คู่มือบริหารงานทั่วไป

คมู่ ือ ด้านบริหารงานทัว่ ไป โรงเรียนอนบุ าลงาว(ภาณนุ ยิ ม) สานักงานเขตพ้นื ที่การศกึ ษาประถมศึกษาลาปางเขต 1 กระทรวงศึกษาธิการ

งานดา้ นการบรหิ ารทั่วไป เป็นภารกิจหนง่ึ ของโรงเรียนในการสนับสนุน ส่งเสรมิ การปฏิบัติงาน ของโรงเรียนให้บรรลุตาม นโยบายและมาตรฐานการศึกษาท่ีโรงเรยี นกาหนดให้มปี ระสิทธิภาพและประสิทธิผล เช่น การดาเนนิ งาน ธุรการ งานเลขานุการคณะกรรมการสถานศึกษาข้ันพ้ืนฐาน งานพัฒนาระบบและเครือข่าย ข้อมูล สารสนเทศ การประสานและพัฒนาเครือข่ายการศึกษา การจัด ระบบการบริหารและพัฒนาองค์กร งานเทคโนโลยีสารสนเทศ การส่งเสริม สนับสนุนด้านวิชาการ งบประมาณ บุคลากรและบริหารท่ัวไป การดแู ลอาคารสถานท่ีและสภาพแวดล้อม การจัดทาสามะโนผู้เรียน การรับนักเรียน การส่งเสริมและ ประสานงานการศึกษาในระบบ นอกระบบ และ ตามอัธยาศัย การระดมทรพั ยากรเพอ่ื การศึกษา งาน ส่งเสริมงานกจิ การนักเรียน การประชาสมั พันธ์ งานการศกึ ษา การสง่ เสรมิ สนับสนุน และสถาบนั สังคม อ่ืนที่จัดการศึกษา งานประสานราชการกับเขตพ้ืนท่ีการศึกษาและหน่วยงานอื่น การจัดระบบการ ควบคุมในหน่วยงาน งานบริการสาธารณะ

บทบาทและหนา้ ทขี่ องกลุม่ บรหิ ารทั่วไป หัวหนา้ กลมุ่ บริหารทว่ั ไป มีหน้าทร่ี ับผดิ ชอบในขอบข่ายต่อไปนี้ 1. ปฏิบตั ิหน้าที่ในฐานะรองผู้อานวยการกลุ่มบรหิ ารท่วั ไปของโรงเรียน 2. เป็นท่ปี รกึ ษาของผ้อู านวยการโรงเรียนเก่ยี วกับงานบรหิ ารท่ัวโรงเรยี น 3. กากับ ตดิ ตาม การดาเนินงานของกลมุ่ บริหารท่วั ไปให้ดาเนนิ ไปด้วยความเรยี บร้อย และมี ประสิทธิภาพ 4. กาหนดหนา้ ท่ขี องบุคลากรในกลุ่มบรหิ ารทวั่ ไป และควบคุมการปฏบิ ตั งิ านของสานกั งาน บรหิ ารทัว่ ไป 5. บริหารจดั การในสายงานตามบทบาทและหน้าทค่ี วามรับผดิ ชอบได้อย่างมีประสทิ ธภิ าพ 6. กากบั ติดตาม ใหง้ านแผนงานและบรหิ ารทั่วไป ประสานฝา่ ยตา่ งๆ เพื่อดาเนนิ กิจกรรม งานโครงการ ใหเ้ ปน็ ไปตามแผนปฏิบัตกิ าร และปฏบิ ัติการของโรงเรียน 7. กากบั ติดตาม ประสานงานใหม้ ีการรวบรวมข้อมลู สถติ ิเกยี่ วกับงานบรหิ ารทั่วไปใหเ้ ปน็ ปัจจบุ ัน