ตรวจราชการ รอบที่ 2 ปีงบประมาณ 2564

คำนำ การตรวจราชการเป็นเคร่ืองมือหรือกลไกสาคัญของรัฐบาลในการตรวจติดตาม กากับดูแล สนับสนุนและประสานงาน เพ่ือให้หน่วยงานของรัฐและเจ้าหน้าท่ีปฏิบัติงาน สามารถดาเนินงานได้บรรลุ ตามวัตถุประสงค์และเป้าหมายตอบสนองนโยบายของรัฐบาล ในการพัฒนาประเทศได้อย่างเป็นรูปธรรม โดยรายงานผลการดาเนนิ งานของหน่วยงานสังกัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมนั่ คงของมนุษย์ในพ้ืนท่ี จงั หวัดสรุ ินทร์น้ี เป็นการประมวลผลการดาเนินงานการขบั เคลื่อนงานตามนโยบาย 6 ประเด็น ดังน้ี ประเดน็ การตรวจราชการกรณีปกติ ปี 2564 จานวน 6 ประเดน็ 1. การพฒั นาศกั ยภาพคนทุกกลุม่ เป้าหมาย 2. การบรู ณาการเพ่ือสง่ มอบงานบริการสงั คม 3. การสง่ เสรมิ และพัฒนาเครือขา่ ย 4. การบรหิ ารขอ้ มลู 5. การขับเคล่อื นงานตามบรบิ ทพ้นื ที/่ จงั หวัด 6. การแกไ้ ขปญั หาความเดอื ดร้อนและข้อรอ้ งเรียนของประชาชน ประเดน็ การตรวจราชการเพ่ิมเติม จานวน 4 ประเด็น 1. โครงการเพ่ิมทักษะด้านอาชีพแก่นักเรียนครอบครัวยากจนที่ไม่ได้เรียนต่อหลังจบการศึกษา ภาคบังคับ ในปีงบประมาณ พ.ศ.2564 2. โครงการบรู ณาการเพอื่ พัฒนาอคุณภาพชวี ติ กลุ่มเปราะบางรายครวั เรอื น 3. โครงการดาเนินการป้องกนั และแก้ไขปญั หาการแพรร่ ะบาดของโรคโควิด-19 ในพื้นท่ี 4. โครงการการดาเนินการและการช่วยเหลือผูไ้ ดร้ บั ผลกระทบจากพายุฤดรู อ้ น จังหวัดสุรินทร์ มีหน่วยรับตรวจ จานวน 7 หน่วยงาน ได้แก่ สานักงานพัฒนาสังคมและ ความมั่นคงของมนุษย์จังหวัดสุรินทร์ บ้านพักเด็กและครอบครัวจังหวัดสุรินทร์ นิคมสร้างตนเองปราสาท จังหวัดสุรินทร์ นิคมสร้างตนเองเล้ียงไหมจังหวัดสุรินทร์ ในพระบรมราชานุเคราะห์ ศูนย์คุ้มครองคนไร้ท่ีพ่ึง จังหวัดสุรินทร์ สานักงานเคหะจังหวัดสุรินทร์ และสถาบันพัฒนาองค์กรชุมชน (องค์การมหาชน) หวังเป็น อย่างยิ่งว่า เอกสารฉบับน้ีจะเป็นประโยชน์ในการตรวจติดตาม คาแนะนา ข้อเสนอแนะท่ีจะสามารถนาไป ปรบั ปรุงและพัฒนางานดา้ นการพัฒนาสงั คมและสวสั ดิการสงั คม ให้เกิดประโยชน์แก่ประชาชนกลุ่มเป้าหมาย ในจงั หวัดสรุ นิ ทร์และผู้ท่เี ก่ียวข้องตอ่ ไป หน่วยงานสงั กัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนษุ ย์ ในเขตจังหวดั สรุ นิ ทร์ (เขตตรวจราชการที่ 13) มถิ ุนายน 2564

สารบญั เร่อื ง หนา้ 1. การเบกิ จ่ายงบประมาณ 1) สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนษุ ย์จงั หวัดสุรินทร์ 1-2 2) บา้ นพกั เด็กและครอบครวั จังหวดั สรุ นิ ทร์ 3-4 3) นิคมสรา้ งตนเองปราสาท จงั หวดั สุรนิ ทร์ 5-6 4) ศูนยค์ มุ้ ครองคนไร้ท่ีพงึ่ จังหวัดสรุ ินทร์ 7-8 6) นคิ มสรา้ งตนเองเลย้ี งไหมจังหวัดสรุ ินทรใ์ นพระบรมราชานุเคราะห์ 9-10 5) สานกั งานเคหะจังหวัดสรุ ินทร์ 11-12 6) สถาบันพฒั นาองคก์ รชุมชน(องคก์ รมหาชน) 13-14 สานักงานภาคตะวนั ออกเฉียงเหนอื จังหวดั สรุ นิ ทร์ 2. แบบตรวจและตดิ ตามการปฏิบัติตามแผนการตรวจราชการ พม.ปี 2564 (ประเด็น การพฒั นาศักยภาพคนทกุ กลุ่มเป้าหมาย) 1. หนว่ ยงาน บา้ นพักเด็กและครอบครัวจังหวัดสุรินทร์ 15-18 2. สถาบันพัฒนาองค์กรชมุ ชน(องคก์ รมหาชน) สานกั งานภาคตะวนั ออกเฉียงเหนอื จงั หวัดสรุ นิ ทร์ 19-21 (ประเด็น การบูรณาการเพื่อสง่ มอบงานบริการสงั คม) สานกั งานพัฒนาสงั คมและความมั่นคงของมนุษยจ์ งั หวัดสุรินทร์ 22-30 (ประเดน็ การส่งเสริมและพฒั นาเครือข่าย) สานักงานพัฒนาสงั คมและความม่ันคงของมนุษยจ์ งั หวดั สุรินทร์ 31-46 (ประเด็น การบรหิ ารขอ้ มูล) สานักงานพฒั นาสงั คมและความมนั่ คงของมนษุ ยจ์ งั หวดั สุรินทร์ 47-49 (ประเดน็ การขับเคลื่อนงานตามบรบิ ทพื้นท่ี/จังหวดั ) สานกั งานพฒั นาสังคมและความมั่นคงของมนุษยจ์ ังหวัดสรุ ินทร์ 50-52 (ประเด็นพเิ ศษ โครงการเพ่มิ ทักษะดา้ นอาชพี แก่นักเรียนครอบครวั ยากจน ทีไ่ ม่ไดเ้ รียนต่อหลงั -จากจบการศึกษาภาคบังคับ ในปงี บประมาณ พ.ศ.2564) สานกั งานพฒั นาสังคมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ ังหวัดสรุ นิ ทร์ 53-55 (ประเด็น/โครงการ บรู ณาการเพือ่ พฒั นาคุณภาพชีวิตกลุ่มเปราะบางรายครัวเรอื น) สานกั งานพัฒนาสงั คมและความมน่ั คงของมนุษยจ์ งั หวดั สุรนิ ทร์ 56-58 (ประเด็น/โครงการ การดาเนนิ การป้องกันและแก้ไขปญั หาการแพร่ระบาด ของโรคโควดิ -19 ในพนื้ ที)่ สานักงานพฒั นาสงั คมและความมน่ั คงของมนษุ ยจ์ งั หวดั สรุ นิ ทร์ 59-60 (ประเดน็ /โครงการ การดาเนินงานและการช่วยเหลือผู้ได้รับผลกระทบจากพายุฤดูร้อน) สานักงานพฒั นาสังคมและความม่นั คงของมนุษยจ์ งั หวัดสรุ ินทร์ 61-62

สารบญั (ต่อ) 63-65 66-67 (ประเดน็ การแกไ้ ขปัญหาความเดอื ดร้อนหรอื ข้อรอ้ งเรยี นของประชาชน) 68-69 1. สานักงานพฒั นาสังคมและความม่นั คงของมนษุ ยจ์ งั หวัดสรุ ินทร์ 70-71 2. บา้ นพักเดก็ และครอบครัวจังหวดั สรุ นิ ทร์ 3. นคิ มสรา้ งตนเองปราสาท จงั หวัดสรุ ินทร์ 4. ศนู ย์คุ้มครองคนไรท้ พี่ ึ่งจงั หวดั สุรนิ ทร์

สานักงานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนุษย์จังหวัดสรุ นิ ทร์ 1 แบบตรวจและติดตามการปฏิบัติงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๑ หน่วยงาน สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนุษย์จงั หวดั สุรินทร์ ณ วนั ที่ 31 เดอื น พฤษภาคม พ.ศ. 2564 **************************************************** งบประมาณท่ไี ด้รับการจดั สรรทงั้ หมด ผลการเบกิ จา่ ย งบดาเนินงาน ................3,456,992..................บาท  ไตรมาสท่ี ๑ เป้าหมาย ๓๒ % งบอุดหนนุ ................9,207,000.................บาท งบดาเนินงาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทุน+งบอน่ื ๆ งบลงทุน .................-.............................. บาท งบจงั หวัด ..................-............................. บาท จานวน ............................................. บาท งบกลุ่มจงั หวัด ..................271,640................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบท่ีไดร้ ับจดั สรร ......................... งบบูรณาการพฒั นาพน้ื ท่รี ะดับภาค งบจงั หวดั /งบกลมุ่ จงั หวดั จานวน ............................................. บาท ...........................-....................... บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบที่ได้รบั จัดสรร.......................... งบกองทนุ (ระบุ) งบบรู ณาการพฒั นาพื้นที่ระดับภาค จานวน ............................................. บาท ๑. กองทนุ กสจ.......1,027,270............... บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบท่ไี ด้รบั จดั สรร.......................... ๒. กองทุนผู้สงู อาย.ุ ...2,647,931.............. บาท รวมเบิกจา่ ยท้ังหมด .......................................... บาท ๓. กองทุนคนพกิ าร...99,713,150............... บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท้ังหมด ............................ ๔. ............................................................. บาท ๕. ............................................................. บาท  ไตรมาสที่ ๒ เปา้ หมาย ๕๔ % อ่นื ๆ (ระบ)ุ ..................................................... บาท งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอื่น ๆ รวม ............ 117,019,723......... บาท จานวน .........117,019,723............ บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทไี่ ด้รบั จัดสรร...46.78......... งบจังหวัด/งบกลมุ่ จงั หวดั จานวน .......236,600.................. บาท คิดเป็นร้อยละของงบที่ไดร้ บั จดั สรร.....91.63...... งบบรู ณาการพัฒนาพืน้ ทีร่ ะดับภาค จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทไ่ี ด้รบั จัดสรร.......................... รวมเบิกจ่ายทงั้ หมด .............54,977,103.2...... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทง้ั หมด ......46.9..........

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จงั หวดั สุรินทร์ 2 งบประมาณท่ีไดร้ ับการจดั สรรท้ังหมด ผลการเบิกจ่าย  ไตรมาสที่ ๓ เปา้ หมาย ๗๗ % งบดาเนนิ งาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอ่นื ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทีไ่ ดร้ ับจัดสรร .......................... งบจงั หวดั /งบกลุ่มจังหวดั จานวน ...........271,640.................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท่ไี ดร้ ับจัดสรร........100............ งบบรู ณาการพฒั นาพื้นทร่ี ะดับภาค จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบที่ได้รับจดั สรร............................ รวมเบิกจา่ ยทงั้ หมด .......................................... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทั้งหมด ............................  ไตรมาสที่ ๔ เป้าหมาย ๑๐๐ % งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอ่นื ๆ จานวน ............................................. บาท คิดเป็นร้อยละของงบท่ไี ดร้ ับจัดสรร .......................... งบจังหวัด/งบกลุ่มจังหวัด จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทไี่ ด้รบั จัดสรร............................ งบบรู ณาการพัฒนาพ้นื ทีร่ ะดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คิดเป็นร้อยละของงบท่ไี ด้รบั จดั สรร............................ รวมเบกิ จา่ ยทงั้ หมด .......................................... บาท คิดเป็นร้อยละของงบทัง้ หมด ............................ ปญั หา/อุปสรรค เหตผุ ลทีไ่ ม่สามารถดาเนินการใหเ้ ป็นไปตามเปูาหมาย เนือ่ งจากสถานการณ์โควิดจงึ ทาใหผ้ ลเบกิ จ่ายล่าช้า ประกอบด้วยการจดั สรรงบประมาณในไตรมาสที่ 3 มาเพม่ิ จึงทาใหผ้ ลการเบกิ จ่ายไม่เปน็ ไปตามเปาู ทีก่ าหนด ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ข้อเสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอให้ดาเนินการเปน็ รายหนว่ ยงาน

สานักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ยจ์ งั หวัดสรุ นิ ทร์ 3 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ หน่วยงาน บา้ นพักเดก็ และครอบครวั จังหวัดสุรนิ ทร์ วนั ที่ ๓๑ เดอื นพฤษภาคม ๒๕๖๔ **************************************************** งบประมาณทไี่ ด้รบั การจัดสรรทัง้ หมด ผลการเบกิ จา่ ย งบดาเนนิ งาน ..............๑,๔๔๕,๔๒๗.๙๒...........บาท  ไตรมาสท่ี ๑ เป้าหมาย ๓๒ % งบอดุ หนนุ .............๓,๑๘๐,๔๐๐.๐๐...........บาท งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอื่น ๆ งบลงทนุ ................................................... บาท งบจงั หวัด .................................................. บาท จานวน ..............๘๙๓,๖๗๔.๗๐.............. บาท งบกล่มุ จงั หวัด ................................................... บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทไ่ี ด้รับจัดสรร ......๓๕.๐๕.... งบบรู ณาการพฒั นาพื้นทรี่ ะดบั ภาค งบจงั หวดั /งบกลมุ่ จงั หวดั จานวน ............................................. บาท .................................................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทไ่ี ดร้ บั จดั สรร.......................... งบกองทุน (ระบ)ุ งบบรู ณาการพฒั นาพืน้ ทร่ี ะดบั ภาค จานวน ............................................. บาท ๑. ............................................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบทไ่ี ด้รบั จัดสรร.......................... ๒. ............................................................. บาท รวมเบกิ จา่ ยทงั้ หมด .........๘๙๓,๖๗๔.๗๐...... บาท ๓. ............................................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท้งั หมด .........๓๕.๐๕............ ๔. ............................................................. บาท ๕. ............................................................. บาท  ไตรมาสที่ ๒ เปา้ หมาย ๕๔ % อ่ืน ๆ (ระบุ) ..................................................... บาท งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอน่ื ๆ รวม .............๔,๖๒๕,๘๒๗.๙๒......... บาท จานวน .................๓,๐๓๕,๔๗๖.๖๓............. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท่ไี ดร้ บั จัดสรร......๖๗.๖๒........ งบจงั หวัด/งบกลมุ่ จังหวัด จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบท่ีได้รบั จดั สรร.......................... งบบูรณาการพัฒนาพน้ื ท่ีระดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบทไ่ี ด้รับจดั สรร.......................... รวมเบิกจา่ ยท้ังหมด .........๓,๐๓๕,๔๗๖.๖๓..... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทง้ั หมด ..........๖๗.๖๒.........

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมนั่ คงของมนุษยจ์ ังหวดั สุรินทร์ 4 งบประมาณที่ไดร้ บั การจดั สรรทงั้ หมด ผลการเบกิ จา่ ย  ไตรมาสท่ี ๓ เป้าหมาย ๗๗ % งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทุน+งบอ่ืน ๆ จานวน ..................๔,๗๘๐,๕๗๒.๑๖............... บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบทไี่ ดร้ ับจดั สรร .......๗๐.๑๓....... งบจงั หวดั /งบกลุ่มจังหวัด จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบที่ได้รบั จัดสรร............................ งบบรู ณาการพัฒนาพ้ืนที่ระดับภาค จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทไ่ี ด้รับจัดสรร............................ รวมเบิกจ่ายทั้งหมด ..........๔,๗๘๐,๕๗๒.๑๖...... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบทัง้ หมด ........๗๐.๑๓..........  ไตรมาสท่ี ๔ เป้าหมาย ๑๐๐ % งบดาเนินงาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอ่นื ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทไี่ ด้รบั จัดสรร .......................... งบจังหวัด/งบกลมุ่ จงั หวดั จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทีไ่ ด้รบั จัดสรร............................ งบบูรณาการพัฒนาพ้ืนทีร่ ะดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบที่ได้รบั จัดสรร............................ รวมเบกิ จ่ายท้ังหมด .......................................... บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบท้งั หมด ............................ ปญั หา/อปุ สรรค เหตุผลทไ่ี มส่ ามารถดาเนินการใหเ้ ปน็ ไปตามเปูาหมาย ..................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ขอ้ เสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอใหด้ าเนินการเปน็ รายหนว่ ยงาน

สานักงานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนษุ ย์จังหวัดสุรนิ ทร์ 5 แบบตรวจและติดตามการปฏิบัตงิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ หน่วยงาน นิคมสร้างตนเองปราสาท จังหวดั สุรนิ ทร์ ณ วนั ท่ี ๓๑ เดอื น พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๔ **************************************************** งบประมาณท่ไี ดร้ บั การจัดสรรทัง้ หมด ผลการเบกิ จ่าย งบดาเนินงาน ๑,๔๘๔,๖๖๖ บาท  ไตรมาสที่ ๑ เปา้ หมาย ๓๒ % งบอุดหนุน ........................-...........................บาท งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอ่ืน ๆ งบลงทนุ ........................-........................... บาท จานวน ๙๒๘,๐๔๕.๒๖ บาท งบจงั หวัด .......................-........................... บาท คิดเป็นร้อยละของงบที่ไดร้ บั จัดสรร ๕๒.๔๖ % งบกลุ่มจังหวัด ........................-........................... บาท งบจังหวัด/งบกลมุ่ จังหวัด งบบรู ณาการพัฒนาพ้ืนที่ระดบั ภาค จานวน ...................-.......................... บาท .................................................... บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทีไ่ ด้รบั จัดสรร.......................... งบกองทุน (ระบ)ุ งบบูรณาการพัฒนาพืน้ ทีร่ ะดับภาค ๑. ............................................................. บาท จานวน ....................-......................... บาท ๒. ............................................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท่ีได้รบั จดั สรร.......................... ๓. ............................................................. บาท รวมเบกิ จ่ายทงั้ หมด ๙๒๘,๐๔๕.๒๖ บาท ๔. ............................................................. บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทั้งหมด ๕๒.๔๖ % ๕. ............................................................. บาท อืน่ ๆ (ระบ)ุ งบบุคลากร ๑,๑๘๔,๓๔๐ บาท  ไตรมาสที่ ๒ เปา้ หมาย ๕๔ % รวม ๒,๖๖๙,๐๐๖ บาท งบดาเนินงาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอนื่ ๆ จานวน ๑,๔๕๑,๗๐๖ บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบทไ่ี ดร้ บั จัดสรร.......................... งบจงั หวดั /งบกลมุ่ จังหวดั จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทไ่ี ด้รับจดั สรร.......................... งบบรู ณาการพฒั นาพื้นทร่ี ะดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบที่ไดร้ บั จัดสรร.......................... รวมเบิกจา่ ยทง้ั หมด .......................................... บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทัง้ หมด ............................

