TO BE NUMBER ONE

เกณฑ์การให้คะแนนผลงานจังหวดั TO BE NUMBER ONE ระดบั เงิน รอบตดั สินระดบั ประเทศ จังหวดั (คะแนนเต็ม 25 คะแนน) เกณฑ์การให้คะแนน คะแนนเต็ม คะแนนทไ่ี ด้ 1. การดาเนินงานตามแนวทางโครงการ TO BE NUMBER ONE 10 1.1 มีการกาหนดนโยบายในการดาเนินงานโครงการ ระดบั จงั หวดั / อาเภอ / ชุมชน 0.5 - ชดั เจน เป็นรูปธรรม - หน่วยงาน / ผูเ้ ก่ียวขอ้ งสามารถนาไปปฏิบตั ิไดจ้ ริง 0.5 3.5 1.2 มีคาส่ังแต่งต้งั คณะกรรมการทุกระดบั โดยกาหนดบทบาทหนา้ ที่ชดั เจน 0.5 1.3 แผนการดาเนินงานทุกระดบั ในจงั หวดั ครบตาม 3 ยทุ ธศาสตร์หลกั ของโครงการ 0.2 1.3.1 แผนงานระบุรายละเอียดกิจกรรม วตั ถุประสงค์ ระยะเวลา เป้าหมาย งบประมาณ และผรู้ ับผดิ ชอบชดั เจน 0.4 0.2 1.3.2 แผนงาน / กิจกรรม เช่น - รณรงคโ์ ดยการใชส้ ื่อและกิจกรรมเพื่อสร้างกระแส และรับสมคั ร 0.2 สมาชิกอยา่ งตอ่ เน่ือง - สนบั สนุนการจดั ต้งั อาเภอ TO BE NUMBER ONE 0.3 - สนบั สนุนการจดั ต้งั ชมรม TO BE NUMBER ONE ครบท้งั ใน 0.2 สถานศึกษา สถานประกอบการ ชุมชน และหน่วยงานกระทรวงยตุ ิธรรม 0.5 - สนบั สนุนการจดั ต้งั ศูนยเ์ พ่ือนใจ TO BE NUMBER ONE ครบท้งั (0.1) ในสถานศึกษา สถานประกอบการ และหน่วยงานกระทรวงยตุ ิธรรม (0.1) - มีส่วนร่วมและสนบั สนุนการจดั กิจกรรมของ (0.1) o อาเภอ TO BE NUMBER ONE ในจงั หวดั (0.1) o ชมรม TO BE NUMBER ONE ในจงั หวดั (0.1) o โครงการ TO BE NUMBER ONE 0.5  Dancercise ระดบั ภาค / ประเทศ (0.3)  มีสมาชิกถาวรนิตยสาร TO BE NUMBER ONE เป็นรายปี ทุกปี (0.2)  งานมหกรรมระดบั ภาคและประเทศ  เขา้ ร่วมอบรมฟ้ื นฟูจิตใจในค่ายใครติดยายกมือข้ึน  Idol ระดบั ภาค / ประเทศ - พฒั นาศกั ยภาพสมาชิก / ชมรม o oการจดั อบรมแกนนาเยาวชน (จงั หวดั จดั เอง) o oการส่งสมาชิกเขา้ คา่ ยพฒั นาฯ (โครงการจดั )

2 เกณฑ์การให้คะแนน คะแนนเต็ม คะแนนทไ่ี ด้ 0.5 - การดาเนินงานตามโครงการใครติดยายกมือข้ึน (0.1) o มีระบบการคน้ หาผเู้ สพ / ติดยา ในสถานศึกษา ชุมชน และสถานประกอบการ (0.2) o มีระบบการส่งผเู้ สพ / ติดยา เขา้ บาบดั รักษาฟ้ื นฟูในรูปแบบ จิตสังคมบาบดั เพ่ือใหม้ ีมาตรฐานเดียวกนั ในการประเมิน (0.1) o จงั หวดั จดั ค่ายบาบดั และฟ้ื นฟูเอง (0.1) o มีการจดั เก็บ รวบรวมขอ้ มูล ติดตามและประเมินผลความสาเร็จ ของโครงการ 0.5 1.4 มีการประชุมหรือมอบนโยบาย / แผนงานให้หน่วยงาน / ผเู้ ก่ียวขอ้ ง 0.5 เพอ่ื ทราบและปฏิบตั ิ รวมท้งั นิเทศ กากบั ติดตาม 0.5 1.5 สนบั สนุนงบประมาณในการดาเนินงานโครงการ TO BE NUMBER ONE ใหแ้ ก่หน่วยงานที่เก่ียวขอ้ ง 0.5 0.2 1.6 มีฐานขอ้ มูลการดาเนินงาน TO BE NUMBER ONE ระดบั จงั หวดั ท่ีเป็นปัจจุบนั และเครือขา่ ยชมรม / สมาชิก ในจงั หวดั สามารถเขา้ ถึงได้ 0.2 1.7 การบูรณาการความร่วมมือจากทุกภาคส่วน 0.1 1.7.1 คณะกรรมการ TO BE NUMBER ONE ทุกระดบั ของจงั หวดั 2 ใหค้ วามสาคญั และเขา้ ร่วมกิจกรรมในส่วนท่ีเก่ียวขอ้ งอยเู่ สมอ 0.25 1.7.2 หน่วยงานผูร้ ับผดิ ชอบดาเนินงานมีแผนปฏิบตั ิการ ระบุรายละเอียด 0.25 กิจกรรม วตั ถุประสงค์ ระยะเวลาดาเนินงาน เป้าหมาย งบประมาณ 0.2 และผรู้ ับผดิ ชอบชดั เจน 0.3 1.7.3 มีศูนยป์ ระสานงาน TO BE NUMBER ONE ระดบั จงั หวดั เพ่ือเก็บและ (0.3) เชื่อมโยง ขอ้ มูล ขา่ วสาร ระหวา่ งเครือข่ายชมรม และหน่วยงานท่ีเกี่ยวขอ้ ง (0.2) (0.1) 1.8 ผลการดาเนินงาน 1.8.1 มีระบบการเก็บขอ้ มูลการรายงานและติดตามประเมินผลการดาเนินงาน TO BE NUMBER ONE ของจงั หวดั ทุกปี 1.8.2 มีการดาเนินงานเป็ นไปตามช่วงระยะเวลาท่ีกาหนดไวใ้ นแผน 1.8.3 สัดส่วนจานวนสมาชิกกบั กลุ่มเป้าหมายในจงั หวดั ตอ้ งไม่นอ้ ยกวา่ ร้อยละ 80 1.8.4 สดั ส่วนจานวนอาเภอ TO BE NUMBER ONE เทียบกบั อาเภอท้งั หมด (มีอาเภอท้งั หมด.................อาเภอ) - ไมน่ อ้ ยกวา่ ร้อยละ 75 (ไมน่ อ้ ยกวา่ ......................อาเภอ) - ไม่นอ้ ยกวา่ ร้อยละ 55 (ไม่นอ้ ยกวา่ ......................อาเภอ) - ไม่นอ้ ยกวา่ ร้อยละ 35 (ไมน่ อ้ ยกวา่ ......................อาเภอ)

3 เกณฑ์การให้คะแนน คะแนนเต็ม คะแนนทไ่ี ด้ 1.8.5 สัดส่วนจานวนชมรม TO BE NUMBER ONE ทุกประเภทเทียบกบั เป้าหมาย 0.2 ที่ควรดาเนินการในจงั หวดั ตอ้ งไม่นอ้ ยกวา่ ร้อยละ 55 0.2 1.8.6 สดั ส่วนจานวนศูนยเ์ พอ่ื นใจ TO BE NUMBER ONE ทุกประเภท 0.2 เทียบกบั เป้าหมายที่ควรดาเนินการในจงั หวดั ตอ้ งไม่นอ้ ยกวา่ ร้อยละ 25 1.8.7 มีอาเภอ TO BE NUMBER ONE ไม่นอ้ ยกวา่ 1 อาเภอ ผา่ นเขา้ รอบ 0.2 ประกวดระดบั ประเทศ 0.2 1.8.8 มีชมรม TO BE NUMBER ONE ไมน่ อ้ ยกวา่ 2 ประเภท ผา่ นเขา้ รอบ 1.5 ประกวดระดบั ประเทศ 0.4 1.8.9 กิจกรรมเด่นของจงั หวดั ท่ีประสบความสาเร็จ / ไดร้ ับการยอมรับ / 0.3 ยกยอ่ ง เชิดชู / ไดร้ ับรางวลั ฯ 1.9 ผลสาเร็จท่ีเป็ นรูปธรรม (0.2) (0.3) 1.9.1 จานวนสมาชิก TO BE NUMBER ONE ที่เขา้ ไปเก่ียวขอ้ งกบั ปัญหายาเสพติด 0.4 ในจงั หวดั ลดลง 0.4 1.9.2 สมาชิก / แกนนา / เครือขา่ ยผปู้ ฏิบตั ิงาน / ชมรม / อาเภอ มีผลงาน / ไดร้ ับรางวลั จากผลงาน TO BE NUMBER ONE 2 - ระดบั ภาค - ระดบั ประเทศ 1 (1) 1.9.3 สมาชิก / แกนนา / เครือข่ายผูป้ ฏิบตั ิงาน ไดร้ ับโอกาส / ประโยชน์จาก (0.8) การเขา้ ร่วมกิจกรรม เช่น โอกาสในการศึกษาตอ่ หรือ การทางาน (0.5) 0.4 1.9.4 สามารถนาแนวทางโครงการ TO BE NUMBER ONE ไปเป็นแนวทาง พฒั นาคุณภาพชีวติ และแกไ้ ขปัญหาพฤติกรรมไม่พงึ ประสงคข์ องเยาวชน ในจงั หวดั ได้ 2. ความต่อเนื่อง 2.1 มีแผนการดาเนินงาน - 5 ปี - 3 ปี - 1 ปี 2.2 ดาเนินงานตามแนวทาง TO BE NUMBER ONE ไม่นอ้ ยกวา่ 5 ปี

4 เกณฑ์การให้คะแนน คะแนนเต็ม คะแนนทไ่ี ด้ 2.3 สนบั สนุนอาเภอ และชมรม TO BE NUMBER ONE เขา้ ร่วมการประกวด 0.6 ครบทุกประเภท ทุกปี ตอ่ เน่ือง (0.6) - ไมน่ อ้ ยกวา่ 4 ปี (0.2) - ไม่ต่อเน่ืองทุกปี / ไมค่ รบทุกประเภท หมายเหตุ : อาเภอ TO BE NUMBER ONE เริ่มประกวด ปี 2563 6 : สานกั งานคุมประพฤติจงั หวดั เร่ิมประกวด ปี 2562 6 : เรือนจา / ทณั ฑสถาน เริ่มประกวด ปี 2561 1 : สถานพนิ ิจ / ศูนยฝ์ ึกอบรม เริ่มประกวด ปี 2560 1 1 3. การพฒั นา 1 2 3.1 ดา้ นเครือขา่ ย 3.1.1 เป็นวทิ ยากรถ่ายทอดองคค์ วามรู้ใหก้ บั จงั หวดั อื่นๆ 7 3.1.2 เป็นแหล่งศึกษาดูงานของจงั หวดั / ชมรมจากจงั หวดั อ่ืนๆ 3.1.3 มีการบูรณาการการทางาน / แลกเปลี่ยนเรียนรู้ ของเครือข่ายชมรมในจงั หวดั 2 3.1.4 มีการพฒั นาศกั ยภาพเครือขา่ ยชมรม / สมาชิกในจงั หวดั อยา่ งต่อเนื่อง 0.5 3.1.5 มีการแลกเปล่ียนเรียนรู้ กบั จงั หวดั TO BE NUMBER ONE อื่นๆ (0.5) และชมรม TO BE NUMBER ONE นอกจงั หวดั / ร่วมกบั เครือขา่ ย (0.4) นอกจงั หวดั พฒั นาศกั ยภาพชมรม / สมาชิกอยา่ งต่อเนื่อง (0.4) (0.2) 4. การนาเสนอ 0.5 0.5 4.1 ผนู้ าเสนอ 0.5 4.1.1 เป็นผบู้ ริหารระดบั สูงของจงั หวดั / หน่วยงานท่ีเก่ียวขอ้ ง 4 o ผวู้ า่ ราชการจงั หวดั และนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั 1 o ผวู้ า่ ราชการจงั หวดั และรองนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั 2 o รองผวู้ า่ ราชการจงั หวดั และนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั o ผบู้ ริหารจงั หวดั และรองนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั 1 4.1.2 น้าเสียง บุคลิกภาพ ความมนั่ ใจ น่าเช่ือถือ 1 4.1.3 เขา้ ใจเน้ือหาที่นาเสนอ 4.1.4 เน้ือหาท่ีนาเสนอสอดคลอ้ งกบั ส่ือประกอบการนาเสนอ 25 4.2 สื่อประกอบการนาเสนอ 4.2.1 รูปแบบการนาเสนอน่าสนใจ ดึงดูดใจ สร้างสรรค์ 4.2.2 รูปภาพ เน้ือหา ขอ้ มูล ประกอบการนาเสนอถูกตอ้ ง เช่ือถือได้ และตอ้ งเป็นการดาเนินงานภายใตโ้ ครงการ TO BE NUMBER ONE ไมใ่ ช่จากโครงการอ่ืน 4.2.3 มีความพร้อมในการนาเสนอท้งั ดา้ น สคริปต์ / สื่อภาพ และเสียง 4.3 ใชเ้ วลาและกติกาการนาเสนอตามท่ีโครงการกาหนด รวม

5 เกณฑ์คะแนนความประทบั ใจในการนาเสนอผลงานจังหวดั TO BE NUMBER ONE (คะแนนเต็ม 5 คะแนน) เกณฑ์การให้คะแนน คะแนนเต็ม คะแนนความประทบั ใจต่อการให้ข้อมูล 5 1. ผ้นู าทมี ให้ข้อมูล 2 o ผวู้ า่ ราชการจงั หวดั และนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั o ผวู้ า่ ราชการจงั หวดั และรองนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั 2 o รองผูว้ า่ ราชการจงั หวดั และนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั 1.5 o ผบู้ ริหารจงั หวดั และรองนายแพทยส์ าธารณสุขจงั หวดั 1.5 1 2. การให้ข้อมูลและแสดงหลักฐานประกอบ 2 o มีหลกั ฐานเชิงประจกั ษ์ แสดงขอ้ มูลใหก้ รรมการตรวจสอบ ครบถว้ นและถูกตอ้ ง 1 o มีผชู้ ้ีแจงครบถว้ น 1 3. อ่ืนๆ 1 รวม 5 ลงช่ือ............................................................ กรรมการ ()