แบบการนิเทศการเรียนการสอน กล่มุ สาระการเรยี นรศู้ ลิ ปศึกษา ประจาภาคเรียนท่ี 2/2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โดย นายอัศนัย กันงาม หัวหนา้ กลมุ่ สาระการเรียนรู้ ศลิ ปศึกษา โรงเรยี นราชประชานเุ คราะห์ 31 จงั หวัดเชยี งใหม่ สานกั บริหารงานการศกึ ษาพเิ ศษ สานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน กระทรวงศกึ ษาธิการ
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท.่ี ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจม่ จังหวดั เชยี งใหม่ ชอ่ื ผรู้ ับการนเิ ทศ นายชลาพันธ์ ดวงปากดี กล่มุ สาระการเรียนรศู้ ิลปศกึ ษา รหสั วชิ า ศ11101 ชือ่ วิชา การเปรียบเทียบรูปรา่ งของสิ่งต่างๆ ระดับช้นั ประถมศึกษาปีท่ี 1 ว/ด/ป ทีส่ อน 18 พฤศจิกายน 2563 เวลา 09.20 – 10.10 น. ชอ่ื ผนู้ เิ ทศ นายอัศนยั กันงาม คร้งั ท่ี 1 **************************************************************************** คาชแ้ี จง กรณุ าเขยี นเครื่องหมาย ในช่องระดับคะแนน เพื่อแสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดบั คะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไม่ผ่าน หวั ข้อการประเมนิ ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทั่วไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคมุ ความเป็นระเบียบในช้นั เรยี น 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในชน้ั เรยี น 2. บุคลกิ ภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชือ่ ม่ันใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาสื่อสารและสรา้ งบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกับจุดประสงคก์ ารเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคุณธรรม จริยธรรม 3.3 การใช้วธิ กี ารสอนทห่ี ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กล่มุ , การรายงาน หน้าช้นั ,การคน้ คว้านอกหอ้ ง,การปฏิบตั จิ ริงและอ่ืนๆ) 3.4 การเปิดโอกาสใหผ้ ู้เรยี นซักถามหรือแสดงความ
หัวข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คดิ เปน็ 80 คิดเหน็ 3.5 มกี ารตง้ั ค้าถามทีก่ ระตนุ้ ผเู้ รียนใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรุปเนือ้ หา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชี้แนะการเรียนรู้ / การศกึ ษาค้นคว้า และ แหล่งคน้ คว้าเพ่ิมเตมิ 4. การวัดและประเมินผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.2 การประเมินผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนยั ,สอบอัตนัย,สอบปฏบิ ตั ,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สังเกตพฤตกิ รรม, อืน่ ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน …77…... % 77 x 100 80 (วิธกี ารคดิ เปอรเ์ ซ็นต์ นา้ ผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดบั คะแนนสงู สุด (80) จะไดผ้ ลลัพธ์ เปน็ เปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคิดเห็นและขอ้ เสนอแนะ ควรเพมิ่ เติมในเรื่องของการใช้สอื่ เทคโนโลยเี พื่อกระตนุ้ ความสนใจใฝเ่ รียนรูก้ ับนักเรยี นและสนับสนนุ ใหผ้ ้เู รียน สรุปผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรงุ ต่้ากวา่ 60 % = ไม่ผ่าน ลงชอื่ ………………………………………………… ผู้รับการนิเทศ ลงชื่อ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายชลาพนั ธ์ ดวงปากดี ) ( นายอศั นัย กันงาม ) ตา้ แหนง่ ครผู ชู้ ว่ ย หวั หนา้ กลุม่ สาระการเรียนรู้ศิลปศกึ ษา . ลงช่ือ ………………………………………… ( นางสาวรตั ติกาล ยศสขุ ) หวั หน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท.ี่ ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จ่ม จังหวดั เชยี งใหม่ ชอ่ื ผู้รับการนิเทศ นายชลาพันธ์ ดวงปากดี กลุม่ สาระการเรยี นรู้ศิลปศิลปศกึ ษา รหสั วชิ า ศ11101 ชื่อวิชา วสั ดุจากธรรมชาติ ระดบั ชัน้ ประถมศึกษาปีที่ 1 ว/ด/ป ทส่ี อน 16 ธนั วาคม 2563 เวลา 09.20 – 10.10 น. ชอ่ื ผู้นิเทศ นายอศั นัย กนั งาม ครง้ั ท่ี 2 **************************************************************************** คาช้ีแจง กรณุ าเขียนเครื่องหมาย ในช่องระดบั คะแนน เพ่อื แสดงผลการประเมนิ พฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดบั คะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรงุ 1 = ไม่ผ่าน หวั ข้อการประเมนิ ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบยี บในช้ันเรยี น 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในช้ันเรยี น 2. บุคลกิ ภาพ 2.1 การแตง่ กายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชือ่ ม่ันใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาสอ่ื สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกบั จุดประสงคก์ ารเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทวั่ ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.4 การใช้วธิ ีการสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรียนเปน็ กลมุ่ , การรายงาน หน้าชั้น,การค้นควา้ นอกห้อง,การปฏิบตั ิจริงและอน่ื ๆ)
หัวข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คิดเป็น 80 3.4 การเปิดโอกาสให้ผ้เู รียนซักถามหรือแสดงความ คิดเห็น 3.5 มีการตง้ั คา้ ถามท่กี ระต้นุ ผเู้ รยี นใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรปุ เน้ือหา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแี้ นะการเรยี นรู้ / การศกึ ษาคน้ คว้า และ แหลง่ คน้ ควา้ เพ่ิมเติม 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.3 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนยั ,สอบอัตนยั ,สอบปฏิบัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สังเกตพฤติกรรม, อน่ื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน …79…... % 79 x 100 80 (วธิ กี ารคดิ เปอร์เซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสงู สดุ (80) จะได้ผลลพั ธ์ เป็นเปอร์เซน็ ต์ ) ความคดิ เหน็ และขอ้ เสนอแนะ ควรเพมิ่ เติมในเรอื่ งของการใชส้ อื่ เทคโนโลยีเพ่ือกระตุน้ ความสนใจใฝ่เรยี นรู้กบั นักเรยี นและสนบั สนุนใหผ้ ูเ้ รียน สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรุง ต่้ากว่า 60 % = ไม่ผา่ น ลงชอ่ื ………………………………………………… ผรู้ ับการนเิ ทศ ลงชอื่ ...................................................ผู้นเิ ทศ ( นายชลาพนั ธ์ ดวงปากดี ) ( นายอัศนัย กนั งาม ) ต้าแหนง่ ครผู ู้ชว่ ย หวั หนา้ กลุ่มสาระการเรยี นร้ศู ลิ ปศกึ ษา ลงชอ่ื ………………………………………… ( นางสาวรตั ตกิ าล ยศสุข ) หัวหนา้ งานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรยี นที่....2.../2563 งานนิเทศการเรียนการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จม่ จังหวัดเชยี งใหม่ ชื่อผ้รู ับการนเิ ทศ นายชลาพันธ์ ดวงปากดี กลมุ่ สาระการเรยี นรศู้ ิลปศกึ ษา รหสั วิชา ศ11101 ชื่อวิชา ประเภทของงานศิลปะ ระดบั ชน้ั ประถมศึกษาปีที่ 1 ว/ด/ป ที่สอน 20 มกราคม 2564 เวลา 09.20 – 10.10 น. ชือ่ ผนู้ ิเทศ นายอัศนยั กนั งาม คร้งั ที่ 3 **************************************************************************** คาชี้แจง กรุณาเขยี นเคร่ืองหมาย ในช่องระดบั คะแนน เพอ่ื แสดงผลการประเมนิ พฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดับคะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรงุ 1 = ไมผ่ ่าน หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทว่ั ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคมุ ความเปน็ ระเบยี บในชน้ั เรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในช้ันเรยี น 2. บุคลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสุภาพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชอ่ื มนั่ ใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสอ่ื สารและสร้างบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอื้ หาสอดคล้องกบั จุดประสงคก์ ารเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทัว่ ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.5 การใช้วธิ ีการสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรียนเป็นกลุ่ม, การรายงาน หนา้ ช้นั ,การคน้ คว้านอกห้อง,การปฏิบัติจริงและอน่ื ๆ)
