แผนปฏิบัติราชการฯ 62

(97) ๑0. การตดิ ตามประเมินผลโครงการ 10.๑ รปู แบบทใี่ ชใ้ นการประเมนิ โครงการ - การตรวจสอบ ๑0.๒ เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บขอ้ มูล ๑0.๓ วิธีการเก็บและรวบรวมข้อมูล - รายงานผลการปฏิบัติงาน

(98) 32. โครงการสัมมนาการนาเสนอผลงานวจิ ัยของวิทยาลัยประมงตณิ สลู านนท์ ประจาปีการศกึ ษา ๒๕๖๑ ………………………………………… ๑. ผรู้ บั ผดิ ชอบ นางพรเพญ็ ขาเดช งานวิจยั พฒั นานวัตกรรมและสิ่งประดษิ ฐ์ ๒. ลกั ษณะโครงการ  โครงการตามพรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพเิ ศษ (ไมใ่ ช้งบประมาณ สอศ) ๓. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จุดเนน้ และมาตรการ  กรอบการพัฒนาสถานศึกษาอาชีวศึกษา สู่ EMS (๑๔ ด้าน) ในด้านที่ ๓ การพัฒนาครู และบุคลากร และด้านที่ ๑๓ การจัดการความรู้ (KM) แลกเปล่ียนเรียนรู้ การวิจัยและการทดลอง การพฒั นานวตั กรรมและเทคโนโลยี  พระราชบัญญัตกิ ารศึกษาแหง่ ชาติ พ.ศ. ๒๕๕๓ มาตรา ๒๔: กระบวนการจัดการเรียนรู้ ต้องจัดเนือหาสาระและกิจกรรมให้สอดคล้องกับความสนใจและความถนัดของผู้เรียน โดย คานึงถึง ความแตกต่างระหว่างบุคคล ฝึกทักษะ กระบวนการคิด การจัดการ การเผชิญสถานการณ์ และการ ประยุกต์ความรู้มา ใช้เพ่ือป้องกันและแก้ไขปัญหา ให้ผู้เรียนได้เรียนรู้จากประสบการณ์จริง ฝึกการ ปฏบิ ตั ใิ ห้ทาได้ คิดเปน็ ทาเป็น รักการอ่านและเกิดการใฝ่รู้อย่างต่อเน่ือง ผสมผสานสาระความรู้ด้าน ต่าง ๆ อย่างได้สัดส่วนสมดุลกัน รวมทังปลูกฝังคุณธรรม ค่านิยมที่ดีงามและคุณลักษณะอันพึง ประสงค์ไว้ในทุกวิชา ผู้สอนสามารถจัดบรรยากาศ สภาพแวดล้อม สื่อการเรียน และ อานวยความ สะดวกเพ่ือให้ผู้เรียนเกิดการเรียนรู้และมีความรอบรู้ รวมทังสามารถใช้การวิจัยเป็นส่วนหน่ึงของ กระบวนการเรียนรู้ ส่งเสริมสนับสนุนให้ผู้สอนสามารถจัดบรรยากาศ สภาพแวดล้อม สื่อการเรียน และ อานวยความสะดวกเพ่อื ใหผ้ ูเ้ รียนเกิดการเรียนร้แู ละมคี วามรอบรู้ รวมทงั สามารถใช้การวิจัยเป็น ส่วนหนึ่งของ กระบวนการเรียนรู้ ทังนี ผู้สอนและผู้เรียนอาจเรียนรู้ไปพร้อมกันจากสื่อการเรียนการ สอนและแหล่งวิทยาการ ประเภทต่าง ๆ  ตามมาตรฐานการอาชีวศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพและระดับประกาศนียบัตร วิชาชพี ชันสงู พ.ศ. 2559 ตามข้อกาหนดท่ี 5.1 สถานศกึ ษาสนับสนุนผ้สู อน บคุ ลากร และผูเ้ รยี น ใน แต่ละหลกั สูตร ทุกสาขาวชิ า/สาขางาน ใหม้ ี การสรา้ งและพัฒนานวัตกรรม สง่ิ ประดิษฐ์ งานวิจัยและ โครงการวิชาชีพที่นาไปใช้ประโยชน์ในการพัฒนา การเรียนการสอน หรืออานวยความสะดวกใน ชีวิตประจาวัน หรือการประกอบอาชีพและ/หรือการพัฒนา ชุมชน ท้องถ่ิน และประเทศซ่ึงนาไปสู่ การแข่งขนั ระดบั ชาติ  สอดคล้องกับยุทธศาสตร์ของสอศ. ในการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน ปฏิรูปกระบวนการ เรียนรู้ โดยยึดผู้เรียนเป็น ศูนย์กลาง ด้านคุณภาพการเรียนการสอน ส่งเสริมนวัตกรรมการจัดการ อาชวี ศกึ ษา

(99)  ยทุ ธศาสตรพ์ ัฒนาอาชวี ศกึ ษาเกษตรและประมงภายใต้นโยบายการปฏริ ปู อาชีวศกึ ษา ของไทย ๒๕๖๐-๒๕๖๔ กลยุทธ์ที่ ๒.๑.๑ ส่งเสรมิ การวิจยั นวตั กรรม และเทคโนโลยฯี  อัตลักษณ์ของผสู้ าเร็จการศึกษาของวทิ ยาลยั ประมงติณสูลานนท์ (พ.ศ.๒๕๖๐ - พ.ศ. ๒๕๖๔) ที่มีความคดิ วิเคราะห์ สรา้ งสรรค์ แก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ และพัฒนาตนเองตลอดเวลา ๔. สภาพปจั จบุ นั /หลกั การและเหตผุ ล ตามพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๕๓ ได้ให้ความสาคัญในการนา กระบวนการวจิ ยั มาใชเ้ ปน็ แนวทางในการพฒั นาวิธีการจัดการเรียนรู้ของครูด้วยตนเอง โดยในมาตรา ๒๔ (๕) ส่งเสริมสนับสนุนให้ผู้สอนสามารถจัดบรรยากาศ สภาพแวดล้อมสื่อการเรียนและอานวย ความสะดวก เพ่ือให้ผู้เรียนเกิดการเรียนรู้รวมทังสามารถใช้การวิจัยเป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการ เรียนรู้ ทังนีผู้สอนและผู้เรียนอาจเรียนรู้ไปพร้อมกันจากสื่อการเรียนการสอนและแหล่งวิทยาการ ประเภทต่างๆ และมาตรา 30 ให้สถานศึกษาพัฒนากระบวนการเรียนการสอนที่มีประสิทธิภาพ รวมทังการส่งเสริมให้ผู้สอนสามารถวิจัยเพ่ือพัฒนาการเรียนรู้ที่เหมาะสมกับผู้เรียนในแต่ละระดับ การศึกษา และการวิจัยของครูเป็นกระบวนการท่ีต้องมีการดาเนินงานที่สอดคล้องกับวิถีชีวิต การ ปฏิบัติจริงในการจัดการเรียนการสอนของครู ดังนันการวิจัยและพัฒนาการเรียนการสอนจึงเกิดขึน พรอ้ มกันไปในการปฏบิ ัติงานการเรียนการสอนตามปกตขิ องครู อีกทงั วทิ ยาลยั ฯได้ให้ความสาคัญและ สนับสนุนการวิจัยและเผยแพร่ผลงานวิจัย โดยให้น้อมนาแนวทางปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงมา ประยุกต์ใช้ อีกทังยังการทาวิจัยเป็นส่วนหน่ึงของการประกันคุณภาพ และมาตรฐานการศึกษาของ วิทยาลัยประมง ติณสลู านนท์ ดังนนั จงึ เสนอโครงการการสมั มนาผลงานวิจัยของวิทยาลัยประมง ติณสูลานนท์ ประจาปกี ารศกึ ษา ๕.วัตถปุ ระสงค์ ๕.๑ เพื่อจัดกิจกรรมการเผยแพร่ผลงานวิจยั ๕.๒ เพื่อใหม้ กี ารแลกเปล่ียนเรยี นรูผ้ า่ นผลงานวจิ ยั ๕.๓ เพอ่ื ให้ได้มกี ารนาผลงานวิจยั ไปศกึ ษาต่อยอด ประยกุ ตใ์ ชแ้ ละพฒั นาส่งิ ประดิษฐ์ ๖. เปา้ หมาย และตัวช้ีวัดความสาเรจ็ ๖.๑ เชิงปรมิ าณ ๖.๑.๑ จานวนผ้เู ขา้ ร่วมกิจกรรมจานวน ๑๗๑ คน ประกอบดว้ ย - ผู้บริหาร ครู และบคุ ลากรของวทิ ยาลัย จานวน ๓๐ คน - ผู้เรียน ปวช.๓ ๔๓ คนและปวส.๒ ๗๘ คน รวม ๑๒๑ คน - ผสู้ นใจ จานวน ๒๐ คน ๖.๑.๒ จานวนผลงานวจิ ัย ประกอบด้วย - แผนกวชิ าเพาะเลยี งสตั ว์นา จานวนไม่นอ้ ยกว่า ๖ เร่อื ง - แผนกวชิ าอุตสาหกรรมประมง จานวนไมน่ ้อยกวา่ ๓ เรื่อง

(100) ๖.๒ เชงิ คุณภาพ ๖.๒.๑ ผ้เู ขา้ รว่ มกิจกรรมไดร้ บั การพัฒนาดา้ นทักษะการนาเสนองานวจิ ยั ๖.๒.๒ ผเู้ ขา้ รว่ มกจิ กรรมไดร้ ับองคค์ วามรูผ้ า่ นผลงานการวจิ ัย ๖.๒.๓ ผู้เข้ารว่ มกจิ กรรมไดม้ ีโอกาสการแลกเปล่ียนเรียนรรู้ ว่ มกัน ๖.๒.๔ ผูเ้ ขา้ ร่วมกิจกรรมมคี วามพงึ พอใจในระดับ มาก ๗. วิธีการดาเนินโครงการ ๗.๑ เสนอขออนุมตั โิ ครงการ ๗.๒ เสนอแต่งตังคณะกรรมการดาเนินงาน ๗.๓ ประชมุ วางแผนร่วมกับคณะกรรมการดาเนินงาน ๗.๔ ดาเนนิ โครงการนาเสนอผลงานวิจัย ๗.๔.๑ จัดทากาหนดการของกิจกรรม ๗.๔.๒ ประชาสมั พันธ์กิจกรรม ๗.๔.๓ จัดซือวัสด/ุ อุปกรณ์ ๗.๔.๔ จัดกิจกรรมการนาเสนอผลงานวจิ ัย (ภาคบรรยายและภาคโปสเตอร์) ๗.๔.๕ ประเมนิ ความพอใจของผเู้ ขา้ รว่ มกจิ กรรม ๗.๕ ตดิ ตามประเมินผลและรายงานผลการดาเนนิ งาน ๘. แผนการดาเนินงาน สถานท่ี ระยะเวลา ระยะเวลา : เดือน กมุ ภาพนั ธ์ – มีนาคม ๒๕๖๒ สถานที่ : ศนู ยว์ ทิ ยบรกิ าร วิทยาลยั ประมงติณสูลานนท์ กิจกรรม พ.ศ. ๒๕๖๑ พ.ศ. ๒๕๖๒ มี.ค เม.ย ๑. เสนอขออนุมัตโิ ครงการ ต.ค พ.ย ธ.ค ม.ค ก.พ  ๒. เสนอแตง่ ตงั คณะกรรมการดาเนนิ งาน ๓. ประชุมวางแผนร่วมกับคณะกรรมการดาเนินงาน   ๔. สารวจจานวนผลงานวจิ ยั  ๕. เสนอจัดซือวัสดุ อุปกรณ์ ๕. ดาเนนิ โครงการนาเสนอผลงานวิจยั  ๖. ติดตามประเมนิ ผลการดาเนินงาน ๗. รายงานผลการดาเนินงาน  

(101) ๙. งบประมาณและแหลง่ ทม่ี า งบประมาณ เป็นเงินทงั สิน ๙,๕๐๐ บาท มรี ายละเอียดดังนี รายการ จานวนเงนิ งบค่าดาเนนิ การ ๑,๒๐๐ - ค่าตอบแทนวิทยากร ๓,๐๐๐ - ค่าวัสดุ - คา่ จัดทาเอกสารเข้าเล่ม ๕๐๐ - ค่าอาหารกลางวนั ๒,๑๐๐ - ค่าเครอื่ งดื่ม อาหารวา่ ง ๓,๐๐๐ ๙,๘๐๐ รวม ๑๐. ผลผลติ (Output) พรอ้ มตัวช้ีวัดผลผลติ ๑๐.๑ ผ้เู ขา้ รว่ มกิจกรรมได้เผยแพรน่ าเสนอสัมมนา ผลการวจิ ัย ทังแบบบรรยายและแบบ โปสเตอร์ ๑๐.๒ ไดเ้ อกสารรายงานผลการวจิ ยั ของผเู้ ข้ารว่ มสมั มนาสาหรับเผยแพร่ในห้องสมดุ ๑๑. ผลลพั ธ์ (Outcome) พร้อมตัวชี้วัดผลลัพธ์ ๑๑.๑ ผู้เข้ารว่ มกจิ กรรมได้รบั การพัฒนาด้านทักษะการนาเสนองานวิจัย ๑๑.๒ ผเู้ ขา้ รว่ มไดม้ ีการแลกเปลย่ี นเรยี นรู้ผา่ นผลงานวจิ ยั ๑๑.๓ เพอ่ื ให้ผู้ผ้เู ขา้ รว่ มกิจกรรมที่สนใจได้มีโอกาสนาผลงานวจิ ัยไปศึกษาตอ่ ยอด ประยุกต์ใช้และพัฒนาสงิ่ ประดิษฐ์ ๑๒. ติดตามและประเมนิ ผลโครงการ) ๑๒.๑ ใช้แบบสอบถามประเมนิ ความพอใจ ๑๒.๒ ติดตามประเมนิ ผลหลงั สนิ สุดแตล่ ะกิจกรรม ๑๒.๓ ตดิ ตามประเมินผลหลังสนิ สุดการดาเนินโครงการ

