เล่ ม ๑๓๕ ตอนท่ี ®o ก หนา้ ๒ ร า ช ก ิ จ จ า น ุ เ บ ก ษ า ๒๑ กมุ ภาพนั ธ ๒๕๖๑ มาตรา ๑ พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นเ้ี รยี กวา่ “พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบ รฐั ธรรมนญู วา่ ด3้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดบิ พ.ศ. ๒๕๖๑’' มาตรา ๒ พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นพ้ี ใชฬ้ คั บั ตง้ั แตว่ นั สดั จากวนั ประกาศ ในราชกจิ จานเุ บกษาเปน็ ตนั ไป มาตรา ๓ ใหย้ กเลกิ {๑) พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. ๒๕๕๒ (๒) ประกาศคณะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ฉบบั ท่ี ๒๔/๒๕๕๗ เรอ่ื ง ใหพ้ ระ่ ราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู มผี ลบงั คบั ใชต้ อ่ ไป ลงวนั ท่ี ๒๓ พฤษภาคม พทุ ธศกั ราช ๒๕๕๗ เฉพาะในสว่ นท่ี เกย่ี วกบั พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. ๒๕๔๒ (๓) ประกาศคณ ะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ฉบบั ท่ี ๗๑/๒๕๕๗ เรอ่ื ง การสรรหา คณะกรรมการตรวจเงนิ เฟนดนิ และผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ลงวันท่ี ๒๗ มถิ นุ ายน 'พุทธศักราช ๒๕๕๗ (๔) คำสง่ั หว้ หนา้ คณะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ท่ี ๖๘/๒๔๕๘ เรอ่ื ง การเลอื กกรรมการ แหนตำแหนง่ ทว่ี า่ งในคณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และการดำเนนการเพอ่ื สรรหาผดู้ ำรงตำแหนง่ ใน องคก์ รอสิ ระ ลงวนั ท่ี ๑๖ กนั ยายน พทุ ธศกั ราช ๒๕๕๘ เฉพาะในสว่ นทเ่ี กย่ี วกบั กรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๕) คำสง่ั หวั หนา้ คณะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ท่ี ๒๓/๒๕๖๐ เรอ่ื ง มาตรการแกใ้ ขปญ้ หา ความตอ่ เน อ่ื งชองผดู้ ำรงตำแห น ง่ ใน องคก์ รอสิ ระตามร่ ฐั ธรรมน ญู ลงวนั ท่ี ๕ เม ษ ายน พทุ ธศกั ราช ๒๕๖๐ เฉพาะในสว่ นทเ่ี กย่ี วกบั กรรมการตรวจเงนิ แผน่ กนิ และผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๖) คำสง่ั หว้ หน่ า้ คณะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ท่ี ๒๕/๒๔๖0 ลงวนั ท่ี ๑๗ พฤษภาคม พทุ ธศกั ราช ๒๕๖๐ เรอ่ื ง แกไ้ ขเพม่ื เตมิ คำสง่ั หวั หนา้ คณะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ท่ี ๒๓/๒๕๖๐ เฉพาะในสว่ นทเ่ี กย่ี วกบั กรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ มาตรา ๔ ในพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี “คณะกรรมการ” หมายความวา่ คณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ กนิ \"ประธานกรรมการ” หมายความวา่ ประฮานกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ '‘กรรมการ” หมายความวา่ กรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และใหห้ มายความรวมถงึ ประธาน กรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ดว้ ย “ผวู้ า่ การ,' หมายความวา่ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ \"สำนกั งาน” หมายความวา่ สำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ กนิ ผ '๒
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐ ก หนา้ ๓ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา ''หนำยรฺ นั ตราจ” หมายความวา่ (๑) กระทรวง ทบว่ -? กรม หรอื สว่ นราชการทเ่ี 1ยกเออยา่ งอน่ื ทม่ี ฐี านะเปน็ กระทรวง ทบวง หรอื กรม (๒) หนว่ ยงานของราชการสว่ นภมู ภิ าค {๓) หนว่ ยงานของราชการสว่ นทอ้ งถน่ิ (๔) รฐั วสิ าหกจิ ตามกฎหมายวา่ ดว้ ยวธิ กี ารงบประมาณและตามกฎหมายอน่ื (๕) ทบุ หมนุ เวยี น (๖) หนว่ ยงานอน่ื ชองรฐั (๗) หนว่ ยงานทร่ี ฐั มไิ ดจ้ ดั ตง้ั ขน้ึ แตไ่ ดร้ บั เงนิ อดุ หนบุ หรอื กจิ การทไ่ี ดร้ บั เงนิ หรอื ทรพั ยส่ บิ ลงทนุ จากหนว่ ยรบั ตรวจตาม (๑) (๒) (๓) (๔) หรอื (๖) เฉพาะสว่ นทเ่ี กย่ี วกบเงนิ อดุ หนนุ หรอื กจิ การ ดงั กลา่ ว (๘) หนว่ ยงานอน่ื ใดหรอื กจิ การใดทม่ี กี ฎหมายกำหนดใหส้ ำนกั งานเปน็ ผตู้ รวจสอบ หรอื ทม่ี ื กฎหมายกำหนดใหม้ สี ทิ ธริ อั งขอใหส้ ำนกั งานเปน็ ผตู้ รวจสอบ '‘หนว่ ยงานของราชการสว่ นทอ้ งถน่ิ ” หมายความวา่ องคก์ ารบรหิ ารสว่ นจงั หวดั เทศบาล องคก์ ารบรหิ ารสว่ นตา่ บล กรงุ เทพมหานคร เมอื งพทั ยา และองคก์ รปกครองสว่ นทอ้ งถน่ิ อน่ื ทม่ี กื ฎหมาย จดั ตง้ั ขน้ึ “ทนุ หมนุ เวยี น\" หมายความวา่ กองทนุ กองทนุ หบมุ เวยี นเงนิ ทนุ เงนิ ทนุ หมนุ เวยี น ทนุ หรอื ทนุ หมบุ เวยี น ทต่ี ง้ั ขน้ึ เพอ่ื กจิ การทอ่ี นญุ าตใหน้ ำรายรบั สมทบทนุ ไวใ้ ชจ้ า่ ยไดโ้ ดยไมต่ อ้ งนำสง่ คลงั “ผรู้ บั ตรวจ” หมายความวา่ หวั หนา้ สว่ นราชการหรอื หวั หนา้ หนว่ ยงานผรู้ บั ผดิ ขอบใน การปฏบิ ตั ราชการหรอื การบรหิ ารของหนว่ ยรบั ตรวจ “ตรวจเงนิ แยน่ ดนิ \" หมายความวา่ ตรวจสอบการเงนิ ของหนว่ ยรบั ตรวจ ขง้ึ รวมถงึ ตรวจการจดั เกบ็ รายได้ การรบั การใชจ้ า่ ย การใชป้ ระโยซนํ การเกบ็ รกั ษา และการบรหิ าร ขง้ึ เงนิ ทรพั ยส์ นิ สทิ ธิ และผลประโยชนข์ องหนว่ ยรบั ตรวจหรอื ขอ้ึ ยไู นความครอบครองหรอื อำนาจ ใชจ้ า่ ยของหนว่ ยรบั ตรวจวา่ เปน็ ไปตามกฎหมาย ระเบยี บ ชอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี และแบบแผน การปฏบิ ตั ริ าชการ หรอื ไม่ และตรวจวา่ การใชจ้ า่ ยเงนิ หรอื การใชป้ ระโยชนน์ น้ั เปน็ ไปตามวตั ถปุ ระสงค์ ผ-๓
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๔ ๒๑ กมภาพนั ธ์ 1*3๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา ประหยดั เกดิ ผลสมั ฤทธ้ิ และมปี ระสทิ ธภิ าพหรอื ไม่ รวมตลอดทงการตรวจสอบรายงานการเงนิ ชอง หนว่ ยรบั ตรวจและแสคงความเฟน้ ตอ่ ผลชองการตรวจสอบ และการตรวจสอบอน่ื ทก่ี าหนดไวใ้ น พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี \"ตรวจสอบ” หมายความวา่ ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ “กองทนุ ’’ หมายความวา่ กองทนุ เพอ่ื การพฒั นาการตราจเงนิ แผน่ ดนิ “เจา้ หนา้ ท”่ี หมายความวา่ ชาราชการสา์ นกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ มาตรา ๕ ในกรณที พ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น่ ฐ้ี ไดก้ ำหนดไวเ้ ปน็ ประการอน่ื การใดทก่ี ำหนดใหแ้ จง้ ยน่ื หรอื สง่ หนงั สอื หรอื เอกสารใหบ้ คุ คลใดเปน็ การเอพาะ ถาไดแ้ จง้ ยน่ื หรอื สง่ หนงั สอื หรอื เอกสารใหบ้ คุ คลนน้ั ณ ภมู ลิ ำเนาหรอื ทอ่ี ยทู่ ป่ี รากฎตามหลกั ฐานทางทะเบยี นตาม กฎหมายวา่ ดว้ ยการทะเบยี นราษฎร ใหถ้ อื วา่ ไดแ้ จง้ ยน่ื หรอื สง่ โดยชอบดว้ ยพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบ รฐั ธรรมนญู นแ้ี ลว้ และในกรณที พ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นก้ี ำหนดใหป้ ระกาศหรอื เผยแพรใ่ ห้ ประชาชนทราบเปน็ การทว่ี ไป ใหถ้ อื วา่ การประกาศหรอื เผยแพรใ่ นระบบเทคโนโลยสี ารสนเทศหรอื ระบบ หรอื วธิ กี ารอน่ื ใดทป่ี ระชาซนหวั ไปสามารถเชา้ ถงื ไดโ้ ดยสะดวก เปน็ การดำเนนิ การโดยชอบดว้ ย พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นแ้ี ลว้ ในกรณที พ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นก้ี ำหนดใหค้ ณะกรรมการหรอื ผวู้ า่ การมอี ำนาจ กำหนดหรอื มคี ำสง่ั เรอ่ื งใด ลา้ มไิ ดก้ ำหนดวธิ กี ารไวเ้ ปน็ การเฉพาะ ใหค้ ณะกรรมการหรอื ผวู้ า่ การกำหนด โดยทำเปน็ ระเบยี บ ประกาศ หรอื คำสง่ั แลว้ แตก่ รณี และลา้ ระเบยี บ ประกาศ หรอื คำสง่ั นน้ั ใชบ้ งั คบั แกบ่ คุ คลทว่ั ไป ใหป้ ระกาศในราชกจิ จาบเุ บกษาและใหด้ ำเนนิ การประกาศตามวรรคหนง่ึ ดว้ ย ทง่ั น้ี ถา้ ระเบยี บ ประกาศ หรอื คำสง่ั ใดมกี ารกำหนดชน้ั ตอนการดำเนนิ งานไว้ คณะกรรมการหรอื ผวู้ า่ การตอ้ ง กำหนดระยะเวลาการดำเนนิ งานในแตล่ ะชน้ั ตอนใหช้ ดั เจนดว้ ย มาตรา ๖ ในการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี คณะกรรมการและผวู้ า่ การตอ้ งใหค้ วามรว่ มมอื และ ความชว่ ยเหลอื องคก์ รอสิ ระทกุ องคก์ ร ในกรณที ผ่ี วู้ า่ การเฟน้ วา่ มผื กู้ ระทำการอนั ไมช่ อบดว้ ยกฎหมาย แตอ่ ยู่ ในหนา้ ทแ่ี ละอำนาจชององคก์ รอสิ ระอน่ื ใหค้ ณะกรรมการโดยขอ้ เสนอแนะของผวู้ า่ การมหื นงั สอื แจง้ องคก์ รอสิ ระทเ่ี กย่ี วชอ้ งเพอ่ื ดำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไปโดยไมซ่ กั ชา้ ในกรณที ค่ี ณะกรรมการโดยขอ้ เสนอแบะของผวู้ า่ การเฟน้ วา่ การดำเนนิ การเรอื งใดทอ่ี ยใู่ นหนา้ ท่ี และอำนาจของศณ ะกรรมการหรอื ผวู้ า่ การอาจเชา้ ลกั ษณ ะเปน็ การกระทำทอ่ี ยไู่ นหนา้ ทแ่ี ละ
