Important Announcement
PubHTML5 Scheduled Server Maintenance on (GMT) Sunday, June 26th, 2:00 am - 8:00 am.
PubHTML5 site will be inoperative during the times indicated!

Home Explore เอกสารแสดงผลงาน ประเมินครู ดีเด่น ระดับประเทศ ประจำปี 2562

เอกสารแสดงผลงาน ประเมินครู ดีเด่น ระดับประเทศ ประจำปี 2562

Published by atomtettra, 2020-05-09 02:47:35

Description: ครู กศน.ตำบล ดีเด่น 2562 กศน.ตำบลหนองน้ำใส อำเภอภาชี จังหวัดพระนครศรีอยุธยา

Search

Read the Text Version

-๑- สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

-๒- แบบประเมินคัดเลือก สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต ประเภท ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น ประจาปี 2562 ************* คาช้ีแจง 1. แบบประเมินนี้ใช้ในการประเมินสาขาบุคลากร กศน. อาเภอ/เขต ประเภทครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น ประจาปี 2562 ที่ตอ้ งมผี ลงานภายใน 1 ปีงบประมาณ (1 ตุลาคม 2561 – 30 กันยายน 2562) 2. การประเมินที่เกี่ยวกับการจัดการศึกษาต่อเน่ือง และการศึกษาตามอัธยาศัย ให้นับทั้งปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ส่วนการจดั การศึกษาขนั้ พน้ื ฐาน ให้นบั ภาคเรยี นท่ี 2/2561 และภาคเรียนที่ 1/2562 3. การประเมินผลการคัดเลือกให้คณะกรรมการประเมินโดยพิจารณาตามแบบประเมิน/เอกสาร/หลักฐาน ต่าง ๆ ที่จัดทาเป็นรูปเล่ม และการประเมินเชิงประจักษ์ ตามท่ีสานักงาน กศน. กาหนด โดยต้องผ่านการประเมิน ไมต่ า่ กวา่ ร้อยละ 70 จึงถอื วา่ ผ่าน 4. แบบประเมนิ ประกอบดว้ ย 3 ตอน คะแนนเต็ม 100 คะแนน ตอนท่ี ๑ ข้อมลู ทวั่ ไป ตอนที่ ๒ ขอ้ มูลการประเมิน มี 2 ดา้ น คะแนนเต็ม 7๐ คะแนน ด้านที่ ๑ การมวี ินยั คุณธรรม จริยธรรม (30 คะแนน) ด้านท่ี ๒ ผลการปฏบิ ตั ิงาน (40 คะแนน) 2.1 เชิงปริมาณ (20 คะแนน) 2.2 เชิงคุณภาพ (20 คะแนน) ตอนที่ 3 ผลงานทปี่ ระสบความสาเรจ็ คะแนนเตม็ 30 คะแนน สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น

-๓- ตอนท่ี ๑ ข้อมลู ทั่วไป ๑. ชอื่ นางดาธิณี ตามเพม่ิ อายุ ๓๘ ปี ๒. ตาแหน่ง ครู กศน.ตาบล สังกัด ศูนยก์ ารศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั อาเภอภาชี 3. ระดับการศึกษา ปรญิ ญาตรี วฒุ ิการศึกษา นติ ิศาสตรบ์ ณั ฑติ ชอื่ สถานศกึ ษา มหาวทิ ยาลยั ศรีปทมุ 4. สถานทีท่ างาน ศนู ยก์ ารศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอธั ยาศยั อาเภอภาชี ตาบลภาชี อาเภอภาชี จงั หวัดพระนครศรีอยุธยา โทรศพั ท์ ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรสาร ๐๓๕-๒๐๐-๔๑๑ โทรศพั ท์มือถอื ๐๘๖-๓๗๓-๑๖๗๘ E-mail [email protected] 5. หน้าท่ีทรี่ บั ผิดชอบ 5.๑ หนา้ ท่หี ลัก ปฏิบตั ิหนา้ ท่ี ครู กศน.ตาบลหนองน้าใส 5.๒ หนา้ ทร่ี อง ปฏิบัตหิ นา้ ที่ เจา้ หนา้ ท่ีการเงนิ พัฒนาเครอื ข่าย พัฒนาอาชีพด้วยนวัตกรรมให้กบั ชมุ ชน 6. ระยะเวลาปฏบิ ัตงิ านในหนา้ ทีท่ เี่ สนอขอรับการประเมนิ ๑๐ ปี ปฏิบตั งิ านใน กศน. ๑๒ ปี ส่อื การเรยี นการสอนออนไลน์ โดย Google classroom ผา่ นเว็บไซด์ กศน.ตาบลหนองน้าใส สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น

-๔- ตอนท่ี 2 ข้อมูลการประเมิน ดา้ นท่ี 1 การมีวนิ ยั คุณธรรม จริยธรรม ๑.การมีวนิ ยั ๑.๑ ตรงต่อเวลา ข้าพเจ้าพัฒนาตนเองให้เป็นคนตรงต่อเวลานั้น ข้าพเจ้าสามารถทาได้โดยการที่เรารู้จักแบ่งเวลาให้เหมาะสม กับกิจกรรมต่างๆ เป็นการจัดระเบียบให้กับชีวิต สาหรับในการทางานก็คือ การพยายามทางานหรือส่งงานให้เสร็จ ก่อนเวลาเพื่อมีเวลาตรวจทานและส่งงานให้ตรงตามกาหนด รวมถึงหากนัดหมายกับผู้ใดควรที่จะเผื่อเวลาในการ เดินทางเพื่อไปให้ถึงจุดหมายก่อนเวลาสักเล็กน้อย เพื่อจะได้ไม่ต้องเร่งรีบรวมถึงมีเวลาเตรียมความพร้อมให้กับ ตนเอง สมดุ ลงเวลาปฏิบตั งิ าน ๑.๒ ใชท้ รัพยากรอยา่ งประหยดั ข้าพเจ้าแสดงออกซ่ึงนิสัยท่ีดีในการประหยัดซื่อสัตย์ อดทน สามัคคี มีวินัยกิจกรรมที่ก่อให้เกิดการประหยัด อดออม ปฏิบัติตนโดยยึดหลักเศรษฐกิจพอเพียงมีการวางแผนในการใช้จ่ายเงิน ใช้จ่ายเฉพาะส่ิงท่ีจาเป็น ไม่ ฟุมเฟือย จัดสรรเงนิ รายได้เปน็ สดั สว่ นทีเ่ หมาะสม ไมเ่ ดอื ดรอ้ นตอ่ ตนเอง ครอบครัวและเพ่อื นร่วมงาน สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