(102) 33. โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการเพือ่ จดั ทาแผนปฏิบัติราชการประจาปีของสถานศกึ ษา ประจาปีงบประมาณ 2563 …………………………………………………………………………………………………………… 1. ชอื่ บคุ คล/หน่วยงาน รบั ผิดชอบ 1. รองผู้อานวยการฝ่ายแผนงานและความรว่ มมือ 2. งานวางแผนและงบประมาณ 2. ลักษณะโครงการ  โครงการตามภาระงานประจา 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จุดเน้น และมาตรการ การจัดทาแผนปฏิบัติราชการประจาปีของสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 ของสถานศึกษาสังกัดสานักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา เป็นนโยบายเพ่ือเพ่ิม ประสิทธภิ าพการบรหิ ารจัดการอาชวี ศึกษาใหม้ ีคุณภาพมากยงิ่ ขนึ เพ่ือเปน็ เคร่ืองมือสาคัญในการเป็น แนวทางการปฏิบัติงานให้บรรลุตามวัตถุประสงค์และเป้าหมาย ทังยังเป็นเครื่องมือตรวจสอบ และ ติดตามประเมินผลการดาเนินงาน/ปฏิบัติงานตามแผนและมีการใช้จ่ายเงินงบประมาณได้ตรงตาม แผนและถูกต้องตามระเบียบราชการของหน่วยงานในสงั กัด 4. สภาพปจั จุบนั /หลกั การและเหตุผล วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ ได้มีการจัดการศึกษาที่มุ่งเน้นให้สถานศึกษาพัฒนา ไปสู่คุณภาพและมาตรฐานการศึกษา โดยมุ่งเน้นสร้างความเข้มแข็งให้กับระบบบริหารจัดการของ สถานศึกษาเพื่อให้สถานศึกษาสามารถจัดการอาชีวศึกษาได้อย่างมีคุณภาพทังในด้านวิชาการ งบประมาณ และการบริหาร อกี ทงั เพอื่ การจัดทาโครงการและกิจกรรมท่ีสอดรับกับความต้องการด้าน นโยบาย และด้านภารกิจของสถานศกึ ษาในเชงิ บูรณาการตัวชีวัดต่างๆ และเพ่ือให้สถานศึกษาพัฒนา คุณภาพการศึกษาเข้าสู่ระดับมาตรฐานสากล และเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารจัดการอย่างต่อเน่ือง ผลการดาเนนิ งานสอดรับกับความตอ้ งการดา้ นนโยบาย และภารกจิ ของสถานศึกษา ท่ีจะช่วยสะท้อน จุดเนน้ และจุดเด่นที่แสดงถงึ ความเปน็ เลิศทางวิชาการ อตั ลกั ษณ์ และเอกลกั ษณ์ของสถานศึกษา ดังนัน วิทยาลัยฯ จึงกาหนดจัดประชุมเชิงปฏิบัติการจัดทาแผนปฏิบัติราชการ ประจาปีของสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 ของสถานศึกษา เพื่อให้บุคลากรทุกคนได้มี ความรู้ ความเข้าใจ และมีส่วนร่วมในการดาเนินการตามแนวทางดังกล่าว รวมทังได้แผนปฏิบัติ ราชการประจาปีงบประมาณ 2563 ในเชิงบูรณาการตัวชีวัดจากแหล่งต่างๆ เพ่ือเป็นแนวทางใน การดาเนินงานของสถานศึกษา ซึ่งจะทาให้ครอบคลุมภารกิจของสถานศึกษา และสนองตอบต่อ นโยบายและความต้องการของผมู้ สี ว่ นไดเ้ สียของสถานศกึ ษาได้ต่อไป

(103) 5. วตั ถุประสงค์ 5.1 เพ่ือให้ครูและบุคลากรของสถานศึกษาได้เข้าใจและมีส่วนร่วมในการจัดทาแผนปฏิบัติ ราชการประจาปีของสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 ท่ีสอดรับกับความต้องการด้าน นโยบาย และภารกิจของสถานศึกษาในเชิงบูรณาการตัวชีวัดต่างๆ ร่วมกันโดยมีระบบคุณภาพของ สถานศึกษา การประเมินคุณภาพภายในสถานศึกษา รวมทังการปรับบทบาทสู่ความเป็นเลิศ เพื่อสรา้ งความเขม้ แขง็ ใหก้ บั สถานศึกษาเป็นกรอบในเชงิ บูรณาการ 5.2 เพื่อให้สถานศึกษามีแผนปฏิบัติราชการประจาปีของสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 สาหรับเป็นเคร่ืองมือสาคัญในการเป็นแนวทางในการปฏิบัติงานให้บรรลุตามวัตถุประสงค์ และเป้าหมาย ทังยังเป็นเคร่ืองมือตรวจสอบ และติดตามประเมินผลการดาเนินงาน/ปฏิบัติงานตาม แผนและมกี ารใช้จา่ ยเงินงบประมาณได้ตรงตามแผนและถูกตอ้ งตามระเบยี บราชการ 6. เปา้ หมาย และตัวชี้วัดความสาเร็จ 6.1 เชงิ ปริมาณ 6.1.1 จานวนคณะกรรมการดาเนินงานแผนปฏิบัติราชการประจาปีงบประมาณ 2563 คณะกรรมการบริหารสถานศึกษาและผู้ที่เกี่ยวข้อง รวมทังผู้แทนครูและบุคลากรของ วทิ ยาลยั ฯ จานวน 15 คน 6.1.2 จานวนครูและบคุ ลากร เขา้ ร่วมประชุมฯ 70 คน 6.1.3 แผนปฏบิ ตั ิราชการประจาปีงบประมาณ 2562 6.2 เชงิ คุณภาพ 6.2.1 การนาแผนปฏิบตั ิราชการประจาปีงบประมาณ 2563 มาใช้เป็นแนวทาง ในการปฏบิ ัตงิ านได้อย่างมี ประสิทธภิ าพ และเกดิ ผลสัมฤทธติ์ ามวตั ถุประสงค์ 7. กิจกรรมและหรอื ข้ันตอนดาเนินการ/ระยะเวลา/สถานที่ 7.1 กจิ กรรมและหรอื ขนั ตอนดาเนินการ 7.1.1 คณะกรรมการดาเนนิ งานแผนปฏิบัติราชการประจาปีงบประมาณ 2563 คณะกรรมการบริหารสถานศึกษาและผู้ท่ีเก่ียวข้อง รวมทังผู้แทนครูและบุคลากรของวิทยาลัยฯ จานวน 15 คน เขา้ ร่วมประชุมหารอื แนวทางการดาเนินงาน 7.1.2 ครแู ละบคุ ลากรของวทิ ยาลยั ประมงตณิ สลู านนท์ จานวน 70 คน เข้าร่วม ประชุมเพื่อรับฟังการชีแจง/ทาความเข้าใจ และทบทวนแผนยุทธศาสตร์เพื่อพัฒนาสถานศึกษา และ แผนปฏิบัติราชการประจาปีของสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 โดยครูและบุคลากรของ สถานศึกษาทุกคนมสี ว่ นรว่ ม 7.1.3 นาแผนปฏิบัติราชการประจาปีงบประมาณ 2563 มาเป็นเคร่ืองมือ สาคัญในการเป็นแนวทางการปฏบิ ัติงานให้บรรลุตามวัตถุประสงค์ และเป้าหมาย ทังยังเป็นเคร่ืองมือ ตรวจสอบ และติดตามประเมินผลการดาเนินงาน/ปฏิบัติงานตามแผนและมีการใช้จ่ายเงิน งบประมาณไดต้ รงตามแผนและถกู ต้องตามระเบยี บราชการ

(104) 7.2 ขันตอนการทบทวนแผนยุทธศาสตร์เพ่ือพัฒนาสถานศึกษา เพ่ือจัดทาแผนปฏิบัติ ราชการประจาปีของสถานศกึ ษา ประจาปงี บประมาณ 2563 วทิ ยาลยั ประมงตณิ สลู านนท์ รายละเอียดกิจกรรม ขนั ตอน ปริมาณงาน สถานทีด่ าเนินงาน 7.2.1 ระยะเวลา/สถานท่ี เดือนกันยายน 2562 ณ ห้องประชุมศูนย์วิทยบริการ วิทยาลัย ประมงติณสลู านนท์ จงั หวดั สงขลา 7.2.2 ผู้เข้ารว่ มประชุม ผู้บริหาร และครูและบุคลากรทางการศึกษา สังกัดวิทยาลัย ประมงตณิ สลู านนทจ์ ังหวัดสงขลา จานวน 70 คน 7.2.3 ขนั ตอน 1) ประชุมหารอื แนวทางการดาเนินงาน 2) ทาความเข้าใจนโยบายของ ศธ./สอศ. และสถานศึกษา ประจาปงี บประมาณ พ.ศ. 2562 3) การยกร่างแผนงาน/โครงการในเชงิ บูรณาการตัวชวี ัดจากแหลง่ ต่างๆ 4) จัดทาเอกสารแผนงาน/โครงการ ตามกรอบการยกร่าง แผนงาน/โครงการในเชิงบรู ณาการตัวชีวัดจากแหลง่ ตา่ งๆ ที่ วนั เดอื น ปี รายการปฏบิ ัตงิ าน ผ้รู ับผิดชอบ หมายเหตุ 1 กนั ยายน - ประชมุ หารือแนวทาง 1. คณะกรรมการ 2562 การดาเนนิ งาน ดาเนินงานและ พิจารณากล่นั กรองฯ 2. รองผู้อานวยการ วิทยาลยั ฯ ทุกฝ่าย 2 กันยายน - ทาความเข้าใจนโยบายของ ศธ./ 1. คณะกรรมการ 2562 สอศ. และสถานศกึ ษา ประจาปี ดาเนินงานและ งบประมาณ พ.ศ.2563 พิจารณากลนั่ กรองฯ - ทบทวน อตั ลักษณ์ เอกลกั ษณ์ 2. รองผู้อานวยการ วสิ ัยทศั น์ พันธกจิ วทิ ยาลัยฯ ทุกฝ่าย - ทบทวนแผนยุทธศาสตร์ 3. ครูและบุคลากรของ สถานศกึ ษา สถานศกึ ษาทุกคน

(105) ที่ วัน เดอื น ปี รายการปฏบิ ัตงิ าน ผูร้ บั ผิดชอบ หมายเหตุ 3 กนั ยายน - การยกร่างแผนยุทธศาสตร์ 1. คณะกรรมการ 2562 สถานศกึ ษาเฉพาะทาง/งแผน ดาเนนิ งานและ งาน/โครงการในเชิงบรู ณาการ พจิ ารณากล่ันกรองฯ ตัวชีวัด 2. รองผู้อานวยการ จากแหล่งตา่ งๆ โดยพจิ ารณา วิทยาลัยฯ ทุกฝ่าย ในส่วนทเ่ี กย่ี วข้อง 3. ครแู ละบุคลากรของ (อตั ลักษณ์ เอกลกั ษณ์ วสิ ัยทัศน์ สถานศึกษาทุกคน พันธกจิ มาตรฐานการศกึ ษาของ สถานศกึ ษา การประกันคุณภาพ การศึกษา ข้อเสนอแนะ จากคณะกรรมการประเมินฯ ภาระงานตามนโยบาย ยทุ ธศาสตรจ์ งั หวดั ฯลฯ) 4 กันยายน - จัดลาดบั ความสาคัญของ 1. คณะกรรมการ 2562 แผนงาน/โครงการ/กจิ กรรม ดาเนนิ งานและ พร้อมทงั พจิ ารณางบประมาณ พจิ ารณากลนั่ กรองฯ - กาหนดผ้รู ับผิดชอบหลกั /รอง 2. รองผอู้ านวยการ ในการดาเนินงานตามแผนงาน/ วิทยาลยั ฯ ทกุ ฝา่ ย โครงการ/กิจกรรม 3. ครแู ละบุคลากรของ สถานศกึ ษาทุกคน 5 กันยายน นาเสนอแผนปฏิบัติราชการ 1. ฝา่ ยแผนงานและ 2562 ประจาปีงบประมาณ 2563 ความรว่ มมอื เพือ่ ขอความเหน็ ชอบจาก 2. คณะกรรมการ คณะกรรมการบรหิ ารสถานศึกษา บรหิ ารสถานศึกษา 6 กันยายน กาหนดสง่ รายละเอียดแผนงาน/ 1. ผู้รับผดิ ชอบ 2562 โครงการ/กจิ กรรม แผนงาน/โครงการ/ (นาสง่ ไฟล์ขอ้ มลู รายละเอยี ด กจิ กรรม โครงการทร่ี องผูอ้ านวยการ 2. รองผู้อานวยการ วทิ ยาลยั ฯ ผรู้ บั ผิดชอบ วิทยาลัยฯ ในแตล่ ะฝ่ายเพอ่ื งานวางแผนและ ผู้รบั ผิดชอบตามสาย งบประมาณจะได้รวบรวม งานในแต่ละฝ่าย จดั ทาเลม่ ตอ่ ไป) 3. งานวางแผนและ งบประมาณ

(106) ท่ี วัน เดอื น ปี รายการปฏบิ ตั งิ าน ผูร้ ับผดิ ชอบ หมายเหตุ 7 กนั ยายน ดาเนินการจัดทาเล่ม 1. ฝ่ายแผนงานและ กาหนดสง่ ที่ ความรว่ มมอื รองฯ ผอ. 2562 แผนปฏบิ ัติราชการประจาปี 2. งานวางแผนและ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ ตามสาย และจัดสง่ ไปยัง สอศ. งาน 1. ผูร้ บั ผิดชอบ กาหนดสง่ ที่ และหนว่ ยงานท่เี กีย่ วข้องตอ่ ไป แผนงาน/โครงการ/ รองฯ ผอ. กิจกรรม ผู้รบั ผดิ ชอบ 8 ตลุ าคม ดาเนนิ กิจกรรมตามแผนงาน/ 2. รองผอู้ านวยการ ตามสาย วิทยาลัยฯ งาน 2562 โครงการ/กิจกรรม ทีก่ าหนดไว้ ผรู้ บั ผดิ ชอบตามสาย โดยงาน งาน วางแผนฯ เปน็ ต้นไป ในแตล่ ะฝา่ ย รวบรวม และ 9 ตุลาคม รายงานความก้าวหนา้ 1. ผู้รบั ผิดชอบ ดาเนินการ 2562 ของการดาเนินงานโครงการ แผนงาน/โครงการ/ ในส่วนที่ กิจกรรม เก่ียวขอ้ ง ถงึ กันยายน ทกุ ไตรมาส 2. รองผ้อู านวยการฯ ต่อไป 2563 รบั ผดิ ชอบตามสายงาน 10 30 กันยายน สรุปผลการดาเนนิ โครงการ ผู้รับผดิ ชอบแผนงาน/ 2563 โครงการ/กิจกรรม

(107) 8. งบประมาณ/ทรพั ยากร และแหล่งท่ีมา การดาเนินโครงการ จากเงนิ งบประมาณ งบดาเนนิ งาน เปน็ เงินงบประมาณ 50,000 บาท ได้แก่ 8.1 คา่ จ้าง/ค่าวสั ด/ุ อุปกรณ์/เอกสารประกอบการประชมุ ฯ เป็นเงิน 6,800 บาท 8.2 หมกึ พิมพ์ เป็นเงนิ 11,000 บาท 8.2.1 หมึกพมิ พ์ OKI 7K จานวน 1 ชุดๆ ละ 6,000 บาท 8.2.2 หมกึ พิมพ์ HP P1102 จานวน 2 ชุดๆ ละ 2,500 บาท คิดเปน็ เงิน = 2 ชุด x 2,500 บาท = 5,000 บาท 8.3 คา่ อาหารในการประชุมเชิงปฏิบัติการฯ เปน็ เงนิ 32,200 บาท 8.3.1 อาหารกลางวัน จานวน 2 มอื ๆ ละ 80 บาท 70 คน คดิ เปน็ เงนิ = 80 บาท x 2 มอื x 70 คน = 11,200 บาท 8.3.2 อาหารวา่ ง จานวน 4 มอื ๆ ละ 35 บาท 70 คน คดิ เปน็ เงนิ = 35 บาท x 4 มอื x 70 คน = 9,800 บาท 8.3.3 อาหารเย็น จานวน 2 มือๆ ละ 80 บาท 70 คน คดิ เป็นเงนิ = 80 บาท x 2 มือ x 70 คน = 11,200 บาท รวมเปน็ เงนิ ทังสิน 50,000.00 บาท (ห้าหม่ืนบาทถ้วน) 9. ผลทีค่ าดว่าได้รบั 9.1 ครแู ละบุคลากรสถานศึกษา ได้แนวทางและร่วมกันทบทวนแผนยุทธศาสตร์เพื่อพัฒนา สถานศึกษา และจัดทาแผนปฏิบัติราชการประจาปีของสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 ตามแนวทางท่ีกาหนดโดย สอศ.และสอดรับกับความต้องการด้านนโยบาย และด้านภารกิจของ สถานศึกษาในเชิงบูรณาการตัวชีวัดต่างๆ ร่วมกันโดยมีระบบคุณภาพของสถานศึกษา การประเมิน คุณภาพภายในสถานศึกษา รวมทังการปรับบทบาทสู่ความเป็นเลิศเพ่ือสร้างความเข้มแข็งให้กับ สถานศกึ ษาเปน็ กรอบในเชงิ บูรณาการ 9.2 สถานศึกษา มีแผนปฏิบัติราชการฯ เพื่อเป็นแนวทางในการดาเนินงานที่สอดคล้องกับ การเปลย่ี นแปลงเน้นความเข้มแข็งใหก้ บั ระบบการบรหิ ารจัดการและรองรับกบั พ.ร.บ.อาชวี ศึกษา 10.ผลผลติ (Output) พรอ้ มตัวช้ีวัดผลผลติ แผนปฏบิ ัตริ าชการประจาปี โดยการมีสว่ นรว่ มของบคุ ลากรอยา่ งท่วั ทังองค์กร 11.ผลลัพธ์ (Outcome) พร้อมตวั ช้ีวดั ผลลัพธ์ สถานศึกษามีแผนปฏิบัติราชการ ที่ทาให้การดาเนินงานเพ่ือสนองตอบต่อนโยบาย ความต้องการของผู้มีส่วนได้-เสีย และตามภารกิจของสถานศึกษาอย่างมี ประสิทธิภาพและเกิดผล สมั ฤทธิต์ ามวตั ถปุ ระสงค์ 12. การตดิ ตาม และการประเมินผล โครงการ ประเมนิ ผล เม่อื สนิ สุดโครงการ