เลม่ ๑๓๕' ตอนที่ ๑๐ ก ราซกจิ จานเุ บกษา ๖๑ กมภาพนั ร ๒๕๖๑ อำนาจขององคก์ รรสระอน่ื ตวั ย ใหค้ ณะกรรมการปรกึ ษาหา!อรว่ มกบั องคก์ รอสิ ระอน่ื ทเ่ี กย่ี วขอ้ ง เพอ่ื อำหนตแนวทางไนการดำเนนิ งานรว่ มกนั เพอ่ื ใหก้ ารปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องแตล่ ะองคก์ รเปน็ ไปอยา่ ง มปี ระสทิ ธภิ าพและไมซ่ า้ํ ซอ้ นกนั เพอ่ื ประโยชนใ์ นการดำเนนิ การตามวรรคสอง ใหป้ ระรานกรรมการมอี ำนาจเขญ้ ประธาน องคก์ รอสิ ระอน่ื มารว่ มประชมุ เพอ่ื ปรกึ ษาหารอื และอำหนดแนวทางรว่ มกนั ไตใ้ นการประชมุ ดงั กลา่ ว ใหผ้ วู้ า่ การรว่ มประชมุ ตวั ย และใหอ้ งคก์ รอสิ ระทกุ องคก์ รปฏบิ ต้ ตามแนวทางดงั กลา่ ว มาตรา ๗ ภายใตบ้ งั ดบั วรรคสาม ในกรณที ม่ี หี ลกั ฐานอนั ควรเพอ่ื ไตว้ า่ การใขจ้ ายเงนิ แผน่ ดนั มพี ฤตกิ ารณอ์ นั เปน็ การทจุ รติ ตอ่ หนา้ ท่ี จงใจปฏบิ ตั หิ นา้ ทห่ี รอื ใชอ้ ำนาจขดั ตอ่ บทบญั ญตั ิ แหง่ รฐั ธรรมนญู หรอื กฎหมาย หรอื อาจทำใหก้ ารเสอื กตง้ั มไี ตเั ปน็ ไปโดยสจุ รติ หรอื เทย่ี งธรรม และ เปน็ กรณที ผ่ี วู้ า่ การไมม่ อี ำนาจจะดำเนนิ การใดไต้ ใหผ้ วู้ า่ การแจง้ คณะกรรมการฟอ้ งกนั และปราบปราม การทจุ รติ แหง่ ขาติ คณะกรรมการการเลอื กตง้ั หรอื หนว่ ยงานอบ่ื ทเ่ี กย่ี วขอ้ ง แลว้ แตก่ รณี เพอ่ื ทราบ และดำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไป ในการดำเนนิ การของคณะกรรมการฟอ้ งกนั และปราบปราบการทจุ รติ แหง่ ชาติ คณะกรรมการ การเลอื กตง้ั หรอื หนว่ ยงานอน่ื ทไ่ี ตรั บั แจง้ ตามวรรคหนง่ี ใหถ้ อื วา่ เอกสารและหลกั ฐานทผ่ี วู้ า่ การ ตรวจสอบหรอื จดั ทำขน้ึ เปน็ สว่ นหนง่ี ของสำนวนการสอบสวนของคณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปราม การทจุ รติ แหง่ ชาติ คณะกรรมการการเลอื กตง้ั หรอื ของหนว่ ยงานอน่ื นน้ั แลว้ แตก่ รณี ในกรณที ผ่ี วู้ า่ การตรวจสอบการใชจ้ า่ ยเงนิ แผน่ ดนั แลว้ มหี ลกั ฐานอนั ควรเชอ่ื ไตว้ า่ เจา้ หนา้ ทข่ี อง สำนกั งานคณะกรรมการฟอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตมิ หี ฤตกิ ารณอ์ นั เปน็ การทจุ รติ ตอ่ หนา้ ท่ี จงใจปฏบิ ตั หิ นา้ ทห่ี รอื ใชอ้ ำนาจขดั ตอ่ บทบญั ญตั แิ หง่ รฐั ธรรมนญู หรอื กฎหมาย ใหผ้ วู้ า่ การแจง้ ให้ คณะกรรมการฟอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตทิ ราบ และใหม้ อี ำนาจดำเนนิ การไตส่ วนเบอ้ื งตน้ ตามหลกั เกณฑแ์ ละวธิ กึ ารทค่ี ณะกรรมการฟอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตกิ ำหนด การไตส่ วบ เบอ้ื งตน้ ด่ งั กลา่ วตอ้ งไมก่ ระทบตอ่ การปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องเจา้ หนา้ ทข่ี องสำนกั งานคณะกรรมการฟอ้ งกนั และ ปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ซาติ ในฐานะพนกั งานไตส่ วนหรอื เขา้ ตรวจสำนวนการไตส่ วนของเจา้ หนา้ ท่ี ดงั กลา่ ว เมอผลการไตส่ วนเบอ้ื งตน้ ปรากฏเปน็ ประการใด ไหส้ ง่ สำนวนการไตส่ วนเบอ้ื งตน้ ให้ คณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ซาตเิ พอ่ื พจั ารถทดำเนนิ การตอ่ ไป ในกรณที ่ี
เล่ม ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา ๖ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา คณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชากเิ หน็ วา่ การดาเนนิ การของผวู้ า่ การจะกระทบตอ่ การปฎบิ กั หิ นา้ ทช่ี องเจา้ หนา้ ทข่ี องสำนกั งานคณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาติ จะแจง้ ใหผ้ วู้ า่ การยตุ กิ ารดำเนนิ การและสงํ เรอ่ี งใหค้ ณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาติ เพอ่ื ดำเนนิ การตอ่ ไป มาตรา ๘ เพอ่ื ประโยชนใ้ นการระงบั หรอื ยบั ยง้ั ความเสยี หายทอ่ี าจเกดิ ขน้ึ แกก่ ารเงนิ การคลงั ชองรฐั ใหผ้ วู้ า่ การเสนอผลการตรวจสอบการกระทำทไ่ี มเ่ นนิ ไปตามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั และอาจกอ่ ใหเ้ กดิ ความเสยี หายแกก่ ารเงนิ การคลงั ของรฐั อยา่ งรา้ ยแรง ตอ่ คณะกรรมการ เพอ่ื พจิ ารณา ในกรณที ค่ี ณะกรรมการเหน็ พอั ง่ ดว้ ยกบั ผลการตรวจสอบตามวรรคหนง๋ึ ใหค้ ณะกรรมการจดั ให้ มกี ารประชมุ่ รวมกบั คณะกรรมการการเลอื กตง้ั และคณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตเิ พอ่ื ปรกึ ษาหา่ รอื รว่ มกนั ในกรณที ป่ี ระชมุ รว่ มมมี ตเิ หน็ พอ้ งกบั ผลการตรวจสอบดงั กลา่ วดว้ ย คะแนนเสยี งไมน่ อ้ ยกวา่ สองในสามชองจำนวนกรรมการทล่ี งคะแนน ให้ประธานกรรมการ ประธานกรรมการ การเสอื กตง้ั และประธานกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตริ ว่ มกนั ลงนามโนหนงั สอื แจง้ สภาผแู้ ทบราษฎร วฒสภา และคณะรฐั มนตรเิ พอ่ื ทราบโดยไมจ่ กั ชา้ และใหเ้ ปด้ เผยผลการตรวจสอบ ดง้ กลา่ วตอ่ ประชาชนเพอ่ื ทราบดว้ ย / ใหก้ รรมการตรวจเงนิ แผน่ กนิ กรรมการการเลอื กตง้ั และกรรมการปอ้ งกนั แสะปราบปราม การทจุ รติ แหง่ ชาตทิ กุ คน มหี นา้ ทต่ี อ้ งเขา้ รว่ มประชมุ ตามวรรคสอง ในกรณที ก่ี รรมการผใู้ ดไมม่ าประชมุ โดยไมม่ เี หตลุ นั สมควรหรอื มาประชมุ แลว้ ไมลงคะแนนเสยี งหรอื งดออกเสยื งใหถ้ อื วาเนนิ การจงใจฟา้ แน ไมป่ ฎนิ ตั ติ ามมาตรฐานทางจรยิ ธรรมอยา่ งรา้ ยแรง แตไ่ มด่ ดั สทิ ธทิ จ่ี ะลาออกจากตำแหนง่ กอ่ นวนั ประชมุ หรอื กอ่ นลงมต่ ิ แลว้ แตก่ รณี ในกา่ รประชมุ ตามวรรคสอง ใหผ้ วู้ า่ การมสี ทิ ธเิ ชา้ รว่ มประชมุ และแสดงความคดิ เหน็ ไดด้ ว้ ย น.ตใมม่ สี 'ิทธิลงคะแนน การประชมุ ของทป่ี ระชมุ่ รว่ มตามวรรคสอง ใหเ้ นนิ ไปตามหลกั เกณฑแ์ ละวธิ กิ ารทท่ี ป่ี ระชมุ รว่ ม กำหนด ผ่-๖
เลน่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐ ก หนา ๗ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเู บกษา มาตรา ๙ ใหป้ ระธามก่ รรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ รกั ษาการตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบ รฐั ธรรมนญู น้ี หมวด ๑ บททัว่ ไป มาตรา ๑๐ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตอ้ งกระทำดว้ ยความสจุ รติ รอบคอน โปรง่ ใส เทย่ี งธรรม กลา้ หาญ ปราสจากอคติ และเปน็ ไปตามหลกั ธรรมาภบิ าล การตรวจสอบตอ้ งคำนงึ ถงึ การดำเนนิ การตามหนา้ ทข่ี องรฐั แนวนโยบายแหง่ รฐั และยทุ ธศาสตรช์ าติ รวมถงึ ความคมุ้ คำ ควุ ามสงบเรยี บรอ้ ย ความไวว้ างใจของสาธารผซน การดำเนนิ งานโดยสจุ รติ ผลสมั ฤทธแ้ิ ละประสทิ ธภิ าพในการใชจ้ า่ ยเงนิ ของหนว่ ยรบั ตรวจ และการ,ปอ็ งกนั ความเสยี หาย ทอ่ี าจเกดิ ขน้ึ แกการเงนิ การคลงั ของรฐั ดว้ ย มาตรา ๑๑ ในการตรวจสอบ เจา้ หนา้ ทต่ี อ้ งปฏบิ ตั ติ ามหลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และใหโ้ อกาสเจา้ หนา้ ทช่ี องหนว่ ยรบั ตรวจไดข้ แ้ึ จงเหตผุ ลและ่ แสดงพยานหลกั ฐาน ของตน หมวด๒ คณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ มาตรา ๑๒ คณ ะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ประกอบดว้ ยกรรมการจา้ นวนเจด็ คน ขง้ึ พระมหากษตั รยิ ท์ รงแตง่ ตง้ั ตามคำแนะนำของวฒุ สิ ภา จากผขู้ ง้ึ ไดร้ บั การสรรหาโดยคณะกรรมการสรรหา ผขู้ ง้ึ ไดร้ บั การสรรหาตอ้ งเปน็ ผมู้ คี วามขอ้ึ สตั ยส์ จุ รติ เปน็ ทป่ี ระจกั ษั มคี วาม! ความเชย่ี วชาญ และประสบการณเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ กฎหมาย การบญั ชี การตรวจสอบภายใน การเงนิ การคลงั และดา้ นอบ่ื ทเ่ี ปน็ ประโยชนต์ อ่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทง้ั น้ี เปน็ เวลาไมน่ อ้ ยกวา่ สบิ ปี มาตรา ๑๓ นอกจากคณุ สมบตั ติ ามมาตรา ๑๒ แลว้ กรรมการตอ้ งมคี ฟุ่ สมบตั ิ ตังต่อไปนด้ี ้วย (๑) มสี ญั ช่ าต'ิโทย'โดยการเกดิ (๒) มอี ายไุ มต่ ากวา่ ทส่ี บิ หา้ ปี แตไ่ มเ่ กนิ เจด็ สบิ ปี (๓) สำเรจ็ การคกํ ษาไมต่ ากวา่ ปรญิ ญาตรหี รอื เทย่ี บเทว่ ่
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑0 ก หนา้ ๘ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา (๔) มคี วามทอ่ี สตั ยส์ จุ รติ เนน้ ทป่ี ระจกษ (๔) มสี ขุ ภาพทส่ี ามารถปฏปิ ตหิ นา้ ทไ่ี ดอ้ ยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพ มาตรา ๑๔ กรรมการตอ้ งไมม่ ลี กั ษณะดอ้ ง่ หา้ ม ดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) เนน้ หรอื เคยเนน้ ตลุ าการศาลรฐั ธรรมนญู หรอื ผตู้ ำรงตำแหนง่ ใบองคก์ รอสิ ระใด (๒) ตดิ ยาเสพตดิ ใหโ้ ทษ (๓) เนน้ บคุ คลลม้ ละลายหรอื เคยเนน้ บคุ คลลม้ ละลายทจุ รติ (๔) เนน้ เจา้ ของหรอื ผถู้ อื หนุ้ ในกจิ การหนงั สอื พมิ พห์ รอื สอ์ มวลซนใด ๆ (๔) เนน้ ภกิ ษุ สามเณร นกั พรต หรอื นกั บวช (๖) อยใู่ นระหวา่ งถกู เพกิ ถอนสทิ ธเิ ลอื กตง้ั ไมว่ าคดนี น้ั จะพทื ส่ี ดุ แลว้ หรอื ไม่ (๗) วกิ ลจรติ หรอื จติ ฟบ้ เหเื อนไมส่ มประกอบ (๘) อยรู่ ะหวา่ งถกู ระงบั การใซสทิ ธสิ มคั รรบั เลอื กตง้ั เนน้ การชว่ั คราว หรอื ถกู เพกิ ถอนสทิ ธิ สมคั รรบั เลอื กตง้ั (๙) ตอ้ งตำพพิ ากษาใหจ้ ำคกุ และถกู คมุ ขงั อยโู ดยหมายรองศาล (๑๐) เคยถกู สง๋ั ใหพ้ นั จากราชการหนว่ ยงานของรฐั หรอื รฐั วสิ าหกจิ เพราะทจุ รติ ตอ่ หนา้ ท่ี หรอื ถอื วา่ กระหำการทจุ รติ หรอื ประพฤตมิ ชิ อบในวงราชการ (๑๑) เคยตอ้ งตำพพิ ากษาหรอื คำลงั ของศาลอนั ถงึ หส่ี ดุ ใหทรพั ยส์ นิ ตกเนน้ ของแผน่ ดนิ เพราะรา่ํ รวยผดิ ปกติ หรอื เคยตอ้ งคำพพิ ากษาอนั ถงึ ทส่ี ดุ ใหล้ งโทษจำคกุ เพราะกระหำความผดิ ตามก่ ฎหมาย'วา่ .ดว้ ยการปอ้ งก'ินและปราบปรามการทจุ รติ (๑๒) เคยตอ้ งคำพพิ ากษาอนั ถงึ ทส่ี ดุ วา่ กระทำความรดตอ่ ตำแหนง่ หนา้ ทร่ี าชการหรอื ตอ่ ตำแหนง่ หนา้ ทใ่ี นการยตุ ธรรม หรอื กระทำความผดิ ตามกฎหมายวา่ ดว้ ยความผดิ ชองพนกั งาบใน องคก์ ารหรอื หนว่ ยงานชองรฐั หรอื ความผดิ เกย่ี วกบั ทรพั ยท์ ก่ี ระหำโดยทจุ รติ ตามประมวลกฎหมายอาญา ความผดิ ดามกฎหมายวา่ ดว้ ยการกรมเงนิ ทเ่ี นน้ การฉอ้ โกงประซาซน กฎหมายวา่ ดว้ ยยาเสพตดิ ในความผดิ ฐานเนน้ ผผู้ ลติ นำเขา้ สง่ ออก หรอื ผคู้ า้ กฎหมายวา่ ดว้ ยการพนนั ในความผดิ ฐานเนน้ เจา้ มอื หรอื เจา้ สำนกั กฎหมายวา่ ดว้ ยการปอ้ งกนั และปราบปรามการคา้ มนษุ ย์ หรอื กฎหมายวา่ ดว้ ยการปอ้ งกนั และ ปราบปรามการฟอกเงนิ ในความผดิ ฐานฟอกเงนิ (๑๓) เคยตอ้ งคำพพิ ากษาอบั ถงึ ทส่ี ดุ วา่ กระหำการอนั เนน้ การทจุ รติ ในการเลอื กตง้ั ผ-๘
