Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore เอกสารประเมินครู

เอกสารประเมินครู

Published by asmin.cho, 2021-05-19 16:26:12

Description: นายอัศมินทร์ สาและ

Search

Read the Text Version

(เอกสารหมายเลข 8) แบบรายงานประวัติและผลงาน เพือ่ ใชประกอบการประเมินตัวช้ีวัด สําหรับการคัดเลอื กบุคคล เพือ่ บรรจุและแตง ตั้งเขารับราชการเปนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตําแหนง ครูผูชวย กรณีทมี่ ีความจําเปน หรอื มเี หตุพิเศษ สงั กัด สํานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพนื้ ฐาน ป พ.ศ. 2564 สมคั รเขารับการคัดเลือก กลุม วิชา หรือทาง หรอื สาขาวิชาเอก คอมพวิ เตอร คณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัดปตตานี จัดทําโดย นายอัศมินทร สาและ ปจจุบันตําแหนง ครูผสู อน โรงเรียนบานกระเสาะ สังกัดสาํ นักงานเขตพน้ื ท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาปตตานี เขต 2 คณะกรรมการศกึ ษาธิการจงั หวัดปตตานี

(เอกสารหมายเลข 8) แบบรายงานประวตั ิและผลงาน เพ่ือใชประกอบการประเมินตัวชวี้ ดั สาํ หรบั การคัดเลือกบคุ คลเพ่อื บรรจุและแตงต้งั เขา รับราชการ เปน ขา ราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา ตาํ แหนง ครูผูชวย กรณีที่มีความจาํ เปนหรือมเี หตุพิเศษ สงั กัด สํานกั งานคณะกรรมการการศกึ ษาขั้นพ้ืนฐาน ป พ.ศ. 2564 ........................................................................................... ตอนที่ 1 ขอ มูลสว นตัว .……นา…ย…อ…ัศ…ม…นิ ท…ร… …ส…า…แล…ะ………………………………………………………………………………………… 1. ช่อื – ชอื่ สกุล 2. วนั เดอื น ปเกิด ……0…5……เด…อื …น…เม…ษ…า…ย…น…พ….…ศ…. …2…5…2…3…… อายุ…4…0……ป ……1…1…เดือน……………………….. 3. ปจจุบนั ปฏบิ ัติการสอนกลมุ สาระ ……ก…ล…ุมส…า…ร…ะก…า…ร…เร…ีย…นร…ูก …า…รง…า…น…อา…ช…พี ……………………………………………… ……ก…ล…ุม ส…า…ร…ะก…า…ร…เร…ีย…นร…วู …ิท…ย…าศ…า…ส…ต…รแ…ล…ะ…เท…ค…โน…โ…ล…ยี………………………… โรงเรยี น...บ...า..น..ก...ร..ะ..เ.ส...า..ะ...................... อาํ เภอ....ม...า..ย..อ............................ จังหวดั ....ป...ต ..ต...า..น..ี...................................... สังกัด....ส...าํ ..น...ัก..ง..า..น...เ.ข...ต..พ...นื้...ศ..กึ...ษ..า..ป...ร..ะ..ถ...ม..ศ...ึก..ษ...า..ป...ต..ต...า..น...ี ..เ..ข..ต....2................................................................................. ตอนท่ี 2 ประวตั ิ/ผลงาน 1. คณุ วุฒิการศกึ ษา (เอกสารประกอบตัง้ แตห นา 4 ถึงหนา 15 ) ไดค ะแนน....4.............. ( ) 1. ระดับปริญญาโทข้ึนไป ชอื่ วุฒิ.............................วิชาเอก.................................. () 2. ระดับปรญิ ญาตรหี รอื ประกาศนยี บตั รบัณฑติ ชื่อวุฒ.ิ ....ป.....บ...ัณ...ฑ...ติ..........วิชาเอก...ก..า..ร..ศ...กึ ..ษ...า................. พจิ ารณาจากระดบั การศกึ ษาสูงสดุ ท่ี ก.ค.ศ. รับรอง เพียงระดับเดียว 2. ระยะเวลาปฏิบตั ิการสอน (เอกสารประกอบตัง้ แตห นา 17 ถงึ หนา 78 ) ไดคะแนน....1...0........... () 1. ระยะเวลา 12 ป ข้ึนไป ( ) 2. ระยะเวลา 11 ป ( ) 3. ระยะเวลา 10 ป ( ) 4. ระยะเวลา 90 ป ( ) 5. ระยะเวลา 80 ป ( ) 6. ระยะเวลา 70 ป ( ) 7. ระยะเวลา 60 ป ( ) 8. ระยะเวลา 50 ป ( ) 9. ระยะเวลา 40 ป ( ) 10. ระยะเวลา 30 ป พิจารณาจากระยะเวลาที่ปฏิบัติการสอนในสถานศึกษาที่ระบุตามคําส่ังหรือสัญญาจางอยางใดอยางหน่ึงหรือ รวมกันนับถึงวันรับสมัครคัดเลือกวันสุดทาย (เศษของปตั้งแต 6 เดือนขึ้นไปนับเปน 1 ป) โดยคําสั่ง หรือสัญญาจาง ใหผูอํานวยการสถานศึกษารบั รองระยะเวลาทป่ี ฏิบตั ิการสอนในสถานศึกษานั้น ๆ -/ สรุประยะเวลา...