เพ่ือนาไปใช้เป็นแนวทางในการพฒั นา และแก้ไขปัญหา 8. ควบคมุ กากับ ตดิ ตาม การดาเนนิ งานและประเมินผลการปฏบิ ตั งิ านของบุคลากรในกลมุ่ บริหารทว่ั ไป อย่างต่อเนื่อง 9. ติดตามประสานประโยชน์ของครู ผปู้ ฏบิ ตั หิ นา้ ที่และปฏิบตั หิ นา้ ทพ่ี เิ ศษ เพื่อสรา้ งขวัญและ กาลงั ใจ 10. วนิ ิจฉัยส่ังการงานท่รี ับมอบหมายไปยงั งานทเ่ี กี่ยวข้อง 11. ตดิ ตามผลสัมฤทธ์ิและประเมนิ ผลการปฏิบตั งิ านเพ่ือสรุปปัญหา และอุปสรรคในการ ดาเนนิ งาน เพ่ือหาแนวทางในการพฒั นางานให้มีประสทิ ธิภาพยง่ิ ขึ้น 12. กากบั ติดตาม ใหง้ านติดตามประเมินผล และประสานงาน ดาเนนิ การติดตามการ ปฏิบัติงานของทกุ งานพร้อมรายงานผลการปฏบิ ตั ิอยา่ งต่อเนอื่ ง 13. ประสานงานคณะกรรมการสถานศึกษาขน้ั พ้นื ฐานโรงเรียนวัดนางแก้ว 14. ตดิ ตอ่ ประสานงานระหวา่ งโรงเรียนกบั หน่วยงานภายนอกในสว่ นทีเ่ กยี่ วขอ้ งกบั งานบริหาร ทั่วไป 15. ปฏิบตั ิหน้าที่อน่ื ๆ ตามท่ีได้รับมอบหมาย

งานสานกั งานกลุ่มบรหิ ารทั่วไป 1. งานสารบรรณกลมุ่ บรหิ ารบริหารทว่ั ไป มีหนา้ ท่รี บั ผิดชอบในขอบข่ายตอ่ ไปนี้ 1.1 จดั ทาแผนพัฒนางาน/โครงการ แผนปฏบิ ัตริ าชการและปฏทิ ินงานเสนอรองกลุม่ บรหิ าร ทัว่ ไปเพ่ือจดั สรรงบประมาณ 1.2 จดั หา จดั ซอ้ื ทรพั ยากรท่ีจาเปน็ ในสานักงานกลมุ่ บริหารทวั่ ไป 1.3 จดั ทาทะเบยี นรบั – ส่ง หนงั สอื ราชการ โดยแยกประเภทของเอกสารและหนังสอื ของ สานกั งาน ให้เปน็ หมวดหมู่มีระบบการเก็บเอกสารที่สามารถคน้ หาเรอื่ งได้อย่างรวดเรว็ 1.4 โต้ตอบหนังสือราชการ ตรวจสอบความถกู ตอ้ งของเอกสาร หลักฐานใหถ้ ูกต้องตาม ระเบียบของงานสารบรรณอย่างรวดเรว็ และทนั เวลา 1.5 จดั ส่งหนังสือราชการ เอกสารของกลมุ่ บรหิ ารทัว่ ไป ให้งานที่รบั ผดิ ชอบและตดิ ตามเร่อื ง เกบ็ คืนจดั เข้าแฟ้มเร่ือง 1.6 จัดพมิ พเ์ อกสารและจัดถ่ายเอกสารตา่ ง ๆ ของกลมุ่ บรหิ ารทั่วไป เช่น บันทึก ข้อความ แบบสารวจแบบสอบถาม แบบประเมนิ ผลงานระเบียบและคาส่ัง 1.7 ประสานงานด้านข้อมลู และร่วมมือกับกลมุ่ บรหิ ารงานตา่ ง ๆ ในโรงเรยี น เพ่อื ใหเ้ กิดความ เข้าใจและรว่ มมืออนั ดีต่อกันในการดาเนนิ งานตามแผน 1.8 ประเมินผลและสรปุ รายงานผลปฏบิ ัติราชการประจาปี 1.9 ปฏิบัติหน้าทอี่ น่ื ๆ ตามที่ไดร้ บั มอบหมาย 2. งานพสั ดกุ ลุ่มบรหิ ารทั่วไป 2.1 ประสานงานในกล่มุ งานบรหิ ารท่ัวไป วางแผน จดั ซื้อ จัดหาวัสดุ ครภุ ณั ฑท์ ่ีจาเป็นในการ ซ่อมแซมอาคารสถานที่ สาธารณปู โภคและอุปกรณ์อานวยความสะดวกทช่ี ารุด โดยประสานงานกับพสั ดุ โรงเรยี น 2.2 จดั ทาบัญชคี วบคมุ การเบกิ จา่ ยวสั ดุ ยืมวสั ดุให้ถกู ต้องมรี ะบบและเปน็ ปัจจบุ ัน 2.3 จดั ทาระเบยี บ แนวปฏบิ ัติ แบบรายงาน แบบฟอรม์ ต่าง ๆ ทจี่ าเป็นในการให้บริการ ปรบั ซ่อม 2.4 ติดตามการปรับซ่อมและบารุงรักษาสภาพวสั ดุ ครุภณั ฑใ์ ห้มีอายุการใชง้ านยาวนาน 2.5 ประเมิน สรุปผลการดาเนินงานประจาปีการศึกษาและรายงานต่อผเู้ กยี่ วข้อง 2.6 ปฏบิ ัติหน้าทอ่ี น่ื ๆ ตามท่ีได้รับมอบหมาย 3. งานสารสนเทศกล่มุ บรหิ ารท่ัวไป 3.1 วางแผนงาน/โครงการ และจัดทรัพยากรที่ใช้ในงานสารสนเทศของกลุ่มบรหิ ารท่ัวไป 3.2 ประสานงานดา้ นความร่วมมอื เก่ียวกับข้อมูลกบั งานต่าง ๆ เพือ่ รวบรวมและจดั ระบบ ขอ้ มูลสารสนเทศท่ถี ูกต้องเหมาะสมและทันสมัยทีจ่ ะบ่งบอกถงึ สภาพปัญหาความต้องการ 3.3 รวบรวมข้อมูลเกีย่ วกบั นโยบายของโรงเรยี น เกณฑ์การประเมินมาตรฐานแนวทางการ ปฏริ ปู การศึกษา 3.4 จดั ทาเอกสารเผยแพร่ข้อมลู ใหก้ ลุ่มงาน ได้ใชป้ ระโยชน์ในการวางแผนแกป้ ัญหาหรือ พฒั นางานในกลุ่มงานต่อไป

3.5 ร่วมมือกับสารสนเทศของโรงเรยี น เผยแพรง่ านของกลมุ่ บรหิ ารทว่ั ไป 3.6 ประเมิน สรุป รายงานผลการดาเนินงานประจาปีการศกึ ษา 3.7 ปฏิบัติหนา้ ที่อน่ื ๆ ตามท่ีได้รบั มอบหมาย 4. งานแผนงานกลมุ่ บรหิ ารท่ัวไป 4.1 ประสานงานจัดทาแผนพฒั นางาน แผนปฏิบัติราชการ/โครงการ ปฏทิ นิ ปฏบิ ตั งิ านกลมุ่ บริหารทั่วไป เสนอผู้บริหารเพื่อจดั สรรงบประมาณ 4.2 พจิ ารณาจดั แผนงาน/โครงการของกลุม่ บรหิ ารทวั่ ไป ให้สอดคล้องกับนโยบายของโรงเรียน และเกณฑป์ ระเมนิ มาตรฐานและการปฏิรูปการศึกษา 4.3 กากับ ตรวจสอบดแู ลงาน/โครงการ ให้เกิดการดาเนินงานใหเ้ ปน็ ไปตามแผน 4.4 ประสานงานกบั แผนงานของโรงเรียนและกล่มุ งานตา่ ง ๆ เพอ่ื นาเอาเทคโนโลยีมาใช้ใหม้ ี ประสิทธภิ าพ 4.5 ประเมิน สรุป รายงานผลการดาเนินงานตามแผนงาน/โครงการ 4.6 ปฏิบัตงิ านอ่นื ๆ ทไี่ ด้รบั มอบหมาย งานอาคารสถานที่และสภาพแวดลอ้ ม มหี นา้ ทีร่ บั ผดิ ชอบในขอบขา่ ยตอ่ ไปนี้ 1. วางแผนกาหนดงาน /โครงการงบประมาณแผนปฏบิ ตั งิ านด้านอาคารสถานท่ีและ สภาพแวดล้อมตลอดจนการติดตามการปฏบิ ัติงานของนักการ แมบ่ ้านทาความสะอาด 2. วางแผนรว่ มกับแผนงานโรงเรยี น พัสดุโรงเรียน เพื่อเสนอของบประมาณจัดสร้างอาคาร เรยี น และอาคารประกอบ เช่น หอ้ งเรยี น ห้องบริการ หอ้ งพิเศษให้เพียงพอกับการใช้บริการของ โรงเรยี น 3. จัดซอ้ื จดั หาโตะ๊ เกา้ อี้ อปุ กรณ์การสอน อปุ กรณ์ทาความสะอาดหอ้ งเรียน ห้องบริการ ห้องพิเศษ ให้เพยี งพอและอยู่ในสภาพทด่ี ีอยตู่ ลอดเวลา 4. จัดเคร่ืองมือรักษาความปลอดภยั ในอาคาร ตดิ ตงั้ ในท่ีที่ใชง้ านได้สะดวกใชง้ านไดท้ ันที 5. จดั บรรยากาศภายในอาคารเรียน ตกแต่งอยา่ งสวยงาม เปน็ ระเบียบ ประตูหนา้ ต่างอยู่ใน สภาพดี ดูแลสีอาคารต่าง ๆให้เรียบรอ้ ย มีป้ายบอกอาคารและหอ้ งต่าง ๆ 6. ประสานงานกับพสั ดโุ รงเรียนในการซ่อมแซมอาคารสถานท่ี ครภุ ณั ฑ์ โต๊ะ เก้าอ้ี และอื่น ๆให้อยู่ในสภาพทเ่ี รยี บรอ้ ย 7. ดูแลความสะอาดท่ัวไปของอาคารเรียน ห้องนา้ ห้องส้วม ให้สะอาด ปราศจากกล่นิ รบกวน 8. ตดิ ตาม ดูแลให้คาแนะนาในการใช้อาคารสถานท่ี โดยการอบรมนักเรียนในด้านการดแู ล รกั ษาทรัพยส์ นิ สมบัตขิ องโรงเรียน 9. ประสานงานกับพสั ดโุ รงเรยี นในการจาหน่ายพสั ดเุ ส่ือมสภาพออกจากบัญชีพัสดุ 10. ประสานงานกบั หัวหนา้ อาคาร โดยนาข้อเสนอแนะ มาปรับปรุงงานให้ทนั เหตุการณแ์ ละ ความตอ้ งการของบุคลากรในโรงเรยี น 11. อานวยความสะดวกในการใชอ้ าคารสถานท่ีแกบ่ คุ คลภายนอก รวมทั้งวัสดอุ นื่ ๆ จัดทา สถิติการให้บริการและรวบรวมขอ้ มูล

