05-สรุปผลการฝึกงาน-ญาณิศา (3)

นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ด์ิ

PREFACE คำนำ แฟ้มสะสมผลการฝึกประสบการณ์วิชาชีพเล่มน้ี เป็นการรวมกิจกรรม และการปฏิบัติหน้าที่ระหว่างฝึกประสบการณ์วิชาชีพของข้าพเจ้าท่ีได้ในสถานที่จริง และแสดงให้เห็นถึงความสามารถในการทางานหรือปฏิบัติงาน รวมถึงประวัติความ เป็นมาของหน่วยงานที่ฝึกประสบการณ์ การเตรียมความพร้อม ก่อน ออก ฝึกประสบการณ์คะแนนในการฝึกประสบการณ์ความรู้สึกของพ่ีๆที่หนว่ ยงาน และเป็น การแสดงความสามารถของขา้ พเจา้ การทาแฟม้ สะสมผลการฝึกประสบการณ์ ข้าพเจ้าหวังว่า แฟ้มสะสมผลการฝึกประสบการณ์วิชาชีพเล่มน้ีจะทาให้ ทกุ ทา่ นท่ีไดอ้ า่ นแฟ้มเล่มน้ไี ดเ้ ห็นถึงความสามารถของขา้ พเจา้ มากยิ่งขึน้ ข้าพเจ้าขอขอบพระคุณ พ่อแม่ ครู อาจารย์ ครูประจา วิชา ครูพนิดา น้อยศรี ท่ีได้ให้ข้าพเจ้าได้จัดทาแฟ้มสะสมผลการฝึกประสบการณ์วิชาชีพ และผู้ท่ีมีส่วนร่วมในการช่วยเหลือให้คาแนะนา รวบรวมเอกสารหลักฐานข้อมูลท่ีเป็น ประโยชนอ์ ยา่ งยิ่ง เพอ่ื จัดทาแฟ้มสะสมผลการฝึกประสบการณ์ในคร้งั น้ี

C สารบญั Ontent Internship results ผลการฝึกประสบการณ์วิชาชพี Preparation การเตรยี มตวั ก่อนออกฝกึ ประสบการณ์วชิ าชีพ Basic information ข้อมูลพน้ื ฐานหน่วยงาน Impression ความประทับใจจากหน่วยงาน

C สารบัญ Ontent Things to learn สิ่งที่ได้เรียนรู้ Certificate What to say เกยี รติบตั ร สิ่งที่อยากบอกรุ่นน้อง Activity ภาพกจิ กรรม

1 Internship reslts ผลการฝึ กประสบการณว์ ิชาชีพ

ผลการประเมินการฝกึ ประสบการณว์ ิชาชพี 2นางสาวญาณศิ า ประยรู สวัสด์ิ ปวช.3 รนุ่ ที่ 14 เลขที่ 5 เลขประจาตวั 05485 หัวข้อท่ีรับการประเมนิ สปั ดาหท์ ่ี ค่าเฉลี่ย 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 รวม ผล 1.ระเบยี บวินัย 555 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.98 ดีมาก 1.1 การแต่งกายสภุ าพ 554 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5.00 ดีมาก 555 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.92 ดีมาก 1.2 การตรงตอ่ เวลา 555 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5.00 ดีมาก 5.00 ดีมาก 1.3 ปฏิบัติตามกฎระเบียบ 455 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.90 ดีมาก 554 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.92 ดมี าก 1.4 เชื่อฟงั และปฏิบตั ิ 555 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4.92 ดมี าก 544 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.92 ดมี าก 2.พฤตกิ รรมในการทางาน 4.83 ดีมาก 445 4 5 5 5 5 5 5 5 5 2.1 ความซือ่ ตรงต่องาน 444 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.75 ดีมาก 2.2 ความขยันขนั แขง็ ในการทางาน 4.75 ดมี าก 2.3 การรจู้ กั ควบคุมอารมณ์ 444 4 5 4 5 5 5 5 5 5 4.69 ดมี าก 2.4 การรจู้ กั สทิ ธิ หนา้ ที่ 444 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.58 ดีมาก 2.5 ความไว้วางใจสามารถมอบหมาย 444 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.75 ดีมาก งาน 454 5 4 4 5 5 5 5 5 5 4.75 ดมี าก 2.6 ความสามารถในการส่อื สาร 4.67 ดีมาก 444 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4.73 ดีมาก 3. คุณภาพของงาน 454 5 4 5 5 5 5 5 5 5 544 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.67 ดีมาก 3.1 ความสามารถปฏบิ ัตงิ าน 4.75 ดมี าก 555 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.83 ดมี าก 3.2 ความสามารถในการแก้ปญั หา 554 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4.94 ดมี าก 3.3 ปฏบิ ตั ิงานถูกต้อง 555 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 ดมี าก 4.92 ดมี าก 3.4 ผลงานเป็นทย่ี อมรับ 544 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 ดมี าก 4. วธิ ีการปฏบิ ตั ิงาน 4.55 4.55 4.36 4.77 4.91 4.91 5 5 5 5 5 5 4.83 ดมี าก 4.1 ปฏบิ ตั ิงานดว้ ยความรอบคอบและ ดมี าก ดีมาก ดี ดีมาก ดีมาก ดมี าก ดีมาก ดีมาก ดีมาก ดมี าก ดมี าก ดีมาก 4.84 ดีมาก คานึงถึงความปลอดภัย 4.2 เข้าใจขนั้ ตอนและขอบเขต ดมี าก 4.3 การเหน็ คุณค่าของสิง่ ของ 5. มนุษยสมั พันธ์ 5.1 ความมนี า้ ใจ 5.2 ความสามารถปรับตวั 5.3 ความสุภาพอ่อนนอ้ ม 5.4 ความสามารถในการแสดง ความคิดเห็น ผลคะแนน เฉลยี่ ราย สัปดาห์ ผลการ ประเมนิ ราย สัปดาห์

