Requirement 1-3

1. Scope (1) (2) (3) • ระบุขอ้ กำหนดทวั่ ไปวำ่ ดว้ ยควำมสำมำรถ (competence) ควำมเป็นกลำง (impartiality) และกำร ปฏิบตั ิอยำ่ งสม่ำเสมอ (consistent operation) ของหอ้ งปฏิบตั ิกำร • สำมำรถประยกุ ตใ์ ชก้ บั หน่วยงำนที่มีกำรดำเนินกิจกรรมหอ้ งปฏิบตั ิกำร โดยไม่มีขอ้ จำกดั เกี่ยวกบั จำนวนบุคลำกร • สำมำรถใชโ้ ดยลูกคำ้ ของหอ้ งปฏิบตั ิกำร หน่วยงำนกำกบั ดูแล/ผมู้ ีอำนำจ องคก์ รที่ใชก้ ำรตรวจ ประเมินซ่ึงกนั และกนั (peer assessment) หน่วยงำนผตู้ รวจประเมินใหก้ ำรรับรอง และผทู้ ่ีใช้ ยนื ยนั หรือยอมรับควำมสำมำรถของหอ้ งปฏิบตั ิกำร 1

2. Normative References • เอกสำรอำ้ งอิง • ISO/IEC Guide 99, International vocabulary of metrology — Basic and general concepts and associated terms (VIM) • ISO/IEC 17000, Conformity assessment — Vocabulary and general principles • For dated references, only the edition cited applies. For undated references, the latest edition of the referenced document (including any amendments) applies. 2

3. Terms & Definitions 3.1 impartiality – presence of objectivity ควำมเป็นกลำง หมำยเหตุ 1. Objectivity ไม่มีควำมขดั แยง้ ทำงผลประโยชนห์ รือถูกแกไ้ ขไม่ใหม้ ีอิทธิผลต่อผลของกิจกรรมของหอ้ งปฏิบตั ิกำร หมำยเหตุ 2. คำอื่นๆ ที่มีควำมหมำยทำนองเดียวกนั เช่น เป็นอิสระจำกควำมขดั แยง้ ทำงผลประโยชน์ เป็นอิสระจำกควำมลำเอียง กำรขำดกำรตดั สิน (“freedom from conflict of interests”, “freedom from bias”, “lack of prejudice”, “neutrality”, “fairness”, “open-mindedness”, “evenhandedness”, “detachment”, “balance”) 3.2 complaint – กำรแสดงออกซ่ึงควำมไม่พึงพอใจของบุคคลหรือองคก์ รต่อหอ้ งปฏิบตั ิกำรท่ีเก่ียวขอ้ งกบั กิจกรรมหรือผลของหอ้ งปฏิบตั ิกำรท่ีซ่ึงคำดหวงั กบั กำรตอบสนอง 3.3 interlaboratory comparison – องคก์ ร, กำรดำเนินกำรและกำรประเมินผลของกำรวดั หรือกำรทดสอบของ วตั ถุตวั อยำ่ งเดียวกนั หรือคลำ้ ยกนั โดยสองหอ้ งปฏิบตั ิกำรหรือมำกกวำ่ ที่เป็นไปตำมเงื่อนไขที่กำหนดไว้ ล่วงหนำ้ 3

3. Terms & Definitions (ต่อ) 3.4 intralaboratory comparison – องคก์ ร, กำรดำเนินกำรและกำรประเมินผลของกำรวดั หรือกำรทดสอบของ วตั ถุตวั อยำ่ งเดียวกนั หรือคลำ้ ยกนั ภำยในหอ้ งปฏิบตั ิกำรเดียวกนั ท่ีเป็นไปตำมเงื่อนไขท่ีกำหนดไวล้ ว่ งหนำ้ 3.5 proficiency testing – กำรประเมินผลกำรปฏิบตั ิของผเู้ ขำ้ ร่วมเทียบกบั เกณฑท์ ี่จดั ทำไวล้ ่วงหนำ้ โดยใช้ วธิ ีกำร interlaboratory comparison 3.6 laboratory – หน่วยงำนท่ีมีกำรดำเนินกำรหน่ึงหรือมำกกวำ่ ในกิจกรรมตอ่ ไปน้ี testing, calibration, sampling ที่เก่ียวขอ้ งกบั กำรไดม้ ำของผลกำรทดสอบหรือสอบเทียบ 3.7 decision rule – กฎเกณฑก์ ำรตดั สินใจ อธิบำยถึงกำรนำ measurement uncertainty ไปใชใ้ นกำรระบุวำ่ เป็นไปตำมขอ้ กำหนดเฉพำะ (specified requirement) อยำ่ งไร 3.8 verification – กำรดูวำ่ หลกั ฐำนวตั ถุประสงคท์ ่ีสิ่งของน้นั ๆ (a given item) สอดคลอ้ งตำมขอ้ กำหนดเฉพำะ 3.9 validation – กำร verification ที่ขอ้ กำหนดเฉพำะเพยี งพอกบั ควำมต้งั ใจที่จะนำไปใช้ 4

ขอ้ สอบขอ้ กำหนดขอ้ ท่ี 1-3 เขำ้ ไปทำขอ้ สอบตำม Link หรือ QR code ดำ้ นล่ำง https://goo.gl/xeM4Ao 5