รายงานการประชุม 26 พค 65 surin

รายงานการประชุมโครงการจัดต้ัง วิทยาลัยการสาธารณสุขสริ ินธร จังหวัดสรุ นิ ทร์ ประจำเขตสุขภาพที่ 9 ณ วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนสี รุ นิ ทร์ สถาบันพระบรมราชชนก กระทรวงสาธารณสุข วนั ที่ 26 พฤษภาคม ๒๕๖5 ณ วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนสี ุรินทร์ สถาบนั พระบรมราชชนก ผู้มาประชมุ 1. นายแพทยศ์ กั ดช์ิ ยั กาญจนวัฒนา รองอธกิ ารบดสี ถาบันพระบรมราชชนก 2. นายอรรณพ สนธไิ ชย ผอู้ ำนวยการวิทยาลยั การสาธารณสุขสริ ินธร จงั หวัดอุบลราชธานี 3. นางสชุ าดา นม้ิ วัฒนากุล ผอู้ ำนวยการวิทยาลยั พยาบาลบรมราชชนนี สุรินทร์ 4. นายภคิน ไชยชว่ ย พยาบาลวชิ าชีพชำนาญการพิเศษ 5. นายนิธิศ ธานี วทิ ยาจารย์ชำนาญการพเิ ศษ 6. นายวชั รพล ทองควนั วทิ ยาจารย์ชำนาญการพิเศษ 7. นางรุ่งอรุณ กระมุทกาญจน์ วิทยาจารย์ชำนาญการพิเศษ 8. นายศุภชัย ยาณะเรือง ทันตแพทย์ชำนาญการพิเศษ 9. นายปยิ ะณัฐฏ์ จนั ทวารีย์ วิทยาจารย์ 10.นางสาวสุภาณี กนั ถะกสั สานนท์ นกั จัดการงานทัว่ ไปชำนาญการ 11.นางสาวพชั รี ใสดี นกั ทรัพยากรบคุ คลชำนาญการ 12. นางสาวอารรี ตั น์ วรรณา นกั จัดการงานทั่วไป 13. นางสาวณริ ะชา กายสทิ ธิ์ นักประชาสัมพันธ์ 14. นางสาวศตายุ ผลแกว้ จ้างเหมาบริการวิทยาจารย์ 15. นางสาวพริ าพรรณ บรรพบตุ ร จ้างเหมาบรกิ ารงานธุรการ เรม่ิ ประชมุ เวลา 08.30 น. วาระท่ี ๑ ประธานแจ้งใหท้ ราบ 1. แผนการจัดหาทีด่ ินเพ่ือสรา้ งวิทยาลัยการสาธารณสุขสิรนิ ธร จังหวดั สุรนิ ทร์ การจัดหาที่ดินเพื่อก่อสร้างวทิ ยาลัยการสาธารณสุขสิรนิ ธร จังหวัดสุรินทร์ ได้รับ ที่ดินจากมณฑลทหารบกที่ 25 จำนวน 80 ไร่ มีกำหนดการเขียนแปลนการก่อสร้าง วิทยาลัยพยาบาล บรมราชชนนีสุรินทร์ และวิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร จังหวัดสุรินทร์ใหม่ ให้แล้วเสร็จภายในเดือน มกราคม 2566 และจะเสนอของบประมาณในการสรา้ งในปงี บประมาณ 2567 2. แผนการจัดทำหลกั สตู ร แผนการจัดทำหลักสูตรประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.), ปริญญาตรี และ ปริญญาโท เริ่มดำเนินการพฒั นาหลักสตู ร เพือ่ ใหส้ ามารถเปิดการเรียนการสอนได้ในปกี ารศึกษา 2566 3. แผนการจัดอบรมบุคลากรภายในและภายนอก แผนการจัดอบรมบุคลากรภายในกระทรวงและภายนอกกระทรวง ให้กำหนด แผนการจดั อบรมในปี 2565 และปี 2566 ใหช้ ัดเจนท้ังภายในและภายนอก มติทปี่ ระชมุ : รับทราบ