3 ผลการฝึกประสบการณว์ ิชาชพี : เปรยี บเทยี บรายสัปดาห์ นางสาวญาณศิ า ประยูรสวสั ด์ิ ปวช. 3 รุน่ 14 เลขประจาตัว 05485 5 4.91 4.91 5 5 5 5 5 4.77 4.55 4.55 4.5 4.36 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 สปั ดาห์ 1 สปั ดาห์ 2 สปั ดาห์ 3 สปั ดาห์ 4 สปั ดาห์ 5 สปั ดาห์ 6 สปั ดาห์ 7 สปั ดาห์ 8 สปั ดาห์ 9 สปั ดาห์ สปั ดาห์ สรุปผลการฝกึ ประสบการณ์วชิ าชพี : เปรียบเทยี บร1า0ยสปั 11ดาห์ จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพ พบวา่ ความพึงพอใจของหน่วยงานในภาพรวมอยใู่ นระดบั ดมี ากที่สดุ ตงั้ แต่ สัปดาหท์ ี่ 1-11 โดยภาพรวมคะแนนเฉล่ยี 5.20

4ผลการฝกึ ประสบการณว์ ชิ าชีพ : เปรยี บเทยี บรายดา้ น นางสาวญาณิศา ประยูรสวัสด์ิ ปวช. 3 รนุ่ 14 เลขประจาตวั 05485 5 4.9 4.69 4.73 4.94 4.83 4.5 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 1.ระเบยี บวนิ ัย 2.พฤติกรรมในการทางาน 3.คุณภาพของงาน 4.วธิ กี ารปฏิบตั ิงาน 5.มนุษยสัมพนั ธ์ สรปุ ผลการฝึกประสบการณว์ ชิ าชพี : เปรยี บเทยี บรายดา้ น จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพราย ด้าน ซึ่งมีท้ังหมด 5 ด้าน พบว่าความพึงพอใจของหน่วยงานสูงสุดคือด้านวิธีการ ปฏิบัติงาน พฤติกรรมในการทางาน คณุ ภาพของงาน มนษุ ยสัมพันธ์ คะแนนเฉล่ีย 5.00 มีความพึงพอใจในระดับมากท่ีสุด รองลงมาคือด้านระเบียบวินัยคะแนน เฉล่ีย 4.90 มีความพึงพอใจระดบั มากที่สุด

5 ผลการฝึกประสบการณ์วชิ าชีพ : เปรียบเทียบด้านท่ี 1 ระเบียบวินัย นางสาวญาณศิ า ประยูรสวัสดิ์ ปวช. 3 รนุ่ 14 เลขประจาตวั 05485 5 5 4.92 5 5 4.5 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 1.1. การแตง่ กายสภุ าพ 1.2 การตรงตอ่ เวลา 1.3 ปฏิบตั ิตามกฎระเบียบ 1.4 เช่ือฟังและปฏิบตั ิ สรปุ ผลการฝึกประสบการณ์วชิ าชีพ : ดา้ นท่ี 1 ระเบยี บวนิ ัย จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพ ด้านท่ี 1 ระเบียบวินัย พบว่าความพึงพอใจของหน่วยงานด้านการแต่งกายสุภาพ ปฏิบัติตาม กฎระเบียบ เช่ือฟังและปฏิบัติ คะแนนเฉลี่ย 5.00 มีความพึงพอใจระดับมากที่สุด รองลงมาคือดา้ นการตรงตอ่ เวลาคะแนนเฉลี่ย 4.92 มคี วามพึงพอใจระดับมากทส่ี ดุ

