รายงานผลการปฏิบัติงานพนักงานราชการ ครั้งที่ 1 ปี 2566

สารบญั หนา้ เร่อื ง 1 2 ตอนที่ 1 ข้อมลู เบ้อื งตน้ 4 รายละเอยี ดการปฏิบตั งิ าน 4 แบบประเมนิ ผลสมั ฤทธข์ิ องงาน 6 ตัวชี้วดั ท่ี 1 จำนวนข้อมูลในระบบฐำนข้อมูลเพื่อกำรบรกิ ำรจัดกำร (DMIS) 8 ตวั ชี้วดั ท่ี 2 ระดับควำมสำเรจ็ ของกำรจัดทำแผนปฏบิ ัติกำร กศน. ตำบล 19 ตวั ชว้ี ัดที่ 3 จำนวนควำมสำเร็จของกำรดำเนนิ งำนกำรศึกษำขั้นพืน้ ฐำน 20 ตวั ช้วี ดั ที่ 4 รอ้ ยละของผู้จบหลกั สตู รกำรศกึ ษำขัน้ พ้นื ฐำน 22 ตวั ชี้วดั ที่ 5 ร้อยละของผเู้ ข้ำสอบปลำยภำค 23 ตัวชว้ี ดั ท่ี 6 ร้อยละของจำนวนผเู้ รยี นท่ีมีผลสมั ฤทธ์ใิ นทุกรำยวชิ ำ 26 ตวั ชวี้ ัดที่ 7 จำนวนผูเ้ ขำ้ ร่วมกิจกรรมกำรศึกษำต่อเนื่อง เมื่อเทียบกบั เป้ำหมำย 28 ตัวชว้ี ัดที่ 8 รอ้ ยละของผจู้ บหลกั สูตรกำรศกึ ษำต่อเน่อื งที่นำควำมรูไ้ ปใช้ 32 ตวั ชว้ี ดั ที่ 9 จำนวนผูร้ ับบรกิ ำรกำรศึกษำตำมอธั ยำศยั 34 ตวั ชี้วัดท่ี 10 จำนวนกิจกรรมที่จดั ในแหลง่ เรียนรู้ บำ้ นหนงั สอื ชุมชน 35 ตวั ชี้วดั ท่ี 11 ระดับควำมสำเรจ็ ของกำรมีส่วนรว่ มกับภำคีเครอื ข่ำยในชุมชน 37 ตวั ชี้วัดที่ 12 จำนวนงำนตำมนโยบำยเร่งดว่ น 39 ตัวชี้วดั ที่ 13 ระดับควำมสำเร็จในกำรจดั ทำผลกำรปฏบิ ัติงำนท่ดี ี 45 ตัวชี้วดั ท่ี 14 จำนวนงำนอ่ืน ๆ ทไ่ี ดร้ บั มอบหมำย ตัวชี้วัดท่ี 15 ระดับควำมสำเรจ็ ของนวตั กรรม กำรจัดกำรเรยี นกำรสอน โดยกำรใช้ Google Classroom

รายงานผลการปฏิบัตงิ านพนักงานราชการ ( ครั้งที่ 1 ระหวา่ งวนั ที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๑ รายงานผลการปฏบิ ตั ิงานพนักงานราชการ ตาแหน่ง ครู กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ คร้ังที่ 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวันที่ 31 มีนาคม 2566 ชอ่ื ผ้เู ขา้ รบั การประเมิน นางสาวชญาณี ณ ถลาง ตาแหนง่ ครู กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ ชอื่ ผบู้ ังคบั บัญชา นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี ศนู ยก์ ารศกึ ษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี สานักงานส่งเสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั จังหวัดเพชรบรุ ี สานักงานสง่ เสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย สานักงานปลัดกระทรวงศกึ ษาธกิ าร กระทรวงศึกษาธิการ ************************************************************* ตอนที่ 1 ข้อมลู เบ้ืองตน้ 1. ข้อมูลผ้ขู อรับการประเมิน ชื่อ – สกลุ : นางสาวชญาณี ณ ถลาง วนั /เดือน /ปี เกดิ : วนั ที่ 25 เดือนตลุ าคม พ.ศ.2529 อายุ 36 ปี 65 เดือน หมายเลขประจาตัวประชาชน : 1 – 7699 – 00117 – 41 – 9 หมายเลขโทรศัพท์ : 083 606 1653 ตาแหน่ง : ครู กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ เลขท่ีตาแหน่ง : 9897 สงั กัด : ศนู ย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัยอาเภอเมืองเพชรบุรี สานักงานสง่ เสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั จงั หวัดเพชรบรุ ี วัน / เดือน / ปี ทเี่ ร่ิมสัญญาจา้ ง : วันท่ี 1 เดือนตุลาคม 2563 วัน / เดือน / ปี ท่ีส้นิ สดุ สัญญาจา้ ง : วันที่ 30 เดอื นกันยายน 2567 อตั ราค่าตอบแทน : 30,070 บาท / เดอื น ภาพถา่ ยครู กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ

รายงานผลการปฏบิ ัตงิ านพนกั งานราชการ ( คร้ังที่ 1 ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๒ 2. ประวัติการศึกษา ระดบั การศึกษา ชื่อสถานศกึ ษา วุฒิท่ไี ด้รับ โปรมแกรมวิชา ป.๖ - ประถมศกึ ษา โรงเรยี นอนบุ าลเพชรบรุ ี - มัธยมศึกษาตอนตน้ มธั ยมศึกษาตอนต้น โรงเรียนเบญจมเทพอุทิศ จงั หวัดเพชรบรุ ี มัธยมศึกษาตอนปลาย โรงเรียนเบญจมเทพอุทิศ มธั ยมศึกษาตอนปลาย ภาษา – สังคม จงั หวัดเพชรบุรี ปรญิ ญาตรี มหาวทิ ยาลัยราชภัฎเพชรบุรี ปริญญาตรี ( ศศ.บ ) การพฒั นาชุมชน ป.บณั ฑิต มหาวิทยาลัยราชภัฎเพชรบรุ ี ประกาศนยี บัตร หลกั สูตรการเรยี นและการสอน 3. ประวตั กิ ารทางาน พุทธศกั ราช สงั กัด ตาแหนง่ 2552 - 2554 ศูนยก์ ารศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย ครูศนู ย์การเรยี นชุมชน อาเภอโพธาราม จงั หวดั ราชบุรี ครู กศน.ตาบลหนองโพ ๑๐ มกราคม ๒๕๕๔ ศูนยก์ ารศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั ถึงปี พ.ศ.2556 อาเภอโพธาราม จงั หวดั ราชบุรี ครู กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ปี 2556 – ปัจจบุ นั ศูนยก์ ารศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอัธยาศยั อาเภอเมืองเพชรบรุ ี รายละเอยี ดการปฏบิ ตั ิงาน ตาแหน่ง ครู กศน.ตาบล หนา้ ทีค่ วามรบั ผดิ ชอบ 1. ภารกจิ หลัก จดั กิจกรรมการเรยี นการสอนและกจิ กรรมการเรียนร้ตู ามภารกจิ เฉพาะกลุ่มเปา้ หมายและพื้นที่ 2. สง่ เสรมิ และสนบั สนนุ การจดั การเรยี นรู้ 1) สารวจ รวบรวม วิเคราะห์ข้อมูลกลุ่มเป้าหมายและข้อมูลบริบทของชุมชนในตาบลท่ีรับผิดชอบ ตามรูปแบบ การวางแผนจุลภาคอย่างมคี ณุ ภาพ 2) วางแผนการจดั การเรยี นการสอนและการจดั กิจกรรมการเรยี นรู้ 3) ส่งเสรมิ สนบั สนนุ ประสานการทางาน จัดกิจกรรมการเรยี นรรู้ ่วมกับภาคเี ครือข่าย 4) ให้บริการขอ้ มูล ข่าวสาร ชุมชนและภาคเี ครอื ขา่ ย 5) พัฒนาตนเอง พฒั นาสื่อ พฒั นาแหลง่ เรียนร้เู พื่อให้สามารถจดั การเรยี นรู้ไดอ้ ย่างเหมาะสม 6) ปฏิบัติงานร่วมกับ ครู ศรช. ครูอาสาสมัคร กศน. บรรณารักษ์ วิทยากรครูสอนเสริมภูมิปัญญา อาสาสมัคร ส่งเสรมิ การอ่าน ฯลฯ

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนักงานราชการ ( คร้ังท่ี 1 ระหว่างวันที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วันที่ 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๓ 7) ทาหน้าที่เลขานุการคณะกรรมการ กศน.ตาบลปฏิบัติงานเกี่ยวกับการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ การศึกษานอก ระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย ให้แก่กลุ่มเป้าหมาย ในพื้นท่ีรับผิดชอบ ประสานงานร่วมกับภาคีเครือข่าย องค์กรภาครัฐ ภาคเอกชนและชุมชน โดยเฉพาะภูมิปัญญาท้องถิ่น ในการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ในชุมชน จัดทาฐานขอ้ มูลชุมชนเพือ่ ใหบ้ ริการขอ้ มูลขา่ วสารในชมุ ชน และปฏบิ ตั หิ นา้ ที่อน่ื ๆ ตามทไ่ี ด้รบั มอบหมาย ดา้ นผลสมั ฤทธ์ขิ องงาน (ร้อยละ 80) มอี งคป์ ระกอบการพจิ ารณา 4 ด้าน ดังนี้ 1. ปริมาณงาน 2. คณุ ภาพผลงาน 3. ความรวดเรว็ หรอื ความตรงตอ่ เวลา 4. การใชท้ รัพยากรอยา่ งคุ้มคา่ ด้านพฤติกรรมการปฏิบตั ิงาน (ร้อยละ 20) ตามเกณฑข์ องสานกั งาน ก.พ. กาหนด 1. การมงุ่ ผลสัมฤทธิ์ 2. การบริการท่ีดี 3. การส่ังสมความเช่ียวชาญในงานอาชีพ 4. การยดึ มัน่ ในความถูกต้องชอบธรรมและจรยิ ธรรม 5. การทางานเปน็ ทมี คะแนนผลการประเมนิ ผลการปฏบิ ัติงาน แตล่ ะรอบการประเมนิ มี 5 ระดับ ดังน้ี ระดับ ช่วงคะแนนประเมนิ ดเี ดน่ 95 – 100 ดมี าก 85 – 94 ดี 75 – 84 พอใช้ 65 – 74 ตอ้ งปรับปรงุ ตา่ กว่า 65 การประเมนิ ผลการปฏิบตั ิงานของพนักงานราชการทว่ั ไป ดาเนนิ การดงั นี้ 1. ช่วงเริ่มรอบการประเมิน ให้หน่วยงาน/สถานศึกษากาหนดเป้าหมายผลสาเร็จของงาน ในภาพรวมของ ส่วนราชการท่ีจะมอบหมายให้พนกั งานราชการปฏบิ ัติ จากนั้นให้ผบู้ ังคับบัญชา/ผปู้ ระเมินและพนักงานราชการแตล่ ะ คน ร่วมกันวางแผนการปฏิบัติงานเพ่ือให้บรรลุเป้าหมายและ/หรือความสาเร็จของงานซึ่งพนักงานราชการผู้น้ันต้อง รับผิดชอบในรอบการประเมินน้ัน โดยกาหนดดัชนีช้ีวัดหรือหลักฐานบ่งช้ีความสาเร็จของงานอย่างเป็นรูปธรรม รวมทง้ั พฤตกิ รรมในการทางานท่คี าดหวังด้วย 2. ในระหว่างรอบการประเมิน ให้ผู้บังคับบัญชา/ผู้ประเมินติดตามความก้าวหน้าในการปฏิบัติงานตาม แผนการปฏิบัติงาน รวมทั้งคอยให้คาปรึกษา แนะนาและช่วยแหลือในการแก้ไขปัญหาในการปฏิบัติงาน เพ่ือให้ พนกั งานราชการสามารถปฏบิ ตั งิ านให้บรรลุเปา้ หมายและผลสาเร็จของงานที่กาหนด การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานราชการท่วั ไป ปีละ 2 ครงั้ ตามปีงบประมาณ คอื ครั้งที่ 1 ประเมนิ ผลในช่วงการปฏิบตั ิงานระหวา่ งวันที่ 1 ตุลาคม ถงึ 31 มีนาคม ปีถัดไป ครั้งท่ี 2 ประเมนิ ผลในช่วงการปฏบิ ัติงานระหว่างวนั ท่ี 1 เมษายน ถงึ 30 กันยายน ปเี ดียวกัน

