Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore การบริหารจัดการสาธารณภัยของประเทศไทย

การบริหารจัดการสาธารณภัยของประเทศไทย

Description: การบริหารจัดการสาธารณภัยของประเทศไทย

Keywords: e Book วิทยาลัยการปกครอง

Search

Read the Text Version

42 หมวด ๒ การฟอ้ งกนั และบรรเทาสาธารณภยั มาตรา ๒® ฌอื่ เกิดหรอื คาดวา่ จะเกิดสาธารณภัยข้ึน ในเขตขององค์กรปกครองส่วนท้องถ่ินแห่งพื้นทใ่ี ด ให้ ผอู้ ำนวยการท้องถ่นิ ของ อปท. แหง่ พ้ืนทีน่ น้ั มหี นา้ ที่เข้า ดำเนนิ การฟอ้ งภันและบรรเทาสาธารณภยั โดยเร็ว และแจง้ ให้ผู้อำนวยการอำเภอที่รบั ผดิ ชอบในเขตพน้ื ทนี่ นั้ และ ผูอ้ ำนวยการจังหวดั ทราบทนั ที

43 โครงสรา้ งการจัดการในภาวะปกติ คณะกรรมการป็องก้นและบรรเทาสาธารณภยั แห่งชาติ นายกร้ฐมนตรี หรีอรองนายกฯ ท่ีไดรํ บมอบหมาย / ประธาน กอง‘บัญชาการ ปภ.แห่งชาติ (รมว.มฑ. / ผบ.ปภ.ช.) กอปภ.กลาง (อธิบดี ปภ./ผอ.กอปภ.กลาง) Iกอปภ.จ (ผูอ้ ำนวยการจงั หวัด) กอปภ.กทม.(ผูอ้ ำนวยการกทม.) กอปภ.อ. (ผอู้ ำนวยการอำเภอ) กอปภ. องคก์ รปกครองส่วนทอ้ งถน่ิ แหง่ พ้นื ท่ี (ผู้อำนวยการท้องถิ่น) อบต. เมอื ง■ ท้ทยา

44 โครงสร้างการจัดการในภาวะฉกเฉิน นายกรฐั มนตรี ในกรณสี าธารณภยั ร้ายแรงอยา่ งยิ่ง มีอำนาจส๋ังการผใู้ !ญซาการ ผู้อำนวยการ หน่วยงาน และ อปท. กองบัญชาการ ปภ.แหง่ ซาต /รมว.มท. ะ ผบ.ปภ.ซ. กอปภ.กลาง ศูนยบ์ ัญซาการเหตกุ ารณ์จังหวดั / กทม. ศูนย์บัญซาการเหตกุ ารณ์อำเภอ ศนู ยป์ ฏิบตั ิการฉุกเฉินองคก์ รปกครองส่วนท้องถน่ิ อบต. เมีองพทยา . ■ ..เ^

45 โครงสรา้ งกองบญั ชาการฟอ้ งกนั และบรรเทาสาธารณภัยแห่งาติ - เผชิญเหตุฉุกเฉนิ - เฝัาระวัง ตดิ ตามสถานการณ์ - สนบั สนนุ ในทุกๆดา้ น - วิเคราะห์ แจง้ เตือน ดา้ นการสอื่ สารโทรคมนาคม - จ้อมูลสถานการณ์ วางแผน สารณปู โภค งบประมาณ - กฎหมาย-ต่างประเทศ

46 คณะท่ีปรกึ ษา/ผู้เชย่ี วชาญ มีหน้าทใี่ ห้ขอ้ เสนอแนะ คำแนะนำ ขอ้ มลู ทางวิชาการ การสังเคราะห์แนวโน้มสถานการณ ์ และเทคนคิ การปฏบิ ตั ทิ เ่ี ก่ยี วขอ้ งกบั เหตุการณส์ าธารณภัยท่ีกดิ ฃ้นื โดยใหค้ ำนึงถงึ ความปลอดภยั ในการปฏบิ ตั ิงาน เปนี สำคัญ (เชน่ นก้ อุทกวทิ ยา น้กธรณีวทิ ยา วิศวกร ฯลฯ)

47 ศนยํขอมลประซาสมั พันธช^์รI่วม มีหนาทีประสานขอมูลเหตุการณก์ บั ส่วนต่าง ๆ เพอื่ สื่อสารและ ประชาสมั พนั ธ์ขอ้ มูลข่าวสารใหก้ บั ประชาชนและส่ือมวลชน รวม ท้งั ปฏิบตั ิ ก า ร ท า ง จ ิ ต ว ิ ท ย า มวล ชน โ ด ย ใ ห ้ กรมประชาสมั พันธเ์ ใ]นหนว่ ยงานหสกั ในการจัดทำขอบเขต แผนงาน ภารกจิ และโครงสรา้ งภายในศนู ย์ฯ

