Справочник руководителя учреждения культуры

№ 3, 2021 Журнал издает cultmanager.ru ГЛАВНАЯ ТЕМА Управление Новые Своды правил:  как обеспечить  противопожарную  безопасность в учреждении  культуры с 1 марта   24 Три журнала, без которых работодатели   не обойдутся в 2021 году, и еще один,   который точно пригодится   38 Как оформлять личные дела сотрудников.  Руководство от Минкультуры   64 Как выполнить план по посещаемости из нацпроекта  «Культура». Круглый стол для руководителей   98 ISSN 1727-6772 ВЫХОДИТ ЕЖЕМЕСЯЧНО С 2002 ГОДА  ЭЛЕКТРОННАЯ ВЕРСИЯ ЖУРНАЛА E.RUKULTURI.RU  03 9 771727 677219

Слово редактора Сверьтесь  с  новыми  требованиями  к  пожарке Чиновники обновили Своды правил по пожарной безопасно- сти. С 1 марта отменили СП 5.13130.2009. Вместо него теперь  действуют три новых   24. Минкультуры озвучило позицию врачей: антиковидные  меры в России не отменят, пока не сформируется коллектив- ный иммунитет. Поэтому в учреждениях культуры придется  не только соблюдать антиковидные меры, но еще и фиксиро- вать все в документах. У нас в статье – четыре журнала, без  которых пока не обойтись   38. Март богат на праздники. Поздравляю милых дам  с 8 Марта, театралов — с Всемирным днем театра. С Днем  работника культуры наших читателей поздравляют извест- ные артисты   6. Будем на связи! Ирина ЕЛИСОВА, главный редактор   [email protected]

№ 3, март 2021 Содержание Поздравляем с Днем работника культуры!   ........................................................................ 6 Правовой  навигатор Национальный библиотечный фонд будет учитывать Российская государственная  библиотека ...................................................................................................................... 10 Более 1800 сельских ДК получили поддержку в рамках проекта «Культура малой  Родины» ........................................................................................................................... 10 Минкультуры запустило акцию  для юных  путешественников ..................................... 11 По 2 млн рублей выплатят лауреатам конкурса любительских коллективов  ............... 11 Изменения законодательства, о которых необходимо знать руководителю ................... 12 Управление Кадры Пять видов договоров, которые нужно  Три ситуации, чтобы изменить    заключать с авторами и постановщиками.  штатное расписание. Алгоритмы  Выберите правильную форму .................16 с шаблонами документов  от Минкультуры .....................................56 Новые Своды правил: как обеспечить  противопожарную безопасность  Ошибки при увольнении,    в учреждении культуры с 1  марта ..........24 при которых не придется   восстанавливать работника . ..................62 ДШИ: как адаптировать образовательные  программы в пандемию ..........................30 Как оформлять личные дела    сотрудников. Руководство  Три журнала, без которых работодатели  от Минкультуры .......................................64 не обойдутся в 2021 году, и еще один,  который точно пригодится   .....................38 Истории о том, как библиотекари  применяют в работе свои таланты  Реклама  через  блогеров:  как  бесплатно  и умения   .................................................70 привлекать  зрителей  на  спектакли .....46 Когда руководитель не сможет   Как заставить digital-проекты работать  лишить работника премии,    на ваше учреждение культуры  чтобы не получить штраф  и привлекать новых посетителей ...........50 от трудинспекторов  ................................ 74 2

Финансы № 3, 2021 Блицконсультации. Как начислять  Учредитель: ООО КФЦ «АКТИОН» субсидии, отражать неиспользованные  Издательство: ООО «Актион-МЦФЭР» средства в плане ФХД, какие коды    Адрес: 127015, г. Москва, улица Новодмитровская,   КОСГУ применять? ...................................78 д. 5а, стр. 8, 5-й этаж, комната 22 Как нижегородская библиотека    Издатель: Марина Левен / [email protected] ежегодно зарабатывает почти    2,5 миллиона рублей ................................80 Редакция Главный редактор: Ирина Николаевна Елисова /   Договор аренды или совместного  проведения мероприятия: какой вариант  [email protected] подойдет  вашему  учреждению ................84 Редактор по работе с авторами: Анастасия Ильичева /  Работа  с  посетителями [email protected] Выпускающий редактор: Татьяна Данилова Как не потерять зрителя из-за отмены  или переноса мероприятия .....................92 Дизайн: Дмитрий Мацуев Компьютерная верстка: Галия Жафярова Как выполнить план по посещаемости  из нацпроекта «Культура».    Адрес редакции: Круглый стол для руководителей ...........98 127015, г. Москва, ул. Новодмитровская, д. 5а, стр. 8,  Тимбилдинг в виде квеста: как музею  тел.: 8 (495) 937-90-82; culturе@mcfr.ru разработать коммерческий проект   ....... 104 Для писем: 127015, г. Москва, а/я 100, «Актион» Личное  пространство Отдел маркетинга Директор Дома культуры: «Становятся  Руководитель: Альфия Амеркаева / [email protected] популярными смешанные формы  развивающих программ» ...................... 108 Размещение рекламы Руководитель: Наталья Синицина / [email protected]  Уволиться в пандемию и выжить ......... 112 Тел.: 8 (495) 660-17-18, 937-90-83  E-mail: [email protected]   action-reklama.ru Служба клиентской поддержки: +7 (495) 937-90-82, e-mail: [email protected] Подписные индексы: «Почта России» – П2584, П2585 Служба подписки: 8 (800) 511-98-62 Претензии по доставке направляйте по факсу: +7 (495) 933-52-62 Редакция не несет ответственности за содержание рекламных  материалов. Мнение редакции может не совпадать  с мнением авторов. Перепечатка материалов допускается  только с письменного согласия редакции Свидетельство ПИ № ФС77-64198 от 25.12.2015. Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи,  информационных технологий и массовых коммуникаций Цена свободная. 12+ Подписано в печать 12.02.2021 Формат 84 × 108 1/16 Бумага офсетная. Печ. л. 7 Тираж 6300 экз. Зак. № 26131 Дата выхода в свет 24.02.2021 ООО ПО «Периодика» 105082, г. Москва, Спартаковская площадь, д. 14, стр. 3. Тел.: 8 (499) 267-44-57 © Актион-МЦФЭР, 2021 3

Справочник руководителя учреждения культуры №3, март 2021 Номер одним взглядом Рассказывает  Михаи л  Головин,  директор  столичного    Дома  культуры  «Нагатино»  Становятся популярными смешанные  формы развивающих программ   108 40 процентов  состави ла  конверси я  сайта  Дома  культуры  «Нагатино»  после  обновлени я. Управление Кадры Реклама через блогеров:  Как оформлять личные дела  как бесплатно привлекать  сотрудников. Руководство  зрителей на спектакли  от Минкультуры  Столичный арт-чердак «Мамин театр»  Эксперт кадрового центра Минкультуры  заполняет почти 10 процентов зала за счет  подготовил руководство, как учреждени- рекламы спектаклей через блогеров.  ям оформлять личные дела сотрудников.  Основатель и художественный руководи- Проверьте работу кадровой службы, чтобы  тель театра подготовили инструкцию, как  защитить свое учреждение от крупных  выбрать нужного блогера, чтобы распро- штрафов. Редакция приложила к статье  дать билеты. Воспользуйтесь опытом мо- памятку с документами, которые можно  сковского театра, чтобы привлечь зрителей  и которые опасно хранить в личных делах  в ваше учреждение   46 сотрудников   64 4

Главное в номере 3  Новые Своды правил: как обеспечить  Свода  прави л      противопожарную безопасность  по  пожарке  нача л и  в учреждении культуры с 1 марта действовать  С 1 марта отменили СП 5.13130.2009. Вместо него теперь действу- с  1  марта  ют три новых. В статье – только те изменения в СП по пожарке,  которые затрагивают учреждения культуры.  Каждое новшество редакция промаркировала: солнышком –  хорошие, дождиком – те, которые прибавят хлопот, значком пере- менной облачности – нейтральные   24 Кадры Финансы Истории о том, как  Как нижегородская  библиотекари применяют  библиотека ежегодно  в работе свои таланты  зарабатывает почти   и умения 2,5 млн рублей  Редакция собрала реальные истории биб- Сегодня библиотекам приходится конку- лиотекарей, которым удалось применить  рировать со многими развлекательными  в работе свои необычные таланты и уме- учреждениями. Это минус. Однако стал  ния. Девять библиотекарей поделились  расти спрос на чтение и знание литера- своими историями, которые показывают,  туры. Это плюс, который использовала  насколько интересной может быть работа  нижегородская читальня, чтобы не просто  в современной библиотеке и что «не место  привлекать посетителей, но еще и зарабо- красит человека»   70 тать на этом   80 5