Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore Het begint aan de top | aanbod voor executives in de zorg

Het begint aan de top | aanbod voor executives in de zorg

Published by Q3 Performance, 2023-06-16 06:54:45

Description: Als bestuurder van je organisatie wil je natuurlijk een optimale ontwikkeling van, en samenwerking tussen, de medewerkers stimuleren. Ervaring leert dat wat je in de organisatie wilt bereiken, begint ‘aan de top’, bij jou en je
collega (‘s). Uitstralen en voorleven dus. Dat gaat meestal niet vanzelf, dat behoeft aandacht en onderhoud, werken aan de eigen ontwikkeling en aan een optimale samenwerking binnen de Raad van Bestuur, de Directie, het managementteam, en de Raad van Commissarissen.

Keywords: raad van bestuur,raad van commissarissen,management,ziekenhuis,zorg,medisch specialisten

Search

Read the Text Version

INVESTEREN IN JEZELF EN ELKAAR Meer dan 15 jaar ervaring binnen training en opleiding in klinisch en duaal leiderschap. De specialist in teamontwikkeling en IFMS/GFMS. Ben je psychiater en wil je: Curriculum Leergang Curriculum Teamtrainingen Teamcoaching IFMS/GFMS Clinical Strategisch Duaal Je persoonlijk en klinisch leiderschap Leadership* Leiderschap Leiderschap* verder ontwikkelen? Tools krijgen als manager - of directeur behandelzaken? Een stap maken richting bestuurlijke functies in of buiten het ziekenhuis? Samen met je manager - of directeur bedrijfsvoering effectiever duaal managen? De samenwerking binnen jouw team of organisatie optimaliseren? Het echte gesprek aangaan binnen jouw team of organisatie? Het optimale halen uit het IFMS traject? Je werkplezier vergroten? * Ook incompany mogelijk www.q3consult.nl

9,2 JAARGANG 39 Deze leergang is beoordeeld met een 9,2 CURRICULUM CLINICAL LEADERSHIP VOOR PSYCHIATERS Dé opleidingsroute voor psychiaters op het gebied van klinisch leiderschap: inspirerend en resultaatgericht sturen vanuit visie en inhoud. Ben jij zo'n beetje als enige psychiater over binnen Hoe bepaal je jouw koers? je team? Vraag je je af of je dan ook maar uit moet gaan kijken naar een andere baan? Onze experts geven je een vijftal beproefde en inspirerende Ga je geregeld met tegenzin naar je werk? Zie je uit cursussen om je leiderschapskwaliteiten te vergroten en je naar het terugvinden van je werkplezier? vaardigheden te trainen. Persoons- en ervaringsgericht, Vind je het frustrerend om te zien dat patiënten concreet en direct toepasbaar in de praktijk. veel slechter af zijn na een lang verblijf op de wachtlijst en vraag je je af hoe jij daar iets in kunt PERSOONLIJK LEIDERSCHAP VANUIT MISSIE EN VISIE betekenen? 1 Essenties van klinisch leiderschap, (zelf)sturing vanuit missie Heb je het gevoel dat niemand de koers uit zet? Overweeg je het zelf te gaan doen, maar weet je en visie, persoonlijk ontwikkelplan, presenteren en niet hoe? motiveren, timemanagement, mentale fitheid. Locatie Kosten 64 ABAN STUREN EN SAMENWERKEN Hotel 't €7140 accreditatie Klinisch leiderschap en organisatiekunde, leiderschap en Speulderbos (vrijgesteld -punten 2 teameffectiviteit, (duaal) leiderschap en management, in Garderen van btw) sturen vanuit visie en beleidsplan, SWOT-analyse, het krachtenveld, onderhandelkunde. 10 dagen verdeeld over 5 cursussen Jaargang 39: 19 t/m 21 april, 15 & 16 juni, 21 & 22 INSPIREREND EN RESULTAATGERICHT REALISEREN september, 9 & 10 november, 18 & 19 januari ’24 3 Leiderschapsstijlen, vergaderen, projectmanagement, conflictvaardigheid, zorglogistiek. VERANDEREN: KUNST EN KUNDE 4 Leiding geven aan organisatieverandering, werken aan je team, ondernemen in de zorg, samenwerking tussen organisatieonderdelen. PERSOONLIJK LEIDERSCHAP, DE KNIKKERS EN HET SPEL 5 Persoonlijk leiderschap vanuit innerlijke kracht, kosten en baten van de zorg, de rol en visie van de zorgverzekeraar, het zorgstelsel en healthcare governance.

