002. A5 FINAL-BOARD MANUAL 2021-20122021.docx

d. Gaji dan Tunjangan Direksi dan Dewan Komisaris Perusahaan Anak/Patungan; e. Nama Dewan Komisaris dan Anggota Direksi Perusahaan Anak/Patungan; serta f. Rincian Masalah yang bisa mempengaruhi kegiatan operasional perusahaan Anak/Patungan. 148 | B o a r d M a n u a l P e r u s a h a a n U m u m (P e r u m) B U L O G

BAB VII PENUTUP A. Pemberlakuan Board Manual Board Manual disusun sebagai pedoman agar Direksi dan Dewan Pengawas dapat melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya secara efisien, efektif, transparan, kompeten, independen dan dapat dipertanggungjawabkan, sehingga dapat diterima oleh semua pihak yang berkepentingan dan mengacu pada peraturan perundang-undangan yang berlaku. Direksi dan Dewan Pengawas bertanggung jawab untuk menetapkan Board Manual. B. Sosialisasi Board Manual Sosialisasi Board Manual akan dilakukan secara berkesinambungan kepada anggota Direksi dan Dewan Pengawas. Sosialisasi difokuskan pada adanya pemahaman, timbulnya kesadaran dan kebutuhan untuk menerapkan prinsip governansi secara konsisten melalui program induksi/pengenalan bagi anggota Direksi dan Dewan Pengawas baru, maupun dalam forum lainnya. C. Evaluasi dan Reviu Board Manual Perum BULOG akan melakukan evaluasi secara berkala atau sesuai kebutuhan untuk mengetahui dan mengukur kesesuaian Board Manual dengan peraturan perundang- undangan yang berlaku maupun dinamika bisnis yang terjadi. Evaluasi Board Manual Perum BULOG dilakukan oleh Sekretaris Perusahaan bersama unit kerja terkait lainnya. 149 | B o a r d M a n u a l P e r u s a h a a n U m u m (P e r u m) B U L O G