Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore ประกันสังคม (1)

ประกันสังคม (1)

Published by parepitchas, 2021-02-24 01:41:13

Description: ประกันสังคม (1)

Search

Read the Text Version

E-book ประกันสงั คม เพอื พนกั งาน MG LUXZURY HATYAI

ประกันสังคม ประกนั สังคม คอื การสรา้ งหลักประกันในการดํารงชวี ิตในกลมุ่ ของ สมาชิกทเี ขา้ รว่ มโครงการ เพือรบั ผดิ ชอบในการเลียความเสียงทีอาจ เกดิ ขนึ จากการเจบ็ ปวย คลอดบตุ ร ทพุ พลภาพ ตาย สงเคราะห์บตุ ร ชราภาพและวา่ งงาน เพือให้ได้รับคา่ รักษาพยาบาลและมรี ายได้อย่างตอ่ เนอื ง ยนื แบบขึนทะเบยี นไดเ้ มือใด นายจ้างทีมลี ูกจ้างตงั แต่ 1 คนขึนไป (มีอายไุ มต่ ํากว่า 15 ป บรบิ ูรณ์ และไม่เกนิ 60 ปบริบรู ณ์ในวนั ทเี ข้าทํางาน) ตอ้ งไปขึนทะเบียนนายจา้ ง พรอ้ มกบั ขึนทะเบยี นลกู จ้าง ภายใน 30 วนั และเมอื มีการรบั ลูกจา้ งใหมต่ อ้ ง แจ้งขนึ ทะเบียนลกู จา้ งใหมภ่ ายใน 30 วัน

สําหรับลกู จ้าง 1.ใหข้ ึนทะเบียนลูกจ้างเปนผปู้ ระกันตนภายใน 30 วนั นับแต่วนั ทลี กู จ้างเขา้ ทาํ งาน 2. กรอกแบบฟอร์มขนึ ทะเบียนผปู้ ระกนั ตน (สปส.1-03) กรณี ลกู จา้ งทยี งั ไมเ่ คยเขา้ สู่ระบบประกนั สังคม และลกู จา้ งทีเคยขนึ ทะเบยี น ผู้ประกนั ตนมาแลว้ 3.สําเนาใบอนญุ าตทํางานและสําเนาหนังสือเดนิ ทางหรือสําเนาใบ อนุญาตการทาํ งานและสําเนาใบสําคญั ประจาํ ตัวคนตา่ งด้าว กรณีผ้ปู ระกนั ตนเปนคนต่างดา้ ว จะขนึ ทะเบยี นได้ทไี หน ? นายจ้างทีมีสํานกั งานใหญ่ในส่วนภูมิภาค ให้ยืนแบบขนึ ทะเบียนได้ที สํานกั งานประกนั สังคมจังหวดั ทีสถานประกอบการตงั อยู่ หรอื ทาํ ธรุ กรรมออนไลนผ์ า่ นทางอินเตอร์เน็ตได้ที www.sso.go.th เมนู บริการอเิ ล็กทรอนกิ ส์

แจ้งสินสุดและเปลยี นแปลงขอ้ เทจ็ จรงิ ผู้ประกนั ตน ตอ้ งทําอย่างไร ? การแจ้งการสินสุดความเปนผู้ประกันตน กรณมี ลี กู จา้ งลาออกจากงาน เลกิ จา้ ง ให้นายจา้ งแจง้ การออกจาก งานภายในวันที 15 ของเดอื นถัดไป โดยใช้แบบแจ้งการสินสุดความเปนผู้ ประกันตน การแจ้งเปลียนแปลงขอ้ เท็จจริงผปู้ ระกนั ตน กรณีผู้ประกันตนเปลียนแปลงชือ-สกุล หรอื ข้อมูลสถานภาพ ครอบครัวและขอ้ มูลจาํ นวนบุตร ให้แจง้ นายจ้างภายในวนั ที 15 ของเดือน ถดั ไป โดยใช้แบบแจง้ การเปลียนแปลงข้อเท็จจรงิ ของผปู้ ระกนั ตน (สปส.6-10)

