03 Hwa Seung 2017.cdr

Buletin Edisi 03 Tahun 2017 Selamat Datang Mr. ANDREAS HUBERT ( Senior Vice Presiden ADIDAS )

Pengantar Redaksi REDAKSI Salam PELINDUNG Hwaseung Indonesia, PASTI BISA !!! MR KH KIM Presiden Direktur MR. HC KIM Senior Direktur Operasional elalu ada semangat positif dalam setiap kata yang tercetak di MR. SJ LEE Bullletin Hwaseung Indonesia. Itulah yang kami bagikan Ass Direktur HRD & GA Skepada rekan – rekan di PT Hwaseung Indonesia semuanya dimanapun anda berada. Semangat positif itu tetaplah semangat PENANGGUNG JAWAB BUDI SETIA S untuk berbagi sesuatu yang penting, informative dan tentunya Ass. Manager HRD & GA memberi nilai tambah bagi rekan – rekan di PT Hwaseung Indonesia. PEMIMPIN REDAKSI Kami sangat senang bulletin Terkini Hwaseung Indonesia edisi YOSE DEMMY ESTRADA ketiga sudah bisa rekan – rekan baca. Kami berharap setiap kata dalam bulletin Terkini Hwaseung Indonesia berharga dan menjadi REDAKTUR memberi pencerahan dalam bekerja, dan mengembangkan diri WANTO (HRD), WAGINO (Dev) secara terus menerus. ALFIAN (SEA), DIKY (GA), RORO (GA), SELLA (GA), JOHAN (ME) Terima kasih kami ucapkan kepada semua pihak terkait yang membantu terbitnya Buletin Hwaseung Terkini . Kami sangat FOTOGRAFER HANIFAH (HRD Training) mengharapkan kritik serta saran dari para pembaca terhadap buletin M. KHOIRUL CHAFID (IT) ini sebagai upaya perbaikan di edisi-edisi berikutnya. Kritik dan saran VERRY (HRD Training) yang sifatnya membangun dari anda sangat kami harapkan demi tercapainya kesempurnaan buletin ini pada edisi mendatang. DESIGN & LAYOUT Percetakan Daftar Isi Info SEA 05 Gallery HWI 11 09 Sekilas Management 03 Puisi & Humor Bidik HWI Kilas Utama 10 04 Alamat Redaksi Pengantar Redaksi 02 Tips 08 Training and Development Gedung A Jln. Krasak Banyuputih RT. 09/RW.03 Nuansa Informasi 06 Buah Hati & Pernikahan 12 Desa Banyuputih, Kecamatan Info Kesehatan 07 Kalinyamatan, Kabupaten Jepara 59467 Email: [email protected] Redaksi menerima sumbangan berita, artikel, informasi dan foto yang selaras dengan misi Telp. (0291) 7512191 buletin. Berita, artikel dan informasi harus diketik dengan satu setengah spasi menggunakan Ext : 032 jenis huruf times new roman, sedang foto harus diberi keterangan secukupnya. Redaksi berhak mengoreksi dan memotong tulisan tanpa mengurasi isi tulisan. 02 | Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017

Sekilas Management ATM Anda Hilang, Keblokir dan Tertelan? Inilah Solusinya 1. Penerbitan ATM Baru a. Mekanisme penerbitan ATM Baru adalah sebagai berikut : 1. Calon Karyawan yang masuk kriteria sebagai Karyawan PT. Hwa Seung Indonesia akan diberikan formulir pembukaan ATM baru oleh bagian Recruitment pada saat proses perekrutan karyawan. 2. Calon Karyawan mengisi formulir sesuai dengan identitas pribadi yang dimiliki (atas instruksi dari bagian Recruitment). 3. Formulir pembukaan ATM Baru dilampiri dengan Foto Copy Identitas Pribadi (KTP/ SIM / Pasport (disertai KITAS/KITAP/Referensi) / Akta Lahir / Kartu Pelajar / Kartu Mahasiswa). 