12. ประเมิน สรุปและรายงานผลการดาเนินงานตามแผนงาน/โครงการประจาปี การศกึ ษา 13. ปฏบิ ัตงิ านอื่น ๆ ทไี่ ดร้ บั มอบหมาย งานสาธารณูปโภค มหี นา้ ทรี่ บั ผดิ ชอบในขอบข่ายตอ่ ไปนี้ 1. จัดทาแผนงานพัฒนางาน/โครงการเพื่อเสนอต่อผูบ้ ริหาร เพอ่ื จัดสรรงบประมาณ 2. จัดซอื้ จัดหา สาธารณปู โภคในโรงเรยี นให้เพียงพออยู่ตลอดเวลา 3. กาหนดข้อปฏบิ ัตแิ ละติดตามการใช้น้า ใชไ้ ฟฟ้าให้เป็นไปอย่างประหยดั 4. จดั บริการและตดิ ตามการใชส้ าธารณูปโภคใหเ้ ปน็ ไปอย่างประหยดั และคุม้ ค่า 5. มมี าตรการตรวจสอบคุณภาพของนา้ ด่มื นา้ ใช้ เคร่ืองกรองน้า หม้อแปลงไฟฟา้ ตโู้ ทรศพั ท์ และสาธารณปู โภคอน่ื ๆ ให้อยู่ในสภาพทไ่ี ด้มาตรฐาน 6. จดั ทาป้ายคาขวัญ คาเตือน เกีย่ วกับการใชน้ ้า ใชไ้ ฟฟ้า และโทรศัพท์ 7. รว่ มมอื กับงานกิจกรรมนักเรียน อบรมนักเรยี นเก่ยี วกบั การใช้ไฟฟ้า ใชโ้ ทรศัพท์ 8. สารวจ รวบรวม ขอ้ มลู เกยี่ วกับสาธารณูปโภคท่ีชารดุ 9. ซอ่ มแซมสาธารณูปโภคท่ีชารุดให้อย่ใู นสภาพท่ีดี และปลอดภยั อยูต่ ลอดเวลา 10. ประเมินผลและสรุปรายงานผลการปฏิบตั งิ านตามแผนงาน/โครงการ 11. ปฏบิ ัตงิ านอ่ืน ๆ ทีไ่ ดร้ ับมอบหมาย งานธุรการ และสารบรรณ มีหน้าท่ีรบั ผิดชอบในขอบขา่ ยต่อไปน้ี 1. รับ-ส่งเอกสาร ลงทะเบียนหนังสอื เขา้ – ออก จัดส่งหนังสอื เข้าหรือเอกสารใหห้ นว่ ยงาน หรือบุคคลท่ีเกย่ี วข้อง 2. จดั ทาคาสง่ั และจดหมายเวียนเรอ่ื งตา่ ง ๆ เพื่อแจ้งให้กับครแู ละผ้เู กีย่ วข้องได้รับทราบ 3. เกบ็ หรือทาลายหนงั สอื เอกสารต่าง ๆตามระเบียบงานสารบรรณ 4. รวบรวมเอกสาร หลกั ฐาน ระเบียบ ข้อบังคบั ประกาศ คาส่งั และวธิ ปี ฏบิ ัติทีเ่ ก่ยี วข้องใหเ้ ป็น ปัจจบุ ันอยเู่ สมอ และเวียนให้ผทู้ ีเ่ กยี่ วขอ้ งทราบ 5. รา่ งและพิมพห์ นังสือออก หนงั สอื โตต้ อบถึงสว่ นราชการ และหนว่ ยงานอ่นื 6. ติดตามเอกสารของฝา่ ยต่าง ๆ ทีเ่ กย่ี วข้องกับทางโรงเรียนและเก็บรวบรวมเพอื่ ใชเ้ ปน็ ข้อมลู ในการอ้างอิง 7. ประสานงานการจัดส่งจดหมาย ไปรษณยี ์ พัสดุและเอกสารต่าง ๆ ของโรงเรยี น 8. เป็นท่ีปรกึ ษาของรองผอู้ านวยการฝ่ายบรหิ ารท่วั ไปในเรื่องงานสารบรรณ 9. ควบคุมการรับ – ส่ง หนังสือของโรงเรียน (E – Office) 10. บริการทางจดหมายและสง่ิ ตีพิมพท์ ี่มีมาถงึ โรงเรียน 11. จัดหนงั สอื เขา้ แฟ้มเพื่อลงนาม 1๒. ปฏิบัตหิ น้าท่อี นื่ ๆ ตามท่ีได้รับมอบหมาย

