คู่มือบริหารงานทั่วไป

คู่มือบรหิ ารงานท่ัวไป โรงเรยี นวัดสายลาโพงใต้ สำนักงำนเขตพน้ื ทกี่ ำรศึกษำประถมศกึ ษำนครสวรรค์ เขต ๓ สำนักงำนคณะกรรมกำรกำรศกึ ษำขนั้ พนื้ ฐำน กระทรวงศึกษำธิกำร

วสิ ัยทัศน์ พันธกจิ เปา้ หมาย อัตลกั ษณ์ และเอกลกั ษณ์ของสถานศึกษา วสิ ัยทศั น์ พฒั นาคณุ ภาพการศกึ ษาด้วยนวัตกรรม ตามหลักปรชั ญาเศรษฐกิจพอเพียง พนั ธกิจ 1. จัดกิจกรรมส่งเสริมให้ผู้เรียนมีความรู้ความสามารถ มีคุณลักษณะอันพึงประสงค์ และ ดำเนินชวี ิตตามหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพยี ง 2. จดั กจิ กรรมส่งเสรมิ ให้ผเู้ รยี นมที ักษะการคดิ คำนวณ การอา่ น และการคิดวเิ คราะห์ 3. ส่งเสรมิ และพัฒนาครูในการนำเทคโนโลยี และพัฒนานวตั กรรมมาใช้ในการจดั การเรยี น การสอน 4. ส่งเสริมผบู้ ริหารสถานศกึ ษาพฒั นานวัตกรรมในการบรหิ ารสถานศึกษา 5. ส่งเสรมิ ให้สถานศกึ ษามีชุมชนแหง่ การเรยี นรทู้ างวิชาชีพ (PLC) 6. สง่ เสรมิ การพัฒนาแหลง่ เรียนรู้ ตามหลกั ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพียง 7. ส่งเสรมิ และพฒั นาระบบประกันคณุ ภาพภายในสถานศึกษาอย่างเป็นระบบ และทุกคนมี ส่วนรว่ ม เป้าหมาย 1. ผู้เรยี นมีความรู้ความสามารถ มคี ณุ ลักษณะอันพึงประสงค์ และดำเนนิ ชวี ิตตามหลกั ปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพยี ง 2. ผเู้ รียนมที กั ษะการคิดคำนวณ การอ่าน และการคิดวเิ คราะห์ 3. ครูสามารถนำเทคโนโลยี และมีนวัตกรรมในการจัดการเรียนการสอน 4. ผู้บรหิ ารมนี วตั กรรมในการบริหารสถานศกึ ษา 5. สถานศึกษามีชุมชนแห่งการเรียนรทู้ างวิชาชพี (PLC) 6. สถานศกึ ษามแี หลง่ เรียนรู้ ตามหลกั ปรัชญาเศรษฐกิจพอเพยี ง 7. สถานศึกษามีระบบประกนั คณุ ภาพภายในสถานศกึ ษาอยา่ งเป็นระบบ และทกุ คนมสี ว่ น ร่วม อตั ลักษณ์ของโรงเรยี นวดั สายลำโพงใต้ สรา้ งสรรค์งานศลิ ป์ งานประดิษฐ์ นอ้ มนำความคิดเศรษฐกจิ พอเพียง เอกลกั ษณ์ของโรงเรยี นวดั สายลำโพงใต้ วิชาการเดน่ เน้นคณุ ธรรม นำเทคโนโลยมี าใช้ ใสใ่ จสขุ ภาพอนามัย

2 งานด้านการบริหารท่ัวไป เป็นภารกจิ หนง่ึ ของโรงเรียนในการสนบั สนนุ ส่งเสรมิ การปฏบิ ตั งิ าน ของโรงเรียนใหบ้ รรลตุ าม นโยบาย และมาตรฐานการศกึ ษาท่โี รงเรียนกำหนดใหม้ ปี ระสทิ ธภิ าพ และประสิทธผิ ล เชน่ การ ดำเนนิ งานธรุ การ งานเลขานุการคณะกรรมการสถานศึกษาขนั้ พน้ื ฐาน งานพัฒนาระบบและเครอื ขา่ ย ข้อมลู สารสนเทศ การประสานและพฒั นาเครือข่ายการศึกษา การจดั ระบบการบรหิ ารและพฒั นา องคก์ ร งานเทคโนโลยสี ารสนเทศ การสง่ เสรมิ สนบั สนนุ ดา้ นวชิ าการ งบประมาณ บคุ ลากรและ บรหิ ารท่วั ไป การดูแลอาคารสถานท่แี ละสภาพแวดลอ้ ม การจดั ทำสำมะโนผเู้ รียน การรบั นกั เรียน การสง่ เสรมิ และประสานงานการศึกษาในระบบ นอกระบบ และ ตามอธั ยาศัย การระดมทรัพยากรเพอื่ การศึกษา งานสง่ เสรมิ งานกิจการนกั เรยี น การประชาสมั พนั ธ์ งานการศกึ ษา การสง่ เสรมิ สนบั สนนุ และสถาบนั สงั คมอื่นทจี่ ดั การศกึ ษา งานประสานราชการกบั เขตพื้นทกี่ ารศกึ ษาและหนว่ ยงานอนื่ การ จัดระบบการควบคมุ ในหนว่ ยงาน งานบรกิ ารสาธารณะ

