การปฏิบตั กิ ารวชิ าชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 1.3 กจิ กรรมการเสริมสร้างภูมิคุม้ กันผา่ นกิจกรรมครู D.A.R.E : ระดับ ช้นั ประถมศึกษาปีท่ี 5 - 6 1.4 กิจกรรมเพอ่ื นที่ปรกึ ษา (Youth Counselor : YC) : ระดบั ชั้นมธั ยมศกึ ษา 1.5 กจิ กรรมอื่น ๆ เพอ่ื เสริมสรา้ งภมู ิค้มุ กนั ปัญหายาเสพติด 2. การดูแลช่วยเหลือ ปรับเปล่ียนพฤติกรรมนกั เรยี นที่เข้าไปข้องเกย่ี วกับ ยาเสพติด ประกอบด้วย 2 กจิ กรรม 2.1 การดาเนินการสารวจ คน้ หา คดั กรองนกั เรียน 2.2 การดูแล ชว่ ยเหลือ และปรบั เปลยี่ นพฤตกิ รรมนักเรยี นทเ่ี ขา้ ไปข้อง เกยี่ วกับยาเสพติด 3. กิจกรรมส่งเสริมการป้องกันและแก้ไขปัญหายาเสพติดตามนโยบาย สานักงานคณะกรรมการ การศกึ ษาข้นั พืน้ ฐาน ประกอบดว้ ย 6 กจิ กรรม 3.1 กจิ กรรมลกู เสอื ตา้ นภัยยาเสพติด (ระดับชั้นมธั ยมศกึ ษาปีที่ 1 - 3) 3.2 โครงการ TO BE NUMBER ONE 3.3 นกั จติ วทิ ยาโรงเรียนประจาสานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษา 3.4 โครงการตารวจประสานโรงเรยี น (1 ตารวจ 1 โรงเรียน) 3.5 กิจกรรมบา้ นหลังเรียน 3.6 กิจกรรมอื่น ๆ ทส่ี านักงานเขตืน้ ทกี่ ารศึกษา/โรงเรยี น ดาเนนิ การ 2. ปัญหาอปุ สรรคตา่ ง ๆ ท่ีพบในวนั นี้ 3. แนวทางการแกป้ ญั หาทเ่ี กดิ ข้ึนตามข้อ 2 4. สิ่งทีป่ ระทบั ใจ หรือน่าสนใจในวนั นี้ การแบ่งหน้าท่ีในการรับผิดชอบมอบหมายตามนโยบายของสานักงานคณะกรรมการการศึกษาข้ัน พ้นื ฐาน และสานักงานเขตพื้นทก่ี ารศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 ซึ่ง กลุ่มส่งเสริมการจัดการศกึ ษาจะเป็น ผู้ประสานงานหรือกจิ กรรมทุกอยา่ งในการสง่ เสรมิ และพัฒนาการศึกษาให้กบั นกั เรียน ครู ผ้บู ริหารทงั้ หมด ลงชอ่ื ลงช่อื ( นางสาวนฤมล ปปู นิ ตา ) ( นางอารีวรรณ ประสาน ) นิสิต ผ้บู ริหารพเ่ี ล้ยี ง นสิ ติ ชน้ั ปีท่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 97
การปฏิบตั กิ ารวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพ้นื ท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 แบบบนั ทกึ ปฏบิ ตั งิ านประจาวัน วนั ท่ี 28 เดอื น มนี าคม พ.ศ. 2565 1. สิง่ ทีไ่ ด้เรียนรู้ในวันน้ี กล่มุ ส่งเสริมการจัดการศึกษา ไดศ้ กึ ษาเกยี่ วกับ 1. งานส่งเสริมการจัดการศึกษาขั้นพื้นฐานในรูปแบบการศึกษาในระบบ การศึกษานอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศัย 1.1 งานส่งเสริมให้มีการกาหนดวิธีการและแนวทางการดาเนินการจัดการศึกษาตั้งแต่ระดับ การศกึ ษาปฐมวัยและการศึกษาภาคบงั คับอย่างทั่วถงึ และมีคุณภาพ 1.2 งานจดั ทาแผนกาหนดทตี่ ง้ั สถานศึกษา เขตพ้นื ท่บี รกิ ารสถานศกึ ษา 1.3 งานสารวจ วเิ คราะห์ จดั ทาสามะโนประชากรวยั เรียนและการรับนักเรยี น 1.4 งานเกณฑ์เดก็ เข้าเรยี น ชน้ั ป.1 และสง่ เสรมิ การศกึ ษาตอ่ ภาคบังคับ 1.5 งานขอเพ่มิ จานวนนกั เรียนตอ่ ห้อง งานขออนุญาตเปิดห้องเรยี นพิเศษ งานขอขยายหอ้ งเรียน พิเศษ 1.6 งานสารวจเด็กตกหลน่ เด็กกลมุ่ เสยี่ งออกกลางคัน และลดอตั ราเด็กออกกลางคนั 1.7 งานส่งเสริมจัดการศึกษาใหเ้ ด็กไร้สัญชาติ และเดก็ ตา่ งชาตพิ นั ธ์ุ 1.8 งานส่งเสริมจัดการศกึ ษาในพน้ื ท่ีภูเขาสงู ทุรกนั ดาร 1.9 งานแนะแนวการศึกษาตอ่ ของนักเรยี นช้ันมัธยมศึกษาปีท่ี 3 (สายสามัญและสายอาชพี ) 1.10 งานระบบสารสนเทศด้านการศึกษาพิเศษและการศึกษาสงเคราะห์ SET (พิการเรียนรวม) ร่วมกบั กลุ่มนิเทศ ตดิ ตามและประเมินผลการจดั การศกึ ษา 1.11 งานขออนุญาต เปล่ยี นแปลง เคร่ืองแบบนกั เรยี น 1.12 งานจัดทา จดั เกบ็ หลกั ฐานการศึกษา รายงานการจบหลกั สตู ร (ปพ.3) 1.13 งานจัดทาประกาศ ยกเลิกหลักฐานทางการศกึ ษา 1.14 งานขออนุญาตจดั ซ้ือแบบพมิ พ์ทางการศึกษา 1.15 งานขออนุญาตจาหนา่ ยนักเรยี น รายงานการรับนกั เรยี น การยา้ ยเขา้ ยา้ ยออก 1.16 งานขอตรวจวฒุ ิการศึกษา การขอหนงั สอื รบั รองความรู้ งานเทียบโอนผลการเรยี น 1.17 งานเกบ็ ค่าบารุงการศึกษา นิสติ ชั้นปีที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 98
การปฏบิ ตั กิ ารวชิ าชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพ้นื ท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 2. งานส่งเสริมและสนับสนุนการจัดการศึกษาข้ันพื้นฐานของบุคคล ครอบครัว ชุมชน องค์กร สถาบนั ศาสนา สถานประกอบการและสถาบนั สังคมอน่ื 2.1 งานส่งเสริมจัดการการศึกษานอกระบบกับสานักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและ การศึกษาตามอัธยาศยั จงั หวดั ลาปาง 2.2 งานส่งเสรมิ การจัดการศึกษาข้นั พื้นฐานโดยครอบครัว (Home School) 2.3 งานสง่ เสริมการจดั การศกึ ษาโดยศูนยก์ ารเรียนรู้ (ศูนยก์ ารเรียนปญั ญาภวิ ัฒน์-ลาปาง) 3. งานสง่ เสรมิ การจดั การศึกษาสาหรบั ผ้พู กิ าร ผ้ดู อ้ ยโอกาสและผู้มคี วามสามารถพเิ ศษ 3.1 งานส่งเสริมการจัดการศึกษาเด็กพิการ 9 ประเภท รายละเอียดแนบท้ายคาส่ังสานักงานเขต พนื้ ทกี่ ารศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 3.2. งานระบบดแู ลชว่ ยเหลอื นักเรยี นในสว่ นทีเ่ กี่ยวข้องกบั เด็กกล่มุ เสย่ี งออกกลางคนั 3.3. งานจดั เกบ็ ขอ้ มลู ความจาเป็นพืน้ ฐาน (จปฐ.) 3.4. งานกากับ ตดิ ตาม สรปุ ประเมนิ ผลและรายงานเกย่ี วกบั งานท่ีรับผดิ ชอบ 3.5. งานวิเคราะห์ วิจัย จัดทาและพฒั นาระบบข้อมลู สารสนเทศท่รี บั ผดิ ชอบ 4. งานส่งเสริมงานการแนะแนว สุขภาพอนามัย กีฬาและอนามัย กีฬาและนันทนาการ ลูกเสือ เนตรนารี ยุวกาชาด ผู้บาเพ็ญประโยชน์ นักศึกษาวิชาทหาร ประชาธิปไตย วินัยนักเรียน การพิทักษ์สทิ ธิ เดก็ และเยาวชน และงานกจิ การนักเรยี นอน่ื 4.1 งานส่งเสริมประชาธิปไตย วินัยนกั เรยี น จิตอาสา สภานกั เรยี น 4.2 งานสง่ เสริมสนบั สนนุ โครงการอาหารกลางวัน , อาหารเสริม (นม) 4.3 งานสง่ เสริมกิจกรรมสหกรณ์ในโรงเรยี น 4.4 งานส่งเสรมิ สุขภาพพลานามัยของนักเรยี น โรคระบาดต่าง ๆ เช่น โรคไข้หวดั ฯลฯ 4.5 งานคัดเลอื กสถานศึกษา นักเรียน เยาวชนดีเด่น 4.6 งานจัดกจิ กรรมวนั เดก็ แหง่ ชาติ 4.7 งานประสานสง่ เสริมการศึกษากับศาสนาและศิลปวัฒนธรรม 4.8 งานคัดเลือกนักเรยี นและสถานศึกษาเพ่ือรับรางวลั พระราชทาน 4.9 ศนู ย์เฉพาะกิจเฝ้าระวงั COVID-19 สพป.ลาปาง เขต 1 4.10 งานกากบั ติดตาม สรปุ ประเมินผลและรายงานเก่ยี วกบั งานทรี่ บั ผิดชอบ 4.11 งานวิเคราะห์ วจิ ัย จัดทาและพฒั นาระบบขอ้ มลู สารสนเทศท่ีรบั ผดิ ชอบ 4.12 งานพิทักษแ์ ละคมุ้ ครองสทิ ธิเดก็ 4.13 งานอน่ื ๆ ทผ่ี บู้ ังคบั บัญชาได้มอบหมาย นสิ ติ ชั้นปที ี่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 99
การปฏิบตั กิ ารวชิ าชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพน้ื ที่การศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 5.งานประสานการป้องกันและแก้ไขปัญหาการใช้สารเสพติด และส่งเสริมป้องกันแก้ไข และ คุม้ ครองความประพฤตนิ ักเรยี น รวมทั้งระบบดแู ลช่วยเหลอื นกั เรียน 5.1 งานประสานการปอ้ งกันและแก้ปัญหาการใชส้ ารเสพตดิ 5.1.1 งานป้องกนั และแกไ้ ขปัญหาการใช้สารเสพตดิ 5.1.2 งานสง่ เสรมิ กจิ กรรมสถานศึกษาสขี าว 5.1.3 งานสง่ เสริมกิจกรรม TO BE NUMBER ONE ในสถานศึกษา 5.1.4 งานนาเข้าระบบข้อมูลสารสนเทศการรายงานกจิ กรรมต่อต้านยาเสพติด NISPA และ CATAS 5.1.5 งานดแู ลและประสานโรงเรียนนาเข้าระบบขอ้ มลู กาลงั พลยาเสพตดิ 5.1.6 งานค่ายทักษะชีวติ 5.1.7 การดาเนินงานกจิ กรรมคา่ ยลูกเสอื ตา้ นภัยยาเสพตดิ 5.2 งานระบบดแู ลช่วยเหลอื นักเรียน 5.2.1 งานคดั เลอื กสถานศึกษาดูแลชว่ ยเหลือนกั เรยี น 5.2.2 งานป้องกันปญั หาการแพร่ระบาดโรคเอดส์ เพศศึกษาและตงั้ ครรภก์ อ่ นวยั อันควร 5.2.3 ความรุนแรงและการกลน่ั แกลง้ รงั แก 5.2.4 ภาวะจติ เวช, อุปทานหมู่ 5.2.5 เดก็ นักเรยี นตดิ เกม/อนิ เทอร์เนต็ /เล่นพนนั /เหล้า/บุหร่ี 5.2.6 เดก็ นกั เรยี นถกู ปล่อยปละ ละเลย ทอดทิ้ง 5.2.7 กรณีไม่ไดร้ บั ความเป็นธรรมจากระบบการศึกษา 5.3 งานความปลอดภัยในสถานศึกษา 5.3.1 อบุ ัตเิ หตุนอกสถานศึกษา 5.3.2 อุบตั เิ หตใุ นสถานศกึ ษา 5.3.3 การจมนา้ 5.3.4 เดก็ นักเรียนเสยี ชวี ิตในสถานศกึ ษา 5.3.5 ภยั พิบตั ิ เช่น อทุ กภัย วาตภยั อัคคีภยั ฝนุ่ ละออง มลพษิ ทางอากาศ ฯลฯ 5.3.6 งานกากบั ติดตาม สรุป ประเมนิ ผลและรายงานเกีย่ วกับงานทร่ี ับผดิ ชอบ 5.3.7 งานวิเคราะห์ วิจัย จัดทาและพัฒนาระบบข้อมูลสารสนเทศท่ีรบั ผดิ ชอบ 5.3.8 งานอืน่ ๆ ทผ่ี ูบ้ งั คบั บัญชาได้มอบหมาย 6. งานสง่ เสริมสนบั สนนุ การระดมทรพั ยากรเพอื่ การศกึ ษา 6.1 งานคัดเลือกนกั เรยี นเขา้ รบั ทุนการศกึ ษาทกุ ประเภท 6.2 งานกองทนุ สวสั ดิการสานกั งานเขตพืน้ ทก่ี ารศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปางเขต 1 นิสติ ชัน้ ปที ่ี 2 ปีการศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 100
การปฏิบตั กิ ารวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 6.3 งารกองทนุ ใหก้ ยู้ ืมเพ่ือการศกึ ษา (กยศ.) 6.4 งานทนุ การศึกษามลู นิธคิ ุณพ่มุ เจนเซ่น 2. ปญั หาอปุ สรรคตา่ ง ๆ ทีพ่ บในวนั นี้ 3. แนวทางการแก้ปัญหาท่เี กิดขนึ้ ตามขอ้ 2 4. ส่ิงทปี่ ระทบั ใจ หรอื นา่ สนใจในวนั นี้ การแบ่งหน้าที่ในการรับผิดชอบมอบหมายตามนโยบายของสานักงานคณะกรรมการการศึกษาข้ัน พน้ื ฐาน และสานักงานเขตพ้ืนทก่ี ารศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 ซึ่ง กลุม่ ส่งเสริมการจัดการศกึ ษาจะเป็น ผปู้ ระสานงานหรือกิจกรรมทกุ อย่างในการส่งเสรมิ และพัฒนาการศึกษาให้กับนักเรียน ครู ผู้บริหารทง้ั หมด ลงชื่อ ลงชือ่ ( นางสาวนฤมล ปปู ินตา ) ( นางอารวี รรณ ประสาน ) นิสติ ผ้บู ริหารพ่ีเล้ยี ง นสิ ิตช้นั ปที ี่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 101
การปฏบิ ัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพน้ื ที่การศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 แบบบนั ทกึ ปฏบิ ัตงิ านประจาวัน วันท่ี 29 เดอื น มีนาคม พ.ศ. 2565 1. สิ่งท่ีไดเ้ รียนรใู้ นวนั น้ี กลมุ่ ส่งเสริมการจัดการศึกษา ได้ศึกษาเกย่ี วกบั 1. งานส่งเสริมงานกจิ กรรมพเิ ศษและงานโรงการอันเนื่องมาจากพระราชดาริ 1.1 งานโครงการอันเน่ืองมาจากพระราชดาริ ศาสตรพ์ ระราชา 1.2 งานโครงการพัฒนาคุณภาพการเรียนรู้สู่สากล โครงการย่อยการพัฒนาความสามารถทาง วิชาการผู้เรียนผา่ นกระบวนการแขง่ ขันทางวชิ าการ ระดับนานาชาติ (กระบวนการจดั สอบแขง่ ขัน) 1.3 งานส่งเสรมิ การจดั การแข่งขนั กฬี านกั เรยี น และกจิ กรรมนันทนาการ เช่น ศิลปะ ดนตรี ฯลฯ 1.4 งานระบบคดั กรองเดก็ นักเรยี นยากจน (กสศ.) 1.5 งานระบบดูแลช่วยเหลือนกั เรียนในส่วนทีเ่ ก่ยี วข้อง 1.6 งานกากบั ตดิ ตาม สรปุ ประเมินผลและรายงานเกีย่ วกบั งานที่รับผิดชอบ 1.7 งานวิเคราะห์ วิจยั จัดทาและพฒั นาระบบขอ้ มลู สารสนเทศท่ีรับผดิ ชอบ 1.8 งานอ่ืน ๆ ทผี่ บู้ ังคบั บญั ชาไดม้ อบหมาย 2. งานประสานและส่งเสรมิ สถานศกึ ษาใหม้ บี ทบาทในการสรา้ งความเขม้ แข็งของชุมชน 2.1 งานส่งเสรมิ คณะกรรมการสถานศึกษาข้นั พืน้ ฐาน 3. งานวเิ ทศสมั พันธ์ 3.1 งานโครงการแลกเปลยี่ นนักเรยี นทุนระหว่างประเทศ 3.2 งานจัดทาทะเบยี นรับ-สง่ หนงั สอื ของกลุ่มสง่ เสรมิ การจดั การศกึ ษา 3.3 งานควบคุมการลงเวลา มาปฏบิ ัตริ าชการของขา้ ราชการในกลมุ่ ฯ 3.4 งานควบคมุ ลาปว่ ย ลากิจ ลาคลอดบตุ ร ของข้าราชการในกลุ่ม 3.5 งานขออนญุ าตพานกั เรยี นออกนอกสถานศึกษา และนานกั เรียนไปทศั นศกึ ษา 3.6 งานควบคมุ การเบิก-จา่ ย วัสดขุ องกลุ่มส่งเสริมการจดั การศกึ ษา 3.7 งานประสานงาน ขอ้ มูล ข่าวสารและผลงานของกลุม่ 3.8 ควบคมุ จัดทาทะเบยี นครุภณั ฑ์ ของกลมุ่ สง่ เสริมการจัดการศกึ ษา นิสติ ชนั้ ปีที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 102