ฟม ๑๓๕ ตอนที่ ๑o ก หนา ๙ ๒๑ ทมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา (๑๔) อยใู นระหวางตอ้ งหา้ มมใหด้ ำรงตำแหนง่ ทางการเมอื ง (๑๕) เคยพน้ จากตำแหนง่ เพราะศาลรฐั ธรรมนญู วนิ จิ ฉยั วา่ มกี ารเสนอ การแปรญตั ติ หรอื การกระทำดว้ ยประการใด ๆ ทม่ี ผี ลใหส้ มาซกิ สภาผแู้ ทนราษฎร สมาซกิ ว(ุ รสภา หรอื กรรมาธกิ าร มสี ว่ นไมว่ า่ โดยทางตรงหรอื ทางออ้ มในการใชง้ บประมาณรายจา่ ย (๑๖) เคยพน้ จากตำแหนง่ เพราะศาลฎกี าหรอื ศาลฎกี าแผนกคดอี าญาใ)องผดู้ ำรงตำแหนง่ ทางการเมอื งมดี ำพพิ ากษาวา่ ฝา่ ปนี หรอื ไมป่ ฏบิ ตั ติ ามมาตรฐานทางจรยิ ธรรมอยา่ งรา้ ยแรงหรอื เปน็ ผมู้ พี ฤตกิ ารณร์ ๆ่ํ รวยรดปกติ หรอื กระทำความผดฐานทจุ รติ ตอ่ หนา้ ท่ี หรอื จงใจปฏบิ ตั หิ นา้ ทห่ี รอื ใช้ อำนาจซดั ตอ่ บทบญั ญตั แิ หง่ รฐั ธรรมนญู หรอื กฎหมาย (๑๗) เคยไดร้ บั โทษจำคกุ โดยดำพพิ ากษาถงี ทส่ี ดุ ใหจ้ าคกุ เวน้ แตใ่ นความรดอนั ไดก้ ระทำ โดยประมาทหรอื ความผดิ ลทโุ่ ทษ (๑๘) เปน็ หรอื เคยเปน็ สมาซกิ สภาผแู้ ทนราษฎร สมาซกิ วฒุ สภา ชา้ ราชการการเมอื ง หรอื สมาซกิ สภาทอ้ งถน่ิ หรอื ผบู้ รหิ ารทอ้ งถน่ิ ในระยะสบิ ปกี อ่ นเชา้ รบั การสรรหา (๑๙) เปน็ หรอื เคยเปน็ สมาซกิ หรอื ผดู้ ำรงตำแหนง่ อน่ื ของพรรคการเมอื งไนระยะสบิ ปกี อ่ นเชา้ รบั การสรรทา (๒๐) เปน็ ชา้ ราชการซง่ึ มตี ำแหนง่ หรอื เงนิ เตอื นประจำ (๒๑) เปน็ พนกั งานหรอื ลกู จา้ งของหนว่ ยงานชองรฐั รฐั วสิ าหกจิ หรอื ราชการสว่ นทอ้ งถน่ิ หรอื กรรมการหรอื ทป่ี รกึ ษาชองหนว่ ยงานชองรฐั หรอื รฐั วสิ าหกจิ (๒๒) เปน็ ผดู้ ำรงตำแหนง่ ใดในหา้ งหนุ้ สว่ น บรษิ ทั หรอื องคก์ รทด่ี ำเนนิ ธรุ กจิ โดยมงุ หาผลกำไร หรอื รายไดม้ าแบงปนี กนั หรอื เปน็ ลกู จา้ งของบคุ คลใด (๒๓) เปน็ ผปู้ ระกอบวชิ าชพี อสิ ระ (๒๔) มพี ฤตกิ ารณอ์ นั เปน็ การฝา่ ปนี หรอื ไมป่ ฏบิ ตั ติ ามมาตรฐานทางจรยิ ธรรมอยา่ งรา้ ยแรง มาตรา ๑๕ เมอ่ื มกี รณที จ่ี ะตอ้ งสรรหาผสู้ มควรไดร้ บั การแตง่ ตง้ั เปน็ กรรมการตามมาตรา ๑๒ ใหเ้ ปน็ หนา้ ทแ่ี ละอำนาจของคณะกรรมการสรรหา ซง่ึ ประกอบดว้ ย (๑) ประธานศาลฎกี า เปน็ ประธานกรรมการ (๒) ประธานสภาผแู้ ทนราษฎร และผนู้ ำฝา่ ยดา้ นในสภาผแู้ ทนราษฎร เปน็ กรรมการ (๓) ประรานศาลปกครองสงู สดุ เปน็ กรรมการ ผ-๙
ฟม ๑๓๕ ตอนท่ี ®o ก หนา ๑0 ๒๑ กุมภาพันธ์ ๖๕๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกษา (๔) บคุ คลซง่ึ ศาลรฐั ธรรมนญู และองคก์ รอสิ ระทม่ี ใิ ชค่ ณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ แตง่ ตง้ั จาก ผมู้ คี ณุ สมบดตามมาตรา ๑๒ และมาตรา ๑๓ และไมม่ ลี กั ษณะตอ้ งหา้ มตามมาตรา ๑๔ และไมเ่ คย ปฏยิ ตั หนา้ ทใ่ี ด ๆ ในศาลรฐั ธรรมนญู หรอื องคก์ รอสิ ระองคก์ รละหนง่ึ คน เปน็ กรรมการ ใหเ้ ลขาธกิ ารวฒุ สิ ภาเปน็ เลขานกุ ารของคณะกรรมการสรรหา และใหส้ ำนกั งานเลขาธกิ าร วฒุ สิ ภาปฏบิ ดหิ นา้ ทเ่ี ปน็ หนว่ ยธรุ การของคณะกรรมการสรรหา ในการดำเนนิ การแตง่ ตง้ั บคุ คลตาม (๔) ใหศ้ าลรฐั ธรรมนญู และองคก์ รอสิ ระทม่ี ใิ ช่ คณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ดำเนนิ การเสนอขอ่ื บคุ คลซง่ึ องคก์ รใ!นแตง่ ตง้ั เปน็ กรรมการสรรหาภายใน ยส่ี บิ วนั นบั แตว่ นั ทไ่ี ดร้ บั แจงจากเลขาธกิ ารวฒุ สิ ภา โดยใหค้ ดเลอื กจากบคุ คลซึง่ มคี วามเปน็ กลาง ขอ่ื ลตั ยสจุ รติ และมคี วามเขา้ ใจในภารกจิ ชองคณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ผจู้ ะไดร้ บั การคดเลอื กเปน็ กรรมการสรรหาตอ้ งไดร้ บั คะแนนเสยี งเกนิ กง่ึ หนง่ึ ของจำนวนทง่ี หมดเทา่ ทม่ี อี ยชู่ องตลุ าการ ศาลรฐั ธรรมนญู หรอื กรรมการองคก์ รอสิ ระ แลว้ แตก่ รณี ในกรณที ไ่ี มม่ บี คุ คลใดไดร้ ับคะแนนเสยี งเกนิ กง่ึ หนง่ึ ใหล้ งคะแนนใหมอ่ กิ ครง้ั หนง่ึ ในการลงคะแนนครง้ั น้ี ถา้ มผี เู้ ขา้ รบั การคดั เลอื กเกนิ สองคน โหนา้ เฉพาะคน ทไ่ี ดค้ ะแนนสงู สดุ สองสำคบั แรกมาลงคะแนนใหม่ ใบกรณที ม่ี ผี ไู้ ดค้ ะแนนสงู สดุ เทา่ กบั จนเปน็ เหตใุ หม้ ผี ไู้ ด้ คะแนนสงู สดุ สองลาคบั แรกเกนิ ส้ องคน ใหผ้ เฺ ขา้ รบั การคดั เลอื กซง่ี ไดค้ ะแนนเทา่ กนั นน้ั จบสลากเพอ่ื ให้ เหลอื ผทู้ ไ่ี ดค้ ะแนนสงู สดุ สองสำคบั แรกเพยี งสองคน ในการลงคะแนนครง้ั หลงั น้ี ถา้ ยงั ไมม่ ผี ใู้ ดไดร้ บั คะแนนเสยี งเกนิ กง่ึ หนง่ึ ของจำนวนทงหมดเทา่ ทม่ี อี ยขู่ องตลุ าการศาลรฐั ธรรมนญู หรอื กรรมการองคก์ รอสิ ระ แลว้ แตก่ รณี ใหด้ ำเนนิ การเพอ่ื คดั เลอื กใหม่ โดยจะคดั เลอื กผเู ขา้ รบั การคดั เลอื กทม่ี ขี อ่ื อยใู่ นการคดั เสอื ก ครง้ั แรกมไี ด้ ใหเ้ ลขาธกิ ารวฒุ สิ ภาประกาศรายขอ่ื กรรมการสรรหาดาม (๔) ใหป้ ร่ ะซาชนทราบเปน็ การท'่ีวไป ในกรณที ไ่ี มม่ ผี ดู้ ำรงดำแหบง่ กรรมการสรรหาตาม (๒) หรอื กรรมการสรรหาตาม (๔) มไี มค่ รบ ไมว่ า่ ดว้ ยเหตใุ ด หรอื พนั ก่ าหนดเวลาการคดั เลอื กตามวรรคสามแลว้ ฝไ็ ดม้ กี ารเสนอขอ่ื ใหค้ ณะกรรมการ สรรหาเทา่ ทม่ี อี ยปู่ ฏบิ ดั หิ นา้ ทแ่ี ละใขอ้ ำนา่ จไปพลางกอ่ นได้ โดยในระหวา่ งนน้ั ใหถ้ อื วา่ คณะกรรมการ สรรหาประกอบดว้ ยกรรมการสรรหาเทา่ ทม่ี อี ยู่ ใหก้ รรมการสรรหาตาม (๔) อยใู่ นวาระการดำรงดำแหนง่ จนถงื วนั กอ่ นวนั ทม่ี กี รณที ต่ี อ้ งสรรหา กรรมการใหม่ แต่ไม่รวมถึงการสรรหาใหมห่ รือสรรหาเพม่ื เตมตามมาตรา ๑ ๖ วรรคส๋ี มาตรา ๑๗ ผ-๑๐
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๑๑ ๒๑ กมุ ภาพ’นธ์ ๒๕๖๑ ราชกจจานเุ บกษา วรรคสองและวรรคสาม และมาตรา ๑๘ และไหก้ รรมการสรรหาดงั กลาวพน้ จากตาแหน่ ง่ ทอ่ นวาระ เมอ่ื ตาย ลาออก ขาดคณุ สมบตั ิ หรอื มลี กั ษณะตอ้ งหา้ ม ผซู้ ง่็ ไตร้ บั แตง่ ตง้ั ใหเ้ ปน็ กรรมการสรรหาตาม (๔) แลว้ จะเปน็ กรรมการสรรหาในคณะกรรมการ สรรหาสำหรบั ศาลรฐั ธรรมนญู หรอื องคก์ รอสิ ระอน่ื ในขณะเดยี วกนั มไิ ต้ ใหป้ ระรานกรรมการสรรหาและกรรมการสรรหาเปน็ เจา้ พนกั งานตามประมวลกฎหมายอาญา มาตรา ๑๖ ในการสรรหากรรมการ ใหค้ ณะกรรมการสรรหาปรกึ ษาหารอื เพอ่ื ดดั สรรใหไ้ ต้ บคุ คลทง่ี มคี วามรบั ผดิ ชอบสงู มคี วามกลา้ หาญในการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี แสะมพี ฤตกิ รรมทางจรยื รรรมเปน็ ตวั อยา่ งทด่ี ฃี องสงั คม รวมตลอดทง้ั มที ศั นคตทิ เ่ี หมาะสมในการปฏนิ ตั หนา้ ทใ่ี หเ้ กดิ ผลสำเรจ็ โดยนอกจาก การประกาศรบั สมคั รแลว้ ใหค้ ณะกรรมการสรรหาดำเนนิ การสรรหาจากบคุ คลชง่ึ มคี วามเหฆา่ ะสมทว้ั ไป ไตด้ ว้ ยแตต่ อ้ งไตร้ บั ความรนยอมชองบคุ คลนน้ั ทง้ั น้ี โดยคำนง็ ทงความหลากหลายของประสบการณ์ ทแ่ี ตกตา่ งกนั ไนแตล่ ะตา้ นประกอบดว้ ย และเพอ่ื ประโยขนแ่ หง่ การน้ี ใหค้ ณะกรรมการสรรหาใชว้ ธิ ี การสมั ภาษณห์ รอื ใหแ้ สดงความคดิ เหน็ ในเรอ่ื งทเ่ี กย่ี วกบั หนา้ ทแ่ี ละอำนาจชองคณะกรรมการ หรอื วธิ กี าร อน่ื ใตทเ่ี หมาะสมเพอ่ื ประกอบการพจิ ารณาดว้ ย ในการสรรหา ใหใ้ ชว้ ธิ ลี งคะแนนโดยเปดิ เผยและใหก้ รรมการสรรหาแตส่ ะคนบนั ทกั เหตผุ ลใน การเลอื กไวดว้ ย ผซู้ ง่ี จะไตร้ บั การสรรหาตอ้ งไตร้ บั คะแนนเสยี งถงึ สองในสามของจำนวนทง้ั หมดเทา่ ทม่ี อี ยขู่ อง คณะกรรมการสรรหา ถา้ ไมม่ บี คุ คลใดไตร้ บั คะแนนเสยี งตามวรรคสาม หรอื มแิ ตย่ งั ไมค่ รบจำนวนทจ่ี ะตอ้ งสรรหา ใหม้ กี ารลงคะแนนใหมส่ ำหรบั ผไู้ ตค้ ะแนนไมถ่ งึ สองในสาม ถา้ ยงั ไดไ้ มค่ รบตามจำนวนใหม้ กี ารลงคะแนน อกี ครงหนง้ี ในกรณที ก่ี ารลงคะแนนครง้ั หลงั นย้ี งั ไตบ้ คุ คลไมค่ รบตามจำนวนทจ่ี ะตอ้ งสรรหา ใหด้ ำเนนิ การสรรหาใหมส่ ำหรบั จำนวนทย่ี งั ขาดอยู่ ภายในสามวนั นบั แตว่ นั ปดิ รบั สมคั ร ใหเ้ ลขารการวฒุ สิ ภาประกาศรายชอ่ึ ผเู้ ขารบั การสรรหา ใหป้ ระชาชนทราบเปน็ การทว้ั ไป ประกาศตงั กลา่ วใหร้ ะบรุ ายละเอยี ดเกย่ี วกบั คณุ สมบตั แิ ละประวตั ิ การทำงานตามทค่ี ณะกรรมการสรรหากำหนดดว้ ย มาตรา ๑๗ ผไู้ ตร้ บั การสรรหาเพอ่ื แตง่ ตง้ั ใหด้ ำรงตำแพนงกรรมการตอ้ งไตร้ บั ความเหน็ ชอบ จากวฒุ สิ ภาดว้ ยคะแนนเสยี งไมน่ อ้ ยกวา่ กง่ี หนง้ี ฃองจำนวนสมาดกู่ ทง้ั หมดเทา่ ทม่ี อี ยขู่ องวฒุ สิ ภา ผ-๑๑
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๑๒ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒<£๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกษา ในกรณที ว่ี ฒุ สิ ภาไมไหค้ วามเหน็ ขอบผไู้ ดร้ บั การสรรหารายใด ใหด้ า้ เนน้ การสรรหาบคุ คลใหม่ แทนผนู้ น้ั แลว้ เสนอตอ่ วฒุ สิ ภาเพอ่ื ใหค้ วามเหน้ ชอบตอ่ ไป โดย่ ผชู้ ง๋ึ ไมไ่ ดร้ บั ความเหน็ ชอบจากวฒุ สิ ภาใน ครง้ั นจ้ี ะเชา้ รบั การสรรหาในครง้ั ใหมน่ โ้ี มไ่ ด้ เมอ่ื มผี ไู้ ดร้ บั ความเหบ็ ชอบจากวฒุ สิ ภาแลว้ หากเนน้ กรณที ป่ี ระซานกรรมการพน้ จากตำแหนง่ ดว้ ย ใหผ้ ไู้ ดร้ บั ความเหน็ ชอบประชมุ รว่ มกบั กรรมการทง่ี ยงั ตำรงตำแหนง่ อยู่ ถา้ มี เพอ่ื เลอื กกนั เองให้ คนหนง่ึ เนน้ ประรานกรรมการแลว้ แจง้ ผลใหป้ ระฐานวฒุ สิ ภาทราบ ในกรณที ผ่ี ทู้ ง่ี วฒุ สิ ภาใหค้ วามเหน็ ชอบ ยงั ไดไ้ มค่ รบจำนวนทต่ี อ้ งสรรหาแตเ่ มอ่ื รวมกบั กรรมการซง่ึ ยงั ตำรงคำแหนงอยู่ ถา้ มี มจี ำนวนถงึ หา้ คน กใิ หต้ ำเนน้ การประชมุ เพอ่ื เลอื กประธานกรรมการได้ และเมอ่ื โปรดเกลา้ โปรดกระหมอ่ มแตง่ ตงแลว้ ใหค้ ณะกรรมการดำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไปพลางกอ่ นโต้ โดย่ ในระหวา่ งนน้ั ใหถ้ อื วา่ คณะกรรมการประกอบดว้ ยกรรมการเฟาทม่ี อี ยู่ และใหต้ ำเนน้ การสรรหาเพม่ิ เตมใหค้ รบตามจำนวนทด่ี อ้ ง สรรหาตอ่ ไปโดย่ เรว็ ใหป้ ระธานวฒุ สิ ภานำความกราบบงั คมทลู เพอ่ื ทรงแตง่ ตง้ั ประรานกรรมการและกรรมการและ เนน้ ผลู้ งนามรบั สนองพระบรมราชโองการ มาตรา ๑๘ ผไู้ ดร้ บั ความเหน็ ชอบจากวฒุ สิ ภาใหเ้ นน้ กรรมการโดย่ ทย่ี งั มไิ ดพ้ น้ จากตำแหนง่ ตามมาตรา ๑๔ (๒๐) {๒๑) หรอื (๒๒) หรอื ยงั ประกอบวชิ าชพี ตามมาตรา ๑๔ (๒๓) อยู่ ตอ้ งแสดงหลกั ฐานวา่ ไดล้ าออกหรอื เลกิ ประกอบวชิ าชพี ดงั กลา่ วแลว้ ตอ่ ประธานวฒุ สิ ภาภายในเวลาท่ี ประรานวฒุ สิ ภากำหนด ซง่ึ ตอ้ งเนน้ เวลากอนทป่ี ระธานวฒุ สิ ภาจะนำความกราบบงั คมทลู เพอ่ื ทรงแตง่ ตง้ั กรรมการ ในกรณที ไ่ี มไ่ ดแ้ สดงหลกั ฐานภายในกำหนดเวลาดง้ กลา่ ว ใหถ้ อื วา่ ผนู้ น้ั สละสทิ ธแิ ละ ใหต้ ำเนน้ การสรรหาใหม่ มาตรา ๑๙ ในกรณที ม่ี นี ญ้ หาเกย่ี วกบั คณุ สมบตั หิ รอื ลกั ษณะตอ้ งหา้ มซองผสู้ มคั รหรอื ผไู้ ดร้ บั การสรรหา ใหเ้ นน้ หนา้ ทแ่ี ละอำนาจของคณะกรรมการสรรหาเนน้ ผวู้ นิ จิ ฉยั คำวนิ จิ ฉยั ชองคณะกรรมการ สรรหาใหเ้ นน้ ทส่ี ดุ ่ การเสนอเซอ่ึ งเพอ่ื ใหค้ ณะกรรมการสรรหาวนิ จิ ฉยั ตามวรรลหนง่ึ ใหเ้ นน้ ไปตามหลกั เกณฑแ์ ละ วธิ กี ารทค่ี ณะกรรมการสรรหากำหนด การวนิ จิ ฉยั ใหใ้ ชว้ ธิ ลี งคะแนนโดย่ เนด้ เ่ ผย ใหน้ ำความในวรรคหนง่ึ วรรคสอง และวรรคสาม มาใชบ้ งั ดนั แกก่ รณที ม่ี นี ญ้ หาเกย่ี วกบั คุณสมบตั ิและลกั ษณะต้องหา้ มชองกรรมการสรรหาด้วยโดยอบุโลม แตก่ รรมการสรรหาท่ีถูกกลา่ วหาวา่ ขาดคณุ สมบตั หิ รอื มลี กั ษณะตอ้ งหา้ มจะอยใู่ นทป่ี ระชมุ ในขณะพจิ ารกกและวนิ จิ ฉยั มไี ด้ ผ-๑๒