3 บทบาทและหน้าท่ีของกล่มุ บริหารทั่วไป หวั หน้ากลุม่ บริหารท่ัวไป มีหนา้ ทร่ี บั ผิดชอบในขอบข่ายตอ่ ไปน้ี 1. ปฏิบัตหิ น้าทีใ่ นฐานะรองผอู้ ำนวยการกลุ่มบรหิ ารท่วั ไปของโรงเรียน 2. เป็นทป่ี รึกษาของผู้อำนวยการโรงเรียนเกี่ยวกบั งานบรหิ ารทั่วโรงเรียน 3. กำกบั ตดิ ตาม การดำเนินงานของกล่มุ บรหิ ารทว่ั ไปให้ดำเนินไปดว้ ยความเรยี บร้อย และมี ประสทิ ธภิ าพ 4. กำหนดหนา้ ทข่ี องบคุ ลากรในกลมุ่ บรหิ ารทว่ั ไป และควบคุมการปฏบิ ตั ิงานของสำนักงาน บรหิ ารทั่วไป 5. บริหารจดั การในสายงานตามบทบาทและหนา้ ท่ีความรบั ผิดชอบได้อยา่ งมปี ระสทิ ธิภาพ 6. กำกบั ตดิ ตาม ใหง้ านแผนงานและบรหิ ารทั่วไป ประสานฝา่ ยตา่ งๆ เพ่อื ดำเนินกจิ กรรม งาน โครงการ ให้เป็นไปตามแผนปฏบิ ัตกิ าร และปฏบิ ตั กิ ารของโรงเรยี น 7. กำกบั ติดตาม ประสานงานให้มกี ารรวบรวมข้อมลู สถติ ิเก่ียวกบั งานบรหิ ารท่ัวไปใหเ้ ปน็ ปจั จุบัน เพอื่ นำไปใช้เป็นแนวทางในการพฒั นา และแก้ไขปญั หา 8. ควบคมุ กำกบั ติดตาม การดำเนนิ งานและประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ านของบคุ ลากรในกลมุ่ บรหิ ารทว่ั ไป อย่างตอ่ เนอื่ ง 9. ติดตามประสานประโยชนข์ องครู ผปู้ ฏิบัตหิ น้าทแ่ี ละปฏบิ ัติหนา้ ท่พี เิ ศษ เพอ่ื สร้างขวญั และ กำลงั ใจ 10. วนิ จิ ฉยั สงั่ การงานทร่ี บั มอบหมายไปยงั งานทเ่ี ก่ียวข้อง 11. ตดิ ตามผลสัมฤทธ์แิ ละประเมนิ ผลการปฏิบัตงิ านเพ่อื สรปุ ปัญหา และอปุ สรรคในการ ดำเนนิ งาน เพ่อื หาแนวทางในการพฒั นางานใหม้ ปี ระสทิ ธิภาพยิง่ ขึน้ 12. กำกบั ตดิ ตาม ใหง้ านติดตามประเมินผล และประสานงาน ดำเนนิ การติดตามการ ปฏิบัติงานของทกุ งานพรอ้ มรายงานผลการปฏบิ ัติอย่างตอ่ เน่ือง 13. ประสานงานคณะกรรมการสถานศกึ ษาขัน้ พ้ืนฐานโรงเรยี นวดั นางแก้ว 14. ตดิ ต่อประสานงานระหวา่ งโรงเรยี นกบั หนว่ ยงานภายนอกในสว่ นท่ีเกีย่ วขอ้ งกบั งานบริหาร ทวั่ ไป 15. ปฏิบัตหิ น้าท่ีอ่นื ๆ ตามทีไ่ ด้รับมอบหมาย

4 งานสำนกั งานกลุ่มบรหิ ารทัว่ ไป 1. งานสารบรรณกลมุ่ บริหารบริหารทัว่ ไป มหี นา้ ทร่ี บั ผิดชอบในขอบข่ายตอ่ ไปนี้ 1.1 จัดทำแผนพฒั นางาน/โครงการ แผนปฏบิ ัตริ าชการและปฏทิ ินงานเสนอรองกลมุ่ บริหาร ทั่วไปเพอ่ื จดั สรรงบประมาณ 1.2 จัดหา จัดซอ้ื ทรพั ยากรทจ่ี ำเป็นในสำนักงานกลมุ่ บรหิ ารท่วั ไป 1.3 จัดทำทะเบยี นรบั – ส่ง หนงั สือราชการ โดยแยกประเภทของเอกสารและหนังสอื ของ สำนักงาน ใหเ้ ป็นหมวดหมมู่ ีระบบการเกบ็ เอกสารท่ีสามารถคน้ หาเรอื่ งได้อย่างรวดเร็ว 1.4 โตต้ อบหนงั สอื ราชการ ตรวจสอบความถูกตอ้ งของเอกสาร หลักฐานให้ถกู ตอ้ งตาม ระเบียบของงานสารบรรณอยา่ งรวดเร็วและทันเวลา 1.5 จัดสง่ หนังสือราชการ เอกสารของกลมุ่ บรหิ ารท่วั ไป ใหง้ านทรี่ บั ผิดชอบและติดตามเร่อื ง เก็บคนื จดั เข้าแฟ้มเร่อื ง 1.6 จัดพมิ พ์เอกสารและจัดถา่ ยเอกสารต่าง ๆ ของกลมุ่ บรหิ ารท่วั ไป เชน่ บันทกึ ข้อความ แบบสำรวจแบบสอบถาม แบบประเมนิ ผลงานระเบยี บและคำสงั่ 1.7 ประสานงานดา้ นขอ้ มลู และร่วมมือกับกลุ่มบรหิ ารงานตา่ ง ๆ ในโรงเรียน เพ่ือให้เกดิ ความ เข้าใจและร่วมมืออนั ดตี ่อกนั ในการดำเนินงานตามแผน 1.8 ประเมนิ ผลและสรุปรายงานผลปฏบิ ตั ริ าชการประจำปี 1.9 ปฏิบัตหิ นา้ ที่อืน่ ๆ ตามที่ไดร้ บั มอบหมาย 2. งานพัสดกุ ลุ่มบริหารทั่วไป 2.1 ประสานงานในกลมุ่ งานบรหิ ารทั่วไป วางแผน จัดซื้อ จดั หาวสั ดุ ครุภณั ฑท์ จ่ี ำเปน็ ในการ ซอ่ มแซมอาคารสถานท่ี สาธารณูปโภคและอปุ กรณอ์ ำนวยความสะดวกทชี่ ำรุด โดยประสานงานกับพสั ดุ โรงเรยี น 2.2 จัดทำบญั ชีควบคมุ การเบิกจ่ายวสั ดุ ยมื วสั ดใุ หถ้ กู ตอ้ งมรี ะบบและเปน็ ปจั จบุ นั 2.3 จดั ทำระเบยี บ แนวปฏิบัติ แบบรายงาน แบบฟอร์มตา่ ง ๆ ท่ีจำเป็นในการใหบ้ รกิ าร ปรบั ซอ่ ม 2.4 ตดิ ตามการปรบั ซอ่ มและบำรงุ รกั ษาสภาพวัสดุ ครภุ ัณฑใ์ ห้มีอายกุ ารใชง้ านยาวนาน 2.5 ประเมนิ สรปุ ผลการดำเนนิ งานประจำปกี ารศกึ ษาและรายงานต่อผ้เู กย่ี วขอ้ ง 2.6 ปฏิบัตหิ นา้ ทอ่ี น่ื ๆ ตามท่ีไดร้ ับมอบหมาย 3. งานสารสนเทศกลมุ่ บริหารทว่ั ไป 3.1 วางแผนงาน/โครงการ และจัดทรัพยากรทีใ่ ช้ในงานสารสนเทศของกลมุ่ บรหิ ารท่ัวไป 3.2 ประสานงานด้านความร่วมมือเกี่ยวกบั ขอ้ มูลกบั งานตา่ ง ๆ เพ่อื รวบรวมและจัดระบบ ข้อมูลสารสนเทศทถ่ี ูกตอ้ งเหมาะสมและทันสมยั ท่ีจะบง่ บอกถงึ สภาพปญั หาความตอ้ งการ 3.3 รวบรวมข้อมลู เก่ียวกบั นโยบายของโรงเรยี น เกณฑ์การประเมนิ มาตรฐานแนวทางการ

5 ปฏิรูปการศึกษา 3.4 จัดทำเอกสารเผยแพร่ขอ้ มลู ใหก้ ลมุ่ งาน ได้ใชป้ ระโยชน์ในการวางแผนแกป้ ญั หาหรอื พฒั นางานในกลุ่มงานตอ่ ไป 3.5 รว่ มมอื กบั สารสนเทศของโรงเรียน เผยแพรง่ านของกลมุ่ บริหารทว่ั ไป 3.6 ประเมิน สรปุ รายงานผลการดำเนินงานประจำปีการศกึ ษา 3.7 ปฏิบตั หิ นา้ ที่อนื่ ๆ ตามทีไ่ ดร้ ับมอบหมาย 4. งานแผนงานกลุ่มบรหิ ารทว่ั ไป 4.1 ประสานงานจัดทำแผนพฒั นางาน แผนปฏิบตั ริ าชการ/โครงการ ปฏทิ ินปฏิบัตงิ านกลมุ่ บรหิ ารทว่ั ไป เสนอผู้บริหารเพอ่ื จัดสรรงบประมาณ 4.2 พจิ ารณาจดั แผนงาน/โครงการของกล่มุ บรหิ ารทั่วไป ให้สอดคล้องกบั นโยบายของโรงเรยี น และเกณฑป์ ระเมินมาตรฐานและการปฏิรปู การศกึ ษา 4.3 กำกบั ตรวจสอบดูแลงาน/โครงการ ใหเ้ กดิ การดำเนนิ งานใหเ้ ป็นไปตามแผน 4.4 ประสานงานกับแผนงานของโรงเรียนและกลมุ่ งานตา่ ง ๆ เพ่ือนำเอาเทคโนโลยีมาใชใ้ ห้มี ประสทิ ธภิ าพ 4.5 ประเมนิ สรปุ รายงานผลการดำเนินงานตามแผนงาน/โครงการ 4.6 ปฏิบัตงิ านอื่น ๆ ทีไ่ ดร้ บั มอบหมาย

6 งานอาคารสถานที่และสภาพแวดล้อม มหี นา้ ทร่ี บั ผิดชอบในขอบข่ายต่อไปนี้ 1. วางแผนกำหนดงาน /โครงการงบประมาณแผนปฏบิ ตั งิ านด้านอาคารสถานทแ่ี ละ สภาพแวดลอ้ มตลอดจนการตดิ ตามการปฏบิ ัตงิ านของนักการ แม่บ้านทำความสะอาด 2. วางแผนรว่ มกบั แผนงานโรงเรยี น พสั ดโุ รงเรียน เพือ่ เสนอของบประมาณจดั สรา้ งอาคาร เรยี น และอาคารประกอบ เชน่ ห้องเรียน ห้องบรกิ าร ห้องพเิ ศษให้เพยี งพอ กบั การใชบ้ ริการของ โรงเรียน 3. จดั ซอ้ื จัดหาโตะ๊ เก้าอี้ อปุ กรณ์การสอน อปุ กรณ์ทำความสะอาดหอ้ งเรยี น หอ้ งบรกิ าร หอ้ งพเิ ศษ ให้เพียงพอและอยใู่ นสภาพที่ดอี ยตู่ ลอดเวลา 4. จดั เคร่อื งมอื รกั ษาความปลอดภยั ในอาคาร ตดิ ตั้งในท่ที ใี่ ชง้ านไดส้ ะดวกใชง้ านได้ทนั ที 5. จดั บรรยากาศภายในอาคารเรียน ตกแต่งอย่างสวยงาม เป็นระเบียบ ประตหู น้าต่างอย่ใู น สภาพดี ดูแลสีอาคารต่าง ๆให้เรยี บร้อย มปี ้ายบอกอาคารและหอ้ งต่าง ๆ 6. ประสานงานกับพสั ดโุ รงเรยี นในการซ่อมแซมอาคารสถานที่ ครุภณั ฑ์ โต๊ะ เก้าอ้ี และอ่ืน ๆให้อย่ใู นสภาพท่เี รียบรอ้ ย 7. ดแู ลความสะอาดทั่วไปของอาคารเรยี น หอ้ งน้ำ หอ้ งสว้ ม ใหส้ ะอาด ปราศจากกลิน่ รบกวน 8. ตดิ ตาม ดแู ลให้คำแนะนำในการใชอ้ าคารสถานที่ โดยการอบรมนกั เรยี นในดา้ นการดแู ล รกั ษาทรพั ย์สนิ สมบตั ิของโรงเรียน 9. ประสานงานกบั พสั ดโุ รงเรยี นในการจำหนา่ ยพสั ดุเสื่อมสภาพออกจากบญั ชีพสั ดุ 10. ประสานงานกับหวั หนา้ อาคาร โดยนำข้อเสนอแนะ มาปรบั ปรงุ งานให้ทันเหตกุ ารณ์และ ความต้องการของบคุ ลากรในโรงเรยี น 11. อำนวยความสะดวกในการใชอ้ าคารสถานท่แี กบ่ ุคคลภายนอก รวมทงั้ วสั ดอุ น่ื ๆ จดั ทำ สถติ ิการให้บรกิ ารและรวบรวมขอ้ มูล 12. ประเมนิ สรปุ และรายงานผลการดำเนินงานตามแผนงาน/โครงการประจำปี การศกึ ษา 13. ปฏิบัตงิ านอ่นื ๆ ท่ไี ดร้ ับมอบหมาย

7 งานสาธารณปู โภค มหี นา้ ทรี่ บั ผดิ ชอบในขอบขา่ ยต่อไปน้ี 1. จัดทำแผนงานพฒั นางาน/โครงการเพอ่ื เสนอต่อผบู้ รหิ าร เพ่อื จดั สรรงบประมาณ 2. จดั ซอื้ จัดหา สาธารณูปโภคในโรงเรยี นใหเ้ พยี งพออย่ตู ลอดเวลา 3. กำหนดขอ้ ปฏบิ ัติและติดตามการใช้น้ำ ใช้ไฟฟ้าให้เป็นไปอยา่ งประหยัด 4. จัดบริการและติดตามการใชส้ าธารณปู โภคให้เป็นไปอยา่ งประหยัดและคุ้มคา่ 5. มีมาตรการตรวจสอบคุณภาพของน้ำด่มื นำ้ ใช้ เครอ่ื งกรองน้ำ หม้อแปลงไฟฟา้ ต้โู ทรศพั ท์ และสาธารณปู โภคอ่นื ๆ ให้อย่ใู นสภาพท่ีไดม้ าตรฐาน 6. จดั ทำปา้ ยคำขวญั คำเตอื น เกย่ี วกบั การใชน้ ้ำ ใช้ไฟฟ้า และโทรศพั ท์ 7. รว่ มมอื กบั งานกิจกรรมนกั เรยี น อบรมนักเรียนเกย่ี วกบั การใช้ไฟฟา้ ใช้โทรศพั ท์ 8. สำรวจ รวบรวม ข้อมลู เก่ียวกบั สาธารณปู โภคที่ชำรุด 9. ซอ่ มแซมสาธารณปู โภคที่ชำรุดให้อยใู่ นสภาพที่ดี และปลอดภัยอย่ตู ลอดเวลา 10. ประเมนิ ผลและสรปุ รายงานผลการปฏบิ ัตงิ านตามแผนงาน/โครงการ 11. ปฏิบตั งิ านอน่ื ๆ ทไี่ ด้รับมอบหมาย

8 งานธุรการ และสารบรรณ มหี น้าทร่ี ับผดิ ชอบในขอบขา่ ยต่อไปนี้ 1. รบั -สง่ เอกสาร ลงทะเบยี นหนงั สอื เข้า – ออก จดั ส่งหนงั สอื เข้าหรอื เอกสารใหห้ น่วยงาน หรือบคุ คลทเี่ กีย่ วข้อง 2. จัดทำคำส่งั และจดหมายเวยี นเรอ่ื งต่าง ๆ เพอื่ แจง้ ใหก้ บั ครแู ละผเู้ ก่ียวขอ้ งได้รบั ทราบ 3. เกบ็ หรือทำลายหนงั สือ เอกสารตา่ ง ๆตามระเบยี บงานสารบรรณ 4. รวบรวมเอกสาร หลักฐาน ระเบียบ ข้อบงั คบั ประกาศ คำสงั่ และวิธปี ฏิบัติท่เี กยี่ วข้องให้ เป็นปจั จบุ นั อยเู่ สมอ และเวยี นใหผ้ ทู้ ่เี กีย่ วขอ้ งทราบ 5. ร่างและพมิ พห์ นังสอื ออก หนงั สือโต้ตอบถงึ สว่ นราชการ และหนว่ ยงานอื่น 6. ตดิ ตามเอกสารของฝ่ายตา่ งๆ ทเี่ กยี่ วข้องกบั ทางโรงเรยี นและเกบ็ รวบรวมเพ่ือใชเ้ ป็นขอ้ มูล ในการอ้างองิ 7. ประสานงานการจดั ส่งจดหมาย ไปรษณีย์ พสั ดุและเอกสารตา่ ง ๆ ของโรงเรียน 8. เปน็ ท่ปี รกึ ษาของรองผอู้ ำนวยการฝ่ายบรหิ ารทัว่ ไปในเรื่องงานสารบรรณ 9. ควบคมุ การรบั – ส่ง หนงั สอื ของโรงเรยี น (E – Office) 10. บรกิ ารทางจดหมายและส่ิงตพี ิมพ์ทมี่ ีมาถงึ โรงเรียน 11. จดั หนังสอื เข้าแฟม้ เพอื่ ลงนาม 1๒. ปฏบิ ัตหิ น้าทอ่ี ่นื ๆ ตามท่ไี ดร้ บั มอบหมาย

9 งานยานพาหนะ มหี น้าทร่ี บั ผิดชอบในขอบข่ายต่อไปน้ี 1. จัดทำแผนงาน / โครงการ เก่ียวกับการจดั หา บำรงุ รักษา การใหบ้ รกิ ารยานพาหนะแก่ คณะครแู ละบคุ ลากรของโรงเรยี นตลอดจนกำหนดงบประมาณเสนอขออนมุ ตั ิ 2. กำหนดหน้าทค่ี วามรับผดิ ชอบ ให้ความรู้ พนักงานขบั รถ ตลอดจนพจิ ารณา จัดและ ใหบ้ รกิ ารพาหนะแกบ่ คุ ลากร 3. กำกบั ติดตาม จดั ทำข้อมลู สถติ ิ การใช้ และใหบ้ รกิ ารยานพาหนะของโรงเรียน 4. กำหนดแผนตรวจสอบ ซ่อมบำรงุ เพอ่ื ให้พาหนะใชก้ ารได้ และปลอดภยั ตลอดเวลา ให้ คำแนะนำ เสนอผมู้ ีอำนาจอนมุ ตั ิ 5. ประเมินสรปุ ผลการดำเนนิ งานประจำปี 6. ปฏบิ ตั หิ น้าท่ีอ่ืน ๆ ตามที่ผบู้ งั คับบญั ชามอบหมาย

10 งานประชาสมั พันธ์ มีหน้าทรี่ บั ผดิ ชอบในขอบขา่ ยต่อไปน้ี 1. กำหนดนโยบาย วางแผน งานโครงการ การดำเนนิ การประชาสมั พนั ธใ์ หส้ อดคลอ้ งกับ นโยบายและจดุ ประสงค์ของโรงเรยี น 2. ประสานงาน ร่วมมอื กับกลมุ่ สาระฯ และงานตา่ ง ๆ ของโรงเรียนในการดำเนนิ งานดา้ น ประชาสมั พนั ธ์ 3. ต้อนรบั และบริการผมู้ าเยยี่ มชมหรือดงู านโรงเรยี น 4. ต้อนรบั และบรกิ ารผปู้ กครองหรอื แขกผู้มาตดิ ต่อกบั นกั เรยี นและทางโรงเรียน 5. ประกาศข่าวสารของกลุม่ สาระฯ หรือขา่ วทางราชการใหบ้ ุคลากรในโรงเรียนทราบ 6. ประสานงานด้านประชาสมั พนั ธ์ท้ังในและนอกโรงเรียน 7. เปน็ หนว่ ยงานหลกั ในการจัดพธิ ีการหรือพธิ ีกรในงานพิธกี ารตา่ ง ๆ ของโรงเรยี น 8. เผยแพร่กิจกรรมตา่ ง ๆ และช่ือเสียงของโรงเรยี นทางสอื่ มวลชน 9. จัดทำเอกสาร – จลุ สารประชาสมั พนั ธ์เพอ่ื เผยแพรข่ า่ วสาร รายงานผลการปฏิบตั ิงานและ ความเคลื่อนไหวของโรงเรยี นให้นักเรยี นและบุคลากรท่วั ไปทราบ 10. รวบรวม สรปุ ผลและสถติ ิต่าง ๆ เกี่ยวกับงานประชาสมั พันธแ์ ละจดั ทำรายงานประจำปี ของงานประชาสมั พนั ธ์ 11. งานเลขานกุ ารการประชมุ ครโู รงเรียนบรมราชินีนาถราชวิทยาลยั 12. ปฏบิ ัตหิ น้าทอี่ น่ื ๆ ตามที่ไดร้ ับมอบหมาย

11 งานพยาบาลและอนามยั มหี น้าทร่ี ับผดิ ชอบในขอบข่ายต่อไปนี้ 1. กำหนดนโยบาย วางแผนงานโครงการ การดำเนนิ งานของงานอนามยั โรงเรียนใหส้ อดคลอ้ ง กบั นโยบายและวัตถุประสงค์ของโรงเรียน 2. ประสานงานกบั กลุ่มสาระการเรียนรู้และงานต่าง ๆ ของโรงเรยี น ในการดำเนินงานดา้ น อนามยั โรงเรยี น 3. ควบคมุ ดแู ล ห้องพยาบาลใหส้ ะอาด ถูกสุขลกั ษณะ 4. จัดเคร่ืองมือ เครื่องใช้ และอปุ กรณใ์ นการปฐมพยาบาล รักษาพยาบาลให้พร้อมและใชก้ ารได้ ทันที 5. จดั หายาและเวชภัณฑ์ เพอ่ื ใช้ในการรกั ษาพยาบาลเบ้อื งตน้ 6. จดั ปฐมพยาบาลนกั เรยี น ครู – อาจารย์ และคนงานภารโรงในกรณีเจบ็ ปว่ ย และนำส่ง โรงพยาบาลตามความจำเป็น 7. จดั บรกิ ารตรวจสุขภาพนกั เรยี น ครู – อาจารย์ นักการภารโรงและชมุ ชนใกลเ้ คียง 8. จัดทำบัตรสุขภาพนกั เรียน ทำสถิติ บนั ทึกสขุ ภาพ สถติ นิ ้ำหนักและส่วนสงู นกั เรียน 9. ตดิ ต่อแพทยห์ รอื เจ้าหนา้ ทอ่ี นามัยใหภ้ มู คิ มุ้ กนั แกบ่ คุ ลากรของโรงเรียนหรอื ชุมชนใกล้เคียง 10. ตดิ ตอ่ ประสานงานกบั ผปู้ กครองนกั เรียนในกรณีนักเรียนเจบ็ ปว่ ย 11. แนะนำผ้ปู ่วย ญาติ ประชาชนถึงการปฏบิ ตั ติ นใหป้ ลอดภยั จากโรค ให้ภูมิคมุ้ กนั โรค 12. ให้คำแนะนำปรึกษาดา้ นสขุ ภาพนกั เรียน 13. ประสานงานกบั ครแู นะแนว ครูทป่ี รึกษาหรอื ครผู สู้ อนเกีย่ วกับนักเรยี นทมี่ ีปญั หาด้าน สขุ ภาพ 14. ใหค้ วามร่วมมือด้านการปฐมพยาบาลแกห่ นว่ ยงานอน่ื หรือกิจกรรมของโรงเรียนตามควรแก่ โอกาส 15. จัดกิจกรรมส่งเสรมิ สุขภาพอนามยั เช่น จัดนิทรรศการเกีย่ วกบั สขุ ภาพอนามยั จดั ตง้ั ชมรม ชุมชน อาสาสมคั รสาธารณสุข 16. จดั ทำสถติ ิ ข้อมลู ทางดา้ นสุขภาพอนามัยและจัดทำรายงานประจำภาคเรียน ประจำปขี อง งานอนามัย 17. ปฏบิ ตั ิหน้าทอ่ี ่นื ๆ ตามทไ่ี ด้รบั มอบหมาย

12 งานคณะกรรมการสถานศึกษาขนั้ พื้นฐาน มีหน้าทรี่ ับผดิ ชอบในขอบขา่ ยต่อไปนี้ 1. รวบรวมประมวลวเิ คราะห์และสงั เคราะหข์ ้อมูลที่ใช้ในการประชมุ คณะกรรมการสถานศกึ ษา ขั้นพน้ื ฐาน 2. สนบั สนนุ ข้อมลู รับทราบหรอื ดำเนินการตามมตทิ ี่ประชมุ ของคณะกรรมการสถานศึกษาขน้ั พื้นฐาน 3. ดำเนนิ งานด้านธรุ การในการจดั ประชุมคณะกรรมการสถานศึกษาขน้ั พ้ืนฐาน 4. จัดทำรายงานการประชมุ และแจง้ มตทิ ป่ี ระชมุ ใหผ้ ู้ทเี่ ก่ียวข้องเพื่อทราบดำเนนิ การหรอื ถือ ปฏิบัติแล้วแตก่ รณี 5. ประสานการดำเนินงานตามมติการประชมุ ในเรอื่ งการอนุมตั ิ อนุญาต สงั่ การ เรง่ รัด การ ดำเนนิ การและรายงานผลการดำเนนิ การให้คณะกรรมการสถานศกึ ษาข้นั พ้นื ฐาน 6. ปฏิบัตหิ นา้ ท่ีอืน่ ๆ ตามท่ไี ด้รบั มอบหมาย

13 งานชมุ ชนสัมพันธ์และบริการสาธารณะ มีหน้าทร่ี บั ผดิ ชอบในขอบข่ายต่อไปน้ี 1. วางแผนกำหนดงาน โครงการงบประมาณแผนปฏบิ ตั งิ านด้านชุมชนสัมพนั ธ์และบริการ สาธารณะตลอดจนการตดิ ตามการปฏบิ ตั ิงาน 2. รวบรวมวเิ คราะหข์ อ้ มลู ของชมุ ชน เพ่ือนำไปใชใ้ นงานสรา้ งความสมั พันธ์ระหว่างชมุ ชนกบั โรงเรยี นและบรกิ ารสาธารณะ 3. ใหบ้ รกิ ารชมุ ชนในด้านข่าวสาร สุขภาพอนามัย อาคารสถานที่ วสั ดุ ครุภณั ฑ์ และ วชิ าการ 4. จดั กิจกรรมเพอื่ พฒั นาชมุ ชน เชน่ การบรจิ าควสั ดุ ส่งิ ของ อปุ โภคบรโิ ภค ใหค้ วามรแู้ ละจดั นิทรรศการ 5. การมีส่วนร่วมในการอนรุ กั ษ์ศลิ ปวัฒนธรรมไทย ประเพณไี ทย ศาสนาและงานทเ่ี ก่ียวกบั ชมุ ชน 6. สนบั สนุนส่งเสรมิ ใหม้ ีการจัดตงั้ องค์กรต่าง ๆ เพอื่ ช่วยเหลอื โรงเรยี น เชน่ สมาคมฯ มลู นธิ ิ 7. ประสานและใหบ้ รกิ ารแกค่ ณะครู ผู้ปกครอง ชมุ ชน หน่วยงานต่างๆทง้ั ภาครฐั และเอกชน ในด้าน อาคารสถานท่ี วสั ดุ ครุภณั ฑ์ บุคลากร งบประมาณ 8. รวบรวมขอ้ มลู จัดทำสถติ ิ 9. ประเมินสรุป รายงาน ผลการการดำเนนิ งานตามแผนงาน/โครงการประจำปกี ารศกึ ษา 10. ปฏบิ ัตงิ านอ่นื ๆ ท่ีไดร้ ับมอบหมาย

14 งานป้องกันอบุ ตั ิเหตแุ ละอัคคภี ัย มหี นา้ ทรี่ บั ผดิ ชอบในขอบข่ายตอ่ ไปนี้ 1. จัดทำแผนงาน / โครงการ เก่ียวกับการใหค้ วามร้เู ก่ยี วกบั การปอ้ งกนั อบุ ัตเิ หตแุ ละอคั คภี ยั ของโรงเรยี น 2. กำหนดแนวทางปฏิบตั ิในการปอ้ งกันอุบตั ิเหตแุ ละอคั คีภัย ใหค้ วามรนู้ ักเรยี น ครู และ บคุ ลากร 3. กำกบั ติดตาม จดั ทำข้อมลู สถติ ิ ตา่ งๆ เก่ยี วกบั การป้องกันอุบัติเหตแุ ละอัคคีภัย 4. กำหนดแผนตรวจสอบ ซอ่ มบำรุง เพอ่ื ให้อุปกรณป์ ้องกนั อคั คภี ัยใชก้ ารได้ และปลอดภัย ตลอดเวลา ใหค้ ำแนะนำ เสนอผมู้ ีอำนาจอนมุ ตั ิ 5. ประเมนิ สรปุ ผลการดำเนินงานประจำปี 6. ปฏิบัตหิ นา้ ท่อี ่นื ๆ ตามทีผ่ บู้ ังคับบัญชามอบหมาย