4. Formulir pembukaan ATM Baru dikumpulkan kembali ke Bagian Recruitment untuk di check dan kemudian di serahkan Ke Bank BNI / M a n d i r i untuk proses pembuatan ATM. 2. Spot ATM (Letak Mesin ATM) 7. Kartu ATM Tutup / Hangus. a. Bank Mandiri a. Bank mandiri PT. Hwa Seung Indonesia, PT. Parkland World Indonesia, KSP. Utama Karya, - Kartu ATM tutup atau hangus secara otomatis dalam Bank Mandiri Margoyoso, SPBU Krasak, PT. Semarang Autocomp Manufacturing waktu 6 bulan secara sistem Indonesia (PT. SAMI), KPP Pratama Jepara, SPBU Ngabul, Saudara Swalayan Kartu ATM tutup atau hangus secara otomatis secara sistem Tahunan, Depan RSU Kartini, Bank Mandiri Jl. Hos Cokroaminoto (Depan SMK terjadi jika, tidak ada kegiatan transaksi dan sisa saldo minimal Bhakti Praja Jepara), Alfamart Pengkol, SPBU Mulyoharjo, Depan MTs Mlonggo, atau kurang dari Rp. 10.000,- (sepuluh ribu rupiah) selama SPBU Krasak Bangsri, Bank Mandiri Kelet. kurun waktu 6 (enam) bulan. b. Bank BNI - Kartu ATM tutup atau hangus secara otomatis dalam PT. Hwa Seung Indonesia, RS. PKU Muhammadiyah Mayong, Minimarket Adijaya waktu 3 bulan secara sistem Kalinyamatan, Pendosawalan Kalinyamatan, SPBU Kalipucang Welahan, BNI Kartu ATM tutup atau hangus secara otomatis secara sistem KCP Margoyoso, KSP Utama Karya Margoyoso, SPBU Krasak Pecangaan, Bugel terjadi jika, tidak ada kegiatan transaksi dan sisa saldo adalah Pecangaan, KPP Pratama Jepara, Pujasera Ngabul, Sukodono, SPBU Bawu, Rp. 0,- (Nol rupiah) selama kurun waktu 3 (tiga) bulan. SPBU Soekarno-Hatta (Kalitekuk), Klinik Yasmin Tahunan, SPBU Bapangan b. Bank BNI Senenan, BNI KCU Jepara (Kota), BNI Syariah Jepara (Kota), SPBU Krapyak, - Berbeda dengan kartu ATM Mandiri, kartu ATM BNI akan Alun-alun Taman Baca (Kota), Swalayan Saudara (Kota), Radio Kartini Pengkol di tutup atau hangus secara otomatis secara sistem jika tidak Jepara, SPBU Mulyoharjo, RS Islam Sultan Hadlirin Kuwasen Jepara, Housing ada kegiatan transaksi dan sisa saldo di dalamnya tersisa Rp. PLTU Bandengan (Perumahan PLTU), Pertigaan Mlonggo, Klinik Retno Mlonggo, 0,- (Nol rupiah) selama kurun waktu 6 (enam) bulan lamanya. Pasar Tawar Mlonggo, SPBU Sekuro, Puskesmas Keling, BNI KCP Bangsri (Depan SD. 02/05), RSUP Kelet, SPBU Krasak Bangsri, SPBU Wedelan Bangsri, Permasalahan yang sering dialami PLTU Tanjung Jati B. 3. Saldo minimal yang ada di ATM oleh Karyawan/Nasabah : a. Bank Mandiri 1. Kartu ATM Keblokir karena salah PIN 3 kali Saldo minimal yang harus ada di Kartu ATM adalah sebesar Rp. 10.000,- (sepuluh 2. Kartu ATM Tertelan di mesin ATM ribu rupiah) 3. Kartu ATM Hilang b. Bank BNI 4. Buku Tabungan Hilang Saldo minimal yang harus ada di Kartu ATM adalah sebesar Rp. 25.000,- (dua 5. Kartu ATM Rusak puluh lima ribu rupiah) Dikatakan rusak apabila : 4. Biaya administrasi perbulan 1. Kartu ATM dalam Kondisi retak / patah. a. Bank Mandiri 2. Magnet (warna hitam) di bagian belakang ATM Beban/biaya administrasi perbulan yang dibebankan kepada Karyawan/Nasabah tergores atau hilang sebesar Rp. 3.000,- (tiga ribu rupiah). b. Bank BNI Beban/biaya administrasi perbulan yang dibebankan kepada Karyawan/Nasabah sebesar Rp. 3.000,- (tiga ribu rupiah). 5. Biaya Transfer a. Bank Mandiri Beban/biaya untuk sekali transfer dengan tujuan Bank yang berbeda akan dibebankan kepada Karyawan/Nasabah sebesar Rp. 6.500,- (enam ribu lima ratus rupiah). b. Bank BNI Beban/biaya untuk sekali transfer dengan tujuan Bank yang berbeda akan dibebankan kepada Karyawan/Nasabah sebesar Rp. 6.500,- (enam ribu lima ratus rupiah). 