Трудовые споры. Июнь 2022

№6 Июнь 2022 Нарушения работодателей при заключении трудового договора. Новый обзор Верховного суда 34 Компенсация Истории о том, Работник разгласил морального вреда. как работники секреты компании. Какие суммы и не только Как привлечь его взыскивают суды препятствуют к уголовной в трудовых спорах юристам в суде ответственности 22 28 58

Колонка редактора e.tspor.ru ТРУДОВЫЕ СПОРЫ № 6, июнь 2022 Цена победы в трудовом споре Юристы по трудовым спорам поделились Оксана Волкова, главный редактор историям, как работники препятствуют им [email protected] в судах. Например, отменяют брони билетов в город, где проходит суд, присылают цветы, чтобы судья заподозрил стороны в симпатии и предвзятости, а кто-то даже организовывал митинг под окнами суда. С какими еще си- туациями сталкивались юристы — узнаете из статьи (с. 28). ВС утвердил обзор практики на 72 страни- цах, посвященный ошибкам при заключении трудового договора. Мы уложились в  пять страниц и рассказали, чего нужно избегать при найме, на что, с подачи ВС, суды будут обращать особое внимание и какие есть пра- вила рассмотрения споров об установлении факта трудовых отношений (с. 34). Посмотрели практику и выяснили, какие суммы работодатели платят в качестве ком- пенсации работникам морального вреда в  трудовых спорах. Узнайте, чем  рискует компания, и решите, насколько критичными для вас могут оказаться такие выплаты (с. 22). Несмотря на  сложное время, от  работо- дателей поступает масса вопросов об  ин- дексации. Узнайте, какие действия при по- вышении уровня реального содержания зарплаты суды признают законными, а ка- кие — нет и что не стоит прописывать в ЛНА об индексации (с. 46). Как привлечь к уголовной ответственно- сти работника, который разгласил секреты компании, узнаете из  инструкции. Расска- зали, какие доказательства нужно собрать, чтобы подтвердить вину работника, и как за- явить о преступлении (с. 58). 1

СОДЕРЖ АНИЕ События 22 Компенсация морального вреда. Правовые новости Какие суммы взыскивают суды в трудовых спорах 6 Что происходит. Что принято. Ксения Якимова Свежие судебные решения Круглый стол Ликбез 28 Истории о том, как работники 12 Изменения ’2022. Что нового и не только препятствуют произошло в трудовом праве юристам в суде Статистика Специфика 16 Как санкции повлияли на рынок Главная тема труда и чего ожидать в будущем 34 Нарушения работодателей Практика при заключении трудового договора. Новый обзор Процесс Верховного суда 18 Как работника уволили Ксения Якимова за непрохождение Трудовой договор ПЦР-тестирования 40 Как менять условия Олег Симанков трудовых договоров. 2 Четыре совета работодателям Петр Федоров

e.tspor.ru ТРУДОВЫЕ СПОРЫ № 6, июнь 2022 Зарплата Интересы 46 Индексация зарплаты. Интервью Ответы на топ-7 вопросов 84 «Переход на личности — это тупик работодателей в переговорах» Диляра Зиннатова Анна Берлина Кадровая работа Руководитель практики трудового 52 Три способа поручить обязанности и миграционного права «Пепеляев Групп» отсутствующего работника коллеге. Образцы документов Советы Подробности 90 Как повысить личную продуктивность 58 Работник разгласил Владимир Якуба секреты компании. Консультация экспертов Как привлечь его к уголовной ответственности 92 Работника нельзя принять на работу Ислам Рамазанов по совместительству на время отпуска по основному месту Охрана труда Евгений Клементьев 64 Как возместить за счет ФСС Экспресс-тест расходы на спецоценку и СИЗ. Инструкция для работодателя 94 Шесть вопросов для проверки Елена Кожемякина профессиональной эрудиции Увольнение Занимательное 70 Увольнение руководителя 96 Кроссворд по решению уполномоченного 3 органа. Три ошибки компании Александра Маркина Полезный документ 76 Положение о коммерческой тайне