สรุประยะเวลาการปฏิบตั ิงาน ตามคําส่งั จา ง หรือสัญญาจา ง ช่ือ – ช่อื สกลุ .......น...า..ย..อ...ศั ..ม...นิ ..ท...ร.....ส..า..แ...ล..ะ................... ตาํ แหนง.....ค..ร..ผู...ูส..อ.. สังกดั ....ส..าํ..น...กั..ง..า..น...เ.ข...ต..พ...น้ื...ศ...กึ ..ษ...า..ป...ร..ะ..ถ..ม...ศ..กึ...ษ...า..ป..ต...ต..า..น...ี...เ.ข...ต....2.................................. ที่ โรงเรียนทปี่ ฏิบตั กิ ารสอน/เคยปฏิบตั ิการสอน ระยะเว สังกัด (สพป./สพม./สศศ.) ตงั้ แตวนั ที่/เดอื น/ 1 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๕/8/๒๕๔๘ 2 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/11/๒๕4๘ 3 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๔๙ 4 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/9/๒๕๕๐ 5 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๑ 6 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๒ 7 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๓ 8 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๔ 9 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๕ 10 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕9 11 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/4/๒๕60 12 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕60 13 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕61 14 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/1/๒๕62 15 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/4/๒๕62 16 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕63 รวมระยะเวลาถึง วนั ท่ี 30 มนี าคม 2564 หมายเหตุ ใหเรียงลําดับต้ังแตเริ่มปฏิบัติงานตามคําส่ังจาง/สัญญาจางท (แบบสําเนาหลักฐานคําส่ังจาง/สัญญาจางในภาคผนวก โดยผูอํานวยการสถานศ สถานศกึ ษาใหผูร กั ษาการในตําแหนง เปนผูรบั รองเอกสารหลกั ฐาน) ทั้งนี้ การรวม ทกุ ฉบบั รวมกนั

อ..น..โ..ร..ง..เ.ร..ยี...น..บ...า..น...ก..ร..ะ..เ.ส...า..ะ....... อําเภอ....ม...า..ย..อ............ จงั หวัด.....ป...ต..ต..า..น...ี..................... ...................................................................................................................................... วลาปฏิบัตงิ าน รวมยะเวลาปฏบิ ตั ิงาน หลกั ฐานทีแ่ สดง /ป ถงึ วนั ที่/เดอื น/ป (ป/เดือน/วัน) (เลขท่คี ําสง่ั /สญั ญาจาง) ๓๐/9/๒๕๔๘ ๑ เดือน ๒๗ วัน ท่ี ๑/๒๕๔๘ ๘ ๓๐/9/๒๕๔๙ ๑๑ เดือน ท่ี 4/๒๕๔๘ ๙ ๓0/9/๒๕๕๐ ๑๑ เดอื น ท่ี 1/๒๕๔๙ ๓๐/9/๒๕๕๑ ๑ ป ๑ เดอื น ท่ี 8/๒๕๕๐ ๑ ๓๐/9/๒๕๕๒ ๑ ป ที่ 6/๒๕๕๑ ๒ ๓๐/9/๒๕๕๓ ๑ ป ท่ี 8/๒๕๕2 ๓ ๓๐/9/๒๕๕๔ ๑ ป ท่ี ๕/๒๕๕4 ๔ ๓๐/9/๒๕๕๕ ๑ ป ที่ 6/๒๕๕4 ๕ 30/9/๒๕๕๙ 4 ป ท่ี 5/๒๕๕๕ 9 31/3/๒๕60 6 เดอื น ท่ี ๑4/๒๕60 30/9/๒๕60 6 เดอื น ที่ ๑4/๒๕60 0 30/9/๒๕61 1 ป ท่ี 266/๒๕61 1 3๑/12/๒๕61 3 เดอื น ที่ 391/๒๕62 3๑/3/๒๕62 3 เดอื น ท่ี 713/๒๕62 30/9/๒๕63 ๑ ป 6 เดอื น ท่ี 1282/๒๕62 3 30/3/๒๕64 5 เดือน 30 วัน ที่ 266/๒๕64 15 ป 6 เดือน 26 วัน ทุกฉบับ จนถึงปจจุบัน (ไมนอยกวา 3 ป) เพ่ือประกอบการพิจารณาตามตัวช้ีวัด ศึกษาลงมือรับรองสําเนาทุกหนา กรณีสถานศึกษาไมมีผูดํารงตําแหนงผูอํานวยการ มระยะเวลาท้งั สนิ้ จะตอ งสอดคลอ งกับหนังสือรบั รองระยะเวลาการปฏิบัติงานการสอน -/3. สถานท่ปี ฏบิ ตั ิการสอน...

3. สถานทีป่ ฏบิ ัตกิ ารสอน (เอกสารประกอบต้ังแตหนา 80 ถึงหนา 83 ) ไดคะแนน....5.............. () 1. ปฏิบตั ิการสอนอยใู นจงั หวดั ท่ีรับสมัคร ( ) 2. ปฏบิ ัติการสอนอยนู อกจงั หวดั ทรี่ บั สมัคร สําหรับสถานศึกษา สังกัด สศศ. ใหใ ชตัวช้ีวัด ( ) 1. ปฏบิ ัติการสอนในสังกัด สศศ. ในภมู ภิ าคทีร่ บั สมัคร ( ) 2. ปฏบิ ัติการสอนในสังกดั สศศ. นอกภมู ภิ าคที่รับสมัคร ( ) 3. ปฏบิ ัตกิ ารสอนนอกสงั กัด สศศ. พิจารณาจากคําสั่งหรือสัญญาจางท่ีปฏิบัติการสอนในโรงเรียนปจจุบัน โดยคําส่ังหรือสัญญาจางให ผูอาํ นวยการสถานศึกษารบั รอง 4. ภูมลิ ําเนาของผูส มคั ร (เอกสารประกอบตัง้ แตห นา 85 ถงึ หนา 86 ) ไดคะแนน....5.............. () 1. ภูมลิ าํ เนาอยใู นจังหวดั ทรี่ ับสมคั ร () ไมนอยกวา 180 วนั ( ) นอ ยกวา 180 วนั ( ) 2. ภมู ลิ าํ เนาอยูนอกจงั หวัดทรี่ ับสมคั ร สําหรบั สถานศกึ ษา สังกัด สศศ. ใหใชต วั ชี้วดั ( ) 1. ภมู ิลาํ เนาอยูในภูมภิ าคทีร่ บั สมัคร ( ) 2. ภูมลิ ําเนาอยูนอกภมู ภิ าคที่รบั สมคั ร พิจารณาจากการมีชื่ออยูในทะเบียนบาน (ทร.14) ตอเนื่องมาแลวไมนอยกวา 180 วัน นับถึงวันรับ สมัครคัดเลอื กวนั สดุ ทาย 5. ภาระงานการสอนตามตารางสอน (เอกสารประกอบต้งั แตหนา 88 ถงึ หนา 89 ) ไดคะแนน....5.............. ( ) 1. ภาระงานการสอนตามตารางสอน 19 ช่ัวโมงหรือคาบ/สัปดาห ขน้ึ ไป () 2. ภาระงานการสอนตามตารางสอน 12 - 18 ช่ัวโมงหรอื คาบ/สัปดาห ( ) 3. ภาระงานการสอนตามตารางสอน 5 - 11 ชั่วโมงหรอื คาบ/สัปดาห ( ) 4. ไมมหี ลกั ฐาน ภาระงานการสอน หมายถึง จํานวนช่ัวโมง หรือคาบท่ีปฏิบัติการสอน กิจกรรมพัฒนาผูเรียน การจัดประสบการณก ารเรยี นรู กิจกรรมพ้นื ฟูสมรรถภาพผูเรียนในภาคเรียนปจจบุ ัน ณ วนั ทส่ี มัครเขารับการคัดเลือก โดยใหแนบตารางสอนซึ่งผูอาํ นวยการสถานศึกษารบั รอง (ถาไมมหี ลักฐานให 0 คะแนน) -/6. การเปน วิทยากร...