การปฏบิ ตั กิ ารวชิ าชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพืน้ ที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 3.9 งานจัดทาบนั ทกึ และรายงานการประชุมของกลุม่ สง่ เสรมิ การจัดการศึกษา 3.10 งานโครงการเพชรยอดมงกฎุ 3.11 งานกากับ ตดิ ตาม สรปุ ประเมินผลและรายงานเกีย่ วกบั งานท่ีรับผิดชอบ 3.12 งานวเิ คราะห์ วจิ ยั จัดทาและพัฒนาระบบขอ้ มลู สารสนเทศที่รับผดิ ชอบ 4. งานสง่ เสรมิ แหลง่ เรยี นรู้ สงิ่ แวดล้อมทางการศกึ ษาและภูมปิ ญั ญาทอ้ งถน่ิ 4.1 สารวจข้อมูลและจดั ทาทะเบียนแหล่งเรียนรแู้ ละภมู ปิ ญั ญาทอ้ งถน่ิ 5. งานสง่ เสริมงานการแนะแนว สุขภาพอนามยั กฬี าและนนั ทนาการ ลกู เสือ เนตรนารี ยุวกาชาด ผู้บาเพ็ญประโยชน์ นักศึกษาวิชาทหาร ประชาธิปไตย วินัยนักเรียน การพิทักษ์สิทธิเด็กและเยาวชนและ งานกิจการนกั เรยี นอืน่ 5.1 งานจดั ทาแผนปฏบิ ัตกิ ารและพัฒนากิจกรรมลกู เสือ และดาเนินงานกิจกรรมลูกเสือ เนตรนารี ยวุ กาชาด ผูบ้ าเพญ็ ประโยชน์ และนกั ศึกษาวชิ าทหาร ระดับเขตพ้ืนทีก่ ารศกึ ษา 5.2 งานจัดทารายงานกจิ กรรมลูกเสือประจาปี 5.3 งานแต่งต้ังคณะกรรมการลูกเสอื เขตพ้ืนที่ 5.4 งานจัดทาทะเบียนข้อมูลลูกเสือ เนตรนารีและพัฒนาระบบข้อมูลสารสนเทศที่รับผิดชอบ ระดับเขตพนื้ ท่กี ารศกึ ษา 5.5 งานประกวดระเบยี บแถวลกู เสอื เนตรนารี ระดับเขตพ้นื ทกี่ ารศึกษา 5.6 งานชมุ นุมลกู เสอื เนตรนารี สารอง สามัญ สามญั รนุ่ ใหญ่ ระดบั เขตพ้นื ทก่ี ารศึกษา 5.7 งานแต่งตง้ั กลุ่มกองลกู เสอื เนตรนารี และผู้บงั คบั บญั ชาลูกเสอื ระดบั เขตพ้ืนท่ีการศึกษา 5.8. งานเก็บเงินค่าบารงุ กองลกู เสือ เนตรนารี ยุวกาชาด ระดบั เขตพน้ื ทกี่ ารศึกษา 5.9 งานส่งเสรมิ ปอ้ งกนั แกไ้ ข และคมุ้ ครองความประพฤตนิ กั เรยี น (พสน.) 5.10 งานเวียนหนังสือราชการกลมุ่ ต่างๆ 5.11 งานจัดทาเวบ็ ไซด์กลมุ่ ส่งเสรมิ การจัดการศกึ ษา 5.12 งานสแกนหนังสอื ราชการใหบ้ ุคลากรในกลมุ่ ส่งเสริมการจดั การศกึ ษา 5.13 งานประชาสัมพนั ธ์ขา่ วกล่มุ ส่งเสริมการจดั การศึกษา 5.14 งานบริการนาหนังสอื ราชการกลมุ่ ส่งเสริมการจัดการศึกษาไปถา่ ยเอกสาร 5.15 งานกากับ ติดตาม สรปุ ประเมินผลและรายงานเกี่ยวกับงานทรี่ บั ผดิ ชอบ 5.16 งานวเิ คราะห์ วิจัย จดั ทาและพัฒนาระบบข้อมูลสารสนเทศที่รับผิดชอบ 6. งานลูกเสือจงั หวดั ลาปาง 6.1 ปฏิบตั ิงานในการดูแลค่ายลูกเสอื จังหวัด 6.1.1 บันทกึ สถิติการใช้ค่ายลกู เสอื แตล่ ะปีงบประมาณ นิสติ ชัน้ ปีท่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 103
การปฏิบัติการวิชาชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 6.1.2 งานประสานงานและติดต่อสือ่ สารกับหน่วยงานสว่ นราชการอนื่ ๆ ชมุ ชน และทอ้ งถ่นิ 6.1.3 งานอานวยความสะดวกให้กับผูม้ าขอใชค้ า่ ยลกู เสือ 6.1.4 งานอาคาร สถานท่ี วัสดุครุภัณฑ์ ตลอดจนทรัพย์สินต่าง ๆ ของค่ายลูกเสือจังหวัด ลาปาง รวมท้งั ตรวจสอบทรัพยส์ นิ ก่อนผมู้ าขอใช้และหลังการขอใชบ้ รกิ าร 6.1.5 งานดูและสถานที่ ดูแลระบบน้าประปา และระบบไฟฟ้า ความสะอาดในบริเวณค่าย ลูกเสอื จงั หวัดลาปาง 6.2 ปฏิบตั ิตามกจิ กรรม/โครงการท่ีหน่วยงานหรอื สานกั งานลกู เสือแหง่ ชาตกิ าหนดขนึ้ 6.3 ปฏิบตั ิหนา้ ทส่ี ่งเสรมิ สนบั สนุนกจิ การลกู เสอื และเนตรนารี ในเร่ืองต่าง ๆ ดังน้ี 6.3.1 การเสนอขอพระราชทานเหรยี ญลูกเสือย่งั ยนื 6.3.2 งานขอพระราชทานเคร่อื งราชอิสรยิ าภรณ์ อันเป็นสริ ิยิง่ รามกรี ติ ลกุ เสือสดุดชี นั้ พเิ ศษ 6.3.3 งานตรวจขน้ั ท่ี 5 เพ่ือขอรับเครื่องหมายวดแบดจ์ 6.3.4 งานอนุญาตลกู เสอื /เนตรนาร/ี ยุวกาชาด เข้าคา่ ยพกั แรมและออกนอกสถานท่ี 6.3.5 งานจดั สอบวชิ าชพี พิเศษลกู เสอื เนตรนารี ยวุ กาดชาด และผูบ้ าเพญ็ ประโยชน์ 6.3.6 งานเก็บเงนิ บารงุ ลูกเสือประจาปี 6.3.7 งานดแู ลรักษาระบบสาธารณปู โภคของคา่ ยลูกเสือจังหวัดลาปาง 6.3.8 งานบริการและอานวยความสะดวกแกผ่ ู้มาขอรับบรกิ ารใช้ค่ายลูกเสอื จงั หวัดลาปาง 6.3.9 งานวนั สาคญั ทางลูกเสือและยวุ กาชาด 1) งานพิธีถวายบังคมพระบรมราชานุสรณ์ เนื่องใน “วนั มหาธรี ราชเจ้า” 2) งานวนั คลา้ ยวันสถาปนาคณะลูกเสอื แห่งชาติ 3) งานวันสถาปนายวุ กาชาด 6.3.10 ประสานงานเฉลิมพระเกยี รติในโอกาสตา่ ง ๆ 6.3.11 งานขอเหรียญสดดุ ลี กู เสอื 6.3.12 งานขอเข็มบาเพ็ญประโยชน์ 6.3.13 งานขอตั้งกลุม่ / กอง กล่มุ ลูกเสือ เนตรนารี ยุวกาชาด 6.3.14 งานแตง่ ต้งั ผ้บู งั คับบัญชาลกู เสือ เนตรนารี ยุวกาชาดและผู้บาเพญ็ ประโยชน์ 7. นักจิตวิทยาโรงเรียนประจาสานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 มีหน้าที่ รบั ผดิ ชอบและปฏิบัติงานดงั นี้ 7.1 ดา้ นการปฏบิ ตั ิการ 7.1.1 ดูแลชว่ ยเหลือนักเรยี นที่ไดร้ ับการสง่ ตอ่ จากระบบดแู ลชว่ ยเหลอื นกั เรยี น นิสิตช้ันปีท่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 104
การปฏิบัติการวชิ าชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพ้ืนท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 7.1.2 วเิ คราะหแ์ ละวินิจฉยั ปญั หานักเรียนเป็นรายบุคคลที่มีปัญหาซับซอ้ นหรอื จากการส่งต่อ ด้วยวิธีที่หลากหลาย ได้แก่ แบบทดสอบทางจิตวิทยาด้านสติปัญญา อารมณ์ สังคม และวางแผนการแก้ไข ปัญหา 7.1.3 ประเมิน สารวจ วิเคราะห์ สภาวะสุขภาพจิตด้วยวธิ ีการทางจิตวิทยากับนักเรียน เพ่ือ ค้นหาอธิบาย ทานายแนวโน้ม พฤติกรรม อารมณ์ ความคิด พัฒนาการ ศักยภาพ แรงจูงใจ ความถนัด บคุ ลกิ ภาพ สาเหตขุ องปัญหาสขุ ภาพจติ ในระดับเบื้องต้น 7.1.4 ให้คาปรึกษาแก่นักเรียนและผู้เก่ียวข้องเป็นรายบุคคล รายกลุ่ม และบาบัดครอบครวั เพื่อการบาบัดและแก้ไขปัญหาเฉพาะเร่ือง หรือปัญหาที่ซับซ้อน เช่น พฤติกรรมเส่ียงเรื่อง ยาเสพติด การ ทะเลาะววิ าท การใชค้ วามรุนแรง ฯลฯ 7.1.5 ปรับพฤติกรรม ฟื้นฟูสภาวะทางจิตใจ สังคม อารมณ์ ส่งเสริมพัฒนาการในระดับ เบื้องต้น เพื่อให้นักเรียนเข้าใจ ยอมรับปัญหาของตนเอง ปรับเปลี่ยนอารมณ์ ความคิด พฤติกรรม วิธีการ ปรบั ตวั หรือวธิ กี ารแกป้ ญั หาใหเ้ หมาะสม 7.1.6 ใหก้ ารดูแลชว่ ยเหลือกลุ่มเดก็ พเิ ศษ เช่น เด็กบกพร่องทางการเรียนรู้ (LD) เด็กสมาธิสั้น เดก็ ออทสิ ติก เดก็ ทม่ี สี ตปิ ญั ญาบกพร่อง เป็นต้น 7.1.7 ส่งเสริม ป้องกัน เฝ้าระวัง แก้ไขพฤติกรรม สุขภาพจิตของนักเรียนด้วยเครื่องมอื และ กระบวนการทางจิตวิทยา สขุ ภาพจิต 7.1.8 รวบรวม ศึกษา ข้อมูล งานวิจัย ด้านจิตวิทยา และวิชาการอื่น ๆ ที่เก่ียวข้อง เพ่ือ พัฒนาองค์ความรู้ นวตั กรรมด้านจิตวทิ ยา สขุ ภาพจิต 7.1.9 สรุปสถิติ รายงานผลการปฏิบัติงานทางจิตวิทยา เพื่อประกอบแผน พัฒนาการ ปฏบิ ัติงาน 7.2 ด้านการวางแผน วางแผนการทางานที่รับผิดชอบ ร่วมดาเนินการวางแผนการทางานของหน่วยงาน หรือ โครงการเพอื่ ใหก้ ารดาเนินงานเป็นไปตามเป้าหมายและผลสมั ฤทธ์ทิ ีก่ าหนด 7.3 ด้านการประสานงาน 7.3.1 ประสานการทางานร่วมกันทั้งภายในและภายนอกหรือหน่วยงาน เพ่ือให้เกิดความ ร่วมมือและผลสมั ฤทธ์ิตามทก่ี าหนด 7.3.2 ชแี้ จงและให้รายละเอียดเกยี่ วกับขอ้ มูล ข้อเทจ็ จรงิ แกบ่ ุคคลหรือหนว่ ยงานที่เก่ยี วข้อง เพอ่ื สรา้ งความเข้าใจหรอื ความร่วมมอื ในการดาเนนิ งานตามทไ่ี ด้รับมอบหมาย 7.3.3 ประสานการส่งต่อไปยังหน่วยงานภายนอก กรณีที่นักเรียนต้องการความช่วยเหลือ เฉพาะดา้ นและการรับสง่ กลบั เข้าสูร่ ะบบโรงเรยี น นิสิตชน้ั ปีท่ี 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 105
การปฏิบัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพ้นื ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 7.4 ด้านการบรกิ าร 7.4.1 เผยแพร่ ประชาสัมพันธ์ความรู้วิชาการจิตวิทยา วิชาการที่เก่ียว ข้อง เพ่ือให้ กลุ่มเป้าหมาย มีความรู้ ความเขา้ ใจ ปรบั ใช้ในการดาเนนิ ชวี ติ ประจาวนั 7.4.2 ถ่ายทอด ฝึกอบรม องค์ความรู้ เทคโนโลยีด้านจิตวิทยา จัดทาแผนการฝึกอบรมเพ่ือ พฒั นาความสามารถ 7.5 งานระบบสารสนเทศด้านการศึกษาพิเศษและการศกึ ษาสงเคราะห์ SET (พิการเรียนรวม) 7.6 งานลงทะเบยี นขอ้ มูลและรายงานให้ศูนยเ์ ฉพาะกิจคมุ้ ครองชว่ ยเหลอื นักเรียน (ฉก.ชน.) 7.7 งานแนะแนวใหค้ วามรแู้ กค่ รแู ละนกั เรยี น เพ่ือสุขภาพจติ ที่ดใี นโรงเรียน 7.8 งานอนื่ ๆ ทีผ่ ู้บงั คบั บัญชาได้มอบหมาย 2. ปัญหาอปุ สรรคต่าง ๆ ทีพ่ บในวันน้ี 3. แนวทางการแกป้ ัญหาที่เกดิ ขน้ึ ตามข้อ 2 4. สง่ิ ที่ประทบั ใจ หรือนา่ สนใจในวันนี้ การแบ่งหน้าที่ในการรับผิดชอบมอบหมายตามนโยบายของสานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้น พืน้ ฐาน และสานักงานเขตพ้นื ทีก่ ารศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 ซงึ่ กลมุ่ สง่ เสริมการจัดการศึกษาจะเป็น ผปู้ ระสานงานหรอื กิจกรรมทุกอยา่ งในการสง่ เสรมิ และพฒั นาการศกึ ษาใหก้ บั นักเรยี น ครู ผ้บู รหิ ารทง้ั หมด ลงช่ือ ลงชอ่ื ( นางสาวนฤมล ปปู ินตา ) ( นางอารวี รรณ ประสาน ) นิสิต ผู้บรหิ ารพ่เี ล้ียง นิสติ ชนั้ ปีท่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 106
การปฏิบัติการวิชาชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพืน้ ท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 แบบบันทึกปฏบิ ัตงิ านประจาวนั วันที่ 30 เดอื น มนี าคม พ.ศ. 2565 1. สงิ่ ท่ีไดเ้ รยี นร้ใู นวันนี้ ผู้อานวยการกลุม่ บริหารการเงนิ และสินทรัพย์ มีหนา้ ทร่ี บั ผิดชอบและปฏิบัตงิ าน ดงั น้ี 1. ศึกษา และพัฒนางานการเงิน บัญชี และพัสดุ ของสานักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษา 2. งานบริหารจัดการ ควบคมุ ดูแล กากับ ติดตาม ให้คาปรกึ ษา ช่วยเหลอื สนบั สนุน การปฏบิ ัติงาน ของเจ้าหน้าที่ในกลุ่มบริหารงานการเงินและสินทรัพย์ทุกคน ให้งานที่รับผิดชอบเป็นไปด้วยความถูกต้อง ประสบผลสาเรจ็ บรรลุตามเปา้ หมาย 3. ประสานงานกับหน่วยตรวจสอบภายในสานักงานเขตพ้ืนที่ หน่วยตรวจสอบภายในสานักงาน คณะกรรมการการศึกษาขั้นพนื้ ฐาน และสานกั งานตรวจเงินแผน่ ดิน 4. ตดิ ตามเร่งรดั การเบิกจา่ ยงบประมาณรายจ่ายประจาปี 5. อนุมัตริ ายการขอเบิกในระบบ GFMIS (ปลดบลอ็ ก) 6. ดาเนินการตรวจสอบและเบิกจ่ายค่าอาหาร อาหารว่างและเครื่องด่ืมในการประชุม โครงการ/ กจิ กรรม ตามแผนปฏิบัตกิ ารประจาปีของ สานกั งานเขตพ้ืนทก่ี ารศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 7. ดาเนินการตรวจสอบและเบกิ จา่ ยเงนิ สวัสดกิ ารเก่ยี วกบั การรักษาพยาบาล และการศึกษาบตุ ร 8. ใหค้ าปรึกษาสถานศกึ ษาเกีย่ วกบั การดาเนนิ งานบริหารการเงนิ งานบญั ชี งานพัสดุ และงานบริหาร สินทรัพย์ 9. ปฏิบัตงิ านรว่ มกับหรอื สนับสนุนการปฏบิ ตั งิ านของหนว่ ยงานอน่ื ท่เี กย่ี วขอ้ ง หรอื ทไี่ ด้รับมอบหมาย 10. ปฏิบัติงานอนื่ ๆ ตามทผ่ี ้บู งั คบั บญั ชาพจิ ารณาสง่ั การมอบหมาย นสิ ติ ชน้ั ปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 107
การปฏิบัติการวิชาชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 งานบริหารงานบญั ชี มีหนา้ ทีร่ บั ผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดังนี้ 1. จดั ทาแผนการปฏบิ ตั กิ ารประจาปี (โครงการ งาน กจิ กรรม) 2. จดั ทาสมดุ บญั ชีและทะเบียนคุมตามระบบควบคมุ การเบิกจ่ายเงนิ ท่ี สานักงานคณะกรรมการศึกษา ข้ันพน้ื ฐาน กาหนด (เชน่ สมุดเงินสด สมดุ เงนิ ฝากธนาคาร ทะเบยี นคุมเงนิ ฝากคลัง ทะเบยี นคมุ ลูกหนี้รายตัว ทะเบยี นคมุ เงินออกงบประมาณ ฯลฯ) และจัดทางบกระทบยอดเงนิ ฝากธนาคาร 3. จัดทาบัญชีและรายงานเงินของหน่วยงาน จัดส่งสานักงานคณะกรรมการศึกษาข้ันพื้นฐานและ สานกั งานตรวจเงินแผน่ ดนิ 4. ปฏิบัติงานในระบบ GFMIS ในส่วนที่เกี่ยวข้อง การตรวจสอบ การแก้ไขข้อผิดพลาดและบันทึก รายการปรบั ปรงุ บัญชใี นระบบ 5. งานตรวจสอบหลักฐานการขอเบิกเงินหมวดค่าตอบแทนใช้สอย (ค่าใช้จ่ายเดินทางไปราชการ ค่าใช้จ่ายฝึกอบรม ค่าใช้จ่ายในการจัดงานและการประชุม ค่าตอบแทนปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ ค่าเบ้ีย ประชมุ ฯลฯ) 6. งานตรวจสอบหลักฐานล้างหน้ีเงนิ ยืมงบประมาณ เงินนอกงบประมาณ หมวดค่าตอบแทนใช้สอย (ค่าใช้จ่ายเดินทางไปราชการ ค่าใช้จ่ายฝึกอบรม ค่าใช้จ่ายในการจัดงานและการประชุม ค่าตอบแทน ปฏบิ ตั งิ านนอกเวลาราชการ ค่าเบี้ยประชุม ฯลฯ) 7. จัดทาระบบควบคุมภายในและประสานกับหน่วยตรวจสอบภายใน สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษา สานักงานคณะกรรมการการศกึ ษาขน้ั พืน้ ฐาน และสานกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ 8. งานควบคุม กากับ ติดตาม ดูแล การจัดเก็บงบเดือน การจัดทาทะเบียนคุมฎีกา และรายงานการ ขอจา่ ยเงนิ งบประมาณ เงินนอกงบประมาณในระบบ GFMIS 9. งานจดั ทาทะเบียนและตรวจสอบหนังสอื ค้าประกันสญั ญาของสานกั งานเขตพ้ืนที่ 10. ควบคมุ ตรวจสอบหลักฐานล้างหนเ้ี งินทดรองราชการ 11. รวบรวมรายงานเงินคงเหลือประจาวนั ของโรงเรยี น 12. จัดทาทะเบยี นคมุ หลกั ฐานขอเบิกท่ีเกยี่ วข้อง 13. ให้คาปรกึ ษาสถานศึกษาเก่ียวกับการดาเนินงานบริหารการเงินและงานบญั ชี 14. ปฏิบัตงิ านอื่น ๆ ตามท่ีผู้บงั คบั บัญชาพิจารณาสง่ั การมอบหมาย 2. ปญั หาอุปสรรคตา่ ง ๆ ที่พบในวนั น้ี นสิ ิตช้นั ปีที่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 108
การปฏิบัตกิ ารวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพ้ืนที่การศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 3. แนวทางการแกป้ ญั หาที่เกิดข้นึ ตามข้อ 2 4. สงิ่ ทป่ี ระทับใจ หรือน่าสนใจในวนั นี้ การแบ่งหน้าที่ในการรับผิดชอบมอบหมายตามนโยบายของสานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้น พ้ืนฐาน และสานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 อย่างเห็นได้ชัดเจน ซ่ึง กลุ่มบริหาร การเงินและสินทรัพย์จะเป็นการทางานท่ีต้องมีการติดตาม ตรวจสอบ การดาเนินงานของ สถานศึกษาและ สานักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษา เนื่องจากเป็นการบริหารงานเกี่ยวกับ งบประมาณ ต่าง ๆ ต้องดาเนนิ ไปตามกฎ ระเบียบ ในการเบิกจ่ายทุกอย่าง และเจ้าหน้าที่ทุกคนต้องปฏิบัติหน้าอย่างละเอียดและครอบคลุมตามกฎ ระเบียบ ลงชอื่ ลงชอ่ื ( นางสาวนฤมล ปปู นิ ตา ) ( นางอมั พวัน ปิวศลิ ปศ์ ักด์ิ ) นสิ ิต ผู้บรหิ ารพีเ่ ล้ยี ง นสิ ติ ชั้นปที ี่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 109