6 ผลการฝึกประสบการณว์ ชิ าชีพ : เปรยี บเทียบด้านท4่ี วธิ กี ารปฏบิ ัติงาน นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ด์ิ ปวช. 3 รนุ่ 14 เลขประจาตวั 05485 5 4.92 4.92 4.92 4.83 4.75 4.5 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 2.1 ความซือ่ ตรงตอ่ งาน 2.2 ความขยันขนั แข็ง 2.3 การรจู้ ักควบคมุ อารมณ์ 2.4 การร้จู ักสทิ ธิ หนา้ ที่ 2.5 ความไวว้ างใจสามารถ สรปุ ผลการฝกึ ประสบการณว์ ชิ าชีพ : ด้านท่ี 2 พฤติกรรมในการทางาน จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพ ด้านท่ี 2 พฤติกรรมในการทางาน ซ่ึงมีท้ังหมด 6 ข้อ พบว่าความพึงพอใจของหน่วยงานใน ด้านความซ่ือตรงต่องาน ความขยันขันแข็งในการทางาน การรู้จักควบคุมอารมณ์ คะแนนเฉลี่ย 4.92 ในระดับดีมากท่ีสุด รองลงมาด้านการรู้จักสิทธิ หน้าที่ คะแนน เฉล่ีย 4.83 และด้านความไวว้ างใจสามารถมอบหมายงานไดค้ ะแนนเฉลีย่ 4.75

7 ผลการฝึกประสบการณว์ ชิ าชพี : เปรียบเทียบดา้ นที่ 3 คณุ ภาพของงาน นางสาวญาณศิ า ประยรู สวัสดิ์ ปวช. 3 ร่นุ 14 เลขประจาตัว 05485 5 4.58 4.75 4.75 4.67 4.5 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 3.3 ปฏิบตั งิ านถกู ต้อง 3.4 ผลงานเป็นที่ยอมรับ 3.1 ความสามารถปฏิบตั ิงาน 3.2 ความสามารถในการ สรุปผลการฝกึ ประสบการแกณ้ปัญว์หาชิ าชพี : ดา้ นท่ี 4 วธิ ีการปฏบิ ัติงาน จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพด้านท่ี 4 วิธีการปฏิบัติงาน ซ่ึงมีท้ังหมด 4 ข้อ พบว่าความพึงพอใจของหน่วยงานสูงสุดคือข้อ ความสามารถในการแก้ปัญหา ปฏิบัติงานถูกต้อง ผลงานเป็นที่ยอมรับ คะแนนเฉลี่ย 4.75 มีความพึงพอใจระดับมากท่ีสุด รองลงมาคือข้อผลงานเป็นที่ยอมรับ คะแนนเฉล่ีย 4.67 มคี วามพึงพอใจระดบั มากท่สี ุด และข้อความสามารถปฏิบตั ิงานคะแนนเฉลยี่ 4.57

8 ผลการฝึกประสบการณว์ ชิ าชีพ : เปรยี บเทยี บดา้ นที่ 4 วิธีการปฏบิ ตั งิ าน นางสาวญาณศิ า ประยรู สวัสดิ์ ปวช. 3 ร่นุ 14 เลขประจาตวั 05485 5 4.67 4.75 4.83 4.67 4.5 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 4.1 ปฎบิ ตั งิ านดว้ ยความ 4.2 เข้าใจขน้ั ตอนและขอบเขต 4.3 การเหน็ คุณคา่ ของสงิ่ ของ 4.4 มีความคดิ ริเริม่ สรา้ งสรรค์ รอบคอบ สรปุ ผลการฝกึ ประสบการณ์วชิ าชพี : ด้านที่ 4 วธิ ีการปฏิบัตงิ าน จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพด้านที่ 4 วิธีการปฏิบัติงาน ซ่ึงมีท้ังหมด 4 ข้อ พบว่าความพึงพอใจของหน่วยงานสูงสุดคือข้อ การเห็นคุณค่าของส่ิงของ ผลงานเป็นท่ียอมรับ คะแนนเฉล่ีย 4.83 มีความพึงพอใจ ระดับมากท่ีสุด รองลงมาคือข้อเข้าใจขั้นตอนและขอบเขต คะแนนเฉลี่ย 4.75 มีความ พึงพอใจระดับมากท่ีสุด รองลงมาข้อปฏิบัติงานด้วยความรอบคอบและคานึงถึงความ ปลอดภยั มีความคดิ ริเรม่ิ สร้างสรรค์ คะแนนเฉลย่ี 4.67

9 ผลการฝกึ ประสบการณ์วชิ าชีพ : เปรียบเทยี บด้านท่ี 5 มนุษยสมั พันธ์ นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ปวช. 3 รุน่ 14 เลขประจาตวั 05485 5 5 4.92 5 4.83 4.5 4 3.5 3 2.5 2 1.5 1 5.1 ความมีน้าใจ 5.2 ความสามารถปรบั ตวั 5.3 ความสุภาพออ่ นนอ้ ม 5.4 ความสามารถในการแสดง สรปุ ผลการฝึกประสบการณ์วชิ าชีพ : เปรียบเทียบด้านท่ี 5 มนุษยสัมพนั ธ์ จากกราฟแสดงผลความพึงพอใจในการฝึกประสบการณ์วิชาชีพด้านท่ี 5 มนุษยสัมพันธ์ ซึ่งมีทั้งหมด 4 ข้อ พบว่าความพึงพอใจของหน่วยงานสูงสุดคือข้อความ มีน้าใจ ความสุภาพอ่อนน้อม คะแนนเฉล่ีย 5.00 มีความพอใจระดับมากท่ีสุด รองลงมาคอื ข้อความสามารถปรับตัว คะแนนเฉลี่ย 4.92 รองลงมาคือข้อความสามารถ ในการแสดง คะแนนเฉลี่ย 4.83