6. การเปน วทิ ยากรหรือกรรมการหรือคณะทํางาน (เอกสารประกอบตัง้ แตห นา 91 ถงึ หนา 94 ) ไดค ะแนน....4.............. ( ) 1. เปนวิทยากรหรือกรรมการหรือคณะทํางานระดับภาค ประเทศ หรือ นานาชาติ หรือสูงกวากลุม สถานศึกษา สงั กัด สศศ. () 2. เปนวิทยากรหรือกรรมการหรือคณะทํางานระดับเขตพื้นที่การศึกษาหรือจังหวัด. หรือกลุม สถานศึกษา สงั กัด สศศ. () 3. เปนวิทยากรหรือกรรมการหรือคณะทํางานตํ่ากวาระดับเขตพ้ืนท่ีการศึกษาหรือจังหวัด. หรือต่ํา กวากลุมสถานศกึ ษา สงั กัด สศศ. ( ) 4. ไมม หี ลักฐาน พิจารณาจากคําส่ังแตงต้ัง หนังสือเชิญ บันทึกเสนอหรือหลักฐานอื่นใดที่แสดงวาเปนวิทยากร กรรมการ หรอื คณะทํางานท่ีสูงสุดเพียงระดับเดียว จากหนวยงานภาครัฐหรือหนวยงานเอกชนที่จัดกิจกรรมท่ีเก่ียวของกับการจัด การศึกษา โดยมผี อู ํานวยการสถานศึกษาตองรบั รอง (ถาไมม หี ลกั ฐานให 0 คะแนน) 7. ผลงานท่เี กดิ กบั ผูเรียน (เอกสารประกอบตง้ั แตห นา 96 ถงึ หนา 98 ) ไดคะแนน....5.............. ( ) 1. เทากับหรือสูงกวาระดับภาค หรือประเทศ หรือนานาชาติ . หรือสูงกวากลุมสถานศึกษา สังกดั สศศ. () 2. เทากับหรือสูงกวาระดับเขตพ้ืนท่ีการศึกษา หรือจังหวัด. หรือเทากับกลุมสถานศึกษา สังกดั สศศ. ( ) 3. ต่ํากวา ระดับเขตพ้ืนที่การศึกษา หรือจังหวดั . หรอื ตา่ํ กวากลมุ สถานศกึ ษา สังกดั สศศ. ( ) 4. ไมมีหลักฐาน พิจารณาจากผลงาน เชน โล เกียรติบัตร หรือหลักฐานอื่นของผูเรียนที่อยูในความรับผิดชอบท่ีแสดงวา ไดรับรางวัล จากการจัดการเรียนรู การสงเสริมการเรียนรู กิจกรรมพัฒนาผูเรียน กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคนพิการ กิจกรรมการจัดประสบการณที่ไดรับรางวัลสูงสุดเพียงระดับเดียว โดยมีผูอํานวยการสถานศึกษาตองรับรอง (ถาไมมี หลักฐานให 0 คะแนน) 8. ผลงานที่เกิดกบั ตนเอง (เอกสารประกอบตง้ั แตห นา 100 ถึงหนา 101 ) ไดค ะแนน.....4............. ( ) 1. เทากับหรือสูงกวาระดับภาค หรือประเทศ หรือนานาชาติ. หรือสูงกวากลุมสถานศึกษา สังกดั สศศ. () 2. เทากับหรือสูงกวาระดับเขตพื้นที่การศึกษา หรือจังหวัด1. หรือเทากับกลุมสถานศึกษา สังกดั สศศ. ( ) 3. ต่ํากวา ระดับเขตพืน้ ทกี่ ารศกึ ษา หรือจังหวัด. หรอื ตํา่ กวากลุมสถานศกึ ษา สังกัด สศศ. ( ) 4. ไมมหี ลักฐาน - พิจารณาจากผลงาน...