หวั ข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คิดเป็น 80 3.4 การเปิดโอกาสให้ผู้เรยี นซกั ถามหรือแสดงความ คดิ เห็น 3.5 มีการตง้ั ค้าถามทกี่ ระตุ้นผเู้ รยี นใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรปุ เนอ้ื หา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแ้ี นะการเรยี นรู้ / การศึกษาค้นคว้า และ แหลง่ คน้ คว้าเพิ่มเติม 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.4 การประเมนิ ผลตามสภาพจริง (สอบปรนัย,สอบอตั นยั ,สอบปฏบิ ตั ิ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สังเกตพฤตกิ รรม, อืน่ ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน …79…... % 79 x 100 80 (วธิ กี ารคิดเปอรเ์ ซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดับคะแนนสูงสดุ (80) จะไดผ้ ลลัพธ์ เป็นเปอรเ์ ซ็นต์ ) ความคดิ เห็นและขอ้ เสนอแนะ ควรเพม่ิ เติมในเรือ่ งของการใช้ส่อื เทคโนโลยีเพ่ือกระตุน้ ความสนใจใฝ่เรียนรูก้ บั นักเรยี นและสนบั สนนุ ใหผ้ เู้ รยี น สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรงุ ต้า่ กวา่ 60 % = ไม่ผ่าน ลงช่อื ………………………………………………… ผรู้ บั การนเิ ทศ ลงช่อื ...................................................ผู้นิเทศ ( นายชลาพนั ธ์ ดวงปากดี ) ( นายอศั นัย กนั งาม ) ตา้ แหน่ง ครูผชู้ ว่ ย หวั หนา้ กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศิลปศึกษา ลงชอื่ ………………………………………… ( นางสาวรัตตกิ าล ยศสขุ ) หวั หน้างานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรียนท.ี่ ...2.../2563 งานนิเทศการเรยี นการสอน โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จม่ จังหวดั เชียงใหม่ ชอ่ื ผู้รับการนเิ ทศ นายชลาพนั ธ์ ดวงปากดี กลุม่ สาระการเรียนรูศ้ ิลปศึกษา รหสั วชิ า ศ11101 ชื่อวชิ า ศิลปะในชวี ิตประจ้าวัน ระดบั ชั้น ประถมศึกษาปที ี่ 1 ว/ด/ป ที่สอน 17 กุมภาพันธ์ 2564 เวลา 09.20 – 10.10 น. ชอ่ื ผู้นิเทศ นายอัศนยั กันงาม ครงั้ ที่ 4 **************************************************************************** คาชแี้ จง กรณุ าเขยี นเครื่องหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพ่อื แสดงผลการประเมนิ พฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดบั คะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรงุ 1 = ไม่ผ่าน หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบียบในช้นั เรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในชัน้ เรยี น 2. บคุ ลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสยี ง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชื่อม่ันใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาส่ือสารและสร้างบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนินการสอน 3.1 เน้อื หาสอดคล้องกับจดุ ประสงค์การเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทวั่ ไปและคุณธรรม จริยธรรม 3.6 การใชว้ ธิ กี ารสอนทหี่ ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลุ่ม, การรายงาน หนา้ ช้นั ,การคน้ ควา้ นอกหอ้ ง,การปฏบิ ตั ิจรงิ และอื่นๆ)
หวั ข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คิดเป็น 80 3.4 การเปิดโอกาสใหผ้ เู้ รยี นซกั ถามหรือแสดงความ คดิ เห็น 3.5 มีการต้ังค้าถามทกี่ ระตุ้นผเู้ รยี นใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรปุ เนื้อหา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแ้ี นะการเรียนรู้ / การศึกษาคน้ คว้า และ แหลง่ คน้ คว้าเพ่ิมเติม 4. การวัดและประเมินผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.5 การประเมินผลตามสภาพจริง (สอบปรนัย,สอบอตั นยั ,สอบปฏบิ ตั ิ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สังเกตพฤติกรรม, อ่นื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน ……76... % 76 x 100 80 (วธิ ีการคิดเปอร์เซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดับคะแนนสูงสดุ (80) จะได้ผลลัพธ์ เป็นเปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคดิ เห็นและข้อเสนอแนะ ควรเพิ่มเติมในเร่ืองของการใช้สอื่ เทคโนโลยีเพ่ือกระต้นุ ความสนใจใฝ่เรียนรู้กับนักเรยี นและสนับสนุนใหผ้ ูเ้ รียน สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรุง ต้า่ กวา่ 60 % = ไม่ผา่ น ลงช่อื ………………………………………………… ผรู้ ับการนเิ ทศ ลงช่ือ ...................................................ผู้นิเทศ ( นายชลาพนั ธ์ ดวงปากดี ) ( นายอศั นยั กนั งาม ) ตา้ แหน่ง ครูผชู้ ว่ ย หวั หน้ากล่มุ สาระการเรียนรู้ศลิ ปศกึ ษา ลงชื่อ ………………………………………… ( นางสาวรตั ติกาล ยศสุข ) หัวหน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท.่ี ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวดั เชยี งใหม่ ชือ่ ผูร้ ับการนเิ ทศ นายนิทัศน์ อนิ ถานันท์ กลมุ่ สาระการเรียนรู้ศลิ ปศกึ ษา รหัสวชิ า ศ22102 ช่อื วิชา ศิลปศึกษา ระดับช้นั มธั ยมศกึ ษาปีท่ี ว/ด/ป ท่ีสอน 18 พฤศจิกายน 2563 เวลา 10.10 - 11.00 น. ชือ่ ผ้นู เิ ทศ นายอศั นัย กันงาม ครง้ั ที่ 1 **************************************************************************** คาชี้แจง กรุณาเขียนเครื่องหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพอื่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดับคะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไมผ่ า่ น หัวข้อการประเมนิ ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบียบในชน้ั เรยี น 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในชั้นเรียน 2. บุคลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ ้าเสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชอ่ื มั่นใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสือ่ สารและสร้างบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนินการสอน 3.1 เนื้อหาสอดคล้องกบั จดุ ประสงค์การเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ท่วั ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.7 การใช้วธิ กี ารสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลุ่ม, การรายงาน หน้าชนั้ ,การค้นคว้านอกหอ้ ง,การปฏบิ ตั จิ รงิ และอืน่ ๆ) 3.4 การเปิดโอกาสให้ผู้เรียนซักถามหรอื แสดงความ คดิ เห็น
หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คิดเป็น 81.25 % 3.5 มกี ารตงั้ คา้ ถามทก่ี ระตุน้ ผเู้ รียนใชก้ ระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรปุ เนอ้ื หา ไดต้ รงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแ้ี นะการเรยี นรู้ / การศึกษาคน้ คว้า และ แหลง่ คน้ ควา้ เพิ่มเตมิ 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.6 การประเมนิ ผลตามสภาพจริง (สอบปรนัย,สอบอตั นยั ,สอบปฏบิ ตั ิ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การท้าแบบฝึกหัด,สังเกตพฤติกรรม, อน่ื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 65 15 44 6 65 x 100 80 (วธิ กี ารคิดเปอร์เซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสูงสุด (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เป็นเปอรเ์ ซ็นต์ ) ความคิดเหน็ และข้อเสนอแนะ ควรเพิ่มเติมในเรือ่ งของการสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรมในการเรียนการสอน สรปุ ผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรุง ตา่้ กวา่ 60 % = ไมผ่ ่าน ลงชอ่ื ………………………………………………… ผู้รบั การนิเทศ ลงช่อื ...................................................ผนู้ ิเทศ ( นายนทิ ัศน์ อนิ ถานันท์ ) ( นายอัศนยั กนั งาม ) ต้าแหนง่ ครผู ูช้ ว่ ย หัวหน้ากลุ่มสาระการเรยี นรศู้ ลิ ปศึกษา ลงชอ่ื ………………………………............... ( นางสาวรตั ตกิ าล ยศสขุ ) หัวหนา้ งานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรียนท.่ี ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โรงเรียนราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแม่แจม่ จังหวัดเชยี งใหม่ ชอ่ื ผู้รับการนิเทศ นายนทิ ัศน์ อินถานันท์ กลุ่มสาระการเรียนรู้ศลิ ปศึกษา รหัสวชิ า ศ13101 ชอ่ื วิชา ศลิ ปศึกษา ระดับชนั้ ประถมศกึ ษาปีท่ี 3 ว/ด/ป ทส่ี อน 22 ธันวาคม 2563 เวลา 10.10 – 11.00 น. ชอ่ื ผูน้ เิ ทศ นายอศั นัย กนั งาม ครัง้ ที่ 2 **************************************************************************** คาช้ีแจง กรณุ าเขียนเคร่ืองหมาย ในชอ่ งระดับคะแนน เพ่อื แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดบั คะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไมผ่ ่าน หัวข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพท่วั ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบยี บในชั้นเรียน 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในชนั้ เรียน 2. บคุ ลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ า้ เสยี ง มีความชัดเจน 2.3 ความเชื่อมน่ั ใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาส่อื สารและสรา้ งบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนินการสอน 3.1 เน้อื หาสอดคล้องกับจุดประสงคก์ ารเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคณุ ธรรม จรยิ ธรรม 3.8 การใช้วธิ กี ารสอนที่หลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรียนเปน็ กลุ่ม, การรายงาน หน้าช้ัน,การค้นคว้านอกห้อง,การปฏบิ ัตจิ ริงและอื่นๆ) 3.4 การเปิดโอกาสให้ผูเ้ รยี นซกั ถามหรอื แสดงความ คดิ เห็น
หวั ข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารต้ังค้าถามทีก่ ระตุน้ ผู้เรียนใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรปุ เน้ือหา ไดต้ รงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การชี้แนะการเรยี นรู้ / การศกึ ษาค้นคว้า และ แหล่งค้นคว้าเพิ่มเติม 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.7 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอตั นัย,สอบปฏิบัติ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สังเกตพฤติกรรม, อ่นื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 70 45 16 9 คิดเปน็ 87.50 % 70 x 100 80 (วธิ ีการคดิ เปอรเ์ ซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสงู สุด (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เป็นเปอร์เซน็ ต์ ) ความคิดเหน็ และขอ้ เสนอแนะ ควรเพม่ิ เติมในเร่อื งของการใช้สือ่ เทคโนโลยีเพ่ือกระตุ้นความสนใจใฝเ่ รยี นรู้กับนักเรียนและสนบั สนนุ ใหผ้ เู้ รยี น สรปุ ผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรุง ต้า่ กวา่ 60 % = ไม่ผา่ น ลงชือ่ ………………………………………………… ผู้รบั การนเิ ทศ ลงช่ือ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายนทิ ศั น์ อนิ ถานันท์ ) ( นายอัศนยั กนั งาม ) ตา้ แหน่ง ครูผชู้ ่วย หัวหนา้ กลมุ่ สาระการเรยี นรู้ศิลปศกึ ษา ลงช่อื ………………………………............... ( นางสาวรัตตกิ าล ยศสขุ ) หัวหน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรียนที.่ ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โรงเรยี นราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จ่ม จังหวัดเชยี งใหม่ ชือ่ ผู้รับการนเิ ทศ นายนทิ ัศน์ อนิ ถานนั ท์ กล่มุ สาระการเรียนรู้ศลิ ปศกึ ษา รหัสวิชา ศ32201 ชื่อวิชา วาดเสน้ 4 ระดบั ชัน้ มธั ยมศกึ ษาปที ่ี 5 ว/ด/ป ทส่ี อน 21 มกราคม 2564 เวลา 08.30 – 09.20 น. ชื่อผู้นเิ ทศ นายอศั นยั กันงาม ครง้ั ท่ี 3 **************************************************************************** คาชแี้ จง กรุณาเขยี นเคร่ืองหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพือ่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดับคะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรุง 1 = ไม่ผ่าน หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทัว่ ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคมุ ความเป็นระเบยี บในชน้ั เรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในช้นั เรียน 2. บุคลิกภาพ 2.1 การแตง่ กายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ ้าเสยี ง มีความชัดเจน 2.3 ความเช่ือมัน่ ใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาสือ่ สารและสรา้ งบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนือ้ หาสอดคล้องกับจุดประสงคก์ ารเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทวั่ ไปและคณุ ธรรม จรยิ ธรรม 3.9 การใชว้ ิธีการสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเป็นกล่มุ , การรายงาน หน้าชน้ั ,การคน้ คว้านอกหอ้ ง,การปฏบิ ตั จิ ริงและอ่ืนๆ) 3.4 การเปิดโอกาสให้ผู้เรยี นซกั ถามหรือแสดงความ คิดเหน็
หัวข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารตัง้ คา้ ถามทก่ี ระตนุ้ ผเู้ รยี นใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรุปเนือ้ หา ได้ตรงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การช้แี นะการเรยี นรู้ / การศกึ ษาคน้ คว้า และ แหลง่ ค้นควา้ เพ่ิมเติม 4. การวัดและประเมินผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจุดประสงค์ 4.8 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอัตนัย,สอบปฏิบัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สังเกตพฤตกิ รรม, อ่นื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 75 55 20 คิดเป็น 93.75 % 75 x 100 80 (วิธกี ารคิดเปอร์เซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสูงสดุ (80) จะไดผ้ ลลัพธ์ เป็นเปอรเ์ ซ็นต์ ) ความคดิ เห็นและข้อเสนอแนะ - สรุปผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรงุ ต้า่ กวา่ 60 % = ไม่ผา่ น ลงชื่อ………………………………………………… ผู้รับการนเิ ทศ ลงชื่อ ...................................................ผูน้ ิเทศ ( นายนิทศั น์ อนิ ถานนั ท์ ) ( นายอัศนยั กันงาม ) ตา้ แหนง่ ครผู ูช้ ว่ ย หวั หนา้ กลุม่ สาระการเรียนรู้ศลิ ปศึกษา ลงช่อื ………………………………............... ( นางสาวรัตตกิ าล ยศสุข ) หัวหนา้ งานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท.ี่ ...2.../2563 งานนิเทศการเรยี นการสอน โรงเรียนราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวดั เชียงใหม่ ชื่อผูร้ บั การนิเทศ นายนทิ ศั น์ อนิ ถานันท์ กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศิลปศึกษา รหัสวิชา ศ32203 ชือ่ วชิ า จติ รกรรม4 ระดับชนั้ มธั ยมศึกษาปีท่ี 5 ว/ด/ป ทสี่ อน 25 กมุ ภาพันธ์ 2564 เวลา 13.50 - 14.40 น. ช่อื ผูน้ เิ ทศ นายอศั นยั กันงาม คร้งั ที่ 4 **************************************************************************** คาชีแ้ จง กรณุ าเขียนเครื่องหมาย ในช่องระดับคะแนน เพือ่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดบั คะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรุง 1 = ไม่ผ่าน หวั ข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบียบในช้นั เรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในชั้นเรยี น 2. บุคลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเช่ือมั่นใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสือ่ สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกับจดุ ประสงค์การเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.10 การใช้วธิ กี ารสอนทหี่ ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรยี นเปน็ กลมุ่ , การรายงาน หน้าช้นั ,การคน้ ควา้ นอกหอ้ ง,การปฏิบตั จิ รงิ และอื่นๆ) 3.4 การเปิดโอกาสใหผ้ ู้เรยี นซักถามหรือแสดงความ คดิ เห็น