48 ศนู ยป์ ระสานการปฏิบตั ิ มีหน้าที่ประสานงานกับหน่วยงานภาค เอกซน และ ภาคประชาสงั คมด้านกฎหมาย ธรุ การและกำกงั พล ทั้งน้ื ในกรณกี ารจ๊ดการสาธารณกัยรา้ ยแรงอย่างยง่ิ (ระด้บ 4) ให้ประสานงานดา้ นกจิ การตา่ งประเทศ โดยใหก้ ระทรวงการ ตา่ งประเทศและกระทรวงมหาดไทยเปีนหน่วยงานหสักรว่ มกนั จดั ทำ ขอบเขต แผนงาน ภารกิจ และโครงสร้างภายใน ของศูนยฯ์ ท้ังนื้ ให้สำนก้ เลขาธิการนายกร้ฐมนตรี และ หน่วยงานทีมีภารกจิ ทีเ่ กยี่ วขอ้ งในสำน้กนายกรฐ้ มนตรเี ขา้ ร่วม ปฏิบตั งิ านในฐานะหน่วยงานหสัก

49 สว่ นปฎิบ้ติการ มหี น้าทปี ฎิบ้ติการลดอนั ตรายทเ่ี กิดช้ืนโดยเรว็ โดยรก้ ษาสิวติ และปก!]องทรพั ย์สนิ เขา้ ควบคุมสถานการณ์ปีนฟสู ภาวะปกติ ด๊บเพสงิ ค้นหาและกูภ้ ยั สารเคมแี ละรตั ถอุ ันตราย บรกิ าร การแพทย์และสาธารณสุข คมนาคม รกั ษาความสงบเรยิ บร้อย ประสานทรัพยากร และทางทหาร โดยใหห้ น่วยงานที่มีหนา้ ท่ี คง้ กล่าวรว่ มอนั จัดทำ ขอบเขต แผนงาน ภารกิจ และโครงสร้าง ภายในของส่วนฯ

50 ช•ุ ฬชเุแ ^2 (?3ใน^น^ไน\",าXน\"ะ\"\"ผ:^0น'’’’®■'’*'*\"'*®■ ^’ \" '^ '^ \" ^ -!!โ ฬ 5\\เบทฟุฬิ81'ฟ1?็ น(นเษ\"ํเ*ะ*น1’*''^'\"*ผ'\"*)0’™''’*''^■ ••'\";0\"*) ^ ...โไ \" .*; . .1.*,1111\"า)ญ เใ® \" เ\" * เ) ''ม ” ^(ะ™ -**''**'ไผ])0ฯ * ง * * \"-เ(ไ ]) (?*1ากำ?’ *0น'®) น” !ทา\"า8า)(ไมใย]’” ')’ *ไ® '” ^ ''® ''’ '' , , ,^ . •^■ ใาาทเทขฯเากฯ\"วาม!แ])ะมา\"’ *' ™” น!'*®’ \" ’ ' \" ’\" ’ ■ ฟ\"®\"/^®'น'’” * 2 ^ ไ ! ] ! '^ ’ฬ2น‘'คน®’’ ^®’■ '^'*^” ®'” ; ^ ’ ® '’ '' ’ ”; ’^ '! ’^ น * ^ \" \" โ ] ., น■ ’ 0*ม0 (เน'” 'นํ ยาน” ” 'น* า!ใจัใน]’” \"น ” ’น**5)ใ((ง่'0 ใ!ใน\"” ฬฬ่;\"•นอน '•')3ฟ ้\"งาน 0น ๆ \"า:1)11!ใ'นม๗ ” นา® III |1น1)ใไเา!**โ\"’ งานXน)(า (5 ฬ งาน{ซิง์! (มเ\") งาน \"น ิน *!]น เ'\"ะ,!น !ง งาน !ก น าท ยาน า# (๖ \"น) (•๖ \"น) 10!เ{น ่(5 \"กง] 5ม (1|]0], (๖ \"ฆ) (ฬ ]ย\":(เย)(ง]\"น ) (ฬ ๗ห * * )ฝ (เะ 'น ) ทิม\"น')า &{ซยิ า]!ทา,!\"กาว!วน า){น ิ5 งาน ทิมแททย่ •(5าน1()?1า’ /^ ''ฑ (* \"น) (•\"น ) •น !ท า,!\"ก ” ทิมแททย'(\" \"น) -\\,1ะ:.า1นโ1า1ฟ่2ฟ้*าน (* \"น) •กา,![นทาเซิงเท\"ไ)\" (๖ \"น) •กา,า!า\"าย Xคค่าเท!่ • ^ ใยงา!า()า/ใ/’\" (* \"น) -!\"\"ยน ่,ะ \"วน งาน ซ ิน -ใา);^น•ฬะ!\"\"■ เม” น (* \"น) •กา,\"นทา!ก่ย!!ไ!ไ. (๖ \"น) •กุ้แ\"เใยงอา’ง่า’ (ไเงา;ยง\"นแ\"ะ า(าก ่ยงาา\"เท ท (ก ่:\"ม า!ยง!น เ):ะ\"■ .น)■ เน\"ฯ!\"\"’0^6\"'เ1 •ก า,ไ),ะ เม ่า]!\"เ!ซ ิน \",าย ■ ใ\",ง\"!างกา,ใซิเ?(.า{ซิ:) ชุ่นิซิ (•\"น ) เท ึ๋ยน ยใน ้\"ก าน ท ี\"\"ย\"จ น ']น \" ะไฟใะช■ เ!มแฬ ราแฑนม\" ((4*0.'*]) (1* กน) •^แ\"กา,นา]\"'ง า!^เนินเนยเท!ง ชุนภาท\"มาซิกไนทิม,วมก็ง (\"\"น ) (แน่ง๒ท ิมๆ \"ะ^กน มํ ( ๖ \" า]) ยู้น า\"เ!น ท ีท น •ไ;*,ะ;มํนโใเ\"1■ เะไ!1\"1เฬ■ แ •\"\"\"ย !เย \"า, (\" \"น) (•\"น ) วน าเ๖ \"น ,วน ๖ ทิม.**\"น) - ก” ยกเ**กา,เ\"\"ยนช้■ ย (\" \"ไ” \"')‘ไมไ]\"0 \" ^ \"*,;1 (๖ กน) มเํ นน\"*](เฬน ยไู้ ]])ไ)\":•เไเ^ ^ไ;*,))*\"'ญ กฯไ]ฐํฟ ้!งาน ในไ!น)('นไก่๗ )ะ\"าไ)งาน (ฬ น )