พิจารณาจากผลงาน เชน โล เกียรติบัตร หรือหลักฐานอ่ืน ๆ ของผูสมัครท่ีแสดงวาไดรับรางวัลจากการ จัดการเรียนรู การสงเสริมการเรียนรู กิจกรรมพัฒนาผูเรียน กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคนพิการ กิจกรรมการจัด ประสบการณท่ีไดรบั รางวัลสงู สุดเพียงระดับเดียว โดยมีผูอํานวยการสถานศกึ ษารับรอง (ถาไมม ีหลักฐานให 0 คะแนน) 9. การประเมินพฤตกิ รรมการปฏบิ ตั งิ าน โดยผูอ าํ นวยการสถานศึกษาเปนผปู ระเมนิ ผสู มคั รฯ ไดคะแนน....5.............. () 1. มหี ลกั ฐาน (แบบประเมินฉบับจริงใสซองปดผนึกประทับตราลับ โดยผูอํานวยการสถานศึกษาลงลายมือชื่อ กํากับ) ( ) 2. ไมมีเอกสารหลกั ฐาน การประเมินพฤตกิ รรมการปฏบิ ตั ิงาน (ประเมินโดยทางลับ) ใหหัวขอตอไปนี้ 1. การอุทิศเวลาใหร าชการ 2. ขยนั อดทน รับผดิ ชอบ 3. การมมี นุษยสัมพันธก ับเพ่ือนรว มงาน 4. การดาํ รงชีวติ อยา งเหมาะสม 5. การมีสวนรวมกับกิจกรรมชมุ ชน สงั คม ขอรับรองวาขอ มลู ขา งตน เปน จริงทุกประการ หากตรวจสอบพบภายหลังวาขอมูลและเอกสารที่เกี่ยวของ มีความไมถกู ตองตามความเปนจรงิ ถือวา หมดสทิ ธ์ิในการเขารบั การคดั เลอื ก (ลงชอ่ื )................................................... (นายอัศมนิ ทร สาและ) ผูส มัครเขารบั คดั เลอื ก ขอรบั รองวาขอ มลู ของ นายอัศมินทร สาและ เปนจรงิ ทกุ ประการ (ลงชื่อ)................................................... (นายซลุ กฟี ลี สาแลมะ) ผูอํานวยการโรงเรียนบานกระเสาะ วนั ที่ 24 เดือนมีนาคม พ.ศ. 2564 หมายเหตุ 1. แบบรายงานประวัติและผลงานเพื่อใชประกอบการประเมินตัวชี้วัดฯ แตละขอใหทําเครื่องหมาย  ใน ( ) เพียงชองเดียว และระบุ (เอกสารประกอบ ต้ังแตหนา...... ถึงหนา.......) โดยใหแนบเอกสารหลักฐาน ภาคผนวก จดั เรียงตามองคป ระกอบและตวั ชวี้ ัด ขอ 1 ประวตั แิ ละผลงาน (ตัวชว้ี ัดที่ 1 – 8) กรณีไมแนบหลักฐาน จะไมไดค ะแนนในขอ นน้ั ๆ - ใหจ ัดทําแบบรายงานประวัต.ิ ..

ใหจัดทําแบบรายงานประวัติและผลงานฯ พรอมเอกสารหลักฐานประกอบ (ตนฉบับ 1 เลม โดยใหผูอํานวยการสถานศึกษา และผูสมัครจะตองลงลายมือชื่อรับรองสําเนาเอกสารหลักฐานตามตัวชี้วัดที่เก่ียวของ ทกุ หนา และใหถา ยสาํ เนาจากตน ฉบบั 2 เลม) รวมจาํ นวน 3 เลม ย่นื พรอมหลกั ฐานการสมัคร 2. เอกสารการประเมินตามตัวชี้วัดที่ 9 การประเมินพฤติกรรมการปฏิบัติงาน (ประเมินโดยทางลับ) ผูอาํ นวยการสถานศึกษา เปน ผูประเมนิ และนาํ แบบประเมินฉบับจรงิ ใสซองปดผนึกประทับตราลับ และผูอํานวยการ สถานศกึ ษาลงลายมอื ชื่อกาํ กับ ย่นื พรอ มหลักฐานการสมคั ร

คาํ นํา “ครู” เปนตําแหนงในสถานศึกษาท่ีมีช่ือตําแหนง หนาท่ี ความรูผูปกครอง ลักษณะงานท่ีปฏิบัติ และมีคุณสมบตั ิเฉพาะสาํ หรับตาํ แหนงเปนบคุ ลากรวิชาชพี ซ่ึงทาํ หนา ทีเ่ กี่ยวกับการจัดการเรียนการสอน การประเมินผล ผเู รียน การสง เสรมิ การเรยี นรูในลักษณะองครวมโดยยึดผูเรียนเปน สาํ คญั ดว ยวิธีการสอนแบบ ตาง ๆ อยางหลากหลาย และคํานึงถึงความแตกตางระหวางบุคคลเพ่ือพัฒนาผูเรียนใหเต็มศักยภาพตรงตามหลักสูตรสถานศึกษา ตลอดท้ัง สงเสริมพัฒนาการเรียนรู และพัฒนาพฤติกรรมของผูเรียนเปนกระบวนการท่ี เช่ือถือได พรอมท้ังคอยเอาใจใสดูแล แกไขพฤตกิ รรมทไ่ี มเ หมาะสมและรวมมอื กับชมุ ชน สถาบันหรอื แหลง การเรยี นรตู าง ๆ อยูเสมอ ภาระงานของครูจึงย่ิงใหญและหนักอ้ึง นอกจากนี้ยังจะตองปฏิบัติงานอ่ืนตามท่ีโรงเรียนและหนวยงาน ทางราชการมอบหมายเปนพิเศษ ดังนั้นเพ่ือเปนการนําเสนอผลการปฏิบัติงาน และพัฒนางานใหเปนรูปธรรมชัดเจน ผูสอนจึงไดจัดทําแบบรายงานประวัติและผลงานเพ่ือใชประกอบการประเมินตัวช้ีวัด สําหรับการคัดเลือกบุคคล เพื่อบรรจุและแตงตั้งเขารับราชการเปนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาขึ้น เพ่ือใชในการประเมินผลการ ปฏบิ ตั ิงานเปน รายบุคคล จัดทําโดย นายอศั มินทร สาและ ตําแหนง ครูผูสอนโรงเรียนบา นกระเสาะ

สารบัญ หนา เรอ่ื ง ก แบบกรอกขอมูลรายละเอยี ดเอกสารประกอบการประเมนิ ภาค ค ข คํานาํ 1 สารบัญ 2 ขอมูลเกยี่ วกับตนเองและครอบครวั ภาคผนวก 4 องคประกอบ/ตัวชวี้ ัดท่ี 1 - คณุ วุฒิการศึกษา 17 องคประกอบ/ตวั ชี้วัดที่ 2 - ระยะเวลาปฏบิ ัติการสอน 80 องคป ระกอบ/ตัวชวี้ ัดท่ี 3 - สถานท่ีปฏิบัติการสอน 85 องคประกอบ/ตัวชว้ี ดั ท่ี 4 - ภมู ิลําเนาของผูสมัคร 88 องคประกอบ/ตัวชี้วัดที่ 5 - ภาระงานการสอนตามตารางสอน 91 องคป ระกอบ/ตวั ช้ีวดั ท่ี 6 - การเปนวิทยากรหรือกรรมการหรือคณะทํางาน 96 องคป ระกอบ/ตัวชว้ี ดั ที่ 7 - ผลงานทเี่ กดิ กับผเู รียน 100 องคป ระกอบ/ตวั ชวี้ ดั ที่ 8 - ผลงานทเี่ กดิ กบั ตนเอง