หัวข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารตั้งคา้ ถามทกี่ ระต้นุ ผเู้ รยี นใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรปุ เนื้อหา ไดต้ รงตามจุดประสงค์ 3.7 การชี้แนะการเรียนรู้ / การศึกษาค้นควา้ และ แหล่งค้นคว้าเพิ่มเติม 4. การวดั และประเมินผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจุดประสงค์ 4.9 การประเมนิ ผลตามสภาพจริง (สอบปรนัย,สอบอตั นยั ,สอบปฏบิ ัติ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สงั เกตพฤตกิ รรม, อื่นๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 74 50 24 คิดเป็น 92.50 % 74 x 100 80 (วิธกี ารคดิ เปอรเ์ ซ็นต์ นา้ ผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดับคะแนนสูงสดุ (80) จะได้ผลลพั ธ์ เปน็ เปอรเ์ ซ็นต์ ) ความคิดเห็นและข้อเสนอแนะ ควรเพ่ิมเติมในเรอ่ื งของการใช้สื่อเทคโนโลยเี พ่ือกระต้นุ ความสนใจใฝเ่ รียนร้กู บั นกั เรียนและสนบั สนุนใหผ้ เู้ รยี น สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรุง ต่้ากวา่ 60 % = ไม่ผา่ น ลงชือ่ ………………………………………………… ผู้รบั การนิเทศ ลงชือ่ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายนทิ ัศน์ อินถานันท์ ) ( นายอัศนยั กนั งาม ) ต้าแหน่ง ครผู ูช้ ว่ ย หัวหน้ากลุม่ สาระการเรยี นรู้ศลิ ปศกึ ษา ลงชื่อ ………………………………............... ( นางสาวรตั ติกาล ยศสุข ) หวั หน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรยี นที่ 2/2563 งานนเิ ทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแม่แจม่ จังหวดั เชยี งใหม่ ชือ่ ผ้รู บั การนิเทศ นายเดชนรินทร์ เทดิ ทูนเมธา กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศลิ ปศึกษา รหสั วิชา ศ15101 ชอ่ื วชิ า เครอื่ งดนตรีไทย ระดบั ช้ัน ประถมศกึ ษาปีท่ี 5 ว/ด/ป ทีส่ อน 18 พฤศจิกายน 2563 เวลา 10.20 – 11.50 น. ช่ือผนู้ เิ ทศ นายอศั นยั กันงาม ครั้งท่ี 1 **************************************************************************** คาชแ้ี จง กรุณาเขียนเคร่ืองหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพอื่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดับคะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไม่ผา่ น หวั ข้อการประเมนิ ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบยี บในชั้นเรยี น 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในช้นั เรียน 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชอื่ ม่นั ใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาสอ่ื สารและสรา้ งบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกบั จดุ ประสงคก์ ารเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ท่วั ไปและคณุ ธรรม จริยธรรม 3.11 การใช้วธิ ีการสอนทีห่ ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเป็นกลมุ่ , การรายงาน หน้าชัน้ ,การค้นคว้านอกห้อง,การปฏบิ ตั ิจรงิ และอนื่ ๆ) 3.4 การเปิดโอกาสใหผ้ เู้ รยี นซักถามหรอื แสดงความ
หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คดิ เห็น 3.5 มกี ารตง้ั คา้ ถามท่กี ระตนุ้ ผู้เรยี นใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคดิ เหน็ 3.6 การสรปุ เนือ้ หา ได้ตรงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การช้ีแนะการเรียนรู้ / การศกึ ษาคน้ คว้า และ แหล่งคน้ คว้าเพิ่มเตมิ 4. การวดั และประเมนิ ผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจุดประสงค์ 4.10 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอตั นยั ,สอบปฏบิ ัติ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สงั เกตพฤตกิ รรม, อ่ืนๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 74 คดิ เปน็ 92 % 74 x 100 80 (วิธีการคิดเปอร์เซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนทไี่ ด้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสงู สุด (…..) จะไดผ้ ลลัพธ์ เปน็ เปอร์เซ็นต์ ) ความคิดเห็นและขอ้ เสนอแนะ ควรเพ่ิมเติมในเรอ่ื งของการใชส้ ื่อของจรงิ เพ่ือกระตุน้ ความสนใจใฝเ่ รยี นรูก้ บั นกั เรยี น สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรุง ต่้ากว่า 60 % = ไม่ผา่ น ลงช่อื ………………………………………………… ผู้รับการนเิ ทศ ลงชื่อ ...................................................ผนู้ ิเทศ ( นายเดชนรนิ ทร์ เทิดทูนเมธา ) ต้าแหน่ง พนักงานราชการ ( นายอัศนยั กนั งาม ) หวั หน้ากล่มุ สาระการเรยี นรู้ศลิ ปศึกษา ลงช่อื ………………………………….… ( นางสาวรัตติกาล ยศสุข ) หวั หน้างานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรียนท่ี 2/2563 งานนิเทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวัดเชียงใหม่ ช่อื ผู้รบั การนเิ ทศ นายเดชนรนิ ทร์ เทิดทูนเมธา กล่มุ สาระการเรยี นรศู้ ิลปศึกษา รหสั วชิ า ศ15101 ชือ่ วชิ า ศัพทส์ งั คีต ระดับชน้ั ประถมศึกษาปที ่ี 5 ว/ด/ป ทส่ี อน 16 ธันวาคม 2563 เวลา 10.20 – 11.50 น. ชื่อผูน้ เิ ทศ นายอศั นัย กันงาม คร้ังที่ 2 **************************************************************************** คาช้แี จง กรุณาเขียนเครื่องหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพอ่ื แสดงผลการประเมนิ พฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดับคะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรงุ 1 = ไมผ่ ่าน หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบยี บในชั้นเรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในช้ันเรียน 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ ้าเสียง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเช่ือม่นั ใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสอ่ื สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนินการสอน 3.1 เนื้อหาสอดคล้องกบั จดุ ประสงคก์ ารเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.12 การใชว้ ิธีการสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลมุ่ , การรายงาน หน้าชน้ั ,การค้นคว้านอกห้อง,การปฏิบตั จิ ริงและอ่ืนๆ) 3.4 การเปิดโอกาสให้ผเู้ รยี นซักถามหรือแสดงความ
หัวข้อการประเมนิ ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คดิ เหน็ 3.5 มีการตั้งค้าถามทก่ี ระตุ้นผูเ้ รียนใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรปุ เนอื้ หา ไดต้ รงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การชแ้ี นะการเรยี นรู้ / การศึกษาค้นควา้ และ แหล่งค้นควา้ เพิ่มเติม 4. การวดั และประเมินผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.11 การประเมินผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนยั ,สอบอัตนัย,สอบปฏิบตั ,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สงั เกตพฤติกรรม, อ่ืนๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 79 คดิ เป็น 98.75 % 79 x 100 80 (วธิ กี ารคิดเปอร์เซน็ ต์ นา้ ผลรวมของคะแนนที่ได้ คณู ด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดับคะแนนสงู สดุ (…..) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เปน็ เปอร์เซ็นต์ ) ความคดิ เหน็ และข้อเสนอแนะ ควรเพ่ิมเติมในเรื่องของการใชส้ ่ือเทคโนโลยีเพ่ือกระต้นุ ความสนใจใฝเ่ รยี นรกู้ ับนักเรยี นและสนับสนนุ ใหผ้ ู้เรยี น สรปุ ผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรุง ต้า่ กวา่ 60 % = ไม่ผ่าน ลงช่ือ………………………………………………… ผรู้ บั การนิเทศ ลงชอื่ ...................................................ผ้นู เิ ทศ ( นายเดชนรินทร์ เทิดทูนเมธา ) ( นายอศั นยั กนั งาม ) ตา้ แหนง่ พนักงานราชการ หวั หน้ากลุม่ สาระการเรียนรศู้ ลิ ปศกึ ษา ลงช่ือ ………………………………….