ้อ สถำนทร่ี บั วคั ชีน มอี ำกำรขำ้ งเคยี ง ยหี่ ้อ เขม็ ท่ี 2 ผลขำ้ งเคยี ง 1 02000041 นำย อำพร กล่นิ สุข OTHER MAINTENANCE FOREMAN 48 12/07/2021 Astrazeneca 3 เดือน Astrazeneca ม.เกตรฯบำงเขน ปวดกลำ้ มเน้ือ บริเวณฉีด มไี ขเ้ ลก็ น้อย 2 02000168 นำย นรำธิป ปักกนุ นัน QUALITYCONTROL MANAGER 46 21/05/2021 sinovac 08/06/2021 sinovac สนำมกฬี ำกลำงพทั ยำ อำกำรปกติ 3 02000211 นำย ธนวรรธน์ ชมเหวำ่ SAFETY MANAGER 52 20/07/2021 sinovac 10/08/2021 Astrazeneca รพ.บำงละมงุ ปวดกลำ้ มเน้ือเลก็ น้อย 4 02000740 นำย อำนนั ท์ บญั ญตั นิ พรัตน์ EVP. FACTORY STAFF 51 24/06/2021 Astrazeneca 16/09/2021 โรบนิ สนั ศรีรำชำ มไี ขห้ วดั ใหญ่ มกี ำรบลอ๊ กหลงั ปวดหัว 5 02000904 นำย ธนำคม สำยพุฒ INVENTORY CONTROL LEADER 42 17/05/2021 sinovac 03/06/2021 sinovac รพ.สมติ เิ วช ศรีรำชำ อำกำรปกติ 6 02001123 นำย มำนะ รักษำศีล CENTER DRIVER CENTER DRIVER 48 07/06/2021 Astrazeneca 27/09/2021 โรบนิ สนั ศรีรำชำ มไี ขเ้ ลก็ น้อย และง่วงเลก็ น้อย 7 02001174 นำย ภูธเนศ คะรมั ย์ GENERAL SUPPORT DELIVERY LEADER 43 20/07/2021 Astrazeneca 12/10/2021 โลตสั พระรำม 4 กทม มไี ขเ้ ลก็ น้อย ปวดแขนขำ้ งทฉ่ี ีด 8 02001432 นำย สืบศกั ด์ิ สุนิพนั ธ์ SYSTEMS & OPERATIONS ASSISTANT MANAGER 45 13/06/2021 Astrazeneca 05/09/2021 สถำนีบำงซื่อ มไี ขเ้ ลก็ น้อย 9 02001872 นำย ภูริวทิ ย์ สุวรรณกำญจน์ BM LEADER 40 12/07/2021 Astrazeneca รอกำหนดกำร Astrazeneca ม.เกตรฯบำงเขน ยงั ไมม่ ผี ลกระทบ 10 02001916 นำง อรพิมพ์ พุม่ สกลุ PE STAFF 38 14/07/2021 sinovac 04/08/2021 Astrazeneca รพ.สมเดจ็ ศรีรำชำ มไี ขต้ ่ำๆ ปวดแขน ปวดทอ้ งเลก็ น้อย 11 02001964 นำย มำนิตย์ พุทธรักษำ INPROCESS PART B WORKER 44 17/05/2021 sinovac 03/06/2021 sinovac รพ.สมติ เิ วช ศรีรำชำ ปวดแขนเลก็ น้อย 12 02002131 นำย วฒั นำ นุ่มกว่ น BM C WORKER 40 17/05/2021 sinovac 03/06/2021 sinovac รพ.สมติ เิ วช ศรีรำชำ ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 13 02002150 นำย อทุ ศิ สีหะนำม QUALITYCONTROL ASSISTANT MANAGER 40 27/06/2021 sinovac 18/07/2021 sinovac สนำมช้ำง จ.บรุ ีรัมย์ อำกำรปกติ 14 02002521 นำง นิตยำ ดำษดื่น CIC CHIEF STAFF 44 22/07/2021 sinopharm 12/08/2021 รพ.วภิ ำรำม แหลมฉบงั ปวดกลำ้ มเน้ือเลก็ น้อย 15 02002596 นำย พงษศ์ กั ด์ิ อมิ่ เรือง PRODUCTION ( MGR. & ST ) CHIEF STAFF 37 02/07/2021 Astrazeneca 24/09/2021 รพ.หนองหำน อำกำรปกติ แตม่ อี ำกำรหิวขำ้ ว 16 02002655 นำย บริหำร สุขบำรุง PRESS 500 T C WORKER 37 21/05/2021 sinovac 04/06/2021 sinovac รพ.