งานยานพาหนะ มหี นา้ ที่รบั ผิดชอบในขอบขา่ ยต่อไปนี้ 1. จัดทาแผนงาน / โครงการ เกยี่ วกบั การจดั หา บารงุ รักษา การให้บริการยานพาหนะแก่คณะ ครูและบุคลากรของโรงเรียนตลอดจนกาหนดงบประมาณเสนอขออนุมตั ิ 2. กาหนดหนา้ ท่ีความรับผดิ ชอบ ให้ความรู้ พนักงานขับรถ ตลอดจนพิจารณาจัดและใหบ้ รกิ าร พาหนะแกบ่ คุ ลากร 3. กากบั ตดิ ตาม จัดทาข้อมูล สถิติ การใช้ และใหบ้ ริการยานพาหนะของโรงเรียน 4. กาหนดแผนตรวจสอบ ซอ่ มบารุง เพื่อให้พาหนะใชก้ ารได้ และปลอดภัยตลอดเวลา ให้ คาแนะนา เสนอผมู้ ีอานาจอนุมัติ 5. ประเมนิ สรปุ ผลการดาเนินงานประจาปี 6. ปฏิบตั ิหน้าทอ่ี ่ืน ๆ ตามท่ผี ู้บงั คบั บัญชามอบหมาย งานประชาสัมพนั ธ์ มีหน้าท่ีรบั ผิดชอบในขอบข่ายตอ่ ไปนี้ 1. กาหนดนโยบาย วางแผน งานโครงการ การดาเนนิ การประชาสัมพันธ์ใหส้ อดคล้องกับ นโยบายและจดุ ประสงค์ของโรงเรียน 2. ประสานงาน ร่วมมือกับกลมุ่ สาระฯ และงานต่าง ๆ ของโรงเรียนในการดาเนินงานดา้ น ประชาสัมพันธ์ 3. ตอ้ นรับและบรกิ ารผ้มู าเยี่ยมชมหรือดงู านโรงเรยี น 4. ต้อนรับและบรกิ ารผ้ปู กครองหรือแขกผู้มาติดต่อกับนักเรียนและทางโรงเรียน 5. ประกาศขา่ วสารของกลุ่มสาระฯ หรอื ขา่ วทางราชการให้บุคลากรในโรงเรยี นทราบ 6. ประสานงานด้านประชาสัมพนั ธท์ งั้ ในและนอกโรงเรียน 7. เปน็ หนว่ ยงานหลักในการจดั พิธกี ารหรือพธิ กี รในงานพิธีการต่าง ๆ ของโรงเรยี น 8. เผยแพร่กจิ กรรมต่าง ๆ และช่ือเสยี งของโรงเรยี นทางสื่อมวลชน 9. จดั ทาเอกสาร – จุลสารประชาสัมพนั ธเ์ พื่อเผยแพรข่ ่าวสาร รายงานผลการปฏิบตั ิงานและ ความเคลอื่ นไหวของโรงเรยี นให้นักเรียนและบุคลากรทัว่ ไปทราบ 10. รวบรวม สรุปผลและสถิตติ า่ ง ๆ เกี่ยวกับงานประชาสัมพันธแ์ ละจัดทารายงานประจาปี ของงานประชาสัมพันธ์ 11. งานเลขานุการการประชุมครโู รงเรียนบรมราชนิ นี าถราชวทิ ยาลัย 12. ปฏิบัตหิ น้าทอ่ี ื่น ๆ ตามทีไ่ ดร้ ับมอบหมาย

งานพยาบาลและอนามัย มหี น้าที่รับผิดชอบในขอบข่ายต่อไปน้ี 1. กาหนดนโยบาย วางแผนงานโครงการ การดาเนินงานของงานอนามยั โรงเรียนให้สอดคลอ้ ง กบั นโยบายและวัตถปุ ระสงค์ของโรงเรยี น 2. ประสานงานกบั กลมุ่ สาระการเรยี นรแู้ ละงานต่าง ๆ ของโรงเรยี น ในการดาเนินงานด้าน อนามัยโรงเรียน 3. ควบคมุ ดแู ล ห้องพยาบาลใหส้ ะอาด ถูกสุขลกั ษณะ 4. จัดเครอื่ งมือเครื่องใช้และอปุ กรณ์ในการปฐมพยาบาล รักษาพยาบาลให้พร้อมและใชก้ ารได้ ทนั ที 5. จัดหายาและเวชภณั ฑ์ เพ่ือใช้ในการรักษาพยาบาลเบื้องต้น 6. จัดปฐมพยาบาลนักเรยี น ครู – อาจารย์ และคนงานภารโรงในกรณีเจบ็ ป่วย และนาส่ง โรงพยาบาลตามความจาเปน็ 7. จัดบรกิ ารตรวจสุขภาพนกั เรยี น ครู – อาจารย์ นกั การภารโรงและชุมชนใกลเ้ คียง 8. จดั ทาบัตรสุขภาพนักเรยี น ทาสถิติ บนั ทกึ สุขภาพ สถติ ิน้าหนักและสว่ นสงู นกั เรยี น 9. ติดตอ่ แพทย์หรือเจ้าหน้าท่ีอนามัยให้ภูมิคมุ้ กนั แกบ่ ุคลากรของโรงเรยี นหรือชุมชนใกลเ้ คยี ง 10. ติดต่อประสานงานกับผู้ปกครองนักเรยี นในกรณีนักเรียนเจ็บป่วย 11. แนะนาผู้ปว่ ย ญาติ ประชาชนถึงการปฏิบัตติ นใหป้ ลอดภยั จากโรค ใหภ้ มู ิคมุ้ กนั โรค 12. ให้คาแนะนาปรกึ ษาด้านสขุ ภาพนกั เรียน 13. ประสานงานกับครแู นะแนว ครูท่ปี รกึ ษาหรือครูผูส้ อนเก่ยี วกับนักเรียนที่มปี ัญหาด้าน สุขภาพ 14. ให้ความรว่ มมือด้านการปฐมพยาบาลแกห่ นว่ ยงานอื่นหรือกิจกรรมของโรงเรยี นตามควรแก่ โอกาส 15. จัดกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพอนามยั เชน่ จัดนทิ รรศการเกย่ี วกบั สุขภาพอนามัย จัดตั้งชมรม ชมุ ชน อาสาสมัครสาธารณสุข 16. จัดทาสถิติ ขอ้ มลู ทางดา้ นสุขภาพอนามยั และจัดทารายงานประจาภาคเรียน ประจาปีของ งานอนามยั 17. ปฏิบตั ิหนา้ ที่อืน่ ๆ ตามทีไ่ ดร้ ับมอบหมาย งานคณะกรรมการสถานศึกษาขนั้ พ้ืนฐาน มีหนา้ ท่รี ับผดิ ชอบในขอบขา่ ยตอ่ ไปน้ี 1. รวบรวมประมวลวิเคราะห์และสังเคราะห์ข้อมลู ท่ีใช้ในการประชุมคณะกรรมการสถานศึกษา ข้ันพนื้ ฐาน 2. สนับสนนุ ขอ้ มูล รบั ทราบหรือดาเนินการตามมติทป่ี ระชมุ ของคณะกรรมการสถานศึกษาขนั้ พนื้ ฐาน 3. ดาเนนิ งานดา้ นธรุ การในการจัดประชมุ คณะกรรมการสถานศกึ ษาขั้นพ้นื ฐาน 4. จดั ทารายงานการประชมุ และแจง้ มติทีป่ ระชมุ ให้ผู้ท่ีเกยี่ วขอ้ งเพ่ือทราบดาเนินการหรอื ถอื ปฏิบตั แิ ล้วแตก่ รณี

5. ประสานการดาเนินงานตามมตกิ ารประชุมในเร่ืองการอนมุ ตั ิ อนญุ าต ส่ังการ เรง่ รัด การ ดาเนนิ การและรายงานผลการดาเนนิ การให้คณะกรรมการสถานศึกษาขน้ั พนื้ ฐาน 6. ปฏบิ ตั หิ น้าทีอ่ น่ื ๆ ตามท่ีไดร้ บั มอบหมาย งานชุมชนสัมพันธแ์ ละบริการสาธารณะ มีหนา้ ทีร่ บั ผิดชอบในขอบขา่ ยตอ่ ไปน้ี 1. วางแผนกาหนดงาน โครงการงบประมาณแผนปฏิบัติงานดา้ นชุมชนสัมพันธ์และบริการ สาธารณะตลอดจนการตดิ ตามการปฏบิ ัตงิ าน 2. รวบรวมวิเคราะห์ขอ้ มูลของชุมชน เพอื่ นาไปใชใ้ นงานสรา้ งความสัมพันธร์ ะหวา่ งชมุ ชนกับ โรงเรยี นและบรกิ ารสาธารณะ 3. ใหบ้ ริการชมุ ชนในด้านข่าวสาร สขุ ภาพอนามัย อาคารสถานที่ วสั ดุ ครภุ ัณฑ์ และวิชาการ 4. จดั กิจกรรมเพื่อพฒั นาชุมชน เชน่ การบรจิ าควสั ดุ สงิ่ ของ อปุ โภคบรโิ ภค ใหค้ วามรู้และจัด นทิ รรศการ 5. การมีส่วนรว่ มในการอนุรักษ์ศลิ ปวฒั นธรรมไทย ประเพณีไทย ศาสนาและงานท่ีเกยี่ วกบั ชุมชน 6. สนบั สนุนสง่ เสริมให้มีการจดั ตง้ั องค์กรต่าง ๆ เพ่ือชว่ ยเหลอื โรงเรียน เช่น สมาคมฯ มูลนิธิ 7. ประสานและใหบ้ รกิ ารแก่คณะครู ผู้ปกครอง ชมุ ชน หน่วยงานต่างๆทง้ั ภาครัฐและเอกชน ในดา้ น อาคารสถานที่ วสั ดุ ครภุ ัณฑ์ บคุ ลากร งบประมาณ 8. รวบรวมขอ้ มลู จดั ทาสถิติ 9. ประเมนิ สรปุ รายงาน ผลการการดาเนินงานตามแผนงาน/โครงการประจาปีการศกึ ษา 10. ปฏบิ ตั ิงานอื่น ๆ ที่ไดร้ ับมอบหมาย งานปอ้ งกนั อบุ ัตเิ หตแุ ละอคั คีภัย มหี นา้ ทร่ี ับผิดชอบในขอบขา่ ยต่อไปนี้ 1. จดั ทาแผนงาน / โครงการ เกยี่ วกับการให้ความรเู้ ก่ยี วกับการปอ้ งกันอบุ ตั เิ หตุและอัคคภี ยั ของโรงเรียน 2. กาหนดแนวทางปฏิบตั ิในการปอ้ งกนั อุบัตเิ หตุและอัคคภี ัย ใหค้ วามรู้นักเรียน ครู และ บคุ ลากร 3. กากบั ติดตาม จดั ทาข้อมูล สถิติ ตา่ งๆ เกี่ยวกบั การปอ้ งกันอบุ ตั ิเหตุและอคั คภี ยั 4. กาหนดแผนตรวจสอบ ซ่อมบารุง เพื่อให้อปุ กรณ์ปอ้ งกนั อคั คีภยั ใช้การได้ และปลอดภัย ตลอดเวลา ใหค้ าแนะนา เสนอผ้มู อี านาจอนุมัติ 5. ประเมินสรุปผลการดาเนินงานประจาปี 6. ปฏิบัติหนา้ ทอ่ี น่ื ๆ ตามทีผ่ ู้บงั คบั บัญชามอบหมาย