… ( นางสาวรตั ติกาล ยศสุข ) หัวหนา้ งานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรียนท่ี 2/2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โรงเรยี นราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จ่ม จังหวัดเชยี งใหม่ ชือ่ ผรู้ ับการนิเทศ นายเดชนรนิ ทร์ เทิดทูนเมธา กล่มุ สาระการเรียนรู้ศลิ ปศึกษา รหัสวชิ า ศ15101 ชื่อวิชา การบรรเลงดนตรพี ้ืนเมือง ระดับชั้น ประถมศกึ ษาปที ่ี 5 ว/ด/ป ท่สี อน 20 มกราคม 2564 เวลา 10.20 – 11.50 น. ช่อื ผู้นิเทศ นายอศั นัย กันงาม ครง้ั ที่ 3 **************************************************************************** คาช้แี จง กรณุ าเขยี นเครื่องหมาย ในชอ่ งระดับคะแนน เพ่ือแสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดับคะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรงุ 1 = ไมผ่ ่าน หวั ข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทว่ั ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบยี บในชนั้ เรียน 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในชัน้ เรยี น 2. บุคลกิ ภาพ 2.1 การแต่งกายสุภาพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ ้าเสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชือ่ มนั่ ใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาส่ือสารและสร้างบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกบั จุดประสงค์การเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทวั่ ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.13 การใชว้ ิธกี ารสอนทห่ี ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรียนเป็นกล่มุ , การรายงาน หนา้ ชัน้ ,การค้นคว้านอกหอ้ ง,การปฏิบัติจรงิ และอ่ืนๆ) 3.4 การเปดิ โอกาสให้ผูเ้ รยี นซักถามหรือแสดงความ
หวั ข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คดิ เหน็ 3.5 มกี ารตั้งคา้ ถามทีก่ ระตนุ้ ผ้เู รียนใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรุปเนื้อหา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแี้ นะการเรียนรู้ / การศกึ ษาคน้ คว้า และ แหล่งคน้ คว้าเพ่ิมเตมิ 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.12 การประเมินผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอัตนยั ,สอบปฏิบตั ,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การท้าแบบฝึกหดั ,สังเกตพฤติกรรม, อน่ื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 84 คิดเป็น 100 % 84 x 100 80 (วธิ กี ารคิดเปอรเ์ ซ็นต์ น้าผลรวมของคะแนนทไี่ ด้ คณู ด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสงู สดุ (…..) จะไดผ้ ลลัพธ์ เปน็ เปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคิดเห็นและข้อเสนอแนะ ควรเพิ่มเติมในเรื่องของการใช้สอื่ การสอนเพ่ือกระตุ้นความสนใจใฝเ่ รียนรกู้ ับนักเรยี นและสนับสนุนใหผ้ ู้เรียน สรปุ ผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรงุ ต้า่ กว่า 60 % = ไมผ่ า่ น ลงชื่อ………………………………………………… ผรู้ ับการนเิ ทศ ลงชื่อ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายเดชนรินทร์ เทิดทนู เมธา ) ( นายอศั นยั กันงาม ) ต้าแหน่ง พนกั งานราชการ หัวหนา้ กลุม่ สาระการเรียนรศู้ ิลปศึกษา ลงช่อื ………………………………….… ( นางสาวรตั ตกิ าล ยศสขุ ) หัวหนา้ งานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรียนที่ 2/2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จม่ จังหวดั เชียงใหม่ ช่อื ผูร้ ับการนิเทศ นายเดชนรนิ ทร์ เทดิ ทูนเมธา กลุ่มสาระการเรียนรู้ศลิ ปศึกษา รหัสวชิ า ศ15101 ช่อื วิชา ดนตรีประกอบการแสดง ระดับชน้ั ประถมศึกษาปที ี่ 5 ว/ด/ป ทีส่ อน 10 กมุ ภาพันธ์ 2564 เวลา 10.20 – 11.50 น. ชื่อผนู้ เิ ทศ นายอัศนยั กนั งาม ครงั้ ที่ 4 **************************************************************************** คาชีแ้ จง กรุณาเขยี นเคร่ืองหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพอื่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดบั คะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไม่ผา่ น หัวข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบยี บในชน้ั เรียน 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในช้ันเรียน 2. บคุ ลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสุภาพ เหมาะสม 2.2 การใช้นา้ เสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชื่อมั่นใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสือ่ สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนือ้ หาสอดคล้องกับจุดประสงคก์ ารเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคณุ ธรรม จรยิ ธรรม 3.14 การใช้วิธีการสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเป็นกลุม่ , การรายงาน หน้าชัน้ ,การค้นควา้ นอกหอ้ ง,การปฏิบตั จิ ริงและอ่ืนๆ) 3.4 การเปดิ โอกาสใหผ้ ้เู รยี นซกั ถามหรือแสดงความ
หัวข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คดิ เหน็ 3.5 มกี ารตั้งคา้ ถามทีก่ ระตุ้นผ้เู รยี นใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเห็น 3.6 การสรุปเนอื้ หา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแี้ นะการเรียนรู้ / การศกึ ษาค้นควา้ และ แหล่งคน้ คว้าเพิ่มเตมิ 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.13 การประเมินผลตามสภาพจริง (สอบปรนัย,สอบอัตนัย,สอบปฏิบัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การท้าแบบฝึกหัด,สงั เกตพฤติกรรม, อน่ื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 84 คิดเป็น 100 % 84 x 100 80 (วธิ กี ารคิดเปอรเ์ ซน็ ต์ นา้ ผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณดว้ ย 100 หารดว้ ยผลรวมระดับคะแนนสงู สุด (…..) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เปน็ เปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคิดเห็นและข้อเสนอแนะ ควรเพิ่มเติมในเร่อื งของการใช้สอื่ เทคโนโลยีเพื่อกระตนุ้ ความสนใจใฝ่เรยี นรกู้ บั นกั เรียนและสนับสนนุ ให้ผเู้ รยี น สรปุ ผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรุง ต้า่ กว่า 60 % = ไม่ผา่ น ลงชื่อ………………………………………………… ผูร้ ับการนิเทศ ลงช่อื ...................................................ผู้นิเทศ ( นายเดชนรินทร์ เทิดทนู เมธา ) ( นายอศั นยั กันงาม ) ต้าแหน่ง พนกั งานราชการ หัวหน้ากลมุ่ สาระการเรยี นรู้ศลิ ปศึกษา ลงช่ือ ………………………………….… ( นางสาวรัตติกาล ยศสุข ) หวั หน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นที.่ ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรยี นการสอน โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวัดเชยี งใหม่ ช่อื ผรู้ บั การนเิ ทศ นายลปิ ปกร เหมืองคา้ กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศิลปศกึ ษา รหสั วชิ า ศ23102 ช่อื วชิ า ศลิ ปศกึ ษา ระดบั ชน้ั มธั ยมศกึ ษาปีที่ 3 ว/ด/ป ท่ีสอน 27 พฤศจิกายน 2563 เวลา 11.10 - 12.00 น. ชือ่ ผนู้ ิเทศ นายอัศนยั กันงาม ครั้งท่ี 1 **************************************************************************** คาช้แี จง กรณุ าเขยี นเคร่ืองหมาย ในชอ่ งระดับคะแนน เพอื่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดบั คะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรุง 1 = ไม่ผ่าน หัวข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทั่วไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบียบในชั้นเรียน 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในชัน้ เรยี น 2. บุคลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสยี ง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชือ่ มั่นใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาสอ่ื สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนินการสอน 3.1 เนื้อหาสอดคล้องกับจดุ ประสงค์การเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทัว่ ไปและคณุ ธรรม จรยิ ธรรม 3.15 การใช้วธิ กี ารสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรียนเปน็ กลุ่ม, การรายงาน หน้าชัน้ ,การคน้ ควา้ นอกห้อง,การปฏิบัติจริงและอ่ืนๆ) 3.4 การเปดิ โอกาสใหผ้ ้เู รียนซกั ถามหรือแสดงความ คดิ เหน็
หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 คดิ เป็น 81.25 % 3.5 มกี ารต้งั คา้ ถามท่กี ระตุ้นผเู้ รียนใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เหน็ 3.6 การสรุปเนื้อหา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การช้ีแนะการเรยี นรู้ / การศกึ ษาคน้ ควา้ และ แหล่งค้นควา้ เพ่ิมเติม 4. การวดั และประเมินผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.14 การประเมนิ ผลตามสภาพจริง (สอบปรนยั ,สอบอัตนัย,สอบปฏบิ ัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การท้าแบบฝึกหัด,สังเกตพฤติกรรม, อ่นื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 65 15 44 6 65 x 100 80 (วธิ ีการคดิ เปอรเ์ ซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสูงสดุ (80) จะได้ผลลพั ธ์ เป็นเปอรเ์ ซ็นต์ ) ความคดิ เห็นและข้อเสนอแนะ ควรเพิ่มเติมในเรื่องของการสอดแทรกความรู้ท่ัวไปและคณุ ธรรม จรยิ ธรรมในการเรยี นการสอน สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรงุ ตา้่ กว่า 60 % = ไม่ผ่าน ลงช่อื ………………………………………………… ผู้รับการนเิ ทศ ลงชือ่ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายลิปปกร เหมอื งคา้ ) ( นายอศั นยั กนั งาม ) ต้าแหนง่ ครชู า้ นาญการ หัวหน้ากลุ่มสาระการเรยี นรู้ศลิ ปศึกษา ลงชื่อ ………………………………............... ( นางสาวรัตติกาล ยศสขุ ) หัวหนา้ งานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นที่....2.../2563 งานนเิ ทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจม่ จังหวัดเชยี งใหม่ ช่ือผรู้ ับการนเิ ทศ นายลปิ ปกร เหมอื งคา้ กลุ่มสาระการเรียนรู้ศิลปศึกษา รหัสวิชา ศ20201 ชอ่ื วชิ า ศิลปศึกษา ระดับช้นั มธั ยมศกึ ษาปีท่ี 3 ว/ด/ป ทสี่ อน 17 ธนั วาคม 2563 เวลา 10.20 – 11.10 น. ชอ่ื ผู้นิเทศ นายอศั นัย กันงาม คร้งั ที่ 2 **************************************************************************** คาชีแ้ จง กรุณาเขียนเคร่ืองหมาย ในช่องระดับคะแนน เพือ่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดับคะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรงุ 1 = ไมผ่ า่ น หวั ข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทัว่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคมุ ความเปน็ ระเบียบในชั้นเรียน 1. 3 การรักษาความสะอาดในชัน้ เรยี น 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแตง่ กายสุภาพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชอื่ ม่ันใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาส่ือสารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอื้ หาสอดคล้องกับจดุ ประสงค์การเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทวั่ ไปและคณุ ธรรม จริยธรรม 3.16 การใช้วิธีการสอนทหี่ ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลมุ่ , การรายงาน หน้าชน้ั ,การคน้ ควา้ นอกห้อง,การปฏิบัติจรงิ และอืน่ ๆ) 3.4 การเปดิ โอกาสให้ผ้เู รยี นซกั ถามหรือแสดงความ คิดเหน็
หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารตั้งค้าถามทกี่ ระต้นุ ผ้เู รียนใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเหน็ 3.6 การสรปุ เนื้อหา ไดต้ รงตามจุดประสงค์ 3.7 การช้แี นะการเรยี นรู้ / การศึกษาค้นควา้ และ แหลง่ ค้นคว้าเพิ่มเตมิ 4. การวดั และประเมินผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.15 การประเมินผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนยั ,สอบอัตนยั ,สอบปฏิบตั ,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สังเกตพฤติกรรม, อื่นๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 70 45 16 9 คิดเปน็ 87.50 % 70 x 100 80 (วิธีการคดิ เปอรเ์ ซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดับคะแนนสูงสุด (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เป็นเปอรเ์ ซ็นต์ ) ความคดิ เห็นและขอ้ เสนอแนะ ควรเพมิ่ เติมในเร่อื งของการใชส้ ื่อเทคโนโลยีเพ่ือกระตุน้ ความสนใจใฝ่เรยี นรู้กับนกั เรียนและสนบั สนนุ ใหผ้ เู้ รยี น สรุปผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรุง ตา้่ กวา่ 60 % = ไมผ่ า่ น ลงชือ่ ………………………………………………… ผรู้ ับการนเิ ทศ ลงชือ่ ...................................................ผ้นู เิ ทศ ( นายลปิ ปกร เหมืองคา้ ) ( นายอศั นยั กนั งาม ) ต้าแหนง่ ครูช้านาญการ หัวหน้ากลุ่มสาระการเรยี นรู้ศลิ ปศกึ ษา ลงช่ือ ………………………………............... ( นางสาวรัตติกาล ยศสขุ ) หวั หนา้ งานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรียนท.่ี ...2.../2563 งานนิเทศการเรียนการสอน โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวดั เชียงใหม่ ชือ่ ผู้รบั การนเิ ทศ นายลปิ ปกร เหมอื งคา้ กลุ่มสาระการเรียนรู้ศลิ ปศกึ ษา รหสั วิชา ศ20204 ชือ่ วิชา ศลิ ปศกึ ษา ระดับชน้ั มธั ยมศกึ ษาปีท่ี 4 ว/ด/ป ที่สอน 11 มกราคม 2563 เวลา 14.50 – 15.40 น. ช่อื ผู้นเิ ทศ นายอศั นัย กันงาม คร้งั ท่ี 3 **************************************************************************** คาช้ีแจง กรณุ าเขยี นเครื่องหมาย ในช่องระดบั คะแนน เพือ่ แสดงผลการประเมนิ พฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดบั คะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไม่ผ่าน หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทัว่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบยี บในชน้ั เรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในชน้ั เรยี น 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแตง่ กายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสยี ง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชอื่ มั่นใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสอ่ื สารและสร้างบรรยากาศการ เรียนรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกับจุดประสงค์การเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ท่วั ไปและคณุ ธรรม จริยธรรม 3.17 การใชว้ ธิ กี ารสอนทหี่ ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรยี นเป็นกลมุ่ , การรายงาน หน้าชนั้ ,การค้นคว้านอกห้อง,การปฏบิ ัตจิ ริงและอ่ืนๆ) 3.4 การเปดิ โอกาสให้ผ้เู รยี นซกั ถามหรอื แสดงความ คดิ เหน็
หวั ข้อการประเมนิ ระดับคะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มีการต้งั คา้ ถามท่กี ระตนุ้ ผเู้ รียนใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรปุ เนื้อหา ได้ตรงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การช้แี นะการเรยี นรู้ / การศกึ ษาค้นควา้ และ แหลง่ คน้ ควา้ เพิ่มเติม 4. การวัดและประเมนิ ผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.16 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอตั นัย,สอบปฏิบัติ,การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การท้าแบบฝึกหดั ,สงั เกตพฤตกิ รรม, อื่นๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 75 55 20 75 x 100 คิดเป็น 93.75 % 80 (วธิ ีการคดิ เปอรเ์ ซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนที่ได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดับคะแนนสูงสุด (80) จะได้ผลลัพธ์ เปน็ เปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคดิ เหน็ และข้อเสนอแนะ - สรปุ ผลการนิเทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรุง ต้า่ กว่า 60 % = ไม่ผา่ น ลงชอื่ ………………………………………………… ผรู้ บั การนิเทศ ลงช่อื ...................................................