51 สว่ นอำนวยการ ม ีห น ้า ท ต่ี ิด ต า ม ส ถ า น ก า รณ ์ว ิเค รา ะ ห ์แ น ว โ น ม้ ส ถ า น ก า รณ ์ แ จ ้ง เต ือ น ภ ัย ร ว บ ร ว ม ป ร ะ ส า น ข ้อ ม ูล แ ล ะ ป ร ะ เ ม ิน ค ว า ม ต อ้ ง ก า ร แ ล ะ ค ว า ม จ ำ เ1]น ใน ก ารส น บ้ ส น นุ ท รพ๊ ยากร ในภาวะฉกุ เฉนิ รวมถึงจ้ดเตรยี มเอกสารและวางแผนเผชญิ เหตุ โดยใข้ข้อมูลท ่ีไต้รับจากส่วนปฏิบตั ิการ เใ]นฐานดำเนินการ ทั้งน้ี ให ์ก รม ปภ. /ห น ่วย งาน ต าม ท ีผ่ อู้ ำน วย ก ารม อ บ ห ม าย เใ]นผูร้ บั ผิดชอบหลักในการจ้ดทำ ขอบเขต แผนงาน ภารกิจ แ ล ะโค รงส รา้ งภ าย ใน ข อ งส ว่ น ฯ พ รอ้ ม ท ง้ั ให ้ก ารส น บ้ ส น นุ ส ถ า น ท ปี่ ฏ ิบ ตั งิ า น แ ก ก่ อ ง บ ญั ช า ก า ร!เอ ง ภ ัน แ ล ะ บ รร เท า สาธารณภัยแหง่ ชาต/ิ ศนู ยบ์ ญั ชาการเหตุการณ์

52 สว่ นสนบํ สนน มีหน้าที่ ดงน้ี - ตอบสนองการร้องขอการสนบ้ สนนุ ในทุกๆ ด้านท่ีจำเปีน เพ่อื ให้การจดั การในภาวะฉุกเฉนิ ดำเนนิ ไปอยา่ งมีประสทิ ธภิ าพ แ ล ะ ป ร ะ ส ิท ธ ิผ ล ไ ด แ้ ก ่ ด า้ น ก า ร ส อ์ ส า ร โ ท ร ค ม น า ค ม เทคโนโลยี สารสนเทศ การพ ลงงาน การ เกษตร ทร ้ พ ยา กร ธ ร ร ม ชาติ สิ ่ ง แ ว ด ล้ อม แ ล ะ ว ั ฒ น ธ ร ร ม ก ารสาธารณ ปู โภ ค ก ารโย ธาธิก ารแ ล ะซ อ่ ม บ ำรุง การพ ่ืนฟู เศรษ ฐกจิ ส ังค ม แ ล ะช มุ ช น โด ยให ้ห น ว่ ยงาน ท ่รี ้บ ผ ดิ ช อ บ ภารกจิ ในแตล่ ะดา้ นรวมสันจัดทำ ขอบเขต แผนงาน ภารกิจ และโครงสร้างภายในของสว่ นๆ