การปฏบิ ตั ิการวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพืน้ ที่การศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 แบบบนั ทึกปฏิบตั งิ านประจาวนั วันท่ี 31 เดอื น มนี าคม พ.ศ. 2565 1. สิ่งทไี่ ด้เรียนรู้ในวนั น้ี งานบรหิ ารการเงนิ มหี นา้ ทีร่ บั ผิดชอบและปฏบิ ตั งิ าน ดงั นี้ 1. จัดทาทะเบียนคมุ หลักฐานขอเบิก (ในงานทรี่ บั ผิดชอบ) 2. ดาเนินการตรวจสอบและเบิกจ่ายเงินเดือน เงินเดือนปรับพอก และการหักเงิน ณ ที่จ่าย ของ ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา จัดทาหนังสือรับรองภาษเี งนิ ได้บุคคลธรรมดา จัดทาหนังสือรับรอบ เงนิ เดอื น จัดทาและควบคุมบัตรเงนิ เดอื นของข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา 3. รับและนาเงนิ สง่ คลัง เงินสด และผา่ นเคร่ือง EDC 4. ออกใบเสร็จรับเงินทุกประเภท และจัดทารายงานเงินคงเหลือประจาวัน 5. จัดพิมพ์รายงานสรปุ รายการขอเบิกเงนิ ตามหน่วยเบิกจ่าย (TW01) ทุกสิ้นวันท่ีมีการขอเบิกเงนิ ใน ระบบ GFMIS 6. ควบคุมตรวจสอบการยืมเงนิ งบประมาณ เงนิ นอกงบประมาณ ออกใบรบั ใบสาคัญ และบันทึกล้าง ลกู หนี้เงนิ ยมื ในระบบ GFMIS 7. จัดทาทะเบียน บัญชี และรายงานเงนิ ทดรองราชการ การออกใบรบั ใบสาคญั เงินทดรองราชการ 8. ดาเนินการตรวจสอบและเบิกเงินตอบแทนเต็มข้ัน เงินประจาตาแหน่ง เงินวิทยฐานะ เงินพื้นท่ี พิเศษ (สปพ.) และเงนิ ช่วยพิเศษ ของข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา 9. ดาเนินการตรวจสอบและเบกิ เงนิ ตอบแทนพนกั งานราชการ และเงนิ ประกันสังคม 10. ดาเนินการตรวจสอบและเบิกเงินลูกจ้าประจาในสังกัด ค่าตอบแทน ค่าครองชีพ ค่าจ้างเต็มขั้น เงนิ พืน้ ที่พิเศษ เงนิ ช่วยพิเศษ และจัดทารายละเอยี ดเก่ยี วกับบตั รค่าจ้างประจา 11. ตรวจสอบและเบิกจ่ายค่าเช่าบ้านของข้าราชการ สานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา ลาปาง เขต 1 และโรงเรียนในสังกัด 12. ตรวจสอบและควบคมุ การเบกิ จา่ ยเงนิ ลกู จา้ งชัว่ คราว เงินประกนั สงั คม และงานภาษี 13. ตรวจสอบและเบกิ จ่ายเงนิ เงนิ คา่ สาธารณปู โภค และคา่ เช่าอินเทอรเ์ นต็ ของโรงเรยี นในสงั กัด 14. ตรวจสอบและเบิกจา่ ยเงินบาเหนจ็ – บานาญ เงนิ เพิ่มบานาญ ชคบ. ชรบ. งานเบิกจา่ ย นิสิตช้ันปีที่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 110
การปฏิบตั กิ ารวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 15. โอนเงินและดาเนนิ การหัก สบง. 6 , 8 ส่งกรมบัญชีกลางพร้อมท้ังจัดทารายละเอียดการจ่ายเงิน ชาระหนี้บคุ คลท่ี 3) ให้เจา้ หนา้ ท่เี ขียนเช็คสั่งจ่ายเจ้าหนี้ 16. งานการโอน ยา้ ย เปลี่ยนแปลงข้อมูลและงดเบิก ของขา้ ราชการบานาญ 17. จัดพิมพร์ ายการรบั – รายบุคคลของผ้รู บั บานาญ (สลปิ บานาญ) 18. งานเบกิ ต้ายเงินอุดหนุนทวั่ ไป 19. งานเบิกจา่ ยโครงการส่งเสรมิ ใหน้ ักเรยี นทางานหารายได้ในช่วงปดิ ภาคเรียน 20 งานเปิดจา่ ยค่าเชา่ บ้านประจาเดอื น 21. งานบนั ทกึ ขออนมุ ตั เิ บกิ จ่ายเงิน ใบส่งั จา่ ยเงนิ ใหก้ ับเจา้ หน้ีและผู้เก่ียวขอ้ ง 22. เขียนเช็คส่งั จา่ ย/การจ่ายเงินผา่ น KTB Corporate Online เงินงบประมาณ เงินนอกงบประมาณ (เขียนเช็คส่ังจ่ายเงินทดรองราชการ) ตลอดจนถึงรวบรมหลักฐานประกอบการจ่ายเงิน ใบเสร็จรับเงินให้ ครบถ้วน ถกู ต้อง สง่ มอบใหง้ านบัญชี และรวบรวมหลกั ฐานการจา่ ยทั้งหมด ซ่งึ หมายถงึ หลกั ฐานตน้ เรื่อง (กรณี จ่ายผ่าน สานักงานเขตพนื้ ที่ และจา่ ยผา่ นระบบ GFMIS) ส่งใหเ้ จา้ หน้าทบ่ี ัญชีทุกส้นิ วนั 23. จัดทาทะเบียนคุมหลักฐานการจ่ายเช็ค การจ่ายเงินผ่าน KTB Corporate Online และควบคุม การเบิกจ่ายเชค็ 24. แจง้ นาโอนเงินทกุ ประเภททจี่ า่ ยให้โรงเรียนทราบทกุ ครงั้ 25. นาสง่ คืนเงินงบประมาณ ทารายการเบิกหักผลกั ส่งในระบบ GFMIS 26. จัดทารายละเอียดการเบิกจ่ายเก่ียวกบั กองทนุ เงิน กสจ. 26.1 จัดทายอดนาส่งเงินสบทบและชดเชยประจาเดือน รวมทั้งการย้ายเข้า ย้ายออกของสมาชิก กสจ. และการแกไ้ ขขอ้ มลู ทวั่ ไปให้แกส่ มาชิก 26.2 จัดทาเอกสารรายละเอียดกรณี ลูกจ้างลาออก เกษยี ณอายรุ าชการ หรอื เสยี ชวี ิต 27. จัดทายอดการนาส่งเงินสมทบและชดเชยประจาเดือน รวมท้ังการย้ายเข้า ย้ายออกของสมาชิก กบข. และการแจง้ ยอดเงิน กบข. ใหแ้ ก่สมาชิกทราบ การแกไ้ ขข้อมลู การขอมบี ตั ร กบข.ใหม่ ให้แกส่ มาชกิ 28. จัดทาทะเบยี นคุมเงนิ ประจางวดส่วนจงั หวัด (Manual) และจัดทารายการในโปรแกรมเร่งรัดการ เบกิ จา่ ยงบประมาณ (โปรแกรมเรง่ รัดของ สพฐ.) 29. แจ้งอนมุ ัตเิ งินงบประมาณ และเงินนอกงบประมาณ ให้ผู้เกีย่ วข้องและโรงเรียนในสังกดั 30. จัดทาบัญชีลงเวลาปฏิบัตริ าชการ การลา และจัดทาทะเบียนคุมวันลาของข้าราชการและลกู จ้าง จัดทาสมดุ ขออนุญาตออกนนอกสถานทีป่ ฏิบัตงิ าน ของกลุม่ บริหารงานการเงนิ และสินทรัพย์ 31. การบันทึกรายการตดั จ่ายชาระเงนิ (ขจ.) เงนิ งบประมาณและเงินนอกงบประมาณในระบบจัดทา ทะเบียนคุมการเบิกจา่ ย จัดทารายละเอยี ดฎกี าค้างจ่ายให้เสร็จทกุ ส้ินเดือน 32. จดั เกบ็ งบเดอื น ตามหลักฐานการจ่ายท่ีออกเลขใบสาคญั จ่าย และหลักฐานการจ่ายตรง (PO) ให้ เกบ็ ไวใ้ นท่ปี ลอดภยั เพ่อื รอการตรวจสอบ และจดั พมิ พ์และตรวจสอบรายงานวางเบิกท่ยี งั ไม่ จา่ ยเงนิ ให้ผู้มีสิทธิ ในระบบ GFMIS (ZAP_RPT 406) เสนอผ้บู ังคบั บัญชาทกุ ส้นิ เดือน นิสติ ชน้ั ปที ี่ 2 ปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 111
การปฏบิ ัตกิ ารวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพืน้ ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 33. งานตรวจสอบการเบกิ – ถอน เงนิ ประกนั สัญญาของโรงเรียนในสงั กัด 34. งานจา่ ยเงนิ ค่ารักษาพยาบาล – การศกึ ษาบตุ ร ทุกวันอังคารหรือวนั ทกี่ าหนดให้จา่ ยเงินดงั กลา่ ว 35. งานธุรการ เวียนหนังสือราชการ การจัดทาทะเบียนหนังสือรับ – ส่ง และประสานงานกับกลุ่ม อ่ืนๆ นาเสนอและตดิ ตามแฟม้ ของกล่มุ บรหิ ารงานการเงินและสินทรัพย์ 36. ตดิ ตามในเสร็จรับเงนิ ในสาคญั รบั เงนิ มาประกอบหลักฐานการจา่ ยเงนิ ให้ครบถ้วนสมบูรณ์ (จ่าย ตรงผู้มีสิทธิ) กรณีไม่สามารถเรียกใบเสร็จรับเงินได้ ให้ทาหนังสือแจ้งกรมสรรพากรท้องท่ีตั้งร้านค้า และให้ สาเนาหนังสือแจ้งสรรพากรแทนใบเสร็จรับเงิน จัดเก็บแนบหลักฐานต้นเรื่อง และรวบรวมหลักฐานการจ่าย ทั้งหมด จัดเก็บไว้ในท่ปี ลอดภัยอยา่ ให้สญู หายเพ่อื รอการตรวจสอบ ตามระเบียบฯ 37. ออกเลขใบสาคญั จา่ ย กรณีรับหลกั ฐานการจา่ ยจากเจ้าหนา้ ทกี่ ารเงนิ ทุกวันที่มีการจา่ ยเงนิ 38. งานจัดทาหนงั สือรบั รองการหกั ภาษี ณ ท่จี ่าย ใหก้ บั เจ้าหนี้หรอื ผูม้ สี ิทธิ์กรณีจ่ายตรง 39. จดั ทาแผนการปฏิบัติการประจาปี (โครงการ งาน กิจกรรม) 40. ใหค้ าปรกึ ษาสถานศกึ ษาเกีย่ วกับการดาเนินงานบริหารการเงนิ 41. ปฏบิ ตั งิ านอ่นื ๆ ตามทีผ่ ู้บังคับบญั ชาพจิ ารณาสงั่ การมอบหมาย งานบรหิ ารงานพัสดุ มหี น้าท่รี บั ผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดังนี้ 1. งานระบบควบคมุ ภายใน (งานบรหิ ารพัสดุ) และประสานงานกบั หนว่ ยตรวจสอบภายใน สานกั งาน คณะกรรมการการศกึ ษาข้นั พนื้ ฐาน และสานักงานการตรวจเงินแผน่ ดนิ 2. การจัดซื้อ/การจัดจ้าง เงินงบประมาณและเงินนอกงบประมาณ และการจัดจ้างซ่อมแซมครุภณั ฑ์ และสิ่งกอ่ สรา้ งของสานักงาน พรอ้ มท้ังบันทึกการจัดซ้ือ/จัดจ้าง (PO) ในระบบ e-GP และดาเนินการเก่ียวกับ ขอ้ มลู หลกั ผขู้ ายในสว่ นท่ีเก่ียวขอ้ ง 3. ดาเนินการตรวจสอบเอกสารการจัดซ้ือ/จัดจ้าง วัสดุ การจ้างเหมา ค่าบารุงซ่อมแซม ค่าครุภัณฑ์ ท่ีดนิ และส่ิงกอ่ สร้างของโรงเรยี น และบันทึกการจดั ซอ้ื /จดั จา้ ง (PO) ในระบบ e-GP 4. ดาเนินการตรวจสอบเอกสารขอเบกิ คา่ พาหนะรับสง่ นกั เรียนของโรงเรียน 5. ตรวจสอบเอกสารขอเบกิ คา่ พาหนะรับส่งนักเรียนของโรงเรียน 6. การตรวจสอบเอกสารการจัดจา้ งค่าจ้างเหมาบรกิ ารลูกค้าช่ัวคราวของสานกั งานเขตพ้ืนที่และการ จ้างครผู ูท้ รงคุณค่าแหง่ แผ่นดิน 7. การขอกนั เงนิ ไวเ้ บกิ เหลอื่ มปที ุกกรณี และขยายระยะเวลาการเบกิ จา่ ยเงนิ ในส่วนที่รับผดิ ชอบ 8. การดาเนินการเกยี่ วกบั การควบคุม ตรวจสอบการขอใช้ที่ราชพสั ดุ การส่งคืน การจาหน่ายอาคาร สง่ิ ปลูกสรา้ ง และการนาขน้ึ ทะเบียนท่ีราชพัสดุ การดาเนินการขอร้อื ถอน รอ้ื ยา้ ยอาคารเรยี น อาคารประกอบ และการขอใชท้ ป่ี า่ สงวนและทส่ี าธารณประโยชน์ นสิ ติ ชั้นปที ่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 112
การปฏบิ ัตกิ ารวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 9. จดั ทาทะเบียนคุมสินทรพั ย์ ทะเบียนคุมครุภัณฑ์ การคิดค่าเสื่อมราคาครภุ ัณฑ์ท่ีดินและส่งิ ก่อสร้าง ของ สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 (ระบุเลขรหัสสินทรัพย์ของสานักงานเขตพนื้ ที่ การศกึ ษา และรหัสสนิ ทรัพย์ในระบบ GFMIS ที่มีตัวทรพั ย์สินใหต้ รงกบั ท่ีระบุในทะเบยี น) 10. ตรวจสอบให้สถานศึกษารายงานครุภัณฑ์ที่ดินและสิ่งก่อสร้าง (ส่ง สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษา ปีละ 1 คร้ัง) และสอบทานกับทะเบยี นคมุ ทรพั ย์สนิ ที่จัดทาไว้ 11. งานจัดทาแผนการปฏิบตั กิ ารประจาปี (โครงการ งาน กิจกรรม) 12. การดาเนนิ การตรวจสอบความเรียบร้อยถูกตอ้ งของเอกสารการจัดซ้ือ/จัดจา้ ง ของงานพสั ดุก่อน นาเสนออนุมัตแิ ละสง่ งานบรหิ ารงานการเงนิ ดาเนนิ การเบกิ จ่าย 13. ดาเนินการตรวจรับและตรวจนับพัสดุ ที่สานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานหรือ หน่วยงานอ่ืน จดั สง่ ให้หน่วยงานในสังกัดและสง่ งานบริหารงานการเงินดาเนนิ การเบิกจ่าย 14. จัดทาบัญชีวัสดุ (แยกชนิดของวัสดุ) การเบิก – การจ่ายวัสดุสานักงาน ของ สานักงานเขตพื้นท่ี การศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 15. การตรวจสอบพัสดปุ ระจาปี และการจาหนา่ ยพสั ดุ 16. ตดิ ตาม เรง่ รดั ตรวจสอบ รายงานตรวจสอบพัสดุประจาปี และรายงานการใช้ใบเสร็จรับเงินของ โรงเรยี นในสังกดั 17. การควบคุม การจัดเก็บ ดูแลรักษาใบเสร็จรับเงินให้อยู่ที่ปลอดภัย และการรายงานใช้ ใบเสร็จรบั เงิน 18. ควบคมุ กากบั ติดตาม ตรวจสอบงานธรุ การและการลาของกลมุ่ บรหิ ารงานการเงินและสนิ ทรัพย์ 19. ให้คาปรกึ ษาสถานศึกษาเกย่ี วกบั การดาเนนิ งานบรหิ ารงานพสั ดุและงานบริหารสินทรพั ย์ 20. ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้อง หรือท่ีได้รับ มอบหมาย 21. ปฏบิ ัตงิ านอนื่ ๆ ตามที่ผูบ้ ังคับบัญชาพิจารณาส่งั การมอบหมาย 2. ปัญหาอปุ สรรคตา่ ง ๆ ทพี่ บในวนั น้ี 3. แนวทางการแก้ปญั หาทเี่ กิดข้ึนตามข้อ 2 นิสิตชัน้ ปีที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 113
การปฏิบัตกิ ารวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพืน้ ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 4. ส่งิ ทีป่ ระทับใจ หรอื นา่ สนใจในวันน้ี การแบ่งหน้าท่ีในการรับผิดชอบมอบหมายตามนโยบายของสานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้น พ้ืนฐาน และสานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 อย่างเห็นได้ชัดเจน ซ่ึง กลุ่มบริหาร การเงินและสินทรัพย์จะเป็นการทางานท่ีต้องมีการติดตาม ตรวจสอบ การดาเนินงานของ สถานศึกษาและ สานกั งานเขตพื้นท่ีการศึกษา เน่ืองจากเป็นการบริหารงานเก่ียวกับ งบประมาณ ต่าง ๆ ต้องดาเนินไปตามกฎ ระเบียบ ในการเบิกจ่ายทุกอย่าง และเจ้าหน้าท่ีทุกคนต้องปฏิบัติหน้าอย่างละเอียดและครอบคลุมตามกฎ ระเบียบ ลงชอ่ื ลงชอื่ ( นางสาวนฤมล ปูปนิ ตา ) ( นางอมั พวัน ปวิ ศิลปศ์ กั ด์ิ ) นิสติ ผบู้ รหิ ารพเี่ ลย้ี ง นสิ ิตชน้ั ปที ่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 114
การปฏิบตั ิการวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 แบบบนั ทกึ ปฏิบตั งิ านประจาวนั วนั ท่ี 1 เดือน เมษายน พ.ศ. 2565 1. สง่ิ ที่ไดเ้ รยี นรู้ในวนั น้ี กลุ่มนโยบายและแผน เป็นหน่วยงานที่ส่งเสริม สนับสนุนและประสานงาน ในเชิงนโยบายให้ สถานศึกษา จัดการศึกษาเป็นไปตามโยบายและมาตรฐานการศึกษา มุ่งเน้นผลสัมฤทธิ์ของงาน เป็นไปเพ่ือ ประโยชน์สุขของประชาชน เกิดความคุ้มค่าในเชิงภารกิจแห่งรัฐ ใช้ระบบงบประมาณแบบมุ่งเน้นผลงานตาม ยุทธศาสตร์ โดยเน้นความโปร่งใส ทันสมัย ความรับผิดชอบท่ีตรวจสอบไต้ และเกิดประสิทธิภาพและ ประสิทธิผล ยึดหลักการมีส่วนร่วม การบริหารท่ีสนับสนุนท่ีใช้โรงเรียนเป็นฐาน ( School – Based Management)โตยมีกระบวนการวางแผ่น การดาเนนิ การตามแผน การกากบั ตดิ ตามผล อย่างเป็นระบบ วัตถปุ ระสงค์ 1. เพ่ือให้การบริหารและการจัดการศึกษา ของเขตพื้นที่การศึกษาเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและ ประสิทธผิ ล สามารถสนบั สนุน สง่ เสริมการจัดการศึกษาใหบ้ รรลุเป้าหมายของการปฏิรูปการศกึ ษา 2. เพื่อสนับสนุนส่งเสริมให้สถานศึกษาสมารถพฒั นายุทธศาสตร์ในการบริหารและการจัดการศึกษา ใหม้ ีคุณภาพสอดคล้องกับความต้องการของทอ้ งถน่ิ กรอบภาระงาน 1. งานธุรการ 1.1 งานสารบรรณ (รับ-ส่งงานหนงั สอื ราชการ) กลุ่มนโยบายและแผน 1.2 งานประชมุ ของกลุ่มนโยบายและแผน 1.3 งานประสานงาน งานบริการ และงานประชาสัมพันธ์ 1.4 งานรบั รองโครงการจากองค์กรปกครองสว่ นทอ้ งถนิ่ 1.5 งานจดั เกบ็ รวบรวมและสรุปผลงานด้านธรุ การ 2. งานนโยบายและแผน 2.1 งานวิเคราะห์และพฒั นานโยบายทางการศึกษาขัน้ พื้นฐาน 2.2 งานจัดทาแผนพฒั นาการจัดการศึกษาขั้นพน้ื ฐาน นิสติ ชั้นปีที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 115
การปฏบิ ัติการวิชาชีพการบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพนื้ ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 2.3 งานจดั ทาแผนปฏิบตั กิ ารประจาปี 2.4 งานจัดทาแผนยทุ ธศาสตรแ์ ละบูรณาการการศึกษาระดับกลุม่ จงั หวดั ระดับจงั หวัด 2.5 งานจดั ตงั้ ยบุ รวม เลิกและโอนสถานศกึ ษาข้นั พน้ื ฐาน 2.6 การเปลีย่ นชือ่ สถานศกึ ษา 2.7 งานจดั ทาแผนพฒั นาการศึกษาสถานศกึ ษาบนพื้นท่ีภเู ขาสูง ห่างไกล กันดาร 2.8 งานจัดทาแผนพฒั นาการศึกษาสถานศึกษาขนาดเล็ก 3. งานวเิ คราะห์งบประมาณ 3.1 งานวเิ คราะห์งบประมาณรายจ่ายประจาปี (MTEF) 3.2 งานจัดตั้งและเสนอของบประมาณ 3.3 งานจดั สรรงบประมาณรายจา่ ยประจาปี 3.4 งานเปลี่ยนแปลงโอนงบประมาณและการขอใชง้ บประมาณเหลือจา่ ยประจาปี 4. งานตดิ ตาม ประเมนิ และรายงานผล 4.1 งานตดิ ตามและรายงานผลการดาเนนิ งานการติดตามและประเมนิ ผลการบริหารจัดการศึกษา ข้นั พนื้ ฐานประจาปขี องผ้ตู รวจราชการ สพฐ. ศธภ. ศธจ. 4.2 งานติดตามและรายงานผลการดาเนินงานแผนปฏบิ ตั กิ ารประจาปี 4.3 การจัดทารายงานผลการจดั การศกึ ษาประจาปี 4.4 งานติดตามและรายงานผลผา่ นระบบ e-MES 4.5 งานติดตามและประเมินผลแห่งชาติ e-MENSER 2. ปัญหาอปุ สรรคตา่ ง ๆ ที่พบในวนั น้ี 3. แนวทางการแก้ปัญหาที่เกดิ ข้ึนตามข้อ 2 4. ส่ิงทป่ี ระทับใจ หรอื นา่ สนใจในวันน้ี การแบ่งหน้าที่ในการรับผิดชอบมอบหมายตามนโยบายของสานักงานคณะกรรมการการศึกษ าข้ัน พนื้ ฐาน และสานกั งานเขตพืน้ ที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 ซ่ึงกลุ่มนโยบายและแผน มีความจาเป็น นิสิตชนั้ ปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 116
การปฏบิ ัติการวชิ าชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพนื้ ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 อยา่ งยิ่งในการบรหิ ารจัดการเพ่ือที่จะสามารถวางแผนปฏิบัติงาน ประจาปีงบประมาณ ให้เปน็ ไปตามระเบียบ กฎหมาย เนื่องจากลุ่มแผนงานนโยบายนั้นจะต้องมีการ ศึกษา วิเคราะห์ วิจัย และพัฒนาระบบข้อมูล สารสนเทศเพ่ือการบริหารและการจัดการศึกษา จัดทานโยบายและแผนพัฒนาการศึกษาให้สอดคล้องกับ นโยบาย มาตรฐานการศึกษาแผนการศึกษา แผนพัฒนาการจัดการศึกษาข้ันพ้ืนฐานและความต้องการของ ท้องถ่ิน วิเคราะห์ การจัดต้ังงบประมาณ เงินอุดหนุนทั่วไปของสถานศึกษาและแจ้งการจัดสรรงบประมาณ ตรวจสอบ ติดตาม ประเมินและรายงานผลการใช้งบประมาณและผลการปฏิบัติตามนโยบายและแผน และดาเนินการจดั ตั้ง ยบุ รวม เลิก และโอนสถานศึกษาขนั้ พนื้ ฐาน ลงชือ่ ลงชื่อ ( นางสาวนฤมล ปปู นิ ตา ) ( นางชีวพร สุรียศ ) นิสิต ผบู้ ริหารพเี่ ลี้ยง นิสิตช้นั ปีท่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 117
การปฏิบัตกิ ารวิชาชพี การบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพืน้ ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 แบบบนั ทกึ ปฏิบัตงิ านประจาวนั วนั ท่ี 4 เดือน เมษายน พ.ศ. 2565 1. สิ่งที่ได้เรยี นรู้ในวนั น้ี กลุ่มส่งเสริมการศึกษาทางไกลเทคโนโลยีสารสนเทศและการส่ือสาร ขอบเขตการ ดาเนนิ งานของกลุ่มตามประกาศกระทรวงศึกษาธิการ ประกอบดว้ ย 1. งานส่งเสริมการจัดการศกึ ษาทางไกล (DLTV) 1.1 งานจดั การศกึ ษาทางไกลผ่านดาวเทียม วตั ถุประสงค์ 1.พฒั นาคณุ ภาพการศกึ ษา 2. เสริมสรา้ งความเขม้ แข็งหรือปรับเปลยี่ นกระบวนการเรยี นการสอน การจดั สภาพ 3. เพื่อสนบั สนนุ การจดั การเรียนร้ขู องครูและนักเรียน 4. ลดความเหล่ียมล้าทางการศึกษา คดซ่องว่างและเพ่ิมโอกาสในการเข้าถึงการศึกษาที่มี คุณภาพ ขอบเขตของงาน ดาเนินการเกี่ยวกับการศึกษา ออกแบบ พัฒนาส่ือวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา ทางไกลผ่านดาวเทียมของสถานศึกษาให้มีความเสมอภาคทางการศึกษา ขยายมิติการใช้ประโยชน์ทาง การศึกษาสู่โรงเรียนปลายทางท่ัวประเทศ เพื่อพัฒนาการเรียนการสอนของโรงเรียน โดยเฉพาะย่างย่ิง โรงเรยี นขนาดเล็กที่ขาดแคลนครู นกั เรียนไดเ้ รียนร้สู โู่ ลกการศึกษาในมิติใหม่ โดยใช้ส่อื การศึกษาทางไกลผ่าน ดาวเทยี ม นิสิตช้นั ปที ่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 118
การปฏิบตั กิ ารวชิ าชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพนื้ ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 1.2 งานส่งเสรมิ พัฒนาสือ่ นวัตกรรมและเทคโนโลยี (DLIT) พัฒนาสื่อ นวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา (DLIT) ของสานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษา และสถานศึกษา วตั ถปุ ระสงค์ 1. เพื่อสนับสนุน ส่งเสริมการพัฒนาส่ือ นวัตกรรมทางการศึกษา (DLIT) ของสานักงานเขต พนื้ ทกี่ ารศกึ ษา และสถานศึกษา 2. เพ่ือสนับสนุน ส่งเสริมการพัฒนาเทคโนโลยีทางการศึกษา (DL) ของสานักงานเขต พื้นที่ การศึกษา และสถานศึกษา ขอบเขตของงาน ดาเนินการเกย่ี วกับการศึกษา พฒั นาสอื่ นวตั กรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา (DLIT) ของ สานักงาน เขตพื้นทีก่ ารศกึ ษาและสถานศึกษา 1.3 งานส่งเสริมการศึกษาค้นคว้า วิเคราะห์ วิจัย พัฒนาสื่อนวัตกรรมและเทคโนโลยี ทาง การศกึ ษา วัตถุประสงค์ 1. เพื่อสนับสนุน ส่งเสริมการการศึกษาค้นคว้า วิเคราะห์ วิจัย พัฒนาสื่อนวัตกรรมและ เทคโนโลยีทางการศกึ ษาของสานกั งานเขตพื้นท่กี ารศกึ ษา 2. เพื่อสนับสนุน ส่งเสริมการการศึกษาค้นคว้าวิเคราะห์ วิจัย พัฒนาส่ือนวัตกรรม และ เทคโนโลยที างการศกึ ษาของสถานศึกษา ขอบเขตของงาน สนบั สนนุ สง่ เสรมิ การดาเนินการเกย่ี วกบั การศกึ ษา พฒั นาสื่อ นวตั กรรมและเทคโนโลยี ทาง การศกึ ษาของสานกั งานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาและสถานศึกษา 1.4 งานสง่ เสรมิ การจัดการศูนย์สอื่ นวตั กรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา วตั ถปุ ระสงค์ 1. เพ่อื สนับสนุน สง่ เสริมและให้บริการการจัดการศนู ย์ส่ือ นวัตกรรมและเทคโนโลยที างการ ศึกษา ของสานักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษา 2. เพอ่ื สนับสนนุ ส่งเสรมิ และให้บริการการจัดการศนู ย์ส่ือ นวตั กรรมและเทคโนโลยีทางการ ศึกษา ของสถานศึกษา ขอบเขตของงาน ให้บริการ ส่งเสริมสนบั สนนุ การจัดการศูนย์สอ่ื นวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา ของ สานักงานเขตพื้นทก่ี ารศกึ ษาและสถานศกึ ษา นิสิตชั้นปีที่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 119
การปฏิบัติการวชิ าชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 1.5 งานพฒั นาบคุ ลากรดา้ นการจัดทาส่อื นวตั กรรมและเทคโนโลยที างการศกึ ษา วตั ถปุ ระสงค์ 1. เพื่อสนับสนุน ส่งเสริมและให้บริการการพัฒนาบุคลากรด้านการจัดทาส่ือ นวัตกรรมและ เทคโนโลยี ทางการศึกษา ของสานกั งานเขตพน้ื ทก่ี ารศกึ ษาและสถานศึกษา 2. เพ่ือสนับสนุน ส่งเสริมและให้บริการการส่ือ/อุปกรณ์ในการจัดพัฒนาบุคลากรด้านการ จัดทาส่ือ นวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา ของสานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาและสถานศึกษา ขอบเขต ของงานพัฒนาบุคลากรด้านการจัดทาสื่อ นวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา ของสานักงานเขต พ้ืนที่ การศึกษาและสถานศกึ ษา 1.6 พัฒนาปรบั ปรุงระบบการจัดการเรียนรู้ผา่ นระบบเครือขา่ ยคอมพวิ เตอร์ วตั ถปุ ระสงค์ 1. เพือ่ สนบั สนุน ส่งเสริมและใหบ้ ริการการพฒั นาปรบั ปรงุ ระบบการจัดการเรยี นรู้ ผา่ นระบบ เครือขา่ ยคอมพวิ เตอร์ ของสานกั งานเขตพน้ื ทีก่ ารศึกษาและสถานศึกษา ขอบเขตของงาน 2. พัฒนาปรับปรุงระบบการจดั การเรยี นรู้ ผา่ นระบบเครือขา่ ยคอมพิวเตอร์ 1.7 ติดตามประเมินผลการใช้ส่ือ นวัตกรรม และเทคโนโลยีทางการศึกษา ของสานักงาน เขต พ้ืนที่การศึกษา และสถานศึกษา วตั ถปุ ระสงค์ เพ่ือสนับสนุน ส่งเสริมและให้บริการการติดตามประเมินผลการใช้สื่อ นวัตกรรมและ เทคโนโลยที างการศกึ ษา ของสานกั งานเขตพ้ืนท่กี ารศกึ ษา และสถานศึกษา 2. กลุ่มส่งเสริมการศึกษาทางไกล เทคโนโลยีสารสนเทศและการส่ือสาร ในส่วนของ การ ดาเนนิ งานส่งเสริม สนบั สนุน ชว่ ยเหลอื และแกไ้ ขปญั หา การใช้เทคโนโลยีดา้ นการจัดการศึกษา 2.1 จดั ทาแผนแมบ่ ทด้านเทคโนโลยสี ารสนเทศและการสื่อสารของหน่วยงาน วัตถปุ ระสงค์ 1. คณะกรรมการท่สี านักงานเขตพ้ืนท่กี ารศึกษา เปน็ ผแู้ ต่งตัง้ 2. งานระบบคอมพวิ เตอร์และเทคโนโลยสี ารสนเทศและการส่ือสาร 3. เพ่ือให้สอดคล้องกับแผนแม่บทด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการส่ือสารของ กระทรวงศกึ ษาธิการและประเทศ ขอบเขตของงาน 1. เพ่ือใช้เป็นกรอบการดาเนินงานด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการส่ือสารของหน่วยงาน และสถานศึกษา นสิ ิตช้นั ปีที่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 120
การปฏบิ ัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 2. เพื่อให้หน่วยงาน สถานศึกษาสามารถนาระบบเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในการเพิ่ม ประสิทธิภาพในการปฏิบตั ิงาน 3. เพ่ือให้สอดคล้องกับแผนแม่บทด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการส่ือสารของ กระทรวงศกึ ษาธกิ ารและประเทศ ดาเนินการเก่ียวกับการศกึ ษา วเิ คราะห์ และจัดทาแผนแม่บทดา้ นเทคโนโลยีสารสนเทศและ การสื่อสารของหนว่ ยงานและสถานศึกษา เพ่ือให้สอดคล้องกับแผนแม่บทด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการ สือ่ สารของกระทรวงศกึ ษาธกิ ารและรองรบั ไทยแลนด์ 4.0 ตามนโยบายของรฐั บาล 2.2 ศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบ วางแผนและดาเนินการเกี่ยวกับระบบคอมพิวเตอร์ ระบบ เครอื ข่ายคอมพิวเตอรแ์ ละระบบสอื่ สารโทรคมนาคม ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ียวกับการศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบ วางแผนและดาเนินการเก่ียวกับระบบ คอมพิวเตอร์ ระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์ ระบบส่ือสารโทรคมนาคม และระบบเทคโนโลยีสมัยใหม่ ของ สานกั งานเขตพน้ื ทีก่ ารศึกษาและสถานศึกษา 2.3 ติดตั้ง ดูแล บารุงรักษา และพัฒนาเกี่ยวกับระบบคอมพวิ เตอร์ ระบบเครือข่าย คอมพิวเตอร์ และระบบสอื่ สารโทรคมนาคม วัตถปุ ระสงค์ 1. ติดตัง้ ระบบคอมพวิ เตอร์ ระบบโทรคมนาคม 2. บารงุ รกั ษาระบบคอมพวิ เตอร์ ระบบโทรคมนาคม 3. พัฒนาระบบคอมพิวเตอร์ ระบบโทรคมนาคม ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ยี วกับการติดตั้ง ดูแล บารุงรักษาและพัฒนาเกี่ยวกับระบบคอมพวิ เตอร์ ระบบ โทรคมนาคม ของสานักงานเขตพ้นื ทกี่ ารศกึ ษาและสถานศึกษา 2.4 ศึกษา วเิ คราะห์ และกาหนดรายละเอียดคุณลกั ษณะเฉพาะของระบบคอมพิวเตอร์ วตั ถปุ ระสงค์ 1. กาหนดรายละเอยี ดคณุ ลักษณะเฉพาะของระบบคอมพวิ เตอร์ไดอ้ ย่างถูกต้อง 2. เปน็ ทป่ี รึกษาใหก้ ับสานักงานเขตพนื้ ท่กี ารศกึ ษาและสถานศกึ ษา 3. การจัดซอื้ จดั จา้ งเป็นไปอย่างถูกตอ้ ง ขอบเขตของงาน ดาเนินการเกี่ยวกับการกาหนดรายละเอียดคุณลักษณะเฉพาะของระบบคอมพิวเตอร์ ใน สานกั งานเขตพนื้ ทีก่ ารศึกษาและสถานศกึ ษา นสิ ิตชนั้ ปที ่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 121
การปฏบิ ัติการวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 2.5 ดาเนินการเกยี่ วกับระบบรักษาและคุ้มครองความปลอดภยั ขอ้ มลู และการโต้ตอบ ผา่ นสอ่ื อิเล็กทรอนิกส์กับผใู้ ชบ้ ริการ วัตถุประสงค์ 1. เพื่อศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบ วางแผนและดาเนินการเกี่ยวกับระบบระบุตัวตน ผใู้ ชบ้ รกิ ารระบบอนิ เตอรเ์ น็ต 2. เพื่อศึกษา วเิ คราะห์ ออกแบบ วางแผนและดาเนินการเกี่ยวกับระบบการเก็บรักษาข้อมูล จราจรทางคอมพิวเตอร์ ขอบเขตของงาน ดาเนนิ การเกยี่ วกับการศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบ วางแผนและดาเนินการเกยี่ วกบั ระบบระบุ ตวั ตนผ้ใู ชบ้ รกิ ารระบบอนิ เตอรเ์ นต็ และระบบระบบการเก็บรักษาข้อมลู จราจรทางคอมพิวเตอร์ ของสานักงาน เขตพ้นื ทก่ี ารศกึ ษาและสถานศกึ ษา 2.6 พัฒนาบุคลากรทางด้านระบบคอมพิวเตอร์ ระบบเครอื ข่ายคอมพิวเตอรแ์ ละ ระบบสื่อสาร โทรคมนาคม วัตถุประสงค์ 1. เพ่อื พัฒนาบุคลากรด้านระบบคอมพิวเตอร์ ระบบเครอื ข่ายคอมพิวเตอร์และระบบสื่อสาร โทรคมนาคม ของสานกั งานเขตพื้นที่การศึกษาและสถานศึกษา ใหม้ ีความรคู้ วามเขา้ ใจ และสามารถนาความรู้ ท่ไี ดม้ าใช้ในการจัดการเรยี นรู้ 2. เพ่ือยกระดับความสามารถของบุคลากรด้าน ICT ของสานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาและ สถานศกึ ษา ซึ่งเป็นรากฐานท่สี าคญั ในการพัฒนาการศึกษา 3. เพ่ือส่งเสริมและสนับสนุนให้บุคลากรด้าน ICT ได้เล็งเห็นความสาคัญด้าน ICT และ พัฒนาศักยภาพในด้าน ICT ใหม้ ีความเปน็ เลิศทัดเทยี มกบั นานาประเทศ ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ยี วกบั พัฒนาบุคลากรทางด้าน ระบบคอมพิวเตอร์ ระบบเครือขา่ ยคอมพิวเตอร์ และระบบสอ่ื สารโทรคมนาคม ของสานกั งานเขตพน้ื ทก่ี ารศกึ ษาและสถานศึกษา 2.7 ใหค้ าปรึกษา แนะนา แกไ้ ขปัญหาเก่ยี วกับระบบคอมพวิ เตอร์ ระบบเครอื ข่าย คอมพวิ เตอร์ และระบบสื่อสารโทรคมนาคม วตั ถุประสงค์ 1. เพื่อให้คาปรึกษา แนะนาเกี่ยวกับระบบคอมพิวเตอร์ ระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์ และ ระบบสื่อสารโทรคมนาคม ของสานักงานเขตพืน้ ที่การศึกษาและสถานศกึ ษา นสิ ติ ชั้นปีที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 122