ผู้นิเทศ ( นายลปิ ปกร เหมอื งคา้ ) ( นายอัศนยั กนั งาม ) ต้าแหน่ง ครูชา้ นาญการ หวั หน้ากล่มุ สาระการเรยี นรู้ศิลปศึกษา ลงช่อื ………………………………............... ( นางสาวรัตติกาล ยศสุข ) หัวหน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท่ี....2.../2563 งานนิเทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จ่ม จังหวดั เชยี งใหม่ ช่ือผ้รู บั การนเิ ทศ นายลิปปกร เหมืองคา้ กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศลิ ปศกึ ษา รหสั วิชา ศ14101 ชื่อวชิ า ศลิ ปศกึ ษา ระดับชัน้ มัธยมศึกษาปีท่ี 4 ว/ด/ป ทสี่ อน 22 กุมภาพนั ธ์ 2563 เวลา 13.00 - 13.50 น. ชอ่ื ผนู้ ิเทศ นายอัศนัย กนั งาม คร้งั ท่ี 4 **************************************************************************** คาชี้แจง กรุณาเขยี นเครื่องหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพอ่ื แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดับคะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรุง 1 = ไม่ผ่าน หัวข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพท่ัวไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบียบในช้นั เรยี น 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในช้ันเรยี น 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแตง่ กายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ ้าเสยี ง มีความชัดเจน 2.3 ความเช่ือม่นั ใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสอ่ื สารและสรา้ งบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนื้อหาสอดคล้องกบั จดุ ประสงคก์ ารเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทัว่ ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.18 การใชว้ ิธกี ารสอนท่หี ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลุม่ , การรายงาน หนา้ ช้ัน,การคน้ คว้านอกห้อง,การปฏบิ ัตจิ รงิ และอื่นๆ) 3.4 การเปิดโอกาสให้ผู้เรียนซักถามหรือแสดงความ คิดเห็น
หัวข้อการประเมนิ ระดับคะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารตง้ั คา้ ถามท่ีกระตุ้นผ้เู รียนใช้กระบวนการคิด และรว่ มแสดงความคิดเหน็ 3.6 การสรปุ เนื้อหา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชแี้ นะการเรียนรู้ / การศึกษาค้นควา้ และ แหลง่ คน้ ควา้ เพิ่มเติม 4. การวัดและประเมินผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.17 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอตั นยั ,สอบปฏบิ ัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สงั เกตพฤตกิ รรม, อ่ืนๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 74 50 24 คิดเปน็ 92.50 % 74 x 100 80 (วธิ ีการคิดเปอรเ์ ซน็ ต์ น้าผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดบั คะแนนสงู สุด (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เปน็ เปอร์เซ็นต์ ) ความคิดเห็นและขอ้ เสนอแนะ ควรเพ่มิ เติมในเรื่องของการใช้สื่อเทคโนโลยเี พื่อกระตุ้นความสนใจใฝเ่ รยี นรกู้ บั นกั เรียนและสนบั สนนุ ใหผ้ เู้ รยี น สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรุง ตา้่ กว่า 60 % = ไมผ่ า่ น ลงช่อื ………………………………………………… ผ้รู บั การนเิ ทศ ลงช่ือ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายลปิ ปกร เหมืองคา้ ) ( นายอัศนยั กนั งาม ) ตา้ แหนง่ ครูช้านาญการ หัวหนา้ กล่มุ สาระการเรยี นรู้ศิลปศกึ ษา ลงช่ือ ………………………………............... ( นางสาวรัตตกิ าล ยศสขุ ) หัวหน้างานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนเิ ทศการสอน ประจาภาคเรียนท่.ี ...2.../2563 งานนิเทศการเรียนการสอน โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวดั เชียงใหม่ ชอ่ื ผรู้ ับการนเิ ทศ นางสาวอริศรา พุทธวงค์ กลุ่มสาระการเรียนรู้ศลิ ปศึกษา รหสั วิชา ศ22102 ชื่อวิชา ศิลปศกึ ษา ระดับชัน้ มธั ยมศึกษาปีท่ี 1 ว/ด/ป ทส่ี อน 16 พฤศจิกายน 2563 เวลา 15.40 - 16.30 น. ช่อื ผู้นเิ ทศ นายอศั นยั กันงาม ครงั้ ที่ 1 **************************************************************************** คาชีแ้ จง กรุณาเขยี นเครื่องหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพือ่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดบั คะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรับปรงุ 1 = ไม่ผา่ น หัวข้อการประเมิน ระดับคะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทัว่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบยี บในช้ันเรยี น 1. 3 การรกั ษาความสะอาดในช้ันเรยี น 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มีความชัดเจน 2.3 ความเชื่อม่นั ใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสอ่ื สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนือ้ หาสอดคล้องกบั จดุ ประสงคก์ ารเรียนรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคณุ ธรรม จรยิ ธรรม 3.19 การใชว้ ิธกี ารสอนที่หลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรยี นเป็นกลุ่ม, การรายงาน หนา้ ชัน้ ,การค้นควา้ นอกห้อง,การปฏบิ ตั จิ รงิ และอืน่ ๆ) 3.4 การเปดิ โอกาสใหผ้ ู้เรยี นซักถามหรือแสดงความ คิดเห็น
หวั ข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารตง้ั ค้าถามทก่ี ระตนุ้ ผเู้ รยี นใช้กระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรปุ เนอ้ื หา ได้ตรงตามจุดประสงค์ 3.7 การชี้แนะการเรียนรู้ / การศกึ ษาคน้ คว้า และ แหลง่ ค้นคว้าเพ่ิมเตมิ 4. การวัดและประเมินผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.18 การประเมินผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนยั ,สอบอตั นยั ,สอบปฏิบตั ,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหัด,สงั เกตพฤตกิ รรม, อนื่ ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 65 15 44 6 คดิ เป็น 81.25 % 65 x 100 80 (วธิ กี ารคดิ เปอรเ์ ซ็นต์ นา้ ผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดับคะแนนสงู สดุ (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เปน็ เปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคิดเห็นและขอ้ เสนอแนะ ควรเพมิ่ เติมในเรอื่ งของการสอดแทรกความรู้ทว่ั ไปและคุณธรรม จริยธรรมในการเรยี นการสอน สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรบั ปรงุ ต้่ากว่า 60 % = ไมผ่ ่าน ลงชอื่ ………………………………………………… ผ้รู บั การนเิ ทศ ลงชอ่ื ...................................................ผ้นู เิ ทศ ( นายอศั นยั กนั งาม ) ( นางสาวอริศรา พุทธวงค์) หัวหน้ากลุ่มสาระการเรยี นรศู้ ลิ ปศึกษา ต้าแหนง่ พนักงานราชการ ลงชือ่ ………………………………............... ( นางสาวรตั ติกาล ยศสุข ) หวั หนา้ งานนเิ ทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท่ี....2.../2563 งานนิเทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จม่ จังหวัดเชียงใหม่ ชอ่ื ผรู้ บั การนเิ ทศ นางสาวอริศรา พทุ ธวงค์ กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศิลปศกึ ษา รหัสวิชา ศ13101 ชอื่ วชิ า ศิลปศึกษา ระดบั ชน้ั มัธยมศึกษาปที ่ี 1 ว/ด/ป ที่สอน 17 ธันวาคม 2563 เวลา 10.20 – 11.10 น. ชอ่ื ผนู้ ิเทศ นายอัศนัย กนั งาม ครัง้ ท่ี 2 **************************************************************************** คาชแ้ี จง กรณุ าเขยี นเคร่ืองหมาย ในช่องระดับคะแนน เพอื่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดบั คะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรุง 1 = ไม่ผา่ น หวั ข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงต่อเวลา 1.2 การควบคุมความเปน็ ระเบียบในช้ันเรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในชั้นเรียน 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแตง่ กายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ า้ เสยี ง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชื่อมน่ั ใจตนเอง 2.4 การใชภ้ าษาสือ่ สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนินการสอน 3.1 เนื้อหาสอดคล้องกบั จุดประสงค์การเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ท่วั ไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.20 การใช้วธิ กี ารสอนท่ีหลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลุม่ , การรายงาน หนา้ ชน้ั ,การค้นคว้านอกหอ้ ง,การปฏิบตั จิ ริงและอ่นื ๆ) 3.4 การเปิดโอกาสให้ผู้เรียนซกั ถามหรือแสดงความ คดิ เห็น