ขอ มูลพน้ื ฐาน

ขอมลู เกย่ี วกบั ตนเองและครอบครัว 1. ขอ มลู เบอ้ื งตน ประวตั สิ ว นตวั ขอมลู เก่ียวกับตนเองและครอบครัว ชอ่ื (ภาษาไทย) นายอัศมินทร นามสกลุ สาและ (ภาษาองั กฤษ) Mr.Asmin Saleah อายุ 40 ป เลขประจําตัวประชาชน 13 หลกั 3 – 9405 – 00244 – 57 - 6 สัญชาติ ไทย เช้ือชาติ ไทย ศาสนา อสิ ลาม เกิดวันท่ี ๕ เดือน เมษายน พ.ศ. ๒๕๒๓ ภมู ิลําเนาจงั หวดั ปตตานี นํา้ หนกั ๗๐ ก.ก. สว นสงู ๑๖๗ ซม. สีผวิ ดาํ แดง หมูโลหติ บี สถานภาพ สมรส ชือ่ คสู มรส นางยามลี ะห สาและ อาชีพ พยาบาลชาํ นาญการ จํานวนบตุ ร 3 คน ดงั น้ี ชื่อ เด็กชายฟต ฮดุ ดนี นามสกุล สาและ ชือ่ เด็กหญิงซรี ีญ นามสกลุ สาและ ช่อื เด็กหญิงซิลมีย นามสกุล สาและ ช่ือบดิ า นายดอเลาะ นามสกลุ สาและ ชอ่ื มารดา นางมือแย นามสกลุ ยนู ุ มพี ีน่ อ ง ๓ คน เปนบตุ รคนที่ ๓  ช่อื พ่ีนองรวมบิดา – มารดา - นางสาวมาซือหนะ สาและ อายุ ๔7 ป อาชพี ทาํ สวน - นายอายิ สาและ อายุ 44 ป อาชีพ ทําสวน - นายอัศมนิ ทร สาและ อายุ 40 ป อาชีพ ครผู สู อน (พนักงานราชการ รร.บานกระเสาะ) สถานท่ีสามารถติดตอ ไดสะดวก ปจ จบุ นั พักอยบู า นเลขที่ 74/๑ หมทู ี่ ๓ ซอย - ตําบล ปากู หมบู า น ปาเซปูเตะ อําเภอ ทงุ ยางแดง จงั หวัด ปตตานี รหสั ไปรษณีย ๙๔๑๔๐ โทรศพั ท ๐๘๗ - ๘๙๙๙๖๑๖

ภาคผนวก

องคประกอบ/ตัวชวี้ ัดที่ 1 คณุ วุฒทิ างการศึกษา

1. คุณวุฒทิ างการศกึ ษา 1.1 สายสามัญ (เรยี งจากคณุ วุฒิสูงสดุ ตามลําดบั ) วุฒกิ ารศึกษา สาขาวิชาเอก ป พ.ศ. ทจี่ บ จากสถาบนั การศึกษา ๒๕๕๐ มหาวิทยาลยั ราชภฎั ยะลา จงั หวดั ยะลา ประกาศนยี บัตรบณั ฑติ วชิ าชีพครู การศึกษา ๒๕๔๖ มหาวิทยาลยั อเี ทริ น เอเชยี จงั หวัดปทมุ ธานี ๒๕๔๑ วทิ ยาลยั พลศึกษา จงั หวัดยะลา ปรญิ ญาตรี คอมพวิ เตอรธรุ กจิ ๒๕๓๙ โรงเรยี นศิริราษฎรส ามคั คี จงั หวดั ปตตานี ประกาศนียบตั รวิชาชพี ช้ันสงู (ปวส.) คอมพิวเตอร ๒๕๓๕ โรงเรยี นบานกระเสาะ จงั หวดั ปต ตานี มธั ยมศกึ ษาตอนปลาย วทิ ย – คณิต ๒๕๓๒ โรงเรียนบานกระเสาะ จงั หวัดปตตานี มัธยมศกึ ษาตอนตน - ประถมศึกษา - 1.2 สายศาสนาศกึ ษา (เรียงจากคุณวุฒิสูงสดุ ตามลาํ ดบั ) วฒุ ิการศึกษา สาขาวชิ าเอก จากสถาบนั การศกึ ษา มตุ ตาวาซีเตาะห 7 โรงเรยี นอิสลามนติ วิ ทิ ย จงั หวดั ปตตานี มตุ ตาวาซีเตาะห 6 โรงเรียนสุขสวสั ดิ์วิทยา จงั หวดั ยะลา อบิ ตดิ าอียะห 4 โรงเรียนพัฒนาอสิ ลาม จงั หวัดปต ตานี เอกสารอา งอิง : สาํ เนาเกียรติบตั ร วฒุ ิบตั ร ภาพถาย