การปฏบิ ตั ิการวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 2. เพ่ือแก้ไขปัญหาเกี่ยวกับระบบคอมพิวเตอร์ ระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์ และ ระบบสอื่ สารโทรคมนาคม ของสานกั งานเขตพ้นื ทีก่ ารศึกษาและสถานศกึ ษา 3. เพ่ือปรับปรุงประสิทธิภาพเครื่องคอมพิวเตอร์ของสานักงานเขตพื้นที่การศึกษาและ สถานศกึ ษาให้สามารถปฏิบัตงิ านได้อย่างมีประสทิ ธภิ าพอยูเ่ สมอ ขอบเขตของาน ดาเนินการเก่ียวกันให้คาปรึกษา แนะนา แก้ไขปัญหาเกี่ยวกับระบบคอมพิวเตอร์ ระบบ เครือข่ายคอมพวิ เตอร์ และระบบสอ่ื สารโทรคมนาคม ของสานกั งานเขตพ้นื ทกี่ ารศึกษาและสถานศกึ ษา 2.8 ติดตามประเมินผลระบบคอมพิวเตอร์ ระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์และระบบส่ือสาร โทรคมนาคม วัตถปุ ระสงค์ 1. เพ่ือทราบความก้าวหน้า ปัญหา ข้อจากัดและข้อเสนอแนะในการปรับปรุงพัฒนาระบบ เครอื ข่ายคอมพวิ เตอร์และระบบสื่อสารโทรคมนาคม ของสานักงานเขตพ้นื ท่ีการศึกษาและสถานศึกษา 2. เพ่ือประเมินความพึงพอใจต่อการพัฒนาระบบระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์และ ระบบสอ่ื สาร โทรคมนาคม ของสานกั งานเขตพน้ื ทกี่ ารศึกษาและสถานศกึ ษา 3. เพอ่ื รายงานผลการพัฒนาระบบเครือขา่ ยคอมพวิ เตอร์และระบบสื่อสารโทรคมนาคม ของ สานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาและสถานศึกษา ขอบเขตของงานดาเนินการเกี่ยวกับการติดตามและประเมิน ความกา้ วหนา้ ปญั หาและอุปสรรคของการพฒั นา ระบบเครอื ข่ายคอมพวิ เตอร์และระบบสื่อสารโทรคมนาคม ของสานักงานเขตพื้นทกี่ ารศึกษาและสถานศึกษา 3. งานข้อมูลสารสนเทศเพอ่ื การบริหารและการจดั การศกึ ษา 3.1 การประสานงานและสรา้ งเครอื ข่ายขอ้ มูลสารสวนเทศ วตั ถปุ ระสงค์ เพ่ือประสานความร่วมมือและสร้างเครือข่ายการดาเนินการข้อมูลสารสวนเทศของสานักงาน เขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษาและสถานศึกษา ขอบเขตของงาน ดาเนินการเกย่ี วกับการศึกษา วเิ คราะห์ ระบบเครอื ข่ายขอ้ มูลสารสนเทศเพ่ือการบริหารและ การจัดการเรียนรูข้ องสานกั งานเขตพน้ื ทก่ี ารศกึ ษาและสถานศึกษา นิสติ ชัน้ ปที ่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 123
การปฏบิ ัติการวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพืน้ ที่การศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 3.2 ศึกษา วิเคราะห์ วิจัย และพัฒนาระบบข้อมูลสารสนเทศเ พ่ือการบริหารและ การจัด การศึกษา วตั ถปุ ระสงค์ 1. เพื่อศึกษา วิเคราะห์ ระบบข้อมูลสารสนเทศเพ่ือการบริหารของสานักงานเขตพื้นที่ การศกึ ษาและ สถานศึกษา 2. เพ่ือศึกษา วิเคราะห์ ระบบข้อมลู สารสนเทศเพือ่ การจัดการเรยี นรู้ของสานักงานเขตพ้ืนท่ี การศกึ ษาและสถานศึกษา ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ียวกับการศึกษา วิเคราะห์ ระบบข้อมูลสารสนเทศเพ่ือการบริหารและการ จัดการเรยี นรูข้ องสานักงานเขตพ้นื ทก่ี ารศกึ ษาและสถานศึกษา 3.3 การจัดทาข้อมูลสารสนเทศเพื่อการบรหิ ารและการจัดการศึกษา วตั ถุประสงค์ 1. เพ่อื พฒั นาระบบข้อมูลสารสนเทศเพอื่ การบริหารและการจดั การเรียนรู้ 2. เพอ่ื นาเสนอและรายงานผลการดาเนนิ การด้านขอ้ มูลสารสนเทศ ขอบเขตของงาน ดาเนนิ การเกีย่ วกบั การพฒั นาระบบข้อมูลสารสนเทศเพอื่ การบรหิ ารและการจดั การเรียนรู้ 3.4 ตดิ ตาม ประเมนิ ผลระบบขอ้ มูลสารสนเทศ เพอื่ การบริหารและการจัดการศกึ ษา วัตถุประสงค์ 1. เพื่อทราบความก้าวหน้า ปัญหา ข้อจากัดและข้อเสนอแนะในการปรับปรุงพัฒนาระบบ ขอ้ มลู สารสนเทศเพือ่ การบรหิ ารและการจัดการเรียนรู้ 2. เพ่ือประเมินความพึงพอใจต่อการพัฒนาระบบข้อมูลสารสนเทศเพ่ือการบริหารและการ จัดการเรียนรู้ 3. เพอ่ื รายงานผลการพฒั นาระบบข้อมูลสารสนเทศเพอ่ื การบริหารและการจัดการเรยี นรู้ ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ียวกับการติดตามและประเมินความก้าวหน้า ปัญหาและอุปสรรคของการ พฒั นาระบบข้อมลู สารสนเทศเพอ่ื การบรหิ ารและการจดั การเรยี นรู้ 3.5 พัฒนาปรับปรุง และจัดทาเว็บไซต์สานักงาน เผยแพร่ประชาสัมพันธ์ข้อมูล สารสนเทศ วัตถปุ ระสงค์ 1. เพ่ือประชาสัมพันธ์ข้อมลู ขา่ วสารและกจิ กรรมของสานกั งาน 2. เพื่อเป็นศนู ย์การเรยี นรู้ และแลกเปลย่ี นเรยี นรู้ให้กับบุคลากรในสังกัด และ ผู้สนใจทว่ั ไป นิสิตชัน้ ปีท่ี 2 ปีการศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 124
การปฏบิ ัติการวชิ าชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพ้นื ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ียวกับการศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบและจัดทาเว็บไซต์ให้เป็นศูนยก์ ลางในการ ประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสาร กิจกรรม และเป็นศูนย์กลางในการเรียนรู้ แลกเปลี่ยนเรียนรู้ของบุคลากรและ ผ้สู นใจท่ัวไป 3.6 การพัฒนา ปรับปรุงและประยุกต์ใช้ ICT เข้ากับกระบวนการทางานให้สอดคล้องกับ ระบบสารสนเทศของสานกั งานเขตพน้ื ทีก่ ารศึกษา สถานศึกษา และสานักงานคณะกรรมการการศกึ ษาข้ัน พื้นฐาน วตั ถปุ ระสงค์ 1. เพื่อพัฒนา ปรับปรุงและประยุกต์ใช้ ICT เข้ากับกระบวนการทางานให้สอดคล้องกับ ระบบขอ้ มูลสารสนเทศของสานักงานเขตพนื้ ทีก่ ารศกึ ษา 2. เพื่อพัฒนา ปรับปรุงและประยุกต์ใช้ ICT เข้ากับกระบวนการทางานให้สอดคล้องกับ ระบบข้อมลู สารสนเทศของสถานศึกษา 3. เพ่ือพัฒนา ปรับปรุงและประยุกต์ใช้ ICT เข้ากับกระบวนการทางานให้สอดคล้องกับ ระบบขอ้ มลู สารสนเทศของ สพฐ. ขอบเขตของงาน ดาเนินการเก่ียวกับพัฒนา ปรับปรุง และประยุกต์ใช้ ICT เข้ากับกระบวนการทางานให้ สอดคลอ้ งกับระบบขอ้ มลู สารสนเทศของสานกั งานเขตพ้ืนท่ีการศกึ ษา สถานศกึ ษา และ สพฐ. 3.7 พัฒนาปรับปรุงและประยุกต์ใช้โปรแกรมประยุกต์ ( Application Software) เข้ากับกระบวนการทางานของหน่วยงานเพื่อนาไปใช้ในการเพ่ิมประสิทธิภาพการบริหารงานและการ ให้บริการ วัตถปุ ระสงค์ 1. เพ่ือพฒั นาปรับปรุงและประยกุ ต์ใช้โปรแกรมประยกุ ต์ (Application Software) 2. เพือ่ เพม่ิ ประสิทธิภาพการบรหิ ารงานและการให้บรกิ ารของหน่วยงาน ขอบเขตของงาน ดาเนินการเกี่ยวกับพัฒนาปรับปรุงและประยุกต์ใช้โปรแกรมประยุกต์ ( Application Software) เข้ากับกระบวนการทางานของหน่วยงานเพื่อนาไปใช้ในการเพ่ิมประสิทธิภาพการบริหารงานและ การให้บรกิ าร นิสิตช้นั ปีที่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 125
การปฏิบัตกิ ารวิชาชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพ้ืนท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 2. ปญั หาอุปสรรคตา่ ง ๆ ทีพ่ บในวันน้ี 3. แนวทางการแก้ปัญหาท่เี กิดข้นึ ตามข้อ 2 4. ส่ิงทป่ี ระทบั ใจ หรอื นา่ สนใจในวนั น้ี การจดั ทาแผนแม่บทดา้ นเทคโนโลยีสารสนเทศและการสือ่ สาร ของหน่วยงาน ออกแบบ พฒั นาสอื่ วัต กรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา ทางไกลผ่านดาวเทียมของสถานศึกษาการศึกษาสู่โรงเรียนปลายทางท่ัว ประเทศ เพื่อพัฒนาการเรียนการสอนของโรงเรียน โดยเฉพาะย่างย่ิง โรงเรียนขนาดเล็กท่ีขาดแคลนครู นกั เรียนได้เรยี นรสู้ ู่โลกการศึกษาในมิตใิ หม่ โดยใชส้ ื่อการศึกษาทางไกลผา่ น ดาวเทยี ม ลงชอื่ ลงชือ่ ( นางสาวนฤมล ปปู ินตา ) ( นางสมศรี ต้นโนนเชียง ) นสิ ิต ผู้บริหารพีเ่ ลี้ยง นสิ ติ ชั้นปีที่ 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 126
การปฏบิ ตั กิ ารวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 แบบบันทึกปฏิบตั ิงำนประจำวนั วันที่ 5 เดือน เมษำยน พ.ศ. 2565 1. สิง่ ทีไ่ ดเ้ รยี นร้ใู นวันน้ี กลุ่มอำนวยกำร งานอานวยการของสานักงานเขตพื้นที่การศึกษา เป็นงานที่เกี่ยวข้องกบั การจัดระบบบริหารองค์การ การประสานงานและให้บริการสนับสนุนส่งเสริมให้กลุ่มภารกิจและงาน ต่างๆ ในสานักงานเขตพื้นที่การศึกษาสามารถบริหารจัดการและดาเนินงานตามบริบทภารกิจอานาจ หน้าที่ได้อย่างเรียบร้อย มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลบนพื้นฐานของความถูกต้องและโปร่งใส ตลอดจนสนับสนนุ และให้บรกิ ารข้อมลู ขา่ วสาร เอกสาร ซื้ออปุ กรณ์ทางการศึกษาและทรัพยากรที่ใช้ใน การจัดการศึกษาแก่สถานศึกษาเพื่อให้สถานศึกษาบริหารจัดการได้อย่างสะดวกคล่องตัวมีคุณภาพ ประสิทธิภาพและประสิทธิผล วัตถุประสงค์ 1. เพื่อจัดระบบบริหารและพัฒนาคุณภาพการให้บริการของสานักงานเขตพื้นที่การศึกษา ตามมาตรฐานสานักงาน 2. เพื่อให้บริการ สนบั สนุน สง่ เสริม ประสานงาน อานวยการ และยกระดบั คณุ ภาพการบรหิ าร จัดการ สานักงานเขตพื้นที่การศึกษาและสถานศึกษาเป็นไปด้วยความเรียบร้อย มีประสิทธิภาพ ได้มาตรฐาน 3. เพื่อให้บริการและเผยแพร่ข้อมลู ข่าวสารและผลงานเกี่ยวกับการจัดการศึกษาของเขตพนื้ ที่ การศึกษา และสถานศึกษาในสังกัดต่อสาธารณชน ก่อให้เกิดความรู้ ความเข้าใจการดาเนินงาน เกิดความ เล่อื มใส และศรทั ธา และให้การสนบั สนุนการจัดการศึกษา 4. เพื่อส่งเสริมและสนับสนุนการจัดสวัสดิการ สวัสดิภาพแก่ข้าราชการครูและบุคลากร ทางการศึกษา ในสานกั งานเขตพืน้ ทีก่ ารศึกษาและสถานศึกษา นสิ ติ ช้ันปที ่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 127
การปฏบิ ัติการวิชาชพี การบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพน้ื ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 ขอบข่ำยงำน/ภำรกิจ 128 1. งำนสำรบรรณ 1.1 งานรับสง่ -สง่ หนงั สือราชการ 1.2 งานจดั ทาหนงั สือราชการ 1.3 งานจดั เก็บหนังสือราชการ 1.4 งานการยืมหนงั สือราชการ 1.5 งานการทาลายหนังสือราชการ 2. งำนช่วยอำนวยกำร 2.1 งานรับ-สง่ งานในหน้าทีร่ าชการ 2.2 งานมอบหมายหนา้ ที่การงาน 2.3 งานเลขานุการผบู้ รหิ ารสานกั งานเขตพนื้ ทีก่ ารศึกษา 2.4 งานประชุมภายในสานกั งาน 3. งำนอำคำรสถำนที่และสิง่ แวดล้อม 3.1 งานปรบั ปรุง พัฒนาอาคารสถานทีแ่ ละสง่ิ แวดล้อม 3.2 งานบริการอาคารสถานที่ 3.3 งานรักษาความปลอดภยั 4. งำนยำนพำหนะ 5. งำนกำรจดั ระบบบริหำรสำนักงำนเขตพน้ื ทีก่ ำรศึกษำ 5.1 งานจัดระบบบริหาร 5.2 งานพฒั นาคณุ ภาพการให้บรกิ าร 5.3 งานมาตรฐานสานักงานเขตพนื้ ทีก่ ารศึกษา 5.4 งานคารบั รองปฏิบตั ิราชการสานักงานเขตพนื้ ที่การศึกษา 5.5 งานควบคมุ ภายในสานักงานเขตพืน้ ที่การศึกษา 5.6 งานพฒั นาคณุ ภาพการบรหิ ารจัดการภาครัฐ 6. งำนประสำนงำน 7. งำนกำรสรรหำกรรมกำรและอนุกรรมกำร 7.1 งานสรรหาคณะกรรมการเขตพนื้ ทีก่ ารศึกษา นสิ ติ ช้นั ปที ่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา
การปฏิบัตกิ ารวชิ าชีพการบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพ้ืนท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 7.2 งานเลือกตั้งและสรรหาคณะอนุกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (อ.ก.ค.ศ.เขตพนื้ ที่การศึกษา) 7.3 งานเลือกตั้งคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) และ สรรหาคณะกรรมการอืน่ ที่เกี่ยวข้อง 8. งำนประชำสัมพันธ์ 8.1 งานสร้างเครือข่ายประชาสัมพนั ธ์ 8.2 งานเผยแพร่ข้อมลู ขา่ วสารและผลงาน 9. งำนสวสั ดิกำรสวสั ดิภำพครูและบคุ ลำกรทำงกำรศึกษำ 10. งำนอืน่ ๆทีไ่ ด้รบั มอบหมำย 2. ปญั หำอุปสรรคต่ำง ๆ ทีพ่ บในวนั น้ี 3. แนวทำงกำรแก้ปญั หำที่เกิดขึน้ ตำมขอ้ 2 4. สิง่ ทีป่ ระทบั ใจ หรอื น่ำสนใจในวนั น้ี การการประสานงานและให้บรกิ ารสนับสนุนสง่ เสริมให้กลุ่มภารกิจและงานต่างๆ ในสานักงาน เขตพื้นที่การศึกษาสามารถบริหารจัดการและดาเนินงานตามบริบทภารกิจอานาจหน้าที่ได้อย่าง เรียบรอ้ ย มีประสทิ ธิภาพและประสิทธิผลบนพืน้ ฐานของความถูกต้องและโปรง่ ใส ลงชื่อ ลงชื่อ ( นางสาวนฤมล ปูปินตา ) ( นางสาวศิรินารถ หมูเทพ ) นิสิต ผู้บริหารพี่เล้ียง นสิ ิตชั้นปีท่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 129