เล่ม ๑๓๕' ตอนที่ ๑0 ก หนา ๑๓ ๖๑ กุมภาพน้ ธ.์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานฒุ กษา มาตรา ๒0 ใหป้ ระธานกรรมการสรรหาและกรรมการสรรหาไตร้ บั เบย้ี ประชมุ และ คา่ ตอบแหนอน่ื ตามทป่ี ระธานวฒุ สิ ภากำหนด แตส่ ำหรบั เบย้ี ประชมุ ใหก้ ำหนดใหไ้ ตร้ บั เปน็ รายครง้ั ทม่ี า ประชมุ ในอตั ราไมน่ อ้ ยกวา่ กงหนง่ึ ขลงประธานกรรมการหรอื กรรมการใ,นคณะกรรมการซาราชการรฐั สภา ตามกฎหมายวา่ ตว้ ยระเบยี บชา้ ราชการรฐั สภาไตร้ บั ในแตล่ ะเตอื น แลว้ แตก่ รณื มาตรา ๒๑ กรรมการมวี าระการดำรงตำแหนง่ เจด็ ปบี ขั แตร่ นั ทพ่ี ระมหากษตั รยื ทั รงแตง่ ตง้ั และใหด้ ำรงตา้ แหนง่ ไตเ้ พยี งวาระเดยี ว ในกรณที ก่ี รรมการพน้ จากตำแหนง่ ตามวาระ ใหก้ รรมการทพ่ี น้ จ่ ากตำแหนง่ ปฏบิ ตํ หนา้ ทต่ี อ่ ไป จนกวา่ จะมกี ารแตง่ ตง้ั กรรมการใหมแ่ ทน มาตรา ๒๒ นอกจากการพน้ จากตำแหนง่ ตามวาระ กรรมการพน้ จากตำแหนง่ เมอ่ื (๑) ตาย (๒) ลาออก (๓) ชาดคณุ สมนติ ตามมาตรา ๑๒ หรอื มาตรา ๑๓ หรอื M กษณะตอ้ งหา้ มตามมาตรา ๑๔ (๔) พน้ จากตำแหนง่ ดว้ ยเหตอุ น่ื ตามรฐั ธรรมนญู เมอ่ื ประธานกรรมการพน้ จากตำแหนง่ ประธานกรรมการ ใหพ้ น้ จากตำแหนง่ กรรมการดว้ ย . ในกรณที ม่ี บี ญี หาวา่ กรรมการผใู้ ดพน้ จากตำแหนง่ ตาม (๒ )หรอื (๓) หรอื ไม่ ใหเ้ ปน็ หนา้ ทแ่ี ละ อำนาจของคณะกรรมการสรรหาเปน็ ตวู้ นิ จิ ฉยั ตำวนิ จิ ฉยั ของคณะกรรมการสรรหาใหเ้ ปน็ ทส่ี ดุ ในกรณที ไ่ี มม่ ตี ดู้ ำรงตำแหนง่ ประธานกรรมการหรอื มแี ตไ่ มอ่ าจปฏนติ หิ นา้ ทไ่ี ต้ ใหก้ รรมการเลอื ก กรรมการคนหนง่ึ ทาหนา้ ทแ่ี ทนประธานกรรมการ ในระหวา่ งทก่ี รรมการพน้ จากตำแหนง่ กอ่ นวาระ และยงั ไนม่ กี ารแตง่ ตง้ั กรรมการแทนตำแหนง่ ทว่ี า่ ง ใหก้ รรมการเทา่ ทเ่ี หลอื อยปู่ ฎบิ ต้ หนา้ ทต่ี อ่ ไปได้ แตถ่ า้ มกี รรมการเหลอื อยไู่ มล่ งื สค์ น ใหก้ ระทา่ ได้ แตเ่ ฉพาะการทจ่ี าเปน็ อนั ไมอ่ าจหลกี เลย่ี งไต้ ในกรณที ก่ี รรมการจะพน้ จากตำแหนง่ ตามวาระ ใหต้ ำเนนิ การสรรหากรรมการใหมภ่ ายใน หนง่ึ รอ้ ยยส่ี บิ รนั กอ่ นรนั ทก่ี รรมการครบวาระ แตถ่ า้ กรรมการพน้ จากตำแหนง่ ดว้ ยเหตอุ น่ื นอกจากการพน้ จาก ตำแหนง่ ตามวาระ ใหต้ ำเนนิ การสรรหากรรมการภายในเกา้ สบิ รนั นข้ แตร่ นั ทต่ี ำแหนง่ วา่ งลง มาตรา ๒๓ เมอ่ื มผี รู้ อ้ งขอโดย่ มหี อกั ฐานตามสมควรวา่ กรรมการตใู้ ดพน้ จากตำแหนง่ ตามมาตรา ๒๒ (๒) หรอื (๓) ใหเ้ ลขาธกิ ารวฒุ สิ ภาเสนอเรอ่ื งต๗่ ระรานกรรมการสรรหาภายในหา้ รนั ผ-๑๓
เล่ม ๑๓๔ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๑๔ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๔๖๑ ราชกจิ จานฒุ กษา นบั แตว่ นั ทใ่ี ดร้ บั การรอ้ งขอ และใหค้ ณะกรรมการสรรหาวนิ จิ ฉยั ใหแ้ ลว้ เสรจ็ โดยเรว็ ในการวนิ จิ ฉยั ใหถ้ อื เสยี งชา้ งมากและใหใ้ ชว้ ธิ ลงคะแนนโดยเปด็ เผย ในกรณที ม่ี เี สยี งเทา่ กนั ไหป้ ระธานกรรมการสรรหาออก เสยี งเพม่ิ ขน้ึ อกี เสยี งหนง่ี เนนิ เสยี งขข้ี าด หลกั ฐานตามวรรคหนง่ึ ใหเ้ นนิ ไปตามทค่ี ณะกรรมการสรรหากำหนด มาตรา ๒๔ ในกรณที ก่ี รรมการตอ้ งหยดุ ปฏบิ ตั หิ นา้ ทเ่ี พราะถกู กลา่ วหาและศาลฎกี าหรอื ศาลฎกี าแผนกคดอี าญาของผดู้ ำรงตำแหนง่ ทางการเมอื งประทบั รข้ ฟอ้ ง และมกี รรมการเหลอื อยใู่ มถ่ งื กง่ี หนง่ึ ใหป้ ระธานศาลฎกี าและประธานศาลปกครองสงู สดุ รว่ มm เตง่ ตง้ั บคุ คลขง้ี มคี ณุ สมบตั แิ ละไมม่ ี ลกั ษณะตอ้ งหา้ มเชน่ เดยี วกบั กรรมการทำหนา้ ทเ่ี นนิ กรรมการเนนิ การชว่ั คราวใหค้ รบเจด็ คน โดยใหผ้ ขู้ ง้ี ไดร้ บั แตง่ ตง้ั ทำหนา้ ทใ่ี นฐานะกรรมการไตจ้ นกวา่ กรรมการทต่ี นทำหนา้ ทแ่ี ทนจะปฏบิ ตั หิ นา้ ทไ่ี ด้ หรอื จนกวา่ จะมกี ารแตง่ ตง้ั ผดู้ ำรงตำแหนง่ แทน มาตรา ๒๔ ภายใตบ้ งั คบั มาตรา ๒๒ วรรคหา้ การประชมุ่ ของคณะกรรมการตอ้ งมี กรรมการมาประชมุ่ ไมน่ อ้ ยกวา่ หา้ คบ จงึ จะเนนิ องคป์ ระชมุ่ ในกรณที ก่ี รรมการคนใดไมอ่ าจมาประชมุ่ ได้ ใหจ้ ดแจง้ เหตนุ น้ั ไวใิ นรายงาบการประชมุ่ การลงมตใิ นการประชมุ่ ของคณะกรรมการใหใ้ ชค้ ะแนนเสยี งชา้ งมากโดยประธานในทป่ี ระชมุ่ และกรรมการทม่ี าประขมุ ตอ้ งลง่ คะแนนเสยี งเพอ่ื มมี ติ และใหก้ รรมการคนหนง่ึ มเี สยี งหนง่ึ ใน การลง่ คะแนน ใบกรณมี คี ะแนบเสยี งเทา่ กนั ใหป้ ระธานในทป่ี ระชมุ มสี ทิ ธอิ อกเสยี งเพม่ิ ขน้ึ อกี เสยี งหนง่ึ เนนิ เสยี งขข้ี าด การไมเ่ ชา้ ประขมุ หรอื ไมอ่ ยใู่ นทป่ี ระขมุ ตามวรรคสองโดยไมม่ เี หตอุ นั สมควร ใหถ้ อื วา่ เนนิ การจงใจ ฝา่ 'สนิ หรอื ไมป่ ฏบิ ตั ติ ามมาตรฐานทางจรยิ ธรรม ใหป้ ระธานกรรมการเนนิ ประธานในทป่ี ระชมุ่ ลา้ ประธานกรรมการไมม่ าประขมุ ใหก้ รรมการ ทม่ี าประขมุ เลอื กกรรมการคนหนง่ึ เนนิ ประธานในทป่ี ระขมุ ทง้ั ข้ี คามหลกั เกณฑและวธิ กิ ารประขมุ ท่ี คณะกรรมการกำหนด ในการประขมุ ของคณะกรรมการ ใหเ้ นนิ หนา้ ทข่ี องผวู้ า่ การทจ่ี ะเชา้ รว่ มประชมุ่ เพอ่ื ขแ้ี จงแสดง ความคดเหน็ ดว้ ย เวน้ แตเ่ นนิ การประขมุ เพอ่ื มมี ตติ ามมาตรา ๔0 (๔) ให้ประธานกรรมการ กรรมการ และผู้วา่ การได้รบั เบยี้ ปรรขุมเป็นรายครั้งเท่ากนั กรรมการตาม พระราชกฤษฎกี าวา่ ดว้ ยเบ้ียประขมุ กรรมการ <5)0น
เลม่ ๑๓๕ ต อ น ท ่ีmo ก หนา้ ๑๕ ๒๑ กมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานฒุ กษา มาตรา ๒๖ กรรมการตอ้ งปฏบิ ตั หิ นา้ ทเ่ี ตม็ เวลา และการปฏบิ ตั หิ นา้ ทแ่ี ละการใชอ้ ำนาจรอง คพะกรรมการตอ้ งเปน็ ไปโดยสจุ รติ เทย่ี งธรรม กลา้ หาญ และปราศจากอคตทิ ง้ั ปวงในการใชด้ ลุ พนิ จิ และปฏบิ ตั ติ นใหถ้ กู ตอ้ งตามมาตรฐานทางจรยิ ธรรม ในระหวา่ งการดำรงตำแหปง กรรมการจะเชา้ รบั การสกื ษ'าหรอื อบรม'ในหลกสตู รหรอื โครงการ'ใด ๆ มไิ ต้ เวน้ แตเ่ ปน็ หลกั สตู รหรอื โครงการท่ี คณะกรรมการเปน็ ผจู้ ดั ขน้ึ โดยเฉพาะสำหรบั กรรมการ มาตรา ๒๗ ใหค้ ณะกรรมการมหี นา้ ทแ่ี ละอำนาจ ดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) วางนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๒) กำหนดหลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๓) กำกบั การตร่ วจ่ เงนิ แผน่ ดนิ ใหเ้ ปน็ ไ ง ตาม (๑) และ (Is) และตามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั ภารเงนิ การคลงั ของรฐั (๔) ใหค้ ำปรกั ษา แนะนำ หรอื เสนอแนะเกย่ี วกบั การใชจ้ า่ ยเงนิ แผน่ ดนิ ใหเ้ ปน็ ไปตาม กฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การฅลงั ของรฐั รวมทง้ั การใหค้ ำแนะนำแก,หนว่ ยงานชองรฐั ในการแกไํ ข ขอ้ บกพรอ่ งเกย่ี วกบั การใชจ้ า่ ยเงนิ แผน่ ดนิ (๔) สง่ั ลงโทษทางปกครองกรณมี กี ารกระทำผดิ กฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ชองรฐั (๖) หนา้ ทแ่ี ละอำนาจอน่ื ตามทบ่ี ญั ญตั ไิ วใ้ นพระราขบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรม'สญู นห้ี รอื กฎหมายอน่ื ในการกำหนดหลกั เกณฑม์ าตรฐานตาม (๒) ใหค้ ณะกรรมการรบั พงิ ความคดิ เหน็ ของหนว่ ยรบั ตรวจและหนว่ ยงานทเ่ี กย่ี วชอ้ งประกอบดว้ ย มาตรา ๒๘ นโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามมาตรา๒๗(๑) ใหค้ ณะกรรมการวางเปน็ นโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ประจำปแี ละนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ระยะยาว รงั อยา่ งนอ้ ยตอ้ งมี สาระสำคญั ดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) ทศิ ทางและเปา็ หมายในการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๒) ผลลมั ฤฟ!ในการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๓) การพฒั นาการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ใหม้ ปี ระสทิ ธภิ าพและรวดเรว็ นโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะกรรมการจดั ทำแลว้ ใหแ้ จง้ สภาผแู้ ทนราษฎร วฒุ สภา และ คณะรฐั มนตรทื ราบ และเผยแพรใหป้ ระซาซนทราบเปน็ การทว้ั ไปดา้ ย ผ-๑๔
เล่ม ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก ไหนา้ ๑๖ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกใ!!ท มาตรา ๒๙ หลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะกรรมการกำหนดขน้ึ ตามมาตรา ๒๗ (๒) ตอ้ งสอดคลอ้ งกบั หลกั การและมาตรฐานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทเ่ี ปน็ ทย่ี อมรนั ของสากล และใหใ้ ข1้ ตจ้ นกวา่ คณะกรรมการจะมมี ตใหแ้ กไ้ ขเปลย่ี นแปลงเปน็ ครงคราวตามความเหมาะสม แตก่ ารแกไ้ ข เปลย่ี นแปลงดงั กลา่ ว ถา้ เกย่ี วขอ้ งกบั การปฏปิ ต็ ของหนว่ ยรบั ตรวจ ตอ้ งมรี ะยะเวลาใหห้ นว่ ยรบั ตรวจ เพยี งพอทจ่ี ะปฏบิ ตต่ ามหลกั เกณฑม์ าตรฐานทแ่ี ถใ้ ขเปลย่ี นแปลงใหม่ หลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดบิ ตามวรรคหนง่ึ ใหเ้ ผยแพรไหห้ นว่ ยรบั ตรวจ และประชาขนหราปเปน็ การทว่ี ไป ในกรณที ห่ี นว่ ยรบั ตรวจเหน็ วาหลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกนั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทก่ี ำหนด ตามวรรคหนง่ึ กอ่ ใหเ้ กดิ บญี หาหรอื อปุ สรรคในการตำเนนิ งาบ หรอื ยงั ไมส่ อดคลอ้ งกบั กฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี หรอื แบบแผนการปฏบิ ตั ริ าชการ จะแจงใหค้ ณะกรรมการหราบและพจิ ารณา ปรบั ปรงุ แกไ้ ขหลกั เกณฑม์ าตรฐาน หรอื เสนอแนะใหม้ กี ารปรบั ปรงุ แกไ้ ขกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี หรอื แบบแผนการปฏบิ ตั ริ าชการของทางราชการดงั กลา่ วตามทค่ี ณะกรรมการเหน็ สมควร กใต้๘pA t ' มาตรา ๓0 หลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามมาตรา ๒๗ (๒)อยา่ งนอ้ ย ตอ้ งประกอบดวั ย (๑) วธิ กี ารตรวจเงนิ แผนดนิ แตล่ ะตา้ น {๒) ความเครง่ ครดั ในจรยิ ธรรมแหง่ วชิ าชพี ในการตรวจเงนิ แผน่ ดบิ (๓) ระยะเวลาใบการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ (๔) วธิ ปี ฏบิ ตั ใิ นการเขา้ ตรวจ {๕) วธิ กี ารใหค้ ำแนะนา้ หรอื ขอ้ เสนอแนะเกย่ี วกบั วธิ กี ารแกไ้ ขปญี หาแกห่ นว่ ยรบั ตรวจ (๖) วธิ กี ารเปด็ โอกาสใหห้ นว่ ยรบั ตรวจขแ้ึ จง (๗) วธิ กี ารรายงาน การแจง้ และการเผยแพรผ่ ลการตรวจ มาตรา ๓๑ การวางนโยบายภารตรวจเงนิ แผน่ ดนิ แล!!การกำหนดหลกั เกณฑม์ าตรฐาน เกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามมาตรา ๒๗ (๑) และ (เอ) หากผวู้ า่ การเหน็ วา่ นโยบายหรอื หลกั เกณฑม์ าตรฐานทค่ี ณะกรรมการกำหนดมผี สเปน็ การเลอื กปฏบิ ตั ติ อ่ หนว่ ยรบั ตรวจ หรอื ทาใหม้ ี ผ-๑๖
