e-book บำเหน็จบำนาญ งาน2

คูม่ อื แนวทางปฏบิ ตั เิ กยี่ วกบั งานบาเหน็ จบานาญ ของขา้ ราชการส่วนทอ้ งถนิ่ โดย กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

คานา อ ง ค ก์ า ร บริห า ร ส่ ว น จัง ห วัด ก า ญ จ น บุรี โ ด ย ฝ่ ายส่งเสรมิ และพัฒนาบุคลากร สงั กดั กองการเจา้ หน้าที่ ไดจ้ ดั ทาคู่มอื แนวทางปฏบิ ตั เิ กยี่ วกบั งานบาเหน็จบานาญของ ขา้ ราชการส่วนทอ้ งถิ่น ซงึ่ เป็ นทกั ษะที่จาเป็ นในการศึกษา ถงึ สทิ ธใิ นเรอื่ งดงั กล่าว สาหรบั ขา้ ราชการ ขา้ ราชการครู และ บุคลากรทางการศึกษาในสงั กดั องคก์ ารบรหิ ารส่วนจงั หวดั กาญจนบรุ ี ทงั้ นีอ้ งคก์ ารบรหิ ารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรไี ดศ้ กึ ษา และรวบรวมขอ้ มูลของคู่มือดังกล่าวจากพระราชบัญญัติ บาเหน็ จบานาญขา้ ราชการส่วนทอ้ งถิ่น พ.ศ.2500 และ เอกสารการใหค้ วามรตู ้ า่ งๆ เพอื่ ใหค้ มู่ อื เล่มนีม้ ปี ระโยชนต์ อ่ การ ปฏิบตั ิงานเกยี่ วกบั บาเหน็ จบานาญขา้ ราชการส่วนทอ้ งถิ่น ซงึ่ การศกึ ษาในเรอื่ งนี้ จะชว่ ยใหผ้ ูศ้ กึ ษามคี วามเขา้ ใจถงึ สทิ ธิ ของตนเองพงึ มตี อ่ ไป ฝ่ ายสง่ เสรมิ และพฒั นาบุคลากร กองการเจา้ หน้าที่ กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

สารบญั เรอื่ ง หน้า 1.การมสี ทิ ธใิ นบาเหน็จบานาญของ 1 ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ 3 6 2.เวลาราชการและการนับเวลาราชการ 15 สาหรบั คานวณบาเหน็จบานาญ 3.การคานวณเงนิ บาเหน็จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ 4.การสง่ั จา่ ยบาเหน็จบานาญ กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-1- 1.การมสี ทิ ธใิ นบาเหน็จบานาญ ของขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ การมีสิทธใิ นบาเหน็ จบานาญของขา้ ราชการ ส่วนทอ้ งถนิ่ ตามพ.ร.บ.บาเหน็ จบานาญขา้ ราชการส่วน ทอ้ งถนิ่ พ.ศ.2500 ดว้ ยเหตอุ ยา่ งใดอยา่ งหนึ่ง ดงั ตอ่ ไปนี้ (มาตรา 12) 1.1เหตทุ ดแทน (มาตรา 14) - ออกจากราชการเพราะเลกิ หรอื ยบุ ตาแหน่ง - ไปดารงตาแหน่งทางการเมอื ง - มคี าสง่ั ใหอ้ อกโดยไม่มคี วามผดิ 1.2เหตทุ ุพพลภาพ (มาตรา 15) - ป่ วยเจ็บทพุ พลภาพ แพทยร์ บั รองวา่ ไม่สามารถ ปฏบิ ตั ริ าชการในตาแหน่งตอ่ ไปได ้ กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-2- 1.การมสี ทิ ธใิ นบาเหน็จบานาญ ของขา้ ราชการส่วนทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 1.3 เหตสุ ูงอายุ (มาตรา 16) - มอี ายคุ รบ 60 ปี บรบิ ูรณ์ - มีอายุครบ 50 ปี บรบิ ูรณ์ ประสงคล์ าออก ผูม้ อี านาจสง่ั อนุญาตใหล้ าออกจากราชการ 1.4เหตรุ บั ราชการนาน (มาตรา 17) - มเี วลาราชการครบ 30 ปี บรบิ รู ณ์ - มีเวลาราชการครบ 25 ปี บรบิ ูรณ์ ประสงค ์ ลาออก ผูม้ อี านาจสง่ั อนุญาตใหล้ าออก กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-3- 2.