53 (---ก--า--ร--น--ญ---ซ---า-ก---า-ร--แ--ใ-ต---ก--า-ร--ณ---ฉ--ก--เ-ฉ---ัน---- ระ:ตนซาติ ใ บ ก ร ณ ี* ก ัด ส า ธ ๆ ร ณ ก ัย ร ้^ แ ร ง อ ฮ ำ ง ย ง ( ม า ต ร า ๑ ๑ ) ภ า ค ฅ ะ ว ฆ้ 8 4 ก เป*ิ ผ0โชใ6 3 ร1 0 -1 ภ าค ก ^ุ ง นายกรฐมนตรี หรีอ 1 ^ แ^คค*รนั *•ก รองนายกร้ฐมนตรี กี่ใ(?โรีมมอนหมาย ส ํ่ง ก า ร ผ ัน ญ้ ซ า ก า ร ( ช ู้^ อ ำ น ว ย ก า ร ห น ่ว ย ง า น ข อ ง ร ้' ฐ อ ง ด ' ก ร ป ก ค ร อ ง ส ว่ น ท อ้ ง ก ิน ใ ท ้ ด ำ เ น ิน ก า ร ป อ ง ท ้น แ ล ะ น ร ร I ท า ส า ร า ร ณ ท ้ย แ ล ะ : ใ ท ค้ ว า ฆ ซ วํ ย เ ห ล อื แ ก ่ป ร ะ ซ า ซ น 7 ^^

54 ก ๆ ร ช ้ญ ซ า ก า ร I ห ต ก า ร ณ ์ฉ ก เ ฉ ๊น ( ต ่อ ) ร ้ฐ ม น ต ร ีว ่า ก า ร ผู้นญ้ ซๆกๆรปีองกน้ ก ระฑ รว งม ก าด ใฑ ย และมธธIฑาสาธารณก้ยแหง่ ชาติ - ต ว บ ด ม ก ำ ก ้ม ก า ร ป ิอ ง ก ้น แ ล ะ บ ร ร I ก า ส า ธ า ร ณ ภ ย ฑ ํ่' ว ร า ช อ า ณ า จ ้ก ร ใ ห ้I I I น ใ ป ต า ม แ ผ น ฃ อ ง ก ้น แ ล ะ บ ร ร เ ท า ส า ธ า ร ณ ก ้ย แ ห ่ง ช า ต ิ - บ ้ง ต ่บ บ ้ญ ซ า แ ล ะ ส ํ่ง ก า ร ผ ู้อ ำ น ว ย ก า ร ร อ ง ผ ู้อ ำ น ว ย ก า ร เ ป ้ซ ว ย เ ป ้' อ ำ น ว ย ก า ร เ จ ้า ผ เ ] ก ง า น อ า ส า ส ม ้ด ร ก ํ่' ว ร า ช อ า ณ า จ ้ก ร 7 ^^

55 ก า ร บ ญ ซ ๆ ก า ร I ห ต ก า ร ณ ์ฉ ก เ ฉ ิน ( ต ่อ ) ร อ ง ผ ู้บ ้ญ ซ า ก า ร ซ อ ง ก ้น แ ล ะ : บ ธ ร I ท า ส า ร า ร ณ ภ ้ย แ ห ่ง ช า ต ิ - ช ่ว ย แ ใ ล อ ผ ู้บ ้ญ ซ า ก า ร - ป ฐ บ ้ต ัท น ัา ก ี่ต า ม ท ึ่ผ ู้บ ญ ซ า ก า ร ม อ บ ห ม า ย - บ ้ง ต ่บ บ ้ญ ซ า แ ล ะ ส ํ่ง ก า ร ร อ ง จ า ก ( เ ] บ ญ ซ า ก า ร ...เ^

56 กรมป ัอ ง กันและบรรIทาสาธารณภยั องคก์ รกลางของรฐั ในการป้องกันและบรรเทาสาธารณภยั ค ์าน ัก งาน ป ้อ งก ัน แ ล ะ บ ร ร เท าส าธ าร ณ ภ ัย ก ังห ว ัด ทกกังหวัด กำกับดูแล สนับสไ^นการปฏป้ด ด ้าน ก าร ป ้อ งก ัน แ ล ะ บ ร ร เท าส าธ าร ณ ภ ัย ใน ก ังห ว ัด หรัอตามหึ๋ด้ว่าราชการกังหวัดมอบหมาย ศนย์ปอ้ งกันและบรรเทาสาธารณภยั เขต 1-18 ปฎบ้ดงานสนับสไ^นไนก^มกังหวัดทึ๋ร้บมดชอบ