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา ๑๗ - ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ■ ราชกจิ จานฒุ กษา การตรวจสอบใด ๆ ทอ่ี ยนู่ อกเหนอื หนา้ ทแ่ี ละอำนาจของผวู้ า่ การ หรอื มผี ลใหผ้ วู้ า่ การไมม่ คี วามเปน็ อสิ ระใน การปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี ผวู้ า่ การจะขอใหค้ ณะกรรมการพจิ ารณาทบทวนกไ็ ต้ มตขิ องคณะกรรมการในการพจิ ารณาทบทวนตามวรรคหนง่ึ ใหเ้ ปน็ ทส่ี ดุ เวน้ แตใ่ นกรณที ่ี ผวู้ า่ การเหน็ วา่ นโยบายหรอื หลกั เุ กณฑม์ าตรฐานดงั กลา่ วมผี ลใหผ้ วู้ า่ การไมม่ คี วามเปน็ อสิ ระในการปฏบิ ตั ิ หนา้ ท่ี ใหผ้ ทู้ ก่ ารมสี ทิ ธยิ น่ื คำรอ้ งตอ่ ศาลรฐั ธรรมบญุ เพอ่ื มคี ำวนิ จิ ฉยั ตอ่ ไป มาตรา ๓๒ นอกจากหนา้ ทแ่ี ละอำนาจดามมาตรา เอ๗ ใหค้ ณะกรรมการมอี ำนาจออก ระเบยี บ ประกาศ หรอื ขอบงั คบั ในเรอ่ื งดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) การกำกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามมาตรา ๒๗ (๓) (๒) การจดั ใหม้ กี ารประเมนี ผลการปฏบิ ตั งิ านของสำนกั งานโดยผปู้ ระเปนิ อสิ ระ (๓) การจดั เกบ็ คา่ ธรรมเนยี มตา่ งๆ ในการปฏบิ ตั งิ านของสำนกิ งาน (๔) การอน่ื ใดอนั จำเปน็ ตอ่ การดำเนนิ งานของผวู้ า่ การหรอื สำนกั งาน หรอื การทาใหบ้ คุ คล ดงั กลา่ วทำงานไตอ้ ยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพ การออกระเบยี บตาม (๑) จะกำหนดใหผ้ วู้ า่ การตอ้ งจดั ทำรายงานผลการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ โดยสรปุ เปน็ รายไตรมาสกไ็ ต้ มาตรา ๓๓ ในการกำกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามมาตรา ๒๗ (๓) ถา้ ความปรากฏตอ่ คณะกรรมการวา่ การตรวจสอบไมเ่ ปน็ ไปตามนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื หลกั เกณฑม์ าตรฐาน เกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะกรรมการกำหนด หรอื ตามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั ใหค้ ณะกรรมการมอี ำนาจลงั ใหผ้ วู้ า่ การรบั ไปดำเนนิ การปรบั ปรงุ นท่ ไฃ หรอื ปฏบิ ตี ใิ หถ้ กู ตอ้ งตอ่ ไป กอ่ นลงั การตามวรรคห นง่ึ คณ ะกรรมการตอ้ งนา้ คำนแ้ี จงและความเหน็ ของผวู้ า่ การ มาประกอบการพจิ ารณาวนิ จิ ลยั ดว้ ย มาตรา ๓๔ ในกรณที ผ่ี วู้ าการเหน็ วามบี ญี หาในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทใ่ี นการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื หลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกนั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และประสงค์ จะไดร้ บั คำแนะนา้ จากคณะกรรมการ ใหผ้ วู้ า่ การปรกื บาหารอื คณะกรรมการเพอ่ื ขอคำแนะนา้ หรอื ขอ้ เสนอแนะ เพอ่ื นา้ มาใชใ้ นการแกไ้ ขบญี หาเกย่ี วกบั การปฏบิ ตั หิ นา้ ทต่ี งั กลา่ ว ผ-๑๗
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๑๘ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา มาตรา ๓๕ ในกรณที ห่ี นว่ ยรบั ตรวจเหน็ วา่ ผวู้ า่ การหรอผไู้ ดร้ บั มอบหมายตำเนนิ การ ตรวจสอบไม,เปน็ ไปตามนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื หลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หนว่ ยรบั ตรวจมสี ทิ ธยิ น่ื คำรอ้ งไปยงั คณะกรรมการเพอ่ื พจิ ารณาวนิ จิ ฉยั ตอ่ ไป หลกั เกณฑ์ วธิ กี าร และเงอ่ื นไขในการยน่ื ตำรอ้ งตามวรรอหนง่ี ใหเ้ ปน็ ไปตามทค่ี ณะกรรมการ กำหนด มาตรา ๓๖ ในกรณที จ่ี ำเปน็ ตอ้ งไดช้ อ่ มลู หรอื มกี ารสกี ษาเรอ่ื งใด คณะกรรมการจะขอให้ สา์ นกั งานจา้ งบคุ คลหรอื สถาบนั ซง่ึ มคี วาม!ความเชย่ี วชาญตำเนนิ การในเรอ่ื งนน้ั ไดต้ ามทจ่ี ำเปน็ หรอื ในกรณที ไ่ี มอ่ าจหลกี เลย่ี งไดจ้ ะแตง่ ตง้ั คณะอนกุ รรมการเพอ่ื ปฏบิ ตั หิ นา้ ทด่ี งั กลา่ วแทนกไ็ ด้ โดยตอ้ ง คำนงิ ลงี ความคมุ้ คา่ และประสทิ ธภิ าพทจ่ี ะเกดิ ขน้ึ ทง่ี นก้ี อ่ นการจา้ งหรอื แตง่ ตง้ั คณะกรรมการตอ้ ง กำหนดเปา็ หมาย ผลลมั ฤทธ้ี และระยะเวลาชอ่ งการปฏบิ ตั หิ นา้ ทด่ี งั กลา่ วไวใิ หช้ ดั เจน หลกั เกณฑแ์ ละวธิ กี ารจา้ ง และคา่ ตอบแทน ชอ่ งบกุ คลหรอื สถาบนั หรอื การแตง่ ตง้ั อนกุ รรมการ การพนั จากตำแหนง่ คา่ ตอบแทนและประโยชนต์ อบแทนอน่ื และวธิ ปี ฏบิ ตั งิ าน ชอ่ งอนกุ รรมการ ใหเ้ ปน็ ไปตามระเบยบทค่ี ณะกรรมการกำหนด มาตรา ๓๗ ในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทต่ี ามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมมญู น้ี ใหค้ ณะกรรมการ มอี ำนาจชอ่ ใหห้ นว่ ยรบั ตรวจมหี บ้ งั สอื ขแ้ึ จงชอ่ เทจ็ จรงิ หรอื สง่ เอกสารหลกั ฐานหรอื พยานหลกั ฐานอน่ื ทเ่ี กย่ี วชอ่ ง และเรยี กผรู้ บั ตรวจมาใหถ้ อ้ ยตำ เพอ่ื ประกอบการพจิ ารผาชองคณะกรรมการ มาตรา ๓๘ เงนิ เดอื น เงนิ ประจำตำแหนง่ และประโยชนต์ อบแทนอน่ื ชอ่ งกรรมการ ใหเ้ ปน็ ไปตามกฎห่ มายวา่ ดว้ ยการนน้ั ใหก้ รรมการไดร้ บั เงนิ คา่ รบั รองเหมาจา่ ยเปน็ รายเดอื นตามอตั ราทก่ี ระทรวงการคลงั กำหนด ซง่ึ ดอ้ งไมน่ อ้ ยกวา่ เงนิ ประจำตำแหนง่ ชอ่ งประธานกรรมการหรอื กรรมการ แลว้ แตก่ รณี มาตรา ๓๙ กรรมการซง่ึ ตำรงตำแหนง่ ไมน่ อ้ ยกวา่ หนง่ี ปี มสทิ ธไิ ดร้ บั บำเหนจ็ ตอบแทนเปน็ เงนิ ซง่ึ จา่ ยครง้ั เดยี วเมอ่ื พนั จากตำแหนง่ ดว้ ยเหตอุ ยา่ งใดอยา่ งหนง๋ึ ดงั ต่อไปนี้ (๑) ครบวาระ (๒) ตาย (๓) ลาออก (๔) มอี ายคุ รบเจด็ สบิ ปี พ-
ฟม ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๑๘ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา ใบการดำนวณบำเหนจ็ ตอบแทบนน้ั ใหน้ ำอตั ราเงนิ เดอื นตามมาตรา ๓๘ คณู ดว้ ยจำนวนปที ่ี ดำรงตาแหนง่ เศษชองปใี หน้ บั เปน็ หนง่ึ ปี สทิ ธใิ นบำเหนจ็ ตอบแทน่ นน้ั เปน็ สทิ ธเิ ฉพาะตวั จะโอนใปได้ เวน้ แตก่ รณตี าย ใหต้ กไดแ้ ก่ คสู่ มรสและทายาททใ่ี ดแ้ จง้ ไว้ และถา้ การตายนน้ั เกดิ ชน้ั เพราะเหตปุ ฏบิ ตั หิ นา้ ทห่ี รอื ในการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี ใหไ้ ดร้ บั เปน็ สองเทา่ ชองบำเหนจ็ ตอบแทนทก่ี ำหนดไวต้ ามวรรคสอง หมวด ๓ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดน้ มาตรา ๔๐ ใหม้ ผี วู้ า่ การคนหนง่ึ ซง่ื พระมหากษตั รยิ ท์ รงแตง่ ตง้ั ตามดำแนะนำของ'วฒุ สิ ภา โดยไดร้ บั การเสนอซอ่ื จากคณะกรรนการ ผวู้ า่ การตอ้ งมคี ณุ สมบตั แิ ละไมม่ ลี กั ษณะตอ้ งหา้ มเชน่ เดยี วกบั กรรมการ มาตรา ๔๑ เมอ่ื มกี รณที จ่ี ะตอ้ งแตง่ ตง้ั ผวู้ า่ การ ใหค้ ผะกรรมการดำเนน้ การสรรหาบคุ คล ทส่ี มควรไดร้ บั การเสนอซอ่ื เพอ่ี แตง่ ตง้ั เปน็ ผวู้ า่ การ มาตรา ๔๒ ในการสรรหาผวู้ า่ การ ใหค้ ณะกรรมการประกาศรบั สมคั รบคุ คลเพอ่ี เจา้ รบั การสรรหาเปน็ ระยะเวลาไมน่ อ้ ยกวา่ สามสบิ วนั ซง่ื ตอ้ งกระทำโดยเปด็ เผย และใหม้ กี ารประกาศรายซอ่ื บคุ คลทจ่ี ะเจา้ รบั การสรรหาใหป้ ระขาซนทราบเปน็ การทว่ั ไป เพอ่ี รบั ฟง้ ขอ้ มลู เกย่ี วกบั ความเหมาะสมชอง ผเู้ จา้ รบั การสรรหาตงั กลา่ วเพอ่ี ประกอบการพจิ ารณาในการสรรหาดว้ ย หลกั เกณฑ์ วธิ กี าร และเงอ่ื นไขการสมคั ร และระยะเวลาทจ่ี ะใชใ้ บการสรรหาทกุ ชน้ั ตอน ใหเ้ ปน็ ไปตามทค่ี ณะกรรมการกำหนด มาตรา ๔๓ ให ค้ ณ ะกรรม การป รกื ษ าห ารอื เพ อ่ี คดั เส อื กให ไ้ ดบ้ คุ คลซ ง่ื ม คี วาม รู้ ความเซย่ื วชาญและประสบการณเ์ กย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ กฎหมาย การบญั ชี การตรวจสอบภายใน การเงนิ การคลงั และดา้ นอน่ื ทเ่ี ปน็ ประโยชนต์ อ่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และเปน็ ผทู้ ม่ี คี วาม,รบั ผดิ ชอบสงู มคี วามกลา้ หาญและความซอ่ื สตั ยส์ จุ รติ ในการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี และมที ฤตกิ รรมทางจรยิ ธรรมเปน็ ตวั อยา์ งทด่ี ี ของสงั คม รวมตลอดทง่ั มที ศนคตทิ เ่ี หมาะสมในการปฏบิ ตํ หนา้ ทใ่ี หเ้ กคิ ผลสำเรจ็ มาตรา ๔๔ ในการสรรหา ใหใ้ ชว้ ธิ ลี งคะแนนโดยเปดิ เผย และใหก้ รรมการแตล่ ะคนบนั ทกึ เหตผุ ลในการลงคะแนนของตนไวด้ ว้ ย ผ-๑๙
เล่ม ๑๓๔ ตอนทึ๋ ๑0 ก หนา้ bo ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๖๕๖๑ ราซกจิ จา'นเบกษา ผซู้ ง่ึ จะไดร้ บั การเสนอซอ่ื เพอ่ื แตง่ ตง้ั เปน็ ผวู้ า่ การตอ้ งไดร้ บั คะแนนเลยี งถงึ ลองในสามของจำนวน ทง้ั หมดเท'าทม่ี อี ยขู่ องคณะกรรมการ ในกรณที ไ่ี มม่ ผี ไู้ ดร้ บั คะแขนเสยี งถงึ สองในสามใหด้ ำเนนิ การ ดง้ ตอ่ ไปน้ี (๑) ในกรณมี ผี สู้ มคั รคนเดยี ว ใหด้ ำเนนิ การสรรหาใหม่ (๒) ในกรณมี ผี สู้ มคั รสองคนใหล้ งคะแนนใหมอ่ กี คเงหนง่ึ ถา้ ยงั ไมม่ ผี ใู้ ดไดค้ ะแนนเสยี ง ถงึ สองในสาม ใหด้ ำเนนิ การสรรหาใหม่ (๓) ในกรณมี ผี สู้ มคั รเกนิ สองคนขน้ึ ไป ใหน้ ำผทู้ ีไ่ ดร้ ับคะแนนสูงสดสองลำด้บแรกมาลงคะแนนใหม่ ถา้ ยงั ไมม่ ผี ไู้ ดไดค้ ะแนนเสยี งถงึ สองในสาม ใหด้ ำเนนิ การสรรหาใหม่ ถา้ มผี ไู้ ดร้ บั คะแนนเทา่ มนั จนเปน็ เหตใุ หม้ ผี ไู้ ดค้ ะแนนสงู สดุ เกนิ สองคน ใหป้ ระธานกรรมการจบั สลาก ผทู้ ไ่ี ดร้ บั คะแนนเทา่ มนั เพอ่ื ใหเ้ หลอื สองคนแลว้ จงึ ลงคะแนน มาตรา ๔๕ เมอ่ื คณะกรรมการคดั เลอื กบคุ คลทส่ี มควรไดร้ บั การแตง่ ตง้ั เปน็ ผวู้ า่ การไดแ้ ลว้ ใหเ้ สนอซอ่ื ผไู้ ดร้ บั การคดั เลอื กพรอ้ มความยนิ ยอมฃองผนู้ น้ั ตอ่ ประธานวฒุ สิ ภา ใหน้ ำบทบญั ญต้ มิ าตรา ๑๘ มาใชบ้ งั คบั แกผ่ ซู้ ง่ึ ไดร้ บั การคกั เลอื กดว้ ยโดยอบโุ ลม มาตรา ๔๖ ผไู้ ดร้ บั การเสนอซอ่ื เพอ่ื แตง่ ตง้ั เปน็ ผวู้ า่ การ ตอ้ งไดร้ บั ความเหน็ ขอบจากวฒุ สิ ภา ดว้ ยคะแนนเสยี งไมน่ อ้ ยกวา่ กง่็ หนง่ึ ของสมาชก้ วฒุ สิ ภาทง้ั หมดเทา่ ทม่ี อี ยู่ ในกรณที ว่ี ฒุ สิ ภาไมใ่ หค้ วามเหน็ ขอบผไู้ ดร้ บั การเสนอซอ่ื ใหด้ ำเนนิ การสรรหาบคุ คลใหมแ่ ทนผนู้ น้ั แลว้ เสนอตอ่ วฒุ สิ ภาเพอ่ื ใหค้ วามเหน็ ขอบตอ่ ไป โดยผซู้ ง่ึ ไมไ่ ดร้ บั ความเหน็ ชอบจากวฒุ สิ ภาในครง้ั นจ้ี ะเขา้ รบั การสรรหาในครง้ั ใหมน่ ไ้ึ มไ่ ด้ ใหป้ ระธานวฒุ สิ ภานำความกราบบงั คมชลุ เพอ่ื ทรงแตง่ ตง้ั ผวู้ า่ การ และเปน็ ผลู้ งนาม รบั สนองพระบรมราชโองการ มาตรา ๔๗ ใหผ้ วู้ า่ การมวี าระการดำรงดำแหบง่ คราวละหกปนี บ้ แตร่ นั ทพ่ี ระมหากษตั รยิ ์ ทรงแตง่ ตง้ั และใหด้ ำรงดำแหบง่ ไดเ้ พยี งวาระเดยี ว มาตรา ๔๘ ใหผ้ วู้ า่ การมคี วามเปน็ อสิ ระในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทโ่ี ดยรบั ผดิ ขอบตอ่ คณะกรรมการ และเปน็ ผบู้ งั คบั บญั ขาสงู สดุ ของสา์ นก้ งาน ในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทต่ี ามวรรคหนง่ึ ผวู้ า่ การพงึ รบั พงี คำแนะนำ ขอ้ เสนอแนะ หรอื ขอ้ ทว้ งตงิ ของคณะกรรมการซง่ึ ตอ้ งไมก่ ระทบตอ่ ความเปน็ อสิ ระในการตรวจเงนแผนดนี ของผวู้ า่ การ ผ-b o