เงนิ สมทบ

เงินสมทบคอื อะไร เงนิ สมทบ คอื เงนิ ทนี ายจ้างและลูกจา้ งตอ้ งนาํ เข้ากองทุนประกนั สังคมทกุ เดอื น โดยคาํ นวณจากค่าจ้างทีลูกจ้างได้รับ ในอตั รารอ้ ยละ 5 เชน่ หากคุณได้รบั เงินเดือน 10,000 บาท กจ็ ะถูกหัก 500 บาท แตจ่ ะ หกั สูงสุดไมเ่ กนิ 750 บาท นนั คอื คนทไี ด้รับเงนิ เดือน 15,000 ขนึ ไป นนั เอง ก็จา่ ยแค่ 750 บาท เงิน 5% ถูกหกั ไปทําอะไรบา้ ง (สมมตวิ ่าคิดจากการส่งสูงสดุ 750 บาท) 1.5% = 225 บาทจะประกันเจ็บปวยตาย 0.5% = 75 บาท จะประกนั การว่างงาน 3% = 450 บาท จะประกันชราภาพ เงินประกันชราภาพ 450 บาท เมือส่งครบ 1 ป จะได้ 5,400 บาท และจะได้ เงินสบทบอีก 100% จากนายจา้ งคือปละ 5,400 บาท + ดอกเบยี จาก ประกนั สังคม เช่น ป 45 = 4.2%, ป 46 = 6.5% นันคอื คณุ จะไดผ้ ล ประโยชน์ 106.5% คอื ฝาก 5,400 เงินของท่านจะได้รบั ประมาณ 11,502 บาท จะไดร้ ับเงนิ สมทบคืนก็ตอ่ เมือ อายุครบ 55 ป หรอื เกษียณแล้วเท่านัน และตอ้ งทําเรอื งขอภายใน 1 ป หลงั เกษยี ณ ห้ามเกินแมแ้ ตว่ ันเดยี ว มเิ ชน่ นนั เงนิ ของทา่ นจะถูกนาํ ไปสมทบกองกลางทนั ที ขอคนื ไมไ่ ด้ด้วย... วิธขี อคืน มี 2 วิธี คือ 1. ในกรณีทีทา่ นส่งไม่ครบ 15 ป หรือ 180 เดือน จะได้รบั เงนิ บําเหน็จ เปนก้อนไป 2. ในกรณที ที า่ นส่งเกนิ 15 ป หรือเกิน 180 เดือน กจ็ ะได้รบั ในรูปแบบ บํานาญ

จะนาํ ส่งเงนิ สมทบอย่างไร? นายจา้ ง มหี นา้ ทีหกั เงนิ สมทบในส่วนของลกู ลูกจา้ งทกุ ครังทีมีการ จ่ายคา่ จ้าง และนาํ ส่งส่วนของนายจา้ ง ในจํานวนเท่ากบั เงนิ สมทบของ ลกู จา้ งทงั หมดทีถูกหกั รวมกนั พรอ้ มจดั ทําเอกสารตามบบ สปส.1-10 ส่วนที 1 และ สปส.1-10 ส่วนที 2 หรอื จัดทําขอ้ มูลลงสืออเิ ลก็ ทรอนกิ ส์ โดย 1.นาํ ส่งสํานกั งานประกนั สังคมในพืนท/ี จงั หวัด/สาขา ด้วยตนเอง หรอื ผา่ นทางไปรษณีย์เปนเงนิ สดหรือเช็ค ภายในวันที 15 ของเดือนถดั ไป หรือ 2.ชําระผา่ นทางธนาคารกรงุ ไทย จาํ กดั (มหาชน) ธนาคารกรงุ ศรอี ยธุ ยา จาํ กดั (มหาชน) หรือธนาคารธนชาต จาํ กดั (มหาชน) สาขาในจงั หวดั ที สถานประกอบการตังอยู่ 3.ชาํ ระเงนิ ด้วยระบบ e-payment ของธนาคารซิตแี บงค์ จาํ กดั ธนาคารกรงุ ศรอี ยุธยา จาํ กัด (มหาชน) ธนาคารไทยพานชิ ย์ จาํ กดั (มหาชน) ธนาคาร กรุงไทย จาํ กัด(มหาชน) ละธนาคารกสิกรไทย จํากดั (มหาชน)