57 พนี้ ทีร่ ับผิดชอบ ศูนย์ป้องกันและบรรเทาสาธารณภ้ยเขต 1-18 119าษ ฏ ๆ ป ็ พ? นค?ส'?!??ม?าซ ฟทั เ I เขต 12 สงขลา เขต18 ฎเก็ฅ สงรเ)ๆ สส!ู ) ปเั แฅาใไ แะสา น?าเาาส ภูเกฅ ?ะนจง ฬงงา ก?ะ!] ต?ง

58 7 ^^

ผบู้ ญั ชาการ/ผอู้ ำนวยการ 59 ถูนย์4เอมลปร:::ชา^ฟ้มธ์ร่วม ที่ปรีกษ!/ผู้!ชี่ยวชาญ ศนู ยป์ ระสานการปฏบิ ต้ ิ ส่วนอำนวยการ สว่ นสนบั สนุน -สปฉ ๑ ดมนาดม -ลปช.* การจัดการใบภาวะชุกเขิน - ลปฉ ๒เทดโล!!สารลบเทศและการส์อสาร -สปช ๑ * ต่างประเทศ -ลปช 81 สาธารญปโภดและโดรงล?าง!?บฐาบ -สปฉ *:ผจญIพลงิ -กฎหมาย -สปจ.๖ ส'ใ!การส์■ งคมและความป้บศงพงมชุ*ย์ -สปฉดเสนบั สนนุ ทรพ่ ยาก?ทางทหาร -สปจ.*)๑๓ ษตร -สปฉ.(ะ การแพทยแ์ ละสาธารณสช -สปจ ๑๒พลังงาบ -สปฉ.๙ ดน้ หาและผ;ู้ ใย -สปจ.๑(ะ:ทึ๋เบฟเศร*ฐกิจ สืก*าและว้ฌนธรรม -สปฉ.๑๐ สารเคมี ■ ใ'ตถนุ บั ดราย -สปจ ๑คเ ท!พยากรธรรมรา?!และขิงแวดลัอม -ลปฉ.๑01 ?'กษาความสงบเ!ยบ?อย -ลปจ.๑^ งบประมาณและการป!จาด

60 ก า ร ย ก ร ะ ด ับ ก า ร จ ัด ก าร ส า ธ า ร ณ ภ ัย พนที จำนวนพื้นท่ที ีไดร้ บั ความเสียหาย ประชากร จำนวนและล๊กษณะประชากรในพืน้ ที่ ความซบั ซ้อน ความยากงา่ ย สถานการณ์แทรกซอ้ น เงอ่ื นไขทาง เทคนิคของสถานการณ์ ศักยภาพด้านทรัพยากร ความสามารถในการปฏบิ ตั ิงาน กำลังคน เคร่อื งมอื อปกรณ์ งบประมาณ การพิจารณาศดั สนิ ใจ การประเมืนสถานการณ์ ของผ้บู ญั ชาการ ฑ้งั นใี้ หใ้ ชเ้ กณฑ์เงอ่ื นไขขา้ งตน้ อย่างใดอย่ไงหน่ึงหรอื หลายอย่างประกอบกนั เ!]นเกณฑใ์ นกใร นำเสนอผบู้ ญั ชาการฟอ้ งกันและบรรเทาสาธารณภัยแหง่ ชาต/ิ นายกรฐั มนตรีพจิ ารณาตัดสินใจ ในการยกระดับการจดั การสาธารณภยั เฟ้น ระดับ 3-4

61 ระดบั ความรุนแรงในการจัดการสาธารณภัย ระดับ การจัดการ ผู้มีอำนาจตามกฎหมาย สาธารณภัยขนาดเล็ก ผู้อำนวยการอำเภอ ผูอ้ ำนวยการทองกนิ เ!ละ/หฺรอื ผชู้ ่วยผอู้ ำนวยการ กทม ควนคุม และสั่งการ สาธารณภัยฃนาดกลาง ผู้อำนวยการจงั หวดั หรอื ผอู้ ำนวุยการ กรุงเทพมหานคร ควบคมุ และส่งั การ สาธารณภยั ขนาดใหญ่ ผู้บัญชาการฟอ้ งกนั และบรรเทาสาธารณภัย เฌงชาติ ควบคมุ สั่งการ และบญั ชาการ คุายกรฐั มนตรี หรอื รองนายกรัฐมนตรี สาธารณภัยราุ้ ยแรง ทนุ ายกรฐมนตรมี อบหมาย ควบคุม อยา่ งย่ิง ส่ังการ และบัญชาการ