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๒๑ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกพ มาตรา ๔๙ ผวู้ า่ การตอ้ งปฏบิ ตั หิ นา้ ทเ่ี ตม็ เวลา และการปฏบิ ตั หิ นา้ ทแ่ี ละการใชอ้ ำนาจของ ผวู้ า่ การตอ้ งเปน็ ไปโดยสจุ รติ เทย่ี งธรรม ทลาหาญ และปราศจากอคตทิ ง้ั ปวงในการใชต้ ลุ พน้ จิ และปฏบิ ตั ติ น ใหถ้ กู ตอ้ งตามมาตรฐานทางจรยิ ธรรม ในระหวา่ งการดำรงตำแหนง่ ผวู้ า่ การจะเชา้ รบั การดกี ใ!ทหรอื อบรมในหลกสตู รหรอื โครงการใด ๆ มิได เวน้ แตเ่ ปน็ หลกั สตู รหรอื โครงการทจ่ี ดั ขน้ึ โดยเฉพาะสำหรบั กรรมการและผวู้ า่ การ มาตรา. ๕๐ นอกจากการพน้ จากตำแหนง่ ตามวาระ ผวู้ า่ การพนั จากตำแหนง่ เมอ่ื (๑) ตาย (๒) ลาออก (๓) ขาดคณุ สมบตั ติ ามมาตรา ๑๓ หรอื มลี กั ษณะตอ้ งหา้ มตามมาตรา ๑๔ (๔) คณะกรรมการมมี ฅใิ ทพั น้ จากตำแหนง่ ดว้ ยคะแนนเสยื งสามในทซ่ี องกรรมการทง้ั หมดเทา่ ท่ี มอี ยู่ เนอ่ื งจากจงใจฝา่ ตนิ หรอื ไมป่ ฏบิ ตั ติ ามนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื หลกั เกณฑม์ าตรฐาน เกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะกรรมการกำหนดและเมอ่ื คณะกรรมการลงั ใหแ้ กไ้ ขแลว้ ไมด่ ำเนนิ การ ภายในเวลาอนั สมควรจนอาจกอ่ ใหเ้ กดิ ความเสยื หายอยา่ งราั ยแรงตอ่ ทางราชการ (๕) พน้ :จากตำแหนง่ ดว้ ยเหตอุ น่ื ตามรฐั ธรรมบญุ (๖) ไมส่ ามารถทา่ งานไดเ้ ตม็ เวลา มาตรา ๕๑ ในกรณที ผ่ี วู้ า่ การตอ้ งหยดุ ปฏบิ ตั หิ นา้ ทเ่ี พราะถกู กลา่ วหาและศาลฎกี าหรอื ศาลฎกี าแผนกคดอี าญาของผดู้ ำรงตำแหนง่ ทางการเมอี งประทบั รบั หอ้ ง ใหร้ องผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ขง้ึ มอี าวโุ สสงู สดุ ปฏบิ ตั หิ นา้ ทแ่ี ทน จนกวุ า่ ผวู้ า่ การจะปฏบิ ตั หิ นา้ ท!่ี ห้ หรอื จบกวา่ จะมกี ารแตง่ ตง้ั ผดู้ ำรง ตำแหนง่ ผวู้ า่ การแทน หลกั เกณฑก์ ารกำหนดอาวโุ สตามวรรคหนง่ื ใหเ้ ปน็ ไปตามระเบยี บทผ่ี วู้ า่ การโดยความเหน็ ขอบ ของคณะกรรมการกำหนด มาตรา ๕๒ ใหผ้ วู้ า่ การไดร้ บั เงนิ เตอื น เงนิ ประจำตำแหนง่ คา่ รบั รองเหมาจำยและประโยชน์ ตอบแทนอน่ื เซน่ เดยี วกบั กรรมการ มาตรา ๕๓ ใหผ้ วู้ า่ การมหี นา้ ทแ่ี ละอำนาจ ดงั ตอ่ 'ไปน้ี (๑) ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามนโยบายการตรวจเงนิ แผน่ ดบิ และหลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะกรรมการกำหนด และตามกฎหมายวา่ หว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั ผ-•๒๑
เล่ม ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๒๒ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ! ราชกจิ จาบเุ บกใะท 1 (๒) ตรวจผลสมั ฤทธแ้ี ละประสทิ ธภิ าพในการใชจ้ า่ ยเงนิ ของหนว่ ยงานของรฐั (๓) มอบหมายใหเ้ จา้ หนา้ ทด่ี ำเนน้ การตาม (๑) และ {๖) (๔) กำกบั และรบั ผดิ ชอบในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องเจา้ หนา้ ทต่ี าม(๓) ในการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ สำหรบั หนว่ ยรบั ตรวจตามบทนยิ ามดำวา่ \"หนว่ ยรบั ตรวจ” ตามมาตรา ๔ (๗) ใหต้ รวจเฉพาะสว่ นทเ่ี กย่ี วกบั เงนิ อดุ หนนุ หรอื กจิ การทใ่ี ดรํ บั เงนิ หรอื ทรพั ยส์ นิ ลงทนุ จากหนว่ ยรบั ตรวจตามบทนยิ ามดำวา่ ‘'หนว่ ยรบั ตรวจ” ตามมาดฑ ๔ (๑) (๒) (๓) (๔) หรอื {๖) วา่ มกี ารใชจ้ า่ ยไปตามวตั ลปุ ระสงคห์ รอื ไม่ มาตรา ๕๔ นอกจากหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตามมาตรา ๕๓ ใหผ้ วู้ า่ การมหี นา้ ทแ่ี ละ่ อำนาจ ตงั ตอ่ ไปนด้ี ว้ ย (๑) กำหนดแผนการตรวจสอบประจำปเี พอ่ื ใหส้ ำนกั งามถอื ปฏบิ ตั ิ และเสนอคณะกรรมการ เพอ่ื ทราบ (๒) ตรวจสอบรายงานการเงนิ แผน่ ดนิ ประจำปงี บประมา{น และแสดงความเหน็ วา่ เปนี ไปตาม กฎหมายและตามความเปนี จรงิ หรอื ไม่ (๓) ตรวจสอบบญั ชที นุ สำรองเงนิ ตราประจำปี และแสดงความเหน็ วา่ เปน็ ไปตามกฎหมายและ ตามความเปน็ จรงิ หรอื ไม่ (๔) แจง้ ผลการตรวจสอบและตดิ ตามใหห้ นว่ ยงานทเ่ี กย่ี วขอ้ งดำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจ เพอ่ื ใหเ้ ปน็ ไปตามผลการตรวจสอบ (๕) วางระเบยี บเกย่ี วกบั การปฏบิ ตั งิ านชองสำนกั งานเทา่ ทไ่ี มช่ ดั กบั ระเบยี บหรอื ประกาศหรอื มตขิ องคณะกรรมการ (๖) แตง่ ตง้ั ทป่ี รกื ษา่ หรอื ผเู้ ชย่ี วชาญในสาขาวชิ าการหรอื ในกจิ การตา่ ง ๆ เพอ่ื ชว่ ย การปฏบิ ตั งิ านของสำนกั งาน ทง้ั น้ี ตามระเบยี บทค่ี ณะกรรมการกำหนด (๗) จดั จา้ งและกำหนดคา่ จา้ งทป่ี รกื 'ษาหรอื ผเู้ ชย่ี วชาญในการปฏบิ ตั งิ านชองสำนกั งาน ทง้ั น้ี ตามระเบยี บทค่ี ณะกรรมการกำหนด (๘) มอบหมายเจา้ หนา้ ทเ่ี พอ่ื ปฏบิ ตั กิ ารตาม (๒) (๓) นละ (๔) และมาตรา ๗ วรรคสาม รวมถงึ รบั ผดิ ชอบในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องเจา้ หนา้ ทต่ี งั กลา่ ว (๙) ปฏบิ ตั หิ นา้ ทอ่ี น๋ึ ใดตามทม่ี กี ฎหมายกำหนดหรอื ตามทค่ี ณะกรรมการมอบหมาย ผ-๒๒
เลน่ ๑๓๕ ตอนท่ี 6)0 ก หนา้ ๒๓ ๒๑ กุมภาพันธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเบกษา การกำหนดแผนการตราจสอบตาม (๑) ตอ้ งสอดคลอ้ ง'สบั น'เยบา่ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และ หลกั ๓ณทมํ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะกรรมการกำหนด มาตรา ๕๕ การ'โขห'นๆ้ ทแ่ี ละอำนาจตามมาตรา ๕01 และมาตรา ๕๔ 'นน้ั หา้ มมใิ ห้ ผวู้ า่ การหรอื เจา้ หนา้ ทท่ี ผ่ี วู้ า่ การมอบหมายดำเนน้ การสอบบญั ชโี ดยมกี ารเรยี กคา่ ใชจ้ า่ ยจากหนว่ ยรบั ตรวจ อนั เปน็ การขดั กนั แหง่ ผลประโยชน์ มาตรา ๕๖ หา้ มมใิ หม้ กี ารเปตี เผยหรอื เผยแพรช์ อ้ มลู เกย่ี วกบั การตรวจสอบทอ่ี ยรู่ ะหวา่ ง การดำเนน้ การใหส้ าธารณซนทราบ จนกวา่ จะไตข้ อ้ ยตุ เิ กย่ี วกบั การตรวจสอบนน้ั แลว้ เวน้ แตเ่ ปน็ กรณี จำเปน็ เทอ่ี ประโยชนใ์ นการระงบั ความเสยี หายทอ่ี าจเกดิ ขน้ึ แกท่ างราชการผวู้ า่ การจะเปดี เผยหรอื เผยแพรข่ อ้ มลู ทจ่ี ะเปน็ ประโยชนด์ งั กลา่ วกไิ ดต้ ามระเบยี บทค่ี ณะกรรมการกำหนด แตไ่ มวา้ จะเปน็ กรณใี ด การเปดี เผยตอ้ งไมม่ ลี กั ษณะเปน็ การวนิ จิ ฉยั วา่ มกี ารกระทำความผดิ เกดิ ข่ น้ึ แลว้ มาตรา ๕๗ ในกรณที ห่ี นว่ ยรบั ตรวจสอบถามเกย่ี วกบั การปฏ่ ใิ M หถ้ กู ตอ้ งตามพระราชบญั ญติ ประกอบรฐั ธรรมนญู น้ี กฎหมายวา่ ดวั ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั หรอื ในเรอ่ื งทอ่ี ยใู่ นอำนาจ การตรวจสอบของผวู้ า่ การ ใหผ้ วู้ า่ การหรอื เจา้ หนา้ ทท่ี ไ่ี ดร้ บั มอบหมายตอบขอ้ สอบถามเปน็ หนงั สอื โดยเ่ รวื ขง้ึ ตอ้ งไมข่ า้ กวา่ สามสบิ วนั นบั แตว่ นั ไดร้ บั การสอบถาม ในกรณที ห่ี นว่ ยรบั ตรวจไตป้ ฏบิ ตั ติ ามทไ่ี ดร้ บั แจง้ ตามวรรคหนง่ึ หรอื ตามทห่ี นว่ ยงานทเ่ี ปน็ ผมู้ หี นา้ ทด่ี แู ลการปฏบิ ตั ติ ามกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี หรอื แบบแผนการปฏบิ ตั ิ ราชการไดแ้ จง้ ใหท้ ราบแลว้ มใิ หถ้ อื วา่ เปน็ การกระทำทใ่ี มช่ อบหรอื ไมถ่ กู ตอ้ ง แตไ่ มต่ ดั อำนาจผวู้ า่ การท่ี จะแกไ้ ขดำตอบหรอื โตแ้ ยง้ กบั หนว่ ยงานทเ่ี ปน็ ผมู้ หี นา้ ทด่ี แู ลการปเบตั ติ ามกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี หรอื แบบแผนการปฏบิ ตั ริ าชการดงั กลา่ ว และในกรฌที ม่ี ขี อ้ ยตุ ทิ แ่ี ตกตา่ งไป มใิ หม้ ี ผลกระทบทบั การกระทำทใ่ี ตด้ าเนน้ การไปกอ่ นแลว้ หมวด ๔ สำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ มาตรา ๕๘ ใหม้ สี ำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ เชนี สว่ นราชการทเ่ี ปน็ หนว่ ยงานอสิ ระ ตามรฐั ธรรมนญู มฐี านะเปน็ นติ บิ คุ คล และอยภู่ ายใตก้ ารบงั คบั บญั ชาของผวู้ า่ การ ใหส้ ำนกั งานทำหนา้ ทเ่ี ปน็ หนว่ ยธรุ การซองคณะกรรมการ ผ-๒๓