ตารางการจัดประชมุ เชงิ ปฏบิ ตั ิการจัดทาแผนปฏบิ ัติรา ณ หอ้ งประชุมศนู ย์วทิ ยบ วนั /เดือน/ปี 08.30-09.00 น. 09.00-10.30 น. 10.30-10.45 น. 10.45-12 กนั ยายน พิธีเปิด 1. ชแี จงนโยบายของ ศธ./สอศ./ ทบทวน อตั ลกั ษณ 2562 และบรรยายพิเศษ สถาบัน/สถานศึกษา/รวมทงั วิสัยท แหล่งตวั ชวี ดั อืน่ ทเ่ี กย่ี วขอ้ ง พันธกจิ 2. ให้ความรแู้ ละแนวทางในการ อาหารว่าง จดั ทาและแผนปฏบิ ัติราชการฯ แผนยุทธศ ผูอ้ านวยกา ผ้อู านวยการวทิ ยาลยั ประมง ผู้อานวยการวิทยาลัยประมง ตณิ สูลานนท์ ติณสูลานนท์ กนั ยายน ยกร่างแผนงาน/โครงการ แผนปฏิบตั ิราชการประจาปี จัดลาดับความสาค 2562 ของสถานศึกษาฯ (ตอ่ ) โครงการ/กจิ กรรม รองผู้อานวยการฝ่ายแผนงานและ อาหารว่าง ผรู้ ับผิดชอบหลกั ความร่วมมือ ดาเนิน รองผ้อู านวยการฯทุกฝ่าย ตามแผนงาน/โคร และทีมงาน รองผู้อานวยการฝ ความร่ว รองผอู้ านวยการฯท หมายเหตุ : ตารางเวลาอาจเปลย่ี นแปลงได้ตามความเหมาะสม

(108) าชการประจาปขี องสถานศึกษา ประจาปีงบประมาณ 2563 บรกิ าร วทิ ยาลยั ประมงตณิ สลู านนท์ 2.00 น. 12.00-13.00 น. 13.00-14.30 น. 14.30-14.45 น. 14.45-17.00 น. 17.00-18.00 น. 18.00-21.00 น. ณ์ เอกลักษณ์ พัก/อาหารกลางวัน ทบทวนแผนงาน/ โครงการ อาหารว่าง ยกร่างแผนงาน/ พัก/อาหารเย็น ยกรา่ งแผนงาน/ ทัศน์ ใหส้ อดคลอ้ งกบั มาตรฐาน โครงการ แผนปฏิบัติ โครงการ แผนปฏบิ ัติ จ และ พัก/อาหารกลางวัน การศึกษาของสถานศกึ ษา อาหารว่าง ราชการประจาปขี อง ราชการประจาปีของ ศาสตรฯ์ พัก/อาหารเ ็ยน รวิทยาลยั รองผอู้ านวยการ สถานศกึ ษาฯ สถานศึกษาฯ ฝา่ ยแผนงานและ คญั ของแผนงาน/ รองผู้อานวยการฝา่ ย รองผอู้ านวยการฝ่าย พรอ้ มทงั กาหนด ความร่วมมอื แผนงานและ แผนงานและ ก/รอง ในการ งานประกนั คณุ ภาพฯ ความรว่ มมอื ความรว่ มมอื นงาน รงการ/กจิ กรรม และทมี งาน รองผู้อานวยการฯ รองผูอ้ านวยการฯ ทุกฝา่ ย ทกุ ฝา่ ย ฝ่ายแผนงานและ พจิ ารณาการจดั สรร วมมือ งบประมาณของแผนงาน/ และทีมงาน และทมี งาน ทกุ ฝ่ายและทีมงาน โครงการ/กจิ กรรมต่างๆ แบ่งกลมุ่ ฝ่ายตา่ งๆ แบ่งกลุม่ ฝา่ ยตา่ งๆ จดั ทารายละเอยี ด จดั ทารายละเอยี ด รองผูอ้ านวยการฯ เอกสารโครงการ/ เอกสารโครงการฯ (ตอ่ ) ทุกฝ่าย กิจกรรม ประเมนิ ผลฯ และทมี งาน โดย รองผูอ้ านวยการฯ ทุกฝา่ ย คณะกรรมการ ฝ่ายประเมินผล และทมี งาน และพธิ ีปิด โดย ผู้อานวยการวทิ ยาลัยฯ

(109) 34. โครงการจดั หา และจดั ทาระบบ e-office ภายในวิทยาลัย ………………………………….. ผู้รบั ผิดชอบโครงการ อุบล ๑. นายโอฬาร ศรเี พช็ ร ๒. นางจริยา ฝ่ายบริหารทรัพยากร ๑. ความสอดคลอ้ งกบั นโยบาย  การประกนั คุณภาพ ตัวบ่งชที ี่ ๒.๓ จานวนครัง หรือปรมิ าณในการระดมทรพั ยากรจาก แหลง่ ต่าง ๆ ทงั ภายในและภายนอกสถานศกึ ษา เพ่ือสนับสนนุ การจดั การศกึ ษาอย่างมปี ระสิทธิภาพ  วิสยั ทัศน์ของสถานศกึ ษา พนั ธกิจท่ี ๔ บรหิ ารจัดการดว้ ยระบบคุณภาพใหส้ อดคล้องกบั วธิ กี ารบริหารกิจการบ้านเมืองทดี่ ี ๒. หลักการและเหตผุ ล วิทยาลัยฯ มีหน้าที่จัดการศึกษาให้แก่นักศึกษาและประชาชนผู้สนท่ัวไป อย่างหลากหลาย ทังการศึกษาในระบบ นอกระบบ และระบบทวิภาคี ซ่ึงในการจัดการศึกษาให้ บรรลุผลสาเร็จตาม วตั ถุประสงค์ไดน้ ัน จาเป็นจะตอ้ งมเี คร่ืองมือในการทางาน เพ่ือให้งานบริหารงานทั่วไปได้ดาเนินการ จัดการด้านเอกสาร ส่งเอกสารในระบบสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ ให้แก่บุคลากรภายในวิทยาลัย สามารถทาได้รวดเร็ว สะดวกทังผู้รับ และผู้ส่งเอกสาร ในเวลาท่ีจากัด และสามารถจัดเก็บให้เป็น ระเบียบ ในระบบสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ ง่ายต่อการค้นหาเอกสาร ดังนัน ทาให้งานบริหารงาน ท่ัวไป ทางานได้อย่างรวดเร็ว ทันกับยุกต์ IT ในปัจจุบัน และเกิดความเป็นระเบียบเรียบร้อย ทางานไดม้ ีประสทิ ธิภาพมากย่งิ ขึน และ เพอื่ ความรวดเรว็ ในการค้นหาเอกสาร ๓. วตั ถุประสงคข์ องโครงการ ๓.๑ เพ่ือให้การทางานสะดวก รวดเร็ว โดยการใช้เทคโนโลยีดา้ น IT เข้ามาประสาน ๓.๒ เพื่อใหบ้ คุ ลากรได้รับข่าวสาร และเรอ่ื งทเี่ กย่ี วข้อง ได้สะดวกรวดเร็ว ๓.๓ เพ่ือการจัดเก็บข้อมูลต่าง ๆ ในระบบ IT โดยไม่สินเปลืองกระดาษหรือที่จัดเก็บเป็น ต้เู อกสาร ๔. เปา้ หมาย (ระบุเวลา สถานท่ี ปริมาณงาน) ๑. บุคลากรทกุ คน ภายในวทิ ยาลัย ๒. รบั ข้อมลู ข่าวสารไดท้ นั ที ทางระบบอเิ ลก็ ทรอนิกส์ ๓. รับข้อมูลข่าวสารไดท้ กุ ที ท่ีมีระบบอิเล็กทรอนกิ ส์

(110) ๕. กิจกรรม/วิธดี าเนินงานพรอ้ มแสดงผังขนั้ ตอนการดาเนนิ งาน (FLOW CHART) ๕.๑ เสนอโครงการ ๕.๒ ดาเนนิ โครงการ (จดั ซอื ) ๕.๓ ประเมนิ โครงการ ๕.๔ สรปุ ผลการดาเนินโครงการ ๖. งบประมาณในการดาเนนิ โครงการ รายการ จานวนเงิน (บาท) หมายเหตุ งบดาเนนิ การ คา่ วัสดุ ๑) โปรแกรม ๒๐,๐๐๐ ๒) ทเี่ ก็บข้อมูล บาท ๕,๐๐๐ บาท รวมเงนิ ๒๕,๐๐๐ บาท ๗. ผลที่คาดวา่ ไดร้ บั ๗.๑ จดั เกบ็ เอกสารเป็นระเบียบเรยี บร้อย ๗.๒ เกิดความสะดวกในการค้นหาเอกสาร ๗.๓ ประหยดั เวลาในการแจง้ เวยี นหนงั สือ ๗.๔ เกดิ ความสะดวก รวดเรว็ ในการปฎิบัตงิ าน

(111) 35. โครงการพฒั นาและบริการงานเอกสารการพิมพ์ …………………………………………… ๑. ชอ่ื บุคคล/หน่วยงาน ผรู้ ับผดิ ชอบ ๑. นางจรยิ า ศรเี พ็ชร ๒. นางดษุ ฎี สังวาลย์ งาน บริหารงานทว่ั ไป (งานเอกสารการพิมพ์) ฝ่าย บริหารทรัพยากร ๒. ลักษณะโครงการ  โครงการตามภาระงานประจา ๓. ความสอดคล้อง/เช่ือมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จดุ เนน้ และมาตรการ  การประกนั คุณภาพ (ระบุ) มาตรฐานที่ ๒.๓ ด้านการบริหารจัดการองคก์ รด้วยระบบ คณุ ภาพ ตามหลักธรรมาภบิ าลภายใตห้ ลักปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง ตัวบ่งชี ท่ี ๒.๓ ระดับ คณุ ภาพในการบรหิ ารจัดการวัสดุ อุปกรณ์ ครภุ ัณฑ์ และคอมพวิ เตอร์  วสิ ยั ทัศน์ของสถานศึกษา (ระบ)ุ พนั ธกจิ ที่ ๔ บรหิ ารจัดการองค์กรดว้ ยระบบคุณภาพ ภายใต้ หลักธรรมาภิบาล ประเด็นยทุ ธศาสตร์ท่ี ๒ การพัฒนาปัจจยั การเรยี นการสอน ๔. สภาพปัจจุบนั /หลักการและเหตุผล วิทยาลัยฯ มีหน้าที่จัดการศึกษาให้แก่นักศึกษาและประชาชนผู้สนใจทั่วไปอย่างหลากหลาย ทังการศึกษาในระบบ นอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศัย ซ่ึงในการจัดการศึกษาให้บรรลุผล สาเร็จตามวัตถุประสงค์ได้นันจาเป็นจะต้องมีส่ือสิ่งพิมพ์ท่ีมีประสิทธิภาพ เช่น ใบความรู้ ใบงาน แบบทดสอบ และเอกสารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องอีกทังในการดาเนินงานของงานในแต่ละฝ่ายก็จาเป็น จะต้องใช้วสั ดุสานกั งานต่าง ๆ เพ่อื ให้การดาเนนิ งานเป็นไปอย่างมปี ระสิทธภิ าพ ดังนันเพ่ือให้ครูผู้สอนมีสื่อสิ่งพิมพ์ที่ใช้ในการจัดการเรียนการสอน และงานแต่ละฝ่ายมีวัสดุ สานักงานอย่างเพียงพอ งานบริหารงานทั่วไป (เอกสารการพิมพ์) จึงได้จัดทาโครงการนีขึนเพ่ือให้ บรกิ ารแก่ครผู สู้ อนและงานแตล่ ะฝา่ ย ๕. วัตถุประสงค์ ๕.๑ เพ่อื ใหบ้ ริการสื่อส่ิงพมิ พ์แก่ครผู สู้ อน ๕.๒ เพ่ือให้บริการในการจดั ทาเอกสารต่าง ๆ แก่บุคลากรของวทิ ยาลยั ฯ ๕.๓ เพอ่ื ให้บรกิ ารด้านวัสดุสานกั งานแก่งานต่าง ๆ ในแตล่ ะฝ่าย ๖. เป้าหมาย และตัวชี้วัดความสาเร็จ ๖.๑ จัดทาส่อื ส่งิ พมิ พ์ใหแ้ ก่ครผู สู้ อน ตลอดปงี บประมาณ ๒๕๖๒

(112) ๖.๒ จัดทาเอกสารต่าง ๆ ให้แก่งานในแต่ละฝา่ ยตลอดปีงบประมาณ ๒๕๖๒ ๖.๓ จัดซอื วสั ดสุ านกั งานตลอดปงี บประมาณ ๒๕๖๒ ๗. กิจกรรมและหรือขนั้ ตอนดาเนินการ/ระยะเวลา/สถานที่ ๗.๑ เสนอโครงการ ๗.๒ ดาเนินโครงการ ๗.๓ ประเมนิ ผลโครงการ ๗.๔ สรปุ ผลการดาเนินโครงการ ขันตอนการ พ.ศ.๒๕๖๑ พ.ศ. ๒๕๖๒ ดาเนนิ งาน ตค. พย. ธค. มค. กพ. มคี . เมย. พค. มิย. กค. สค. กย. ๑.เสนอโครงการ ๒.ดาเนิน โครงการ ๓.ประเมินผล โครงการ ๔.สรุปผล ๘. งบประมาณในการดาเนนิ งาน ค่าวัสดุ จานวนเงิน ๔๐๐,๐๐๐ บาท ๙. ผลที่คาดว่าจะไดร้ ับ ๙.๑ งานเอกสารพิมพส์ ามารถใหบ้ รกิ ารแกค่ ณะครใู นการจัดทาเอกสารตา่ ง ๆ ไดอ้ ยา่ งมี ประสิทธภิ าพ ๙.๒ งานเอกสารการพิมพส์ ามารถใหบ้ ริการแก่หัวหน้างานในแต่ละฝา่ ยดา้ นวสั ดสุ านกั งาน อยา่ งเพยี งพอ ๑๐. ผลผลิต (Output) ๑๐.๑ ส่อื สิ่งพิมพแ์ ละเอกสารตา่ ง ๆ ท่ีใชใ้ นการจัดการเรียนการสอน ๑๐.๒ วสั ดุสานกั งานที่ใชใ้ นการดาเนนิ งานของงานตา่ ง ๆ ในแตล่ ะฝา่ ย ๑๑. ผลลัพธ์ (Outcome) ๑๑.๑ สือ่ สิ่งพิมพท์ ี่มีประสิทธภิ าพสอดคล้องกับเนือหารายวิชา ๑๑.๒ วสั ดสุ านักงานท่มี ีอย่างเพียงพอจะทาใหก้ ารดาเนินงานมปี ระสิทธิภาพมากขนึ

(113) 36. โครงการจัดหาครภุ ณั ฑง์ านบริหารงานทวั่ ไป …………………………………… ผรู้ ับผิดชอบโครงการ อุบล 1. นายโอฬาร ศรีเพช็ ร 2. นางจรยิ า ฝา่ ยบริหารทรัพยากร 1. ความสอดคล้องกบั นโยบาย การประกันคุณภาพ ตัวบ่งชีที่ 17 จานวนครังหรือปริมาณในการระดมทรัพยากรจาก แหล่งต่าง ๆ ทังภายในและภายนอกสถานศึกษา เพื่อสนับสนุนการจัดก ารศึกษาอย่างมี ประสทิ ธิภาพ วิสัยทัศน์ของสถานศึกษา พันธกิจที่ 2 บริหารจัดการด้วยระบบคุณภาพให้สอดคล้องกับ วธิ ีการบริหารกิจการบา้ นเมืองที่ดี 2. หลกั การและเหตุผล วิทยาลัยฯ มีหน้าที่จัดการศึกษาให้แก่นักศึกษาและประชาชนผู้สนท่ัวไปอย่างหลากหลาย ทัง การศึกษาในระบบ นอกระบบ และระบบทวิภาคี ซึ่งในการจัดการศึกษาให้บรรลุผลสาเร็จตาม วัตถุประสงค์ได้นัน จาเป็นจะต้องมีเคร่ืองมือในการทางาน เพ่ือให้งานบริหารงานทั่วไป ได้ ดาเนินการ พมิ พเ์ อกสาร เกบ็ เอกสาร จดั เกบ็ ใหเ้ ป็นระเบียบ ง่ายตอ่ การค้นหาเอกสาร ดังนัน ทาให้งานบริหารงานท่ัวไป มีครุภัณฑ์ในการจัดเก็บเอกสาร อย่างเป็นระเบียบเรียบร้อย ทางานไดม้ ีมปี ระสิทธิภาพมากยง่ิ ขึน และ เพื่อความรวดเรว็ ในการค้นหาเอกสาร 3. วตั ถุประสงค์ของโครงการ 3.1 เพื่อจัดซอื ต้เู หลก็ เก็บเอกสาร 3.2 เพอื่ จดั ซือตชู้ นั วางเหลก็ 3.3 เพื่อจัดซือเครื่องสแกนเนอร์ 4. เปา้ หมาย (ระบเุ วลา สถานที่ ปริมาณงาน) 1. มีตูเ้ หลก็ เกบ็ เอกสาร จานวน 6 ชดุ 2. มีตชู้ นั วางเหล็ก จานวน 2 ตวั 5. กจิ กรรม/วิธดี าเนินงานพร้อมแสดงผงั ขั้นตอนการดาเนนิ งาน (FLOW CHART) 5.1 เสนอโครงการ 5.2 ดาเนินโครงการ (จัดซอื ) 5.3 ประเมินโครงการ

(114) 5.4 สรุปผลการดาเนินโครงการ 6. งบประมาณในการดาเนินโครงการ จานวนเงนิ (บาท) หมายเหตุ รายการ 21,000 งบดาเนินการ 5,000 1.ค่าตอบแทน 26,000 2. คา่ ใช้สอย 3. คา่ วสั ดุ 1) ตเู้ หล็ก 2) ชนั วางของ รวมเงนิ 7. ผลทคี่ าดวา่ ไดร้ บั 7.1 จัดเกบ็ เอกสารเปน็ ระเบียบเรยี บรอ้ ย 7.2 เกดิ ความสะดวกในการค้นหาเอกสาร 7.3 เกดิ ความสะดวก รวดเร็วในการปฎบิ ตั ิงาน

(115) 37. โครงการจดั หาครภุ ณั ฑ์งานเอกสารการพิมพ์ ……………………………… 1. ช่ือบุคคล/หน่วยงาน ผ้รู ับผดิ ชอบโครงการ 1. นางจรยิ า ศรเี พช็ ร 2. นางดุษฎี สงั วาลย์ งาน บรหิ ารงานท่ัวไป (งานเอกสารการพิมพ์) ฝา่ ย บรหิ ารทรัพยากร 2. ลกั ษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไมใ่ ช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้องกับนโยบาย  การประกนั คณุ ภาพ ตัวบง่ ชที ่ี 17 จานวนครังหรอื ปริมาณในการระดมทรัพยากร จากแหลง่ ต่าง ๆ ทังภายในและภายนอกสถานศึกษา เพื่อสนบั สนนุ การจัดการศึกษาอย่างมี ประสทิ ธภิ าพ  วิสัยทัศนข์ องสถานศึกษา พนั ธกจิ ท่ี 2 บรหิ ารจดั การด้วยระบบคุณภาพใหส้ อดคลอ้ ง กบั วธิ ีการบริหารกิจการบ้านเมอื งที่ดี 4. หลักการและเหตุผล วิทยาลัยฯ มีหน้าที่จัดการศึกษาให้แก่นักศึกษาและประชาชนผู้สนทั่วไปอย่างหลากหลาย ทังการศึกษาในระบบ นอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศัย ซ่ึงในการจัดการศึกษาให้บรรลุผล สาเร็จตามวัตถุประสงค์ได้นนั จาเป็นจะต้องมีเคร่ืองมือในการผลิตสื่อสิ่งพิมพ์ เช่น ใบความรู้ ใบ งาน และทดสอบ และเอกสารอื่น ๆ ทเี่ กี่ยวของ ดังนนั เพือ่ ให้งานเอกสารการพิมพ์มีเคร่ืองมือในการผลิตสื่อส่ิงพิมพ์ท่ีมีประสิทธิภาพ จึงได้ จัดทาโครงการนขี ึน 5. วตั ถุประสงคข์ องโครงการ 5.1 เพอื่ จดั ซือเครื่องคอมพิวเตอร์ทที่ ันสมัยในการผลิตสือ่ สงิ่ พิมพต์ า่ ง ๆ 5.2 เพื่อจดั ซือเครือ่ งปรนิ สาหรับปรินเอกสารต่าง ๆ 6. เปา้ หมาย (ระบเุ วลา สถานท่ี ปรมิ าณงาน) จานวน 1 ชดุ 1. มเี คร่อื งคอมพิวเตอรเ์ พ่อื ใชใ้ นงานเอกสารการพิมพ์ จานวน 1 เคร่ือง 2. มเี คร่ืองปรินเพ่ือใช้ในงานเอกสารการพมิ พ์

(116) 7. กจิ กรรม/วิธีดาเนนิ งานพรอ้ มแสดงผังข้นั ตอนการดาเนนิ งาน (FLOW CHART) 7.1 เสนอโครงการ 7.2 ดาเนนิ โครงการ (จัดซือ) 7.3 ประเมนิ โครงการ 7.4 สรุปผลการดาเนินโครงการ 8. งบประมาณในการดาเนินโครงการ จานวนเงนิ หมายเหตุ รายการ (บาท) 25,000 1) เครอื่ งคอมพวิ เตอร์ 10,000 2) เครอื่ งปรนิ สาหรบั ปรนิ สีได้ 35,000 รวมเงิน 9. ผลที่คาดว่าจะได้รบั 9.1 งานเอกสารพิมพ์สามารถให้บริการแก่คณะครูในการจัดทาเอกสารต่าง ๆ ได้อย่างมี ประสทิ ธิภาพ 9.2 งานเอกสารการพิมพ์สามารถให้บริการแก่หัวหน้างานในแต่ละฝ่ายด้านวัสดุสานักงานอย่าง เพยี งพอ 10. ผลผลิต (Output) 10.1 สอ่ื สิ่งพิมพแ์ ละเอกสารตา่ ง ๆ ทใี่ ชใ้ นการจดั การเรียนการสอน 10.2 วสั ดสุ านกั งานทใ่ี ชใ้ นการดาเนนิ งานของงานตา่ ง ๆ ในแตล่ ะฝา่ ย 11. ผลลัพธ์ (Outcome) 11.1 สื่อส่งิ พมิ พท์ ี่มปี ระสิทธภิ าพสอดคล้องกบั เนอื หารายวิชา 11.2 วสั ดุสานักงานทม่ี ีอย่างเพยี งพอจะทาใหก้ ารดาเนินงานมีประสทิ ธิภาพมากขนึ

(117) 38. โครงการเชา่ เคร่อื งถา่ ยเอกสาร …………………….. 1. ชื่อบุคคล/หนว่ ยงาน ผู้รบั ผดิ ชอบ 1. นางจริยา ศรเี พ็ชร 2. นางดุษฎี สงั วาลย์ งาน บรหิ ารงานท่ัวไป (งานเอกสารการพิมพ์) ฝา่ ย บริหารทรัพยากร 2. ลกั ษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพเิ ศษ (ไมใ่ ช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เช่ือมโยง/ภายใต้ ยทุ ธศาสตร์ นโยบาย จดุ เนน้ และมาตรการ  การประกันคุณภาพ (ระบุ) มาตรฐานที่ 3 ด้านการบริหารจัดการอาชีวศึกษา ตัวบ่งชีที่ 3.9 ระดับคุณภาพในการบริหารจดั การวัสดุ อุปกรณ์ ครภุ ัณฑ์ และคอมพิวเตอร์  วิสัยทัศน์ของสถานศึกษา (ระบุ) พันธกิจที่ 2 บริหารจัดการองค์กรด้วยระบบคุณภาพ ภายใตห้ ลกั ธรรมาภิบาล ประเดน็ ยุทธ์ท่ี 2 การพฒั นาปจั จัยการเรียนการสอน 4. สภาพปัจจบุ นั /หลักการและเหตผุ ล วิทยาลัยฯ มีหน้าท่ีจัดการศึกษาให้แก่นักศึกษาและประชาชนผู้สนใจทั่วไปอย่างหลากหลาย ทังการศึกษาในระบบ นอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศัย ซึ่งในการจัดการศึกษาให้บรรลุผล สาเร็จตามวัตถุประสงค์ได้นันจาเป็นจะต้องมีสื่อสิ่งพิมพ์ท่ีมีประสิทธิภาพ เช่น ใบความรู้ ใบงาน แบบทดสอบ และเอกสารอื่น ๆ ที่เก่ียวข้องอีกทังในการดาเนินงานของงานในแต่ละฝ่ายก็จาเป็น จะต้องใช้วัสดสุ านักงานต่าง ๆ เพื่อให้การดาเนนิ งานเป็นไปอยา่ งมีประสทิ ธิภาพ ดงั นันเพอ่ื ให้ครผู ้สู อนมีส่อื สิง่ พิมพ์ท่ีใช้ในการจัดการเรียนการสอน และงานแต่ละฝ่ายมีวัสดุ สานักงานอย่างเพียงพอ งานบริหารงานทั่วไป (เอกสารการพิมพ์) จึงได้จัดทาโครงการนีขึนเพ่ือให้ บรกิ ารแกค่ รูผสู้ อนและงานแตล่ ะฝ่าย 5. วัตถุประสงค์ 5.1 เพื่อให้บรกิ ารส่ือสิ่งพมิ พแ์ กค่ รผู สู้ อน 5.2 เพ่ือใหบ้ รกิ ารในการจดั ทาสาเนาเอกสารตา่ ง ๆ แกบ่ ุคลากรของวิทยาลัยฯ 6. เปา้ หมาย และตัวชี้วดั ความสาเร็จ 6.1 จัดทาสือ่ สง่ิ พิมพ์ให้แกค่ รูผู้สอน ตลอดปงี บประมาณ 2562 6.2 จดั ทาเอกสารตา่ ง ๆ ใหแ้ กง่ านในแต่ละฝา่ ยตลอดปีงบประมาณ 2562

(118) 7. กจิ กรรมและหรือข้ันตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานท่ี 7.1 เสนอโครงการ 7.2 ดาเนนิ โครงการ 7.3 ประเมนิ ผลโครงการ 7.4 สรปุ ผลการดาเนินโครงการ พ.ศ. 2561 พ.ศ. 2562 ขันตอนการดาเนนิ งาน ตค พย ธค. มค กพ มีค เมย. พค มิย กค สค กย 1 เสนอโครงการ .. ... ..... 2. ดาเนินโครงการ 3. ประเมินผลโครงการ 4. สรปุ ผล 8. งบประมาณในการดาเนนิ งาน ค่าวัสดุ จานวนเงนิ 140,000 บาท 9. ผลท่คี าดว่าจะไดร้ ับ 9.1 งานถ่ายเอกสารสามารถให้บริการแก่คณะครูในการจัดทาเอกสารต่าง ๆ ได้อย่างมี ประสทิ ธิภาพ 9.2 งานถ่ายเอกสารการพิมพ์สามารถให้บริการแก่หัวหน้างานในแต่ละฝ่ายด้านวัสดุสานักงาน อย่างเพยี งพอ 10. การติดตาม และการประเมนิ ผล โครงการ

(119) 39. โครงการจดั ซอ้ื จดั หาและซอ่ มแซมวสั ดุอุปกรณ์ทีเ่ ก่ียวข้องกบั การประชาสัมพันธ์ ………………………………………. 1. ช่ือบุคคล/หน่วยงาน รับผิดชอบ 1. นางสาวเอมอร สวา่ งพงศ์ 2 .นางสาวสุปรีดา สงั วาลย์ 3. นายนนั ทวัฒน์ เลาแก้วหนู 2. ลักษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไม่ใชง้ บประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จดุ เนน้ และมาตรการ  การประกันคุณภาพ (ระบ)ุ  วสิ ัยทศั นข์ องสถานศึกษา (ระบุ)  นโยบาย/ยุทธศาสตร์ สอศ. (ระบุ) พันธกิจท่ี 4 พัฒนาระบบเทคโนโลยีสื่อสารและ สารสนเทศการวจิ ัย และพัฒนา นวตั กรรมด้านการประมงและสาขาวิชาชพี ทีเ่ กย่ี วขอ้ ง 4. สภาพปัจจุบนั /หลกั การและเหตผุ ล ดว้ ยงานประชาสมั พนั ธ์ ต้องรับผดิ ชอบโดยตรงในการสื่อสารข้อมูลข่าวสารต่างๆ ทังภายใน และ ภายนอก สถานศึกษา ดังนันในแต่ละปีการศึกษา วัสดุ-อุปกรณ์ ท่ีอยู่ในความรับผิดชอบของงาน ประชาสมั พันธ์ มกี ารชารุด จึงต้องมีความจาเปน็ ที่จะต้องซ่อมแซมวัสดุ – อปุ กรณ์ ดังกล่าว 5. วตั ถุประสงค์ 5.1 เพ่อื เผยแพร่ขอ้ มูลข่าวสารของวทิ ยาลยั ฯ 5.2 เพอ่ื ให้มวี สั ดุ – อุปกรณ์ เพียงพอตอ่ ความจาเป็นในการทางาน 6. เป้าหมาย และตวั ช้วี ัดความสาเร็จ 6.1 เชิงปรมิ าณ 6.1.1 คอมพิวเตอร์ตังโต๊ะ 6.1.2 แผ่นพบั และโปสเตอร์ 6.1.3 การปรับปรงุ ระบบเสยี งตามสาย 6.1.4 ไวนิลเพ่อื การประชาสัมพันธ์ 6.1.5 วสั ดุอ่ืนๆ ท่เี กย่ี วข้อง 6.2 เชิงคณุ ภาพ 6.2.1 ระดับความพึงพอใจของผใู้ ชบ้ รกิ าร

(120) 7. กจิ กรรมและหรอื ขนั้ ตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานท่ี เริม่ ต้น เสนอโครงการเพอ่ื อนุมัติ ดาเนนิ การตามโครงการ ประเมนิ ผลการดาเนนิ งาน สรุปและรายงานผล ส้นิ สุด 8. งบประมาณ/ทรัพยากร และแหลง่ ท่มี า การดาเนนิ โครงการ จากเงนิ สานกั งานคณะกรรมการการอาชวี ศึกษา ง บ ป ร ะ ม า ณ ปี 2 5 6 2 เ ป็ น เ งิ น งบประมาณทังสนิ 100,000 บาท ไดแ้ ก่ 1. คอมพวิ เตอร์ตังโตะ๊ 1 ชุด จานวน 20,000 บาท 2. คา่ ซ่อมแซมระบบเสียงตามสาย จานวน 60,000 บาท 4. ค่าซอ่ มแซมเครอ่ื งแจ้งคาบนาฬิกาบอกเวลา จานวน 5,000 บาท 5. คา่ ซ่อมแซมอุปกรณ์ต่างๆ จานวน 5,000 บาท 6. วสั ดสุ านักงานอน่ื ๆ จานวน 10,000 บาท 9. ผลทคี่ าดว่าไดร้ ับ 9.1 ผู้บริหาร ครู หนว่ ยงาน เจ้าหน้าท่ี นักศกึ ษา ได้รับบริการจากงานประชาสัมพันธ์อยา่ งท่วั ถงึ 9.2 บคุ ลากรภายนอก และชมุ ชน รับทราบข่าวสารและกจิ กรรมตา่ งๆ ของวิทยาลัย เปน็ อยา่ งดี 9.3 บุคลากรภายนอกรจู้ ัก และเข้าใจบทบาทของวิทยาลัยฯ เป็นอย่างดี

(121) 10. การติดตาม และการประเมินผลโครงการ 10.1 ดาเนินการจัดซือ จัดจ้าง และซ่อมแซมวัสดุ อุปกรณ์ ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของ โครงการ 10.2 ประเมินความพงึ พอใจในการรับบริการงานประชาสัมพนั ธ์ 10.3 รายงานผลการดาเนินโครงการเม่อื สินปงี บประมาณ

(122) 40. โครงการพฒั นาสมรรถนะครูตามแผนพัฒนารายบุคคล …………………………………… 1. ชอ่ื บุคคล/หนว่ ยงาน รบั ผดิ ชอบ งานบคุ ลากร 2. ลักษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไม่ใช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จุดเน้น และมาตรการ กลยุทธ์ที่ ๗ พฒั นาสมรรถนะครผู สู้ อน ๔. สภาพปัจจบุ นั /หลักการและเหตผุ ล ตามพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ มาตรา ๕๔ กาหนดว่า การให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีวิทยฐานะใดต้องเป็น ไปตาม มาตรฐานวิทยฐานะ ซึ่งต้องผ่านการประเมิน และมาตรา ๘๐ กาหนดให้มีการพัฒนาข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษาก่อนแต่งตังให้ดารงตาแหน่ง ตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ ก.ค.ศ. กาหนด ซ่งึ ก.ค.ศ. ได้กาหนดหลักเกณฑ์และวิธีการพัฒนาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาต้องเข้ารับ การพัฒนาอย่างเป็นระบบต่อเนื่องทุกปี และสามารถนาผลท่ีผ่านการพัฒนาไปใช้เป็นคุณสมบัติเพื่อ ขอมีและขอเล่ือนวิทยฐานะได้ทุกวิทยฐานะ โดยให้ถือว่าการพัฒนาตามหลักเกณฑ์นี เป็นการพัฒนา ก่อนแตง่ ตงั ใหม้ แี ละเลื่อนวทิ ยฐานะ โดยใชบ้ งั คบั ตังแต่วนั ที่ ๕ กรกฏาคม ๒๕๖๐ ดงั นัน เพ่ือส่งเสริม ให้ครไู ด้มคี วามรู้ความเขา้ ในการจดั ทาแผนพัฒนาตนเองรายบุคคล และ เพื่อให้การพัฒนาข้าราชการ ครูและบุคลากรทางการศึกษาให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ ก.ค.ศ. กาหนด วิทยาลัยประมง ติณสูลานนท์ จงึ ได้จัดทาโครงการพัฒนาสมรรถนะครตู ามแผนพัฒนารายบุคคลของสถานศึกษา 5. วตั ถปุ ระสงค์ 5.1 เพอ่ื ส่งเสริมใหค้ รูจดั ทาแผนพฒั นารายบุคคล 5.2 เพอื่ จัดกจิ กรรมอบรมการพัฒนาตามแผนรายบคุ คลของสถานศึกษา 6. เป้าหมาย และตัวชี้วดั ความสาเรจ็ 6.1 เชงิ ปริมาณ 6.1.1 รอ้ ยละ 100 ของครูจดั ทาแผนพฒั นารายบคุ คล 6.1.2 รอ้ ยละ 80 ของครูเขา้ รับอบรมการพฒั นาตามแผนรายบคุ คลของสถานศึกษา 6.2 เชิงคณุ ภาพ 6.2.1 รอ้ ยละ 80 ของผ้เู ข้ารบั การอบรมการพฒั นาตามแผนรายบุคคลของสถานศกึ ษา สามารถนาความรู้และทักษะมาพัฒนาสมรรถนะการจดั การเรยี นการสอน

(123) 7. กิจกรรมและหรือข้นั ตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานที่ 7.1 จดั ทาคาส่งั และประชมุ คณะทางาน 7.2 วางแผน/กาหนดวันเวลาในการจัดทากจิ กรรมตามโครงการ 7.3 ดาเนินงานตามโครงการ 7.3.1 ประชมุ คณะกรรมการพจิ ารณาการจดั ทาแผนพฒั นารายบุคคลของสถานศกึ ษา 7.3.2 ประชุมคณะกรรมการ กาหนดวนั สถานที่ จดั กจิ กรรม ประสานวิทยากร 7.3.3 ดาเนนิ จดั อบรมฯ 7.3.4 สรปุ ติดตาม รายงานผล 7.4 สถานที่ วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ 8. งบประมาณ/ทรพั ยากร และแหล่งทม่ี า การดาเนนิ โครงการ เป็นเงินงบประมาณท้ังสิ้น ......................50,000 .................บาท ได้แก่ เงินงบประมาณ เงนิ นอก ท่ี กจิ กรรม/รายการ ตอบแทน ใช้สอย วัสดุ รวม งบประมาณ รวม - 1 ประชุมชแี จง - --- - - โครงการ - --- - 50,000 2 แต่งตังคณะทางาน / // 3 ดาเนนิ งานตาม / //- - โครงการ / //- - 6 ประเมนิ ผล 7 สรปุ รายงานผล 9. ผลท่คี าดว่าได้รับ ร้อยละ 80 ของผู้เข้ารับการอบรมการพัฒนาตามแผนรายบุคคลของสถานศึกษาสามารถนา ความรูแ้ ละทักษะมาพัฒนาสมรรถนะการจดั การเรยี นการสอน 10.การติดตาม และการประเมนิ ผล โครงการ แบบสอบถาม แบบประเมนิ ผล

(124) 41. โครงการพฒั นาสมรรถนะครูในสถานประกอบการ …………………………………….. 1. ชอื่ บุคคล/หนว่ ยงาน รบั ผดิ ชอบ งานบคุ ลากร 2. ลักษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไม่ใช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยทุ ธศาสตร์ นโยบาย จุดเนน้ และมาตรการ กลยุทธท์ ่ี ๗ พฒั นาสมรรถนะครผู ู้สอน ๔. สภาพปัจจุบนั /หลกั การและเหตุผล ครูผู้สอนเป็นผู้มีบทบาทสาคัญย่ิงที่ถ่ายทอดความรู้ ทักษะและประสบการณ์ให้แก่ผู้เรียน อาชีวศึกษา ดังนัน การสร้างศักยภาพของครูอาชีวศึกษาเพื่อยกระดับขีดความสามารถทางวิชาชีพ โดยการสร้างโอกาสพัฒนาประสบการณ์และปฏิบัติงานจริงในสถานประกอบการให้ทันกับการ เปล่ียนแปลงทางวิทยาการและเทคโนโลยีใหม่ โดยเฉพาะในโลกของงานอาชีพ จาเป็นต้องมีการ พัฒนาอยา่ งเป็นระบบและตอ่ เน่อื งตลอดเวลา เพอื่ ให้ครมู คี วามรู้ ความชานาญ มีประสบการณ์การ ทางานในสถานประกอบการท่ีมีสมรรถนะและทักษะที่หลากหลาย ทันต่อวิทยาการเทคโนโลยีชันสูง ในโลกอาชีพและสภาวการณ์ท่ีเกิดขึนจากผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจ สังคมและ ดา้ นเทคโนโลยสี ารสนเทศที่เกดิ ขนึ อย่างรวดเร็วในปัจจบุ นั ดังนันเพอ่ื เป็นการสง่ เสรมิ ความเขา้ ใจในระบบคณุ วุฒิวิชาชพี และผลกั ดนั การผลิตกาลงั คนให้ ตรงกับความต้องการกาลังคนของประเทศ วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ จึงจัดทาโครงการพัฒนา ผู้บริหาร ครูผู้สอน ครูฝึกในสถานประกอบการ บุคลากรสนับสนุนทางการศึกษา บุคลากรภาคี เครือข่าย และผู้เรียนสู่การเป็นสถานศึกษาเฉพาะทาง ให้สอดคล้องกับมาตรฐานอาชีพและคุณวุฒิ วิชาชีพ ระดับประเทศ เพ่ือการนาไปสู่การปรับปรุงหลักสูตร การปรับการเรียนการสอน การพัฒนา ผู้สอน เพ่ือให้นักเรียนและนักศึกษามีความพร้อมและมีสมรรถนะเป็นไปตามความต้องการของ ผปู้ ระกอบการ 5. วตั ถปุ ระสงค์ 5.1 สง่ เสริม สนับสนุน ครเู ขา้ รบั การสร้างประสบการณว์ ิชาชพี ในสถานประกอบการ 5.2 ประสานความรว่ มมือและสร้างความเขม้ แข็งในการจดั การอาชีวศกึ ษาร่วมกนั ระหว่าง สถานศกึ ษาและสถานประกอบการ

(125) 6. เปา้ หมาย และตวั ช้ีวัดความสาเร็จ 6.1 เชิงปรมิ าณ 6.1.1 รอ้ ยละ 5 ของครูในสถานศกึ ษา เข้ารบั การสร้างประสบการณว์ ชิ าชีพในสถาน ประกอบการ 6.1.2 ร้อยละ 80 ของครูท่ีเข้ารับการสร้างประสบการณ์วิชาชีพในสถานประกอบการ ปฏิบตั ิงานตามทไี่ ดร้ ับมอบหมายจากครูพี่ลียงในสถานประกอบการและ เข้าร่วมกิจกรรมตามที่สถาน ประกอบการกาหนด 6.2 เชงิ คุณภาพ 6.2.1 รอ้ ยละ 80 ของผูเ้ ข้ารับการสรา้ งประสบการณ์วิชาชพี ในสถานประกอบการมีผล การประเมินท่ผี า่ นเกณฑ์การประเมินต้องอยู่ในระดบั เท่ากับหรือมากกวา่ 3.51 7. กจิ กรรมและหรือข้ันตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานที่ 7.1 จดั ทาคาสัง่ และประชุมคณะทางาน 7.2 วางแผน/กาหนดวนั เวลาในการจดั ทากิจกรรมตามโครงการ 7.3 ดาเนนิ งานตามโครงการ 7.3.1 สารวจครเู ขา้ รบั การพฒั นาประสบการณ์วชิ าชีพในสถานประกอบการ 7.3.2 ประสานสถานประกอบการเพอื่ ให้ครูเข้ารบั การพัฒนาประสบการณว์ ชิ าชพี 7.3.3 ครูเข้ารับการพัฒนาประสบการณ์วิชาชีพรายงานผลให้สถานศึกษาทราบภายใน 15 วัน หลังจากเสรจ็ สินการพฒั นาประสบการณว์ ชิ าชีพในสถานประกอบการ 7.4 สถานท่ี สถานประกอบการภายในจังหวัดสงขลาและจงั หวดั ใกล้เคยี ง 8. งบประมาณ/ทรัพยากร และแหลง่ ทมี่ า การดาเนินโครงการ เป็นเงินงบประมาณทงั้ ส้นิ ......................80,000 .................บาท ได้แก่ ท่ี กิจกรรม/รายการ เงนิ งบประมาณ เงินนอก รวม รวม งบประมาณ - 1 ประชุมชีแจงโครงการ ตอบ ใช้ วสั ดุ - 2 แต่งตังคณะทางาน แทน สอย -- 3 ดาเนนิ งาน 80,000 - -- ตามโครงการ 6 ประเมนิ ผล - --- - 7 สรปุ รายงานผล / //- - / //- - / //- -

(126) 9. ผลท่ีคาดวา่ ไดร้ ับ ร้อยละ 80 ของผู้เข้ารับการพัฒนาประสบการณ์วิชาชีพในสถานประกอบการสามารถนา ทักษะ ความรู้มาประยกุ ต์ใช้ในการจดั กจิ กรรมการเรยี นการสอน 10. การตดิ ตาม และการประเมินผล โครงการ แบบสอบถาม แบบประเมินผล

(127) 42. โครงการพัฒนาระบบเสริมสรา้ งสมรรถนะครแู ละบคุ ลากรวชิ าชพี เฉพาะทาง ……………………………….. 1. ชือ่ บคุ คล/หนว่ ยงาน รับผิดชอบ งานบคุ ลากร 2. ลกั ษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไมใ่ ช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จดุ เนน้ และมาตรการ กลยุทธ์ท่ี ๗ พฒั นาสมรรถนะครูผู้สอน ๔. สภาพปัจจบุ ัน/หลกั การและเหตผุ ล ในยุคปัจจุบันเป็นท่ีทราบกันดีแล้วว่า ในแต่ละชันเรียนจะมีนักเรียนที่มีความสามารถที่ หลากหลายและแตกต่างกัน ดังพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ.2542 และที่แก้ไขเพ่ิมเติม (ฉบับท่ี2) พุทธศักราช 2545 มาตรา 10 ที่ระบุว่า การจัดการศึกษาต้องจัดให้บุคคลมีสิทธิและ โอกาสเสมอกันในการรับการศึกษาขันพืนฐานไม่น้อยกว่าสิบสองปีท่ีรัฐต้องจัดให้อย่างทั่วถึงและมี คุณภาพ โดยไม่เก็บค่าใช้จ่าย การจัดการศึกษาสาหรับบุคคลซ่ึงมีความบกพร่องทางร่างกาย จิตใจ สติปญั ญา อารมณ์ สงั คม การสอื่ สารและการเรียนรู้หรือมีร่างกายพิการ หรือทุพพลภาพหรือบุคคล ซ่ึงไม่สามารถพึ่งตนเองได้หรือไม่มีผู้ดูแลหรือด้อยโอกาส ต้องจัดให้บุคคลดังกล่าวมีสิทธิและโอกาส ได้รับการศึกษาขันพืนฐานเป็นพิเศษ การศึกษาสาหรับคนพิการในวรรคสอง ให้จัดให้ตังแต่แรกเกิด หรือพบความพิการโดยไม่เสียค่าใช้จ่ายและให้บุคคลดังกล่าวมีสิทธิได้รับความช่วยเหลืออื่นใดทาง การศึกษา นอกจากนีแล้วในมาตรา 22 ยังระบุถึงหลักการจัดการศึกษาว่า ผู้เรียนทุกคนสามารถ เรียนรู้และพัฒนาตนเองได้ ต้องจัดการศึกษาที่พัฒนาผู้เรียนตามธรรมชาติและเต็มศักยภาพ ครูทุก คนมีความจาเป็นอย่างยิ่งท่ีจะต้องแสวงหาวิธีการท่ีจะช่วยให้นักเรียนทุกคนสามารถเรียนรู้ได้ตาม เจตนารมณ์ของพระราชบัญญัติดังกล่าว ซึ่งนวัตกรรมใหม่ที่ครูจะต้องทราบคือ Professional Learning Community (PLC) โดยที่ PLC ย่อมาจาก Professional Learning Community ซ่ึง หมายถงึ Community of Practice (CoP) ในการทาหน้าท่ีครูนัน่ เอง ดังนัน เพื่อเป็นการรวมตัว ร่วมใจร่วมพลัง ร่วมทา และร่วมเรียนรู้ร่วมกันของครู ผู้บริหาร และนักการศึกษา บนพืนฐานวัฒนธรรมความสัมพันธ์แบบกัลยาณมิตร มีวิสัยทัศน์ คุณค่า เป้าหมาย และภารกิจร่วมกัน โดยทางานร่วมกันแบบทีม เรียนรู้ท่ีครูเป็นผู้นาร่วมกัน และผู้บริหารแบบผู้ดูแล สนับสนุน สู่การเรียนรู้และพัฒนาวิชาชีพเปลี่ยนแปลงคุณภาพตนเอง สู่คุณภาพการจัดการเรียนรู้ที่ เน้นความสาเร็จหรือประสทิ ธิผลของผ้เู รียนเป็นสาคัญและความสุขของการทางานร่วมกันของสมาชิก ในชุมชนการเรยี นรู้ วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ จึงจัดทาโครงการพัฒนาระบบเสริมสร้างสมรรถนะ ครูและบุคลากรวิชาชีพเฉพาะทาง โดยจัดอบรมเชิงปฏิบัติการการบริหารชันเรียนด้วยกระบวนการ PLC สาหรบั ครอู าชีวศึกษา

(128) 5. วตั ถปุ ระสงค์ เพื่อพัฒนาครูและบุคลากรให้มีสมรรถนะวิชาชีพเฉพาะทางเทคโนโลยีอาหารปลอดภัยด้วย ขบวนการ PLC 6. เปา้ หมาย และตวั ช้วี ัดความสาเร็จ 6.1 เชิงปริมาณ 6.1.1 รอ้ ยละ 70 ของครเู ขา้ รบั การอบรมเชิงปฏบิ ตั ิการการบรหิ ารชนั เรียนดว้ ย กระบวนการ PLC สาหรับครอู าชวี ศึกษา ไมน่ ้อยกวา่ 20 ชัว่ โมงต่อปี 6.2 เชิงคณุ ภาพ 6.2.1 ร้อยละ 80 ของผู้เข้ารับการอบรมเชิงปฏบิ ตั กิ ารการบริหารชันเรียนด้วย กระบวนการ PLC สามารถพัฒนาสมรรถนะผู้เรียนดว้ ยกระบวนการ PLC 7. กิจกรรมและหรือข้ันตอนดาเนินการ/ระยะเวลา/สถานที่ 7.1 จดั ทาคาสัง่ และประชุมคณะทางาน 7.2 วางแผน/กาหนดวันเวลาในการจัดทากิจกรรมตามโครงการ 7.3 ดาเนนิ งานตามโครงการ 7.3.1 จดั ทาคาสง่ั คณะกรรมการดาเนินงานโครงการ 7.3.2 ประชมุ คณะกรรมการ กาหนดวนั สถานท่ี จดั กจิ กรรม ประสานวทิ ยากร 7.3.3 ดาเนินจัดอบรมฯ 7.3.4 สรุป ตดิ ตาม รายงานผล 7.4 สถานท่ี วิทยาลยั ประมงติณสลู านนท์ 8. งบประมาณ/ทรัพยากร และแหลง่ ทม่ี า การดาเนนิ โครงการ เป็นเงนิ งบประมาณทง้ั ส้นิ ......................100,000 .................บาท ได้แก่ เงินงบประมาณ เงนิ นอก ที่ กิจกรรม/รายการ ตอบแทน ใช้ วัสดุ รวม งบประมาณ รวม - สอย - 1 ประชุมชีแจงโครงการ - -- - - 100,000 2 แต่งตงั คณะทางาน - -- - - 3 ดาเนินงานตาม / // - โครงการ / // - 6 ประเมินผล 7 สรุป รายงานผล / // - -

(129) 9. ผลทค่ี าดว่าไดร้ ับ รอ้ ยละ 80 ของผูเ้ ขา้ รบั การอบรมเชงิ ปฏิบัติการการบริหารชนั เรยี นด้วยกระบวนการ PLC สามารถบรหิ ารจดั การชนั เรียนด้วยกระบวนการ PLC 10. การตดิ ตาม และการประเมินผล โครงการ แบบสอบถาม แบบประเมินผล

(130) 43. โครงการสง่ เสรมิ ศกั ยภาพดา้ นการปฏิบตั ริ าชการตามหลกั ธรรมาภบิ าล …………………………………………….. 1. ชอ่ื บุคคล/หน่วยงาน รับผิดชอบ งานบคุ ลากร 2. ลักษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไมใ่ ช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จุดเน้น และมาตรการ มาตรฐานการศึกษาของวทิ ยาลัยประมงตณิ สูลานนท์ มาตรฐานท่ี ๓ ด้านการบริหารจัดการ อาชีวศึกษา ตวั บ่งชที ่ี ๓.๑๐ พนั ธกจิ ท่ี ๔ บริหารจดั การองคก์ รดว้ ยระบบคุณภาพตามหลักธรรมาภบิ าลภายใตห้ ลัก ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง 4. สภาพปัจจบุ ัน/หลักการและเหตผุ ล ธรรมาภิบาล ( Good Governance ) หมายถึง การบริหารจัดการที่ดี เมื่อนามาใช้ใน การดาเนินกิจการใดย่อมก่อให้เกิดความเข้มแข็ง ม่ังคง และเจริญก้าวหน้าในกิจการนัน ทาให้เกิด “ความเชื่อถือ” จากผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและผู้ท่ีเกี่ยวข้องกิจการนัน ซึ่งองค์ประกอบของธรรมาภิบาล (ตามระเบียบสานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการสร้างระบบบริหารกิจการบ้านเมืองและสังคมที่ดี พ.ศ. 2542) ประกอบด้วย 6 หลัก ได้แก่ หลักนิติธรรม หลักคุณธรรม หลักความโปร่งใส หลักการมี ส่วนร่วม หลักความรับผิดชอบ และหลักความคุ้มค่า การใช้หลักธรรมภิบาลทาให้องค์การสามารถ เพิ่มประสิทธิภาพการบริหารงานได้ อีกทังยังเป็นกลไกในการควบคุมติดตาม และตรวจสอบ โดยมี ประชาชน หรือองค์การภายนอกมีส่วนร่วม ทังนีเพ่ือป้องกันไม่ให้เกิดความเสียหายแก่การบริหาร องคก์ าร วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ ได้เล็งเห็นความสาคัญของหลักธรรมาภิบาลจึงได้จัดโครงการ สง่ เสริมศกั ยภาพด้านการปฏบิ ตั ิราชการตามหลักธรรมาภิบาล เพราะการสร้างธรรมาภบิ าลให้เกิดขึน ในองค์การเป็นการสร้างสานึกท่ีดีในการบริหารงาน และการทางานในองค์การ และจัดระบบที่ สนับสนุนให้มกี ารปฏิบตั ิตามสานึกท่ีดี ไม่ว่าจะเป็นในเร่ืองของการบริหารงานอย่างมีประสิทธิภาพไม่ สินเปลือง การตดิ ตามการทุจรติ และ ความโปร่งใส 5. วตั ถปุ ระสงค์ 5.1 เพ่ือส่งเสริมให้ข้าราชการและบุคลากรทางการศึกษา ได้มีความรู้ ความเข้าใจด้านวินัย คุณธรรม จริยธรรมและจรรยาของข้าราชการที่บัญญัติไว้เป็นข้อกฎหมาย กฎ และระเบียบ เห็น ความสาคัญและเสริมสรา้ งภาพลักษณ์ของหนว่ ยงานให้มีความโปร่งใสและเป็นธรรม

(131) 5.2 เพื่อส่งเสริมให้ข้าราชการและบุคลากรทางการศึกษา มีกระบวนทัศน์ วัฒนธรรม และ ค่านิยมในการปฏิบัติงานท่ีมุ่งเพิ่มสมรรถนะและพัฒนางานโดยยึดหลักบริหารกิจการบ้านเมืองท่ีดี หลักเศรษฐกิจพอเพียงเปน็ แนวทางเพื่อประโยชน์สขุ ของประชาชน 5.3 เพ่ือส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม และหลักธรรมทางพระพุทธศาสนา ให้กับข้าราชการและ บุคลากรทางการศึกษา และเพ่ิมประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน ในการพัฒนาคุณภาพชีวิตและการ ทางานใหม้ คี ณุ ลักษณะเป็นข้าราชการยุคใหมท่ ีม่ ีคุณธรรม จรยิ ธรรม 5.4 เพ่ือสง่ เสรมิ ใหข้ ้าราชการและบคุ ลากรทางการศึกษา มีความรู้ความเข้าใจและยึดมั่นในหลัก คุณธรรม จริยธรรม และนาหลักธรรมทางพระพุทธศาสนามาปรับใช้ในการปฏิบัติงานให้บรรลุผล สัมฤทธิ์ 6. เปา้ หมาย และตวั ชวี้ ัดความสาเรจ็ 6.1 เชงิ ปริมาณ 6.1.1 ขา้ ราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา จานวน 77 คน เข้ารว่ มรับฟงั การ บรรยายในโครงการส่งเสริมศกั ยภาพด้านการปฏิบัติราชการตามหลกั ธรรมาภิบาล 6.2 เชิงคุณภาพ 6.2.1 ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ท่เี ข้ารบั ฟังการบรรยาย รอ้ ยละ 80 มี ความรู้ความเข้าใจ และมีการพัฒนาตนเองให้มีคุณลักษณะเป็นข้าราชการยุคใหม่ท่ีมีคุณธรรม จรยิ ธรรม 7. กจิ กรรมและหรือขั้นตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานท่ี 7.1 จดั ทาคาสงั่ และประชมุ คณะทางาน 7.2 วางแผน/กาหนดวันเวลาในการจัดทากิจกรรมตามโครงการ 7.3 ดาเนนิ งานตามโครงการ 7.4 สถานท่ี หอ้ งประชุมศูนยว์ ทิ ยบรกิ าร วิทยาลัยประมงตณิ สูลานนท์ 8. งบประมาณ/ทรพั ยากร และแหล่งท่ีมา การดาเนินโครงการ เปน็ เงินงบประมาณท้ังสนิ้ ......................30,000.................บาท ไดแ้ ก่ เงินงบประมาณ เงินนอก ท่ี กิจกรรม/รายการ ตอบ ใช้ วัสดุ รวม งบประมาณ รวม แทน สอย - - 1 ประชุมชแี จงโครงการ - - -- - 2 แตง่ ตงั คณะทางาน - - -- - 3 ดาเนินงานตาม 30,000 โครงการ คา่ วัสดกุ ารดาเนนิ งาน คา่ วทิ ยากร

(132) ท่ี กจิ กรรม/รายการ เงินงบประมาณ เงินนอก รวม งบประมาณ 4 ประเมินผล ตอบ ใช้ วัสดุ รวม - 5 สรุป รายงานผล แทน สอย - - - - - -- - - -- 9. ผลทีค่ าดว่าได้รับ ข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา ท่ีเข้ารบั ฟงั การบรรยาย รอ้ ยละ 80 มีความรู้ความ เข้าใจ และมีการพัฒนาตนเองใหม้ ีคุณลักษณะเปน็ ขา้ ราชการยุคใหมท่ ่ีมคี ณุ ธรรม จรยิ ธรรม 10. การติดตาม และการประเมนิ ผล โครงการ แบบสอบถาม แบบประเมินผล

(133) 44. โครงการส่งเสริมและสนบั สนนุ บุคลากรในการประยกุ ต์ใชห้ ลักปรชั ญาเศรษฐกิจพอเพียงตาม แนวทางชวี วิถเี พ่ือการพฒั นาอยา่ งย่ังยืน ในการดาเนินชวี ติ ……………………………………… 1. ช่อื บคุ คล/หนว่ ยงาน รบั ผดิ ชอบ งานบคุ ลากร 2. ลกั ษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพเิ ศษ (ไม่ใชง้ บประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เช่ือมโยง/ภายใต้ ยทุ ธศาสตร์ นโยบาย จุดเน้น และมาตรการ มาตรฐานการศึกษาของวิทยาลัยประมงตณิ สลู านนท์ มาตรฐานที่ ๓ ด้านการบรหิ ารจดั การ อาชวี ศึกษา ตวั บง่ ชที ี่ ๓.๑๐ พนั ธกิจที่ ๔ บรหิ ารจดั การองคก์ รด้วยระบบคณุ ภาพตามหลกั ธรรมาภบิ าลภายใต้หลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพยี ง 4. สภาพปจั จบุ นั /หลักการและเหตผุ ล ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง เป็นแนวทางการดาเนินชีวิตและวีถีปฏิบัติท่ีพระบาทสมเด็จ พระเจ้าอยูห่ วั ทรงมีพระราชดารัสชีแนะแก่พสกนิกรชาวไทยมานานกว่า 30 ปี ที่พระองค์ทรงเน้น ยาแนวทางการพัฒนา บนหลักแนวคิดพึ่งตนเองเพื่อให้เกิดความพอมีพอกิน พอใช้ ของคนส่วนใหญ่ โดยใช้หลักความพอประมาณ การคานึงถึงการมีเหตุผล การสร้างภูมิคุ้มกันที่ดีในตัว และทรง เตือนสติประชาชนคนไทยไม่ให้ประมาท ตระหนักถึงการพัฒนาอย่างเป็นขันเป็นตอนท่ีถูกต้องตาม หลักวิชา และการมีคุณธรรมเป็นกรอบในการปฏิบัติและการดารงชีวิต อีกทังในปัจจุบันการ ดาเนินงานด้านเศรษฐกิจพอเพียงในสถานศึกษายังเป็นส่วนหน่ึงของการพัฒนาบุคลากรโดยเฉพาะ การดาเนินงานตามนโยบายชวี วถิ เี พ่อื การพฒั นาอย่างย่ังยืน วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ เล็งเห็นความสาคัญดังกล่าว จึงได้จัดโครงการส่งเสริมและ สนบั สนุนบคุ ลากรในการประยุกต์ใช้หลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงตามแนวทางชีววิถีเพ่ือการพัฒนา อยา่ งยง่ั ยนื ใหก้ ับบคุ ลการของวิทยาลยั ฯได้นาไปดาเนินการในชีวิตประจาวนั 5. วตั ถุประสงค์ 5.1 เพื่อส่งเสริมส่งเสริมและสนับสนุนบุคลากรในการประยุกต์ใช้หลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง ตามแนวทางชีววิถีเพ่ือการพัฒนาอย่างยั่งยืนให้กับบุคลการของวิทยาลัยฯได้นาไปดาเนินการใน ชวี ติ ประจาวัน 5.2 เพ่ือส่งเสริมให้ข้าราชการครูและบุคลากรท่ีมีความสนใจนาปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงตาม แนวทางชีววิถีเพ่ือการพัฒนาอย่างย่ังยืน เข้าร่วมประกวดผลการดาเนินกิจกรรมตามแนวทางของ โครงการชวี วิถีเพื่อการพฒั นาอย่างย่งั ยืนตอ่ ไป