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนักงานราชการ ( ครง้ั ที่ 1 ระหวา่ งวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๔ แบบประเมนิ ผลสัมฤทธ์ขิ องงาน รอบการประเมนิ  ครงั้ ที่ 1 ( 1 ต.ค. 65 – 31 ม.ี ค. 66 )  คร้ังที่ 2 ( 1 เม.ย. 66 – 30 ก.ย. 66 ) คาชี้แจง : การประเมินนี้เป็นการประเมินเพ่ือพัฒนางาน ประกอบการพิจารณาการต่อสัญญาจ้างและการเลื่อน ค่าตอบแทน โดยกาหนดตัวชี้วัด/ผลงานจริง แต่ละรอบการประเมินฯ ไม่น้อยกว่า 4 ตัวช้ีวัด ภายใต้องค์ประกอบ ของปรมิ าณผลงาน คณุ ภาพผลงาน ความรวดเร็ว/ตรงตอ่ เวลา และการใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มคา่ ชอ่ื ผรู้ บั การประเมนิ นางสาวชญาณี ณ ถลาง ตาแหน่ง ครู กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ สังกัด กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี ช่ือผ้บู งั คบั บัญชา หรอื ผูท้ ีไ่ ด้รบั มอบหมาย นางสาวดนยา แย้มภู่ ผูอ้ านวยการ กศน.อาเภอเมอื งเพชรบุรี รายละเอยี ดด้านผลสมั ฤทธิข์ องงาน ประกอบด้วย 15 ตัวชว้ี ัด ตัวช้ีวดั ท่ี 1 จานวนขอ้ มลู ในระบบฐานข้อมลู เพอ่ื การบรหิ ารจดั การ ( DMIS ) หน่วยวัด : จานวน น้าหนัก : 5 คาอธบิ าย : จานวนข้อมลู ในระบบฐานข้อมลู เพื่อการบริหารจัดการ ( DMIS ) ในสว่ นขอ้ มูลพน้ื ฐาน กศน.ตาบล เกณฑ์การพจิ ารณารายการฐานข้อมลู ที่ต้องบันทกึ ผลการดาเนินการ ในระบบฐานข้อมูลเพื่อการบริหารจัดการ DMIS มี ไมม่ ี ข้อท่ี 1 ขอ้ มลู สถานทต่ี งั้ และลกั ษณะพ้นื ทีต่ ง้ั  ข้อที่ 2 พิกดั ตาแหน่ง  ข้อที่ 3 ขอ้ มลู บุคลากร  ข้อที่ 4 ชอื่ และเบอรต์ ดิ ต่อ ของหัวหน้า กศน. ตาบล  ข้อที่ 5 ลงิ ค์ เว็บไซต์ หรือ Fanpage กศน. ตาบล  ขอ้ ท่ี 6 ข้อมลู สาธารณูปโภค ( ไฟฟ้า น้าประปา ) โทรศัพท์ และอนิ เทอรเ์ นต็  ขอ้ ท่ี 7 จานวนคอมพวิ เตอร์ โทรทัศน์ และอปุ กรณ์สานกั งานต่างๆ  ขอ้ ท่ี 8 จานวนผูใ้ ช้คอมพวิ เตอร์ / ผใู้ ช้ อินเตอรเ์ น็ต/ผู้ใช้ Wi-Fi เฉล่ียต่อวัน  ขอ้ ที่ 9 จานวนผู้เขา้ รับบริการที่ กศน. ตาบลเฉลี่ยต่อเดือน  ข้อท่ี 10 รปู ภาพของครู กศน.ตาบล  ข้อที่ 11 คณะกรรมการ กศน. ตาบล  ข้อที่ 12 มกี ารรายงานผลการดาเนนิ งานกิจกรรมใหเ้ ป็นปจั จบุ ัน  สรปุ : มีจานวนขอ้ มูลตามเกณฑพ์ ิจารณาจานวน 12 ขอ้ เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน :

รายงานผลการปฏิบัติงานพนักงานราชการ ( คร้งั ที่ 1 ระหวา่ งวนั ท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วันที่ 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๕ หลกั ฐานประกอบการพิจารณา ตวั ชวี้ ดั ที่ 1 จานวนข้อมลู ในระบบฐานข้อมูลเพือ่ การบรหิ ารจัดการ ( DMIS ) Scan อา่ นออนไลนใ์ น e-book

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนักงานราชการ ( ครั้งที่ 1 ระหวา่ งวนั ที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๖ ตัวชวี้ ดั ที่ 2 ระดับความสาเรจ็ ของการจดั ทาแผนปฏิบตั กิ าร กศน. ตาบล หนว่ ยวดั : ระดับความสาเร็จ น้าหนัก : 5 คาอธิบาย : ระดับความสาเร็จของการดาเนินงานในการจัดทาแผนปฏิบัติการ กศน.ตาบล ท่ีสอดคล้องกับ แผนปฏิบัติราชการของหน่วยงาน พิจารณาจากความถูกต้องครบถ้วนของข้อมูลท่ีบรรลุผลตามค่าเป้าหมาย ท่ีกาหนดไว้ และจัดทาแผนในระบบ DMIS เกณฑก์ ารพิจารณาโครงการ/กจิ กรรม ผลการดาเนินการ มี ไมม่ ี 1. มกี ารรวบรวมศกึ ษาข้อมูลพน้ื ฐานระดับตาบลและขอ้ มลู อื่นๆ ทเ่ี กีย่ วข้อง  เพื่อประกอบการจัดทาแผน 2. มกี ารวิเคราะหข์ ้อมูล บรบิ ท สภาพปัญหาและความต้องการจาเป็น  3. มีการจดั ทาแผนปฏบิ ัติการท่ีสอดคล้องกับนโยบาย จุดเน้น และแนวโนม้ การพัฒนา  4. มกี ารนาแผนไปสู่การปฏิบตั ิและดาเนินการตามท่ีกาหนด  5. มีการประเมนิ สรปุ และ รายงานผล และจัดทาแผนในระบบ DMIS  สรุป : มจี านวนขอ้ มลู ตามเกณฑ์พิจารณาจานวน 5 ขอ้ เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน : ระดบั โครงการ/กจิ กรรม คะแนน 1 มกี ารรวบรวม ศกึ ษาข้อมูลพื้นฐานระดบั ตาบลและข้อมูลอืน่ ๆ ท่เี ก่ียวข้อง เพือ่ ประกอบการจัดทาแผน 2 มกี ารวเิ คราะหข์ ้อมูล บริบท สภาพปญั หาและความต้องการจาเปน็ 3 มีการจัดทาแผนปฏิบัติการทสี่ อดคล้องกบั นโยบาย จดุ เนน้ และแนวโน้มการพัฒนา 4 มีการนาแผนไปสกู่ ารปฏบิ ัติและดาเนนิ การตามท่ีกาหนด 5 มกี ารประเมิน สรปุ และรายงานผล และจัดทาแผนในระบบ DMIS

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนักงานราชการ ( คร้งั ที่ 1 ระหวา่ งวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วันท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๗ หลกั ฐานประกอบการพจิ ารณาตวั ช้วี ดั ท่ี 2 ระดบั ความสาเร็จของการจดั ทาแผนปฏิบัติการ กศน. ตาบล แผนปฏบิ ัติการ และผลการดาเนินงาน กศน.ตาบล ประจาปงี บประมาณ พ.ศ.2566 คารบั รองการปฏบิ ตั ริ าชการ และ รายงานผลการดาเนนิ งานในระบบ DMIS ประจาปงี บประมาณ พ.ศ.2566 กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ คารบั รองการปฏบิ ัตริ าชการ ในระบบ DMIS กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ รายงานผลการดาเนนิ งานในระบบ DMIS กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ

รายงานผลการปฏิบตั ิงานพนักงานราชการ ( คร้ังท่ี 1 ระหว่างวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๘ ตัวช้วี ดั ท่ี 3 จานวนความสาเรจ็ ของการดาเนินงานการศึกษาขั้นพืน้ ฐาน หนว่ ยวัด : จานวนความสาเรจ็ นา้ หนกั : 5 คาอธิบาย : การดาเนินงานการศึกษาขั้นพื้นฐานในการจัดกิจกรรม/โครงการตามแผนปฏิบัตกิ ารประจาปีของหน่วยงาน/ สถานศึกษา ท่ี ครู กศน. ตาบล รับผิดชอบ มกี ารบนั ทกึ ข้อมูลผลการดาเนินงาน และงบประมาณในการดาเนินงาน โครงการ/กิจกรรมตามคารับรองการปฏิบัติราชการผ่านระบบฐานข้อมูล เพ่ือการบริหารจัดการ ( DMIS ) ด้านการศึกษาพ้นื ฐาน เกณฑ์การพิจารณา ผลการ หมายเหตุ ดาเนนิ การ มี ไมม่ ี 1. มีจานวนนักศึกษาที่รับผิดชอบเป็นไปตามเกณฑ์ทีส่ านักงาน  ภาคเรียนท่ี 2 /2565 กศน. กาหนดไว้ ( ครู กศน.ตาบล 1 คน : นกั ศึกษา 40 คน )  ประถม 1 คน 2. มีจานวนนกั ศึกษาท่ีรับผดิ ชอบมากกวา่ 40 คน   ม.ต้น 13 คน  ม.ปลาย 31 คน รวม 45 คน 3. มกี ารวิเคราะห์ศกั ยภาพของกลมุ่ เปา้ หมาย และสารวจความ  ตอ้ งการของนกั ศกึ ษาเพ่ือรว่ มจัดวิธีการเรยี นรใู้ ห้เหมาะสมกับ นักศึกษา 4. มีการจัดทาแผนการจัดการเรียนรู้รายสัปดาห์ บันทึกการ  เรียนรู้ และจัดทาขอ้ มูลการลงทะเบยี นของนกั ศึกษา และแจ้ง ใหน้ กั ศึกษารับทราบโดยทั่วกนั 5. มีการจัดทาปฏิทินการพบกลุ่มท้ังภาคเรียน และแจ้งให้  นกั ศกึ ษารบั ทราบโดยท่วั กัน 6. นักศึกษาไม่น้อยกว่าร้อยละ 70 ของนักศึกษาทั้งหมดท่ี  นักศึกษาท่ีภาคเรียนที่ 2 รับผดิ ชอบในภาคเรยี นน้ัน เขา้ รว่ มกจิ กรรมพัฒนาผู้เรียน 20 /2565 จานวน 45 คน ชั่วโมงขึ้นไป ( ให้นับรวมกิจกรรมที่สถานศึกษาดาเนินการ (คิดเป็นร้อยละ 100) ที่เข้า และครู กศน.ตาบล ดาเนนิ การ ) ร่วมกิจกรรมพัฒนาผู้เรียน 20 ช่ัวโมงข้ึนไป จานวน 2 กจิ กรรม 7. นักศึกษาไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ของนักศึกษาทั้งหมดท่ี  ผลการเข้าสอบเพื่อวัด รับผิดชอบในภาคเรียนน้ัน เข้าสอบปลายภาค มากกว่าหน่ึง ผลสัมฤทธิ์ปลายภาคเรียนที่ รายวิชาข้ึนไป ( กรณีท่ีนักศึกษาลงทะเบียนเรียนในภาคเรยี น 2 /2565 ของ จานวน น้ันเพียงหนึ่งรายวิชาและเข้าสอบปลายภาคเรียนรายวิชาน้ัน ท้ังสิ้น 45 คน เข้าสอบ 39 ใหน้ บั เป็น 1 ) คน คิดเป็นร้อยละ 86.67 ขาดสอบ 6 คน คิดเป็นร้อย ละ 13.33

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนกั งานราชการ ( คร้ังท่ี 1 ระหว่างวันที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวันที่ 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๙ ตวั ช้ีวดั ท่ี 3 จานวนความสาเร็จของการดาเนินงานการศึกษาขน้ั พ้ืนฐาน หนว่ ยวดั : จานวนความสาเร็จ นา้ หนัก : 5 คาอธิบาย : การดาเนินงานการศึกษาขั้นพื้นฐานในการจัดกิจกรรม/โครงการตามแผนปฏิบัติการประจาปีของหน่วยงาน/ สถานศึกษา ท่ี ครู กศน. ตาบล รับผิดชอบ มีการบนั ทึกข้อมูลผลการดาเนินงาน และงบประมาณในการดาเนินงาน โครงการ/กิจกรรมตามคารับรองการปฏิบัติราชการผ่านระบบฐานข้อมูล เพื่อการบริหารจัดการ ( DMIS ) ดา้ นการศกึ ษาพื้นฐาน เกณฑ์การพจิ ารณา ผลการ หมายเหตุ ดาเนนิ การ มี ไมม่ ี 8. นักศึกษาร้อยละ 75 ของนกั ศึกษาทคี่ าดว่าจะจบทร่ี บั ผิดชอบ  นั ก ศึ ก ษ า ผู้ มี สิ ท ธ์ิ เ ข้ า ในภาคเรียนน้ัน เข้าทดสอบทางการศึกษาระดับชาติ ( N- รับทดสอบทางการศึกษา NET ) และ E-Exam ( สามารถนับรวมกันได้ ) ระดับชาต(ิ N-NET) จานวน ท้ังส้ิน 7 คน ( ประถม 1 คน และ ม.ปลาย 6 คน ) เข้าสอบ 6 คน คิดเป็น รอ้ ยละ 85.71 9. นักศึกษาร้อยละ 80 ของนักศึกษาทั้งหมดท่ีรับผิดชอบใน  นักศึกษา จานวน 40 ภาคเรียนน้ัน มีusername และ password และมีการเข้าใช้ คน หรือคิดเป็นร้อยละ ส่ือการเรยี นรู้ จากรายการโทรทัศนเ์ พอื่ การศึกษาผา่ นเว็ปไซต์ 8 8 . 8 9 ที่ มี username www.etvthai.tv และ password และมีการ เ ข้ า ใ ช้ ส่ื อ ก า ร เ รี ย น รู้ จากรายกา รโ ท ร ทั ศ น์ เพ่ือการศึกษาผ่านเว็ปไซต์ www.etvthai.tv 10. มีการช่วยเหลือผู้เรียน เช่น บันทึกผลการติดตามการขาด  เรยี นของนกั ศกึ ษาทไ่ี ม่มาพบกล่มุ 11. มีบัญชลี งเวลาของนกั ศกึ ษาและบญั ชลี งเวลาของครผู สู้ อน  12. มีรายงานการประเมินคณุ ธรรมจริยธรรมของ นักศึกษา  13. มบี ันทกึ การตรวจรายงานกิจกรรม กพช.ของนักศึกษา  14. จัดนักศึกษาเข้าร่วมกิจกรรมกับหน่วยงานอ่ืนที่ประสานขอความ  รว่ มมือ อยา่ งนอ้ ย 2 กจิ กรรมตอ่ ภาคเรียน 15. มีวิจัยชั้นเรียนเพ่ือการพัฒนาการเรียนรู้ของผู้เรียนอย่างน้อย  1 เรื่องตอ่ ภาคเรียน 16. มกี ารใช้ส่ือ เทคโนโลยี ในการจดั การเรียนการสอน 