จะได้รับสิทธิเมือใด? 1.กรณเี จบ็ ปวยและกรณีทุพพลภาพ เมือจ่ายเงนิ สมทบมาแลว้ ไมน่ อ้ ย กว่า 3 เดอื น ภายในระยะเวลา 15 เดือน กอ่ นวันรับบริการทางการพทย์ 2. กรณีคลอดบตุ ร เมอื จา่ ยเงินสมทบมาแลว้ ไมน่ อ้ ยกวา่ 5 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดอื นกอ่ นวนั คลอด 3. กรณตี าย เมือจา่ ยเงนิ สมทบมาแล้วไมน่ ้อยกวา่ 1 เดือนภายในระยะ เวลา 6 เดือน กอ่ นถึงแก่ความตาย 4.กรณสี งเคราะหบ์ ตุ ร เมือจ่ายเงินสมทบมาแล้วไมน่ ้อยกวา่ 12 เดือน ภายในระยะเวลา 36 เดือน กอ่ นเดอื นทีมีสิทธไิ ดร้ บั ประโยชน์ทดแทน 5. กรณชี ราภาพ เมอื มีอายุครบ 55 ป และความเปนผปู้ ระกนั ตนสิน สุดลงหรอื เมือเปนผู้ทุพพลภาพหรือเมอื เสียชวี ติ

สิทธปิ ระโยชนท์ ผี ู้ประกนั ตนจะไดร้ บั

สิทธปิ ระโยชน์ทีผู้ประกนั ตนจะไดร้ บั มอี ะไรบา้ ง? 1.กรณีเจบ็ ปวย จะได้อะไร ? กรณปี ระสบอนั ตราย หรือเจ็บปวย เนืองจากการทํางานผู้ประกันตนจะได้รับ สิทธปิ ระโยชน์ คอื สามารถเขา้ รบั การรักษาพยาบาลในสถานพยาบาลทรี ะบไุ ว้ ในบัตรรบั รองสิทธกิ ารรักษาพยาบาลโดยไมเ่ สียคา่ ใชจ้ ่ายใด ๆ แตห่ ากเปนกรณีฉุกเฉนิ ไมส่ ามารถเข้ารบั การรักษาพยาบาลทสี ถานพยาบาล ตามบัตรรับรองสิทธิได้ ผูป้ ระกนั ตนสามารถเข้ารบั การรกั ษาได้ทโี รง พยาบาลใดก็ได้ทอี ยู่ใกล้ทสี ุดและควรใหญ้ าติหรือผเู้ กียวขอ้ งแจง้ โรง พยาบาลตามบตั รรับรองสิทธิ ให้รบั ทราบสําหรบั คา่ รกั ษาพยาบาล ผู้ประกัน ตนสามารถเบิกคา่ บริการทางการแพทยไ์ ด้เทา่ ทจี า่ ยจริงตามความจาํ เปน ภายในระยะเวลาไม่เกิน 72 ชัวโมงแรก กรณที พุ พลภาพ อนั มิใช่เนอื งจากการทํางาน ผปู้ ระกันตนจะได้รบั สิทธิ ประโยชน์ คือ - ได้รบั คา่ รักษาพยาบาลเท่าทจี ่ายเงนิ ไม่เกินเดอื นละ 2,000 บาท - ไดร้ บั เงินทดแทนการขาดรายได้รายเดือนร้อยละ 50 ของคา่ จา้ งทีนาํ ส่ง เงินสมทบตลอดชวี ติ - ได้รบั คา่ ใช้จา่ ยในกระบวนการฟนฟูสมรรถภาพของผูท้ ุพพลภาพทาง รา่ งกาย จติ ใจและอาชีพตามประกาศสํานกั งานประกนั สังคมเทา่ ทีจา่ ยจริง ตามความจาํ เปนไมเ่ กนิ 40,000 บาท