องคป ระกอบ/ตวั ช้ีวดั ที่ 2 ระยะเวลาปฏบิ ตั ิงาน

2.1 ขอมูลการดํารงตาํ แหนง 2.1 เริ่มปฏิบัติงาน/รับจางครั้งแรกเมื่อวันที่ 5 เดือน สิงหาคม พ.ศ. 2548 ตําแหนง ครูอัตราจาง เหมาบริการ ข้ันเงินเดือน ๗,260 บาท โรงเรียนบานกระเสาะ ตําบลกระเสาะ อําเภอมายอ จังหวัดปตตานี สํานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาปตตานี เขต ๒ สํานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพ้ืนฐาน กระทรวงศึกษาธกิ าร 2.๒ เคยดํารงตําแหนง/วทิ ยฐานะ ท่สี าํ คัญดังน้ี วัน เดือน ป ตาํ แหนง/วิทยฐานะ เงนิ เดอื น ระดบั /อนั ดับ ขัน้ (บาท) 5 สงิ หาคม ๒๕๔8 ครผู อู ตั ราจาง/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครอู ตั ราจาง 7,260 ๑ พฤศจกิ ายน ๒๕48 ครผู อู ัตราจา ง/โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครูอตั ราจา ง 7,630 ครอู ัตราจา ง ๗,630 ๑ ตุลาคม ๒๕49 ครผู อู ตั ราจาง/โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ๑ กันยายน ๒๕๕๐ ครูผูสอน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครูผูสอน 10,160 ๑ ตลุ าคม ๒๕๕๑ ครผู ูสอน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครผู ูสอน 11,510 ๑ ตลุ าคม ๒๕๕2 ครูผูสอน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครผู สู อน 11,700 ๑ ตุลาคม ๒๕๕๓ ครผู สู อน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครูผูส อน 11,700 ๑ ตลุ าคม ๒๕๕๔ ครูผูสอน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครผู สู อน 12,070 ๑ ตุลาคม ๒๕๕๕ ครผู สู อน/โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครผู ูสอน 15,910 ๑ ตุลาคม ๒๕๕9 ครูผูส อน/โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครูผูสอน 23,060 ๑ เมษายน ๒๕60 ครผู สู อน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครผู สู อน 23,060 ๑ ตุลาคม ๒๕60 ครูผูส อน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครูผูสอน 23,970 ๑ ตุลาคม ๒๕61 ครผู สู อน/โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครูผูสอน 25,050 ๑ มกราคม ๒๕62 ครผู ูสอน/โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปต ตานี เขต ๒ ครูผูสอน 25,050 ๑ เมษายน ๒๕62 ครูผสู อน/โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครูผสู อน 25,050 ๑ ตุลาคม ๒๕6๓ ครผู สู อน/โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปตตานี เขต ๒ ครผู ูสอน 27,090 เอกสารอางอิง : คําส่ังสัญญาจาง 2.๓ ปจจุบันดํารงตําแหนง ครูผูสอน เลขท่ีตําแหนง พ306802 ข้ันเงินเดือน 27,090 บาท โรงเรียนบานกระเสาะ ตําบลกระเสาะ อําเภอมายอ จังหวัดปตตานี สํานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา ปต ตานี เขต 2 สํานักงานคณะกรรมการการศึกษาขัน้ พ้ืนฐาน กระทรวงศึกษาธกิ าร

(เอกสารหมายเลข 5) หนังสือรับรองระยะเวลาการปฏิบัตงิ านสอน เพอื่ ใชประกอบในการสมคั รคดั เลือกบคุ คลเพือ่ บรรจุและแตงตั้งเขา รบั ราชการเปนขาราชการครูและ บุคลากรทางการศกึ ษา ตําแหนงครูผูชวย กรณีท่ีมีความจําเปน หรือมีเหตพุ เิ ศษ สงั กดั สํานกั งานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพ้ืนฐาน ป พ.ศ. 2564 ……………………………………………………………………………. ที่ ศธ ๐๔๐๙๒.๐๑๔/065 โรงเรียนบานกระเสาะ หมูที่ ๓ ตําบลกระเสาะ อําเภอมายอ จังหวัดปต ตานี หนังสอื ฉบับนีใ้ หไวเพ่ือรับรองวา……น…า…ย.อ.…ัศ…มนิ…ท…ร… …ส…าแ…ล…ะ.… ปจจุบันตําแหนง…ค…รผู…ูส …อ…น.โ.…รง.…เร…ยี …นบ..…า น…ก…ร…ะเ…ส…าะ.. อําเภอ……ม…าย…อ…….. จังหวัด…ป…ต…ต…า.น.…ี ……. สังกัด……สาํ…น.…กั …งา…น…เข…ต…พ…ืน้ …ท…่ีก…าร…ศ…กึ .ษ.…า.ป.…ร…ะถ…ม…ศ…กึ …ษ…าป…ต …ต…า…นี…เข…ต……2………… เริม่ ปฏิบตั งิ านต้ังแตวันที่……5……เด…ือ…น…สิง…ห…า…ค…ม…พ….…ศ…. …2…5…4…8… ถงึ วันท…ี่ …3…0……เด…ือ…น…ม…นี …าค..ม……พ….…ศ.……2…5…6…4…………….... รวมระยะเวลา……1.5.……ป ………6..….เดอื น ……2.6…….วัน รายละเอียดตามคําส่ังจางหรอื สญั ญาจางโรงเรียนบานกระเสาะ และเปน ผมู ีความประพฤติ ความรู ความสามารถเหมาะสมเพื่อเขารับการคัดเลือกเพ่ือบรรจุและแตงตั้งเขารับราชการ เปนขา ราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา ตาํ แหนง ครผู ูชวย ขอรับรองวาขอมูลดังกลาวขางตนเปนความจริงทุกประการ หากขอความขางตนเปนเท็จ ขาพเจายินดี ใหด าํ เนินการทางวินยั ได จงึ ลงลายมอื ชอื่ ไวเปน หลักฐาน (ลงชอื่ ).............................................ผูร บั รอง (นายซุลกฟี ลี สาแลมะ) ตาํ แหนง ผอู าํ นวยการโรงเรียนบานกระเสาะ ลงช่ือ.............................................ผไู ดร บั การรับรอง (นายอศั มินทร สาและ) หมายเหตุ 1. หนังสือรับรองฉบับน้ีใชรับรองการปฏิบัติการสอนท้ังในโรงเรียนปจจุบัน และโรงเรียนที่เคย ปฏบิ ตั ิการสอนมากอ น (รบั รองโดยแยกชวงระยะเวลาในแตละสถานศึกษา/ฉบับ) 2. การนับระยะเวลา ประสบการณส อน ตองสอดคลองกบั คําสั่งจา งหรอื สัญญาจางท่ีนาํ มาสมคั ร

