Buku Program Kerja MPK

Buku Program Kerja MPK SMAK PENABUR Kota Bogor Periode 2021/2022

DAFTAR ISI 1. Pendahuluan ………………………………………………………………… 3 1.1 Penjelasan Umum ………………………………………………………… 3 3 1.2 Visi dan Misi MPK SMAK Penabur Kota Bogor ..…………… ………….. 2. Kepengurusan MPK …………………………………………………………. 4 2.1 Struktur Kepengurusan MPK ……………………………………………… 4 2.2 Tugas dan Tanggung Jawab ……………………………………………….. 5 3. Program Kerja MPK……………..…………………………………………… 7 4. Penutup ………………………………………………………………………… 9

BAB I PENDAHULUAN 1. Penjelasan Umum Majelis Permusyawaratan Kelas (MPK) adalah sebuah organisasi resmi di sekolah yang bertugas mengawasi kinerja OSIS dalam masa jabatannya. Pada dasarnya, jabatan MPK lebih tinggi dari OSIS karena MPK merupakan satu-satunya organisasi di sekolah yang berwenang memantau, mengawasi, serta membantu OSIS dalam melakukan tugasnya. Keanggotaan MPK tersusun dari perwakilan siswa setiap kelas. Dalam ke-MPK-an SMA Kristen PENABUR Kota Tangerang, terdapat dua orang sebagai perwakilan kelas dalam keanggotaan sebagai MPK. Selain mengawasi kinerja OSIS, MPK bertugas menampung aspirasi warga sekolah, lalu menyalurkan aspirasi tersebut kepada OSIS. Secara keseluruhan, tugas MPK antara lain : 1. Mengawasi dan membantu OSIS dalam menjalankan tugasnya 2. Mengevaluasi kinerja OSIS 3. Mengadakan rapat pleno 4. Menyiapkan pemilihan OSIS 5. Menyeleksi anggota OSIS dan MPK selanjutnya 6. Memilih pasangan calon Ketua dan Wakil Ketua OSIS 1.2 Visi dan Misi MPK 1.2.1 Visi 1.2.2 Menjadikan MPK SMAK PENABUR Kota Bogor sebagai organisasi yang berkualitas, tangguh, dan unggul dalam iman serta kepedulian sosial. Misi 1. Mengembangkan potensi anggota MPK melalui disiplin dan pembiasaan diri; 2. Menumbuhkan sikap kepedulian sosial berdasarkan nilai-nilai Kristiani.

BAB 2 KEPENGURUSAN MPK 1. Struktur Kepengurusan MPK Ketua MPK : Matthew Owen Van Fredlian (XI IPS 2) Wakil Ketua MPK : Kenneth Gerald Filberto (X MIPA) Sekretaris MPK : Yesica Ingrita Manik (X MIPA) Wakil Sekretaris MPK : Naura Argia Dewantari (X IPS 1) Anggota : 1. Jonathan Vasco Sopacua (X MIPA) 2. Ayudya Sekar Kedaton (X IPS 1) 3. Karen Gokmauli Sagna Naibaho (X IPS 1) 4. Guntur Gabriel Divo Alexander (X IPS 2) 5. Damai Immanuel Utama (X IPS 2) 6. Gloria Christine Lembong Purwanto (XI MIPA) 7. Kayla Sainada Indah Monica P (XI MIPA) 8. Kenny Darvis Irvan (XI MIPA) 9. Elizabeth Anindya Khinaringtyas (XI IPS 1) 10. Rachel Palobo (XI IPS 2) 11. Pandito Simon Sagala (XII MIPA) 12. David Malcolm Lombone (XII MIPA) 13. Salva Arnoldi (XII IPS) 14. Jeremy Kevin (XII IPS) 2. Tugas dan Tanggung Jawab Pengurus MPK 1. Ketua MPK  Memimpin organisasi dengan baik dan bijaksana;  Mengoordinasikan semua aparat kepengurusan;  Menetapkan kebijaksanaan yang telah dipersiapkan dan direncanakan oleh aparat kepengurusan;  Menetapkan kebijaksanaan dan mengambil keputusan berdasarkan musyawarah dan mufakat;  Setiap saat mengevaluasi kegiatan aparat kepengurusan;  Memberikan saran kepada OSIS mengenai kegiatan di sekolah. 2. Wakil Ketua MPK  Bersama-sama dengan ketua menetapkan kebijaksanaan;  Memberikan saran kepada ketua dalam mengambil keputusan;  Menggantikan ketua jika berhalangan;  Membantu ketua dalam melaksanakan tugasnya;  Bertanggung jawab kepada ketua. 3. Sekretaris MPK  Memberi saran/masukan kepada ketua dan wakil ketua dalam mengambil keputusan;  Mendampingi ketua atau wakil ketua dalam memimpin setiap rapat;  Menyiarkan, mendistribusikan, dan menyimpan surat serta arsip yang berhubungan dengan pelaksanaan kegiatan;  Bertanggung jawab atas tertib administrasi organisasi;

 Bertindak sebagai notulis dalam rapat. 4. Anggota  Mewakili kelasnya masing-masing dalam memberikan masukan atau suara aspirasi warga kelas;  Menjadi perantara keputusan-keputusan organisasi ke warga kelas masing-masing;  Menjadi penghubung kepada warga kelas setiap program dari organisasi;  Menjadi contoh untuk warga kelas siswa yang BEST;  Bertanggung jawab kepada organisasi melalui wakil ketua MPK.

BAB III PROGRAM KERJA MPK Berikut rencana program kerja MPK masa jabatan 2021/2022: 3.1 Sosialisasi Pembentukan OSIS Program ini dilakukan untuk mensosialisasikan sistem pemilihan pengurus OSIS masa jabatan tahun 2021/2022. Sasaran dari program ini adalah siswa/I SMAK Penabur Kota Bogor yang berminat menjadi pengurus OSIS. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah keberanian. Program ini akan dilaksanakan via zoom pada 8 November 2021 3.2 Pemilihan Pengurus OSIS Program ini dilakukan untuk memilih anggota OSIS tahun masa jabatan 2021/2022. Sasaran dari program ini adalah siswa/I SMAK Penabur Kota Bogor yang berminat menjadi pengurus OSIS. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah kejujuran. Program ini akan dilaksanakan via google form pada: pendaftaran : 8-11 November 2021 wawancara : 22 November 2021 3.3 Pemilihan Ketua dan Wakil Ketua OSIS Program ini dilaksanakan untuk menentukan ketua dan wakil ketua OSIS masa jabatan 2021/2022. Sasaran dari program ini adalah calon ketua dan wakil ketua OSIS masa jabatan 2021/2022. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah nilai kejujuran. Program ini akan dilaksanakan dengan pemilihan umum pada: kampanye : 26 November 2021 pemilihan umum : 26 November 2021 3.4 Pelantikan OSIS Program ini dilakukan untuk melantik anggota OSIS tahun masa jabatan 2021/2022. Sasaran dari program ini adalah siswa/I SMAK Penabur Kota Bogor yang sudah terpilih menjadi pengurus OSIS. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah keberanian dan kesetiaan. Program ini akan dilaksanakan via zoom pada 10 Desember 2021 3.5 Latihan Dasar Kepemimpinan OSIS Program ini dilaksanakan untuk melatih jiwa kepemimpinan pengurus OSIS masa jabatan 2021/2022. Sasaran dari program ini adalah pengurus OSIS yang sudah dilantik. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah nilai ketekunan dan pengorbanan. Program ini akan dilaksanakan pada 13-14 Desember 2021 via ZOOM. 3.6 Monitoring OSIS Program ini dilaksanakan untuk memastikan berjalan atau tidaknya program kerja OSIS serta untuk mengevaluasi program kerja OSIS. Sasaran dari program ini adalah pengurus OSIS masa jabatan 2021/2022. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah nilai kejujuran. Program ini akan dilaksanakan seiring dengan berjalannya program OSIS. PIC dari program ini adalah Matthew Owen

3.7 Sidang Laporan Pertanggungjawaban OSIS Program ini dilaksanakan untuk mempertanggungjawabkan seluruh program kerja selama periode 2022/2023 yang dihadiri oleh pengurus MPK, OSIS, beserta pembina secara on site pada 2 Februari 2023. 3.8 Pembentukan Pengurus MPK Program ini dilakukan untuk memilih anggota MPK tahun masa jabatan 2022/2023. Sasaran dari program ini adalah siswa/I SMAK Penabur Kota Bogor yang berminat menjadi pengurus MPK. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah kejujuran. Program ini akan dilaksanakan via formular yang disebarkan pada: pendaftaran : 5 Agustus 2022 wawancara : 19 Agustus 2022 3.9 Pelantikan Pengurus MPK Program ini dilakukan untuk melantik anggota MPK tahun masa jabatan 2022/2023. Sasaran dari program ini adalah siswa/I SMAK Penabur Kota Bogor yang sudah terpilih menjadi pengurus MPK. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah keberanian dan kesetiaan. Program ini akan dilaksanakan secara on site di auditorium pada 29 Agustus 2022 3.10 Latihan Dasar Kepemimpinan MPK Program ini dilaksanakan untuk melatih jiwa kepemimpinan pengurus MPK masa jabatan 2022/2023. Sasaran dari program ini adalah pengurus MPK yang sudah dilantik. Nilai PKBN2K yang diambil dari program ini adalah nilai ketekunan dan pengorbanan. Program ini akan dilaksanakan pada 3 September 2022 secara on site.

BAB IV PENUTUP Demikian Buku Program Kerja MPK masa jabatan 2021/2022 ini kami tuliskan. Semoga program kerja yang kami buat dapat berjalan dengan baik dan sesuai rencana. Atas perhatiannya, kami ucapkan terimakasih dan semoga kegiatan yang kami buat bisa mendapat dukungan dan respon yang baik. Bogor, 26 Februari 2022 Ketua MPK, Sekretaris MPK, Matthew Owen Van Fredlian Yesica Ingrita Manik Mengetahui, Wakasis SMAK PENABUR Kota Bogor Dina Yuniyanti, S.Pd Menyetujui Kepala SMAK PENABUR Kota Bogor, Sigit Waskito Adi, S.T., M.M.