กรณีทพุ พลภาพ ผปู้ ระกันตนจ่ายเงินสมทบครบ 3 เดอื น ภายในระยะเวลา 15 เดือน ก่อนทุพพลภาพ ประโยชน์ทดแทนทีทา่ นจะได้รับ 1. เงนิ ทดแทนการขาดรายได้ กรณที ุพพลภาพรนุ แรง ไดร้ บั ในอตั ราร้อยละ 50 ของค่าจา้ งเปนรายเดือนตลอดชีวิต กรณี ทุพพลภาพไม่รนุ แรง ได้รบั เงนิ ทดแทนการขาดรายไดต้ ามหลักเกณฑ์และ ระยะเวลาตามประกาศฯกําหนด 2.คา่ บรกิ ารทางการแพทย์ ดังนี กรณีเข้ารับบรกิ ารทางการแพทย์ ณ สถานพยาบาลของรฐั - ประเภทผปู้ วยนอก จา่ ยเท่าทีจ่ายจรงิ ตามความจาํ เปน * ประเภทผปู้ วยใน จ่ายค่าบรกิ ารทางการแพทยใ์ ห้แกส่ ถานพยาบาล คาํ นวณตามกล่มุ วนิ ิจฉยั โรค (DRGs) * กรณีเขา้ รบั บริการทางการแพทย์ ณ สถานพยาบาลของเอกชน - ประเภทผปู้ วยนอก จา่ ยเทา่ ทีจ่ายจรงิ ไม่เกนิ เดอื นละ 2,000 บาท - ประเภทผู้ปวยใน จา่ ยเทา่ ทีจ่ายจริงไมเ่ กินเดอื นละ 4,000 บาท * คา่ รถพยาบาลหรือค่าพาหนะรบั ส่งผู้ทพุ พลภาพกรณีเขา้ รับบรกิ าร ทางการแพทย์ เหมาจ่ายไม่เกินเดือนละ 500 บาท * ไดร้ บั เงินบาํ เหนจ็ ชราภาพเมอื มมี ตใิ หเ้ ปนผูท้ ุพพลภาพ * ผปู้ ระกนั ตนทที ุพพลภาพและเข้ารบั การฟนฟูสมรรถภาพคนงานของ สํานักงานประกนั สังคมจะจ่ายคา่ ฟนฟูสมรรถภาพของผู้ทุพพลภาพตาม หลักเกณฑป์ ระกาศฯกาํ หนด

กรณที พุ พลภาพ คา่ ทาํ ศพ 1. กรณผี ปู้ ระกนั ตนทีทุพพลภาพถึงแก่ความตาย ผ้จู ัดการศพมสี ิทธิ ไดร้ ับคา่ ทําศพ 40,000 บาท 2. เงินสงเคราะหก์ รณผี ูป้ ระกันตนทีทพุ พลภาพถงึ แกค่ วามตายผู้มี สิทธิได้รับดังนี - ผปู้ ระกนั ตนจา่ ยเงินสมทบมาแล้วตงั แต่ 3 ปขึนไปแตไ่ มถ่ ึง 10 ป จะได้ รบั เงนิ สงเคราะหเ์ ท่ากับค่าจ้างเฉลยี สองเดือน - ผู้ประกันตนจ่ายเงินสมทบมาแล้วตังแต่ 10 ปขนึ ไป จะไดร้ ับเงนิ สงเคราะหเ์ ท่ากบั คา่ จา้ งเฉลยี หกเดอื น

2. กรณคี ลอดบุตร จะได้รับอะไรบา้ ง? * จา่ ยเงนิ สมทบมาแลว้ ไมน่ ้อยกว่า 5 เดอื น ภายใน 15 เดอื น ก่อนเดอื นคลอดบตุ ร * จ่ายค่าบรกิ ารทางการแพทยเ์ หมาจ่ายกรณคี ลอดบตุ รใหแ้ กผ่ ปู้ ระกนั ตนในอตั รา 15,000 บาทต่อการคลอดบุตรหนึงครงั สําหรบั ผู้ประกัน ตนหญิงมีสิทธริ ับเงินสงเคราะหก์ ารหยุดงานเพือการคลอดบตุ รเหมา จา่ ยในอัตราร้อยละ 50 ของค่าจ้างเฉลียเปนระยะเวลา 90 วันสําหรบั การใชส้ ิทธิบุตรคนที 3 จะไม่ได้รบั สิทธิเงนิ สงเคราะหก์ ารหยดุ งานเพือ การคลอดบุตรเหมาจ่ายในอัตราร้อยละ 50 ของค่าจ้างเฉลียเปนระยะ เวลา 90 วนั * กรณสี ามีและภรรยาเปนผู้ประกันตนทงั คู่ใหใ้ ชส้ ิทธิในการเบิกคา่ คลอดบุตรฝายใดฝายหนึง ไม่จาํ กดั จาํ นวนบตุ ร/ครัง