การปฏบิ ัติการวชิ าชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 แบบบนั ทกึ ปฏิบัติงานประจาวัน วันท่ี 7 เดอื น เมษายน พ.ศ. 2565 1. สงิ่ ทไ่ี ดเ้ รียนรู้ในวันนี้ การตรวจสอบภายในวัตถุประสงค์ของการตรวจสอบภายใน เพื่อเป็นการช่วยเหลือสนับสนุน ผ้ปู ฏบิ ัติงานทุกระดับให้ สามารถปฏิบัติหน้าทีอ่ ย่างมีประสทิ ธิผล และให้บรกิ ารตอ่ ฝ่ายบริหารเพอื่ ให้เกิดความ มน่ั ใจต่อความมีประสิทธิภาพ ประสิทธผิ ลของการดาเนินงาน และความคมุ้ ค่าของการใช้จ่ายเงนิ ให้สอดคล้อง กับการจัดการศึกษา รวมทั้งความ ถูกต้อง เช่ือถือได้ของข้อมูล และรายงานทางการเงิน ตลอดจนการปฏิบัติ ตามนโยบาย กฎหมาย ระเบียบ ขอ้ บงั คบั คาสง่ั และมติคณะรฐั มนตรีที่ เก่ยี วขอ้ ง ขอบข่ายภารกิจงาน 1. ศึกษาวิเคราะห์วางแผนจัดระบบข้อมลู สารสนเทศและการบรหิ ารงานของหน่วยตรวจสอบภายใน ให้ สามารถดาเนนิ งานตามภารกจิ ได้อย่างมีประสทิ ธภิ าพ 2. จัดทากฎบัตรการตรวจสอบภายใน เสนอผู้อานวยการสานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษา อนมุ ตั ิ และเผยแพรก่ ฎบตั รการตรวจสอบภายในให้หน่วยงานในสังกัดไดร้ บั ทราบ เพื่อใหผ้ ู้ปฏบิ ัติงาน ทุกระดับ มีความเขา้ ใจ โดยสรุป เก่ยี วกับวตั ถปุ ระสงคส์ ายการบังคบั บัญชา อานาจหน้าทแ่ี ละความรบั ผดิ ชอบ ตลอดจน งานตรวจสอบทางการ เงิน การบัญชี และพัสดุของหน่วยตรวจสอบภายใน 3. ตรวจสอบระบบการเงิน การบัญชี เกี่ยวกับการปฏิบัติที่ถูกต้องตามกฎหมาย ข้อบังคับและความ น่าเชื่อถือ ของข้อมูลด้านการเงิน การบัญชี และการดาเนินงาน ตลอดจนการตรวจสอบการใช้จ่ายเงิน งบประมาณให้ เป็นไปตาม ข้อตกลง หรือมีการควบคุมให้ถูกต้อง 4. รายงานผลการตรวจสอบ โดยการวิเคราะห์และสรุปผลการตรวจสอบเพ่ือเสนอต่อผู้อานวยการ สานกั งาน เขตพ้ืนทก่ี ารศึกษาประถมศกึ ษารบั ทราบและส่ังการ 5. สง่ เสริมสนับสนุน ใหค้ วามรู้ และแนวทางานปฏิบตั ิท่ถี กู ตอ้ งในการตรวจสอบตดิ ตามการปฏิบัติงาน ของ สานกั งานเขตพื้นท่กี ารศกึ ษาประถมศึกษา และสถานศึกษา 6. ติดตามผลการตรวจสอบตามข้อเสนอแนะ หรือตามที่ผู้อานวยการสานักงานเขตพ้ืนท่ีการศึกษา ประถมศกึ ษาส่ังการ และรายงานผ้อู านวยการสานกั งานเขตพ้นื ทก่ี ารศึกษาประถมศกึ ษาทราบ 7. รายงานผลการปฏบิ ัติงานในรอบปี ของหน่วยตรวจสอบภายในให้ผู้อานวยการสานักงานเขตพื้นที่ การศกึ ษาประถมศกึ ษา และสานกั งานคณะกรรมการการศกึ ษาขนั้ พน้ื ฐานทราบ นิสิตช้ันปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 130
การปฏบิ ตั กิ ารวชิ าชีพการบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 8. บันทกึ เสนอหนังสอื ราชการ หนังสอื สงั่ การ ระเบียบ กฎหมายและแนวปฏิบัติท่ีเกี่ยวขอ้ งกบั หน่วย ตรวจสอบ ภายใน ใหผ้ ูอ้ านวยการสานกั งานเขตพน้ื ทก่ี ารศึกษาประถมศึกษาทราบ/สง่ั การ รวมท้ังแจ้งหนังสือ ราชการ รายการ ดงั กล่าว ใหผ้ เู้ ก่ียวขอ้ งไดร้ บั ทราบและถือปฏิบัติ 9. การจัดทาระบบควบคุมภายในและประเมนิ ผลการควบคุมภายในของหนว่ ยตรวจสอบภายใน 10. รายงานผลการปฏิบัตงิ านในรอบปี ของหนว่ ยตรวจสอบภายในใหผ้ อู้ านวยการสานกั งานเขตพ้ืนที่ การศกึ ษาประถมศึกษา วธิ กี ารดาเนินงาน กระบวนการปฏิบัติงานตรวจสอบภายในจาเป็นต้องดาเนนิ การอย่างเป็นข้ันตอน เพื่อให้ผู้ตรวจสอบ ภายใน สามารถปฏิบัติงานตรวจสอบได้อยา่ งมั่นใจและได้ผลงานที่มีคุณภาพ ทั้งน้ี ข้ันตอนของการปฏบิ ัตงิ าน ตรวจสอบท่ี สาคญั ประกอบดว้ ย 1. การวางแผนการตรวจสอบ 2. การปฏบิ ัติงานตรวจสอบ 3. การจดั ทารายงานและติดตามผล, การวางแผนการตรวจสอบ การวางแผนเป็นการคิดล่วงหน้าก่อนที่จะลงมือปฏิบัติงานจริงว่าจะตรวจสอบเร่ืองใด ด้วย วัตถุประสงค์อะไร ที่ หน่วยรับตรวจใด ณ เวลาไหน และใช้เวลาตรวจสอบเท่าไร โดยใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ คือ บุคลากร งบประมาณ และวัสดุ อุปกรณ์อย่างเหมาะสม การวางแผนท่ีดี ช่วยให้การปฏิบัติงานเป็นไปตาม วัตถุประสงค์ภายในระยะเวลา งบประมาณ และ อัตรากาลังที่กาหนด หน่วยตรวจสอบภายใน สพป.ลาปาง เขต 1 จะตรวจสอบติดตามการปฏิบัติงานด้านการเงิน บัญชี และพัสดุ ของกลุ่มบริหารงานการเงินและ สินทรัพย์ สพป.ลาปาง เขต 1 และโรงเรียนในสังกัด สพป.ลาปาง เขต 1 ซ่ึงเรียกว่า หน่วยรับตรวจแผนการ ตรวจสอบภายในจะเป็นแผนการตรวจสอบประจาปี ซึ่งเป็นแผนที่จัดทาไว้ ล่วงหน้ามีรอบระยะเวลา 1 ปี สาระสาคัญที่กาหนดในแผนจะประกอบด้วย 1) เรื่องทต่ี รวจสอบ 2) วตั ถุประสงคข์ องการตรวจสอบ 3) ขอบเขตการตรวจสอบ ซง่ึ ประกอบดว้ ย หนว่ ยรับตรวจ กจิ กรรมทีจ่ ะตรวจสอบ และระยะเวลาใน การตรวจสอบ 4) ผูร้ บั ผดิ ชอบในการตรวจสอบ 5) งบประมาณทใี่ ช้ในการตรวจสอบ หลงั จากจัดทาแผนเสร็จเรียบร้อยแล้วจะเสนอผูอ้ านวยการสานักงานเขตพื้นท่กี ารศึกษาประถมศึกษา ลาปาง เขต 1 เพื่อพิจารณาอนุมัติ โดยแผนการตรวจสอบประจาปีจะเสนอภายในเดือนกันยายนของปี และ สาเนาแผนส่งให้ สานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพ้ืนฐานทราบภายในเดือนตุสาคมของปี ผู้ตรวจสอบ ภายในจะต้องวางแผนการ ปฏิบัติงานตรวจสอบก่อนการตรวจสอบ ซ่ึงแผนการปฏิบัติงานเป็นเครื่องมือท่ี นิสติ ชั้นปที ่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 131
การปฏบิ ัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพ้นื ที่การศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 สาคัญสาหรับผู้ตรวจสอบภายใน ซง่ึ จะชว่ ยให้ผ้ตู รวจสอบภายในทราบว่า ในแต่ละเร่ืองทต่ี รวจสอบจะทาการ ตรวจสอบ ประเด็นใด ใช้วิธีการตรวจสอบใด แหล่งข้อมูลและเครื่องมือท่ีใช้ในการเก็บรวบรวมข้อมูล ประกอบดว้ ยอะไรบา้ ง 2. การปฏบิ ตั ิงานตรวจสอบ การปฏิบัติงานตรวจสอบ เป็นขั้นการเตรียมความพร้อมก่อนการเข้าตรวจสอบ เข้าตรวจสอบ/สอบ ทาน และ รวบรวมหลกั ฐาน และสรุปผลการตรวจสอบ ซง่ึ การปฏบิ ัติงานตรวจสอบ มี 3 ขั้นตอน คือ 1. ก่อนเร่มิ ปฏิบตั ิงานตรวจสอบ ก่อนการเข้าตรวจสอบหน่วยรับตรวจ ทั้งสานักงานเขตพื้นที่การศึกษา และโรงเรียน ผู้ตรวจสอบ ภายในจะต้อง แจ้งหน่วยรับตรวจ เพื่อให้ทราบว่าจะเข้าทาการตรวจสอบในเร่ืองใดบ้าง กาหนดรายการ เอกสารที่หน่วยรับตรวจต้อง จัดเตรียม และกาหนดเวลาท่ีจะเข้าตรวจสอบ ซึ่งการแจ้งจะทาเป็นหนังสือ ราชการแจ้งอย่างเป็นทางการ และกรณีจะ ไปตรวจสอบโรงเรยี นตอ้ งเตรียมความพร้อมเร่อื งการเดินทาง ไดแ้ ก่ การขอใช้รถยนต์ของทางราชการสาหรับเป็น พาหนะในการเดินทาง ซึ่งต้องดาเนินการขอใช้เป็นลายลักษณ์ อักษรตามระบบของการขอใช้รถยนต์ของทางราชการ 2. ระหว่างการปฏิบัติงานตรวจสอบ ผู้ตรวจสอบภายในต้องนาแผนการปฏิบัติงานท่ีได้จัดทาไว้ล่วงหน้า นาใช้เป็นแนวทางในการ ปฏิบัติงาน ตรวจสอบ ผู้ตรวจสอบภายในจะเลือกวิธีการตรวจสอบใหเ้ หมาะสม ในแต่ละเรื่องท่ีเข้าตรวจสอบ เช่น การเข้าสังเกตการปฏิบัติงาน การตรวจสอบ การทดสอบรายการ เอกสารและสินทรัพย์ เป็นต้น และ เตรียมกระดาษทาการสาหรบั เกบ็ ชัยมลู ซึง่ แบบข้นึ อยู่กบั เนอ้ื ทางานที่จะตรวจสอบ 3. การปฏบิ ตั เิ มอ่ื เสรจ็ ส้นิ งานตรวจสอบ หลังจากเสร็จสิ้นการปฏิบัติงานตรวจสอบ ผู้ตรวจสอบภายในต้องสอบทานกระดาษทาการ เอกสาร หลกั ฐาน ที่รวบรวมไว้จากการตรวจสอบและขอ้ สรุปส่ิงที่ตรวจพบ 3. การจดั ทารายงานและตดิ ตามผล การจัดทารายงานเป็นการรายงานผลการปฏิบัติงานให้ผู้บริหารทราบถึงวัตถุประสงค์ ขอบเขต วิธี ปฏิบัติงาน และ ผลการตรวจสอบข้อมูลท้ังหมดทุกข้ันตอน สรุปข้อบกพร่องท่ีตรวจพบ รวมท้ังเรื่องอื่น ๆ ท่ี ผบู้ รหิ ารควรทราบ พร้อม ขอ้ เสนอแนะในการแก้ไขปรบั ประตรวจสอบภายในควรพิจารณา กาหนดวธิ ีการและ เวลาที่เหมาะสมในการ ติดตามผล รวมท้ังกาหนดระยะเวลาให้หน่วยรับตรวจรายงานผลการแก้ไขตาม ขอ้ เสนอแนะของผตู้ รวจสอบภายใน การตรวจสอบการบันทึกรายการบัญชีของสถานศึกษา ตามระบบการควบคุมการเงินของหน่วยงาน ย่อย พ.ศ.2554ระบบการควบคุมการเงนิ ของหนว่ ยงานย่อย พ.ศ.2544 เปน็ ระบบที่จดั ทาขน้ึ เพ่อื ควบคมุ เงินใน สถานศกึ ษา ท่มี ีการรบั จา่ ยเงินไม่มาก โดยไมต่ ้องจดั ทาสมดุ เงนิ สดแต่ควบคมุ โดยทะเบียนต่าง ๆ เชน่ ทะเบยี น คุมหลักฐานขอเบิก ทะเบียนคุมเงนิ งบประมาณ ทะเบียนคุมการรบั และนาส่งเงินรายได้แผ่นดิน และทะเบยี น นสิ ิตชนั้ ปีที่ 2 ปกี ารศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลยั พะเยา 132
การปฏิบัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพืน้ ท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 คุมเงินนอกงบประมาณ ซ่ึง สามารถแยกควบคุมตามประเภทของเงินตามความจาเป็น เช่น ทะเบียนคุมเงิน นอกงบประมาณ ประเภทเงินอุดหนุน อื่น ประเภทเงินรายได้สถานศึกษา หรือประเภทเงินท่ีได้รับการ สนับสนุน งบประมาณจากองค์กรปกครองสว่ น ทอ้ งถ่ิน ฯลฯ เมื่อมีการรบั จ่ายเงิน จะใช้หลกั ฐานในการบันทึก รายการ ในทะเบยี นคมุ ที่เก่ียวข้อง วัตถุประสงค์ 1) ตรวจสอบการบันทึกรายการบัญชีของสถานศึกษา ให้เป็นไปตามระเบียบ แนวปฏิบัติ ข้อกาหนด ต่าง ๆ 2) ตรวจสอบความครบถ้วนถูกตอ้ งเปน็ ปัจจุบนั ของการบนั ทึกรายการทางบญั ชี และรายงานทางการ เงิน 3) สอบทานความเพียงพอ เหมาะสมของระบบการควบคมุ ภายในดา้ นการเงินการบญั ชี ขอบเขตของ งานตรวจสอบระบบการเงินการบญั ชขี องสถานศึกษา ในดา้ นการบรหิ ารการเงนิ การรับจ่ายเงนิ การเก็บรักษา เงิน การจัดทาบัญชี การรายงานทางการเงินว่าถูกต้องครบถ้วน เป็นปัจจุบัน และการควบคุมทางการเงิน มี ความ เพียงพอ เหมาะสมเชอ่ื ถือได้และมคี วามโปรง่ ใส ทะเบียนคุมและแบบฟอร์มที่เกีย่ วข้อง 4. ทะเบียนคุมหลักฐานขอเบกิ 5. ทะเบียนคุมหลกั ฐานการจา่ ย 6. ทะเบียนคมุ เกินนอกงบประมาณ (แยกตามประเภทเงนิ ท่ีไดว้ ัน) – ยืมเงิน 7. ทะเบียนคมุ เงินนอกงบประมาณ (แยกตามประเภทเงนิ ท่ไี ด้รบั ) 8. ทะเบียนคุมการรับและนาสง่ เงนิ รายได้แผน่ ดนิ 9. ทะเบยี นคุมเงินฝากธนาคาร (กระแสรายวัน) 10. ทะเบียนคุมการจ่ายเชค็ 11. ทะเบยี นคมุ เอกสารแทนตัวเงนิ 12. ทะเบยี นคุมเงินฝาก 13. สมดุ คฝู่ าก 14.บันทกึ การรับเงนิ เพอื่ เก็บรักษา 15.รายงานเงนิ คงเหลือประจาวนั 16.งบเทยี บยอดเงินฝากธนาคาร (กระแสรายวัน -รายการรับ-จา่ ยเงินรายได้สถานศึกษา ข้ันตอนการบันทึกรายการ กอ่ นจะเรมิ่ บนั ทกึ รายการในทะเบียนคุมเงนิ ท่ีเกยี่ วขอ้ งในปงี บประมาณใหม่ ณ วนั ทาการสดุ ทา้ ยหยง เตียน กันยายน ให้ตรวจสอบเงินคงเหลือของเงินทุกประเภทท่ีมีอยู่ในความรับผิดชอบและควบคุมไว้ ใน ทะเบียนคมุ ที่ เกย่ี วขอ้ งทกุ ประเภท มีเงินคงเหลอื แตป่ ระเภท โดยตรวจสอบความถูกต้องกับรายงานธนาคาร นสิ ติ ชั้นปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 133
การปฏิบัติการวชิ าชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพ้ืนที่การศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 (Bank Statement) สมุดคู่ฝากธนาคารทุกประเภทกับรายงานเงินคงเหลือประจาวัน เมื่อตรวจสอบ ความ ถกู ตอ้ งแลว้ ให้รายงานผบู้ ริหาร สถานศึกษาทราบ และลงนามรบั รอง รายงานการเงินที่สถานศึกษาต้องจัดทาและรายงานให้หน่วยงานท่ีเก่ียวข้องทราบ ประกอบด้วย รายงาน การเงิน ดงั น้ี 1. รายงานเงินคงเหลอื ประจาวันทุกสน้ิ วนั ให้เจ้าหนา้ ทีผ่ รู้ ับผดิ ชอบดาเนนิ การ โดย 1.1 สรุปยอดเงินคงเหลือตามทะเบียนคุมต่าง ๆ จัดทารายงานเงินคงเหลือประจาวัน โดยจานวน เงินคงเหลียทีป่ รากฏในรายงาน ประกอบด้วย 1) รายการเงินสต ตอ้ งเทา่ กันตวั เงนิ สด เชค็ ทต่ี รวจนับได้ 2) รายการเงนิ ฝากธนาคาร ต้องเทา่ กับยอดท่ปี รากฏในบัญชีเงนิ ฝากธนาคาร 3) รายการเงนิ ฝากสว่ นราชการผ้เู บิก ต้องเท่ากับยอดทปี่ รากฏในสมุดค่ฝู าก 1.2 แสนอรายงานเงินคงเหลอี ประจาวันพร้อมทงั้ เงินสด เชค็ ให้กรรมการเกบ็ รักษาเงินตรวจสอบ เมอ่ื กรรมการ ตรวจสอบและลงนามในรายงานเงินคงเหลอื ประจาวันแลว้ ให้นาเงินสด เช็ค เกบ็ ต้นู ิรภัย 1.3 เสนอรายงานเงนิ คงเหลอื ประจาวนั ให้ผู้อานวยการสถานศึกษารับทราบและลงนาม ในกรณีท่ี วันใดไม่มี รายการรับจ่ายเงิน จะไม่ทารายงานเงินคงเหลือประจาวันสาหรับวันน้ันก็ได้ แต่ให้หมายเหตุไว้ใน รายงานเงิน คงเหลอื ประจาวนั ทม่ี ี การรบั จ่ายเงนิ ของวนั ถดั ไปด้วยว่าไมม่ ีการรับจ่ายเงนิ 2. รายงานประจาเดือน ทุกส้ินเดือนจัดส่งรายงานให้สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาทราบ เพื่อการ ตรวจสอบและกากับดแู ล ไดแ้ ก่ 2.1 รายสานการเงินประจาเดอื น ประกอบดว้ ย 1) รายงานเงนิ คงเหลือประจาวัน ณ วนั ทาการสดุ ท้ายของเตียน 2) เทียบยอดเงินฝากธนาคาร ประเภทกระแสรายวัน ทุกสิ้นเดือน ให้จัดทางบเทียบยอดเงิน ฝากธนาคาร โดยตรวจสอบใบแจ้งยอดเงินฝากธนาคาร (Bank Statement) แต่ละบัญชีเปรียบเทียบกับ ทะเบียนเงินฝากธนาคารประมาทกระแสรายวันให้ตรงกันโดยกรณี ยอดเงินในทะเบียนเงินฝากธนาคาร ประเภทกระแสรายวนั ไม่ตรงกับใบแจง้ ยอดเงนิ ฝากธนาคาร อาจเกิดจากสาเหตเุ ช็คสง่ั จ่ายให้เจา้ หนี้ผู้มีสิทธิรับ เงินแล้ว ยังไม่นาไปขึ้นเงิน เงินท่ีได้รับโดนเข้าบัญชีธนาคารแล้ว แต่สถานศึกษายังไม่บันทึกรับ รายงานอื่น ๆ รายงานอืน่ ๆ ทสี่ ถานศกึ ษาจัดทาและสง่ ให้ส่วนราชการทเ่ี กี่ยวขอ้ งทราบ ได้แก่ 2.2.1 รายงานการรบั -จา่ ยเงนิ รายใตส้ ถานศึกษาประจาปงี บประมาณ 1) ให้เก็บรายละเอียดกับรายจ่ายเงินจากทะเบียนคุมเงินนอกงบประมาณ ประเภทเงิน รายได้ สถานศึกษา และจัดทารายงานการรับ-จ่ายเงินรายได้สถานศึกษาประจาปีงบประมาณ โดยแสดงยอด ยกมาจาก ปีงบประมาณท่ีผ่าน มา บวกกับ รายรับที่ได้รับโดยแยกตามประเภทของเงิน หักด้วย รายจ่ายท่ี เกิดขึน้ โดยแยกตามหมวด รายงา่ ย ผลตา่ ง เป็นยอดคงเหลอื ยกไป 2) เสนอรายงานให้คณะกรรมการการศึกษาขนั้ พนื้ ฐาน และสานกั งานเขตพื้นทก่ี ารศึกษา ทราบภายใน วัน นับแต่วันสิ้นปีงบประมาณปงี บประมาณ (ตามประกาศ สพฐ. ว่าด้วยหลักเกณฑ์ อัตรา และ นิสติ ชัน้ ปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 134