เวลาราชการและการนบั เวลาราชการ สาหรบั คานวณบาเหน็จบานาญ 2.1การนบั เวลาราชการ -นับวนั รบั ราชการ และรบั เงนิ เดอื น -อายคุ รบ 18 ปี บรบิ รู ณ์ -นับตงั้ แตข่ นึ้ ทะเบยี นทหารกองประจาการ -ป่ วย ลา พกั ราชการ ถา้ ไดร้ บั เงนิ เดอื น นับเวลา ราชการเต็ม -ไดร้ บั การคดั เลือก / สอบคดั เลือก ใหไ้ ปดูงาน ศกึ ษาวชิ าในตา่ งประเทศ นับเวลาราชการเต็ม จานวนปี นับ 12 เดอื น เป็ น 1 ปี เศษของปี ตง้ั แต่ 6 เดอื นขนึ้ ไป นับเป็ น 1 ปี วนั นับ 30 วนั เป็ น 1 เดอื น กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-4- 2.เวลาราชการและการนบั เวลาราชการ สาหรบั คานวณบาเหน็จบานาญ(ตอ่ ) 2.2 การนบั อายุบคุ คล (เกษียณอาย)ุ ตามตวั อยา่ ง ดงั นี้ (1) - เกดิ 20 ม.ี ค. 2490 - อายคุ รบ 60 ปี บรบิ ูรณ์ 19 ม.ี ค. 2550 - พน้ จากราชการเมอื่ สนิ้ ปี งบประมาณ 30 ก.ย. 2550 (2) - เกดิ 1 ต.ค.2490 - อายคุ รบ 60 ปี บรบิ ูรณ์ 30 ก.ย. 2550 - พน้ จากราชการเมอื่ สนิ้ ปี งบประมาณ 30 ก.ย. 2550 (3) - เกดิ 2 ต.ค.2490 - อายคุ รบ 60 ปี บรบิ รู ณ์ 1 ต.ค. 2550 - เกษียณอายรุ าชการ 30 ก.ย. 2551 กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-5- 2.เวลาราชการและการนบั เวลาราชการ สาหรบั คานวณบาเหน็จบานาญ(ตอ่ ) 2.3 การนบั เวลาราชการเป็ นทวคี ูณ (1) กระทรวงกลาโหมกาหนด -ระหว่างทมี่ ีการรบ/ปราบปรามจลาจล ประกาศ สถานการณฉ์ ุ กเฉินตอ้ งมีหนังสือรบั รองการปฏิบัติ ราชการ (2) ประกาศใชก้ ฎอยั การศกึ -คณะรฐั มนตรมี มี ตใิ หน้ ับเป็ นเวลาทวคี ณู -ทกุ พนื้ ที่ = 21 ต.ค.01 – 28 ต.ค.08 7 ต.ค.19 – 5 ม.ค. 20 23 ก.พ.34 – 2 พ.ค. 34 -จ.กาญจนบุรเี ฉพาะ อ.เมือง,อ.ทองผาภูมิ, อ.ไทรโยค, อ.ศรสี วสั ด,ิ ์ อ.สงั ขละบรุ ี ตง้ั แต่ = 23 ก.พ.34 – 12 พ.ย. 41 -จ . ก า ญ จ น บุ รีเ ฉ พ า ะ ต . บ ้า น เ ก่า อ . เ มือ ง , อ.ทองผาภมู ,ิ อ.ไทรโยค,อ.ศรสี วสั ด,ิ ์ อ.สงั ขละบรุ ี ตงั้ แต่ = 13 พ.ย.41 – 1 เม.ย. 43 กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-6- 2.เวลาราชการและการนบั เวลาราชการ สาหรบั คานวณบาเหน็จบานาญ(ตอ่ ) 2.3 การนบั เวลาราชการเป็ นทวคี ูณ(ตอ่ ) (3) กอ.รมน. - มีหนังสอื รบั รองการปฏบิ ตั ิราชการของกอ. รมน. กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-7- 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ 3.1 บาเหน็จปกติ = เ งิน ต อ บ แ ท น ค ว า ม ช อ บ ที่ไ ด ้รับ ร า ช ก า ร ม า ซงึ่ จา่ ยครง้ั เดยี ว = ออกจากราชการ(ม.18) ดว้ ยเหตใุ ดเหตุหนึ่ ง ใน 4เหตุ ซงึ่ มีเวลาราชการไม่ถงึ 10ปี บรบิ ูรณ(์ ตงั้ แต่ 1ปี ขนึ้ ไปถงึ 9ปี 5เดอื น) = สมัครใจลาออก (ม.20) ไม่เขา้ 4 เหตุ มีเวลา ราชการครบ 10 ปี บรบิ รู ณ์ (ตง้ั แต่ 9ปี 6เดอื น ถงึ 24ปี 5 เดอื น) เงนิ บาเหน็จ = เงนิ เดอื นสดุ ทา้ ยXจานวนปี เวลาราชการ 3.2 บานาญปกติ = เงนิ ตอบแทนความชอบทไี่ ดร้ บั ราชการมาจา่ ยเป็ น รายเดอื น = ออกจากราชการดว้ ยเหตใุ ดเหตหุ นึ่ง (ม.12) ซงึ่ มี เวลาราชการตงั้ แต่ 10 ปี บรบิ ูรณข์ นึ้ ไป (ม.18) (ตง้ั แต่ 9 ปี 6เดอื น ขนึ้ ไป กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-8- 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.2 บานาญปกต(ิ ตอ่ ) เงนิ บานาญ=เงนิ เดอื นสดุ ทา้ ยXจานวนปี เวลาราชการ 50 = ผูม้ สี ทิ ธริ บั บานาญจะขอรบั บาเหน็จแทนก็ได(้ ม.19) 3.3 บาเหน็จบานาญพเิ ศษ (1) ระหวา่ งรบั ราชการ -ทพุ พลภาพไม่สามารถรบั ราชการได ้ -เหตุปฏิบัติราชการในหน้าที่/ถูกประทุษรา้ ย เพราะกระทาการตามหนา้ ท(ี่ ม.36) -ปฏิบัติราชการครง้ั คราวนอกเขตตาบลที่ต้ัง สานักงานประจา(ม.41)(1) -ปฏิบัติราชการทอ้ งที่กนั ดาร เสี่ยงต่อโรคภัย (ม.41)(2) -บานาญพเิ ศษ(ม.38),บานาญปกต(ิ ม.39) -ยามปกติ=ใหม้ ีอตั ราตงั้ แต่ 5-20 ปี ใน50ส่วน ของเงนิ เดอื น กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

-9- 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.3 บาเหน็จบานาญพเิ ศษ(ตอ่ ) (1) ระหวา่ งรบั ราชการ (ตอ่ ) - ตามทีก่ ระทรวงกลาโหมกาหนดในระหว่างเวลาทีม่ ี การรบ/สงคราม/ปราบปราม/จลาจล/ประกาศสถานการณ์ ฉุกเฉิน=ใหม้ อี ตั ราตง้ั แต่ 30-35 ใน 50สว่ นของเงนิ เดอื น (2) ออกจากราชการแลว้ - รบั บาเหน็จบานาญปกตแิ ลว้ - ภ า ยใ น 3 ปี เ จ็ บ ป่ ว ย ทุ พ พ ล ภ า พ อัน เ ป็ น ผ ล เนื่องมาจากการปฏบิ ตั หิ นา้ ทรี่ าชการระหว่างทรี่ บั ราชการ (ม.37) -บานาญพเิ ศษ(ม.38) , บานาญปกต(ิ ม.39) -ยามปกติ=ใหม้ ีอตั ราตงั้ แต่ 5-20ใน 50ส่วนของ เงนิ เดอื น -ตามทกี่ ระทรวงกลาโหมกาหนดในระหว่างทมี่ กี ารรบ/ สงคราม/ปราบปราม/จลาจล/ประกาศสถานการณฉ์ ุกเฉิน =ใหม้ อี ตั ราตงั้ แต่ 30-35 ใน 50สว่ นของเงนิ เดอื น กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 10 - 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.4 บาเหน็จดารงชพี เงนิ บาเหน็จดารงชพี = 15เทา่ ของบานาญรายเดอื น แตไ่ ม่เกนิ 400,000 บาท ( 1 ) ผู ้ร ับ บ า น า ญ อ า ยุ ต่ า ก ว่ า 6 5 ปี บ ริบู ร ณ์ รบั บาเหน็จดารงชพี ไดไ้ ม่เกนิ 200,000 บาท (บท.16) (2) ผูร้ บั บานาญอายุ 65ปี บรบิ ูรณข์ นึ้ ไป รบั บาเหน็ จ ดารงชพี ไดไ้ ม่เกนิ 400,000 บาท (บท.18) (3) ขอรบั บาเหน็ จดารงชพี ไดต้ ง้ั แต่ 1 ต.ค. ถงึ วนั ที่ 31 ธ.ค. ของทุกปี กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 11 - 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.5 บาเหน็จตกทอด (1)ขา้ ราชการทอ้ งถนิ่ ทถี่ งึ แกค่ วามตาย = เงนิ เดอื นสดุ ทา้ ย X จานวนปี เวลาราชการ - จ่ายใหแ้ กท่ ายาทของขา้ ราชการส่วนทอ้ งถนิ่ ซงึ่ ถงึ แกค่ วามตายระหว่างรบั ราชการ ถา้ ความตายนั้นมไิ ด ้ เกดิ ขนึ้ เนื่องจากการประพฤตชิ ว่ั อยา่ งรา้ ยแรง (2)ผูร้ บั บานาญถงึ แกค่ วามตาย = เงนิ บานาญรายเดอื น X 30 - จา่ ยใหแ้ กท่ ายาท จานวน30เทา่ ของเงนิ บานาญ รายเดือน หกั เงินบาเหน็ จดารงชพี ที่ผูร้ บั บานาญรบั ไป แลว้ - บ า น า ญ ร า ย เ ดือ น =ร ว ม บ า น า ญ ป ก ติแ ล ะ บานาญพเิ ศษ กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 12 - 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.6 เงินชว่ ยพเิ ศษ (1) ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ ถงึ แกค่ วามตาย = เงนิ เดอื นเต็มเดอื นX3 (2) ผูร้ บั บานาญถงึ แกค่ วามตาย = เงนิ บานาญ+เงนิ เพมิ่ 25%+(เงนิ ช.ค.บ.X3) การจา่ ยใหแ้ กท่ ายาท 1.ขา้ ราชการส่วนทอ้ งถนิ่ ซงึ่ ถงึ แก่กรรมหรอื ผูร้ บั บานาญซงึ่ ถงึ แก่กรรมไดแ้ สดงเจตนาไวเ้ ป็ นหนังสอื ยนื่ ตอ่ ตน้ สงั กดั ตามแบบ บท.10 2.หากมไิ ดร้ ะบไุ ว ้ ใหจ้ า่ ยแกบ่ คุ คลตามลาดบั ดงั นี้ 2.1 คสู่ มรส 2.2 บตุ ร 2.3 บดิ า มารดา กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 13 - 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.6 เงินชว่ ยพเิ ศษ(ตอ่ ) 3.เงอื่ นไข 3.1 บุคคลลาดบั ก่อนมีชวี ติ อยู่ ลาดบั ถดั ไปไม่มี สทิ ธิ 3.2 บุคคลในลาดบั เดียวกนั มีหลายคน(บุตร) สามารถมอบเป็ นหนังสือหรอื ใหบ้ ุคคลใดบุคลหนึ่ งที่ จดั การศพ 3.7 เงินเพมิ่ จากเงินบานาญ (1) เงนิ เพมิ่ = บานาญปกติ X 25 100 (2) ขา้ ราชการส่วนทอ้ งถิ่นซงึ่ ออกหรอื พน้ จาก ราชการก่อน 1 ม.ค. 2509 ไม่มีสทิ ธไิ ดร้ บั เงนิ เพิม่ จาก เงนิ บานาญ (3) ขา้ ราชการส่วนทอ้ งถิ่น ออกหรือพน้ จาก ราชการตง้ั แต่ 1 ม.ค. 2509 เป็ นตน้ ไป มีสทิ ธไิ ดร้ บั เงนิ เพิ่มรอ้ ยละ 25 ของเงินบานาญปกติ หรอื เงินบานาญ พเิ ศษ (4) ขา้ ราชการส่วนทอ้ งถนิ่ ซงึ่ บรรจุหรอื โอนมาเป็ น ขา้ ราชการส่วนทอ้ งถิ่น ต้ังแต่วันที่ 1 ต.ค. 2535 เป็ นตน้ ไปไม่มสี ทิ ธไิ ดร้ บั เงนิ เพมิ่ จากเงนิ บานาญ กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 14 - 3.การคานวณเงินบาเหน็ จบานาญ ขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ (ตอ่ ) 3.8 เงินชว่ ยคา่ ครองชพี ผูร้ บั บานาญ (ช.ค.บ.) เ มื่ อ เ ว ล า ผ่ า นไ ป ส ภ า พ เ ศ ร ษ ฐ กิจ มี ก า ร เจรญิ เตบิ โต อตั ราค่าครองชพี จงึ มีการเปลยี่ นแปลง สู ง ขึ้น เ งิน บ า น า ญ ที่ไ ด ้ร ับ อ ยู่ จึงไ ม่ เ ห ม า ะ ส ม ไม่เพยี งพอต่อการดารงชวี ติ กฎหมายจงึ กาหนดเงนิ ชว่ ยคา่ ครองชพี ผูร้ บั บานาญ (ช.