4. กรณตี าย จะไดร้ บั อะไร? จะได้รบั คา่ ทําศพ 50,000 บาท และได้รับเงินสงเคราะหก์ รณตี าย ดงั นี *ถา้ ก่อนถึงแก่ความตาย ส่งเงนิ สมทบตังแต่ 36 เดอื นขนึ ไป แต่ไม่ ถงึ 120 เดือน ให้จา่ ยเงินสงเคราะห์เปนจํานวนเท่ากบั ค่าจ้างเฉลยี 2 เดือน *ถา้ ก่อนถึงแกความตาย เงินสมทบมาแลว้ ตงั แต่ 120 เดอื นขนึ ไป ให้ จา่ ยเงนิ สงเคราะหเ์ ทา่ กับคา่ จ้างเฉลีย 6 เดอื น 5. กรณีสงเคราะหบ์ ุตร จะไดร้ บั อะไร? * ต้องเปนผปู้ ระกันตนตามมาตรา 33 หรือ มาตรา 39 * จ่ายเงนิ สมทบมาแลว้ ไมน่ อ้ ยกว่า 12 เดอื น ภายในระยะเวลา 36 เดอื น ก่อนเดือนทีมสี ิทธิไดร้ ับประโยชนท์ ดแทน สิทธทิ ที า่ นจะได้รับเงนิ สงเคราะห์บตุ รเหมาจ่ายเดอื นละ 800 บาทตอ่ บตุ รหนงึ คน * ตอ้ งเปนบตุ รทชี อบดว้ ยกฎหมาย ยกเว้น บตุ รบุญธรรมหรือบุตรซงึ ยกให้เปนบุตรบุญธรรมของบคุ คลอนื * อายตุ ังแตแ่ รกเกิดจนถึง 6 ปบริบรู ณ์ จํานวนคราวละไมเ่ กิน 3 คน เว้นแต่ผู้ประกันตนเปนผู้ทพุ พลภาพหรอื ถึงแก่ความตาย ในขณะทบี ตุ ร มีอายแุ รกเกิดจนถงึ 6 ปบริบูรณ์ จะมสี ิทธิไดร้ บั ประโยชน์ทดแทนตอ่ จน อายุ 6 ปบรบิ ูรณ์ การหมดสิทธริ ับเงนิ กรณีสงเคราะหบ์ ตุ ร * เมือบุตรมอี ายุครบ 6 ปบริบูรณ์ * บตุ รเสียชีวิต * ยกบุตรให้เปนบุตรบุญธรรมของคนอืน * ความเปนผ้ปู ระกันตนสินสุดลง

6. กรณชี ราภาพ จะไดร้ บั อะไร ? เงินบาํ นาญชราภาพ เงอื นไขการเกิดสิทธิกรณบี าํ นาญชราภาพ - จา่ ยเงินสมทบมาแลว้ ไม่น้อยกวา่ 180 เดือน ไมว่ า่ ระยะเวลา 180 เดือนจะ ติดตอ่ กันหรอื ไม่กต็ าม - มีอายุครบ 55 ปบรบิ ูรณ์ - ความเปนผปู้ ระกนั ตนสินสุดลง ประโยชน์ทดแทนกรณบี าํ นาญชราภาพ - กรณจี ่ายเงนิ สมทบ มาแล้ว ไมน่ ้อยกวา่ 180 เดือน มีสิทธไิ ดร้ บั เงิน บํานาญชราภาพเปนรายเดือนใน อัตราร้อยละ 20 ของค่าจ้างเฉลยี 60 เดือนสุดทา้ ยทใี ชเ้ ปนฐานในการคาํ นวณเงนิ สมทบก่อนความเปนผ้ปู ระกนั ตน สิน สุดลง - กรณีทีมีการจ่าย เงินสมทบเกนิ 180 เดอื น ให้ปรบั เพิมอัตราบาํ นาญ ชราภาพตามขอ้ 1 ขนึ อีกในอตั รารอ้ ยละ 1.5 ตอ่ ระยะเวลาการจา่ ยเงินสมทบ ทกุ 12 เดือน สําหรับระยะเวลาทีจ่ายเงินสมทบเกินกวา่ 180 เดือน เงนิ บําเหน็จชราภาพ เงอื นไขการเกดิ สทิ ธกิ รณีบาํ เหน็จชราภาพ - จา่ ยเงนิ สมทบไม่ครบ 180 เดอื น - ความเปนผู้ประกันตนสินสุดลง - มอี ายุครบ 55 ปบรบิ รู ณ์ หรอื เปนผู้ทุพพลภาพ หรอื ถึงแก่ความตาย ประโยชนท์ ดแทนกรณีบาํ เหน็จชราภาพ - กรณีทมี ีการจา่ ย เงินสมทบตาํ กว่า 12 เดือน ให้จ่ายเงินบาํ เหนจ็ ชราภาพ มีจํานวนเทา่ กับจาํ นวนเงนิ สมทบทผี ปู้ ระกนั ตนจ่ายเงนิ สมทบ เพือการจ่าย ประโยชน์ทดแทนในกรณีชราภาพ กรณที ีมีการจ่ายเงินสมทบตงั แต่ 12 เดือน ขนึ ไป ให้จา่ ยเงนิ บาํ เหนจ็ ชราภาพ มจี าํ นวนเทา่ กบั จํานวนเงนิ สมทบทผี ้ปู ระกัน ตนและนายจ้างจา่ ยเงนิ สมทบ เพือการจ่ายประโยชน์ทดแทนในกรณชี ราภาพ พร้อมผลประโยชน์ตอบแทน ตามทสี ํานกั งานประกันสังคมประกาศกาํ หนด - กรณีผู้รับเงนิ บาํ นาญชราภาพถงึ แกค่ วามตายภายใน 60 เดือน นับแต่ เดือนทีมสี ิทธิไดร้ ับเงนิ บํานาญชราภาพใหจ้ ่ายเงินบาํ เหน็จชราภาพจาํ นวน 10 เท่าของเงินบํานาญชราภาพรายเดือนทีไดร้ บั คราวสุดทา้ ยก่อนถึงแกค่ วามตาย