(134) 6. เปา้ หมาย และตัวชีว้ ัดความสาเรจ็ 6.1 เชงิ ปริมาณ 6.1.1 ข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา จานวน 77 คน เข้ารับฟงั การบรรยาย และการสาธิตดาเนนิ กจิ กรรมตามแนวทางของโครงการชวี วถิ เี พ่ือการพัฒนาอย่างย่งั ยนื 6.2 เชงิ คุณภาพ 6.2.1 ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ทีเ่ ขา้ รบั ฟงั การบรรยาย ร้อยละ ๕ มี ความประสงค์นาปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงตามแนวทางชีววถิ ีเพ่อื การพัฒนาอย่างย่งั ยนื เข้ารว่ ม ประกวดผลการดาเนนิ กจิ กรรมตามแนวทางของโครงการชีววถิ เี พอ่ื การพฒั นาอยา่ งย่ังยืนตอ่ ไป 7. กจิ กรรมและหรือข้ันตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานท่ี 7.1 จดั ทาคาสั่งและประชุมคณะทางาน 7.2 วางแผน/กาหนดวนั เวลาในการจดั ทากจิ กรรมตามโครงการ 7.3 ดาเนนิ งานตามโครงการ 7.4 สถานท่ี - หอ้ งประชมุ ศูนย์วทิ ยบริการ วทิ ยาลัยประมงตณิ สลู านนท์ - บ้านพกั ครู 8. งบประมาณ/ทรพั ยากร และแหล่งท่มี า การดาเนินโครงการ เปน็ เงินงบประมาณท้ังสิน้ ......................3,000.................บาท ไดแ้ ก่ เงนิ งบประมาณ เงินนอกงบประมาณ ท่ี กิจกรรม/รายการ ตอบแทน ใช้สอย วสั ดุ รวม รวม 1 ประชุมชแี จงโครงการ - - - - - - 2 แตง่ ตงั คณะทางาน - - -- - - 3 ดาเนินงานตามโครงการ คา่ วสั ดกุ ารดาเนินงาน 3,000 คา่ วทิ ยากร 4 ประเมินผล - - -- - - 5 สรปุ รายงานผล - - -- - -

(135) 9. ผลที่คาดวา่ ได้รับ ข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา ที่เขา้ รับฟังการบรรยาย ร้อยละ ๕ มีความประสงค์ นาปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพียงตามแนวทางชวี วถิ ีเพ่ือการพัฒนาอย่างยั่งยนื เข้าร่วมประกวดผลการ ดาเนินกจิ กรรมตามแนวทางของโครงการชีววถิ เี พือ่ การพัฒนาอยา่ งย่งั ยืนต่อไป 10. การตดิ ตาม และการประเมินผล โครงการ แบบสอบถาม แบบประเมินผล

(136) 45. โครงการพัฒนาและเพิ่มประสิทธภิ าพการปฏิบตั ิงานของงานบคุ ลากรบคุ ลากร …………………………………………. 1. ชอื่ บคุ คล/หน่วยงาน รบั ผดิ ชอบ งานบุคลากร 2. ลกั ษณะโครงการ  โครงการตาม พรบ. งบประมาณ  โครงการตามภาระงานประจา  โครงการพิเศษ (ไม่ใช้งบประมาณ สอศ.) 3. ความสอดคล้อง/เชื่อมโยง/ภายใต้ ยุทธศาสตร์ นโยบาย จดุ เนน้ และมาตรการ มาตรฐานการศึกษาของวิทยาลัยประมงตณิ สูลานนท์ มาตรฐานท่ี ๓ ด้านการบริหาร จดั การอาชีวศึกษา ตวั บ่งชที ี่ ๓.๑๐ ระดบั คุณภาพในการพัฒนาครแู ละบุคลากรทางการศึกษา 4. สภาพปจั จบุ ัน/หลักการและเหตุผล ด้วยในปัจจุบันงานบุคลากรมรการดาเนินงานด้านการจัดการเกี่ยวกับเอกสารต่างๆเป็น จานวนมากทาให้มีเอกสาร เป็นจานวนมากท่ียังไม่สามารถเก็บเข้าแฟ้มได้ เพราะไม่มีแฟ้มและตู้เก็บ เอกสารทถ่ี าวร ทาใหส้ ภาพห้องปฏิบัตงิ านบุคลากรดไู ม่สวยงาม ขาดความเป็นระเบียบ ดังนัน งานบุคลากร จึงจาเป็นต้องมีการจัดซือ วัสดุ ครุภัณฑ์ที่ใช้ในการจัดเก็บเอกสาร เป็น ระบบ ระเบียบมากย่งิ ขึน 5. วตั ถปุ ระสงค์ 5.1 เพื่อจัดซือวัสดุ ครุภณั ฑ์ ในการจัดทาเอกสาร และจัดเกบ็ เอกสาร 5.2 เพื่อสรา้ งบรรยากาศในการทางานของห้องปฏิบตั งิ านบคุ ลากรใหด้ เู ป็นระบบ มรี ะเบียบมาก ยิง่ ขนึ 6. เป้าหมาย และตัวช้ีวัดความสาเร็จ 6.1 เชิงปริมาณ 6.1.1 จัดซอื วสั ดุ ครุภัณฑ์ ในการจดั เก็บเอกสาร และจัดทาเอกสารทเี่ กีย่ วข้องกบั งาน บุคลากร จานวน ๕ รายการ 6.2 เชิงคณุ ภาพ 6.2.1 หอ้ งปฏบิ ัตงิ านบุคลากร มีความเป็นระเบยี บ การจดั เก็บเอกสารเป็นระบบทาให้ สะดวกต่อการค้นหาข้อมลู ยอ้ นหลัง

(137) 7. กจิ กรรมและหรือขั้นตอนดาเนินการ/ระยะเวลา/สถานที่ ลาดบั ท่ี ขันตอน/กจิ กรรม ระยะเวลา งบประมา ผูร้ ับผิดชอบ ณ งานบคุ ลากร 1 ขัน้ เตรียมการ - งานบุคลากร -สารวจรายการวัสดุ ครุภัณฑ์ 1 สัปดาห์ -เสนอโครงการเพอ่ื ขออนมุ ตั ิ - โครงการ 2 ขน้ั ดาเนินการ -ดาเนนิ การตามโครงการ ธ.ค. 61 - ก.ย. 62 3 ขัน้ ติดตามประเมนิ ผล -สรปุ ประเมนิ ผลและ รายงานผล เสนอผู้บริหาร สถานศึกษา 8. งบประมาณ/ทรพั ยากร และแหลง่ ท่ีมา การดาเนนิ โครงการ เปน็ เงินงบประมาณทง้ั ส้นิ 10,190 บาท ไดแ้ ก่ เงนิ งบประมาณ เงินนอก ที่ กิจกรรม/รายการ ตอบ ใช้ วัสดุ รวม งบประมาณ รวม - แทน สอย - 1 สารวจรายการวสั ดุ - - - - - 6,000 3,000 ครภุ ณั ฑ์ 600 500 2 ดาเนนิ งานตาม -- - - - 90 โครงการ - - 3 ขออนมุ ตั จิ ัดซือ 3.1 ตู้ใสเ่ อกสาร - - 6000 6,000 - (กระจกใส) 2 บาน 3.2 ตู้ใสเ่ อกสารเป็น - - 3,000 3,000 - ชอ่ งๆ 1บาน 3.3 แฟ้มขนาด 2 - - 600 600 นวิ 2 โหล 3.4 แฟม้ เสนอเซ็นต์ - - 500 500 เอกสาร 2 แฟ้ม 3.5 ไส้แฟ้ม จานวน 90 90 - 3 โหล 4 ประเมินผล -- - - - 5 สรุป รายงานผล -- - - -

(138) 9. ผลที่คาดวา่ ไดร้ บั 9.1 งานบคุ ลากรมกี ารจัดเก็บเอกสารเปน็ ระบบและห้องปฏบิ ตั งิ านบุคลากรมีความเปน็ ระเบียบมากย่งิ ขึน 9.2 บุคลากรสามารถมาค้นหาขอ้ มลู ย้อนหลงั ได้อยา่ งสะดวกและรวดเร็วมากยิ่งขนึ 10. การตดิ ตาม และการประเมินผล โครงการ ประเมนิ ความพึงพอใจในการรับบรกิ ารจากงานบคุ ลากร

(139) 46. โครงการจดั ซอื้ : ซอ่ ม วสั ดุ-ครภุ ณั ฑ์ในการจัดเกบ็ ข้อมลู งานทะเบียน ………………………………….. ๑. ชื่อบุคคล/หนว่ ยงาน ผ้รู ับผดิ ชอบ ๑. นางเยาวมาลย์ ดิษโสภา ๒. นางสาวธนกร ห้วยหอ้ ง ๓. นางสจุ ติ รา หูเขยี ว ๒. ความสอดคล้องกับนโยบาย ยทุ ธศาสตรแ์ ละกลยทุ ธ์ นโยบาย ข้อที่ ๑ มงุ่ สรา้ ง/ผลิตกาลังคนอาชวี ศึกษา ใหต้ อบสนองความต้องการของ ตลาดแรงงาน ยทุ ธศาสตร์ ข้อที่ ๑ มงุ่ พฒั นาคุณภาพและปริมาณผูเ้ รียนให้สมั พนั ธ์กบั ความต้องการของ ตลาดแรงงานในประเทศและระดับสากล กลยุทธ์ ขอ้ ท่ี ๔ ปรับภาพลกั ษณ์ ทศั นคติและสร้างการยอมรับของสังคมท่ีมีต่อการเรียนสาย อาชีพด้วยกระบวนการเชิงคณุ ภาพใหก้ ับนักเรยี น กลุม่ ผ้ปู กครองและชุมชน ๓. สภาพปัจจบุ นั /หลกั การและเหตุผล งานทะเบียน เปน็ งานที่มหี นา้ ท่ีในการให้บริการแก่ นักเรียน นักศึกษาโดยตรง โดยเฉพาะใน เรื่องของหลักฐานและเอกสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับนักศึกษาตังแต่เริ่มเข้าเรียนจนจบการศึกษา ออกไป ไดแ้ กก่ ารจัดทาคู่มือและขนั ตอนการรบั สมัครนักเรยี น นักศกึ ษา และการจัดทาเอกสารการรับ มอบตัว การลงทะเบียนเรียน หลักฐานสาคัญทางการศึกษา เช่นใบระเบียนแสดงผลการเรียน ใบ ประกาศนียบัตร ตลอดจนเอกสารการรายงานผลการเรียนของนักศึกษาและอ่ืน ๆ ที่สาคัญให้ ผเู้ ก่ียวขอ้ งรบั ทราบ ดังนันจึงมีความจาเป็นอย่างยิ่งในการจัดหาวัสดุ- อุปกรณ์ต่าง ๆ ในการจัดเก็บข้อมูลท่ีเป็น ระบบ ให้ได้มาตรฐานในการใช้งานให้มีความพร้อม สะดวก รวดเร็ว พร้อมในการปฏิบัติงานอย่างมี ประสิทธภิ าพ ๔. วัตถุประสงค์ ๔.๑. เพ่ือบริการเอกสาร หลกั ฐานตา่ ง ๆ ทีเ่ กีย่ วข้องกบั งานทะเบียน แก่นักเรยี น นักศึกษา ๔.๒ เพื่อบริการเอกสาร-หลกั ฐานข้อมูลนักเรยี น นกั ศึกษา แก่คณะครู และครูท่ีปรึกษา ๕.๓ เพ่อื รายงานข้อมูลผลการเรยี นของนักเรยี น นักศึกษา ให้ผู้ปกครองรบั ทราบ ๕.๔ เพือ่ ซ่อมแซม-วัสดุอุปกรณง์ านทะเบียนให้มีความพรอ้ มในการปฏิบัตงิ าน ๕.๕ เพ่อื ความพร้อมในระบบปฏบิ ตั กิ ารศธ. ๐๒ ในดา้ นการจัดเกบ็ บันทึกประวตั ขิ ้อมูล และผล การเรียนของนักเรยี น นักศึกษาใหถ้ ูกต้องและเปน็ ปัจจบุ ัน สะดวกในการตรวจสอบดขู ้อมูล ๕.๖ เพอ่ื จัดทาคู่มอื การรับสมัครนกั เรยี นนกั ศกึ ษาใหม่ประจาปกี ารศึกษา ๒๕๖๑

(140) ๖. เป้าหมายและตัวช้ีวดั ความสาเรจ็ ๖.๑ เชงิ ปริมาณ ๖.๑.๑ นักศึกษาประมาณ ๕๐๐ คน ได้รับบริการในเรื่องที่เก่ียวข้องจากงานทะเบียน ได้ ขอ้ มูลเขา้ ใจ ครบถว้ น สะดวก รวดเร็วและมปี ระสทิ ธภิ าพ ๖.๑.๒ คณะครู และครูท่ีปรกึ ษาจานวน ๕๐ คน ในวทิ ยาลยั ฯ ไดร้ บั ทราบข้อมลู ต่าง ๆ ท่ี เกย่ี วข้องกบั นักศกึ ษา ๖.๑.๓ ผปู้ กครองนักศึกษาประมาณ ๕๐๐ คน ไดร้ บั ทราบขอ้ มลู ผลการเรยี นของนกั ศึกษา ๖.๑.๔ มีระเบยี บการและคู่มือการรับสมัครนักศึกษาใหม่ จานวน ๒๐๐ เล่ม ๖.๑.๕ มแี ผ่นปา้ ยไวนลิ จานวน ๔-๕ แผ่น - ขนั ตอนการรบั สมัครนักศึกษา/การมอบตวั - การติดตอ่ ขอรับเอกสารทางการศึกษา - ระเบียบที่เกี่ยวข้องกบั งานทะเบียน ๖.๒ เชงิ คุณภาพ ๖.๒.๑ งานทะเบยี นมีวสั ดุ – ครุภัณฑ์ พร้อมในการจัดการขอ้ มลู ในระบบงานทะเบยี นท่เี ป็น ระบบ มีความครบถว้ น ถูกต้อง สะดวกรวดเรว็ และมีประสิทธิภาพ ๖.๒.๒ นักศึกษา ครแู ละผ้ปู กครอง มีความพึงพอใจในการรับบริการและทราบข้อมูลท่ี เกี่ยวข้องจากงานทะเบียน ได้ครบถ้วน ถกู ต้อง สะดวก รวดเรว็ และมีประสิทธิภาพ อยู่ในระดบั มาก ที่สดุ ๗. กิจกรรมและหรือขั้นตอนดาเนนิ การ/ระยะเวลา/สถานท่ี ๗.๑.๑ กจิ กรรมและหรือขัน้ ตอนดาเนนิ การ ขนั ตอนการ พ.ศ ๒๕๖๑ พ.ศ. ๒๕๖๒ ดาเนินงาน ต. พ. ธ. ม. ก. มี. เม. พ. ม.ิ ก. ส. ก. ค. ย. ค. ค. พ. ค. ย. ค. ย. ค. ค. ย. 1. จดั ทาโครงการ 2. เสนอโครงการ 3. จัดซอื วสั ดุ 4. ดาเนินการตาม โครงการ 5. ตดิ ตาม ประเมนิ ผล 6.สรุปผลโครงการ

