Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore แผนปฏิบัติราชการปีการศึกษา-2566

แผนปฏิบัติราชการปีการศึกษา-2566

Published by Yutthakan Chiatrakun, 2023-07-19 18:55:43

Description: แผนปฏิบัติราชการปีการศึกษา-2566

Search

Read the Text Version

๕๐ ๒.๒ ผลลัพธ์ ๒.๒.๑ นักเรยี นทุกคนเห็นคุณค่าความพอเพยี ง ตามหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง ๒.๒.๒ นกั เรียนทกุ คนเห็นความสำคญั ของคณุ ธรรมพื้นฐาน ๘ ประการ ๒.๒.๓ นักเรยี นทุกคนเป็นผ้มู ีคุณธรรมพ้นื ฐาน ๘ ประการ และสามารถนำไปใช้ในชีวติ ประจำวันได้ ๓. เปา้ หมาย ๓.๑ ด้านปรมิ าณ ๓.๑.๑ นกั เรยี นโรงเรียนบ้านชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ๓.๑.๒ ครูและบุคลากรโรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลิตวทิ ยาคาร) ๓.๒ ดา้ นคุณภาพ ๓.๒.๑ จัดกจิ กรรมพัฒนาคณุ ธรรม จริยธรรมนักเรียน สอดคล้องตามหลกั ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพยี ง ครอบคลมุ คณุ ธรรมพื้นฐาน ๘ ประการ ๓.๒.๒ นกั เรียนมพี ฤติกรรมตามตวั บง่ ช้คี ณุ ธรรม ๘ ประการ อยใู่ นเกณฑด์ ี หรือ มากขนึ้ ไป ๔. การดำเนนิ กจิ กรรม ๔.๑ เสนอขออนมุ ัตโิ ครงการ ๔.๒ ประชุมช้แี จงโครงการ ๔.๓ แบง่ ภาระหน้าทีพ่ ร้อมจัดทำคำส่งั ๔.๔ ติดตามวัดผลประเมนิ ผล ๕. งบประมาณ เงินงบประมาณ ๑๐,๐๐๐ บาท งบประมาณ ที่ กิจกรรม ระยะเวลา เงินอดุ หนุน เงิน เงนิ เงนิ ผู้รบั ผดิ ชอบ รายได้ สนับสนุน อน่ื ๆ ค่าใช้จา่ ย ๑. จัดทำโครงการเสนอแผนงานใน เม.ย.๖๖-พ.ค.๖๖ - - - - น.ส.ขวญั ชนก วงศใ์ หญ่ โครงการเศรษฐกจิ พอเพียง ๒. จัดซอ้ื เมล็ดพันธ์ผุ ัก/สมนุ ไพร พ.ค.๖๖ ๑,๐๐๐ - - - น.ส.ขวญั ชนก วงศใ์ หญ่ ๓. จัดทำแปลงผกั โครงสร้างโรงเรือน พ.ค.๖๖ ๗,๐๐๐ - - - น.ส.ขวัญชนก วงศ์ใหญ่ ๔. จัดกิจกรรมการปลกู ผกั ตลอดปี พ.ค.๖๖- ๒,๐๐๐ - - - น.ส.ขวัญชนก วงศ์ใหญ่ การศึกษา มี.ค.๖๗ - - - - น.ส.ขวญั ชนก วงศใ์ หญ่ ๕ สรุปผลโครงการจดั ทำรปู เลม่ ม.ี ค.๖๗ รวม ๑๐,๐๐๐ - --

๕๑ ๖. การวัดผลประเมินผล ๖.๑ การสังเกตจากกิจกรรม ๖.๒ การสอบถาม ๗. ผลท่คี าดว่าจะไดร้ ับ ๗.๑ นกั เรียนเกิดความตระหนกั และเห็นคณุ คา่ การดำรงชวี ิตพอเพียง มคี ุณธรรม จรยิ ธรรมเปน็ พ้นื ฐานของ จติ ใจสามารถนำไปประพฤติปฏบิ ตั ิไดใ้ นชวี ติ ประจำวัน ๗.๒ ผปู้ กครองมีความพึงพอใจตอ่ การจัดการศึกษาของโรงเรยี นโดยเฉพาะการพัฒนาคุณธรรม จริยธรรม นกั เรยี น ๗.๓ เป็นการสรา้ งเครอื ข่ายเรยี นรูเ้ ศรษฐกิจพอเพียงจากโรงเรยี นสูบ่ า้ นและชุมชน ๗.๔ ผู้ปกครองนักเรยี นและชุมชนใหก้ ารสนับสนุนร่วมมือในกจิ กรรมของโรงเรยี นยิง่ ข้ึน ๗.๕ บ้าน สุเหร่า โรงเรียน ประสานความร่วมมือที่เอื้อประโยชนต์ ่อการจดั การศึกษา (ลงช่อื )………………………….……..ผู้เสนอโครงการ ลงชอื่ .....................................ผ้เู ห็นชอบโครงการ (นางสาวขวญั ชนก วงศใ์ หญ่) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครโู รงเรียนบ้านชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชอื่ )……………………………..ผู้อนมุ ัตโิ ครงการ ( นายพสั กร ฤทธ์ิฤดี ) ผูอ้ ำนวยการโรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร)

๕๒ ชือ่ โครงการ กิจกรรมลกู เสือ เนตรนารี (สอดคล้องกบั มาตรฐานท่ี ๖ ของ สพฐ.) งาน บริหารวิชาการ แผนงาน การจัดการศึกษาขั้นพืน้ ฐาน สนองกลยทุ ธ์ สพฐ. ข้อที่ ๒ ปลูกฝงั คณุ ธรรม ความสำนึกในความเปน็ ชาตไิ ทยและวิถชี วี ิต ตามหลักปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพียง หนว่ ยงานที่รบั ผิดชอบ (สอดคล้องกับตัวบ่งชีท้ ่ี ๒ ของ สมศ.) ผู้รบั ผดิ ชอบโครงการ โรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ลกั ษณะโครงการ นางสาวกาญจนา ป้นั ปญั ญา ระยะเวลาดำเนินการ โครงการต่อเนอื่ ง พฤษภาคม ๒๕๖๖ - มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตผุ ล กิจกรรมลูกเสือ – เนตรนารี เปน็ กิจกรรมการเรยี นร้ทู มี่ ีความสำคัญ เป็นการฝึกฝนนักเรยี นใหเ้ กดิ การพฒั นา แบบครบทุกด้าน ท้ังด้านสตปิ ัญญา อารมณ์ สังคม และพลานามัย เสรมิ สรา้ งการมรี ะเบียบวินัย การอดทน อด กล้นั สามารถนำไปใช้ในชีวติ ประจำวันและอยูร่ ่วมกับผู้อ่นื ไดอ้ ยา่ งมคี วามสุข ๒. วัตถปุ ระสงค์ ๒.๑ เพอื่ ให้มีการจัดกจิ กรรมของลกู เสือ – เนตรนารใี นโรงเรยี น ๒.๒ เพอื่ ใหน้ กั เรยี นไดร้ ับความรใู้ นหลักสูตรลูกเสือตรี , โท , เอก ตามระดบั ชนั้ อยา่ งเต็มหลกั สตู ร ๒.๓ เพ่อื ฝึกความมรี ะเบยี บวินัย ความอดทน อดกล้นั การเสียสละและทำกิจกรรมต่าง ๆ รว่ มกบั ผ้อู น่ื ไดอ้ ย่างมีความสุข ๒.๔ เพอ่ื ให้ลกู เสอื – เนตรนารี ได้ปฏิบตั กิ จิ กรรมการเดนิ ทางไกลและอย่างน้อย ๑ ครั้ง ในรอบปีการศกึ ษา ๓. เป้าหมาย ลูกเสอื – เนตรนารี โรงเรียนบา้ นชะไว ปฏิบตั ิกิจกรรมการเดินทางไกลได้ ตลอดจนสามารถปฏิบัติกิจกรรม ไดอ้ ย่างถูกตอ้ ง ครบถว้ นและมคี วามสขุ ๔. การดำเนนิ การ ๔.๑ กิจกรรมสำคัญ ๔.๑.๑ จดั วางโครงการและเสนอโครงการ ๔.๑.๒ วางแผนการจัดกิจกรรมการเรยี นรู้ และการฝึกฝนกิจกรรมลูกเสือ – เนตรนารี ๔.๑.๓ ดำเนินการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ และฝกึ กจิ กรรมลกู เสือ – เนตรนารี ๔.๑.๔ วางแผนการเดินทางไกล

๕๓ ๔.๑.๕ ดำเนนิ การตามแผน ๔.๑.๖ การวดั และประเมินผล ๔.๒ ระยะเวลาดำเนนิ การ ปีการศึกษา ๒๕๖๖ ๕. งบประมาณ - เงินงบกจิ กรรมพัฒนาผู้เรยี น ๕๐,๐๐๐ ๖. การตดิ ตามผล ตัวบ่งชคี้ วามสำเรจ็ วธิ ีวดั เครอ่ื งมือท่ใี ชใ้ นการประเมินผล ๑.นักเรยี นมีระเบียบวินยั - สงั เกตพฤตกิ รรมในการ - จากการสงั เกต - จากพฤตกิ รรมการแสดงออก ๒.นักเรยี นมีความรับผิดชอบดีขึ้น ปฏบิ ัตงิ าน ๓.นกั เรยี นสามารถปฏบิ ัตกิ จิ กรรมร่วมกบั ผู้อ่ืนได้ เปน็ อยา่ งดี ๔.นักเรยี นมีความรู้ ความสามารถในกจิ กรรม ลูกเสือ ๕.นกั เรยี นนำวิธกี ารลกู เสือไปใชใ้ นชวี ติ ประจำวัน ได้เปน็ อยา่ งดี ๗. ผลทค่ี าดวา่ จะไดร้ บั ลกู เสือ – เนตรนารี สำรองมีความรู้ความสามารถในดา้ นกจิ กรรมลูกเสอื – เนตรนารี และปฏบิ ตั ผิ ลงานเปน็ คนดีของสังคมและส่วนรวม (ลงช่ือ)………………………..ผู้เสนอโครงการ ลงชื่อ .....................................ผู้เห็นชอบโครงการ (นางสาวกาญจนา ป้ันปญั ญา) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหนง่ ครู โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลิตวทิ ยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษา (ลงช่อื )……………………………..ผูอ้ นุมัตโิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผู้อำนวยการโรงเรียนบา้ นชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร)

๕๔ งานบริหาร งบประมาณ

๕๕ ช่ือโครงการ บริหารพัสดุ และสนิ ทรัพย์ (สอดคล้องกบั มาตรฐานที่ ๘,๙ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารงบประมาณ แผนงาน จดั การศึกษาข้นั พื้นฐาน สนองกลยุทธ์สพฐ. ขอ้ ที่ ๓ ขยายโอกาสทางการศกึ ษาขน้ั พน้ื ฐาน (สอดคล้องกบั ตัวบง่ ชท้ี ี่ ๗ ของ สมศ.) หนว่ ยงานที่รบั ผิดชอบ โรงเรยี นบ้านชะไว (ชวลติ วิทยาคาร ) ผรู้ บั ผิดชอบโครงการ นางสาวขวัญชนก วงศ์ใหญ่ ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเน่ือง ระยะเวลาดำเนนิ การ เมษายน ๒๕๖๖ – มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลกั การและเหตุผล การบริหารงานพสั ดุ เป็นหัวใจของการบริหารงบประมาณซงึ่ ในแตล่ ะปี โรงเรยี นไดร้ ับ งบประมาณจากทางราชการหลายประเภท การจัดซื้อ จัดจ้าง ต้องปฏิบัติตามระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรี เพื่อให้การดำเนินการดังกล่าวเป็นไปด้วยความเรียบร้อย ถูกต้อง เหมาะสม อาศัยอำนาจตามระเบียบ กระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐพ.ศ. ๒๕๖๐ เร่อื งมอบอำนาจการส่ังซื้อ สั่ง จ้าง และดำเนินการตามระเรียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการพัสดุ จะทำให้โรงเรียนบริหารงานถูกต้อง ถูก ทศิ ทางและเกดิ ประโยชนต์ ่อการจัดการศกึ ษาอย่างแทจ้ รงิ ๒. วัตถปุ ระสงค์ โรงเรยี นดำเนินการบริหารงานพสั ดุ ไดถ้ ูกตอ้ งตามระเบียบทางราชการ ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ผลผลติ ( Output) - เพอ่ื ให้โรงเรียนบริหารงานพัสดุ ได้ถูกต้องตามระเบียบแบบแผนของทางราชการ ๓.๒ ผลลัพธ์ ( Outcomes) ๓.๒.๑ เพอ่ื ใหโ้ รงเรยี นใช้ทรัพยากรท่ีมีอย่ใู ห้เกิดประโยชน์สงู สดุ ๓.๒.๒ เพ่ือให้การพัฒนาคุณภาพการศกึ ษาดีขนึ้

๕๖ ๔. ขน้ั ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลาดำเนินงาน ผรู้ บั ผิดชอบ ที่ รายละเอยี ดกิจกรรม พ.ค. ๒๕๖๖ นางสาวขวัญชนก วงศใ์ หญ่ ๑ จัดทำโครงการ พ.ค. ๒๕๖๖ นายพสั กร ฤทธฤ์ิ ดี ๒ ประชุมช้แี จงโครงการ พ.ค. ๒๕๖๖ นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ๓ อนุมตั โิ ครงการ ๔ ดำเนินงานตามโครงการ พ.ค. ๒๕๖๖ นายพัสกร ฤทธ์ิฤดี ๔.๑) ประชุมครู เพ่อื ชีแ้ จง วัตถปุ ระสงค์ พ.ค. ๒๕๖๖ นายพสั กร ฤทธ์ิฤดี วางแผนการดำเนินงาน พ.ค. ๒๕๖๖ นางสาวขวญั ชนก วงศ์ใหญ่ ๔.๒) แตง่ ตง้ั ผู้รับผดิ ชอบ พ.ค. ๒๕๖๖ นางสาวขวญั ชนก วงศ์ใหญ่ ๔.๓) จัดเตรียม จดั หาเอกสาร กฎ ระเบยี บ พ.ค. ๖๖ – ม.ี ค.๖๗ นางสาวขวญั ชนก วงศใ์ หญ่ คำสัง่ ที่เกีย่ วขอ้ ง พ.ค. ๖๖ – ม.ี ค.๖๗ นางสาวขวญั ชนก วงศ์ใหญ่ ๔.๔) สำรวจงบประมาณทไี่ ด้รับการจดั สรร ก.ย. ๖๖ – ต.ค. ๖๗ นางสาวขวัญชนก วงศ์ใหญ่ ๔.๕) ดำเนินการจัดซอ้ื และจัดจา้ งตาม ก.ย. ๖๖ / ม.ี ค. ๖๗ นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี งบประมาณที่ไดร้ ับ มี.ค. ๖๗ นางสาวขวัญชนก วงศ์ใหญ่ ๔.๖) จัดทำทะเบยี น ๔.๗) ตรวจสอบพัสดุประจำปี ๕ นเิ ทศ ติดตามประเมนิ ผลการดำเนนิ งาน ๖ สรุปผลการดำเนินงานและรายงานผล ๕. งบประมาณ ๓,๐๐๐ บาท (ค่าวสั ดุ ) เงนิ งบประมาณ รายการ/ภารกจิ /การใช้ จำแนกตามหมวดรายจ่าย รวม งบประมาณ ค่าตอบแทน ใช้สอย วัสดุ ๑,๐๐๐ ๒,๐๐๐ - ค่าจดั ซื้อแฟม้ -- ๑,๐๐๐ ๒,๐๐๐ ๓,๐๐๐ - คา่ วัสดุอปุ กรณ์ -- ๓,๐๐๐ รวม - - หมายเหตุ สามารถถวั จ่ายทกุ รายการ

๕๗ ๖. ตัวช้ีวัดความสำเร็จ ตัวชีว้ ัดสภาพความสำเรจ็ วิธีการประเมิน เครอื่ งมอื ท่ีใช้ แบบประเมนิ ผลผลติ (Output) ตรวจสอบ แบบตรวจสอบภายใน -โรงเรียนบริหารงานพสั ดไุ ด้ถูกต้องตาม สงั เกต แบบประเมนิ แบบตรวจสอบภายใน ระเบยี บแบบแผนของทางราชการ สมั ภาษณ์ เครอื่ งมือทใ่ี ช้วัดและประเมินผล ผลลพั ธ์(Outcomes) ตรวจสอบ แบบประเมิน -เพื่อใหโ้ รงเรียนใชท้ รัพยากรท่มี ีอยู่ให้เกิด ตรวจสอบ แบบตรวจสอบภายใน ประโยชนส์ งู สดุ สังเกต - เพอื่ ให้การพฒั นาคณุ ภาพการศกึ ษาดีข้ึน สมั ภาษณ์ ๗. การประเมินผล ตวั บ่งช้คี วามสำเรจ็ วธิ วี ัดและประเมินผล ผลผลติ (Output) โรงเรยี นบริหารงานพสั ดุ ตรวจสอบ ไดถ้ ูกต้องตามระเบียบแบบแผน สังเกต ของทางราชการ สัมภาษณ์ ผลลพั ธ(์ Outcomes) แบบประเมนิ - เพือ่ ใหโ้ รงเรียนใช้ทรพั ยากรท่ีมี ตรวจสอบ แบบตรวจสอบภายใน อย่ใู ห้เกิดประโยชนส์ งู สุด สงั เกต - เพอื่ ใหก้ ารพัฒนาคุณภาพ สัมภาษณ์ การศกึ ษาดขี ึน้ ๘. ผลท่คี าดวา่ จะไดร้ ับ การบรหิ ารงาน บริสทุ ธ์ิ ถูกตอ้ งและเกิดประโยชน์กับสถานศึกษา และ การพัฒนาการศึกษา อยา่ งมีประสิทธิภาพ (ลงช่อื )………………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงชอ่ื .....................................ผู้เห็นชอบโครงการ (นางสาวขวญั ชนก วงศ์ใหญ่) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหนง่ ครโู รงเรียนบ้านชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงช่ือ)……………………………..ผ้อู นุมัตโิ ครงการ ( นายพสั กร ฤทธิ์ฤดี ) ผอู้ ำนวยการโรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลิตวิทยาคาร)

๕๘ งานบริหารบคุ คล

๕๙ ชอ่ื โครงการ พัฒนาบคุ ลากรเพิ่มประสทิ ธภิ าพการบรหิ ารเพ่ือองค์กรคุณภาพ (สอดคล้องกบั มาตรฐานท่ี ๗ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารงานบุคคล แผนงาน จดั การศกึ ษาขน้ั พนื้ ฐาน สนองกลยทุ ธส์ พฐ. ขอ้ ท่ี ๔ พัฒนาประสิทธภิ าพการบรหิ ารจัดการศกึ ษา (สอดคล้องกับตวั บ่งช้ที ี่ ๑,๓,๔,๕,๗,๘ ของ สมศ.) หน่วยงานที่รบั ผดิ ชอบ โรงเรยี นบ้านชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ผู้รบั ผิดชอบโครงการ นางนวพธู กันทะวงษ์ ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เน่ือง ระยะเวลาดำเนนิ การ พฤษภาคม ๒๕๖๖ - มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลกั การและเหตุผล ตามพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ.๒๕๔๒ และท่ีแก้ไขเพ่ิมเติม (ฉบับท่ี ๒) พ.ศ.๒๕๔๕ ตาม หมวด ๗ ครู คณาจารย์ และบุคลากรทางการศกึ ษา ท่ีมุ่งเน้นให้ครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษาเป็นผู้มคี ณุ ภาพตาม มาตรฐานสากลที่เหมาะสมกับการเป็นวิชาชีพชั้นสูง มีความพร้อมและเข้มแข็งในการเตรียมบุคลากรใหม่และการ พั ฒ นาบุคลากรป ระจำการอย่างต่อเน่ื อ งให้ เที ยบ เคียงมาตรฐานสากล ประกอบ กับ ก ารพั ฒ น า ให้เป็นไปตามคุณภาพและมาตรฐานวิชาชีพ เพื่อรองรับการประเมินภายนอก เพ่ือให้โรงเรียนบ้านชะไว(ชวลิต วทิ ยาคาร) เป็นโรงเรียนที่มคี ุณภาพสูงขนึ้ ตามความมุง่ หวังของการจดั การศึกษาแหง่ ชาติ ๒. วตั ถปุ ระสงค์ ๑. เพือ่ ให้ครูมีความมุง่ มนั่ และอุทศิ ตนในการสอนและพัฒนานกั เรียน ๒. เพอื่ ใหค้ รูแสวงหาความรู้และเทคนิควิธกี ารใหม่ ๆ เปน็ ประจำ รบั ฟังความคิดเห็น ใจกว้างและ ยอมรับการเปล่ียนแปลง ๓. เพือ่ ให้มีจำนวนครูและบคุ ลากรสนบั สนนุ เพยี งพอ ๔. เพื่อให้ครูมผี ลงานวจิ ยั โครงงาน หรอื เป็นวิทยากร ๕. เพอ่ื ให้ครูสามารถใช้เทคโนโลยใี นการจดั การเรยี นการสอน ๓. เปา้ หมาย ด้านปริมาณ ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา จำนวน ๑๓ คน ด้านคณุ ภาพ ๑. ครูมคี วามรู้ความสามารถตรงกบั งานทรี่ ับผิดชอบ หม่ันพัฒนาตนเอง ๒. เพอ่ื ใหม้ ีจำนวนครูและบคุ ลากรสนบั สนุนเพยี งพอ ๓. ครมู ีผลงานวิจัย โครงงาน หรอื เป็นวิทยากร ๔. ครสู ามารถใช้เทคโนโลยีในการจัดการเรยี นการสอน

๖๐ ๔. วิธดี ำเนินการหรือกจิ กรรมและระยะเวลาดำเนินงาน ลำดบั ที่ วิธีดำเนินการ/กจิ กรรม เปา้ หมาย ระยะเวลา ผรู้ ับผดิ ชอบ ๑.เตรียมการ เขียนโครงการ เสนอ พ.ค. ๒๕๖๖ นางนวพธู กันทะวงษ์ (Plan) ผู้บรหิ ารเพ่ือขออนมุ ตั ิ ๒.ดำเนนิ การ(Do) ๑. กจิ กรรมประชุมอบรมครู ครไู ด้รบั การอบรม พ.ค. ๒๕๖๖- นางนวพธู กนั ทะวงษ์ สมั มนาอย่างนอ้ ยคนละ มี.ค. ๒๕๖๗ ๒. กจิ กรรมพฒั นาผู้บริหาร ๒๐ ช.ม. ต่อ ปี ผบู้ รหิ ารเขา้ รับการ ก.ย.๒๕๖๖ นายพสั กร ฤทธ์ิฤดี ประชมุ อบรมประจำปี และมี.ค. จำนวน ๒ ครงั้ ๒๕๖๗ ๓.กจิ กรรมศกึ ษาดูงานของ ครูและบคุ ลากรทางการ มกราคม นางนวพธู กนั ทะวงษ์ ครูและบคุ ลากรทางการ ศึกษา ศกึ ษาดูงานปีละ ๒๕๖๖ ศึกษา ๑ คร้ัง ๓. ตรวจสอบ ประเมินโครงการ ประเมิน ม.ี ค.๒๕๖๖ นางนวพธู กันทะวงษ์ (Check) ความพงึ พอใจ รายงานผล ๔. ปรบั ปรุง/ นำผลการประเมินมา มี.ค.๒๕๖๖ นางนวพธู กันทะวงษ์ พัฒนา(Act) เปรียบเทยี บ ปรับปรุง พัฒนา ๕. พ้นื ทด่ี ำเนินการ โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) และสถานทีต่ ามท่ี สพป.อ่างทอง กำหนด ๖. งบประมาณ ๖.๑ รวมงบประมาณทงั้ ส้ิน ๒๕,๐๐๐ บาท ๖.๒ ค่าใช้จา่ ยจำแนกตามกิจกรรม กจิ กรรม งบประมาณท่ีอนุมัติ รายละเอียด ๑. กจิ กรรมประชุมอบรมครู ๕,๐๐๐ บาท คา่ เดินทาง เบี้ยเล้ียง ค่าท่ีพกั ๒. กจิ กรรมพัฒนาผ้บู รหิ าร ๕,๐๐๐ บาท ค่าเดินทาง เบี้ยเลย้ี ง คา่ ที่พัก ๓. กจิ กรรมศกึ ษาดูงานของครูและบุคลากรทางการศึกษา ๑๕,๐๐๐ บาท ค่าพาหนะ ๒๕,๐๐๐ บาท รวม หมายเหตุ งบประมาณสามารถถัวจา่ ยได้

๖๑ 7. การวัดและประเมนิ ผล ประเมินก่อน/ระหวา่ ง/หลังจดั กิจกรม ตวั ชวี้ ัดความสำเรจ็ โครงการ/กิจกรรม วิธีการวดั เครอื่ งมือ แบบบันทึก/แบบ 1. ครมู ีความรู้ความสามารถตรงกับงานที่รบั ผดิ ชอบ สงั เกต/ทดสอบ ประเมิน แบบบันทึก หมนั่ พฒั นาตนเอง แบบบนั ทึก แบบบันทึก 2. มจี ำนวนครแู ละบคุ ลากรสนับสนนุ เพียงพอ ตรวจสอบ 3. ครูมีผลงานวิจยั โครงงาน หรอื เปน็ วทิ ยากร สังเกต 4. ครูสามารถใชเ้ ทคโนโลยใี นการจดั การเรยี นการ สังเกต สอน 8. ผลทค่ี าดว่าจะได้รบั มคี รูสอนตรงตามกลุ่มสาระ ครแู ละผูบ้ รหิ ารสถานศึกษาได้เข้ารับการประชมุ อบรม และศกึ ษาดงู าน เพ่ือพัฒนาตนเอง นำผลท่ไี ดจ้ ากการพฒั นามาปรับปรงุ การเรียนการสอน เพ่อื พัฒนาผลสัมฤทธ์ิทางการเรียนของนักเรยี นให้สงู ขน้ึ (ลงช่ือ)………………………..ผู้เสนอโครงการ ลงช่ือ ....................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ (นางนวพธู กนั ทะวงษ์) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครู โรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชอื่ )……………………………..ผู้อนมุ ตั ิโครงการ ( นายพสั กร ฤทธ์ิฤดี ) ผู้อำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลิตวิทยาคาร)

๖๒ งานบริหารทวั่ ไป

๖๓ ชือ่ โครงการ พฒั นางานธุรการ (สอดคล้องกบั มาตรฐานที่ ๑๐ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารงานทวั่ ไป แผนงาน การจดั การศึกษาข้ันพื้นฐาน สนองกลยทุ ธ์ สพฐ. กลยุทธท์ ่ี ๕ พฒั นาประสิทธิภาพการบรหิ ารจดั การศึกษา ตามแนว ทางการกระจายอำนาจทางการศึกษาตามหลักธรรมาภิบาล หนว่ ยงานทรี่ บั ผดิ ชอบ โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร) ผู้รบั ผิดชอบโครงการ นางสาวกมลชนก สีนวลและนางสาวณัฐธิดา แอ่งเพชร ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเน่ือง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ - มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตผุ ล งานธุรการของโรงเรียน มีขอบข่ายงาน คือ งานทะเบยี นและรายงาน โรงเรยี นเป็นหน่วยงานหนง่ึ ท่ี จะต้องมีระบบงานธุรการ เป็นงานทสี่ ง่ เสริมสนบั สนนุ การบรหิ ารจัดการ และจดั ระบบงานอยา่ งถูกต้องเป็น ปัจจบุ ัน ท่ีเออื้ ต่อการปฏิบัตงิ านไดอ้ ย่างรวดเร็วถกู ต้อง และเกดิ ผลดี เพื่อใหส้ อดคลอ้ งกับมาตรฐานการศึกษา ๒. วัตถุประสงค์ ๒.๑ เพอ่ื ให้การปฏิบัติงานถูกต้อง ระบบงานธรุ การ เปน็ ระบบหมวดหมคู่ รบถ้วน ถูกต้อง ชัดเจนและ เปน็ ปจั จบุ ัน ๒.๒ เพื่อการจดั เกบ็ เอกสารให้เปน็ ระบบ สะดวกในการค้นคว้า ครูทุกคนสามารถศึกษา คน้ คว้า และ สอบถามเกี่ยวกบั ระบบงาน และให้ความรว่ มมอื ในการทำงาน ๓. เป้าหมาย ๓.๑ รอ้ ยละ ๘๐ งานธรุ การเปน็ ระบบ ๓.๒ มีวสั ดอุ ุปกรณเ์ ก็บเอกสาร แยกประเภทงานได้อย่างเป็นระบบ ๓.๓ โรงเรยี นมีการจัดเก็บเอกสารได้อยา่ งเป็นระบบ ๓.๔ บคุ ลากรทกุ คนสามารถหางาน เอกสาร ที่ตอ้ งการได้ ๔. กิจกรรม ๔.๑ วางแผนการดำเนินงานธุรการ ๔.๒ จัดระบบงานธรุ การและ ใหเ้ ป็นหมวดหมู่ ๔.๓ นิเทศงานธรุ การแก่ครเู ปน็ รายบคุ คลและรายกลุ่ม ๕. งบประมาณ เงินอดุ หนนุ ค่าใช้จ่ายงบประมาณหมวดคา่ ตอบแทน ใชส้ อยและวัสดุ เป็นเงนิ ๑๘,๐๐๐ บาท

๖๔ ๖.รายละเอยี ดการใช้งบประมาณ รายงาน/ภารกจิ /การใช้ จำแนกตามหมวดรายจ่าย ระยะเวลา ผ้รู บั ผดิ ชอบ การ น.ส.กมลชนก สีนวล งบประมาณ คา่ ตอบแทน งบดำเนนิ การ รวม น.ส.กมลชนก สนี วล ปฏิบตั ิงาน ๑. วางแผนการดำเนินงานธุรการ - -- เม.ย. ๒๕๖๖ ผอู้ ำนวยการโรงเรียน ๒. จดั ระบบงานธุรการและ ตลอดปี ให้เป็นหมวดหมู่ ๔,๐๐๐ ๔,๐๐๐ การศกึ ษา ๓,๐๐๐ ๓,๐๐๐ ๒๕๖๖ - กระดาษถ่ายเอกสาร - แฟ้มเอกสาร -- ก.ย. ๒๕๖๖ - เครือ่ งพิมพ์ ๘๐๐๐ ๘๐๐๐ มี.ค. ๒๕๖๗ - หมกึ เครอื่ งพมิ พ์ ๓,๐๐๐ ๓,๐๐๐ - วสั ดอุ ปุ กรณส์ ำนักงาน ๓. นเิ ทศงานธุรการแก่ครูเป็น -- รายบุคคลและรายกลุ่ม รวมงบประมาณ - ๑๘,๐๐๐ ๑๘,๐๐๐ ๗. การติดตามประเมนิ ผล ตัวชี้วดั สภาพความสำเรจ็ วธิ ีการวดั และประเมินผล เคร่ืองมือทใี่ ช้วดั และประเมินผล ๑. มีการวางแผนการทำงานอย่างชัดเจน - ตรวจสอบ - บันทึกการประชุม ๒. การจัดระบบการทำงาน - ตรวจสอบ - เอกสารของแตล่ ะงาน ๓. ครูทุกคนสนใจเข้าใจระบบการทำงาน - ตรวจสอบระบบการทำงาน - เอกสารการจัดระบบการทำงาน ๘. ผลทค่ี าดวา่ จะไดร้ ับ ๘.๑ โรงเรียนมกี ารจดั ระบบการทำงานอย่างเป็นระบบระเบียบ ชัดเจน ถกู ต้อง เป็นปัจจุบัน ๘.๒ คณะครูมีความสนใจและเขา้ ใจระบบการทำงานธรุ การ สามารถช่วยเหลอื งานได้ (ลงชอ่ื )………………............……..ผู้เสนอโครงการ ลงชอ่ื ...................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ (นางสาวกมลชนก สีนวล) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหนง่ ครู โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษาข้ันพื้นฐาน (ลงชอ่ื )………..........……………………..ผ้อู นุมตั ิโครงการ ( นายพสั กร ฤทธิ์ฤดี ) ผูอ้ ำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร)

๖๕ ช่ือโครงการ ส่งเสริมสขุ ภาพ (สอดคล้องกบั มาตรฐานที่ ๑๑ ของ สพฐ.) งาน งานบรหิ ารท่วั ไป แผนงาน จัดการศกึ ษาข้นั พื้นฐาน สนองกลยทุ ธ์ ขอ้ ท่ี ๓ ขยายโอกาสทางการศกึ ษาขั้นพนื้ ฐาน ข้อท่ี ๒ เพิม่ อัตราการ เขา้ เรียนในทุกระดับ( สอดคล้องกบั ตวั บ่งชี้ท่ี ๒ ของ สมศ.) หน่วยงานที่รบั ผิดชอบ โรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลิตวทิ ยาคาร) ผู้รบั ผดิ ชอบโครงการ นางนวพธู กนั ทะวงษ์ และนางสาวกาญจนา ปั้นปญั ญา ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเน่ือง ระยะเวลาดำเนนิ การ พฤษภาคม ๒๕๖๖ - มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลกั การและเหตุผล การศึกษาเป็นสิง่ จำเปน็ สำหรับมนษุ ยท์ กุ คน การทเ่ี ราจะไดร้ ับการศึกษาทดี่ นี นั้ ส่วนสำคญั ส่วนหนึง่ ก็คือการมีสุขภาพร่างกายและสุขภาพจิตท่ีดี สถานศึกษาจึงจำเป็นอย่างยิ่งที่ จะต้องสร้างบรรยากาศ สภาพแวดล้อมท่ีมีความสะอาด สะดวก และปลอดภัย พร้อมให้บริการท่ีดี แก่ทุกคนท่ีเข้ามารับบริการในโรงเรียน อีกท้ังการดูแลเร่ืองสุขภาพของนักเรียน ส่งเสริมสุขภาพ อนามัย การป้องกันโรค มีการตรวจสุขภาพ ให้ความรู้ เรื่องการรักษาอนามัยของตนเองได้อย่าง ถูกวิธี เพ่ือการมีสุขภาพท่ีดีและการศึกษาก็จะบังเกิดผลดีมี ประสิทธิภาพด้วย โรงเรียนจึงได้จัดทำโครงการส่งเสริมสุขภาพอนามัย เพื่อเป็นส่วนหน่ึงที่จะช่วยดูแลเร่ืองสุขภาพอนามัย ของนักเรียน ครู และบุคลากรทางการศึกษา ให้มีสุขภาพร่างกายท่ีแข็งแรง มีสุขภาพจิตท่ีดี เพื่อเป็นการเพ่ิม ประสิทธิภาพทางดา้ นการศกึ ษาตอ่ ไป ๒. วตั ถปุ ระสงค์ ๒.๑ เพือ่ บริการตรวจสขุ ภาพ ปฐมพยาบาลเบื้องต้น รักษาโรคใหท้ เุ ลาหรือหายจากการเจ็บป่วย และส่ง ต่อไป อนามยั หรือโรงพยาบาล ๒.๒ เพือ่ ใหน้ กั เรยี นได้รับความรดู้ า้ นสขุ ศึกษา ในการดแู ลตนเองและแนะนำผู้อื่นได้ ๒.๓ เพ่ือให้นักเรียนได้รับภูมิคุ้มกนั โรคได้เหมาะสม ๒.๔ เพ่ือให้นกั เรียนได้รับการตรวจรักษา ดูแลฟันได้อย่างถูกวิธี ๒.๕ เพอ่ื ให้นกั เรียนได้รับบริการและดูแลด้านโภชนาการได้อยา่ งถกู ต้อง ๓. เปา้ หมาย ๓.๑ เปา้ หมายเชงิ ปรมิ าณ ๓.๑.๑ นักเรียนโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลติ วิทยาคาร) จำนวน ๑๔๑ คน ๓.๑.๒ ครู และบุคลากรทางการศกึ ษา โรงเรยี นบ้านชะไว(ชวลติ วิทยาคาร)

๖๖ ๓.๒ เปา้ หมายเชงิ คุณภาพ ๓.๒.๑ นักเรยี น ครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษาได้รับการดูแลยามเจบ็ ป่วยขณะทีอ่ ยู่ทโ่ี รงเรียนรอ้ ยละ ๙๐ ๓.๒.๓ นกั เรียน รอ้ ยละ ๙๐ ไดร้ ับการดูแลเร่ืองสุขภาพ ด้านโภชนาการ การสร้างภมู คิ มุ้ กันโรค อย่าง ใกล้ชิดได้อยา่ งถูกวธิ ี ๓.๒.๓ นกั เรยี น ร้อยละ ๙๐ มีสขุ ภาพร่างกายทแ่ี ข็งแรงและมีสุขภาพจติ ท่ดี ี ๔. การดำเนนิ การ ๔.๑ กจิ กรรมสำคญั ๔.๑.๑ เสนอโครงการใหท้ ป่ี ระชุมทราบ ๔.๑.๒ แบ่งงานหนา้ ท่ีความรับผิดชอบ ๔.๑.๓ ดำเนินการตามแผน ๔.๑.๔ สรุปผล ประเมินผล ๔.๒ ระยะเวลาดำเนนิ งาน ปีงบประมาณ ๒๕๖๖ ๕. งบประมาณ เงินงบประมาณ ๑๐,๐๐๐ บาท แยกเปน็ งบอดุ หนุน ๑๐,๐๐๐ บาท รายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ รายงาน/ภารกจิ /การใช้ จำแนกตามหมวดรายจ่าย ระยะเวลาการ ผูร้ บั ผิดชอบ งบประมาณ คา่ ตอบแทน งบดำเนนิ การ รวม ปฏบิ ัตงิ าน ๑. วางแผนการดำเนินงาน - - พ.ค. ๒๕๖๖ นางนวพธู กนั ทะวงษ์ - แก้วน้ำ ๒,๐๐๐ ๒,๐๐๐ ตลอดปี นางสาวกาญจนา ปัน้ ปญั ญา - แปรงสฟี ัน ๒,๐๐๐ ๒,๐๐๐ การศกึ ษา - ยาสีฟัน ๑,๐๐๐ ๑,๐๐๐ ๒๕๖๖ - ยาสามญั ๒,๐๐๐ ๒,๐๐๐ - กระดาษถ่ายเอกสาร ๑,๐๐๐ ๑,๐๐๐ - แฟม้ เอกสาร ๒,๐๐๐ ๒,๐๐๐ ๖. ติดตามประเมนิ ผล ตวั บ่งชี้ความสำเรจ็ วธิ ีวัด เครื่องมอื ทใ่ี ช้ในการประเมิน ๑. นักเรยี นไดร้ บั บริการดา้ นสุขภาพ - การสังเกต - แบบสังเกต ๒. นักเรยี นนำความร้ดู ้านสุขภาพ - การสัมภาษณ์ - แบบบันทึก อนามัยมาปฏิบตั ใิ ช้กับตนเองได้ และ - การสงั เกต - สังเกตจากการปฏิบัติจรงิ แนะนำผูอ้ น่ื ได้อย่างถูกต้อง เหมาะสม

๖๗ ๗. ผลทคี่ าดวา่ จะไดร้ ับ ๗.๑ นกั เรียนดูแลปอ้ งกัน รกั ษาอนามัยของตนเองได้เปน็ อยา่ งดี ๗.๒ นักเรียน ครู บุคลากรทางการศึกษา มีสุขภาพร่างกายที่แขง็ แรงและมสี ุขภาพจติ ที่ดี (ลงชือ่ )………………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงชื่อ ....................................ผเู้ ห็นชอบโครงการ (นางนวพธู กนั ทะวงษ)์ (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหนง่ ครู โรงเรียนบา้ นชะไว ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชื่อ)……………………………..ผูอ้ นมุ ตั ิโครงการ ( นายพสั กร ฤทธิ์ฤดี ) ผูอ้ ำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร)

๖๘ ช่ือโครงการ อาหารกลางวนั และอาหารเสรมิ (นม) (สอดคล้องกบั มาตรฐานท่ี ๑ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารทว่ั ไป แผนงาน จัดการศึกษาข้นั พืน้ ฐาน สนองกลยทุ ธ์ ข้อท่ี ๓ เพ่ิมประสิทธิภาพทางการศึกษาของนักเรยี น ( สอดคล้องกบั ตัวบ่งชี้ที่ ๑ ของ สมศ.) หนว่ ยงานทร่ี บั ผิดชอบ โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลิตวทิ ยาคาร) ผ้รู ับผดิ ชอบโครงการ นางสาวธันยพร ลทั ธิวาจาและนางพัชรี เผา่ ดี ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เน่ือง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ - มีนาคม ๒๕๖๕๗ ๑. หลกั การและเหตุผล การจัดกิจกรรมการเรียนการสอนเพ่อื อาหารกลางวนั และอาหารเสริม(นม)เป็นโครงการหนงึ่ ท่มี สี ว่ นรว่ ม ช่วยให้นักเรียนมีสขุ ภาพดี พัฒนาทางรา่ งกาย อารมณ์ และสติปญั ญา การจดั อาหารกลางวันเนน้ ใหท้ กุ คนใน โรงเรยี นไดร้ ับประทานอาหารที่มคี ณุ ภาพ มีคุณคา่ ทางโภชนาการ ไม่เป็นโรคขาดสารอาหารและใหน้ กั เรยี นได้ฝกึ เรียนวิชางานบ้านไดป้ ฏบิ ตั เิ พ่ือนำไปใช้ในชวี ติ ประจำวนั สอดคล้องกับวิชาการเกษตรเพื่อนำผลผลติ ไปใช้ใน โครงการอาหารกลางวนั โดยตรง ๒. วตั ถปุ ระสงค์ ๒.๑ เพื่อให้นักเรยี นทุกคนได้รบั ประทานอาหารที่มคี ุณภาพและมคี ุณคา่ ทางโภชนาการ ๒.๒ เพอื่ ลดการขาดสารอาหารที่มีคุณค่าแกน่ ักเรยี น ๒.๓ เพ่ือใหน้ กั เรยี นทุกคนมสี ุขภาพอนามัยทีแ่ ข็งแรงสมบรู ณ์ ๒.๔ เพือ่ ให้นักเรียนทุกคนรู้จกั มารยาทในการรบั ประทานอาหาร ๒.๕ เพอ่ื ให้นักเรียนทุกคนไดซ้ ื้ออาหารทม่ี รี าคาถูก ลดรายจา่ ยของผู้ปกครอง ๓. เป้าหมาย ๓.๑ นกั เรยี นได้รบั ประทานอาหารกลางวนั และอาหารเสริม(นม)ทุกคน ๓.๒ ภาวะทุโภชนาการในเดก็ นักเรียนลดน้อยลง ๓.๓ นักเรยี นมนี สิ ยั และมารยาททีด่ ีในการรับประทานอาหารร่วมกบั ผู้อ่นื ๔. วธิ ีดำเนนิ การ ๔.๑ กิจกรรมสำคัญ - เสนอโครงการ - ประชมุ วางแผนการปฏิบัติงาน - ดำเนนิ งานตามกจิ กรรมตลอดปี

- ประเมินผลกิจกรรม ๖๙ - รายงานผลการปฏบิ ตั งิ าน ๔.๒ ระยะเวลาดำเนนิ การ บาท เครื่องมือท่ีใชใ้ นการวัด ตลอดปกี ารศึกษา ๒๕๖๖ ๑. สงั เกต ๕. งบประมาณ ๒. สมั ภาษณ์ - เงินงบประมาณสนบั สนุนจากสำนักงานเทศบาลตำบลไชโย ๖. ตดิ ตามประเมนิ ผล วิธีวัด ตวั บง่ ช้คี วามสำเร็จ ๑. สำรวจ ๒. สำรวจ ๑. จำนวนนกั เรียนท่รี ับประทานอาหาร ๒. อตั รานักเรยี นท่มี ีน้ำหนักต่ำกว่าเกณฑ์ ๗. ผลทค่ี าดวา่ จะได้รับ ๗.๑ นักเรยี นทีย่ ากจนได้รับประทานอาหารกลางวันทุกคน ๗.๒ นักเรยี นทกุ คนมีอาหารกลางวันรับประทาน ๗.๓ นกั เรียนมภี าวะทโุ ภชนาการนอ้ ยลง ๗.๔ มีการพัฒนาคณุ ภาพของอาหาร ๗.๕ เด็กนกั เรียนมีระเบียบวนิ ยั ในการรับประทานอาหาร (ลงช่ือ)………………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงชือ่ .....................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ (นางสาวธนั ยพร ลทั ธิวาจา) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหน่ง ครโู รงเรยี นบา้ นชะไว ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชอ่ื )……………………………..ผูอ้ นมุ ัตโิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผอู้ ำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลิตวิทยาคาร)

๗๐ ชอ่ื โครงการ สง่ เสรมิ ประชาธิปไตยในโรงเรียน (สอดคล้องกบั มาตรฐานท่ี ๒ ของ สพฐ.) งาน งานบริหารทวั่ ไป แผนงาน การจดั การศกึ ษาขัน้ พ้นื ฐาน สนองกลยทุ ธ์ สพฐ. ข้อที่ ๒. ปลกู ฝังคณุ ธรรม ความสำนึกในความเป็นชาตไิ ทยและวิถี หนว่ ยงานท่ีรบั ผดิ ชอบ ชวี ิตตามหลักปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพียง ผ้รู ับผิดชอบ (สอดคล้องกับตวั บ่งช้ีที่ ๔ ของ สมศ.) ลักษณะโครงการ โรงเรยี นบ้านชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร) ระยะเวลาดำเนินการ นางสาวนวพธู กนั ทะวงษแ์ ละนางสาวกาญจนา ป้นั ปัญญา โครงการตอ่ เนือ่ ง พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตผุ ล ดว้ ยสำนักงานคณะกรรมการการศกึ ษาขนั้ พื้นฐาน มีนโยบายให้โรงเรียนประถมศึกษา จดั กจิ กรรมการส่งเสรมิ ในการเรียนการสอน ดา้ นประชาธปิ ไตยแกเ่ ยาวชน โดยใช้รูปแบบหรือ กระบวนการในการทำงานเป็นหม่คู ณะ ให้ทกุ คนมีส่วนร่วมในงานท่รี ับผิดชอบ มรี ะเบียบวนิ ยั และแก้ปัญหาโดยใช้หลกั ทางปญั ญา และสนบั สนนุ มตสิ ่วนใหญ่ที่เทยี่ งธรรม ยตุ ธิ รรม ในสังคม ๑. วตั ถุประสงค์ ๒.๑ เพ่ือปลูกฝังด้านวิถีชวี ติ แบบประชาธิปไตย (คารวธรรม,สามคั คีธรรม,ปัญญาธรรม) ๒.๒ เพ่อื ปลูกฝงั ดา้ นระบบประชาธปิ ไตยสมาชิก ภายในกลมุ่ รว่ มคดิ รว่ มทำ ๒.๓ เพอ่ื ใหน้ ักเรียนทุกคนมีคารวธรรม และยึดระเบียบของโรงเรยี นเปน็ สำคญั ๒.๔ เพ่ือให้เกิดความสามัคคีธรรม มกี ารแบง่ ปัน รว่ มทำงานและรบั ผิดชอบ ๒.๕ เพ่ือให้เกดิ ปัญญาธรรม มคี วามเชอ่ื มั่นในวิถกี ารแห่งปัญญา ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ด้านคารวธรรม - เคารพเทดิ ทูลสถาบันชาติ ศาสนา และพระมหากษัตรยิ ์ - เขา้ แถวรบั สิง่ ของได้ตามลำดบั ก่อนหลัง - เคารพผู้ฟังและผูพ้ ูด - ปฏิบตั ิตามขอ้ ตกลง - ไม่ละเมดิ ทรัพย์สนิ ของผู้อื่น และของส่วนรวม - ไมล่ ะเมดิ เสรีภาพทางร่างกาย

๗๑ ๓.๒ ดา้ นสามัคคีธรรม - ทำงานท่ไี ดร้ บั มอบหมายจนสำเร็จ - ยอมรบั ผลงานของกลมุ่ และพัฒนางานกลมุ่ - รักหมคู่ ณะช่วยเหลือซ่ึงกันและกนั ๓.๓ ด้านปัญญาธรรม - แสดงความคดิ เหน็ โดยใชเ้ หตุผล - ตดั สนิ ใจโดยใชเ้ หตุผลและอธบิ ายได้ - แกป้ ัญหาโดยใช้เหตุผลบนพนื้ ฐานของข้อมลู ที่ถูกต้อง - วิเคราะห์ข่าวสารและประมวลเหตุการณ์ต่างๆ โดยใช้เหตุผล ๓.๔ ดา้ นระบบประชาธปิ ไตย - เข้าร่วมเป็นสมาชกิ กลุ่ม - ร่วมกำหนดนโยบายวางแผนขอลกลุ่ม - ปฏิบัติตามนโยบายของกลุ่มได้ - รว่ มกจิ กรรมในการเลือกต้ังทกุ ขั้นตอน ๔. กจิ กรรมและขน้ั ตอนในการดำเนินงาน ๔.๑ ประชมุ ครู – ผปู้ กครองแจ้งโครงการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ ๔.๒ เสนออนมุ ตั ิโครงการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ ๔.๓ ประชุมนกั เรยี นเพือ่ แบ่งงานรบั ผดิ ชอบ มิถุนายน ๒๕๖๖ ๔.๔ ดำเนินการตามเป้าหมาย มิถนุ ายน ๒๕๖๖ – มีนาคม ๒๕๖๗ ๕. งบประมาณ เงนิ งบประมาณ ๓,๐๐๐ บาท รายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ รายงาน/ภารกจิ /การใช้ จำแนกตามหมวดรายจ่าย ระยะเวลาการ ผู้รับผิดชอบ ปฏบิ ัตงิ าน งบประมาณ ค่าตอบแทน งบดำเนินการ รวม น.ส.นวพธู ศรีกระจ่าง พ.ค. ๒๕๖๖ นางพชั รี เผ่าดี กิจกรรมประชาธิปไตย ตลอดปี การศึกษา - แฟ้มงานประชาธปิ ไตย ๑,๓๐๐ ๒๕๖๖ - กระดาษถา่ ยเอกสาร ๑,๐๐๐ - คา่ กจิ กรรมตามโครงการ ๕๐๐ - คา่ เข้าเล่มสรปุ โครงการ/ ๒๐๐ กจิ กรรมตามโครงการ

๗๒ ๖. การติดตามประเมนิ ผล วิธกี ารวัด เครอื่ งมอื ท่ีใช้ในการวดั ตัวชี้วดั ความสำเร็จ - สงั เกต - แบบประเมนิ พฤติกรรม ๑.นกั เรยี นมีคารวธรรม สามคั คธี รรมและแก้ปัญหาได้ ๒. นักเรยี นมกี ารพฒั นาด้านระบบประชาธปิ ไตย ประชาธิปไตยนกั เรียน - สงั เกต - แบบประเมนิ การทำงานกล่มุ ๗. ผลทีค่ าดว่าจะได้รบั ๗.๑ นกั เรียนมีคารวธรรม ในสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตรยิ ์ ๗.๒ นกั เรยี นมกี ารพัฒนาในดา้ นระเบียบวนิ ยั ดขี ึน้ ๗.๓ นักเรยี นมีความสามคั ครี ่วมมอื ทำงานท่ีมอบหมายสำเรจ็ ๗.๔ นกั เรยี นแสดงออกซ่ึงความคิด และใชเ้ หตุผลในการแกป้ ัญหา ๗.๕ นกั เรียนเปน็ สมาชกิ กลมุ่ และร่วมมือในกจิ กรรมของโรงเรียนทุกครัง้ (ลงชอ่ื )……………………..ผูเ้ สนอโครงการ ลงชอื่ ......................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ (นางนวพธู กนั ทะวงษ์) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหนง่ ครูโรงเรยี นบา้ นชะไว ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษา (ลงช่ือ)……………………………..ผูอ้ นุมัติโครงการ ( นายพัสกร ฤทธฤ์ิ ดี ) ผู้อำนวยการโรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร)

๗๓ ชอ่ื โครงการ วนั สำคัญ (สอดคลอ้ งกบั มาตรฐานท่ี ๒,๓ ของ สพฐ.) งาน งานบริหารทั่วไป แผนงาน การจดั การศึกษาข้ันพ้ืนฐาน สนองกลยทุ ธ์ ข้อท่ี ๒ ปลูกฝังคุณธรรม ความสำนึกในความเป็นชาติไทยและวถิ ี ชีวิตตามหลกั ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพยี ง หนว่ ยงานทร่ี บั ผิดชอบ (สอดคล้องกับตัวบ่งช้ีที่ ๒ ของ สมศ.) ผู้รับผดิ ชอบโครงการ โรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร) ลักษณะโครงการ ระยะเวลาดำเนนิ การ นางสาวธนั ยพร ลัทธิวาจา และคณะครู โครงการต่อเน่ือง พฤษภาคม ๒๕๖๖ - มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตุผล วันสำคัญของชาติ ศาสนาและพระมหากษัตริย์ เป็นวันท่ีเราทุกคนต้องศึกษาหาความรู้ ประวัติความ เป็นมาเพื่ออนาคตของชาติ ศาสนาและพระมหากษัตริย์ ของเราวันสำคัญต่าง ๆ ท่ีเราได้เข้าร่วมกิจกรรมเพ่ือ นำไปสกู่ ารเป็นอย่ทู ่ีสอดคล้องกับขนบธรรมเนียมประเพณี ของศาสนาที่ ตนนบั ถือ ท่ีได้สบื ทอดตอ่ ๆกนั มา และ เพื่อระลึกถึงคุณงามความดี ของบุคคลสำคัญของชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย์ เพ่ือนำไปปรับปรุง ใช้ ในชวี ติ ประจำวันสบื ไป และเพ่ือส่งเสรมิ คุณธรรม จรยิ ธรรม ใหแ้ กบ่ ุคคลภายในโรงเรยี นอกี ดว้ ย ๒ วตั ถปุ ระสงค์ ๑. เพอ่ื ให้บคุ ลากรภายในโรงเรยี น เหน็ ความสำคัญของชาติไทย ๒. เพอ่ื ให้บุคลากรภายในโรงเรียนเหน็ ความสำคัญของศาสนาอสิ ลาม ๓. เพ่อื ใหบ้ ุคลากรภายในโรงเรียนเหน็ ความสำคัญของพระมหากษัตริย์ไทย ๔. เพื่อให้บุคลากรภายในโรงเรยี นทกุ คนมีคุณธรรม จริยธรรม ๕. เพอื่ ให้บุคลากรภายในโรงเรยี นมวี ิถีชีวิตแบบอิสลาม ๓. เป้าหมาย ๑. บคุ ลากรภายในโรงเรียนเหน็ ความสำคัญของชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์ เพ่ิมมากข้ึน ๒. บุคลากรภายในโรงเรียนทุกคนมีคณุ ธรรม และจริยธรรม ๔. การดำเนนิ การ กจิ กรรมสำคญั ๑. จัดทำโครงการวันสำคัญ ๒. เสนอโครงการวันสำคัญ ๓. อนมุ ตั โิ ครงการวนั สำคญั ๔. การประชุมชแ้ี จง คณะครู นักเรยี น และบุคลากรในโรงเรยี น

๗๔ ๕. ดำเนนิ กิจกรรมวนั สำคัญ ๖. ตดิ ตามวดั ผลประเมินผล ๕. ระยะเวลาดำเนนิ การ ปงี บประมาณ ๒๕๖๖ ๖. งบประมาณ เงินงบประมาณ ๑๐,๐๐๐ บาท รายละเอียดการใช้งบประมาณ รายงาน/ภารกจิ /การใช้ จำแนกตามหมวดรายจ่าย ระยะเวลาการ ผ้รู ับผดิ ชอบ ปฏบิ ัตงิ าน งบประมาณ คา่ ตอบแทน งบดำเนินการ รวม น.ส.ธนั ยพร ลทิ ธิวาจา พ.ค. ๖๖- และคณะครู ๑. จดั กิจกรรมวันสำคญั ตามปปี ฏทิ ิน ๑๐,๐๐๐ ๑๐,๐๐๐ มี.ค.๖๗ รวม ๑๐,๐๐๐ ๗. การตดิ ตามประเมินผล วิธีวัด เคร่ืองมือท่ีใช้ในการวัด ตัวบ่งช้ีความสำเร็จ ๑.นักเรยี นเข้ารว่ มกจิ กรรมวนั สำคญั ด้วยความกระตือรอื รน้ - การสังเกต/การสมั ภาษณ์ แบบสงั เกต/แบบสมั ภาษณ์ ๒.บคุ ลากร นักเรียนนกั การฯ ให้ความร่วมมอื ในการจดั กจิ กรรม -การสงั เกต แบบการสังเกต ๓.บคุ ลากร นักเรยี น นักการฯ มคี ุณธรรมและจรยิ ธรรม -จากการรว่ มกจิ กรรม แบบการสังเกต ๔.คณะครู นกั เรยี น ท่ีนบั ถือศาสนาอิสลามปฏบิ ัตติ ามวิถีอสิ ลาม -การสังเกต การปฏิบตั จิ รงิ /แบบสงั เกต ๘. ผลทค่ี าดว่าจะไดร้ ับ ๑. บุคลากรของโรงเรียนบ้านชะไว เขา้ ร่วมกจิ กรรมเพ่ิมมากข้ึน ๒. นักเรยี นบา้ นชะไว มวี ิถชี ีวิต แบบอิสลาม ๓. บุคลากรและนักเรียน มคี วามรักในชาติ ศาสนา และ พระมหากษตั ริย์ ๔. บุคลากร นักเรียน โรงเรียนบ้านชะไว มีวิถชี วี ติ แบบพอเพียง (ลงชอ่ื )………………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงชอื่ .....................................ผ้เู หน็ ชอบโครงการ (นางสาวธันยพร ลทั ธวิ าจา) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครโู รงเรียนบ้านชะไว ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงช่ือ)……………………………..ผอู้ นุมัติโครงการ ( นายพสั กร ฤทธฤิ์ ดี ) ผู้อำนวยการโรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร)

๗๕ ช่ือโครงการ ปรบั ปรุงอาคารสถานทแี่ ละสิง่ แวดลอ้ มในโรงเรียน (สอดคล้องกับมาตรฐานที่ ๒ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารงานทัว่ ไป แผนงาน จดั การศกึ ษาข้นั พื้นฐาน สนองกลยทุ ธ์ท่ี ข้อที่ ๑,๓,๔ ขยายโอกาสทางการศึกษาข้นั พ้นื ฐาน (สอดคลอ้ งกับตวั บ่งชี้ที่ ๔ ของ สมศ.) หนว่ ยงานทีร่ ับผิดชอบ โรงเรียนบ้านชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร) ผูร้ บั ผดิ ชอบ นางสาวขวญั ชนก วงศใ์ หญ่ ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเน่ือง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตผุ ล ตามพระราชบัญญตั ิการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๔๒ หมวด ๔ แนวการจดั การศึกษา มาตราท่ี ๒๓ การจดั การศึกษาท้งั การศึกษาในรูปแบบ การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย ต้องเน้นความสำคัญ ท้ัง ความรู้ คุณธรรม กระบวนการเรยี นรแู้ ละบูรณาการตามความเหมาะสมของแตล่ ะระดับรวมท้งั ความรู้ ความ เข้าใจ ประสบการณแ์ ละการบำรงุ รกั ษา การใช้ประโยชนจ์ ากทรพั ยากรธรรมชาติและสง่ิ แวดล้อมอย่างสมดุล ยง่ิ ขนึ้ มีการใช้ทรพั ยากรและบำรุงรักษาใหใ้ ช้ได้อย่างต่อเนื่อง ๒. วตั ถปุ ระสงค์ ๑. เพือ่ พัฒนาความพร้อมด้านการจัดบรรยากาศและภูมิทัศนภ์ ายในโรงเรยี น ๒. เพ่ือสรา้ งความรักความผูกพันนกั เรียนที่มีต่อโรงเรียน ๓. เพ่อื ปลกู ฝงั ลักษณะนสิ ัยท่ีดีให้กับนกั เรยี น ๔. เพอ่ื ส่งเสริมให้บุคลากรและชุมชนไดม้ สี ว่ นร่วมในการจัดบรรยากาศและส่ิงแวดลอ้ มภายในโรงเรียน ๓. เป้าหมาย ๑. ๘๐ % ของคณะครนู ักเรียนและบุคลากรทางการศึกษา ได้มีสว่ นรว่ มกันใช้ ดูแล และการอนรุ ักษ์ สง่ิ แวดลอ้ ม ๒. คณะครู นกั เรียน ชมุ ชนได้รบั ประโยชนจ์ ากการทรัพยากรที่มีอยู่ในโรงเรียนพร้อมอนุรกั ษส์ ิ่งแวดลอ้ ม ๔. วธิ ีการดำเนนิ การ ขัน้ เตรยี มการ ๑. จดั ทำโครงการ เสนอผู้บริหาร เพื่ออนุมตั ิ ๒. ประชุมผรู้ บั ผิดชอบและมอบหมาย

๗๖ ขน้ั ดำเนินการ ๑. ประชาสัมพนั ธ์ให้คณะครูทราบ ๒. สำรวจพื้นที่ส่ิงแวดล้อมการปรบั ปรุงอาคารสถานทภ่ี ายในโรงเรียน ๓. จดั กิจกรรมสงิ่ แวดลอ้ ม ๔. ซอ่ มแซมบำรุงรักษาสง่ิ แวดล้อมภูมิทัศนท์ ี่ทรดุ โทรม ๕. ปรับปรุงห้องเรียนใหส้ ะอาดน่าอยู่ ดูร่มรื่น หอ้ งเรียนทกุ ห้องในโรงเรยี นมสี ภาพที่สามารถ จดั กจิ กรรมการเรยี นการสอนไดอ้ ย่างมีประสทิ ธิภาพ การดำเนนิ กจิ กรรม ๑. เดือน พฤษภาคม ๒๕๖๖ ประชมุ ผ้รู บั ผดิ ชอบ ๒. เดือน มิถนุ ายน ๒๕๖๖ – เดอื นมีนาคม ๒๕๖๗ สำรวจ บริเวณรอบ ๆ โรงเรยี น ซอ่ มแซม บำรุงรักษาเดือนละ ๑ ครั้ง ๓. เดอื น พฤษภาคม ๒๕๖๖– เดอื นมีนาคม ๒๕๖๗ ดูแลรักษา ปรับปรงุ บรเิ วณรอบ ๆ ห้องเรยี น โรงเรยี นและอาคารเรยี น ๕. งบประมาณ ๗๐,๐๐๐ บาท เงนิ อุดหนนุ รายหวั ๗๐,๐๐๐ บาท ๖. การประเมินผล ๑. การสังเกต ๒. แบบสอบถาม ๗. ผลทคี่ าดว่าจะไดรับ ๑. นักเรียนมลี กั ษณะนสิ ยั ทีด่ ีรู้จักการใช้ทรัพยากรในโรงเรยี นอย่างคุ้มค่า ๒. บุคลากรและชุมชนในโรงเรียนมสี ว่ นรว่ มในการจดั บรรยากาศภายในโรงเรียน (ลงชื่อ)………………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงชอ่ื .....................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ (นางสาวขวญั ชนก วงศ์ใหญ่) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นบ้านชะไว ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชื่อ)……………………………..ผอู้ นุมตั ิโครงการ ( นายพัสกร ฤทธิฤ์ ดี ) ผอู้ ำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลิตวิทยาคาร)

๗๗ ชื่อโครงการ การแข่งขันกีฬา – กรฑี านักเรียน (สอดคล้องกบั มาตรฐานท่ี ๑ ของ สพฐ.) งาน บริหารงานทวั่ ไป แผนงาน จัดการศกึ ษาขัน้ พน้ื ฐาน สนองกลยุทธ์ ข้อท่ี ๒,๓ พฒั นาคณุ ภาพและมาตรฐานการศึกษาทุกระดบั (สอดคล้องกบั ตวั บ่งช้ีที่ ๓,๖ ของ สมศ.) หนว่ ยงานทรี่ ับผดิ ชอบ โรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร) ผู้รับผดิ ชอบโครงการ นายยทุ ธการ เจียตระกูล ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเนื่อง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตผุ ล กีฬาเปน็ กจิ กรรมช่วยสง่ เสริมร่างกายให้สุขภาพอนามัยสมบูรณ์ ในปัจจบุ ันกีฬาเป็นท่ียอมรับวา่ เป็น เคร่อื งกระต้นุ ใหเ้ ยาวชนมีการพัฒนารา่ งกาย อารมณ์ สงั คม จิตใจและสติปญั ญา เปน็ วิธีอีกวธิ ีหนง่ึ เพ่ือพัฒนา การศกึ ษาของนักเรียนและเยาวชนตอ่ ไป ๒. วัตถปุ ระสงค์ ๑. เพอ่ื ส่งเสรมิ ให้นักเรียนได้ออกกำลังกาย ๒. เพื่อใหน้ ักเรียนไดร้ ว่ มกจิ กรรมอย่างมีความสขุ ๓. เพื่อส่งเสริมความสามัคคีในหมู่คณะ ๔. เพื่อใหเ้ ดก็ นักเรยี นมีความสมบูรณ์ท้ังด้านรา่ งกาย อารมณ์ สงั คม จิตใจและสตปิ ญั ญา ๕. เพ่อื ให้นักเรยี นได้ห่างไกลจากสิ่งเสพตดิ ๖. เพื่อให้นกั เรียนได้ใช้เวลาวา่ งใหเ้ ปน็ ประโยชน์ ๗. เพอ่ื ให้นกั เรยี นร้จู ักแพ้ ชนะ และรู้จกั อภัย ๓. เป้าหมาย ๑. นักเรียนไดอ้ อกกำลังกายทุกวนั ๒. นกั เรียนไดเ้ ขา้ ร่วมการแข่งขันกีฬาภายในโรงเรียน กลุ่มโรงเรียน ระดับอำเภอ ระดับจังหวัด ๓. เพื่อความเขม็ แข็งของร่างกายและจิตใจ ๔. เพอ่ื ให้นกั เรียนเปน็ นักกีฬาของโรงเรยี น ตัวแทนระดบั กลุ่มโรงเรียน และระดับจงั หวดั ๕. เพื่อใหน้ ักเรยี นได้ใชเ้ วลาวา่ งใหเ้ ปน็ ประโยชน์

๗๘ ๔. การดำเนินการ ระยะเวลาดำเนินการ ผู้ปฏิบตั ิ ที่ กิจกรรม พฤษภาคม ๒๕๖๖ นายยทุ ธการ เจียตระกูล ๑ สำรวจปญั หาขอ้ มลู ในการจดั ทำโครงการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ นายยุทธการ เจยี ตระกลู ตั้งคณะกรรมการในการทำงาน พฤษภาคม ๒๕๖๖ ผู้อำนวยการโรงเรยี น ๒ ประสานงานอื่น ๆ ทีเ่ กย่ี วข้อง พ.ค.๒๕๖๖–มี.ค.๒๕๖๗ คณะครู ๓ จัดตง้ั คณะกรรมการ มนี าคม ๒๕๖๗ ๔ ดำเนนิ การตามโครงการ นายยุทธการ เจียตระกูล ๕ ติดตามวดั ผลประเมนิ ผล ๕. งบประมาณ เงนิ งบประมาณ ๑๐,๐๐๐ บาท ๖. การตดิ ตามประเมินผล วิธีวัด เคร่อื งมือทใี่ ช้ในการวัด ตวั บ่งชค้ี วามสำเรจ็ ๑. สัมภาษณ์ ๑. ปฏิบัติจรงิ ๒. สงั เกต ๒. สังเกตจากการร่วมกจิ กรรม ๑. นกั เรยี นมีสขุ ภาพแข็งแรง ๓. รางวัล ๒. นกั เรียนเขา้ ร่วมการแข่งขันกีฬา ๓. นกั เรียนมมี ารยาททด่ี ี ๗. ผลทีค่ าดวา่ จะได้รับ ๑. นักเรียนมสี ุขภาพท่ีสมบรู ณ์ แข็งแรง ๒. นกั เรยี นสามารถใชเ้ วลาว่างให้เปน็ ประโยชนแ์ ละห่างไกลยาเสพตดิ ๓. นักเรียนเขา้ ร่วมกจิ กรรมการแขง่ ขันและประสบผลสำเร็จ (ลงชอ่ื )………………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงชอ่ื .....................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ (นายยทุ ธการ เจยี ตระกลู ) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นบา้ นชะไว ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษา (ลงชอ่ื )……………………………..ผู้อนุมตั ิโครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผู้อำนวยการโรงเรียนบา้ นชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร)

๗๙ ชอ่ื โครงการ สถานศกึ ษาสขี าวปลอดยาเสพติด (สอดคล้องกับมาตรฐานที่ ๖ ของ สพฐ.) งาน งานบริหารทวั่ ไป แผนงาน จัดการศกึ ษาข้ันพ้ืนฐาน สนองกลยุทธท์ ่ี ข้อท่ี ๒ ขยายโอกาสทางการศึกษาขั้นพน้ื ฐาน (สอดคลอ้ งกบั ตวั บ่งชี้ที่ ๔ ของ สมศ.) หน่วยงานท่ีรับผดิ ชอบ โรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลติ วิทยาคาร) ผู้รบั ผิดชอบ นางนวพธู กันทะวงษ์ และนางสาวกาญจนา ป้ันปัญญา ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เน่ือง ระยะเวลาดำเนนิ การ พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตุผล ในปัจจบุ นั ปัญหาการตดิ ยาเสพตดิ ในโรงเรยี นมีความรุนแรงมากขนึ้ กระทรวงศึกษาธิการ ในฐานะตอ้ งดแู ลรบั ผิดชอบเยาวชน ทง้ั ในสถานศกึ ษาและนอกสถานศกึ ษา ไดต้ ระหนกั ถงึ ความรุนแรงของปัญหา ดังกล่าว จงึ ไดก้ ำหนดนโยบาย และยุทธศาสตร์การดำเนินงาน เพอื่ ป้องกนั และแก้ไขสารเสพตดิ ในโรงเรียน ๒. วัตถุประสงค์ ๒.๑ เพ่ือใหน้ ักเรียน ครแู ละบุคลากรในโรงเรยี นปลอดสารเสพตดิ ๒.๒ เพื่อแสวงหาแนวทางป้องกันและแก้ไขปญั หาสารเสพติด ๒.๓ เพอื่ ใหน้ กั เรียนหนั มาเล่นดนตรี ศิลปะ และกีฬา ๒.๔ เพ่อื ใหน้ ักเรียนใช้เวลาว่างให้เกิดประโยชน์ ๓. เปา้ หมาย ๓.๑ นักเรียนร้อยละ ๙๕ มีความรู้ความเขา้ ใจเร่ืองยาเสพติด ๓.๒ นกั เรยี น ร้อยละ ๙๕ ในโรงเรยี นปลอดสารเสพตดิ ๓.๓ นักเรียน ร้อยละ ๙๕ ใช้เวลาวา่ งใหเ้ กดิ ประโยชน์ หันมาเล่นดนตรี ศิลปะ และกีฬา ๔. กจิ กรรมสำคัญ ๔.๑ เสนอขออนุมัตโิ ครงการ ๔.๒ จดั อบรมเยาวชนในโรงเรียน เรอ่ื งพิษภัยยาเสพตดิ ๔.๓ จัดนทิ รรศการเกี่ยวกับโทษของยาเสพติด ๔.๔ นำนักเรียนในกลมุ่ เสย่ี งไปตรวจปัสสาวะ ๔.๕ ประกวดวาดภาพ เรียงความ คำขวัญ เกี่ยวกับยาเสพตดิ ๔.๖ จดั ทำแบบคัดกรอง รายงานตน้ สังกัด ๔.๗ จดั กจิ กรรมเดนิ รณรงค์วันตอ่ ต้านยาเสพติดโลก

๘๐ ๔.๘ ส่งเสริมการเลน่ ดนตรี ๔.๙ ส่งนักเรียนประกวดทางดา้ นศลิ ปะ ๔.๑๐ สนับสนุนอุปกรณ์ การออกกำลังกายและการเล่นกีฬาแต่ละประเภท ๔.๑๑ รายงานผลการดำเนนิ กจิ กรรม ๕. งบประมาณ เงินงบประมาณ จำนวนเงิน ๓,๐๐๐ บาท ๖. การติดตามประเมินผล ตวั ช้วี ัดความสำเรจ็ วิธกี ารวัด เครื่องมือที่ใชใ้ นการวัด ๖.๑ นกั เรยี นรอ้ ยละ ๙๕ มีความรคู้ วามเข้าใจ - แบบทดสอบวดั ความร้เู ร่ือสาร - แบบทดสอบ เร่อื งยาเสพติด เสพตดิ ๖.๒ นักเรียน ร้อยละ ๙๕ในโรงเรียน - แบบบันทึกการตรวจปัสสาวะ - แบบรายงานการตรวจหา ปลอดสารเสพติด สารเสพติด ๖.๓ นักเรียน รอ้ ยละ ๙๕ ใชเ้ วลาว่างให้ - แบบสงั เกตพฤตกิ รรมการเลน่ - แบบประเมินพฤติกรรมตาม เกดิ ประโยชน์ หันมาเลน่ ดนตรี ศิลปะ และ ดนตรี กีฬา ศิลปะ สภาพจรงิ กฬี า ๗. ผลท่คี าดวา่ จะได้รบั ๗.๑ นักเรยี นมคี วามรเู้ ร่ืองสารเสพตดิ และปลอดจากสารเสพตดิ ทกุ ชนิด ๗.๒ นกั เรยี นมคี วามซาบซ้งึ และเหน็ คณุ คา่ วัฒนธรรมไทย ๗.๓3 นกั เรยี นใช้เวลาว่างให้เกิดประโยชน์ โดยการเลน่ ดนตรี ศิลปะ และเล่นกฬี า (ลงชือ่ )……………………………..ผู้เสนอโครงการ ลงชื่อ ......................................ผ้เู หน็ ชอบโครงการ (นางนวพธู กนั ทะวงษ์) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครูโรงเรียนบ้านชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษา (ลงชอ่ื )……………………………..ผอู้ นุมตั โิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผู้อำนวยการโรงเรยี นบ้านชะไว (ชวลิตวิทยาคาร)

๘๑ ช่อื โครงการ วนั แห่งความสำเรจ็ (สอดคล้องกับมาตรฐานที่ ๓,๑๓ของ สพฐ.) งาน งานบริหารท่ัวไป แผนงาน จัดการศกึ ษาข้นั พน้ื ฐาน สนองกลยทุ ธ์ท่ี ขอ้ ที่ ๒,๓ ขยายโอกาสทางการศึกษาขัน้ พื้นฐาน (สอดคล้องกับตัวบง่ ชี้ท่ี ๒,๓ ของ สมศ.) หน่วยงานที่รับผิดชอบ โรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร) ผูร้ บั ผิดชอบ นางสาวธันยพร ลทั ธวาจา ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเนื่อง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลกั การและเหตผุ ล ด้วยในปีการศกึ ษา ๒๕๖๖ โรงเรียนบ้านชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) มีนกั เรยี นในสงั กดั ทจี่ ะจบการศึกษา ชน้ั สูงสดุ ทงั้ ในระดับกอ่ นประถมศึกษา ประถมศกึ ษา เพ่ือเป็นการสรา้ งขวัญและกำลังใจและมอบสิง่ ดี ๆ ปลกู ฝัง จติ -สำนกึ ทดี่ ี แสดงถึงการมีความรัก ความเคารพและผูกพันระหวา่ งนักเรียน ครูอาจารย์ และสถานศึกษาให้แก่ นกั เรยี นท่ีจะจบการศึกษาในแตล่ ะระดับช้ัน จงึ ได้จดั ทำโครงการนข้ี น้ึ ๒. วัตถปุ ระสงค์ ๒.๑ เพื่อเป็นการสร้างขวัญและกำลังใจใหแ้ ก่นักเรยี นทจ่ี บการศกึ ษาช้ันสูงสดุ และ จะไป เรียนต่อในระดับทส่ี ูงขน้ึ ๒.๒ เพ่ือใหน้ ักเรยี น ครูและผปู้ กครองนักเรียน เกดิ ความภาคภมู ใิ จในความสำเรจ็ ของตน ๒.๓ เพื่อปลูกฝังจติ สำนึกที่ดีใหน้ กั เรยี นมีความรกั ความเคารพและความผูกพนั ต่อครอู าจารย์ และสถานศึกษา ๒.๔ เพอื่ เป็นการสร้างความสัมพนั ธ์อนั ดีระหว่างโรงเรียนกบั ชุมชน ๓. เป้าหมาย ๓.๑ นักเรียนท่จี บการศึกษาช้ันสูงสดุ ในแตล่ ะชว่ งช้นั ทุกคน มขี วญั และกำลังใจในการที่จะไป เรยี น ต่อในระดบั ทส่ี งู ข้ึนมากยงิ่ ขน้ึ ๓.๒ นกั เรยี น ครู และผปู้ กครองนักเรยี น เกิดความภาคภูมใิ จ ประทบั ใจ ๓.๓ นกั เรยี นท่ีจบการศกึ ษาชั้นสงู สุดทุกคน มีความรัก ความเคารพและผูกพันต่อครูอาจารย์ และสถานศกึ ษา ๓.๔ โรงเรยี นกบั ชมุ ชนมีความสัมพันธ์อันดีตอ่ กันและร่วมมือกนั ในการพัฒนาการศึกษามากยิ่งขนึ้

๘๒ ๔. กิจกรรมวนั แหง่ ความสำเร็จ ๔.๑ แตง่ ต้งั คณะทำงาน ๔.๒ ประชุมวางแผนการจัดการ ๔.๓ จดั ทำหนังสอื เชิญผูป้ กครองนักเรยี นมาร่วมงาน และแจ้งใหน้ กั เรยี นทราบ ๔.๔ จัดเตรียมสถานทแี่ ละใบประกาศนียบตั ร ๔.๕ ดำเนินการมอบใบประกาศนยี บัตรให้แก่นักเรียน ท่ีจบการศกึ ษาชัน้ อนุบาล ๒ และ ชั้นประถมศึกษาปีท่ี ๖ ๔.๖ สรปุ และรายงานผลการดำเนนิ งาน ๕. งบประมาณ เงนิ งบประมาณ ๑๐,๐๐๐ บาท ๖. การตดิ ตามประเมินผล วธิ ีการวดั เครื่องมอื ที่ใชใ้ นการวัด ตวั ชีว้ ดั ความสำเร็จ - สงั เกตพฤตกิ รรมนักเรยี น - สงั เกต ๑. นักเรียนท่ีจบชัน้ สูงสุดทกุ คนขวญั และกำลงั ใจ - สำรวจความคดิ เห็นของ - แบบสำรวจความคดิ เห็น ในการเรียนมากย่งิ ข้ึน นักเรียนท่จี บการศึกษา - สังเกต - สอบถามผ้ปู กครองนกั เรยี น ๒. นกั เรียน ครู และผูป้ กครองนักเรียนทุกคนมีความ ภาคภูมิใจในความสำเร็จของตน ๓. นักเรียนร้อยละ๑๐๐ มคี วามรกั เคารพ ผกู พันตอ่ ครู สถานศึกษาและชมุ ชนให้ความรว่ มมอื กันพัฒนาการศกึ ษา มาก ๗. ผลท่คี าดว่าจะได้รบั ๗.๑ ชุมชนใหก้ ารยอมรับ ยกย่องสถานศึกษามากย่ิงขึน้ ๗.๒ ครู นักเรียน และผูป้ กครองนักเรยี นมีความภาคภมู ใิ จตอ่ สถานศึกษา และร่วมแรง รว่ มใจกันพัฒนาสถานศึกษาให้ดียิง่ ขึ้น (ลงชอื่ )………………………………..ผูเ้ สนอโครงการ ลงช่ือ .......................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ (นางสาวธันยพร ลัทธิวาจา) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นบ้านชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชื่อ)……………………………..ผูอ้ นมุ ัตโิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผอู้ ำนวยการโรงเรียนบา้ นชะไว (ชวลติ วิทยาคาร)

๘๓ ชอ่ื โครงการ โรงเรียนวถิ ีอสิ ลาม งาน งานบริหารท่ัวไป แผนงาน การจดั การศึกษาขน้ั พ้ืนฐาน สนองกลยทุ ธ์ สพฐ. ขอ้ ที่ ๒ ปลูกฝังคุณธรรม (สอดคล้องกับตัวบง่ ชีท้ ี่ ๑,๒,๔ ของ สมศ.) หนว่ ยงานที่รับผิดชอบ โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ผรู้ บั ผิดชอบ นางพัทยา นาคประวติ และคณะ ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เน่ือง ระยะเวลาดำเนนิ การ ๓๐ มนี าคม ๒๕๖๖ – ๓๑ มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลกั การและเหตุผล อิสลามเป็นวิถีชีวิตที่มุสลิมทุกคนจะต้องเรียนรู้และถือปฏิบัติ ซึ่งสอดคล้องกับหลักสูตรแกนกลาง การศึกษาข้ันพ้ืนฐาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ ที่กำหนดให้ผู้เรียนได้เรียนรู้ศาสนาที่ตนนับถือ ในสาระที่ ๑ ศาสนา ศีลธรรม จริยธรรม กลุ่มสาระการเรียนรู้สังคมศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม เพ่ือนำหลักธรรมคำสอนไปปฏิบัติ ในการพฒั นาตนเอง และสามารถอยูร่ ว่ มกันในสังคมไดอ้ ย่างสันติสุข เอกสารการจัดการเรียนรู้อิสลามศึกษา ตามหลกั สูตรแกนกลางการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน พทุ ธศักราช ๒๕๕๑ ซึ่งได้กำหนดตัวชี้วัดและสาระการเรียนรู้ในส่ิงท่ีผู้เรียนพึงปฏิบัติได้ในแต่ละระดับช้ันท่ี สะท้อนถึงมาตรฐานการ เรียนรู้ การจัดทำคำอธิบายรายวิชา แนวการจัดหน่วยการเรียนรู้ แบบบูรณาการในสาระอิสลามศึกษา คือ อัล-กุรฺ อาน หลักศรัทธา ศาสนบัญญัติ จริยธรรม และศาสนประวัติ พร้อมตัวอย่างการจัดกิจกรรมการเรียนรู้อิสลามศึกษา เพื่อให้สถานศึกษานำไปใช้เป็นแนวทางในการจัด การเรียนรู้ให้กับผู้เรียนท่ีนับถือศาสนาอิสลาม ให้มีความรู้ ความ เขา้ ใจ ยึดมน่ั ศรัทธา และปฏิบตั ติ นตามหลกั การของศาสนาอิสลาม สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน ขอขอบคุณผู้ท่ีมีสว่ นเก่ียวข้องทุกท่าน ที่ให้ความร่วมมือ ในการจัดทำเอกสารเล่มน้ีให้สำเร็จลุล่วงด้วยดี และหวังเป็นอย่างยิ่งว่า หน่วยงาน สถานศึกษา และผู้มีส่วน เกย่ี วขอ้ งกับการจัดการเรียนรู้อิสลามศึกษาจะมีโอกาสนำไปรงั สรรค์เพือ่ ก่อให้เกิดประโยชน์ต่อการพฒั นาผู้เรยี นให้ มีคณุ ภาพและมาตรฐานตามท่สี งั คมคาดหวงั ตอ่ ไป ๒. วัตถปุ ระสงค์ ๑. ปฏิบัตติ นตามบทบัญญตั ิอสิ ลาม ๒. ปฏบิ ัติตนเป็นมสุ ลมิ ที่ดี มคี ณุ ธรรมจริยธรรมตามแบบอยา่ งของทา่ นนบมี ุฮัมมดั ๓. การบำเพ็ญประโยชนต์ อ่ สาธารณสถาน ๔. การปฏิบตั ิตนในวนั สำคัญทางศาสนา ๓. เปา้ หมาย ๑. ให้นักเรียนในโรงเรยี นเหน็ ความสำคัญของ ศาสนา เพ่ิมมากข้ึน ๒. นักเรยี นในโรงเรยี นทุกคนมีคณุ ธรรม และจรยิ ธรรม ๓. นกั เรียนเกิดความซมึ ซับในวิถีอิสลามได้มากข้ึน

๘๔ ๔. การดำเนินกิจกรรม ๔.๑ เสนอขออนมุ ัติโครงการ ๔.๒ จัดใหม้ ีชว่ั โมงเรียนวชิ าอสิ ลามศึกษาภายในโรงเรยี น ๔.๓ จดั อบรมเยาวชนในโรงเรียน ค่ายอบรมฤดรู อ้ น ๔.๔ จดั นิทรรศการเกีย่ วกับวันสำคญั ทางศาสนา ๔.๕ สง่ เสรมิ ใหน้ ักเรยี นทำกิจกรรมร่วมกันในวันสำคัญทางศาสนา ๔.๖ ชดุ การแต่งกายทบี่ ง่ บอกถึงความเป็นมสุ ลมิ ของนักเรียน ๕. งบประมาณ เงินงบประมาณ ๑,๐๐๐ บาท (งบกิจกรรมพฒั นาผ้เู รียน) ๖. การประเมนิ ผล ตวั บง่ ชีส้ ภาพความสำเรจ็ วิธีวดั ผล เครอ่ื งมือวดั ผล การกจิ กรรมพัฒนาคุณธรรม จริยธรรมแต่ละกิจกรรมเปน็ ไป การประเมิน แบบประเมนิ ตามแผนท่กี ำหนด นกั เรียนกระตอื รือรน้ และเขา้ ร่วมกจิ กรรม การสังเกตพฤติกรรม แบบสังเกตพฤติกรรม พฤติกรรมของนักเรียนตามคุณธรรมพน้ื ฐาน 8 ประการ การสงั เกตพฤติกรรม แบบสังเกตพฤติกรรม ๗. ผลที่คาดว่าจะได้รบั ๗.๑ นักเรยี นเกิดความตระหนักและเห็นคุณคา่ การดำรงชวี ติ พอเพียง มีคุณธรรม จริยธรรมเปน็ พนื้ ฐาน ของจิตใจสามารถนำไปประพฤตปิ ฏบิ ัติไดใ้ นชีวิตประจำวนั ๗.๒ ผู้ปกครองมีความพึงพอใจต่อการจัดการศึกษาของโรงเรยี นโดยเฉพาะการพัฒนาคุณธรรม จริยธรรมนักเรยี น ๗.๓ เปน็ การสร้างเครือข่ายเรยี นรู้เศรษฐกิจพอเพยี งจากโรงเรยี นสูบ่ า้ นและชุมชน ๗.๔ ผู้ปกครองนักเรียนและชมุ ชนใหก้ ารสนับสนนุ ร่วมมอื ในกิจกรรมของโรงเรยี นยงิ่ ขึ้น ๗.๕ บ้าน มัสยดิ โรงเรียน ประสานความร่วมมือท่ีเอ้ือประโยชน์ต่อการจดั การศึกษา (ลงชื่อ)………………………………....ผู้เสนอโครงการ ลงชอื่ .....................................ผู้เห็นชอบโครงการ (นางพทั ยา นาคประวิต) (นายกฤษดา นาคประวิต) ตำแหน่ง ครโู รงเรียนบา้ นชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษา (ลงชื่อ)……………………………..ผ้อู นุมัตโิ ครงการ ( นายพสั กร ฤทธิฤ์ ดี ) ผ้อู ำนวยการโรงเรียนบา้ นชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร)

๘๕ ชือ่ โครงการ สง่ เสริมและพฒั นาระบบดูแลช่วยเหลอื นักเรยี น (สอดคลอ้ งกบั มาตรฐานที่ ๑๐ ของ สพฐ.) งาน งานบรหิ ารทวั่ ไป แผนงาน จัดการศึกษาข้ันพน้ื ฐาน สนองกลยทุ ธ์ที่ ขอ้ ท่ี ๓ ขยายโอกาสทางการศึกษาขั้นพื้นฐาน (สอดคล้องกบั ตวั บ่งชท้ี ่ี ๖ ของ สมศ.) หนว่ ยงานทีร่ ับผิดชอบ โรงเรียนบ้านชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ผู้รบั ผดิ ชอบ นางสาวกมลชนก สีนวล ลักษณะโครงการ โครงการต่อเน่ือง ระยะเวลาดำเนนิ การ พฤษภาคม ๒๕๖๖– มนี าคม ๒๕๖๗ ๑ หลักการและเหตผุ ล สถานการณ์และปัญหาเด็กในสังคมไทยนับวันจะมีความซับซ้อน วิกฤติและ รุนแรงมากข้ึน เด็กและ เยาวชนส่วนหนึ่งได้รบั การหลอมหล่อจากบรรยากาศและสภาพแวดลอ้ มทีไ่ ม่ พึงประสงค์ ส่งผลใหเ้ ด็กและเยาวชน มีพฤตกิ รรมเบี่ยงเบน ล่อแหลมต่อการกระทำผดิ กฎหมาย หม่ินเหม่ต่อศีลธรรมอันดีงาม มีค่านิยมท่ีไม่พึงประสงค์ เช่น การมีเพศสัมพันธ์ก่อนวัยอันควร การนิยมซ้ือสินค้าราคาแพง การเสพและด่ืมของมึนเมา การเที่ยวกลางคืน ตามสถาน เริงรมย์และสถานบันเทิง การม่ัวสุมเล่นการพนันและเกมคอมพิวเตอร์ การทะเลาะวิวาท ตลอดจน การใช้ความรุนแรง แม้แต่เด็กและเยาวชนซ่ึงเป็นนักเรียน นักศึกษาในสถานศึกษาของรัฐและ เอกชนเองก็ยัง ได้รับอันตรายจากอุบัติเหตุและความไม่ปลอดภัย ทั้งจากภายในและภายนอกสถานศึกษาจนบางคร้ังถึงกับ เสยี ชวี ิตหรอื พิการเปน็ จำนวนมากในแตล่ ะปี รปู แบบความรนุ แรงที่เด็กเยาวชนที่เปน็ นกั เรยี นไดร้ ับ เชน่ (๑) ความรนุ แรงจากการใช้กำลัง เช่น เพอ่ื นนักเรียน ดว้ ยกนั ทำร้ายดว้ ยกำลังและใชอ้ าวธุ หรอื โดน ครูทำโทษเกินขอบเขต (๒) ความรุนแรงจากการใช้วาจาดูหมิ่น เช่น เพ่ือนนักเรียนด้วยกันใช้คำพูดเหยยี ดหยามถึง ภูมิหลัง ของครอบครวั หรอื นำเอาปมด้อยทางร่างกายขึ้นมาล้อเลียนและ (๓) ความรุนแรงในการข่มเหงทางเพศ เช่น นักเรียนหญิงโดยเพื่อนชายล่วงละเมิดทางเพศ หรือ หลอกให้มีเพศสมั พนั ธโ์ ดยตนเองไม่ยินยอมดว้ ย เหลา่ นี้ เปน็ ต้น สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน กำหนดนโยบายให้สถานศึกษาในสังกัดดำเนินงานตาม ระบบดแู ลช่วยเหลือนักเรยี นให้เป็นไปอย่างตอ่ เน่ือง ก่อใหเ้ กิดประสทิ ธภิ าพและประสทิ ธิผลในการดูแลชว่ ยเหลือ นักเรียน และยังช่วยส่งเสริมพัฒนา ป้องกันและแก้ไขปัญหาให้นักเรียน เพื่อให้นักเรียนมีคุณลักษณะท่ีพึง ประสงค์ มีภูมิคุ้มกันทางจิตใจท่ีเข้มแข็ง มีคุณภาพชีวิตที่ดี มีทักษะการดำรงชีวิตและรอดพ้นจากวิกฤต ทั้ง ปวง และเพ่ือเป็นการสร้างแรงจูงใจและสร้างขวัญกำลังใจแก่ผู้ปฏิบัติงาน โรงเรียนจึงได้จัดโครงการส่งเสริม และพฒั นาระบบดูแลช่วยเหลือนักเรยี นข้ึน

๘๖ ๒. วัตถปุ ระสงค์ ๒.๑ ผลผลติ (Outputs) ๒.๑.๑ โรงเรียนมีการดำเนินงานตามระบบดูแลชว่ ยเหลอื นักเรียนอยา่ งต่อเน่ือง ก่อให้เกิดประสิทธภิ าพและ ประสิทธิผลในการดูแลชว่ ยเหลือ ๒.๑.๒ โรงเรียนมีการดำเนินการระบบดแู ลช่วยเหลือนักเรยี นทม่ี ีคุณภาพตามมาตรฐาน และแนวทางการดำเนินงานท่ี สพฐ. กำหนด ๒.๒ ผลลพั ธ์ (Outcomes) ๒.๒.๑ สถานศึกษามีระบบดูแลชว่ ยเหลือนักเรียน โดยมกี ระบวนการ วิธีการ และเคร่ืองมือที่มคี ณุ ภาพ มีมาตรฐาน สามารถตรวจสอบได้ ๒.๒.๒ นักเรยี นได้รับการดูแลช่วยเหลอื สง่ เสรมิ และพฒั นาเตม็ ตามศักยภาพ เป็นคนท่ี สมบรู ณ์ทั้งทางด้านรา่ งกาย อารมณ์ สงั คมและสติปัญญา ๓. เปา้ หมาย ๓.๑ ด้านปริมาณ - นักเรยี นจำนวน ๑๔๔ คน ชมุ ชนในเขตบรกิ าร ๓ หม่บู ้าน มกี ารดำเนินการตามระบบดูแลช่วยเหลือ นกั เรียนทม่ี ีคุณภาพตามมาตรฐานและแนวทางการดำเนนิ งานที่ สพฐ. กำหนด ๓.๒ ดา้ นคณุ ภาพ - โรงเรียน ครแู ละบุคลากรสามารถดำเนนิ งานระบบดูแลช่วยเหลือนกั เรยี นได้อยา่ งมปี ระสิทธิภาพ ๔. กิจกรรม ระยะเวลา สถานท่แี ละผู้รับผดิ ชอบ ที่ กจิ กรรม ระยะเวลา สถานท่ี ผรู้ ับผดิ ชอบ โรงเรยี น คณะครู ๑. เสนอขออนมุ ัติโครงการ พ.ค. ๒๕๖๖ ๒. แตง่ ต้งั คณะกรรมการดำเนนิ งาน พ.ค. ๒๕๖๖ ๓. จดั ทำเกณฑก์ ารประเมนิ ม.ิ ย. ๒๕๖๖ ๔ กำหนดแนวทางในการประเมิน ตลอดปกี ารศกึ ษา ๕ ดำเนินการประเมนิ ตามเกณฑ์และ มิ.ย. – ธ.ค. ๒๕๖๖ ระยะเวลาท่ีกำหนด ๖ สรปุ รายงานผลการดำเนนิ การ ม.ี ค.๒๕๖๗

๘๗ ๕.งบประมาณทีใ่ ช้ จำแนกตามหมวดรายจ่าย รวม เงนิ งบประมาณ ๕๐๐ บาท ค่าตอบแทน คา่ ใชส้ อย งบดำเนินการ รายงาน/ภารกิจ/การใช้งบประมาณ - - ๒๔๐ ๒๔๐ รายการจดั ทำบนั ทึกการเย่ยี มบ้าน ๑๐๐ ๑๐๐ - กระดาษถ่ายเอกสาร ๒ รมี ๑๖๐ ๑๖๐ - สนั รดู ปกแบบคละสี - ปกสีรายงาน ๖. การประเมินผล ตัวช้ีวดั ความสำเร็จ วธิ กี ารประเมนิ เคร่ืองมอื ท่ีใช้ ผลผลติ นักเรียนในเขตบรกิ าร ร้อยละ ๙๐ มรี ะบบการ ๑.สังเกต ๑.สงั เกต ดแู ลช่วยเหลือนกั เรียนอย่างต่อเนื่อง มีคณุ ภาพและ ๒.สอบถาม ๒.แบบสอบถาม สามารถตรวจสอบได้ ผลลัพธ์ นกั เรียนได้รับการดแู ลชว่ ยเหลือ ส่งเสริมและ ๑.สงั เกต ๑.แบบประเมนิ พฒั นาเตม็ ตามศักยภาพ ๒.สอบถาม ๒.แบบประเมิน ๓.แบบประเมิน SDQ มาตรฐาน สพฐ. ๗. ผลทีค่ าดว่าจะไดร้ บั ๑. โรงเรยี นดำเนินงานตามระบบดแู ลช่วยเหลอื นกั เรียนอย่างตอ่ เนื่อง ๒. โรงเรยี นดำเนนิ งานตามระบบดูแลชว่ ยเหลือนกั เรยี นอย่างมีประสิทธภิ าพและประสิทธิผล (ลงช่ือ)……………………….……..ผู้เสนอโครงการ ลงช่อื ......................................ผเู้ ห็นชอบโครงการ (นางสาวกมลชนก สีนวล) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหนง่ ครูโรงเรยี นบ้านชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษาขั้นพ้นื ฐาน (ลงช่ือ)………………......……………ผ้อู นมุ ตั โิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผูอ้ ำนวยการโรงเรยี นบ้านชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร)

๘๘ โครงการ ความสัมพนั ธก์ ับชมุ ชน (สอดคลอ้ งกบั มาตรฐานที่ ๙ ของ สพฐ.) งาน บริหารท่ัวไป แผนงาน จดั การศึกษาขนั้ พ้นื ฐาน สนองกลยทุ ธ์สพฐ. ขอ้ ที่ ข้อที่ ๔,๕ พฒั นาประสิทธภิ าพการบริหารจัดการศึกษา (สอดคลอ้ งกบั ตัวบง่ ชีท้ ่ี ๗ ของ สมศ.) หนว่ ยงานท่ีรบั ผดิ ชอบ โรงเรียนบา้ นชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร) ผูร้ ับผดิ ชอบโครงการ นายยุทธการ เจยี ตระกลู นางพทั ยา นาคประวติ ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเนอ่ื ง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – ๓๐ มีนาคม ๒๕๖๖ ๑. หลกั การและเหตผุ ล การประชาสัมพันธ์และการร่วมกิจกรรมอันสำคัญกับชุมชน มีความจำเป็นท่ีโรงเรียนต้องเข้าไปมีส่วน ร่วมเพ่ือเผยแพร่ข่าวสารในการดำเนินงานตามภารกิจของโรงเรียนเป็นสิ่งที่จำเป็นอย่างยิ่งในการปฏิบัติงานยุค ข่าวสาร IT เพ่ือเป็นการเสริมสร้างความเข้าใจอันดีต่อกันระหว่างโรงเรียนและชุมชน อีกท้ัง พ.ร.บ.การศึกษา แห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๔๒ แก้ไขเพ่ิมเติม พ.ศ ๒๕๔๕ โรงเรยี นต้องมีระบบประกันคุณภาพท้ังภายในและภายนอก ไดร้ ับการประเมนิ ผลและติดไวใ้ นที่สาธารณชนเพื่อประชาสมั พันธ์ใหช้ ุมชนและผู้ที่มีสว่ นเกี่ยวข้องทราบ ๒. วตั ถปุ ระสงค์ ๒.๑ ประชาสมั พนั ธ์เผยแพรผ่ ลงานการจดั การศกึ ษาของโรงเรียนทกุ รปู แบบ ๒.๒ โรงเรยี นและชุมชนร่วมกิจกรรมซ่งึ กันและกัน ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ดา้ นผลผลติ ( Outputs) ( ระบุผลงานทีเ่ กิดข้นึ หลังจากดำเนนิ การเสร็จ) ๓.๑.๑ เพ่ือประชาสัมพันธ์เผยแพร่ผลงานด้านการจดั การศกึ ษาของโรงเรียน ๓.๑.๒ เพ่ือรว่ มกจิ กรรมวันสำคัญของโรงเรยี นและชุมชน ๓.๒ ดา้ นผลลพั ธ์ ( Outcomes) ( ระบุผลประโยชนท์ เ่ี กดิ ข้ึนจากผลผลติ ) ๓.๒.๑ โรงเรยี นดำเนนิ การประกนั คุณภาพภายในและภายนอก ๓.๒.๒ ส่งเสริมความเข้าใจอนั ดรี ะหวา่ งโรงเรียนกับชมุ ชน

๘๙ ๔. ข้ันตอนการดำเนนิ งาน ระยะเวลาดำเนินงาน ผ้รู ับผดิ ชอบ ที่ รายละเอียดกจิ กรรม นายยทุ ธการ เจยี ตระกลู ผู้อำนวยการโรงเรียน ๑ จดั ทำโครงการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ ผู้อำนวยการโรงเรยี น ผูอ้ ำนวยการโรงเรยี น ๒ ประชมุ ชแี้ จงโครงการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ คณะทำงาน ๓ อนุมตั ิโครงการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ คณะทำงาน ๔ ดำเนนิ งานตามโครงการ ผ้อู ำนวยการโรงเรยี น นายยุทธการ เจียตระกูล - แต่งตัง้ คณะทำงาน พฤษภาคม ๒๕๖๖ - จดั ทำส่อื ประชาสมั พันธเ์ ช่น หนังสือ ม.ิ ย.๒๕๖๖–ม.ี ค. ๒๕๖๗ ราชการ แผ่นพบั หอกระจายข่าว เอกสารรายงานคณุ ภาพประจำปี - ประชาสัมพันธ์ขา่ วสาร ความเคล่ือนไหว ม.ิ ย ๒๕๖๖–ม.ี ค. ๒๕๖๗ ของโรงเรยี นทุกคร้งั ท่มี ีโอกาสไปพบปะกับ ชมุ ชน เช่น ที่มสั ยดิ - โรงเรยี นและชมุ ชนร่วมกจิ กรรมวนั สำคญั ซง่ึ กนั และกนั ๕ นเิ ทศ ติดตามประเมนิ ผลการดำเนนิ งาน ตลอดปกี ารศกึ ษา ๖ สรุปผลการดำเนนิ งานและรายงานผล มีนาคม ๒๕๖๗ ๕. งบประมาณ เงินงบประมาณ ๑,๐๐๐ บาท ๖. การประเมินผล ตวั บง่ ชคี้ วามสำเรจ็ วิธีวดั และประเมินผล เครอื่ งมอื ทใ่ี ช้วดั และประเมนิ ผล - แบบบันทึกตรวจสอบ ผลผลติ (Output) - สงั เกต - แบบบันทึกการตรวจสอบ - เอกสารประชาสัมพนั ธ์ - ตรวจงาน -การตรวจงาน เผยแพรผ่ ลงานของโรงเรียน - ตรวจสอบ - มีคณะทำงานประชาสัมพันธ์ - สมั ภาษณ์ ของโรงเรียน ผลลัพธ์(Outcomes) - ตรวจสอบ -โรงเรยี นดำเนนิ การประกนั - ตรวจงาน คณุ ภาพภายในและภายนอก - สงั เกต - สง่ เสรมิ ความเข้าใจอนั ดีระหว่าง - สัมภาษณ์ โรงเรยี นกับชุมชน

๙๐ ๗. ผลทีค่ าดวา่ จะได้รบั โรงเรียนจัดการศกึ ษาไดเ้ ป็นทย่ี อมรับของชุมชน และชุมชนใหก้ ารสนบั สนุนสง่ เสรมิ และช่วยเหลือกจิ กรรม ต่างๆของโรงเรยี น (ลงช่อื )………………………………..ผ้เู สนอโครงการ ลงชอื่ ....................................ผ้เู หน็ ชอบโครงการ ( นายยุทธการ เจียตระกลู ) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ตำแหน่ง ครู โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงชื่อ)……………………………..ผู้อนมุ ัตโิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธฤ์ิ ดี ) ผู้อำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลิตวิทยาคาร)

๙๑ โครงการ/กิจกรรมพเิ ศษ ใชง้ บประมาณ

๙๒ โครงการ ชำระค่าสาธารณูปโภค (สอดคลอ้ งกบั มาตรฐานที่ ๘ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารงานงบประมาณ แผนงาน การจดั การศกึ ษาข้ันพน้ื ฐาน สนองกลยุทธ์ สพฐ. ข้อท่ี ๕ พัฒนาประสิทธภิ าพการบริหารจดั การศึกษา (สอดคล้องกบั ตัวบง่ ชี้ท่ี ๗ ของ สมศ.) หน่วยงานท่รี บั ผิดชอบ โรงเรียนบา้ นชะไว(ชวลติ วทิ ยาคาร ) ผู้รบั ผดิ ชอบ นางพทั ยา นาคประวิต นางสาวกมลชนก สนี วล ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเนื่อง ระยะเวลาดำเนินการ เมษายน ๒๕๖๖ – มนี าคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตผุ ล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน ได้กำหนดกลยุทธ์เพ่ือเป็นกรอบแนวทางในการ ดำเนินงานประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๖ ของสถานศึกษา เพือ่ พัฒนาศกั ยภาพโรงเรียน ครู และบุคลากร ให้เกิด ประสิทธิภาพสูงสุดภายใต้ระบบการบริหารงบประมาณ และการชำระสาธารณูปโภคถือเป็นภารกิจหน่ึงของ สถานศึกษาที่จะต้องรับผิดชอบ โดยมุ่งเน้นการประหยัด มีเป้าหมายลดค่าใช้จ่ายให้ได้ร้อยละ ๕ ต่อปี โรงเรียน บา้ นชะไว (ชวลิตวทิ ยาคาร )จงึ ไดจ้ ัดทำโครงการน้ีขน้ึ ๒. วัตถปุ ระสงค์ ๒.๑ ผลผลิต ( Outputs ) - เพ่อื ใหโ้ รงเรยี นทราบกรอบวงเงนิ ที่ต้ังรว่ มกัน ๒.๒ ผลลพั ท์ ( Outcomes ) ๑. โรงเรยี น ครู นักเรยี นมกี ารประหยดั ร่วมกัน ๒. มแี ผนการใชจ้ ่ายคา่ สาธารณปู โภคที่เป็นมาตรฐานและมีมาตรการประหยัด ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ด้านปริมาณ - จัดประชุมชแ้ี จงบุคลากรให้เข้าใจโครงการ

๙๓ ๓.๒ ดา้ นคุณภาพ - บคุ ลากรมีการประหยดั งบประมาณรว่ มกัน - มแี ผนการใช้จ่ายเงนิ ที่มีมาตรฐานพร้อมมาตรการประหยัด ๔. ขนั้ ตอนการดำเนินงาน ที่ รายละเอียดกจิ กรรม ระยะเวลาดำเนินงาน ผู้รบั ผดิ ชอบ ๑ สำรวจความต้องการ / ขออนุมตั โิ ครงการ พ.ค. ๒๕๖๖ นางพทั ยา นาคประวิต ๒ ศกึ ษารายละเอยี ดและรวบรวมข้อมลู พ.ค. ๒๕๖๖ นางพัทยา นาคประวติ ๓ แตง่ ตั้งคณะกรรมการ พ.ค. ๒๕๖๖ ผู้อำนวยการโรงเรยี น ๔ จดั ประชมุ ให้ความรู้ขา้ ราชการครู / นักเรยี น มิ.ย. ๒๕๖๖ ผอู้ ำนวยการโรงเรยี น ๕ ดำเนนิ การตามแผนทก่ี ำหนด / กจิ กรรม ตลอดปีการศกึ ษา นางพทั ยา นาคประวิต ๖ นเิ ทศ ติดตามประเมนิ ผลการดำเนนิ งาน พ.ค.๒๕๖๖ - มี.ค.๒๕๖๗ ผอู้ ำนวยการโรงเรียน ๗ สรุปผลการดำเนินงานและรายงานผล ม.ี ค. ๒๕๖๗ นางพัทยา นาคประวิต ๕. งบประมาณ ๑๐๐,๐๐๐ บาท ๖. กิจกรรมและรายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ ที่ รายการกจิ กรรม งบประมาณ รายละเอียดใชง้ บประมาณ รวมเงนิ ๑ สำรวจความต้องการ / ขออนุมตั โิ ครงการ ๒ ศึกษารายละเอียดและรวบรวมขอ้ มูล ๓ แตง่ ตงั้ คณะกรรมการ ๔ จดั ประชมุ ใหค้ วามรู้ขา้ ราชการครู / นกั เรียน ๕ ดำเนินการตามแผนท่กี ำหนด / กจิ กรรม ค่าไฟฟ้า นำ้ ประปา ๑๐๐,๐๐๐ ๖ นิเทศ ประเมนิ ผล สรุปผล และรายงานผล รวมงบประมาณ ๑๐๐,๐๐๐

๙๔ ๗. การประเมินผล ตัวบ่งช้ีความสำเร็จ วิธีวดั และประเมินผล เคร่ืองมอื ทใี่ ช้วดั และประเมนิ ผล ผลผลติ ( Outputs ) - นกั เรียน โรงเรยี น ผู้ปกครอง รับทราบ - สอบถาม - แบบสังเกต - ใชฐ้ านขอ้ มลู จากปีทแ่ี ลว้ - การสังเกต - ขอ้ มลู จากเจ้าหนา้ ที่ ผลลพั ธ์ ( Outcomes ) - นักเรยี น ครู รูจ้ กั ประหยัด ดูผลงานการบันทึกข้อมลู สังเกต - ผู้ปกครองเขา้ ใจโครงการของโรงเรียน ประเมนิ การทำงานของ แบบประเมนิ ผล บคุ คลากร ดูผลการจัดการเอกสารข้อมลู ๘. ผลทค่ี าดว่าจะไดร้ บั - บุคลากรและโรงเรียนมีความรู้ความเข้าใจเกยี่ วกับการประหยดั มากขน้ึ และมี ความรับผิดชอบรว่ มกัน (ลงชือ่ )……………………..ผเู้ สนอโครงการ ลงช่อื ........................................ผูเ้ หน็ ชอบโครงการ (นางพัทยา นาคประวติ ) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ประธานคณะกรรมการสถานศกึ ษา ตำแหน่ง ครู โรงเรียนบา้ นชะไว (ลงชอื่ )……………………………..ผอู้ นุมตั โิ ครงการ ( นายพัสกร ฤทธิ์ฤดี ) ผู้อำนวยการโรงเรียนบา้ นชะไว (ชวลติ วิทยาคาร)

๙๕ โครงการ จัดการศึกษาเรียนดี เรียนฟรี ๑๕ ปี อยา่ งมคี ุณภาพและท่วั ถงึ (สอดคลอ้ งกับมาตรฐานที่ ๑๕ ของ สพฐ.) งาน บรหิ ารงบประมาณ แผนงาน การจดั การศึกษาขน้ั พื้นฐาน สนองกลยุทธ์ ข้อที่ ๓ ขยายโอกาสทางการศึกษาขั้นพื้นฐานใหท้ ่ัวถึงครอบคลุม ผูเ้ รียนได้รับ โอกาส ในการพฒั นาเต็มตามศักยภาพ (สอดคล้องกับตัวบง่ ช้ีที่ ๙,๑๐,๑๑ ของ สมศ.) หน่วยงานท่ีรับผิดชอบ โรงเรียนบ้านชะไว(ชวลติ วิทยาคาร) ผรู้ บั ผิดชอบ นางพัทยา นาคประวติ และคณะ ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เนื่อง ระยะเวลาดำเนินการ พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มีนาคม ๒๕๖๗ ๑. หลักการและเหตุผล เพื่อตอบสนองต่อนโยบายการลดภาระค่าครองชีพของประชาชน และสอดคล้องต่อบทบัญญัติมาตรา ๔๙ ที่กล่าวถึงสิทธิพ้ืนฐานของบุคคลในรัฐธรรมนูญ พ.ศ. ๒๕๕๐ เรื่องให้บุคคลมีการศึกษาอย่างเท่าเทียมไม่น้อย กวา่ ๑๒ ปี โดยรัฐจะเปน็ ผรู้ ับผดิ ชอบโดยไม่เกบ็ ค่าใชจ่ า่ ย พร้อมท้ังขยายเวลาการเรยี นฟรจี ากเดมิ ๑๒ ปี เป็น ๑๕ ปี ทั้งการศึกษาในระบบและนอกระบบ ต้ังแต่ระดับอนุบาลถึงมัธยมศึกษาตอนปลาย/อาชีวะศึกษา พร้อมออก ค่าใช้จ่ายชว่ ยเหลอื ผู้ปกครองอกี ๕ รายการดังน้ี ๑. คา่ เล่าเรียน (เปน็ รายหัว/ เฉล่ียตามระดับการศกึ ษา) ๒. ตำรา/ หนังสือ ๘ กลมุ่ การเรยี นรู้ (โรงเรียนเปน็ ผู้จัดซ้ือ) ๓. อปุ กรณ์การเรียน ๔. ชดุ นกั เรยี น ๒ ชุดต่อคนต่อปี (หากมีพรอ้ มแล้วสามารถนำไปซอื้ เข็มขดั ถงุ เท้าฯ ตามจำนวนเงนิ ท่ี กำหนดได้ โดยนำใบเสร็จมาเบกิ เงินไดภ้ ายหลัง) ๕. กิจกรรมพัฒนาผู้เรียน ๒. วตั ถปุ ระสงค์ ๒.๑ ผลผลติ (Outputs) ๒.๑.๑ เพือ่ เพ่ิมจำนวนหนังสือให้เพยี งพอกับการเรียนการสอน ๒.๑.๒ เพ่ือส่งเสรมิ ใหน้ กั เรียน มอี ปุ กรณก์ ารเรยี นทพ่ี อเพยี งแหล่งค้นคว้าด้วยตนเอง ๒.๑.๓ เพื่อให้นักเรยี นมีโอกาสไปแหลง่ เรียนรู้ครบทุกกลมุ่ สาระการเรยี นรู้ ๒.๑.๔ ผู้ปกครองทุกคนมีความม่ันใจในการจัดการศึกษา

๙๖ ๒.๒ ผลลัพธ์ (Outcomes) ๒.๒.๑ นักเรยี นได้จดั กจิ กรรมการเรียนครบทุกกลมุ่ สาระการเรียนรู้ ๒.๒.๒ นักเรยี น ผูป้ กครอง มีความพงึ พอใจในการจดั การเรียนการสอน ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ดา้ นปรมิ าณ ๓.๑.๑ นักเรียนทุกคนมีหนงั สือเรยี นครบทุกกลุม่ สาระการเรียนรู้ ๓.๑.๒ มีแบบฝกึ ทกั ษะการเรียนรู้ครบทกุ ช้ัน ๓.๒ ดา้ นคุณภาพ ๓.๒.๑ นกั เรียนมผี ลสมั ฤทธิท์ างการเรยี นผา่ นเกณฑท์ ก่ี ำหนด ๓.๒.๒ นกั เรยี นทุกคนอ่านคล่อง เขยี นคล่อง ๔. การดำเนินการ/กิจกรรม ๑. เสนอโครงการเพ่ือขออนุมตั ิ ๒. แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานคดั เลือกกิจกรรม หนงั สอื ส่ือ เทคโนโลยี ๓. ประชุมคณะกรรมการดำเนินงาน ๔. ประสานงานกับหน่วยงานท่ีเกี่ยวข้อง ๕. ดำเนนิ การตามโครงการ ๖. สรปุ ประเมินผล รายงาน ๕. งบประมาณ - งบประมาณเรยี นฟรี ๑๕ ปี (งบอุดหนนุ รายหวั ) ๖. การประเมนิ ผล ตัวชี้วดั ความสำเรจ็ วิธีประเมิน เคร่ืองมือท่ีใช้ ผลผลติ (Outputs) - การสังเกต - แบบสงั เกต - ผปู้ กครองทุกคนมีความม่นั ใจในการจัดการศึกษา - การตรวจ - แบบตรวจ - นกั เรยี นทุกคนมีหนังสือ อุปกรณ์เรียนครบทกุ กลมุ่ สาระ ผลงาน ผลงาน ดา้ นคุณภาพ - นักเรยี นเปน็ คนดี คนเก่ง มีความสขุ สามารถ - การทดสอบ -แบบทดสอบ อยู่รว่ มกันในสังคมได้ - การนิเทศ - แบบนิเทศ - ครมู ปี ระสทิ ธิภาพในการทำงาน - การสรปุ และ - แบบสรุปและ - มหี นังสอื ค้นควา้ ในห้องสมดุ ครบทุกสาระ รายงาน รายงาน

๙๗ ๗. ผลทค่ี าดว่าจะได้รบั ๗.๑ มีหนังสือเพิ่มมากข้ึนเพียงพอกบั ผู้ใชบ้ รกิ าร ๗.๒ นักเรียนทกุ คนได้รว่ มเรียนร้คู รบ ๔ กิจกรรม ๗.๓ ครู บคุ ลากร สามารถนำความรแู้ ละประสบการณ์ท่ีไดร้ ับมาพฒั นาให้มคี ุณภาพและ ประสิทธภิ าพ มแี หล่งคน้ คว้าทีส่ มบูรณ์ ๗.๔ การจัดการเรยี นรู้เป็นไปอย่างมปี ระสิทธภิ าพ นักเรียนเกดิ การเรยี นรู้อยา่ งมีความสุข ๗.๕ ชมุ ชนมนั่ ใจ ในการจดั การเรยี นการสอนอย่างมีคุณภาพและประสทิ ธิภาพ (ลงช่อื )……………………..ผู้เสนอโครงการ ลงชอื่ ........................................ผ้เู ห็นชอบโครงการ (นางพทั ยา นาคประวติ ) (นายกฤษดา นาคประวติ ) ครู โรงเรยี นบา้ นชะไว(ชวลิตวิทยาคาร) ประธานคณะกรรมการสถานศึกษา (ลงช่อื )……………………………..ผอู้ นุมตั ิโครงการ ( นายพสั กร ฤทธฤิ์ ดี ) ผู้อำนวยการโรงเรียนบ้านชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร)

๙๘ โครงการ ส่งเสรมิ เงนิ ทนุ อดุ หนุนปัจจัยพน้ื ฐาน (สอดคลอ้ งกบั มาตรฐานท่ี ๘,๙,๑๑,๑๔,๑๕ ของ สพฐ.) งาน บริหารงานงบประมาณ แผนงาน การจดั การศึกษาขน้ั พ้ืนฐาน สนองกลยทุ ธ์ สพฐ. ข้อท่ี ๓ ขยายโอกาสทางการศกึ ษาขัน้ พื้นฐาน (สอดคลอ้ งกบั ตวั บ่งชท้ี ี่ ๗,๘,๑๑,๑๒ ของ สมศ.) หนว่ ยงานท่ีรบั ผิดชอบ โรงเรยี นบา้ นชะไว (ชวลติ วทิ ยาคาร ) ผรู้ บั ผดิ ชอบ นางสาวธันยพร ลทั ธิวาจา ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เนือ่ ง ระยะเวลาดำเนนิ การ พฤษภาคม ๒๕๖๖ – มนี าคม ๒๕๖๗ ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ๑. หลักการและเหตผุ ล เพอ่ื เป็นการพัฒนากระบวนการเรียนการสอนเพื่อเปน็ ข้อมูล พบวา่ มีหลายคนที่มศี กั ยภาพในการ เรียนรู้ที่ดี มีความประพฤติและผลการเรียนดี แต่ขาดทุนทรัพย์ เนื่องจากสาเหตุหลายประการ เช่น ไม่มีพ่อแม่ ครอบครัวหย่าร้าง อาศัยอยู่กับญาติพี่น้อง เดินทางไกลโดยเดินทางเท้า จึงเป็นเหตุให้ขาดแคลนค่าใช้จ่าย การศึกษาเพื่อเป็นการส่งเสริมสนับสนุนให้นักเรียนได้รับการช่วยเหลือ จึงได้จัดหาทางช่วยผู้ปกครองอีกทางหน่ึง โรงเรยี นจึงดำเนนิ การจัดทำโครงการนี้ขน้ึ มา ๒. วตั ถุประสงค์ ๒.๑ ผลผลติ ( Outputs ) ๒.๑.๑ เพื่อให้นักเรยี นท่มี ผี ลการเรยี นดี แตย่ ากจนมโี อกาสไดเ้ รยี นทุกคน ๒.๑.๒ เพอื่ ใหน้ ักเรยี นมีโอกาสได้เข้าเรยี นตามตั้งใจอยา่ งมีความสขุ ๒.๒ ผลลัพธ์ ( Outcomes ) ๒.๒.๑ เป็นการสง่ เสรมิ ให้นักเรยี น ผู้ปกครอง ได้เล่าเรยี นอย่างเต็มศักยภาพ ๒.๒.๒ นักเรยี นมที นุ การศึกษา ไดร้ บั เสื้อผา้ จักรยานยืมเรยี น เครื่องเขยี นแบบเรยี น อาหารกลางวัน ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ดา้ นปริมาณ - นกั เรยี นมชี อื่ ใน ทร.๑๔ ทีข่ าดแคลนทุกคน ๓.๒ ด้านคณุ ภาพ ๑. นกั เรียน ผู้ปกครอง ไดเ้ ลา่ เรียนอยา่ งเตม็ ศักยภาพ ๒. นักเรียนมที นุ การศึกษา ได้รับเส้ือผ้า ชุดนกั เรยี น จกั รยานยืมเรียน เคร่อื งเขียน แบบเรียน อาหารกลางวัน

๙๙ ๔. ขั้นตอนการดำเนินงาน ที่ รายละเอียดกิจกรรม ระยะเวลาดำเนินงาน ผรู้ ับผดิ ชอบ ๑ สำรวจความตอ้ งการ / ขออนุมัตโิ ครงการ พ.ค. ๒๕๖๖ น.ส.ธันยพร ลัทธวิ าจา ๒ ศกึ ษารายละเอียดและรวบรวมข้อมลู พ.ค. ๒๕๖๖ นางพทั ยา นาคประวิต ๓ แต่งตงั้ คณะกรรมการ พ.ค. ๒๕๖๖ ผอู้ ำนวยการโรงเรียน ๔ จัดประชุมใหค้ วามรู้ข้าราชการครู / นักเรียน มิ.ย. ๒๕๖๖ ผู้อำนวยการโรงเรยี น ๕ ดำเนนิ การตามแผนทกี่ ำหนด / กิจกรรม ตลอดปีการศกึ ษา นางพทั ยา นาคประวิต ๖ นเิ ทศ ตดิ ตามประเมนิ ผลการดำเนนิ งาน ก.ย.๒๕๖๖ /ม.ี ค. ๒๕๖๗ ผู้อำนวยการโรงเรยี น ๗ สรปุ ผลการดำเนินงานและรายงานผล มี.ค. ๒๕๖๗ น.ส.ธันยพร ลทั ธวิ าจา ๕. งบประมาณ ๕.๑ เงนิ งบประมาณ(ปัจจยั พน้ื ฐาน) ๕.๒ สนบั สนุนจาก เทศบาลตำบลไชโย ๖. ตัวช้วี ดั ความสำเร็จ - นกั เรยี นทขี่ าดแคลนทุกคนไดร้ ับทนุ การศึกษา สว่ นครแู ละชุมชนมีส่วนร่วม ในการพจิ ารณาทนุ การศึกษานักเรียน - นกั เรยี นมีความร้คู วามสามรถ พัฒนาเตม็ ศักยภาพและมคี วามสุขในการเรียน รวมถงึ มโี อกาสได้เข้าเรยี นทุกคน ๗. การประเมนิ ผล ควั บ่งชค้ี วามสำเรจ็ วธิ ีวดั และประเมินผล เครื่องมือทใ่ี ช้วัดและประเมนิ ผล ผลผลติ ( Outputs ) ๑. นกั เรียนทข่ี าดแคลนทุกคนได้รบั สังเกต แบบสงั เกต ทุนการศึกษา การเกบ็ ขอ้ มูลเอกสาร แบบประเมนิ ๒. ครแู ละชมุ ชนมสี ่วนร่วมในการ พจิ ารณาทุนการศึกษานักเรยี น ผลลพั ธ์ ( Outcomes ) ๑. นกั เรยี นมคี วามรู้ ความสามารถพฒั นา บนั ทกึ การตดิ ตามพฤติกรรม แบบบนั ทึกพฤติกรรม เต็มศักยภาพและมีความสุขในการเรียน ทกุ สปั ดาห์ แบบประเมนิ ผล ๒. นักเรียนมีโอกาสไดเ้ ข้าเรยี นทกุ คน สัมภาษณ์ สอบถาม แบบสอบถาม


Like this book? You can publish your book online for free in a few minutes!
Create your own flipbook