เล่ม ๑๓๔ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๒๔ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา มาตรา ๕๙ สำนกั งานมหี นา้ ทแ่ี ละอำนาจ ดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) รบั ผดิ ชอบงานธรุ การ และดำเนนิ การเพอ่ื ใหค้ ณะกรรมการบรรลภุ ารกจิ และหนา้ ทต่ี ามท่ี กำหนดไวไนรฐั ธรรมนญู พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี และกฎหมายอน่ื (๒) อำนวยความสะดวก ชว่ ยเหลอื สง่ เสรมิ และสนบั {(บนุ การปฏบิ ตั งิ านของคณะกรรมการ กรรมการ และผวู้ า่ การ (๓) ดำเนนิ การเพอ่ื ไหห้ นว่ ยรบั ตรวจมคี วาม!ความเขา้ ใฟน้ หนา้ ทท่ี ต่ี อ้ งปฏบิ ตั ใิ หถ้ กู ตอ้ งตาม กฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตริ และแบบแผนการปฎบตั ริ าชการ (๔) จดั ใหม้ กี ารผกิ อบรมและพฒั นาความรคู้ วามเขา้ ใจใหแ้ กเ่ จาหนา้ ทแ่ี ละบคุ ลากรอน่ื ช่ อง สำนกั งาน เพอ่ื สนบั สนนุ และสง่ เสรมิ กระบวนการตรวจสอบ (๕) ประสานงานและรวิ มมอื กบหนว่ ยงานตา่ งประเทศหรรื ระหวา่ งประเทศเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผนดนิ (๖) จดั ทำรายงาบผลการปฏบิ ตั งิ านประจำปแี ละรายงาขผลการปฏบิ ตั งิ านระหวา่ งปเี สนอตอ่ คณะกรรมการเพอ่ื ใหค้ าแนะนา่ ขอ้ เสนอแนะ หรอื ขอ้ หว้ งตงิ และพจิ ารณาเหน็ ชอบกอ่ นเสนอ สภาผแู้ ทนราษฎร วฒุ สิ ภา และคณะรฐั มนตรที ราบ (๗) ตดิ ตามผลการดำเนนิ งาบของหนว่ ยรบั ตรวจตามขอ้ เสนอแนะชองสำนกั งาน (๘) รวบรวมคำสง่ั ของผวู้ า่ การและเจา้ หนา้ ทท่ี ม่ี ถี งึ หนว่ ยรบั ตรวจในสว่ นทเ่ี กย่ี วกบั ผล การตรวจสอบ เพอ่ื เสนอคณะกรรมการพจิ ารณาวางหดกั เกณฟห้ เ้ จา้ หนา้ ทป่ี ฏบิ ตั ใิ หเ้ ปน็ มาตรฐาน รวมถงึ เผยแพรใหห้ นว่ ยรบั ตรวจและประชาชนทราบ (๙) เผยแพรผื ลการตรวจสอบไหป้ ระชาชนทราบเปน็ การสว่ั ไปตามหลกั เกณฑท์ ค่ี ณะกรรมการ กำหนด 1 (๑๐) ปฏบิ ตั หิ นา้ ทอ่ี น่ื ตามทก่ี ฎหมายกำหนดหรอื ทค่ี ณะกรรมการหรอื ผวู้ า่ การมอบหมาย มาตรา ๖0 ในการกำกบั ดแู ลสำนกั งาน ไหค้ ณะกรรมการมอี ำนาจออกระเบยี บหรอื ประกาศ ในเรอ่ื งดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) การแบง่ สว่ นราชการภายในของสำนกั งานและขอบเรตหนา้ ทแ่ี ละอำนาจของสว่ นราชการ ดังกล่าว ผ-๒๔
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๒๕ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานฒุ กษา (๒) การกำหนดตำแหนง่ การจดั ประเภทตำแหนง่ นละระดบั ตำแหนง่ และการเทยี บตำแหนง่ อตั ราเงนิ เดอื น เงนิ เพม่ิ พเิ ศษกำหรบั ตำแหนง่ และคา่ ตลบแทนพเิ ศษหรอื สทิ ธปิ ระโยชนอ์ น่ื ของเจาั หนา้ ท่ี (๓) การกำหนดํ คณุ สมบตั ิ การคดั เลอื ก การบรรจุ การแตง่ ตง้ั การออกจากราชการ วนิ ยั การรอั งทกุ ข์ และการอน่ื ทจ่ี ำเปน็ ในการบรหิ ารงานบคุ คลสำหรบั เจา้ หนา้ ท่ี (๔) การกำหนดวธิ กี ารและเงอ่ื นไชในการจา้ งลกู จา้ งของสำนกั งาน รวมตลอดทง้ั อตั รา เงนิ เดอื น เงนิ เพม่ิ และคา่ ตอบแทนพเิ ศษหรอื สทิ ธปิ ระโยชนอ์ น่ื ของลกู จา้ งชองสำนกั งาน (๕) การกำหนดวธิ กี ารและเงอ่ื นไชในการจา้ งทป่ี รกึ ษาหรอื ผเู้ ทย่ี วชาญ เพอ่ื ชว่ ยการปฎบิ ฅงาน ชองสำนกั งาน รวมตลอดทง้ั คา่ จา้ งหรอื คา่ ตอบแทนอน่ื ของทป่ี รกึ ษาหรอื ผเู้ ชย่ี วชาญ (๖) การบรหิ ารจดั การการเงนิ และทรพั ยส์ นิ การงบประมาณ และการพสั ดขุ องสำนกั งาน (๗) การจดั สวสั ดกิ ารหรอื การสงเคราะหอ์ น่ื แกเ่ จา้ หนา้ ทแ่ี ละบคุ ลากรอน่ื ชองสำนกั งาน (๘) การกำหนดเครอ่ื งแบบและการแตง่ เครอ่ื งแบบชองกรรมการ ผวู้ า่ การ เจา้ หนา้ ท่ี และ บคุ ลากรอน่ื ของสำนกั งาน การดำเนนิ การตาม (๑) และ (๒) ตอ้ งคำนงึ ถงึ ความมปี ระสทิ ธภิ าพและความคลอ่ งตวั การกำหนดตาม (๒) และ (๔) ตอ้ งคำนงึ ถงึ คา่ ครองชพี และความเพยี งพอในการดำรงชพี และ ภาระความรบั ผดิ ชอบทแ่ี ตกตา่ งกนั ชองบคุ ลากรแตล่ ะสายงานและระดบั ดว้ ย ในการออกระเบยี บเกย่ี วกบั การบรหิ ารงานบคุ คลตามวรรคหนง่ึ ใหค้ ณะกรรมการคำนงึ ถงึ ความเทย่ี งธรรม ขวญั และกำลงั ใจของบคุ ลากร ใหป้ ระรานกรรมการเปน็ ผมู้ หี นา้ ทล่ี งนามในระเบยี บหรอื ประกาศทค่ี ณะกรรมการมมี ตเิ หนขอบแลว้ และเมอ่ื ประกาศในราชกจิ จานเุ บกษาแลว้ ใหใ้ ชบ้ งั คบั ไต้ การดำเนนิ การตามมาตราน้ี ตอ้ งไมม่ ผี ลเปน็ การใหค้ ณะกรรมการหรอื กรรมการมอี ำนาจใบการบรรจุ แตง่ ตง้ั ยาย เลอ่ื นตำแหนง่ หรอื ขน้ึ เงนิ เดอื นเจา้ หนา้ ท่ี เวน้ นตเ่ ปน็ กรณชี องรองผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื ตำแหนง่ อน่ื ทเ่ี ทยี บเทา่ คณะกรรมการจะกำหนดใหต้ อ้ งไดรั บั ความเหน็ ชอบจากคณะกรรมการ กอ่ นกไต้ เมอ่ื มกี รณที จ่ี ะตอ้ งแตง่ ตง้ั รองผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื ผตู้ ำรงตำแหนง่ อน่ื ทเ่ี ทยี บเทา่ ใหน้ ำความกราบบงั คมทลู เพอ่ื ทรงแตง่ ตง้ั ตอ่ ไป ผ-๒๕
เลม ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๒๖ ๒๑ คุมภาพันธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกษา มาตรา ๖๑ ช า้ ราช ก ารส ำน กั งาน ไตแก บ คุ คลขง้ึ ไดร้ บั การบ รรจแุ ละแตง่ ตง้ั ใหเ้ นน้ ขา้ ราชการตามพระราชบญั ญตปิ ระกอบรฐั ธรรมบญุ น้ี ไหช้ า้ ราชการสำนกั งานเนน้ ชา้ ราชการตามกฎหมายวา่ ดว้ ยกองทนุ บำเหนจ็ บำนาญชา้ ราชการ การใดอนั เกย่ี วกบั การบรหิ ารงานบคุ คลทม่ี ไิ ดก้ ำหนดไวใ้ บชระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมบญุ น้ี หรอื ระเบยี บหรอื ประกาศทอ่ี อกตามพระราซบญั f p ประกอบรฐั ธรรมบญุ น้ี ใหน้ ากฎหมายวา่ ดว้ ยระเบยี บ ขา้ ราชการพลเรอื นมาใชบ้ งั คบั แกก่ ารบรหิ ารงานบคุ คลชองเจา้ หนา้ ทต่ี วั ยโดยอนโุ ลม การจา่ ยเงนิ เดอื นและเงนิ ประจำตำแหนง่ ไหแ้ กข่ า้ ราชการสำนกั งานใหเ้ นน้ ไปตามกฎหมาย วา่ ดว้ ยการนน้ั มาตรา ๖๒ ภายใตบ้ งั คบั มาตรา ๖๐ วรรคหก และเพอ่ื ประโยซนใ็ นการดำเนน้ การ ตามมาตรา ๖๑ ไหค้ ณะกรรมการทำหนา้ ทเ่ี นน้ ก.พ. ตามกฎหมายวา่ ดว้ ยระเบยี บชา้ ราชการพลเรอื น และมอี ำนาจแตง่ ตง้ั อนกุ รรมการเพอ่ื ทำหนา้ ทเ่ี นน้ คณ ะอนกุ รรมการชา้ ราชการสำนกั งานได้ โดยมอี งคป์ ระกอบและหนา้ ทแ่ี สะอำนาจตามหลกั เกณฑแ์ ละวธิ กี ารทค่ี ณะกรรมการกำหนด ใหค้ ณะอนกุ รรมการทไ่ี ดร้ บั แตง่ ตง้ั ทำหนา้ ทเ่ี ขน้ เดยี วกบั คณะอนกุ รรมการสามญั ประจำกระทรวง ตามกฎหมายวา่ ดว้ ยระเบยี บชา้ ราชการพลเรอื น ไนการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องคณ ะกรรมการไนฐานะองคก์ รกลางบรหิ ารงาบบคุ คลและ คณะอนกุ รรมการทไ่ี ดร้ บั การแตง่ ตง้ั ใหม้ สี ทิ ธไิ ดร้ บั ตา่ เบย้ี ประชมุ เชน่ เดยี วกบั ก.พ, หรอื อ.ก.พ. แลว้ แตก่ รณี มาตรา ๖๓ ไหค้ ณะกรรมการออกขอ้ กำหนดทางจรยิ ธรรมขน้ึ ไขบ้ งั คบั แกเ่ จา้ หนา้ ทแ่ี ละ บคุ ลากรอนฃองสำนกั งาน ทง้ั นช้ี อ้ กำหนดทางจรยิ ธรรมดงกลาวตอ้ งระบดุ ว้ ยวา่ การฝา่ รน่ หรอื ไมป่ ฏบิ ตั ติ าม จะตอ้ งใต้'รับ'โทษอยาง'ใด มาตรา ๖๔ การโอนชา้ ราชการตามกฎหมายกน่ี มาบรรจเุ นน้ ชา้ ราชการสำนกั งาน อาจกระทำไดล้ า้ เจา้ ตวั สมคั รใจ โดยผมู้ อี ำนาจลงั บรรจทุ ำความตกลงกบั เจา้ ลงั กดั แลว้ เสนอคณะกรรมการ เพอ่ื พจั า่ รณาอนมุ ตั ิ ทง้ั น้ี จะแตง่ ตง้ั ไหด้ ำรงตำแหนง่ ระคบั ใคนละไดร้ บั เงนิ เดอื นเทา่ ใดใหเ้ นน้ ไป ตามหลกั เกณฑแ์ ละเงอ่ื นไชทค่ี ณะกรรมการกำหนด แตเ่ งนิ เดอื นทจ่ี ะให!้ ดร้ บั จะตอ้ งไมส่ งู กวา่ ชา้ ราชการ สำนกั งานทม่ี คี ณุ วฒุ ิ ความสามารถ และความชำนาญงานไนระคบั เดยี วกน้ ผ-๒๖
เลม่ ๑(๔ ตอนท่ี ๑0 ก ■ ■ หนา้ ๒๗ ๒๑ กมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา เพอ่ื ประโยขนใ์ นการนบั เวลาราชการใหถ้ อื เวลาราชการหรอื เวลาทำงามชองผทู้ ง่ี โอนมา ตามวรรคหนง่ึ ในขณะทเ่ี ปน็ ชา้ ราชการนน้ั เปนี เวลาราชการชองชา้ ราชการสำนกั งานตามพระราชนญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู นด้ี ว้ ย การโอนชา้ ราชการการเมอื งและชา้ ราชการทอ่ี ยใู่ นระหวา่ งทดลองปฏบิ ตั หิ นา้ ทร่ี าชการมาเปน็ ชา้ ราชการสำนกั งานตามหระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นจ้ี ะกระทำมไิ ดั มาตรา ๖๕ ในกจิ การชองสำนกั งานทเ่ี กย่ี วกบั บคุ คลภายนอก ใหผ้ วู้ า่ การเปน็ ผแู้ ทน ชองสำนกั งาน เพอ่ื การน้ี ผวู้ า่ การจะมอบอำนาจใหเ้ ชา้ หนา้ ทป่ี ฏบิ ตั งิ านแทนกไ็ ด้ ตามระเบยี บท่ี คณะกรรมการกำหนด มาตรา ๖๖ ในการปฏบิ ตั กิ ารตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ผวู้ า่ การ เชา้ หนา้ ท่ี และบคุ ลากรอน่ื ตอ้ งแลดงบตั รประจำตวั ตอ่ บคุ คลทเ่ี กย่ี วชอ้ ง บตั รประจำตวั ตามวรรคหนง่ึ ให้เป็นไปตามนบบทผ่ี วู้ า่ การกำหนด โดยประกาศในราชกจิ จาบพุ กษา มาตรา ๖๗ ในการปฏบิ ตั กิ ารตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ใหป้ ระธาน กรรมการ กรรมการ ผวู้ า่ การ และเชา้ หนา้ ทท่ี ไ่ี ดร้ บั มอบหมายดามมาตรา <£๓ มาตรา ๕๔ และ มาตรา ๙๓ แหงพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี เปน็ เชา้ พนกั งานตามประมวลกฎหมายอาญา มาตรา ๖๘ ใหผ้ วู้ า่ การโดยความเหน็ ชอบชองคณะกรรมการเลนองบประมาณรายจา่ ย เพอ่ื จดั สรรเปน็ เงนิ อดุ หนนุ ชองคณะกรรมการและสำนกั งานไวใ้ นรา่ งพระราขบญั ญตั งิ บประมาณรายจา่ ย ประจำปงี บประมาณ หรอื รา่ งพระราชบญั ญตั งิ บประมาณรายจา่ ยเพม่ิ เตมิ แลว้ แตก่ รณี ในกรณที ผ่ี วู้ า่ การเหน็ วา่ งบประมาณรายจา่ ยทไ่ี ดร้ บั การรดั สรรใหไ้ มเ่ พยี งพอ ใหผ้ วู้ า่ การ โดยความเหน็ ชอบชองคณะกรรมการเสนอคำชอแปรญตั ตติ อ่ คณะกรรมาธกิ ารพจี ารณางบประมาณชอง สภาผแู้ ทนราษฎรไดโ้ ดยตรง ใน การเสน องบ ป ระมาณ รายจา่ ยดงั กลา่ วให ผ้ วู้ า่ การพ จิ ารผาผลการตรวจสอบ ชอง คณะผตู้ รวจสอบตามมาตรา ๗๔ ประกอบดว้ ย ในการเสนองบประมาณรายจา่ ยตามวรรคหนง่ึ และวรรคสอง ใหผ้ วู้ า่ การแจงั ใหค้ ณะรฐั มนตรี ทราบถงึ รายไดแ้ ละทรพั ยส์ นิ ทม่ี อี ย่ ดู่ ว้ ย มาตรา ๖๙ เมอ่ื พระราชบญั ญตั งิ ปประมาณรายจา่ ยประจำปงี บประมาณหรอื พระราชบญั ญตั ิ งบประมาณรายจา่ ยเพม่ิ เตมิ ตามมาตรา ๖๘ ใชบ้ งั คบั แลว้ ใหส้ ำนกั งานจดั ทำงบประมาณรายจา่ ย ผ-๒๗