6. Masa berlaku Kartu ATM a. Bank Mandiri - Masa berlaku untuk Kartu ATM adalah 10 (sepuluh) tahun, terhitung dari tanggal penerbitan ATM - Kondisi ATM jika lebih dari 10 (sepuluh) tahun secara otomatis tidak dapat digunakan. Untuk dapat digunakan kembali, harus dilakukan pencetakan ulang Kartu ATM dengan membawa Kartu ATM yang telah habis masa berlakunya, buku tabungan dan Identitas diri (KTP) ke kantor Bank Mandiri. b. Bank BNI - Masa berlaku untuk Kartu ATM adalah 5 (lima) tahun, terhitung dari tanggal penerbitan ATM - Kondisi ATM jika lebih dari 5 (lima) tahun secara otomatis tidak dapat digunakan. Untuk dapat digunakan kembali, harus dilakukan pencetakan ulang Kartu ATM dengan membawa Kartu ATM yang telah habis masa berlakunya, buku tabungan dan Identitas diri (KTP) ke kantor Bank BNI Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017 | 03

Kilas Utama ME adalah Manufacturing Excellence eberapa hari yang lalu saat saya bertugas di Cell ada operator yang bertanya, “Mas bagian Departement ME ya? ME sebenarnya bertugas ngapain si mas? Kok apa-apa ME?”. Dari pertanyaan tersebut timbul rasa ingin mengenalkan dan berbagi tentang Departemen BME. Kalo orang produksi si taunya ME ya tempat minta visual, tempat minta lakban, tempat minta ngitungin waktu kerja operator (Cycle Time), dan tempat minta pendapat agar kinerja di area produksi menjadi lebih baik. Untuk itu, izinkan saya mengenalkan ME. Welcome gaes... ME adalah singkatan dari Manufacturing Excellence. Tujuan utama ME adalah meningkatkan produktifitas, kualitas, dan efisiensi kerja. ME sendiri terbagi menjadi 4 pilar/bagian, yaitu Lean, Technology Development (TD), Operation Excellent (OE) dan Product Engineer (PE) yang memiliki masing-masing tugas. Lean Technology Deployment/TD Lean memiliki tugas utama untuk menganalisa dan mengurangi TD singkatan dari Technology Deployment yang tugas utamanya pemborosan. Kegiatannya yaitu set up project aSC (Adidas standard adalah analisa, ujicoba/trial dan pengembangan mesin-mesin cell), SME, Kaizen, Tier meeting dan juga Training LEAN sistem. modern (otomatis), seperti mesin Laser, comelz, AGV, pelletazing (building B) dan lain-lain. One Point Kaizen adalah AGV adalah alat transportasi kegiatan rutin memperbaiki b a r a n g y a n g d a l a m produktifitas & kualitas produk pengoperasiannya secara yang melibatkan semua otomatis menggunakan sensor departemen terkait. (tanpa operator/pengemudi) S M E a d a l a h S t a n d a r t Manufacturing Environment Comelz adalah mesin pemotong adalah standar manufaktur & o t o m a t i s y a n g d a l a m sistem operasi yang diterapkan pengoperasiannya berdasarkan di semua pabrik sepatu Adidas- sensor. group Mengadakan training guna meningkatkan pemahaman Tr a i n i n g D o w n t i m e d a n leader dan operator tentang Autonomous bagi Leader dan system lean seperti 6S, PDCA, SPV. Ini bertujuan untuk Line Balancing, Downtime, mendata ketahanan dan SME, dan lain-lain. kehandalan mesin. Operation Excellence/ OE Product Engineer/PE OE singkatan dari Operation Excellence tugas utamanya adalah PE singkatan dari Product Engineering, tugas utamanya adalah meningkatkan produktifitas line. Kegiatannya seperti membuat standarisasi proses agar lebih sesuai dengan kualitas produk yang Line Balancing, Layout, update data PPH dan analisa penyebab diharapkan customer. Kegiatannya