(เอกสารหมายเลข 6) แบบสรุประยะเวลาการปฏบิ ัตงิ าน ตามคาํ สั่งจาง หรือสัญญาจาง ประกอบการพจิ ารณาคดั เลอื กบุคคลเพอ่ื บรรจุและแตง ต้งั เขา รับราชการเปน ขาราชการครแู ละ บคุ ลากรทางการศึกษา ตาํ แหนงครผู ชู วย กรณที ่ีมีความจําเปนหรอื มีเหตุพเิ ศษ สังกดั สาํ นกั งานคณะกรรมการการศกึ ษาขัน้ พื้นฐาน ป พ.ศ. 2564 ชื่อ – ชือ่ สกุล……น…า…ยอ…ศั …ม…ิน…ท…ร…ส…า…แ…ล…ะ………………………. โรงเรยี น……บ…า …น…กร…ะ…เส…า…ะ……..……………………………………. อาํ เภอ……ม…า…ยอ………… จังหวัด…ป…ต…ต…า…น…ี ……… สงั กดั ……สํา…น…กั …ง…าน…เ…ขต…พ…นื้…ท…่ีก…า…รศ…ึก…ษ…า…ป…ระ…ถ…ม…ศึก…ษ…า…ป…ต …ต…าน…ี …เข…ต…2… คณุ วุฒิ ปริญญาตรี (วฒุ ิยอ ) ……บ…ธ.…บ……… วชิ าเอก……ค…อ…มพ……วิ เ…ต…อร…ธ …รุ ก…ิจ……… อัตราคาจา ง………2…7…,0…9…0…บาท/เดอื น ท่ี โรงเรยี นทปี่ ฏบิ ตั ิการสอน/เคยปฏิบตั กิ ารสอน ระยะเวลาปฏบิ ัติงาน รวมยะเวลา หลกั ฐานทแ่ี สดง สงั กดั (สพป./สพม./สศศ.) (เลขท่ีคาํ สง่ั /สัญญาจา ง) ตง้ั แตวนั ท่ี/เดอื น/ป (ป/ เดือน/วัน) ปฏิบัตงิ าน ท่ี ๑/๒๕๔๘ 1 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๕/8/๒๕๔๘ ๓๐/9/๒๕๔๘ ๑ เดือน ๒๗ วนั ที่ 4/๒๕๔๘ ท่ี 1/๒๕๔๙ 2 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/11/๒๕4๘ ๓๐/9/๒๕๔๙ ๑๑ เดือน ท่ี 8/๒๕๕๐ ที่ 6/๒๕๕๑ 3 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๔๙ ๓0/9/๒๕๕๐ ๑๑ เดอื น ที่ 8/๒๕๕2 ท่ี ๕/๒๕๕4 4 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/9/๒๕๕๐ ๓๐/9/๒๕๕๑ ๑ ป ๑ เดือน ท่ี 6/๒๕๕4 ที่ 5/๒๕๕๕ 5 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๑ ๓๐/9/๒๕๕๒ ๑ ป ท่ี ๑4/๒๕60 ท่ี ๑4/๒๕60 6 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๒ ๓๐/9/๒๕๕๓ ๑ ป ท่ี 266/๒๕61 ที่ 391/๒๕62 7 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๓ ๓๐/9/๒๕๕๔ ๑ ป ที่ 713/๒๕62 ที่ 1282/๒๕62 8 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๔ ๓๐/9/๒๕๕๕ ๑ ป ที่ 266/๒๕64 9 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕๕ 30/9/๒๕๕๙ 4 ป 10 โรงเรียนบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕๕9 31/3/๒๕60 6 เดือน 11 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/4/๒๕60 30/9/๒๕60 6 เดือน 12 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕60 30/9/๒๕61 1 ป 13 โรงเรยี นบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕61 3๑/12/๒๕61 3 เดอื น 14 โรงเรียนบานกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/1/๒๕62 3๑/3/๒๕62 3 เดอื น 15 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/4/๒๕62 30/9/๒๕63 ๑ ป 6 เดอื น 16 โรงเรยี นบา นกระเสาะ สพป.ปน. เขต 2 ๑/10/๒๕63 30/3/๒๕64 5 เดอื น 30 วนั รวมระยะเวลาถงึ วันที่ 30 มนี าคม 2564 15 ป 6 เดือน 26 วนั หมายเหตุ ใหเรียงลําดับตั้งแตเริ่มปฏิบัติงาน จนถึงปจจุบัน ตามคําส่ังจาง/สัญญาจางทุกฉบับ การรวมระยะเวลา ท้ังสิ้นจะตองสอดคลองกับหนังสือรับรองระยะเวลาการปฏิบัติงานการสอนทุกฉบับรวมกัน ทั้งนี้ กรณีหลักฐานสําเนา คําส่ังจางหรือสัญญาจาง พรอมใบสมัครจะตองแนบฉบับปจจุบัน และยอนหลังรวมกัน ไมนอยกวา 3 ป (แนบสําเนาคําสั่งจาง/สัญญาจาง โดยผูอํานวยการสถานศึกษาลงลายมือชื่อรับรองสําเนาเอกสารทุกหนา กรณสี ถานศึกษาไมม ผี ดู ํารงตําแหนงผอู ํานวยการสถานศกึ ษา ใหผูรกั ษาการในตําแหนงเปนผูร บั รองเอกสารหลักฐาน) ขอรับรองวา ขอความท่ีแจงไวขา งตนเปน ความจรงิ ทุกประการ (ลงช่อื )...........................................ผูสมัคร (นายอัศมนิ ทร สาและ) วนั ที่ 24 เดอื นมนี าคม พ.ศ. 2564