ค.บ.)ขนึ้ ปัจจุบนั ระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าดว้ ยเงิน ค่าครองชพี ผูร้ บั บานาญของขา้ ราชการส่วนทอ้ งถนิ่ (ฉบับที่ 17) พ.ศ.2562 มีผลบังคับต้ังแต่วันที่ 1 ม.ิ ย. 2562 กาหนดให ้ -ผูไ้ ดร้ บั บานาญปกติ บานาญพิเศษเพราะเหตุ ทุพพลภาพ บานาญพิเศษในฐานะทายาท ถา้ ไดร้ บั บานาญรวมกันทุกประเภท เมื่อรวมกับ ช.ค.บ. ทไี่ ดร้ บั ต่ากวา่ เดอื นละ 10,000บาท ใหไ้ ดร้ บั ช.ค.บ. เพมิ่ เป็ นจานวน10,000บาท กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 15 - 4.การสง่ั จา่ ยบาเหน็จบานาญ (ตามระเบยี บกระทรวงมหาดไทยวา่ ดว้ ยเงนิ บาเหน็จ บานาญขา้ ราชการสว่ นทอ้ งถนิ่ พ.ศ.2546) (1) ยนื่ เรอื่ งตามแบบฯต่ออปท.ทตี่ นสงั กดั ครง้ั สุดทา้ ย (ขอ้ 16) (2) อปท.ตรวจสอบและสอบสวนหลกั ฐาน แลว้ นาเรอื่ ง เสนอผูว้ ่าฯ พิจารณาภายใน 15วนั นับแต่วนั รบั เรอื่ ง (ขอ้ 24) (3) ผูว้ ่าฯพิจารณาส่ังจ่ายภายใน 21วัน นับแต่วนั ไดร้ บั เรอื่ ง(ขอ้ 26) การเบกิ จา่ ยบาเหน็จบานาญ (1) ตาแหน่งครู ภารโรงโรงเรยี น อบจ. จา่ ยจากเงนิ อดุ หนุนรฐั บาล -บาเหน็ จบานาญปกติ -บาเหน็จบานาญพเิ ศษ -ช.ค.บ. -บาเหน็ จตกทอด -บาเหน็ จดารงชพี กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 16 - 4.การสง่ั จา่ ยบาเหน็จบานาญ (ตอ่ ) การเบกิ จา่ ยบาเหน็จบานาญ(ตอ่ ) (1) ตาแหน่งครู ภารโรงโรงเรยี น อบจ.(ตอ่ ) จา่ ยจาก กบท. -เงนิ เพมิ่ จา่ ยจากเงนิ อดุ หนุนรฐั บาล (บานาญ,ช.ค.บ.) -เงนิ ชว่ ยพเิ ศษ (3เทา่ ) สว่ นแรก จา่ ยจาก กบท.(เงนิ เพมิ่ ) -เงนิ ชว่ ยพเิ ศษ (3 เทา่ )สว่ นหลงั (2) ตาแหน่งอนื่ จา่ ยจาก กบท. -บาเหน็ จบานาญปกติ -บาเหน็จบานาญพเิ ศษ -บาเหน็ จดารงชพี -เงนิ ชว่ ยพเิ ศษ -บาเหน็ จตกทอด -เงนิ เพมิ่ กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 17 - 4.การสง่ั จา่ ยบาเหน็จบานาญ (ตอ่ ) การเบกิ จา่ ยบาเหน็จบานาญ(ตอ่ ) (2) ตาแหน่งอนื่ (ตอ่ ) จา่ ยจากอปท.ทขี่ า้ ราชการออกจากราชการ -ช.ค.บ. (3) ขา้ ราชการถา่ ยโอน ตาแหน่งอนื่ จา่ ยจาก เงนิ อดุ หนุนรฐั บาล/กบท. (กบท.จา่ ยตามสดั สว่ นระยะเวลาทรี่ บั ราชการในอปท.) -บาเหน็ จบานาญปกติ -บาเหน็จบานาญพเิ ศษ -บาเหน็ จดารงชพี -เงนิ ชว่ ยพเิ ศษ -บาเหน็ จตกทอด จา่ ยจากเงนิ อดุ หนุนรฐั บาล -ช.ค.บ. กองการเจ้าหน้าที่ องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี

- 18 - ทปี่ รกึ ษา 1.นายวรงคก์ ฤษณ์ จตภุ ทั รว์ งศา ผูอ้ านวยการกองการเจา้ หน้าที่ 2.นายนนทธ์ วชั ผลาผล หวั หน้าฝ่ ายสง่ เสรมิ และพฒั นาบคุ ลากร จดั ทาโดย นายพชิ ญตุ ม ์ พศิ ลยบตุ ร นกั ทรพั ยากรบคุ คลปฏบิ ตั กิ าร กองการเจ้าหน้าท่ี องค์การบริหารส่วนจงั หวดั กาญจนบุรี