-๕- ขา้ พเจา้ ใช้เงินอย่างประหยัด คอื การใช้เท่าทม่ี ีความจาเปน็ เพื่อให้มีไวใ้ ช้ในยามจาเป็นของครอบครวั และเกิด ประโยชนอ์ ย่างคุ้มคา่ มากทีส่ ุด และการนาของใชใ้ นสานักงานกลบั มาใช้ซ้าอีก ส่ิงของบางอยา่ งเมื่อมีการใช้แล้วครงั้ หน่ึงสามารถที่จะนามาใช้ซา้ ได้อกี เชน่ ถุงพลาสตกิ กระดาษ เปน็ ตน้ ซึง่ เป็นการลดปริมาณการใช้ทรัพยากรและการ ทาลายส่ิงแวดล้อมได้ สลิปเงินเดือน ๑.๓ ซอ่ื สัตย์ต่อตนเอง ขา้ พเจา้ มีความประพฤตติ รงตอ่ เวลา ต่อหน้าท่ี และต่อวชิ าชพี ของตนเอง มีความจริงใจ ไม่มี ความลาเอยี ง ไม่ทจุ รติ คดโกง ทง้ั ทางตรงและทางอ้อม รู้หน้าท่ีการงานของตนเอง ปฏิบัติเต็มกาลังความสามารถ ด้วย ความบริสุทธิ์ใจ ข้าพเจ้ามีความซ่ือสัตย์สุจริตในการปฏิบัติหน้าที่ เป็นผู้ได้รับมอบหมายงาน ปฏิบัติหน้าที่เป็น เจ้าหน้าท่กี ารเงนิ ได้ปฏบิ ตั หิ น้าทอ่ี ยา่ งเตม็ ความสามารถและรกั ษาผลประโยชน์ของราชการอย่างเต็มท่ี มีการเบิกจ่าย วัสดุของทางราชการอย่างคุ้มคา่ และประหยัด ไม่หาประโยชน์จากตาแหน่งหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายงาน ตรวจผลงาน นักศึกษาดว้ ยความยตุ ิธรรม เทีย่ งตรง และมมี าตรฐานการวัดและประเมนิ ผลเดียวกนั สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

-๖- ๑.๔ ซือ่ สตั ยต์ ่อครอบครวั ข้าพเจ้า จรงิ ใจตอ่ พฤติกรรมท่แี สดงออกต่อกัน บนพื้นฐานแห่งการรับผดิ ชอบตอ่ สงั คมส่วนรวม ครอบครัว ของข้าพเจา้ มกี ารสรา้ งจิตสานึกของความซ่ือสัตยใ์ ห้เกิดข้ึนในจติ ใจ จิตสานกึ แห่งความซื่อสัตยย์ ่อมต่อยอดออกไปสู่ลกู และคนรอบข้าง รบั รางวัลแม่ดเี ด่นประจาปี ๒๕๖๒ ๑.๕ ซ่ือสัตย์ต่อชุมชนและสังคม ขา้ พเจ้า ไมม่ ีพฤติกรรมการดาเนนิ ชวี ิตในลักษณะกอบโกย ฉ้อฉล คดโกง เพราะการดาเนนิ ชีวิตท่ีไม่ซือ่ สตั ย์ จะ กลายเป็นความนา่ เศรา้ ในระยะตอ่ ไป เพราะไมม่ ีใครปรารถนาอยู่ในสงั คมทป่ี ราศจากความซอ่ื สัตย์เพราะจะต้องอยู่ อย่างหวาดระแวงและไมม่ ีความสุข เราต่างก็ปรารถนาความจรงิ ใจจากกันและกันทง้ั สิ้น ไม่วา่ จะเป็นความซ่ือสัตยจ์ าก ครอบครัว ชุมชน หรอื สงั คมหากเราเป็นผู้หนึ่งท่ีมีความมุ่งหมายในเปาู ชวี ติ ส่คู วามสาเรจ็ ท่ียั่งยนื เราตอ้ งปฏิเสธการ ดาเนินชีวิตท่เี ห็นเพยี งแต่ผลประโยชน์ระยะส้ันเฉกเชน่ เดียวกบั คนทดี่ าเนินชีวิตคดโกงอืน่ ๆ ท่ีมีอยู่ในสงั คม เรา จาเป็นตอ้ งยึดมั่นอยู่ในความซื่อสัตย์ และพัฒนาจิตสานกึ ภายในใหม้ ่ันคงโดยยึดหลักแห่งการตัดสนิ ใจท่ีละเลือกความ ซอ่ื สตั ยอ์ ย่างแทจ้ ริง ๑.๖ ปฏิบัตติ ามกฎ ระเบยี บ ขอ้ บังคบั ขา้ พเจ้าปฏิบัติตามกฎ ระเบยี บ ข้อบังคบั มีความจริงใจ ไมม่ ีความลาเอยี ง ไม่ทจุ ริตคดโกง ท้ังทางตรงและ ทางอ้อม รู้หนา้ ท่ีการงานของตนเอง ปฏิบตั เิ ต็มกาลังความสามารถ ดว้ ยความบรสิ ทุ ธ์ิใจ คาส่งั ปฏบิ ัตเิ วรรักษาการณ์ สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

-๗- ๑.๗ ปฏบิ ัติตามขนบธรรมเนียม ประเพณี ข้าพเจา้ ปฏิบัติตามขนบธรรมเนียม ประเพณี ด้วยกาย วาจา ใจ ท้งั ทางตรงและทางอ้อม รู้หน้าทีก่ ารงานของ ตนเอง ปฏิบัตเิ ตม็ กาลังความสามารถ ดว้ ยความบริสทุ ธ์ใิ จ ขา้ พเจ้าเขา้ รว่ มงานดา้ นอนรุ ักษว์ ัฒนธรรมไทย ประเพณี ของท้องถิ่น รว่ มงานบญุ กุศลรว่ มกจิ กรรมที่หนว่ ยงานจดั ข้ึน ร่วมทอดกฐินวดั หนองเครือบุญ ทาบุญ กศน.ตาบลหนองนา้ ใส ๑.๘ มีจติ อาสา จติ สาธารณะ ข้าพเจ้าสร้างจิตสานึก ในการช่วยกันดูแลรักษาส่ิงแวดล้อม โดยการไม่ทิ้งขยะลงในแหล่งน้า เก็บผักตบชวาท่ี สร้างปัญหาให้เกษตรกรในการใช้น้าทาการเกษตร การดูแลรักษาสาธารณสมบัติ เช่น ห้องน้า กศน.ตาบลหนองน้าใส แม้แตก่ ารประหยัดนา้ ประปา หรือไฟฟูา ท่ีเปน็ ของสว่ นรวม โดยใช้ให้เกิดประโยชน์อย่างคุ้มค่า ตลอดจนช่วยกันดูแล รักษา ให้ความช่วยเหลือผู้ตกทุกข์ได้ยาก หรือผู้ท่ีร้องขอความช่วยเหลือเท่าท่ีจะทาได้ ตลอดจนร่วมมือกระทาเพ่ือ ไมใ่ หเ้ กดิ ปัญหา หรือช่วยกนั แกป้ ญั หา แตต่ อ้ งไมข่ ัดตอ่ กฎหมาย เพ่ือรักษาประโยชน์ส่วนรวม สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