องคประกอบ/ตัวชว้ี ัดที่ 3 สถานที่ปฏบิ ตั กิ ารสอน

องคประกอบ/ตัวช้วี ัดที่ 4 ภูมลิ ําเนา





องคป ระกอบ/ตัวช้วี ัดท่ี 5 ภาระงานการสอน ตามตารางสอน

หนังสอื รบั รอง ท่ี ศธ ๐๔๐๙๒.๐๑๔/066 โรงเรยี นบา นกระเสาะ หมูท ี่ ๓ ตําบลกระเสาะ อาํ เภอมายอ จงั หวัดปตตานี หนังสือฉบับนี้ใหไวเพ่ือรับรองวา นายอัศมินทร สาและ ตําแหนง พนักงานราชการโรงเรียนบานกระเสาะ อําเภอมายอ จังหวัดปตตานี สังกัดสํานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาปตตานี เขต ๒ ซ่ึงมีภาระงานการ สอนตามตารางสอนในโรงเรียนบานกระเสาะ ปฏิบัติงานหนาที่ครูประจําช้ันมัธยมศึกษาปท่ี 1 กิจกรรมพัฒนาผูเรียน และการจดั ประสบประการณเรยี นรู ดงั น้ี การงานอาชพี ชั้นประถมศกึ ษาปท ี่ 1 รวม 1 คาบ/สปั ดาห การงานอาชพี ชั้นประถมศึกษาปท ่ี 2 รวม ๑ คาบ/สปั ดาห การงานอาชีพ ชั้นประถมศึกษาปท่ี 3 รวม ๑ คาบ/สปั ดาห การงานอาชพี ชนั้ ประถมศึกษาปท่ี 5 รวม 2 คาบ/สปั ดาห วิทยาการคาํ นวณ ชน้ั ประถมศกึ ษาปท่ี 4 รวม 1 คาบ/สปั ดาห วิทยาการคํานวณ ชั้นประถมศึกษาปที่ 5 รวม 1 คาบ/สัปดาห วิทยาการคํานวณ ชน้ั ประถมศึกษาปท่ี 6 รวม 1 คาบ/สัปดาห วิทยาการคาํ นวณ ชน้ั มธั ยมศึกษาปที่ 1 รวม 1 คาบ/สัปดาห อักษรประดิษฐ ชน้ั มธั ยมศึกษาปท ี่ 3 รวม 1 คาบ/สัปดาห สอนชดเชยวิชาการงานอาชีพ ชน้ั ประถมศกึ ษาปท่ี 3 รวม 1 คาบ/สัปดาห สอนชดเชยวิชาการงานอาชพี ชน้ั ประถมศกึ ษาปท ี่ 5 รวม 1 คาบ/สปั ดาห สอนชดเชยวชิ าวทิ ยาการคํานวณ ชน้ั ประถมศึกษาปที่ 4 รวม 1 คาบ/สัปดาห สอนชดเชยวิชาวทิ ยาการคํานวณ ชน้ั ประถมศึกษาปท่ี 5 รวม 1 คาบ/สปั ดาห สอนชดเชยวิชาวิทยาการคาํ นวณ ช้นั ประถมศึกษาปท่ี 6 รวม 1 คาบ/สัปดาห สอนชดเชยวิชาวิทยาการคาํ นวณ ชน้ั มัธยมศกึ ษาปท่ี 1 รวม 1 คาบ/สัปดาห สอนชดเชยวิชาอักษรประดิษฐ ช้นั มัธยมศกึ ษาปท ่ี 3 รวม 1 คาบ/สปั ดาห กจิ กรรมแนะแนว ชั้นมัธยมศกึ ษาปท ี่ 1 รวม 1 คาบ/สปั ดาห กิจกรรมชุมนมุ ช้นั มัธยมศกึ ษาปท ่ี 1 - 3 รวม 1 คาบ/สัปดาห กจิ กรรมลกู เสอื – เนตรนารี ชั้นมธั ยมศกึ ษาปท ่ี 1 รวม 1 คาบ/สปั ดาห รวมภาระงานการสอนตามตารางสอนในโรงเรียนบานกระเสาะ ปฏิบัติงานหนาที่ครูประจําชั้นมัธยม ศึกษาปท ี่ 1 กจิ กรรมพัฒนาผูเรยี นและการจดั ประสบประการณเ รยี นรู จํานวน 20 คาบ/สัปดาห ใหไว ณ วันท่ี 24 มีนาคม ๒๕64 (ลงชอื่ ).............................................. (นายซลุ กีฟลี สาแลมะ) ผูอํานวยการโรงเรียนบา นกระเสาะ

ตารางสอนครโู รงเรยี นบา นกระเส ภาคเรียนท่ี 2 ป ครผู ูสอน นายอ คาบ 07.30 – 08.20 น. ิกจกรรมเขตบ ิรการ/ ิกจกรรมห นาเสาธง 1234 วัน 08.20 – 08.50 08.50 – 09.40 09.40 – 10.30 10.30 – 11.20 จนั ทร สอนชดเชย (ม) สอนชดเชย (ป) ง15101 อังคาร ศ23206 ง13101 การงานอาชพี ม.3 ป.3 พุธ ป.5 สอนชดเชย (ม) สอนชดเชย (ป) พฤหัสบดี ง15101 วิทยาการการ ป.5 ศกุ ร คาํ นวณ สอนชดเชย (ป) ม.1 วทิ ยาการการคํานวณ ป.5 สอนชดเชย (ป) วทิ ยาการการคํานวณ ป.6 สอนชดเชย (ป) วทิ ยาการการคํานวณ ป.4 (ลงชือ่ ).............................................. (ลงช่ือ)........ (นายซุลกฟี ลี สาแลมะ) (นา ผอู ํานวยการโรงเรียนบา นกระเสาะ หัวหนา

สาะ อาํ เภอมายอ จงั หวดั ปต ตานี ปการศึกษา ๒๕63 อัศมนิ ทร สาและ 5๖ 7 8 0 ๑1.20 – 12.10 ๑3.10 – ๑4.00 ๑4.00 – 14.50 ๑๔.5๐ – ๑๕.4๐ ง13101 แนะแนว ศ23206 ม.1 อกั ษรประดิษฐ การงานอาชีพ เทคโนโลยี ม.3 ป.3 (วทิ ยาการการคาํ นวณ) ชมุ นมุ ม.1 - ม.3 ป.5 เทคโนโลยี 12.10 – 13.10 น. ัพกเ ี่ทยง/ละหมาด 15.30 – 16.00 น. ละหมาด/ก ัลบ บาน พ (วิทยาการการคํานวณ) ม.1 ลกู เสอื – เนตรนารี ม.1 เทคโนโลยี ง15101 การงานอาชพี (วทิ ยาการการคาํ นวณ) ป.5 ป.6 เทคโนโลยี ง11101 การงานอาชีพฯ ง12101 (วิทยาการการคาํ นวณ) การงานอาชีพฯ ป.1 ป.4 ป.2 ....................................... (ลงชอ่ื ).............................................. างสาราณยี  หะยมี ะลี) (นายอัศมนิ ทร สาและ) าฝายบริหารงานวิชาการ ครผู สู อน

องคป ระกอบ/ตวั ช้วี ดั ที่ 6 การเปนวทิ ยากร หรือกรรมการ หรอื คณะทาํ งาน





องคป ระกอบ/ตวั ชวี้ ดั ท่ี 7 ผลงานท่เี กิดกบั ผเู รียน







องคป ระกอบ/ตวั ช้ีวดั ที่ 8 ผลงานทเี่ กดิ กบั ตนเอง




Like this book? You can publish your book online for free in a few minutes!
Create your own flipbook