2 วาระที่ ๒ เรื่องรบั รองรายงานการประชุมโครงการจดั ตัง้ วิทยาลยั การสาธารณสขุ สิรินธร จงั หวัดสรุ ินทร์ ประจำเขตสุขภาพที่ 9 ณ วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีสุรินทร์ สถาบันพระบรมราชชนก กระทรวง สาธารณสขุ - ไมม่ ี วาระที่ 3 เรื่องติดตามรายงานการประชุมโครงการจัดตั้ง วิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร จังหวัด สุรินทร์ประจำเขตสุขภาพที่ 9 ณ วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีสุรินทร์ สถาบันพระบรมราชชนก กระทรวงสาธารณสุข - ไม่มี วาระท่ี 4 เรือ่ งเพอ่ื พจิ ารณา 1. บรบิ ทของวทิ ยาลัยการสาธารณสุขสิรนิ ธร จงั หวดั สุรนิ ทร์ 1.1 บรบิ ทดา้ น Customer Segments ตดิ ต่อประสานงานกันระหว่างวิทยาลัย การสาธารณสุขสิรินธร จังหวัดสุรินทร์ กับองค์การภาครัฐ เช่น สำนักงานเขตสุขภาพที่ 9 สำนักงาน สาธารณสขุ จังหวดั สำนกั งานสาธารณสขุ อำเภอ โรงพยาบาลจงั หวัด โรงพยาบาลจงั หวัดชุมชน โรงพยาบาล ส่งเสริมสุขภาพตำบล องค์การบริหารส่วนจังหวัด องค์การบริการส่วนท้องถิ่น ภาคเอกชน และโรงเรียน มัธยม สรา้ งกลุ่มลกู ค้าท่ีเปน็ กลุ่มเฉพาะ หรอื ขนาดใหญ่ เพ่ือเขา้ ถึงปัญหา และศกึ ษาพฤติกรรม การใช้งาน ของลกู คา้ เพือ่ ท่จี ะสร้างงานออกมาใหต้ อบโจทย์ 1.2 บริบทด้าน Customer Relationships การสร้างและรักษาความสัมพันธ์ สร้างความพึงพอใจและการบริการในทุกๆ ปี มีช่องทางเชื่อมต่อกันเป็นชุมชน เช่น Fan page, Facebook หรือ Website การให้โคต้าศึกษาต่อแก่โรงเรียน / อสม. ในการศึกษาต่อหรือฝึกอบรม ในเขตสุขภาพที่ 9 และการใหบ้ รกิ ารวิชาการ / การฝกึ อบรมตา่ ง ๆ ในการพฒั นาบุคลากรแก่ Customer Segments 1.3 บริบทด้าน Channels ช่องทางการติดต่อสื่อสาร ต้องเลือกช่องทางท่ี สะดวกมากที่สุด นอกจากนี้ช่องทางการติดต่อสื่อสารต้องเลือกให้ถูกต้องตรงจุด เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพ สูงสุด ช่องทางการติดต่อสื่อจะทำให้ลูกค้ารับรู้เรื่องการศึกษาและมองเห็นคุณค่าการศึกษาต่อหลักสูตร ต่าง ๆ การฝึกอบรมเพิ่มพูนสมรรถนะหรือทักษะหลักสูตรต่าง ๆ ได้ทางสื่อ Website, Facebook, Fan page, Line จากรายงานการประเมนิ ผลการดำเนินงานผา่ นสื่อ สามารถสมคั รศึกษาต่อ ฝกึ อบรม และได้รับ บริการวิชาการ ได้ทั้งระบบ Online และ Onsite ทั้งรูปแบบเชิงรุกและตั้งรับ ส่วนคนที่สำเร็จการศึกษา หลักสตู รต่าง ๆ หรือสำเรจ็ การฝึกอบรมหลักสตู รต่าง ๆ จะไดร้ ับการส่งตวั คืน มกี ารติดตามและประเมินผล ผู้สำเร็จการศึกษาหลักสูตรต่าง ๆ หรือสำเร็จการฝึกอบรมหลักสูตรต่าง ๆ ระยะ 3, 6 และ 1 ปี ทั้งนี้ต้อง สรา้ งการเชือ่ มตอ่ ในรปู ของสามาคมศิษยเ์ กา่ เพื่อความยงั ยืนในการตดิ ตอ่ ส่ือสาร 1.4 บริบทด้าน Value Proposition หลกั สูตรที่มงุ่ เป้าในการเปิด 1.4.1 หลักสูตร ฉุกเฉินการแพทย์บัณฑิต ร่วมกับราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ (วสส.ทุกแห่งเข้าร่วมพัฒนากับ ราชวิทยาลยั จุฬาภรณ)์ 1.4.2 พัฒนาหลักสูตรวิทยาศาสตรบันฑิต (สาขาปฏิบัติการฉุกเฉิน การแพทย์) สถาบนั พระบรมราชชนกกำลังพัฒนาหลักสตู ร และจะเปิดเปน็ คณะปฏบิ ตั ิการฉุกเฉินการแพทย์ ที่วิทยาลัยเทคโนโลยีทางการแพทย์และสาธารณสุข กาญจนาภิเษก มีการประชุมกันล่าสุดสัปดาห์ที่ 3

3 ของเดือนพฤษภาคม 2565 ที่ผ่านมา ระหว่าง สบช., วทก., กรมการแพทย์ และสถาบันฉุกเฉินการแพทย์ แห่งชาติ หลักสูตรนี้ เม่ือพัฒนาแล้วเสร็จ ทาง วสส.สุรินทร์ จะนำหลักสูตรมาใช้เลย เปลี่ยนแค่บริบท อาจารย์ประจำหลกั สตู ร และอาจารย์ผู้สอน 1.4.3 อบรมพนักงานอนามัย พ.ศ. ๒๕๖๕ สำหรับอาสาสมัคร สาธารณสุขประจำหมู่บ้าน (อสม) หลักสูตรนี้ได้พัฒนาเรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างการของบประมาณ สนับสนุนต่อคนเพื่อเป็นการใช้จ่ายในการพัฒนา อสม. ซึ่งเป็นไปตามนโยบายของท่าน รัฐมนตรีว่าการ กระทรวงสาธารณสุข ในการพัฒนาศกั ยภาพ อสม.ใหเ้ ก่ง และดยี ่ิงข้ึนในการดูแลประชาชน 1.4.4 พัฒนาหลกั สูตร ทนั ตาภบิ าล 2 ปี 1.4.5 พัฒนาหลักสูตร ระดับปริญญาโทด้านสาธารณสุขศาสตร- มหาบัณฑติ สถาบนั พระบรมราชชนกกำลังพฒั นาหลักสูตรให้มหี ลากหลาย สาขาวชิ า เพอ่ื เป็นทางเลือกท่ีดี เมื่อสำเร็จการศึกษาจะมีช่องทางประกอบอาชีพที่หลากหลายตามสาขาที่เรียน การสำรวจความต้องการ บุคลากรในด้านไหน ลักษณะหรือคุณสมบัติที่ Customer Segmentsต้องการคืออย่างไร ทั้งนี้เพื่อให้ตอบ โจทยต์ ามความต้องการจำเป็นของพื้นท่ี ทั้งในเรือ่ งความคุ้มคา่ หรอื การใชบ้ ริการ 1.4.6 หลกั สูตรท่เี ปดิ สอน หรือฝกึ อบรม 1.4.7 รปู แบบการเรยี นการสอน หรือการฝึกอบรม ตอ้ งมี 1.5 บริบทด้าน Key Partners ร่วมมือกันระหว่าง วิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร จังหวัดอุบลราชธานี, วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีสุรินทร์, สถาบันพระบรมราชชนก, เขตสุขภาพที่ 9 (สำนักงานสาธารณสุขจังหวัด สำนักงานสาธารณสุขอำเภอ โรงพยาบาลจังหวัด โรงพยาบาลจังหวัดชุมชน โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล องค์การบริหารส่วนจงั หวัด องค์การบริการสว่ นท้องถิ่น) องค์การบริหาร ส่วนจังหวัด องค์การบริหารส่วนท้องถิ่น เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในกระบวณการทำงาน ช่วยกระจายความ เสีย่ ง และทำให้ไม่ตอ้ งดำเนนิ การทุกอย่างดว้ ยตัวเองซึ่งจะช่วยประหยดั เวลามากขน้ึ 1.6 ด้าน Key Activities หลกั สตู รการเรียนการสอน/หลักสตู รการฝึกอบรม 1.6.1 หลกั สูตรฉุกเฉินการแพทย์บัณฑติ ร่วมกบั ราชวิทยาลยั จุฬาภรณ์ 1.6.2 พัฒนาหลักสูตรวิทยาศาสตรบันฑิต (สาขาปฏิบัติการฉุกเฉิน การแพทย์) 1.6.3 อบรมพนักงานอนามัย พ.ศ. ๒๕๖๕ สำหรับอาสาสมัครสาธารณสุข ประจำหมู่บ้าน (อสม) 1.6.4 พฒั นาหลกั สูตรระดบั ปรญิ ญาโทด้านสาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑติ กจิ กรรม Out com - แผนปฏิบตั ิ 1. วางแผนร่วมกันระหว่าง วสส. อุบลราชธานี - แผนงาน/โครงการ กับ วพบ.สุรินทร์ ในการเตรียมการพัฒนา หลกั สูตรการเรียนการสอน/หลักสตู รการฝึกอบรม - รายงานการประชุม - ข่าวทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เช่น Website, 2. ป ร ะช ุ ม ช ี ้ แ จ ง ห ล ั กส ู ต ร 5 จ ั ง ห วั ด Facebook, Fan page, Line กลุ่มเป้าหมาย คือ ผู้แทนจาก 1) องค์กรภาครัฐ - สถิติผู้เยยี่ มชม ยอดผูเ้ ขา้ ศกึ ษาหรอื ฝึกอบรม เช่น ตัวแทนเขตสุขภาพท่ี 9 สำนักงานสาธารณสุข จังหวัด สำนักงานสาธารณสุขอำเภอ โรงพยาบาล จังหวัด โรงพยาบาลชุมชน โรงพยาบาลส่งเสริม

4 กิจกรรม Out com สุขภาพระดับตำบล 2) องค์การบริหารส่วน - แผนการดำเนนิ งานตามกรอบ BMC จังหวัด องการบริหารส่วนท้องถิ่น 3) ภาคเอกชน - รายงานการระดมสมองตามกรอบ BMC 4) ตัวแทนโรงเรียนจาก สพม. สถานที่ ห้อง ประชุม สสจ.สุรินทร์ บุรีรัมย์ ชัยภูมิ และ - จำนวน อาจารยผ์ สู้ อน แหล่งฝึกปฏิบัติงาน นครราชสมี า ผู้ประสานงานหลักสูตร ผู้รับผิดชอบหลักสตู รครบ ตามเกณฑม์ าตรฐาน 3. ระดมสมองทำ BMC กลมุ่ เป้าหมาย คอื ผู้แทน - เลม่ ปฏิทนิ การศกึ ษา จาก Customer Segments เขต 9 ทำการระดม - เล่มหลกั สูตร สมองเกี่ยวกับหลักสูตรนี้ในรูปแบบ The - บนั ทึกขออนมุ ัติ Business Model Canvas - จำนวนโคตา้ เรียน/ฝึกอบรม 4. กรรมการโครงการจัดตั้งฯ และผู้แทน - ทำการเรียนการสอน/การฝึกอบรม Customer Segments เขต 9 สำรวจค ้ นหา อาจารยผ์ ู้สอน แหล่งฝกึ ปฏบิ ัติงาน ผูป้ ระสานงาน หลักสูตร ผรู้ ับผิดชอบหลกั สตู ร 5. จัดทำแผนการเรียนการสอนตลอดหลักสูตร 4 ปี ระบุอาจารย์ผู้รับผิดชอบวิชา/อาจารย์ ผู้สอน 6. ขออนุมัติทำการเรียนการสอน/ฝึกอบรม หลักสูตรต่าง ๆ ผ่าน คณะ และสภาสถาบัน สำหรับหลักสูตรที่พัฒนาขึ้นมาใหม่ สำหรับ หลักสูตรที่นำมาประยุกต์ใช้ให้ตรวจสอบความ ถกู ต้อง ใหต้ รงตามเกณฑ์และตามแผนงาน 7. ทำการเปดิ การเรยี นการสอน 1.7 ด้าน Key Resource ทรัพยากร คน เครื่องจักร เงินทุน ทรัพย์สินทาง ปัญญา ทีด่ ิน เปน็ ต้น แบง่ เปน็ 2 ส่วน คอื ทรัพยากรส่วนทเี่ รามอี ยู่ และ ทรพั ยากรส่วนท่ีตอ้ งหาเพมิ่ 1.7.1 ทรพั ยากรท่ีมีอยู่ 1. บุคลากร บริหารจัดการอัตรากำลังทั้ง 2 วิทยาลัยฯ คือ วทิ ยาลัยการสาธารณสุขสิรนิ ธร จงั หวัดอุบลราชธานี และวทิ ยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีสรุ นิ ทร์ และขอรับ ย้ายจากคณะสาธารณสขุ และสหเวชศาสตร์ และคณะพยาบาลศาสตร์ 2. วัสดุอุปกรณ์ ขอสนับสนุนจากทั้ง 2 วิทยาลัยฯ คือ วิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร จังหวัดอุบลราชธานี และวิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีสุรินทร์ เช่น คอมพวิ เตอร์ Printer โตะ๊ และเก้าอีผ้ ปู้ ฏิบตั งิ าน เปน็ ตน้ 3. อาคารสถานที่ปฏิบัติงานขอความอนุเคราะห์เบื้องต้นจาก วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีสุรินทร์ เช่น ห้องทำงานโครงการจัดตั้งฯ จำนวน 1 ห้อง ห้องพักนอน จำนวน 2 - 3 หอ้ ง

5 1.7.2 ทรัพยากรส่วนทเี่ ราตอ้ งหาเพิ่ม 1. บุคลากร แพทยเ์ วชศาสตร์ฉุกเฉนิ จำนวน 1 คน 2. นกั ปฏิบตั กิ ารฉุกเฉินการแพทย์ จำนวน 2 คน 3. พยาบาลวิชาชีพที่ผ่านการอบรมเฉพาะทาง สาขาการ พยาบาลเวชปฏบิ ัตฉิ กุ เฉิน จำนวน 2 คน 4. ตำแหน่งอน่ื ๆ ตามกรอบอัตรากำลงั ที่เสนอ 5. วัสดอุ ปุ กรณ์การเรียนการสอน / Office ขอจัดสรรงบประมาณ จากคณะสาธารณสุขและสหเวชศาสตร์ 6. อาคารสถานทีป่ ฏิบตั งิ าน 7. ที่ดินสิ่งก่อสร้าง เช่น อาคารโครงสร้าง โครงการจัดตั้ง วทิ ยาลัยการสาธารณสขุ สิรนิ ธร จงั หวัดสุรินทร์ มตทิ ี่ประชมุ รบั ทราบและใหผ้ ทู้ ่ีเกีย่ วขอ้ งทกุ ฝา่ ยดำเนนิ การตามแผนโครงการ วาระที่ 5 อื่น ๆ - ไมม่ ี เลิกประชมุ เวลา ๑๖.๓๐ น. ลงช่อื ........................................................ผู้บนั ทึกรายงานการประชมุ (นางสาวพิราพรรณ บรรพบุตร) จา้ งเหมาบรกิ ารงานธุรการ ลงช่อื .......................................................ผู้ตรวจรายงานการประชุม (นางรุ่งอรุณ กระมุทกาญจน์) วิทยาจารยช์ ำนาญการพเิ ศษ ลงชื่อ.....................................................ผู้รับรองรายงานการประชุม (นายภคิน ไชยชว่ ย) พยาบาลวิชาชีพชำนาญการพิเศษ