-๘- ข้าพเจ้าปฏิบัติหน้าที่ด้วยความมุ่งม่ัน ท้ังในเวลาราชการและนอกเวลาราชการ รักษาผลประโยชน์ของ หนว่ ยงาน มคี วามกระตือรือร้นในการเข้าร่วมกิจกรรมท่ีเป็นประโยชน์ร่วมมือกิจกรรมตามประเพณี งานกุศลรักษา สาธารณสมบตั ิและสง่ิ แวดลอ้ มใหค้ วามชว่ ยเหลอื ชุมชนเต็มทต่ี ามทจี่ ะสามารถทาได้ เป็นตัวแทนจิตอาสา ร่วมพฒั นาอาเภอภาชี ๒. การปฏิบตั ติ นเป็นแบบอย่างทีด่ ี ๒.๑. แตง่ กายไดเ้ หมาะสมกาลเทศะ ข้าพเจ้ามีการแตง่ กายทด่ี ชี ว่ ยสร้างความประทับใจให้เกิดแก่ผู้พบเห็น เพราะการแต่งกายท่ีดี นนั้ เป็นสง่ิ แรกทีจ่ ะสร้างความพอใจ ความสนใจ ความเช่อื ถือ ความศรัทธาและความไว้วางใจได้ ข้าพเจ้ามีการดารงตน เป็นแบบอย่างที่ดีเหมาะสมกับหน้าที่เช่น แต่งกายสะอาดเหมาะสมกับกาลเทศะและทันสมัยแสดงกิริยามารยาท สุภาพเรียบร้อยอยู่เสมอ ปฏิบัติตนให้มีสุขภาพและบุคลิกภาพที่ดีอยู่เสมอตรงต่อเวลามีอัธยาศัยมีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มคี วามเปน็ ธรรมไมใ่ ช้สิทธแิ ละหนา้ ทใ่ี นทางที่ผิด ไม่ละเมิดสิทธิของผ้อู น่ื สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

-๙- ๒.๒. ปฏบิ ตั ติ นไดเ้ หมาะสมกบั บทบาทและสถานการณ์ ข้าพเจ้าประพฤติปฏิบัติและวางตนเหมาะสมถูกต้อง ท้ังทางกาย วาจา ใจ ไม่ยุ่งเก่ียวกับอบายมุข การ พนนั และสง่ิ เสพตดิ ใด ๆ ท้งั สิน้ ๒.๓. มีมารยาทเปน็ ทย่ี อมรับของสังคม ขา้ พเจา้ สามารถเปน็ แบบอยา่ งที่ดีให้กับนกั ศึกษา บุคคลอน่ื ๆ ในชมุ ชน อบรมส่ังสอนและสรา้ งความตระหนกั เกย่ี วกับโทษของสงิ่ เสพตดิ ให้กบั นักศึกษา เขา้ รว่ มกจิ กรรมการตอ่ ต้านยาเสพติด สร้างกจิ กรรมอบรมเพือ่ ชุมชนสมา่ เสมอ ๒.4. ใช้คาพดู ท่ไี พเราะ ไม่ใสร่ า้ ยผอู้ ื่น ไม่พดู โกหก ขา้ พเจา้ แสดงกริ ิยามารยาทสุภาพเรยี บรอ้ ยอยูเ่ สมอ ไมใ่ ส่ร้ายผอู้ น่ื ไม่พูดโกหก ปฏบิ ตั ติ นให้มสี ขุ ภาพและ บคุ ลกิ ภาพท่ีดีอยูเ่ สมอตรงต่อเวลามีอธั ยาศยั มีมนษุ ย์สัมพันธ์ทดี่ ี มีความเป็นธรรมไมใ่ ช้สิทธแิ ละหน้าท่ีในทางทผี่ ดิ ไม่ ละเมดิ สิทธิของผู้อื่น สร้างกิจกรรมอบรมเพอื่ ชมุ ชนสม่าเสมอ สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๑๐ - ๒.5. กล้าแสดงออก และพูดอยา่ งสร้างสรรค์ ขา้ พเจ้ากล้าแสดงออก และพูดอยา่ งสรา้ งสรรค์ มีความตัง้ ใจในการปฏิบัติราชการด้วยความมุ่งม่นั อุตสาหะ ขยัน อดทน รบั ผิดชอบงานที่ได้รบั มอบหมายจนสาเรจ็ ลุลว่ ง มปี ระสิทธิภาพ โดยยดึ หลกั ประหยดั ค้มุ ค่า มีความ ตงั้ ใจในการปฏบิ ัติงานให้ประสบความสาเรจ็ วทิ ยากรอบรมให้ความรู้ เร่ือง การบรหิ ารจัดการผักตบชวา ณ ม.ราชภฎั พระนครศรีอยุธยา ๒.6. เป็นแบบอย่างตามบทบาทสถานภาพของตนเอง ข้าพเจ้าดารงชีวิตโดยยึดหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง ในการดารงชีวิตประจาวันมีการวางแผนการใช้ จ่ายเงินอย่างเป็นระบบรู้จักพึ่งตนเอง ไม่ก่อหนี้สิน ไม่ใช้จ่ายสุรุ่ยสุร่าย ประหยัด อดออม ลดรายจ่ายภายใน ครอบครวั เชน่ การปลูกผกั สวนครัว ใช้สิ่งของอยา่ งคุม้ คา่ ยอมรบั ความพอดี พอใจในสง่ิ ท่ีตนมอี ยู่ ๒.7. เมตตากรณุ าต่อศษิ ย์และผรู้ ่วมงาน ขา้ พเจา้ ใช้หลักการดาเนนิ ชวี ติ แบบกัลยาณมิตรในการครองตน หลีกเลยี่ งการกระทา วาจา หรือส่ิงท่จี ะเปน็ เหตจุ ูงใจทก่ี ่อให้เกิดความแตกแยกในกลมุ่ เพื่อนรว่ มงาน องคก์ ร นักศึกษา และชมุ ชน ยอมรับฟังความคดิ เห็นของ เพือ่ นรว่ มงาน มกี ารพิจารณาขา่ วสาร ข้อมลู ตา่ งๆ ด้วยความเปน็ ธรรมและมีใจเปน็ กลาง ไมม่ ีอคติ ๒.8. ความละอายและความเกรงกลวั ต่อบาป ข้าพเจ้ามีความละอายและความเกรงกลัวต่อบาป ประพฤติปฏิบัติและวางตนเหมาะสมถูกต้อง ท้ังทางกาย วาจา ใจ ไม่ยงุ่ เก่ยี วกับอบายมขุ การพนัน และส่งิ เสพติดใด ๆ ทง้ั สิน้ สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๑๑ - ๒.9. ควบคุมอารมณ์ได้ ข้าพเจ้าควบคุมอารมณ์ได้ สามารถรับฟังขอ้ เสนอแนะของเพ่ือนรว่ มงาน ผ้บู ังคับบัญชา เพอ่ื การพฒั นาและ ปรับปรงุ งานโดยยึดหลัก PDCA ๒.๑0. มีอดุ มการณเ์ พ่ือสว่ นรวม ขา้ พเจา้ เสรมิ สรา้ งปลูกจติ สานกึ ที่ดี แกผ่ ูเ้ รียน ชมุ ชน สงั คม คอื เข้าร่วมกจิ กรรมสาคญั ทางศาสนา อบรม สัง่ สอน ฝกึ ฝน สร้างเสริมความรู้ ทักษะ และนสิ ยั ท่ีถูกต้องดงี ามให้แกน่ ักศึกษาประพฤตปิ ฏบิ ัตติ นเป็นผู้นาใน การอนรุ ักษ์วัฒนธรรมไทย เปน็ แบบอยา่ งทด่ี ใี หแ้ กศ่ ิษย์ เสรมิ สร้างจิตสานกึ ด้านการบาเพ็ญประโยชน์ผ่านกิจกรรม บาเพญ็ สาธารณประโยชน์ ๒.๑1. อดทนต่อการทางาน ขา้ พเจา้ มคี วามต้ังใจในการปฏิบตั ริ าชการด้วยความมุง่ มนั่ อตุ สาหะ ขยัน อดทน รบั ผิดชอบงานทไ่ี ด้รับ มอบหมายจนสาเรจ็ ลลุ ว่ ง มปี ระสิทธิภาพ โดยยดึ หลกั ประหยดั คุ้มค่า มีความตั้งใจในการปฏบิ ัตงิ านให้ประสบ ความสาเรจ็ ตามเปาู หมาย เกดิ ผลดีแก่ราชการ เปน็ ที่ยอมรบั ของเพอื่ นรว่ มงาน ๓. การดารงชวี ิตอยา่ งเหมาะสม ๓.๑. ปฏิบตั ิตนตามหลกั ศาสนา ข้าพเจ้าประพฤติปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างท่ีดีต่อนักศึกษาและเพ่ือนร่วมงาน ทั้งทางกาย วาจา จิตใจ ระมัดระวังในการกระทาและการพูดของตนเองอยู่เสมอ มองโลกในแง่ดีแสดงกิริยามารยาทสุภาพเรียบร้อยเข้าร่วม กจิ กรรมวันสาคญั ทางศาสนาเปน็ ประจา เชน่ วันปิยมหาราช วันวิสาขบูชา การทอดกฐิน วันเข้าพรรษา แสดงตน เป็นพทุ ธมามะกะ ปฏบิ ตั ติ นตามหลกั ศลี ธรรมของฆราวาส รว่ มเผยแผห่ ลกั ธรรมทางศาสนา ๓.๒. ดาเนินชีวิตตามหลักปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง ข้าพเจ้าดารงชีวิตโดยยึดหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง ในการดารงชีวิตประจาวันมีการวางแผนการใช้จ่ายเงินอย่าง เป็นระบบรู้จักพึ่งตนเอง ไม่ก่อหนี้สิน ไม่ใช้จ่ายสุรุ่ยสุร่าย ประหยัด อดออม ลดรายจ่ายภายในครอบครัว เช่น การปลูกผักสวนครัว ใชส้ ง่ิ ของอย่างคุ้มคา่ ยอมรับความพอดี พอใจในสิง่ ท่ตี นมีอยู่ นานวัตกรรมสร้างรายไดใ้ หช้ มุ ชน ผกั ตบชวา วชั พชื สรา้ งปญั หา แต่สรา้ งรายได้ใหช้ ุมชน สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น

