Work Rules 2023

ข้อบงั คบั เกยี่ วกบั การทางาน ฉบบั แก้ไขปรับปรุง พ.ศ. 2564 บริษัท สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั เลขท่ี 78 - 78 / 1 หมู่ที่ 3 ถนนสุขุมวทิ ตาบลบางปใู หม่ อาเภอเมืองสมุทรปราการ จงั หวดั สมุทรปราการ 1 0 2 8 0 โทรศัพท์ 02 - 323 - 9030 http://www.gsbattery.co.th บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

บทนา เน่ืองจำก พ.ร.บ. คุม้ ครองแรงงำน พ.ศ. 2541 ไดม้ ีกำรแกไ้ ขโดย พ.ร.บ.คุม้ ครอง แรงงำน (ฉบบั ที่ 2) พ.ศ. 2551 และ พ.ร.บ.คุม้ ครองแรงงำน (ฉบบั ที่ 7) พ.ศ. 2562 โดยได้ มีกำรแก้ไขรำยละเอียด ในส่วนที่เก่ียวขอ้ งกบั พนักงำนในหลำยเร่ืองหลำยมำตรำ ซ่ึง ขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนฉบบั เดิมในบำงขอ้ บำงหมวดยงั ไม่มีบญั ญตั ิไว้ หรือบญั ญตั ิ ไวไ้ ม่ครบถว้ นและไมส่ อดคลอ้ งกบั พ.ร.บ.คุม้ ครองแรงงำนฯ ฉบบั ใหม่ เพ่ือกำรปฏิบตั ิดำ้ นแรงงำนที่ถูกตอ้ งเหมำะสมและสอดคลอ้ งกบั พ.ร.บ. คุม้ ครอง แรงงำนฯ บริษทั ฯ จึงเห็นสมควรแก้ไขปรับปรุงขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำนฉบบั เดิม เป็นขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนฉบบั แกไ้ ขปรับปรุง พ.ศ. 2564 โดยไม่เป็ นกำรลดค่ำจำ้ ง ลดตำแหน่ง สวสั ดิกำร หรือสิทธิประโยชน์อ่ืนใดของพนักงำนท่ีเคยไดร้ ับอยู่ และหวงั เป็นอยำ่ งย่งิ ว่ำขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนฉบบั ใหม่น้ี จะช่วยเสริมสร้ำงควำมเขำ้ ใจอนั ดี ระหว่ำงบริษทั ฯ กบั พนกั งำน และเป็ นแนวทำงใหพ้ นกั งำนไดย้ ดึ ถือและปฏิบตั ิตำมอยำ่ ง เคร่งครัดตอ่ ไป บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

สารบัญ หน้า หมวด 1. บททว่ั ไป 1 2. คำจำกดั ควำม 2 3. กำรจำ้ งงำน 3 4. วนั ทำงำน เวลำทำงำนปกติ เวลำพกั และกำรบนั ทึกเวลำ 7 5. วนั หยดุ และหลกั เกณฑก์ ำรหยดุ 9 6. หลกั เกณฑก์ ำรทำงำนลว่ งเวลำและกำรทำงำนในวนั หยดุ 11 7. วนั และสถำนท่ีจ่ำยคำ่ จำ้ ง คำ่ ลว่ งเวลำ ค่ำทำงำนในวนั หยดุ 13 และค่ำลว่ งเวลำในวนั หยดุ 14 8. วนั ลำและหลกั เกณฑก์ ำรลำ 19 9. วนิ ยั และโทษทำงวนิ ยั 27 10. กำรร้องทุกข์ 29 11. กำรพน้ สภำพกำรเป็นพนกั งำน คำ่ ชดเชยและคำ่ ชดเชยพิเศษ 33 12. สวสั ดิกำร บริษัท สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-1- ข้อบงั คบั เกย่ี วกบั การทางาน บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั ฉบบั แก้ไขปรับปรุง พ.ศ. 2564 สถานทตี่ ้ัง : เลขท่ี 78 – 78 / 1 หม่ทู ี่ 3 ถนนสุขมุ วทิ ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 ประเภทกจิ การ : ผลิตและจำหน่ำยแบตเตอรี่ที่ใชใ้ นอุตสำหกรรมยำนยนต์ หมวด 1 บทท่วั ไป 1. ข้อบังคับเกี่ยวกับกำรทำงำนฉบับน้ีเรียกว่ำ “ข้อบังคับเกี่ยวกับกำรทำงำน บริษทั สยำมยเี อสแบตเตอร่ี จำกดั ฉบบั แกไ้ ขปรับปรุง พ.ศ. 2564\" 2. ให้ขอ้ บังคบั เกี่ยวกับกำรทำงำนฉบบั น้ี มีผลบังคบั ใช้ต้งั แต่วนั ที่ 1 กันยำยน 2564 ซ่ึงเป็นวนั ที่ประกำศใหพ้ นกั งำนทรำบเป็นตน้ ไปและให้พนกั งำนทุกคนปฏิบตั ิตำม อยำ่ งเคร่งครัด เพือ่ ควำมเป็นระเบียบเรียบร้อย เพื่อกำรเสริมสร้ำงแรงงำนสัมพนั ธ์ท่ีดีและ เพื่อใหผ้ ลงำนส่วนรวมของบริษทั ฯ มุ่งสู่ควำมสำเร็จอยำ่ งมีประสิทธิภำพ 3. ให้ยกเลิกระเบียบขอ้ บังคับเกี่ยวกับกำรทำงำนฉบับเดิมและให้ใช้ข้อบังคบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนฉบบั แกไ้ ขปรับปรุง พ.ศ. 2564 น้ีแทน 4. ในกรณีที่ขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนฉบบั แกไ้ ขปรับปรุง พ.ศ. 2564 น้ีทำข้ึน ไวห้ ลำยภำษำ ถำ้ ขอ้ ควำมหรือควำมหมำยในหลำยภำษำเหล่ำน้นั ขดั หรือแยง้ กนั ให้ถือ ควำมตำมฉบบั ภำษำไทยเป็นสำคญั 5. บรรดำสิทธิประโยชน์ หรือสวสั ดิกำรอ่ืนใดท่ีบริษทั ฯ และพนกั งำนมีสิทธิและ หน้ำท่ีที่ตอ้ งปฏิบตั ิต่อกนั ซ่ึงเป็ นคุณแก่พนักงำนอย่แู ลว้ ก่อนวนั ที่ขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำร ทำงำนฉบบั น้ีมีผลใชบ้ งั คบั แตม่ ิไดร้ ะบุไวใ้ นขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนฉบบั น้ี ยงั คงให้ มีผลบงั คบั ใชต้ ่อไป เวน้ แต่ จะไดท้ ำขอ้ ตกลงเกี่ยวกบั สภำพกำรจำ้ งกนั ข้ึนใหม่ ท้งั น้ี ไม่ นอ้ ยกวำ่ มำตรฐำนที่กฎหมำยแรงงำนท่ีเก่ียวขอ้ งกำหนดไว้ บริษทั สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากัด 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-2- หมวด 2 คาจากดั ความ “บริษัทฯ” หมำยควำมว่ำ บริษัท สยำมยีเอสแบตเตอร่ี จำกดั และหมำยควำม รวมถึงกรรมกำรผจู้ ดั กำรผมู้ ีอำนำจกระทำกำรแทนบริษทั ฯ และผซู้ ่ึงไดร้ ับมอบหมำยจำก กรรมกำรผจู้ ดั กำร ใหก้ ระทำกำรแทนบริษทั ฯ ดว้ ย “พนักงาน” หมำยควำมว่ำ ผู้ซ่ึงตกลงทำงำนให้แก่บริษัทฯ โดยได้รับค่ำจ้ำง ไม่วำ่ จะเป็ น พนกั งำนทดลองงำน พนกั งำนประจำ พนกั งำนรับเหมำค่ำแรง พนกั งำนรำย เดือน พนักงำนรำยวนั พนักงำนชั่วครำวตำมสัญญำจำ้ งที่มีกำหนดระยะเวลำกำรจำ้ งที่ แน่นอน หรือ ผซู้ ่ึงตกลงทำงำนใหแ้ ก่บริษทั ฯ โดยไดร้ ับค่ำจำ้ ง ไมว่ ำ่ จะเรียกชื่อวำ่ อยำ่ งไร “วันทางาน” หมำยควำมวำ่ วนั ที่กำหนดใหพ้ นกั งำนทำงำนตำมปกติ “วันหยุด” หมำยควำมว่ำ วนั ที่กำหนดให้พนกั งำนหยดุ ประจำสัปดำห์ หยุดตำม ประเพณี หรือหยดุ พกั ผอ่ นประจำปี “วันลา” หมำยควำมว่ำ วันที่พนักงำนลำป่ วย ลำเพ่ือทำหมัน ลำเพ่ือกิจธุระ อนั จำเป็ น ลำเพ่ือรับรำชกำรทหำร ลำเพื่อคลอดบุตร ลำเพ่ือกำรฝึ กอบรมหรือพฒั นำ ควำมรู้ควำมสำมำรถ ลำเพ่ือสมรส หรือลำเพื่ออุปสมบท รวมถึง กำรลำประเภทอื่นๆ ท่ี บริษทั ฯ กำหนดใหเ้ ป็นวนั ลำ “ค่าจ้าง” หมำยควำมวำ่ เงินที่บริษทั ฯ และพนกั งำนตกลงกนั จ่ำยเป็ นค่ำตอบแทน ในกำรทำงำนตำมสัญญำจำ้ งสำหรับระยะเวลำกำรทำงำนปกติเป็ นรำยวนั รำยเดือน หรือ ระยะเวลำอื่นและให้หมำยควำมรวมถึง เงินท่ีบริษทั ฯ จ่ำยให้แก่พนักงำนในวนั หยดุ และ วนั ลำท่ีพนักงำนมิไดท้ ำงำน แต่พนักงำนมีสิทธิไดร้ ับตำมขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำน ฉบบั น้ี หรือตำมพระรำชบญั ญตั ิคุม้ ครองแรงงำนฯ “ค่าจ้างในวันทางาน” หมำยควำมวำ่ ค่ำจำ้ งที่จ่ำยสำหรับกำรทำงำนเตม็ เวลำกำร ทำงำนปกติ “การทางานล่วงเวลา” หมำยควำมว่ำ กำรทำงำนนอกเหนือหรือเกินกว่ำเวลำ ทำงำนปกติหรือเกินชวั่ โมงทำงำนในแต่ละวนั ตำมที่บริษทั ฯ และพนกั งำนตกลงกนั ใน วนั ทำงำน หรือวนั หยดุ แลว้ แตก่ รณี บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-3- “ค่าล่วงเวลา” หมำยควำมว่ำ เงินท่ีบริษทั ฯ จ่ำยให้แก่พนกั งำนเป็ นกำรตอบแทน กำรทำงำนลว่ งเวลำในวนั ทำงำน “ค่าทางานในวันหยุด” หมำยควำมว่ำ เงินท่ีบริษทั ฯ จ่ำยให้แก่พนักงำนเป็ นกำร ตอบแทนกำรทำงำนในวนั หยดุ “ค่าล่วงเวลาในวนั หยดุ ” หมำยควำมวำ่ เงินท่ีบริษทั ฯ จ่ำยใหแ้ ก่พนกั งำนเป็นกำร ตอบแทนกำรทำงำนล่วงเวลำในวนั หยดุ “ค่าชดเชย” หมำยควำมวำ่ เงินที่บริษทั ฯ จ่ำยใหแ้ ก่พนกั งำนเม่ือเลิกจำ้ งนอกเหนือ จำกเงินประเภทอ่ืนซ่ึงบริษทั ฯ ตกลงจ่ำยใหแ้ ก่พนกั งำน “ค่าชดเชยพิเศษ” หมำยควำมว่ำ เงินท่ีบริษทั ฯ จ่ำยให้แก่พนกั งำนเม่ือสัญญำจำ้ ง ส้ินสุดลงเพรำะมีเหตุกรณีพิเศษ ท่ีกำหนดไวใ้ นขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำนฉบบั น้ี หรือ ตำมพระรำชบญั ญตั ิคุม้ ครองแรงงำนฯ หมวด 3 การจ้างงาน 1. หลกั เกณฑ์การจ้างงาน บริษทั ฯ จะพิจำรณำคุณสมบตั ิของผสู้ มคั รในดำ้ นควำมรู้ ควำมสำมำรถ ทศั นคติ ควำมประพฤติ ประวัติกำรศึกษำ ประวัติกำรทำงำน ประวตั ิกำรต้องโทษ ประวัติ อำชญำกรรม ควำมสำมำรถพิเศษ และควำมเหมำะสมกบั ตำแหน่งงำนน้นั ๆ โดยพิจำรณำ จำกขอ้ มูลท่ีผูส้ มคั รไดก้ รอกไวใ้ นใบสมคั รงำน หรือท่ีย่ืนรวมไวก้ บั ใบสมคั รงำนและ ผลกำรทดสอบจำกแบบทดสอบท่ีบริษทั ฯ ไดจ้ ดั ทำข้ึนตำมลกั ษณะและประเภทของงำน ในตำแหน่งน้นั ๆ เป็นเกณฑใ์ นกำรพิจำรณำคดั เลือกบุคคลเขำ้ ทำงำนกบั บริษทั ฯ เมื่อใดก็ตำมท่ีบริษทั ฯ ตรวจพบวำ่ ขอ้ มูลที่ผสู้ มคั รไดก้ รอก หรือยน่ื ไวใ้ นใบสมคั ร งำนเป็ นควำมเท็จ บริษทั ฯ จะไม่ว่ำจำ้ งผูส้ มคั รคนน้ันเขำ้ เป็ นพนักงำน หรือถำ้ บริษทั ฯ ตรวจพบขอ้ ควำมเท็จเหล่ำน้นั ภำยหลงั ท่ีรับผูส้ มคั รคนน้ันเขำ้ ทำงำนแลว้ บริษทั ฯ ถือว่ำ เป็นกำรกระทำควำมผิดทำงวินยั ร้ำยแรง และบริษทั ฯ มีสิทธิท่ีจะเลิกจำ้ งพนกั งำนผนู้ ้นั ได้ ทนั ที บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-4- 2. หลกั ปฏิบัติก่อนการเริ่มงาน ผูส้ มคั รท่ีผ่ำนกำรพิจำรณำและไดร้ ับกำรคดั เลือกให้เขำ้ ทำงำนกบั บริษทั ฯ แลว้ ตำม ข้อ 1. จะตอ้ งปฏิบตั ิตำมหลกั เกณฑแ์ ละเง่ือนไขดงั ต่อไปน้ี 2.1 การตรวจสุขภาพ ผูส้ มคั รที่ไดร้ ับกำรคดั เลือกให้เขำ้ ทำงำนกบั บริษทั ฯ ตอ้ ง เขำ้ รับกำรตรวจสุขภำพกบั สถำนพยำบำลท่ีบริษทั ฯ กำหนด ตำมรำยละเอียดที่ไดแ้ จง้ ไว้ ก่อนแลว้ ต้งั แตเ่ มื่อตกลงรับเขำ้ ทำงำน หำกพบว่ำผสู้ มคั รที่บริษทั ฯ จะตกลงทำสัญญำจำ้ งเพื่อรับเขำ้ ทำงำนกบั บริษทั ฯ มี ปัญหำด้ำนสุขภำพ เป็ นโรคประจำตัว เป็ นโรคติดต่อหรือเป็ นโรคอ่ืนๆ ท่ีทำงสถำน พยำบำลรับรอง หรือท่ีบริษทั ฯ เห็นวำ่ ไมส่ ำมำรถท่ีจะปฏิบตั ิงำนได้ หรืออำจทำให้อำกำร ทรุดหนกั ลงกว่ำเดิมหำกรับเขำ้ ทำงำน บริษทั ฯ มีสิทธิท่ีจะไม่วำ่ จำ้ งผสู้ มคั รคนน้นั เขำ้ เป็น พนกั งำนได้ 2.2 การส่งหลักฐาน ผูส้ มัครท่ีบริษทั ฯ ตกลงว่ำจ้ำงเข้ำทำงำนแล้ว จะตอ้ งส่ง เอกสำรต่ำงๆ ดงั ต่อไปน้ีให้แก่บริษทั ฯ เพ่ือเก็บไวเ้ ป็ นหลกั ฐำนแสดงกำรเป็ นพนักงำน ของบริษทั ฯ 2.2.1 รูปถำ่ ยหนำ้ ตรง ขนำด 1\"×1\" จำนวน หน่ึงรูป โดยถำ่ ยไวไ้ มเ่ กิน 6 เดือน 2.2.2 สำเนำทะเบียนบำ้ น 2.2.3 สำเนำบตั รประจำตวั ประชำชน 2.2.4 หลกั ฐำนทำงกำรศึกษำ 2.2.5 หลกั ฐำนแสดงสถำนภำพทำงทหำร (ชำย) 2.2.6 หนงั สือรับรองกำรทำงำนหรือฝึกงำน (กรณีเคยทำงำน หรือฝึกงำนมำก่อน) 2.2.7 สำเนำแสดงเลขท่ีบญั ชีออมทรัพยข์ องธนำคำร 2.2.8 ใบรับรองแพทย์ ซ่ึงไดร้ ับจำกกำรตรวจสุขภำพตำม ขอ้ 2.1 2.2.9 หนงั สือยนิ ยอมใหต้ รวจสอบประวตั ิอำชญำกรรม บริษัท สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-5- 3. การทาสัญญาจ้าง เมื่อ บริษทั ฯ ตกลงว่ำจำ้ งผูส้ มคั รคนใดเขำ้ เป็ นพนักงำนแลว้ บริษทั ฯ จะจัดทำ สัญญำจำ้ งข้ึนจำนวนสองฉบบั มีขอ้ ควำมถูกตอ้ งตรงกนั เพื่อเป็นหลกั ฐำนในกำรจำ้ งงำน โดยในสัญญำจำ้ งจะระบุถึงตำแหน่งงำนที่ทำ วนั เริ่มงำน ระยะเวลำกำรทดลองงำน อตั รำ ค่ำจำ้ ง หน่วยงำนที่สงั กดั ตลอดจนเงื่อนไขและขอ้ ตกลงอื่นๆ ในกำรจำ้ งงำน โดยบริษทั ฯ และพนกั งำนจะเก็บรักษำสัญญำจำ้ งดงั กล่ำวไวฝ้ ่ ำยละหน่ึงฉบบั 4. การทดลองงาน และการบรรจุ 4.1 เมื่อบริษทั ฯ ตกลงว่ำจำ้ งผสู้ มคั รคนใดเขำ้ เป็นพนกั งำนแลว้ พนกั งำนคนน้นั จะตอ้ งทดลองงำนเป็นระยะเวลำไม่เกิน 119 วนั หรือกำหนดระยะเวลำอื่นตำมหลกั เกณฑ์ และเง่ือนไขที่บริษทั ฯ กำหนดไวใ้ นสัญญำจำ้ งท่ีไดต้ กลงไวก้ บั พนกั งำนต้งั แต่เม่ือเริ่มจำ้ ง 4.2 ก่อนครบกำหนดระยะเวลำทดลองงำนตำม ขอ้ 4.1 บริษทั ฯ จะประเมินผล กำรปฏิบตั ิงำนโดยผบู้ งั คบั บญั ชำตน้ สังกดั หำกผลกำรปฏิบตั ิงำน ทศั นคติ ควำมรู้ ควำม สำมำรถ ควำมขยนั สถิติกำรมำปฏิบตั ิงำนและควำมประพฤติเป็ นท่ีน่ำพอใจ บริษทั ฯ จะแจง้ กำรบรรจุเป็ นหนังสือให้พนักงำนทรำบ และว่ำจำ้ งให้เป็ นพนักงำนประจำของ บริษทั ฯ ต่อไป โดยพนักงำนจะไดร้ ับสิทธิประโยชน์และสวสั ดิกำรต่ำงๆ ตำมที่บริษทั ฯ กำหนดไวท้ ุกประกำร 4.3 หำกผลกำรปฏิบตั ิงำน ทศั นคติ ควำมรู้ ควำมสำมำรถ ควำมขยนั สถิติกำรมำ ปฏิบตั ิงำนและควำมประพฤติไมเ่ ป็นที่น่ำพอใจ บริษทั ฯ มีสิทธิท่ีจะยกเลิกสัญญำจำ้ งโดย กำรบอกกล่ำวล่วงหนำ้ ตำมกฎหมำย โดยพนกั งำนจะไดร้ ับสิทธิที่พึงมีพึงไดต้ ำมกฎหมำย แรงงำนทกุ ประกำร 4.4 พนักงำนในระดับบริหำรหรือระดับผูบ้ ังคบั บัญชำซ่ึงเป็ นบุคคลภำยนอก ที่บริษัทฯ รับเลือกเขำ้ ทำงำนเพื่อทดแทนตำแหน่งเดิมท่ีว่ำงอยู่ หรือรับเข้ำทำงำนใน ตำแหน่งงำนใหม่ บริษทั ฯ อำจกำหนดใหม้ ีกำรทดลองงำนหรือไม่กไ็ ด้ ท้งั น้ี โดยพิจำรณำ ถึงควำมเหมำะสมในกำรทดลองงำน ขอ้ ตกลงและควำมจำเป็ นของแต่ละตำแหน่งงำน ประกอบกำรพจิ ำรณำสำหรับกำรทดลองงำนน้นั 4.5 พนกั งำนตำมสัญญำจำ้ งท่ีมีกำหนดระยะเวลำกำรจำ้ งไวแ้ น่นอน จะไม่มีกำร ทดลองงำน เนื่องจำกพนกั งำนประเภทน้ีเมื่อครบกำหนดระยะเวลำกำรจำ้ งแลว้ สญั ญำจำ้ ง ถือเป็นอนั ส้ินสุดลงโดยไมจ่ ำตอ้ งมีกำรบอกกลำ่ วล่วงหนำ้ และจะไม่ไดร้ ับค่ำชดเชย ท้งั น้ี ตำมหลกั เกณฑท์ ่ีกำหนดไวใ้ นพระรำชบญั ญตั ิคุม้ ครองแรงงำนฯ บริษัท สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-6- 5. การคา้ ประกนั เม่ือปรำกฏวำ่ ตำแหน่งงำนของพนกั งำนท่ีบริษทั ฯ ตกลงรับเขำ้ ทำงำนมีลกั ษณะ หรือสภำพของงำนที่ทำต้องรับผิดชอบเก่ียวกับกำรเงิน หรือทรัพย์สินของบริษัทฯ พนกั งำนในตำแหน่งน้ันจะตอ้ งมีหลกั ประกนั กำรทำงำน หรือหลกั ประกนั ควำมเสียหำย ในกำรทำงำนเป็ นประกนั ให้ไวแ้ ก่บริษทั ฯ ซ่ึงอำจเป็ นเงิน ทรัพยส์ ินอื่น หรือโดยวิธีกำร ค้ำประกนั ดว้ ยบุคคลอยำ่ งใดอยำ่ งหน่ึงตำมท่ีบริษทั ฯ และพนกั งำนตกลงกนั โดยบริษทั ฯ จะจดั ทำหนงั สือสัญญำค้ำประกนั เพอื่ เป็ นหลกั ฐำนจำนวนสำมฉบบั ซ่ึงบริษทั ฯ พนกั งำน และผคู้ ้ำประกนั จะเก็บรักษำหนงั สือสญั ญำค้ำประกนั ไวฝ้ ่ ำยละหน่ึงฉบบั ตำแหน่งงำนท่ีบริษทั ฯ มีสิทธิเรียก รับหลกั ประกนั กำรทำงำน หรือหลกั ประกนั ควำมเสียหำยในกำรทำงำนตำมวรรคหน่ึง ให้เป็ นไปตำมหลกั เกณฑ์และวิธีกำรที่กำหนด ไวใ้ นกฎกระทรวง ประกำศกระทรวงแรงงำนฯ และกฎหมำยแรงงำนอ่ืนที่เก่ียวขอ้ ง 6. การโยกย้ายและการเปลยี่ นตาแหน่งงาน เพื่อควำมเหมำะสมดำ้ นกำรบริหำรและประสิทธิภำพในกำรทำงำน บริษทั ฯ มี อำนำจท่ีจะแต่งต้ังหรือโยกยำ้ ยพนักงำนให้ไปปฏิบัติงำนในหน่วยงำนใด หรือใน ตำแหน่งงำนใดๆ หรือจะเปลี่ยนแปลงแก้ไขในลักษณะงำนของพนักงำน หรือจะ มอบหมำยให้พนักงำนเดินทำงไปทำงำน ณ สถำนที่ใดๆ ก็ได้ตำมควำมจำเป็ นและ เหมำะสมกบั นโยบำยกำรบริหำรงำนหรือกำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ โดยไม่เป็ นกำร ลดค่ำจำ้ งและระดบั ตำแหน่งของพนกั งำนลง 7. การปรับเล่ือนระดับตาแหน่งงาน พนักงำนทุกคนมีสิทธิไดร้ ับกำรพิจำรณำ เพ่ือกำรปรับเล่ือนระดบั ตำแหน่งงำน หรือค่ำตอบแทนท่ีนอกเหนือจำกกำรประเมินผล กำรพิจำรณำปรับข้ึนเงินเดือน หรือ คำ่ จำ้ งประจำปี ไดห้ ำกปรำกฏวำ่ ผลกำรปฏิบตั ิงำนของพนกั งำนคนน้นั เป็นท่ีน่ำพอใจ และ ปรำกฏให้เห็นเด่นชดั มีควำมรู้ควำมสำมำรถในงำนที่รับผิดชอบ มีทศั นคติที่ดีต่อองคก์ ร และเพื่อนร่วมงำน มีควำมเคำรพต่อผูบ้ งั คับบัญชำ มีควำมขยนั ขนั แข็งในกำรทำงำน ตลอดจนมีควำมประพฤติเรียบร้อย เป็ นที่ยอมรับของเพ่ือนร่วมงำน ผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือ หวั หนำ้ งำน หรือผูบ้ ริหำรระดบั สูง โดยในกำรนำเสนอเพื่อกำรปรับเล่ือนระดบั ตำแหน่ง งำนน้นั ใหเ้ ป็นไปตำมระเบียบกำรปรับเล่ือนระดบั ตำแหน่งงำนที่บริษทั ฯ กำหนด บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-7- หมวด 4 วนั ทางาน เวลาทางานปกติ เวลาพกั และการบันทึกเวลา บริษทั ฯ ประกำศกำหนดวนั ทำงำน เวลำทำงำนปกติ และเวลำพกั สำหรับพนกั งำน เทำ่ ที่ไม่ขดั หรือแยง้ กบั พระรำชบญั ญตั ิคุม้ ครองแรงงำน หรือที่กำหนดไวใ้ นกฎกระทรวง และบริษทั ฯ อำจทำขอ้ ตกลงกบั พนักงำน เพ่ือเปล่ียนแปลงวนั ทำงำน เวลำทำงำนปกติ และเวลำพกั ท่ีกำหนดไวไ้ ดเ้ ป็ นคร้ังครำวเท่ำที่จำเป็ น ท้งั น้ี เพื่อประโยชน์ร่วมกนั ระหวำ่ ง บริษทั ฯ และพนกั งำน ❖ วนั ทำงำนปกติของพนกั งำนทุกประเภท คือ วนั จนั ทร์ ถึง วนั ศกุ ร์ ❖ วนั หยดุ ของพนกั งำนทุกประเภท คือ วนั เสำร์และวนั อำทิตย์ 1. พนักงานทปี่ ฏบิ ัตงิ านในเวลากลางวนั ตามปกติและพนกั งานผลดั /กะ (กลางวนั ) 1.1 เวลาทางานปกติ : เวลำ 07.30 – 16.30 น. (8 ชว่ั โมง) เวลาพกั ระหว่างช่วงเวลาทางานปกติ : ช่วงที่ 1 : เวลำ 09.30 – 09.40 น. (10 นำที) ช่วงที่ 2 : เวลำ 11.40 – 12.20 น. (40 นำที) ช่วงที่ 3 : เวลำ 14.20 – 14.30 น. (10 นำที) ช่วงที่ 4 : เวลำ 16.30 – 16.50 น. (20 นำที) เฉพำะกรณีที่มีกำรทำงำนลว่ งเวลำ 1.2 เวลาทางานล่วงเวลา : เวลำ 16.50 – 18.30 น. (OT = 2 ชวั่ โมง) เวลำ 16.50 – 20.00 น. (OT = 4 ชวั่ โมง) หมายเหตุ : สำหรับพนักงำนที่ทำงำนเป็ นผลดั /กะ (กลำงวนั ) ช่วงเวลำระหว่ำงเวลำ 16.00 – 16.30 น. และ 19.30 – 20.00 น. (ในกรณีท่ีมีกำรทำงำนล่วงเวลำ) คือช่วงเวลำใน กำรทำ 5ส ในสำยกำรผลิตและกำรประชุมสรุปงำนและส่งมอบงำนให้แก่พนักงำนใน ผลดั /กะ ตอ่ ไป บริษัท สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากัด 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-8- 2. พนกั งานผลดั /กะ (กลางคืน) 2.1 เวลาทางานปกติ : เวลำ 19.30 – 04.30 น. (8 ชวั่ โมง) เวลาพกั ระหว่างช่วงเวลาทางานปกติ : ช่วงที่ 1 : เวลำ 21.30 – 21.40 น. (10 นำที) ช่วงท่ี 2 : เวลำ 23.40 – 00.20 น. (40 นำที) ช่วงที่ 3 : เวลำ 02.20 – 02.30 น. (10 นำที) ช่วงที่ 4 : เวลำ 04.30 – 04.50 น. (20 นำที) เฉพำะกรณีท่ีมีกำรทำงำนลว่ งเวลำ 2.2 เวลาทางานล่วงเวลา : เวลำ 04.50 – 06.30 น. (OT = 2 ชวั่ โมง) เวลำ 04.50 – 08.00 น. (OT = 4 ชวั่ โมง) หมายเหตุ : สำหรับพนักงำนผลดั /กะ (กลำงคืน) ช่วงเวลำระหว่ำง 07.30 – 08.00 น. (ในกรณีท่ีมีกำรทำงำนล่วงเวลำ 4 ชวั่ โมง) คือช่วงเวลำในกำรทำ 5ส ในสำยกำรผลิตและ กำรประชุมสรุปงำนและส่งมอบงำนใหแ้ ก่พนกั งำนในผลดั /กะต่อไป 3. พนกั งานผลดั /กะพเิ ศษ (บ่าย) 3.1 เวลาทางานปกติ : เวลำ 16.00 – 01.00 น. (8 ชวั่ โมง) เวลาพกั ระหว่างช่วงเวลาทางานปกติ : ช่วงที่ 1 : เวลำ 18.00 – 18.10 น. (10 นำที) ช่วงท่ี 2 : เวลำ 20.10 – 20.50 น. (40 นำที) ช่วงท่ี 3 : เวลำ 22.50 – 23.00 น. (10 นำที) ช่วงท่ี 4 : เวลำ 01.00 – 01.20 น. (20 นำที) เฉพำะกรณีที่มีกำรทำงำนลว่ งเวลำ 3.2 เวลาทางานล่วงเวลา : เวลำ 01.20 – 03.00 น. (OT = 2 ชว่ั โมง) เวลำ 01.20 – 04.30 น. (OT = 4 ชว่ั โมง) หมายเหตุ : สำหรับพนักงำนผลดั /กะพิเศษ (บ่ำย) ช่วงเวลำระหว่ำง 04.15 – 04.30 น. (ในกรณีท่ีมีกำรทำงำนล่วงเวลำ 4 ชว่ั โมง) คือช่วงเวลำในกำรทำ 5ส ในสำยกำรผลิต 4. พนักงำนที่ทำงำนเป็ นผลดั /กะ ให้มีกำรสับเปล่ียนผลดั /กะ ในทุกๆ 2 สัปดำห์ ท้งั น้ี ข้ึนอยู่กบั แผนกำรผลิตของแต่ละหน่วยงำน และ/หรือ ในกรณีที่มีเหตุจำเป็ นเร่งด่วน อื่นท่ีเกี่ยวขอ้ งกบั กระบวนกำรผลิตและแผนกำรผลิตของบริษทั ฯ บริษัท สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

-9- 5. การบนั ทึกเวลา 5.1 พนักงำนต้งั แต่ระดบั หวั หนำ้ แผนกลงมำ จะตอ้ งบนั ทึกเวลำกำรมำปฏิบตั ิงำน ท่ีเคร่ืองบนั ทึกเวลำอตั โนมตั ิของบริษทั ฯ ดว้ ยตนเองทุกคร้ังที่เขำ้ ทำงำนและเวลำเลิกงำน ท้ังในวนั ทำงำนปกติและเวลำทำงำนในวนั หยุด ตำมระเบียบและข้ันตอนท่ีบริษัทฯ กำหนดไวใ้ หถ้ ูกตอ้ ง 5.2 ในกรณีที่มีกำรทำงำนล่วงเวลำ พนักงำนตอ้ งบนั ทึกเวลำเลิกงำน เม่ือส้ินสุด กำรทำงำนล่วงเวลำน้นั เพยี งคร้ังเดียว 5.3 พนักงำนท่ีละเลยไม่บนั ทึกเวลำกำรทำงำนของตนในแต่ละวนั โดยไม่แจง้ หรือช้ีแจงเหตุผลให้เจำ้ หน้ำที่ผูด้ ูแลรับผิดชอบทรำบ บริษทั ฯ อำจถือว่ำพนักงำนผูน้ ้ัน ละทิ้งหนำ้ ที่ หรือขำดงำนไปและจะไมไ่ ดร้ ับค่ำจำ้ งในวนั น้นั 5.4 กำรบนั ทึกเวลำทำงำนแทนกนั กำรแกไ้ ข ปลอมแปลง หรือกำรบนั ทึกเวลำ ทำงำนท่ีไม่ตรงต่อควำมเป็ นจริง บริษทั ฯ ถือว่ำเป็ นกำรทุจริตต่อหนำ้ ท่ีและจะถูกลงโทษ ทำงวินยั ตำมควำมร้ำยแรงของกำรกระทำ ดงั ที่ระบุไวใ้ นขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนใน หมวดท่ีวำ่ ดว้ ยวินยั และโทษทำงวินยั หมวด 5 วนั หยุดและหลกั เกณฑ์การหยุด 1. วนั หยุดประจาสัปดาห์ ไดแ้ ก่ วนั เสำร์และวนั อำทิตย์ ท้งั น้ี บริษทั ฯ และพนักงำนอำจทำขอ้ ตกลงกนั เพื่อ สับเปล่ียนวนั หยุดที่กำหนดไวไ้ ดเ้ ป็ นคร้ังครำวเท่ำที่จำเป็ นและไม่ขดั ต่อกฎหมำย ท้งั น้ี เพ่ือประโยชนร์ ่วมกนั ระหวำ่ งบริษทั ฯ และพนกั งำน 2. วันหยุดตามประเพณี บริษัทฯ จะประกำศกำหนดวันหยุดตำมประเพณีให้พนักงำนทรำบเป็ นกำร ลว่ งหนำ้ ปี หน่ึงไม่นอ้ ยกวำ่ สิบสำมวนั โดยรวมวนั แรงงำนแห่งชำติตำมท่ีรัฐมนตรีประกำศ กำหนด ซ่ึงบริษทั ฯ จะพิจำรณำกำหนดวนั หยดุ ตำมประเพณีจำกวนั หยดุ รำชกำรประจำปี วนั หยุดทำงศำสนำ หรือขนบธรรมเนียมประเพณีแห่งทอ้ งถิ่นเป็ นสำคญั และในกรณีท่ี บริษทั ฯ กำหนดวนั หยุดตำมประเพณีวนั ใดตรงกบั วนั หยดุ ประจำสัปดำห์ ของพนักงำน พนกั งำนจะไดห้ ยดุ ชดเชยวนั หยดุ ตำมประเพณีในวนั ทำงำนถดั ไป บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 10 - 3. วันหยุดพกั ผ่อนประจาปี 3.1 บริษทั ฯ กำหนดให้พนกั งำนมีสิทธิหยดุ พกั ผอ่ นประจำปี (พกั ร้อน) หลงั จำกที่ ทำงำนติดต่อกนั มำแลว้ ตำมระยะเวลำ ดงั ต่อไปน้ี ก. พนกั งำนซ่ึงทำงำนครบ 1 ปี แต่ไม่ครบ 3 ปี มีสิทธิหยดุ ไดป้ ี ละ 8 วนั ทำงำน ข. พนกั งำนซ่ึงทำงำนครบ 3 ปี แต่ไม่ครบ 5 ปี มีสิทธิหยดุ ไดป้ ี ละ 10 วนั ทำงำน ค. พนกั งำนซ่ึงทำงำนครบ 5 ปี แต่ไม่ครบ 10 ปี มีสิทธิหยดุ ไดป้ ี ละ 12 วนั ทำงำน ง. พนกั งำนซ่ึงทำงำนครบ 10 ปี แตไ่ ม่ครบ 15 ปี มีสิทธิหยดุ ไดป้ ี ละ 14 วนั ทำงำน จ. พนกั งำนซ่ึงทำงำนต้งั แต่ 15 ปี ข้ึนไป มีสิทธิหยดุ ไดป้ ี ละ 15 วนั ทำงำน 3.2 บริษทั ฯ จะกำหนดวนั หยุดพกั ผ่อนประจำปี ให้กบั พนักงำนเป็ นกำรล่วงหน้ำ และอำจเปลี่ยนแปลงวนั หยุดพกั ผ่อนประจำปี น้ันไดห้ ำกมีเหตุจำเป็ น และมีสิทธิเรียก พนกั งำนกลบั เขำ้ มำทำงำนได้ หำกกำรหยดุ น้นั น่ำจะเกิดควำมเสียหำยแก่กำรดำเนินธุรกิจ ของบริษทั ฯ โดยบริษทั ฯ จะกำหนดให้พนักงำนเลื่อนไปหยุดในวนั อื่นแทนเป็ นกำร ชดเชยวนั ที่ไม่ไดห้ ยดุ น้นั 3.3 พนักงำนท่ีจะขอหยดุ พกั ผอ่ นประจำปี ให้แจง้ ควำมประสงคต์ ่อผบู้ งั คบั บญั ชำ หรือหัวหน้ำงำนในหน่วยงำนท่ีตนสังกดั ล่วงหน้ำไม่น้อยกว่ำสำมวนั ทำงำน เวน้ แต่ ใน กรณีมีเหตุจำเป็ นเร่งด่วนท่ีไม่สำมำรถบอกกล่ำวล่วงหน้ำไดก้ ว่ำสำมวนั ทำงำน ให้ข้ึน อยกู่ บั ดุลพนิ ิจของผบู้ งั คบั บญั ชำตน้ สงั กดั ต้งั แตร่ ะดบั หวั หนำ้ แผนกข้ึนไป ท้งั น้ี เพอื่ ไม่ให้ เกิดผลกระทบต่อแผนกำรปฏิบตั ิงำนหรือแผนกำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ และต้อง ไดร้ ับกำรอนุมตั ิจำกผบู้ งั คบั บญั ชำแลว้ เทำ่ น้นั จึงจะสำมำรถหยดุ ได้ 3.4 กำรหยุดพกั ผ่อนประจำปี พนักงำนมีสิทธิขอหยุดได้คร้ังละไม่เกินสำมวนั ทำงำนติดต่อกนั ถำ้ พนักงำนประสงคจ์ ะขอใชส้ ิทธิหยดุ พกั ผอ่ นประจำปี เกินกว่ำสำมวนั ทำงำนข้ึนไป ตอ้ งไดร้ ับกำรอนุมตั ิจำกผจู้ ดั กำรทวั่ ไปฝ่ ำยตน้ สังกดั เทำ่ น้นั 3.5 หำกพนักงำนหยุดงำนไปโดยไม่แจง้ ผูบ้ ังคับบัญชำหรือหัวหน้ำงำน หรือ หยุดงำนไปโดยยงั ไม่ได้รับกำรอนุมัติ บริษัทฯ อำจถือว่ำพนักงำนผูน้ ้ันหยุดงำนไป โดยพลกำร ขำดงำน หรือละทิง้ หนำ้ ที่ ซ่ึงพนกั งำนจะไมไ่ ดร้ ับค่ำจำ้ งในวนั ดงั กล่ำว บริษัท สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 11 - 3.6 บริษทั ฯ ไม่อนุญำตให้พนกั งำนสะสม หรือเลื่อนวนั หยดุ พกั ผอ่ นประจำปี ใน ปี ท่ียงั ไม่ได้หยุดในปี น้ันๆ รวมเขำ้ กับปี ต่อๆ ไป หำกพนักงำนท่ีมีสิทธิหยุดพกั ผ่อน ประจำปี แต่ใชส้ ิทธิหยดุ พกั ผ่อนประจำปี ไม่ครบตำมจำนวนวนั ที่บริษทั ฯ ไดก้ ำหนดไว้ หรือไม่ได้ใช้สิทธิหยุดพักผ่อนประจำปี ในปี ใด บริษัทฯ จะจ่ำยเป็ นเงินค่ำจำ้ งให้แก่ พนักงำนเพ่ือทดแทนวนั หยุดพกั ผ่อนประจำปี ที่ไม่ได้หยุด เท่ำกับอัตรำค่ำจ้ำงในวนั ทำงำน โดยบริษัทฯ จะคำนวณและจ่ำยให้พร้อมกับค่ำจำ้ งในเดือนแรกของปี ปฏิทิน บริษทั ฯ ถดั ไป ท้งั น้ี บริษทั ฯ มีอำนำจและสิทธิโดยชอบในกำรกำหนดให้พนกั งำนหยดุ พกั ผอ่ นประจำปี ในกรณีท่ีมีควำมจำเป็นและเหมำะสมกบั แผนกำรผลิตในแต่ละเดือน แต่ ปี หน่ึงไมเ่ กินสำมวนั ทำงำน 4. การจ่ายค่าจ้างสาหรับวันหยุดทไ่ี ม่มกี ารทางาน 4.1 บริษัทฯ จะจ่ำยค่ำจ้ำงให้แก่พนักงำนรำยเดือนเท่ำกับค่ำจ้ำงในวนั ทำงำน สำหรับวนั หยดุ ประจำสัปดำห์ วนั หยดุ ตำมประเพณีและวนั หยดุ พกั ผอ่ นประจำปี 4.2 สำหรับพนักงำนรำยวนั บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำจำ้ งให้เท่ำกบั ค่ำจำ้ งในวนั ทำงำน สำหรับวนั หยดุ ตำมประเพณีและวนั หยดุ พกั ผ่อนประจำปี แต่จะไม่มีสิทธิไดร้ ับค่ำจำ้ งใน วนั หยดุ ประจำสัปดำห์ หมวด 6 หลกั เกณฑ์การทางานล่วงเวลาและการทางานในวนั หยดุ 1. การทางานล่วงเวลา และการทางานในวันหยุด 1.1 บริษัทฯ ไม่มีนโยบำยให้พนักงำนทำงำนล่วงเวลำ เวน้ แต่จะได้รับควำม ยนิ ยอมจำกพนกั งำนก่อนเป็ นครำวๆ ไป และในกรณีที่ลกั ษณะหรือสภำพของงำนตอ้ งทำ ติดต่อกันไปถ้ำหยุดจะเสียหำยแก่งำน หรือเป็ นงำนฉุกเฉิน บริษัทฯ อำจให้พนักงำน ทำงำนลว่ งเวลำดงั กลำ่ วไดเ้ ท่ำท่ีจำเป็น 1.2 ในกรณีท่ีลกั ษณะหรือสภำพของงำนตอ้ งทำติดต่อกนั ไป ถำ้ หยุดจะเสียหำย แก่งำน หรือเป็ นงำนฉุกเฉิน บริษทั ฯ อำจให้พนักงำนทำงำนในวนั หยุดไดเ้ ท่ำท่ีจำเป็ น และเพื่อประโยชน์แก่กำรผลิต กำรจำหน่ำยและกำรบริกำร บริษัทฯ อำจให้พนักงำน ทำงำนในวนั หยดุ เท่ำที่จำเป็น โดยไดร้ ับควำมยนิ ยอมจำกพนกั งำนก่อนเป็นครำวๆ ไป บริษัท สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 12 - 1.3 ในกรณีที่มีกำรทำงำนล่วงเวลำต่อจำกเวลำทำงำนปกติไม่นอ้ ยกว่ำสองชว่ั โมง บริษทั ฯ จะจดั ใหพ้ นกั งำนมีเวลำพกั ไม่นอ้ ยกวำ่ ยส่ี ิบนำทีก่อนเร่ิมทำงำนลว่ งเวลำ 1.4 ชวั่ โมงทำงำนล่วงเวลำ ชวั่ โมงทำงำนในวนั หยุดและชว่ั โมงทำงำนล่วงเวลำ ในวนั หยดุ เมื่อรวมกนั แลว้ สปั ดำหห์ น่ึงไม่เกินอตั รำที่กำหนดในกฎกระทรวง 2. หลกั เกณฑ์การทางานล่วงเวลาและการทางานในวนั หยุด 2.1 พนกั งำนที่มีควำมประสงคห์ รือจะตอ้ งทำงำนล่วงเวลำ ทำงำนในวนั หยดุ หรือ ทำงำนล่วงเวลำในวนั หยุดจะต้องกรอกแบบฟอร์มร้องขอตำมที่บริษทั ฯ กำหนดแล้ว ลงนำมแสดงควำมยินยอมเสนอต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำในสังกดั เพ่ือพิจำรณำอนุมตั ิ เม่ือไดร้ ับ กำรอนุมตั ิแล้วเท่ำน้ันพนักงำนจึงจะสำมำรถทำงำนล่วงเวลำ ทำงำนในวนั หยุด หรือ ทำงำนล่วงเวลำในวนั หยดุ ได้ 2.2 พนกั งำนท่ีไม่กรอกแบบฟอร์มกำรร้องขอทำงำนล่วงเวลำ ทำงำนในวนั หยดุ ทำงำนล่วงเวลำในวนั หยุด หรือทำงำนในเวลำเหล่ำน้ันโดยไม่ได้รับกำรอนุมัติจำก ผบู้ งั คบั บญั ชำ หรือทำนอกเหนือไปกวำ่ เวลำที่ร้องขอไว้ บริษทั ฯ จะถือว่ำไม่มีกำรทำงำน ในช่วงเวลำดังกล่ำวและบริษัทฯ จะไม่จ่ำยค่ำล่วงเวลำ ค่ำทำงำนในวันหยุด หรือ ค่ำลว่ งเวลำในวนั หยดุ ใหใ้ นช่วงเวลำท่ีเกินมำน้นั แลว้ แต่กรณี 3. การจ่ายค่าล่วงเวลา ค่าทางานในวนั หยุด และค่าล่วงเวลาในวนั หยุด บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำล่วงเวลำ ค่ำทำงำนในวนั หยดุ และค่ำล่วงเวลำในวนั หยุดตำม เวลำที่พนักงำนไดท้ ำกำรบนั ทึกลงในเคร่ืองบนั ทึกเวลำอตั โนมตั ิของบริษทั ฯ ประกอบ กบั เวลำที่พนกั งำนกรอกไวใ้ นแบบฟอร์มกำรร้องขอตำมท่ีระบุไวใ้ น ข้อ 2. ของหมวดน้ี โดยบริษทั ฯ จะคำนวณใหต้ ำมอตั รำดงั ตอ่ ไปน้ี 3.1 ในกรณีที่บริษทั ฯ ให้พนักงำนทำงำนล่วงเวลำในวนั ทำงำน บริษทั ฯ จะจ่ำย ค่ำล่วงเวลำให้แก่พนกั งำนในอตั รำไม่นอ้ ยกวำ่ หน่ึงเท่ำคร่ึงของอตั รำค่ำจำ้ งต่อชว่ั โมงใน วนั ทำงำนตำมจำนวนชวั่ โมงที่ทำ 3.2 ในกรณีท่ีบริษัทฯ ให้พนักงำนทำงำนในวนั หยุดประจำสัปดำห์ วนั หยุด ตำมประเพณี หรือวนั หยุดพกั ผ่อนประจำปี บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำทำงำนในวนั หยุดให้แก่ พนกั งำนในอตั รำ ดงั ตอ่ ไปน้ี บริษัท สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 13 - ก. สำหรับพนักงำนซ่ึงมีสิทธิไดร้ ับค่ำจำ้ งในวนั หยุด บริษทั ฯ จะจ่ำยเพ่ิมข้ึน จำกค่ำจำ้ งอีกไม่นอ้ ยกว่ำหน่ึงเท่ำคร่ึงของอตั รำค่ำจำ้ งต่อชวั่ โมงในวนั ทำงำน ตำมจำนวน ชวั่ โมงท่ีทำ ข. สำหรับพนักงำนซ่ึงไม่มีสิทธิได้รับค่ำจำ้ งในวนั หยุด บริษทั ฯ จะจ่ำยไม่ นอ้ ยกวำ่ สองเทำ่ ของอตั รำค่ำจำ้ งตอ่ ชวั่ โมงในวนั ทำงำนตำมจำนวนชว่ั โมงท่ีทำ 3.3 ในกรณีท่ีบริษทั ฯ ให้พนักงำนทำงำนล่วงเวลำในวนั หยุด บริษัทฯ จะจ่ำย ค่ำล่วงเวลำในวนั หยุดให้แก่พนักงำนในอตั รำไม่น้อยกว่ำสำมเท่ำของอตั รำค่ำจำ้ งต่อ ชวั่ โมงในวนั ทำงำนตำมจำนวนชวั่ โมงท่ีทำงำนล่วงเวลำ 4. พนักงานที่ไม่มีสิทธิได้รับค่าล่วงเวลา ค่าทางานในวันหยุดและค่าล่วงเวลาในวันหยุด ได้แก่ พนกั งำนในระดบั บริหำรซ่ึงมีอำนำจหนำ้ ท่ีกระทำกำรแทนบริษทั ฯ สำหรับกรณี กำรจำ้ ง กำรให้บำเหน็จ หรือกำรเลิกจำ้ ง รวมถึงพนักงำนที่ทำงำนอ่ืนตำมท่ีกำหนดไวใ้ น พระรำชบญั ญตั ิคุม้ ครองแรงงำนฯ กฎกระทรวง หรือกฎหมำยแรงงำนอื่นท่ีเก่ียวขอ้ ง หมวด 7 วนั และสถานท่ีจ่ายค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าทางานในวนั หยุด และค่าล่วงเวลาในวนั หยุด บริษัทฯ จะจ่ำยค่ำจ้ำง ค่ำล่วงเวลำ ค่ำทำงำนในวนั หยุด ค่ำล่วงเวลำในวนั หยุด และเงินผลประโยชน์อ่ืนใดเนื่องจำกกำรจำ้ งงำนให้แก่พนกั งำนในทุกวนั ท่ี 28 ของแต่ละ เดือน ณ ท่ีทำกำรของบริษทั ฯ ซ่ึงพนกั งำนไดท้ ำงำนอยู่ โดยกำรจ่ำยผ่ำนบญั ชีธนำคำรใน ชื่อของพนกั งำน หรืออำจจะจ่ำย ณ สถำนท่ีอ่ืน วนั ท่ีอื่น หรือดว้ ยวธิ ีอื่นใดโดยไดร้ ับควำม ยนิ ยอมจำกพนกั งำนเป็นกรณีๆ ไป สำหรับค่ำลว่ งเวลำ คำ่ ทำงำนในวนั หยดุ ค่ำล่วงเวลำในวนั หยดุ ค่ำกะและเบ้ียขยนั บริษทั ฯ จะตดั กำรคำนวณเงินดงั กล่ำวในทุกวนั ส้ินเดือนของแต่ละเดือน แลว้ จ่ำยให้กบั พนกั งำนพร้อมกบั งวดกำรจ่ำยค่ำจำ้ งของเดือนถดั ไป สำหรับค่ำอำหำรล่วงเวลำบริษทั ฯ จะคำนวณให้เต็มเดือน แลว้ ไปจ่ำยให้ในทุก วนั ท่ี 16 ของเดือนถดั ไป บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 14 - หมวด 8 วนั ลา และหลกั เกณฑ์การลา 1. การลาป่ วย 1.1 กำรใชส้ ิทธิลำป่ วย พนักงำนมีสิทธิลำป่ วยได้เท่ำท่ีป่ วยจริงโดยได้รับค่ำจำ้ งเท่ำกับอตั รำค่ำจ้ำงใน วนั ทำงำนตลอดระยะเวลำท่ีลำ แต่ปี หน่ึงไม่เกินสำมสิบวนั ทำงำน และกำรลำป่ วยต้งั แต่ สำมวนั ทำงำนข้ึนไป บริษทั ฯ อำจให้พนักงำนแสดงใบรับรองของแพทยแ์ ผนปัจจุบนั ช้ันหน่ึง หรือของสถำนพยำบำลของทำงรำชกำรและในกรณีท่ีพนักงำนไม่อำจแสดง ใบรับรองของแพทยแ์ ผนปัจจุบนั ช้ันหน่ึง หรือของสถำนพยำบำลของทำงรำชกำรได้ พนกั งำนตอ้ งช้ีแจงเหตุผลใหบ้ ริษทั ฯ ทรำบ 1.2 หลกั เกณฑก์ ำรลำป่ วย ก. พนักงำนที่เจ็บป่ วยจนไม่สำมำรถปฏิบัติงำนได้ในวันใด ต้องแจ้งให้ ผูบ้ งั คบั บญั ชำ หรือหัวหน้ำงำนในสังกดั หรือส่วนทรัพยำกรมนุษยท์ รำบโดยเร็ว ไม่ว่ำ ดว้ ยวิธีใด ก่อนเวลำ 11.00 น. ของวนั ที่แจง้ ว่ำป่ วยเป็ นอย่ำงช้ำ เวน้ แต่ในกรณีที่มีเหตุ สุดวิสัยไม่อำจแจง้ ไดก้ ่อนน้นั ให้ย่ืนใบลำให้ผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหนำ้ งำนรับรอง เพ่ือ นำเสนอส่วนทรัพยำกรมนุษย์ภำยในสำมวันทำงำน นับจำกวนั ท่ีกลับเข้ำมำทำงำน ตำมปกติแลว้ ข. ถำ้ พนกั งำนที่ลำป่ วยน้นั ไม่ไดป้ ่ วยจริง หรือแจง้ กำรลำป่ วยเป็นเทจ็ หรือใน กรณีท่ีลำป่ วยต้งั แต่สำมวนั ทำงำนข้ึนไปโดยไม่แสดงใบรับรองแพทยแ์ ละไม่มีกำรช้ีแจง เหตุผลให้บริษทั ฯ ทรำบ บริษทั ฯ อำจถือว่ำพนักงำนผูน้ ้ันขำดงำน หรือละทิ้งหน้ำที่ใน วนั ดงั กล่ำวและจะไม่จ่ำยค่ำจำ้ งให้ รวมท้งั อำจถูกลงโทษทำงวินัย ตำมท่ีกำหนดไวใ้ น ขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนในหมวดที่วำ่ ดว้ ยวินยั และโทษทำงวนิ ยั 2. การลาเพ่ือทาหมัน 2.1 กำรใชส้ ิทธิลำเพ่ือทำหมนั พนักงำนมีสิทธิลำเพื่อทำหมนั และมีสิทธิลำเนื่องจำกกำรทำหมนั ได้ โดยไดร้ ับ ค่ำจำ้ งตำมระยะเวลำท่ีแพทยแ์ ผนปัจจุบนั ช้นั หน่ึงกำหนดและออกใบรับรองให้ 2.2 หลกั เกณฑก์ ำรลำ ก. พนกั งำนที่ประสงคจ์ ะใชส้ ิทธิลำเพ่ือทำหมนั ตอ้ งยนื่ ใบลำต่อผบู้ งั คบั บญั ชำ ลว่ งหนำ้ ไมน่ อ้ ยกวำ่ เจ็ดวนั เม่ือไดร้ ับกำรอนุมตั ิแลว้ จึงจะสำมำรถลำได้ บริษัท สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 15 - ข. พนักงำนท่ีใชส้ ิทธิในกำรลำเพื่อทำหมนั เมื่อกลบั เขำ้ มำทำงำนตำมปกติ แลว้ พนกั งำนจะตอ้ งนำใบรับรองของแพทยแ์ ผนปัจจุบนั ช้นั หน่ึงเสนอต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำ ภำยในกำหนดสำมวนั นับแต่วนั ท่ีกลบั เขำ้ ทำงำนเพ่ือประกอบกำรลำและนำเสนอส่วน ทรัพยำกรมนุษยต์ ่อไป หำกไม่แสดงใบรับรองแพทยแ์ ละไม่มีกำรช้ีแจงเหตุผลให้บริษทั ฯ ทรำบ บริษทั ฯ อำจถือวำ่ พนกั งำนผนู้ ้นั ขำดงำน หรือละทิ้งหนำ้ ที่ในวนั ดงั กลำ่ วและจะไม่ จ่ำยค่ำจำ้ งให้ รวมท้งั อำจถูกลงโทษทำงวินัย ตำมที่กำหนดไวใ้ นขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำร ทำงำนในหมวดที่วำ่ ดว้ ยวนิ ยั และโทษทำงวินยั 3. การลากจิ 3.1 กำรใชส้ ิทธิลำกิจ พนักงำนมีสิทธิลำกิจไดป้ ี ปฏิทินละไม่เกินสิบห้ำวนั ทำงำนโดยไดร้ ับค่ำจำ้ งและ สำมำรถใช้สิทธิลำกิจไดค้ ร้ังละไม่เกินสองวนั ทำงำนติดต่อกัน เวน้ แต่ในกรณีที่มีเหตุ สุดวิสัยหรือมีเหตุจำเป็ นเร่งด่วนที่สำคญั อ่ืนๆ สำหรับพนักงำนรำยวนั จะไม่มีสิทธิไดร้ ับ ค่ำจำ้ งในวนั ลำกิจดงั กลำ่ ว 3.2 หลกั เกณฑก์ ำรลำกิจ ก. พนักงำนท่ีมีควำมจำเป็ นและประสงค์ที่จะขออนุญำตลำกิจ จะต้องย่ืน ใบลำต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหน้ำงำนล่วงหน้ำอยำ่ งน้อยหน่ึงวนั ทำงำน เมื่อไดร้ ับกำร อนุมตั ิแลว้ เท่ำน้นั จึงจะสำมำรถลำได้ ข. ในกรณีที่ไม่อำจยืน่ ใบลำล่วงหน้ำไดโ้ ดยเหตุสุดวิสัย ให้พนกั งำนแจง้ ให้ ผบู้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหนำ้ งำน หรือส่วนทรัพยำกรมนุษยท์ รำบภำยในเวลำ 11.00 น. ของ วนั ท่ีลำและให้ย่ืนใบลำพร้อมท้งั เหตุอนั สมควรต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหน้ำงำน เพื่อ นำส่งส่วนทรัพยำกรมนุษยใ์ นวนั แรกท่ีกลบั เขำ้ มำทำงำนตำมปกติ ค. ผูบ้ งั คบั บญั ชำ หรือหัวหนำ้ งำนมีอำนำจท่ีจะอนุญำตหรือไม่อนุญำต หรือ อนุญำตภำยในเงื่อนไขตำมที่เห็นสมควรก็ได้ โดยพิจำรณำจำกควำมจำเป็ นและเหตุผล ของกำรลำ รวมท้งั ผลกระทบที่อำจเกิดข้ึนแก่กระบวนกำรผลิต กำรจำหน่ำย กำรบริกำร หรือกำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ ง. พนกั งำนที่ละเลยหรือปฏิบตั ิไม่ถกู ตอ้ งในเร่ืองกำรลำกิจ บริษทั ฯ อำจถือว่ำ พนักงำนผูน้ ้ันขำดงำนโดยจะไม่ไดร้ ับค่ำจำ้ งในวนั น้ันและอำจถูกลงโทษทำงวินัย ตำม ขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำนของบริษทั ฯ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 16 - 4. การลาเพื่อรับราชการทหาร 4.1 กำรใชส้ ิทธิลำเพ่อื รับรำชกำรทหำร พนักงำนมีสิทธิลำเพ่ือรับรำชกำรทหำรในกำรเรียกพลเพ่ือตรวจสอบ เพ่ือฝึกวิชำ ทหำร หรือเพื่อทดลองควำมพรั่งพร้อมตำมกฎหมำยว่ำดว้ ยกำรรับรำชกำรทหำร โดย ไดร้ ับค่ำจำ้ งเท่ำกบั ค่ำจำ้ งในวนั ทำงำนตลอดระยะเวลำท่ีลำ แต่ปี หน่ึงไม่เกินหกสิบวนั 4.2 หลกั เกณฑก์ ำรลำ ก. พนกั งำนจะตอ้ งยื่นใบลำพร้อมหมำยเรียกของทำงรำชกำรตอ่ ผบู้ งั คบั บญั ชำ เพ่ือพจิ ำรณำอนุมตั ิเป็นกำรล่วงหนำ้ ไม่นอ้ ยกวำ่ สำมวนั ทำงำน ข. เม่ือสิ้นสุดกำรฝึ กตำมหมำยเรียกแลว้ พนกั งำนจะตอ้ งกลบั เขำ้ ทำงำนตำม ปกติภำยในสำมวนั นบั จำกวนั ที่สิ้นสุดกำรฝึกตำมหมำยเรียกดงั กล่ำว ค. หำกพนักงำนไม่กลบั เขำ้ ทำงำนตำมเวลำที่กำหนดไว้ บริษทั ฯ อำจถือว่ำ พนักงำนผูน้ ้ันขำดงำนหรือละทิ้งหน้ำท่ีโดยไม่ไดร้ ับค่ำจำ้ งและอำจถูกลงโทษทำงวินัย ตำมขอ้ บงั คบั เกี่ยวกบั กำรทำงำนของบริษทั ฯ 5. การลาคลอด พนักงำนซ่ึงเป็ นหญิงมีครรภ์ มีสิทธิลำเพ่ือคลอดบุตรไดค้ รรภห์ น่ึงไม่เกินเกำ้ สิบ แปดวนั โดยวนั ลำดงั กลำ่ วใหห้ มำยควำมรวมถึงวนั ลำเพ่ือตรวจครรภก์ ่อนคลอดบตุ รดว้ ย วนั ลำตำมวรรคหน่ึงใหน้ บั รวมวนั หยดุ ท่ีมีในระหว่ำงวนั ลำดว้ ยและให้พนกั งำนที่ ลำคลอดไดร้ ับคำ่ จำ้ งเทำ่ กบั ค่ำจำ้ งในวนั ทำงำนตลอดระยะเวลำที่ลำแต่ไมเ่ กินสี่สิบหำ้ วนั ในกรณีที่พนักงำนซ่ึงเป็ นหญิงมีครรภ์คนใด มีใบรับรองของแพทยแ์ ผนปัจจุบนั ช้นั หน่ึงมำแสดงวำ่ ไม่อำจทำงำนในหนำ้ ท่ีเดิมตอ่ ไปไดไ้ มว่ ่ำก่อนหรือหลงั คลอด บริษทั ฯ จะเปลี่ยนงำนในหนำ้ ที่เดิมที่เหมำะสมใหแ้ ก่พนกั งำนน้นั เป็นกำรชวั่ ครำว 6. การลาเพ่ือการฝึ กอบรม หรือพฒั นาความรู้ความสามารถ 6.1 กำรใชส้ ิทธิในกำรลำ พนักงำนมีสิทธิลำเพื่อกำรฝึ กอบรม หรือพฒั นำควำมรู้ควำมสำมำรถไดใ้ นกรณี ดงั ตอ่ ไปน้ี ก. เพื่อประโยชน์ต่อกำรแรงงำนและสวสั ดิกำรสังคม หรือกำรเพ่ิมทกั ษะควำม ชำนำญ เพอื่ กำรเพมิ่ ประสิทธิภำพในกำรทำงำนของพนกั งำน ข. เพื่อกำรสอบวดั ผลทำงกำรศึกษำที่ทำงรำชกำรจดั หรืออนุญำตใหจ้ ดั ข้ึน บริษทั สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 17 - 6.3 หลกั เกณฑก์ ำรลำ ใหพ้ นกั งำนยน่ื ใบลำต่อผบู้ งั คบั บญั ชำช้ีแจงสำเหตทุ ี่ลำโดยชดั แจง้ พร้อมท้งั แสดง หลกั ฐำนที่เก่ียวขอ้ งถำ้ มี ให้บริษทั ฯ ทรำบล่วงหนำ้ ไม่นอ้ ยกวำ่ เจ็ดวนั ก่อนวนั ลำน้ันและ บริษทั ฯ อำจไมอ่ นุญำตใหพ้ นกั งำนลำไดห้ ำกปรำกฏเหตหุ น่ึงเหตใุ ด ดงั ตอ่ ไปน้ี ก. ในปี ท่ีลำน้นั พนกั งำนเคยไดร้ ับอนุญำตใหล้ ำเร่ืองน้ีมำแลว้ ไม่นอ้ ยกว่ำสำมสิบ วนั หรือสำมคร้ัง ข. บริษทั ฯ ไดแ้ สดงใหเ้ ห็นวำ่ กำรลำของพนกั งำนน้นั อำจก่อให้เกิดควำมเสียหำย หรือกระทบตอ่ กำรประกอบธุรกิจของบริษทั ฯ 7. การลาเพ่ือการอุปสมบท 7.1 กำรใชส้ ิทธิในกำรลำ บริษทั ฯ ให้สิทธิแก่พนกั งำนชำยที่ทำงำนกบั บริษทั ฯ ติดต่อกนั มำแลว้ ครบหน่ึงปี มีสิทธิลำเพื่อกำรอุปสมบทได้หน่ึงคร้ัง ตลอดช่วงอำยุกำรทำงำนกบั บริษทั ฯ ในกำหนด ระยะเวลำไม่เกินเก้ำสิบวนั โดยไดร้ ับค่ำจำ้ งเท่ำกบั ค่ำจำ้ งในวนั ทำงำนตลอดระยะเวลำ ท่ีลำ แต่ไม่เกินสิบหำ้ วนั 7.2 หลกั เกณฑก์ ำรลำ พนกั งำนชำยท่ีมีควำมประสงคจ์ ะลำเพ่ือกำรอุปสมบท ตอ้ งปฏิบตั ิตำมหลกั เกณฑ์ ดงั ตอ่ ไปน้ี ก. พนักงำนตอ้ งยน่ื ใบลำต่อผบู้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหนำ้ งำน เป็ นกำรล่วงหน้ำ ไม่น้อยกว่ำสิบห้ำวนั ก่อนกำรลำน้ัน โดยตอ้ งไดร้ ับอนุญำตจำกผูบ้ งั คบั บญั ชำก่อนจึงจะ สำมำรถลำได้ ข. เม่ือพนกั งำนไดล้ ำสิกขำบทแลว้ ตอ้ งกลบั เขำ้ มำทำงำนภำยในสำมวนั นบั แต่ วนั ที่ลำสิกขำ และตอ้ งนำใบสุทธิมำแสดงต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหน้ำงำน หรือส่วน ทรัพยำกรมนุษย์ เพ่ือเป็ นหลกั ฐำนวำ่ ไดม้ ีกำรอุปสมบทจริง หำกพนักงำนไม่กลบั เขำ้ มำ ทำงำนภำยในระยะเวลำที่กำหนด และหรือไม่มีหลกั ฐำนกำรอุปสมบทมำแสดง บริษทั ฯ อำจถือว่ำพนักงำนผูน้ ้ันแจง้ กำรลำอนั เป็ นควำมเท็จ ขำดงำนหรือละทิ้งหน้ำที่ โดยจะ ไม่ได้รับค่ำจ้ำงในวนั ดังกล่ำวและอำจถูกลงโทษทำงวินัย ตำมข้อบังคบั เกี่ยวกับกำร ทำงำนของบริษทั ฯ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 18 - 8. การลาเพื่อสมรส พนกั งำนท่ีทำงำนกบั บริษทั ฯ ติดตอ่ กนั มำแลว้ ครบหน่ึงปี มีสิทธิลำเพ่ือกำรสมรส ของตนเองไดห้ น่ึงคร้ังตลอดช่วงอำยกุ ำรทำงำนกบั บริษทั ฯ ในกำหนดระยะเวลำไม่เกิน สำมวนั ทำงำน โดยไดร้ ับค่ำจำ้ งและตอ้ งย่ืนใบลำต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำล่วงหน้ำไม่น้อยกว่ำ เจ็ดวนั ทำงำนก่อนกำรลำน้นั และเม่ือกลบั เขำ้ มำทำงำนตำมปกติแลว้ ตอ้ งแสดงหลกั ฐำน กำรสมรสเพื่อประกอบกำรลำ หรือช้ีแจงให้ผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหน้ำงำน หรือส่วน ทรัพยำกรมนุษย์ แลว้ แตก่ รณี 9. การลากรณีครอบครัวพนักงานเสียชีวิต (บิดำ มำรดำ คูส่ มรสและบุตรตำมกฎหมำย) พนักงำนท่ี บิดำ มำรดำ คู่สมรส หรือบุตรเสียชีวิต ให้มีสิทธิลำเพ่ือกำรท้งั หลำย เกี่ยวกับกำรจดั กำรงำนศพได้คร้ังละไม่เกินห้ำวนั ทำงำนโดยไดร้ ับค่ำจำ้ ง โดยจำนวน วนั ลำดงั กล่ำวน้ีจะไม่ถูกนำมำรวมคำนวณเพื่อกำรประเมินผลกำรปฏิบตั ิงำนสำหรับกำร ปรับคำ่ จำ้ งประจำปี หรือกำรพจิ ำรณำเพื่อกำรจ่ำยโบนสั ประจำปี 10. การลาท่ีไม่ได้รับอนุญาต หรือไม่ถูกต้องตามระเบยี บ พนักงำนผูใ้ ดท่ีใช้สิทธิในกำรลำ โดยไม่ได้รับอนุญำตจำกผูบ้ งั คบั บญั ชำ หรือ หัวหน้ำงำน หรือไม่แจ้งให้ส่วนทรัพยำกรมนุษย์ทรำบ หรือลำโดยไม่ถูกต้องตำม หลกั เกณฑ์และวิธีปฏิบตั ิเกี่ยวกบั กำรลำ บริษทั ฯ อำจถือว่ำพนักงำนผูน้ ้ันขำดงำน หรือ ละทิง้ หนำ้ ท่ี และจะไม่ไดร้ ับค่ำจำ้ งในวนั น้นั รวมถึงอำจถูกลงโทษทำงวนิ ยั ตำมขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำนของบริษทั ตลอดจนมีผลกระทบต่อคะแนนกำรประเมินผลกำรปฏิบตั ิ งำน กำรพิจำรณำข้ึนเงินเดือนประจำปี เงินรำงวลั และสิทธิประโยชนอ์ ื่นๆ ของบริษทั ฯ ท่ี พึงมีสิทธิไดร้ ับดว้ ย 11. รอบการใช้สิทธิในการลา และการคานวณวันลาแต่ละประเภท รอบกำรใช้สิทธิในกำรลำ และกำรคำนวณวนั ลำแต่ละประเภทให้เริ่มนับต้งั แต่ วนั ที่ 1 มีนำคม ของปี ปัจจุบนั ถึงวนั ที่ 28 หรือ 29 กมุ ภำพนั ธ์ ของปี ถดั ไป บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 19 - หมวด 9 วนิ ยั และโทษทางวนิ ยั 1. ระเบยี บปฏิบตั ิท่ัวไป หน้าที่และวินัยพืน้ ฐาน 1.1 พนักงำนซ่ึงเป็ นหญิง หำกทรำบวำ่ ตนเองต้งั ครรภจ์ ะตอ้ งแจง้ กำรต้งั ครรภใ์ ห้ บริษทั ฯ ทรำบทนั ทีท่ีทรำบวำ่ ตนต้งั ครรภ์ เพื่อบริษทั ฯ จะไดจ้ ดั ใหพ้ นกั งำนหญิงมีครรภ์ น้นั ทำงำน หรือเปล่ียนแปลงหนำ้ ท่ีกำรทำงำนให้เหมำะสม ท้งั น้ี เพ่ือควำมปลอดภยั ของ พนกั งำนและบุตรในครรภ์ 1.2 พนักงำนตอ้ งแต่งเครื่องแบบ ที่ทำงบริษทั ฯ กำหนดไวใ้ ห้เรียบร้อยอยู่เสมอ และหำ้ มทำกำรแกไ้ ข ดดั แปลง ตกแต่งรูปทรง หรือกระทำกำรใดๆ ใหผ้ ดิ แผกแตกตำ่ งไป จำกรูปแบบท่ีทำงบริษทั ฯ ไดก้ ำหนดไว้ สำหรับพนกั งำนหญิงที่ต้งั ครรภ์ ใหแ้ ต่งกำยดว้ ยชุดคลุมยำวสีสุภำพใกลเ้ คียงกบั สี เส้ือผำ้ ที่เป็นเครื่องแบบของบริษทั ฯ ไมม่ ีลวดลำย หรือสีฉูดฉำดจนเกินไป 1.3 หำ้ มมิใหพ้ นกั งำนสวมใส่เคร่ืองแบบของบริษทั ฯ เขำ้ สถำนบนั เทิง หรือแหล่ง มวั่ สุมใดๆ ท้งั ส้ิน หำกมีควำมประสงค์จะเขำ้ ไปในสถำนที่เหล่ำน้ัน พนักงำนจะตอ้ ง ผลดั เปลี่ยนเครื่องแบบของบริษทั ฯ ออกเสียก่อน 1.4 พนักงำนที่เปล่ียนชื่อ นำมสกุล ที่อยู่ สถำนภำพทำงครอบครัว หรือผูร้ ับ ผลประโยชน์ของพนกั งำนในกรณีต่ำงๆ จะตอ้ งแจง้ กำรเปล่ียนแปลงในเร่ืองเหล่ำน้นั ให้ ส่วนทรัพยำกรมนุษยท์ รำบภำยในสิบหำ้ วนั นบั แต่วนั ท่ีมีกำรเปลี่ยนแปลงน้นั 1.5 พนกั งำนที่บุคคลภำยนอกมีควำมประสงคจ์ ะขอเขำ้ พบ จะตอ้ งขออนุญำตจำก ผบู้ งั คบั บญั ชำก่อน จึงจะออกไปพบบุคคลภำยนอกที่มำติดต่อได้ และจะตอ้ งออกไปพบ บุคคลภำยนอกน้นั ณ บริเวณทำงเขำ้ บริษทั ฯ ที่เจำ้ หน้ำท่ีรักษำควำมปลอดภยั ประจำกำร อยเู่ ทำ่ น้นั ท้งั น้ี เพื่อควำมปลอดภยั ของพนกั งำนเอง 1.6 พนักงำนท่ีมีควำมประสงค์จะขอออกนอกบริ เวณบริ ษัทฯ ต้องกรอก แบบฟอร์มใบขออนุญำตออกนอกบริษทั ฯ และตอ้ งไดร้ ับกำรอนุมตั ิจำกผูบ้ งั คบั บญั ชำ หรือหัวหนำ้ งำนในระดบั หัวหนำ้ แผนกข้ึนไปแลว้ เท่ำน้นั จึงจะสำมำรถออกนอกบริเวณ บริษทั ฯ ได้ และจะตอ้ งบนั ทึกเวลำเขำ้ ออกทุกคร้ังที่ออกนอกบริเวณบริษทั ฯ หรือหำก กำรออกนอกบริษทั ฯ น้นั เป็ นไปเพื่อกิจกำรหรืองำนของบริษทั ฯ และมีควำมประสงคจ์ ะ ขอใชร้ ถบริษทั ฯ ตอ้ งกรอกแบบฟอร์มกำรขอใชร้ ถ และดำเนินกำรในลกั ษณะเดียวกนั บริษัท สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 20 - 1.7 พนักงำนต้องมำปฏิบัติงำนอย่ำงสม่ำเสมอ และตรงต่อเวลำ ตำมที่บริษัทฯ กำหนดไว้ 1.8 พนักงำนตอ้ งอุทิศตนให้แก่งำนของบริษทั ฯ ปฏิบตั ิงำนดว้ ยควำมต้งั ใจ ขยนั ขนั แขง็ และเอำใจใส่งำนในควำมรับผดิ ชอบของตน หรืองำนอ่ืนๆ ตำมท่ีไดร้ ับมอบหมำย 1.9 พนกั งำนตอ้ งปฏิบตั ิต่อลกู คำ้ ผมู้ ำติดตอ่ ดว้ ยกิริยำมำรยำทและอธั ยำศยั ท่ีดีงำม 1.10 พนักงำนตอ้ งไม่ส่งเสียงดงั หรือหยอกลอ้ เล่นกนั หรือกระทำกำรอื่นใดใน ระหวำ่ งเวลำทำงำนอนั เป็นกำรรบกวนผอู้ ื่น 1.11 พนกั งำนตอ้ งช่วยกนั รักษำควำมสะอำด ช่วยกนั ดูแล ระมดั ระวงั และปกป้อง ทรัพยส์ ินของบริษทั ฯ มิให้เสียหำยไม่ว่ำจะเกิดจำกบุคคลหรือจำกภยั พิบตั ิธรรมชำติใดๆ เท่ำที่สำมำรถจะกระทำไดเ้ สมือนหน่ึงวำ่ เป็นทรัพยส์ ินของตนเอง 1.12 พนกั งำนตอ้ งมีควำมสำมคั คีกลมเกลียวกนั ใหค้ วำมร่วมมือ ช่วยเหลือเก้ือกูล และเอ้ือเฟ้ื อเผื่อแผแ่ ก่เพือ่ นร่วมงำนตำมสมควร หรือใหค้ วำมช่วยเหลือกนั ในกิจกำร หรือ กำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ 1.13 พนักงำนตอ้ งยินยอมให้เจำ้ หน้ำที่รักษำควำมปลอดภยั หรือเจำ้ หน้ำท่ีของ บริษทั ฯ ผูม้ ีอำนำจและหน้ำท่ีโดยตรงทำกำรตรวจคน้ ตวั ตูล้ ็อคเกอร์ โต๊ะทำงำน หรือ ทรัพยส์ ินอ่ืนใดไดต้ ำมสมควร 1.14 พนักงำนต้องรับประทำนอำหำรบนโรงอำหำร หรือในพ้ืนที่ท่ีบริษัทฯ กำหนดเทำ่ น้นั 2. ระเบยี บวินยั อนั มนี ัยสาคญั ท่ีพนักงานต้องปฏิบตั ติ ามอย่างเคร่งครัด 2.1 พนกั งำนตอ้ งปฏิบตั ิตำมขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำนฉบบั น้ี รวมท้งั นโยบำย ประกำศ ระเบียบ หรือคำสั่งใดๆ ของบริษทั ฯ ท่ีใชบ้ งั คบั อยอู่ ยำ่ งเคร่งครัด และให้ควำม ร่วมมือกบั กิจกรรมตำ่ งๆ ของบริษทั ฯ อยำ่ งสม่ำเสมอ 2.2 พนกั งำนตอ้ งปฏิบตั ิงำนดว้ ยควำมซื่อสัตยส์ ุจริต เพื่อรักษำไวซ้ ่ึงผลประโยชน์ ช่ือเสียงและควำมลบั ของบริษทั ฯ และควำมลบั ของลูกคำ้ 2.3 ห้ำมมิให้พนักงำนมำทำงำนสำย ขำดงำน ละทิ้งหน้ำที่ นอนหลบั ในเวลำ ปฏิบตั ิงำน หรือออกนอกบริเวณจุดปฏิบตั ิงำนก่อนหรือหลงั จำกพน้ ช่วงเวลำพกั ไปแลว้ เวน้ แต่ เพื่อธุรกิจของบริ ษัทฯ และได้รับอนุญำตจำกบริษัทฯ ผู้บังคับบัญชำ หรือ หวั หนำ้ งำนแลว้ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 21 - 2.4 ห้ำมมิให้พนักงำนปฏิบตั ิงำนดว้ ยควำมประมำทเลินเล่อ จนน่ำจะเป็ นเหตุให้ เกิดอนั ตรำยต่อชีวิต ร่ำงกำย จิตใจ หรือเกิดควำมเสียหำยต่อชื่อเสียง หรือทรัพยส์ ินของ ตนเอง ผอู้ ื่น หรือของบริษทั ฯ 2.5 พนกั งำนตอ้ งไม่ทำงำนให้บริษทั อ่ืน หรือกระทำกำรอ่ืนใด ท่ีไม่ใช่ธุรกิจของ บริษทั ฯ ในระหวำ่ งเวลำปฏิบตั ิงำน หรือประกอบกิจกำรอนั เป็ นกำรแข่งขนั กบั ธุรกิจของ บริษทั ฯ หรือตวั แทนจำหน่ำย หรือลูกคำ้ ของบริษทั ฯ ในระหวำ่ งที่เป็นพนกั งำน 2.6 ห้ำมมิให้พนักงำนใชเ้ ครื่องจกั ร เครื่องมือ วสั ดุอุปกรณ์ หรือทรัพยส์ ินอ่ืนใด ของบริษทั ฯ เพื่อกำรทำงำนหรือเพ่ือกิจกำรอนั เป็ นไปเพ่ือประโยชน์ของตน หรือของ ผอู้ ื่นท่ีไมเ่ กี่ยวขอ้ งกบั กำรปฏิบตั ิงำนตำมปกติธุรกิจของบริษทั ฯ 2.7 หำ้ มมิใหพ้ นกั งำนบนั ทึกเวลำกำรทำงำนแทนกนั พนกั งำนตอ้ งบนั ทึกเวลำกำร ทำงำนดว้ ยตนเองทุกคร้ังท่ีเขำ้ ทำงำนและหลงั เลิกงำน ท้งั ห้ำมมิให้ทำกำรขูด ลบ ขีด ฆ่ำ เพิ่มเติม หรือแกไ้ ขขอ้ ควำมใดๆ ลงในบตั รพนกั งำน และหำ้ มแสดงขอ้ ควำมหรือเอกสำร ใดอนั เป็นควำมเทจ็ หรือทำกำรปลอมแปลงเอกสำรอื่นใด 2.8 ห้ำมมิให้พนกั งำนเปิ ดเผยควำมลบั หรือใชข้ อ้ มูลของบริษทั ฯ หรือใชอ้ ำนำจ ในตำแหน่งหน้ำท่ีท่ีตนดำรงอยู่ เพ่ือแสวงหำประโยชน์ที่มิควรไดโ้ ดยชอบดว้ ยกฎหมำย สำหรับตนเองหรือผอู้ ่ืน 2.9 หำ้ มมิให้พนกั งำนกระทำกำรมวั่ สุมหรือจบั กล่มุ ปฏิบตั ิกำรใด ล่ำรำยชื่อ เร่ียไร แจกจ่ำยเอกสำร ปิ ดประกำศ นัดประชุม หรือกระทำกำรอื่นใดอนั เป็ นกำรก่อกวน ปลุก ระดม สร้ำงควำมเดือดร้อนรำคำญ หรือทำให้เกิดควำมไม่สงบเรียบร้อยภำยในบริเวณ บริษทั ฯ หรือกระทำกำรอื่นใดอนั อำจส่งผลกระทบต่อชื่อเสียง หรือกำรดำเนินธุรกิจของ บริษทั ฯ 2.10 ห้ำมมิให้พนักงำนโต้เถียง พูดจำประชดประชัน ด่ำทอ พูดส่อเสียดให้ร้ำย ผูอ้ ื่น หรือใส่ควำมผูอ้ ื่นต่อบุคคลท่ีสำมในประกำรที่น่ำจะทำให้ผูอ้ ่ืนน้ันเสียชื่อเสียง ถูกดูหม่ิน เกลียดชงั หรือไดร้ ับควำมอบั อำยขำยหน้ำ หรือแสดงกิริยำวำจำอนั ไม่สมควร กระดำ้ งกระเด่ืองส่ออธั พำลแก่เพื่อนร่วมงำน ผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหนำ้ งำน หรือพูดให้ ร้ำยบริษทั ฯ อนั อำจส่งผลกระทบต่อชื่อเสียง หรือกำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ ไม่ว่ำจะ ไดก้ ระทำต่อหนำ้ ลบั หลงั หรือกระทำโดยผำ่ นโซเชียลมีเดีย บริษทั สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 22 - 2.11 หำ้ มมิใหพ้ นกั งำนสนบั สนุน หรือก่อเหตทุ ะเลำะววิ ำท หรือทำร้ำยร่ำงกำยกนั ในบริเวณบริษทั ฯ หรือทะเลำะวิวำทกนั เน่ืองจำกกิจกำร หรืองำนเล้ียงสังสรรค์อ่ืนใดท่ี ทำงบริษทั ฯ ไดจ้ ดั ใหม้ ีข้ึน 2.12 ห้ำมมิให้พนักงำนนำทรัพยส์ ินใดๆ ของบริษทั ฯ ออกนอกบริเวณบริษทั ฯ โดยเด็ดขำด เวน้ แต่จะไดร้ ับอนุญำตจำกบริษทั ฯ หรือผมู้ ีอำนำจแลว้ หำกพนกั งำนผใู้ ดนำ ทรัพยส์ ินออกนอกบริเวณบริษทั ฯ โดยไม่ไดร้ ับอนุญำตหรือเอำทรัพยส์ ินของบริษทั ฯ ไป โดยทุจริต บริษทั ฯ ถือวำ่ พนกั งำนผนู้ ้นั กระทำควำมผดิ ฐำนลกั ทรัพยข์ องบริษทั ฯ 2.13 หำ้ มมิใหพ้ นกั งำนทำลำย ทำใหเ้ สียหำย แกไ้ ข เพ่ิมเติม หรือขีดเขียนขอ้ ควำม ใดลงในประกำศ ผนัง อำคำรสถำนท่ี ทรัพยส์ ิน หรือกระทำกำรใดๆ อนั ก่อให้เกิดควำม สกปรกเสียหำยแก่ทรัพยส์ ินของบริษทั ฯ หรือของผอู้ ่ืน 2.14 ห้ำมมิใหพ้ นกั งำนสูบบุหร่ีในพ้ืนท่ีหวงหำ้ มหรือนอกเขตพ้ืนท่ีท่ีทำงบริษทั ฯ กำหนดไว้ 2.15 ห้ำมมิให้พนกั งำนนำสิ่งเสพติดผิดกฎหมำยเขำ้ มำในบริเวณบริษทั ฯ มีไวใ้ น ครอบครอง หรือเสพสุรำ เคร่ืองด่ืมที่มีแอลกอฮอล์ ส่ิงมึนเมำ หรือสำรเสพติดผดิ กฎหมำย ประเภทอ่ืน ก่อนหรือในขณะปฏิบตั ิงำน หรือเสพสำรเสพติดเหล่ำน้ันในบริเวณบริษทั ฯ โดยมิไดร้ ับอนุญำตจำกบริษทั ฯ หรือเขำ้ ปฏิบตั ิงำนดว้ ยอำกำรมึนเมำจนอำจก่อให้เกิด อนั ตรำยหรือเกิดควำมเสียหำยแก่ตนเอง ผอู้ ่ืน หรือบริษทั ฯ 2.16 หำ้ มมิใหพ้ นกั งำนนำสัตวท์ ุกชนิดเขำ้ มำในบริเวณบริษทั ฯ 2.17 ห้ำมมิให้พนกั งำนพกพำ มีไวใ้ นครอบครอง หรือนำอำวุธ วตั ถุระเบิด หรือ ส่ิงที่เป็นอนั ตรำยใดๆ เขำ้ มำภำยในบริเวณบริษทั ฯ 2.18 หำ้ มมิให้พนกั งำนเล่น หรือสนบั สนุนให้มีกำรเล่นกำรพนนั ทุกประเภทและ ห้ำมมิให้มีกำรซ้ือ หรือขำยหวยใตด้ ิน เล่นแชร์ ปล่อยเงินกู้ หรือเล่นกำรพนันอ่ืนที่ผิด กฎหมำยในบริเวณบริษทั ฯ 2.19 พนักงำนตอ้ งปฏิบตั ิให้ถูกตอ้ งตำมหลกั เกณฑ์ และวิธีปฏิบัติในกำรลำทุก ประเภทตำมที่ระบุไวใ้ นขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำนฉบบั น้ี หำกพนกั งำนผูใ้ ดปฏิบตั ิไม่ ถูกตอ้ ง หรือลำงำนโดยไม่ไดร้ ับอนุญำต หรือใชส้ ิทธิในกำรลำอนั เป็ นเทจ็ บริษทั ฯ จะถือ ว่ำพนกั งำนผนู้ ้นั ขำดงำนหรือละทิ้งหนำ้ ที่ โดยไม่ไดร้ ับค่ำจำ้ งและจะถูกพิจำรณำลงโทษ ทำงวินยั โดยพจิ ำรณำจำกควำมร้ำยแรงของกำรกระทำ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 23 - 2.20 ห้ำมมิให้พนกั งำนเปิ ดเผยค่ำจำ้ ง เงินเดือน หรือรำยไดอ้ ื่นใดของตนเอง หรือ ของผอู้ ื่นใหผ้ หู้ น่ึงผใู้ ดทรำบโดยเดด็ ขำด 2.21 ห้ำมมิให้พนักงำนกระทำกำรท่ีผิดจำรีตประเพณี ล่วงเกิน คุกคำม หรือก่อ ควำมเดือดร้อนรำคำญทำงเพศต่อผอู้ ื่น ในประกำรที่น่ำจะทำให้ผูอ้ ื่นน้นั เกิดควำมเสียหำย เส่ือมเสียช่ือเสียง ถูกดูหม่ินเกลียดชัง เกิดควำมอบั อำย เกิดควำมกลวั หรือไม่สบำยใจ ไม่ว่ำจะกระทำด้วยภำษำกำย วำจำ หรือโดยใช้ หรือแสดงออกโดยสัญลักษณ์อื่นใด รวมท้งั กำรกระทำโดยผำ่ นโซเชียลมีเดีย และไม่วำ่ จะเป็นกำรกระทำที่ชำยกระทำตอ่ หญิง หญิงกระทำตอ่ ชำย หญิงกระทำต่อหญิง หรือชำยกระทำตอ่ ชำย 2.22 ห้ำมมิให้พนกั งำนกระทำกำรอนั เป็ นกำรทุจริต ลกั ทรัพย์ ยกั ยอก เรียกหรือ รับสินบน หรือฉอ้ โกงทรัพยส์ ินของผอู้ ่ืนหรือของบริษทั ฯ หรือกระทำควำมผดิ อำญำใดๆ ภำยในบริเวณบริษทั ฯ หรือภำยนอกบริษทั ฯ ซ่ึงอำจก่อให้เกิดควำมเสียหำยต่อทรัพยส์ ิน หรือชื่อเสียงของบริษทั ฯ หรือของผอู้ ่ืน 2.23 ห้ำมมิใหพ้ นกั งำนฝ่ำฝืน หรือละเลยไม่นำพำต่อคำสั่งของผบู้ งั คบั บญั ชำหรือ หัวหน้ำงำนอนั เกี่ยวขอ้ งกบั กำรปฏิบตั ิงำนในกิจกำรหรือกำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ ท่ีไดส้ ั่งโดยชอบดว้ ยกฎหมำยและเป็ นธรรม โดยพนกั งำนจะตอ้ งปฏิบตั ิตำมคำสั่งน้นั โดย เคร่งครัด 3. ระเบยี บวนิ ยั ด้านความปลอดภัยในการทางาน 3.1 พนักงำนตอ้ งปฏิบตั ิงำนที่อยู่ในควำมรับผิดชอบและปฏิบตั ิหน้ำท่ีท่ีไดร้ ับ มอบหมำย ดว้ ยจิตสำนึกดำ้ นควำมปลอดภยั ในชีวิตและทรัพยส์ ิ น ท้งั ท่ีเป็ นของตนเอง ผอู้ ่ืนและท่ีเป็นทรัพยส์ ินของบริษทั ฯ 3.2 พนักงำนต้องปฏิบัติตำมวฒั นธรรมควำมปลอดภยั กฎแห่งควำมปลอดภัย นโยบำยดำ้ นสิ่งแวดลอ้ มและระเบียบวินยั ในกำรปฏิบตั ิงำนในแตล่ ะประเภทของงำนท่ีทำ อยำ่ งเคร่งครัดและสม่ำเสมอ ตลอดจนใหค้ วำมร่วมมือในกิจกรรมดำ้ นควำมปลอดภยั และ สิ่งแวดลอ้ มและกิจกรรมกำรลดอบุ ตั ิเหตตุ ่ำงๆ อยำ่ งสม่ำเสมอ 3.3 พนกั งำนตอ้ งแต่งกำยใหร้ ัดกมุ และสวมใส่อปุ กรณ์ป้องกนั อนั ตรำยส่วนบุคคล ที่ทำงบริษทั ฯ ไดจ้ ดั เตรียมไวใ้ ห้ตำมลกั ษณะและประเภทของงำนท่ีทำ ตลอดเวลำท่ีมีกำร ปฏิบตั ิงำน และห้ำมมิให้ทำกำรแกไ้ ข หรือดดั แปลงอุปกรณ์ป้องกนั อนั ตรำยส่วนบุคคล ใหผ้ ดิ ไปจำกมำตรฐำนหรือรูปแบบที่ทำงบริษทั ฯ กำหนด หรือที่ไดจ้ ดั เตรียมไวใ้ ห้ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 24 - 3.4 ห้ำมมิให้พนักงำนใชโ้ ทรศพั ท์ในขณะปฏิบตั ิงำน รับประทำนอำหำร หยอก ลอ้ เล่นกนั หรือทำกิจกรรมอ่ืนใดที่ไม่เกี่ยวขอ้ งกบั งำนในขณะที่ปฏิบตั ิงำน อนั อำจเป็ น สำเหตขุ องกำรเกิดอบุ ตั ิเหตใุ นขณะปฏิบตั ิงำน หรืออำจเกิดอนั ตรำยต่อตนเองหรือผอู้ ื่น 3.5 ก่อนและหลงั กำรปฏิบตั ิงำน พนกั งำนตอ้ งตรวจสอบควำมเรียบร้อยและควำม พร้อมของเคร่ืองจักร เครื่ องมือหรืออุปกรณ์ในกำรทำงำนต่ำงๆ ทุกคร้ัง เพื่อควำม ปลอดภยั ของตนเองและผูอ้ ่ืน หำกพบว่ำเครื่องจกั รหรืออุปกรณ์ชนิดใดผิดปกติหรือเกิด กำรชำรุดเสียหำย พนกั งำนจะตอ้ งหยดุ เครื่องจกั ร หรือหยดุ กำรปฏิบตั ิงำน ณ จุดน้นั แลว้ แจง้ ใหผ้ บู้ งั คบั บญั ชำหรือหวั หนำ้ งำนทรำบทนั ที 3.6 ห้ำมมิให้พนกั งำนใชเ้ คร่ืองจกั ร เคร่ืองมือหรืออุปกรณ์ในกำรทำงำนชนิดใดๆ นอกเหนือไปจำกคุณสมบตั ิในกำรทำงำนของเครื่องจกั ร เคร่ืองมือหรืออุปกรณ์ประเภท น้ันและห้ำมมิให้พนกั งำนใชเ้ ครื่องจกั ร เคร่ืองมือหรืออุปกรณ์ต่ำงๆ ของบริษทั ฯ ไปใช้ ในกิจกำรที่เป็นไปเพือ่ แสวงหำประโยชน์สำหรับตนเองหรือผอู้ ่ืน 3.7 ให้ผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหน้ำงำนมีอำนำจหน้ำท่ีควบคุม ดูแลและกระตุ้น เตือนเร่ืองจิตสำนึกดำ้ นควำมปลอดภยั แก่ผูใ้ ตบ้ งั คบั บญั ชำในสังกดั ตลอดจนแนะนำ ให้ ควำมรู้และปฏิบตั ิตนใหเ้ ป็นแบบอยำ่ งท่ีดีในกำรปฏิบตั ิตำมกฎแห่งควำมปลอดภยั ในกำร ทำงำน 3.8 ห้ำมมิให้พนักงำนที่ไม่มีหน้ำท่ีรับผิดชอบโดยตรง หรือไม่มีควำมเช่ียวชำญ เขำ้ ไปในหน่วยงำน สถำนที่ หรือ ณ จุดปฏิบตั ิงำนใดที่อำจเป็ นอนั ตรำยซ่ึงไม่ใช่สถำนท่ี ปฏิบัติงำนปกติของตน เวน้ แต่ จะได้รับอนุญำตจำกเจำ้ หน้ำที่แผนกควำมปลอดภัย ผบู้ งั คบั บญั ชำ หรือหวั หนำ้ งำนผมู้ ีหนำ้ ท่ีรับผดิ ชอบแลว้ 3.9 ในกรณีที่มีพนกั งำนประสบอุบตั ิเหตุ ให้พนกั งำนผพู้ บเห็นหรือทรำบเหตุของ กำรเกิดอบุ ตั ิเหตุน้นั แจง้ ใหผ้ บู้ งั คบั บญั ชำหรือหวั หนำ้ งำนทรำบโดยทนั ที 3.10 พนกั งำนคนใดปฏิบตั ิงำนดว้ ยควำมประมำทเลินเล่อ หรือฝ่ ำฝื นกฎระเบียบ ดำ้ นควำมปลอดภยั ที่ไดก้ ำหนดไวส้ ำหรับกำรปฏิบตั ิงำนน้ันๆ จนเป็ นเหตุให้ทรัพยส์ ิน เสียหำย หรือเป็นเหตุใหต้ นเองไดร้ ับอนั ตรำยแก่กำย หรือเป็ นเหตุให้ผูอ้ ่ืนถึงแก่ควำมตำย หรือไดร้ ับอนั ตรำยแก่กำย พนกั งำนคนน้ันตอ้ งถูกลงโทษทำงวินยั และชดใชค้ ่ำเสียหำย หรือคำ่ สินไหมทดแทน และกำรถูกลงโทษทำงวินยั ในเร่ืองน้นั ๆ ใหน้ ำมำรวมคำนวณเพ่ือ กำรประเมินผลกำรปฏิบตั ิงำนประจำปี เพือ่ กำรปรับข้ึนค่ำจำ้ งและจ่ำยโบนสั ประจำปี ดว้ ย บริษัท สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 25 - 3.11 ให้เจำ้ หนำ้ ที่ส่วนงำนควำมปลอดภยั และส่ิงแวดลอ้ ม มีอำนำจในกำรวำ่ กลำ่ ว ตกั เตือน หำ้ มปรำม หรือนำเสนอเพื่อพจิ ำรณำโทษพนกั งำนที่ปฏิบตั ิไม่ถูกตอ้ งเกี่ยวกบั กฎ แห่งควำมปลอดภยั ในกำรทำงำน หรือปฏิบตั ิไม่ถูกต้องในเร่ืองนโยบำยดำ้ นกำรรักษำ สิ่งแวดลอ้ ม หรือกำรอนุรักษพ์ ลงั งำนได้ 4. โทษทางวนิ ยั เพอื่ ควำมเป็นระเบียบเรียบร้อยในกำรควบคุมดูแลพฤติกรรมของพนกั งำน เพือ่ ให้ ปฏิบตั ิตำมขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำน ระเบียบ ประกำศหรือคำส่ังของบริษัทฯ และ เพ่ือให้เกิดควำมเป็ นธรรมในกำรปฏิบตั ิต่อพนักงำน หรือกำรพิจำรณำโทษทำงวินัยแก่ พนักงำนผูก้ ระทำผิด บริษัทฯ ได้กำหนดลำดับข้ันในกำรลงโทษทำงวินัยตำมควำม ร้ำยแรงของควำมผิด โดยพิจำรณำจำกลกั ษณะของกำรกระทำ เจตนำ วิสัยและพฤติกำรณ์ ในขณะกระทำควำมผิด ตลอดจนประวตั ิคุณงำมควำมดีในอดีตเพ่ือประกอบกำรพิจำรณำ ส่ังลงโทษทำงวินยั เป็ นรำยๆ ไป โดยบริษทั ฯ ไดก้ ำหนดลำดบั ข้นั ในกำรลงโทษทำงวินัย ไวด้ งั ตอ่ ไปน้ี 4.1 ตกั เตือนด้วยวาจา โดยทำเป็นลำยลกั ษณ์อกั ษรเพอื่ บนั ทึกไวเ้ ป็นหลกั ฐำน 4.2 ตักเตือนเป็ นหนังสือ หนังสือเตือนมีผลใช้บงั คบั ไดไ้ ม่เกินหน่ึงปี นับแต่ วนั ที่พนกั งำนไดก้ ระทำควำมผดิ 4.3 พักงาน พนักงำนผูก้ ระทำควำมผิดและปรำกฏหลกั ฐำนของกำรกระทำ ควำมผิดโดยชดั แจง้ แลว้ ในขณะกระทำควำมผิด โดยควำมผิดที่ไดก้ ระทำน้นั ถึงข้นั ที่ตอ้ ง พักงำน หรือเป็ นควำมผิดร้ำยแรงที่ถึงข้ันต้องพกั งำน บริษัทฯ จะส่ังลงโทษพักงำน พนกั งำนผกู้ ระทำผดิ ภำยในระยะเวลำไมเ่ กินเจด็ วนั โดยไม่จ่ำยค่ำจำ้ งให้ สำหรับพนกั งำนที่ถูกกล่ำวหำว่ำกระทำควำมผิด บริษทั ฯ มีอำนำจที่จะสั่งพกั งำน ในระหว่ำงกำรสอบสวนไดใ้ นระยะเวลำไม่เกินเจ็ดวนั โดยบริษทั ฯ จะแจง้ ให้พนักงำน ผกู้ ระทำควำมผิดทรำบก่อนกำรพกั งำน ซ่ึงบริษทั ฯ จะจ่ำยเงินในระหว่ำงกำรสอบสวนให้ ในอตั รำร้อยละหำ้ สิบของคำ่ จำ้ งในวนั ทำงำน ท่ีพนกั งำนไดร้ ับก่อนถูกส่ังพกั งำน เมื่อไดท้ ำกำรสอบสวนจนเสร็จสิ้นแลว้ ปรำกฏว่ำพนกั งำนไม่มีควำมผิด บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำจำ้ งให้แก่พนกั งำนเท่ำกบั ค่ำจำ้ งในวนั ทำงำน นบั แต่วนั ท่ีพนกั งำนถูกสั่งพกั งำน เป็นตน้ ไป โดยจะคำนวณเงินที่บริษทั ฯ จ่ำยใหต้ ำมวรรคสองเป็ นส่วนหน่ึงของค่ำจำ้ งตำม วรรคน้ี พร้อมดว้ ยดอกเบ้ียในอตั รำร้อยละสิบหำ้ ตอ่ ปี บริษัท สยามยีเอสแบตเตอรี่ จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 26 - นอกจำกกำรลงโทษทำงวินัยตำมท่ีกล่ำวมำแลว้ ขำ้ งตน้ บริษทั ฯ อำจงดพิจำรณำ จ่ำยโบนัสประจำปี หรืองดกำรปรับข้ึนค่ำจำ้ งประจำปี รวมไปกบั กำรลงโทษตำมขอ้ 4.2 และขอ้ 4.3 ดว้ ย 4.4 เลิกจ้าง กำรลงโทษทำงวินัยข้นั เลิกจำ้ ง จะใช้บงั คบั แก่พนักงำนท่ีผ่ำนกำร ลงโทษตำมขอ้ 4.1 ถึงขอ้ 4.3 มำแลว้ หรือใชบ้ งั คบั แก่พนกั งำนที่ฝ่ ำฝืน หรือไมป่ ฏิบตั ิตำม ขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำน ระเบียบ หรือคำสั่งของบริษทั ฯ ในกรณีร้ำยแรงจนถึงข้นั ตอ้ ง ถกู เลิกจำ้ ง ตำมท่ีระบุไวใ้ น ขอ้ 5 บทกำหนดโทษ (ขอ้ 5.1 ถึง ขอ้ 5.6) อน่ึง ในกำรพิจำรณำสั่งลงโทษพนกั งำนผกู้ ระทำควำมผิดอำจไม่เป็นไปตำมลำดบั ข้นั ตอนดงั ท่ีไดก้ ำหนดไวข้ ำ้ งต้นในทุกกรณี แต่บริษทั ฯ จะลงโทษพนักงำนท่ีกระทำ ควำมผิดโดยพจิ ำรณำจำกควำมร้ำยแรงของควำมผดิ ที่ไดก้ ระทำเป็นเกณฑใ์ นกำรพิจำรณำ สงั่ ลงโทษพนกั งำนเป็นรำยๆ ไป 5. บทกาหนดโทษ พนักงำนท่ีกระทำควำมผิด หรือฝ่ ำฝื นขอ้ บงั คับเก่ียวกบั กำรทำงำนดงั ต่อไปน้ี บริษทั ฯ อำจเลิกจำ้ งโดยไมจ่ ่ำยคำ่ ชดเชย หรือเงินใดๆ ท้งั สิ้น 5.1 ทุจริตต่อหน้ำท่ีหรือกระทำควำมผิดอำญำโดยเจตนำแก่บริษทั ฯ หรือฝ่ ำฝื น ขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำน หมวด 9 ขอ้ 2.2, ขอ้ 2.7, ขอ้ 2.8, ขอ้ 2.12, ขอ้ 2.13 และ ขอ้ 2.22 5.2 จงใจทำให้บริษทั ฯ ได้รับควำมเสียหำย หรือ ฝ่ ำฝื นขอ้ บังคบั เกี่ยวกับกำร ทำงำน หมวด 9 ขอ้ 2.5 5.3 ประมำทเลินเล่อเป็ นเหตุให้บริษทั ฯ ไดร้ ับควำมเสียหำยอย่ำงร้ำยแรง หรือ ฝ่ ำฝืนขอ้ บงั คบั เก่ียวกบั กำรทำงำน หมวด 9 ขอ้ 2.4 และขอ้ 3.10 5.4 ละทิ้งหน้ำท่ีเป็ นเวลำสำมวนั ทำงำนติดต่อกนั ไม่ว่ำจะมีวนั หยุดคนั่ หรือไม่ ก็ตำมโดยไมม่ ีเหตุอนั สมควร 5.5 ไดร้ ับโทษจำคุกตำมคำพิพำกษำถึงที่สุดใหจ้ ำคุก 5.6 ทะเลำะวิวำท, เสพสุรำ, เสพยำเสพติดหรือมีไวซ้ ่ึงส่ิงเสพติดผิดกฎหมำย, พกพำอำวุธ, เล่นกำรพนัน และกระทำกำรที่ผิดจำรีตประเพณี ตำมขอ้ บงั คบั เกี่ยวกับกำรทำงำน หมวด 9 ขอ้ 2.11, ข้อ 2.15, ขอ้ 2.17, ขอ้ 2.18 และ ข้อ 2.21 ตำมลำดบั บริษทั สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 27 - 6. การพจิ ารณาสั่งลงโทษ ใหพ้ นกั งำนในระดบั ผบู้ งั คบั บญั ชำหรือหวั หนำ้ งำน มีอำนำจนำเสนอเพอื่ พจิ ำรณำ สั่งลงโทษพนักงำนในสังกดั ท่ีกระทำควำมผิดไดต้ ำมขอ้ 4.1 ถึงขอ้ 4.3 โดยมีผูจ้ ดั กำร ทว่ั ไปของฝ่ ำยเป็ นผูล้ งนำมให้ควำมเห็นชอบ แลว้ นำเสนอผูจ้ ดั กำรหรือผูจ้ ดั กำรทวั่ ไป ฝ่ำยทรัพยำกรมนุษยแ์ ละบริหำร เพื่อกำรพจิ ำรณำสง่ั ลงโทษตำมระเบียบต่อไป ส่วนกำรพิจำรณำส่ังลงโทษตำมขอ้ 4.4 ให้ดำเนินกำรตำมข้นั ตอนดังกล่ำวใน วรรคแรก แลว้ นำเสนอกรรมกำรผจู้ ดั กำรเพ่อื ใหค้ วำมเห็นชอบและพิจำรณำสง่ั ลงโทษใน ข้นั สุดทำ้ ย หมวด 10 [ การร้องทุกข์ 1. ขอบเขตและความหมายของข้อร้องทุกข์ ข้อร้องทุกข์ หมำยถึง ขอ้ ร้องเรียนของพนักงำนที่นำเสนอในกรณีที่เกิดปัญหำอนั เนื่องมำจำกกำรทำงำน สภำพกำรจำ้ งงำน กำรบงั คบั บญั ชำ กำรส่ังกำรหรือกำรมอบหมำย งำน หรือกำรปฏิบตั ิท่ีไม่เป็ นธรรมต่อพนกั งำนคนใดคนหน่ึงท่ีเกี่ยวขอ้ งกบั งำนในหน้ำที่ หรือในงำนท่ีไดร้ ับมอบหมำย หรือกำรไดร้ ับควำมเดือดร้อนรำคำญจำกกำรถูกคุกคำม ดว้ ยเหตุใดๆ 2. วิธีการและข้นั ตอนการร้องทุกข์ พนักงำนที่มีควำมประสงค์จะร้องทุกข์ ตอ้ งย่ืนคำร้องทุกขเ์ ป็ นลำยลกั ษณ์อกั ษร ระบุสำเหตุของกำรร้องทุกข์น้ันให้ชดั แจง้ แลว้ นำเสนอผูบ้ งั คบั บญั ชำหรือหัวหน้ำงำน ที่ตนสังกดั อยภู่ ำยในกำหนดเจ็ดวนั นับแต่วนั ที่เกิดเหตุของกำรร้องทุกข์น้ัน หรือภำยใน เจด็ วนั นบั แต่วนั ท่ีทรำบเหตอุ นั เป็นท่ีมำแห่งกำรร้องทุกขน์ ้นั 3. การสอบสวนและพจิ ารณาข้อร้องทุกข์ 3.1 ใหผ้ บู้ งั คบั บญั ชำ หรือหวั หนำ้ งำนท่ีไดร้ ับคำร้องทุกข์ ดำเนินกำรสอบสวนหำ ขอ้ เท็จจริงร่วมกบั ส่วนทรัพยำกรมนุษย์ เพื่อดำเนินกำรแกไ้ ขปัญหำตำมขอ้ ร้องทุกข์น้ัน ดว้ ยควำมเป็นกลำงและยตุ ิธรรมท่ีสุด ท้งั น้ี ให้แลว้ เสร็จภำยในกำหนดเจ็ดวนั นับแต่วนั ท่ี ไดร้ ับคำร้องทุกขน์ ้นั บริษัท สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 28 - 3.2 ในกรณีที่ไม่สำมำรถแกไ้ ขปัญหำตำมขอ้ ร้องทุกข์ไดภ้ ำยในกำหนดเวลำตำม ขอ้ 3.1 ให้นำเสนอขอ้ ร้องทุกข์น้ันต่อกรรมกำรผูจ้ ดั กำร หรือผูท้ ี่ไดร้ ับมอบหมำยจำก กรรมกำรผูจ้ ดั กำร เพื่อพิจำรณำช้ีขำดให้แล้วเสร็จภำยในสิบห้ำวนั นับแต่วนั ท่ีได้รับ คำร้องทกุ ข์ 4. กระบวนการยตุ ิข้อร้องทกุ ข์ 4.1 ในกรณีที่มีกำรพิจำรณำช้ีขำดและดำเนินกำรตำมขอ้ ร้องทุกขเ์ สร็จส้ินไปแลว้ แต่พนักงำนท่ีย่ืนคำร้องทุกข์ เห็นว่ำตนยงั ไม่ไดร้ ับควำมเป็ นธรรม พนกั งำนผูย้ ่ืนคำร้อง ทุกขส์ ำมำรถย่ืนคำร้องอุทธรณ์กำรพิจำรณำช้ีขำดน้นั ต่อกรรมกำรผูจ้ ดั กำร หรือผูท้ ี่ไดร้ ับ มอบหมำยจำกกรรมกำรผูจ้ ดั กำร ซ่ึงดำรงตำแหน่งต้งั แต่ผูจ้ ดั กำรทว่ั ไปฝ่ ำยข้ึนไป ภำยใน กำหนดเจ็ดวนั นบั แต่วนั ท่ีทรำบผลกำรพิจำรณำช้ีขำดน้นั 4.2 ให้กรรมกำรผู้จัดกำรหรื อผู้ที่ได้รับมอบหมำยจำกกรรมกำรผู้จัดกำร ดำเนินกำรสอบสวนหำขอ้ เทจ็ จริงและพิจำรณำคำร้องอุทธรณ์ดงั กลำ่ วอีกคร้ัง โดยใหแ้ ลว้ เสร็จภำยในกำหนดเจ็ดวนั นับแต่วนั ที่ได้รับคำร้องอุทธรณ์น้ันและให้ถือว่ำผลกำร พิจำรณำคำร้องอุทธรณ์ในข้นั สุดทำ้ ยน้ี ให้ถือเป็นท่ีสุด ซ่ึงผรู้ ้องทุกขแ์ ละผูท้ ี่เก่ียวขอ้ งกบั คำร้องทุกขด์ งั กล่ำวจะตอ้ งยอมรับในกำรช้ีขำดน้นั และตอ้ งปฏิบตั ิตำมอยำ่ งเคร่งครัด 5. การค้มุ ครองผู้ร้องทุกข์และผู้เกยี่ วข้อง บริษทั ฯ ถือว่ำขอ้ มูลในคำร้องทุกข์ พยำน หรือผูท้ ่ีเกี่ยวขอ้ งกบั คำร้องทุกข์เป็ น ควำมลบั และจะไม่เป็ นเหตุให้ตอ้ งถูกพิจำรณำลงโทษทำงวินยั หำกกำรร้องทุกขน์ ้นั เป็ น ควำมจริงและพนกั งำนผนู้ ้นั ไมไ่ ดก้ ระทำควำมผิดตำมคำร้องทุกขน์ ้นั บริษทั สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 29 - หมวด 11 การพ้นสภาพการเป็ นพนักงาน ค่าชดเชย และค่าชดเชยพเิ ศษ 1. การพ้นสภาพการเป็ นพนักงาน : พนกั งำนจะพน้ สภำพจำกกำรเป็นพนกั งำน ดว้ ยเหตุ หน่ึงเหตใุ ด ดงั ต่อไปน้ี 1.1 ถึงแก่ความตาย 1.2 ลาออก พนกั งำนที่มีควำมประสงคจ์ ะลำออกจำกกำรเป็นพนกั งำน ตอ้ งย่ืนหนงั สือลำออก ต่อผูบ้ งั คบั บญั ชำตน้ สังกดั เพ่ือนำเสนอบริษทั ฯ เป็ นกำรล่วงหน้ำอยำ่ งนอ้ ยหน่ึงงวดกำร จ่ำยค่ำจำ้ ง หำกพนักงำนท่ีลำออกยื่นหนังสือลำออกนอ้ ยกว่ำระยะเวลำท่ีกำหนดไว้ หรือ ปฏิบตั ิไม่ถูกตอ้ งในเร่ืองกำรลำออก บริษทั ฯ อำจเลิกจำ้ งพนักงำนคนน้ันไดแ้ ละอำจเสีย สิทธิท่ีจะไดร้ ับเงินกองทุนสำรองเล้ียงชีพในส่วนของบริษทั ฯ รวมถึงสิทธิประโยชนห์ รือ สวสั ดิกำรอื่นๆ ที่พึงมีสิทธิไดร้ ับตำมประกำศ คำส่ัง หรือระเบียบที่บริษทั ฯ กำหนดไว้ 1.3 ครบกาหนดเกษยี ณอายุ ตำมเง่ือนไขดงั ต่อไปน้ี 1.3.1 พนกั งำนที่เร่ิมงำนก่อน วนั ที่ 1 มกรำคม 2541 - พนกั งำนชำย เกษยี ณอำยกุ ำรทำงำน เม่ืออำยคุ รบ 60 ปี - พนกั งำนหญิง เกษยี ณอำยกุ ำรทำงำน เมื่ออำยคุ รบ 55 ปี 1.3.2 พนักงำนท่ีเร่ิมงำนต้ังแต่ วนั ที่ 1 มกรำคม 2541 ถึงวนั ท่ี 31 ธันวำคม 2559 เกษียณอำยุกำรทำงำน เมื่ออำยุครบ 55 ปี ท้ังพนักงำนชำยและ พนกั งำนหญิง 1.3.3 พนกั งำนท่ีเริ่มงำนต้งั แต่ วนั ท่ี 1 มกรำคม 2560 เป็ นตน้ ไป เกษียณอำยุ กำรทำงำน เมื่ออำยคุ รบ 60 ปี ท้งั พนกั งำนชำยและพนกั งำนหญิง 1.3.4 กำรเกษียณอำยุท้ัง 3 กรณี ตำมข้อ 1.3.1, 1.3.2 และ 1.3.3 ดังกล่ำว ขำ้ งตน้ บริษทั ฯ กำหนดให้พนักงำนเกษียณอำยุกำรทำงำนปี ละ 2 คร้ัง ตำมเงื่อนไข ดงั ต่อไปน้ี ก. พนกั งำนท่ีเกิดในเดือนเมษำยนถึงเดือนกนั ยำยน ให้เกษียณอำยุ ณ วนั ที่ 30 กนั ยำยน ของปี ที่ครบกำหนดเกษยี ณอำยุ ข. พนักงำนที่เกิดในเดือนตุลำคมถึงเดือนมีนำคม ให้เกษียณอำยุ งำน ณ วนั ที่ 31 มีนำคม บริษัท สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 30 - พนกั งำนที่เกษียณอำยุกำรทำงำนแลว้ ตำมขอ้ น้ี บริษทั ฯ อำจพิจำรณำวำ่ จำ้ งต่อไป อีกได้ เม่ือบริษัทฯ พิจำรณำแล้วเห็นว่ำมีเหตุผลอันสมควร หรือมีผลโดยตรงต่อกำร ประกอบธุรกิจ หรือกำรดำเนินธุรกิจของบริษทั ฯ สำหรับพนักงำนท่ีโอนยำ้ ยมำจำกสำนักงำนใหญ่ หรือบริษัทฯ ในเครือ ให้ใช้ ระเบียบกำรเกษียณอำยขุ องตน้ สงั กดั เดิม หรือท่ีระบุไวใ้ นใบโอนยำ้ ยหรือในสญั ญำจำ้ ง 1.4 ครบกาหนดระยะเวลาในสัญญาจ้าง พนกั งำนที่มีกำหนดระยะเวลำกำรจำ้ งไว้ แน่นอน พนักงำนจะพน้ สภำพจำกกำรเป็ นพนักงำนเม่ือครบกำหนดระยะเวลำน้ัน โดย บริษทั ฯ ไม่จำตอ้ งบอกกล่ำวลว่ งหนำ้ 1.5 ครบกาหนดระยะเวลาการทดลองงาน พนักงำนทดลองงำนจะพน้ สภำพจำก กำรเป็ นพนักงำน เม่ือไดท้ ดลองงำนจนครบกำหนดระยะเวลำกำรทดลองงำนตำมที่ทำง บริษัทฯ ได้กำหนดไวแ้ ล้ว แต่ผลกำรประเมินไม่ผ่ำนเกณฑ์ที่บริษัทฯ จะจ้ำงไวเ้ ป็ น พนกั งำนประจำ 1.6 หย่อนสมรรถภาพในการทางาน พนักงำนที่มีโรคประจำตวั เป็ นโรคติดต่อ ร้ำยแรง สภำพร่ำงกำยไม่สมบูรณ์ ขำดทกั ษะ หรือขำดควำมรู้ควำมสำมำรถในกำรทำงำน หรือมีวนั ลำป่ วย ลำกิจ อยใู่ นเกณฑท์ ี่สูงจนเกินสมควรและบริษทั ฯ ไดเ้ ลิกจำ้ งพนกั งำน ผนู้ ้นั ดว้ ยเหตดุ งั กล่ำว 1.7 ถูกเลิกจ้างเน่ืองจากการยุบหน่วยงาน หรือมีควำมจำเป็ นในกำรปรับปรุง หน่วย งำน กระบวนกำรผลิต กำรจำหน่ำย หรือยอดกำรผลิตลดลงในสภำวะท่ีเศรษฐกิจ ถดถอย หรือประสบภำวะขำดทนุ 1.8 ฝ่ าฝื นข้อบังคับเกย่ี วกับการทางาน ระเบียบ หรือคำส่ังของบริษทั ฯ จนถึงข้นั ตอ้ งถูกเลิกจำ้ ง หรือกระทำควำมผิดร้ำยแรงจนตอ้ งถกู เลิกจำ้ ง 1.9 ถูกเลกิ จ้างในกรณีอื่นๆ เช่น กระทำควำมผิดอำญำ หรือถูกฟ้องร้องดำเนินคดี ในขอ้ หำกระทำควำมผิดอำญำ หรือมีส่วนพวั พนั กบั ยำเสพติดผดิ กฎหมำย หรือไดร้ ับโทษ จำคุกตำมคำพิพำกษำถึงที่สุดใหจ้ ำคุก เป็นตน้ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 31 - 2. ค่าชดเชย บริษทั ฯ จะจ่ายค่าชดเชยให้แก่พนักงานซ่ึงเลกิ จ้าง ดังต่อไปนี้ ก. พนกั งำนที่ทำงำนติดต่อกนั ครบหน่ึงร้อยยีส่ ิบวนั แต่ไม่ครบหน่ึงปี บริษทั ฯ จะ จ่ำยค่ำชดเชยใหไ้ ม่นอ้ ยกวำ่ ค่ำจำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยสำมสิบวนั ข. พนักงำนท่ีทำงำนติดต่อกันครบหน่ึงปี แต่ไม่ครบสำมปี บริษัทฯ จะจ่ำย ค่ำชดเชยใหไ้ มน่ อ้ ยกวำ่ ค่ำจำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยเกำ้ สิบวนั ค. พนกั งำนที่ทำงำนติดตอ่ กนั ครบสำมปี แตไ่ ม่ครบหกปี บริษทั ฯ จะจ่ำยคำ่ ชดเชย ใหไ้ ม่นอ้ ยกวำ่ ค่ำจำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยหน่ึงร้อยแปดสิบวนั ง. พนกั งำนที่ทำงำนติดต่อกนั ครบหกปี แต่ไม่ครบสิบปี บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำชดเชย ใหไ้ ม่นอ้ ยกวำ่ คำ่ จำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยสองร้อยสี่สิบวนั จ. พนักงำนที่ทำงำนติดต่อกันครบสิบปี แต่ไม่ครบย่ีสิบปี บริษัทฯ จะจ่ำย ค่ำชดเชยใหไ้ ม่นอ้ ยกวำ่ คำ่ จำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยสำมร้อยวนั ฉ. พนักงำนท่ีทำงำนติดต่อกนั ครบย่ีสิบปี ข้ึนไป บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำชดเชยให้ไม่ นอ้ ยกวำ่ คำ่ จำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยส่ีร้อยวนั 3. ค่าชดเชยพเิ ศษ 3.1 ในกรณีที่บริษัทฯ จะยำ้ ยสถำนประกอบกิจกำรแห่งหน่ึงแห่งใดไปต้ัง ณ สถำนท่ีใหม่ หรือยำ้ ยไปยงั สถำนท่ีอ่ืนของบริษัทฯ บริษัทฯ จะปิ ดประกำศแจ้งให้ พนักงำนทรำบล่วงหนำ้ โดยจะปิ ดประกำศไวใ้ นท่ีเปิ ดเผย ท่ีซ่ึงพนักงำนสำมำรถเห็นได้ อยำ่ งชดั เจน ติดต่อกนั เป็ นเวลำไม่น้อยกว่ำสำมสิบวนั ก่อนวนั ยำ้ ยสถำนประกอบกิจกำร พร้อมท้งั กำรประกำศรำยช่ือวำ่ พนกั งำนคนใดจะตอ้ งถกู ยำ้ ยไปสถำนท่ีใดและเมื่อใด ในกรณีท่ีบริษทั ฯ ไม่ปิ ดประกำศใหพ้ นกั งำนทรำบล่วงหนำ้ ตำมวรรคหน่ึง บริษทั จะจ่ำยค่ำชดเชยพิเศษแทนกำรบอกกล่ำวล่วงหนำ้ แก่พนกั งำนท่ีไม่ประสงคจ์ ะไปทำงำน ณ สถำนประกอบกิจกำรแห่งใหม่ เท่ำกบั ค่ำจำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยสำมสิบวนั ถำ้ พนกั งำนคนใดเห็นวำ่ กำรยำ้ ยสถำนประกอบกิจกำรดงั กล่ำว มีผลกระทบสำคญั ต่อกำรดำรงชีวิตตำมปกติของพนักงำนหรือครอบครัวของพนักงำนคนน้ัน และไม่ ประสงค์จะไปทำงำน ณ สถำนประกอบกิจกำรแห่งใหม่ พนักงำนตอ้ งแจง้ ให้บริษทั ฯ ทรำบเป็ นหนังสือภำยในสำมสิบวนั นับแต่วนั ที่ปิ ดประกำศ หรือนับแต่วนั ที่ยำ้ ยสถำน ประกอบกิจกำร ในกรณีท่ีบริษทั ฯ ไม่ไดป้ ิ ดประกำศตำมวรรคหน่ึง และถือวำ่ สญั ญำจำ้ ง บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปูใหม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 32 - ส้ินสุดลงในวนั ที่บริษทั ฯ ยำ้ ยสถำนประกอบกิจกำร โดยพนกั งำนมีสิทธิไดร้ ับค่ำชดเชย พเิ ศษไมน่ อ้ ยกวำ่ อตั รำค่ำชดเชยที่พนกั งำนพึงมีสิทธิไดร้ ับตำม ขอ้ 2 บริษัทฯ จะจ่ำยค่ำชดเชยพิเศษแทนกำรบอกกล่ำวล่วงหน้ำตำมวรรคสองหรือ ค่ำชดเชยพเิ ศษตำมวรรคสำมใหแ้ ก่พนกั งำนภำยในเจ็ดวนั นบั แตว่ นั ที่สญั ญำจำ้ งส้ินสุด 3.2 ในกรณีที่บริษทั ฯ จะเลิกจำ้ งพนกั งำนเพรำะเหตุท่ีบริษทั ฯ ปรับปรุงหน่วยงำน กระบวนกำรผลิต กำรจำหน่ำย หรือกำรบริกำร อนั เนื่องมำจำกกำรนำเคร่ืองจกั รมำใช้ หรือเปล่ียนแปลงเครื่องจกั รหรือเทคโนโลยี ซ่ึงเป็ นเหตุให้ตอ้ งลดจำนวนพนักงำน โดย บริษทั ฯ จะแจง้ วนั ที่จะเลิกจำ้ ง เหตุผลของกำรเลิกจำ้ งและรำยชื่อพนักงำนต่อพนักงำน ตรวจแรงงำน และพนกั งำนท่ีจะเลิกจำ้ งทรำบล่วงหนำ้ ไม่นอ้ ยกวำ่ หกสิบวนั ก่อนวนั ที่จะ เลิกจำ้ ง โดยพนกั งำนมีสิทธิไดร้ ับคำ่ ชดเชยตำมขอ้ 2 ทุกประกำร ในกรณีที่บริษทั ฯ ไม่แจง้ ใหพ้ นกั งำนท่ีจะเลิกจำ้ งทรำบล่วงหนำ้ หรือแจง้ ล่วงหนำ้ นอ้ ยกว่ำระยะเวลำที่กำหนดตำมวรรคหน่ึงนอกจำกพนกั งำนจะไดร้ ับค่ำชดเชยตำมขอ้ 2 แลว้ บริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำชดเชยพเิ ศษแทนกำรบอกกลำ่ วล่วงหนำ้ เท่ำกบั คำ่ จำ้ งอตั รำสุดทำ้ ย หกสิบวนั และใหถ้ ือวำ่ กำรจ่ำยค่ำชดเชยพิเศษแทนกำรบอกกล่ำวล่วงหนำ้ น้ี เป็ นกำรจ่ำย สินจำ้ งแทนกำรบอกกล่ำวลว่ งหนำ้ ตำมประมวลกฎหมำยแพง่ และพำณิชยด์ ว้ ย สำหรับพนกั งำนท่ีทำงำนติดต่อกนั เกินหกปี ข้ึนไปบริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำชดเชยพิเศษ เพม่ิ ข้ึนจำกค่ำชดเชยตำมขอ้ 2 ไม่นอ้ ยกวำ่ ค่ำจำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยสิบห้ำวนั ต่อกำรทำงำนครบ หน่ึงปี แตค่ ่ำชดเชยตำมขอ้ น้ีเม่ือรวมแลว้ ตอ้ งไม่เกินคำ่ จำ้ งอตั รำสุดทำ้ ยสำมร้อยหกสิบวนั บริษทั สยามยเี อสแบตเตอร่ี จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมอื งสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมทุ รปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 33 - หมวด 12 สวสั ดกิ าร 1. กองทุนเงนิ ทดแทน ในกรณีท่ีพนกั งำนประสบอนั ตรำย กล่ำวคือ ไดร้ ับอนั ตรำยแก่กำยหรือผลกระทบ ทำงจิตใจ หรือถึงแก่ควำมตำยเน่ืองจำกกำรทำงำน หรือป้องกนั รักษำประโยชน์ให้แก่ บริษทั ฯ หรือตำมคำสั่งของบริษทั ฯ หรือกำรท่ีพนกั งำนเจ็บป่ วยหรือถึงแก่ควำมตำยดว้ ย โรคซ่ึงเกิดข้ึนตำมลักษณะหรือสภำพของงำน หรือเนื่องจำกกำรทำงำน รวมท้ังกำร สูญเสียอวยั วะ หรือสูญเสียสมรรถภำพในกำรทำงำนของร่ำงกำยหรือจิตใจ พนักงำนจะ ไดร้ ับกำรเยยี วยำในลกั ษณะต่ำงๆ ตำมกฎหมำยดงั น้ี 1.1 คำ่ ทดแทน สำหรับกำรประสบอนั ตรำย เจ็บป่ วย หรือสูญหำยตำมท่ีระบุไวใ้ น พระรำชบญั ญตั ิเงินทดแทนฯ 1.2 ค่ำรักษำพยำบำล อนั เป็ นค่ำใช้จ่ำยเก่ียวกบั กำรตรวจ กำรรักษำ กำรพยำบำล และค่ำใช้จ่ำยอ่ืนที่จำเป็ น ในกรณีท่ีพนกั งำนประสบอนั ตรำยหรือเจ็บป่ วย โดยบริษทั ฯ จะจ่ำยคำ่ รักษำพยำบำลใหเ้ ทำ่ ที่จ่ำยจริงแตไ่ ม่เกินอตั รำที่กำหนดในกฎกระทรวง 1.3 ค่ำฟ้ื นฟูสมรรถภำพ สำหรับพนกั งำนท่ีจำเป็ นตอ้ งไดร้ ับกำรฟ้ื นฟูสมรรถภำพ ในกำรทำงำนภำยหลงั กำรประสบอนั ตรำยหรือเจ็บป่ วย โดยบริษทั ฯ จะจ่ำยให้ตำมควำม จำเป็นตำมหลกั เกณฑ์ วธิ ีกำร และอตั รำท่ีกำหนดในกฎกระทรวง 1.4 ค่ำทำศพ สำหรับกรณีท่ีพนักงำนเสียชีวิต โดยบริษทั ฯ จะจ่ำยค่ำทำศพให้แก่ ผจู้ ดั กำรศพของพนกั งำนตำมอตั รำที่กำหนดไวใ้ นกฎหมำยท่ีเกี่ยวขอ้ ง 1.5 เงินทดแทนหรือค่ำตอบแทนอื่นๆ บริษทั ฯ จะจ่ำยใหแ้ ก่พนกั งำนหรือผมู้ ีสิทธิ ตำมที่กำหนดไวใ้ นพระรำชบญั ญตั ิเงินทดแทนฯ ทกุ ประกำร 2. กองทนุ ประกนั สังคม บริษัทฯ ได้จัดให้มีกำรสงเครำะห์พนักงำนผูป้ ระกนั ตน ตำมพระรำชบัญญัติ ประกันสังคมฯ โดยกำรใช้สิทธิของผูป้ ระกนั ตนน้ัน พนักงำนสำมำรถใช้สิทธิในกำร รักษำพยำบำล ในกรณีเจ็บป่ วย ตำย หรือประสบอันตรำยนอกเวลำงำน ทุพพลภำพ คลอดบุตร สงเครำะห์บุตร ชรำภำพและว่ำงงำนได้ตำมหลักเกณฑ์และวิธีกำรที่ พระรำชบญั ญตั ิประกนั สังคมฯ กำหนดใหส้ ิทธิไว้ บริษทั สยามยเี อสแบตเตอรี่ จากดั 78-78/1 หมู่ที่ 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมืองสมทุ รปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th

- 34 - 3. สวสั ดกิ ารอื่นๆ ของบริษทั ฯ ที่นอกเหนือจำกท่ีกฎหมำยกำหนดไว้ ดงั น้ี 1. ประกนั ชีวติ ประกนั อบุ ตั ิเหตุ และประกนั สุขภำพตำมแผนที่บริษทั ฯ กำหนด 2. กองทุนสำรองเล้ียงชีพตำมนโยบำยของบริษทั ฯ 3. รถรับ-ส่งพนกั งำน ตำมถนนสำยหลกั ที่บริษทั ฯ พิจำรณำแลว้ เห็นวำ่ เหมำะสม 4. สวสั ดิกำรอำหำรกลำงวนั คำ่ อำหำรล่วงเวลำ เบ้ียขยนั และคำ่ กะ 5. โบนสั ประจำปี และกำรปรับฐำนเงินเดือนประจำปี ตำมนโยบำยของบริษทั ฯ 6. ชุดพนกั งำนและอปุ กรณ์ป้องกนั อนั ตรำยส่วนบุคคลตำมท่ีบริษทั ฯ กำหนด 7. สวสั ดิกำรคำ่ รักษำพยำบำลครอบครัวพนกั งำน 8. เงินช่วยเหลือในกรณีที่พนกั งำน บิดำ มำรดำ หรือบุตรของพนกั งำนเสียชีวติ 9. บริษัทฯ ร่วมเป็ นเจ้ำภำพสวดอภิธรรมศพ 1 คืน ในกรณีท่ีพนักงำน บิดำ มำรดำ สำมี ภรรยำ หรือบตุ รท่ีชอบดว้ ยกฎหมำยของพนกั งำนเสียชีวติ 10. กิจกรรมท่องเท่ียวประจำปี และงำนเล้ียงสังสรรค์ปี ใหม่ตำมนโยบำยของ บริษทั ฯ ในปี น้นั ๆ 11. สวสั ดิกำรอ่ืนตำมที่ระบุไวใ้ นขอ้ ตกลงเกี่ยวกบั สภำพกำรจำ้ ง คำส่ัง ประกำศ ระเบียบ หรือตำมท่ีระบุไวใ้ นประกำศสวสั ดิกำรพนกั งำน ประกำศ ณ วนั ที่ 1 กนั ยำยน 2564 (นำยเจษฎำ เจียมพำนทอง) กรรมกำรผจู้ ดั กำร บริษัท สยามยีเอสแบตเตอร่ี จากัด 78-78/1 หมู่ท่ี 3 ตำบลบำงปใู หม่ อำเภอเมืองสมุทรปรำกำร จงั หวดั สมุทรปรำกำร 1 0 2 8 0 โทร. 02-323-9030, www.gsbattery.co.th