ประโยชน์ทดแทนกรณบี ําเหน็จชราภาพ - กรณีผ้รู ับเงิน บาํ นาญชราภาพถงึ แกค่ วามตายภายใน 60 เดือน นบั แต่ เดอื นทมี สี ิทธิไดร้ ับเงินบํานาญชราภาพให้จ่ายเงนิ บําเหน็จชราภาพจาํ นวน 10 เทา่ ของเงนิ บาํ นาญชราภาพรายเดอื นทีได้รบั คราวสุดท้ายกอ่ นถึงแก่ ความตาย **เงนิ บํานาญชราภาพ : จา่ ยเปนรายเดือนตลอดชวี ิต **เงนิ บาํ เหน็จชราภาพ : จา่ ยเปนกอ้ นครังเดียว 7. กรณีวา่ งงานจะไดอ้ ะไร ? * กรณถี ูกเลกิ จา้ ง ไดร้ ับเงนิ ทดแทนระหวา่ งการว่างงานปละไม่เกนิ 180 วนั ในอตั ราร้อยละ 50 ของคา่ จ้างเฉลีย โดยคํานวณจากฐานเงินสมทบขัน ตําเดือนละ 1,650 บาท และฐานเงินสมทบสูงสุดไมเ่ กนิ 15,000 บาท ตัวอยา่ งเชน่ ผูป้ ระกนั ตนมีเงนิ เดือนเฉลยี 10,000 บาท จะได้รับเดอื นละ 5,000 บาท * กรณลี าออกหรือสินสุดสัญญาจา้ งตามกําหนดระยะเวลา ไดร้ ับเงนิ ทดแทนระหวา่ งการว่างงานปละไม่เกิน 90 วนั ในอัตรารอ้ ยละ 30 ของคา่ จ้างเฉลยี โดยคาํ นวณจากฐานเงินสมทบขันตําเดือนละ 1,650 บาท และ ฐานเงินสมทบสูงสุดไม่เกนิ 15,000 บาท ตวั อย่างเชน่ ผู้ประกันตนมีเงนิ เดือนเฉลีย 10,000 บาท จะได้รบั เดือนละ 3,000 บาท * ในกรณยี ืนคาํ ขอรับเงินทดแทนกรณีวา่ งงานเพราะเหตถุ กู เลกิ จ้าง หรอื เหตถุ ูกเลกิ จ้างและลาออกหรอื สินสุดสัญญาจา้ งเกนิ กว่า 1 ครัง ภายใน 1 ปปฏิทิน ใหม้ ีสิทธิไดร้ บั เงินทดแทนทกุ ครัง รวมกนั ไม่เกิน 180 วนั แตใ่ น กรณยี ืนขอรับประโยชนท์ ดแทนในกรณีวา่ งงานเพราะเหตลุ าออกหรอื สินสุด สัญญาจ้าง เกินกวา่ 1 ครัง ภายใน 1 ปปฏทิ นิ ใหม้ ีสิทธไิ ด้รับเงนิ ทดแทน รวมกันไม่เกนิ 90 วัน