การปฏิบตั ิการวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพน้ื ที่การศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 วิธีการนาเงินรายได้ สถานศึกษาไปจ่ายเป็นค่าใช้จ่ายในการจัดการศึกษาของสถานศึกษาขั้นพ้ืนฐานในสังกัด เขตพื้นที่การศึกษา ลงวันท่ี 26 พฤศจิกายน 2555) การสอบทานความถูกต้องของการบันทึกบัญชี ระบบ ควบคุมการเงนิ ของหนว่ ยงานย่อย พ.ศ. 2554 ให้สอบทานจานวนเงนิ คงเหลือยกไปของทะเบียนคุมเงิน นอก งบประมาณแตล่ ะประเภท ให้คงเหลอื เทา่ กับจานวนเงินท่แี สดงในรายงานเงนิ คงเหลอื ประจาวนั ณ วันเดียวกัน ตรวจสอบการรับ-จ่ายเงินประจาวัน สถานศึกษาจัดให้มีการตรวจสอบการรับและจ่ายประจาทุกวันเพื่อเป็น การสอบทานวา่ การรับจา่ ยเงนิ และการบนั ทึก การควบคมุ เงนิ ของสถานศึกษาถูกตอ้ ง ครบถว้ น โดยปฏิบตั ติ าม ข้อกาหนด ดงั นี้ 1) ระเบยี บกระทรวงการคลังวา่ ดว้ ยการเบกิ เงนิ จากคลัง การรบั เงิน การจา่ ยเงนิ การเก็บรกั ษา เงินและการนาเงนิ สง่ คลงั พ.ศ.2522 กาหนดให้ตรวจสอบการรบั จ่ายเงนิ ประจาวันดงั นี้ 1.1 เมื่อสิ้นเวลารับจ่ายเงิน ให้หัวหน้าส่วนราชการหรือผู้ที่ได้รับมอบหมายเป็นลายลักษณ์ อกั ษรจากหวั หน้า ส่วนราชการ ตรวจสอบจา้ นวนเงินท่ีจดั เก็บและนาสง่ กับหลกั ฐานและรายการที่บนั ทึกไว้ใน ระบบถกู ต้องครบถ้วน หรอื ไม่ เม่อื ได้ตรวจสอบความถกู ต้องแล้ว ให้ผ้ตู รวจสอบแสดงยอดรวมเงนิ รับตามใบเสร็จรับเงินท่ี ได้รบั ในวันนน้ั ทกุ ฉบับ ไวใ้ นสาเนาใบเสรจ็ รับเงินฉบบั สุดทา้ ย และลงลายมือชื่อกับทาไว้ด้วย 1.2 การจ่ายเงินทุกรายการต้องมีการบันทึกการจ่ายเงินไว้ในระบบ และให้หัวหน้าส่วน ราชการหรือผู้ท่ีได้รับ มอบหมายเป็นลายลักษณ์อักษรจากหัวหน้าส่วนราชการตรวจสอบการจ่ายเงินกับ หลักฐานการจา่ ยทกุ ส้ินวัน 1.3 ระบบการควบคุมการเงินของหน่วยงานย่อย พ.ศ.2544 มีข้อกาหนดว่าทุกสิ้นวันให้ ผู้อานวยการสถานศึกษาหรอื ผู้ท่ไี ด้รับมอบหมายดาเนินการตรวจสอบการบันทึกรายการเคลอ่ื นไหวในทะเบียน คุมต่าง ๆ โดย ตรวจสอบยอดเงินรวมท่ีได้รับแต่ละประเภทหักจานวนเงินท่ีจ่าย นาส่ง นาฝาก เท่ากับยอดที่ แสดงในรายงานเงิน คนหรอื ประจาวนั 2. ปญั หาอปุ สรรคต่าง ๆ ทีพ่ บในวนั น้ี 3. แนวทางการแก้ปัญหาที่เกิดขนึ้ ตามข้อ 2 นิสิตชั้นปที ่ี 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 135
การปฏบิ ตั กิ ารวิชาชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพื้นที่การศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 4. สง่ิ ท่ปี ระทบั ใจ หรือนา่ สนใจในวนั นี้ การปฏิบัติหน้าที่อย่างมีประสิทธิผล และให้บริการต่อฝ่ายบริหารเพื่อให้เกิดความม่ันใจต่อความมี ประสิทธิภาพ ประสิทธิผลของการดาเนินงาน และความคุ้มค่าของการใช้จ่ายเงินให้สอดคล้องกับการจัด การศึกษา รวมทง้ั ความ ถกู ตอ้ ง เชื่อถอื ได้ของข้อมลู และรายงานทางการเงนิ ตลอดจนการปฏบิ ตั ิตามนโยบาย กฎหมาย ระเบียบ ขอ้ บงั คบั คาส่งั และมติคณะรัฐมนตรที ี่ เกยี่ วข้อง ลงชื่อ ลงชื่อ ( นางสาวนฤมล ปปู ินตา ) ( นางอรพิณ กองคาบุตร ) นสิ ติ ผูบ้ ริหารพเ่ี ล้ยี ง นสิ ติ ชน้ั ปที ่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 136
การปฏิบตั ิการวชิ าชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพ้ืนท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 แบบบันทึกปฏิบตั ิงานประจาวัน วนั ที่ 8 เดอื น เมษายน พ.ศ. 2565 1. ส่งิ ท่ีไดเ้ รียนรู้ในวนั น้ี กลุ่มกฎหมายและคดี รัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย พ.ศ. 2560 มาตรา 65 กาหนดให้รฐั พึง จดั ให้มยี ุทธศาสตร์ชาติ เปน็ เปา้ หมายการพัฒนาประเทศอยา่ งย่งั ยนื ตามหลักธรรมาภิบาล เพ่ือใช้เปน็ กรอบใน การจัดทาแผนต่าง ๆ ให้สอดคล้องและบูรณาการกนั เพื่อให้เกดิ เป็นพลังผลักดันร่วมกันไปสู่เป้าหมายดังกล่าว โดยยุทธศาสตรช์ าตวิ า่ ด้วยการปอ้ งกันปราบปรามการทจุ รติ ระยะท่ี 3 (พ.ศ. 2560 – 2564) กาหนดวิสัยทัศน์ ว่า “ประเทศไทยใส สะอาด ไทยท้ังชาตติ ้านทจุ ริต (Zero Tolerance & Clean Thailand)” มพี นั ธกจิ ในการ สรา้ งวัฒนธรรมต่อต้าน การทุจริต ยกระดบั ธรรมาภิบาล ในการบรหิ ารจดั การทุกภาคส่วนแบบบูรณาการและ ปฏิรูปกระบวนการปอ้ งกันและ ปราบปรามการทุจริตทั้งระบบ ให้มีมาตรฐานสากล สอดคล้องกับแผนพัฒนา เศรษฐกจิ และสงั คมแหง่ ชาติ ฉบับที่ 12 (ยุทธศาสตร์ที่ 5 ดา้ นการเพ่ิมประสทิ ธภิ าพและธรรมาภบิ าลในภาครัฐ) ทิศทางยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี (ยุทธศาสตร์การปลูกฝัง “คนไทยไม่โกง” และยุทธศาสตร์การป้องกันด้วยการ เสริมสร้างสังคมธรรมาภิบาล) ประกอบกับ พระราชกฤษฎีกาว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการบริหารกิจการ บ้านเมืองท่ีดี พ.ศ. 2546 ได้กาหนด แนวทางปฏิบัติราชการ มุ่งให้เกิดประโยชน์สุขแก่ประชาชน โดยยึด ประชาชนเป็นศูนย์กลาง เพื่อตอบสนอง ความต้องการของประชาชนให้เกิดความผาสุกและความเป็นอยู่ท่ีดี ของประชาชน เกิดผลสัมฤทธต์ิ อ่ งานบริการ ท่ีมีประสทิ ธภิ าพและเกิดความคมุ้ ค่าในการให้บรกิ าร ไมม่ ีข้นั ตอน ปฏิบัติงานเกินความจาเป็น มีการปรับปรุง ภารกิจให้ทันต่อสถานการณ์ ประชาชนได้รับการอานวยความ สะดวกและได้รับการตอบสนองความต้องการและ มกี ารประเมินผลการให้บริการอย่างสม่าเสมอสานกั งานเขต พ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 ได้ตระหนักและเห็นความสาคัญในการ จัดการเรื่องร้องเรียนการ ทุจริตและประพฤติมิชอบ เพื่อให้การจัดการเร่ืองร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ของสานักงานเขต พ้ืนท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 มีมาตรฐาน เป็นไปอย่างถูกต้อง เป็นธรรม มีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย พ.ศ. 2560 ยุทธศาสตร์ชาติว่าด้วยการป้องกัน ปราบปราม การทจุ ริต แผนพฒั นาเศรษฐกจิ และสงั คมแห่งชาติ ฉบับที่ 12 (ยุทธศาสตรท์ ่ี 5 ดา้ นการเพ่มิ ประสิทธภิ าพและ ธรรมาภิบาลในภาครัฐ) ทิศทางยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี (ยุทธศาสตร์การปลูกฝัง “คนไทยไม่โกง” และ ยุทธศาสตร์การป้องกันด้วยการเสริมสร้างสังคมธรรมาภิบาล) ควบคู่กับการพัฒนา บาบัดทุกข์ บารุงสุข ตลอดจนดาเนินการแก้ไขปัญหาความเดือดร้อนของประชาชน และเป็นการสร้างความรู้ ความเข้าใจเก่ียวกบั การ จัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต ตลอดจนรับแจ้งเบาะแสการทุจริต หรือการไม่ได้รับความเป็นธรรมจาก นสิ ติ ชนั้ ปที ี่ 2 ปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 137
การปฏบิ ัติการวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพ้นื ที่การศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 การปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ของรฐั จึงได้จัดทาแนวปฏิบัติการจัดการเรอื่ งร้องเรียนการทุจริตและประพฤตมิ ิ ชอบ ฉบบั นี้ข้นึ กลุ่มกฎหมายและคดี สานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 เป็นผู้รับผิดชอบ การ จัดการเร่ืองร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของสานกั งานเขตพน้ื ที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 ตามอานาจหน้าท่ีที่กาหนดไว้ในประกาศกระทรวงศึกษาธิการ เรื่องการแบ่งส่วนราชการภายในสานักงาน เขต พ้ืนท่กี ารศกึ ษา ดังรายละเอียดตอ่ ไปน้ี กลุ่มกฎหมายและคดี ให้ปฏิบัติงานขึ้นตรงกับผู้อานวยการสานักงานเขตพื้นที่การศึกษา และมี อานาจหนา้ ท่ี ดงั ต่อไปน้ี 1. สง่ เสริม สนบั สนนุ พฒั นาการมีวินยั และรักษาวนิ ัย 2. ดาเนินการสืบสวนเกยี่ วกับเรอื่ งร้องเรยี น 3. ดาเนนิ การสอบสวนเก่ียวกับวนิ ยั และการตรวจพจิ ารณาวินยั 4. ดาเนินการเกย่ี วกบั การอุทธรณแ์ ละการพจิ ารณาอุทธรณ์ 5. ดาเนนิ การเก่ยี วกับการร้องทกุ ข์และการพจิ ารณาร้องทกุ ข์ 6. ดาเนินการเก่ียวกบั ความรับผดิ ทางละเมิดของเจ้าหนา้ ท่ี 7. ดาเนินการเกย่ี วกับคดีปกครอง คดแี พ่ง คดีอาญา และคดอี ่ืน ๆ ของรฐั 8. ดาเนนิ การป้องกันและปราบปรามการทจุ รติ และประพฤตมิ ิชอบ 9. ศึกษา วิเคราะห์ วิจัย จัดทาข้อมูลและติดตามประเมนิ ผลเพ่ือพฒั นางานกฎหมายและงานคดีของ รฐั 10. ปฏิบตั งิ านร่วมกบั หรือสนบั สนนุ การปฏบิ ัตงิ านของหนว่ ยงานอื่นทีเ่ กีย่ วขอ้ งหรอื ท่ไี ดร้ บั วัตถปุ ระสงค์ 1. เพ่ือปฏิบัติการให้เป็นไปตามรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย พ.ศ. 2560 ยุทธศาสตร์ชาติ ว่า ด้วยการป้องกันปราบปรามการทุจริต แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับท่ี 12 (ยุทธศาสตร์ที่ 5 ด้านการเพิ่มประสิทธิภาพและธรรมาภบิ าลในภาครัฐ) ทิศทางยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี (ยุทธศาสตร์การปลกู ฝงั “คนไทยไม่โกง” และยทุ ธศาสตรก์ ารป้องกันดว้ ยการเสรมิ สร้างสังคมธรรมาภบิ าล) 2. เพ่ือให้การจัดการเร่ืองร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของสานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษา ประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 มีมาตรฐาน เป็นไปอยา่ งถูกต้อง เปน็ ธรรม มีประสิทธภิ าพ และพฒั นา บาบดั ทุกข์ บารุงสขุ ตลอดจนดาเนินการแก้ไขปัญหาความเดือดร้อนของประชาชน 3. เพ่ือเป็นการสร้างความรู้ ความเข้าใจการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ตลอดจนรบั แจ้งเบาะแสการทจุ ริต หรือการไม่ไดร้ บั ความเปน็ ธรรมจากการปฏิบตั งิ านของเจ้าหนา้ ทข่ี องรฐั นสิ ิตชนั้ ปีท่ี 2 ปกี ารศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 138
การปฏิบตั ิการวชิ าชีพการบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพืน้ ท่ีการศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 2. ปัญหาอปุ สรรคตา่ ง ๆ ที่พบในวนั นี้ 3. แนวทางการแกป้ ญั หาทเ่ี กดิ ขน้ึ ตามข้อ 2 4. สงิ่ ที่ประทับใจ หรือน่าสนใจในวันน้ี การจัดการเรือ่ งร้องเรียนการทจุ ริตและประพฤตมิ ิชอบของสานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาประถมศึกษา ลาปาง เขต 1 ตามอานาจหนา้ ที่ ที่กาหนดไว้ในประกาศกระทรวงศกึ ษาธิการ ลงช่ือ ลงช่ือ ( นางสาวนฤมล ปูปนิ ตา ) ( นายรุ่งภูวชั ร์ วงศ์ษา ) นิสติ ผบู้ ริหารพีเ่ ล้ยี ง นสิ ิตชั้นปีท่ี 2 ปีการศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 139
การปฏิบัติการวิชาชีพการบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพนื้ ที่การศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 แบบบันทกึ ปฏบิ ตั งิ านประจาวนั วันท่ี 11 เดอื น เมษายน พ.ศ. 2565 แนวคิดและวัตถปุ ระสงค์ การบริหารงานบุคคลในสานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาเป็นมาตรฐานจูงใจให้ข้าราชการครูและ บคุ ลากรทางการศึกษาปฏบิ ัตงิ าน เพ่อื ตอบสนองภารกิจของหน่วยงานโดยยึดหลักการกระจาย อานาจ ระบบ คุณธรรมและหลักธรรมมาภิบาล เพ่ือให้การบริหารจัดการมีความคล่องตัว เกิดความ อิสระในการปฏิบัตงิ าน ภายใต้ กฎหมาย ระเบียบปฏิบัติ ผู้ปฏิบัติงานได้รับการพัฒนา มีความรู้ ความสามารถ มีขวัญและกาลังใจ นาไปสู่การบริการครแู ละบุคลากรางการศึกษาตามหลักการบริหารแบบม่งุ ผลสัมฤทธ์ิ ซ่ึงจะส่งผลต่อคุณภาพ การศึกษาของผูเ้ รียนตอ่ ไป ขอบขา่ ย/ภารกจิ 2.1 งานสารบรรณ 2.2 งานอตั รากาลงั 2.3 งานสรรหาบรรจแุ ละแตง่ ตง้ั 2.4 งานบาเหนจ็ และความชอบ 2.5 งานพัฒนาบุคลากร 1.งานธรุ การกลมุ่ บริหารงานบุคคล (งานรับหนงั สือราชการ) วตั ถปุ ระสงค์ เพ่ือเป็นคู่มือประกอบการปฏิบัติงานธุรการกลุ่ม เป็นงานการประสานภายในกลุ่ม เพ่ือให้การ ปฏบิ ัตงิ าน เปน็ ไปอยา่ งถกู ต้อง รวดเร็ว ลดความผิดพลาดในการปฏิบตั งิ าน ในสานักงานเขตพื้นที่การศึกษา ให้ มีมาตรฐาน และถอื ปฏิบตั ิเปน็ ไปในแนวทางเดยี วกัน ขอบเขตของงาน งานรบั หนงั สอื ครอบคลมุ การดาเนินงานตั้งแต่ การรับหนังสอื แยกประเภท การวเิ คราะหเ์ นอื้ หาการ มอบ งานใหผ้ ้รู ับผิดชอบ การนาเสนอผู้อานวยการสานกั งานเขตพืน้ ทก่ี ารศกึ ษา นิสิตชัน้ ปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 140
การปฏิบัตกิ ารวิชาชีพการบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพนื้ ท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 ขั้นตอนการปฏบิ ัติงาน 1. เจ้าหน้าท่ีรับหนังสือราชการจากกลุ่มอานวยการ ตลอดจนเฝ้าระวังและพิมพ์หนงั สือราชการ จาก สพฐ. ทางเว็บไซต์ ตรวจสอบความถกู ตอ้ งของหนังสอื ราชการ / เอกสารกรณีไมถ่ ูกตอ้ ง ส่งคนื กลมุ่ อานวยการ 2. กรณีถูกต้อง นาเสนอเพ่ือดาเนินการโดยเสนอให้เสนอผู้อานวยการ วิเคราะห์เน้ือหาเพื่อจาแนก ประเภท ผู้รับผิดชอบ 3. เจ้าหน้าทธี่ รุ การบนั ทึกรายการแจกหนังสือตามกลมุ่ งานและผรู้ ับผิดชอบเรือ่ ง กรณเี ป็นหนงั สือลับ นายทะเบียนหนังสือลับ ลงทะเบียนรับหนังสือแล้วนาเสนอผู้อานวยการกลุ่ม วิเคราะห์ เน้ือหาเพ่ือจาแนก ประเภท ผู้รบั ผดิ ชอบ เจ้าหนา้ ท่ีทะเบยี นลบั ลงทะเบยี นแจกงานผูร้ ับผิดชอบเร่อื ง 4. ผู้รับผิดชอบเรื่อง บันทึกเสนอผู้อานวยการสานักงานเขตพ้ืนท่ีการศึกษาเพ่ือทราบ/พิจารณา อนมุ ตั ิ/ เหน็ ชอบ/สง่ั การ แล้วแตก่ รณี 2. การสอบแข่งขันเพ่ือบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเป็นข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา ตาแหน่งครู ผู้ชว่ ย ขอบเขตเนนิ งาน การดาเนินการสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งต้ังบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากร การศึกษา ตามหลักและวิธีการท่ี ก.ค.ศ. คาจากัดความ การสอบแข่งขัน หมายถึง การดาเนินการสรรหาบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งต้ังเข้ารับราชการ เป็น ข้าราชการครูและบุคคลากรทางการศึกษา ตาแหนง่ ครูผ้ชู ว่ ย ขนั้ ตอนการปฏิบัติงาน ก่อนการดาเนินการสอน 1.สานักงานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาทาน และรายละเอยี ดเพ่ือสง่ ให้สานักงานศึกษาธิการจังหวัด ขอความ เห็นชอบ อกคศ./1 ศจ. พิจารณาตาแหน่งว่างและสาขาวิชาเอก ท่ีต้องการบรรจุตาแหน่งครูผู้ช่วย เพ่ือที่จะ บรรจแุ ละแตง่ ตงั้ 2. ประกาศรับสมัครการสอบแข่งขันฯ ตาแหน่งครูผู้ช่วย ประชาสัมพันธ์ทางเว็บไซต์สานักงาน เขต พนื้ ทก่ี ารศกึ ษาและปา้ ยประชาสมั พนั ธ์ ดาเนนิ การสอบ - กศจ. เป็นผู้ดาเนินการแต่งต้ังคณะกรรมเป็นการสอบ โดย เขตพ้ืนที่การศึกษาร่วม เป็น คณะกรรมการดาเนินการสอบแข่งขันฯ นสิ ิตช้นั ปีที่ 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 141
การปฏิบัตกิ ารวิชาชีพการบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพื้นท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 หลงั การสอบ 1. กศจ. เป็นผู้ดาเนินการแต่งตั้งคณะกรรมการดาเนนิ การตรวจสอบผลการประมวลผลคะแนน การ สอบแขง่ ขันฯ โดยเขตพ้ืนที่การศกึ ษาร่วมเป็นคณะกรรมการฯ 2. นาประกาศผลการสอบแข่งขัน ประชาสัมพันธ์ทางเว็บไซต์สานกั งานเขตพน้ื ท่ีการศึกษาและ ป้าย ประชาสัมพนั ธ์ 3. กศจ. บรรจุและแต่งต้ังผู้สอบแข่งขันได้ ตามจานวนตาแหนง่ ว่างท่ีประกาศฯ แล้วส่งมารายงานตัว ท่ีเขตพ้ืนทก่ี ารศึกษาท่เี ลือกบรรจุฯ 4. เขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษาสง่ ตวั ผู้สอบแข่งขนั ได้ไปปฏบิ ตั ิหน้าทที่ ีส่ ถานศกึ ษาทเ่ี ลือก 3. การโอนพนักงานส่วนทอ้ งถ่ินและข้าราชการอื่น มาบรรจุและแต่งตั้งเป็นข้าราชการครู - และบุคลากร ทางการศึกษา ตาแหนง่ บคุ ลากรทางการศกึ ษาอ่นื ตามมาตรา 38 ค.(2) การดาเนินการรับโอนพนักงานส่วนท้องถ่ินและข้าราชการอ่ืนมาบรรจุและแต่งต้ังเป็นข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา ตาแหน่งบุคลากรทางการศึกษาอื่นตามมาตรา 38 ค.(2) เป็นการดาเนนิ การ ตาม กฎหมาย กฎ ระเบียบ หลกั เกณฑ์ วิธกี าร และแนวปฏบิ ัติไว้ ซงึ่ ในทางปฏบิ ตั ิแลว้ หลักเกณฑ์ วิธีการและแนว ปฏิบัตมิ กี ารยกเลิก ปรับปรงุ แกไ้ ข เพอ่ื ให้มีความชัดเจนในการปฏิบัติ และสอดคลอ้ ง กบั สถานการณ์ปัจจุบัน ซึ่งทาให้การปฏิบตั งิ านมีประสทิ ธภิ าพย่งิ ขึ้น ข้ันตอนการปฏบิ ตั งิ าน กระบวนการในการดาเนนิ การโอนพนักงานส่วนท้องถิ่นและข้าราชการอื่น มาบรรจุและแต่งตั้ง เป็น ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตาแหน่งบุคลากรทางการศึกษาอื่นตามมาตรา 38 ค.(2) ให้เป็นไป ด้วยความเรยี บรอ้ ย ถกู ตอ้ ง รวดเรว็ และตามหลกั เกณฑแ์ ละวธิ ีการท่ี ก.ค.ศ. กาหนด มขี นั้ ตอน การปฏิบัตงิ าน ดงั น้ี 1. ผู้ประสงค์ขอโอน ยื่นคาร้องขอโอนผ่านผู้บังคับบัญชาจนถึงผู้มีอานาจให้โอนพิจารณา ให้ความ ยนิ ยอมในการใหโ้ อน แล้วสง่ คารอ้ งขอโอนไปหน่วยงานปลายทาง ซง่ึ มีเอกสารประกอบการโอน 1.1 กรณีผู้ขอโอน บรรจุในตาแหนง่ ประเภททั่วไป หรือประเภทวิชาการขนโอนมา ดารงตาแหน่ง ประเภททั่วไป หรอื ประเภทวิชาการระดับเดียวกัน 1) แบบคาร้องขอโอน 2) สาเนาทะเบียนประวัติข้าราชการ ก.พ.7) หรือ ก.ค.ศ.16 ของผู้ขอโอน ฉบับท่ีลงรายการ ครบถว้ นสมบรู ณแ์ ละเปน็ ปจั จุบนั พรอ้ มรบั รองความการต้องโดยหวั หน้าหน่วยงานหรอื ผมู้ ีหนา้ ที่ เก็บรกั ษา 1.2 กรณีผ้ขู อโอน ดารงตาแหนง่ ระดับชานาญการขน้ึ ไป ให้ผูข้ อโอนสง่ เอกสาร ดังน้ี 1) ใหจ้ ดั ส่งเอกสารและหลกั ฐานการประเมินบุคคลและผลงาน ตามหนงั สือ สานกั งาน ก.พ. ที่ นร 1006/ว 10 ลงวนั ที่ 15 กนั ยายน 2548 ดว้ ย นิสิตช้นั ปที ี่ 2 ปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 142
การปฏิบัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศกึ ษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานักงานเขตพน้ื ที่การศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 2. หนว่ ยงานทปี่ ระสงค์จะรับโอน ดาเนนิ การดงั น้ี 2.1 ตรวจสอบกรอบอัตรากาลังท่ีได้รับแจ้งจากกลุ่มงานวางแผนอัตรากาลัง และ ตาแหน่งที่ว่าง และมีอัตราเงนิ เดือน 2.2 ประกาศรบั ย้าย/รับโอนในตาแหน่งว่างใหบ้ ุคลากรทุกกลุ่มภารกิจ ต่างเขตพ้ืนท่ี การศึกษาและหน่วยงานอน่ื ๆ ทราบ 2.3 เสนอคารอ้ งขอย้าย/ขอโอนให้ผบู้ งั คับบญั ชาตามลาดบั ทราบ 3. หนว่ ยงานทีร่ ับโอน 3.1 จัดทารายละเอียดการขอยา้ ย/ขอโอน เสนอ อกศจ.กลั่นกรองเพ่ือเสนอ กศจ. อนุมัติรับย้าย/ รบั โอนในตาแหนง่ ทีว่ า่ ง 3.2 กศจ.อนมุ ัติแลว้ ให้จัดสง่ เอกสารของผู้ขอโอนและเอกสารอ่นื ๆ ไปยัง ก.ค.ศ. พจิ ารณาอนุมัติ ใหร้ ับโอน ในขอ้ 1.1 ข้อ 1.2 หรอื ข้อ 1.3 แลว้ แตก่ รณี โดยมีเอกสารหลักฐานพร้อมคาช้ีแจง เหตผุ ลในการรับ โอน ดงั น้ี 1) บัญชีรายละเอียดเก่ียวกับการขออนุมัติรับโอน โดยระบุชื่อ-นามสกุล วุฒิ/ วิชาเอก ตาแหน่ง/สังกดั และอัตราเงนิ เดือนเดิม ตาแหน่ง/สังกัด ตาแหน่งเลขที่ และอัตราเงนิ เดือนที่จะ รับ โอน (การ รบั โอนมาดารงตาแหน่งใด ให้เป็นไปตามมาตรฐานกาหนดตาแหน่งนน้ั ๆ ) 2) บัญชีรายละเอียดเก่ียวกบั การขออนมุ ัตริ ับโอน โดยระบุช่ือตาแหน่ง ตาแหน่งเลขที่ อัตรา เงนิ เดือนตามตาแหน่งท่ีจะรบั โอน และเปน็ ตาแหนง่ วา่ งต้ังแต่เม่ือใด เพราะเหตใุ ด พรอ้ มทัง้ ส่งเอกสารหลกั ฐาน ที่เกี่ยวข้องเพื่อประกอบการพจิ ารณา 3) บญั ชีรายละเอยี ดกรอบอัตรากาลงั ของหนว่ ยงานการศึกษาที่จะรับโอน โดยระบุ ตาแหน่ง ว่าง ตาแหน่งท่ีมีคนครอง ตาแหน่งว่างที่มีอัตราเงนิ เดือน และตาแหน่งว่างท่ีไม่มอี ัตราเงนิ เดือนของผู้ประสงค์ ขอโอนไปในคราวเดียวกัน 4) เม่ือ ก.ค.ศ. อนุมัติให้รับโอนแล้ว ให้สอบถามข้อมูลรายละเอียดเก่ียว ผู้ขอโอนท่ีเป็น ปจั จบุ นั และตกลงการให้โอนและการรับโอน ตอ้ งเป็นวัน เดอื น ปีเดียวกนั 5) หน่วยงานท่รี บั โอน ออกคาส่ังรับโอน 6) หน่วยงานที่รับโอนส่งคาสั่งรับโอนไปยังหนว่ ยงานต้นสังกัดเดิมเพอ่ื สั่งให้พ้นจากตาแหนง่ หนา้ ท่ีทางสังกดั เดมิ ให้มอบหมายหน้าที่การงาน 7) หน่วยงานทร่ี ับโอนสง่ คาส่งั รบั โอนให้ สพฐ. และ ก.ค.ศ. ทราบ 9. หนว่ ยงานตน้ สงั กัดเดิม ส่งตัวพร้อมเอกสารหลักฐานที่เก่ียวข้องให้หน่วยงานที่รับโอน 10. หน่วยงานรับโอนรายงานการรับตัวให้ หนว่ ยงานตน้ สงั กดั เดมิ ทราบ นสิ ิตชัน้ ปีท่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลัยพะเยา 143
การปฏบิ ัตกิ ารวิชาชีพการบริหารการศึกษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา สานักงานเขตพ้นื ท่ีการศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 4. การเลื่อนเงนิ เดือนบุคลากรทางการศึกษาอนื่ ตามมาตรา 38 ค.(2) วัตถุประสงค์ เพ่อื เปน็ แนวปฏบิ ตั กิ ารดาเนนิ การเลือ่ นเงนิ เดอื นบคุ ลากรทางการศึกษาอืน่ ตามมาตรา 38 ค. (2) ขอบเขตของงาน การดาเนินการเลื่อนเงินเดือนบุคลากรทางการศึกษาอ่ืน ตามมาตรา 38 ค.(2) ตามแนวปฏิบัติที่ สานกั งาน คณะกรรมการการศึกษาข้ันพืน้ ฐาน และตามที่ ก.ค.ศ.กาหนด ข้ันตอนการปฏบิ ัติงาน 1. ศกึ ษาหลักเกณฑ์ วธิ กี าร และแนวปฏบิ ตั ิในการพจิ ารณาเล่ือนขนั้ เงินเดอื น ทเ่ี ก่ียวขอ้ ง 2. กาหนดปฏิทินการดาเนินงานเล่ือนขั้นเงินเดือน ให้สอดคล้องกับปฏิทินตามแนวปฏิบัติของ สานกั งาน คณะกรรมการการศึกษาขัน้ พื้นฐาน 3. การเล่ือนเงินเดือนใหแ้ ก่ขา้ ราชการครฯู ตาแหนง่ บคุ ลากรทางการศกึ ษาอืน่ ตามมาตรา38 ค. (2) (1) ให้ตรวจสอบขอ้ มลู การลาตา่ ง ๆ ลาศกึ ษา ฝกึ อบรม ดงู าน และการมาทางานสาย (2) ให้ตรวจสอบขอ้ มลู การถกู ส่งั ลงโทษทางวนิ ยั หรอื ถูกฟ้องคดอี าญา หรือถูกศาลพพิ ากษา (3) ประกาศหลักเกณฑแ์ ละวธิ ีการประเมินผลการปฏบิ ัติราชการ (4) การจดั ทาตวั ชว้ี ดั รายบคุ คล (5) ผู้บังคับบัญชาดาเนินการประเมินผลการปฏิบัติราชการในรอบคร่ึงปีที่ผ่านมา และให้คะแนน ระดับ ผลการประเมิน กาหนดเป็น 5 ระดับ (ดเี ด่น ดมี าก ดี พอใช้ ตอ้ งปรบั ปรงุ ) - ผลการปะเมนิ ระดับดีเด่น ไดค้ ะแนน 90% ขึน้ ไป - ผลการปะเมินระดบั ดมี าก ได้คะแนน 80-899% - ผลการปะเมนิ ระดับดี ได้คะแนน 70-79% - ผลการปะเมนิ ระดบั พอใช้ ได้คะแนน 60-69% - ผลการปะเมนิ ระดบั ต้องปรับปรุง ได้คะแนนตา่ กว่า 60% (ไม่ได้เลอ่ื นเงนิ เดอื น) (6) ประกาศ ผลการประเมินเฉพาะผ้มู ีผลการประเมิน “ดีเด่น” และ “ดมี าก” นิสิตชั้นปที ่ี 2 ปีการศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศกึ ษา มหาวิทยาลัยพะเยา 144
การปฏิบัตกิ ารวชิ าชพี การบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศึกษา สานกั งานเขตพน้ื ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาลาปาง เขต 1 5.การฝกึ อบรมการพัฒนาตามความต้องการ วัตถุประสงค์ เพื่อเปน็ แนวทางการปฏิบัติงานพฒั นาข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษาในสังกัด สานกั งานเขต พ้ืนที่การศกึ ษาตามความต้องการ ขอบเขตของงาน ตามพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ.2547 มาตรา 79 ผ้บู ังคับบัญชาทกุ คน ทกุ ระดบั มหี น้าที่สง่ เสริมสนับสนุนให้ข้าราชการและบคุ ลากรทางการศกึ ษาผู้อยู่ใต้บังคับ บัญชาทกุ คน ได้รับการพัฒนาอยา่ งเปน็ ระบบ ต่อเน่อื งและไดม้ าตรฐานถอื วา่ การปฏิบตั ิงานและการเรียนรู้เป็น เร่อื งเดียวกนั จาเปน็ ต้องพฒั นาตลอดเวลา ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษาทุกคนมีหน้าที่ต้องพัฒนา ตนเองอย่างต่อเนอื่ งด้วย ให้มีสมรรถนะในการปฏบิ ัติงานกา้ วทนั ต่อการเปล่ียนแปลงทางวิชาการและอ่ืนๆ นา ผล การพัฒนาไปใช้เป็นส่วนสาคัญในการพิจารณาดาเนินการบริหารทรัพยากรบุคคลต่อไป Activate Windows ขนั้ ตอนการปฏิบัติงาน 1. จัดทาข้อมูลสารสนเทศ โดยการจัดทาข้อมูลสารสนเทศที่มีความจาเป็นที่จะนามาใช้วางแผน พัฒนา เช่น - ตามความรู้ความสามารถ ความสนใจและความต้องการในการพัฒนาของบุคลากรของ หน่วยงาน - ขอ้ มูลสถานทีใ่ นการจดั อบรมพัฒนา หน่วยงานท่เี ปน็ เครอื ข่ายในการพฒั นา - บุคลากรทม่ี ีความเชีย่ วชาญ วทิ ยากร ในสาขาต่างๆ 2. จดั ทาแผนพัฒนา เครื่องมือ และเอกสารในการพัฒนา 3. ดาเนนิ การพฒั นา 4. ตดิ ตามและประเมนิ ผล 2. ปัญหาอุปสรรคต่าง ๆ ที่พบในวนั น้ี นิสติ ชั้นปีท่ี 2 ปีการศึกษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 145
การปฏบิ ัตกิ ารวชิ าชีพการบริหารการศึกษาในหนว่ ยงานทางการศกึ ษา สานกั งานเขตพน้ื ที่การศกึ ษาประถมศึกษาลาปาง เขต 1 3. แนวทางการแก้ปญั หาที่เกิดขนึ้ ตามขอ้ 2 4. สง่ิ ท่ีประทบั ใจ หรอื น่าสนใจในวนั น้ี การปฏิบตั ิงานภายใต้ กฎหมาย ระเบยี บปฏบิ ตั ิ ผูป้ ฏบิ ตั งิ านไดร้ ับการพัฒนา มีความรู้ ความสามารถ มีขวัญและกาลังใจ นาไปส่กู ารบริการครแู ละบุคลากรางการศกึ ษาตามหลักการบริหารแบบมุ่งผลสมั ฤทธ์ิ ซง่ึ จะ สง่ ผลตอ่ คุณภาพการศกึ ษา ลงชอ่ื ลงช่ือ ( นางสาวนฤมล ปปู ินตา ) ( นายเสรี เสมพลู ) นสิ ิต ผบู้ ริหารพีเ่ ล้ียง นสิ ิตชั้นปีท่ี 2 ปกี ารศกึ ษา 2564 วทิ ยาลัยการศึกษา มหาวิทยาลยั พะเยา 146
Search
Read the Text Version
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- 76
- 77
- 78
- 79
- 80
- 81
- 82
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- 91
- 92
- 93
- 94
- 95
- 96
- 97
- 98
- 99
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- 105
- 106
- 107
- 108
- 109
- 110
- 111
- 112
- 113
- 114
- 115
- 116
- 117
- 118
- 119
- 120
- 121
- 122
- 123
- 124
- 125
- 126
- 127
- 128
- 129
- 130
- 131
- 132
- 133
- 134
- 135
- 136
- 137
- 138
- 139
- 140
- 141
- 142
- 143
- 144
- 145
- 146
- 147
- 148
- 149
- 150
- 151
- 152
- 153
- 154
- 155
- 156
- 157
- 158
- 159
- 160
- 161
- 162
- 163
- 164
- 165
- 166
- 167
- 168
- 169
- 170
- 171
- 172
- 173
- 174
- 175
- 176
- 177
- 178
- 179
- 180
- 181
- 182
- 183
- 184
- 185
- 186
- 187
