พฤตกิ รรมการปฏิบัตงิ าน ห น ้ า | 51 3. ใหข้ อ้ มลู ที่เปน็ ประโยชน์ต่อทมี งาน หลกั ฐานและระดับแสดงออกจรงิ ใหข้ อ้ มูลท่ีเปน็ ประโยชนต์ ่อการทำงาน ของทีม
พฤตกิ รรมการปฏิบัตงิ าน ห น ้ า | 52 3. ใหข้ อ้ มลู ที่เปน็ ประโยชน์ต่อทมี งาน หลกั ฐานและระดับแสดงออกจรงิ ใหข้ อ้ มูลท่ีเปน็ ประโยชนต์ ่อการทำงาน ของทีม
พฤติกรรมการปฏิบัตงิ าน ห น ้ า | 53 4. สร้างความสัมพนั ธ์เข้ากับผู้อนื่ ได้ หลักฐานและระดับแสดงออกจรงิ สรา้ งสมั พนั ธ์เข้ากบั ผอู้ ื่นในกลุ่มได้ดี
พฤตกิ รรมการปฏิบัติงาน ห น ้ า | 54 5. ใหค้ วามรว่ มมือกับผูอ้ ่ืนในทีม หลักฐานและระดับแสดงออกจรงิ ใหค้ วามรว่ มมือกบั ผู้อ่ืนในทีมดว้ ยดี
พฤตกิ รรมการปฏบิ ตั ิงาน ห น ้ า | 55 6. กล่าวถงึ เพื่อนในเชิงสรา้ งสรรค์ หลกั ฐานและระดับแสดงออกจรงิ กล่าวถึงเพื่อนร่วมงานในเชิงสร้างสรรค์ และแสดง ความเชื่อมั่นในศักยภาพของเพื่อน ร่วมทีม ทั้งต่อหน้า และลบั หลงั
ห น ้ า | 56
ห น ้ า | 57 คณะผจู้ ดั ทำ นาคเอ่ียม ผอ.กศน.อำเภอเมืองกาญจนบรุ ี พิมใจ ครู ผู้ช่วย ที่ปรึกษา สุกใส ครอู าสาสมคั รฯ กศน.อ.เมอื งฯ นายศักดช์ิ ยั นายธีรพงศ์ ภทั รถมรตั น์ ผจู้ ัดทำ นายสชุ าติ คณะผจู้ ดั ทำ นางสาวดรณุ ี
ห น ้ า | 58
ห น ้ า | 59
Search