membuat SOP, tooling, produktifitas menurun dan lain-lain. Persiapan Model Baru, dan lain-lain. Layout adalah tata letak SOP singkatan dari Standar area produksi dan layout Operasional Prosedur yang baik akan mengurangi m e n j a d i a c u a n d a l a m penumpukan material dan melakukan suatu proses di meningkatkan produktifitas. area produksi Line Balancing adalah suatu Ini adalah gambar tooling m e t o d a u n t u k untuk Self Inspection Project. menyeimbangkan beban Jadi diharapkan setiap k e r j a m a s i n g - m a s i n g selesai proses dicek terlebih operator terhadap target. dahulu kualitasnya New Model Introduction. Training Tentang OE sistem Yaitu bersama – sama yang disampaikan kepada dengan departement lain leader – SPV dan Operator. untuk melakukan uji coba model baru di cell. 04 | Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017

INFO SEA Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017 | 05

Info QIP Q IP adalah singkatan dari Quality Integration Program. QIP sendiri adalah nama departemen dari QC (Quality Control). QIP bertanggung jawab atas kualitas dari mulai proses awal material diterima sampai produk ke tangan konsumen. Karena itu QC berada di hampir semua proses dalam pabrik untuk menjaga dan menciptakan kualitas produk yang bagus. QC melakukan cheking produk berdasarkan standart dari adidas. QC identik dengan baju yang berwarna merah, why ? untuk memudahkan identifikasi antara produksi dengan QC, warna merah juga mempunyai arti khusus yaitu BERANI, jadi QC diharuskan untuk berani melawan apapun yang jadi penghalang/penghambat terciptanya kualitas suatu produk. Secara global QC tugasnya adalah INSPEKSI/CHECK suatu produk dengan baik dan benar. Now time to open Q & A… Yeayyyyy !!! Oke kita mulai ya.. Q : Apasih kepanjangan QIP ? A : Quality integration program sis/gan.. Q : Oh.. terus Syarat utama jadi QC itu apa? A : Kondisi mata yang bagus dan sehat jasmani maupun rohani, karena QC nanti kan tugasnya checking so mata yang bagus tentunya sangat diperlukan dong.. Q : Terus sis/gan kenapa QC banyak ceweknya? A : sebenarnya itu bukan suatu keharusan yang haqiqi haha.. kenapa banyak cewek karena cewek lebih teliti, dia lebih pakai hati dan perasaan eh.. ya intinya lebih teliti dibanding cowok.. Q : emm… jadi gitu ya sis/gan… terus bedanya QC sama operator produksi apa ? A : bedanya kalau operator produksi dia yang membuat produk tapi kalau QC dia nggak buat produk tetapi dia checking hasil dari produk tersebut.. Q : oh ya tadi kan katanya QC ada di hampir semua proses, emang dimana saja ? A : oh itu,, iya dia ada di Gudang material (Incoming material), Bottom (Outsole), Sewing, Assembly, Packing, Scand and packing Gudang sepatu jadi (Finish Goods), Inspection Room. Q : Okay deh aku jadi tahu sekarang tentang QIP/QC walaupun nggak banyak hehe makasih ya sis/gan.. A : iya sama-sama 06 | Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017

Info Kesehatan HIV AIDS& Definisi HIV dan AIDS • HIV: Human Immunodeficiency Virus, adalah virus yang menyerang dan bertahap merusak sistem kekebalan tubuh dan berkembang menjadi AIDS. • AIDS: Acquired Immune Deficiency Syndrome adalah sekumpulan tanda atau gejala berat dan kompleks yang disebabkan oleh penurunan respon immunitas tubuh. • “HIV tidak sama dengan AIDS” Tanda-Tanda Terinfeksi HIV • Tidak ada tanda-tanda khusus seseorang terinfeksi HIV • HIV positif dapat diketahui hanya melalui pemeriksaan HIV Tidak Menular Melalui darah • Tes HIV sukarela (Voluntary Conseling Testing) bisa dilakukan di rumah sakit / puskesmas yg ditunjuk • Penemuan kasus HIV lebih dini dapat memperlambat terjadinya AIDS dengan pengobatan ARV (Anti Retroviral Virus) PENCEGAHAN HIV & AIDS • Program untuk Perawatan, Dukungan dan Pengobatan bagi ODHA (Orang Dengan HIV dan AIDS) dapat di akses di klinik PDP di rumah sakit / puskesmas yg ditunjuk KEBIJAKAN HIV dan AIDS di Tempat Kerja • Kaidah ILO • SK Kemen PU No. 13 tahun 2012 • Kepmenakertrans no. 68 tahun 2004 • Kepmenakertrans no. 68 th. 2004 • IM Perhub no. 3 tahun 2005 Pasal 2 HIV untuk digunakan sebagai prasyarat suatu • Perusahaan WAJIB melakukan upaya pencegahan proses rekruitmen atau kelanjutan status dan penanggulangan HIV/AIDS di tempat kerja. pekerja/buruh atau kewajiban pemeriksaan • Mengembangkan kebijakan tentang upaya kesehatan rutin. pencegahan dan penanggulangan HIV/AIDS ditempat – Tes HIV hanya dapat dilakukan terhadap kerja pekerja/buruh atas dasar kesukarelaan. • Memberikan perlindungan kepada pekerja/buruh – Apabila tes dilakukan , pengusaha wajib dengan HIV/AIDS dari tindakan dan perlakuan menyediakan konseling kepada pekerja/buruh diskriminatif sebelum atau sesudah dilakukan tes HIV. • Menerapkan prosedur K-3. • Kerja sama dan koordinasi yang baik antar berbagai Dampak HIV dan AIDS di Tempat Kerja komponen A. Menurunnya produktivitas : absensi kerja, Pasal 3 tingginya pergantian pekerja/buruh, Pekerja / Buruh dengan HIV/AIDS berhak mendapat berkurangnya pekerja yang terampil & pelayanan kesehatan kerja yang sama dengan berpengalaman pekerja/buruh lainnya. B. Muncul konflik di tempat kerja yang turunkan moral Pasal 4 pekerja Pemerintah melakukan pembinaan terhadap program C. Stigma & diskriminasi terhadap pekerja dengan pencegahan dan penanggulangan HIV/AIDS di HIV & AIDS tempat kerja D. Meningkatnya pengeluaran perusahaan: Pasal 5 - Biaya perawatan kesehatan & pengobatan – Pengusaha atau pengurus dilarang melakukan tes - Biaya merekrut dan melatih ulang karyawan baru - Biaya jaminan asuransi • Mengembangkan kebijakan tentang upaya pencegahan dan - Biaya penguburan penanggulangan HIV dan AIDS ditempat krja. E. Menambah beban pekerja di proses produksi , karena berkurangnya • Mengkomunikasikan kebijakan dengan cara menyebarluaskan jumlah pekerja informasi dan menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan F. Profit akan berkurang • Memberikan perlindungan kepada pekerja dengan HIV dan AIDS dari perlakuan diskriminatif PROGRAM PENANGGULANGAN HIV DAN AIDS DI TEMPAT KERJA • Melaksanakan sistem informasi manajemen tentang program • Edukasi : menyampaikan informasi pada rekan kerja tentang IMS, HIV pencegahan dan penanggulangan HIV dan AIDS ditempat kerja. & AIDS, Kondom dan anti diskriminasi, layanan kesehatan • Melaporkan program pencegahan dan penanggulangan HIV dan • Pembentukan dan pelatihan kader HIV dan AIDS di perusahaan AIDS di tempat kerja • Penyediaan Media KIE • Pengadaan layanan kesehatan/klinik & rujukan periksa IMS dan VCT BIAYA UTAMA MENGELOLA PROGRAM HIV & AIDS DI Peran Dunia Usaha PERUSAHAAN adalah waktu dan tekad • Terbangunnya komitmen pencegahan dan penanggulangan HIV dan MANFAAT UTAMA PROGRAM BUKAN HANYA PENGHEMATAN AIDS ditempat kerja diintegrasikan dengan program k-3 BIAYA tapi juga menyelamatkan nyawa • Mengupayakan kondisi bebas HIV & AIDS ditempat kerja LET’S GO DUNIA USAHA Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017 | 07