62 อคั คภี ยั 7 ^^

63

64 7^^

65

66 ดนิ สไลด์

67 I ฒ ผ้ ]ั ฬ ]) * .‘มภ. 1 1111 4 1 9 ^ ^ ( 1 1 4 - ผูอ้ ำนวยการทุกระดับ มีอำนาจแต่งตั้งเจ้าพนักงาน เพ่อื ปฏบิ ต้ หนา้ ที!่ นเขตรบั ผิดชอบ ของตน เ-':.

68 หมวด ๕ มาตรา ๓๙ (๑) ผู้อำนวยการกลาง มอี ำนาจแต่งตง้ั เจ้าพนกั งานให้ปฏบิ ัติหนา้ ทไี่ ด้ ท่ัวราชอาณาจักร (๒) ผู้อำนวยการจังหวัด มอี ำนาจแตง่ ตั้งเจา้ พนักงานให้ปฏิบตั ิหนา้ ท่ีได้ ในเขตจงหวัด (๓) ผอู้ ำนวยการอำเภอ มีอำนาจแตง่ ต้ังเจ้าพนักงานใหป้ ฏิบัติหน้าทีไ่ ด้ ในเขตอาเภอ (๔) ผอู้ ำนวยการทอ้ งถ่นิ มีอำนาจแต่งตัง้ เจ้าพนกั งานให้ปฏบิ ัตหิ น้าที่ได้ ในเขตองค์กรปกครองสว่ นห้องถนิ่ แหง่ พ้ืนที่ (๕) ผ้อู ำนวยการกรุงเทพมหานคร มอี ำนาจแต่งตงั้ เจา้ พนกั งาน ให้ปฏิบตหนา้ ทไ่ี ด้ ในเขตกรุงเทพมหานคร

69 ระเบยี บกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยหลกั เกณฑ์ การแตง่ ฅัง้ และการปฎบิ ตี ห๊ นา้ ท่ี ของ เจ้าพนักงานฟ้องกันและบรรเทาสาธารณภยั พ.ศ.๒๕๕๓ ..เ^.

70 * คุณสมฟ้ตผิ ทู้ ี่จะได้รับการแต่งต้งั เปน็ เจ้าพนกั งานฯ - เป็นขา้ ราชการ พนักงานส่วนท้องถิ่น ลูกจา้ งประจำ พนักงานราชการ กำนัน ผ้ใู หญบ่ ้าน ผชู้ ว่ ยผ้ใู หญบ่ ้าน แพทย์ประจำตำบล หรอื สารวัตรกำนัน - เป็นผู้ท่ีปฎินตั งิ าน หรอื เป็นผู้มีประสบการณ์ด้านการ บอ้ งกนั และบรรเทาสาธารณภัย และเป็นผ้ทู ่ผี า่ นการอบรม หลกั สตู รตามท่ี กรม ปภ. กำหนด หรือหลักสูตรอน่ื ที่ กรม ปภ.ให้การรับรอง ได้แก่ . ..เ^

71 หลักสตู รเจ้าพนักง1นฟ้องกันและบรรเทาสาธารณภยั - สำหรบั ขา้ ราชการ ลกู จ้างประจำ พนักงานราชการ - สำหรับพนกั งานส่วนท้องถ่นิ - สำหรับกำนนั ผใู้ หญบ่ ้าน ผ้ชู ว่ ยผู้ใหญ่บา้ น แพทย์ ประจำตำบล สารวัตรกำนัน - สำหรบั ผูป้ ฏิบตั ิงาน หรือผู้มีประสบการณด์ า้ นการ ฟ้องกนั และบรรเทาสาธารณภยั • ไ น ่- โ ; ย า ) ข ' ) ไ } 7:•.ท^ใ!'ฆ *' ข โ ' X V ( ' . ใ ะ ‘เ )นเ / า! ■ ย กลัยโกรป?'เก)ย')

72 - หลกั สตู รนายอำ๓ อ ของกรมการปกครอง - หลักสตู รปลดั อำเภอ ของกรมการปกครอง - หลกั สตู รเจา้ พนักงานฟอ้ งกันและบรรเทาสาธารณภัย -หลักสูตรครแู กฟ้องภันและบรรเทาสาธารณภัย ของ กรม ปภ. -หลักสูตรพนักงานดบั เพลิงขน้ั ก้าวหนา้ ของ กรม ปภ. ■ •■ ‘■ ไ!จ [์ ' า'ส ั '“ ■■‘ โน/^ยา]ข.)ไ}7:•.ท ^ใ!'ฆ * -ย 1 ; 'ะ 1 * \\ (^’') ('.าะ เ)น เ/า!■ ยกลยั โก!ป?'เก)ไ.-)



