๑ ขอ้ มูลท่ัวไป ช่ือ นางสาววงค์เดือน นามสกุล จันทะแสง วนั เดือน ปี เกิด ๒๙ ธนั วาคม 25๒๖ อายุ ๓๗ ปี สถานภาพ โสด ตำแหนง่ ครผู ู้ชว่ ย สังกดั ศนู ย์การศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอธั ยาศัยอำเภอเมืองอำนาจเจรญิ ทีอ่ ยู่ปัจจุบัน บ้านเลขท่ี ๔๖๖/๒๗ หมทู่ ่ี ๕ บา้ นเอ้ืออาทรห้วยคมุ้ ตำบลขามใหญ่ อำเภอเมือง จงั หวัดอุบลราชธานี ๓๔๐๐๐ ระดับการศึกษาสงู สุด ปริญญาโท บริหารการศึกษา หมายเลขโทรศพั ท์ ๐๙๔-๕๑๘๖๖๔๔ E-mail :[email protected] ประวตั ิการศึกษา ทโ่ี รงเรียนบ้านสิม อำเภอศรีเมืองใหม่ ท่ีโรงเรียนศรีเมอื งวทิ ยาคาร อำเภอศรเี มืองใหม่ ประวัตกิ ารศกึ ษา ทมี่ หาวิทยาลยั ราชภฎั อบุ ลราชธานี ๑ จบการศกึ ษาระดับประถมศึกษาปที ่ี 6 ท่มี หาวิทยาลัยกรุงเทพธนบุรี ๒ จบการศึกษาระดับมธั ยมศึกษาปีที่ 6 ๓ จบการศึกษาระดบั ปริญญาตรี ๔ จบการศึกษาระดับปริญญาโท
๒ ประวัติการทางาน ประวัตกิ ารทำงาน ทำงานในตำแหน่งครูอัตราจา้ งทโ่ี รงเรียนเอือดใหญ่พทิ ยา อำเภอศรีเมืองใหญ่ ๑ ปี พ.ศ. ๒๕๕๐ – ๒๕๕๐ ๒ ปี พ.ศ. ๒๕๕๐ – ๒๕๕๒ ทำงานในตำแหนง่ ครูศนู ยก์ ารเรยี นชมุ ชน ทศ่ี นู ย์การศึกษานอกระบบและการศึกษา ตามอธั ยาศัยอำเภอศรเี มืองใหม่ ๓ ปี ๒๕๕๒ – ๒๕๖๓ ทำงานในตำแหน่งครู กศน.ตำบล ทศ่ี นู ย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตาม อธั ยาศยั อำเภอวารนิ ชำราบ ๔ ปี ๒๕๖๓ – ปัจจุบนั ทำงานในตำแหนง่ ครูผชู้ ่วย ทศ่ี นู ยก์ ารศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ขอ้ มลู การอบรม/ประชมุ /สมั มนา ปีงบประมาณ ๒๕๖๔ วัน/เดอื น/ปี เรอ่ื ง/หลักสูตรการอบรม หน่วยงานทจี่ ัดอบรม สถานที่ หมายเหตุ ๙ เมษายน สำนกั งาน กศน.จงั หวดั ๒๕๖๔ - ผ่านการอบรมโครงการจติ อาสา “เราทำความ อำนาจเจรญิ ห้องประชมุ ๑ ดี ดว้ ยหวั ใจ”สำนักงาน กศน.จังหวดั อำนาจเจรญิ สำนักงานเขตพนื้ ที่ ๑๑ พฤษภาคม ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๔ การศึกษาประถมศึกษา ๒๕๖๔ อำนาจเจรญิ - ผา่ นการทดสอบความรูใ้ นระบบออนไลน์ เร่อื ง กศน.อำเภอดอนพุด กศน.อำเภอเมือง การวิจัยทางการศกึ ษา ดว้ ยคะแนนร้อยละ ๙๐ เปอร์เซ็น อำนาจเจรญิ ๑๔ พฤษภาคม - ผ่านการทดสอบความรเู้ ก่ียวกับ เร่ือง “จดุ บน ศนู ย์วทิ ยาศาสตรแ์ ละ กศน.อำเภอเมอื ง ๒๕๖๔ ดวงอาทิตย”์ ดว้ ยระบบอเิ ล็กทรออนกิ ส์ วฒั นธรรมเพอื่ การศกึ ษา อำนาจเจรญิ รอ้ ยเอ็ด
๓ ขอ้ มลู การอบรม/ประชุม/สมั มนา ปงี บประมาณ ๒๕๖๔ วัน/เดือน/ปี เรอื่ ง/หลักสูตรการอบรม หนว่ ยงานที่จดั อบรม สถานท่ี หมายเหตุ ๒๐ พฤษภาคม กศน.อำเภอเมอื ง ๒๕๖๔ - ผ่านการทดสอบความรเู้ กย่ี วกับ เรือ่ ง “เร่อื ง กศน.อำเภอเมอื ง อำนาจเจรญิ ๒๐ พฤษภาคม วนั วสิ าขบชู า”ดว้ ยระบบอิเล็กทรออนิกส์ อำนาจเจรญิ ๒๕๖๔ กศน.อำเภอเมือง - ผ่านการทดสอบความรเู้ กย่ี วกับ เร่อื ง “เรอื่ ง กศน.อำเภอเมือง อำนาจเจรญิ ๑๕-๒๒ มถิ นุ ายน พรบ.ส่งเสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา อำนาจเจรญิ ๒๕๖๔ ตามอัธยาศัย พ.ศ. ๒๕๖๔”ดว้ ยระบบอิเล็ก ทรออนิกส์ ๒๑-๒๓ มิถุนายน ๒๕๖๔ - ผ่านการอบรมโครงการประชุมปฏบิ ัตกิ าร สำนักงาน กศน.จังหวดั ณ ห้อง สำนกั งาน จดั ทำเคร่อื งมือวัดผลสัมฤทธ์กิ ลางภาค ภาค อำนาจเจรญิ กศน.จังหวัด 25 สิงหาคม เรยี นที่ ๑/๒๕๖๔ รายวชิ าบังคบั และเลือกบงั คบั อำนาจเจรญิ 2564 ถึง ของสถานศึกษาในสังกัดสำนักงาน กศน. จงั หวดั 15 กนั ยายน อำนาจเจรญิ 2564 - ผา่ นการอบรมหลกั สตู ร การพฒั นาการรยี นรู้ สำนักงาน กศน.จงั หวดั ณ โรงแรม พี ซี ดว้ ย Google Classroom สำหรบั ครู กศน. ท่ีผา่ น สกลนคร แกรนด์ พาเลซ การรบั รองจากสำนักงาน กศน.ประเภท อำเภอเมอื ง หลกั สตู รปกติ ระดับกลาง รวมทั้งส้นิ ๒๐ ชวั่ โมง จังหวดั สกลนคร ตามหลกั สูตรและวิธีการพัฒนาข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา สายงานการสอน ( ว ๒๒/๒๕๖๐) ระหว่างวันที่ ๒๑-๒๓ มถิ นุ ายน ๒๕๖๔ ณ โรงแรม พี ซี แกรนด์ พาเลซ อำเภอเมือง จังหวัดสกลนคร - ผา่ นการอบรมการจดั กระบวนการเรยี นรเู้ พ่อื สำนักงาน กศน. กศน.อำเภอเมอื ง การแนะแนวและใหค้ ำปรกึ ษาสำหรบั ศูนย์ให้ อำนาจเจรญิ คำปรกึ ษากศนในรปู แบบ Learning and Ming Care System โดยผ่านระบบ Zoom Cloud Meeting ระหวา่ งวันท่ี 25 สงิ หาคม 2564 ถึงวันท่ี 15 กนั ยายน 2564 ณ กศน.เมืองอำนาจเจรญิ
๔ รายชือ่ หลกั สูตร สัมมนา วธิ กี ารพัฒนาอนื่ และระยะเวลาที่ได้รับการพัฒนา ๑. เกียรติบัตรเป็นครทู ี่ปฏิบัติตนตามมาตรฐานการปฏิบัติงานดีเด่น ประจำปี 2563 สำนักงานส่งเสริมสวัสดิการและ สวัสดิภาพครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษาจังหวดั อำนาจเจริญ 2. เกยี รติบัตรผ่านการอบรมหลักสูตร การพัฒนาการเรยี นรู้ดว้ ย Google Classroom สำหรับครู กศน. 3. เกียรติบัตรผ่านการอบรมโครงการประชุมปฏิบัติการจัดทำเคร่ืองมือวัดผลสัมฤทธ์ิกลางภาค ภาคเรียนท่ี ๑/๒๕๖๔ รายวิชาบงั คับและเลือกบังคับ ของสถานศกึ ษาในสังกดั สำนกั งาน กศน. จังหวัดอำนาจเจริญ 4. เกียรติบัตรผ่านการอบรมโครงการจิตอาสา “เราทำความ ดี ดว้ ยหวั ใจ”สำนกั งาน กศน.จงั หวัดอำนาจเจริญ 5. เกยี รติบตั รผ่านการอบรมทดสอบความรู้เกี่ยวกบั เรือ่ ง “จุดบนดวงอาทติ ย”์ ด้วยระบบอิเล็กทรออนกิ ส์ 6. เกียรติบัตรผา่ นการทดสอบด้วยระบบอเิ ลก็ ทรอนกิ ส์เรอ่ื ง “วันวสิ าขบูชา” จากผอู้ ำนวยการ กศน. 7. เกียรติบัตรผ่านการทดสอบด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์เร่ือง “วันสำคัญทางพระพุทธศาสนาและศาสนพิธี” จาก ผอู้ ำนวยการ กศน. 8. เกยี รติบัตรผา่ นการทดสอบดว้ ยระบบอิเลก็ ทรอนิกสเ์ ร่อื ง “แบบทดสอบความร้เู ก่ยี วกบั พรบ.ส่งเสริมการศึกษานอก ระบบและการศกึ ษาตามอธั ยาศัย พ.ศ. ๒๕๕๑” จากผู้อำนวยการ กศน. 9. เกยี รติบตั รผา่ นการทดสอบด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์เรือ่ ง “วิจัยทางการศกึ ษา” จากผู้อำนวยการ กศน. 10. เกียรติบัตรผ่านการทดสอบด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์เร่ือง “หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงเกษตรทฤษฎ๊ใหม่ ประยุกตส์ ู่ โคก หนอง นา โมเดล” จากผู้อำนวยการ กศน. ๑1. เกียรติบัตรผ่านการทดสอบด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์เรื่อง “วันพืชมงคลจรดพระนังคัลแระนาขวัญ” จาก ผู้อำนวยการ กศน. 12. เกียรติบัตรผ่านการอบรมโครงการพัฒนาคุณภพชีวิตตามหลักเกษตรทฤษฎีใหม่ประยุกต์สู่ “โคก หนอง นา โมเดล” (รุน่ ท่ี 1) สำนักงาน กศน.จงั หวัดอำนาจเจรญิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
๕ รายงานการประเมิน ด้านการปฏิบัตติ น ๑.วนิ ัยและการรกั ษาวินัย ๑.๑ การแสดงออกทางอารมณ์ กิริยา ท่าทาง และพดู สื่อสารได้เหมาะสมกบั กาลเทศะต่อผูเ้ รยี น ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ปฏิบัติตนเหมาะสม การแสดงออกทางวาจาและท่าทางในการสอน จงึ ถือเป็นเรอื่ งท่สี ำคญั ประการหนง่ึ ที่จะสามารถทำให้นักศกึ ษาเกิดความ สนใจในการเรียนได้ โดยกิริยา วาจาและท่าทางในการสอนน้ัน หมายถึง บุคลิกภาพทั่วไปของผู้สอน ได้แก่ การใช้ สายตา คำพูด การเดิน การยิ้ม การน่ัง การทรงตัว การแสดงท่าทาง น้ำเสียง สีหน้า การใช้มือ เพ่ือเป็นการสื่อสารกับ นักศึกษาและสร้างเสรมิ ประสทิ ธภิ าพทดี่ ใี นการเรยี นการสอนย่ิงขึน้ เชน่ ขณะสอนหรือเปน็ วทิ ยากรต้องมสี ีหน้า ยม้ิ แย้ม แจ่มใส ใช้คำสุภาพนุ่มนวลไพเราะแต่งกายสุภาพสะอาด แต่งกายสุภาพสะอาด แสดงสีหน้าประกอบให้เหมาะสมกับ บทเรียน แสดงสีหน้าต้ังใจฟังขณะนักศึกษาถาม ตอบ หรือแสดงความคิดเห็น เม่ือนักศึกษาตอบถูกต้อง ปฏิบัติได้ ถูกต้อง หรือแสดงความคิดเห็นที่ดี ครูควรพยักหน้าพร้อมกับยิ้ม ใช้สายตากวาดไปให้ท่ัวห้อง ซึ่งส่งผลให้ก่อให้เกิด ประโยชนต์ ่อการเรยี นการสอนเป็นอยา่ งดี
๖ ๑.๒ การแสดงออกทางอารมณ์ กริ ยิ าทา่ ทาง และพดู ส่ือสารไดเ้ หมาะสมกบั กาละตอ่ ผบู้ ังคบั บัญชา เพื่อนร่วมงาน ผ้ปู กครอง และบุคคลอื่น ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ปฏิบัติตนเหมาะสม ต่อผู้บังคับบังชาเพ่ือนร่วมงาน ผู้ปกครอง และบุคคลอ่ืน ด้วยการแสดงความอ่อนน้อมถ่อมตน มีมารยาทและมีวินัยใน ตนเอง ปฏิบัติตนอยู่บนพื้นฐานของความเหมาะสมและมีกาลเทศะข้าพเจ้าสร้างมิตรภาพต่อผู้บังคับบัญชา เพ่ือน รว่ มงานในสถานศึกษา ผู้ปกครองของนักศึกษา และหน่วยงานเครือข่าย คิดในแงบ่ วก ปฏิบัติตามหน้าท่ี และมุ่งให้เกิด ประโยชน์ต่อราชการเป็นสำคัญ ได้แก่ การใช้สายตา คำพูด การเดิน การยิ้ม การนั่ง การทรงตัว การแสดงท่าทาง นำ้ เสยี ง สหี นา้ การใช้มือ เพอื่ เปน็ การสอ่ื สารกบั นกั ศึกษาและสร้างเสรมิ ประสิทธภิ าพที่ดี และการแต่งกายสุขภาพ ตาม กำหนดการหรือสปี ระจำวนั โดยใชห้ ลกั การปฏบิ ัติ ดงั น้ี 1.2.1 รู้จักยอมรับคำติชม เช่น รับฟังความคิดเห็นหรือคำวิพากษ์วิจารณ์ของผู้อื่นเกี่ยวกับตัวเราเองด้วย ความเต็มใจ เป็นธรรม ไม่ลำเอยี งเขา้ ข้างตวั เอง ละสามารถควบคุมตวั เองได้ 1.2.2 รู้จักมีอารมณ์ขัน มองโลกในแง่ดี และควรเป็นคนยิ้มง่าย การมีใบหน้าย้ิมแย้ม กิริยาท่าทางร่าเริง แจ่มใส และเป็นผู้ที่มีอารมณ์ขัน เป็นบุคลิกลักษณะที่ดีและเป็นเสน่ห์ท่ีทำให้ผู้ที่พบเห็นหรือคบหาสมาคมด้วยรู้สึกนิยม ชมชอบ เกดิ ความสุขและความสบายใจ นับว่าเปน็ ส่ิงสำคญั ยง่ิ อย่างหน่ึงท่จี ะนำไปส่กู ารต้อนรบั และความรว่ มมอื ทด่ี ี 1.2.3 รู้จักออ่ นน้อมถ่อมตน ไม่คุยโอ้อวดความสามารถของตน ไม่พูดจาดูถูกหรือยกตนข่มผู้อ่ืน และรู้จัก ยอมรับขอ้ บกพรอ่ งหรอื ความด้อยของตนเองในด้านต่างๆ 1.2.4 รู้จักรับผิดชอบต่อหน้าที่ เช่น ครูมีหน้าที่ให้การศึกษาอบรมแก่นักศึกษา และต้องปฏิบัติตาม ผบู้ ังคับบัญชาตามคำส่ังที่ได้รับมอบหมาย ตามนโยบายของสำนกั งาน กศน. และงานอน่ื ๆ ท่ไี ด้รบั มอบหมาย ถ้าทุกคน มคี วามรบั ผิดชอบต่อหน้าทแี่ ลว้ ปญั หายุง่ ยากต่างๆ ก็ไมเ่ กดิ ข้นึ 1.2.5 รู้จกั ประนีประนอม เม่ือเกดิ ปญั หาหรืออปุ สรรคขั้นควรมีการประนีประนอมหรือรอมชมกัน ซึง่ เป็น อีกวิธีหน่ึงทีค่ นเราอาจตกลงกันได้อย่างยุตธิ รรมและมเี หตุผล โดยมุ่งเน้นเพ่ือประโยชน์ของทางราชการเปน็ สำคัญ 1.2.6 รู้จักเอาใจเขามาใส่ใจเรา ให้คิดเสมอว่าอะไรที่เราเองไมช่ อบ ไม่ต้องการให้ผ้อู ่ืนกระทำต่อเรา ก็จง อยา่ กระทำสง่ิ นั้นตอ่ บุคคลอืน่ และถา้ ต้องการให้บุคคลอื่นกระทำสง่ิ ใดต่อเรา ก็จงกระทำสงิ่ น้นั ต่อเขา 1.2.7 รู้จกั ใหก้ ำลงั ใจคนอน่ื เชน่ ยกย่องใหเ้ กียรติ ให้กำลงั ใจผู้อ่นื ด้วยความชมเชย ร้จู ักแสดงความชนื่ ชม ยินดีต่อความสำเรจ็ ของผบู้ งั คบั บัญชาทุกระดบั เพือ่ นร่วมงาน 1.2.8 รู้จักไว้วางใจผู้อื่น คือ รู้จักไว้เน้ือเช่ือใจคนอื่นบ้างพอสมควร เพราะคนอื่นอาจจะมีความสามารถ ในด้านต่างๆได้เช่นเดียวกับเรา นอกจากนี้บางคร้ังการประเมินค่าความสามารถของผู้อื่นด้วยเกินไปอาจนำมาซ่ึง ความผดิ หวังได้ดว้ ย 1.2.9 รู้จักร่วมมือกับผู้อื่น เช่น การให้ความร่วมมือกับเครือข่าย ในการประกอบกิจกรรม/โครงการ/ อบรม/สัมมนา/ประชุม/วิทยากร ของส่วนรวมด้วยความเต็มใจ เพราะการเป็นผู้ท่ีเห็นแก่ตัวหรือเอาแต่ได้ย่อมเป็นท่ี รงั เกียจของสงั คม 1.2.10 รู้จกั เคารพสิทธิของผู้อ่ืน เช่น ไม่ควรใชท้ รพั ย์สินของผอู้ ่ืนโดยพลการ ไม่ก้าวก่ายหรอื ละเมดิ สิทธิ ซงึ่ เปน็ ผลประโยชนอ์ นั ชอบธรรมผู้อน่ื
๗
๘ ๑.๓ การมเี จตคติเชงิ บวกกบั ประเทศชาติ ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีความรักชาติ ศาสนา และเทิดทูนสถาบันพระมหากษัตริย์ ปฏิบัติตนเป็นพลเมืองที่ดีตามวิถีประชาธิปไตย และเป็นบุคคลท่ีมีความ กระตือรือร้นท่ีจะเข้ามามีส่วนร่วมในการป้องกันและแก้ไขปัญหาของชุมชน ประเทศชาติ และองค์กรที่ตนสังกัด อยู่ เชน่ รว่ มกนั แกไ้ ขปัญหาและพัฒนาสภาพแวดลอ้ มของศึกษาและชุมชนให้ดีขึ้น
๙ ๑.๔ การปฏบิ ัตติ ามกฎ ระเบียบ หลกั เกณฑ์ที่เกี่ยวข้องกับความเปน็ ขา้ ราชการ ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ปฏิบัติตนตาม กฎหมาย ระเบียบแบบแผน หลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติราชการ โดยเป็นบุคคลท่ีเคารพและปฏิบัติตามกฎหมาย รักษาระเบียบวินัยของทางราชการ กระทำตนเป็นแบบอย่างท่ีดี มีหลักในการปฏิบัติหน้าที่อย่างชัดเจนและ มคี วามยตุ ิธรรมข้าพเจ้าปฏบิ ัติตามกฎ ระเบยี บ หลักเกณฑท์ ีเ่ ก่ยี วขอ้ งกบั ความเป็นข้าราชการ โดยสังเขปดงั ตอ่ ไปนี้ 1.4.1 พระบรมราโชวาทเนอื่ งในวนั ข้าราชพลเรือน พ.ศ. 2559 “การปฏิบัติงานทุกอย่างของราชการ มีผลเก่ียวเนื่องถึงประโยชน์ส่วนรวมของประเทศชาติแลประชาชน ทุกคน ข้าราชการทุกฝ่ายทุกระดับ จึงต้องระมัดระวังการปฏิบัติทุกอย่างให้สมควรและถูกต้องด้วยหลักวิชา เหตุผล ความชอบธรรม ข้อสำคัญ เม่ือจะทำการใด ตอ้ งคิดให้ดี โยคำนึงถึงผลท่ีจะเกิดข้ึน ให้รอบคอบและรอบดา้ น เพื่อให้งาน ท่ีทำบังเกิดผลดีที่ประโยชน์แท้แต่อย่างเดียว” ณ อาคารเฉลิมพระเกียรติ โรงพยาบาลศิริราช วันท่ี 31 มีนาคม พทุ ธศักราช 2559 1.4.2 พ.ร.บ.ระเบยี บขา้ ราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 มาตรา 78 ข้าราชการพลเรือสามัญต้องรักษาจรรยาข้าราชการตามที่ส่วนราชการกำหนดไว้โดยมุ่ง ประสงคใ์ ห้เป็นขา้ ราชการท่ีดี มีเกยี ตแิ ละศักดิศ์ รความเป็นข้าราชการดังต่อไปน้ี (1) การยึดม่ันและยนื หยัดทำในสิง่ ท่ีถกู ต้อง (2) ความซือ่ สัตย์สจุ ริตและความรับผิดชอบ (3) การปฏบิ ัตหิ น้าทีด่ ว้ ยความโปร่งใสและสามารถตรวจสอบได้ (4) การปฏบิ ตั หิ น้าทีโ่ ดยไมเ่ ลอื กปฏบิ ตั ิอยา่ งไม่เปน็ ธรรม (5) การมงุ่ ผลสมั ฤทธิข์ องงาน รปู ภาพ วงจรจรรยาขา้ ราชการ ของพ.ร.บ.ระเบียบขา้ ราชการพลเรือน พ.ศ. 2551
๑๐ มาตรา 82 ขา้ ราชการพลเรอื นสามัญต้องกระทำการอนั เปน็ ข้อปฏิบตั ดิ งั นี้ (1) ตอ้ งปฏิบตั ิหนา้ ทีร่ าชการด้วยความซือ่ สัตย์ สุจรติ และเทย่ี งธรรม (2) ต้องปฏิบัติหน้าท่ีราชการให้เป็นตามกฎหมาย กฎ ระเบียบของทางราชการ มติของคณะรัฐมนตรี นโยบายของรฐั บาล และปฏิบตั ิตนตามระเบยี บแบบแผนของทางราชการ (3) ต้องปฏิบัติหน้าที่ราชการให้เกิดผลดีหรือความก้าวหน้าแก่ราชการด้วยความตั้งใจ อุตสาหะ เอาใจใส่ และรักษาประโยชน์ของทางราชการ (4) ตอ้ งปฏิบัตติ ามคำสั่งของผู้บังคบั บญั ชา ซงึ่ ส่ังในหน้าทรี่ าชการ โดยชอบดว้ ยกฎหมายและระเบียบของ ทางราชการ โดยไม่ขัดขืนหรือหลีกเลี่ยง แต่ถ้าเห็นว่าการปฏิบัติตามคำสั่งนั้นจะทำให้เสียหายแก่ทางราชการ หรือจะ เป็นการไม่รักษาประโยชน์ของทางราชการจะตอ้ งเสนอความเห็นเป็นหนงั สือทนั ทเี พ่ือใหผ้ ู้บงั คบั บญั ชาทบทวนคำส่ังนั้น และเมื่อได้เสนอความเห็นแล้ว ถา้ ผบู้ ังคบั บญั ชายืนยันให้ปฏิบัตติ ามคำสง่ั เดิม ผ้อู ยู่ใตบ้ ังคบั บัญชาตอ้ งปฏิบตั ิตาม (5) ต้องอุทศิ เวลาของตนให้แก่ราชการ จะละท้งิ หรอื ทอดท้ิงหนา้ ท่ีราชการมิได้ (6) ตอ้ งรักษาความลับของทางราชการ (7) ตอ้ งสุภาพเรียบร้อย รักษาความสามัคคีและต้องชว่ ยเหลือกันในการปฏิบัตริ าชการระหว่างข้าราชการ ดว้ ยกนั และผรู้ ว่ มปฏบิ ัติราชการ (8) ต้องต้อนรับ ให้ความสะดวก ให้ความเป็นธรรม และให้การสงเคราะห์แก่ประชาชนผู้ติดต่อราชการ เกี่ยวกับหนา้ ท่ขี องตน (9) ต้องวางตนเป็นกลางทางการเมืองในการปฏิบัติหน้าที่ราชการและในการปฏิบัติการอ่ืนที่เก่ียวกับ หนา้ ทข่ี องตน (10) ต้องรักษาช่ือเสยี งของตน และรักษาเกยี รตศิ กั ดิ์ของตำแหนง่ หนา้ ทีร่ าชการของตนมิให้เสอ่ื มเสยี (11) กระทำการอื่นใดตามทีก่ ำหนดในกฎ ก.พ. มาตรา 83 ข้าราชการพลเรือนสามัญตอ้ งไมก่ ระทำการใดอันเปน็ ขอ้ ห้าม ดงั ตอ่ ไปน้ี (1) ต้องไม่รายงานเท็จต่อผู้บังคับบัญชา การรายงานโดยปกปิดข้อวามซึ่งควรต้องแจ้งถือว่าเป็ นการ รายงานเทจ็ ดว้ ย (2) ตอ้ งไม่ปฏิบตั ิราชการอันเป็นการขา้ มผูบ้ ังคับบัญชาเหนอื ตน เว้นแต่ผบู้ ังคับบัญชาเหนือตนขนึ้ ไปเป็นผู้ สั่งใหก้ ระทำหรอื ได้รับอนญุ าตเปน็ พิเศษครัง้ คราว (3) ตอ้ งไม่อาศัยหรือยอมให้ผ้อู ่ืนอาศัยตำแหนง่ หนา้ ทีร่ าชการของตนหาประโยชนใ์ ห้แก่ตนเองหรอื ผอู้ ่นื (4) ต้องไมป่ ระมาทเลนิ เล่อในหนา้ ที่ราชการ (5) ต้องไม่กระทำการหรือยอมให้ผู้อ่ืนกระทำการหาผลประโยชน์อันอาจทำให้เสียความเที่ยงธรรมหรือ เสอ่ื มเสยี เกยี รตศิ กั ดิ์ของตำแหน่งราชการของตน (6) ต้องไม่เป็นกรรมการผู้จัดการ หรือผู้จัดการ หรือดำรงตำแหน่งอ่ืนใดที่มีลักษณะงานคล้ายคลึงกันน้ัน ในห้างหนุ้ ส่วนหรือบริษัท (7) ต้องไม่กระทำการอย่างใดท่เี ป็นการกลั่นแกลง้ กดขี่ หรือขม่ เหงกนั ในการปฏบิ ตั ิราชการ (8) ต้องไม่กระทำการอนั เปน็ การล่วงละเมดิ หรือคุกคามทางเพศตามท่ีกำหนดในกฎ ก.พ. (9) ตอ้ งไม่ดูหมนิ่ เหยียดหยาม กดขี่ หรอื ขม่ เหงประชาชนผู้ตดิ ต่อราชการ (10) ไม่กระทำการอนื่ ใดตามท่ีกำหนดในกฎ ก.พ.
๑๑ 1.4.3 หลักธรรมาภิบาลของราชการ การบรหิ ารกิจการบ้านเมอื งท่ีดี ดังน้ี หลักธรรมาภิบาลของราชการ การบริหารกิจการบ้านเมืองท่ีดี จากสำนักงานคณะกรรมการพัฒนา ระบบราชการที่เขียนไวน้ ัน้ จะประกอบไปดว้ ย 4 หลักการหลกั และ 10 หลักการยอ่ ย มดี ังน้ี หลกั ท่ี 1.การบรหิ ารจดั การภาครัฐแนวใหม่ (New Public Management) ประกอบไปด้วย ประสิทธิภาพ (Efficiency) หมายถงึ การปฏบิ ตั ิราชการต้องใช้ทรัพยากรอย่างประหยัดเกดิ ผลิตภาพที่ คุ้มค่าต่อการลงทุนและบังเกิดประโยชน์สูงสุดต่อส่วนรวมท้ังน้ีต้องมีการลดข้ันตอนและระยะเวลาในการ ปฏิบัติงานเพื่ออำนวยความสะดวก และลดภาระค่าใช้จ่าย ตลอดจนยกเลิกภารกิจท่ีล้าสมัยและไม่มีความ จำเป็น ประสิทธิผล (Effectiveness) หมายถึง การปฏิบัติราชการต้องมีวิสัยทัศน์เชิงยุทธศาสตร์ เพื่อ ตอบสนองความต้องการของประชาชนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกฝ่าย ปฏิบัติหน้าที่ตามพันธกิจให้บรรลุ วัตถุประสงค์ขององค์การ มีการวางเป้าหมายการปฏิบัติงานที่ชัดเจนและอยู่ในระดับที่ตอบสนองต่อความ คาดหวังของประชาชนสร้างกระบวนการปฏิบัติงานอย่างเป็นระบบและมีมาตรฐาน มีการจัดการความเสี่ยง และมุ่งเนน้ ผลการปฏบิ ัติงานเป็นเลิศ รวมถงึ มกี ารติดตามประเมินผลและพฒั นาปรับปรุงการปฏิบตั ิงานให้ดีขึ้น อย่างตอ่ เนื่อง การตอบสนอง (Responsiveness) หมายถึง การปฏิบัติราชการต้องสามารถให้บริการได้อย่างมี คณุ ภาพ สามารถดำเนินการแล้วเสร็จภายในระยะเวลาที่กำหนด สร้างความเช่อื ม่ันไว้วางใจ รวมถึงตอบสนอง ตามความคาดหวัง/ความต้องการของประชาชนผู้รับบริการและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่มีความหลากหลายและมี ความแตกตา่ งกนั ไดอ้ ย่างเหมาะสม หลกั ท่ี 2 ค่านยิ มประชาธปิ ไตย (Democratic Value) ประกอบด้วย ภาระรับผิดชอบ/สามารถตรวจสอบได้ (Accountability) หมายถึง การปฏิบัติราชการต้องสามารถ ตอบคำถามและชแ้ี จงได้เม่ือมีข้อสงสัย รวมทั้งต้องมีการจัดวางระบบการรายงานความก้าวหน้าและผลสัมฤทธิ์ ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ต่อสาธารณะเพ่ือประโยชน์ในการตรวจสอบและการให้ คุณให้โทษตลอดจนมีการ จดั เตรียมระบบการแก้ไขหรอื บรรเทาปญั หาและผลกระทบใดๆที่อาจจะเกดิ ขน้ึ เปดิ เผย/โปร่งใส (Transparency) หมายถงึ การปฏิบัติราชการต้องปฏิบตั ิงานด้วยความซ่ือสตั ย์สุจริต ตรงไปตรงมา รวมทั้งต้องมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารท่ีจำเป็นและเชื่อถือได้ให้ประชาชนได้รับทราบอย่าง สม่ำเสมอ ตลอดจนวางระบบให้การเขา้ ถึงข้อมูลขา่ วสารดงั กล่าวเปน็ ไปไดโ้ ดยง่าย หลักนิติธรรม (Rule of Law) หมายถึง ในการปฏิบัติราชการต้องใช้อำนาจของกฎหมาย กฎระเบียบ ข้อบังคับในการปฏิบัติงานอย่างเคร่งครัด ด้วยความเป็นธรรมไม่เลือกปฏิบัติและคำนึงถึงสิทธิเสรีภาพของ ประชาชนและผมู้ ีสว่ นได้สว่ นเสยี ฝา่ ยตา่ งๆ ความเสมอภาค (Equity) หมายถึง การปฏิบัติราชการต้องให้บริการอย่างเท่าเทียมกัน ไม่มีการ แบ่งแยกด้านชายหญิง ถ่ินกำเนิด เชื้อชาติ ภาษา เพศ อายุ สภาพทางกายหรือสุขภาพ สถานะของบุคคล ฐานะทางเศรษฐกิจและสังคม ความเช่ือทางศาสนา การศึกษาอบรมและอื่นๆ อีกทั้งยังต้องคำนึงถึงโอกาส ความเทา่ เทียมกันของการเข้าถงึ บริการสาธารณะของ กลมุ่ บุคคลผูด้ ้อยโอกาสในสงั คมดว้ ย
๑๒ หลักที่ 3 ประชารัฐ (Participatory State) ประกอบด้วย การมีสว่ นร่วม/การพยายามแสวงหาฉนั ทามติ (Participation/Consensus Oriented) หมายถึง การ ปฏิบัติราชการต้องรับฟังความคิดเห็นของประชาชน รวมท้ังเปิดให้ประชาชนมีส่วนร่วมในการรับรู้ เรียนรู้ ทำ ความเข้าใจ ร่วมแสดงทัศนะ ร่วมเสนอปัญหา/ประเด็นท่ีสำคัญท่ีเก่ียวข้องร่วมคิดแก้ไขปัญหา ร่วมใน กระบวนการตัดสนิ ใจและการดำเนินงานและร่วมตรวจสอบผลการปฏิบัติงาน ท้ังนี้ต้องมีความพยายามในการ แสวงหาฉันทามติหรือข้อตกลงร่วมกันระหว่างกลุ่มผู้มีส่วนได้ส่วนเสียท่ีเก่ียวข้อง โดยเฉพาะกลุ่มท่ีได้รับ ผลกระทบโดยตรงจะตอ้ งไม่มขี ้อคัดค้านทห่ี าขอ้ ยุติไม่ได้ในประเดน็ ที่สำคัญ การกระจายอำนาจ (Decentralization) หมายถึง การปฏิบัติราชการควรมีการมอบอำนาจและ กระจายความรับผิดชอบในการตัดสินใจและการดำเนินการให้แก่ผู้ปฏิบัติงานในระดับต่างๆได้อย่างเหมาะสม รวมทง้ั มกี ารโอนถ่ายบทบาทและภารกจิ ใหแ้ กอ่ งค์กรปกครองส่วนทอ้ งถิน่ หรอื ภาคส่วนอ่นื ๆในสังคม หลักที่ 4 ความรบั ผดิ ชอบทางการบริหาร (Administrative Responsibility) ประกอบด้วย คณุ ธรรม/จริยธรรม (Morality/Ethics) หมายถึง การปฏบิ ตั ริ าชการตอ้ งมจี ติ สำนกึ ความรบั ผิดชอบใน การปฏิบัติหน้าท่ีให้เป็นไปอย่างมีศีลธรรม คุณธรรมและตรงตามความคาดหวังของสังคม รวมท้ังยึดมั่นใน คา่ นยิ มหลักของมาตรฐานจริยธรรมสำหรับผู้ดำรงตำแหนง่ ทางการเมืองและเจ้าหน้าทขี่ องรัฐประมวลจริยธรรม ข้าราชการพลเรือนและจรรยาบรรณวิชาชีพ ตลอดจน คุณลักษณะที่พึงประสงค์ของระบบราชการไทย 8 ประการ (I AM READY) ดังนี้ I-Integrity : ทำงานอยา่ งมศี ักดศ์ิ รี A-Activeness : ขยนั ต้ังใจทำงาน เชงิ รกุ M-Morality : มีศีลธรรม คณุ ธรรม R-Relevancy : รู้ทันโลก, ปรับตวั ทนั โลก,ตรงกบั สังคม E-Efficiency : มุง่ เนน้ ประสทิ ธิภาพ A-Accountability : รบั ผิดชอบต่อผลงานและสังคม D-Democracy : มใี จและการกระทำเป็นประชาธปิ ไตย,มีส่วนและโปรง่ ใส Y-Yield : มีผลงาน มงุ่ เน้นผลงาน
๑๓ รูปภาพแสดง หลกั ธรรมาภบิ าลของการบรหิ ารกิจการบ้านเมอื งท่ีดี 4 หลกั การหลักและ 10 หลักการยอ่ ย 1.4.4 ค่านิยมหลักของคนไทย 12 ประการ ดงั นี้ 1. มคี วามรกั ชาติ ศาสนา พระมหากษัตรยิ ์ รปู ภาพแสดง หลักธรรมาภิบาลของการบรหิ ารกิจการบา้ นเมอื งที่ดี 4 หลักการหลกั และ 10 หลักการย่อย รูปภาพแสดง หลกั ธรรมาภิบาลของการบรหิ ารกจิ การบ้านเมืองท่ีดี 4 หลกั การหลกั และ 10 หลักการยอ่ ย 1.4.4 คา่ นิยมหลักของคนไทย 12 ประการ ดังน้ี 1. มีความรกั ชาติ ศาสนา พระมหากษตั รยิ ์ 2. ซอ่ื สตั ย์ เสยี สละ อดทน มีอุดมการณ์ในส่งิ ทีด่ งี ามเพื่อส่วนรวม 3. กตญั ญูตอ่ พ่อแม่ ผปู้ กครอง ครูบาอาจารย์ 4. ใฝห่ าความรู้ หมัน่ ศกึ ษาเล่าเรยี นทั้งทางตรง และทางออ้ ม 5. รกั ษาวฒั นธรรมประเพณไี ทยอนั งดงาม 6. มีศีลธรรม รกั ษาความสัตย์ หวังดีตอ่ ผู้อน่ื เผอ่ื แผแ่ ละแบ่งปัน 7. เขา้ ใจเรยี นรู้การเป็นประชาธปิ ไตย อนั มพี ระมหากษตั รยิ ท์ รงเปน็ ประมุขทีถ่ ูกตอ้ ง 8. มีระเบียบวินัย เคารพกฎหมาย ผูน้ ้อยรจู้ ักการเคารพผใู้ หญ่ 9. มีสตริ ้ตู วั รคู้ ิด รู้ทำ ร้ปู ฏบิ ัติตามพระราชดำรสั ของพระบาทสมเด็จพระเจา้ อยหู่ ัว 10. รจู้ ักดำรงตนอยู่โดยใช้หลกั ปรชั ญาเศรษฐกิจพอเพียงตามพระราชดำรสั ของ พระบาทสมเดจ็ พระ เจ้าอยู่หวั รู้จักอดออมไว้ใชเ้ มื่อยามจำเป็น มไี ว้พอกินพอใช้ ถ้าเหลือก็แจกจา่ ยจำหน่าย และพรอ้ มที่จะขยายกิจการเม่ือ มคี วามพร้อม เมอื่ มีภมู คิ มุ้ กันท่ีดี 11. มีความเข้มแข็งท้ังรา่ งกาย และจติ ใจ ไม่ยอมแพ้ต่ออำนาจฝ่ายตา่ ง หรอื กิเลส มีความละอายเกรง กลัวต่อบาปตามหลกั ของศาสนา 12. คำนึงถึงผลประโยชน์ของส่วนรวม และของชาติมากกวา่ ผลประโยชนข์ องตนเอง
๑๔ 1.4.5. นโยบายและจดุ เนน้ การดำเนนิ งาน สำนกั งาน กศน. ประจำปงี บประมาณ 256๔ ข้าพเจ้าปฏิบัติตามนโยบายและจุดเน้นการดำเนินงาน สำนักงาน กศน. ประจำปีงบประมาณ 256๔ เพ่อื ใหก้ ารดำเนนิ การจดั กจิ กรรม/โครงการ/ประชุม สอดคลอ้ งและตอบสนองนโยบายไปในทางทิศทางเดียวกนั รปู ภาพ นโยบายและจดุ เน้นการดำเนนิ งาน สำนักงาน กศน. ประจำปีงบประมาณ 256๔
๑๕ ๑.๕ การปฏบิ ัตติ ามกฎ ระเบียบ หลกั เกณฑ์ทเ่ี กยี่ วข้องกบั ความเป็นข้าราชการครู ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ข้าพเจ้ารักษาวินัยท่ีเป็น ข้อห้ามและข้อข้อปฏิบัติอย่างเคร่งครัดอยู่เสมอ โดยศึกษาพระราชบัญญัติ ระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทาง การศึกษา พ.ศ.๒๕๔๗ เพอ่ื เตือนตนมใิ หก้ ระทำความผิดทางวนิ ัยราชการ
๑๖ ๑.๖ การปฏบิ ตั ติ นตามกฎหมาย ข้าพเจา้ นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหนง่ ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจรญิ ปฏบิ ตั ติ นตาม กฎหมายและกระทำตนให้เป็นประโยชนต์ ่อตนเองและสงั คม โดยใชเ้ หตุผลและวจิ ารณญาณในการตัดสินใจ เลือกปฏิบัติหน้าที่ทไ่ี ด้รบั มอบหมายจนบรรลผุ ล
๑๗ ๒. คณุ ธรรม จรยิ ธรรม ๒.๑ การปฏิบตั ิตนตามหลกั ศาสนาท่นี ับถืออยา่ งเคร่งครัด ขา้ พเจา้ นางสาววงคเ์ ดอื น จนั ทะแสง ตำแหนง่ ครผู ชู้ ่วย กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจรญิ ปฏิบัตติ น ตามหลักคำสอนทางพระพุทธศาสนา โดยการกระทำแต่ความดี ทั้งกาย วาจา และใจ มนั่ สวดมนต์ ทำสมาธิ ทำ จติ ใจใหส้ งบและแผ่เมตตาอยู่เสมอๆ
๑๘ ๒.๒ การเข้าร่วม ส่งเสรมิ สนบั สนุน ศาสนกิจของศาสนาทีน่ ับถืออยา่ งสมำ่ เสมอ ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ เข้าร่วมกิจกรรมทาง พระพุทธศาสนาอย่างสม่ำเสมอ และส่งเสริม สนับสนุนให้ผู้เรียนปฏิบัติตนแบบพุทธศาสนิกชนท่ีต่อตนเองและสังคม ส่งเสริมกิจกรรม/โครงการให้ผู้เรียนได้ร่วมกิจกรรมทางพระพุทธศาสนา เช่น โครงการค่ายคุณธรรม นำชีวิตนักศึกษา กศน. สู่วถิ ีพอเพยี ง
๑๙ ๒.๓ การเห็นความสำคัญ เข้าร่วมส่งเสริม สนับสนุน เคารพกิจกรรมท่ีแสดงถึง จารีตประเพณี วัฒนธรรม ทอ้ งถน่ิ หรือชุมชน ข้าพเจา้ นางสาววงค์เดอื น จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจริญ เห็นถึงความสำคัญในวัน สำคญั ตา่ งๆ แลเ้ ข้ารว่ มกจิ กรรมสง่ เสริม สนับสนนุ กจิ กรรมทีแ่ สดงถงึ นารตี ประเพณี และวัฒนธรรมทอ้ งถิ่นของชมุ ชน รูปกจิ กรรมอาชีพผลิตภณั ฑ์ไม้ของชุมชน
๒๐ ๒.๔ การเหน็ ความสำคญั เขา้ ร่วม สง่ เสรมิ กิจกรรมทแี่ สดงถึงจารตี ประเพณี วัฒนธรรมของชาติ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ เห็นความสำคัญและ ตระหนักถงึ การมีสว่ นร่วมในกิจกรรมตา่ งๆทแี่ สดงถึงจารีต ประเพณี และวฒั นธรรมของชาติ
๒๑ ๒.๕ การมจี ิตบรกิ าร และจิตสาธารณะ ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีความตระหนักและเห็น ความสำคัญของการมีจิตบริการ และจิตสาธารณะ ด้วยการอุทิศตนช่วยเหลือสังคม ชุมชน ในการร่วมกิจกรรมต่างๆท่ี เปน็ ประโยชน์ เช่น วนั ท่ี ๑๑ ส.ค.๒๕๖๔ รว่ มกจิ กรรมจิตอาสา ทำความสะอาดบริเวณ กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจริญ
๒๒ ๒.๖ การต่อต้านการกระทำของบุคคลหรือกลุ่มบุคคลท่ีส่งผลต่อความม่ันคงของชาติหรือผลกระทบเชิงลบต่อสังคม โดยรวม ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ปฏิบัติตนตามกฎหมาย และกระทำตนให้เป็นประโยชน์ตอ่ ตนเองและสังคม โดยใช้เหตผุ ลและวจิ ารณญาณในการจดั สินใจเลือกปฏิบัติหน้าท่ีที่ ได้รับมอบหมาย จนบรรลุเป้าหมายหน้าท่ีข้าราชการ ในฐานะเป็นพลเมืองที่ดี ยึดมั่นในหลักศีลธรรมและคุณธรรมทาง พระพทุ ธศาสนา
๒๓ ๓. จรรยาบรรณวชิ าชีพ ๓.๑ การพัฒนาวชิ าชีพและบุคลกิ ภาพอยา่ งตอ่ เน่ือง ขา้ พเจา้ นางสาววงคเ์ ดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผูช้ ่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีการพฒั นาตนเอง อยา่ งต่อเน่ือง ท้งั ด้านวิชาชีพและบคุ ลิกภาพ เช่น ๑. เกียรติบตั รผ่านการอบรมหลักสูตร การพฒั นาการรยี นรู้ด้วย Google Classroom สำหรบั ครู กศน. ๒. เกยี รตบิ ตั รผ่านการอบรมโครงการประชมุ ปฏิบตั ิการจัดทำเครื่องมอื วดั ผลสมั ฤทธ์กิ ลางภาค ภาคเรียนท่ี ๑/๒๕๖๔ รายวชิ าบังคับและเลือกบงั คบั ของสถานศกึ ษาในสังกดั สำนักงาน กศน. จงั หวดั อำนาจเจรญิ ๓. เกยี รติบตั รผ่านการอบรมโครงการจิตอาสา “เราทำความ ดี ดว้ ยหวั ใจ”สำนกั งาน กศน.จงั หวัด อำนาจเจรญิ ๔. เกียรติบัตรผ่านการอบรมทดสอบความรูเ้ กยี่ วกับ เรือ่ ง “จดุ บนดวงอาทติ ย”์ ด้วยระบบอิเลก็ ทรออนกิ ส์ ๕. เกยี รติบัตรผา่ นการทดสอบด้วยระบบอเิ ลก็ ทรอนิกสเ์ รอื่ ง “วันวสิ าขบูชา” จากผอู้ ำนวยการ กศน. ๖. เกยี รติบตั รผา่ นการทดสอบด้วยระบบอเิ ลก็ ทรอนกิ ส์เรื่อง “วนั สำคญั ทางพระพทุ ธศาสนาและศาสนพธิ ี” จากผู้อำนวยการ กศน. ๗. เกยี รตบิ ตั รผา่ นการทดสอบด้วยระบบอเิ ล็กทรอนิกส์เรื่อง “แบบทดสอบความรูเ้ กย่ี วกบั พรบ.สง่ เสรมิ การศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั พ.ศ. ๒๕๕๑” จากผ้อู ำนวยการ กศน. ๘. เกยี รตบิ ัตรผา่ นการทดสอบดว้ ยระบบอิเล็กทรอนกิ สเ์ รือ่ ง “วจิ ยั ทางการศกึ ษา” จากผ้อู ำนวยการ กศน. ๙. เกียรติบัตรผ่านการทดสอบด้วยระบบอเิ ลก็ ทรอนกิ ส์เรอ่ื ง “หลกั ปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพียงเกษตร ทฤษฎ๊ใหม่ประยกุ ตส์ ู่ โคก หนอง นา โมเดล” จากผูอ้ ำนวยการ กศน. ๑๐. เกยี รตบิ ตั รผา่ นการทดสอบดว้ ยระบบอิเลก็ ทรอนิกส์เรอ่ื ง “วนั พชื มงคลจรดพระนงั คลั แระนาขวัญ” จาก ผ้อู ำนวยการ กศน. ๑๑. เกียรติบตั รผา่ นการอบรมโครงการพฒั นาคุณภพชีวิตตามหลักเกษตรทฤษฎีใหมป่ ระยกุ ต์สู่ “โคก หนอง นา โมเดล” (รุ่นที่ 1) สำนักงาน กศน.จังหวัดอำนาจเจริญ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ.2564 - -
๒๔ ๓.๒ การมวี สิ ัยทศั น์ รู้และเข้าใจ สนใจ ตดิ ตามความเปลย่ี นแปลงดา้ นวิทยาการ เศรษฐกจิ สงั คม การเมอื งของไทย และนานาชาติในปัจจบุ นั ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ พัฒนาตนเองอยู่เสมอ โดยยอมรบั ความคิดของผู้อนื่ พร้อมทงั้ ปรับปรุงเปล่ียนแปลงบุคลกิ ภาพเพื่อให้เหมาะสมกับการเป็นข้าราชการครู โดย แต่งกายสะอาด สภุ าพเรียบร้อยและเหมาะสมกับกาลเทศะ ปรับตัวให้เหมาะสมกับสภาพแวดล้อมในปัจจุบัน ปรับปรุง และพัฒนาตนเองด้านต่างๆ ให้ทันต่อการเปล่ียนแปลงท้ังด้านเศรษฐกิจ สังคม การเมืองของไทย และนานาชาติใน ปัจจบุ นั ๓.๓ การไม่อาศยั วชิ าชพี แสวงหาผลประโยชน์ทไี่ มถ่ ูกต้อง ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ตระหนักและเห็น ความสำคญั ของการไมอ่ าศยั วิชาชพี แสวงหาผลประโยชน์ทไ่ี ม่ถูกต้อง ปฏิบัติตนตามจรรยาบรรณวชิ าชีพครู โดยมีความ รัก ศรัทธาและความส่ือสัตย์สุจริต รวมทั้งความรับผิดชอบต่อวิชาชีพและเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กร เพ่ือรักษาช่ือเสียง ของตนเองและองค์กร เห็นคุณค่าและความสำคัญของการเป็นครูที่ดีอยู่เสมอ โดยมีความรักและศรัทธาในวิชาชีพครู พงึ กระทำตนให้เปน็ แบบอย่างทด่ี ีตอ่ ศษิ ยท์ ้ังกาย วาจา และใจ ๓.๔ มุ่งม่นั ตอ่ การพฒั นาความร้คู วามสาสมารถของผ้เู รยี น ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีความมุ่งม่ันต่อการ พฒั นาความรู้ความสาสมารถของผเู้ รียนอยู่เสมอ และมีหน้าท่ีให้การศึกษาท่ีมคี ุณภาพแก่ผเู้ รียน โดยมกี ารวางแผนการ จัดการเรียนการสอน เตรียมการสอนและจัดกิจกรรมเพื่อส่งเสริมให้ผู้เรียนเข้าใจในบทเรียน ยึดผู้เรยี นเป็นศูนย์กลาง รวมท้งั ไม่ละทิ้งผู้เรียน
๒๕ ๓.๕ การใหค้ วามสำคญั ต่อการเขา้ รว่ มสง่ เสริม สนบั สนุนกิจกรรมทีเ่ ก่ยี วขอ้ งกบั วิชาชพี ครูอย่างสมำ่ เสมอ ข้าพเจ้า นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ร่วมกับคณะครูและ บุคลากรทางการศึกษา กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ วางแผนเพื่อพัฒนาวิชาชีพครู โดยมีการเข้าร่วมการประชุม/ การอบรมเกย่ี วกับความรทู้ ่เี ก่ยี วขอ้ งกับการศึกษาเพ่ือนำมาพฒั นาการจดั การเรยี นการสอนใหด้ ยี ิ่งข้ึน
๒๖ 3.6 รัก เมตตา เอาใจใส่ ชว่ ยเหลอื สง่ เสรมิ สนบั สนนุ ใหบ้ รกิ ารผู้เรยี นทกุ คน ด้วยความเสมอภาค ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ รัก เมตตา เอาใจใส่ ช่วยเหลือ สง่ เสริม สนบั สนุน ให้บรกิ ารผู้เรียนทุกคน ด้วยความเสมอภาค เชน่ จัดกระบวนการเรียนรู้ไดเ้ ขา้ ไปเพ่ิมสมาธิ ให้นักศึกษาเข้ามาจดจ่อกับส่ิงที่ทำโดยใช้รูปแบบเพลงนั่งสมาธิแห่งความสุข ประกอบการทำท่าทาง ปฏิบัติจริง ผล ปรากฏวา่ นกั ศึกษาเหล่าน้ีได้รบั การพัฒนาอย่างชัดเจน 3.7 การประพฤติปฏบิ ัติตนเปน็ ที่ยอมรบั ของผเู้ รยี น ผูบ้ ริหาร เพอ่ื นรว่ มงาน ผู้ปกครอง และชุมชน ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ตระหนักและเห็น ความสำคัญของความสามารถี มีน้ำใจเอื้อเฟ้ือต่อเพื่อนร่วมงาน และชุมชน ข้าพเจ้าจึงปฏิบัติงานด้วยความเป็น กัลยาณมิตรกับเพ่ือนร่วมงานทุกคน ยึดมั่นในการทำงานแบบมีส่วนร่วม เม่ือเพ่ือร่วมงานมีความเดือดร้อนต้องการ ใหค้ วามชว่ ยเหลือ ขา้ พเจา้ จะอาสาชว่ ยเหลอื ดว้ ยความยนิ ดี และเต็มใจโดยไมห่ วังผลตอบแทน ดว้ ยความรกั สามัคคี และมีน้ำใจ และให้ความสำคัญกับกิจกรรมท่ีทางสถานศึกษาจัดเลี้ยงรับ-ส่ง ย้ายสถานท่ีปฏิบัติงาน หรือแม้แต่งาน การกุศลของเพ่ือนร่วมงาน ข้าพเจา้ ก็จะแสดงนำ้ ใจเสยี สละทรัพยเ์ ขา้ รว่ มกจิ กรรมทกุ โอกาส รปู ภาพ การประพฤตปิ ฏบิ ตั ิตนเป็นท่ยี อมรบั ของผเู้ รียน ผ้บู รหิ าร เพ่ือนร่วมงาน ผูป้ กครอง และชมุ ชน
๒๗ 3.8 การไมป่ ฏิบัติตนที่ส่งผลเชิงลบต่อกายและใจของผเู้ รยี น ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ หม่ันให้กำลังใจ นกั ศึกษา เมอ่ื ทำดีตอ้ งกลา่ วชืน่ ชม ควบคุมอารมณ์ของตนให้เสมอตน้ เสมอปลาย มั่นคง แสดงออกท้ังรา่ งกายและคำพูด ให้อย่างไม่มีเงื่อนไข เช่น “วันนี้ครูขอช่ืนชมนักศึกษาทุกคนครับ ให้ความร่วมมือกันดีมาก” และมีการตักเตือนโดยใช้ ความเข้าใจและวินยั เชงิ บวก สามารถทำไดโ้ ดย 1. ตักเตือนโดยใช้คำพูดที่ส้ันๆ กระชับ ตรงประเด็นเป็นรูปธรรม และไม่ควรประจานนักศึกษาต่อหน้าเพื่อน ผปู้ กครอง ควรทำเป็นสว่ นตวั 2. ใช้การสือ่ สารโดยตรงกับนักศกึ ษา สบตาเดก็ และสือ่ สารทนั ทีท่นี กั ศึกษาแสดงพฤติกรรมไมพ่ ึงประสงค์ 3. ทำโดยไม่แสดงอารมณ์โกรธ หรือควบคุมอารมณ์ให้มีอารมณ์น้อยที่สุด ไม่ตำหนิ เยาะเย้ย ถากถาง ประชด ประชนั เปรยี บเทียบ 4. เม่ือนักศึกษาทำดี ต้องชมทุกคร้ัง โดยพยายามให้การชม เกิดขึ้นบ่อยกว่าการตักเตือนเราเลือกได้ว่าจะ ถา่ ยทอดความรนุ แรงหรือความรักให้กับนกั ศึกษา 3.9 การทำงานกบั ผอู้ ่นื ไดโ้ ดยยดึ หลกั ความสามัคคี เกอ้ื กูลซง่ึ กันและกัน ข้าพเจ้าทำงานกับผู้อ่นื ได้โดยยึดหลักความสามัคคี เกือ้ กูลซึ่งกันและกัน โดยตอ้ งมีไมตรีจิต มคี วามเอื้ออาทร มี น้ำใจ รักษาสาธารณสมบัติส่วนร่วม เป็นแบบอย่างที่ดีต่อนักศึกษา ต่อเพื่อนร่วมงาน รวมถึงคนในชุมชนด้วย และคอย ช่วยเหลือผู้อื่นที่ได้รับความเดือดร้อน แบ่งปัน อาหาร วัตถุส่ิงของ เคร่ืองใช้ต่างๆ ให้แก่ทุกคน เช่น การปรับภูมิทัศน์ โดยรอบสถานศึกษา การประสานครุภณั ฑ์บริจาคใหก้ ับหนว่ ยงาน และสถานศึกษา เปน็ ตน้ รูปภาพ การปรบั ภมู ิทัศน์
๒๘ 3.10 การใชค้ วามรูค้ วามสามารถท่ีมีอยู่ นำให้เกิดความเปลยี่ นแปลงในทางพฒั นาให้กับผเู้ รียน โรงเรียน หรือ ชมุ ชนในด้านใดด้านหนง่ึ (ดา้ นการอนุรกั ษศ์ ิลปวัฒนธรรม ภูมปิ ัญญา และสง่ิ แวดลอ้ ม) ข้าพเจ้าการใช้ความรู้ความสามารถที่มีอยู่ นำให้เกิดความเปลี่ยนแปลงในทางพัฒนาให้กับผู้เรียน โรงเรียน หรอื ชุมชนในด้านใดดา้ นหน่ึง (ด้านการอนุรักษ์ศิลปวัฒนธรรม ภูมิปัญญา และสิ่งแวดล้อม) เช่นร่วมเตรียมปุ๋ยจาก ใบตน้ ยางนา เพ่อื ประหยัดการใชป้ ุ๋ยเคมี ทำให้ดินร่วน อดุ มสมบูรณ์ เพ่ิมธาตไุ นโตรเจน ไม่เปน็ อนั ตราย รักษาความ ชุ่มชืน่ ของดิน เป็นต้น 3.11 การยดึ ม่ันในการปกครองระบบประชาธปิ ไตยอันมพี ระมหากษตั ริย์ทรงเป็นประมขุ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ยึดมั่นในการปกครอง ระบบประชาธปิ ไตยอนั มีพระมหากษัตริยท์ รงเป็นประมุข เช่น ร่วมโครงการจติ อาสาทำความดดี ว้ ยหวั ใจ
๒๙ 4. การดำรงชีวติ ตามหลักปรชั ญาเศรษฐกิจพอเพยี ง 4.1 มีความรู้ ความเขา้ ใจเก่ยี วกบั หลักปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี ง ขา้ พเจ้านางสาววงคเ์ ดือน จนั ทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มนี ำความรู้ ความ เขา้ ใจเกี่ยวกบั หลกั ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง ดงั น้ี ๑. ความพอประมาณ ความพอดีที่ไมน่ ้อยเกินไปและไม่มากเกนิ ไป โดยไม่เบียดเบียนตนเองและผู้อืน่ เชน่ ปลูก ผักสวนครัวทบ่ี ้านและบรโิ ภคท่อี ยูใ่ นระดับพอประมาณ ๒. ความมีเหตุผล ตัดสินใจเก่ียวกับระดับความพอเพียงนั้น จะต้องเป็นไปอย่างมีเหตุผล โดยพิจารณาจากเหตุ ปจั จยั ท่ีเกยี่ วข้อง ตลอดจนคำนงึ ถงึ ผลทค่ี าดวา่ จะเกิดขน้ึ เชน่ การปลูกต้นไม้ตามสภาพภมู ปิ ระเทศ ๓. ภูมิคุ้มกัน เตรียมตัวให้พร้อมรับผลกระทบและการเปล่ียนแปลงด้านต่างๆ ท่ีจะเกิดข้ึน โดยคำนึงถึงความ เป็นไปได้ของสถานการณ์ต่างๆ ที่คาดว่าจะเกิดขึ้นในอนาคต เช่น ทดลองปลูก/เล้ียงก่อน หากพบกับปัญหาต้องเรียนรู้ และปรบั สูตร เพอื่ พัฒนาหรอื ประยกุ ตใ์ ช้ให้เกดิ ผลผลิตที่ดีขึ้น โดยมี เงอื่ นไขของการตัดสินใจและดำเนินกิจกรรมต่างๆ ใหอ้ ยใู่ นระดบั พอเพยี ง ๒ ประการ ดงั น้ี ๑. เง่ือนไขความรู้ นำความรอบรู้เกี่ยวกับวิชาการต่างๆ ท่ีเกี่ยวข้องมาใช้ เพื่อประกอบการวางแผนและความ ระมัดระวงั ในการปฏบิ ตั ิ ๒. เงื่อนไขคุณธรรม มีความตระหนักในคุณธรรม มีความซื่อสัตย์สุจริตและมีความอดทน มีความเพียร ใช้ สตปิ ญั ญาในการดำเนินชีวิต รูปภาพ เกร็ดความรู้ของเศรษฐกจิ พอเพียง
๓๐ 4.2 มีการนำหลักปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรับประยกุ ต์ใช้กับการจัดการเรยี นรูใ้ นห้องเรยี น ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีการนำหลักปรัชญา ของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรับประยุกต์ใช้กับการจัดการเรียนรู้ในห้องเรียน ข้าพเจ้าลงพื้นที่เพ่ือประสานเครือข่ายเพื่อ จัดตั้งศูนย์การเรียนรู้ชุมชนเพื่อใช้เป็นแหล่งเรียนรู้สำหรับนักศึกษา กศน. และผู้สนใจ ในการประกอบอาชีพและสร้าง รายไดส้ คู่ นในชุมชน ตามหลกั ปรชั ญาของ \"เศรษฐกจิ พอเพยี ง” รูปภาพ การประสานเพ่ือนำหลักปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี งไปปรับประยุกตใ์ ชก้ ับการจัดการเรียนรู้ 4.3 มกี ารนำหลกั ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียงไปปรับประยุกต์ใช้กับภารกิจท่ีไดร้ ับมอบหมายอน่ื ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ นำหลักปรัชญาของ เศรษฐกิจพอเพียงไปปรับประยุกต์ใช้กับภารกิจที่ได้รับมอบหมายอื่น ในพื้นท่ีท่ีรับผิดชอบ จำนวน ๖ ตำบล ในเขต อำเภอเมอื งอำนาจเจรญิ รูปภาพ การนำหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรบั ประยุกต์ใช้กับภารกจิ ที่ไดร้ ับมอบหมายอื่นสำเร็จ เพ่ือ ประโยชน์สว่ นรว่ ม
๓๑ 4.4 มีการนำหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรบั ประยุกต์ใชก้ ับการดำเนนิ ชวี ติ ของตนเอง ข้าพเจ้านางสาวววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีการนำหลักปรัชญา ของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรับประยุกต์ใช้กับการดำเนินชีวิตของตนเอง เช่น ข้าพเจ้าได้ปลูกผักสวนครัว ปลูกต้นมะม่วง ต้นมะพร้าว ต้นกล้วย ต้นสัก ต้นกระถิน เลี้ยงปลาดุก และการปรับพ้ืนท่ีทำการเกษตร โดยใช้หลักเศรษฐกิจมาปรับใช้ กับตนเอง เปน็ ต้น รปู ภาพ การนำหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพยี งไปปรับประยุกตใ์ ช้กับการดำเนินชวี ติ ของตนเองทีบ่ ้าน 4.5 เป็นแบบอย่างในนำหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรับประยุกต์ให้กับภารกิจต่างๆ หรือการ ดำรงชวี ติ ของตน ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ เป็นแบบอย่างในนำ หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปปรับประยุกต์ให้กับภารกิจต่างๆ หรือการดำรงชีวิตของตน เช่น แบ่งบันอาหาร เสียสละเพ่อื ส่วนร่วม
๓๒ 5. จติ วญิ ญาณความเปน็ ครู 5.1 การเข้าสอนตรงเวลาและสอนเต็มเวลา ขา้ พเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ดำเนินการเข้าสอนตรง เวลาและสอนเต็มเวลา คือ รับผิดชอบ ทุ่มเทเพื่อการสอน โดยเตรียมการสอนอย่างเต็มตามแผนการสอน และค้นคว้า หาวิธีการท่ีจะสอนนักศึกษาในรูปแบบต่างๆ เช่น ผ่าน YouTube facebook Line หรือเข้าถึงบ้านนักศึกษา โดยต้อง เข้าสอนตรงเวลา เลกิ สอนให้ตรงเวลา รูปภาพ การเข้าสอนตรงเวลา และสอนเต็มเวลา 5.2 การตระหนักในความร้แู ละทักษะที่ถกู ตอ้ งรวมถงึ สิ่งทดี่ ๆี ให้กับผเู้ รยี น ข้าพเจ้าตระหนักในความรู้และทักษะที่ถูกต้องรวมถึงส่ิงท่ีดีๆ ให้กับผู้เรียน คือ การทุ่มเทพลังสติปัญญาและ ความสามารถเพ่ือการสอน ทำงานไม่คิดออมแรง ทำเพื่อผลงานท่ีสมบูรณ์ก็คือ การปั้นศิษย์ ให้มีความรู้ความพฤติ ง ด ง า ม เ ป็ น ท่ี พึ ง ป ร ะ ส ง ค์ ข อ ง สั ง ค ม เ ช่ น ห า ห ลั ก สู ต ร เ พ่ื อ ก า ร ส อ น ผ่ า น YouTube https://www.youtube.com/watch?v=zcz_jsr8jD4 เรื่อง เซลล์ และ ออร์แกเนลล์ สรุปใน 10 นาที (cell and organelle) https://www.youtube.com/watch?v=U8NXvm53S-0 เร่ือง การแบ่งเซลล์ แบบ ไมโทซิส mitosis เป็นตน้ รูปภาพ การตระหนักในความรู้ และทักษะที่ถูกตอ้ งรวมถงึ สิ่งท่ดี ีๆ ให้กบั นักศึกษาผา่ นสื่อ YouTube
๓๓ 5.3 การสรา้ งความเสมอภาคเป็นธรรมกับผ้เู รียนทกุ คน ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ สร้างความเสมอภาค เป็นธรรมกับผู้เรยี นทกุ คน เปน็ ธรรมตอ่ นักศึกษา และรจู้ ักทจ่ี ะเอาใจใส่ตอ่ นักศึกษา และเพ่ือนร่วมงานทุกคนอย่างเสมอ ภาคและไม่ลำเอียงตัดสินปัญหาของนักศึกษาด้วยความเป็นธรรม มีความเป็นกลาง ยินดีช่วยเหลือนักศึกษา ผู้ร่วมงาน และผบู้ ริหาร โดยไมเ่ ลือกทีร่ ักมกั ทชี่ ัง รูปภาพ การสร้างความเสมอภาคเปน็ ธรรมกับผู้เรียนทกุ คน 5.4 การรู้จักให้อภัย ปราศจากอคติ ช่วยเหลือ ส่งเสริม สนับสนุนให้ผู้เรียนประสบความสำเร็จ ตาม ศกั ยภาพ ความสนใจ หรอื ความตงั้ ใจ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จนั ทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจรญิ รู้จักให้อภัยแก่นักศกึ ษา ทำตัวให้มีความน่าเคารพน่านับถือสามารถเป็นผู้นำเป็นผู้ให้คำแนะนำเป็นผู้สอนและให้ความรู้ที่ดีได้ มีการเสน อและ แนะแนวทางการพัฒนาของนักศึกษาแต่ละคนและทุกคนตามความถนัด ความสนใจ และศักยภาพของนักศึกษา จัด กิจกรรมหลากหลายตามสภาพความแตกต่างของนักศึกษา ให้อภัย เข้าใจ และหาวิธีการให้ศิษย์ปรบั เปลี่ยนพฤติกรรม อันไม่พึงประสงค์ พยายามทำให้ลูกศิษย์รักและไว้ใจเพ่ือที่จะได้กล้าปรึกษาในสิ่งต่าง ๆ จะสามารถช่วยให้ศิษย์ประสบ ความสำเรจ็ ในการเรียน และการดำรงชีวิตไดอ้ ย่างถกู ต้อง รูปภาพ การร้จู ักให้อภยั ปราศจากอคติ ชว่ ยเหลือ ส่งเสริม สนบั สนนุ ให้ผ้เู รยี นประสบความสำเร็จ ตาม ศักยภาพ ความสนใจ หรือความต้งั ใจ
๓๔ 5.5 การเป็นท่ีพึง่ ใหก้ บั ผเู้ รยี นไดต้ ลอดเวลา ข้าพเจา้ นางสาววงค์เดอื น จนั ทะแสง ตำแหนง่ ครูผ้ชู ่วย กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจริญ ให้การดูแลและปกครอง นักเรียนให้นักเรียนมีความร้สู ึกอบอุ่นใจเป็นที่พ่ึงได้ และรู้สึกปลอดภัย พยามยามเป็นท่ีพึ่งได้ท้ังร่างกายและจิตใจ และ ต้องประสบพบเจอเร่ืองตดิ ขดั อะไร ครจู ะเปน็ ที่พึง่ ใหไ้ ด้ รูปภาพ การเป็นท่ีพง่ึ ให้กับผู้เรียนได้ตลอดเวลา 5.6 การจัดกิจกรรมส่งเสรมิ การใฝร่ ู้ ค้นหา สรา้ งสรรค์ ถา่ ยทอด ปลกู ฝงั และเปน็ แบบอย่างท่ดี ขี องผู้เรียน ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีการจัดเน้ือหาสาระ และกิจกรรมให้สอดคล้องกับความสนใจและความถนัดของผู้เรียน โดยคำนึงถึงความ แตกต่างระหว่างบุคคล จัด กิจกรรมใหผ้ ู้เรยี น ไดเ้ รียนรู้จากประสบการณจ์ ริง ฝึกการปฏิบัติใหค้ ิดได้ คดิ เปน็ ทำเป็น เลือกประสบการณ์ทผ่ี ู้เรียนพึง พอใจ สนุก น่าสนใจ ไม่ซ้ำซาก มีประโยชน์ต่อการนำไปใช้ในชีวิตประจำวัน และทำให้ผู้เรียนมีเจตคติท่ีดีต่อการเรียน โดยพยายามเลือกกิจกรรมท่ีเหมาะสมกับความสามารถทางด้านร่างกายของผู้เรียนท่ีจะปฏิบัติได้ และควรคำนึงถึง ประสบการณ์เดิม เพื่อจดั กจิ กรรมใหมไ่ ด้อยา่ งต่อเน่ือง รปู ภาพ การจดั กิจกรรมสง่ เสริมการใฝ่รู้ ค้นหา สร้างสรรค์ ถ่ายทอด ปลูกฝงั และเป็นแบบอย่างท่ดี ีของผู้เรยี น
๓๕ 5.7 การทุ่มเทเสยี สละในการจัดการเรยี นรใู้ ห้กบั ผเู้ รียน ข้าพเจา้ นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหนง่ ครูผชู้ ว่ ย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มคี วามพร้อมจะเสยี สละ เพื่อนักเรียนเป็นท่ีต้ัง ทุ่มเทแรงกายแรงใจ และความสามารถของตนเอง พร้อมให้ความร่วมมือกับโรงเรียน ชุมชน และ เพ่ือนครูด้วยความเต็มใจ เพื่อความสำเร็จในการพัฒนาผู้เรียน และพร้อมทุ่มเทอุทิศตนเพ่ือผู้เรียน พัฒนาตนเองให้มี ความสามารถในการจัดการเรียนการสอน ไม่หยุดนิ่งที่จะพัฒนาทักษะเพื่อให้สอดคล้องกับผู้เรียนและสังคม สามารถ เป็นทพี่ งึ่ ของศิษยท์ ั้งดา้ นวชิ าการและดา้ นพัฒนาชวี ติ ของศิษย์ รปู ภาพ การทุ่มเทเสียสละในการจดั การเรยี นร้ใู ห้กบั ผู้เรียน 6. จติ สำนึกความรบั ผดิ ชอบในวิชาชีพครู 6.1 การมีเจตคตเิ ชิงบวกกบั วชิ าชพี ครู ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จนั ทะแสง ตำแหน่งครูผชู้ ่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจรญิ มีความเสียสละ มเี มตตา กรุณา และมีความอดทน มีความภูมิใจในอาชีพครู ไม่คิดว่าต่ำต้อยหรือด้อยเกียรติในสังคม ข้าพเจ้ามีความรู้สึกรักการ สอน มีการเตรียมการสอนท่ีดี มีเทคนิคและมีวิธีการสอนท่ีหลากหลายให้นักเรียนมีความรู้ และมีพัฒนาการที่ดี พร้อม ทั้งมีการปรับปรงุ การสอนอยเู่ สมอ มคี วามรักและเอ็นดเู ด็กนกั เรียน ให้อภัยและช่วยเหลือนกั เรียนอยเู่ สมอ
๓๖ รูปภาพ การมีเจตคติเชงิ บวกกบั วิชาชีพครู 6.2 การมงุ่ มั่น ทุ่มเทในการสร้างสรรค์ นวตั กรรมใหมๆ่ เพื่อใหเ้ กดิ การพฒั นาวิชาชพี และให้สังคมยอมรบั ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีความมุ่งม่ันในการ พยายามแสงหาความรู้ใหม่ ๆ เพิ่มเติมอยู่เสมอ จากแหล่งเรียนรู้ต่าง ๆ เช่นอินเทอร์เน็ต เพื่อนำความรู้มาผลิตสื่อการ สอนและนำมาพัฒนาวิชาชพี ตอ่ ไป รปู ภาพ การมุง่ มน่ั ท่มุ เทในการสร้างสรรค์ นวตั กรรมใหม่ๆ เพ่ือให้เกิดการพัฒนาวชิ าชีพและให้สังคมยอมรับ
๓๗ 6.3 ประพฤติปฏิบตั ติ นในการรกั ษาภาพลักษณใ์ นวิชาชพี ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ประพฤติตนให้เป็น พลเมืองที่ดีของสังคม และมีจิตสาธารณะมีความรับผิดชอบต่อสังคม โดยช่วยเหลือเพ่ือนร่วมงานโดยไม่หวัง ผลประโยชนแ์ ละส่งิ ตอบแทนใด ๆ ยดึ หลักคุณธรรมและจรรยาบรรณวิชาชพี ในการยดึ เหนยี่ วจิตใจในการปฏิบตั ิงาน รปู ภาพ ประพฤตปิ ฏิบัติตนในการรกั ษาภาพลกั ษณ์ในวชิ าชพี
๓๘ 6.4 การปกป้อง ป้องกนั มิให้ผ้รู ว่ มวิชาชีพประพฤตปิ ฏบิ ตั ใิ นทางทจี่ ะเกิดภาพลกั ษณ์เชิงลบต่อวิชาชพี ข้าพเจา้ นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผชู้ ว่ ย กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจรญิ ปฏบิ ัตติ นเปน็ แบบอย่าง ท่ดี ีแก่เพ่ือนร่วมวิชาชีพ คอยให้คำปรึกษาแนะนำผู้ร่วมวิชาชีพให้ประพฤติปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างที่ดีและยึดมั่นปฏิบัติ ตนตามจรรยาบรรณวิชาชพี ครูอยา่ งเครง่ ครัด รปู ภาพ การปกป้อง ป้องกนั มิให้ผู้รว่ มวิชาชพี ประพฤติปฏบิ ัตใิ นทางท่จี ะเกิดภาพลักษณเ์ ชงิ ลบต่อวชิ าชพี 6.5 การจัดกิจกรรมส่งเสริมการใฝ่รู้ ค้าหาสร้างสรรค์ ถ่ายทอด ปลูกฝังและเป็นแบบอย่างที่ดีของเพ่ือน รว่ มงานและสงั คม ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีความมุ่งม่ัน ทุ่มเทใน การทำงาน ปฏิบัติหน้าท่ีด้วยใจซ่ึงทำให้เกิดความรัก ศรัทธาและยึดมั่นในอุดมการณ์แห่งวิชาชีพ ประพฤติตนเป็น แบบอย่างท่ีดีแก่นักเรียนและเพื่อนร่วมงาน ยอมรับฟังความคิดเห็นของเพ่ือนร่วมงาน และปรับปรุงแก้ไขในส่วนที่ ตนเองบกพรอ่ งใหด้ ีมากขน้ึ กว่าเดิม รปู ภาพ การจดั กจิ กรรมส่งเสริมการใฝ่รู้ ค้าหาสร้างสรรค์ ถา่ ยทอด ปลูกฝงั และเปน็ แบบอย่างท่ีดีของเพื่อนรว่ มงานและ สังคม
๓๙ ด้านการปฏิบตั ิงาน 1. การจัดการเรยี นการสอน 1.1 การนำผลการวิเคราะห์หลักสูตรมาตรฐานการเรียนรู้ และตัวช้ีวัด หรือผลการเรียนรู้ มาใช้ในการจัดทำ รายวิชาและออกแบบหนว่ ยการเรยี นรู้ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ได้ศึกษาหลักสูตร การศึกษานอกระบบระดับการศึกษาขั้นพื้นฐาน พุทธศักราช 2551 สำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและ การศึกษาตามอัธยาศัย สำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการ กระทรวงศึกษาธิการ เช่น การสร้างแบบทดสอบและ วิเคราะห์คุณภาพแบบทดสอบ หลักสูตรการศึกษานอกระบบระดับการศึกษาขั้นพ้ืนฐาน พุทธศักราช 2551 เพื่อ วางแผนจัดทำแผนการจัดการศึกษา และเขียนแผนการสอน โดยการวางแผนให้นักศึกษามีส่วนร่วมทำให้การจัดการ เรยี นการสอน เป็นตน้ รูปภาพ หลักสตู รการศึกษานอกระบบระดับการศึกษาขั้นพื้นฐานพทุ ธศักราช 2551
๔๐ 1.2 การออกแบบการจัดการเรียนรู้ โดยเน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ เพ่ือให้ผู้เรียนมีทักษะ คุณลักษณะประจำวิชา คณุ ลักษณะอนั พงึ ประสงค์ และสมรรถนะท่สี ำคัญตามหลกั สตู ร ขา้ พเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ได้ดำเนินการออกแบบ การจัดการเรียนรู้ โดยเน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ เพ่ือให้ผู้เรียนมีทักษะ คุณลักษณะประจำวิชาคุณลักษณะอันพึงประสงค์ และสมรรถนะทส่ี ำคัญตามหลักสูตร เชน่ การจดั ทำแผนการเรียนรู้ ภาคเรียนท่ี ๑/256๔ รปู ภาพ การจัดทำแผนการเรียนรู้ ภาคเรียนที่ ๑/256๔ 1.3 การจัดกิจกรรมการเรียนรู้อำนวยความสะดวกในการเรียนรู้ และส่งเสริมการเรียนรู้ ด้วยวิธีการท่ีหลากหลาย โดยเน้นผู้เรยี นเป็นสำคญั ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีการจัดการเรียนการ สอนตามแผนการจัดการศึกษา และแผนการสอน ซึ่งเป็นแผนที่ออกแบบมาเพื่อใช้จัดการเรียนการสอนนักศึกษาเป็น รายบุคคล และกลุ่มสนใจ ซ่ึงจะมีความแตกต่างตามสภาพปัญหาของผู้เรียนแต่ละคน ในการจัดการเรียนการสอนใน รายวิชาดา้ นอาชีพข้าพเจ้ามกี ารใชร้ ูปแบบการสอนท่ีหลากหลายเพ่ือสร้างความนา่ สนใจในการเรยี นของผู้เรยี น และเพ่ือ พัฒนาการทีด่ ขี ึน้
๔๑ 1.4 การเลือกและใชส้ อื่ เทคโนโลยแี ละแห่งเรียนรู้ ท่สี อดคล้องกับกจิ กรรมการเรียนรู้ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ เข้าร่วมอบรมการผลิต สือ่ เพอ่ื พฒั นาส่อื การเรียนการสอนท่จี ัดขึ้นและไดผ้ ลติ สอื่ สำหรบั ใชใ้ นการจัดการเรียนการสอนกระตนุ้ พฒั นาการผเู้ รียน นอกจากน้ียงั มีการจัดกจิ กรรมพัฒนาผูเ้ รยี นท่ีนำนักศึกษาแหล่งเรยี นรู้ตา่ ง ๆ ในพ้ืนท่ใี นจังหวดั อำนาจเจรญิ รปู ภาพ การเลือกและใช้สือ่ เทคโนโลยีและแห่งเรยี นรู้ ทสี่ อดคล้องกบั กจิ กรรมการเรยี นรู้ 1.5 การวดั และประเมินผลการเรยี นรู้ ดว้ ยวิธกี ารท่ีหลากหลายเหมาะสม และสอดคล้องกับตัวชว้ี ดั และจดุ ประสงค์ การเรยี นรู้ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ดำเนินการวัดและ ประเมินผล หลังจากท่ีข้าพเจ้าในจัดการเรียนรู้ในแผนจัดการเรยี นรู้แต่ละแผนเสร็จส้ินแลว้ ข้าพเจ้าได้ทำการบันทึกผล การจัดการเรียนรู้ ในแต่ละแผนไว้ท้ายแผนการจัดการเรียนรู้ และทำการศึกษาหาสาเหตุและปัญหาที่เกิดขึ้นในหน่วย น้ัน ๆ เพื่อนำมาปรับปรุงพฒั นาการจัดการเรียนการสอนครั้งต่อไป รปู ภาพ การวัดและประเมนิ ผลการเรยี นรู้ ดว้ ยวธิ ีการทีห่ ลากหลายเหมาะสม และสอดคล้องกบั ตวั ชวี้ ดั และจดุ ประสงค์ การเรียนรู้
๔๒ 1.6 คุณภาพผ้เู รยี น ไดแ้ ก่ 1) ผลสัมฤทธ์ิทางวิชาการของผู้เรียน ข้าพเจ้านางสาววงค์เดอื น จันทะแสง ตำแหน่งครผู ูช้ ่วย กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจริญ จดั การเรียนรขู้ องผู้เรยี น ท่แี สดงออกถึง ความรู้ ความสามารถ ทักษะตามหลักสูตรสถานศึกษา รูปภาพ ผลสัมฤทธท์ิ างวชิ าการของผู้เรยี น 2) คุณลักษณะท่ีพึงประสงค์ของผเู้ รียน ข้าพเจ้านางสาววงค์เดอื น จันทะแสง ตำแหน่งครผู ูช้ ่วย กศน.อำเภอเมอื งอำนาจเจริญ จดั การเรยี นรู้ของผเู้ รียน ที่แสดงออกถึง ความรู้ ความสามารถ ทักษะตามหลักสูตรสถานศึกษา และมีพัฒนาการตามระดับการศึกษา มี สมรรถนะทส่ี ำคญั และคณุ ลักษณะที่พึงประสงค์ รูปภาพ คณุ ลักษณะที่พงึ ประสงค์ของผู้เรยี น
๔๓ 2. การบริหารจดั การชน้ั เรยี น 2.1 การจดั บรรยากาศที่ส่งเสรมิ การเรียนรู้ กระบวนการคดิ ทกั ษะชีวิตและพฒั นาผูเ้ รยี น ขา้ พเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ชว่ ย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีการจัดสภาพแวดล้อม ภายในห้องเรียนให้มีความเรียบร้อย เป็นสัดส่วน มีอุปกรณ์ท่ีเพียงพอ ได้แก่ โต๊ะ เก้าอี้ กระดาษไวบอร์ด กระดาษปรู๊ฟ ปากกา ดนิ สอ เป็นตน้ รูปภาพ การจดั บรรยากาศท่สี ่งเสริมการเรยี นรู้ กระบวนการคิด ทกั ษะชีวิตและพฒั นาผเู้ รียน 2.2 การดำเนินการตามระบบดูแลช่วยเหลือผู้เรียน โดยมีการศึกษาและรวบรวมข้อมูลผู้เรียนรายบุคคล เพื่อ แกป้ ญั หาและพัฒนาผู้เรยี น ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จัดกิจกรรมดูแล ชว่ ยเหลือนักเรียน โดยการศึกษาและสำรวจตดิ ตามพฤติกรรมของผู้เรียนเปน็ รายบุคคล โดยการออกเยีย่ มบ้านนักศกึ ษา และดำเนินการช่วยเหลอื นักศกึ ษาตามสภาพจริง รูปภาพ การดำเนนิ การตามระบบดแู ลชว่ ยเหลือผู้เรยี น โดยมีการศึกษาและรวบรวมข้อมูลผู้เรยี นรายบุคคล เพ่ือ แกป้ ัญหาและพฒั นาผเู้ รียน
๔๔ 2.3 การอบรมบ่มนสิ ัยให้ผเู้ รยี นมีคณุ ธรรม จริยธรรม คุณลักษณะอนั พงึ ประสงค์ และคา่ นยิ มที่ดีงาม ขา้ พเจา้ นางสาววงค์เดือน จนั ทะแสง ตำแหน่งครผู ชู้ ่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ได้มีการปลกู ฝงั คุณธรรม จริยธรรมที่ดีงามให้เกิดกับผู้เรียน โดยมีการอบรมคุณธรรมจริยธรรมในทุกวันสำคัญ มีการสอนท่ีต้องปลูกฝังคุณธรรม จริยธรรมให้กับนักศึกษา ตลอดเวลาท่ีจัดกิจกรรมการเรียนการสอนมีการสอดแทรกคุณธรรมจริยธรรมให้เกิดข้ึนกับ ผเู้ รยี น รปู ภาพ การอบรมบ่มนสิ ัยให้ผูเ้ รียนมคี ณุ ธรรม จริยธรรม คณุ ลักษณะอันพงึ ประสงค์ และคา่ นิยมที่ดงี าม
๔๕ 3. การพัฒนาตนเอง 3.1 การพฒั นาตนเองเพอ่ื ให้มีความรู้ ความสามารถ ทักษะ ดว้ ยวิธีการตา่ งๆ อยา่ งเหมาะสม ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ หมั่นศึกษาและพัฒนา ตนเองอยู่เสมอ ควรร่วมกิจกรรมการฝึกอบรมหรือกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับเพื่อนครูทั้งในและนอก กศน. อำเภออยา่ งต่อเน่อื ง - เกยี รติบตั รผา่ นการอบรมหลักสตู ร การพฒั นาการเรียนรู้ด้วย Google Classroom สำหรับครู กศน. - เกยี รติบตั รผา่ นการอบรมโครงการประชุมปฏิบตั กิ ารจัดทำเคร่ืองมือวดั ผลสัมฤทธ์กิ ลางภาค ภาคเรยี นที่ ๑/๒๕๖๔ รายวชิ าบังคับและเลือกบังคับ ของสถานศกึ ษาในสังกดั สำนกั งาน กศน. จังหวดั อำนาจเจรญิ - เกียรติบัตรผ่านการอบรมโครงการจิตอาสา “เราทำความ ดี ด้วยหวั ใจ”สำนกั งาน กศน.จังหวัดอำนาจเจริญ - เกียรติบตั รผ่านการอบรมทดสอบความรเู้ กยี่ วกับ เรอ่ื ง “จุดบนดวงอาทติ ย์”ด้วยระบบอเิ ลก็ ทรออนิกส์ - เกยี รติบตั รผ่านการทดสอบด้วยระบบอิเล็กทรอนกิ สเ์ ร่ือง “วนั วสิ าขบชู า” จากผอู้ ำนวยการ กศน. - เกียรติบัตรผ่านการทดสอบดว้ ยระบบอิเล็กทรอนิกส์เรอ่ื ง “วนั สำคญั ทางพระพุทธศาสนาและศาสนพิธี” จาก ผอู้ ำนวยการ กศน. - เกยี รติบัตรผา่ นการทดสอบดว้ ยระบบอเิ ล็กทรอนิกส์เร่อื ง “แบบทดสอบความร้เู กีย่ วกับ พรบ.ส่งเสริมการศึกษานอก ระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัย พ.ศ. ๒๕๕๑” จากผู้อำนวยการ กศน. - เกยี รตบิ ัตรผ่านการทดสอบดว้ ยระบบอเิ ล็กทรอนิกสเ์ รื่อง “วิจัยทางการศกึ ษา” จากผอู้ ำนวยการ กศน. - เกียรตบิ ตั รผา่ นการทดสอบด้วยระบบอิเล็กทรอนกิ สเ์ รือ่ ง “หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพยี งเกษตรทฤษฎ๊ใหม่ ประยกุ ตส์ ู่ โคก หนอง นา โมเดล” จากผู้อำนวยการ กศน. - เกียรตบิ ัตรผา่ นการทดสอบด้วยระบบอเิ ลก็ ทรอนิกสเ์ รื่อง “วนั พืชมงคลจรดพระนงั คลั แระนาขวญั ” จาก ผู้อำนวยการ กศน. - เกียรติบัตรผ่านการอบรมโครงการพัฒนาคุณภพชีวิตตามหลักเกษตรทฤษฎีใหม่ประยุกต์สู่ “โคก หนอง นา โมเดล” (รุ่นท่ี 1) สำนกั งาน กศน.จงั หวัดอำนาจเจริญ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
๔๖ 3.2 การมีส่วนรว่ มในชมุ ชนการเรยี นรู้ทางวิชาชีพ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ แลกเปล่ียนเรียนรู้และ หาแนวทางในการแกไ้ ขปญั หารว่ มกนั กับครู ผูบ้ รหิ าร ผู้ปกครอง เพ่ือนร่วมวิชาชีพ รปู ภาพ การมีส่วนรว่ มในชุมชนการเรยี นร้ทู างวิชาชพี
๔๗ 4. การทำงานเปน็ ทมี 4.1 หลกั การทำงานเปน็ ทีม ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีหลักการทำงานเป็น ทีม ดงั น้ี 1. เขา้ ใจการทำงานของตนเอง และคนอื่น 2. สรา้ งและโฟกสั เป้าหมายรว่ มกนั 3. สร้างทีมดว้ ยความสามารถหรอื จดุ เด่นของแตล่ ะคน 4. ตรงไปตรงมา จรงิ ใจตอ่ กัน ใหก้ ารสนบั สนนุ กนั 5. เพม่ิ ความสนิทสนม สานสัมพนั ธ์ 6. เปน็ ผู้นำทดี่ ี และเป็นผูต้ ามทม่ี ีวินัย รูปภาพ หลกั การทำงานเปน็ ทีม
๔๘ 4.2 การพฒั นาทีมงาน การใช้และสร้างเครือข่ายทางวิชาการ ข้าพเจ้านางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอ เมืองอำนาจเจริญ ได้เข้าร่วมกิจกรรมท่ีองค์กรวิชาชีพทั้งภายในและภายนอกองค์การจัดข้ึนเพื่อแลกเปล่ียนเรียนรู้กับ บุคคลในแวดวงอาชีพครู และแลกเปลี่ยนความรู้และร่วมกันพัฒนาสื่อการเรียนรู้ ตลอดจนสร้างเครือข่ายการทาง วชิ าการ ในรปู แบบช่องทางต่าง ๆ เพือ่ แลกเปล่ียนความรู้ในระหว่างองค์กร รปู ภาพ การพัฒนาทีมงาน 5. งานกิจกรรมตามภารกจิ บริหารงานของสถานศกึ ษา นางสาววงค์เดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ มีความรู้ความสามารถเข้าใจ ภาระงานของสถานศึกษาเก่ียวกับงานบริหารทั่วไปหรืองานบริหารวิชาการ หรืองานกิจการนักเรียน หรืองานบริหาร งบประมาณ หรอื งานบริหารทรัพยากรบุคคล และมีสว่ นร่วมปฏบิ ตั งิ านท่ไี ดร้ บั มอบหมายได้อย่างเหมาะสม รปู ภาพ งานกจิ กรรมตามภารกิจบรหิ ารงานของสถานศกึ ษา
๔๙ 6. การใช้ภาษาและเทคโนโลยี ขา้ พเจา้ นางสาววงคเ์ ดือน จันทะแสง ตำแหน่งครูผู้ช่วย กศน.อำเภอเมืองอำนาจเจริญ ให้ความสำคัญเกี่ยวกับ เทคโนโลยีและนำเทคโนโลยีมาให้ในการทำงาน เช่น การนำเสนอดว้ ย PowerPoint การตดิ ต่อส่อื สารกบั เพ่ือนรว่ มงาน ด้วยเครือขา่ ยทางสังคมออนไลน์ เช่น เฟสบุค๊ ไลน์ อเี มล์ การใชป้ ฏทิ นิ การทำงานดว้ ย google calendar เป็นต้น
Search