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนักงานราชการ ( ครง้ั ที่ 1 ระหว่างวันที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๑๐ ตัวชีว้ ดั ที่ 3 จานวนความสาเร็จของการดาเนนิ งานการศกึ ษาขัน้ พน้ื ฐาน หน่วยวัด : จานวนความสาเรจ็ นา้ หนกั : 5 คาอธิบาย : การดาเนินงานการศึกษาขั้นพ้ืนฐานในการจัดกิจกรรม/โครงการตามแผนปฏิบัตกิ ารประจาปีของหน่วยงาน/ สถานศกึ ษา ท่ี ครู กศน. ตาบล รบั ผดิ ชอบ มกี ารบนั ทึกข้อมูลผลการดาเนินงาน และงบประมาณในการดาเนินงาน โครงการ/กิจกรรมตามคารับรองการปฏิบัติราชการผ่านระบบฐานข้อมูล เพ่ือการบริหารจัดการ ( DMIS ) ดา้ นการศกึ ษาพน้ื ฐาน เกณฑก์ ารพจิ ารณา ผลการ หมายเหตุ ดาเนินการ มี ไม่มี 17. นักศึกษาร้อยละ 90 ของนักศึกษาทั้งหมดท่ีรับผิดชอบใน ภาคเรยี นนนั้ มีคณุ ธรรมจริยธรรม ค่านิยม และคุณลกั ษณะที่ ดี ตามท่ีสถานศึกษากาหนด 18. นักศึกษาร้อยละ 80 ของนักศึกษาทั้งหมดท่ีรับผิดชอบใน ภาคเรยี นน้นั  มีความสามารถในการคดิ วเิ คราะห์คดิ อยา่ งมีวิจารณญาณ ข้อ 17 - 19 และแลกเปลยี่ นความคิดเหน็ ร่วมกับผูอ้ น่ื ให้ประเมินในรอบการ  มีความสามารถในการสร้างสรรค์งาน ชิ้นงาน หรือ ประเมินรอบท่ี 2 นวตั กรรม  มคี วามสามารถในการใชเ้ ทคโนโลยดี ิจทิ ัล  มสี ขุ ภาวะทางกายและสนุ ทรียภาพมีความสามารถในการ อา่ น การเขยี น 19. ผู้จบการศึกษานาความรู้ ทักษะพื้นฐานท่ีได้รับ ไปใช้ หรือ ประยกุ ต์ใช้ สรุป : มจี านวนข้อมลู ตามเกณฑ์พจิ ารณาจานวน 15 ข้อ เกณฑก์ ารให้คะแนน เกณฑ์การให้คะแนน เกณฑก์ ารให้คะแนน รอบการประเมินรอบท่ี 1 รอบการประเมนิ รอบท่ี 2 ระดบั คะแนน ต่ากวา่ 7 รายการ ตา่ กว่า 11 รายการ 1 7 รายการ 11 รายการ 2 8 รายการ 12 รายการ 3 9 รายการ 13 รายการ 4 5 10 รายการขน้ึ ไป 14 รายการขนึ้ ไป

รายงานผลการปฏิบตั ิงานพนักงานราชการ ( ครง้ั ท่ี 1 ระหว่างวนั ที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวนั ท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๑๑ หลักฐานประกอบการพจิ ารณาตวั ชว้ี ัดท่ี 3 จานวนความสาเรจ็ ของการดาเนนิ งานการศึกษาขั้นพน้ื ฐาน  มีจานวนนักศึกษาท่ีรับผดิ ชอบเป็นไปตามเกณฑ์ที่สานักงาน กศน. กาหนดไว้ ( ครู กศน.ตาบล 1 คน : นักศึกษา 45 คน ) ( จานวนนักศึกษา กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ระดับประถม 1 คน / ระดับ ม.ต้น 13 คน / ระดับ ม.ปลาย 31 คน รวม 45 คน ) ใบลงทะเบียนระดับประถม ใบลงทะเบียนระดับ ม.ตน้ ใบลงทะเบียนระดับ ม.ปลาย จานวน 1 คน จานวน 13 คน จานวน 31 คน  มีการวิเคราะห์ศักยภาพของกลุ่มเป้าหมาย และสารวจความต้องการของนักศึกษาเพื่อร่วมจัดวิธีการเรียนรู้ให้ เหมาะสมกบั นักศกึ ษา  แผนการเรียนรู้รายสปั ดาห์ ภาคเรียน ที่ 2/2565 กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ระดบั ประถม ระดบั ม.ตน้ ระดบั ม.ปลาย

รายงานผลการปฏิบัตงิ านพนักงานราชการ ( คร้ังท่ี 1 ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วันท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๑๒ หลกั ฐานประกอบการพิจารณาตัวชี้วดั ที่ 3 จานวนความสาเรจ็ ของการดาเนนิ งานการศึกษาข้ันพนื้ ฐาน  การแจ้งรายละเอยี ดแผนการเรียนรู้รายสปั ดาห์ และข้อมูลการลงทะเบียน ใหน้ ักศึกษาทราบ ผา่ นทาง Line กลมุ่ และทาง Facebook กลุ่ม  มกี ารจดั ทาปฏิทินการพบกลุ่มทั้งภาคเรียน และแจง้ ให้นักศึกษารบั ทราบโดยทวั่ กัน  นักศึกษาไมน่ อ้ ยกวา่ ร้อยละ 70 ของนักศกึ ษาท้งั หมดที่รับผิดชอบในภาคเรียนนั้น เข้ารว่ มกิจกรรมพฒั นาผเู้ รียน 20 ชัว่ โมงข้ึนไป ( ให้นับรวมกิจกรรมท่ีสถานศกึ ษาดาเนนิ การ และครู กศน.ตาบล ดาเนนิ การ ) จานวน 45 คน คิด เป็นร้อยละ 100 เข้าร่วมกิจกรรมพัฒนาผ้เู รยี น 20 ชัว่ โมงขน้ึ ไป ดังนี้ 1. กิจกรรมพัฒนาคุณภาพชวี ติ ( กพช. ) โครงการปรบั ภมู ทิ ัศน์พฒั นา กศน.ตาบล ระหวา่ งวนั ที่ 2 - 6 เดอื นธันวาคม ๒๕65 ณ กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี จังหวดั เพชรบรุ ี

รายงานผลการปฏบิ ัตงิ านพนักงานราชการ ( คร้ังท่ี 1 ระหวา่ งวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๑๓ หลักฐานประกอบการพิจารณาตวั ชีว้ ัดท่ี 3 จานวนความสาเร็จของการดาเนนิ งานการศกึ ษาขน้ั พืน้ ฐาน 2. วันท่ี 25 - 26 มกราคม 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผ้อู านวยการ กศน.อาเภอเมอื งเพชรบุรี พร้อมดว้ ยคณะครู และบุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี ดาเนินการจัดโครงการอบรมค่ายวิชาการรายวิชาพื้นฐานภาคเรียนท่ี 2 ปีการศึกษา 2565 กลุ่มเป้าหมาย นักศึกษา กศน.ตาบล จานวน 80 คน ณ ฤทธิมา ศรีชุมแสง ริเวอร์ไซด์ รีสอร์ท ตาบลท่าไม้รวก อาเภอท่ายาง จงั หวดั เพชรบุรี  นกั ศกึ ษาไม่น้อยกวา่ ร้อยละ 80 ของนักศึกษาท้ังหมดทร่ี บั ผิดชอบในภาคเรยี นนัน้ เข้าสอบปลายภาค มากกวา่ หนง่ึ รายวิชาขึ้นไป ( กรณีที่นักศึกษาลงทะเบียนเรียนในภาคเรียนน้ันเพียงหน่ึงรายวิชาและเข้าสอบปลายภาคเรียน รายวชิ าน้นั ให้นบั เปน็ 1 ) นักศึกษา กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ เข้าสอบเพ่ือวัดผลสัมฤทธิ์ปลายภาคเรียนท่ี 2 /2564 ของ จานวน ท้ังสิน้ 45 คน เขา้ สอบ 39 คน คดิ เปน็ ร้อยละ 86.67 ขาดสอบ 6 คน คิดเป็นรอ้ ยละ 13.33 รายละเอยี ดดังน้ี

รายงานผลการปฏิบัตงิ านพนักงานราชการ ( คร้ังที่ 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๑๔ หลักฐานประกอบการพจิ ารณาตวั ชว้ี ัดท่ี 3 จานวนความสาเรจ็ ของการดาเนินงานการศกึ ษาข้นั พ้นื ฐาน นกั ศกึ ษา กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ เข้าสอบเพอื่ วัดผลสัมฤทธ์ิปลายภาคเรียนที่ 2 /2564 ของ จานวน ทง้ั ส้ิน 45 คน เข้าสอบ 39 คน คดิ เปน็ รอ้ ยละ 86.67 ขาดสอบ 6 คน คิดเปน็ ร้อยละ 13.33 รายละเอยี ดดังนี้  ระดบั ประถม จานวน 1 คน ผู้สาเรจ็ การศกึ ษาระดบั ประถมศึกษา เขา้ สอบจานวน 1 คน คดิ เป็นรอ้ ยละ 100 ภาคเรียนท่ี 2 ปีการศึกษา 2565 ขาดสอบจานวน 0 คน คดิ เป็นรอ้ ยละ 00.00 จานวน 1 ราย  ระดบั ม.ต้น จานวน 13 คน ผสู้ าเรจ็ การศึกษาระดับ ม.ต้น ภาคเรียนท่ี 2 ปกี ารศกึ ษา 2565  เขา้ สอบจานวน 12 คน คดิ เปน็ ร้อยละ 92.31  ขาดสอบจานวน 1 คน คดิ เป็นรอ้ ยละ 07.69 จานวน 1 ราย ( E-Exam)  ระดับ ม.ปลาย จานวน 31 คน ผู้สาเรจ็ การศกึ ษาระดับ ม.ปลาย  เข้าสอบ 26 คน คิดเปน็ ร้อยละ 83.87 ภาคเรียนท่ี 2 ปกี ารศึกษา 2565  ขาดสอบ 5 คน คิดเป็นร้อยละ 16.13 จานวน 4 ราย

รายงานผลการปฏิบตั งิ านพนกั งานราชการ ( คร้ังที่ 1 ระหว่างวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๑๕ หลกั ฐานประกอบการพิจารณาตัวชว้ี ดั ท่ี 3 จานวนความสาเร็จของการดาเนนิ งานการศึกษาข้ันพนื้ ฐาน นักศึกษาร้อยละ 75 ของนักศึกษาที่คาดว่าจะจบที่รับผิดชอบในภาคเรียนน้ัน เข้าทดสอบทางการศึกษาระดับชาติ ( N-NET ) และ E-Exam ( สามารถนับรวมกันได้ ) นักศกึ ษา กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ท่ี 2/2565 เขา้ รับทดสอบทางการศึกษาระดบั ชาติ ( N-NET ) วนั อาทติ ยท์ ่ี 5 กุมภาพนั ธ์ 2566 ณ สนามสอบวิทยาลัยอาชีวศึกษาเพชรบรุ ี จานวนทง้ั สิน้ 7 คน เขา้ สอบจานวน 6 คน คิดเป็นร้อยละ 85.71 ขาดสอบจานวน 1 คน คดิ เปน็ รอ้ ยละ 14.29 ดงั นี้  ระดับประถม จานวน 1 คน เข้าสอบ 1 คน คดิ เป็นร้อยละ 100 ขาดสอบ 0 คน คดิ เปน็ รอ้ ยละ 00.00  ระดับม.ปลาย จานวน 6 คน เขา้ สอบ 5 คน คิดเปน็ ร้อยละ 83.33 ขาดสอบ 1 คน คดิ เป็นร้อยละ 16.67

