JCI Mongolia Awards Hand Book 2021

JCI БАЙГУУЛЛАГЫН ТӨСӨЛ ТӨЛӨВЛӨЛТ ТӨСӨЛ ХӨТӨЛБӨР АЛХАМ 1: СУДАЛГАА Нийгмийн цогц судалгаа нь тухайн нийгмийн хэрэгцээ JCI Салбар байгууллага нь JCI байгууллагын эрхэм шаардлагыг илрүүлэх хамгийн зөв арга юм. зорилгыг биелүүлэх гэсэн үндсэн зорилттой төсөл Үүнд нийгэмд тулгараад буй асуудлууд болон хэрэгцээ хөтөлбөр хэрэгжүүлдэг. Дэлхий даяар хэрэгжүүлж шаардлагуудын талаарх асуумжууд багтдаг. буй төсөл хөтөлбөр нь эерэг өөрчлөлтийг бүтээх 1. Олон нийтийн судалгаа - Гудамжинд явж буй хөгжлийн боломжийг залуучуудад олгодог байх ёстой. хүмүүсээс асуух 2. Удирдагчдын судалгаа - Нийгмийн удирдагчдын 3 ШАТЛАЛТ ШАЛГУУР Аливаа төслийг хэрэгжүүлэхийн өмнө тухайн төсөл төлөөллөөс асуух JCI байгууллагын эрхэм зорилготой нийцэж байгаа 3. Төлөөллийн судалгаа - Олон нийтийн сонгогдсон эсэхийг тодруулахын тулд дараах алхмуудыг авч үзэх хэрэгтэй. төлөөллөөс асуух 4. Мэргэжлийн хэлэлцүүлэг судалгаа - Мэргэшсэн 1. Хөгжлийн боломжууд Гишүүд байгаа учраас Салбар байгууллага оршин хувь хүмүүс асуудлыг хэлэлцдэг олон нийтийн тогтнодог. Салбар байгууллага нь гишүүддээ уулзалтанд оролцох нийгэмд нөлөөлөл үзүүлэх явцдаа хийнгээ суралцах боломжийг бүрдүүлдэг байх Амжилттай судалгаа явуулахад асуумжийн төрөл гол үүрэг гүйцэтгэдэг. 2. Залуучуудыг дэмжих 1. Үнэн эсвэл Худал / Тийм эсвэл Үгүй - Зөвхөн нэг Нийтийн сайн сайхны төлөө нэгдсэн залуучуудад маш их хүч байдаг. Хэрэв илүү олон залуус хөгжлийн хариулт шаардлагатай боломжуудаас олгож буй ур чадварт суралцаж чадвал 2. Олон сонголттой - Өөр өөр сонголтуудаас сонгох тухайн нийгэм дэх бусад залуус мөн дэмжигдэж, тэдний амьдарч буй нийгэмд томоохон эерэг нөлөө боломжтой үзүүлнэ. 3. Бодит байдал - нарийн, ач холбогдолтой хариулт 3. Эерэг өөрчлөлтийг бий болгох Эерэг өөрчлөлтийг бүтээх нь JCI байгууллагын болон баримтуудыг авахын туйлын зорилго юм. Залуу хүмүүст олгож буй боломж, 4. тулд асуулт асуух. Жишээ нь: Тус хотод хичнээн дэмжлэг бүр нь эерэг өөрчлөлт рүү хөтөлдөг. Төсөл хөтөлбөр нь тогтвортой, үр өгөөжтэй бөгөөд илүү кино театрууд байдаг вэ? гэх мэт сайхан нийгмийг цогцлоохын төлөө чиглэгдсэн байх 5. Санал бодол - үзэл бодлынхоо талаар асуух ёстой. 6. Эн тэргүүний хэрэгцээтэй зүйлсийн жагсаалт Гишүүд нь өөрсдийн амьдран буй нийгэмтэйгээ уялдаа холбоотой төслүүдийг хэрэгжүүлж, тухайн - шаардлагатай байгаа зүйлсийн жагсаалтыг нийгмийн томоохон хэсгийг хамарсан нийтлэг санаа гаргах, хэрэгцээтэй зүйлсийг хүсэх зовнисон асуудлуудад анхаарлаа хандуулан арга хэмжээ авдаг. АЛХАМ 2: ШИНЖИЛГЭЭ ХИЙХ Судалгааны дараа, Салбар байгууллага үр дүн дээр Нийгмийг бүхлээр нь төлөвлөгөөний явцдаа багтаах дүн шинжилгээ хийж, судалгаанд нэн шаардлагатай нь чухал юм. Тус болох хэдэн алхмыг дор танилцуулъя. зүйлсийн жагсаалтыг гаргана. Судалгааны тайланг үр дүнтэй хамтатган салбар байгууллага, хамтын ажиллагааны баг болон хэвлэл мэдээллийхэнд танилцуулсан байх шаардлагатай. Дараагийн алхам бол нэн яаралтай анхаарал хандуулах ёстой төслийн жагсаалтыг гаргах ба төслийн дарга тэднийг батлана. Түүнчлэн салбар байгуулага судалгаан дээр үндэслэн тухайн асуудлуудыг шийдэх арга хэмжээг нэн тэргүүнд авах ба судалгааг хэрэгжүүлэх ажил, дүн шинжилгээ хийх болон үр дүнг тайлагнах ажлууд нь хамтын хандив тусламжаар хийгдсэн байх шаардлагатай. 123

3-Р АЛХАМ: ТӨЛӨВЛӨХ гишүүд төсөл дуусах хүртэл чөлөөт цагаа зориулах Төсөл хэрэгжүүлэх баг нь сайн зохион байгуулалттай буюу золиос гаргах шаардлагатай болно гэдгийг бол амжилтанд хүрэх үндэс болдог. санах хэрэгтэй. Төслийн даргын удирдлага дор төсөл хэрэгжүүлэх хороог томилж амжилт гаргана. 5-Р АЛХАМ: ҮНЭЛГЭЭ Даргын эн тэргүүний хийх зүйл бол томилсон хорооны Үнэлгээ нь төслийн дуусах шат болох юм. Төсөл гишүүдийг төслийг харж буй хараа зорилго руу алхам гайхалтай амжилтыг үзүүлж байж болох юм, гэхдээ алхмаар удирдан чиглүүлэх явдал юм. хэрэгцээ зорилгоо биелүүлэх ёстой хэвээр байгаа. Хэрвээ алдаа гарсан бол ирээдүйн төслүүдэд алдаа Төлөвлөгөө нь дараах зүйлсээс бүрдсэн байна: гаргахаас зайлсхийхийн тулд юу хийж болох талаар, JCI байгууллагын суралцах үйл явцын ач холбогдлыг 1. Төслийн хараа зорилго таньж мэдэх нь чухал юм. Салбар нь яагаад уг төслийг хэрэгжүүлж байгаа Oролцогчдын хувьд төсөл дууссан хангалттай гэж шалтгааныг тогтоох. Төслийн зорилгыг хүмүүст үзсэнээс үнэлгээний үе шат ихэвчлэн анхааралгүй ойлгомжтой байдлаар нэг өгүүлбэрт багтаах ёстой. орхигддог. 2. Гол үйл ажиллагааны чиглэл ДҮГНЭЛТ: Төсөл нь санхүү, сурталчилгаа, бүртгэл, захиргаа гэх Төслийн төгсгөлд салбар байгууллагын уур амьсгал мэт хэд хэдэн үйл ажиллагааны чиглэлүүд хуваагдсан болон хамтын ажиллагааг сайжруулсныг харахдаа байх шаардлагатай. хариуцсан хороод амжилтандаа сэтгэл хангалуун байж бахархах болно. 3. Үйл ажиллагаа бүрийн зорилтууд Үндсэн зорилтууд нь гол үйл ажиллагааны чиглэлд тусгагдсан байна. Тэдгээр нь салбарын хорооны гишүүдэд ойлгоход хялбар төдийгүй, хүрэх боломжтой байх хэрэгтэй. 4. Зорилт бүрийн үйл ажиллагааны алхмууд Стратегид юуг хийх болон хэн хийх нь нарийн тодорхой тусгасан байх шаардлагатай юм. Үйл ажиллагааны төлөвлөгөөг гаргаж дууссаны дараа, дараах мэдээллүүд хэрэгтэй болно. Үүнд: Эвэнт болон үйл ажиллагааны дэс дараалал, цагийн хуваарь, төсөв, гадны байгууллагууд, нөөц болон оролцсон хүмүүсийн жагсаалт хэрэг болно. Үйл ажиллагааны төлөвлөгөөг удирдах зөвлөлийн гишүүдэд өргөн барьсны дараа, салбар байгууллага төлөвлөгөөг батлах ба төсөл дэх чиг үүргийг хувиарлана. 4-Р АЛХАМ: ҮЙЛ АЖИЛЛАГАА Энэхүү үе шатанд, төсөл хэрэгжиж эхлэх ба оролцогчид өөрсдийн үүргийг гүйцэтгэнэ. Энэ үе шат нь төслийн даргаас хяналт тавих, төлөөлөх, харилцаа холбоо, боловсон хүчний менежмент, олон нийтийн яриа хэлцэл хийх гэх мэт төсөл хэрэгжүүлэхэд ач холбогдолтой чадваруудыг шаардана. Ажил үүргийн хуваарилалт хийх үедээ, 124

125

ТОГТВОРТОЙ ХӨГЖЛИЙН ЗОРИЛГО гэж юу вэ? “Тогтвортой хөгжил -2030 хөтөлбөр”-ийг анх ТОГТВОРТОЙ ХӨГЖЛИЙН ЗОРИЛГО-ын 2012 онд Рио Де Жанейро хотод улс орнуудын хамрах хүрээ төрийн тэргүүнүүд оролцсон НҮБ-ын “Тогтвортой “Тогтвортой хөгжлийн зорилт-2030” нь нийгэм, хөгжил” бага хурлын үеэр санаачилсан. эдийн засаг, байгаль орчин гэсэн гурван тулгуурт Тогтвортой хөгжлийн зорилго (ТХЗ) нь 2015 онд суурилан тогтвортой хөгжилд хүрэх дэлхийн хэрэгжилтийн хугацаа нь дуусгавар болж буй нийтийн урт хугацааны бодлогын баримт бичиг “Мянганы хөгжлийн зорилтууд”-ын үргэлжлэл юм. юм. 2015 онд НҮБ-ын Ерөнхий Асамблейн 70 дугаар чуулган болж, ТХЗ-ын 17 зорилго, 169 зорилтыг баталж, 2016 оны 1 сарын 1-нээс “Тогтвортой хөгжлийн зорилго” (ТХЗ) албан ёсоор дэлхий нийтээр хэрэгжиж эхэлсэн. ЯДУУРЛЫГ ӨЛСГӨЛӨНГ ЭРҮҮЛ МЭНДИЙГ ЧАНАРТАЙ ЖЕНДЕРИЙН ЭРХ БАТАЛГААТ УНДНЫ УС УСТГАХ ЗОГСООХ ДЭМЖИХ БОЛОВСРОЛЫГ ТЭГШ БАЙДЛЫГ АРИУН ЦЭВРИЙН ДЭМЖИХ ХАНГАХ БАЙГУУЛАМЖААР ХАНГАХ СЭРГЭЭГДЭХ ЗОХИСТОЙ ХӨДӨЛМӨР ИННОВАЦИ БОЛОН ТЭГШ БУС ЭЭЛТЭЙ ХОТ, ИРГЭДИЙН ХАРИУЦЛАГАТАЙ ЭРЧИМ ХҮЧИЙГ БА ЭДИЙН ЗАСГИЙН ДЭД БҮТЦИЙГ БАЙДЛЫГ ОРОЛЦООГ ДЭМЖИХ ХЭРЭГЛЭЭГ НЭВТРҮҮЛЭХ ӨСӨЛТИЙГ ДЭМЖИХ ХӨГЖҮҮЛЭХ БУУРУУЛАХ ДЭМЖИХ УУР АМЬСГАЛЫН ДАЛАЙ ТЭНГИСИЙН ХУУРАЙ ГАЗРЫН ЭНХ ТАЙВАН ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨХ ӨӨРЧЛӨЛТИЙН ҮР НӨӨЦИЙГ ХАМГААЛАХ ЭКО СИСТЕМИЙГ ШУДАРГА ЁСЫГ ТҮНШЛЭЛИЙГ НӨЛӨӨГ БАГАСГАХ ХАМГААЛАХ ЦОГЦЛООХ БЭХЖҮҮЛЭХ JCI байгууллага нь 2019 оны 12 сарын 01-нд JCI Монгол байгууллага мөн нийгэмд хандан Нидерланд улсын Амстердам хотод Нэгдсэн хэрэгжүүлж буй 70 гаруй төсөл хөтөлбөрүүдээ үндэсний байгууллагатай харилцан ойлголцлын тогтвортой хөгжлийн зорилгуудыг хангахын санамж бичиг байгуулсан. Санамж бичгийн төлөө тухайн чиглэлийн зорилготой уялдуулан хүрээнд Тогтвортой хөгжлийн зорилгуудыг олон хэрэгжүүлж байна. улсын төвшинд хэрэгжүүлэхийг төлөө бүхий л үйл ажиллагаа төсөл хөтөлбөрөө чиглүүлэн ажилладаг. 126

ЭРҮҮЛ МЭНДИЙГ ДЭМЖИХ End poverty in all its forms everywhere Бүх хэлбэрийн ядуурлыг зогсоох End hunger, achieve food security and improved nutrition, and promote sustainable agriculture Тогтвортой хөдөө аж ахуйг дэмжин, хүнсний тэжээллэг чанар, аюулгүй байдлыг нэмэгдүүлэх, өлсгөлөнг зогсоох Ensure healthy lives and promote wellbeing for all at all ages Бүх насны хүмүүсийн эрүүл аж төрөх байдлыг хангах БОЛОВСРОЛ БА ЭДИЙН ЗАСГИЙГ ДЭМЖИХ Ensure inclusive and equitable quality education and promote lifelong learning opportunities for all Боловсрол эзэмшилт, боловсролын чанарыг нэмэгдүүлэх Achieve gender equality and empower all women and girls Жендерийн эрх тэгш байдлыг хангах, охид, эмэгтэйчүүдийн эрхийг нэмэгдүүлэх Ensure access to affordable, reliable, sustainable and modern energy for all Найдвартай, тогтвортой, орчин үеийн эрчим хүчийг нэвтрүүлэх Promote sustained, inclusive and sustainable economic growth, full and productive employment, and decent work for all ЭЗ-ийн өсөлтийг дэмжих, хөдөлмөр эрхлэлтийг хангалттай хөдөлмөрийн хөлсөөр хангах Build resilient infrastructure, promote inclusive and sustainable industrialisation, and foster innovation Тогтвортой дэд бүтэц, үйлдвэрлэл, инновацийг дэмжих 127

Reduce inequality within and among countries Улс орнуудын баян чинээлгийн ялгааг багасгах Make cities and human settlements inclusive, safe, resilient and sustainable Хотуудыг аюулгүй, амар амгалан, тогтвортой байдлаар хангах Ensure sustainable consumption and production patterns Тогтвортой үйлдэрлэл болон хэрэглээг хангах ТОГТВОРТОЙ БАЙДАЛ Ensure availability and sustainable management of water and sanitation for all Цэвэр усны хангамжийг дээшлүүлэх Take urgent action to combat climate change and its impacts (taking note of agreements made by the UNFCCC forum) Уур амьсгалын өөрчлөлт болон түүний ул мөрийн эсрэг арга хэмжээг авах Conserve and sustainably use the oceans, seas and marine resources for sustainable development Далай тэнгисийн тогтвортой байдлыг хангах Protect, restore and promote sustainable use of terrestrial ecosystems, sustainably manage forests, combat desertification and halt and reverse land degradation, and halt biodiversity loss Ой, хээрийг хамгаалж, цөлжилтийн эсрэг тэмцэх, биологийн төрөл зүйлийн хорогдлыг зогсоох Promote peaceful and inclusive societies for sustainable development, provide access to justice for all and build effective, accountable and inclusive institutions at all levels Энх тайван бүхий нийгмийг цогцлоох Strengthen the means of implementation and revitalise the global partnership for sustainable develop- ment Тогтвортой хөгжлийн төлөөх дэлхийн түншлэлийг сэргээн хадгалах 128

THE TEN PRINCIPLES OF THE UN GLOBAL COMPACT Corporate sustainability starts with a company’s value system and a principled approach to doing business. This means operating in ways that, at a minimum, meet fundamental responsibilities in the areas of human rights, labour, environment and anti-corruption. Responsible businesses enact the same values and principles wherever they have a presence, and know that good practices in one area do not offset harm in another. By incorporating the Ten Principles of the UN Global Compact into strategies, policies and procedures, and establishing a culture of integrity, companies are not only upholding their basic responsibilities to people and planet, but also setting the stage for long-term success. The Ten Principles of the United Nations Global Compact are derived from: the Universal Declaration of Human Rights, the International Labour Organization’s Declaration on Fundamental Principles and Rights at Work, the Rio Declaration on Environment and Development, and the United Nations Convention Against Corruption. Principle 1: Businesses should support and respect the protection of internationally pro claimed human rights; and Principle 2: make sure that they are not complicit in human rights abuses. - Principle 3: Businesses should uphold the freedom of association and the effective rec ognition of the right to collective bargaining; Principle 4: the elimination of all forms of forced and compulsory labour; - Principle 5: the effective abolition of child labour; and Principle 6: the elimination of discrimination in respect of employment and occupation. Principle 7: Businesses should support a precautionary approach to environmental chal lenges; Principle 8: undertake initiatives to promote greater environmental responsibility; and Principle 9: encourage the development and diffusion of environmentally friendly tech- nologies. - Principle 10: Businesses should work against corruption in all its forms, including extor tion and bribery. - 129

JCI ACTION FRAMEWORK 130

131

132

JCI Монгол байгууллагын ОН ОНЫ ШИЛДГҮҮД (1992-2020) 133

JCI MONGOLIAN AWARDS LIST 1992-2020 JCI MONGOLIAN AWARDS WINNERS JCI TOYP Name Year GANJAVKHLAN Chadraabal 2018 JCI JAPAN TOYP Name Year ZORIG Sanjaasuren 1993 ZOLJARGAL Naidansuren 1994 JCI ASPAC Nomination Name Local Organization Year JCI Ulaanbaatar Central 2011 Best Growth Development Program Flowers of one root JCI Mongolia 2012 JCI Ulaanbaatar 2014 Chairman's Award of Excellence to ALTANBAGANA Shiituu JCI Leader 2016 the Outstanding Deligation JCI Chairman JCI Ulaanbaatar 2017 Best Long Term Project Kids Asian Union JCI Impact 2018 Best UN MDS Program Think Future JCI Mongolia JCI Leader, JCI Mongolia 2019 Best Local Global Goals Project Save life JCI Mongolia Academy 2020 Best Local CSR program City Solution-Waste Management JCI Capital JCI Leader Most Outstanding New Local Undram Chinbat Organization Best National Flagship Program Save Angels Most Outstanding Member Munkhdelger Sodnomrentsen Best National Growth and JCI Mongolia Academy Development Program Development Program-Inspire Active Citizens Best Local Corporate Responsibility One Community Project Best Long-term Community Project Life Matters 134

JCI WORLD CONGRESS Year Nomination Name Local Organization JCI Mongolia 2007 Most Outstanding National President BATSAIKHAN Purev JCI Mongolia 2008 100% Efficency ERDENEBILEG Tseveen JCI Mongolia 2012 Most Outstanding National ALTANBAGANA Shiituu JCI Ulaanbaatar Organization JCI Ikh Khuree Best Inter-organization Collaboration City Solution JCI Progress Project JCI Progress JCI Ikh Khuree 2015 Best Local CSR Green Future JCI Eco JCI Mongolia Best Local Economic Development Pro Impact JCI Mongolia JCI Progress Most Outstanding Local Project Pro Impact JCI Mongolia JCI Capital 2016 Best Local CSR Program Green Future JCI Leader JCI Mongolia Best Local OMIYARI Project Lord of tree 2017 Most Outstanding National President BATKHISHIG Purevdoo 2018 100% Efficency BATBAYAR Magsarjav 2019 Best Local Global Goals Project Million fish 100% Efficency MUNKH-ERDENE Ganbat Best Local Social Responsibility Project One Community 2020 Best Long-term Project Life Matters 100% Efficency ZOLBADRAL Batmunkh JCI MONGOLIAN AWARDS SHORTLIST JCI ASPAC Year Nomination Name Local Organization 1 Best Local Corporate Responsibility Smiling Mongolia JCI Impact Program (CSR) 2 Best Local Organization Community We can do JCI Darkhan Empowerment Project 2018 3 Best Local UN Millenium Live+R JCI Leader Development Goal Project 4 Most Outstanding New Local Munkhnaran Davaatseren JCI Nomadic Organization 5 Most Outstanding Local President Munkhdelger Sodnomrentsen JCI Leader 1 Most Outstanding Local Be the change JCI Ikh khuree Organization 2019 2 Most Outstanding New Member Damdindorj Khurelbaatar JCI Ikh khuree 3 Most Outstanding New Local Damdintseren Jantsannorov JCI Grand Organization 135

1 Best Long Term Local Community Life Matters JCI Leader Development Program Book exchange JCI Grand 2020 2 Best Inter-organization Khatanbaatar Khandsuren JCI Grand 3 Collaboration Project The Wheelchair heroes JCI Progress 4 Most Outstanding New Local Organization Best Local Personal Skill Development Program JCI WORLD CONGRESS Year No Nomination Name Local Organization Munkh-Erdene Ganbat JCI Mongolia 1 Most Outstanding National Munkhdelger Sodnomrentsen JCI Leader, JCI Mongolia President Million fish JCI Progress Life Matters JCI Leader 2 Most Outstanding Member 3 Best Local Global Goals Project 2019 4 Best Local Community 5 Empowerment Program One Community JCI Capital Best Local Corporate Social Responsibility Program 6 Best Personal Skill and Wheelchair Heroes JCI Progress Development Program 7 Best National Growth and JCI Mongolia Academy JCI Mongolia Development Program 2020 1 Best Local Corporate Social We are same JCI Ikh Khuree Responsibility Program JCI МОНГОЛ БАЙГУУЛЛАГЫН 2014-2020 ОНЫ ШИЛДГҮҮД JCI Монгол байгууллагын 2014 оны шилдгүүд Nomination Name Local Organization JCI Капитал Шилдэг нийгэмд хандсан төсөл Амьдрал бэлэглэе JCI Их Хүрээ JCI Прогресс Шилдэг урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Оюуны элч JCI Лидер Шилдэг бизнес хөгжлийн төсөл Pro Impact JCI Прогресс Шилдэг хувь хүний хөгжилд хандсан төсөл Сургагч хөгжлийн хөтөлбөр JCI Улаанбаатар Централ JCI Лидер Шилдэг өсөлт хөжлийн хөтөлбөр Шилдэг өсөлттэй салбар JCI Улаанбаатар Централ байгууллага JCI Прогресс Шилдэг харилцаа, хамтын ажиллагаа Wanpaku sumo Шилдэг салбар байгууллага Шилдэг гишүүн Ганбатын МӨНХ-ЭРДЭНЭ Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Зоригтбаатарын НОМУНДАРЬ 136

JCI Монгол байгууллагын 2015 оны шилдгүүд Nomination Name Local Organization JCI Капитал Шилдэг нийгэмд хандсан төсөл Номын баринтаг JCI Улаанбаатар Шилдэг урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Kids AU JCI Прогресс Шилдэг бизнес хөгжлийн төсөл JCI Бадень Вуртемберг & JCI Прогресс JCI Лидер салбар байгууллагын хамтарсан бизнес JCI Лидер хөгжлийн төсөл JCI Улаанбаатар Централ Шилдэг хувь хүний хөгжилд хандсан төсөл Positive Mind JCI Их Хүрээ JCI Улаанбаатар Шилдэг өсөлт хөжлийн хөтөлбөр Join JCI JCI Лидер JCI Улаанбаатар Шилдэг тогтвортой хөгжлийн зорилтот Амьдралыг тэтгэгч хөх од JCI Их Хүрээ чиглэсэн төсөл JCI Улаанбаатар Централ Шилдэг нийгмийн хариуцлагын төсөл Нэг цэцэг нэг дэлхий JCI Чэйрмэн Шилдэг харилцаа, хамтын ажиллагаа Хотын шийдэл Шилдэг салбар байгууллага Шилдэг шинэ гишүүн Батмөнхийн Сэцэн Шилдэг гишүүн Галсумъяагийн Баярмагнай Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Ганбатын Мөнх-Эрдэнэ Үндэсний байгууллагын шилдэг ажилтан Үрчээний Энхтайван JCI Монгол байгууллагын 2016 оны шилдгүүд Nomination Name Local Organization JCI Их Хүрээ Шилдэг нийгэмд хандсан төсөл Хөгжилтэй номын сан JCI Капитал JCI Прогресс Шилдэг урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Амьдрал бэлэглэе JCI Дархан JCI Лидер Шилдэг бизнес хөгжлийн төсөл Ментор JCI Чэйрмэн Шилдэг хувь хүний хөгжилд хандсан төсөл English Olympics JCI Чэйрмэн Шилдэг өсөлт хөжлийн хөтөлбөр Бизнес хөгжлийн академи JCI Конгресс JCI Капитал Шилдэг тогтвортой хөгжлийн зорилтот Нялхасын эндэгдэл бууруулах төсөл JCI Эрдэнэт чиглэсэн төсөл JCI Улаанбаатар Централ Шилдэг нийгмийн хариуцлагын төсөл Онц офицер-Ахлагч JCI Лидер JCI Эрдэнэт Шилдэг харилцаа, хамтын ажиллагаа JCI Garden project Шилдэг салбар байгууллага Шилдэг шинэ гишүүн Пунцагийн Түвшинжаргал Шилдэг гишүүн Адъяажавын Адилбиш Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Чулуундоржийн Ариунболд Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал Одсоргочоогийн Эрдэнэбат JCI Монгол байгууллагын 2017 оны шилдгүүд Nomination Name Local Organization JCI Улаанбаатар Шилдэг нийгэмд хандсан төсөл Хотын шийдэл JCI Чэйрмэн Шилдэг урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Илгээлтийн эзэн 137

Шилдэг бизнес хөгжлийн төсөл Good Health, Good World JCI Лидер Шилдэг хувь хүний хөгжилд хандсан төсөл Ялалт байгуулахад чинь тусалъя JCI Дархан Шилдэг өсөлт хөжлийн хөтөлбөр Jump хөтөлбөр JCI Эрдэнэт Шилдэг тогтвортой хөгжлийн зорилтот чиглэсэн төсөл Энгийн дадлаар эрүүл амьсгалъя JCI Капитал Шилдэг нийгмийн хариуцлагын төсөл Шилдэг харилцаа, хамтын ажиллагаа Тэмүүлэл JCI Найрамдал Энхтайваны төсөл Positive Mind JCI Лидер Шилдэг салбар байгууллага Kids AU JCI Улаанбаатар Шилдэг шинэ гишүүн JCI Лидер Шилдэг гишүүн Отгонбаярын Амарболд JCI Централ Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Жанцанноровын Дамдинцэрэн JCI Централ 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр Галсумъяагийн Баярмагнай JCI Их Хүрээ JCI Улаанбаатар JCI Монгол байгууллагын 2018 оны шилдгүүд Local Organization Nomination Name JCI Централ Шилдэг Энхтайвны төсөл Wanpaku Sumo JCI Лидер Шилдэг Харилцаа, хамтын ажиллагааны Good Health, Good World JCI Их Хүрээ төсөл JCI Капитал Шилдэг Нийгэмд хандсан төсөл One Flower, One World JCI Лидер Шилдэг Нийгмийн хариуцлагын төсөл Save the History JCI Чэйрмэн JCI Лидер Шилдэг Тогтвортой хөгжлийн зорилтод Live+R JCI Дархан чиглэсэн төсөл JCI Лидер JCI Улаанбаатар Шилдэг Хувь хүний хөгжлийн төсөл Shark Hunter JCI Лидер JCI Капитал Шилдэг Урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Positive Mind JCI Капитал JCI Их Хүрээ Шилдэг Өсөлт хөгжлийн төсөл Инээмсэглэх Дархан JCI Чэйрмэн JCI Конгресс Шилдэг шинэ гишүүн Чулуунбаатарын Анхбаяр JCI Лидер JCI Капитал Шилдэг гишүүн Сундуйжавын Баасансүрэн JCI Централ JCI Их Хүрээ Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Баттулгын Баттөр Шилдэг салбар байгууллага JCI Капитал Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал One Community Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал Business Fair Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал Save life Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал World Clean Up Day 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 138

JCI Монгол байгууллагын 2019 оны шилдгүүд Nomination Name Local Organization JCI Лидер Шилдэг Энхтайвны төсөл Ногоон гэр JCI Их хүрээ Шилдэг Харилцаа, хамтын ажиллагааны Ногоон ирээдүй төсөл JCI Импакт JCI Прогресс Шилдэг Нийгэмд хандсан төсөл Улаан чулуут JCI Гранд Шилдэг Нийгмийн хариуцлагын төсөл Тэргэнцэртэй баатрууд JCI Централ Шилдэг Эдийн засгийн хөгжлийн төсөл CoupOne JCI Чэйрмэн JCI Централ Шилдэг Тогтвортой хөгжлийн зорилтод Active citizen for global goals JCI Дархан чиглэсэн төсөл JCI Лидер JCI Импакт Шилдэг Өсөлт хөгжлийн хөтөлбөр Be Chairman JCI Лидер JCI Конгресс Шилдэг Хувь хүний хөгжлийн төсөл JCI Mentorship JCI Импакт JCI Их Хүрээ Шилдэг Урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Ялалт байгуулахад чинь бид тусалья JCI Лидер JCI Эрдэнэт Шилдэг Бүс нутгийн хөгжлийн төсөл Good Health, Good World JCI Капитал JCI Их Хүрээ JCI Монгол Академийн Шилдэг сургагч багш Лхагвагын Ачбаяр JCI Централ JCI Лидер Шилдгийн шилдэг төсөл Ногоон гэр JCI Чэйрмэн JCI Эко Шилдэг шинэ гишүүн Эрдэнэбилэгийн Тэлмэн JCI Найрамдал JCI Гранд Шилдэг гишүүн Лхагвагын Ачбаяр Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Чинбатын Мөнхбат Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал Содномрэнцэнгийн Мөнхдэлгэр Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал Эрдэнэбатын Мөнгөнтулга 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр JCI Монгол байгууллагын 2020 оны шилдгүүд Nomination Name Local Organization JCI Лидер Шилдэг Энхтайвны төсөл LIVE AID JCI Капитал Шилдэг Хамтын ажиллагааны төсөл Өөрийгөө хөгжүүлж иргэддээ үлгэрлэе JCI Централ Шилдэг Салбар байгууллагуудын хамтын Mentorship JCI Гранд ажиллагааны төсөл JCI Прогресс Шилдэг Нийгэмд хандсан төсөл Соёлтой БолГоё JCI Улаанбаатар Шилдэг Нийгмийн хариуцлагын төсөл Сая загас JCI Их Хүрээ JCI Лидер Дэлхийн Тогтвортой хөгжлийн зорилтод As One чиглэсэн шилдэг төсөл Шилдэг Хувь хүний хөгжилд хандсан төсөл Mind Update Шилдэг Урт хугацаанд хэрэгжиж буй төсөл Good Health, Good World 139

Шилдэг Өсөлт хөгжлийн төсөл Unlocking you JCI Улаанбаатар JCI Эко Шилдэг Бүс нутгийн хөгжлийн төсөл Залуу ой JCI Централ JCI Лидер Шилдэг шинэ гишүүн Алтансүхийн Оюу-Эрдэнэ JCI Дархан JCI Импакт Шилдэг гишүүн Болдбаатарын Үүрцайх JCI Улаанбаатар JCI Капитал Шилдэг салбар байгууллагын Ерөнхийлөгч Пүрэвдоржийн Ганболд JCI Улаанбаатар JCI Монгол Академийн Шилдэг сургагч багш Батбаатарын Ганпүрэв JCI Улаанбаатар JCI Монгол байгууллагын Шилдэг ажилтан Дамдинсүрэнгийн Алтанчимэг JCI Дархан JCI Их Хүрээ Үндэсний Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шагнал Отгончулууны Наранбаатар JCI Централ JCI Лидер Үндэсний байгууллагын шилдэг хороон Магсаржавын Даваажаргал JCI Прогресс захирал JCI Импакт JCI Гранд 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр 100% Бүтээмжийн хөтөлбөр JCI Mongolia TOYP Name Local Organization Nomination Э.Ариунцацрал Ц.Санчир JCI Монгол байгууллагын 2013 TOYP Хүмүүнлэгийн салбар В.Ойдов 2010 оны Үндэсний 2013 TOYP Соёлын салбар Ерөнхийлөгч 2013 TOYP Хувь хүний хөгжлийн салбар Э.Болорчулуун JCI Улаанбаатар Централ 2014 TOYP Хувь хүний хөгжил Х.Хатанбаатар JCI Лидер О.Саранчулуун 2014 TOYP Академик манлайлал Б.Бат-Өлзий 2014 TOYP Хүмүүнлэгийн үйлс, сайн дурын үйл хэрэг Б.Мөнхдэлгэр 2015 TOYP Т.Одбаяр 2016 TOYP Анагаах ухааны инноваци Б.Отгонтүвдэн 2016 TOYP Шинжлэх ухаан, технологийн амжилт Н.Энхбаатар 2016 TOYP Академик манлайлал, амжилт 2019 TOYP Академик манлайлал, амжилт 140

JCI МОНГОЛ БАЙГУУЛЛАГЫН САРЫН ШИЛДЭГ ГИШҮҮН 2018 оны Нэгдүгээр сарын шилдэг гишүүн Эрдэнэбатын Мөнгөнтулга JCI Эрдэнэт JCI Лидер 2018 оны Хоёрдугаар сарын шилдэг гишүүн Галсангийн Хонгорзул JCI Эрдэнэт JCI Капитал 2018 оны Гуравдугаар сарын шилдэг гишүүн Юрагийн Саранчимэг JCI Их Хүрээ JCI Конгресс 2018 оны Дөрөвдүгээр сарын шилдэг гишүүн Буянбадрахын Энхболд JCI Их Хүрээ 2018 оны Зургадугаар сарын шилдэг гишүүн Батын Эрдэнэтулга JCI Улаанбаатар JCI Лидер 2018 оны Есдүгээр сарын шилдэг гишүүн Цэнд-Аюушийн Түвшинжаргал JCI Капитал JCI Их Хүрээ 2018 оны Арван нэгдүгээр сарын шилдэг гишүүн Энхсайханы Цэрэнпагма JCI Гранд JCI Лидер 2019 оны Нэгдүгээр сарын шилдэг гишүүн Даваанямын Солонго JCI Эко 2019 оны Хоёрдугаар сарын шилдэг гишүүн Баттөрийн Амаржаргал JCI Улаанбаатар 2019 оны Гуравдугаар сарын шилдэг гишүүн Содбаатарын Одбаатар JCI Централ 2019 оны Дөрөвдүгээр сарын шилдэг гишүүн Цэрэнлхамын Долгорсүрэн JCI Их Хүрээ 2019 оны Тавдугаар сарын шилдэг гишүүн Ёндонгийн Азжаргал JCI Прогресс 2019 оны Зургадугаар сарын шилдэг гишүүн Туулын Солонго 2019 оны Долдугаар сарын шилдэг гишүүн Нямдагаагийн Эрдэнэтуяа JCI Улаанбаатар 2019 оны Наймдугаар сарын шилдэг гишүүн Хосбаярын Хосцэцэг JCI Их Хүрээ 2019 оны Есдүгээр сарын шилдэг гишүүн Чулуунхүүгийн Сайхнаа JCI Дархан 2019 оны Аравдугаар сарын шилдэг гишүүн Дамдинсүрэнгийн Хүрэлбаатар JCI Лидер 2019 оны Арван нэгдүгээр сарын шилдэг гишүүн Энхтуяагийн Тэмүүлэн JCI Найрамдал JCI Эко 2020 оны Нэгдүгээр сарын шилдэг гишүүн Баасанжавын Эрдэнэ-Очир JCI Номадик 2020 оны Хоёрдугаар сарын шилдэг гишүүн Батсүхийн Төгөлдөр JCI Чэйрмэн 2020 оны Гуравдугаар сарын шилдэг гишүүн Ширнэнгийн Сайханцэцэг JCI Централ 2020 оны Дөрөвдүгээр сарын шилдэг гишүүн Галбадрах Батзориг JCI Конгресс 2020 оны Тавдугаар сарын шилдэг гишүүн Батжаргалын Золжаргал JCI Лидер 2020 оны Зургадугаар сарын шилдэг гишүүн Чийбаатарын Мөнхболд JCI Централ 2020 оны Долдугаар сарын шилдэг гишүүн Сумъяасүрэнгийн Мөнгөнзул 2020 оны Наймдугаар сарын шилдэг гишүүн Нямдаваагийн Батдэмбэрэл 2020 оны Есдүгээр сарын шилдэг гишүүн Алтансүхийн Оюу-Эрдэнэ 2020 оны Аравдугаар сарын шилдэг гишүүн Ганбатын Энхжин 2020 оны Арван нэгдүгээр сарын шилдэг гишүүн Хишигсайханы Бунд-Очир 2020 оны Арван хоёрдугаар сарын шилдэг гишүүн Шаравдоржийн Наранцацралт 141

JCI Монгол байгууллагын МАЛГАЙ ТӨСЛҮҮД 142

SAVE ANGELS ТӨСӨЛ Хэрэгжүүлэгч: JCI Чэйрмэн аппаратыг өдөр бүр хоног алгасахгүйгээр тасралтгүй ашигласан байна. 2019 оны 8 сарын 5-наас хойш хугацаанд “SAVE ANGELS” төсөл нь JCI Монгол байгуулллагын малгай нийт 250 гаруй нярайд фото аппарат ба нярайн ор, шарлалт төслүүдийн нэг бөгөөд тус байгууллага нь 2015-2019 хэмжигч аппаратыг ашигласан байна. онуудад 3 удаа Эх хүүхдийн эрүүл мэндийн үндэсний төвтэй 1 жил Нийслэлийн Амгалан амаржих газартай хамтран Төслийн 5 дугаар үе шат 2020 онд Нийслэлийн Өргөө, хэрэгжүүлсэн. Амгалан амаржих газруудад инкубатор болон дутуу нярайн Төслийн зорилго нь Монгол Улсад мэндэлж буй нярайн бусад тоног төхөөрөмжийг бэлэглэхээр зорин ажиллаж эндэгдлийг бууруулахад оршино. Төслийн уриа: ЭРҮҮЛ МОНГОЛ ХҮҮХДИЙН ТӨЛӨӨ Төслийн 1 дүгээр үе шатыг 2015 онд ЭХЭМҮТөвийн дутуу төрсөн нярайн эрчимт эмчилгээний тасгийг Итгэл хавдаргүй сан ТББ-тай хамтран засвар хийж 15 ортой тасгийг 55 ортой тасаг бүхий өөрчлөн шинэчилсэн. Төслийн үр дүнд нярайн эндэгдэл 2015 онд 19,1% байсан бол 2016 онд 5,6% болж буурлаа Төслийн 2 дугаар үе шатыг 2017 онд ЭХЭМҮТөвтэй хамтран байна. Тус төслөөр нярайн инкубатор 6ш, фото аппрат 8ш, тус эмнэлэгт анх удаагаа дутуу төрсөн нярайд зориулсан иж тарианы шахуурга 7ш, нярайн дулаан ширээ 7ш, нярайн бүрэн хагалгааны тасгийг бий болгож 18 нэр төрлийн тоног хяналтын монитор 4ш, шарлагын аппрат 2ш гэх мэт нийт төхөөрөмжийг хандивласан. Төслийн үр дүнд мэс заслын 150 сая төгрөгийн үнэ бүхий тоног төхөөрөмжүүд дараах сэргэлт 72,2% иас 82,2% болж өссөн бэлэглэхээр төлөвлөн ажиллаж байна. 2020 онд Өнгөрсөн жилүүдэд зөвхөн JCI Монгол байгууллагын гишүүд болон компаниуд хандив өргөдөг байсан бол энэ жил илүү өргөн хүрээнд олон нийтийг хамруулан хандив цуглуулсан. Төслийн 3 дугаар үе шатыг 2018 онд ЭХЭМҮТөвтэй хамтран Тодруулбал нийт 2461 хувь хүн болон албан байгууллага тус эмнэлгийн Мэс заслын дараах эрчимт эмчилгээний төсөлд хандив өргөсөн байна. тасгийг засварлан 6 ортой тасгийг 12 ортой тасаг болгон өргөтгөж 2 иж бүрэн инкубатор хандивласан. Төслийн үр Мөн энэ жил 2 амаржих эмнэлэгтэй хамтран ажиллаж дүнд мэс заслын дараах эдгэрэлт 92% иас 96,5% болж шаардлагатай тоног төхөөрөмж бэлэглэхээр зорин өссөн. ажиллаж байгаа. Төслийн 4 дүгээр үе шатыг 2019 онд нийслэлийн Амгалан амаржих газартай хамтран тус эмнэлгийн нярайн эрчимт эмчилгээний тасагт нэг кабнетийг тохижуулан өгч, инкубатор 5ш, Халуун тавцан 2ш, Шарлалт хэмжигч 1ш, Шарлалтын фото аппарат 2 ширхэгийг хандивласан. Нярайн эрчимт эмчилгээний тасагт эмчлэгдсэн 60 гаруй дутуу нярайд инкубаторыг ашигласан. Хүнд болон хүндэвтэр эмгэгтэй төрж эмчилгээ хийгдсэн 50 гаруй гүйцэт нярайд дулаан ширээг ашигласан байна. Төрсний дараах тасагт шарлалт оношоор ирсэн нярайд нярайн ор болон фото 143

ӨРХ ТӨСӨЛ Хамрах хүрээ: Монгол Улсын 15 аймаг. байгууллаа. Эдгээр 11 аймагт “Өрх төсөл”-ийн хүрээнд Төслийг хэрэгжүүлэгч: ӨРХ ТӨВ ТББ-ын санаачилгаар JCI 54 цагийн 30 сургалт зохион байгуулж, уг сургалтанд Монгол байгууллагын 15 салбар байгууллага 15 аймагт. тухайн орон нутгийн 531 иргэн, 303 өрхийн бизнес эрхлэгч Ач холбогдол: Өрхийг чадавхжуулах замаар тухайн өрхийг хамруулсан. Орон нутагт ажилласан давтамжийн тоо: 16 санхүүгийн хувьд тогтмол орлоготой, гэр бүлийн гишүүдийг удаа /Давхардсан тоогоор/ сурч хөгжих, боловсрох боломжтой болгох. нийт туулсан зам: 11728 км Салбар байгууллагуудын орон нутагт томилолтоор ТӨСЛӨӨС ХҮЛЭЭГДЭЖ БУЙ ҮР ДҮН: ажиллахад зарцуулсан зардал: 12.5 сая төгрөг 9 сарын 24-25-ний өдрүүдэд Үндэсний чуулганы үеэр Бүсийн 1. Онцлогт тохирсон бизнес: Тухайн орон нутгийн онцлогыг чуулган, сургалт хэлэлцүүлэг, Бизнес тур, Үзэсгэлэн яармаг тусгасан бизнес боломжуудыг тодорхойлох, таниулах. зэрэг үйл ажиллагаанууд зохион байгуулагдана. 2. Тогтмол орлоготой өрх: Нэг салбар байгууллага бүр хамгийн багадаа 2-оос доошгүй өрхийг тогтмол орлоготой болохолд дэмжлэг үзүүлэх. 3. Бодит жишээгээр нөлөөлөх: Тухайн орон нутагт амжилттай хэрэгжсэн, бодит ажил болсон жишээг орон нутгийн нийт иргэдэд эерэг нөлөөлөл бий болгох. Салбар байгууллагуудын аймгийн сонголт: Төслийн нээлт: 2020 оны 07-р сарын 02-ны өдөр Хөдөлмөр, халамж үйлчилгээний ерөнхий газартай хамтран ажиллах санамж бичигт гарын үсэг зурж, нээлт хийсэн (JCI Монгол байгууллагын салбар байгууллагуудад Төслийн удирдамж гардуулж, танилцуулга хийсэн). Төслийн хэрэгжилт: JCI Монгол байгууллагын нийт 11 салбар байгууллагын 85 гишүүн “Өрх төсөл”-ийн үйл ажиллагааг 11 аймагт зохион 144

СҮҮДЭР БҮҮ ТУСГА Хэрэгжүүлэгч: JCI Гранд Хүрэх үр дүн: Зорилго: Хүүхдийн эрхийг хамгаалах, гэмт хэрэг, Хүүхдийн эрхийн эсрэг гэмт хэрэг, зөрчил, хүчирхийлэл зөрчил, аливаа эрсдэл, бэлгийн хүчирхийллээс буурч, эцэг эх, асран хамгаалагч нар хүүхдийн эрхийг урьдчилан сэргийлэхэд олон нийтийн мэдлэг ойлголтыг хангах, хамгаалах, хүчирхийллээс урьдчилан сэргийлэх нэмэгдүүлэх, эцэг эх, асран хамгаалагч, хүүхдийн оролцоог талаарх нэгдсэн мэдлэг ойлголттой болох, хүүхдийн эсрэг дээшлүүлэхэд чиглэгдэнэ. гэмт хэрэг, зөрчил буурсан байна. Зорилт: ЦЕГ-аас ГБХЗХГ, ДЗМОУБ, JCI Монгол ТББ-тай хамтран • Эцэг, эх, асран хамгаалагч, хүүхдийг гэмт хэрэг, хүүхдийг гэмт хэрэг, зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэх “СҮҮДЭР БҮҮ ТУСГА” ухуулга, нөлөөллийн аяныг энэ оны зөрчил, бэлгийн хүчирхийллээс урьдчилан сэргийлэх, 09 дүгээр сарын 09-нээс эхлэн 1 сарын хугацаанд зохион хамгаалах мэдлэг, мэдээллийг нэмэгдүүлэх. байгуулж байна. • Иргэд, олон нийт, иргэний нийгмийн байгууллагууд, Аяны хүрээнд хүүхдийг гэмт хэрэг, зөрчил, бэлгийн хүүхэд хамгаалллын чиглэлээр ажиллаж буй алба хүчирхийлэл, аливаа эрсдэлээс урьдчилан сэргийлэх, хаагч, мэргэжилтэнүүдийн мэдлэг чадвар дээшлүүлэх. хүүхдийн эрхийг хамгаалах, аюулгүй байдлыг хангахад Уриа: хэвлэл мэдээллийн байгууллагын үүрэг, оролцоог нэмэгдүүлэх, сэтгүүлчдийн эрх зүйн боловсролыг Хүүхэд насыг хайрлая…Тэд хүлээж байна... дээшлүүлэх зорилгоор “Хүүхдэд ээлтэй сэтгүүлч” Хугацаа: хэсэгчилсэн арга хэмжээг 2020.09.09-ний өдөр зохион 2020.09.10 - 2020.10.10 байгууллаа. Арга хэмжээнд Гэр бүл, хүүхэд залуучуудын хөгжлийн газрын дарга М.Энх-Амар, Цагдаагийн ерөнхий газрын Урьдчилан сэргийлэх хэлтсийн дарга, цагдаагийн дэд хурандаа Н.Мөнх-Итгэл, Дэлхийн зөн Монгол Олон улсын байгууллагын Нөлөөлийн хэлтсийн менежер Э.Ганчимэг, JCI Монгол ТББ-ын дэд ерөнхийлөгч Ж.Дамдинцэрэн болон хэвлэл, мэдээллийн байгууллагын төлөөлөгч нар оролцлоо. Сүүдэр хэмээх үгийг “Монгол хэлний тайлбар толь”- Гэрэлд халхлагдсан газар туссан бараан дүрс”гэж тайлбарласан байгаа нь уг үгийн үндсэн утга бөгөөд бидний тайлбарлан буй “Сүүдэр бүү тусга” хэмээх нь утга шилжүүлсэн нийлмэл үг юм. 145

2020 онд JCI байгууллагын Дэлхийн Чуулганаас шагнал авсан төслүүд ONE COMMUNITY JCI Капитал 146

Name campaign under ONE COMMUNITY project with One Community project “One moment of Patience” cooperation of Mongolian Police Authority in order to raise public awareness on increasing ASSAULT. The crime Event is particularly harmful and total preventable. When young 2020 World Congress people drink and party, some times they end up fighting or getting assaulted by people with no criminal motive Category or history, over 50% percent of crime happens under the Best Local Corporate Social Responsibility (CSR) Program influence of alcohol at the wrong place at the time. It is harmful due to victims can receive unrecoverable damage Section to their body and person who committed the assault can Basic information land a serious jail time and can end up ruining their entire life and future for stupid mistake they made while drunk Purpose or just lacking “One Moment of Patience”. Our purpose was to raise 1. PUBLIC AWARENESS on Campaign has gathered more than 124,554 people following: from organizations such as the government and non- HIGHEST assault crime 30% from total crimes government, arts and culture, sports to propaganda INCREASED yearly up 20% for 5 years youth for positive change. COMMITTED by youth ages of 19-39 Covered 80% of Social media users. CONSUMED 54% alcohol beverages Impacted to 80% total population country. 2. Achieve by: For the first time in 5 years, the assault rates were USING social media coverage decreased by 20.8% nationwide. According to statistics of 2019, Moreover the campaign was recognized as top 3 40% of Mongolia’s population is youth, recognized and successfull social wave in a history 70% of the total population has smartphones and of Mongolian Police Authority. As a results TOP Tax 80% of them has a social media account and recognized Payers companies of Mongolia requested to sponsor as a top smartphone user in Asia. the further campaigns to increase their Corporate social 3. Expected result: responsibility to build a better and safer COMMUNITY. DECREASE THE ASSAULT RATE In 2020 JCI CAPITAL created “LEAD THE PUBLIC by INCREASE SOCIAL RESPONSIBILITY of Community both IMPROVING OURSELVES” which is an ONLINE subproject Individuals and Corporates of “One Community”, targeted at Police detectives, agents, and to their management team with a duration of Start date 6 weeks. The first stage was a success with an enrollment January 01, 2019 of 550 agents. The management team of the Mongolian National Police Agency is proposing to implement the End date project to all 11,000 officers for the second stage which December 20, 2020 will continue. The popularity of the program is increasing rapidly and other agencies such as the National Target Emergency Management Agency, The Prosecutor SD goal Sustainable Cities and Communities Development General’s Office, Mongolian Central Intelligence Agency, stage Peace, Prosperity and Sustainability Ministry of Health (over 40,000 healthcare professionals) and Ministry of Education (over 30,000 teachers) are SDG goal showing great interest to work with us. The advantage of Sustainable Cities and Communities the online project is that it can reach people all over the country. Development stage What were the objectives of this program? Overview ONE COMMUNITY “One Moment of Patience” campaign JCI Capital implemented “One Minute of Patience” objectives were: 147

• To raise PUBLIC AWARENESS on ASSAULT CRIMES to organizations combined their forces and effectively have a brighter future for the young generation. collaborated. • To SPREAD informative content through Social media 60% - country coverage CONNECT • To REDUCE ASSAULT related crimes at least by 10% *Expand and strengthen connections throughout the • To EDUCATE CITIZENS on recently updated criminal organizations. laws for prevention purposes. Minor disputes and harm JCI Mongolian past Presidents, Senators, Members, to others were not resolved by previous law because Alumni CONNECTed for one vision through social media. young people are unaware that the new law imposes Was the budget an effective guide for the financial severe penalties. management of the project? • To ORGANIZE and hold informative events and seminars, ONE COMMUNITY “One Moment of Patience” campaign by attracting public figures to address social issues total budget was USD 6000. • To MOTIVATE the young generation with positive We received USD 3500 from Local business company attitude lecture to reach 5000 students. and signed 3 year tenor Cooperation Agreement. • To ENCOURAGE community to be Emotionally Intelligent, Budgets were effectively allocated for campaign to DEVELOP SelfControl promotion video, posters and lecture hall rent. • To IMPLEMENT a sustainable collaboration with the Public figures gave speeches during the seminar with Police authority zero cost, total facebook frame wave run with zero cost. How does this program align to the JCI Plan of Action? The financial management of the project was effectively allocated using the social media advantage and set as IMPACT a good example for further campaigns Mongolian Police * Build the capacity for organizations to engage on both Authority and projects of JCI Mongolia. traditional and social media platforms to showcase. By using social media platforms we have made How does this project advance the JCI Mission and SUSTAINABLE IMPACT in the community and reduced Vision? assault rate. By MISSION, to provide development opportunities that empower young people to create positive changes, was MOTIVATE realized through the JCI by designing and implementing * Share inspirational stories of success to attract young this project together which has created POSITIVE people to the organization. DEVELOPMENT in the society. * Use technology to stimulate engaging conversations The participation of a vast majority of JCI Mongolia among young people. members and the recognition they received through “Be patient for just ONE MOMENT” content has gone viral the social media as well as grateful appreciation from on social media and JCI member were proudly changing direct beneficiaries EMPOWERED them to do more such their facebook frame by campaign Motto, which attracted IMPACT and INSPIRATION work created for the SOCIETY. a number young people and motivated them to become By VISION, to be the leading global network of young a JCI member. active citizens, was advanced at the JCI Mongolia level through involvement from NEW MEMBERS to the Local INVEST and National Officers level using advantages of social *Invest in platforms, collaborations and tech solutions to media to SPREAD AWARENESS through the project achieve strategic objectives. and included ALL STAKEHOLDERS such as government Achieve objectives with limited resources using the agencies, civil societies and private businesses to join advantages of social media. the organization to work for good cause. This project allows the Young Active Citizens of Mongolia COLLABORATE to take IMMEDIATE ACTION to address vital ISSUES to be *Educating members about the philosophy that solved and create POSITIVE IMPACT within the society collaboration leads to greater impact. HIGHEST assault crime 30% rates. Local organization initiated the project and other chapter 148

How did the Local Organization measure community figures and placed posters in all public places such as impact for this project? bars and restaurants to prevent battery and assault We measured community impact by following indicators: crimes. •Decreased assault rates (Mongolian Police authority The program helped preventing assault crime, where statistics) reached the target of 10% (actual 20.8%) young generation could lost their opportunities, HEALTH, •Conducted Google survey on impact of the project - 460 FAMILY STATUS, FINANCIAL STATUS, CAREER in total participants SAVED 3500 FAMILIES from risk of poverty, inequalities, •Number of changed frames via “One Moment of possible financial debt. The community benefited from Patience” campaign - 450,000 times the program by increasing the knowledge of existing laws •Social media coverage and mentions (Please visit and regulations to avoid unlawful incidents. https://www.facebook.com/OneCommunityMongolia/) Campaign activities were directed by the UN SGD Goals •Number of participated public figures more than 124 and well received by the public. thousand - Rates decreased by 20.8% for the first time in 5 years. •Companies who followed our example and joined the As a POSITIVE IMPACT Mongolian Police Authority campaign sponsorship within CSR INCREASED recognized our active participation ranked as one of the •Number of feedback from JCI members and active top 3 social awareness waves. Moreover, the positive citizens impact Traffic Police Authority of Mongolia initiated the •What exactly does JCI Mongolia do and what kind of campaign “Do not rush”. organization is known throughout the country. •New members joined JCI since the campaign - JCI Which of the ten principles of CSR did this project members increased by 8% target? •Meeting hours for organizing the campaign 734 hours of The project defined 2 goals derived from the 10 CSR meeting for implementing the campaign principles as follows: •Number of event participants 7500 students, organizers Principle 1: “Companies must respect and support and guest speakers: more than 460 in protecting human rights, which is declared as •Number of posts mentioned in Social media, where international responsibility.” friends or stopping by people, witnesses prevented the Respect for Human rights and fundamental freedoms fight by telling “One Moment of Patience” and used the and the principle of Democracy. Assault crimes are the campaign as motto of their daily lives like a calming highest registered crimes in Mongolia and violating mantra which lead to a SelfControl and SelfDevelopment. Human rights, therefore it is essential to address the issue to raise Public Awareness. Describe the actual community impact produced by There were thousands of campaign discussion on Social this project. Media. JCI Capital implemented the project within Active Citizen The participate companies core value is protecting Framework by analyzing community needs as young Human rights. generation were more and more involved in assault Principle 8: ”Companies must take initiative in taking a crimes which were raising issues in society for the past big responsibility in relation to the environment.” 5 years. The goal of our project is defined as to CREATE a better, In order to DEVELOP sustainable solution JCI engaged all safe sustainable community development. sectors of society to collectively advocate social issues As an Active Citizen Organization, the youth must be that impacted most in Mongolia. Collaboration started initiative in taking action to solve critical issues. with Mongolian Police Authority by “One Moment of The participated companies in our project are creating Patience” campaign in high record month - March, April Sustainable Society. by raising awareness using social media channels, held seminars and discussion to students by sharing How did this project contribute to the promotion or im- inspirational stories and best practices to increase the plementation of the ten principles of CSR? awareness collaborating with mentors, well respected For any company seeking to be sustainable, it begins with operating with integrity – respecting fundamental 149

responsibilities in the areas of human rights, labor, First time in 5 years, the assault rates decreased by 20.8% environment and anti-corruption. nationwide (Source: Mongolian Police Authority monthly JCI Capital extended the knowledge and the importance statistics https://police.gov.mn) of CSR principles on human rights and environments to Recognized as top 3 and successful social wave in a participating and member companies. history of Mongolian Police Authority. IMPACT: TOP Tax Principle 1: “Companies must respect and support Payers companies of Mongolia in protecting human rights, which is declared as requested to sponsor the campaigns to increase their international responsibility.” : CSR to build a better and safer Community following the The project CONTRIBUTED in promoting Principle 1, by footsteps of JCI Capital succesfull campaign. raising awareness on issues related to violation of human PUBLIC AWARENESS: rights by decreasing Assault related crimes by 20.8%. 667 Government officials Encouraged the Active citizen that positive change is 258 Non-government organization possible in a collaborative way, by increasing their sense 2458 private sectors of social responsibility. 124,554 people from government and non-government Principle 8: ”Companies must take initiative in taking a institutions, arts and culture, sports big responsibility in relation to the environment.” Google Poll results: The project allowed participating units to expand new -91.6% of participants familiar with the campaign. networks between member companies which lead to -79.8% campaign affected their daily lives new campaign, projects and sponsorship. -83.4% friends, coworkers and relatives were aware of For example, the Mongolian Police Authority received the campaign and supported it sponsorship on the following campaigns: EMPOWERED & MOTIVATED: 1. NGO “World vision Mongolia” company extended the Organized “One Minute of Patience” lecture and discussion CSR role in society by sponsoring the campaign “Right for 4000 undergraduates 18-25 ages from 3 specialty reflection” for protecting the human rights and child institutions and 25 high schools, abuse for the amount of MNT 100 million/ USD 40,000. 3600 students from 5 major Universities 2. Mobicom Corporation - leading mobile phone operator PROMOTED: company, Oyu Tolgoi LLC - leading mining company Broadcasted on 37 televisions aired 211 times sponsored the campaign “Watch your speed” related to 123 sources shared posts on social media (https://www. the preventing road accidents by MNT 200 million/ USD facebook.com/OneCommunityMongolia/) 80,000 in total. 84 times published articles on newspapers The main purpose of our project was to create a better, sponsored propaganda videos: https://www.youtube. safe Sustainable Community Development. com/watch?v=oAtHKosRBlk, https://www.youtube.com/watch?v=gVmaa-0d49g, Which objectives did this program achieve? https://www.youtube.com/watch?v=goyAl4okuRU One Community “One Moment of Patience” campaign Facebook profile frame changing support for One achieved following objectives: moment campaign: more than 450,000 times HIGHLIGHT: •raised PUBLIC AWARENESS via campaign and reached How did the Local Organization benefit from running the target individuals covering 80% of Mongolian territory this project? • For the 1st time in 5 years REDUCED the constantly The implementation of this project allows JCI Capital to increasing ASSAULT rates raise awareness of the importance of impacting society • EDUCATED, MOTIVATED young active citizen for positive in collaborative way via project implementation and change actions as follows: • PROMOTED to increase the social responsibility of JCI • 90% of members were promoted to become ACTIVE members and its member companies CITIZENS and to create SUSTAINABLE IMPACT in the society What were the concrete results of the project? • Through social medias, and other possible media REDUCED: delivery, public promotional activities, members gained 150