LEERGANG STRATEGISCH LEIDERSCHAP Samenwerking van Q3 Performance met de Universiteit Groningen Business School en Aletta Jacobs School of Public Health. Krijg regie over het krachtenveld in het gezondheidslandschap. Herken je deze vragen? Als ervaren psychiater heb je te maken met vernieuwingen zoals waardegedreven zorg en het toenemende belang van Ik heb net een functie gekregen als bestuurslid van zorgnetwerken, maar ook met de wensen van bestuurders en onze coöperatie en voel me nog een beetje een beleidsmakers in je organisatie. Dergelijke uitdagingen van het groentje. Hoe zorg ik dat ik beter onderlegd raak in complexe en continu veranderende gezondheidslandschap deze nieuwe rol? vragen om extra kennis en persoonlijke vaardigheden bovenop Ik ga medisch manager worden, maar heb nog geen je medische expertise. idee met welke factoren ik allemaal te maken heb, wie betaalt en bepaalt? De thema's van het programma Waar, hoe en bij wie kan ik invloed uitoefenen om mijn projecten te laten slagen en de zorg te leveren Hoe positioneer je je binnen het systeem van goede zorg die ik wil leveren? Begrip van de omgeving waarin je functioneert als psychiater is cruciaal om te kunnen meedenken met 1 beslissingen. En daarbij gaat het niet alleen om het eigen ziekenhuis, maar ook het grotere zorgsysteem waar het deel van uit maakt. Wat zijn de belangen, wie zijn betrokken partijen en hoe zijn die georganiseerd? Hoe geef je leiding aan efficiënte en effectieve zorg Als leidinggevende in deze dynamische omgeving zijn 2 nieuwe inzichten voor omgaan met, en leiding geven aan verandering zeer waardevol. Niet alleen organisatorische Locatie Kosten 34 ABAN Landgoed De €4.990 accreditatie- veranderingen maar ook ontwikkelingen in het medisch Havixhorst in (vrijgesteld punten Schiphorst van btw) domein, denk aan de opkomst van e-health of waardegedreven zorg. 6 dagen Hoe realiseer je ‘geneesplezier’ donderdag 9 & vrijdag 10 maart, vrijdag 24 maart, vrijdag 21 april, donderdag 11 & vrijdag 12 mei 2023 In management en bestuur is begrip van wat psychiaters 3 drijft cruciaal: de roeping en zingeving (calling) enerzijds en de verbondenheid met collega’s (comradeship) anderzijds. Hoe zet je dit op de agenda naast de ‘hardere’ bespreekpunten en hoe kun je hiermee aan de slag gaan?

CURRICULUM DUAAL LEIDERSCHAP 300Al meer dan duo's deden mee! Duale effectiviteit en werkplezier vergroten tijdens drie intensieve trainingsdagen. Een training voor managers of directeuren behandelzaken en managers - of directeuren bedrijfsvoering die als duo leiding (gaan) geven in de GGZ. Van divisie- tot teamniveau. Een echte aanrader die je direct concrete resultaten zal opleveren. Aan bod komt onder meer: Door synergie meer resultaat! Samenwerken vanuit persoonlijke missie en visie. Je werkt aan optimale dynamiek tussen inhoud en Teamelementen en -rollen. bedrijfsvoering en je versterkt je duale en persoonlijke Duaal leiderschap en management. effectiviteit door slimme inzet van verschillen in stijl, Onderhandelen als duo. kwaliteiten en rollen. Locatie Kosten 18 ABAN 3 dagen Hotel 't Speulderbos € 2100,- p.p. (inclusief accreditatiepunten woensdag 26 & donderdag 27 in Garderen overnachting en maaltijden) april en woensdag 7 juni 2024 Scan de QR code voor ons complete aanbod Q3 Performance | Postacademische Opleiding & Ontwikkeling Wisent 14, 5236PX 's-Hertogenbosch T: 072-6159940 E: [email protected]


Like this book? You can publish your book online for free in a few minutes!
Create your own flipbook