- ๑๒ - ๓.3. ปฏบิ ตั ิตนตามระบอบประชาธปิ ไตย ข้าพเจ้ายึดม่ันในการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข ยึดมั่นในหลักนิติ ธรรม ยืนหยัด กระทาในสิ่งท่ีถูกต้อง โดยการย่ืนชาระภาษีประจาปี ร่วมลงคะแนนเสียงเลือกตั้งทุกครั้งท้ังระดับ ท้องถน่ิ และระดับปะเทศ เอาใจใสแ่ ละให้ความสนใจนักเรียนอย่างท่ัวถึงไม่ตัดสินคาตอบถูกผิดโดยยึดคาตอบของครู รักและเมตตาศิษย์ โดยให้ความเอาใจใส่ช่วยเหลือ ส่งเสริมให้กาลังใจศิษย์โดยเสมอหน้าปฏิบัติตนภายใต้กฎหมาย เคารพสิทธิของผู้อื่น ข้าพเจ้าปฏิบัติหน้าที่ด้วยความถูกต้อง เที่ยงธรรม เป็นกลางทางการเมือง ไม่สนับสนุนพรรค การเมืองใดการเมืองหนึ่งสนับสนุนกิจกรรมท่ีเก่ียวข้องกับสถาบันชาติศาสนา พระมหากษัตริย์มีความจงรักภักดีต่อ ชาติศาสนา พระมหากษัตริย์ ด้วยความบริสุทธิ์ใจ เคารพและปฏิบัติตามรัฐธรรมนูญและกฎหมายอย่างเคร่งครัด ใช้สทิ ธิของตวั เองในการเลือกตั้งท้ังในระดับท้องถิ่นและประเทศ โดยการร่วมลงคะแนนเสียงเลือกต้ังทุกครั้งท้ังระดับ ทอ้ งถิ่นและระดับประเทศ ประชมุ งบประมาณกองทุนไฟฟาู หมู่ ๖ ตาบลหนองนา้ ใส ๓.4. หลีกเลีย่ งจากการพนันและสง่ิ เสพตดิ ข้าพเจ้าประพฤติปฏิบัติและวางตนเหมาะสมถูกต้อง ท้ังทางกาย วาจา ใจ ไม่ยุ่งเก่ียวกับอบายมุข การพนัน และส่ิงเสพติดใด ๆ ทั้งส้ิน สามารถเป็นแบบอย่างท่ีดีให้กับนักเรียน บุคคลอื่นๆ ในชุมชน อบรมส่ังสอน และสร้างความตระหนักเกี่ยวกับโทษของสิง่ เสพตดิ ให้กบั นกั เรยี น เข้าร่วมกิจกรรมการต่อตา้ นยาเสพตดิ ๓.5. มสี ขุ ภาพและพลานามยั ท่ดี ี ข้าพเจา้ เป็นผู้มสี ุขภาพและพลานามัยที่ดี สามารถปฏิบัตงิ านหรือทากจิ กรรมต่างๆได้อย่างคล่องแคล่ว มี บคุ ลิกภาพท่ีดี สขุ ภาพแข็งแรง ซง่ึ เปน็ ปัจจัยหน่ึงที่จะทาให้ข้าพเจา้ ประสบความสาเร็จในชวี ติ ในด้านต่างๆ สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๑๓ - ร่วมกจิ กรรมจติ อาสาพัฒนาลาคลอง ๓ ขวา ๔. ความรกั และศรัทธาในวิชาชพี ๔.๑. ยึดมัน่ ในอดุ มการณ์แหง่ วชิ าชพี ข้าพเจา้ ไม่เพิกเฉยท่ีจะเสริมสร้างชื่อเสียงให้กับองค์กรวิชาชีพรักษาผลประโยชน์ขององค์กรวิชาชีพนาความรู้ และประสบการณ์ที่เป็นประโยชน์มาใช้ในการพัฒนาองค์กรวิชาชีพเข้าร่วมกิจกรรมขององค์กรวิชาชีพ เช่น ปฏิบัติ ตนเปน็ แบบอย่างทีด่ ีไมส่ รา้ งความเสอื่ มเสียใหก้ บั องค์กรวชิ าชพี รับรางวัล ครู กศน.ตาบลดีเด่น ประจาปี ๒๕๖๒ ๔.๒. ยกยอ่ งชืน่ ชมบุคคลที่ประสบความสาเร็จในวชิ าชพี ข้าพเจ้ายกย่องชืน่ ชมบุคคลทีป่ ระสบความสาเรจ็ ในวิชาชีพ รักและศรัทธาในวิชาชีพครู และเปน็ สมาชกิ ทีด่ ี ขององค์กรวชิ าชพี ครู แสดงออกด้วยความช่ืนชมและเชอื่ มั่นในอาชพี ครู ด้วยตระหนักวา่ อาชพี นีเ้ ปน็ อาชีพท่มี เี กียรติ มคี วามสาคัญและจาเปน็ ต่อสังคม ๔.๓. ปกปูองเกียรตภิ มู ิของวชิ าชพี ข้าพเจ้ามจี ติ สานึกในการธารง ปกปอู ง และรักษาเกยี รติภูมขิ องวิชา ไมใ่ ห้ใครมาดูหม่นิ ดแู คลน หรอื เหยยี บย่า ทาให้สถานะของวิชาชพี ต้องตกตา่ หรือ มวั หมอง การปกปูองต้องกระทาทันทเี มื่อเกิดเหตุการณ์ที่ไม่พงึ ปรารถนาหรอื ตอ้ งมีการแก้ไขข่าว หากมีข่าวคราวอันก่อใหเ้ กิดความเสยี หายต่อวชิ าชพี ๔.๔. สง่ เสริมสนบั สนุน หรอื เขา้ รว่ มกจิ กรรมการพัฒนาวิชาชพี ข้าพเจ้าส่งเสริมสนับสนุน หรือเข้าร่วมกิจกรรมการพัฒนาวิชาชีพ การเสริมสร้างปลูกจิตสานึกที่ดีแก่ ผู้เรียน ชุมชน สังคม มีส่วนร่วมในการจัด-กิจกรรมต่างๆ ท่ีเป็นการรณรงค์ และสร้างจิตสานึกท่ีดีให้กับ นักศึกษา ชุมชนและสังคม ในการรักษาขนบธรรมเนียมประเพณีท้องถิ่น การรณรงค์รักษาส่ิงแวดล้อม และการ อนุรักษ์พลังงาน รณรงค์ปูองกันยาเสพติด ให้นักเรียน และชุมชนได้เห็นคุณค่า ความสาคัญของการจัดกิจกรรม รวมถึงการมีสว่ นร่วมในกจิ กรรมน้ัน ๔.๕. เสยี สละและอทุ ิศตนเพื่อประโยชนต์ ่อวชิ าชีพ ข้าพเจ้ามีความเสียสละและอุทิศตนเพื่อประโยชน์ต่อวิชาชีพ รักและศรัทธาในวิชาชีพครู เป็นผู้ประพฤติ ปฏบิ ตั ติ นอยู่ในระเบียบวนิ ยั อย่างเคร่งครัดทุกประการ ไม่เคยถูกตั้งคณะกรรมการสอบสวนทางวินัย สามารถวางตน ได้เหมาะสม เป็นแบบอยา่ งท่ีดีแก่เพื่อนครู ศษิ ย์ ชุมชน เปน็ ตน้ สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น

- ๑๔ - ๔.๖. เปน็ ผ้เู ข้ารบั การพฒั นาทดี่ ีขององค์กรวิชาชีพ ขา้ พเจา้ เป็นผเู้ ขา้ รับการพฒั นาทดี่ ขี ององคก์ รวิชาชพี สนับสนนุ หรือรว่ มกจิ กรรมของวิชาชีพและวิชาการอย่าง สร้างสรรค์ คือ เข้าร่วมการอบรมต่างๆ ท่ีเกี่ยวข้องกับวิชาชีพ และนาไปปรับใช้กับนักศึกษาและหน่วยงาน เพื่อ พัฒนาสู่องค์การคุณภาพ ๔.๗. พัฒนาตนเองใหม้ ีความกา้ วหน้าในวชิ าชพี ข้าพเจ้าได้นาความรู้มาประยุกต์ใช้ในการจดั กจิ กรรมการเรียนการสอน การใช้สื่อการสอนอเิ ล็กทรอนิกส์ และ การพฒั นาส่ือการสอนออนไลน์ และหมน่ั ศึกษาค้นควา้ หาความร้จู ากเอกสาร ตารา อนิ เทอร์เนต็ และสื่อต่าง ๆ อยู่ เสมอ เขา้ รว่ มประชมุ อบรม สมั มนา หรือฟังคาบรรยาย หรืออภิปรายทางวิชาการ ริเริ่มสร้างสรรค์ความรใู้ หม่ให้ ทนั สมยั ทันเหตุการณ์ และทันต่อการเปลีย่ นแปลงทั้งดา้ นเศรษฐกจิ สงั คม การเมืองและเทคโนโลยี ๕. ความรบั ผดิ ชอบในวิชาชีพ ๕.๑. ปฏบิ ัติตนตามบทบาทหนา้ ที่ที่ได้รบั มอบหมาย ๕.๒. มีการปฏิบัตทิ ีแ่ สดงถึงความพยายามในการปฏบิ ตั ิหน้าทีใ่ หเ้ กดิ ผลดี ๕.๓. แกไ้ ขปัญหาอปุ สรรคท่ีเกิดข้ึนในวิชาชพี ๕.4. ปฏิบัตงิ านตามหนา้ ที่ไดท้ นั ต่อเวลาและสถานการณ์ ๕.5. มุ่งมั่นพัฒนาวชิ าชพี ใหก้ ้าวหนา้ คาส่งั มอบหมายบุคลากรใหป้ ฏบิ ตั ิหนา้ ที่ ด้านที่ 2 ผลการปฏิบตั ิงาน 2.1 เชิงปริมาณ 1. การจดั และส่งเสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั มีจานวนผูเ้ รยี น/ผรู้ ับบริการทีด่ าเนนิ การ ๑.1. จานวนผู้เรียนการศกึ ษาขน้ั พ้ืนฐาน จานวน 42 คน ๑.2. จานวนผู้รบั บรกิ าร/การศกึ ษาต่อเน่อื ง จานวน ๑,๐๐๐ คน ๑.3. จานวนผู้รบั บริการการศกึ ษาตามอัธยาศยั จานวน ๖๐๐ คน สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น

- ๑๕ - รวม ๑,๖๔๒ คน 2. การสง่ เสริมและสนับสนนุ การบริหารงานทว่ั ไป ๒.1. ปฏบิ ตั ิงานธุรการสารบรรณ และประชาสมั พนั ธ์ - รับหนงั สอื ราชการ ลงทะเบียนในหนังสอื รับ ๒.2. ปฏิบัติงานด้านการบรหิ ารบคุ คล - ขออนุญาตไปราชการของตนเอง ๒.3. ปฏบิ ัติงานด้านพสั ดแุ ละสนิ ทรัพย์ -จดั ทาทะเบียนคุมพัสดุ ครภุ ณั ฑ์ กศน.ตาบล ๒.4. ปฏบิ ัตงิ านด้านการเงินและบัญชี -ปฏบิ ัติงานเจ้าหนา้ ที่การเงนิ ๒.5. ปฏบิ ตั งิ านด้านอาคารสถานที่ -พฒั นา และตกแต่งภูมทิ ัศนโ์ ดยรอบ กศน.ตาบล แผน-ผล การปฏบิ ัติงาน 3. การส่งเสรมิ และสนบั สนุนการพัฒนาวชิ าการ ๓.1. ปฏิบตั งิ านดา้ นหลักสตู รและสอ่ื ๓.2. ปฏิบตั งิ านด้านการประกันคุณภาพ คาสงั่ มอบหมายบุคลากรให้ปฏบิ ัติหนา้ ที่ -เป็นหัวหน้างานประกันคุณภาพ ตามคาสั่งที่ ๒๘/๒๕๖๑ ๓.๓. ปฏิบตั งิ านดา้ นการวัดผลและประเมินผล -วัดผลประเมินผลหลกั สูตร ทกุ หลักสตู รอาชพี ท่ีจัดการเรียนการสอนวชิ าชีพระยะสัน้ ๓.5. ปฏิบัติงานด้านวิจัยและพฒั นา -วิจัยและพฒั นาผลติ ภัณฑ์ศูนย์ฝึกอาชีพใหส้ ามารถ สู่ตลาดสากลได้ ดว้ ยการพัฒนาเสน้ ใยผักตบชวา นามาถักทอเป็นผนื ผ้า ด้วยภมู ิปญั ญาดง้ั เดมิ ของชมุ ชน 4. การส่งเสรมิ และสนบั สนนุ การพัฒนาภาคเี ครอื ขา่ ยและ อ่นื ๆ ๔.1. แสวงหาภาคีเครอื ข่าย เชน่ องคก์ ารบริหารส่วนตาบลหนองน้าใส และวดั ตะโก ทส่ี นับสนุนรถราง ๔.2. เป็นการปฏิบัติงานรว่ มกบั ภาคเี ครือข่ายด้านการพัฒนาชุมชนอย่างตอ่ เน่ือง ๔.3. และสง่ เสรมิ ให้ภาคีเครอื ข่ายจัดกิจกรรมร่วมกบั กศน.ตาบลหนองนา้ ใส ๔.4. รว่ มพัฒนาภาคีเครือข่ายในทกุ ๆดา้ น โดยเนน้ เรื่องการศึกษา เช่น รว่ มมอื กบั อบต.หนองน้าใส จดั ตงั้ โรงเรียน ผูส้ ูงอายปุ ระจาตาบลหนองน้าใสขน้ึ ๔.5. ยกย่องเชิดชเู กยี รติ ปราชญ์ชมุ ชนดงั้ เดมิ ทสี่ รา้ งภมู ิปญั ญา เร่อื งการทอผา้ ทาให้มีรายได้ ท่ียง่ั ยืน สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๑๖ - 2.2 เชิงคุณภาพ (20 คะแนน) 1. การจดั และส่งเสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัย 1.1 การศึกษาข้ันพื้นฐาน มคี ่าเฉล่ียของ N-net ภาคเรยี นท่ี ๑/๒๕๖๒ รอ้ ยละ ๑๐๐ 1.2 การศึกษาต่อเนื่อง 1. มีความพึงพอใจของผรู้ ับบริการ วดั จากแบบสอบถามความพึงพอใจ ในแต่ละกิจกรรม 2. การนาไปใช้ประโยชน์ ของประชาชนทีร่ ว่ มอบรมฝึกอาชีพ กับ กศน.ตาบลหนองนา้ ใส 1.3 การศกึ ษาตามอธั ยาศัย ประชาชนมีความพึงพอใจของผ้รู บั บรกิ าร ในการเข้ารว่ มกิจกรรมกับ กศน.ตาบลหนองน้าใส ผรู้ ับบริการการศึกษาตามอัธยาศัย กศน.ตาบลหนองนา้ ใส 2. การสง่ เสรมิ และสนบั สนนุ การบริหารงานทวั่ ไป ๒.๑. นาระบบเทคโนโลยีสารสนเทศที่ทันสมัยและเหมาะสมมาใชใ้ นการปฏิบตั ิงาน -ใช้ Google classroom ผา่ นเวบ็ ไซด์ กศน.ตาบลหนองน้าใส จดั การเรียนการสอน ๒.๒. มีแผนการดาเนินงานการบริหารทวั่ ไปทชี่ ดั เจน -มีแผนปฏบิ ัตงิ านประจาปี ๒๕๖๒ และแผนการทางานในระบบ DMIS ๒.๓. กาหนดการประชุมบุคลากรในสังกัดอยา่ งชัดเจนและต่อเน่ือง -ประชุมกลมุ่ ศนู ย์ฝกึ มีชวี ิต และประชุมคณะกรรมการ กศน.ตาบลหนองนา้ ใส เดอื นละ ๑ คร้ัง ๒.4. ประชาสัมพันธ์อยา่ งต่อเนอื่ ง -ประชาสัมพันธ์ผ่านเว็บไซด์ กศน.ตาบลหนองนา้ ใส ๒.5. มรี ะบบการจดั เกบ็ เอกสารและสามารถคน้ หาได้อย่างรวดเรว็ -คน้ หาขอ้ สอบก่อน และ หลังเรียน ได้ผ่านเว็บไซด์ กศน.ตาบลหนองน้าใส Website : กศน.ตาบลหนองนา้ สาขา บุคลากร กศในส. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเด่น

- ๑๗ - 3. การส่งเสรมิ และสนับสนนุ การพฒั นาวิชาการ ๓.1. จดั ทาหลักสูตรและพัฒนาสอ่ื เรื่อง หลกั สูตรการทากระดาษผกั ตบชวา ๓.๒. วัดผลและประเมินผลทม่ี ีประสิทธิภาพ พร้อมสรปุ ผลทกุ โครงการเป็นรูปเลม่ และสรปุ แบบออนไลน์ ๓.5. วจิ ยั และพฒั นาการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั รว่ มอบรมนกั วิจัยนวตั กรรมเพอื่ ชมุ ชน โดย สานักงานวจิ ยั แหง่ ชาติ 4. การส่งเสริมและสนบั สนุนการพฒั นาภาคเี ครือขา่ ยและอื่น ๆ ๔.1. มภี าคีเครอื ขา่ ยท่ีมสี ว่ นร่วมในการจดั ทาแผนงาน/โครงการ -อบต.หนองนา้ ใส / โรงไฟฟาู หนองแซง ๔.2. มภี าคเี ครือข่ายทม่ี สี ่วนรว่ มในการปฏบิ ตั งิ านการศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย -โรงเรียนวดั หนองเปูา, โรงเรียนวดั หนองนาง , โรงเรียนวดั พระแกว้ ๔.3. มีภาคีเครอื ข่ายทม่ี สี ว่ นร่วมในการสง่ เสรมิ และสนบั สนุนอาคารสถานท่ี และพัสดุ กลุ่มวสิ าหกิจชมุ ชนทอผา้ บ้านหนองเครือบุญ ๔.4. มภี าคเี ครอื ขา่ ยที่มีส่วนร่วมในการสนบั สนุนงบประมาณ -จงั หวัดพระนครศรอี ยธุ ยา ๙๐๐,๐๐๐ บาท -อาเภอภาชี ๒๕๐,๐๐๐ บาท -อบต.หนองน้าใส ๑๐,๐๐๐ บาท - โรงไฟฟาู หนองแซง ๔๐๐,๐๐๐ บาท -บริษทั แคนนอน ๕๐,๐๐๐ บาท ๔.5. มภี าคเี ครอื ขา่ ยทม่ี ีส่วนร่วมในการสนับสนนุ วชิ าการ -มหาวิทยาลยั เกษตรศาสตร์ บางเขน -มหาวทิ ยาลยั ราชมงคลธัญบรุ ี คลองหก -สานักงานวจิ ัยแหง่ ชาติ -บรษิ ัทแคนนอน -อตุ สาหกรรมจังหวัดพระนครศรอี ยธุ ยา สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๑๘ - ตอนท่ี 3 ผลงานทปี่ ระสบความสาเร็จ ชือ่ ผลงาน ศนู ยฝ์ ึกมีชวี ติ กศน.อาเภอภาชี การแปรรปู ผักตบชวาแบบครบวงจร 1. การพฒั นา กศน. ตาบล/แขวง ๑.1. มกี ารวางแผน ๑.2. ดาเนนิ การตามแผน ๑.3. ตรวจสอบการดาเนนิ งานตามแผน ๑.4. ปรบั ปรุง และพฒั นาอย่างต่อเนอ่ื ง DMIS : กศน.ตาบลหนองนา้ ใส ๑.5. รายงานผล 2. การยอมรบั ของสังคมและชุมชน ๒.1. มีการศึกษาดูงานจากหน่วยงานอืน่ ๆ จานวน ๑,๕๐๙ คน ๓๙ หนว่ ยงาน ดงั น้ี ๑. กศน.อาเภอบางบัวทอง จงั หวดั นนทบรุ ี วนั ที่ ๒๘ มีนาคม ๒๕๖๒ จานวน ๔๐ คน ๒. สถานพินิจและคุ้มครองเด็กและเยาวชนจงั หวดั ปทมุ ธานี วนั ท่ี ๒๔ มถิ นุ ายน ๒๕๖๒ จานวน ๑๐ คน ๓. วทิ ยาลยั เทคนิคนครนายก วนั ที่ ๒๘ มิถุนายน ๒๕๖๒ จานวน ๘๐ คน ๔. สานกั งานเทศบาลตาบลนครหลวง วนั ท่ี ๒๙ มถิ ุนายน ๒๕๖๒ จานวน ๑๕๐ คน ๕. สานกั งานนโยบายพัฒนาระบบการเงินภาคประชาชน วันที่ ๕ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๓๒ คน ๖. กศน.อาเภออบางระจนั จังหวดั สงิ ห์บรุ ี วันท่ี ๘ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๘๕ คน ๗. กศน.อาเภอมหาราช จังหวดั พระนครศรีอยุธยา วันท่ี ๑๘ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๕๐ คน ๘. กศน.อาเภอสามชุก จังหวัดสุพรรณบรุ ี วนั ที่ ๑๙ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๒ คน ๙. องคก์ ารบรหิ ารสว่ นจังหวัดสุพรรณบรุ ี วนั ท่ี ๑๙ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๐ คน ๑๐. กศน.อาเภอลาดหลุมแกว้ จังหวดั ปทุมธานี วันท่ี ๒๒ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๐ คน ๑๑. องค์การบริหารส่วนตาบลบ้านในดง จังหวดั เพชรบรุ ี วันท่ี ๒๓ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๐ คน ๑๒. องคก์ ารบรหิ ารส่วนตาบลยายชา จังหวัดนครปฐม วนั ที่ ๒๖ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๔๐ คน ๑๓. กศน.อาเภอแกลง จังหวดั ระยอง วันท่ี ๓๑ กรกฎาคม ๒๕๖๒ จานวน ๒๐ คน ๑๔. มหาวทิ ยาลัยจฬุ าลงกรณ์ วันที่ ๑ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๒๐ คน ๑๕. กศน.อาเภอพชิ ัย จงั หวัดอตุ รดิถ วันที่ ๒ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จานวน ๖๐ คน ๑๖. โรงเรียนเดชาบดนิ ทร กรุงเทพมหานคร วนั ท่ี ๓ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จานวน ๗ คน ๑๗. กศน.เขตสะพานสงู กรงุ เทพมหานคร วนั ท่ี ๔ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๕๐ คน ๑๘. กศน.อาเภอวังน้อย จงั หวดั พระนครศรีอยุธยา วนั ท่ี ๖ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๕ คน สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๑๙ - ๑๙. กศน.อาเภอเมือง จงั หวัดสงิ ห์บุรี วนั ที่ ๗ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๐๐ คน ๒๐. กศน.อาเภอแกลง จงั หวดั ระยอง วันท่ี ๙ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๒๐ คน ๒๑. กศน.อาเภอเมือง จงั หวัดนครราชสมี า วนั ที่ ๑๐ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๐ คน ๒๒. กศน.อาเภออินทรบ์ ุรี จงั หวัดสงิ ห์บุรี วนั ที่ ๑๓ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จานวน ๕๐ คน ๒๓. เกษตรจังหวัดเพชรบรุ ี วันท่ี ๒๒ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จานวน ๒๐ คน ๒๔. กศน.อาเภอหวั หิน จงั หวัดประจวบครี ีขนั ธ์ วันที่ ๒๖ สงิ หาคม ๒๕๖๒ จานวน ๒๘ คน ๒๕. กศน.อาเภอบา้ นลาด จงั หวดั เพชรบุรี วันท่ี ๒๗ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๑๐ คน ๒๖. คณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี ม.ราชภัฎพระนครศรีอยธุ ยา วันที่ ๒๗ สิงหาคม ๒๕๖๒ จานวน ๘๐ คน ๒๗. กศน.อาเภอเมือง จังหวดั ขอนแกน่ วนั ท่ี ๓ กนั ยายน ๒๕๖๒ จานวน ๑๕ คน ๒๘. กศน.อาเภอสะบา้ ย้อย จงั หวดั สงขลา วนั ที่ ๕ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๓๐ คน ๒๙. องค์การบริหารสว่ นตาบลบางสีทอง จงั หวัดนนทบุรี วันที่ ๖ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๘๐ คน ๓๐. โรงเรยี นประสารทรฐั ประชากจิ จังหวัดราชบรุ ี วนั ท่ี ๖-๘ กนั ยายน ๒๕๖๒ จานวน ๑๒ คน ๓๑. กศน.อาเภอเคียนซา จังหวดั สรุ าษฎรธ์ านี วันท่ี ๖ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๙ คน ๓๒. กศน.อาเภอพุนพนิ จงั หวัดสรุ าษฎรธ์ านี วนั ท่ี ๘ กนั ยายน ๒๕๖๒ จานวน ๒๐ คน ๓๓. กลุ่มสตรี จังหวดั สระบรุ ี วันท่ี ๑๒ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๕๐ คน ๓๔. นักศกึ ษาราชมงคลธญั บุรี คลองหก วนั ที่ ๑๓ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๘๐ คน ๓๕. สานกั งานเทศบาลตาบลบางประมุง จังหวัดนครสวรรค์ วันที่ ๑๓ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๙ คน ๓๖. องคก์ ารบริหารส่วนตาบลหลกั ชยั จังหวดั พระนครศรีอยุธยา วันที่ ๑๘ กนั ยายน ๒๕๖๒ จานวน ๔๐ คน ๓๗. กศน.อาเภอเมือง จังหวดั สุราษฎรธ์ านี วนั ท่ี ๒๐ กนั ยายน ๒๕๖๒ จานวน ๑๒ คน ๓๘. สก.สค.จังหวัดสมทุ รปราการ วันที่ ๒๗ กันยายน ๒๕๖๒ จานวน ๘๐ คน ๓๙. องคก์ ารบริหารส่วนตาบลค้สู ลอด จังหวัดพระนครศรีอยธุ ยา วนั ที่ ๒๙ กนั ยายน ๒๕๖๒ จานวน ๓๐ คน คณะศกึ ษาดงู านจากหลายหน่วยงานทัว่ ประเทศไทย สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๒๐ - ๒.2. รับเชิญเปน็ วทิ ยากรเผยแพร่ ดงั น้ี วิทยากรเผยแพร่ หลักสูตรการตเี สน้ ใยผักตบชวา ๒.3. ได้รบั รางวลั จากหน่วยงานหรอื องคก์ รตา่ ง ๆ ๒.4. เผยแพรท่ างวารสารและสอ่ื มวลชน ดังนี้ ๑.รายการ สายใย กศน. ตอน ศนู ยฝ์ ึกมีชวี ิต กศน.อาเภอภาชี ชอ่ ง ETV. ๒.รายการ รูค้ ่าพลงั งาน ตอน จานผกั ตบชวารูค้ ่าพลังงาน ช่อง ชอ่ งไทยรัฐทวี ี ๓.รายการ คนเปลย่ี นโลก ตอบ ผกั ตบกโู้ ลก ช่อง ททบ.๕ ๔.รายการ อง้ึ ทึ่ง เสยี ว ตอน ผกั ตบชวา ช่อง ๘ ๕.รายการ เทย่ี งเปดิ ประเดน็ ช่อง ๗ HD ๖.รายการ ภตั ตาคารบา้ นทุ่ง ตอน ผกั ตบชวา ช่อง Thai PBS ๗.รายการ อง้ึ ทง่ึ เสยี ว ตอน แปรสภาพผักตบชวา ชอ่ ง ๘ ๘.รายการ แจว๋ พารวย ช่อง 3 แฟมลิ ่ี ๙.รายการ ไทยบันเทงิ ตอน อิม่ มนต์รส ชอ่ ง Thai PBS ๑๐.รายการ แนวคดิ รกั ษ์โลก จานผักตบชวา ตอน จานผกั ตบชวา ชอ่ ง TNN ๑๖ สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๒๑ - ๑๑.รายการ ขา่ วไทยไทย ตอน เปล่ยี นผักตบชวาเป็นจาน ช่อง TRUE VISION ๑๒.รายการ หัวใจในลายผ้า ตอน ผ้าทอเส้นใยผักตบชวา ชอ่ ง Thai PBS ๑๓.รายการ เรื่องพลบค่า ตอน จานรกั ษโ์ ลกผักตบชวา ชอ่ ง MCOT ๙ ๑๔.รายการ คยุ ขา่ วสดุ สปั ดาห์ ตอน คลองสวย น้าใส กาจดั ผกั ตบชวา ชอ่ ง NBT ๑๕.รายการ SMART ENERGY ตอน ผกั ตบชวาสร้างโอกาสจากปัญหา เปลย่ี นปัญหาเปน็ จานรักษ์โลก ชอ่ ง ไทยรัฐทีวี ๑๖.รายการ ขา่ ววันใหมไ่ ทยพบี เี อส ตอน สร้างโอกาสจากปัญหาผกั ตบชวาเป็นจานรักษโ์ ลก ชอ่ ง TNN ๑๖ ๑๗.รายการ คดิ สเ์ รนเจอร์ ตอน ผักตบชวา เอเลยี่ นสปีช่ีส์ ชอ่ ง Thai PBS ๑๘.รายการ เช้านี้มีแต่เรื่องดดี๊ ี ตอบ ภาชนะรกั ษโ์ ลกผกั ตบชวา ช่อง ททบ.๕ ๑๙.รายการ สายใย กศน. ตอน ZERO HYACINTH PROJECT ชอ่ ง ETV. ๒๐.รายการ บรุ ินทร์ เจอน่ี ตอน แปรรปู ผักตบชวา แก้ปญั หาอยา่ งยัง่ ยืน ชอ่ ง YOUTUBE ๒๑.รายการ เนช่นั คดั ขา่ วมาเลา่ ตอน คนแห่เรยี น จาน ชาม ผกั ตบชวา ช่อง NATION TV ๒๒.รายการ ชุมชนทว่ั ไทย ตอน จานผักตบชวา ช่อง Thai PBS ๒๓.รายการ ข่าวเท่ียง TNN ตอน แนวคิดรกั ษโ์ ลก จานผักตบชวา ช่อง TNN ๑๖ ๒๔.รายการ SMART ENERGY ตอน เส้อื ผักตบชวา รคู้ ่าพลงั งาน ช่อง ไทยรฐั ทวี ี เผยแพรท่ างวารสารและสอ่ื มวลชน สามารถดวู ดี ีโอตา่ งๆ ผ่านเว็บไซด์ กศน.ตาบลหนองนา้ ใส Fanpege : กศน.ตาบลหนองนา้ Website : กศน.ตาบลหนองนา้ ใส ใส สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๒๒ - 3. ผลงานมีประโยชน์ต่อองคก์ รและมีการขยายผล ๓.1. มผี ลการนาไปใชต้ ามภารกจิ /หลกั สูตร หรอื กจิ กรรม ๓.2. มคี วามพึงพอใจของผู้รบั บรกิ าร ๓.3. มหี น่วยงานหรอื องค์กรอื่นนาไปใช้ ผลงานการแกป้ ัญหาผักตบชวา มีประโยชน์ตอ่ องค์กรการศึกษาและมีการขยายผลอยา่ งต่อเน่ือง โรงเรียนเดชาบดินทร กรงุ เทพมหานคร โรงเรียนประสารทรฐั ประชากิจ จังหวัดราชบรุ ี มหาวทิ ยาลัยธัญบุรี คลองหก และโรงเรียนวัดหนองนาง สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๒๓ - ภาพกิจกรรม กศน.ตาบลหนองน้าใส ผลิตภัณฑ์ศนู ยฝ์ ึกมีชีวติ กศน.อาเภอภาชี “ผ้าทอมือผักตบชวา” มอบนายณัฏฐพล ทปี สุวรรณ์ รฐั มนตรกี ระทรวงศกึ ษาธกิ าร ผลิตภัณฑศ์ ูนยฝ์ ึกมชี ีวติ กศน.อาเภอภาชี “ผ้าทอมือผกั ตบชวา” นักทอ่ งเที่ยวจากประเทศนอร์เวย์ ศึกษาดงู านจานผักตบชวา สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๒๔ - ภาพกจิ กรรม กศน.ตาบลหนองน้าใส ผลิตภณั ฑ์ศูนย์ฝกึ มชี วี ติ กศน.อาเภอภาชี “ผ้าทอมือผักตบชวา” ผลิตภัณฑศ์ นู ย์ฝึกมีชีวิต กศน.อาเภอภาชี “จานผักตบชวา สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่

- ๒๕ - สาขา บุคลากร กศน. อาเภอ/เขต | 2.6 ครู กศน. ตาบล/แขวง ดีเดน่