TIPS Bahasa Korea 안녕 하십니까 ? dibaca “Annyeong hasimnikka” artinya (Apa kabar ?, Selamat kabar Anda ?) Formal. pagi, Selamat siang, Selamat sore, Selamat malam) Formal. 어떻게 지내세요 ? dibaca “Eotteoke chinaeseyo ?” artinya (Bagaimana 안녕 하세요 dibaca “Annyeong haseyo” artinya (Apa kabar ?, Selamat pagi, kabar Anda ?) Informal. Selamat siang, Selamat sore, Selamat malam) Informal. 잘 지내습니다 dibaca “Chal chinaeseumnida” artinya (Kabar baik) Formal. 안녕히 가십시오 dibaca “Annyeonghi kasipsio” artinya (Selamat jalan) 잘 지내요 dibaca “Chal chinaeyo” artinya (Kabar baik) Informal. Formal. 안좋습니다 dibaca “Anjoseumnida” artinya (Tidak baik) Formal. 안녕히 가세요 dibaca “Annyeonghi kaseyo” artinya (Selamat jalan) Informal. 안좋아요 dibaca “Anjoayo” artinya (Tidak baik) Informal. 잘가요 dibaca “Chalgayo” artinya (Selamat jalan) Informal. 어서 오십시오 dibaca “Eoseo osipsio” artinya (Selamat datang, Silahkan 안녕히 계십시오 dibaca “Annyeonghi kyesipsiyo” artinya (Selamat tinggal) masuk) Informal. Formal. 어서 오세요 dibaca “Eoseo oseyo” artinya (Selamat datang) Informal. 안녕히 계세요 dibaca “Annyeonghi kyeseyo” artinya (Selamat tinggal) 들어 오십시오 dibaca “Teureo osipsio” artinya (Silahkan masuk) Informal. Informal. 들어 오세요 dibaca “Teureo oseyo” artinya (Silahkan masuk) Informal. 안녕히 주무십시오 dibaca “Annyeonghi Chumusipsiyo” artinya (Selamat tidur) Formal. 또 만납시다 dibaca “Tto manapsida” artinya (Sampai bertemu lagi) Formal. 안녕히 주무세요 dibaca “Annyeonghi Chumuseyo” artinya (Selamat tidur) 또 만나요 dibaca “Tto mannayo” artinya (Sampai bertemu lagi) Informal. Informal. 하세요 dibaca “Haseyo” artinya (Silahkan) Informal. 잘자요 chal chayo dibaca “Chal chayo” artinya (Selamat tidur) Informal. 안돼요 dibaca “Andwaeyo” artinya (Tidak boleh atau Jangan) Informal. 축하합니다 ! dibaca “Chukhahamnida” artinya (Selamat !) Formal. 하지마 ! dibaca “Hajima” artinya (Jangan !) Informal. 축하해요 ! dibaca “Chukhahaeyo” artinya (Selamat !) Informal. 주세요 dibaca “Juseyo” artinya (Meminta) Informal. 생일 축합니다 dibaca “Saengil chukhahamnida” artinya (Selamat ulang tahun) Formal. 빌려주세요 ? dibaca “Pillyeojuseyo” artinya (Boleh pinjam ?) Informal. 생일 축하해요 dibaca “Saengil chukhahaeyo” artinya (Selamat ulang tahun) 그래요 ! dibaca “Keuraeyo !” artinya (Begitu !) Informal. Informal. 위험해 ! dibaca “Wiheomhae” artinya (Bahaya !) Informal. 새해복 많이 받으세요 dibaca “Saehaebok manhi padeuseyo” artinya (Selamat 좋다 ! dibaca “Chotha” artinya (Bagus !) Informal. tahun baru) Informal. 안 좋다 ! dibaca “An chotha” artinya (Tidak bagus) Informal. 즐거운 휴일 보내세요 dibaca “Chulgoun hyull poneseyo” artinya (Selamat 정말입니까 ? dibaca “Cheongmalimnikka” artinya (Benarkah ?) Formal. berlibur) Informal. 그렇습니까 ? dibaca “Keuroseumnikka” artinya (Apa betul ?) Formal. 실례합니다 dibaca “Sillyehamnida” artinya (Permisi) Formal. 그래서 ? dibaca “Keuraeseo” artinya (Lantas ?) Informal. 여보세요 dibaca “Yeoboseyo” artinya (Hallo/untuk telepon) Informal. 그런데 …. dibaca “Keureonde” artinya (Ngomong-ngomong …). 예/네 dibaca “Ye/Ne” artinya (Ya) Informal. 게다가 …. dibaca “Kedaga” artinya (Lagipula …). 아니오 dibaca “Anio” artinya (Tidak) Informal. 어머나 ! dibaca “Eomeona” artinya (Astaga !). 네, 있습니다 dibaca “Ne, Isseumnida” artinya (Ya, ada) Formal. 아마도 dibaca “Amado” artinya (Mungkin). 네, 있어요 dibaca “Ne, Issoyo” artinya (Ya, ada) Informal. 거짓말 ! dibaca “Keojitmal” artinya (Bohong !). 아니오, 없습니다 dibaca “Aniyo, opsemnida” artinya (Tidak, tidak ada) 거짓말 하지마라 ! dibaca “Keojitmal hajimara” artinya (Jangan bohong !). Formal. 아이고 dibaca “Aigo” artinya (Aduh). 아니오, 없어요 dibaca “Aniyo, opsoyo” artinya (Tidak, tidak ada) Informal. 실망했어요 dibaca “Silmanghaesseoyo” artinya (Saya kecewa) Informal. 물론 입니다 dibaca “Mullon imnida” artinya (Tentu saja) Formal. 배고프다 dibaca “Paegopheuda” artinya (Perut saya lapar). 감사합니다 dibaca “Kamsahamnida” artinya (Terima kasih) Formal. 식사 하십시오 dibaca “Siksa hasipsio” artinya (Selamat makan) Informal. 고맙습니다 dibaca “Komapseumnida” artinya (Terima kasih) Formal. 식사 하세요 dibaca “Siksa haseyo” artinya (Selamat makan) Informal. 고마워요 dibaca “Komawoyo” artinya (Terima kasih) Informal. 잘 먹었습니다 dibaca “Chal meogeosseumnida” artinya (Terimakasih 천만에요 dibaca “Cheonmaneyo” artinya (Sama-sama) Informal. [digunakan setelah makan]) Formal. 미안합니다 dibaca “Mianhamnida” artinya (Ma'af) Formal. 잘 먹었어요 dibaca “Chal meogeossoyo” artinya (Terimakasih [digunakan 미안해요 dibaca “Mianhaeyo” artinya (Ma'af) Informal. setelah makan]) Formal. 죄송합니다 dibaca “Choesonghamnida” artinya (Mohon ma'af) Formal. 사람 살려 ! dibaca “Saram sallyeo” artinya (Tolong !). 죄송해요 dibaca “Choesonghaeyo” artinya (Mohon ma'af) Informal. 기분이 좋아요 dibaca “Kibuni choayo” artinya (Perasaan saya senang) 괜찮습니다 dibaca “Kwenchanseumnida” artinya (Tidak apa-apa) Formal. Informal. 괜찮아요 dibaca “Kwaenchanayo” artinya (Tidak apa-apa) Informal. 기분이 나빠요 dibaca “Kibuni napayo” artinya (Perasaan saya tidak 알았습니다 dibaca “Arasseumnida” artinya (Sudah tahu) Formal. senang) Informal. 알았어요 dibaca “Arassoyo” artinya (Sudah tahu) Informal. 마음이 아파요 dibaca “Maeumi aphayo” artinya (Sakit hati) Informal. 알아요 dibaca “Arayo” artinya (Tahu atau Mengerti) Informal. 저는 피곤헤요 dibaca “Cheoneun phigonheyo” artinya (Saya letih) Informal. 몰라요 dibaca “Mollayo” artinya (Tidak tahu atau Tidak mengerti) Informal. 몸이 힘들어요 dibaca “Momi himdeureoyo” artinya (Badan saya capek) 아무것도 몰라요 dibaca “Amugeotdo mollayo” artinya (Sama sekali tidak tahu) Informal. Informal. 저는 몸이 안좋아요 dibaca “Cheoneun momi anchoayo” artinya (Badan 만나서 반갑습니다 dibaca “Mannaseo pangapseumnida” artinya (Senang bertemu dengan Anda) Formal. saya tidak enak) Informal. 형 dibaca “Hyeong” artinya (Kakak laki-laki bagi laki-laki). 만나서 반가워요 dibaca “Mannaseo pangawoyo” artinya (Senang bertemu dengan Anda) Informal. 오빠 dibaca “Oppa” artinya (Kakak laki-laki bagi perempuan). 어떻게 지내습니다 ? dibaca “Eoteoke chinaeseumnida ?” artinya (Bagaimana 누나 dibaca “Nuna” artinya (Kakak perempuan bagi laki-laki). 08 | Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017

Puisi & Humor KOSAN HORROR Cerita Kura-Kura, Ceritanya udh hampir 1minggu terakhir ini anak kos dsini diteror dgn suara ketukan yg muncul setiap jam jam tengah Ulat Kaki Seribu dan Kodok malam lewat kaya gini. Trus denger org mandi dan denger suara org naik tangga, kebetulan tangga kos disini dr besi jd kalau ada yg naik bersuara. Ya denger begituan lumayan jd Ada 3 sahabat: Kura2, Kodok, Ulat Kaki 1000.. parno juga sih. Tapi yaudahlah yaa... Mereka sedang merayakan ultah si Kura2 di rumahnya Kura2. Gak lama si Kodok nanya,\"Kur, gak ada rokok nih?\" Trus kebetulan temen sekamar pulkam. Jdnya sendirian dan \"Gak ada, Dok. Lupa beli gw.. Beli gih Dok!\" kata kura2. yaudah deh ngelembur kerjaan. Kos udh sepi lah ya jam 1 \"Ah gila! Masa lo yang ulang taun gw yang suruh beli?! Lo juga gini, ga ada lagi suara.. Akhirnya kerjaan kelar dan mo tidur, kan tuan rumah Kur. Edaaann lu!!\" bantah Kodok. btw pipis dulu lah. Dimana mengharuskan keluar kamar dulu \"Gw kalo jalan lelet Dok.. Ya udah, si Ulet Kaki 1000 aja yang krn mayan 20 langkah menuju kamar mandi luar. beli. Tolong ya Let..\" bujuk Kura2. Sehabis pipis, dicegatlah sm bbrp anak kos yg nongol depan \"Hmmm... Ya udah deh gpp. Sini duitnya..\" kata Ulet. pintu kamarnya. Pergilah si ulet... 1 jam... 2 jam... 3 jam.... Ulet gak pulang2.. Kodok & kura2 pun resah dan kesal si Ulet gak pulang2.. Cewe1: \"Mbak mbak, kamu blm tidur?\" \"Ke mana ya si Ulet, Dok?\" tanya Kura2. Aku: \"Blom de, knp?\" \"Tau nih.. Lama banget. Susulin aja yuk!\" ajak si Kodok. Cewe1: \"Mbak denger suara ga? Ketok ketok tadi 3x..?\" Begitu buka pintu mau keluar rumah.. Alangkah kagetnya Mukanya panik. Kodok dan Kura2 ngeliat si Ulet masih di depan pintu, blom Aku: \"Ngga tuh\" pergi2 juga.. Cewe2: \"serius mbak? Suaranya dr arah kamar kita loh.. \"Woy, ngapain aja dari tadi di sini? Qta pada nungguin juga! Cewe1: \"Beneran mbak gak denger ya??\" Mana rokoknya?\" tanya si Kodok. Aku: \"serius, aku dr td blm tidur tp ga dener apa-apa\" sambil \"Rokok gigi lo peyang!! Gw blom beli rokok!!\" bantah si Ulet. nyengir aku pamit masuk. \"Lahh??? 3 jam ke mana aja lo gak beli2 rokok??\" bentak si Cewe2: \"hmm yaudah deh\" muka bingung Kura2. Habis itu matiin lampu selimutan, trus kepikiran kan..laiyo Si Ulet Kaki 1000pun marah... \"Lu pade gak liat gw lagi pake aku ga denger lah.. Orang dr tadi pake headset dengerin sepatu...!!!!!!\" koplonya Via Vallen.. Sb: Wattpad Sayaaang~ meh sambat alih sinteeen, yen sampun mekaten...(teruske dewe) sb : Tari Aku Seorang Kapiten “Aku seorang kapiten… mempunyai pedang panjang… kalo berjalan prok..prok.. prok… aku seorang kapiten!” Perhatikan di bait pertama dia cerita tentang pedangnya, tapi di bait kedua dia cerita tentang sepatunya (inkonsistensi)- . Harusnya dia tetap konsisten, misal jika ingin cerita tentang sepatunya seharusnya dia bernyanyi : “mempunyai sepatu baja (bukan pedang panjang)… kalo berjalan prok..prok.. prok..” nah, itu baru klop! Jika ingin cerita tentang pedangnya, harusnya dia bernyanyi : “mempunyai pedang panjang… kalo berjalan ndul..gondal. .gandul.. atau srek.. srek.. srek..” itu baru sesuai dengan kondisi pedang panjangnya! (Canda aja bos :D) Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017 | 09

10 | Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017

Gallery HWI Buletin HWI Edisi 03 Tahun 2017 | 11

Buah Hati & Pernikahan Nama : Ara Zyan Ardani Ortu : Dani Eriyani Bag : Engineering Cita-cita : Dokter Nama : Faida Hilyatul Husna Ttl : Pati, 10 September 2017 Ortu : Liha Maulida (HRD/GA) Nama : Aqilah Az Zahra Ttl : 28 Oktober 2014 Ortu : Eva Wirahati (cutting Gd A) Cita-cita : dokter Nama : Nadya Vhamesya Umami Ttl : Jepara, 5 Agustus 2014 Ortu : Fika Adriyana Nur (assembly Gd A) Cita_cita : modeling