แฟ้มที่ ๖

1 ตวั ช้วี ัดที่ 6 การบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาล ผู้บริหารสถานศึกษามีแผนงาน โครงการ หรือ กิจกรรมที่ส่งเสริม สนับสนุนให้ความรู้ เกี่ยวกับระเบียบกฎหมายวินัยจรรยาบรรณในการปฏิบัติงานและป้องกันการกระทาผิดวินัยด้วย กิจกรรมที่หลากหลาย ประพฤติปฏิบัติตน เป็นตัวอย่างท่ีดีให้กับครูและบุคลากรทางการศึกษา มี การควบคมุ กากบั การปฏบิ ตั งิ าน ยกยอ่ งเชดิ ชูเกยี รติ ผู้ปฏบิ ัติตนเปน็ แบบอย่างท่ีดี และมีการสรุป รายงานผลการดาเนนิ งานอย่างเป็นระบบและต่อเน่อื ง

2 กระบวนการดาเนนิ งาน  มีโครงการกจิ กรรมพัฒนาผ้เู รยี น (ค่ายพุทธบตุ ร)  โครงการพฒั นาศักยภาพครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา ชอื่ โครงการ กิจกรรมพฒั นาผเู้ รยี น แผนงาน สนบั สนุนการจัดการศึกษาตง้ั แต่ระดับอนุบาลจนจบการศกึ ษาขั้นพ้นื ฐาน สนองมาตรฐาน มาตรฐานการศึกษาข้นั พ้นื ฐานด้านท่ี 1 ประเดน็ การพจิ ารณาข้อท่ี 1.2.1 - 1.2.4 ลักษณะของโครงการ  เปน็ โครงการต่อเน่ือง เปน็ โครงการใหม่ ผรู้ ับผดิ ชอบ นายอมั รนิ ทร์ บรรเลงการและคณะ ระยะเวลาดาเนนิ การ 1 ตุลาคม 2563 - 30 กันยายน 2564 ๑. หลักการและเหตผุ ล เพ่อื ใหก้ ารจัดการศกึ ษาขัน้ พ้นื ฐาน มีคณุ ภาพมาตรฐานระดบั สากล บนพ้ืนฐานของความเปน็ ไทย ให้นักเรียนไดร้ บั การพฒั นาศักยภาพสูงสดุ ในตน มีทักษะท่ีเข้มแข่งและเหมาะสมเป็นพื้นฐานทีส่ าคัญในการ เรียนรรู้ ะดับสูงขึ้นไปและดารงชีวติ อยู่สงั คมอย่างเหมาะสมมีความสุข เกิดความมนั่ ใจ มีเจตคติท่ดี ี เข้าใจถงึ วฒั นธรรมประเพณี โดยอาศัยกระบวนการฝึกฝนปฏบิ ตั ติ นอยา่ งต่อเน่ือง ทจ่ี าเป็นไปกว่านั้นคอื ผู้เรยี นไม่ผา่ น เกณฑ์การประเมินคุณภาพการศกึ ษาจากหนว่ ยงานภายนอก ดา้ นคณุ ภาพผู้เรยี น มาตรฐานที่ 5 ตัวบง่ ช้ีที่ 1 ผลสมั ฤทธิท์ างการเรยี น และผูเ้ รียนไมผ่ ่านเกณฑ์การประเมินคณุ ภาพการศึกษาระดับชาติ ทัง้ 2 ระดบั ชั้น ดว้ ยเหตุนีเ้ องทาให้เล็งเห็นความสาคญั และเกดิ ความตระหนกั ถงึ คุณคา่ การพัฒนากลุ่มกิจการ นกั เรยี น และ เพ่ือยกระดบั ผลสมั ฤทธ์ิทางการเรียนใหส้ ูงขึ้น 2. วตั ถปุ ระสงค์ 2.1 เพอ่ื มุ่งสรา้ งพลเมอื งดที ตี่ ่นื ตวั และอยู่รวมกับผู้อื่นในสงั คมพหวุ ฒั นธรรมได้และทาให้การศึกษานา การปญั หาสาคญั ของสังคม 2.2 เพื่อส่งเสริมใหผ้ ู้เรยี นมีคุณธรรมจรยิ ธรรมมคี ณุ ลกั ษณะอันพงึ ประสงคต์ ามหลักสตู ร 2.3 เพ่ือยกระดับผลสัมฤทธิท์ างการเรยี นทุกกลมุ่ สาระใหส้ งู ขน้ึ 2.4 เพอื่ ใหเ้ กิดความภูมิใจในท้องถิน่ และความเปน็ ไท 2.5 เพือ่ การยอมรับท่ีจะอยู่ร่วมกันบนความแตกตา่ งและหลากหลาย 3. เปา้ หมาย 3.1 ดา้ นปริมาณ 3.1.1 นกั เรียนโรงเรยี นบา้ นหวั สะพาน จานวน ๒๑๒ คน 3.2 ด้านคุณภาพ 2.1.1 ผู้เรียนได้พัฒนาการทางดา้ นคุณธรรมจรยิ ธรรมไดอ้ ย่างตอ่ เน่ือง 2.1.2 ผู้เรยี นมีผลสมั ฤทธ์ทิ างการเรียนทกุ กลมุ่ สาระสูงขนึ้ และสามารถดาเนิน ชวี ิตประจาวันได้อย่างมีความสขุ และเหมาะสม 2.1.3 ผเู้ รยี นมคี ณุ ธรรมจรยิ ธรรมมคี ุณลักษณะอนั พึงประสงคต์ ามหลกั สูตร

3 4. กิจกรรมและการดาเนนิ งาน ระยะเวลาดาเนินงาน ผรู้ ับผิดชอบ กจิ กรรม 1 ต.ค. 63 นายอัมรินทร์ บรรเลงการ 10 ต.ค.63 นายอมั รนิ ทร์ บรรเลงการ ๑. วางแผนโครงการ 1 ธ.ค.63 นายอัมรินทร์ บรรเลงการ ๒. เสนอโครงการเพ่ือขออนุมัติ ตลอดปีการศึกษา นายเกรยี งไกร บริบุตร ๓. ประชุมชีแ้ จงคณะทางานกาหนดกจิ กรรมพัฒนา ตลอดปกี ารศึกษา นายธนกิ สนโสม ผู้เรียน 13 -14 ธ.ค. 63 นายอัมรินทร์ บรรเลงการ 30 – 31 พ.ค. 64 นายอมั รินทร์ บรรเลงการ - กิจกรรมโรงเรยี นสจุ ริต 15 – 16 ส.ค. 64 นายอัมรินทร์ บรรเลงการ - กจิ กรรมสถานศกึ ษาสีขาวปลอดยาเสพติด ตลอดปีการศึกษา นายสมภาร ผ่องราศรี - กิจกรรมเขา้ คา่ ยพักแรมลูกเสือ-เนตรนารี 1 พ.ย. 63–30 ก.ย.64 นายอมั รนิ ทร์ บรรเลงการ - กิจกรรมอบรมนกั เรยี นคา่ ยพุทธบุตร 20 ก.ย. 64 นายอมั รนิ ทร์ บรรเลงการ - กจิ กรรมทัศนศึกษาแหล่งเรยี นรู้ 30 ก.ย. 64 นายอมั รินทร์ บรรเลงการ - กิจกรรมวนั สาคญั ๔. ดาเนนิ งานตามโครงการ ๕. ติดตามและประเมินผล ๖. รายงานผลการดาเนนิ งานตามโครงการ 5. รายละเอียดการใชง้ บประมาณ ที่ กจิ กรรม/รายการ เงินงบประมาณ รวม เงนิ นอก รวม ตอบแทน ใช้สอย วสั ดุ งบประมาณ 1 กจิ กรรมโรงเรยี นสุจริต - -- - -- จดั กิจกรรมรณรงค์ กจิ กรรมเสยี งตาม -- สาย ประชาสัมพันธ์เก่ยี วกับโรงเรยี น 5,000 5,000 สุจริต ปลกู ฝังค่านิยมโตไปไม่โกง ทรอดแทรกความสุจรติ เข้าไปใน กจิ กรรมการเรียนการสอน 2 กิจกรรมสถานศกึ ษาสขี าวปลอดยา - - -- เสพตดิ จัดกิจกรรมตา้ นภยั ยาเสพตดิ ตระหนกั ถงึ โทษของยาเสพติด สรา้ งมาตรการ ป้องกนั ยาเสพติดในโรงเรยี นและ ชุมชน 3 กจิ กรรมเข้าคา่ ยพกั แรมลูกเสอื -เนตร 10,000 20,000 - - นารี จัดซอ้ื จดั หาส่อื วสั ดุ อุปกรณ์และ วทิ ยากร ในการจัดกจิ กรรมเข้าคา่ ยพัก แรมลูกเสอื -เนตรนารี

4 4 กจิ กรรมอบรมนกั เรียนค่ายพุทธบตุ ร จดั หาสถานท่ีและวิทยากร วสั ดแุ ละ 10,000 3,000 2,000 15,000 - - - - อปุ กรณ์ในการจัดกิจกรรมอบรม - - - - นกั เรยี นคา่ ยพทุ ธบตุ ร 5 กิจกรรมทศั นศกึ ษาแหลง่ เรียนรู้ จัดหารถโดยสาร สถานทที่ ศั นศกึ ษา 40,000 20,000 10,000 70,000 วัสดุและอุปกรณ์ในการทศั นศึกษา แหล่งเรียนรู้ 6 กิจกรรมวนั สาคญั จัดหาวัสดุอปุ กรณ์ ในการดาเนินงาน 3,000 3,500 3,500 10,000 จัดกิจกรรมวนั สาคัญตา่ งๆ ตลอดปี การศกึ ษา 7 ประเมินผลกจิ กรรม --- - 8 รายงานผลการดาเนินงานตาม - -- - - - โครงการ 63,000 31,500 20,500 115,000 - - รวม วิธกี ารประเมนิ เคร่ืองมือท่ใี ช้ เกณฑก์ ารประเมนิ ( สามารถถวั จ่ายไดท้ ุกรายการ ) 6.การประเมินผล การสงั เกต แบบสังเกต, คะแนน9 – 10ระดับดมี าก คะแนน7 – 8ระดับดี ตวั ชว้ี ัดความสาเร็จ พฤติกรรม แบบสอบถาม, คะแนน5 – 6ระดบั พอใช้ 1. กจิ กรรมโรงเรียนสจุ ริต คะแนน0 – 4ระดบั ปรบั ปรงุ นกั เรียน และการ แบบประเมินความพึง 2. กิจกรรมสถานศกึ ษาสีขาวปลอดยา คะแนน9 – 10ระดับดีมาก เสพ ประเมิน พอใจ คะแนน7 – 8ระดับดี คะแนน5 – 6ระดบั พอใช้ 3. กจิ กรรมเขา้ คา่ ยพักแรมลูกเสอื - การสังเกต แบบสังเกต, คะแนน0 – 4ระดับปรับปรุง เนตรนารี พฤติกรรม แบบสอบถาม, คะแนน9 – 10ระดบั ดีมาก 4. กจิ กรรมอบรมนักเรยี นค่ายพทุ ธ คะแนน7 – 8ระดบั ดี บุตร นักเรยี น และการ แบบประเมนิ ความพงึ คะแนน5 – 6ระดบั พอใช้ คะแนน0 – 4ระดับปรับปรุง ประเมิน พอใจ คะแนน9 – 10ระดับดมี าก การสงั เกต แบบสงั เกต, คะแนน7 – 8ระดับดี คะแนน5 – 6ระดับพอใช้ พฤติกรรม แบบสอบถาม, คะแนน0 – 4ระดบั ปรบั ปรุง นักเรียน และการ แบบประเมินความพงึ ประเมิน พอใจ การสังเกต แบบสังเกต, พฤติกรรม แบบสอบถาม, นกั เรยี น และการ แบบประเมนิ ความพงึ ประเมนิ พอใจ

5 5. กิจกรรมทัศนศกึ ษาแหลง่ เรียนรู้ การสงั เกต แบบสังเกต, คะแนน9 – 10ระดับดมี าก 6. กิจกรรมวนั สาคญั คะแนน7 – 8ระดบั ดี พฤติกรรม แบบสอบถาม, คะแนน5 – 6ระดับพอใช้ คะแนน0 – 4ระดับปรับปรุง นักเรยี น และการ แบบประเมินความพงึ คะแนน9 – 10ระดับดีมาก ประเมนิ พอใจ คะแนน7 – 8ระดบั ดี คะแนน5 – 6ระดับพอใช้ การสังเกต แบบสังเกต, คะแนน0 – 4ระดบั ปรับปรุง พฤติกรรม แบบสอบถาม, นักเรียน และการ แบบประเมินความพงึ ประเมนิ พอใจ 7. ผลที่คาดวา่ จะไดร้ ับ 7.1 ผ้เู รยี นไดพ้ ฒั นาการทางด้านคุณธรรมจรยิ ธรรมได้อยา่ งต่อเน่อื งผูเ้ รียนมผี ลสมั ฤทธ์ิทางการเรียน ทกุ กลมุ่ สาระสูงขึ้น และสามารถดาเนินชวี ติ ประจาวนั ได้อย่างมีความสขุ และเหมาะสม 7.2 นกั เรียนทุกคนสามารถนาความรู้ ทกั ษะ และทัศนคติท่ีดีไปประยกุ ตใ์ ชใ้ นชีวิตประจาวันได้ 7.3 นกั เรียนทกุ คนมคี วามรกั ความสามคั คี เสยี สละ และชว่ ยเหลือกจิ กรรมกันมากข้ึน 7.4 นกั เรยี นทุกคนมีการอนุรักษ์ หวงแหน สิ่งแวดลอ้ มและทรัพยากรธรรมชาตใิ นทอ้ งถิ่น

6 ช่ือโครงการ โครงการพัฒนาศักยภาพครูและบุคลากรทางการศกึ ษา แผนงาน สนับสนนุ การจัดการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน สนองกลยุทธ์ ข้อ 2 การพัฒนาบุคลากร ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เน่ือง ผู้รบั ผิดชอบ นายวนั ชัย รินทะ และคณะ ระยะเวลาดาเนนิ การ ตลอดปงี บประมาณ 2564 ............................................................................................................................. ................................ 1. หลักการและเหตผุ ล โรงเรยี นหรอื สถานศึกษาต้องปฏบิ ตั ภิ ารกจิ ใหบ้ รรลตุ ามจดุ หมายของหลักสูตรการศึกษาขน้ั พน้ื ฐาน พทุ ธศักราช 2551 ต้องอาศยั องค์ประกอบหลายประการ แต่องคป์ ระกอบทสี่ าคัญท่ีสุด คือ บคุ ลากรในหน่วยงาน โดยเฉพาะหนว่ ยงานโรงเรียน ถ้าหากบคุ ลากรไม่มคี ณุ ภาพ การจัดกิจการภายใน สถานศึกษาก็จะไม่บรรลุจุดหมายของหลกั สตู ร การดาเนนิ การดงั กล่าวจะไดผ้ ล ตอ้ งได้รบั ความร่วมมือจาก บคุ ลากรและบุคลากรต้องไดร้ ับการพัฒนาเพ่ือได้การปฏิบัติหน้าทเี่ กดิ ประสทิ ธิภาพสงู สุด ดงั นัน้ ทางโรงเรียนบา้ นหัวสะพานจงึ ไดจ้ ัดทาโครงการน้ีขึ้น เพ่อื ใหส้ อดคล้องกับสภาพการ เปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกจิ สงั คม และความเจรญิ ก้าวหนา้ ทางวทิ ยาการเทคโนโลยี 2. ความหมายและขอบขา่ ย บุคลากร หมายถึง คณะครู – อาจารย์ นกั การภารโรง คณะกรรมการสถานศกึ ษาและชมุ ชน การพฒั นาบุคลากร เป็นการจัดกจิ กรรมเสรมิ ความรู้ ความสามารถ ทักษะในการปฏบิ ตั งิ าน ตลอดจนการ สร้างขวญั และกาลงั ใจในการปฏบิ ตั งิ าน การจัดองคก์ ร การมอบหมายงาน การประชุม การอบรมสัมมนา การส่งเสรมิ ความก้าวหนา้ ในวิชาชีพ การทางานเป็นหมู่คณะ 3. วัตถุประสงค์ 3.1 เพ่ือพัฒนาความรู้ ความสามารถในการปฏบิ ัตงิ านให้แกบ่ คุ ลากร 3.2 เพอื่ ใหบ้ ุคลากรมีความม่ันใจ และภาคภูมใิ จในการปฏบิ ัติงาน 3.3 เพื่อเปน็ การสร้างขวัญและกาลงั ใจให้แกบ่ ุคลากร 4. เปา้ หมาย คณะครู- บคุ ลากร โรงเรียนบา้ นหัวสะพาน จานวน 18 คน ไดร้ ับการพัฒนาในทุกๆ ดา้ นมีความร้คู วามสามารถ มีขวัญและกาลังใจในการปฏิบัตงิ านอย่างมีคุณภาพ 5. กิจกรรมและการดาเนนิ การ ที่ กิจกรรม ระยะเวลาดาเนนิ งาน ผ้รู บั ผิดชอบ 1 ประชมุ ช้แี จงโครงการ 1 ธ.ค.63 นายวนั ชัย รนิ ทะ และคณะ 2 แต่งตง้ั คณะทางาน 1 ธ.ค.63 นายวันชยั รนิ ทะ และคณะ 3 ดาเนินงานตามโครงการ นายวันชัย รนิ ทะ และคณะ 3.1 กาหนดขน้ั ตอนปฏิบตั งิ าน 3-4 ก.พ. 64 นายวนั ชยั รนิ ทะ และคณะ 3.2 ดาเนนิ งานตามขัน้ ตอน 3-4 ก.พ. 64 นายวันชยั รนิ ทะ และคณะ 4 ประเมินผล 30 ก.ย. 64 นายวนั ชัย รินทะ และคณะ 5 สรุป รายงานผล 30 ก.ย. 64 นายวันชัย รินทะ และคณะ

7 6. รายละเอียดการใชง้ บประมาณ ที่ กจิ กรรม/รายการ ตอบแทน เงินงบประมาณ เงนิ นอก ใช้สอย วัสดุ รวม งบประมาณ รวม 1 ประชมุ ช้ีแจงโครงการ - --- -- --- 2 แต่งต้ังคณะทางาน - -- --- 3 ดาเนนิ งานตามโครงการ 30,000 - 30,000 3.1 กาหนดขั้นตอนปฏบิ ัตงิ าน - - - --- 30,000 - --- 3.2 ดาเนนิ งานตามข้ันตอน - - - - 4 ประเมินผล - - 5 สรปุ รายงานผล - 7. การประเมินผล ตวั ช้ีวัดความสาเรจ็ วิธกี ารประเมนิ เครอ่ื งมือท่ีใช้ 7.1 พฒั นาความรู้ 1. สอบถาม สมั ภาษณ์ 1. แบบสอบถาม 2. แบบประเมนิ โครงการ ความสามารถในการ 2. ประเมินโครงการ ปฏิบัตงิ านใหแ้ ก่บุคลากร 7.2 บคุ ลากรมีความ มั่นใจ และภาคภมู ิใจใน การปฏิบตั งิ าน 7.3 การสร้างขวญั และ กาลังใจใหแ้ ก่บคุ ลากร 8. ผลการทคี่ าดว่าจะไดร้ บั คณะครู- บคุ ลากร โรงเรียนบา้ นนาพู่ จานวน 18 คน ได้รบั การพฒั นาในทุกๆ ด้าน มคี วามรู้ความสามารถ มีขวัญและกาลงั ใจในการปฏบิ ัติงานอยา่ งมีคุณภาพ

8 6.2 ผลการดาเนนิ งาน ผู้อานวยการสถานศึกษาไมเ่ คยถกู รอ้ งเรยี น

9

10

11

12 ผู้อานวยการโรงเรียนและคณะครูไดน้ านักเรียนระดับช้นั มัธยมศึกษาปีท่ี 1-3 เขา้ คา่ ยพกั แรม ณ ค่ายลูกเสือบุญถงึ แคมป์ จงั หวัดบรุ รี ัมย์ และเขา้ ร่วมพิธีถวาย ราชสดดุ ีสมเดจ็ พระมหาธีรราชเจ้า ณ โรงเรียนอนุบาลชานิ

13 ประชุมผ้ปู กครองนกั เรยี น ภาคเรยี นที่ 2 ประจาปีการศกึ ษา 2563

14 ประชุมคณะครแู ละคณะกรรมการสถานศกึ ษา

15 ประชุมผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา สพป.บุรีรมั ย์ เขต 1

16 ร่วมแสดงความยนิ ดี กับผอู้ านวยการสถานศึกษาอ่ืน ท่ไี ด้รับตาแหนง่ ใหม่

17 รบั มอบวฒุ บิ ตั ร และมอบทนุ การศกึ ษาและรางวัลต่างๆ

18 ร่วมงานชมุ ชนในเขตพน้ื ท่ีบริการทงั้ 4 หมบู่ า้ น

19 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื น ธนั วาคม 2563

20 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื น ธนั วาคม 2563

21 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดือน มกราคม 2564

22 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดือน มกราคม 2564

23 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื น กมุ ภาพนั ธ์ 2564

24 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื น กมุ ภาพนั ธ์ 2564

25 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดือน มีนาคม 2564

26 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดือน มีนาคม 2564

27 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดือน เมษายน 2564

28 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดือน เมษายน 2564

29 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื นพฤษภาคม 2564

30 รายงานผลการปฏบิ ัตงิ าน เดอื นมิถนุ ายน 2564

31 รายงานผลการปฏบิ ัตงิ าน เดอื นมิถนุ ายน 2564

32 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื นกรกฎาคม 2564

33 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื นกรกฎาคม 2564

34 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื นสงิ หาคม 2564

35 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื นสงิ หาคม 2564

36 รายงานผลการปฏิบตั งิ าน เดอื นกนั ยายน 2564