หัวข้อการประเมนิ ระดับคะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มีการต้ังคา้ ถามท่กี ระต้นุ ผู้เรยี นใชก้ ระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรุปเนือ้ หา ไดต้ รงตามจุดประสงค์ 3.7 การชีแ้ นะการเรยี นรู้ / การศกึ ษาค้นคว้า และ แหล่งคน้ ควา้ เพ่ิมเติม 4. การวดั และประเมนิ ผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.19 การประเมินผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอัตนยั ,สอบปฏิบัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สังเกตพฤตกิ รรม, อน่ื ๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 70 45 16 9 คิดเป็น 87.50 % 70 x 100 80 (วธิ ีการคดิ เปอรเ์ ซน็ ต์ นา้ ผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดับคะแนนสูงสดุ (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เปน็ เปอร์เซ็นต์ ) ความคดิ เหน็ และข้อเสนอแนะ ควรเพิม่ เติมในเร่ืองของการใช้ส่อื เทคโนโลยีเพ่ือกระตนุ้ ความสนใจใฝเ่ รียนร้กู บั นักเรยี นและสนับสนนุ ใหผ้ เู้ รยี น สรุปผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรงุ ต้่ากว่า 60 % = ไม่ผา่ น ลงชือ่ ………………………………………………… ผรู้ บั การนิเทศ ลงช่ือ ...................................................ผนู้ เิ ทศ ( นายอัศนยั กนั งาม ) ( นางสาวอรศิ รา พุทธวงค์ ) หัวหนา้ กลุม่ สาระการเรยี นรู้ศิลปศกึ ษา ตา้ แหน่ง พนักงานราชการ ลงช่ือ ………………………………............... ( นางสาวรัตตกิ าล ยศสขุ ) หวั หน้างานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นที.่ ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรยี นการสอน โรงเรยี นราชประชานุเคราะห์ 31 อาเภอแมแ่ จม่ จังหวดั เชยี งใหม่ ช่ือผู้รบั การนเิ ทศ นางสาวอริศรา พทุ ธวงค์ กลมุ่ สาระการเรยี นรู้ศลิ ปศกึ ษา รหสั วชิ า ศ32201 ชื่อวิชา วาดเส้น4 ระดบั ชั้น มธั ยมศกึ ษาปที ่ี 1 ว/ด/ป ท่สี อน 19 มกราคม 2564 เวลา 13.00 – 13.50 น. ชอื่ ผนู้ เิ ทศ นายอศั นยั กนั งาม ครง้ั ท่ี 3 **************************************************************************** คาชีแ้ จง กรณุ าเขียนเครื่องหมาย ในชอ่ งระดบั คะแนน เพือ่ แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑร์ ะดบั คะแนน 5 = ดีมาก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรงุ 1 = ไมผ่ า่ น หัวข้อการประเมิน ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพท่วั ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบียบในชน้ั เรียน 1. 3 การรักษาความสะอาดในชั้นเรียน 2. บคุ ลกิ ภาพ 2.1 การแตง่ กายสุภาพ เหมาะสม 2.2 การใชน้ า้ เสียง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเชอื่ มน่ั ใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสอื่ สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกับจดุ ประสงค์การเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ทวั่ ไปและคุณธรรม จริยธรรม 3.21 การใชว้ ธิ ีการสอนทีห่ ลากหลาย (การบรรยาย, การสาธติ , เรยี นเปน็ กลมุ่ , การรายงาน หน้าชั้น,การคน้ ควา้ นอกห้อง,การปฏิบัติจริงและอนื่ ๆ) 3.4 การเปิดโอกาสใหผ้ เู้ รยี นซกั ถามหรือแสดงความ คดิ เห็น
หวั ข้อการประเมิน ระดับคะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มกี ารต้ังค้าถามท่กี ระต้นุ ผูเ้ รียนใช้กระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เห็น 3.6 การสรุปเนอ้ื หา ไดต้ รงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การชีแ้ นะการเรยี นรู้ / การศึกษาคน้ คว้า และ แหลง่ คน้ ควา้ เพ่ิมเติม 4. การวัดและประเมินผล 4.1 สอดคล้องและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.20 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอตั นัย,สอบปฏบิ ัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การท้าแบบฝึกหดั ,สังเกตพฤตกิ รรม, อ่ืนๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 75 55 20 คิดเปน็ 93.75 % 75 x 100 80 (วิธีการคดิ เปอร์เซ็นต์ นา้ ผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารดว้ ยผลรวมระดับคะแนนสูงสุด (80) จะไดผ้ ลลพั ธ์ เป็นเปอร์เซน็ ต์ ) ความคดิ เห็นและขอ้ เสนอแนะ - สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดมี าก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรงุ ต่า้ กวา่ 60 % = ไมผ่ า่ น ลงช่อื ………………………………………………… ผู้รับการนิเทศ ลงชอื่ ...................................................ผนู้ ิเทศ ( นายอัศนยั กันงาม ) ( นางสาวอริศรา พุทธวงค์ ) หวั หน้ากลมุ่ สาระการเรียนรู้ศิลปศึกษา ต้าแหนง่ พนักงานราชการ ลงช่ือ ………………………………............... ( นางสาวรตั ตกิ าล ยศสุข ) หวั หน้างานนิเทศการสอน
แบบฟอร์มการนิเทศการสอน ประจาภาคเรยี นท.ี่ ...2.../2563 งานนเิ ทศการเรียนการสอน โรงเรยี นราชประชานเุ คราะห์ 31 อาเภอแม่แจ่ม จังหวดั เชียงใหม่ ชื่อผูร้ บั การนิเทศ นางสาวอริศรา พุทธวงค์ กลุ่มสาระการเรยี นรู้ศิลปศึกษา รหัสวิชา ศ32203 ชอ่ื วชิ า จติ รกรรม4 ระดับชนั้ มธั ยมศึกษาปที ี่ 1 ว/ด/ป ทีส่ อน 24 กมุ ภาพันธ์ 2564 เวลา 13.00 - 13.50 น. ช่อื ผูน้ เิ ทศ นายอศั นยั กันงาม คร้งั ที่ 4 **************************************************************************** คาชีแ้ จง กรณุ าเขียนเครื่องหมาย ในช่องระดับคะแนน เพอ่ื แสดงผลการประเมินพฤติกรรมการสอนของครู เกณฑ์ระดบั คะแนน 5 = ดมี าก 4 = ดี 3 = พอใช้ 2 = ควรปรบั ปรุง 1 = ไม่ผ่าน หวั ข้อการประเมนิ ระดบั คะแนน 1 หมายเหตุ 543 2 1. สภาพทวั่ ไป 1.1 การตรงตอ่ เวลา 1.2 การควบคุมความเป็นระเบียบในช้นั เรยี น 1. 3 การรักษาความสะอาดในชน้ั เรียน 2. บุคลิกภาพ 2.1 การแต่งกายสภุ าพ เหมาะสม 2.2 การใช้น้าเสียง มคี วามชัดเจน 2.3 ความเช่ือมั่นใจตนเอง 2.4 การใช้ภาษาสือ่ สารและสร้างบรรยากาศการ เรยี นรู้ 3. การดาเนนิ การสอน 3.1 เนอ้ื หาสอดคล้องกับจุดประสงคก์ ารเรยี นรู้ 3.2 การสอดแทรกความรู้ท่ัวไปและคุณธรรม จรยิ ธรรม 3.22 การใช้วธิ กี ารสอนที่หลากหลาย (การบรรยาย, การสาธิต, เรียนเปน็ กลุม่ , การรายงาน หน้าช้นั ,การคน้ ควา้ นอกห้อง,การปฏบิ ัติจรงิ และอ่ืนๆ) 3.4 การเปิดโอกาสใหผ้ ู้เรยี นซกั ถามหรือแสดงความ คดิ เห็น
หัวข้อการประเมนิ ระดับคะแนน หมายเหตุ 543 2 1 3.5 มีการต้งั ค้าถามทีก่ ระตุ้นผูเ้ รียนใช้กระบวนการคิด และร่วมแสดงความคดิ เหน็ 3.6 การสรปุ เนื้อหา ได้ตรงตามจดุ ประสงค์ 3.7 การชแี้ นะการเรียนรู้ / การศึกษาคน้ คว้า และ แหล่งค้นคว้าเพิ่มเตมิ 4. การวดั และประเมินผล 4.1 สอดคลอ้ งและครอบคลุมจดุ ประสงค์ 4.21 การประเมนิ ผลตามสภาพจรงิ (สอบปรนัย,สอบอตั นัย,สอบปฏบิ ัต,ิ การรายงาน,การ มอบหมายงาน,การทา้ แบบฝึกหดั ,สังเกตพฤติกรรม, อื่นๆระบุ ....................................................................) รวมคะแนน 74 50 24 คดิ เปน็ 92.50 % 74 x 100 80 (วิธกี ารคดิ เปอร์เซน็ ต์ นา้ ผลรวมของคะแนนท่ีได้ คูณด้วย 100 หารด้วยผลรวมระดับคะแนนสูงสุด (80) จะไดผ้ ลลัพธ์ เปน็ เปอรเ์ ซน็ ต์ ) ความคดิ เห็นและข้อเสนอแนะ ควรเพิม่ เติมในเรอ่ื งของการใช้สอ่ื เทคโนโลยีเพื่อกระตนุ้ ความสนใจใฝเ่ รียนรู้กับนักเรียนและสนบั สนนุ ให้ผ้เู รยี น สรปุ ผลการนเิ ทศ ตามเกณฑ์ 91 % - 100 % = ดีมาก 81 % - 90 % = ดี 71 % - 80 % = พอใช้ 61 % - 70 % = ควรปรับปรุง ต่้ากวา่ 60 % = ไมผ่ า่ น ลงชอ่ื ………………………………………………… ผ้รู บั การนเิ ทศ ลงชือ่ ...................................................ผ้นู เิ ทศ ( นายอัศนยั กนั งาม ) ( นางสาวอริศรา พทุ ธวงค์ ) หัวหน้ากล่มุ สาระการเรยี นรู้ศิลปศึกษา ตา้ แหน่ง พนักงานราชการ ลงชื่อ ………………………………............... ( นางสาวรตั ตกิ าล ยศสขุ ) หัวหน้างานนิเทศการสอน
ภาคผนวก
ภาพกจิ กรรมการจัดการเรยี นการสอน
การจดั การเรียนการสอน วชิ าศลิ ปศกึ ษา ช้ันประถมศกึ ษาปที ี่ 3 กล่มุ สาระศลิ ปศึกษา การจัดการเรยี นการสอน วชิ าศิลปศึกษา ชนั้ มัธยมศึกษาปีท่ี 2 กลุม่ สาระศิลปศกึ ษา
การจดั การเรยี นการสอน วชิ าวาดเส้น4 ชน้ั มัธยมศึกษาปที ่ี 5 กล่มุ สาระศิลปศึกษา การจัดการเรยี นการสอน วิชาจติ รกรรม4 ช้นั มธั ยมศึกษาปที ี่ 5 กลุ่มสาระศลิ ปศึกษา
Search
Read the Text Version
- 1 - 46
Pages: