CRIM 476 Modulo 1

Módulo 1: Preparación del perfil profesional CRIM 476 Seminario de Integración de Conceptos

OBJETIVOS 1 2 3 Conocer los distintos Desarrollar las Conocer los tipos de resumes destrezas para crear componentes de una profesional su perfil profesional carta de presentación

TIPOS DE RESUME cronológico es aquel que donde tus datos están organizados partiendo de la inverso experiencia más reciente a la primera. Al utilizar este modelo de resume, te permites poder resaltar la evolución profesional y académica que has tenido. funcional es aquel donde la información va a estar distribuida por temas; por ejemplo: objetivos, educación y reconocimientos. Un resume funcional puede ayudarnos a resaltar, por sección, aquellos detalles positivos y destrezas que estén cónsonos con los requerimientos de la convocatoria que estamos respondiendo personalizado es ideal cuando queremos aprovechar los beneficios del modelo cronológico y a su vez resaltar nuestras habilidades alineadas a los o combinado requisitos solicitados. De esta forma, podemos presentar al reclutador con más información respecto a nuestra experiencia; así como el dónde y cuándo las adquirimos.

RECOMENDACIONES DE PRESENTACIÓN 01 02 03 04 Un buen resume El documento debe Siempre utiliza No debe de tener debe ser claro, ser entregado verbos que erorres ortográficos. preciso bien siempre en demuestren tus La información de organizado, pero computadora y en destrezas; por contacto debe de sobre todo fácil de papel color blanco o ejemplo: desarrollar, estar actualizada leer. crema. dirigir, coordinar

ELEMENTOS CLAVES QUE DEBE LLEVAR UN RESUMÉ: • en el colocarás tu nombre, • incluye las destrezas que dirección postal, número de posees; conocimientos en teléfono y correo electrónico. idiomas; dominio de programas Respecto al correo electrónico computadoras; experiencia en recuerda que es importante que investigación, redacción y el mismo sea profesional; análisis; participación de preferiblemente tu nombre y asociaciones y certificaciones. apellidos. Recuerda, aquella información que resalte tus cualidades como Encabezado líder; así como tus destrezas especiales. Perfil

ELEMENTOS CLAVES QUE DEBE LLEVAR UN RESUMÉ: Educación • siempre en orden cronológico (empezando con el más reciente) Experiencia laboral • siempre en orden cronológico. No te límites a experiencia únicamente renumerada. Aquí podrás incluir igualmente experiencia de voluntariado, estudio y trabajo, asistencia de investigación, trabajos de verano; y toda aquella experiencia consideren ayudan a resaltar tu perfil profesional.

Saludo: \"Estimados Sres...\" Explica por qué envías la carta; y por qué te interesa formar parte del equipo Resalta tus capacidades y lo que puedes aportar al equipo de trabajo Datos que no deben faltar en la Carta de Presentación

Datos que no deben faltar en la Carta de Presentación Tercer párrafo: es el “call for Despedida: Agradece el action” invita al reclutado a tiempo de la persona y concretizar una reunión o queda a su disposición para entrevista. abundar en tus experiencias y cualidades. Segundo párrafo: alinea tus cualidades y experiencia con el puesto solicitado Primer párrafo: Destinado al saludo y a explicar tu interés en el puesto • Procura no terminar redactando una carta estándar. Este es tu momento para destacarte por sobre los demás candidatos. Se formal, pero original. • Recuerda no tener errores ortográficos y de sintaxis. • Recuerda firmar tu carta.

¡Felicitaciones ha revisado el resumen teórico del tema de esta semana! Recuerde que para construir exitosamente su aprendizaje es importante que: Repase cuantas veces requiera la información contenida en la carpeta de módulos (incluye esta presentación). Lea el material de referencia para aclarar dudas. Desarrolle todas las actividades según consta en las instrucciones. Envíe las tareas en la fecha indicada a través de la plataforma educativa. Participe activamente en las sesiones colaborativas.