กรุงเทพพทั ยำฯ ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 17 02002889 นำย ธนพล พลโสดำ PE STAFF 30 10/07/2021 Astrazeneca 04/10/2021 โรบนิ สนั ศรีรำชำ ปวดหวั 18 02002970 นำย ศรัณยู มว่ งพรวน OPERATION STAFF 32 13/06/2021 Astrazeneca 05/09/2021 สถำนีบำงซื่อ มไี ขเ้ ลก็ น้อย 19 02002974 นำย ชยั นรินท์ ธนันตช์ ยั นพเกำ้ GENARAL AFFAIR ASSISTANT MANAGER 52 20/07/2021 sinovac 10/08/2021 Astrazeneca รพ.บำงบอ่ จ.สมทุ รปรำกำร ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 20 02002979 นำย พชั รวฒั น์ พชั รวรธรรม SU 4 WD FRAME FRAME ASM E WORKER 34 21/05/2021 sinovac 04/06/2021 sinovac สนำมกฬี ำภำคตะวนั ออก ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 21 02003047 นำย โฉมยำ สำธุรกั PROCESS EVALUATE STAFF 45 09/06/2021 Astrazeneca 29/09/221 ม.พระจอลเกลำ้ ลำดกระบงั มไี ขเ้ ลก็ น้อย 22 02001837 นำย นนั ทพล ชูคำเกียรติ SU 4 WD FRAME FRAME ASM E WORKER 46 12/07/2021 sinovac 02/08/2021 sinovac ศำลำประชำคมศรีรำชำ อำเจยี น , ปวดหวั , ลิน้ ช้ำ , ง่วงนอน 23 02001963 นำย ประวทิ ย์ นำวสี มทุ รชยั GENERAL PURCHASE CHIEF STAFF 55 23/07/2021 Astrazeneca 15/10/2021 ห้ำงเอม็ โพเรียม เจบ็ แขน 24 02002750 นำงสำว ณฐั กลุ พรเพียรภกั ดี EMPLOYEE RELATION STAFF 33 29/07/2021 sinopharm 19/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 25 02000796 นำงสำว สุกญั ญำ อนิ มน่ั EMPLOYEE DEVELOPMENT CHIEF STAFF 47 29/07/2021 sinopharm 19/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 26 02000006 นำง เพญ็ ทพิ ย์ จนิ นิกร TPM&CORE ACTIVITY CHIEF STAFF 46 29/07/2021 sinopharm 19/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 27 02001850 นำย สุรินธร พืชคำ SU 4 WD FRAME S/M ASM LEADER 38 29/07/2021 sinopharm 19/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 28 02000349 นำย สงั วำล วงษอ์ ดุ ร GENERAL SUPPORT DELIVERY A WORKER 48 29/07/2021 Astrazeneca 21/10/2021 ศำลำประชำคมอำ่ วอดุ ม เวยี นหัวเลก็ น้อย / ปวดแขน 29 02002863 นำย วโิ รจน์ บดรี ัฐ QUALITY CONTROL CHIEF STAFF 34 29/07/2021 Astrazeneca 21/10/2021 ศำลำประชำคมอำ่ วอดุ ม มไี ขเ้ ลก็ น้อย/ปวดแขน 30 02000697 นำย จริ กติ ต์ิ บชู ำกลุ PRODUCTION MANAGER 53 30/07/2021 Astrazeneca ฉีด ต.ค. เทศบำลบำ้ นสวน มไี ขเ้ ลก็ น้อย/ปวดแขน 31 02002997 นำย ปฐมพงศ์ ฉิมพำลี PRODUCTION ( MGR. & ST ) STAFF 27 24/07/2021 Astrazeneca ยงั ไมท่ รำบ ม.เกษตรฯ บำงเขน ปวดศรีษะ/ปวดบริเวณทฉ่ี ีด 32 02002884 นำงสำว ทพิ ยร์ ตั น์ วงเสน GA STAFF 31 06/08/2021 sinopharm 27/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 33 02002559 นำย สำธิต จรลั พงษ์ SU 4 WD FRAME SUB ASM E WORKER 37 06/08/2021 sinopharm 27/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 34 02002780 นำงสำว ทศั นีย์ ภูหนองโอง GENERAL A WORKER 31 07/08/2021 sinopharm 28/08/2021 เทศบำลบำ้ นสวน ง่วงนอน/ปวดแขนนิดหน่อย 35 02001766 นำย ศรณั ยพงศ์ ศริ ิกิตตปิ ภทั ร FACTORY MANAGER 41 29/07/2021 sinopharm 19/08/2021 รพ.วภิ ำรำม แหลมฉบงั ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง 36 02001915 นำย ระวี พิมพำพนั ธ์ PRODUCTION CONTROL CHIEF STAFF 43 11/08/2021 sinovac 02/09/2021 Astrazeneca สนามกฬี ากลางพัทยา ไมม่ อี ำกำรขำ้ งเคยี ง THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
13 กจิ กรรมประกวดภาพถา่ ย แมล่ ูกผูกพนั ธ์ THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
สาหรับทา่ นใดอยากนาเรอ่ื งราวทไ่ี ดป้ ระสบพบเหน็ สาระทเ่ี ปน็ ประโยชน์ หรอื คาตชิ มต่างๆท่ีต้องการให้ เราปรบั ปรงุ ใหด้ ขี นึ้ ก็สามารถสง่ ข้อมลู มาทาง E-Mail : [email protected] หรือ สง่ ไดโ้ ดยตรงที่ ฝา่ ยบรหิ ารทรพั ยากรมนุษย์ คุณณัฐกุล พรเพยี รภกั ดี สว่ นแรงงานสมั พันธ์ ได้เลยคะ่ เฉลย :การดูแลสุขภาพจติ ชว่ งการระบาดของโควดิ -19 มี คณะผจู้ ดั ทา บรรณาธิการ วิธกี ารอยา่ งไรบา้ ง (HRM) *ที่ปรกึ ษา ตอบคาถาม คณุ วิเทศไมตรี เลกะกลุ (EVP.) คณุ พรโรจน์ มานันตพงศ์ (Director) คอลมั น์ การดูแลสุขภาพจิตชว่ งการระบาดของโควดิ -19 คณุ ศรัณยพงศ์ ศิรกิ ิตติปภัทร (ACT.GM.) หนา้ ท่ี *กองบรรณาธกิ าร จับสลากรายชอ่ื ผโู้ ชคดี 3 รางวลั ประจาเดอื นนไ้ี ดแ้ ก่ คุณชยั นรนิ ท์ ธนันตช์ ัยนพเก้า (HRM&GA ACT.MGR) คณุ สกุ ัญญา อนิ มน่ั (HRM Chief Staff) น.ส.วจิ ติ รา จาปาทอง แผนก SD คุณเพญ็ ประไพ แจง้ สามสี (GA Chief Staff) นางอาพร ก่มุ เทยี น แผนก PD คณุ อานาจ ไทยทอง (HRM Staff) คณุ ณฐั กลุ พรเพยี รภักดี (HRM Staff) น.ส.ภคั นนั ท์ สงวนสทิ ธกิ ลุ แผนก SF คุณธนพล รัศมีธรรม (GA Staff) คุณทิพยร์ ัตน์ วงเสน (GA Staff) คุณธนวรรธน์ ชมเหวา่ SF&GA.MGR.And Team คาถามประจาเดอื นสงิ หาคม การดแู ลสขุ ภาพจติ ชว่ งการระบาดของโควิด-19 มวี ิธกี ารอย่างไรบ้าง รบี สง่ คาตอบมาที่ฝา่ ย HRM หมดเขตส่งคาตอบวันที่ 25 สิงหาคม 2564 จบั สลากรายช่อื ผู้โชคดี 3 รางวลั ประกาศรายชอ่ื ผู้โชคดี จลุ สารฉบับเดอื น กนั ยายน 2564 ติดตอ่ รับของรางวลั ทฝ่ี ่าย HRM ค่ะ THAI SUMMIT PKK CO.,LTD จุลสาร TSPK-L & TSPK-E ปี ที่ 12 ฉบบั ที่ 102 ประจาเดือน สิงหาคม 2564 THAI SUMMIT PKK ENGINEERING CO.,LTD We are Good Teamwork with Continuous Improvement Spirit.
Search
Read the Text Version
- 1 - 17
Pages: