คู่มือBplus

E-Business Plus Co.,Ltd. บทที่ 7 การตรวจสอบข้อมูลบริหารบุคคล  วตั ถุประสงค์ เพื่อให้พนักงานตรวจสอบประวตั ิการฝึ กอบรม และการปรับตาแหน่งผ่าน Smart Phone ไดด้ ว้ ยตนเอง โดยพนกั งานจะ ไดร้ ับขอ้ มูลตอบกลบั ทนั ทีเม่ือทาการตรวจสอบขอ้ มลู ไป โดยไมต่ อ้ งแจง้ ขอผา่ นทางฝ่ ายบุคคล ซ่ึงผใู้ ชง้ านที่ตอ้ งการใหพ้ นกั งาน ตรวจสอบขอ้ มลู ในหมวดบริหารบุคคล น้นั จะตอ้ งซ้ือระบบ Personnel System (PS) ก่อน จึงจะใชง้ านในหมวดน้ีได้  การตรวจสอบข้อมูลประวตั ิการฝึ กอบรม วธิ ีการตรวจสอบข้อมูลประวตั ิฝึ กอบรม สามารถตรวจสอบได้ดงั นี้  เขา้ โปรแกรม Bplus HRM Connect บน Smart Phone  เลือกเมนู บริหารบุคคล  เลือกเมนู ประวตั กิ าร ฝึ กอบรม จากน้นั จะมีหนา้ ต่างข้ึนมาให้ ยืนยนั การทารายการ  เมื่อยนื ยนั การทารายการเรียบร้อยแลว้ ที่โปรแกรม Bplus HRM Connect จะพาไปที่หนา้ ตรวจสอบขอ้ มูลใหโ้ ดย อตั โนมตั ิ ซ่ึงจะแบ่งขอ้ ความแจง้ เตือนออกเป็ น 2 หวั ขอ้ คือการตรวจสอบ (Request) และการตอบกลบั (Respond)  Request (ของพนกั งาน) การตรวจสอบของพนักงาน (Request) คือ หนา้ จอท่ีพนกั งานสามารถตรวจสอบไดว้ า่ ไดท้ าการตรวจสอบรายการ อะไรไป ซ่ึงในหวั ขอ้ น้ีไดแ้ จง้ รายละเอียดใหท้ ราบวา่ มีการตรวจสอบประวตั ิการฝึ กอบรม MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทที่ 7 การตรวจสอบขอ้ มูลบริหารบคุ คล 7-1

E-Business Plus Co.,Ltd.  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนักงาน (Respond) คือ หนา้ จอท่ีพนกั งานสามารถตรวจสอบรายละเอียดท่ีส่งมาจากโปรแกรม เงินเดือนได้ โดยในหัวขอ้ น้ีจะส่งการตอบกลบั มาท่ี แจ้งผลจาก e-Training ซ่ึงจะแสดงรายละเอียดประวตั ิการฝึ กอบรมให้ พนกั งานทราบ  ขอ้ มูลท่ีถูกนามาแสดงในหนา้ จอการตอบกลบั (Respond) ในส่วนของประวตั ิการฝึ กอบรม เป็ นขอ้ มูลจาก โปรแกรมเงินเดือน หนา้ จอ แฟ้มประวตั พิ นกั งาน  เลือกเมนู ฝึ กอบรมพเิ ศษ  การตรวจสอบการปรับตาแหน่ง การตรวจสอบข้อมูลการปรับตาแหน่ง สามารถตรวจสอบได้ดังนี้  เขา้ Bplus HRM Connect บน Smart Phone  เลือกเมนู บริหารบุคคล  เลือกเมนู การปรับตาแหน่ง จากน้นั จะมีหนา้ ต่างข้ึนมาให้ ยืนยนั การทารายการ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 30/07/2562 บทที่ 7 การตรวจสอบขอ้ มูลบริหารบุคคล 7-2

E-Business Plus Co.,Ltd.  เม่ือยนื ยนั การทารายการเรียบร้อยแลว้ ที่โปรแกรม Bplus HRM Connect จะพาไปที่หนา้ ตรวจสอบขอ้ มูลใหโ้ ดย อตั โนมตั ิ ซ่ึงจะแบ่งขอ้ ความแจง้ เตือนออกเป็ น 2 หวั ขอ้ คือการตรวจสอบ (Request) และการตอบกลบั (Respond)  Request (ของพนักงาน) การตรวจสอบของพนักงาน (Request) คือ หน้าจอท่ีพนักงานสามารถตรวจสอบไดว้ า่ ไดท้ าการตรวจสอบรายการ อะไรไป ซ่ึงในหวั ขอ้ น้ีไดแ้ จง้ รายละเอียดใหท้ ราบวา่ มีการตรวจสอบขอ้ มลู การปรับตาแหน่ง  Respond (ของพนกั งาน) การตอบกลบั ของพนกั งาน (Respond) คือ หน้าจอที่พนักงานสามารถตรวจสอบรายละเอียดท่ีส่งมาจากโปรแกรม เงินเดือนได้ โดยในหัวขอ้ น้ีจะส่งการตอบกลบั มาที่ แจง้ ผลตรวจสอบขอ้ มูลบุคคลต่างๆ ซ่ึงจะแสดงรายละเอียดประวตั ิการปรับ ตาแหน่งใหพ้ นกั งานทราบ  ขอ้ มูลท่ีถกู นามาแสดงในหนา้ จอการตอบกลบั (Respond) ในส่วนของเงินประกนั ต่างๆ เป็ นขอ้ มลู จากโปรแกรม เงินเดือน หนา้ จอ แฟ้มประวตั พิ นกั งาน  เลือกเมนู ปรับเงนิ เดือน/ตาแหน่ง MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทท่ี 7 การตรวจสอบขอ้ มูลบริหารบคุ คล 7-3

E-Business Plus Co.,Ltd. บทที่ 7 การร้องขอข้อมูลบริหารบุคคล  วตั ถุประสงค์ เพ่ือให้พนกั งานตรวจสอบประวตั ิการฝึ กอบรม และการปรับตาแหน่งผ่าน Smart Phone ไดด้ ว้ ยตนเอง โดยพนกั งานจะ ไดร้ ับขอ้ มูลตอบกลบั ทนั ทีเมื่อทาการร้องขอขอ้ มูลไป โดยไมต่ อ้ งแจง้ ขอผา่ นทางฝ่ ายบุคคล ซ่ึงผใู้ ชง้ านท่ีตอ้ งการใหพ้ นกั งานร้อง ขอขอ้ มลู ในหมวดบริหารบุคคล น้นั จะตอ้ งซ้ือระบบ Personnel System (PS) ก่อน จึงจะใชง้ านในหมวดน้ีได้  การร้องขอข้อมูลประวตั ิการฝึ กอบรม วธิ ีการร้องขอข้อมูลประวตั ิฝึ กอบรม สามารถร้องขอได้ดังนี้  เขา้ โปรแกรม Bplus HRM Connect บน Smart Phone  เลือกเมนู บริหารบุคคล  เลือกเมนู ประวตั กิ าร ฝึ กอบรม จากน้นั จะมีหนา้ ตา่ งข้ึนมาให้ ยืนยนั การทารายการ  เม่ือยนื ยนั การทารายการเรียบร้อยแลว้ ที่โปรแกรม Bplus HRM Connect จะพาไปที่หนา้ ตรวจสอบขอ้ มลู ใหโ้ ดย อตั โนมตั ิ ซ่ึงจะแบ่งขอ้ ความแจง้ เตือนออกเป็ น 2 หวั ขอ้ คือการร้องขอ (Request) และการตอบกลบั (Respond)  Request (ของพนกั งาน) การร้องขอของพนกั งาน (Request) คือ หนา้ จอท่ีพนกั งานสามารถตรวจสอบไดว้ า่ ไดท้ าการร้องขอรายการ อะไรไป ซ่ึงในหวั ขอ้ น้ีไดแ้ จง้ รายละเอียดใหท้ ราบวา่ มีการร้องขอประวตั ิการฝึ กอบรม MNSP แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 18/07/2562 บทท่ี 7 การร้องขอขอ้ มลู บริหารบุคคล 7-1

E-Business Plus Co.,Ltd.  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนักงาน (Respond) คือ หนา้ จอท่ีพนกั งานสามารถตรวจสอบรายละเอียดที่ส่งมาจากโปรแกรม เงินเดือนได้ โดยในหัวขอ้ น้ีจะส่งการตอบกลบั มาที่ แจง้ ผลจาก e-Training ซ่ึงจะแสดงรายละเอียดประวตั ิการฝึ กอบรมให้ พนกั งานทราบ  ขอ้ มูลท่ีถกู นามาแสดงในหนา้ จอการตอบกลบั (Respond) ในส่วนของประวตั ิการฝึ กอบรม เป็ นขอ้ มูลจาก โปรแกรมเงินเดือน หนา้ จอ แฟ้มประวตั พิ นกั งาน  เลือกเมนู ฝึ กอบรมพเิ ศษ  การร้องขอการปรับตาแหน่ง การร้องขอข้อมูลการปรับตาแหน่ง สามารถร้องขอได้ดงั นี้  เขา้ Bplus HRM Connect บน Smart Phone  เลือกเมนู บริหารบุคคล  เลือกเมนู การปรับตาแหน่ง จากน้นั จะมีหนา้ ตา่ งข้ึนมาให้ ยืนยนั การทารายการ MNSP แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 18/07/2562 บทท่ี 7 การร้องขอขอ้ มูลบริหารบุคคล 7-2

E-Business Plus Co.,Ltd.  เม่ือยนื ยนั การทารายการเรียบร้อยแลว้ ที่โปรแกรม Bplus HRM Connect จะพาไปท่ีหนา้ ตรวจสอบขอ้ มูลใหโ้ ดย อตั โนมตั ิ ซ่ึงจะแบ่งขอ้ ความแจง้ เตือนออกเป็ น 2 หวั ขอ้ คือการร้องขอ (Request) และการตอบกลบั (Respond)  Request (ของพนกั งาน) การร้องขอของพนักงาน (Request) คือ หนา้ จอที่พนกั งานสามารถตรวจสอบไดว้ า่ ไดท้ าการร้องขอรายการอะไรไป ซ่ึงในหวั ขอ้ น้ีไดแ้ จง้ รายละเอียดใหท้ ราบวา่ มีการร้องขอขอ้ มูลการปรับตาแหน่ง  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนักงาน (Respond) คือ หน้าจอที่พนักงานสามารถตรวจสอบรายละเอียดท่ีส่งมาจากโปรแกรม เงินเดือนได้ โดยในหัวขอ้ น้ีจะส่งการตอบกลบั มาท่ี แจง้ ผลร้องขอขอ้ มูลบุคคลต่างๆ ซ่ึงจะแสดงรายละเอียดประวตั ิการปรับ ตาแหน่งใหพ้ นกั งานทราบ  ขอ้ มลู ที่ถูกนามาแสดงในหนา้ จอการตอบกลบั (Respond) ในส่วนของเงินประกนั ตา่ งๆ เป็ นขอ้ มลู จากโปรแกรม เงินเดือน หนา้ จอ แฟ้มประวตั พิ นกั งาน  เลือกเมนู ปรับเงนิ เดือน/ตาแหน่ง MNSP แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 18/07/2562 บทที่ 7 การร้องขอขอ้ มูลบริหารบุคคล 7-3

E-Business Plus Co.,Ltd. บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดิการ  วตั ถุประสงค์ เพ่ือให้ผูใ้ ชง้ านโปรแกรมเงินเดือน Business Plus HRM เวอร์ชน่ั 7.1 ท่ีซ้ือระบบ WF (Welfare) สามารถตรวจสอบ สวสั ดิการคงเหลือและการบนั ทึกขอเบิกสวสั ดิการผา่ น Bplus HRM Connect ได้  การต้งั ค่าประเภทสวสั ดกิ ารพนักงาน วธิ ีการบันทกึ ข้อมูล  กรณีกิจการมีการจ่ายค่าสวสั ดิการหลายประเภทและหลายระดบั พนกั งาน ใหท้ าการต้งั ค่า ประเภทสวสั ดิการที่ หน้าจอต้งั ค่า  เลือก ระบบเงินเดือน  เลือก สวัสดิการพนักงาน  เลือก ป่ ุมเพิ่มเติม  เลือก เพ่ิมสวัสดิการ พนกั งาน  กาหนด รหสั ช่ือประเภทสวสั ดกิ าร และรายละเอยี ดทพ่ี นักงานได้รับ  กรณีมกี ารขอสวสั ดกิ ารผ่าน Bplus HRM Connect ตอ้ งทาการกาหนดสายอนุมตั ิก่อนทุกคร้ัง เพือ่ ใหห้ วั หนา้ งานหรือผูท้ ี่เก่ียวขอ้ งตรวจสอบสิทธิสวสั ดิการท่ีพนักงานไดร้ ับและทาการอนุมตั ิ ขอ้ มูลการขอเบิกสวสั ดิการ จึงจะเขา้ ระบบ หากไม่ไดท้ าการกาหนดสายอนุมตั ิ ระบบการขอสวสั ดิการจะไม่สมบูรณ์  กาหนดสายอนุมตั สิ ามารถ ทาไดโ้ ดย เลือกหนา้ จอ การต้งั คา่  เลือก เมนูยอ่ ย ระบบข้อมูลผ่านเวป  เลือก สายอนุมตั ิ  กดป่ ุม เพมิ่ เตมิ  เลือก เพมิ่ สายอนุมตั ิ - ระบุลาดบั กรณีผอู้ นุมตั ิหลายคน ใหร้ ะบุลาดบั 1, 2, 3… - ระบุรหสั ผอู้ นุมตั ิ - ระบุชนิดการอนุมตั ิ เลือก รายการสวสั ดิการ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-1

E-Business Plus Co.,Ltd.  การกาหนดประเภทสวสั ดกิ ารให้พนักงาน โดยการกาหนดท่ี  หนา้ จอต้งั ค่า  เลือก ระบบเงนิ เดือน  เลือก แผนกทพี่ นักงานสังกดั  เลือก พนกั งาน  เลือก แถบเบีย้ ขยนั ค่าสวสั ดิการพนกั งาน  เลือก ประเภทสวสั ดกิ าร ทพ่ี นกั งานได้รับ  กรณีขอสวสั ดิการผา่ น Bplus HRM Connect เลือกเมนู  สวสั ดกิ าร  จะปรากฏหนา้ จอให้ เลือก เมนู สวสั ดกิ ารคงเหลือ และ ขอเบกิ สวสั ดกิ าร  กรณีเลือก  สวสั ดกิ ารคงเหลือ ระบบจะใหท้ าการ  ยนื ยนั การทารายการก่อน กดตกลง ระบบจึงจะทา การร้องขอรายการ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-2

E-Business Plus Co.,Ltd.  Request (ของพนักงาน) การร้องขอของพนักงาน (Request) คือ การร้องขอสวสั ดิการคงเหลือ (Request) จะแสดงในหมวด Bplus HRM Connect แสดงวนั ที่และเวลาในการร้องขอขอ้ มูลสวสั ดิการคงเหลอื  Respond (ของพนกั งาน) การตอบกลบั ของพนักงาน (Respond) คือ การตอบกลบั การขอสวสั ดิการคงเหลือ (Respond) จะแสดงในหมวด แจง้ ผลจาก e- Welfare กดแสดงรายละเอียดสวสั ดิการระบบจะแสดงเฉพาะช่ือสวสั ดิการที่พนกั งานไดร้ ับเท่าน้นั และแจง้ สิทธิท่ี ไดร้ ับ ใชไ้ ป คงเหลือ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 30/07/2562 บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-3

E-Business Plus Co.,Ltd.  กรณีเลือกขอเบิกสวสั ดิการระบบจะใหท้ าการยนื ยนั การทารายการก่อน หากกดตกลงระบบจึงจะเขา้ หนา้ จอทา รายการขอเบิกสวสั ดิการ  หนา้ จอ ขอเบกิ สวสั ดกิ าร  เลือก วนั ทขี่ อทารายการ  เลือก ประเภทเงนิ สวสั ดกิ าร  ระบุ จานวนเงนิ  ระบุ รายละเอยี ดเพม่ิ เตมิ  Request (ของพนักงาน) การร้องขอของพนกั งาน (Request) คือ การส่งร้องขอเบิกสวสั ดิการ (Request) จะแสดงในหมวด Bplus HRM Connect สามารถตรวจสอบการบนั ทึกขอเบิกเงินสวสั ดิการ วนั ท่ีทารายการ ประเภท จานวนเงิน และหมายเหตทุ ี่ระบุ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 30/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-4

E-Business Plus Co.,Ltd.  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนกั งาน (Respond) คือ การตอบกลบั การขอเบิกสวสั ดิการ (Respond) จะแสดงในหมวด แจง้ ผล จาก e - Welfare กดแสดงรายละเอียดการขอสวสั ดิการ ขอ้ ความจะเป็ นรูปแบบการส่งถึงผอู้ นุมตั ิ  Request (ของผู้อนมุ ตั )ิ การร้องขอของผู้อนุมตั ิ (Request) คือ การร้องขอเบิกสวสั ดิการ (Request) ท่ีส่งถึงผอู้ นุมตั ิ จะแสดงในหมวด รอ อนุมตั ิ สวสั ดิการ กดแสดงรายละเอียดขอสวสั ดิการจากพนกั งาน สามารถตรวจสอบสิทธิท่ีไดร้ ับ ใชไ้ ป คงเหลือ และเลือก อนุมตั ิหรือ ไม่อนุมิ พร้อมระบุหมายเหตุ  Respond (ของผู้อนุมตั )ิ การตอบกลบั ของผ้อู นุมตั ิ (Respond) คือ การตอบกลบั ขอเบิกสวสั ดิการแจง้ กลบั มาท่ีพนกั งานอีกคร้ังใน หมวด แจง้ ผลการอนุมตั ิ เพอื่ แจง้ ผลการอนุมตั ิจากผอู้ นุมตั ิ ใหต้ รวจสอบรายละเอียดการอนุมตั ิสวสั ดิการ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-5

E-Business Plus Co.,Ltd.  การอ่านแฟ้มขอสวสั ดกิ าร เข้าโปรแกรมเงินเดือน Business Plus HRM เม่ือมีการขอเบิกสวสั ดิการผา่ น Bplus HRM Connect แลว้ ขอ้ มลู ที่พนกั งานบนั ทึกจะถูกเก็บไวบ้ น Cloud ตอ้ งทาการ อา่ นขอ้ มูลเขา้ โปรแกรมเงินเดือน วธิ ีการบนั ทกึ ข้อมูล  หนา้ จองานเงินเดือน  เมนูยอ่ ย เงนิ ได้เงนิ หัก  เลือก ป่ ุมเพมิ่ เตมิ  เลือก อ่านแฟ้มขอสวสั ดกิ าร  จากน้นั ระบุช่วงพนักงานทต่ี ้องการ ระบุ ช่วงวนั ที่ ต้งั แต่ – ถึง เช่น 01/07/2562 – 30/07/2562  การตรวจสอบผ่านหน้าจอ เม่ือมีการ นาเขา้ ขอ้ มูลสวสั ดิการ สามารถทาไดโ้ ดย  เลือก หน้าจองานเงนิ เดือน  เมนูย่อย เงินได้เงินหัก  เลือก เงินเพิ่มเงินหักเฉพาะงวด  หน้าจอจะแสดง รายละเอียดเกี่ยวกับเงินสวัสดิการที่ พนกั งานขอทารายการ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 30/07/2562 บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-6

E-Business Plus Co.,Ltd. บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดกิ าร  วตั ถุประสงค์ เพื่อใหผ้ ใู้ ชง้ านโปรแกรมเงินเดือน Business Plus HRM เวอร์ชนั่ 7.1 ท่ีซ้ือระบบ WF (Welfare) สามารถตรวจสอบ สวสั ดิการคงเหลือและการบนั ทึกขอเบิกสวสั ดิการผา่ น Bplus HRM Connect ได้  การต้งั ค่าประเภทสวสั ดกิ ารพนักงาน วธิ ีการบนั ทกึ ข้อมูล  กรณีกิจการมีการจ่ายค่าสวสั ดิการหลายประเภทและหลายระดบั พนกั งาน ใหท้ าการต้งั ค่า ประเภทสวสั ดิการที่ หนา้ จอต้งั ค่า  เลือก ระบบเงินเดือน  เลือก สวัสดกิ ารพนักงาน  เลือก ป่ ุมเพิ่มเติม  เลือก เพ่มิ สวสั ดิการ พนกั งาน  กาหนด รหัส ชื่อประเภทสวสั ดกิ าร และรายละเอยี ดทพ่ี นักงานได้รับ  กรณมี กี ารขอสวสั ดกิ ารผ่าน Bplus HRM Connect ตอ้ งทาการกาหนดสายอนุมตั ิก่อนทุกคร้ัง เพอ่ื ใหห้ วั หนา้ งานหรือผูท้ ี่เกี่ยวขอ้ งตรวจสอบสิทธิสวสั ดิการที่พนกั งานไดร้ ับและทาการอนุมตั ิ ขอ้ มูลการขอเบิกสวสั ดิการ จึงจะเขา้ ระบบ หากไม่ไดท้ าการกาหนดสายอนุมตั ิ ระบบการขอสวสั ดิการจะไมส่ มบูรณ์  กาหนดสายอนุมตั สิ ามารถ ทาไดโ้ ดย เลือกหนา้ จอ การต้งั คา่  เลือก เมนูยอ่ ย ระบบข้อมูลผ่านเวป  เลือก สายอนุมตั ิ  กดป่ ุม เพม่ิ เตมิ  เลือก เพม่ิ สายอนุมตั ิ - ระบุลาดบั กรณีผอู้ นุมตั หิ ลายคน ใหร้ ะบุลาดบั 1, 2, 3… - ระบุรหสั ผอู้ นุมตั ิ - ระบุชนิดการอนุมตั ิ เลือก รายการสวสั ดิการ MNSP แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 18/07/2562 บทที่ 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-1

E-Business Plus Co.,Ltd.  การกาหนดประเภทสวสั ดกิ ารให้พนักงาน โดยการกาหนดที่  หนา้ จอต้งั ค่า  เลือก ระบบเงนิ เดือน  เลือก แผนกทพ่ี นักงานสังกดั  เลือก พนักงาน  เลือก แถบเบีย้ ขยนั ค่าสวสั ดิการพนกั งาน  เลือก ประเภทสวสั ดกิ าร ทพ่ี นักงานได้รับ  กรณีขอสวสั ดิการผา่ น Bplus HRM Connect เลือกเมนู  สวสั ดกิ าร  จะปรากฏหนา้ จอให้ เลือก เมนู สวสั ดกิ ารคงเหลือ และ ขอเบกิ สวสั ดกิ าร  กรณีเลือก  สวสั ดกิ ารคงเหลือ ระบบจะใหท้ าการ  ยนื ยนั การทารายการก่อน กดตกลง ระบบจึงจะทา การร้องขอรายการ MNSP แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 18/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-2

E-Business Plus Co.,Ltd.  Request (ของพนกั งาน) การร้องขอของพนกั งาน (Request) คือ การร้องขอสวสั ดิการคงเหลือ (Request) จะแสดงในหมวด Bplus HRM Connect แสดงวนั ที่และเวลาในการร้องขอขอ้ มูลสวสั ดิการคงเหลอื  Respond (ของพนกั งาน) การตอบกลบั ของพนักงาน (Respond) คือ การตอบกลบั การขอสวสั ดิการคงเหลือ (Respond) จะแสดงในหมวด แจง้ ผลจาก e- Welfare กดแสดงรายละเอียดสวสั ดิการระบบจะแสดงเฉพาะช่ือสวสั ดิการที่พนักงานไดร้ ับเท่าน้ันและแจง้ สิทธิท่ี ไดร้ ับ ใชไ้ ป คงเหลือ MNSP แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 18/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-3

E-Business Plus Co.,Ltd.  กรณีเลือกขอเบิกสวสั ดิการระบบจะใหท้ าการยนื ยนั การทารายการก่อน หากกดตกลงระบบจึงจะเขา้ หนา้ จอทา รายการขอเบิกสวสั ดิการ  หนา้ จอ ขอเบิกสวสั ดกิ าร  เลือก วนั ทข่ี อทารายการ  เลือก ประเภทเงนิ สวสั ดกิ าร  ระบุ จานวนเงนิ  ระบุ รายละเอยี ดเพม่ิ เตมิ  Request (ของพนกั งาน) การร้องขอของพนักงาน (Request) คือ การส่งร้องขอเบิกสวสั ดิการ (Request) จะแสดงในหมวด Bplus HRM Connect สามารถตรวจสอบการบนั ทึกขอเบิกเงินสวสั ดิการ วนั ท่ีทารายการ ประเภท จานวนเงิน และหมายเหตุท่ีระบุ MNSP แกไ้ ขคร้งั ท่ี 0: 18/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-4

E-Business Plus Co.,Ltd.  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนกั งาน (Respond) คือ การตอบกลบั การขอเบิกสวสั ดิการ (Respond) จะแสดงในหมวด แจง้ ผล จาก e - Welfare กดแสดงรายละเอียดการขอสวสั ดิการ ขอ้ ความจะเป็ นรูปแบบการส่งถึงผอู้ นุมตั ิ  Request (ของผู้อนมุ ตั )ิ การร้องขอของผู้อนุมตั ิ (Request) คือ การร้องขอเบิกสวสั ดิการ (Request) ที่ส่งถึงผอู้ นุมตั ิ จะแสดงในหมวด รอ อนุมตั ิ สวสั ดิการ กดแสดงรายละเอียดขอสวสั ดิการจากพนกั งาน สามารถตรวจสอบสิทธิที่ไดร้ ับ ใชไ้ ป คงเหลือ และเลือก อนุมตั ิหรือ ไม่อนุมิ พร้อมระบุหมายเหตุ  Respond (ของผ้อู นุมตั )ิ การตอบกลบั ของผู้อนุมตั ิ (Respond) คือ การตอบกลบั ขอเบิกสวสั ดิการแจง้ กลบั มาที่พนกั งานอีกคร้ังใน หมวด แจง้ ผลการอนุมตั ิ เพอ่ื แจง้ ผลการอนุมตั ิจากผอู้ นุมตั ิ ใหต้ รวจสอบรายละเอียดการอนุมตั ิสวสั ดิการ MNSP แกไ้ ขคร้งั ท่ี 0: 18/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-5

E-Business Plus Co.,Ltd.  การอ่านแฟ้มขอสวสั ดกิ าร เข้าโปรแกรมเงนิ เดือน Business Plus HRM เมื่อมีการขอเบิกสวสั ดิการผา่ น Bplus HRM Connect แลว้ ขอ้ มลู ที่พนกั งานบนั ทึกจะถกู เก็บไวบ้ น Cloud ตอ้ งทาการ อ่านขอ้ มูลเขา้ โปรแกรมเงินเดือน วธิ ีการบนั ทกึ ข้อมูล  หนา้ จองานเงินเดือน  เมนูยอ่ ย เงนิ ได้เงนิ หัก  เลือก ป่ มุ เพม่ิ เตมิ  เลือก อ่านแฟ้มขอสวสั ดกิ าร  จากน้นั ระบุช่วงพนกั งานทตี่ ้องการ ระบุ ช่วงวนั ท่ี ต้งั แต่ – ถึง เช่น 01/07/2562 – 30/07/2562  การตรวจสอบผ่านหน้าจอ เมื่อมีการ นาเขา้ ขอ้ มลู สวสั ดิการ สามารถทาไดโ้ ดย  เลือก หน้าจองานเงนิ เดือน  เมนูยอ่ ย เงนิ ได้เงินหัก  เลือก เงนิ เพมิ่ เงินหักเฉพาะงวด  หนา้ จอจะแสดง รายละเอยี ดเก่ียวกับเงนิ สวสั ดิการที่ พนักงานขอทารายการ MNSP แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 18/07/2562 บทท่ี 8 การขอเบิกสวสั ดิการ 8-6

E-Business Plus Co.,Ltd. บทที่ 9 การตรวจสอบต่างๆ  วตั ถุประสงค์ เพ่ือให้ผใู้ ชง้ าน Bplus HRM Connect สามารถแจง้ ขอ้ มูลอื่นๆที่เกี่ยวขอ้ งในโปรแกรมเงินเดือน Business Plus HRM เวอร์ชนั่ 7.1 ได้ โดยเมนูตรวจสอบต่างๆ ประกอบไปดว้ ย 2 เมนูยอ่ ย ไดแ้ ก่ ขอเปลี่ยนประวตั ิ และร้องเรียนต่างๆ ซ่ึงระบบจะทา การส่งคาร้องจากท้งั สองเมนูไปยงั ผอู้ นุมตั ิใหท้ ราบขอ้ มลู ดงั กล่าว แต่ไมต่ อ้ งผา่ นการอนุมตั ิใดๆ เสมือนเป็ นช่องทางแจง้ ขา่ วสาร เพม่ิ เติมสาหรับพนกั งานถึงหวั หนา้ งาน ฝ่ ายบุคลและผทู้ ่ีเกี่ยวขอ้ ง  การตรวจสอบทารายการต่าง ๆ วธิ ีการบันทกึ ข้อมูล  กรณี ตรวจสอบทารายการตา่ งๆเลือก เมนูตรวจสอบต่างๆ จะปรากฏ เมนูยอ่ ย 2 เมนู คือ ขอเปล่ียนประวตั ิ และ ร้องเรียนตา่ งๆ  กรณีขอเปล่ียนประวตั ิ ระบบใหท้ าการ ยืนยนั ทารายการ ก่อน จากน้นั จะปรากฏหนา้ จอใหร้ ะบุ รายละเอียดท่ี ต้องการแก้ไขในแฟ้มประวตั พิ นกั งาน และ กดตกลง MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทที่ 9 การตรวจสอบตา่ งๆ 9-1

E-Business Plus Co.,Ltd.  Request (ของพนกั งาน) การตรวจสอบของพนักงาน (Request) คือ การส่งตรวจสอบเปลี่ยนประวตั ิ (Request) จะแสดงใน หมวด Bplus HRM Connect สามารถ ตรวจสอบการบันทกึ รายการวนั ทท่ี ารายการ และรายละเอยี ดทขี่ อทารายการ \\  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนักงาน (Respond) คือ การตอบกลบั การขอเปล่ียนประวตั ิ (Respond) แสดงใน หมวด ตรวจสอบ การแกไ้ ขแฟ้มบุคคล ในรูปแบบขอ้ ความที่ส่งถึงผอู้ นุมตั ิเพอ่ื แจง้ ใหท้ ราบ ในระบบไมต่ อ้ งทาการอนุมตั ิใดๆ  กรณีร้องเรียนต่างๆ ระบบใหท้ าการ ยืนยนั ทารายการ ก่อน จากน้นั จะปรากฏหนา้ จอใหร้ ะบุรายละเอียดท่ี ต้องการแจ้งข้อร้องเรียนให้กบั หัวหน้างานหรือฝ่ ายบุคคลและผู้ทเี่ กยี่ วข้องรับทราบข้อมูล และ กดตกลง MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 30/07/2562 บทท่ี 9 การตรวจสอบตา่ งๆ 9-2

E-Business Plus Co.,Ltd.  Request (ของพนกั งาน) การตรวจสอบของพนักงาน (Request) คือ การส่งตรวจสอบร้องเรียนตา่ งๆ (Request) จะแสดงในหมวด Bplus HRM Connect สามารถตรวจสอบการบนั ทึกรายการวนั ท่ีทารายการ และรายละเอียดท่ีขอทารายการ  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนกั งาน (Respond) คือการตอบกลบั การแจง้ รอ้ งเรียน (Respond) แสดงในหมวด ร้องทุกขต์ า่ งๆ กดแสดงขอ้ ความในรูปแบบขอ้ ความที่ส่งถึงผอู้ นุมตั ิเพอ่ื แจง้ ใหท้ ราบ โดยไม่ตอ้ งทาการอนุมตั ิใดๆ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 30/07/2562 บทท่ี 9 การตรวจสอบต่างๆ 9-3

E-Business Plus Co.,Ltd. บทที่ 9 การร้องขอต่างๆ  วตั ถุประสงค์ เพื่อใหผ้ ใู้ ชง้ าน Bplus HRM Connect สามารถแจง้ ขอ้ มูลอื่นๆที่เก่ียวขอ้ งในโปรแกรมเงินเดือน Business Plus HRM เวอร์ชน่ั 7.1 ได้ โดยเมนูร้องขอต่างๆ ประกอบไปดว้ ย 2 เมนูยอ่ ย ไดแ้ ก่ ขอเปลี่ยนประวตั ิ และร้องเรียนตา่ งๆ ซ่ึงระบบจะทาการ ส่งคาร้องจากท้งั สองเมนูไปยงั ผูอ้ นุมตั ิใหท้ ราบขอ้ มูลดงั กล่าว แต่ไม่ตอ้ งผ่านการอนุมตั ิใดๆ เสมือนเป็ นช่องทางแจง้ ข่าวสาร เพมิ่ เติมสาหรับพนกั งานถึงหวั หนา้ งาน ฝ่ ายบุคลและผทู้ ่ีเกี่ยวขอ้ ง  การร้องขอทารายการต่าง ๆ วธิ ีการบนั ทกึ ข้อมูล  กรณี ร้องขอทารายการต่างๆเลือก เมนูร้องขอต่างๆ จะปรากฏ เมนูยอ่ ย 2 เมนู คือ ขอเปล่ียนประวตั ิ และ ร้องเรียนต่างๆ  กรณีขอเปลี่ยนประวตั ิ ระบบใหท้ าการ ยืนยนั ทารายการ ก่อน จากน้นั จะปรากฏหนา้ จอใหร้ ะบุ รายละเอียดท่ี ต้องการแก้ไขในแฟ้มประวตั พิ นกั งาน และ กดตกลง MNSP แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 18/07/2562 บทที่ 9 การร้องขอต่างๆ 9-1

E-Business Plus Co.,Ltd.  Request (ของพนกั งาน) การร้องขอของพนักงาน (Request) คือ การส่งร้องขอเปล่ียนประวตั ิ (Request) จะแสดงใน หมวด Bplus HRM Connect สามารถ ตรวจสอบการบนั ทกึ รายการวนั ทที่ ารายการ และรายละเอยี ดทขี่ อทารายการ \\  Respond (ของพนกั งาน) การตอบกลบั ของพนกั งาน (Respond) คือ การตอบกลบั การขอเปล่ียนประวตั ิ (Respond) แสดงใน หมวด ร้องขอการ แกไ้ ขแฟ้มบุคคล ในรูปแบบขอ้ ความท่ีส่งถึงผอู้ นุมตั ิเพอื่ แจง้ ใหท้ ราบ ในระบบไมต่ อ้ งทาการอนุมตั ิใดๆ  กรณีร้องเรียนต่างๆ ระบบใหท้ าการ ยืนยนั ทารายการ ก่อน จากน้นั จะปรากฏหนา้ จอใหร้ ะบุรายละเอียดท่ี ต้องการแจ้งข้อร้องเรียนให้กบั หัวหน้างานหรือฝ่ ายบุคคลและผู้ทเ่ี กยี่ วข้องรับทราบข้อมูล และ กดตกลง MNSP แกไ้ ขคร้ังท่ี 0: 18/07/2562 บทท่ี 9 การร้องขอต่างๆ 9-2

E-Business Plus Co.,Ltd.  Request (ของพนักงาน) การร้องขอของพนักงาน (Request) คือ การส่งร้องขอร้องเรียนต่างๆ (Request) จะแสดงในหมวด Bplus HRM Connect สามารถตรวจสอบการบนั ทึกรายการวนั ที่ทารายการ และรายละเอียดที่ขอทารายการ  Respond (ของพนักงาน) การตอบกลบั ของพนกั งาน (Respond) คือการตอบกลบั การแจง้ ร้องเรียน (Respond) แสดงในหมวด ร้องทุกขต์ า่ งๆ กดแสดงขอ้ ความในรูปแบบขอ้ ความที่ส่งถึงผอู้ นุมตั ิเพ่ือแจง้ ใหท้ ราบ โดยไม่ตอ้ งทาการอนุมตั ิใดๆ MNSP แกไ้ ขคร้ังที่ 0: 18/07/2562 บทท่ี 9 การร้องขอตา่ งๆ 9-3

E-Business Plus Co.,Ltd. โปรแกรมเงนิ เดอื นสําเร็จรูป Business Plus HRM โปรแกรมบริหารงานค้าปลกี สําเร็จรูป Business Plus POS  PR(Payroll) ระบบเงินเดือนค่าแรงพนักงาน for Windows  PS(Personnel System) ระบบบริหารงานบคุ คล  RT(Advanced Rights) ระบบสิทธิวนั ลาและเบยี้ ขยนั ขน้ั สูง  BplusBack โปรแกรมหลงั ร้าน  TM(Time Attendance) ระบบประมวลผลเวลาทาํ งาน  BplusPos โปรแกรมขายหน้าร้าน  AS(Advanced Security Control) ระบบกาํ หนดสิทธิการใช้  Bbarcode โปรแกรมพิมพ์ป้ายราคา งานขน้ั สูง  Print Controller โปรแกรมควบคมุ งานพิมพ์  DK(Disk Transfer) ระบบโอนข้อมลู เข้าแผ่นดิสก์  Touch Screen โปรแกรมทาํ จอ Touch Screen  JC(Job Cost) ระบบลงบัญชีค่าแรงพนักงานตามต้นทนุ  ShowPrice โปรแกรมตรวจสอบราคา หน่วยงาน  VATREFUND (Vat Refund for tourist)  WF(Well Fair) ระบบสวัสดิการพนักงาน  โปรแกรมร้านอาหาร สุดยอดระบบขายหน้าร้าน  PF(Provident fund) ระบบกองทุนสาํ รองเลยี้ งชีพ 2 กองทนุ )  LS(Loan System) ระบบเงินก้ชู นิดพิเศษ  e-Leave  e-Training  e-payslip  e-payslip On Web  HRM Connect โปรแกรมบญั ชีบริหารสําเร็จรูป Business Plus Account & ERP Business Plus VAN SALES รุ่น Mobile  DF ระบบควบคมุ เอกสาร เคร่ืองมือช่วยงานขายและการรับคาํ ส่ังซือ้ ของ  IC ระบบสินค้าคงคลงั  PO จัดซอื้ สินค้า ลกู ค้าให้มขี น้ั ตอนการคาดหวงั สาํ หรับธุรกิจหรือศนู ย์  OE ระบบจาํ หน่ายและจองสินค้า กระจายสินค้าท่ีต้องการเปลย่ี นแปลงระบบการขายรูป  AR-AP ระบบลกู หน-ี้ เจ้าหนี้ แบบเดิมๆ ท้ังแบบรถเร่ โดยพนักงานต้องพกเอกสาร Call  CQ เชค็ และเงินฝากธนาคาร Card ของลกู ค้าท้ังหมดตรวจสอบเงินนาํ ส่งสาํ นักงานหรือ  EP รายได้-ค่าใช้จ่าย ระบบการขาย แบบ Pre Sales โดยฝ่ ายขายต้องคอยโทร  GL บัญชี ถามสาํ นักงานใหญ่ จดยอดส่ังซือ้ และแฟกซ์ส่งให้  SL พนักงานขาย สาํ นักงานใหญ่รวมถึงต้องรอให้ สาํ นักงานใหญ่ตรวจสอบ  FA ทรัพย์สินถาวร และบันทึกลงคอมพิวเตอร์ ทาํ ให้บริษทั ต้องสูญเสียเวลาการ ทาํ งานในขั้นตอนเหล่านี้ โดยเปล่าประโยชน์ MNSP07-08 แกไ้ ขคร้ังที่ 0 : 30/07/2562 1-1