รายงานผลการปฏิบตั ิงานพนกั งานราชการ ( ครั้งท่ี 1 ระหว่างวนั ที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วันที่ 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๑๖ หลกั ฐานประกอบการพจิ ารณาตัวชว้ี ดั ท่ี 3 จานวนความสาเร็จของการดาเนนิ งานการศกึ ษาข้ันพนื้ ฐาน  นกั ศกึ ษา กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ จานวน 40 คน หรอื คดิ เป็นรอ้ ยละ 88.89 ทม่ี ีusername และ password และมกี ารเข้าใชส้ อ่ื การเรียนรู้ จากรายการโทรทศั น์เพอื่ การศึกษาผ่านเวป็ ไซต์ www.etvthai.tv  มีการช่วยเหลอื ผเู้ รียน เช่น บันทึกผลการตดิ ตาม การขาดเรยี นของนักศึกษาที่ไม่มาพบกลุ่ม  มกี ารชว่ ยเหลอื ผู้เรียนท่ขี าดเรยี น หรอื ไม่มาพบกล่มุ ผา่ นทาง Line , Facebook , การโทรศัพท์ , การเยีย่ ม บา้ น และบนั ทึกผลการตดิ ตาม  มบี ญั ชีลงเวลาของนักศึกษาและบญั ชีลงเวลาของ ครูผู้สอน  บญั ชลี งเวลาของนกั ศึกษาและบญั ชีลงเวลาของครูผู้สอน  มีบนั ทกึ การตรวจรายงานกิจกรรม กพช. ของนักศกึ ษา

รายงานผลการปฏบิ ัตงิ านพนกั งานราชการ ( คร้ังที่ 1 ระหว่างวันที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๑๗ หลกั ฐานประกอบการพจิ ารณาตวั ชวี้ ดั ท่ี 3 จานวนความสาเร็จของการดาเนนิ งานการศึกษาขัน้ พืน้ ฐาน  จดั นกั ศกึ ษาเข้าร่วมกจิ กรรมกับหน่วยงานอ่ืนท่ีประสานขอความรว่ มมือ อย่างน้อย 2 กจิ กรรมต่อภาคเรียน  1. กจิ กรรมเก็บขยะใน BOOM ตาบลหาดเจา้ สาราญ ในวนั พธุ ที่ 11 , 18 และ 25 มกราคม 2566  วันที่ 18 กุมภาพนั ธ์ 2566 กิจกรรมพายเรือเกบ็ ขยะในคลองบางทะลุ ณ ประตูนา้ ระบายนา้ คลองบางทะลุ หมู่ ที่ 2 ตาบลหาดหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี จงั หวดั เพชรบุรี  2.วันท่ี 25 มีนาคม 2566 นาโดยนายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการสานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี นายสหรฐั พูลนาค รองผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี พร้อมด้วยนางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน. อาเภอเมืองเพชรบุรี และบุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี เข้าร่วมโครงการ \"อาสาสมัครกาชาด พิทัก ษ์ ชายหาด ปราศจากขยะ\" ตามแนวคิด ชวนอาสาทาดีปี 2 (คร้ังท่ี 1) ณ หาดชมจันทร์ หาดชมตะวัน อาเภอบ้าน แหลม จังหวัดเพชรบุรี และหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี จังหวัดเพชรบุรี โดยมีนางพัณณ์ชิตา นาพูลสุข สันติ์ นายกเหล่ากาชาดจังหวัดเพชรบุรี เป็นประธานเปดิ โครงการดังกล่าว ซึ่งโครงการดังกล่าวมีการจัดกจิ กรรม ดงั นี้ 1.การเก็บขยะ ตลอดแนวชายหาดระยะทาง 5,600 เมตร 2.การบรรยายให้ความรู้ในการอนรุ ักษ์ทรัพยากรทางทะเล 3.การคัดแยกประเภทขยะ และนาไปกาจดั ตามกระบวนการทีถ่ ูกต้อง

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนักงานราชการ ( ครั้งท่ี 1 ระหว่างวันที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๑๘ หลักฐานประกอบการพจิ ารณาตัวชี้วดั ท่ี 3 จานวนความสาเรจ็ ของการดาเนินงานการศกึ ษาขั้นพื้นฐาน  มวี จิ ัยชั้นเรียนเพ่ือการพัฒนาการเรียนรู้ของผ้เู รยี นอย่างน้อย 1 เรอ่ื งต่อภาคเรยี น  วิจัยในชั้นเรียน เร่ืองการใช้สื่อสังคมออนไลน์ร่วมกับการเรียนรู้สาหรับนักศึกษา กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ประจาภาคเรียนท่ี 2 ปกี ารศึกษา 2565  มกี ารใชส้ ่อื เทคโนโลยี ในการจดั การเรยี นการสอน 1. มกี ารเตรยี มการจดั การเรียนการสอน 2.มกี ารสรา้ งหอ้ งเรียนออนไลน์ ( ตอ่ ) โดยการใช้ Google Classroom  ห้องเรยี น LINE ห้องเรยี น Google Sites 2. มีการสรา้ งห้องเรยี นออนไลน์  หอ้ งเรียน E-BOOK  ห้องเรยี น Google Classroom 3. มสี อ่ื ประกอบการจัดการเรียนการสอนในห้องเรยี นออนไลน์  สอ่ื ประกอบการจดั การเรียนการสอนหอ้ ง Google Classroom

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนกั งานราชการ ( ครง้ั ที่ 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๑๙ ตวั ชีว้ ดั ท่ี 4 ร้อยละของผู้จบหลักสตู รการศกึ ษาขัน้ พ้นื ฐาน หมายเหตุ หน่วยวัด : รอ้ ยละ นา้ หนัก : 5 คาอธบิ าย : ผจู้ บการศึกษาพ้นื ฐานเทียบกบั นักศกึ ษาท่คี าดว่าจะจบในภาคเรียนปัจจุบัน เกณฑก์ ารพิจารณา 1. ร้อยละของผู้จบหลักสูตรการศึกษาขั้นพื้นฐาน นักศึกษาท่ีคาดว่าจะจบการศึกษา ประจาภาคเรียนท่ี 2 ปกี ารศกึ ษา 2565 ของกศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ จานวน 7 คน ร้อยละของผจู้ บหลักสตู ร = 6 x 100 7 = 85.71 สรุปผจู้ บการศกึ ษาพืน้ ฐานเทยี บกับนกั ศึกษาที่คาดว่าจะจบในภาคเรียนท่ี 2/2565 คิดเป็นรอ้ ยละ 85.71 สตู รการคานวณ ร้อยละของผจู้ บหลักสูตร = จานวนผจู้ บการศกึ ษาขนั้ พื้นฐาน x 100 จานวนนักศึกษาท่คี าดวา่ จะจบในภาคเรยี นปัจจบุ นั เกณฑ์การให้คะแนน ระดับคะแนนที่ 1 ระดบั คะแนนที่ 2 ระดับคะแนนที่ 3 ระดบั คะแนนท่ี 4 ระดบั คะแนนท่ี 5 ต่ากว่ารอ้ ยละ 50 ร้อยละ 50 – 59 รอ้ ยละ 60 – 69 ร้อยละ 70 – 79 รอ้ ยละ 80 ขึ้นไป หลักฐานประกอบการพจิ ารณาตัวชี้วดั ท่ี 4 ร้อยละของผ้จู บหลักสตู รการศึกษาข้นั พื้นฐาน ระดบั ประถม จานวน 1 ราย ระดับ ม.ตน้ จานวน 1 ราย ระดับ ม.ปลาย จานวน 4 ราย

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนกั งานราชการ ( คร้ังที่ 1 ระหวา่ งวนั ที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๒๐ ตัวชีว้ ดั ที่ 5 ร้อยละของผู้เข้าสอบปลายภาค หนว่ ยวัด : ร้อยละ นา้ หนกั : 5 คาอธิบาย : จานวนนักศึกษาท่ีลงทะเบียนเฉพาะรายวิชาบังคับทุกวิชารวมกันในภาคเรียนปัจจุบัน เทียบกับจานวนผู้เข้า สอบปลายภาครายวชิ าบงั คบั เกณฑ์การพิจารณา หมายเหตุ ผู้มีสิทธิ์สอบเพื่อวัดผลสัมฤทธิ์ปลายภาคเรียนท่ี 2 ปีการศึกษา 2565 ของ กศน.ตาบล หาดเจ้าสาราญ จานวนทั้งสน้ิ 45 คน เข้าสอบ 39 คน ขาดสอบ 6 คน ร้อยละของผู้เขา้ สอบปลายภาค = 39 x 100 45 = 86.67 สรุป : รอ้ ยละของผเู้ ขา้ สอบปลายภาค กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ คิดเปน็ ร้อยละ 86.67 สตู รการคานวณ รอ้ ยละของผเู้ ข้าสอบปลายภาค = จานวนนักศึกษาทีล่ งทะเบยี นเฉพาะรายวิชาภาคบังคับที่เขา้ สอบ x 100 จานวนนักศกึ ษาทีล่ งทะเบยี นเฉพาะรายวิชาภาคบังคบั เกณฑก์ ารให้คะแนน ระดบั คะแนนที่ 1 ระดับคะแนนที่ 2 ระดบั คะแนนที่ 3 ระดับคะแนนที่ 4 ระดับคะแนนที่ 5 ตา่ กว่ารอ้ ยละ 50 รอ้ ยละ 50 – 59 ร้อยละ 60 – 69 ร้อยละ 70 – 79 รอ้ ยละ 80 ขึน้ ไป

รายงานผลการปฏิบตั งิ านพนักงานราชการ ( ครงั้ ที่ 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วันที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๒๑ หลักฐานประกอบการพจิ ารณาตวั ชีว้ ัดท่ี 5 ร้อยละของผู้เขา้ สอบปลายภาคเรียนที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2565  รายงานสรปุ ผลการเรยี น ภาคเรียนท่ี 2/2565 ระดับประถมศกึ ษา กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ  รายงานสรปุ ผลการเรียน ภาคเรียนท่ี 2/2565 ระดับมธั ยมศึกษาตอนต้น กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ  รายงานสรปุ ผลการเรยี น ภาคเรียนที่ 2/2565 ระดบั มัธยมศึกษาตอนปลาย กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนักงานราชการ ( คร้งั ที่ 1 ระหวา่ งวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วันที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๒๒ ตัวชี้วัดที่ 6 ร้อยละของจานวนผ้เู รยี นทีม่ ผี ลสัมฤทธิ์ในทกุ รายวิชา หน่วยวดั : ร้อยละ นา้ หนกั : 5 คาอธิบาย : ผู้เรียนการศึกษาข้ันพื้นฐานทุกรายวิชาทุกระดับเฉพาะภาคเรียนในรอบการประเมิน มีผลสัมฤทธ์ิทางการเรียน เฉลีย่ 2.00 ขน้ึ ไป ( กรณีทีผ่ ลสัมฤทธ์ทิ างการเรียนยังไม่ปรากฏในภาคเรยี นนนั้ ๆ ให้ใชผ้ ลสมั ฤทธิ์ทางการเรยี นในภาค เรยี นทผี่ า่ นมา ) เกณฑก์ ารพจิ ารณา หมายเหตุ ร้อยละของจานวนผู้เรียนทม่ี ีผลสมั ฤทธ์ิทางการเรียนเฉล่ีย 2.00 ขนึ้ ไป ของ กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ประจาภาคเรียนที่ 2 ปีการศึกษา 2565 ( ผู้เรียนของ กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ ท้ังสิ้นจานวน 45 คน มีผ้เู รียนท่ีมผี ลสมั ฤทธ์ิทางการเรียนเฉลีย่ 2.00 ข้ึนไป จานวนทัง้ ส้ิน 40 คน ) รอ้ ยละของจานวนผู้เรียนทม่ี ผี ลสัมฤทธ์ิทางการเรียนเฉล่ีย 2.00 ขึ้นไป = 40 x 100 45 = 88.89 สรุป : ร้อยละของจานวนผู้เรยี นทม่ี ผี ลสัมฤทธ์ิทางการเรียนเฉล่ีย 2.00 ขึ้นไป คดิ เปน็ ร้อยละ 88.89 สตู รการคานวณ รอ้ ยละของจานวนผ้เู รียน ท่ีมีผลสมั ฤทธ์ิทางการเรยี นเฉล่ยี 2.00 ขนึ้ ไป = ร้อยละของจานวนผเู้ รียนที่มผี ลสัมฤทธิ์ทางการเรียนเฉลยี่ 2.00 ขึ้นไป x 100 จานวนนักศึกษาทล่ี งทะเบยี นทงั้ หมด เกณฑ์การใหค้ ะแนน ระดับคะแนนท่ี 1 ระดบั คะแนนที่ 2 ระดับคะแนนท่ี 3 ระดบั คะแนนที่ 4 ระดบั คะแนนท่ี 5 ตา่ กวา่ รอ้ ยละ 30 ร้อยละ 30 – 39 ร้อยละ 40 – 49 รอ้ ยละ 50 – 59 รอ้ ยละ 60 ข้ึนไป หลักฐานประกอบการพิจารณาตัวชว้ี ัดที่ 6 ร้อยละของจานวนผเู้ รียนทม่ี ผี ลสัมฤทธใ์ิ นทุกรายวิชา ระดับประถมศกึ ษา มธั ยมศึกษาตอนต้น มธั ยมศึกษาตอนปลาย

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนกั งานราชการ ( ครง้ั ท่ี 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๒๓ ตวั ชวี้ ัดที่ 7 จานวนผู้เขา้ รว่ มกิจกรรมการศึกษาตอ่ เนื่อง เมื่อเทยี บกบั เปา้ หมาย หนว่ ยวดั : จานวน นา้ หนัก : 5 คาอธิบาย : จานวนผเู้ ข้าร่วมกิจกรรมการศึกษาเพ่ือพัฒนาอาชพี การศึกษาเพื่อพัฒนาทกั ษะชีวิต การศึกษาเพื่อพฒั นาสังคมและ ชุมชน มีผลการดาเนินงานบรรลตุ ามเป้าหมาย / มีผลการดาเนินงานสูงกว่าเป้าหมายตามแผนปฏบิ ัติการประจาปีของหน่วยงาน / สถานศึกษาท่มี ี ครู กศน.ตาบล ที่รับผดิ ชอบ ลาดับ โครงการ/กจิ กรรม คา่ เป้าหมาย ผลการ สงู กวา่ ท่ี ตามแผน ดาเนินงาน คา่ เป้าหมาย (คน) (คน) (คน) 1 การศกึ ษาเพอื่ พฒั นาอาชีพ  ช้นั เรยี นวชิ าชพี 40 ชม. วชิ าการสานตะกร้าจากหวายเทียม จานวน 40 ชม. 12 12 - พัฒนาอาชีพระยะส้ัน ( กลุ่มสนใจไมเ่ กิน 30 ชัว่ โมง ) 6 71 1.วชิ าการเย็บกระเป๋าถือหหู ิว้ ทรงกลมจากผา้ มัดยอ้ ม 6 71 2.วิชาการถกั ถุงห้ิวแกว้ เยติจากเชือกรม่ 6 71 3.วชิ าการถกั ถงุ ห้ิวแก้วเยติจากเชอื กรม่ 6 71 4.วชิ าการถักถุงหิว้ แก้วเยตจิ ากเชอื กรม่ รวม 36 40 4 2 การศกึ ษาเพอ่ื พัฒนาทักษะชวี ิต ไม่ได้รับจัดสรรเงินงบประมาณ ในไตรมาส 1 – 2 3 การศกึ ษาเพอ่ื พฒั นาสงั คมและชุมชน ไม่ได้รบั จดั สรรเงนิ งบประมาณ ในไตรมาส 1 – 2 สรุปมผี ลการดาเนนิ งาน.......5.......โครงการ และมีผลดาเนินงานบรรลุตามเปา้ หมายจานวน.......5....... โครงการ เกณฑ์การใหค้ ะแนน ระดับ โครงการ/กจิ กรรม คะแนน 1 มีผลการดาเนินงาน 3 โครงการ และมีผลดาเนนิ งานบรรลุต่ากวา่ เปา้ หมาย 3 โครงการ 2 มีผลการดาเนินงาน 3 โครงการ และมีผลดาเนนิ งานบรรลุตา่ กวา่ เป้าหมาย 2 โครงการ 3 มผี ลการดาเนนิ งาน 3 โครงการ และมผี ลดาเนินงานบรรลุตา่ กว่าเปา้ หมาย 1 โครงการ 4 มีผลการดาเนนิ งาน 3 โครงการ และมีผลดาเนนิ งานบรรลเุ ทา่ กบั เปา้ หมาย 5 มีผลการดาเนินงาน 3 โครงการ และมีผลดาเนนิ งานบรรลุสงู กว่าเป้าหมาย

รายงานผลการปฏบิ ตั ิงานพนักงานราชการ ( ครัง้ ท่ี 1 ระหว่างวนั ท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๒๔ หลักฐานประกอบ ตัวช้ีวัดที่ 7 จานวนผเู้ ขา้ รว่ มกจิ กรรมการศึกษาต่อเนอ่ื ง เม่ือเทียบกับเปา้ หมาย โครงการศนู ย์ฝึกอาชีพชุมชนรปู แบบช้ันเรยี นวิชาชพี ระหวา่ งวนั ท่ี 19 - 28 ธนั วาคม 2565 จัดโครงการศนู ยฝ์ ึกอาชพี ชมุ ชน รปู แบบช้ันเรียนวิชาชพี หลักสตู รการ สานตะกร้าจากหวายเทียม จานวน 40 ชั่วโมง ณ ท่ีทาการผู้ใหญ่บ้านหมู่ท่ี 6 บ้านบางกุฬา ตาบลหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี จังหวดั เพชรบรุ ี โดยมีนางแพรว จันทรก์ ระจ่าง เปน็ วิทยากรใหค้ วามรู้ โครงการศูนยฝ์ ึกอาชีพชุมชนรูปแบบพัฒนาอาชีพระยะสน้ั ( กลุ่มสนใจไม่เกนิ 30 ชั่วโมง ) 1. วันที่ 9-10 มกราคม 2566 โครงการศูนย์ฝึกอาชพี ชุมชน รูปแบบการพัฒนาอาชพี ระยะส้ัน (กลุ่มสนใจไม่ เกิน 30 ชั่วโมง) หลักสูตรการเย็บกระเป๋าหูห้ิวทรงกลมจากผ้ามัดย้อม จานวน 10 ช่ัวโมง ณ ลานกิจกรรมบ้าน บางโฮม รีสอร์ท หมู่ที่ 4 ตาบลหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี จังหวัดเพชรบุรี โดยมีนางนงค์นุช ขาขม เป็น วทิ ยากร 2. วนั ท่ี 11-12 มกราคม 2566 โครงการศนู ยฝ์ กึ อาชีพชมุ ชน รูปแบบการพฒั นาอาชีพระยะสนั้ ( กลมุ่ สนใจ ไม่เกิน 30 ช่ัวโมง ) หลักสูตรการถักถุงห้ิวแก้วเยติจากเชือกร่ม จานวน 10 ช่ัวโมง ณ ห้องประชุม รพ.สต.หาดเจ้า สาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี จังหวัดเพชรบรุ ี โดยมีนางนงคน์ ชุ ขาขม เปน็ วทิ ยากร

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนกั งานราชการ ( ครงั้ ที่ 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๒๕ หลกั ฐานประกอบ ตวั ช้ีวัดที่ 7 จานวนผู้เข้ารว่ มกจิ กรรมการศึกษาตอ่ เนอ่ื ง เมื่อเทียบกบั เปา้ หมาย 3. ระหว่างวันท่ี 16 - 17 มกราคม 2566 โครงการศูนย์ฝึกอาชีพชุมชน รูปแบบการพัฒนาอาชีพระยะสั้น ( กลุ่มสนใจไม่เกิน 30 ช่ัวโมง ) หลักสูตรการถักถุงหิ้วแก้วเยติจากเชือกร่ม จานวน 10 ชั่วโมง ณ ร้านอาหารพาฟู หมู่ที่ 1 ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมืองเพชรบรุ ี จงั หวดั เพชรบรุ ี โดยมีนางนงค์นชุ ขาขม เป็นวิทยากร 4. ระหว่างวันที่ 18 - 19 มกราคม 2566 จัดโครงการศูนย์ฝึกอาชีพชุมชน รูปแบบการพัฒนาอาชีพ ระยะสั้น ( กลุ่มสนใจ ไม่เกิน 30 ชม. ) วิชาการถักที่ใส่แก้วเยติจากเชือกร่ม หลักสูตร 10 ชม. ณ ศาลาบ้าน โคกพลับ หมู่ที่ 3 ตาบลหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี จังหวัดเพชรบุรี โดยมีนางนงค์นุช ขาขม เป็น วิทยากร

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนักงานราชการ ( ครง้ั ท่ี 1 ระหว่างวนั ท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วนั ท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๒๖ ตวั ช้ีวดั ท่ี 8 ร้อยละของผู้จบหลักสูตรการศกึ ษาต่อเน่ืองที่นาความร้ไู ปใช้ เมอื่ เทียบกับเปา้ หมาย หน่วยวดั : รอ้ ยละ น้าหนกั : 5 คาอธิบาย : จานวนผู้จบหลักสูตร/โครงการในการจัดการศึกษาเพ่ือพัฒนาอาชีพ การศึกษาเพ่ือพัฒนาทักษะชีวิต การศึกษา เพ่ือพัฒนาสังคมและชุมชน ท่ีนาความรู้ไปใช้ มีผลการดาเนินงานบรรลุตามเป้าหมาย / มีผลการดาเนินงานสูงกว่าเป้าหมายตาม แผนปฏิบตั กิ ารประจาปีของหน่วยงาน / สถานศึกษา ท่ี ครู กศน.ตาบลท่รี บั ผิดชอบ ค่า ผลการดาเนนิ งาน เปา้ หมาย รอ้ ยละของผจู้ บหลักสตู รท่ีนาความรไู้ ปใช้ ตามแผน ที่ โครงการ/กจิ กรรม (คน) ลดรายจ่าย (คน) ิคดเป็นร้อยละ เ ิ่พมรายได้ (คน) ิคดเป็นร้อยละ ต่อยอดอา ีชพเดิม (คน) คิดเป็นร้อยละ เพิ่มมูลค่า (คน) คิดเป็นร้อยละ ัพฒนาตนเอง (คน) ิคดเป็นร้อยละ ัพฒนา ุชมชนและสังคม (คน) ิคดเป็นร้อยละ 1 การศึกษาเพ่ือพัฒนาอาชีพ ( ร้อยละของผู้จบหลักสูตรท่ีนา ความรู้ไปใชล้ ดรายจ่าย/เพิม่ รายได/้ ตอ่ ยอดอาชพี เดมิ /เพิม่ มูลคา่ )  ชัน้ เรยี นวิชาชีพ 40 ชม. หลักสูตรการสานตะกร้าจาก 12 10 83.33 2 16.67 - - - - - - - - หวายเทียม จานวน 40 ชัว่ โมง  พัฒนาอาชีพระยะสั้น ( กลุ่ม สนใจไม่เกิน 30 ชัว่ โมง ) 1. หลักสูตรการเย็บกระเป๋า 7 6 85.71 1 14.28 - - - - - - - - ถื อ หู ห้ิ ว ท ร ง ก ล ม จ า ก ผ้ า มั ด ย้อม จานวน 40 ช่วั โมง 2. หลกั สตู รการถกั ถุงหว้ิ แก้ว 7 2 28.57 - - - - - - 5 71.43 - - เยติจากเชอื กรม่ จานวน 10 ชวั่ โมง 3. หลักสตู รการถกั ถุงหิว้ แก้ว 7 2 28.57 - - - - - - 5 71.43 - - เยตจิ ากเชอื กร่ม จานวน 10 ชัว่ โมง 4. หลกั สูตรการถกั ถุงหิ้วแก้ว 7 - - - - - - - - 7 100 - - เยติจากเชือกร่ม จานวน 10 ชว่ั โมง รวม 40 20 50.00 3 7.50 17 42.50

รายงานผลการปฏิบัติงานพนักงานราชการ ( ครงั้ ท่ี 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๒๗ หลักฐานประกอบตัวชี้วัดที่ 8 ร้อยละของผ้จู บหลักสูตรการศกึ ษาตอ่ เนื่องทนี่ าความรู้ไปใช้ เมอื่ เทียบกับเป้าหมาย  รายงานผลการดาเนนิ งานโครงการศูนย์ฝึกอาชพี ชุมชน รปู แบบชนั้ เรยี นวิชาชพี  รายงานผลการดาเนนิ งานโครงการศูนย์ฝกึ อาชพี ชมุ ชน แบบพฒั นาอาชีพระยะสน้ั ( กลมุ่ สนใจไม่เกนิ 30 ชัว่ โมง )

รายงานผลการปฏิบัตงิ านพนกั งานราชการ ( ครงั้ ท่ี 1 ระหวา่ งวันที่ 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวนั ท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๒๘ ตวั ชีว้ ัดที่ 9 จานวนผู้รบั บรกิ ารการศกึ ษาตามอธั ยาศัย หน่วยวดั : จานวน น้าหนัก : 5 คาอธิบาย : จานวนผู้รับบริการการศึกษาตามอัธยาศัย เมื่อเทียบกับเป้าหมายการดาเนินงานกิจกรรม / โครงการ ตามแผนปฏิบัตกิ ารประจาปีของหน่วยงาน/ สถานศึกษาท่ี กศน.ตาบล รับผิดชอบ โดยให้สานักงาน กศน.จังหวัด ร่วมกับ กศน. อาเภอ เปน็ ผู้กาหนดค่าเป้าหมายตามแผนให้ ครู กศน.ตาบล แตล่ ะคน ลาดับ โครงการ/กิจกรรม ค่าเปา้ หมาย ผลการดาเนินงาน สูงกว่า ท่ี ตามแผน (คน) (คน) ค่าเปา้ หมาย (คน) 1 จานวนผู้รับบริการกิจกรรมส่งเสริมการอ่าน กศน.ตาบล  สง่ เสริมการอ่าน 10 20 10 1.1.1 เรอื่ งเหตกุ ารณส์ าคัญทางประวตั ิศาสตร์ การเมอื งของประเทศไทย 10 25 15 1.1.2 เร่ืองวิวฒั นาการของธงชาติไทย 10 20 10 1.1.3 เร่ืองการเสยี ดินแดนของประเทศไทย 10 15 5 1.1.4 เรอ่ื งปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพียง 2 จานวนผ้รู บั บริการบ้านหนังสือชุมชน 2.1.1 การอา่ นผา่ น QR CODE เร่อื งต้นไมพ้ ดู ได้ 10 15 5 2.1.2 การทาแชมพูสระผมจากมะกรูด 10 15 5 2.1.3 กจิ กรรมฐานการเรียนรสู้ าหรับเดก็ วยั 5 – 12 ปี 10 15 5 3 จานวนผู้รับบริการหน่วยบริการส่งเสริมการอ่าน เคลอ่ื นท่ี 3.1.1 กิจกรรมรถหอ้ งสมุดเคลอ่ื นท่ี 20 60 40 3.1.2 ส่งเสรมิ การอา่ นเรือ่ งการใชส้ ทิ ธ์ิเลือกตง้ั 20 20 - 3.1.3 สง่ เสริมการอ่านเรอื่ งสุขภาวะของผูส้ งู อายุ 20 80 60 4 กิจกรรมสง่ เสรมิ การอ่านอนื่ ๆ  อาสาสมคั รส่งเสริมการอ่าน 80 120 40 4.1.1 ตะกรา้ หนงั สอื ส่ชู ุมชน หมูท่ ่ี 1 – หมูท่ ่ี 3 20 30 10 4.1.2 ประชาสมั พนั ธ์เรอื่ งการเลอื กตัง้ 5 ห้องสมุดเคลอ่ื นท่สี าหรับชาวตลาด - -- รวมทั้งสน้ิ 12 กจิ กรรม / โครงการ 230 435 205 สรุปมผี ลการดาเนนิ งาน.......12.......โครงการ และมผี ลดาเนนิ งานบรรล.ุ .......12........

รายงานผลการปฏิบตั งิ านพนักงานราชการ ( ครั้งท่ี 1 ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๒๙ เกณฑ์การให้คะแนน ระดับคะแนน โครงการ/กจิ กรรม 1 มีผลการดาเนนิ งานตามเป้าหมาย 1 โครงการ/กจิ กรรม 2 มผี ลการดาเนินงานตามเปา้ หมาย 2 โครงการ/กิจกรรม 3 4 มผี ลการดาเนินงานตามเปา้ หมาย 3 โครงการ/กจิ กรรม 5 มีผลการดาเนนิ งานตามเป้าหมาย 4 โครงการ/กจิ กรรม มผี ลการดาเนินงานตามเป้าหมาย 4 โครงการ/กิจกรรม และสงู กว่าเปา้ หมาย มากว่า 2 โครงการ/กจิ กรรม หลกั ฐานตัวชวี้ ัดท่ี 9 จานวนผรู้ บั บริการการศึกษาตามอัธยาศัย  วันที่ 9 พฤศจิกายน 2565 จัดกิจกรรมส่งเสริมการอ่านเร่ืองเหตุการณ์สาคัญทางประวัติศาสตร์การเมือง ของประเทศไทย ณ กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี  วันที่ 16 พฤศจิกายน 2565 จัดกิจกรรมส่งเสริมการอ่านเร่ืองวิวัฒนาการของธงชาติไทย ณ กศน.ตาบล หาดเจ้าสาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี  วันที่ 23 พฤศจิกายน 2565 จัดกิจกรรมส่งเสริมการอ่านเร่ืองการเสียดินแดนของประเทศไทย ณ กศน. ตาบลหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมืองเพชรบรุ ี  วันท่ี 25 ธันวาคม 2565 จัดกิจกรรมส่งเสริมการอ่านส่งเสริมการอ่านเร่ืองปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง ณ กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี

รายงานผลการปฏิบตั งิ านพนักงานราชการ ( คร้ังท่ี 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๓๐ หลักฐานตวั ชว้ี ัดที่ 9 จานวนผู้รบั บรกิ ารการศกึ ษาตามอัธยาศยั  วันที่ 25 ธันวาคม 2565 จัดกิจกรรมส่งเวริมการอ่านผ่าน QR CODE เรื่องต้นไม้พูดได้ ณ บ้านหนังสือ ชมุ ชนบ้านสมอลก หมทู่ ่ี 5 ตาบลหาดเจ้าสาราย อาเภอเมืองเพชรบรุ ี  วนั ท่ี 8 มกราคม 2566 จดั กิจกรรมส่งเสริมการเรยี นรกู้ ารทาแชมพูสระผมจากมะกรดู ณ บา้ นหนังสือ ชุมชนบ้านสมอลก หมทู่ ่ี 5 ตาบลหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี  วนั ท่ี 12 มีนาคม 2566 จดั กจิ กรรมฐานการเรยี นรูส้ าหรบั เด็กวยั 5 – 12 ปี บ้านหนงั สอื ชมุ ชนบ้านสมอ ลก หม่ทู ่ี 5 ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมืองเพชรบรุ ี  วนั ท่ี 9 มนี าคม 2566 กจิ กรรมรถหอ้ งสมุดเคลื่อนที่ ณ โรงเรยี นบา้ นโตนดนอ้ ย ตาบลหนองขนาน อาเภอ เมืองเพชรบรุ ี

รายงานผลการปฏบิ ัตงิ านพนักงานราชการ ( ครัง้ ท่ี 1 ระหวา่ งวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๓๑ หลักฐานตวั ช้ีวดั ที่ 9 จานวนผู้รับบริการการศึกษาตามอัธยาศยั  วันที่ 13 มีนาคม 2566 ร่วมโครงการส่งเสริมสุขภาวะผู้สูงอายุตาบลหาดเจ้าสาราญ และจัดกิจกรรม ส่งเสริมการอ่านเรื่องการออกกาลังกายเพ่ือป้องกันการล้มในผู้สูงอายุ โดยมีท่าน ผศ.เผ่า อนันต์จ๋ิว อาจารย์คณะ พยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฎเพชรบุรี และ นายโยธิน ตันสกุล ผู้ใหญ่บ้านหมู่ท่ี 2 ตาบลหาดเจ้าสาราญ เป็น วทิ ยากร  วันท่ี 28 มีนาคม 2566 จัดกิจกรรมส่งเสริมการอ่านเร่ืองการใช้สิทธิ์เลือกต้ัง ณ หมู่ท่ี 2 หมู่ท่ี 3 ตาบล หาดเจ้าสาราญ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี  ระหว่างวันที่ 30 ตุลาคม 2565 ถึงวันที่ 30 กันยายน 2566 จัดกิจกรรมตะกร้าหนังสือสู่ชุมชน ตาบล หาดเจา้ สาราญ

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนกั งานราชการ ( ครัง้ ท่ี 1 ระหวา่ งวนั ท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๓๒ ตวั ช้ีวดั ท่ี 10 : จานวนกิจกรรมทจี่ ดั ในแหลง่ เรียนรู้ บา้ นหนงั สือชมุ ชน เม่ือเทียบกับเปา้ หมาย หนว่ ยวดั : จานวน น้าหนัก : 5 คาอธิบาย : จานวนกิจกรรมในแหล่งเรียนรู้ บา้ นหนังสือชุมชน ทีด่ าเนนิ การเพื่อส่งเสริมการเรียนรู้ท่สี ัมพันธ์กับแหล่ง เรียนรู้แก่ประชาชน เมื่อเทียบกับเป้าหมายการดาเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการประจาปีของหน่วยงาน/สถานศึกษาที่ ครู กศน.ตาบล รับผิดชอบ โดยให้สานักงาน กศน.จังหวัด ร่วมกับ กศน.อาเภอ เป็นผู้กาหนดค่าเป้าหมายตามแผนให้ ครู กศน.ตาบล แต่ละคน ลาดับ โครงการ/กิจกรรม ค่าเปา้ หมาย ผลการดาเนินงาน สงู กวา่ ท่ี ตามแผน (คน) (คน) ค่าเปา้ หมาย (คน) 1 การอ่านผา่ น QR CODE เรื่องตน้ ไม้พดู ได้ 10 15 5 2 การทาแชมพูสระผมจากมะกรดู 10 15 5 3. กิจกรรมฐานการเรียนรูส้ าหรบั เด็ก 10 15 5 วัย 5 – 12 ปี รวม 40 50 10 สรุปมีผลการดาเนินงาน......2........โครงการ และมผี ลดาเนนิ งานบรรลุ.......2......... เกณฑ์การใหค้ ะแนน เกณฑ์การให้คะแนน มีผลการดาเนนิ งาน 1 กิจกรรม ระดับคะแนน มีผลการดาเนนิ งาน 2 กิจกรรม 1 2 มีผลการดาเนนิ งาน 3 กจิ กรรม 3 4 มผี ลการดาเนินงาน 4 กิจกรรม 5 มผี ลการดาเนนิ งานมากกวา่ 4 กิจกรรม

รายงานผลการปฏิบตั งิ านพนักงานราชการ ( ครง้ั ท่ี 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๓๓ หลักฐานประกอบตัวชี้วดั ท่ี 10จานวนกจิ กรรมทจ่ี ัดในแหลง่ เรยี นรู้ บ้านหนังสือชุมชน เม่อื เทียบกบั เปา้ หมาย  วันท่ี 25 ธันวาคม 2565 จัดกิจกรรมส่งเสริมการอ่านผ่าน QR CODE เร่ืองต้นไม้พูดได้ ณ บ้านหนังสือ ชุมชนบา้ นสมอลก หมู่ที่ 5 ตาบลหาดเจา้ สาราย อาเภอเมอื งเพชรบุรี  วันที่ 8 มกราคม 2566 จัดกิจกรรมส่งเสริมการเรียนรู้การทาแชมพูสระผมจากมะกรูด ณ บ้านหนังสือ ชุมชนบา้ นสมอลก หมู่ที่ 5 ตาบลหาดเจ้าสาราญ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี  วันที่ 12 มนี าคม 2566 จดั กจิ กรรมฐานการเรียนร้สู าหรับเดก็ วัย 5 – 12 ปี บ้านหนังสอื ชุมชนบ้านสมอลก หมทู่ ่ี 5 ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนกั งานราชการ ( ครัง้ ท่ี 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วันที่ 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๓๔ ตวั ช้วี ัดท่ี 11 : ระดับความสาเร็จของการมีส่วนรว่ มกบั ภาคีเครอื ข่ายในชุมชน หนว่ ยวดั : จานวน น้าหนกั : 5 คาอธิบาย : การมีส่วนร่วมกับภาคีเครอื ข่ายในชมุ ชน การเข้าร่วมกิจกรรม การเข้าร่วมประชุม การจัดกิจกรรมรว่ มกัน การสนับสนนุ ทรพั ยากร การรว่ มนิเทศตดิ ตามผล ฯลฯ ระดับ เกณฑ์การให้คะแนน โครงการ / กิจกรรม เอกสาร/หลักฐาน คะแนน 1 ร่วมประชมุ 1.การประชุมคณะกรรมการ  หนังสอื เชญิ ประชมุ 2 รว่ มประชุม รว่ มวางแผน รว่ มดาเนินการ ศส.ปชต.หาดเจ้าสาราญ ครั้ง  หนังสือเชิญเป็น 3 ร่วมประชมุ การร่วมคดิ ร่วมวางแผน ร่วม ท่ี 1/2566 2.โครงการส่งเสริมสุขภาวะ วทิ ยากร ดาเนินการร่วมนเิ ทศตดิ ตามผล 4 ร่วมประชุม การร่วมคิด ร่วมวางแผน ร่วม ผู้สูงอายุตาบลหาดเจ้าสาราญ ดาเนนิ การ ร่วมนิเทศติดตามผล และส่งเสรมิ / และจัดกิจกรรมส่งเสริมการ สนบั สนุนการจดั การศกึ ษาของภาคีเครือข่าย อ่านเร่ืองการออกกาลังกาย 5 ร่วมประชุม การร่วมคิด ร่วมวางแผน ร่วม เพื่อปอ้ งกนั การล้มในผูส้ งู อายุ ดาเนินการ ร่วมนิเทศตดิ ตามผล และสง่ เสริม/ 3.โครงการดาเนินงาน ชุมชน สนับสนุนการจัดการศึกษาของภาคีเครือข่าย ย่ังยืนเพื่อแก้ไขปัญหายาเสพ และสนบั สนุนทรัพยากรให้กบั ภาคีเครอื ข่าย ติ ด แ บ บ ค ร บ ว ง จ ร ต า ม ยุทธศาสตร์ชาติ ของสถานี ตารวจภูธรหาดเจ้าสาราญ และร่วมทา MOU ในการ ร่วมมือ ร่วมใจท่ีจะช่วยกัน ผนึกกาลังแก้ไขปัญหายาเสพ ติ ด ใ น พ้ื น ที่ ต า บ ล ห า ด เ จ้ า สาราญ สรุปมผี ลการดาเนนิ งาน......3........โครงการ และมผี ลดาเนินงานบรรลุ.......3......... หลักฐานประกอบตัวชี้วัดท่ี 11 ระดบั ความสาเรจ็ ของการมีส่วนร่วมกบั ภาคีเครอื ขา่ ยในชุมชน หนงั สือเชิญ

รายงานผลการปฏบิ ัตงิ านพนักงานราชการ ( ครง้ั ที่ 1 ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๓๕ ตวั ช้ีวัดที่ 12 จานวนงานตามนโยบายเร่งด่วน หนว่ ยวัด : จานวน นา้ หนัก : 10 คาอธิบาย : จานวนงานตามนโยบายเร่งด่วน หรือโครงการสาคัญประจาปี อาทิ โครงการฝึกอบรมหลักสูตร การดแู ลผสู้ งู อายุ โครงการคลังความรู้ กศน. เพ่ือการพฒั นาคณุ ภาพชวี ิต โครงการภาษาตา่ งประเทศเพื่อการส่ือสารด้าน อาชีพ โครงการศูนย์ดิจิทัลชุมชน โครงการพิเศษต่าง ๆ ตามนโยบายเร่งด่วน นโยบายและจุดเน้นของรัฐบาล กระทรวงศึกษาธกิ าร เพอ่ื เทยี บกับเป้าหมาย สานกั งาน กศน.จังหวดั ที่ไดร้ บั การจัดสรรเงินงบประมาณตามโครงการ 1 – 5 ใหด้ าเนนิ การตามโครงการ 1 – 5 ก่อน จึงจะกาหนดโครงการอ่ืน ๆ เพิม่ เตมิ ได้ โดยให้สานักงาน กศน.จงั หวดั ร่วมกบั กศน.อาเภอ เป็นผู้กาหนดค่า เป้าหมายตามแผนปฏบิ ัติการ/แผนงานของครแู ตล่ ะคน ลาดบั ที่ ภารกจิ งานท่ไี ด้รับมอบหมาย คา่ เป้าหมาย ผลการดาเนนิ งาน หมายเหตุ 1. ร่วมโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการการ 1 งาน 1 งาน ประกนั คุณภาพภายในสถานศึกษา และการ จัดทารายงานการประเมินตนเอง ประจาปี 1 งาน 1 งาน งบประมาณ 2565 โดยมีนางทองสุข รัตนประดิษฐ์ ข้าราชการบานาญ , นายพงษ์ 1 งาน 1 งาน / 11 กลมุ่ ธวัช ต้ังฑีฆะรักษ์ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอ 1 งาน 1 งาน / 5 ราย เขาย้อย และนางสาวพรปรีณัน เขมากรณ์ ตาแหน่ง ครู เปน็ วิทยากร 2. ร่วมรับการประชุมชี้แจงการเตรียมความ พร้อมในการจัดการศึกษานอกระบบ ตาม ห ลั ก สู ต ร ก า ร ศึ ก ษ า น อ ก ร ะ บ บ ร ะ ดั บ การศึกษาขั้นพื้นฐาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ ผ่านช่องทางการถ่ายทอดสด Facebook Live เพจ ETV Channel และสถานีวิทยุ โทรทัศน์เพ่ือการศึกษากระทรวงศึกษาธกิ าร Education Television, Ministry of Education (ETV) 3. ปฏบิ ัติหน้าทเ่ี ปน็ เจ้าหน้าทงี่ านโครงการศูนย์ ฝกึ อาชพี ชมุ ชน รปู แบบชั้นเรียนวิชาชพี ช่าง พื้นฐาน ของ กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี 4. รับสมัครอาสาสมัครกระทรวงศึกษาธิการ ( อส.ศธ. ) ประจาตาบลหาดเจ้าสาราญ ระยะที่ 1 ( ข้าราชการผเู้ กษียณอายุ จานวน 5 คน )

รายงานผลการปฏิบัตงิ านพนักงานราชการ ( คร้งั ที่ 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถงึ วันท่ี 31 มนี าคม 2566 ) หนา้ ๓๖ ตวั ช้ีวดั ที่ 12 จานวนงานตามนโยบายเร่งด่วน ( ตอ่ ) ลาดบั ท่ี ภารกิจงานทไ่ี ดร้ บั มอบหมาย คา่ เป้าหมาย ผลการดาเนนิ งาน หมายเหตุ 4. 1 งาน / 5 ราย 5. รับสมัครอาสาสมัครกระทรวงศึกษาธิการ 1 งาน 6. 1 งาน ( อส.ศธ. ) ประจาตาบลหาดเจ้าสาราญ 1 งาน 7. ระยะท่ี 2 ( ผูส้ งู อายุ จานวน 5 คน ) 1 งาน งานโครงการสถานศึกษาปลอดยาเสพติด 1 งาน และอบายมุข คณะครูและบุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี 1 งาน เข้ารับฟังการนิเทศติดตามงานการเงิน บัญชีและ พัสดุ จากสานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี โดยมี นายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการ สานักงาน กศน. จังหวัดเพชรบุรี และเจ้าหน้าท่ีการเงิน บัญชีพัสดุ ของสานักงาน กศน. จังหวัดเพชรบุรี เป็นผู้นิเทศ ติดตาม เข้ารับการประเมินสถานศึกษาสีขาว ปลอดยาเสพ 1 งาน ติดและอบายมุข ระดับเงิน โดยได้รับเกียรติจาก นายสหรัฐ พูลนาค รองผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จั งหวั ดเพชรบุ รี พร้ อมคณะ เป็ น คณะกรรมการในการประเมิน รวม 7 งาน/โครงการ เกณฑ์การใหค้ ะแนน ระดับคะแนน เกณฑก์ ารให้คะแนน 1 ไดร้ บั มอบหมายงาน 1 – 3 งาน/โครงการ และมีผลสาเร็จตามคา่ เป้าหมาย 2 ได้รับมอบหมายงาน 4 – 5 งาน/โครงการ และมผี ลสาเร็จตามค่าเปา้ หมาย 3 ไดร้ บั มอบหมายงาน 6 – 7 งาน/โครงการ และมผี ลสาเร็จตามคา่ เปา้ หมาย 4 ไดร้ ับมอบหมายงาน 8 – 9 งาน/โครงการ และมีผลสาเร็จตามค่าเป้าหมาย 5 ได้รบั มอบหมายงาน 10 งาน/โครงการข้ึนไป และมีผลสาเรจ็ ตามคา่ เป้าหมาย

รายงานผลการปฏิบัติงานพนกั งานราชการ ( ครง้ั ที่ 1 ระหวา่ งวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๓๗ ตวั ชี้วัดท่ี 13 ระดับความสาเร็จในการจดั ทาผลการปฏิบตั งิ านทด่ี ี ( Best Practice ) หนว่ ยวดั : ระดับความสาเรจ็ นา้ หนกั : 5 คาอธิบาย : ระดับความสาเร็จของการดาเนินงานด้านใดด้านหนึ่งที่มีผลการปฏิบัติงานท่ีดีสูงกว่าเกณฑ์มาตรฐาน สามารถเปน็ แบบอย่าง ผลการดาเนินงาน หมายเหตุ เกณฑก์ ารพิจารณา มี ไมม่ ี มกี ารกาหนดแผนการดาเนินงานชดั เจน  มีการนาแผนการดาเนินงานไปส่กู ารปฏิบัติ  มสี รุปผลเปน็ รูปเลม่ เอกสาร  มกี ารเผยแพรใ่ นรูปแบบต่าง ๆ  สามารถเปน็ แบบอย่างได้  สรุป : มีจานวนขอ้ มูลตามเกณฑ์พิจารณาจานวน 5 ข้อ เกณฑ์การใหค้ ะแนน ระดบั คะแนน เกณฑ์การใหค้ ะแนน 1 มีการกาหนดแผนการดาเนนิ งานชัดเจน 2 มกี ารนาแผนการดาเนนิ งานไปส่กู ารปฏิบัติ 3 มสี รุปผลเปน็ รูปเล่มเอกสาร 4 มีการเผยแพรใ่ นรูปแบบต่าง ๆ 5 สามารถเป็นแบบอย่างได้

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนักงานราชการ ( ครัง้ ที่ 1 ระหว่างวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วนั ที่ 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๓๘ หลกั ฐานประกอบตัวช้ีวัดท่ี 13 ระดบั ความสาเร็จในการจัดทาผลการปฏิบตั งิ านท่ดี ี ( Best Practice )  รายงานผลการปฏิบัติงานที่เป็นเลิศ ( Best Practice ) กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ ประจาปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕66 เรื่องบ้านหนงั สือชุมชนบา้ นสมอลก หมทู่ ี่ 5 ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมอื งเพชรบุรี จังหวดั เพชรบุรี

รายงานผลการปฏบิ ตั ิงานพนักงานราชการ ( ครั้งที่ 1 ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึงวันที่ 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๓๙ ตัวช้วี ัดท่ี 14 จานวนงานอ่ืน ๆ ทไ่ี ดร้ บั มอบหมาย หน่วยวัด : จานวน น้าหนกั : 10 คาอธบิ าย : งานอ่ืน ๆ ทไ่ี ดร้ บั มอบหมาย หมายถงึ การมอบหมายงานอืน่ ๆ นอกเหนอื จากบทบาท หน้าที่ตามตาแหน่ง อาทิ งานพัสดุ งานทะเบียน ฯลฯ หรืองานท่ีได้รับแต่งต้ังเป็นคณะทางาน/คณะกรรมการ จากหน่วยงาน/สถานศึกษา สงั กดั สานักงาน กศน. ลาดับท่ี งานอ่ืนๆ ที่ไดร้ ับมอบหมาย ค่าเปา้ หมาย ผลการดาเนนิ งาน หมายเหตุ 1. ปฏบิ ัติหน้าท่เี ปน็ เจ้าหนา้ ทงี่ านโครงการศนู ย์ 1 งาน/11 กลุ่ม 1 งาน/11กลมุ่ ฝึกอาชีพชุมชน รปู แบบชั้นเรียนวชิ าชีพช่าง พืน้ ฐาน ของ กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี 2. รว่ มกจิ กรรมพัฒนา 5 ส.สานักงาน 1 งาน 1 งาน 3. รว่ มกิจกรรม จิตอาสาพัฒนาเราทาความดี 1 งาน 1 งาน ด้วยหัวใจ 1 งาน 1 งาน 4. ร่วมพิธีบาเพ็ญพระราชกุศลไถ่ชีวิตโค 1 งาน 1 งาน กระบือ ถวายเป็นพุทธบูชา ธรรมบูชา สังฆ 1 งาน 1 งาน บูชา เพ่ือพระราชทานแด่สมเด็จพระเจ้าลูก เธอ เจ้าฟ้าพัชรกิติยาภา นเรนทิราเทพยวดี 5 คน 5 คน กรมหลวงราชสาริณีสิริพัชร มหาวัชรราช ธิดา 5. กิจกรรมจิตอาสาทาความสะอาด ปรับภูมิ ทัศน์ บ้านพักผู้อานวยการ สานักงาน กศน. จงั หวดั เพชรบรุ ี เน่ืองในโอกาสวันครู 6. ร่วมต้อนรับนางสาวทรงศรี วิระรังษิยากรณ์ รองเลขาธิการสานักงาน กศน. ในการเย่ียม ชมห้องสมดุ ประชาชนจังหวัดเพชรบุรี โดยมี นายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการ กศน. จังหวัดเพชรบุรี พร้อมด้วยนางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมือง เพชรบุรี และบุคลากร กศน.อาเภอเมือง เพชรบุรี ใหก้ ารตอ้ นรับในครั้งนี้ 7. รับสมัครอาสาสมัครกระทรวงศึกษาธิการ ( อส.ศธ. ) ประจาตาบลหาดเจ้าสาราญ ระยะที่ 1 ( ข้าราชการผู้เกษยี ณอายุ จานวน 5 คน )

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนักงานราชการ ( คร้งั ท่ี 1 ระหวา่ งวนั ที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วันท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๔๐ ลาดับท่ี งานอืน่ ๆ ทไี่ ดร้ ับมอบหมาย ค่าเป้าหมาย ผลการดาเนินงาน หมายเหตุ 8. 5 คน 5คน 9. รับสมัครอาสาสมัครกระทรวงศึกษาธิการ 1 งาน 1 งาน 10. ( อส.ศธ. ) ประจาตาบลหาดเจ้าสาราญ 1 งาน 1 งาน ระยะที่ 2 ( ผู้สูงอายุ จานวน 5 คน ) 11. 1 งาน 1 งาน 12. ร่วมกิจกรรมจิตอาสาพัฒนา “เราทาความ 1 งาน 1 งาน ดี ด้วยหัวใจ” เน่ืองในโอกาสวันสาคัญของ 13. ชาตไิ ทย 1 งาน 1 งาน ร่วมต้อนรับคณะกรรมการประเมิน กศน. ตาบลต้นแบบ 5 ดี พรีเมี่ยม พลัส ประจาปี งบประมาณ พ.ศ. 2566 ของ กศน.ตาบล บ้านหม้อ นาโดยนายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จังหวัด เ พ ช ร บุ รี , น า ย ส ห รั ฐ พู ล น า ค ร อ ง ผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จังหวัด เพชรบุรี , นายวาริศ ล้าเลิศ นักวิชาการ ศึกษาปฏิบัติการ และนายสมคิด วีระนนท์ ครูอาสาสมัคร ร่วมกิจกรรมจิตอาสาพัฒนา “เราทาความ ดี ด้วยหัวใจ” เนื่องในโอกาสวันสาคัญของ ชาติไทย ร่วมโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการการ ประกันคุณภาพภายในสถานศึกษา และการ จัดทารายงานการประเมินตนเอง ประจาปี งบประมาณ 2565 โดยมีนางทองสุข รตั นประดิษฐ์ ข้าราชการบานาญ , นายพงษ์ ธวัช ต้ังฑีฆะรักษ์ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอ เขาย้อย และนางสาวพรปรีณัน เขมากรณ์ ตาแหนง่ ครู เปน็ วิทยากร ร่วมรับการประชุมช้ีแจงการเตรียมความพร้อมใน การจัดการศึกษานอกระบบ ตามหลักสูตร การศึกษานอกระบบระดับการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ ผ่านช่องทางการถ่ายทอดสด Facebook Live เพจ ETV Channel และสถานี วิทยุโทรทัศน์เพ่ือการศึกษากระทรวงศึกษาธิการ Education Television, Ministry of Education (ETV)