74 เ7บไ*!' 1 ^ ' ■ .- ^: !■ ■ ■ ะ-'':).)ป7 ;ะ: ะ. :. 7 7 'โ )^ \" 'ะ \"::'):'7 ^ ) 1 ) . V .ะ:โ:โภ):!7,;):\"

75 โ'.‘17มริ^1ร4ค1'1า1#า1!\"11โแ11อา111')ป7ะเ11ฬทข 1!คย 15*ใญใฯ |^5งกระใ)1((/ใ))ยๅฟ้■ บกก}บ่ก(ร)1!ร

76 'น.เา. การ!!เฬ(จ้าพนัคงานดามประมวลกฎหมายอาญา (ม.๔๓) -ใหผ้ บู้ ญั ชาการ รองผ้บู ัญชาการ ผอู้ ำนวยการ รองผอู้ ำนวยการ ผู้ช่วยผอู้ ำนวยการ และเจ้าพนักงาน ซง่ึ ปฏบิ ัตกิ ารตามหนา้ ท่ี ในการน้องกนั และบรรเทา สาธารณภยั ตาม พ.ร.บ. นี้ เปน็ เจา้ พนักงานตาม ประมวลกฎหมายอาญา ซงึ่ หากไดด้ ำเนนิ การ ไปตามอำนาจหน้าท่ี และกระ'กำไปพอสมควรแก่เหตุ และมไิ ดป้ ระมาทเลินเลอ่ อยา่ งร้ายแรงให้ผ้กู ระกำ การ'ผน้ั าร้นจากความผดิ และความรับผดิ ทงั้ ปวง

77 1 เค ร อ งแ บ บ เอ รอ งบ บ ๆ ย ‘ม ภ. แ ล ะ ป ้''ฅ ร ป ร เะ ฉ ิา ฟ ้ว ( ม . ๔ ๕ ) -ใหม้ ีเคร่อื งแบบ เครอ่ื งหมาย และบตั รประจำตวั สำหรบั เจ้าพนักงานและอาสาสมัครเพือ่ แสดงตวั ขณะ ปฏิบัตหิ น้าทใ่ี นการฟ้องกันและบรรเทาสาธารณภัย - เครือ่ งแบบ เครือ่ งหมาย และบัตรประจำตัวตาม วรรคหนึ่ง ใหเ้ ปน็ ไปตามแบบที่ มท. กำหนด -ในกรณที ี่ ผู้บัญชาการ รองผบู้ ัญชาการ ผอู้ ำนวยการ หรือผูช้ ่วยผูอ้ ำนวยการประสงคจ์ ะแตง่ เคร่ืองแบบ ก็ให้ กระทำไดต้ ามแบบท่ี มท. กำหนด

ส,ิ 78 ‘น/!. ค ่าป ?..,..๔ ๗ ) - บรรดาค่าปรับตามพระราชบญั ญต้ ๊น้ืเห้เปน็ รายได้ ของทอ้ งถิ่น เพอ่ื นำไปใช้จา่ ยเกยี่ วกับการท้องกนั และบรรเทาสาธารณภัยของท้องถ่นิ น้ัน

79 13*11 11411

80 1‘นภ. ® ไ 1 ฒ ) ให้ผอู้ ำนวยการจัดให้มีอาสาสมัครในพ้นื ท่ที ีร่ บั ผดิ ชอบเพอ่ื ปฎิบ้ติหน้าที่ (๑) ช่วยเหลือเจา้ พนกั วานในการฟ้องกนั แสะบรรเทา สาธารณภัย (๒) ปฎิบตหิ นา้ ทอ่ี ืน่ ตามทผ่ี อู้ ำนวยการมอบหมายและ ตามระเบียบทก่ี ระทรวงมหาดไทยกำหนด

81 ระเบียบกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยกิจการ อาสาสมัครฟอ้ งกนั ภัยฝา่ ยพลเรือนพ.ค.๒๕๕๓ ’ ศนู ย์ อปพร. หมายความวา่ - ศูนย์ อปพร.กลาง / ศนู ย์ อปพร.เขต / ศูนย์ อปพร. จงั หวดั ศนู ย์ อปพร.กรงุ เทพมหานคร / ศนู ย์ อปพร.เมืองพทั ยา/ ศูนย์ อปพร.เทคบาล และ ศนู ย์ อปพร.องคก์ ารบรหิ าร ส่วนตำบล ■ ไ.■ •■ ^■ ■ ' • ๆ เ า เ ■ ท ! ( I • . ท \" •น [ ■ ะ ! ! / ! ' \\ เ แ ะ '. ) ! ( เ / ^ )!ย ฟ ้ยเ•ก ):ป ก ก )ไ