(141) ๗.๒ ระยะเวลาและสถานที่ ๗.๒.๑ ระยะเวลาดาเนินการ ๑ ตลุ าคม ๒๕๖๑ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๒ ๗.๒.๒ สถานทดี่ าเนนิ การ วิทยาลยั ประมงติณสูลานนท์ ๘. งบประมาณ/ทรัพยากร และแหลง่ ทีม่ า การดาเนินโครงการ จากเงนิ ……… โครงการตามภาระงานประจา…. งบ ….๒๔,๗๒๐………..….. บาท ๘.๑.๑ งบดาเนินการ (คา่ ตอบแทน/คา่ ใช้สอย/ค่าวสั ด)ุ - พลาสติกเคลือบบัตร A๔ จานวน ๒ กล่อง ราคา ๑,๔๐๐ บาท - กระดาษโฟโต้ Free jet ๑๒๐ g จานวน ๓ แพ็ค ราคา ๖๖๐ บาท - หมึก Toner HP ๔ สี จานวน ๑ ชดุ ราคา ๘,๘๐๐ บาท - หมกึ hp ๑๐๒๐ จานวน ๓ กลอ่ ง ราคา ๕,๔๐๐ บาท - จัดทาแผ่นปา้ ยไวนิลวนั มอบตวั นกั ศึกษา จานวน ๑ แผน่ ราคา ๖๖๐ บาท - จัดทาขนั ตอนการรบั สมัครและมอบตัวนักศึกษา จานวน ๔ แผ่น ราคา ๑,๐๐๐ บาท - จัดซือกระดาษA๔ จานวน ๑๕ รมี ราคา ๑,๘๐๐ บาท - ซ่อมครภุ ณฑ์ในงาน จานวน ๕,๐๐๐ บาท รวมเปน็ เงินทั้งส้นิ ๒๔,๗๒๐ บาท ๙. ผลทคี่ าดว่าจะไดร้ บั ๙.๑ นักศึกษาประมาณ ๔๐๐ คน ไดร้ บั บริการในเรื่องท่เี ก่ียวข้องจากงานทะเบียน เป็นอย่างดี ๙.๒ คณะครู และครูทปี่ รึกษาทกุ คนในวทิ ยาลยั ฯ ไดท้ ราบข้อมลู ต่าง ๆ ทเี่ กย่ี วข้องกับนักศกึ ษา ๙.๓ ผปู้ กครองท่นี ักศกึ ษาประมาณ ๔๐๐ คน ได้รบั ทราบขอ้ มลู ผลการเรียนของนักศึกษา ๙.๔ วัสดุ – ครุภณั ฑ์ งานทะเบียนมคี วามพร้อมในการจดั การขอ้ มูลในระบบงานทะเบียนอย่างมี ประสทิ ธภิ าพ ๙.๕ มรี ะเบยี บการและคมู่ ือการรับสมัครนักศึกษาใหม่ จานวน ๒๐๐ เลม่ ๑๐. ผลผลิต (Output) พร้อมตัวชี้วดั ผลผลิต ๑๐.๑. เพ่อื บรกิ ารเอกสาร หลักฐานตา่ ง ๆ ที่เกย่ี วข้องกับงานทะเบียน แก่นักเรียน นักศึกษา ๑๐.๒ เพื่อบริการเอกสาร-หลกั ฐานข้อมูลนักเรยี น นักศกึ ษา แก่คณะครู และครทู ป่ี รึกษา ๑๐.๓ เพือ่ รายงานข้อมลู ผลการเรยี นของนักเรยี น นักศึกษา ให้ผู้ปกครองรับทราบ ๑๐.๔ เพื่อซ่อมแซม-วัสดอุ ุปกรณ์งานทะเบียนใหม้ ีความพร้อมในการปฏบิ ัติงาน

(142) ๑๑. ผลลพั ธ์ (Outcome) ๑๑.๑ นกั ศกึ ษา ครู และผปู้ กครอง ไดร้ บั บรกิ าร ข้อมลู ขา่ วสารทเ่ี กยี่ วข้องจากงานทะเบียน เปน็ อยา่ งดี ๑๑.๒ วัสดุ – ครุภัณฑ์ งานทะเบียนมีความพร้อมในการปฏิบัติงาน ท่ีมีประสิทธิภาพ สะดวก รวดเร็ว มีความสมบูรณ์ ครบถ้วนและถกู ต้อง ๑๑.๓ งานทะเบยี นมีความพร้อมในระบบปฏิบตั ิการศธ. ๐๒ ในด้านการจัดเก็บบันทึกประวตั ิ ขอ้ มูล และผลการเรยี นของนักเรยี น นักศึกษาให้ถูกต้องและเปน็ ปัจจบุ นั สะดวกในการตรวจสอบดู ข้อมูล ๑๒.การติดตามและการประเมนิ ผลโครงการ นักศึกษา ครู และผู้ท่ีเกี่ยวข้อง ตอบแบบสอบถาม เพื่อประเมินผลความพึงพอใจต่อการรับ บริการจากงานทะเบียน

(143) 47. โครงการจัดพธิ ีมอบประกาศนยี บตั รแก่ผสู้ าเรจ็ การศกึ ษาประจาปีการศกึ ษา 2561 ……………………………………………. ๑. ชอื่ บคุ คล/หน่วยงาน รบั ผดิ ชอบ 1. นางเยาวมาลย์ ดิษโสภา 2. นางสาวธนกร ห้วยห้อง 3. นางสุจิตรา หูเขยี ว ๒. ความสอดคล้องกับนโยบาย ยทุ ธศาสตร์และกลยทุ ธ์ นโยบาย ข้อท่ี ๑ ม่งุ สร้าง/ผลติ กาลังคนอาชีวศึกษา ให้ตอบสนองความต้องการของ ตลาดแรงงาน ยุทธศาสตร์ ข้อที่ ๑ มุ่งพัฒนาคุณภาพและปริมาณผเู้ รยี นให้สัมพันธก์ บั ความต้องการของ ตลาดแรงงานในประเทศและระดับสากล กลยุทธ์ ขอ้ ท่ี ๔ ปรับภาพลักษณ์ ทศั นคติและสร้างการยอมรบั ของสังคมทีม่ ีต่อการเรียนสาย อาชพี ด้วยกระบวนการเชิงคณุ ภาพใหก้ บั นักเรียน กลุ่มผู้ปกครองและชุมชน ๓. หลกั การและเหตผุ ล ตามนโยบายของ อาชีวศึกษาจังหวัดสงขลา ได้กาหนดให้มีพิธีมอบประกาศนียบัตรแก่ ผู้สาเร็จการศึกษา ระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.)และระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชันสูง (ปวส.) ในทุก ๆ ปี งานทะเบียน ฝ่ายบริหารทรัพยากรในนามของวิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ให้ ความสาคญั กบั นกั เรยี น นักศึกษาที่จะสาเรจ็ การศึกษา จงึ กาหนดใหม้ ีการจดั พิธมี อบประกาศนียบัตร แก่ผ้สู าเรจ็ การศกึ ษา โดยร่วมกับทางอาชวี ศกึ ษาจังหวัดสงขลาจานวน ๓ วทิ ยาลัยฯ ประกอบไปด้วย วิทยาลัยสารพัดช่างสงขลา วิทยาลัยเทคโนโลยีการจัดการสิงหนคร ประธานราษฎร์นิกร แ ละ วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ การจัดพิธีมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้สาเร็จการศึกษา ให้ถือเป็นการ ปฏิบัติเป็นประเพณีขององค์กร สร้างมิตรภาพ ความรัก ความสามัคคี และเป็นการสร้างความ ประทับใจให้กับนักศึกษาในการสาเร็จการศึกษาจากสถาบันการศึกษาในนามของสานักงาน คณะกรรมการการอาชวี ศกึ ษา กระทรวงศกึ ษาธิการ ดังนันจึงจัดทาโครงการ นีขึนมาก็เพื่อร่วมแสดงความยินดีกับนักเรียน นักศึกษาทุกคนท่ี สาเรจ็ การศึกษาอยา่ งมคี ุณภาพและมีความเป็นเลิศทางด้านวิชาชีพ งานทะเบียนเห็นควรขออนุญาต วิทยาลัยฯ ดาเนินการในการจัดกิจกรรมและขออนุญาตจัดซือวัสดุอุปกรณ์ที่จะใช้ในการดาเนินงาน โครงการพิธีมอบประกาศนียบัตร ให้กับนักเรียนนักศึกษาที่จบหลักสูตร เพ่ือให้การดาเนินกิจกรรม ดงั กลา่ วเปน็ ไปดว้ ยความเรียบร้อย ๔. วัตถุประสงค์ ๔.๑ เพือ่ แสดงความยินดแี กน่ ักศึกษาท่สี าเรจ็ การศึกษา ๔.๒ เพอ่ื ปฏิบัตเิ ปน็ ประเพณีขององคก์ ร

(144) ๔.๓ เพ่ือสร้างความประทับใจให้กับนักศึกษาในการสาเร็จการศึกษาจากสถาบันแห่งนีของ นักศกึ ษาในพิธมี อบประกาศนยี บตั รผสู้ าเรจ็ การศึกษาประจาปีการศึกษา ๒๕๖๑ ในระดบั ดมี าก ๕. เป้าหมายและตวั ชวี้ ัดความสาเร็จ ๕.๑ เชิงปรมิ าณ ๕.๑.๑ ผู้สาเร็จการศึกษาจานวน ๑๐๐ คน เข้าร่วมพิธีมอบประกาศนียบัตร ประจาปี การศกึ ษา ๒๕๖๑ ๕.๑.๒ ครู แขกผ้มู เี กยี รติ และผู้ปกครองของนักศกึ ษามสี ่วนรว่ มในการแสดงความยินดีในพิธี มอบประกาศนียบัตรแกผ่ สู้ าเรจ็ การศึกษาประจาปกี ารศกึ ษา ๒๕๖๑ จานวน ๑๐๐ คน ๕.๒ เชิงคณุ ภาพ ๕.๒.๑ นกั ศกึ ษาทีเ่ ขา้ ร่วมพธิ มี อบประกาศนยี บตั รแก่ผู้สาเรจ็ การศกึ ษา ประจาปี การศกึ ษา ๒๕๖๑ มีความพึงพอใจและประทบั ใจในการเข้าร่วมพิธีอย่ใู นระดับมากทส่ี ดุ ๕.๒.๒ ครู แขกผู้มีเกียรติ และผู้ปกครองของนักศึกษามีความรู้สึกยินดีในความสาเร็จของ นักศึกษาและมีส่วนร่วมในการแสดงความยินดีในพิธีมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้สาเร็จการศึกษา ประจาปกี ารศึกษา ๒๕๖๑ โดยมีความพึงพอใจและประทับใจในระดบั มากท่ีสดุ ๖. กิจกรรมและหรือขัน้ ตอนดาเนินการ/ระยะเวลา/สถานที่ ๖.๑ กิจกรรมและ/หรอื ขันตอนดาเนินการ ขนั ตอนการดาเนินงาน พ.ศ ๒๕๖๑ พ.ศ. ๒๕๖๒ ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. มิ.ย. ก.ย. ๑. จดั ทาโครงการ ๒. เสนอโครงการ ๓. ดาเนนิ การตาม แผนงาน และประชมุ นักศกึ ษา ๔. จัดเตรียมสถานท่ี ๕. จัดเตรียมวสั ดุ, อปุ กรณ์ประกาศนยี บตั ร ๖. ดาเนินการตาม โครงการ ๗. ติดตามประเมนิ ผล ๘. สรุปผลโครงการ ๖.๒ ( ระบรุ ะยะเวลา สถานที่ ปรมิ าณงาน)

(145) ๖.๒.๑ วันท่ี ๒๒ มีนาคม ๒๕๖๒ พิธีมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้สาเร็จการศึกษาประจาปี การศึกษา ๒๕๖๑ ณ โรงแรมกรีนเวิลด์พาเลช อ.เมือง จังหวัดสงขลา หรือสถานท่ีอ่ืนตามความ เหมาะสม ๖.๒.๒ นักศึกษาที่สาเร็จการศึกษาในปีการศึกษา ๒๕๖๑ ทุกระดับชันเข้าร่วมพิธีมอบ ประกาศนียบัตรผสู้ าเรจ็ การศึกษา จานวน ๑๐๐ คน ๖.๒.๓ ครู แขกผู้มเี กยี รติ และผูป้ กครองนักศกึ ษารว่ มแสดงความยินดี จานวน ๑๐๐ คน ๖.๓ รายละเอียดกจิ กรรม ๖.๓.๑ กาหนดแผนงาน กิจกรรม เพ่ือเตรียมการจัดพิธีมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้สาเร็จ การศกึ ษาประจาปีการศกึ ษา ๒๕๖๑ ๖.๓.๒ ตรวจสอบยอดจานวนนักศึกษาท่ีคาดว่าจะสาเร็จการศึกษาประจาปีการศึกษา ๒๕๖๑ ๖.๓.๓ ประชุมนักศึกษาท่ีคาดว่าจะสาเร็จการศึกษาประจาปีการศึกษา ๒๕๖๑ เพ่ือชีแจง และแจ้งรายละเอียดในการจัดพิธีรับมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้สาเร็จการศึกษาประจาปีการศึกษา ๒๔๖๑ ๑) ดาเนินการจัดทาประชาพิจารณ์ให้นักศึกษาเลือกปกสาหรับใส่ประกาศนียบัตร ในพธิ ีมอบประกาศนยี บัตร ๒) นกั ศึกษาเลอื กซองเอกสารสาหรับใสใ่ บรบ.1(ระเบยี นแสดงผลการเรียน) ๓) แจ้งสถานที่ในการจัดกิจกรรมตามโครงการพิธีมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้สาเร็จ การศกึ ษาประจาปกี ารศึกษา ๒๕๖๑ ๔) แจ้งรายละเอียดค่าใช้จ่ายของนักศึกษาในการเข้ารับประกาศนียบัตร (ประมาณ การ) - คา่ ปกประกาศนียบตั ร จานวน ๓๐๐ บาท - ค่ารูปถา่ ยพร้อมกรอบ จานวน ๒๐๐ บาท - คา่ ซองเอกสาร-เคลือบเอกสารใบรบ.1 จานวน ๕๐ บาท - คา่ อาหารว่าง/เบรก 2 มอื ( ๒๑-๒๒ มี.ค.๖๒) จานวน ๘๐ บาท - ค่าอาหารเท่ียง(ข้าวกลอ่ ง)วันท่ี ๒๑ มี.ค.๖๒ จานวน ๕๐ บาท รวมเปน็ เงิน ๖๘๐ บาท ๖.๓.๔ แต่งตังคณะกรรมการเกบ็ เงินคา่ ใชจ้ า่ ยในการเข้ารบั ประกาศนียบตั รของนกั ศึกษา ๖.๓.๕ ออกคาสั่งแต่งตังคณะกรรมการจัดเตรียมพิธีมอบประกาศนียบัตรผู้สาเร็จการศึกษา ประจาปกี ารศกึ ษา ๒๕๖๑ ๖.๓.๖ พิธีซ้อมรับประกาศนียบัตร วันท่ี ๒๑ มีนาคม ๒๕๖๒ ณ ห้องประชุม อาคารศูนย์ วิทยบริการ วทิ ยาลัยประมงติณสูลานนท์ ๖.๓.๗ พธิ มี อบประกาศนยี บตั รแกผ่ ู้สาเรจ็ การศกึ ษาประจาปีการศึกษา ๒๕๖๑ ในวันศุกร์ ที่ ๒๒ มีนาคม ๒๕๖๒