รายงานผลการปฏิบตั งิ านพนกั งานราชการ ( ครัง้ ท่ี 1 ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๔๑ ลาดบั ท่ี งานอ่ืนๆ ท่ีไดร้ บั มอบหมาย ค่าเปา้ หมาย ผลการดาเนินงาน หมายเหตุ 14. 1 งาน ร่วมรับการประชุมชี้แจงการเตรียมความพร้อมใน 1 งาน 15. 1 งาน การจัดการศึกษานอกระบบ ตามหลักสูตร 16. 1 งาน 17. การศึกษานอกระบบระดับการศึกษาข้ันพื้นฐาน 1 งาน 18. 1 งาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ ผ่านช่องทางการถ่ายทอดสด Facebook Live เพจ ETV Channel และสถานี วิทยุโทรทัศน์เพ่ือการศึกษากระทรวงศึกษาธิการ Education Television, Ministry of Education (ETV) เข้ารับฟังการนิเทศติดตามงานการเงิน บัญชีและ 1 งาน พัสดุ จากสานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี โดยมี นายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการ สานักงาน กศน. จังหวัดเพชรบุรี และเจ้าหน้าที่การเงิน บัญชีพัสดุ ของสานักงาน กศน. จังหวัดเพชรบุรี เป็นผู้นิเทศ ติดตาม เข้ารับการประเมินสถานศึกษาสีขาว ปลอดยาเสพ 1 งาน ติดและอบายมุข ระดับเงิน โดยได้รับเกียรติจาก นายสหรัฐ พูลนาค รองผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จั งหวั ดเพชรบุ รี พร้ อมคณะ เป็ น คณะกรรมการในการประเมิน ร่วมต้อนรับคณะกรรมการประเมิน กศน.ตาบล 1 งาน ต้นแบบ 5ดี พรีเมี่ยม พลัส ประจาปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ของ กศน.ตาบลบา้ นหม้อ เราทาความ ดี ด้วยหัวใจ” เน่ืองในโอกาส 1 งาน วันสาคัญของชาติไทย ณ ลานอุทยานเฉลิม พระเกียรติพระบาทสมเด็จพระจอมเกล้า เจ้าอยู่หัว พระนครคีรี รวม 18 กจิ กรรม/โครงการ เกณฑก์ ารให้คะแนน ระดับคะแนน เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน 2 ไดร้ ับมอบหมายงาน 1 งาน/โครงการ และบรรลผุ ลสาเร็จ 4 ได้รบั มอบหมายงาน 2 งาน/โครงการ และบรรลผุ ลสาเร็จ 6 ไดร้ ับมอบหมายงาน 3 งาน/โครงการ และบรรลผุ ลสาเร็จ 8 ได้รบั มอบหมายงาน 4 งาน/โครงการ และบรรลุผลสาเร็จ 10 ได้รับมอบหมายงาน 5 งาน/โครงการขั้นไป และบรรลุผลสาเรจ็

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนกั งานราชการ ( คร้งั ท่ี 1 ระหว่างวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๔๒ หลกั ฐานประกอบตัวช้ีวัดท่ี 14 จานวนงานอนื่ ๆ ทไี่ ดร้ บั มอบหมาย  วันที่ 18 - 19 ตลุ าคม 2565 รว่ มโครงการประชมุ เชงิ ปฏบิ ตั กิ ารการประกนั คุณภาพภายในสถานศึกษา และการ จัดทารายงานการประเมินตนเอง ประจาปีงบประมาณ 2565 โดยมีนางทองสุข รัตนประดิษฐ์ ข้าราชการบานาญ , นายพงษ์ธวัช ต้ังฑีฆะรักษ์ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเขาย้อย และนางสาวพรปรีณัน เขมากรณ์ ตาแหน่ง ครู เป็น วทิ ยากรใหค้ วามรูใ้ นคร้งั น้ี ณ หอ้ งประชุมธารนา้ ใจ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี  วันท่ี 14 พฤศจกิ ายน 2565กจิ กรรม 5 ส กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี ณ กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี  วนั ที่ 18 พฤศจกิ ายน 2565 รว่ มกิจกรรม จิตอาสาพัฒนา เราทาความดดี ว้ ยหัวใจ ณ อุทยานเฉลมิ พระเกียรติ พระบาทสมเด็จพระจอมเกล้าเจา้ อยหู่ ัว ร.4 ตาบลคลองกระแชง อาเภอเมืองเพชรบรุ ี จังหวัดเพชรบรุ ี  วันพุธที่ ๗ ธันวาคม ๒๕๖๕ ร่วมรับการประชุมช้ีแจงการเตรียมความพร้อมในการจัดการศึกษานอกระบบ ตาม หลักสูตรการศึกษานอกระบบระดับการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ ผ่านช่องทางการถ่ายทอดสด Facebook Live เพจ ETV Channel และสถานีวิทยุโทรทัศน์เพ่ือการศึกษากระทรวงศึกษาธิการ Education Television, Ministry of Education (ETV) ณ กศน.ตาบลหาดเจา้ สาราญ อาเภอเมืองเพชรบุรี  วันที่ 19 ธันวาคม 2565 ร่วมพิธีบาเพ็ญพระราชกุศลไถ่ชีวิตโค กระบือ ถวายเป็นพุทธบูชา ธรรมบูชา สังฆบูชา เพื่อพระราชทานแด่ สมเด็จพระเจ้าลูกเธอ เจ้าฟ้าพัชรกิติยาภา นเรนทิราเทพยวดี กรมหลวงราชสาริณีสิริพัชร มหา วชั รราชธิดา ณ วดั ถา้ แกว้ อาเภอเมืองเพชรบรุ ี จงั หวดั เพชรบรุ ี

รายงานผลการปฏบิ ัติงานพนักงานราชการ ( ครงั้ ที่ 1 ระหวา่ งวันท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มนี าคม 2566 ) หน้า ๔๓  วันที่ 16 มกราคม 2566 ร่วมกันทากิจกรรมจิตอาสาทาความสะอาด ปรับภูมิทัศน์ บ้านพักผู้อานวยการ สานกั งาน กศน.จงั หวดั เพชรบรุ ี เน่ืองในโอกาสวนั ครู  วันท่ี 2 กุมภาพันธ์ 2566 นางสาวทรงศรี วิระรังษิยากรณ์ รองเลขาธิการสานักงาน กศน. เยี่ยมชมห้องสมุด ประชาชนจังหวัดเพชรบุรี โดยมีนายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการ กศน.จังหวัดเพชรบุรี พร้อมด้วยนางสาวดนยา แย้มภู่ ผอู้ านวยการ กศน.อาเภอเมอื งเพชรบุรี และบุคลากร กศน.อาเภอเมอื งเพชรบุรี ใหก้ ารตอ้ นรบั ในคร้งั นี้  วันที่ 2 – 3 กุมภาพันธ์ 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี มอบหมายให้ นางสาวชญาณี ณ ถลาง ครู กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ รับสมัครอาสาสมัครกระทรวงศึกษาธิการ ( อส.ศธ. ) ประจา ตาบลหาดเจา้ สาราญ ระยะท่ี 1 ( ข้าราชการผูเ้ กษยี ณอายุ จานวน 5 คน )  วันที่ 6 กุมภาพันธ์ 2566 คณะครูและบุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี เข้ารับฟังการนิเทศติดตามงาน การเงิน บัญชีและพัสดุ จากสานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี โดยมีนายคมสัน สารแสน ผู้อานวยการ สานักงาน กศน. จังหวัดเพชรบุรี และเจ้าหน้าท่ีการเงิน บัญชีพัสดุ ของสานักงาน กศน. จังหวัดเพชรบุรี เป็นผู้นิเทศติดตาม ณ ห้อง ประชุมธารน้าใจ กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี  วันที่ 14 กุมภาพันธ์ 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี มอบหมายให้นางสาว ชญาณี ณ ถลาง ครู กศน.ตาบลหาดเจ้าสาราญ รับสมัครอาสาสมัครกระทรวงศึกษาธิการ ( อส.ศธ. ) ประจาตาบล หาดเจา้ สาราญ ระยะท่ี 2 ( ผสู้ งู อายุ จานวน 5 คน )

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนักงานราชการ ( ครั้งที่ 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวนั ที่ 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๔๔  วันท่ี 27 มีนาคม 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี พร้อมด้วยคณะครูและ บุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี ร่วมกิจกรรมจิตอาสาพัฒนา “เราทาความ ดี ด้วยหัวใจ” เนื่องในโอกาสวันสาคญั ของชาติไทย ณ วัดถา้ แกว้ ตาบลบา้ นหม้อ อาเภอเมอื งเพชรบรุ ี จงั หวดั เพชรบรุ ี  วันที่ 27 มีนาคม 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี พร้อมด้วยคณะครูและ บุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี เขา้ รบั การประเมนิ สถานศึกษาสีขาว ปลอดยาเสพติดและอบายมุข ระดับเงิน โดย ได้รับเกียรติจาก นายสหรัฐ พลู นาค รองผอู้ านวยการ สานักงาน กศน.จังหวดั เพชรบุรี พร้อมคณะ เป็นคณะกรรมการ ในการประเมินครั้งนี้ ณ ห้องประชมุ ธารนา้ ใจ กศน.อาเภอเมืองเพชรบรุ ี  วันท่ี 29 มีนาคม 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี พร้อมด้วยคณะครู บุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี และภาคีเครือข่าย ร่วมต้อนรับคณะกรรมการประเมิน กศน.ตาบลต้นแบบ 5 ดี พรีเมี่ยม พลัส ประจาปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ของ กศน.ตาบลบ้านหม้อ นาโดยนายคมสนั สารแสน ผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี , นายสหรัฐ พูลนาค รองผู้อานวยการ สานักงาน กศน.จังหวัดเพชรบุรี , นายวาริศ ล้าเลิศ นักวิชาการศึกษาปฏิบัติการ และนายสมคิด วีระนนท์ ครูอาสาสมัคร ณ กศน.ตาบลบ้านหม้อ อาเภอเมือง เพชรบุรี จงั หวัดเพชรบรุ ี  วันท่ี 31 มีนาคม 2566 นางสาวดนยา แย้มภู่ ผู้อานวยการ กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี พร้อมด้วยคณะครูและ บุคลากร กศน.อาเภอเมืองเพชรบุรี ร่วมกิจกรรมจติ อาสาพัฒนา “เราทาความ ดี ด้วยหัวใจ” เนื่องในโอกาสวันสาคญั ของชาติไทย ณ ลานอทุ ยานเฉลิมพระเกยี รตพิ ระบาทสมเด็จพระจอมเกลา้ เจ้าอยูห่ ัว พระนครครี ี

รายงานผลการปฏบิ ตั งิ านพนกั งานราชการ ( ครั้งท่ี 1 ระหว่างวันท่ี 1 ตลุ าคม 2565 ถึงวันท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๔๕ ตัวชี้วดั ท่ี 15 ระดับความสาเรจ็ ของนวัตกรรม การจดั การเรียนการสอน โดยใช้ Google Classroom หนว่ ยวัด : ระดับความสาเรจ็ น้าหนัก : 5 คาอธิบาย : ระดับความสาเร็จของการจดั การเรยี นการสอน โดยใช้ Google Classroom ผลการดาเนนิ งาน หมายเหตุ มี ไมม่ ี เกณฑก์ ารพจิ ารณา 1.มีการเตรียมการจัดการเรยี นการสอนโดยการใช้ Google Classroom  2.มีการสร้างห้องเรยี นออนไลน์  3.มสี อื่ ประกอบการจัดการเรียนการสอนในห้องเรยี นออนไลน์  4.มนี กั ศกึ ษาเข้าเรยี นในหอ้ งเรียนออนไลน์  5.มกี ารสง่ งาน ตรวจงาน โต้ตอบ ระหวา่ งครู และนกั ศกึ ษาในห้องเรยี นออนไลน์  สรุป : มจี านวนข้อมูลตามเกณฑ์พจิ ารณาจานวน 5 ข้อ เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน ระดบั คะแนน เกณฑก์ ารใหค้ ะแนน 1 มขี อ้ มลู ครบถ้วน 1 รายการ 2 มขี ้อมูลครบถว้ น 2 รายการ 3 มีข้อมูลครบถ้วน 3 รายการ 4 มีข้อมลู ครบถ้วน 4 รายการ 5 มขี อ้ มูลครบถว้ น 5 รายการ

รายงานผลการปฏิบัติงานพนักงานราชการ ( ครง้ั ท่ี 1 ระหวา่ งวนั ท่ี 1 ตุลาคม 2565 ถึงวนั ท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หน้า ๔๖ หลักฐานประกอบตัวชี้วดั ที่ 15 ระดบั ความสาเรจ็ ของนวัตกรรม การจดั การเรียนการสอนโดยใช้ Google Classroom 1. มกี ารเตรียมการจัดการเรียนการสอนโดยการใช้ Google Classroom 2. มีการสร้างหอ้ งเรียนออนไลน์ ห้องเรียน Google Sites  หอ้ งเรียน Google Classroom  หอ้ งเรียน LINE  ห้องเรยี น E-BOOK

รายงานผลการปฏิบัติงานพนกั งานราชการ ( ครัง้ ท่ี 1 ระหวา่ งวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถงึ วันท่ี 31 มีนาคม 2566 ) หนา้ ๔๗ 3. มีสื่อประกอบการจดั การเรียนการสอนในห้องเรยี นออนไลน์