10 Preparation การเตรยี มตวั กอ่ นออกฝึ ก ประสบการณว์ ิชาชีพ

การเตรียมความพรอ้ ม 11 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี หลกั 5 ข้อท่คี วรนาไปใช้ คือ  เหตุ คือ เหตุการณต์ ่างๆ เหตุผล สาเหตุ  ผล คอื ผลท่เี กิดจากเหตกุ ารณ์น้นั ๆ  ตน คอื มที ักษะสงั เกต กาย วาจา จิตใจ อารมณ์  สถานท่ี คอื ทาความรู้จกั สถานที่นนั้ ๆ  ชุมชน คือ รจู้ กั สังคม บคุ คลน้ันๆ - รู้จักการสังเกต รเู้ วลา รูต้ ัวเอง ต้องมีความขยัน ความรับผิดชอบ ความตรงต่อเวลาการนนิ ทา ควรเป็น คนทป่ี ิดหปู ดิ ตา ไม่นาเร่ืองทร่ี ับรู้ไปพูดต่อ - รจู้ ักการสอบถาม เข้าหาผู้ใหญ่ ไมย่ ึดแต่เรื่องเดมิ ๆ - การรูจ้ กั คน้ คว้าหาความร้อู ยู่เสมอ ตอ้ งนาหลกั เศรษฐกจิ พอเพียงไปใช้ คือ มเี หตุ มผี ล มีภูมิคุ้มกนั - รูจ้ กั การวางแผนในการทางาน - ทาตวั เป็นน้าคร่ึงแกว้ คอื ตอ้ งรอรบั ส่งิ อน่ื ๆ อยู่เสมอ - จงเรียนรคู้ น 4 ประเภท แล้วเลือกว่าจะเปน็ คนแบบไหน  หวั ไวใจสู้  รอดทู ีท่า  เบิกตาลงั เล  หันเหหวั ดอ้ื นายดารงสิทธ์ิ เบ้าศิลป์ ผ้อู านวยการโรงเรียนราชประชานเุ คราะห์ ๓๓ จังหวัดลพบุรี

การเตรียมความพรอ้ ม 12 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี - มารยาท - การคิดกอ่ นทา การทาทกุ อยา่ งควรคดิ กอ่ น คิดถึงผลทจ่ี ะตามมา - ถา้ ไมส่ ามารถแก้ปญั หาไดใ้ ห้โทรมาปรึกษาคณะครู -การศึกษาคน เรยี นรู้นสิ ยั ปรบั ตัวเพ่อื ทีจะสามารถอยู่ในสังคมได้ - การตรงต่อเวลา ควรเปน็ คนที่ตรงตอ่ เวลา ดแู ลสขุ ภาพให้ดี รู้จกั ติดตามขา่ วสาร ยิ่งในชว่ งทม่ี โี รคระบาด ควรดูแลตัวเอง - ความกระตอื รอื ร้นในการทางาน - มีความซอื่ สัตยต์ ่อเพื่อนรว่ มงาน และตอ่ ตนเอง - เก็บเกี่ยวประสบการณ์เพ่ือนามาแชรต์ อ่ รุน่ น้อง นายชนาธิป กาละพนั ธ์ รองผอู้ านวยการโรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ ๓๓ จังหวัดลพบรุ ี

การเตรียมความพรอ้ ม 13 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี - หลักการชงกาแฟแบบมาตรฐาน - เรยี นรบู้ คุ ลกิ ภาพผใู้ หบ้ ริการท่ีดี โดยผมู้ ีบุคลกิ ภาพท่ดี ี ตอ้ งดีท้ังภายนอก ภายใน - ดีภายนอกคอื บุคลิกภาพภายนอก ไดแ้ ก่ การย้ิมแย้มแจ่มใส รา่ งกายสะอาด แตง่ กายเหมาะสม กริ ิยา ออ่ นนอ้ ม - ดีภายใน คอื บคุ ลิกภาพภายใน ไดแ้ ก่ ความกระตอื รือรน้ รอบรู้ เต็มใจ จรงิ ใจ มีความรบั ผดิ ชอบ - ผูบ้ ริการที่ดี ต้องมีคณุ ลกั ษณะทางวาจา ดงั นี้  พูดจาไพเราะอ่อนหวาน  รจู้ กั ให้คาชมตามโอกาสอันสมควร  ใช้ถ้อยคาภาษาให้ถกู ต้อง  ใชน้ ้าเสยี งใหเ้ หมาะสมกับผ้ฟู ังและสถานการณ์  พูดชดั เจน กระชบั เข้าใจง่าย  หลีกเล่ยี งการตาหนิและนินทา  รู้จกั ทกั ทายผูอ้ น่ื ก่อน  เรยี นรวู้ ธิ กี ารบรกิ ารผู้อนื่  เรียนรวู้ ิธกี ารบรกิ ารนา้ บรกิ ารกาแฟ  มารยาททต่ี อ้ งมใี นการบรกิ าร ครูดาราวรรณ หอมเนียม ครผู ูใ้ ห้คาแนะนา

การเตรียมความพรอ้ ม 14 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี - ควรพกทิชชเู่ ปียกตดิ ตวั ไมค่ วรปลอ่ ยใหห้ นา้ มนั บุคลกิ ภาพตอ้ งดเี สมอ - การแต่งกายต้องแต่งกายให้เรยี บรอ้ ย - อยา่ เลน่ มอื ถือในเวลาทางาน - ถา้ ไม่เขา้ งาน ใหส้ อบถามทนั ที - การรบั โทรศัพทม์ อื ถือ ตอ้ งใชค้ าพูดท่สี ภุ าพ ต้องสอบถามวา่ ปลายสายต้องการตดิ ต่อใคร - วิธีการรบั – สง่ สญั ญาณ Fax - อยา่ ขาดงาน โดยไมบ่ อกกลา่ วหวั หน้า - วิธีการแม็กมมุ กระดาษ - เรียนรเู้ ครือ่ งถา่ ยเอกสาร การทางานของเคร่อื งถา่ ยเอกสาร โดยปมุ่ เรม่ิ ต้นของเครอื่ งถ่ายเอกสาร มดี ังนี้  Gnergy Sever คอื โหมดประหยดั พลังงาน  Clear All คอื เคลยี ร์เอกสาร  Stop คือ หยดุ  Start คอื เรม่ิ ตน้ - เรียนรู้เร่ืองมารยาททต่ี อ้ งมีในการฝึกงาน ครูปรยิ านุช กลีบเอม ครผู ใู้ หค้ าแนะนา

การเตรียมความพรอ้ ม 15 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี - เรียนรฝู้ า่ ยตา่ งๆ ในสานกั งาน วา่ สานักงานมีหนว่ ยงานใดบา้ ง เชน่ กองช่าง กองคลัง สานกั งาปลดั - วิธีลงหนงั สือรบั หนงั สอื สง่ ตอ้ งลงทะเบียนคมุ เลขหนงั สือ ลงวนั ที่ หนงั สอื ได้มาจากทใ่ี ด เร่ืองอะไร - การลงเวลาทางาน หากเราลา ตอ้ งลงว่า ลากิจ ควรแจง้ ทฝี่ ึกงานกอ่ นอย่างน้อย 3 วัน การลาป่วย ควรมีใบรับรองแพทยม์ ายน่ื - การประเมนิ รายสัปดาห์ ในสมุดบนั ทกึ จะมีการลงบนั ทึกวา่ ในแตล่ ะวันเราเจออะไรบ้าง และลง ปัญหาอปุ สรรค -การนเิ ทศติดตามจะมที ้ังหมด 3 ครั้ง - การมนี า้ ใจต่อผ้อู นื่ - การออกหนงั สือราชการ ครูอิศรานุวัฒน์ เฉยเฉลียง ครูผ้ใู หค้ าแนะนา

การเตรียมความพรอ้ ม 16 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี - มารยาทในการทางาน - ความอดทนในการทางาน - การบนั ทึกข้อมลู ในแตล่ ะหนา้ ของสมดุ การฝกึ ประสบการณว์ ิชาชีพ - ตอ้ งมกี ารจดบนั ทึกขอ้ มลู ทุกวัน - ความใสใ่ จในสถานทฝ่ี ึกงาน บุคคลในหนว่ ยงาน ควรร้จู ักบคุ คลในหนว่ ยงานทุกคน เพราะมนั จะแสดงถึง ความใสใ่ จในเรือ่ งนนั้ ๆ - การนิเทศติดตาม - อาทติ ยส์ ุดทา้ ยของการฝกึ งานต้องนาใบประเมนิ และใบขอคาแนะนาให้คนในหนว่ ยงานแสดงความ คดิ เห็น - ไม่จาเปน็ อยา่ ใชโ้ ทรศพั ทม์ อื ถอื - ถ้าฝึกงานไม่ผ่าน จาเปน็ ต้องฝกึ ใหม่ ครูพนดิ า น้อยศรี ครผู ู้ให้คาแนะนา

การเตรียมความพรอ้ ม 17 กอ่ นฝึ กประสบการณว์ ิชาชพี  การรับประทานอาหารร่วมกับผใู้ หญท่ ่ถี ูกวิธี  วิธีรบั ประทานอาหารทีเป็นกระดกู  วธิ รี บั ประทานอาหารที่มกี ้าง  วธิ ีรับประทานอาหารทเ่ี ปน็ เส้น  วธิ ีจัดอาหาร จัดจาน จัดของวา่ ง  มารยาทบนโต๊ะอาหาร  ตอ้ งบริการผใู้ หญ่ก่อนเสมอ  ไม่รบั ประทานอาหารให้เลอะเทอะ  ตอ้ งมชี อ้ นกลางเสมอ  หา้ มรับประทานอาหารเสยี งดัง ครูดาราวรรณ หอมเนียม ครูผู้ให้คาแนะนา

18 Basic information ขอ้ มลู พ้ืนฐานหนว่ ยงาน

ข้อมลู พืน้ ฐานหนว่ ยงาน 19 เม่ือปี พ.ศ. 2505 อาเภอชุมพวงได้พิจารณาเห็นว่าท้องที่ อาเภอชุมพวง มิได้มีการจัดต้ังสุขาภิบาล แม้แหล่งชุมชนที่ต้ังตัวที่ว่าการอาเภอ ท้ังน้ี ด้วยแต่เดิมมา ท่ีว่าการอาเภอน้ีได้สร้างข้ึนห่างไกลจากตัวหมู่บ้าน และ ได้มีอาคารบ้านเรือนและตลาดร้านค้าได้เกิดมีหนาแน่นขึ้น ภายหลัง น า ย ธี ร ะ ศิ ริ ธ ร ร ม น า ย อ า เ ภ อ ชุ ม พ ว ง ข ณ ะ นั้ น ไ ด้ เ ส น อ ใ ห้ มี การจัดตั้งสุขาภิบาลชุมพวงขึ้น แต่เนื่องจากข้อมูลและเอกสารต่าง ๆ ยังไม่ ครบถว้ นสมบรู ณ์ จึงยงั ไมส่ ามารถจัดตัง้ สขุ าภิบาลไดใ้ นขณะนัน้ จนกระทั่งเมื่อวันที่ 17 สิงหาคม พ.ศ. 2507 กระทรวงมหาดไทย โดย พ ล เ อ ก ป ร ะ ภ า ส จ า รุ เ ส ถี ย ร รั ฐ ม น ต รี ว่ า ก า ร ฯ ไ ด้ มี ป ร ะ ก า ศ จั ด ต้ั ง “สุขาภิบาลชุมพวง อาเภอชุมพวง จังหวัดนครราชสีมา” ข้ึน และประกาศใน ราชกจิ จานเุ บกษา เล่ม 81 ตอนที่ 83 วันที่ 1 กันยายน 2507 ต่อมาได้มีพระราชบัญญัติเปล่ียนแปลงฐานะของสุขาภิบาลเป็น เทศบาล เมื่อ พ.ศ. 2542 ประกาศ ในราชกิจจานุเบกษา เล่ม 116 ตอนท่ี 9 ลง วันท่ี 24 กุมภาพันธ์ 2542 มีผลให้สุขาภิบาลชุมพวงเปล่ียนแปลงฐานะเป็น “เทศบาลตาบลชุมพวง” เมื่อวันท่ี 25 พฤษภาคม 2542

20 Impression ความประทบั ใจจากหนว่ ยงาน

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 21 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ความรู้สกึ - มคี วามรู้ทักษะด้านคอมพิวเตอร์ - มีความเคารพสัมมาคาราวะ - มคี วามตรงต่อเวลา ขยัน ใฝเ่ รียนรู้ แนะนา ให้นาความรู้ท่ีได้รับจากการฝึกประสบการณ์วิชาชีพ ไปปรับใช้ในการดาเนินชีวิตทั้งเร่ืองการปฏิบัติงาน การอยู่ร่วมกนั เปน็ หมู่คณะ นายประสิทธิ์ ขาวสุข นายช่างโยธาชานาญงาน รกั ษาราชการแทน ตาแหนง่ หวั หนา้ ฝ่ายการโยธา

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 22 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ด์ิ ความร้สู ึก มคี วามรบั ผดิ ชอบต่องานทีไ่ ด้รบั มอบหมาย มารยาทเรียบรอ้ ย แนะนา - นางสาวสมใจ แกว้ กลาง นักวิชาการเงนิ และบัญชชี านาญ

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 23 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ความร้สู ึก ข้าพเจ้านายทรงพล แก้วประเสริฐ รองนายกเทศมนตรีตาบลชุมพวง กอ่ นอนื่ ขอชนื่ ชมน้อง ญาณิศา ประยูรสวัสดิ์ที่ได้ฝึกงานสาเรจ็ ลุล่วงไปได้ ดีและการทางานของน้องได้ดีโดยไม่มีอุปสรรคในการทางาน ขอบคุณ น้องที่คอยช่วยเหลือในการทางานของเทศบาลตาบลชุมพวง หวังว่าจะ เอาความรทู้ ่เี กีย่ วกับประสบการณ์มาใช้ให้เกิดประโยชน์ให้น้องตั้งใจเรยี น และเป็นคนดีของสงั คม สดุ ทา้ ยขอใหน้ ้องโชคดมี ากๆ นะครับ แนะนา เป็นคนท่ีมีอัธยาศัยดีเป็นมิตรต่อกัน ปรับปรุงบุคลิกภาพในการเดินใหม่ นะครบั นายทรงพล แกว้ พรประเสริฐ รองนายกเทศมนตรี ปฏิบัตริ าชการแทน นายกเทศมนตรีตาบลชุมพวง

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 24 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสีมา นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ความรสู้ กึ อัธยาศัยดี อารมณ์ดี เป็นกันเองกับทุกคนทาหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่าง เต็มท่ีมคี วามซื่อสตั ย์สจุ ริตในการทางานเปน็ อย่างมาก แนะนา - นางสาวสดุ ารัตน์ มากมะเริง นกั ศึกษาฝกึ งาน

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 25 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ความรสู้ กึ มีความรับผิดชอบในหน้าท่ีการงานท่ีได้รับมอบหมาย ใหไ้ ดอ้ ย่างดี ขยัน อดทน และตรงต่อเวลากล้านาเสนอ ความคิดมีมุมมองในทางความคิดที่ดีเข้ากับเพื่อน ร่วมงานเป็นอย่างดีเป็นผู้นาที่ดีมีความรอบคอบในการ ทางาน ไม่ เกี่ยงงาน มีสัมมาคารวะมีความ รู้ ความสามารถพืน้ ฐานในการงานทเ่ี รยี นค่อนขา้ งดี แนะนา ไมม่ ีปญั หาในการฝึกงาน นายอิทธิพล พงศข์ นุ่ ทรพั ย์ นายชา่ งไฟฟา้ ปฏบิ ัตงิ าน

ความคดิ เหน็ ของเทศบาลตาบลชมุ พวง 26 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยูรสวสั ดิ์ ความรู้สึก มีความนอบน้อมเคารพผู้ใหญ่ ตั้งใจ ทางาน มีความรับผิดชอบต่องานท่ีได้รับ มอบหมาย แนะนา ให้ต้ังเป้าหมายในอนาคตว่าอยากจะเป็น อะไรในอนาคตข้างหน้า อยู่ที่ตัวเราเอง ต้ังใจเก็บประสบการณ์ ความรู้ ฝึกฝน ขยันต้ังใจที่ทาอยู่ให้สาเร็จอ่านหนังสือให้ มากๆ ทาความเข้าใจแต่ละเรื่องให้ ชานาญ นายสว่าง เสวะนา ผ้อู านวยการกองช่าง

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 27 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ด์ิ ความร้สู ึก น้องน่ารัก อัธยาศัยดี ตรงต่อเวลาและมี คว า ม รับ ผิ ดช อบ ใ น งาน ท่ี ม อบ ห ม าย ช่วยเหลืองานได้เยอะทั้งงานในกองและงาน อื่นๆนอกสถานท่ี ขอบคุณนะคะท่ีมา ชว่ ยงานพ่ี แนะนา - นางสาวสุภาภรณ์ หวงสนั เทยี น เจา้ พนกั งานธรุ การปฏิบัติ

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 28 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสมี า นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ความรู้สึก สาหรับ น้องญาณิศา ประยูรสวัสดิ์ หรือน้องญา เป็นน้องที่น่ารัก อ่อนน้อม ถ่อมตน พร้อมท่ีจะทางานที่ได้รับมอบหมายมีความกระตือรือร้น และ ความรับผิดชอบต่องานที่พ่ีๆทางเทศบาลตาบลชุมพวงมอบหมายให้และ สามารถทางานได้อย่างสาเร็จ ทางผู้ประเมินเช่ือเป็นอย่างยิ่งว่าเม่ือน้องได้จบ ก า ร ศึ ก ษ า ไ ป แ ล้ ว น้ อ ง จ ะ ส า ม า ร ถ น า ป ร ะ ส บ ก า ร ณ์ จ า ก ก า ร ฝกึ ประสบการณว์ ิชาชพี ในครง้ั น้ีไปใช้ในชีวิตประจาวันและเกิดประโยชนไ์ ด้ แนะนา น้องเป็นคนพูดน้อยมาก อาจเป็นเพราะมีเวลาใน การ ฝึกประสบการณน์ ้อยเกินไป การมปี ฏิบัตกิ บั พ่ีๆทท่ี างานเลยดเู หมือนยงั ไม่สนทิ กันมากเท่าท่ีควร หากมีระยะเวลามากกว่าน้ีคิดว่าน้องจะได้รับประสบการณ์ ในการทางานมากกว่านี้และเกิดความสนิทสนมและเป็นกันเองกับพี่ๆ ท่ี เทศบาลตาบลชมุ พวง นายณัทภัค ท่าพิมาย ผู้ชว่ ยนายช่างโยธา

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 29 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสีมา นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ด์ิ ความรู้สึก น้องเป็นคนที่อัธยาศัยดี มารยาทดี แต่งกายเรียบร้อย และ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี ช่วยงานเอกสาร เช่น พิมพ์หนังสืองาน ราชการรบั -ส่ง หนังสือราชการและช่วยเดนิ แฟ้มงานเอกสารของ งานกองชา่ งเทศบาลตาบลชมุ พวงได้ดี แนะนา ให้น้องเอาประสบการณ์ในการฝึกงานคร้ังนี้ นาไปใช้ในชีวิตประจาวันและในอนาคต น้องจะได้เป็นบุคคลท่ีมี ประสทิ ธภิ าพดี นายชัยยันต์ ท่าพิมาย นายชา่ งโยธาชานาญงาน

ความคิดเห็นของเทศบาลตาบลชมุ พวง 30 อาเภอชมุ พวง จงั หวดั นครราชสีมา นางสาวญาณิศา ประยรู สวสั ดิ์ ความร้สู กึ น้องญาณิศา ประยูรสวัสดิ์ (น้องญา) เป็นน้องที่มีความรับผิดชอบต่อ งานท่ีพ่ีมอบหมายให้ มีความกระตือรือร้นต่องานสามารถทางานได้ บรรลุเป้าหมาย น้องน่ารัก อ่อนน้อม มีสัมมาคารวะหวังเป็นอย่างยิ่งว่า เมือ่ นอ้ งจบการฝกึ ประสบการณ์วิชาชีพครั้งน้ีไปใชใ้ นชีวิตประจาวันได้ แนะนา น้องมีความเขินอายพูดน้อย ด้วยระยะเวลาในการ ฝึกประสบการณ์มีน้อยเลยทาให้ความสัมพันธ์กับพ่ีๆท่ีเทศบาลฯ ยังไม่ สนิทกันมากเท่าที่ควร แนะนาว่าโรงเรียนควรจัดให้มี การ ฝึกประสบการณใ์ ห้นานกวา่ นี้ นางสาวประภาภรณ์ พศิ ลิ ป์ นกั วชิ าการพสั ดุ

31 Things to learn สิ่งที่ไดเ้ รียนรู้

32 ส่งิ ทีไ่ ดเ้ รียนรู้ 1 เรียนรูน้ ิสยั คนในการทางาน 2มีความอดทน ขยัน ตรงตอ่ เวลา 3 การมีน้าใจ และรู้จกั ช่วยเหลอื ผ้อู น่ื มารยาท การมสี ัมมาคารวะ 4 5 รู้จกั สิ่งใหมๆ่ ทไ่ี ม่เคยรู้การชว่ ยเหลอื ผู้อ่นื การรจู้ ักปรบั ปรุงตนเองให้ดีกว่า 6 รับขอ้ ผดิ พลาดแลว้ นามาแกไ้ ข

33 What to say ส่งิ ทอ่ี ยากบอกร่นุ นอ้ ง

34 สิ่งท่อี ยากบอกนอ้ งๆ เม่ือเวลาคุณครูสอนอะไรเราให้ต้ังใจฟังเพราะเม่ือถึงเวลาลง ปฏิบัติงานจริงเราจะได้รู้และจะได้ไม่ทางานผิดพลาด การทางานร่วมกับ ผู้อื่นถ้าเราไม่เข้าใจตรงไหนให้เราถาม เพ่ือท่ีจะดาเนินงานต่อไปได้ เวลาทางานเราควรต้ังใจทางานและเวลาเขาส่ังงานให้ต้ังใจฟังจะได้ไม่ ทางานผิดพลาด การทางานเราต้องมาตรงเวลาเสมอไม่ควรอู้งานพูดคา สภุ าพออ่ นน้อมถอ่ มตนต่อผทู้ ่มี ีอายมุ ากกว่าเรา

35 Certificate เกียรตบิ ตั ร

36

37 Activity ภาพกจิ กรรม

ภาพกจิ กรรม 38

ภาพกจิ กรรม 39

“อยา่ “คาดหวัง” กบั สิง่ ท่มี ี ชีวิต อย่า “ยึดติด” กับสงิ่ ทมี่ วี นั ดบั สลาย อยา่ “ยอมแพ้” หากยงั ม.ี .ลมหายใจ อย่า “ประมาท” มากไป… กับใจคน” โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ ๓๓ จงั หวดั ลพบุรี 99 หมู่ 5 ตาบล ดงดินแดง อาเภอ หนองมว่ ง จงั หวดั ลพบรุ ี 15170 โทรศพั ท์ 036796833