8.ผู้ประกันตนยืนคําขอรับประโยชน์ทดแทนไดท้ ใี ด ? ผปู้ ระกันตนสามารถยนื แบบคาํ ขอรบั ประโยชน์ทดแทนได้ที สํานกั งาน ประกันสังคมในพืนท/ี จังหวดั /สาขาทวั ประเทศ 9.ผปู้ ระกนั ตนจะไดร้ ับประโยชนท์ ดแทนโดยวิธีใด? *รับเงินด้วยตนเอง/มอบอํานาจรบั เงินแทน *รับเงนิ ทางธนาณัติ *รับเงินผา่ นธนาคาร 9 แหง่ ได้แก่ 1.ธนาคารกสิกรไทย 2.ธนาคารกรุงไทย 3. ธนาคารกรงุ ศรีอยุธยา 4.ธนาคารธนชาต 5. ธนาคารกรุงเทพ 6. ธนาคารทหารไทย 7.ธนาคารไทยพานชิ ย์ 8.ธนาคารไทยธนาคาร 9. ธนาคารอิสลามแหง่ ประเทศไทย

10. ผูป้ ระกนั ตนโดยสมคั รใจ (มาตรา 39) คุณสมบตั ิของผู้สมคั ร 1.เคยเปนผู้ประกนั ตนมาตรา 33 ส่งเงินสมทบมาแลว้ ไมน่ ้อยกว่า 12 เดือนและออกจากงานแล้วไม่เกนิ 6 เดือน 2. ต้องไมเ่ ปนผ้รู บั ประโยชน์ทดแทนกรณที พุ พลภาพจากกองทุน ประกันสังคม หลักฐานการสมคั ร 1. แบบคาํ ขอเปนผปู้ ระกนั ตนตามมาตรา 39 (สปส.1-20) 2. บตั รประจาํ ตัวประชาชนหรือบัตรอืนทีมรี ปู ถา่ ยซงึ ทางราชการออกให้ 3. กรณปี ระสงค์จะชาํ ระเงินสมทบโดยหกั บัญชเี งนิ ฝากธนาคารให้ แนบสําเนาสมุดบญั ชีเงินฝากธนาคาร ประเภทออมทรัพย์หน้าแรกทีมชี ือ และเลขทีบญั ชขี องผปู้ ระสงค์สมัครเปนผปู้ ระกนั ตน ตามมาตรา 39 พร้อม รบั รองสําเนาถูกตอ้ ง วิธีการจ่ายเงินสมทบ - จ่ายทีสํานกั งานประกันสังคมในพืนที / จังหวัด/ สาขา พรอ้ มแบบ ส่งเงนิ สมทบฯ สปส.1-11 -หักจากบญั ชเี งินฝากธนาคารกรุงศรอี ยธุ ยา ธนาคารกรุงไทย ธนาคาร ธนชาต ธนาคารกสิกรไทย ธนาคารไทยพานิชย์ และธนาคารทหารไทย จํากัด (มหาชน) - จา่ ยดว้ ยเงินสดที ธนาคารกรงุ ศรีอยุธยา ธนาคารกรงุ ไทย หรอื ธนาคารธนชาต จํากัด (มหาชน) - จ่ายผ่านเคานเ์ ตอร์เซอร์วิสในรา้ นเซเว่นอีเลฟเว่น

เหตุทที าํ ให้ผ้ปู ระกันตนตามมาตรา 39 สินสภาพ 1. ตาย 2.กลับเข้าเปนผู้ประกันตนตามมาตรา 33 3. ลาออก 4.ไมส่ ่งเงินสมทบ 3 เดือนตดิ ต่อกัน (สินสภาพตังแตเ่ ดือนแรกทีไมส่ ่ง เงนิ สมทบ) 5.ภายในระยะเวลา 12 เดือน ส่งเงนสมทบไมค่ รบ 9 เดือน (สินสภาพใน เดือนทสี ่งเงินสมทบไมค่ รบ 9 เดือน) -END-


Like this book? You can publish your book online for free in a few minutes!
Create your own flipbook