82 * ผูบ้ ญั ชาการ หมายความวา ผบู้ ญั ชาการฟอ้ งกนั และ บรรเทาสาธารณภัยแหง่ ชาติ * ผู้อำนวยการ หมายความว่า ผูอ้ ำนวยการกลาง ผู้อำนวยการจงั หวดั ผู้อำนวยการอำเภอ ผู้อำนวยการ ท้องถ่ิน และ ผอ้ ำนวยการกรงเทพมหานคร • ใ น ล่ ( ' 0 5 6 [เ^/^ยา]ข.)ไ}7:•.ท^ใ!'ฆ* ข โ 'X V ■- ฆV•ไ:-1)1(1/า!1ย โท5ฆ ' “ ‘ ไ

83 หน้าทแ่ี ละการมอบหมายงาน (ตามหมวด ๕) ขอ้ ๓๗ อปพร. มีหน้าท่ปี ฏบิ ัตกิ ารตามคำสง่ั ของ ผู้บงั คับบัญชา และเจ้าพนกั งานในการฟ้องคันและบรรเทา สาธารณภัย และปฏิบตั ติ ามระเบียบฯ 1--.^ [ ■ ะ ! ! / ! ' \\ เ แ ะ V ย ฟ ย้ เ•ก !:ป !เก )ผ

84 อาสาสมคั รปอ้ งกนั ภยั ฝา่ ยพลเรือน (อปพร.) า . ท / ! Vน่ ใทข ? ฟ้-^1โ-1ะ^(, 7 า ท ’ ! ' 'ภ!V;;■■■'‘ ร '

85 โ1'17น'ฑ่1’'1^111าาร8'111า1ถ11'ย16')ป7ะเ'11ฬฑย ก1ะ'ทก/พิย\"ฟ!'ยก:!!ปกก!■ ผ

86 11ชภ. องค์การสาธารณกคุ ล หรอื บคุ คล (ม.๔๒) ให้ผอู้ ำนวยการหรือ(จา้ พนักงานทีไดร้ บั มอบหมายมอี ำนาจ มอบหมายภารกจิ หรอื จดั สถานท่ใี หอ้ งค์การสาธารณกุศล และบคุ คลทเ่ี ขา้ มาชว่ ยเหลือการปฏิฟค้ ิหนา้ ท่ขี องเจ้า พนักงานในระหว่างเกดิ สาธารณภยั ในการใหค้ วาม ช่วยเหลือไดต้ ามทเี่ ห็นสมควร เพอ่ื ให้การชว่ ยเหลือหรือ บรรเทาสาธารณภยั เป็นไปอย่างมีประสทิ ธิภาพ . ..เ^

87 7^^

88 ใหผ้ ูอ้ ำนวยก1รแจ้งใหอ้ งค์การสาธใรณกศุ ลและบุคคลทม่ี ี วตั กปุ ระสงคใ์ นการให้ความชว่ ยเหลอื ผปู้ ระสบภยั ทอ่ี ยู่ ในพ้นื ทท่ี ี่รับผิดชอบทราบถึงแนวทางการปฏบิ ตั ิตาม แผนการห้องภนั และบรรเทาสาธารณภัยจังหวดั หรอื แผนการห้องกนั และบรรเทาสาธารณภยั กรงุ เทพมหานคร และวธิ ีการประสานงานในการปฏบิ ตั ิหนา้ ท่ี โ'.‘17มริ^1ร4ค1'1า1#า1!\"11โแ11อา111')ป7ะเ11ฬทข าค ย ญใฯ แ;5งกระใ)1 ((/ใ ))ยๅฟ■้ บกก}บ่ก(ร)1!ง

89 แนวทางการปฎบิ ตงิ าน ■ การแจง้ ลงทะเบยี นตามแผนฯ เพ่ือเข้าปฏบิ ตั ิงานในพ้นื ท่ี (ช่อื หน่วยงาน ทรัพยากรท่ีนำเขา้ ร่วมปฏิบตั งิ าน) ■ รบั มอบภารกจิ กอ่ นลงปฏิบัตงิ านในพนื้ ท่ี ■ รายงานผลการปฏบิ ตั ิงานอยา่ งต่อเนอ่ื งจนกว่าสถานการณ์ จะคล่ีคลาย ■ แจ้งการถอนกำลังกลบั เม่อื เสรจ็ ส้นิ ภารกจิ . ..เ^

90 7^^

91 การเฝัาระวงั แจ้งเตอื นภัย