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสุรินทร์ 6 งบประมาณที่ไดร้ ับการจดั สรรทง้ั หมด ผลการเบิกจ่าย  ไตรมาสที่ ๓ เปา้ หมาย ๗๗ % งบดาเนนิ งาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอ่นื ๆ จานวน ๒,๐๕๐,๗๘๒.๒๑ บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร .......................... งบจังหวัด/งบกลุ่มจงั หวดั จานวน ............................................. บาท คิดเป็นร้อยละของงบทไ่ี ด้รับจดั สรร............................ งบบูรณาการพัฒนาพ้นื ท่รี ะดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบที่ไดร้ บั จดั สรร............................ รวมเบกิ จา่ ยทั้งหมด ๒,๐๕๐,๗๘๒.๒๑ บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท้งั หมด ๗๖.๘๔ %  ไตรมาสที่ ๔ เป้าหมาย ๑๐๐ % งบดาเนนิ งาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอน่ื ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทีไ่ ดร้ บั จัดสรร .......................... งบจังหวัด/งบกล่มุ จังหวัด จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบที่ไดร้ ับจัดสรร............................ งบบูรณาการพฒั นาพื้นทรี่ ะดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทไ่ี ดร้ ับจัดสรร............................ รวมเบกิ จา่ ยทั้งหมด .......................................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทง้ั หมด ............................ ปัญหา/อปุ สรรค เหตผุ ลทไ่ี มส่ ามารถดาเนนิ การให้เปน็ ไปตามเปาู หมาย เน่อื งจากสถานการณ์ โควิด ๑๙ การเบิกจา่ ยบางโครงการไมเ่ ปน็ ไปตามเปาู หมาย ขอ้ เสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอให้ดาเนนิ การเป็นรายหนว่ ยงาน

สานักงานพัฒนาสังคมและความมนั่ คงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสรุ นิ ทร์ 7 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏิบัติงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ หน่วยงาน ศูนยค์ ุ้มครองคนไรท้ ่ีพึ่งจังหวั.สรุ ินทร์ ณ วนั ที่ 31 เดือน พฤษภาคม พ.ศ. 2564 **************************************************** งบประมาณทีไ่ ด้รบั การจดั สรรท้ังหมด ผลการเบิกจ่าย งบดาเนินงาน ..................957,256.00...............บาท  ไตรมาสที่ ๑ เป้าหมาย ๓๒ % งบอุดหนนุ ..............3,485,000.00...............บาท งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอ่ืน ๆ งบลงทนุ ........................-........................... บาท งบจงั หวัด ........................-.......................... บาท จานวน ....2,912,906.00.... บาท งบกล่มุ จังหวัด ........................-........................... บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท่ไี ด้รบั จดั สรร .....100.... งบบรู ณาการพฒั นาพ้ืนท่ีระดับภาค งบจงั หวัด/งบกลุม่ จังหวดั จานวน ...................-.......................... บาท ..........................-.......................... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบท่ไี ดร้ บั จัดสรร.........-........... งบกองทนุ (ระบ)ุ งบบูรณาการพฒั นาพืน้ ทรี่ ะดบั ภาค จานวน ....................-......................... บาท ๑. ................................-............................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทไ่ี ด้รบั จดั สรร........-.......... ๒. ................................-............................. บาท รวมเบิกจา่ ยท้งั หมด .........1,076,522.08...... บาท ๓. ................................-............................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทง้ั หมด .....36.96..... ๔. .................................-............................ บาท ๕. .................................-............................ บาท  ไตรมาสท่ี ๒ เปา้ หมาย ๕๔ % อ่ืน ๆ (ระบ)ุ .........................-............................ บาท งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอืน่ ๆ รวม ............4,442,256......... บาท จานวน ......2,942,406.00....... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบท่ีได้รบั จัดสรร.....100...... งบจังหวดั /งบกลมุ่ จังหวดั จานวน ....................-......................... บาท คิดเป็นร้อยละของงบที่ไดร้ ับจัดสรร........-.......... งบบรู ณาการพัฒนาพ้นื ทร่ี ะดับภาค จานวน ....................-......................... บาท คิดเป็นร้อยละของงบทไ่ี ด้รับจัดสรร..........-............. รวมเบกิ จา่ ยทัง้ หมด .......2,589,005.29....... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบทั้งหมด ......87.99.......

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนุษยจ์ ังหวดั สรุ ินทร์ 8 งบประมาณทไี่ ดร้ บั การจดั สรรท้งั หมด ผลการเบิกจ่าย  ไตรมาสที่ ๓ เป้าหมาย ๗๗ % งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอนื่ ๆ จานวน ......4,442,256.00....... บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบทไ่ี ดร้ บั จัดสรร ......100...... งบจังหวัด/งบกลมุ่ จังหวดั จานวน ....................-......................... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร............-............. งบบูรณาการพฒั นาพื้นทีร่ ะดบั ภาค จานวน ...................-.......................... บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทไ่ี ด้รบั จดั สรร.........-.............. รวมเบิกจ่ายท้งั หมด .....3,071,865.66..... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทงั้ หมด ...........69.15.................  ไตรมาสที่ ๔ เปา้ หมาย ๑๐๐ % งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอนื่ ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบท่ไี ด้รบั จดั สรร .......................... งบจงั หวดั /งบกลุ่มจงั หวัด จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทไี่ ดร้ บั จัดสรร............................ งบบรู ณาการพฒั นาพืน้ ที่ระดับภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทไ่ี ด้รบั จดั สรร............................ รวมเบกิ จา่ ยทัง้ หมด .......................................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทง้ั หมด ............................ ปญั หา/อุปสรรค - เหตุผลทีไ่ ม่สามารถดาเนนิ การให้เป็นไปตามเปูาหมาย เนอ่ื งจากสถานการณ์การแพรร่ ะบาดของโรคติดเชอ้ื ไวรสั โคโรนา 2019 และจงั หวัดมีมาตรการควบคมุ การ จดั กิจกรรมและการรวมตวั กนั ทาใหก้ จิ กรรม/โครงกรรม ทตี่ อ้ งดาเนินการกับกลมุ่ เปูาหมายต้องเลื่อนออกไปอยา่ งไม่ มกี าหนด ขอ้ เสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอใหด้ าเนินการเปน็ รายหน่วยงาน

สานักงานพัฒนาสังคมและความมนั่ คงของมนุษย์จังหวดั สรุ ินทร์ 9 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏิบตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ หน่วยงาน นิคมสรา้ งตนเองเล้ยี งไหมจงั หวดั สุรนิ ทร์ ในพระบรมราชานุเคราะห์ จงั หวัดสรุ ินทร์ ณ วันที่ 31 เดอื น พฤษภาคม พ.ศ. 2564 **************************************************** งบประมาณทีไ่ ด้รับการจดั สรรท้งั หมด ผลการเบิกจา่ ย งบดาเนนิ งาน ..................2,489,518.00.............บาท  ไตรมาสท่ี ๑ เปา้ หมาย ๓๒ % งบอดุ หนนุ ........................-............................บาท งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอน่ื ๆ งบลงทุน ........................-........................... บาท งบจังหวัด ........................-.......................... บาท จานวน ....1,503,862.00.... บาท งบกลมุ่ จังหวัด ........................-........................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทไ่ี ด้รบั จัดสรร .....100.... งบบรู ณาการพัฒนาพืน้ ทร่ี ะดบั ภาค งบจงั หวดั /งบกลุ่มจังหวดั จานวน ...................-.......................... บาท ..........................-.......................... บาท คิดเป็นร้อยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร.........-........... งบกองทนุ (ระบ)ุ งบบรู ณาการพฒั นาพ้ืนทร่ี ะดับภาค จานวน ....................-......................... บาท ๑. ................................-............................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบท่ีไดร้ ับจดั สรร........-.......... ๒. ................................-............................. บาท รวมเบกิ จ่ายท้ังหมด .........559,522.74...... บาท ๓. ................................-............................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทง้ั หมด .....37.21..... ๔. .................................-............................ บาท ๕. .................................-............................ บาท  ไตรมาสที่ ๒ เป้าหมาย ๕๔ % อน่ื ๆ (ระบุ) .........................-............................ บาท งบดาเนนิ งาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอ่นื ๆ รวม ............2,489,518.00......... บาท จานวน ......1,589,918.00....... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบที่ไดร้ ับจัดสรร.....100...... งบจังหวดั /งบกลมุ่ จงั หวัด จานวน ....................-......................... บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทไี่ ดร้ บั จัดสรร........-.......... งบบรู ณาการพฒั นาพน้ื ท่ีระดบั ภาค จานวน ....................-......................... บาท คดิ เป็นร้อยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร..........-............. รวมเบกิ จ่ายท้ังหมด .......1,152,660.89....... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบทง้ั หมด ......72.50.......

สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนษุ ย์จังหวดั สุรนิ ทร์ 10 งบประมาณทไี่ ด้รับการจดั สรรทง้ั หมด ผลการเบิกจ่าย  ไตรมาสท่ี ๓ เปา้ หมาย ๗๗ % งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอื่น ๆ จานวน ......2,489,518.00....... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบที่ได้รบั จดั สรร ......100...... งบจงั หวดั /งบกลุม่ จงั หวดั จานวน ....................-......................... บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทไ่ี ด้รับจดั สรร............-............. งบบรู ณาการพฒั นาพน้ื ทร่ี ะดบั ภาค จานวน ...................-.......................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท่ไี ดร้ ับจัดสรร.........-.............. รวมเบกิ จา่ ยทง้ั หมด .....1,584,342.39..... บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทงั้ หมด ...........63.64.................  ไตรมาสที่ ๔ เปา้ หมาย ๑๐๐ % งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอ่นื ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบท่ีไดร้ บั จดั สรร .......................... งบจังหวัด/งบกลุ่มจงั หวัด จานวน ............................................. บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบทีไ่ ด้รับจดั สรร............................ งบบรู ณาการพฒั นาพ้นื ทรี่ ะดับภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร............................ รวมเบิกจ่ายท้ังหมด .......................................... บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทงั้ หมด ............................ ปญั หา/อุปสรรค - เหตุผลที่ไม่สามารถดาเนนิ การใหเ้ ปน็ ไปตามเปูาหมาย เน่อื งจากสถานการณก์ ารแพรร่ ะบาดของโรคติดเชอื้ ไวรสั โคโรนา 2019 และจงั หวัดมีมาตรการควบคุมการ จดั กิจกรรมและการรวมตวั กนั ทาให้กิจกรรม/โครงกรรม ทีต่ อ้ งดาเนนิ การกับกล่มุ เปาู หมายตอ้ งเล่ือนออกไปอย่างไม่ มกี าหนด ข้อเสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอให้ดาเนินการเป็นรายหน่วยงาน

สานักงานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนุษยจ์ ังหวัดสุรินทร์ 11 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ หน่วยงาน การเคหะแห่งชาติ สานกั งานเคหะจังหวดั สุรนิ ทร์ ณ วันท่ี ๓๑ เดอื น พฤษภาคม พ.ศ.๒๕๖๔ **************************************************** งบประมาณทไ่ี ด้รับการจัดสรรทงั้ หมด ผลการเบกิ จา่ ย  ไตรมาสท่ี ๑ เปา้ หมาย ๓๒ % งบดาเนนิ งาน 6,310,010.80.- บาท งบดาเนนิ งาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอ่นื ๆ งบอดุ หนุน ...................................................บาท จานวน 1,740,800.00.- บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบที่ไดร้ บั จัดสรร 27.58 % งบลงทนุ ................................................... บาท งบจังหวดั /งบกลุ่มจงั หวัด จานวน ............................................. บาท งบจงั หวดั .................................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบท่ไี ดร้ บั จัดสรร.......................... งบบูรณาการพฒั นาพืน้ ทร่ี ะดบั ภาค งบกลุม่ จังหวดั ................................................... บาท จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบทไี่ ด้รับจัดสรร.......................... งบบรู ณาการพฒั นาพน้ื ที่ระดบั ภาค รวมเบกิ จา่ ยท้ังหมด .......................................... บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบทัง้ หมด ............................ .................................................... บาท  ไตรมาสท่ี ๒ เปา้ หมาย ๕๔ % งบกองทุน (ระบ)ุ งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทนุ +งบอน่ื ๆ ๑. ............................................................. บาท จานวน 2,813,660.80.- บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบที่ได้รบั จดั สรร 44.59 % ๒. ............................................................. บาท งบจังหวดั /งบกลุ่มจงั หวดั จานวน ............................................. บาท ๓. ............................................................. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทไ่ี ดร้ บั จัดสรร.......................... งบบรู ณาการพัฒนาพ้ืนท่ีระดบั ภาค ๔. ............................................................. บาท จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทไ่ี ดร้ ับจัดสรร.......................... ๕. ............................................................. บาท รวมเบิกจา่ ยทง้ั หมด .......................................... บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบท้งั หมด ............................ อน่ื ๆ (ระบ)ุ ..................................................... บาท รวม 6,310,010.80.- บาท

สานักงานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ ังหวัดสุรินทร์ 12 งบประมาณทีไ่ ดร้ ับการจัดสรรท้ังหมด ผลการเบิกจา่ ย  ไตรมาสที่ ๓ เปา้ หมาย ๗๗ % งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอืน่ ๆ จานวน 3,969,860.80.- บาท คิดเปน็ รอ้ ยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร 62.91 % งบจงั หวัด/งบกล่มุ จังหวดั จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทีไ่ ด้รับจดั สรร............................ งบบรู ณาการพฒั นาพ้นื ทร่ี ะดับภาค จานวน ............................................. บาท คิดเป็นร้อยละของงบท่ไี ดร้ ับจัดสรร............................ รวมเบิกจ่ายทงั้ หมด .......................................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท้ังหมด ............................  ไตรมาสท่ี ๔ เป้าหมาย ๑๐๐ % งบดาเนนิ งาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอนื่ ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบที่ไดร้ บั จัดสรร .......................... งบจังหวดั /งบกล่มุ จงั หวัด จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทีไ่ ดร้ ับจัดสรร............................ งบบรู ณาการพฒั นาพ้ืนที่ระดบั ภาค จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท่ีได้รับจดั สรร............................ รวมเบิกจ่ายท้ังหมด .......................................... บาท คดิ เป็นร้อยละของงบทั้งหมด ............................ ปัญหา/อุปสรรค เหตุผลทีไ่ ม่สามารถดาเนินการให้เป็นไปตามเปาู หมาย ..................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ขอ้ เสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอให้ดาเนนิ การเป็นรายหนว่ ยงาน

สานักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จงั หวดั สรุ นิ ทร์ 13 แบบตรวจและติดตามการปฏิบตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ หนว่ ยงาน สถาบนั พฒั นาองค์กรชมุ ชน(องค์การมหาชน) สานกั งานภาคตะวันออกเฉยี งเหนือ จงั หวัด สรุ นิ ทร์ ณ วันที่ 31 เดอื น พฤษภาคม พ.ศ. 2564 ************************************************ งบประมาณท่ีไดร้ บั การจดั สรรท้ังหมด ผลการเบกิ จา่ ย งบดาเนนิ งาน ....................................................บาท □ ไตรมาสท่ี ๑ เป้าหมาย % งบอดุ หนุน ...................................................บาท งบดาเนินงาน+งบอุดหนุน+งบลงทุน+งบอ่นื ๆ งบลงทนุ ................................................... บาท จานวน ............................................. บาท งบจงั หวัด .................................................. บาท คดิ เป็นร้อยละของงบท่ไี ดร้ บั จัดสรร ......................... งบกลุ่มจังหวัด ................................................... บาท งบจงั หวดั /งบกลมุ่ จงั หวัด งบบูรณาการพฒั นาพน้ื ท่ีระดับภาค จานวน ............................................. บาท .................................................... บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท่ีไดร้ บั จดั สรร.......................... งบระดับจงั หวัด (ระบุ) งบบรู ณาการพัฒนาพื้นที่ระดับภาค ๖. โครงการเสริมสร้างขดี ความสามารถ จานวน ............................................. บาท -จานวน 43 ตาบล 1 จงั หวัด งบ 590,000 บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบทีไ่ ดร้ ับจดั สรร.......................... ๗. พฒั นาและเชอ่ื มโยงกลุ่มธรุ กจิ ชมุ ชน รวมเบกิ จา่ ยทั้งหมด .......................................... บาท -จานวน 11 ตาบล 1 จงั หวัด งบ 560,000 บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท้ังหมด ............................ ๘. งบพัฒนากองทนุ สวสั ดิการชมุ ชน □ ไตรมาสที่ ๒ เป้าหมาย 60 % -จานวน 118 ตาบล งบ 292,000 บาท งบดาเนินงาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอน่ื ๆ ๙. สมทบกองทนุ สวัสดกิ ารชุมชน จานวน ............................................. บาท -3 กองทุน ผู้รับประโยชน์ 1,748 คน งบประมาณ คดิ เปน็ ร้อยละของงบทไ่ี ด้รบั จดั สรร....................... 478,952 บาท ๑๐. โครงการบ้านพอเพียง งบจังหวดั /งบกลุ่มจังหวัด จานวน ...........3,426,027.......................... บาท -จานวน 101 ครัวเรือน 17 ตาบล งบ 2,020,000 คิดเปน็ รอ้ ยละของงบทไ่ี ด้รบั จดั สรร.....86.38...... บาท (งบจงั หวัด 25,250 บาท) งบบูรณาการพฒั นาพ้ืนทีร่ ะดับภาค อนื่ ๆ (ระบุ) ..................................................... บาท จานวน ............................................. บาท รวม .....3,966,202.... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบที่ไดร้ ับจดั สรร.......................... รวมเบิกจา่ ยทัง้ หมด.........3,426,027........บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทงั้ หมด .........86.38........

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนษุ ยจ์ งั หวัดสุรนิ ทร์ 14 งบประมาณทีไ่ ดร้ ับการจัดสรรทงั้ หมด ผลการเบิกจา่ ย □ ไตรมาสที่ ๓ เป้าหมาย 40 % งบดาเนินงาน+งบอดุ หนนุ +งบลงทนุ +งบอน่ื ๆ จานวน ............................................. บาท คิดเปน็ ร้อยละของงบท่ีได้รบั จดั สรร .......................... งบจังหวัด/งบกลุม่ จงั หวัด จานวน ............................................. บาท คิดเป็นร้อยละของงบทไ่ี ด้รบั จดั สรร............................ งบบูรณาการพฒั นาพ้ืนทรี่ ะดับภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละของงบที่ไดร้ บั จดั สรร............................ รวมเบกิ จ่ายท้งั หมด .......................................... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบทงั้ หมด ............................ □ ไตรมาสท่ี ๔ เป้าหมาย ๑๐๐ % งบดาเนนิ งาน+งบอุดหนนุ +งบลงทุน+งบอ่นื ๆ จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบทไ่ี ดร้ ับจดั สรร .......................... งบจังหวดั /งบกลมุ่ จังหวดั จานวน ............................................. บาท คดิ เปน็ ร้อยละของงบทไี่ ด้รบั จัดสรร............................ งบบูรณาการพัฒนาพ้นื ทร่ี ะดับภาค จานวน ............................................. บาท คดิ เป็นรอ้ ยละของงบท่ีไดร้ บั จัดสรร............................ รวมเบกิ จา่ ยทั้งหมด .......................................... บาท คิดเป็นรอ้ ยละของงบท้งั หมด ............................ ปัญหา/อุปสรรค จากสถานการณ์โควิด การเบิกจ่ายไม่สะดวกในการเดินทางปฏิบัติงานในพื้นที่ การติดตามเอกสารการ เบิกจ่าย ทีม่ ีจานวนมาก ทาใหต้ ้องใช้เวลาในการดาเนินการ ขอ้ เสนอแนะ ........................................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................................................... หมายเหตุ - ขอให้ดาเนนิ การเปน็ รายหน่วยงาน

สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสรุ ินทร์ 15 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏิบัตงิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๑  รอบ ๓ เดอื น (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดอื น (ม.ค.๖๔ - ม.ี ค.๖๔)  รอบ ๙ เดือน (เม.ย.๖๔ - ม.ิ ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดือน (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ที่ 31 เดือน พฤษภาคม พ.ศ. 2564 หนว่ ยงาน บ้านพกั เดก็ และครอบครวั จงั หวัดสรุ ินทริ **************************** ประเดน็ การพัฒนาศักยภาพคนทกุ กลุ่มเป้าหมาย ๑. ชื่องาน/โครงการ การสง่ เสริมความเข้มแข็งของสภาเด็กและเยาวชน (ดย.) ๒. วตั ถุประสงคขิ องงาน/โครงการ ๒.๑ การดาเนนิ งานตามบทบาทหน้าท่ีทพี่ ระราชบัญญัตสิ ่งเสริมการพัฒนาเด็กและเยาวชนแหง่ ชาติ พ.ศ. 2550 และท่แี กไ้ ขเพม่ิ เตมิ (ฉบับท)ี่ พ.ศ. 2560 อาทิ -การประชมุ คณะบริหารสภาเด็กและเยาวชน อยา่ งนอ้ ยปลี ะ 2 ครง้ั -การประชุมสามัญประจาปขี องสภาเด็กและเยาวชน อยา่ งนอ้ ยปีละ 1 คร้งั -การประชมุ สมัชชาเดก็ และเยาวชน 1 ครั้ง -การคัดเลือกคณะบริหารสภาเดก็ และเยาวชนระดบั ตาบล อาเภอ และจงั หวัด 2.2 เพ่ือเพ่ิมทักษะชีวิตเด็กและเยาวชน ปูองกัน คุ้มครอง พิทักษ์สิทธิเด็กและเยาวชนในประเด็นปัญหา สถานการณ์ตา่ งๆ ในพ้นื ที่ 2.3 การดาเนนิ กจิ กรรมตามนโยบายเรง่ ดว่ นของรัฐบาล/กระทรวง พม. 2.4 การดาเนินกิจกรรมปูองกันการทุจรติ และประพฤตมิ ิชอบ 2.5 การดาเนินกจิ กรรมท่เี ก่ยี วขอ้ งกับเอดส์/อนามยั เจริญพนั ธุ์ 2.6 การทบทวนแผนปฏบิ ตั กิ ารขับเคล่ือนการดาเนินงานสภาเด็กและเยาวชนจงั หวดั สรุ ินทร์ 2.7 สรุปผลการดาเนินงานสภาเด็กและเยาวชนจังหวัดสุรินทร์ ประจาปี 2564 และจัดทาแผนปฏิบัติการ 2565 ๓. งบประมาณในการดาเนินการ ท่ไี ดร้ บั จัดสรรจานวน 2,600,400 บาท ใช้จ่ายจรงิ จานวน 1,311,600 บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละ 50.44 คงเหลือ จานวน 1,288,800 บาท

สานักงานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนุษย์จังหวดั สุรินทร์ 16 ๔. กระบวนงาน (ลาดับกจิ กรรมตา่ ง ๆ ทีร่ ะบใุ นแผนปฏิบตั งิ าน) กระบวนงาน การปฏิบัติ รายละเอียด หมายเหตุ ผลการดาเนนิ งาน ดาเนินการ อยรู่ ะหว่าง ยงั ไม่ได้ แลว้ ดาเนินการ ดาเนินการ ๑)การคดั เลือกคณะบริหาร 140 แห่ง 49 แห่ง - อปท. และ อาเภอ ดาเนนิ การ สภาเด็กและเยาวชนแทน คัดเลอื กคณะบรหิ ารสภาเดก็ และ ตาแหน่งที่ว่าง เยาวชนแทนตาแหน่งท่ีวา่ ง ทกุ ปี และนาสง่ ประกาศคณะบรหิ ารฯ ใหก้ ับ บพด. ๒)นาเขา้ ขอ้ มูลสภาเด็กและ 140 แห่ง 49 แหง่ - นาขอ้ มลู (ชือ่ -นามสกุล อายุ ทอี่ ยู่ เยาวชนเขา้ สู่ระบบฐานข้อมูล 2,940 1,029 คน ชนั้ เรยี น สถานศึกษา ทีท่ างาน) สภาเดก็ และเยาวชน คน เขา้ สู่ระบบฐานข้อมูลสภาเด็กและ เยาวชน ๓)จัดทาแผนการดาเนิน 98 แห่ง 35 แหง่ 56 แห่ง สภาเด็กและเยาวชน จัดทา โครงการขบั เคลื่อนงานสภา แผนการดาเนินโครงการ ขอรับ เด็กและเยาวชน การอดุ หนนุ งบประมาณจาก บพด. ๔)นาเขา้ ขอ้ มลู แผนและผล 98 แห่ง - - นาเขา้ ขอ้ มลู แผนและผลการ การดาเนนิ โครงการขับเคล่อื น ดาเนินโครงการขับเคลอ่ื นงานสภา งานสภาเดก็ และเยาวชน เดก็ และเยาวชน เข้าส่รู ะบบ ฐานขอ้ มลู สภาเด็กและเยาวชน ๕)ประชุมสามัญประจาปแี ละ 2 ครัง้ - - ถอดบทเรียนปงี บประมาณ จดั ทาสมัชชาเด็กและเยาวชน 2564 และวางแผนการ ดาเนินงานปีงบประมาณ 2565 ๕. ความก้าวหนา้ ในดาเนินงาน (เทยี บกับแผนปฏิบัตงิ าน)  ยงั ไม่ได้เร่มิ ดาเนินงาน เนื่องจาก ............................................................................................................... ..........................................................................................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ทกี่ าหนดไว้  เร็วกวา่ แผนฯ เนอื่ งจาก ............................................................................................................................  ชา้ กว่าแผนฯ เนอ่ื งจาก - ตดิ สถานการณ์โควิด - 19 - เดก็ และเยาวชนทเ่ี ปน็ แกนนาจบการศึกษา ทาใหข้ าดการขบั เคลือ่ นกิจกรรม

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ย์จงั หวดั สุรนิ ทร์ 17 ๖. ผลสาเร็จของการดาเนินงาน (โปรดทาเครอ่ื งหมายระบุค่าคะแนนปจั จุบัน) หมายเหตุ สาหรับงาน/โครงการที่มเี กณฑ์ระดบั คา่ คะแนน ตอ้ งพิจารณาผลการดาเนินงานตามเกณฑ์ คา่ คะแนนท่ีกาหนด ตามเกณฑก์ ารประเมิน/คา่ เปาู หมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดบั คา่ คะแนน คาอธบิ ายเกณฑิการใหค้ ะแนน  ๑ ส่งเสริมสนบั สนนุ ให้ องค์กรปกครองส่วนทอ้ งถิน่ และ ทวี่ ่าการอาเภอ ในฐานะพีเ่ ลีย้ ง ดาเนินการ คัดเลือกคณะบรหิ ารสภาเดก็ และเยาวชนแทนตาแหนง่ ที่ว่าง (ทุกปี) และนาส่งประกาศคณะ บริหารฯ ใหก้ ับ บ้านพักเดก็ และครอบครัวจงั หวัดสุรินทร์  ๒ นาขอ้ มูล (ชอื่ -นามสกลุ อายุ ท่อี ยู่ ชนั้ เรียน สถานศกึ ษา ที่ทางาน) เข้าสูร่ ะบบฐานข้อมลู สภาเด็ก และเยาวชน  ๓ สภาเดก็ และเยาวชน จัดทาแผนการดาเนนิ โครงการ ขอรบั การอดุ หนุนงบประมาณจาก บพด.  ๔ นาเข้าขอ้ มลู แผนและผลการดาเนนิ โครงการขับเคลื่อนงานสภาเดก็ และเยาวชน เขา้ สรู่ ะบบ ฐานขอ้ มูลสภาเดก็ และเยาวชน  ๕ จดั ประชมุ สามัญประจาปีและจดั ทาสมัชชาเด็กและเยาวชน รวมท้ังถอดบทเรียนการดาเนินงาน ปงี บประมาณ 2564 และวางแผนการดาเนินงานปีงบประมาณ 2565 คา่ คะแนนทกี่ าหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/คา่ เปูาหมาย : รอบ ๑๒ เดือน (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑิการใหค้ ะแนน ๑ ๒ ๓ ๔ ๕ หมายเหตุ ขอให้หน่วยรบั ตรวจตรวจสอบจากโครงการที่ส่วนกลาง (ดย.) สง่ ให้ว่ามเี กณฑวิ ัดความสาเรจ็ หรอื ไม่ หากไม่มีใหเ้ ปรยี บเทียบผลสาเรจ็ ตามตัวช้ีวัดหรอื วัตถปุ ระสงคิของโครงการ ๗. ปัญหา / อปุ สรรค ๗.๑ ข้อกฎหมาย 1) การจัดใหม้ ีสภาเด็กและเยาวชนตามแนวทางของพระราชบัญญัติฯ มีกระบวนการทางานท่ียาก และ ตอ้ งทาทกุ ปี เดก็ ๆ ท่กี าลังจะเป็นงาน เข้าขา และเป็นทมี กต็ อ้ งถกู จบั สลากออก กลา่ วคอื -ในปี 2560 จัดต้งั คณะบรหิ ารฯ ชดุ ใหม่ 21 คน -ปี 2561 จับสลากคณะบรหิ ารเพือ่ คดั ออก 10 คน และสรรหาคณะบริหารเขา้ มาใหม่ 10 คน -ปี 2562 และ ปีต่อๆ ไป ดาเนินการคดั เลือกคณะบรหิ ารแทนตาแหนง่ ทวี่ ่าง 2) เมอ่ื เปลีย่ นตัวสภาเด็กและเยาวชน กระบวนการเบิกถอนเงนิ ก็จะติดขัดไปอกี ๗.๒ ความเขม้ แขง็ ของ อปท. ในการสนบั สนนุ การดาเนินงานโครงการสภาเดก็ และเยาวชน 1) องค์กรปกครองสว่ นทอ้ งถน่ิ ดาเนินการนางานสภาเดก็ และเยาวชน เข้าในเทศบัญญตั ิ 2) เจา้ หนา้ ท่ี หรือ พ่ีเลี้ยง มีความเข้าใจและมีความพร้อมในการขบั เคลอื่ นกจิ กรรมสภาเด็กและเยาวชน และทุกกจิ กรรมของ พม. ๗.๓ ความเข้มแข็งของคณะกรรมการสภาเด็กและเยาวชนระดบั จังหวัด/อาเภอ/ตาบล 1) จัดประชมุ คณะกรรมการฯ ปีละ 1 คร้ัง เพ่ือรับฟงั ผลการดาเนนิ งาน ปญั หาอุปสรรค จากการดาเนิน กิจกรรม และใหข้ อ้ เสนอแนะการทางาน ๗.๔ อนื่ ๆ ................................................................................................................................................

สานักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ย์จงั หวัดสุรินทร์ 18 ๘. ข้อเสนอแนะ 1) การทาความเข้าใจและเปิดใจยอมรับของตัวเด็กและเยาวชน ผู้นาชุมชน พ่ีเลี้ยงในพื้นท่ี ในการ ดาเนนิ งานสภาเดก็ และเยาวชน 2) เด็กและเยาวชนเปน็ กลุ่มเปูาหมายที่ค่อนข้างเยอะ แต่การรวมกลุ่มรวมทีมค่อนข้างยาก มีปัญหาใน เร่ืองเวลาเรียน การขออนุญาตผู้ปกครอง เด็กการออกจากเรียนกลางคัน การย้ายโรงเรีย น การย้ายครัวเรือนตาม ผปู้ กครอง 3) การเร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณ กระทบกับความรู้สึกของผู้ปฏิบัติงานในระดับอาเภอและตาบล ค่อนข้างมาก หากเรง่ รดั มากเกินไปกจ็ ะมปี ัญหาคอื ไมอ่ ยากทา และต้องคนื เงนิ งบประมาณ 4) การจัดตั้งให้มีสภาเด็กและเยาวชนตามแนวทางของ พรบ. หากอยู่ในวาระ 2 ปี เหมือนเก่า น่าจะ เหมาะสม และ สะดวกต่อพ้ืนท่ีในการขบั เคล่ือนกิจกรรม 5) ประชาสมั พนั ธ์ขอ้ มูลขา่ วสารให้พ้นื ทท่ี ราบอย่างต่อเน่อื ง ช้แี จงในทป่ี ระชมุ ระดับจังหวดั อาเภอ 6) จัดอบรมให้ความรู้ผู้นาสภาเด็กและเยาวชน และเจ้าหน้าท่ีที่ปฏิบัติหน้าที่พี่เล้ียง ให้มีความรู้ความ เข้าใจเพมิ่ ขึน้ 7). สว่ นกลางต้องเปดิ ใจ และเข้าใจ ในบรบิ ทการทางานของแต่ละพ้ืนท่ี บางแห่งทาได้รวดเร็ว บางแห่ง ล่าช้า บางแหง่ ไม่ทา ท้งั น้ีเพอ่ื ไม่ใหก้ ระทบถงึ ความสัมพันธ์กับพนื้ ที่ นางสาวเพญ็ ทิพย์ สุธรรม ผู้รายงาน เจา้ หน้าท่ีสภาเด็กและเยาวชน นายพนสั คชนลิ หวั หน้าหน่วยงาน หวั หน้าบ้านพกั เด็กและครอบครัวจงั หวดั สุรินทร์

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสุรนิ ทร์ 19 แบบตรวจและติดตามการปฏิบัตงิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๒  รอบ ๓ เดอื น (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดือน (ม.ค.๖๔ - มี.ค.๖๔)  รอบ ๙ เดือน (เม.ย.๖๔ - ม.ิ ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดอื น (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ท่ี 31 เดอื น พฤษภาคม พ.ศ.2564 หน่วยงาน สถาบนั พัฒนาองคิกรชุมชน(องคิการมหาชน) สานกั งานภาคตะวนั ออกเฉียงเหนอื จงั หวดั สุรินทริ **************************** ประเด็น การพัฒนาศักยภาพคนทุกกลมุ่ เปา้ หมาย ๑. ชือ่ งาน/โครงการ การขับเคลือ่ นการดาเนนิ งานสง่ เสริมใหผ้ ู้มีรายได้นอ้ ยในเมอื งและชนบทมคี วามมั่นคง ในดา้ นท่อี ยู่อาศยั (พอช.) ๒. วตั ถุประสงคขิ องงาน/โครงการ ๒.๑ วัตถุประสงค์ของงาน / โครงการ ๒.๓ เพอ่ื ช่วยเหลอื ผู้เดือดร้อนดา้ นท่อี ยอู่ าศัยใหไ้ ดร้ ับการซ่อมแซม / ปรับปรงุ / สร้างทีอ่ ยอู่ าศยั ๒.๒ เพ่อื ขยายและสร้างโอกาสใหช้ มุ ชนและผูม้ ีรายได้นอ้ ยเข้าถึงสวสั ดกิ ารพน้ื ฐานดา้ นทอ่ี ยอู่ าศยั ๒.๓ เพ่ือเช่อื มโยงภาคีการทางานขับเคลอื่ นแผนการพัฒนาท่อี ยอู่ าศัยและการพฒั นาคุณภาพชวี ติ ๓. เปาู หมาย ๓.๑ ระดับภาค ๒,๙๐๐ ครวั เรอื น / หลงั ครอบคลุมพน้ื ที่ ๒๐ จงั หวดั ภาคตะวนั ออกเฉียงเหนือ ๓.๒ จังหวัดสรุ นิ ทรเ์ ปูาหมาย ๑๐๑ ครัวเรือน / หลัง ๔. งบประมาณในการดาเนินการท่ไี ด้รบั จดั สรรจานวน ๕๘,000,000 บาท ระดับครัวเรือน (ครวั เรือนละ ๒๐,๐๐๐ บาท) ครอบคลมุ พ้นื ที่ ๒๐ จงั หวดั ภาคตะวนั ออกเฉยี งเหนอื ระดบั จังหวัดสุรินทริจานวน ๒,๐๔๕,๒๕๐ บาท ใช้จ่ายจรงิ จานวน .................1,๙๓๓,๒๗5......................... บาท คดิ เป็นรอ้ ยละ ............94.74................. คงเหลอื จานวน ......................-....................... บาท ๕. กระบวนงาน (ลาดับกิจกรรมตา่ ง ๆ ท่รี ะบใุ นแผนปฏบิ ตั ิงาน) การปฏบิ ัติ รายละเอยี ด ผลการดาเนนิ งาน กระบวนงาน ดาเนินการแลว้ อยรู่ ะหวา่ ง ยงั ไม่ได้ หมายเหตุ ดาเนนิ การ ดาเนนิ กา มีขอ้ มลู ผเู้ ดือดรอ้ นด้านท่อี ยู่ ๑)ชุมชน / หนว่ ยงานร่วมกนั สารวจผู้ อาศัยและทด่ี นิ ท้งั ตาบลท้งั เดอื ดร้อนที่มอี ยู่ในชุมชน / ตาบลเพอื่ ร เมืองทั้งจังหวัด เป็นข้อมลู ในการวางแผนพัฒนาชุมชน ๒)จัดทาแผนการแกไ้ ขปัญหาและ  การจดั สรรงบสนับสนุน พัฒนาที่อย่อู าศยั อยา่ งเปน็ ระบบท้ัง โครงการบา้ นพอเพียง เมือง / ตาบล  พจิ ารณาตามความเดอื ดร้อนที่ ๓)เชือ่ มโยงหนว่ ยงานท้องถิ่นและภาคี สามารถจดั สรรงบประมาณได้ พฒั นาในการสนบั สนนุ ทรัพยากร  ควรคานงึ ถึง กระบวนการพฒั นามากกวา่ การสงเคราะหเ์ พื่อให้เกิดการ ช่วยเหลอื และเชือ่ มโยงภาคีมา ชว่ ยกันแกไ้ ขปญั หาเกิดการ ช่วยเหลือและเชอ่ื มโยงภาคีมา

สานักงานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนุษย์จงั หวัดสุรนิ ทร์ 20 ช่วยกนั แก้ไขปัญหา ๔)พัฒนาระบบสาธารณปู โภคพื้นฐานท่ี  ดาเนินการหลงั การเสนอ พิจารณาอนมุ ตั โิ ครงการ จาเป็นในพ้ืนทหี่ รือปรับสภาพแวดล้อม สงิ่ อานวยความสะดวกให้เอื้อตอ่ การอยู่ อาศยั ๕)ผู้มีรายไดน้ อ้ ยมีที่อยอู่ าศัยท่มี ่ันคง ดาเนินการซ่อมสร้าง การตดิ ตามตรวจรบั โครงการ เปน็ ของตนเอง บา้ นผูเ้ ดือดรอ้ นด้าน หลังการดาเนนิ งาน ท่ีอยอู่ าศยั แลว้ 33 ครวั เรอื น ๖. ความกา้ วหนา้ ในดาเนินงาน (เทยี บกับแผนปฏบิ ัตงิ าน)  ยงั ไม่ไดเ้ รม่ิ ดาเนนิ งาน เนอ่ื งจาก ...............................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ท่กี าหนดไว้  เร็วกวา่ แผนฯ เน่อื งจาก ............................................................................................................................  ชา้ กว่าแผนฯ เนื่องจาก ............................................................................................................................. ๗. ผลสาเรจ็ ของการดาเนินงาน (โปรดทาเครือ่ งหมายระบคุ ่าคะแนนปจั จุบนั ) หมายเหตุ สาหรบั งาน/โครงการท่มี ีเกณฑ์ระดบั ค่าคะแนน ตอ้ งพิจารณาผลการดาเนินงานตามเกณฑ์ คา่ คะแนนทีก่ าหนด ตามเกณฑก์ ารประเมนิ /คา่ เปาู หมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับค่าคะแนน คาอธิบายเกณฑิการให้คะแนน หลกั ฐานอา้ งอิง ๑ ชมุ ชน / หนว่ ยงานรว่ มกนั สารวจผู้เดือดร้อนท่มี ีอยู่ในชมุ ชน / ตาบลเพอ่ื เปน็ ฐานข้อมูลการ ขอ้ มูลในการวางแผนพฒั นาชมุ ชน สารวจผู้เดือดร้อนท่ี อยอู่ าศัยระดับ จงั หวัด ปี 2564 - 2565  ๒ จดั ทาแผนการแกไ้ ขปัญหาและพฒั นาท่ีอย่อู าศัยอย่างเปน็ ระบบทั้งเมือง / ตาบล  ๓ เช่ือมโยงหนว่ ยงานท้องถน่ิ และภาคีพฒั นาในการสนับสนนุ ทรัพยากร  ๔ พัฒนาระบบสาธารณูปโภคพื้นฐานที่จาเปน็ ในพื้นท่ีหรือปรบั สภาพแวดล้อมสิ่ง อานวยความสะดวกใหเ้ อื้อต่อการอยู่อาศัย  ๕ ผมู้ รี ายไดน้ อ้ ยมีที่อย่อู าศัยทมี่ ัน่ คงเปน็ ของตนเอง ดาเนินการซ่อมสรา้ ง บ้านผู้เดือดรอ้ นด้าน ท่ีอย่อู าศยั แล้ว 33 ครัวเรอื น

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษย์จังหวัดสรุ ินทร์ 21 คา่ คะแนนที่กาหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/ค่าเปาู หมาย : รอบ ๑๒ เดอื น (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดับค่าคะแนน คาอธิบายเกณฑิการใหค้ ะแนน หลักฐานอ้างอิง  ๑ ชมุ ชน / หนว่ ยงานร่วมกันสารวจผู้เดือดร้อนทม่ี ีอยใู่ นชมุ ชน / ตาบลเพื่อเป็น ฐานข้อมลู การ ขอ้ มูลในการวางแผนพฒั นาชมุ ชน สารวจผู้เดือดร้อนท่ี อยูอ่ าศัยระดับ จังหวัด ปี 2564 - 2565  ๒ จดั ทาแผนการแก้ไขปัญหาและพัฒนาท่ีอยอู่ าศัยอย่างเปน็ ระบบทั้งเมือง / ตาบล  ๓ เช่ือมโยงหนว่ ยงานท้องถิ่นและภาคพี ัฒนาในการสนบั สนุนทรัพยากร  ๔ พฒั นาระบบสาธารณูปโภคพืน้ ฐานท่จี าเปน็ ในพ้นื ท่ีหรือปรบั สภาพแวดล้อมสง่ิ อานวยความสะดวกให้เอื้อต่อการอยู่อาศัย  ๕ ผมู้ ีรายได้นอ้ ยมีท่ีอยูอ่ าศัยทมี่ น่ั คงเป็นของตนเอง ดาเนินการซ่อมสร้าง บ้านผเู้ ดอื ดรอ้ นด้าน ทอ่ี ยูอ่ าศยั แล้ว 33 ครวั เรอื น หมายเหตุ ขอให้หน่วยรับตรวจตรวจสอบจากโครงการทสี่ ว่ นกลาง (พอช.) ส่งให้ว่ามีเกณฑิวัดความสาเร็จ หรือไม่ หากไมม่ ีใหเ้ ปรียบเทยี บผลสาเรจ็ ตามตวั ชี้วัดหรอื วัตถุประสงคขิ องโครงการ ๘. ปญั หา / อุปสรรค การดาเนินการตามโครงการบ้านพอเพยี งในปี ๒๕๖๔ ได้มกี ารสง่ ขอ้ มูลครัวเรือนทีม่ ีการสารวจขอ้ มูลไวแ้ ล้ว ใหก้ นั กรรมาธิการงบประมาณปี ๒๕๑๔ จานวน ๓๓๖ ตาบล. ๔,000 ครวั เรือนซ่งึ กรอบงบท่ี พอช. ได้รบั การจดั สรร ในปี ๒๕๖๔. จานวน ๒,๙๐๐. ครวั เรอื นน้อยกวา่ ทม่ี ีการส่งข้อมลู การสารวจและข้อมูลทมี่ ีการสารวจเป็นข้อมูลจากปี ๒๕๖๒ ซึ่งมบี างครวั เรือนท่ีไดร้ ับการ ซ่อมแซม/ปรบั ปรงุ /สรา้ งที่อยอู่ าศัย ไปแล้วทาใหฐ้ านข้อมูล ณ ปจั จุบันตอ้ ง เปลยี่ นแปลงครวั เรอื นทจ่ี ะดาเนนิ การจริงซ่งึ ตอ้ งตรวจสอบรายละเอยี ดรายครัวเรอื นพร้อมเหตผุ ลในการเปลีย่ นแปลง ครัวเรือน 9. ข้อเสนอแนะ ควรมีการบูรณาการสารวจขอ้ มูลผู้เดือดร้อนร่วมกันในระดบั ตาบลหรือจงั หวัดกับภาคีหน่วยงานทีเ่ ก่ียวขอ้ ง และใชข้ อ้ มูลเปน็ รายปี เพ่อื ใหเ้ ปน็ ข้อมูลที่เป็นปัจจบุ ันและเกดิ การบูรณาการการทางานช่วยเหลอื ผู้เดอื ดรอ้ นด้านท่ีอยู่ อาศยั ผู้สงู อายุ และผู้พิการ ร่วมกนั อยา่ งเป็นระบบ นางสาวนุชพร สมสวย ผู้รายงาน หวั หนา้ นกั วิชาการ นางสาวเฉลิมศรี ระดากูล หัวหน้าหนว่ ยงาน (นางสาวเฉลิมศรี ระดากูล) ผู้อานวยการภาค

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษย์จังหวัดสุรินทร์ 22 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ัตงิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๓  รอบ ๓ เดือน (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดือน (ม.ค.๖๔ - ม.ี ค.๖๔)  รอบ ๙ เดือน (เม.ย.๖๔ - ม.ิ ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดือน (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วันท่ี ๓๑ เดอื น พฤษภาคม พ.ศ.๒๕๖๔ หนว่ ยงาน สานักงานพฒั นาสงั คมและความมั่นคงของมนุษยิจังหวัดสุรนิ ทริ **************************** ประเด็น การบรู ณาการเพอ่ื ส่งมอบงานบรกิ ารสงั คม ๑. ชอ่ื งาน/โครงการ การขับเคล่อื นแผนงานปอ้ งกันและปราบปรามการค้ามนุษยขิ องจงั หวัด (สป.) ๒. วตั ถปุ ระสงคขิ องงาน/โครงการ ๒.๑ การสนบั สนุนการขบั เคลอื่ นนโยบายไปสูก่ ารปฏบิ ัติ ๒.๒ การเสรมิ สรา้ งความตระหนกั รแู้ กก่ ล่มุ เปูาหมายและพัฒนาศกั ยภาพเพือ่ การปอู งกันการค้ามนุษย์ ๒.๓ การคมุ้ ครองชว่ ยเหลอื และพัฒนาศักยภาพผู้เสียหายจากการค้ามนษุ ย์ ๓. งบประมาณในการดาเนนิ การ ทไ่ี ดร้ ับจดั สรรจานวน ...๒๘๖,๑๒๕... บาท ใช้จ่ายจรงิ จานวน .........๒๐๙,๘๔๕........... บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละ ........๗๓.๓๔............. คงเหลือ จานวน ..........๗๖,๒๘๐................. บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดับกจิ กรรมตา่ ง ๆ ท่ีระบุในแผนปฏิบัติงาน) กระบวนงาน ดาเนนิ การ การปฏิบัติ ยงั ไมไ่ ด้ รายละเอยี ด หมายเหตุ แลว้ ดาเนนิ การ ผลการดาเนินงาน ๑) จดั ประชมุ คณะอนุกรรมการศนู ย์ อยู่ระหวา่ ง ปฏบิ ตั ิการปูองกนั และปราบปรามการค้า  ดาเนนิ การ -คร้งั ท่ี ๑/๒๕๖๔ เมอ่ื มนษุ ย์ วันท่ี ๒๖ มกราคม  ๒๕๖๔ ๒) จัดทารายงานสถานการณ์ดา้ นการค้า -ครัง้ ที่ ๒/๒๕๖๔ เมอ่ื มนษุ ยจ์ ังหวดั และการดาเนนิ งานดา้ น วนั ท่ี ๒๙ มีนาคม ปูองกันและปราบปรามการค้ามนุษย์ ๒๕๖๔ ประจาปี ๒๕๖๓ สง่ รายงานแลว้ ๓) จดั ทาแผนปฏบิ ัตกิ ารปอู งกนั และ ปราบปรามการค้ามนษุ ย์จงั หวดั  จดั เมอื่ วันที่ ๑๘ มนี าคม ๔) ค่าจ้างเหมาเจ้าหน้าท่ีประจาศูนย์ ๒๕๖๔ ปฏิบตั ิการปูองกันและปราบปราม การคา้ มนุษยจ์ ังหวดั  เบิกจา่ ยเดือน ต.ค.๖๓ – ๕) ค่าวัสดสุ านักงาน เดือนพ.ค. ๖๔ ๖) โครงการเสรมิ สร้างและพัฒนาศักยภาพ  เบิกจา่ ยแล้ว เครอื ข่ายภาคประชาสงั คมเพื่อเป็นผู้เฝูา ระวงั ทางสงั คม  จดั เมอ่ื วนั ท่ี ๑๙ มีนาคม ดา้ นการตอ่ ต้านการคา้ มนษุ ย์ ๒๕๖๔

สานักงานพัฒนาสังคมและความมนั่ คงของมนุษยจ์ งั หวดั สุรินทร์ 23 ๕. ความก้าวหนา้ ในดาเนินงาน (เทียบกับแผนปฏบิ ัตงิ าน)  ยงั ไมไ่ ดเ้ ร่มิ ดาเนินงาน เนอื่ งจาก ...............................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ทกี่ าหนดไว้  เรว็ กวา่ แผนฯ เนื่องจาก ............................................................................................................................  ชา้ กวา่ แผนฯ เนื่องจาก ............................................................................................................................. ๖. ผลสาเรจ็ ของการดาเนนิ งาน (โปรดทาเครอ่ื งหมายระบคุ ่าคะแนนปัจจุบัน) หมายเหตุ สาหรบั งาน/โครงการท่ีมเี กณฑร์ ะดบั คา่ คะแนน ต้องพิจารณาผลการดาเนินงานตามเกณฑ์ คา่ คะแนนท่กี าหนด ตามเกณฑก์ ารประเมนิ /ค่าเปูาหมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับค่าคะแนน คาอธิบายเกณฑิการให้คะแนน หลกั ฐานอ้างอิง  ๑ พมจ. รวบรวมขอ้ มูลสถานการณก์ ารค้ามนุษย์ ประจาปี ๒๕๖๓ จาก หน่วยงานทีเ่ กยี่ วข้องในจงั หวัด  ๒ จดั ทารายงานสถานการณก์ ารค้ามนษุ ยข์ องจงั หวัด ประจาปี ๒๕๖๓เพ่ือ นาข้อมูลมาวเิ คราะหแ์ ละใช้ประกอบการขับเคลื่อนงานของจังหวดั  ๓ จัดทาแผนปฏบิ ัติการเพ่ือปูองกนั และปราบปรามการคา้ มนษุ ยจ์ ังหวัด ประจาปี ๒๕๖๔ และแผนงาน/โครงการทต่ี อ้ งขอรับการสนบั สนนุ งบประมาณจากกองทุนปอู งกันและปราบปรามการค้ามนษุ ย์ เพ่ือให้ หน่วยงานทเ่ี ก่ยี วข้องในจังหวัดใชเ้ ป็นกรอบแนวทางในการดาเนนิ งาน ปูองกันและปราบปรามการค้ามนษุ ยข์ องจังหวัด  ๔ รายงานสถานการณ์การค้ามนษุ ยข์ องจังหวัด ประจาปี ๒๕๖๓ และ แผนปฏิบตั ิการปูองกนั และปราบปรามการค้ามนุษยจ์ ังหวัด ประจาปี ๒๕๖๔ ไดร้ บั ความเห็นชอบจากคณะอนุกรรมการศนู ยป์ ฏิบัติการปอู งกัน และปราบปรามการค้ามนษุ ย์จงั หวดั  ๕ จดั ส่งเลม่ เอกสารทง้ั ๒ ฉบบั ให้กระทรวง พม. (กองต่อต้านการคา้ มนษุ ย)์ เล่มรายงาน สถานการณก์ ารคา้ ภายในวันท่ี ๕ เมษายน ๒๕๖๔ มนุษยข์ องจังหวดั ประจาปี ๒๕๖๓ และ แผนปฏิบตั ิการ ปูองกนั และ ปราบปรามการค้า มนุษยจ์ งั หวดั ประจาปี ๒๕๖๔ จานวน ๒ เลม่ และ หนงั สอื นาสง่ ลงวนั ที่ ๒๓ เมษายน ๒๕๖๔

สานักงานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนุษย์จงั หวัดสุรินทร์ 24 ค่าคะแนนที่กาหนด ตามเกณฑ์การประเมนิ /คา่ เปูาหมาย : รอบ ๑๒ เดือน (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดบั ค่าคะแนน คาอธิบายเกณฑิการให้คะแนน หลกั ฐานอา้ งอิง  ๑ ดาเนินโครงการ/กิจกรรมตามแผนปฏิบัติการเพอื่ ปอู งกนั และปราบปราม การค้ามนุษยจ์ งั หวัด ประจาปี ๒๕๖๔ แล้วเสร็จ จานวน ๑ โครงการ/ กจิ กรรม  ๒ ดาเนินโครงการ/กิจกรรมตามแผนปฏบิ ัติการเพือ่ ปอู งกันและปราบปราม การคา้ มนุษย์จังหวัด ประจาปี ๒๕๖๔ แล้วเสร็จ จานวน ๒ โครงการ/ กจิ กรรม  ๓ ดาเนนิ โครงการ/กิจกรรมตามแผนปฏิบัตกิ ารเพ่ือปอู งกันและปราบปราม การค้ามนุษย์จังหวัด ประจาปี ๒๕๖๔ แลว้ เสร็จ จานวน ๒ โครงการ แต่จดั ประชมุ ศปคม.จังหวัด ไมค่ รบตามจานวนครง้ั ทก่ี าหนด  ๔ ดาเนนิ โครงการ/กิจกรรมตามแผนปฏบิ ัตกิ ารเพอ่ื ปอู งกันและปราบปราม การคา้ มนุษย์จงั หวดั ประจาปี ๒๕๖๔ แลว้ เสร็จทั้ง ๓ โครงการ/กจิ กรรม แตข่ าดเอกสารสรปุ รายงานการประชมุ หรือรายงานผลการดาเนินโครงการ  ๕ ดาเนนิ โครงการ/กิจกรรมตามแผนปฏิบัติการเพอ่ื ปูองกนั และปราบปราม การค้ามนษุ ยจ์ งั หวัด ประจาปี ๒๕๖๔ แลว้ เสร็จท้ัง ๓ โครงการ/กิจกรรม พร้อมทั้งสรุปรายงานการประชมุ หรอื รายงานผลการดาเนนิ โครงการ และ รวบรวมส่งให้กองตอ่ ตา้ นการค้ามนษุ ย์ทราบภายในวนั ท่ี ๕ ตลุ าคม ๒๕๖๔ ๗. ปญั หา / อปุ สรรค การวางแผนจดั กจิ กรรมโครงการเกยี่ วกับงานคา้ มนุษย์ มักจะลา่ ชา้ เนื่องจาก สถานการณ์การแพร่ระบาดโค วดิ -19 ตอ้ งรอการจัดสรรงบประมาณจากสว่ นกลาง ๘. ขอ้ เสนอแนะ ๑.ควรจดั สรรงบประมาณให้รวดเรว็ เพอื่ ให้สว่ นภมู ภิ าคได้ดาเนนิ งานตามแผนการปฏิบัติงาน ๒.ควรทาสอ่ื ใหม้ คี วามสนใจ เชญิ ชวนให้อา่ น และจดั สรรเนื้อหาใหม้ ีความเข้าใจง่ายข้นึ เพือ่ ใหบ้ คุ คลท่ีสนใจ ได้นาไปศกึ ษาและนาไปปฏบิ ตั ิในการปอู งกนั ตนเองให้ปลอดภัยจากการค้ามนุษย์ ๓.การจัดทาคมู่ อื การดาเนนิ งานเป็นรายปจี ัดทาเป็นรูปเล่มเพอื่ งา่ ยต่อการปฏบิ ัติงาน ตลอดจนการ coaching นาถลดา แกว้ รัตน์ ผู้รายงาน เจ้าหน้าท่ีศูนย์ฯปูองกันฯการค้ามนุษย์ นางสาวพัทธิอร กาฬสุวรรณ หวั หนา้ หน่วยงาน พัฒนาสงั คมและความม่ันคงของมนษุ ย์จังหวัดสุรนิ ทร์

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษยจ์ งั หวดั สรุ นิ ทร์ 25 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏิบตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๔  รอบ ๓ เดือน (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดอื น (ม.ค.๖๔ - ม.ี ค.๖๔)  รอบ ๙ เดือน (เม.ย.๖๔ - มิ.ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดือน (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วันที่ 31เดือน พฤษภาคม พ.ศ.2564 หนว่ ยงาน สานกั งานพฒั นาสงั คมและความมน่ั คงของมนุษยิจังหวดั สรุ ินทริ **************************** ประเดน็ การบรู ณาการเพ่ือส่งมอบงานบริการสังคม ๑. ชื่องาน/โครงการ การขบั เคล่ือนการดาเนินงานทมี พม.จงั หวัด (One Home) เพอื่ ให้เกดิ การบูรณาการ ในการส่งมอบงานบริการสงั คม ๒. วัตถปุ ระสงคิของงาน/โครงการ ๒.๑ เพอื่ ให้เกิดการบรู ณาการการทางานของทุกส่วนราชการในสังกดั พม. ในระดับจงั หวดั เปน็ ไปในทิศทาง เดยี วกัน มีเอกภาพ และปฏิบัติงานไปสเู่ ปูาหมายได้อย่างมีประสทิ ธิภาพ ๒.๒ เพอื่ บรู ณาการนโยบายของส่วนราชการในสงั กัด พม. ในจังหวดั และแบง่ ปันทรัพยากรในการบรหิ ารงาน ให้เกดิ การปฏิบัติงานในระดับพื้นทอ่ี ยา่ งรูปธรรม บรรลภุ ารกจิ ของกระทรวง ๓. งบประมาณในการดาเนนิ การ ท่ีไดร้ ับจัดสรรจานวน - บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดับกจิ กรรมตา่ ง ๆ ทรี่ ะบุในแผนปฏิบตั ิงาน) กระบวนงาน ดาเนินกา การปฏบิ ตั ิ ยังไมไ่ ด้ รายละเอยี ด หมายเหตุ รแล้ว ดาเนินการ ผลการดาเนินงาน อยูร่ ะหวา่ ง ดาเนนิ การ 1) มีคาส่งั แตง่ ตัง้ คณะทางานขบั เคลื่อนการ √ ตามคาส่งั จงั หวดั ดาเนนิ งานทีม พม.จงั หวดั (One Home) มี สุรนิ ทร์ ที่ การจัดทาฐานขอ้ มลู ทรพั ยากร เพอ่ื 261/2563 ลง เช่ือมโยงและบรู ณาการทรัพยากร วนั ท่ี 23 ม.ค.63 ประกอบด้วย บุคลากร อาคารสถานที่ งบประมาณ ยานพาหนะ วัสดอุ ุปกรณ์ ข้อมูล และองค์ความรู้ 2) มีการจดั ประชุมคณะทางานขับเคล่อื นฯ √ มกี ารจดั ประชมุ เพอื่ บรู ณาการการทางานร่วมกันภายใน คณะทางานคร้ังที่ จังหวดั โดยมีการกาหนดแผนงานในการ 1/2564 เม่อื วนั ท่ี ดาเนนิ การร่วมกันในรอบ ๖ เดอื น (อย่าง 28 ม.ค.2564 นอ้ ย ๓ คร้งั ) ทงั้ นี้ จะตอ้ งมีแผนการ เวลา 13.30 น. ขับเคลอ่ื นการดาเนนิ งานของศูนยช์ ว่ ยเหลือ คร้งั ท่ี 2 เมื่อวนั ท่ี สงั คม ๑๓๐๐ ประจาจงั หวดั รวมอย่ดู ว้ ย 8 เม.ย. 2564 ณ ห้องประชมุ สนง.พมจ.สรุ ินทร์

สานักงานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนษุ ยจ์ งั หวัดสรุ ินทร์ 26 3) มกี ารขับเคล่อื นงาน/โครงการ/กิจกรรม √ ไดบ้ รู ณาการและมี การขับเคลือ่ น ตามแผนฯ ร่วมกันของ One Home แผนงาน เชน่ ร่วม จังหวดั อยา่ งนอ้ ย ๒ หนว่ ยงานและไมน่ ้อย ชว่ ยเหลอื ผู้ประสบ กว่า ๑๐ กิจกรรม ปญั หาทางสังคมและ ผ้ปู ระสบปญั หาที่ 4) มกี ารขับเคลอ่ื นงาน/โครงการ/กจิ กรรม √ ไดร้ ับผลกระทบจาก ตามแผนฯ รว่ มกันของ One Home จังหวัด สถานการณ์โรคตดิ เชือ้ โคโรน่า 2019 กบั หนว่ ยงานอืน่ ภายในจังหวัดหรอื ท่ีรอ้ งผ่าน 1300 ภายนอกจังหวดั อยา่ งน้อย ๔ กจิ กรรม หรอื เคสออกส่ือ 5) มีการรายงานผลการดาเนินงานตามแผน √ การมอบเงนิ ฯ ในรอบ ๖ เดอื น พระราชทานความ ช่วยเหลอื ครอบครวั ผ้ปู ระสบภยั พิบัติ กรณเี สียชวี ติ จากเหตุ ฟูาผา่ การจัดกิจกรรม/ การรว่ มกจิ กรรม โครงการ ๕. ความก้าวหน้าในดาเนนิ งาน (เทียบกบั แผนปฏบิ ตั ิงาน)  ยงั ไมไ่ ด้เรม่ิ ดาเนนิ งาน เนือ่ งจาก ...........................  ตรงตามแผนฯ ทกี่ าหนดไว้  เรว็ กว่าแผนฯ เนือ่ งจาก ............................................................................................................................  ช้ากวา่ แผนฯ เนื่องจาก ............................................................................................................................. ๖. ผลสาเรจ็ ของการดาเนินงาน (โปรดทาเครอื่ งหมายระบุคา่ คะแนนปัจจุบนั ) หมายเหตุ สาหรับงาน/โครงการที่มเี กณฑร์ ะดบั คา่ คะแนน ตอ้ งพจิ ารณาผลการดาเนินงานตามเกณฑ์ ค่าคะแนนท่ีกาหนด ตามเกณฑก์ ารประเมนิ /คา่ เปาู หมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดบั คา่ คะแนน คาอธบิ ายเกณฑกิ ารให้คะแนน  ๑ มคี าส่งั แต่งต้ังคณะทางานขบั เคลอ่ื นการดาเนินงานทีม พม.จงั หวดั (One Home) มกี ารจัดทา ฐานขอ้ มลู ทรพั ยากร เพ่อื เชอื่ มโยงและบรู ณาการทรัพยากร ประกอบดว้ ย บุคลากร อาคาร สถานท่ี งบประมาณ ยานพาหนะ วสั ดุอปุ กรณ์ ข้อมลู และองค์ความรู้  ๒ มกี ารจัดประชมุ คณะทางานขับเคลอ่ื นฯ เพือ่ บรู ณาการการทางานร่วมกนั ภายในจงั หวัด โดยมีการ กาหนดแผนงานในการดาเนินการรว่ มกันในรอบ ๖ เดอื น (อยา่ งน้อย ๓ ครั้ง) ท้งั นี้ จะตอ้ งมีแผนการ ขับเคล่อื นการดาเนนิ งานของศนู ยช์ ว่ ยเหลือสงั คม ๑๓๐๐ ประจาจังหวัดรวมอยู่ด้วย  ๓ มกี ารขบั เคลื่อนงาน/โครงการ/กิจกรรม ตามแผนฯ รว่ มกันของ One Home จงั หวัด อยา่ งนอ้ ย ๒ หนว่ ยงานและไมน่ ้อยกว่า ๑๐ กจิ กรรม  ๔ มกี ารขบั เคลื่อนงาน/โครงการ/กิจกรรม ตามแผนฯ ร่วมกันของ One Home จงั หวดั กบั หนว่ ยงาน อ่นื ภายในจังหวัดหรอื ภายนอกจงั หวดั อย่างน้อย ๔ กจิ กรรม  ๕ มีการรายงานผลการดาเนินงานตามแผนฯ ในรอบ ๖ เดอื น

สานักงานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนษุ ย์จงั หวดั สุรนิ ทร์ 27 ค่าคะแนนทกี่ าหนด ตามเกณฑ์การประเมนิ /ค่าเปูาหมาย : รอบ ๑๒ เดอื น (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดบั คา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑกิ ารให้คะแนน  ๑ มีการประชมุ คณะทางานขบั เคลอ่ื นฯ เพื่อทบทวนแผนบรู ณาการ ในรอบ ๑๒ เดอื น (อยา่ งน้อย ๓ คร้ัง) ท้งั น้ี จะตอ้ งมีแผนการขบั เคลอื่ นการดาเนินงานของศนู ย์ช่วยเหลือสงั คม ๑๓๐๐ ประจา จงั หวัด รวมอยู่ดว้ ย  ๒ มีการขบั เคลื่อนงาน/โครงการ/กิจกรรม ตามแผนฯ ร่วมกนั ของ One Home จังหวดั อย่างนอ้ ย ๒ หน่วยงาน และไม่นอ้ ยกว่า ๑๐ กจิ กรรม  ๓ มีการขับเคลือ่ นงาน/โครงการ/กิจกรรม ตามแผนฯ รว่ มกนั ของ One Home จังหวดั กับ หน่วยงานอ่ืนภายในจงั หวัดหรือภายนอกจังหวัด อย่างนอ้ ย ๕ กจิ กรรม  ๔ มีรายงานผลการดาเนนิ งานตามแผนฯ ในรอบ ๑๒ เดอื น  ๕ มีการประเมนิ ประสทิ ธภิ าพ ประสทิ ธิผล และความคุม้ ค่าในการปฏบิ ตั งิ านและมกี ารถอดบทเรียน การดาเนนิ งาน ๗. ปัญหา / อปุ สรรค ดว้ ยสถานการณก์ ารระบาดของโควดิ -๑๙ ส่งผลให้การดาเนินงาน/กจิ กรรม ล่าช้าและบางกจิ กรรมยังจัด ไม่ไดส้ ง่ ผลใหก้ ารดาเนนิ กิจกรรมไม่เปน็ ไปตามเปูาหมายทกี่ าหนด ๘. ขอ้ เสนอแนะ - นางอินทิรา ปญั ญาเอก ผ้รู ายงาน เจ้าพนักงานพฒั นาสังคมปฏบิ ัติงาน นางสาวพัทธอิ ร กาฬสุวรรณ หัวหน้าหนว่ ยงาน พัฒนาสงั คมและความมน่ั คงของมนุษย์จงั หวัดสุรนิ ทร์

สานักงานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสุรินทร์ 28 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ัตงิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๕๖  รอบ ๓ เดอื น (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดอื น (ม.ค.๖๔ - มี.ค.๖๔)  รอบ ๙ เดอื น (เม.ย.๖๔ - ม.ิ ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดอื น (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ที่ ๓๑ เดือน พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๔ หน่วยงาน สานกั งานพฒั นาสงั คมและความมั่นคงของมนุษยิ จงั หวดั สุรินทริ ---------------------------------------------- ประเดน็ การบูรณาการเพ่ือส่งมอบงานบริการสังคม ๑. ช่ืองาน/โครงการ การช่วยเหลอื คุ้มครองผูถ้ ูกกระทาความรุนแรงในครอบครวั (สค.) ๒. วัตถปุ ระสงคขิ องงาน/โครงการ ๒.๑. เพ่อื สง่ เสริมและสนับสนนุ การขับเคลื่อนกระบวนการคุ้มครอง ช่วยเหลือ ผู้ถูกกระทาด้วยความรุนแรง ในครอบครวั ให้คาปรกึ ษาแนะนาเบอ้ื งต้นและประสานการให้ความชว่ ยเหลือ รวมถงึ ลงพนื้ ทีส่ อบขอ้ เทจ็ จริง 2.2 เพื่อร่วมปฏิบัติงานและสนับสนุนข้อมูลในการช่วยเหลือ คุ้มครองสวัสดิภาพบุคคลในครอบครัวให้แก่ ทีมสหวิชาชีพและหน่วยวานที่เก่ียวข้อง รวมท้ังแลกเปล่ียนและบริการข้อมูลแก่หน่วยงานภาครัฐ และภาคเอกชน และภาคประชาชน 2.3 เพือ่ วิเคราะห์ ขอ้ เปน็ ศนู ยม์ ูลสถานการณค์ วามรนุ แรงในครอบครวั ระดบั จงั หวัด ๓. งบประมาณในการดาเนินการ ที่ได้รบั จดั สรรจานวน ๓๐,๐๐๐ บาท ใชจ้ ่ายจริง จานวน ๑๐,๙๙๕ บาท คดิ เป็นร้อยละ ๓๖.๖๕% คงเหลือ จานวน ๑๙,๐๐๕ บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดับกจิ กรรมตา่ ง ๆ ทร่ี ะบุในแผนปฏิบัติงาน) การปฏบิ ัติ รายละเอียด หมาย ผลการดาเนินงาน เหตุ กระบวนงาน ดาเนนิ การ อยู่ระหวา่ ง ยังไมไ่ ด้ ดาเนนิ การ แลว้ ดาเนนิ การ 1.มกี ารมอบหมายเจา้ หนา้ ที่รับผิดชอบ  คาสง่ั สานักงาน ดาเนินการช่วยเหลือคุ้มครองผู้ถกู กระทาความ พฒั นาสงั คมและ รนุ แรงในครอบครัว ความมน่ั คงของ มนษุ ย์จังหวัด สุรินทร์ ท่ี 73/2563 ลงวันท่ี 17 พ.ย.2563 2.มชี ่องทางการรับแจ้งการกระทาความรุนแรง 8 รบั แจ้งเหตแุ ละให้ ในครอบครวั การชว่ ยเหลือ ผถู้ ูกกระทาความ รนุ แรงโดยได้รบั แจง้ เหตจุ าก ชอ่ งทาง – สายดว่ น 1300 จานวน 4 ราย - หนว่ ยงาน

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ยจ์ งั หวัดสุรินทร์ 29 ภาคเอกชนจานวน 1 ราย - หน่วยงานภาครัฐ จานวน 2 ราย -ส่ืออนไลน์ จานวน 1 ราย 3.บนั ทกึ ขอ้ มลู การรบั แจ้งการกระทาความ ๘ รุนแรงในครอบครัวตามแบบสรปุ ผลการ ๘ ดาเนนิ การแกไ้ ขปัญหาความรนุ แรงตอ่ เดก็ สตรี และบุคคลในครอบครวั (ศปพ. 04) ทกุ case ทไ่ี ดร้ ับแจง้ และบนั ทึกข้อมลู ผูถ้ ูกกระทา ความรนุ แรงในครอบครวั ลงเว็บไซด์ www.violence.in.th ภายในวนั สุดท้ายของเดือน 4.รายงานผลการชว่ ยเหลอื คมุ้ ครอง ผ้ถู ูกกระทาความรุนแรงในครอบครวั ประจาเดอื นให้ สค. ทราบภายในทุกวันท่ี 5 ของเดือนถดั ไป ๕. ความก้าวหน้าในดาเนินงาน (เทยี บกบั แผนปฏบิ ตั งิ าน)  ยงั ไมไ่ ด้เร่มิ ดาเนินงาน เนอ่ื งจาก ......................................................................................................................................................................... .........................................................................................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ทกี่ าหนดไว้  เร็วกวา่ แผนฯ เน่อื งจาก …………………………………………………………………………………………………  ชา้ กวา่ แผนฯ เนอื่ งจาก .............................................................................................................. ๖. ผลสาเรจ็ ของการดาเนินงาน (โปรดทาเคร่ืองหมายระบคุ ่าคะแนนปจั จบุ นั ) หมายเหตุ สาหรับงาน/โครงการทม่ี เี กณฑ์ระดบั คา่ คะแนน ต้องพจิ ารณาผลการดาเนนิ งานตามเกณฑ์ ค่าคะแนนท่กี าหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/คา่ เปูาหมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑิการใหค้ ะแนน หลกั ฐานอา้ งอิง  ๑ มีการมอบหมายเจา้ หน้าท่รี บั ผิดชอบดาเนนิ การช่วยเหลือคมุ้ ครอง ผูถ้ ูกกระทาความรุนแรงในครอบครัว  ๒ มชี อ่ งทางการรบั แจง้ การกระทาความรุนแรงในครอบครัว  ๓ บันทึกข้อมูลการรบั แจง้ การกระทาความรุนแรงในครอบครัวตามแบบ สรปุ ผลการดาเนินการแกไ้ ขปญั หาความรนุ แรงต่อเดก็ สตรี และบคุ คลใน ครอบครัว (ศปพ. 04) ทุก case ท่ีไดร้ บั แจง้  ๔ บันทกึ ข้อมูลของผู้ถูกกระทาความรุนแรงในครอบครัว ลงระบบในเวบ็ ไซต์ www.violence.in.th ภายในวนั สดุ ทา้ ยของทกุ เดือน  ๕ รายงานผลการช่วยเหลอื คมุ้ ครองผ้ถู กู กระทาความรนุ แรงในครอบครัว สาเนารายงาน ประจาเดอื นให้ สค. ทราบภายในทุกวันท่ี 5 ของเดือนถดั ไป ประจาเดือน

สานักงานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนุษย์จงั หวัดสุรนิ ทร์ 30 คา่ คะแนนท่กี าหนด ตามเกณฑก์ ารประเมิน/คา่ เปูาหมาย : รอบ ๑๒ เดือน (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดบั คา่ คะแนน คาอธบิ ายเกณฑิการใหค้ ะแนน หลกั ฐานอา้ งองิ  ๑ มีการรบั เรอื่ งเพอื่ คัดกรองสภาพปัญหาความรนุ แรง  ๒ บันทึกข้อมูลของผู้ถกู กระทาความรุนแรงในครอบครัว ทกุ caseลงในระบบ บนเวบ็ ไซต์ www.violence.in.th ภายในวันสดุ ท้ายของทกุ เดือน  ๓ รอ้ ยละของผ้ถู ูกกระทาด้วยความรนุ แรงในครอบครวั ที่ได้รบั การช่วยเหลอื คุ้มครองจากกระทรวงฯรอ้ ยละ 100  ๔ - รอ้ ยละ 100 ของกรณคี วามรนุ แรงในครอบครัวที่ได้รบั การชว่ ยเหลือ คุม้ ครองจากกระทรวงฯ จงั หวัดมีการติดตามcase อย่างนอ้ ย 1 คร้ังต่อ case - ผลการติดตาม case  ๕ รายงานสถานการณค์ วามรุนแรงในครอบครวั ระดบั จังหวัดประจาปใี น รปู แบบ Infographic ๗. ปัญหา / อปุ สรรค การติดตามข่าวสาร การแจ้งเบาะแส ยังไมค่ รอบคลุมท่ัวถงึ ดว้ ยพน้ื ท่ีแต่ละอาเภอมีความห่างไกล ประกอบกับการปฏิบตั งิ านมคี วามหลากหลายขั้นตอน อาจไม่แลว้ เสร็จภายในระยะเวลาท่ีกาหนด ๘. ขอ้ เสนอแนะ 8.1 ควรจดั ทาค่มู อื การปฏบิ ัตงิ านใหเ้ บด็ เสรจ็ ในเล่มเดยี ว 8.2 เพิม่ จานวน พนักงานเจา้ หน้าท่ตี าม พ.ร.บ. นายธชั กร อนิ ทร์แกว้ ผู้รายงาน เจ้าหน้าท่ีประจาศูนยฯ์ ยตุ ิความรนุ แรง นางสาวพัทธิอร กาฬสุวรรณ หัวหน้าหนว่ ยงาน พฒั นาสงั คมและความม่นั คงของมนุษย์จังหวัดสรุ นิ ทร์

สานักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ยจ์ งั หวดั สรุ นิ ทร์ 31 แบบตรวจและติดตามการปฏิบัตงิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๖  รอบ ๓ เดือน (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดือน (ม.ค.๖๔ - มี.ค.๖๔)  รอบ ๙ เดอื น (เม.ย.๖๔ - มิ.ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดือน (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ที่ 7 เดอื น เมษายน พ.ศ. 2564 หน่วยงาน สานกั งานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนษุ ยิจังหวัดสรุ นิ ทริ **************************** ประเด็น การสง่ เสรมิ และพัฒนาเครอื ข่าย ๑. ชื่องาน/โครงการ การขับเคลือ่ นงานอาสาสมัครพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนุษยิ (อพม.) ๒. วัตถปุ ระสงคขิ องงาน/โครงการ ๒.๑ เพือ่ ให้ความรู้ และสง่ เสริมสนับสนนุ การดาเนินงานของคณะกรรมการส่งเสริมงานอาสาสมคั รพฒั นา สังคมและความมั่นคงของมนุษยท์ ุกระดับ ๒.๒ เพ่อื ส่งเสรมิ สนับสนุนการมสี ว่ นร่วมของเครอื ข่ายในการดาเนนิ กิจกรรมด้านการพัฒนาสังคม ๒.๓ เพ่ือเสรมิ พลังจิตอาสาในการพัฒนาสังคม และการเสรมิ สรา้ งภาพลักษณ์ท่ีดีของ อพม. ๒.๔ เพอ่ื จัดทาขอ้ เสนอเพอ่ื การพัฒนาสังคมและจัดสวสั ดกิ ารสังคมระดบั จงั หวัด ๒.๕ เพื่อส่งเสรมิ ใหเ้ กดิ ความเข้มแข็งของเครือข่ายภาคประชาสงั คม ในการพัฒนากลุม่ เปูาหมายให้มี คณุ ภาพชวี ติ ทีด่ ขี ึ้น ๒.๖ เพือ่ ส่งเสรมิ การขบั เคลอื่ นศนู ยป์ ระสานงาน อพม. ๓. งบประมาณในการดาเนินการ ทไี่ ด้รบั จัดสรรจานวน 318,760 บาท ใช้จ่ายจรงิ จานวน 112,205 บาท คดิ เป็นร้อยละ 36.20 . คงเหลอื จานวน 206,555 . บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดบั กิจกรรมต่าง ๆ ทร่ี ะบใุ นแผนปฏิบัตงิ าน) กระบวนงาน ดาเนนิ การ การปฏบิ ตั ิ ยงั ไมไ่ ด้ รายละเอียด หมาย แลว้ ดาเนนิ การ ผลการดาเนนิ งาน เหตุ 1) ประชาสมั พันธแ์ ละรับ  อยู่ระหวา่ ง สมคั ร อพม.ใหม่ เพอ่ื ใหไ้ ด้ ดาเนนิ การ ประชาสัมพนั ธ์รับสมคั รผ่าน เปูาหมายสอดคล้องตาม กจิ กรรม/โครงการ นโยบายกระทรวงฯ ทล่ี งจัด ในพื้นที่ / พน้ื ท่ตี าบล สรา้ งเสรมิ สวสั ดิการ/web 2) แตง่ ตัง้ /มอบหมายให้  สานกั งาน/facebook/Line อพม.ในพน้ื ทดี่ ูแล เป็นตน้ กลมุ่ เปาู หมายตามกรอบ มีแผนผงั มอบหมายให้ อพ จานวนทก่ี ระทรวงกาหนด ม.รบั ผิดชอบดูแล กลุ่มเปาู หมายในแต่ละ พ้ืนที่

สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนุษย์จังหวัดสรุ นิ ทร์ 32 กระบวนงาน ดาเนินการ การปฏบิ ตั ิ ยังไม่ได้ รายละเอียด หมาย ดาเนนิ การ ผลการดาเนินงาน เหตุ 3) อบรม อพม.ใหม่ แล้ว อยู่ระหวา่ ง จานวน 2 ร่นุ  ดาเนินการ จัดอบรมรนุ่ ท่ี 1 เม่อื วนั ที่ 3 ครงั้ ที่ 1 เม.ย. 2564 จานวน 190 คร้ังท่ี 1 4) ประชุม กอพม.จังหวัด  คน ร่นุ ที่ 2 เมื่อวันที่ 23 จานวน 1 คร้ัง เมษายน 2564 จานวน 190 คน 5) ประชมุ คณะทางาน  อพม.ระดบั อาเภอ จานวน จดั ประชุม กอพม. ครั้งท่ี 1 เม่อื 1 คร้งั วนั ที่ 11 พฤษภาคม 2564 เพ่ือ พจิ ารณาคัดเลือก อพม.ดเี ด่น และ ดเี ด่นพิเศษ จัดประชมุ คณะทางานระดับ อาเภอ เมือ่ วันท่ี 24 พฤษภาคม 2564 เพอ่ื ชี้แจงแนวทางการ ดาเนินงานปงี บฯ 2564 ๕. ความกา้ วหนา้ ในดาเนินงาน (เทยี บกบั แผนปฏบิ ตั ิงาน)  ยังไมไ่ ด้เริม่ ดาเนินงาน เน่อื งจาก ............................................................................................................... ตรงตามแผนฯ ทกี่ าหนดไว้  เร็วกว่าแผนฯ เนื่องจาก มีการวางแผนประชาสมั พนั ธแ์ ละบูรณาการรว่ มกบั หนว่ ยงานภายนอกอยา่ งเปน็ ระบบ  ช้ากว่าแผนฯ เนื่องจาก ............................................................................................................................. ๖. ผลสาเร็จของการดาเนินงาน (โปรดทาเครอื่ งหมายระบคุ า่ คะแนนปจั จบุ นั ) หมายเหตุ สาหรบั งาน/โครงการท่มี ีเกณฑ์ระดับคา่ คะแนน ตอ้ งพิจารณาผลการดาเนินงานตามเกณฑ์ คา่ คะแนนทกี่ าหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/ค่าเปูาหมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับค่าคะแนน คาอธิบายเกณฑิการให้คะแนน  ๑ มผี สู้ มคั ร อพม.ใหม่ รอ้ ยละ ๑๐ ของเปูาหมายผู้สมัคร อพม.ใหมใ่ นจงั หวัด ปี ๒๕๖๔  ๒ มผี ู้สมัคร อพม.ใหม่ ร้อยละ ๒๐ ของเปูาหมายผู้สมคั ร อพม.ใหมใ่ นจงั หวัด ปี ๒๕๖๔  ๓ มีผู้สมคั ร อพม.ใหม่ ร้อยละ ๓๐ ของเปูาหมายผู้สมคั ร อพม.ใหม่ในจังหวดั ปี ๒๕๖๔  ๔ มผี ู้สมคั ร อพม.ใหม่ รอ้ ยละ ๔๐ ของเปูาหมายผู้สมคั ร อพม.ใหมใ่ นจังหวดั ปี ๒๕๖๔  ๕ มผี สู้ มคั ร อพม.ใหม่ รอ้ ยละ ๕๐ ของเปูาหมายผู้สมคั ร อพม.ใหมใ่ นจงั หวดั ปี ๒๕๖๔

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสรุ นิ ทร์ 33 ค่าคะแนนทีก่ าหนด ตามเกณฑ์การประเมนิ /คา่ เปาู หมาย : รอบ ๑๒ เดอื น (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑกิ ารใหค้ ะแนน  ๑ มผี สู้ มัคร อพม.ใหม่ ร้อยละ ๖๐ ของเปูาหมายผู้สมัคร อพม.ใหมใ่ นจังหวัด ปี ๒๕๖๔  ๒ มผี ้สู มัคร อพม.ใหม่ ร้อยละ ๗๐ ของเปูาหมายผู้สมคั ร อพม.ใหมใ่ นจังหวดั ปี ๒๕๖๔  ๓ มีผสู้ มัคร อพม.ใหม่ ร้อยละ ๘๐ ของเปูาหมายผู้สมัคร อพม.ใหม่ในจังหวดั ปี ๒๕๖๔ และมีการ พัฒนาศักยภาพ อพม.ได้จานวนตา่ กวา่ เปูาหมายตามงบประมาณทไี่ ดร้ ับจัดสรร  ๔ มีผูส้ มัคร อพม.ใหม่ รอ้ ยละ ๙๐ ของเปูาหมายผู้สมัคร อพม.ใหม่ในจังหวัด ปี ๒๕๖๔ และมกี าร พัฒนาศกั ยภาพ อพม. ไดจ้ านวนตามเปาู หมายตามงบประมาณทไี่ ดร้ บั จัดสรร  ๕ มีผสู้ มคั ร อพม.ใหม่ รอ้ ยละ ๑๐๐ ของเปูาหมายผู้สมคั ร อพม.ใหม่ในจงั หวดั ปี ๒๕๖๔ และมีการ พฒั นาศกั ยภาพ อพม. ไดจ้ านวนมากกวา่ เปาู หมายตามงบประมาณทไี่ ดร้ ับจัดสรร ๗. ปัญหา / อปุ สรรค 1) จังหวัดสุรินทรม์ แี ผนจดั อบรม อพม.ใหม่ อีก 1 ครั้ง จานวน 190 คน แต่เน่ืองจากเกิดกจากแพร่ระบาด โรคโควดิ – 19 จงึ ทาใหช้ ะลอการจัดอบรมดังกลา่ ว ๘. ขอ้ เสนอแนะ - นางสาวพวงแข เทียบทอง ผู้รายงาน เจ้าพนักงานพฒั นาสังคมชานาญงาน นางสาวพัทธอิ ร กาฬสุวรรณ หัวหน้าหนว่ ยงาน พัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนษุ ย์จังหวัดสรุ ินทร์

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ ังหวดั สรุ ินทร์ 34 ๒.๗ แบบตรวจและติดตามการปฏิบตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔  รอบ ๓ เดอื น (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดอื น (ม.ค.๖๔ - มี.ค.๖๔)  รอบ ๙ เดอื น (เม.ย.๖๔ - มิ.ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดอื น (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ท่ี 7 เดือนเมษายน พ.ศ. 2564 สานักงานพฒั นาสงั คมและความมั่นคงของมนุษยจิ ังหวดั สุรินทริ **************************** ประเดน็ การส่งเสริมและพฒั นาเครอื ขา่ ย ๑. ชือ่ งาน/โครงการ การขับเคลอื่ นงานศูนยิสง่ เสรมิ การรบั ผิดชอบต่อสังคมของภาคธุรกิจจังหวัด (CSR) (สาหรบั จังหวดั ที่ยงั ไม่มีการจัดตั้งศูนยิฯ จานวน ๕๖ จังหวดั ไดแ้ ก่ กาญจนบรุ ี กาฬสินธ์ุ กาแพงเพชร กระบี่ จันทบุรี ฉะเชงิ เทรา ชัยภมู ิ ชุมพร ชยั นาท ชลบุรี ตรัง ตราด ตาก นครปฐม นครพนม นนทบรุ ี นครสวรรค์ นราธิวาส บึงกาฬ บรุ รี มั ย์ ปทุมธานี ประจวบครี ีขันธ์ ปราจีนบรุ ี ปตั ตานี นครราชสีมา พทั ลงุ พะเยา พังงา เพชรบุรี แพร่ พิจติ ร พษิ ณโุ ลก แม่ฮอ่ งสอน ยะลา ลพบรุ ี ร้อยเอ็ด ระนอง ลาพูน ลาปาง เลย สกลนคร สงขลา สตูล มุกดาหาร สมทุ รสงคราม สมุทรสาคร สระบุรี สิงหบ์ รุ ี สพุ รรณบุรี สุรินทร์ สระแกว้ อ่างทอง อุตรดิตถ์ อุบลราชธานี อานาจเจริญ อทุ ยั ธานี ๒. วัตถปุ ระสงคิของงาน/โครงการ ๒.๑ เพือ่ สง่ เสริมความรบั ผดิ ชอบตอ่ สงั คมของภาคธรุ กิจเพอ่ื สนับสนนุ การบรรลเุ ปาู หมายการพฒั นาที่ยง่ั ยนื ๒.๒ เพื่อส่งเสรมิ การรวมพลังของทุกภาคสว่ นในการดาเนินงานความรับผดิ ชอบต่อสังคมของภาคธรุ กจิ ๓. งบประมาณในการดาเนินการ ทีไ่ ด้รับจดั สรรจานวน ๑๐,๐๐๐ บาท ใชจ้ า่ ยจรงิ จานวน ๘,๑๐๐ บาท คดิ เปน็ รอ้ ยละ ๘๑ . คงเหลอื จานวน ๑,๙๐๐ บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดับกจิ กรรมตา่ ง ๆ ท่รี ะบุในแผนปฏิบัติงาน) กระบวนงาน การปฏบิ ตั ิ รายละเอียด หมายเหตุ ผลการดาเนนิ งาน ดาเนนิ การ อย่รู ะหว่าง ยงั ไม่ได้ แล้ว ดาเนินการ ดาเนนิ การ ๑) สารวจขอ้ มูลองคก์ รภาค  มีหนังสือประสานขอข้อมูลองคก์ รภาค ธรุ กิจท่ีดาเนินงานดา้ นการ ธุรกิจท่ีดาเนินงานดา้ นการสง่ เสริม ส่งเสรมิ ความรับผิดชอบตอ่ ความรับผดิ ชอบต่อสังคม(CSR) ของ สังคม (CSR) ของจังหวดั จงั หวัด ๒) จัดทาฐานข้อมูล Excel  จัดทาฐานขอ้ มูลทาเนียบ ทาเนียบองค์กรภาคธรุ กจิ ท่ี ดาเนนิ งานดา้ นการสง่ เสริม ความรับผิดชอบต่อสังคม (CSR) ของจังหวดั

สานักงานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนษุ ยจ์ งั หวดั สรุ นิ ทร์ 35 กระบวนงาน การปฏิบตั ิ รายละเอียด หมาย ผลการดาเนนิ งาน เหตุ ดาเนนิ การ อยรู่ ะหว่าง ยังไมไ่ ด้ แล้ว ดาเนินการ ดาเนนิ การ ๓) ประสานองค์กรภาคธุรกิจตาม  กาหนดกิจกรรมเพอ่ื ประชาสัมพันธเ์ ชิญชวน รายชื่อในทาเนยี บเพอื่ เชิญชวน การสง่ เสรมิ งานขององคก์ รภาคธรุ กิจจงั หวดั เขา้ ร่วมในการจัดตง้ั คณะทางาน สุรินทร์ ขบั เคลือ่ น ๔) ดาเนนิ การแตง่ ตง้ั คณะทางาน  บันทกึ เสนอคาสงั่ แตง่ ตัง้ คณะทางานเสนอ ขบั เคลอ่ื นการสง่ เสริมความ ผ้วู ่าราชการจังหวัด(รอ ผวจ. ลงนาม) รบั ผิดชอบตอ่ สังคมของภาคธุรกิจ จงั หวัด ๕. ความก้าวหนา้ ในดาเนินงาน (เทยี บกับแผนปฏิบตั งิ าน)  ยงั ไมไ่ ดเ้ รมิ่ ดาเนินงาน เนอ่ื งจาก ............................................................................................................... ..........................................................................................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ทกี่ าหนดไว้  เรว็ กวา่ แผนฯ เนือ่ งจาก ............................................................................................................................  ชา้ กว่าแผนฯ เนื่องจาก เจา้ หน้าที่ขาดความรู้ ความเขา้ ใจเกยี่ วกบั งานตอ้ งใช้เวลาศึกษาเนอ่ื งบุคลากร ผรู้ บั ผิดชอบงานมีการโยกย้ายสบั เปลย่ี น จงึ ทาให้ขาดความต่อเน่ืองในการดาเนินงาน ๖. ผลสาเร็จของการดาเนินงาน (โปรดทาเครื่องหมายระบคุ า่ คะแนนปจั จบุ นั ) หมายเหตุ สาหรบั งาน/โครงการทมี่ เี กณฑร์ ะดับคา่ คะแนน ตอ้ งพจิ ารณาผลการดาเนนิ งานตามเกณฑ์ คา่ คะแนนทก่ี าหนด ตามเกณฑ์การประเมนิ /ค่าเปาู หมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑิการให้คะแนน  ๑ สารวจขอ้ มลู องคก์ รภาคธุรกิจทดี่ าเนนิ งานด้านการส่งเสรมิ ความรบั ผิดชอบต่อสังคม (CSR) ของ จังหวัด โดยมีรายละเอยี ดอยา่ งน้อยในประเด็นดงั ต่อไปนี้ ช่อื องคก์ ร ภารกจิ ขององค์กร กจิ กรรม CSR ที่องค์กรดาเนนิ การ กลุ่มเปูาหมายของกจิ กรรม CSR จานวนคร้งั ทจี่ ดั กจิ กรรม CSR ตอ่ ปี ผู้ ประสานงานขององคก์ ร มลู คา่ การดาเนินงานกิจกรรม CSR ขององค์กรตอ่ ปี เปน็ ตน้  ๒ จัดทาฐานข้อมูล Excel ทาเนยี บองค์กรภาคธุรกจิ ทดี่ าเนนิ งานด้านการสง่ เสรมิ ความรบั ผิดชอบ ตอ่ สงั คม (CSR) ของจังหวัดตามรายละเอยี ดข้อมูลท่สี ารวจในระดบั คะแนนที่ ๑  ๓ ประสานองค์กรภาคธรุ กิจตามรายชือ่ ในทาเนียบท่ีจดั ทาในระดบั คะแนนที่ ๒ เพ่ือเชญิ ชวนเข้ารว่ ม ในการจดั ตั้งคณะทางานขับเคล่อื นการส่งเสรมิ ความรบั ผิดชอบตอ่ สังคมของภาคธุรกจิ  ๔ ดาเนนิ การแตง่ ตงั้ คณะทางานขบั เคลื่อนการสง่ เสริมความรบั ผดิ ชอบต่อสังคมของภาคธุรกิจ จงั หวดั เพื่อเป็นกลไกในการขบั เคลือ่ นการดาเนินงานการส่งเสรมิ ความรับผิดชอบต่อสงั คมของ ภาคธุรกจิ ในระดบั จงั หวัดในการสนับสนุนการจัดสวสั ดิการสงั คมในกลมุ่ เปูาหมายตา่ ง ๆ  ๕ จดั ประชุมคณะทางานขับเคล่อื นการสง่ เสรมิ ความรบั ผดิ ชอบตอ่ สังคมของภาคธรุ กิจจงั หวัด เพื่อ จดั ทาแผนปฏิบัตกิ ารส่งเสริมความรบั ผิดชอบต่อสังคมของภาคธรุ กิจจังหวดั ปีงบประมาณ ๒๕๖๔ โดยจะต้องมีกจิ กรรมการจดั ต้งั ศูนย์ส่งเสริมความรบั ผดิ ชอบต่อสงั คมของภาคธุรกจิ ของ จังหวดั ระบใุ นแผนทไี่ ดร้ บั ความเห็นชอบจากคณะทางานฯ

สานักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จงั หวัดสรุ ินทร์ 36 ค่าคะแนนทก่ี าหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/ค่าเปาู หมาย : รอบ ๑๒ เดอื น (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑิการใหค้ ะแนน  ๑ ไมม่ ีการจัดตง้ั ศนู ยส์ ง่ เสรมิ ความรับผิดชอบต่อสังคมของภารธรุ กิจของจังหวดั ท่ีระบุในแผน ๒ ๓ ๔  ๕ มีการจัดต้งั ศูนยส์ ่งเสริมความรับผดิ ชอบตอ่ สังคมของภาคธรุ กิจของจงั หวัดตามทร่ี ะบุในแผน ๗. ปัญหา / อปุ สรรค ๑ ภาคธุรกิจจังหวดั บรุ รี ัมย์เข้าร่วมประชุมนอ้ ยกว่าเปูาหมายที่กาหนด ๒ สถานการณ์การแพร่ระบาดของเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 ส่งผลตอ่ การทากิจกรรมหรือจดั ประชมุ รว่ มกัน เนื่องจากมีข้อจากดั ของการรวมกลุ่มกันของคนจานวนมาก ซงึ่ อาจก่อใหเ้ กดิ ความเสย่ี งตอ่ การตดิ เช้ือได้ ๓ มีภารกจิ ดา้ นอืน่ ๆ ของกระทรวงทีจ่ ะดาเนนิ การควบคกู่ บั การจดั ทาศนู ย์สง่ เสรมิ ความรบั ผิดชอบต่อสังคม ของภาคธรุ กิจของจังหวดั ซง่ึ อาจส่งผลให้ทาหนา้ ทไี่ ด้ลา่ ช้าและบกพร่อง ๘. ข้อเสนอแนะ–ไม่มี- พวงแข เทียบทอง ผู้รายงาน (นางสาวพวงแข เทียบทอง) นางสาวพัทธิอร กาฬสุวรรณ หัวหน้าหน่วยงาน พฒั นาสงั คมและความมน่ั คงของมนุษยจ์ ังหวัดสุรนิ ทร์

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมน่ั คงของมนษุ ยจ์ ังหวดั สรุ ินทร์ 37 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ตั งิ านตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๘ ๑  รอบ ๓ เดือน (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดอื น (ม.ค.๖๔ - มี.ค.๖๔)  รอบ ๙ เดอื น (เม.ย.๖๔ - มิ.ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดอื น (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ท่ี ๓๑ เดอื น พฤษภาคม. พ.ศ.๒๕๖๔ หนว่ ยงาน สานกั งานพฒั นาสังคมและความมน่ั คงของมนุษยิจังหวดั สุรินทริ **************************** ประเด็น การสง่ เสรมิ และพัฒนาเครือข่าย ๑. ช่อื งาน/โครงการ การเสรมิ สรา้ งศักยภาพศนู ยพิ ัฒนาคุณภาพชีวติ และสง่ เสรมิ อาชีพผสู้ ูงอายุ (ศพอส.) (ผส.) ๒. วัตถปุ ระสงคขิ องงาน/โครงการ ๒.๑ เพ่ือสง่ เสรมิ ให้ ศพอส. มีการขับเคลือ่ นกิจกรรมและบรกิ ารทเ่ี หมาะสม พัฒนาศักยภาพ ศพอส. ใหม้ ีความเข้มแขง็ ๒.๒ เพือ่ พฒั นาศกั ยภาพผูส้ ูงอายุและคนทกุ วยั ในทุกมติ ิ ไดแ้ ก่ ดา้ นสงั คม เศรษฐกิจ สุขภาพ และ สภาพแวดล้อม ๒.๓. เพอ่ื เป็นศูนย์รวมใหผ้ ู้สงู อายุและคนทกุ วยั มีสถานทีใ่ นการดาเนินกจิ กรรมต่างๆ ๓. งบประมาณในการดาเนินการ ท่ีไดร้ ับจัดสรรจานวน ......3,837,000....... บาท ใชจ้ า่ ยจริง จานวน .............1,869,950............... บาท คิดเป็นร้อยละ ..........48.71 %................ คงเหลือ จานวน .....1,967,950............ บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดบั กจิ กรรมต่างๆ ทีร่ ะบุในแผนปฏิบตั งิ าน) กระบวนงาน ดาเนินการ การปฏิบตั ิ ยงั ไม่ได้ รายละเอียด หมายเหตุ แลว้ ดาเนนิ การ ผลการดาเนนิ งาน ๑) สารวจขอ้ มูลผู้สูงอายุ อยู่ระหวา่ ง ใน ศพอส.ทกุ แหง่ ดาเนินการ ๒) จดั กจิ กรรมยกยอ่ ง เชิดชู ใหผ้ ูส้ ูงอายุในพื้นท่ี ศพอส.  ๓) ประเมินมาตรฐาน ศพอส.  มอบเกยี รติบตั รให้ ผส. เพอื่ จดั ลาดับเกรด ตามค่มู ือ มาตรฐานการดาเนนิ งาน ผู้เป็นแบบอย่างท่ีดใี น ศพอส. ๔) ลงพ้นื ท่ตี ดิ ตามการดาเนนิ สงั คม (ระดับจงั หวัด) กจิ กรรมของ ศพอส. ประจาปี ๒๕๖๔ เนือ่ ง -ติดตามผลการดาเนินกิจกรรม ในวนั ผสู้ งู อายุแห่งชาติ ของ ศพอส. จงั หวดั สุรินทร์ จานวน 35 ราย  - ดาเนนิ การจดั กจิ กรรม ในพื้นท่ี ศพอส.โดย การบรู ณาการร่วมกับ โครงการธนาคารเวลา  ให้กับผู้สูงอายใุ นพ้ืนที่ ศพอส.

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษยจ์ ังหวดั สุรนิ ทร์ 38 -ติดตามการกอ่ สรา้ ง/ปรับปรุง - ติดตามการดาเนนิ งาน การขยายผลการจดั ตัง้ อาคาร ศพอส.ท่ีได้รับงบเงนิ ศพอส. ในพน้ื ท่ี อบต. อุดหนุน ตะเคียน อาเภอกาบเชงิ ๕) สนบั สนุนการขบั การ  จังหวดั สรุ ินทร์ จดั กจิ กรรมการดาเนินการ - ร่วมให้ความรู้เรอื่ งสทิ ธิ ประโยชนข์ องผสู้ งู อายุ ของ ศพอส. ในพ้นื ท่ี อบต.ตะเคียน เนือ่ งในโอกาสเปิดอาคาร ศนู ย์ ศพอส. ดาเนนิ การจดั กิจกรรมใน พ้นื ที่ ศพอส.โดยการบูร ณาการรว่ มกับโครงการ ธนาคารเวลาใหก้ ับ ผู้สงู อายุในพน้ื ที่ ศพอส. ๕. ความกา้ วหน้าในดาเนินงาน (เทยี บกบั แผนปฏิบตั ิงาน)  ยงั ไมไ่ ดเ้ ร่ิมดาเนินงาน เนื่องจาก ...............................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ที่กาหนดไว้ แต่เนอื่ งจากสถานการณก์ ารแพรร่ ะบาดโรคติดต่อไวรัสโคโรน่า โควิด -19 ซ่งึ แนวทางปูองกนั การแพรร่ ะบาดของโรคตดิ ตอ่ ไวรัสโคโรนา่ (โควิด -19) จากกรมกิจการผูส้ งู อายุ จึงไม่สามารถจดั กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพผู้สงู อายใุ นพืน้ ท่ีได้  เร็วกว่าแผนฯ เนอ่ื งจาก ............................................................................................................................  ช้ากวา่ แผนฯ เนอ่ื งจาก ............................................................................................................................ ๖. ผลสาเรจ็ ของการดาเนินงาน (โปรดทาเคร่ืองหมายระบุค่าคะแนนปจั จบุ ัน) หมายเหตุ สาหรับงาน/โครงการทมี่ ีเกณฑร์ ะดบั ค่าคะแนน ต้องพจิ ารณาผลการดาเนนิ งานตามเกณฑ์ ค่าคะแนนท่กี าหนด ตามเกณฑก์ ารประเมนิ /คา่ เปาู หมาย : รอบ ๑๒ เดอื น (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธิบายเกณฑกิ ารใหค้ ะแนน หลกั ฐานอ้างองิ  ๑ สง่ เสริมใหเ้ กิดการจัดต้งั ศพอส. เพมิ่ ข้ึนจากเดมิ  ๒ สง่ เสริมใหม้ ีการจัดกิจกรรมใน ศพอส.  ๓ ติดตามผลการดาเนนิ กิจกรรมของ ศพอส.ให้เป็นไปตามคูม่ อื การดาเนนิ งาน  ๔ รวบรวมรายงานผลการประเมนิ ศพอส. เพอ่ื จัดระดบั /ประเภท (A,B,C,D) ตามคูม่ อื มาตรฐานการดาเนนิ งาน ศพอส. และคดั เลอื ก ศพอส. ดเี ดน่ โดย คณะกรรมการ ศพอส. ระดบั จงั หวดั  ๕ รวบรวมรายงานผลการดาเนนิ งานให้กรมกจิ การผู้สงู อายุ ตามแผนรายงาน ๗. ปญั หา / อปุ สรรค ๑. ปงี บประมาณ ๒๕๖๔ เป็นปที ่มี ีการแพรร่ ะบาดของโรคติดต่อไวรสั โคโรนา่ (โควิด -19) แผนมาตรการท่ี จังหวดั สรุ นิ ทรม์ กี าหนดส่งผลให้การดาเนนิ กิจกรรมในระดบั พ้นื ที่ ศพอส. ในแต่ละแห่งมีขอ้ จากัดในการดาเนินงาน และไมส่ ามารถจัดกิจกรรมในพื้นท่ีได้ ๒. งบประมาณอดุ หนนุ ในการก่อสร้างศนู ย์ ศพอส.ในพืน้ ท่ี อบต.เพี้ยราม อาเภอเมอื งสรุ ินทร์ จังหวัดสรุ ินทร์ เกิดการลา่ ช้า เนอื่ งจากอยรู่ ะหว่างการขอใชท้ ด่ี ินจากสานักงานพระพุทธศาสนา

๘. ขอ้ เสนอแนะ -ไมม่ ี- สานกั งานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ยจ์ ังหวัดสุรนิ ทร์ 39 นายทัศนพงษ์ สายน้อยยาว ผู้รายงาน นักพัฒนาสงั คม นางสาวพัทธิอร กาฬสุวรรณ หวั หน้าหนว่ ยงาน พัฒนาสงั คมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ ังหวัดสุรินทร์

สานักงานพัฒนาสังคมและความม่นั คงของมนษุ ย์จงั หวดั สุรนิ ทร์ 40 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ตั ิงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๙  รอบ ๓ เดือน (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดือน (ม.ค.๖๔ - ม.ี ค.๖๔)  รอบ ๙ เดอื น (เม.ย.๖๔ - มิ.ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดือน (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ที่ 31 เดือน พฤษภาคม พ.ศ.2564 หน่วยงาน สานักงานพัฒนาสงั คมและความมน่ั คงของมนุษยจิ ังหวัดสุรินทริ -------------------------------------- ประเดน็ การสง่ เสรมิ และพัฒนาเครือขา่ ย ๑. ช่ืองาน/โครงการ การขับเคลอ่ื นการดาเนินงานคุ้มครองเด็กระดับจงั หวัด (ดย.) ๒. วตั ถุประสงคิของงาน/โครงการ ๒.๑ การเสริมสร้างความเข้มแข็งของครอบครัว ๒.๒ การเฝูาระวงั ชว่ ยเหลอื และแกไ้ ขปญั หากลุ่มเดก็ ท่ีอยูใ่ นสภาวะยากลาบากหรือมีความเส่ยี ง ๒.๓ การให้ความชว่ ยเหลอื เดก็ และเยาวชนให้สามารถดารงชีวติ ไดอ้ ยา่ งมีคุณภาพ 2.4 การคมุ้ ครองปอู งกันมใิ หเ้ ดก็ ถูกใช้ความรนุ แรงหรือปฏิบตั ิอยา่ งไม่เป็นธรรม 2.5 การบาบดั ฟ้ืนฟแู ละเยยี วยาผู้ถกู กระทาความรนุ แรงหรือปฏิบตั ิอย่างไมเ่ ปน็ ธรรม ๓. งบประมาณในการดาเนินการ ทไ่ี ด้รบั จัดสรร จานวน 50,000.- บาท ใช้จ่ายจริง จานวน .................-......................... บาท คิดเปน็ ร้อยละ ................................................ คงเหลือ จานวน 50,000.- บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดับกิจกรรมตา่ ง ๆ ทร่ี ะบใุ นแผนปฏิบัติงาน) กระบวนงาน การปฏบิ ตั ิ รายละเอยี ด หมาย ผลการดาเนนิ งาน เหตุ ดาเนนิ การ อยู่ระหวา่ ง ยงั ไมไ่ ด้ แล้ว ดาเนนิ การ ดาเนนิ การ 1) การจดั ทาฐานขอ้ มลู และรายงานสถานการณ์  มขี อ้ มูลสถานการณ์เด็ก เดก็ จังหวัดสรุ ินทร์ รวมทั้งการ คุ้มครองเดก็ ระดับจงั หวดั ๒) การกาหนดนโยบายและแนวทางการ  ดาเนนิ งาน ๓) การจัดทาและขบั เคล่ือนแผนปฏบิ ัตกิ ารด้าน  การคุ้มครองเดก็ ระดับจังหวัด ๔) การตดิ ตามผลและรายงานผลการ  ดาเนนิ งาน ๕. ความก้าวหน้าในดาเนนิ งาน (เทยี บกับแผนปฏบิ ตั ิงาน)  ยงั ไมไ่ ด้เริม่ ดาเนินงาน เน่อื งจาก ............................................................................................................... ..........................................................................................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ทก่ี าหนดไว้  เรว็ กวา่ แผนฯ เนือ่ งจาก ............................................................................................................................  ช้ากวา่ แผนฯ เนื่องจาก สถานการณ์ COVID-19 กาหนดการการประชุมในเดือนมถิ นุ ายน 2564 ๖. ผลสาเรจ็ ของการดาเนนิ งาน (โปรดทาเคร่ืองหมายระบุคา่ คะแนนปัจจบุ ัน) หมายเหตุ สาหรับงาน/โครงการทีม่ เี กณฑ์ระดับคา่ คะแนน ต้องพิจารณาผลการดาเนนิ งานตามเกณฑ์

สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนษุ ยจ์ ังหวดั สุรนิ ทร์ 41 คา่ คะแนนที่กาหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/ค่าเปาู หมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับค่าคะแนน คาอธบิ ายเกณฑิการให้คะแนน หลกั ฐานอา้ งองิ  ๑ มีข้อมูลเด็ก ครอบครัว และการจัดบรกิ ารให้แก่เด็กและครอบครัวจาก แบบรายงานของ หนว่ ยงานท่ีเกย่ี วขอ้ ง ดย./เอกสารขอ้ มูล  ๒ มีรายงานขอ้ มูลและฐานข้อมลู ด้านการคุม้ ครองเด็กระดับจงั หวัดที่เป็น แบบรายงานของ ปัจจบุ นั ดย./  ๓ มรี ายงานสถานการณด์ า้ นการคมุ้ ครองเดก็ ระดับจังหวดั แบบรายงานของ ดย.  ๔ มีร่างนโยบาย/แนวทางการดาเนนิ งานดา้ นการคุ้มครองเดก็ ของจังหวดั และ ร่างนโยบาย/ แนวทางการดาเนินงานเพือ่ ขับเคล่ือนงานตัวชวี้ ัดในการตดิ ตามและรายงานผล แนวทางของ จ. การดาเนนิ งานคณะกรรมการคมุ้ ครองเด็กจังหวัดปีงบประมาณ ๒๕๖๔ สรุ นิ ทร์  ๕ มคี วามเห็นและข้อเสนอแนะจากหน่วยงานทเี่ ก่ียวขอ้ งต่อ ๑. ร่างนโยบาย/แนวทางการดาเนินงานดา้ นการค้มุ ครองเด็กของจงั หวัด ๒. แนวทางการขับเคลื่อนการดาเนินงานตัวช้ีวัดในการติดตามและรายงาน ผลการดาเนนิ งานคณะกรรมการคมุ้ ครองเดก็ จังหวดั ปีงบประมาณ ๒๕๖๔ ค่าคะแนนท่กี าหนด ตามเกณฑ์การประเมนิ /คา่ เปาู หมาย : รอบ ๑๒ เดือน (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดับค่าคะแนน คาอธบิ ายเกณฑกิ ารใหค้ ะแนน หลกั ฐานอ้างองิ  ๑ มีการประชุมคณะกรรมการคมุ้ ครองเด็กจังหวดั ซง่ึ มกี ารเสนอวาระเพ่ือ พจิ ารณาอยา่ งนอ้ ย๑ เรอ่ื ง จากประเด็นท่กี าหนด* และมกี ารเสนอข้อมลู และ รายงานสถานการณ์ดา้ นการคุ้มครองเดก็ จงั หวดั ให้คณะกรรมการฯ รับทราบ และเสนอร่างนโยบาย/แนวทางการดาเนนิ งานดา้ นการค้มุ ครองเดก็ ของ จังหวัด และแนวทางการขับเคลือ่ นการดาเนินงานตัวช้ีวดั ในการตดิ ตาม และรายงานผลการดาเนนิ งานคณะกรรมการคมุ้ ครองเดก็ จงั หวัด ปีงบประมาณ ๒๕๖๔ใหค้ ณะกรรมการฯ พจิ ารณาเหน็ ชอบ  ๒ มีแผนปฏบิ ตั กิ ารดา้ นการคุ้มครองเดก็ ของจังหวดั เพอื่ ขับเคลอื่ นงานตาม นโยบาย/แนวทางการดาเนินงานด้านการคุ้มครองเดก็ ของจงั หวดั และ แนวทางการดาเนินงานตัวชวี้ ัดในการตดิ ตามและรายงานผลการดาเนินงาน คณะกรรมการคุม้ ครองเด็กจังหวดั ปีงบประมาณ ๒๕๖๔  ๓ มกี ารจัดทารายงานผลการดาเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารด้านการคมุ้ ครอง เด็กของจงั หวัดปงี บประมาณ ๒๕๖๔ ประกอบด้วย ๑) รายงานผลการดาเนนิ งานตามนโยบาย/แนวทางการดาเนนิ งานด้านการ คุม้ ครองเดก็ ของจงั หวดั ๒) รายงานผลการดาเนินงานตามตวั ช้วี ดั ในการติดตามและรายงานผลการ ดาเนนิ งานคณะกรรมการคมุ้ ครองเดก็ จงั หวัด

สานักงานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ งั หวัดสรุ นิ ทร์ 42 ระดับค่าคะแนน คาอธบิ ายเกณฑกิ ารใหค้ ะแนน หลกั ฐานอ้างอิง  ๔ มกี ารเสนอรายงานผลการดาเนนิ งานตามแผนปฏิบัติการดา้ นการคุ้มครองเดก็ ของจงั หวดั ปีงบประมาณ ๒๕๖๔ ต่อคณะกรรมการคุ้มครองเด็กจงั หวดั และ คณะกรรมการคุ้มครองเด็กแห่งชาติ  ๕ ทบทวนและปรบั ปรงุ การดาเนินงานคุม้ ครองเดก็ ของจงั หวดั ปงี บประมาณ ๒๕๖๔ และกาหนดนโยบาย/แนวทางการดาเนินงานจงั หวัด ปีงบประมาณ ๒๕๖๕ ๗. ปัญหา / อปุ สรรค การรวบรวมขอ้ มลู ด้านเด็กหลากหลายด้าน ตอ้ งประสานความร่วมมอื จากหน่วยงานทห่ี ลากหลาย ขอ้ มูล บางสว่ นไมส่ ามารถจดั เกบ็ ให้สมบรู ณ์ได้ เชน่ ขอ้ มูลเดก็ แว๊น ยังไม่ปรากฏหนว่ ยงานไหนจัดเกบ็ ๘. ข้อเสนอแนะ .................................................................................................................................................................. ............................................................................................................................................................................... ............................................................................................................................................................................... นางวริศรา พวงพนั ธ์ ผู้รายงาน นักพฒั นาสังคมชานาญการพเิ ศษ นางสาวพัทธอิ ร กาฬสุวรรณ หวั หน้าหนว่ ยงาน พัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนษุ ย์จงั หวัดสุรนิ ทร์

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ ังหวดั สุรนิ ทร์ 43 แบบตรวจและตดิ ตามการปฏบิ ัติงานตามแผนการตรวจราชการ พม. ปี ๒๕๖๔ ๒.๑๐  รอบ ๓ เดอื น (ต.ค.๖๓ - ธ.ค.๖๓)  รอบ ๖ เดอื น (ม.ค.๖๔ - ม.ี ค.๖๔)  รอบ ๙ เดอื น (เม.ย.๖๔ - มิ.ย.๖๔)  รอบ ๑๒ เดือน (ก.ค.๖๔ - ก.ย.๖๔) รายงานผล ณ วนั ที่ 31 เดอื น พฤษภาคม พ.ศ.2564 หน่วยงาน สานักงานพัฒนาสงั คมและความม่ันคงของมนษุ ยจิ ังหวดั สรุ นิ ทริ **************************** ประเด็น การสง่ เสริมและพฒั นาเครอื ข่าย ๑. ช่อื งาน/โครงการ การขับเคลอ่ื นงานด้านการส่งเสรมิ และพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพิการผ่านกลไกการประชุม คณะอนกุ รรมการส่งเสริมและพัฒนาคณุ ภาพชีวติ คนพกิ ารประจาจงั หวัด (พก.) ๒. วตั ถปุ ระสงคิของงาน/โครงการ ๒.๑ เพ่ือสนับสนนุ การดาเนินงานของคณะอนกุ รรมการสง่ เสริมและพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพกิ ารประจา จังหวดั ใหส้ ามารถดาเนนิ การกาหนดนโยบาย แผนพัฒนาคณุ ภาพชวี ิตคนพกิ ารจงั หวัด และแนวทางปฏิบัติงานดา้ น คนพิการระดบั จงั หวดั ซงึ่ จะทาให้คนพกิ ารในจังหวดั ไดร้ บั การพัฒนาคณุ ภาพชีวิตและสามารถเขา้ ถึงสิทธิอยา่ งท่ัวถงึ ๒.๒ เพอ่ื สนับสนุนใหค้ ณะอนุกรรมการสง่ เสรมิ และพัฒนาคุณภาพชวี ติ คนพกิ ารประจาจงั หวดั ใชเ้ ป็นกลไกใน การประสานงานกับหนว่ ยงานต่างๆ ทงั้ ภาครฐั เอกชน องค์กรคนพิการ องคก์ รปกครองส่วนท้องถน่ิ และเครอื ขา่ ยใน การขบั เคลือ่ นงานด้านคนพิการระดับจงั หวัดอยา่ งเป็นองค์รวม ๓. งบประมาณในการดาเนนิ การ ที่ไดร้ บั จัดสรรจานวน .............281,250.-................... บาท ใชจ้ ่ายจริง จานวน ............97,895.-.................... บาท คิดเปน็ ร้อยละ ..............34.81................. คงเหลือ จานวน ..........183,355.-....................... บาท ๔. กระบวนงาน (ลาดบั กจิ กรรมต่าง ๆ ทร่ี ะบุในแผนปฏบิ ัตงิ าน) กระบวนงาน ดาเนินการ การปฏิบัติ ยังไม่ได้ รายละเอียด หมายเหตุ แลว้ ดาเนินการ ผลการดาเนนิ งาน อยรู่ ะหวา่ ง ดาเนินการ ๑) จัดประชมุ จานวน 6 คร้ัง 3 3 - คร้ังที่ 5/2563 (เปน็ คร้งั ที่ 1 ของ ปีงบประมาณ 2564) วนั ท่ี 22 ธ.ค.2563 เวลา 14.00 น. ณ. หอ้ งประชุม สรุ นิ ทร์ภักดีชั้น 3 ศาลากลางจงั หวดั สุรินทร์ - คร้งั ที่ 1/2564( เปน็ ครง้ั ที่ 2 ของ ปงี บประมาณ 2564 วันท่ี 19 ก.พ.2564 เวลา 14.00 น. ณ

สานกั งานพัฒนาสังคมและความมนั่ คงของมนษุ ย์จงั หวดั สุรนิ ทร์ 44 ๒) ประสานหน่วยงานท่ี 3 หอ้ งประชุมจอม สุรนิ ทร์ ชนั้ 2 เกีย่ วขอ้ ง เพ่อื พิจารณาประเด็น ศาลากลางจงั หวดั การประชุมตามอานาจหนา้ ท่ี สุรินทร์ ของคณะอนกุ รรมการฯ - ครงั้ ที่ 2/2564 วนั ที่ 29 เม.ย. ๓) ดาเนนิ การตามระเบยี บ 3 2564 เวลา วาระการประชมุ 3 14.00 น. ณ ห้องประชมุ ชั้น 4 ๔) รายงานผลการประชมุ ฯ ศาลากลางจังหวัด สรุ นิ ทรแ์ ห่งใหม่ 3 - พิจารณาคารอ้ งขอ กู้ยืมเงินทุนประกอบ อาชพี จากกองทุนฯ - พจิ ารณาโครงการท่ี ขอรับการสนับสนนุ งบประมาณจาก กองทนุ ฯ - งานส่งเสรมิ และ พัฒนาคณุ ภาพชีวติ คนพิการอืน่ ๆ 3 3 ๕. ความก้าวหนา้ ในดาเนนิ งาน (เทียบกบั แผนปฏิบัตงิ าน)  ยงั ไม่ได้เริม่ ดาเนนิ งาน เน่อื งจาก ............................................................................................................... ..........................................................................................................................................................................  ตรงตามแผนฯ ที่กาหนดไว้  เรว็ กว่าแผนฯ เน่ืองจาก ............................................................................................................................  ช้ากว่าแผนฯ เนอื่ งจาก ......สถานการณ์การแพรร่ ะบาดของโรคติดเชอื้ ไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ๖. ผลสาเร็จของการดาเนนิ งาน (โปรดทาเครื่องหมายระบุค่าคะแนนปจั จบุ ัน) หมายเหตุ สาหรบั งาน/โครงการทีม่ เี กณฑ์ระดบั ค่าคะแนน ตอ้ งพิจารณาผลการดาเนินงานตามเกณฑ์

สานักงานพัฒนาสังคมและความมัน่ คงของมนุษยจ์ ังหวดั สุรนิ ทร์ 45 ค่าคะแนนทก่ี าหนด ตามเกณฑก์ ารประเมนิ /ค่าเปูาหมาย : รอบ ๖ เดือน (๑ ต.ค. ๒๕๖๓ – ๓๑ มี.ค. ๒๕๖๔) ระดับคา่ คะแนน คาอธบิ ายเกณฑิการใหค้ ะแนน หลกั ฐานอา้ งองิ  ๑ จัดทาแผนการขบั เคลอ่ื นงานด้านการสง่ เสรมิ และพัฒนาคุณภาพชีวติ คน - รายงานการประชุม พกิ ารผา่ นกลไกการประชุมคณะอนุกรรมการสง่ เสริมและพัฒนาคุณภาพ คณะอนุกรรมการฯ ชวี ิตคนพิการจังหวดั ครั้งท่ี 5/2563 - รายงานการประชุม คณะอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564 เมื่อวนั ที่ 19 ก.พ. 2564 - รายงานการป ประชุม คณะอนกุ รรมการฯ คร้งั ท่ี 2/2564 เม่อื วนั ท่ี 29 เม.ย. 2564  ๒ รายงานการขับเคลอ่ื นด้านการส่งเสรมิ และพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพิการผ่าน กลไกการประชุมคณะอนุกรรมการสง่ เสรมิ และพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพิการ จังหวัด ไม่น้อยกวา่ 1 ครั้ง  ๓ รายงานการขบั เคลอ่ื นด้านการสง่ เสริมและพัฒนาคณุ ภาพชีวิตคนพกิ ารผ่าน รายงานการประชุม กลไกการประชุมคณะอนกุ รรมการส่งเสริมและพฒั นาคุณภาพชวี ติ คนพกิ าร จังหวดั ไม่น้อยกว่า 2 ครัง้  ๔ รายงานการขับเคลื่อนดา้ นการสง่ เสรมิ และพัฒนาคณุ ภาพชวี ติ คนพิการผา่ น กลไกการประชุมคณะอนกุ รรมการสง่ เสรมิ และพฒั นาคณุ ภาพชีวติ คนพกิ าร จงั หวดั ไม่นอ้ ยกวา่ 3 ครง้ั  ๕ รายงานการขบั เคล่อื นด้านการสง่ เสริมและพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพกิ ารผ่าน กลไกการประชุมคณะอนุกรรมการสง่ เสริมและพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพกิ าร จงั หวดั มากกว่า 3 ครั้ง คา่ คะแนนที่กาหนด ตามเกณฑ์การประเมิน/คา่ เปูาหมาย : รอบ ๑๒ เดือน (๑ เม.ย. ๒๕๖๔ – ๓๐ ก.ย. ๒๕๖๔) ระดบั ค่าคะแนน คาอธบิ ายเกณฑิการใหค้ ะแนน หลกั ฐานอ้างอิง รายงานการขบั เคลื่อนดา้ นการสง่ เสริมและพัฒนาคุณภาพชวี ติ คนพิการผ่าน ๑ กลไกการประชุมคณะอนกุ รรมการส่งเสรมิ และพัฒนาคุณภาพชวี ติ คนพิการ จังหวัด ไม่นอ้ ยกว่า 4 ครัง้ ๒ - รายงานการขบั เคลอื่ นดา้ นการส่งเสรมิ และพฒั นาคุณภาพชีวิตคนพิการผ่าน  ๓ กลไกการประชมุ คณะอนุกรรมการส่งเสริมและพฒั นาคุณภาพชีวิตคนพิการ จังหวัด ไมน่ ้อยกว่า 5 คร้งั ๔ - รายงานการขับเคล่ือนด้านการส่งเสรมิ และพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพกิ ารผ่าน  ๕ กลไกการประชมุ คณะอนกุ รรมการสง่ เสรมิ และพฒั นาคณุ ภาพชวี ิตคนพิการ จังหวัดไมน่ อ้ ยกว่า 6 ครั้ง

สานกั งานพัฒนาสังคมและความม่ันคงของมนุษยจ์ ังหวดั สุรนิ ทร์ 46 ๗. ปัญหา / อปุ สรรค จากสถานการณก์ ารแพรร่ ะบาดของโรคติดเช้อื ไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ส่งผลใหม้ คี วามยากลาบาก ในการลงพ้ืนท่เี ยีย่ มบ้านผขู้ อกู้ และการเวน้ ระยะห่างระหวา่ งผู้เข้ารว่ มประชมุ ทาใหม้ ีข้อจากัดในการจดั หาสถานที่ ประชุม ๘. ขอ้ เสนอแนะ อยากให้มีเบี้ยประชุมสาหรับคณะทางานกล่นั กรองเงินกู้และโครงการท่ีขอรับการสนับสนุนจากกองทุน สง่ เสรมิ และพฒั นาคณุ ภาพชีวติ คนพิการ นายอภิชาต มีผล ผรู้ ายงาน นกั พัฒนาสงั คม นางสาวพัทธอิ ร กาฬสุวรรณ หัวหน้าหน่วยงาน พัฒนาสงั คมและความม่นั คงของมนุษย์จังหวัดสุรนิ ทร์