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑๐ ก หนา้ ๒๘ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖® ราชกจิ เจานเุ บกษา ป ร ะ จ ำป เี พ อ ฃ อ ค ว าม เห น็ ช อ บ จ าก ค ณ ะ ก ร ร ม ก าร แล ะเผ ยแพ รใ่ ห ป้ ระซ าช น ท ราบ เปนี การทว่ั ไป การใชจ้ า่ ยเงนิ ของสำนกั งานตอ้ งเปน็ ไั ปตามทร่ี ะบไุ วใ้ นงบประมาณรายจา่ ยประจำปตี าม วรรคหนง่ี เวน้ แตจ่ ะไดร้ บั อนมุ ตั จิ ากคณะกรรมการเปน็ การเฉพาะกรณี ในการเจกงบประมาณทไ่ี ดร้ บั การจดั สรร ใหส้ ำนกั งานสง่ ขอ้ มลู คำขอเบกิ งบประมาณ ตอ่ กรมบญั ชกี ลาง โดยใหร้ ะบจุ ำนวนเงนิ ทจ่ี ะตอ้ งใขใ้ นแตล่ ะงวด งวคละศามเดอื น และใหก้ รมบญั ชีกลาง สง่ั จา่ ยเงนิ ใหแ้ ก'สำนกั งานภายในสามวนั กอ่ นวนั ขน้ึ งวดใหม่ แตใ่ นกรณที ส่ี ำนกั งานมคี วามจำเปน็ ตอ้ งใช้ เงนิ มากกวา่ ท1่ั ด้แจง้ ไวใ้ นงวดใด ใหก้ รมบัญชีกลางจา่ ยใหต้ ามทสี่ ำนกั 'ทน!องขอ มาตรา ๗๐ รายไดแ้ ละทรพั ยส์ นิ ในการคำเนน้ กจิ การซองสำนกั งาน ประกอบดว้ ย (๑} เงนิ อดุ หนนุ ทไ่ี ดร้ บั ตามมาตรา ๖๘ (๒) ทรพั ยส์ นิ ทม่ี ผี อู้ ทุ สใหแ้ กส่ ำนกั งาน (๓) ดอกผลหรอื ประโยชนข์ องเงนิ หรอื ทรพั ยส์ นิ ของสำนกั งาน (๔) รายไตอ้ นตามทก่ี ฎหมายกำหนด ในการรบั ทรพั ยส์ นิ ตาม (๒) ใหค้ ำนงถงึ ความเปน็ กลางในการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี และในกรณที ่ี คณะกรรมการเหน็ วา่ การรบั ทรพั ยส์ นิ ดงั กลา่ วอาจมผี ลกระทบตอ่ ความเปน็ กลางในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี อง สำนกั งาน จะสง่ั ใหส้ ำนกั งานไมร่ บั ทรพั ยส์ นิ นน้ั หรอื ใหค้ นื ทรพั ยส์ นิ นm้ั เกผ่ อู้ ทุ ศิ ใหก้ ใด้ การใชจ้ า่ ยเงนิ รายไดข้ องสำนกั งานใหเ้ ปน็ ไปตามระเบยี บทค่ี ผะกรรมการกำหนด มาตรา ๗๑ รายไตจ้ องสำนกั งานไมเ่ ปน็ รายไดท้ ต่ี อ้ งนำสง่ คลงั ตามกฎหมายวา่ ดว้ ยเงนิ คงคลงั กฎหมายวา่ ดว้ ยวธิ กื ารงบประมาณ หรอื กฎหมายอน่ื ใหส้ ำนกั งาบจด้ ทารายงานการรบั และการใชจ้ า่ ยเงนิ ตามวรรคหมง่ื เสนอตอ่ สภาผแู้ ทนราษฎร วฒุ ส๊ ภา และคณะรฐั มนตรเี มอ่ื สนั ปงี บประมาณทกุ ปี อลงั หารมี ทรพั ยข์ ง้ึ สำนกั งานไดก้ รรมสทิ ธมาไมว่ า่ จากการขอ้ึ หรอื มผี ยู้ กให้ ใหเ้ ปน็ ทร่ี าชพสั ดุ แตส่ ำนกั งานมอี ำนาจในการปกครองดแู ล ใช้ หรอื หาประโยซน่ ใั ต้ มาตรา ๗๒ ทรพั ยส์ นิ ชองสำนกั งานไมอ่ ยใู่ นความรบ้ ผคิ แหง่ การบงั คบั คดี และผใู้ ดจะยก อายคุ วามขน้ึ เปน็ ขอ้ ตอ่ ลมั ไิ ด้ ผ'๒๘
เล่ม ๑๓๕ ตอน,ท่ี ๑0 ก หนา้ ๒๙ ร า ช ก ิ จ จ า บ ุ เ บ ก ษ า ๒๑ กมุ ภาฟนั ธ์ ๒๕๖๑ มาตรา ๗๓ ใหม้ คี ณะกรรมการกำกบั การตรวจสอ•บเทอ่ี ทาหนา้ ทใ่ี นการกำกบั การปฏบิ ตั ิ หนา้ ทใ่ี นการตรวจสอบสำนกั งานชองคณะผตู้ รวจสอบ และดแู ลใหค้ ณะผตู้ รวจสอบมคี วามอสิ ระใน การปฏบิ ต้ หนา้ ทต่ี รวจสอบสำนกั งาน ประกอบดว้ ย (๑) ประธานวฒุ สิ ภาเนน้ ประธานกรรมการ (๒) ประธานองคก์ รอสิ ระทกุ องคก์ ร ยกเวน้ ประธานกรรฆการตรวจพนแผนดนิ เนน้ กรรมการ ใหอ้ รบดกี รมบญั ชกี ลางเนน้ กรรมการและเลขานกุ าร มาตรา ๗๔ ใหก้ รมบญั ชกี ลางโดยความเหน็ ชอบของคณะกรรมการกำกบั การตรวจสอบ แตง่ ตง้ั คณ ะผตู้ รวจสอบจากเจา้ หนา้ ทใ่ี นกรมบญั ชกี ลางขน้ึ คณ ะหนง่ึ ตามจำนวนทเ่ี พยี งพอตอ่ การปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี ทำหนา้ ทใ่ี นการตรวจสอบสำนกั งาน โดยใหค้ ณะผตู้ รวจสอบมหี นา้ ทแ่ี ละ อำนาจเชน่ เดยี วกบั ทผ่ี วู้ า่ การมหี นา้ ทแ่ี ละอำนาจในการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ของหนว่ ยรบั ตรวจ ตง้ั น้ี ตามหลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดบิ ตามมาตรา ๒๗ (๒) แลว้ ทำรายงานเสนอผล การตรวจสอบตอ่ คณะกรรมการกำกบั การตรวจสอบ คณะกรรมการ สภาผแู้ หบราษฎร วฒุ สิ ภา และ คณะรฐั มนตรี เพอ่ื ทราบและดำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไป รายงานตงั กลา่ วใหเ้ ผยแพรใ่ ห้ ประชาซนทราบเนน้ การตว้ั ไปดว้ ย ในการตรวจสอบตามวรรคหนง่ึ ใหค้ ณะผตู้ รวจสอบมหี ฟา้ ทแ่ี ละอำนาจเซน่ เดยี วกบั ผวู้ า่ การ ตามมาตรา ๙๓ มาตรา ๗๕ ใหส้ ำนกั งานจดั ทำรายงานการเงนิ ประจำปซี ง่ึ อยา่ งนอ้ ยตอ้ งประกอบดว้ ย งบแสดงฐานะการเงนิ และงบแสดงผลการดำเนนิ งานทางการเงนิ ชองสำนกั งานสง่ คณะผตู้ รวจสอบ ภายในเกา้ สบิ วนั นบั แตว่ นั สนิ นง้ บประมาณ มาตรา ๗๖ ใหส้ ำนกั งานจดั ใหม้ รี ะบบการตรวจสอบภายในเพอ่ื ตรวจสอบการดำเนนิ งานตา่ ง ๆ ชองสำนกั งานและกองทนุ ตง้ั น้ี ตามหลกั เกณฑแ์ ละวธิ กี ารทค่ี ณะกรรมการกำหนด มาตรา ๗๗ ใหส้ ำนกั งานทำรายงานผลการปฏบิ ตั งิ านประจำปเี สนอตอ่ สภาผแู้ ทนราษฎร วฒุ สิ ภา และคณะรฐั มนตรเี พอ่ื ทราบ ภายในสองรอ้ ยสบิ วนั นบั แตว่ นั สนิ นง้ นประมาณ ตง้ั น้ี ใหป้ ระธาน กรรมการหรอื กรรมการทค่ี ณะกรรมการมอบหมายและผวู้ า่ การมาแลลงรายงานตงั กลา่ วตอ่ สภาผแู้ ทนราษฎร วฒุ สิ ภา และคณะรฐั มนตรดี ว้ ย ผ-๒๙
หนา้ ๓© ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ เล่ม ๑๓๕ ตอนท่ี ๑© ก ร า ช ก ิ จ จ า บ ุ เ บ ก ษ า รายงาบผลการปฏบิ ตั งิ านตามวรรคหนง่ึ จะตอ้ งรายงานผลการปฏบิ ตั งิ าบทส่ี ำคญั ในทกุ ตา้ น โดยเฉพาะตา้ นผลสมั ฤทธและประสทิ ธภิ าพซองการใชจ้ า่ ยเงนิ ของหนว่ ยรบั ตรวจ เวน้ แตเ่ ปน็ เรอ่ื ง ทค่ี ณะกรรมการเหน็ วา่ ควรแกก่ ารรกั ษาไวเ้ ปน็ ความลบ้ หรอื มกี ฎหมายหา้ มมใิ หเ้ ปดี เผย ในกรณ เี พอ่ื ประโยชนท์ างราชการ สำนก้ งานจะจดทำรายงานเผยแพรเ่ ปน็ ครง้ั คราว นอกเหนอื จากรายงานตามวรรคหนง่ึ ก!็ ต้ หมวด ๕ กองทนุ เพอ่ื การพฒนาการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ มาตรา ๗๘ ใหม็ กี องทนุ เพอ่ื การพฒั นาการตรวจเงนิ แผนดนิ ในสำนกั งานกองทนุ หนง่ึ มวี ตั ถปุ ระสงคเ่ พอ่ื ใชจ้ า่ ยในการสนบั สนนุ และพฒั นาการตรวจเงนิ นผบ่ ดนิ เพอ่ื ใหก้ ารตรวจเงนิ แผน่ ดนิ เปน็ ไปอยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพ มาตรา ๗๙ กองทนุ ประกอบดว้ ยเงนิ และทรพั ยส์ นิ ดงั ตอ่ 'ไปน้ี (๑) เงนิ ทใ่ี ตร้ บั โอนมาตามมาตรา๑๑๒ (๒) รายไตจ้ ากคา่ ธรรมเนยี มตา่ ง ๆในการปฏบิ ตงานของสำนกั งาน (๓) เงนิ รายไตต้ ามมาตรา ๗๐ (๑) ทด่ี ำเนนี การแลว้ มเี หลอื จา่ ยในแตล่ ะปงี บประมาณ (๕) เงนิ หรอื ทรพั ยส์ นิ อน่ื ใดทม่ี ผี บู้ รจิ าคใหก้ องทนุ (๕) ดอกผลหรอื ผลประโยชนท์ เ่ี กดิ จากเงนิ หรอื ทรพั ยส์ นิ ชองกองทนุ เงนิ และทรพั ยส์ นิ ของกองทนุ ตามวรรคหนง่ึ ไมต่ อ้ งนำสง่ คลงั เปน็ รายไตแ้ ผน่ ดนิ มาตรา ๘© เงนิ กองทนุ ใหใ้ ชจ้ า่ ยเพอ่ื เปน็ ไปตามวตั ถปุ ระสงคของกองทนุ ดงั ตอ่ ไปน่ึ (๑) เปน็ คา่ ใชจ้ า่ ยกรณงี บประมาณรายจา่ ยประจำปไี มเ่ พยี งพอหรอื ทไ่ี มอ่ าจเบกิ จา่ ยจาก งบประมาณแผน่ ดนิ ไต้ (๒) เปน็ คา่ ใชจ้ า่ ยในการพฒั นาประสทิ ธภิ าพในการตรวจเงนิ แผน่ ดบิ (๓) สมทบเปน็ คา่ ตอบแทนพเิ ศษ และสวสั ดกิ ารซองเจา้ หนา้ ทแ่ี ละบคุ ลากรอน่ื ของสำนกั งาน (๔) เปน็ คา่ ใชจ้ า่ ยในการจา้ งทป่ี รกื ษา ผเู้ ชย่ี วชาญ และลกู จา้ งเพอ่ื ชว่ ยในการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี ของสำนกั งาบ ผ-๓©
เล่ม ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐ ก หนา้ ๓๑ ๒๑ กมุ ภาพ'ฟ) ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา (๕) คา่ ใชจ้ า่ ยอน่ื ใดทจ่ี ะเปน็ ประโยชนใํ นการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องสำนกั งานตามทค่ี ณะกรรมการ กองทนุ กาหนด การใชจ้ า่ ยเงนิ กองทนุ ตามวรรคหนง่ึ ใหเ้ ปน็ ไปตามระเบยี ใ)ทค่ี ณะกรรมการกองทนุ กำหนด มาตรา ๘๑ เงนิ กองทนุ ใหน้ ำฝากกระทรวงการคลงั หรอื ธนาคารทเ่ี ปน็ รฐั วสิ าหกจิ หรอื นำไปลงทนุ ทง้ั น้ี ตามทค่ี ณะกรรมการกองทนุ กำหนด แตโ่ นการลงทนุ คณะกรรมการกองทนุ จะกำหนดใหล้ งทนุ อน่ื ใดนอกจากการซอ้ื พนั ธบตั รชองรฐั บาลหรอื รฐั วสิ าหกจิ ทม่ี กี ระทรวงการคลงั เปน็ ผคู้ าประลนั '1มใด' ว ทิ /้ั . มาตรา ๘๒ ใหม้ คี ณะกรรมการกองทนุ ประกอบดว้ ย ประธานกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ตนิ เปน็ ประธานกรรมการ กรรมการตรวจเงนิ แผน่ ตนิ คนหนง่ึ ซง่ึ คณะกรรมการมอบหมาย ผวู้ า่ การ รองผวู้ า่ การ ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ คนหนง่ึ ซง่ึ ผวู้ า่ การมอบหมาย และผแู้ ทนสำนกั งบประมาณ เปน็ กรรมการ ใหผ้ อู้ ำนวยการสำนกั การเงนิ และการคลงั สำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ เปน็ เลชานการ และ ผวู้ า่ การจะแตง่ ตง้ั เจา้ หนา้ ทเ่ี ปน็ ผชู้ ว่ ยเลขานกุ ารคนหนง่ึ กไ็ ด้ มาตรา ๘๓ ใหค้ ณะกรรมการกองทนุ มหี นา้ ทแ่ี ละอำนาจ ดงั ตอ่ ใปน้ี (๑) บรหิ ารจดั การ อนมุ ตั กิ ารจา่ ยเงนิ กองทนุ และกำกบั ดแู ลการใชจ้ า่ ยเงนิ กองทบุ ใหเ้ ปน็ ไป ตามวดั กปุ ระสงค่ (๒) วางและรกั ษาไวซ้ ง่ึ ระบบบญั ชที เ่ี หมาะสมเพอ่ื ใหส้ า่ มารถจดั ทำรายงานการเงนิ ประจำปี ซง่ึ อยา่ งนอ้ ยตอ้ งประกอบดว้ ยงบแสดงฐานะการเงนิ และงบแสดงผลการดำเปน็ งานทางการเงนิ ชองกองทนุ ไดอ้ ยา่ งถกู ตอ้ งตามหลกั การบญั ชที ร่ี บั รองโดยทว่ั ไป (๓) ปฏบิ ตั กิ ารอน่ื ใดตามทพ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นห้ี รอื กฎหมายอน่ื กำหนดให้ เปน็ หนา้ ทแี ละอำนาจชองคณะกรรมการกองทนุ ใหค้ ณะกรรมการกองทนุ สง่ รายงานการเงนิ ของกองทนุ ตาม (๒) ใหค้ ณะผตู้ รวจสอบภายใน เกา้ สบิ วนั นบั แตว่ นั สนิ ปง็ บประมาณ มาตรา ๘๔ ใหค้ ณะผตู้ รวจสอบตามมาตรา ๗๔ เปน็ ผสู้ อบบญั ชขี องกองทนุ ทำหนา้ ท่ี ตรวจสอบรายงานการเงนิ ของกองทนุ และแสดงความเฟน้ ตอ่ รายงานการเงนิ บน และเผยแพรใหป้ ระซาซน ทราบเปน็ การทว่ั ไป ผ-๓๑
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐ ก หนา้ ๓๒ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา หมวด ๖ - '' หนา้ ทแ่ี ละอกนาจในการตรวจสอบของผวู้ า่ การ มาตรา ๘๕ ในกรณที ผ่ี ลการตรวจสอบปรากฏวา่ มขี อ้ บกพรอ่ งเนอ่ื งจากเจา้ หนา้ ทข่ี อง หนว่ ยรบั ตรวจไมป่ ฏบิ ตั ติ ามกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี ห?อแบบแผนการปฏบิ ตั ิ ราชการ ใหผ้ วู้ าการมหี นงั สอี แจง้ ขอ้ บกพรอ่ งพรอ้ มทง้ั ขอ้ เสนอแนะใหผ้ รู้ บั ตรวจทราบเพอ่ื ดำเนนิ การแกไ้ ข และควบคมุ ห?อกาคบั มใิ หเ้ กดิ ขอ้ บกพรอ่ งขน้ึ อกี แตผ่ วู้ า่ การรอ้ งรบั พงิ ดำขแ้ึ จงและเหตผุ ลหรอื ความจำเปนี ของหนว่ ยรบั ตรวจประกอบดว้ ย ในกรณตี ามวรรคหนง่ื ถา้ กอ่ ใหเ้ กดิ ความเสยี หายแกร่ ฐั หรอื หนว่ ยรบั ตรวจทไ่ี มเ่ กย่ี วคบั กฎหมาย วา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงของรฐั ใหผ้ วู้ า่ การแจง้ ใหผ้ รู้ บั ตรวจพจารผาดำเนนิ การเพอ่ื ใหม้ กี ารชดใช้ คา่ เสยี หายแก,รฐั หรอื หนว่ ยรบั ตรวจหรอื ดำเนนิ การทางวนิ ยั แลว้ แทก่ รณี และเมอ่ื ผรู้ บั ตรวจดำเนนิ การ เปน็ ประการใดแลว้ ใหแ้ จง้ ใหผ้ วู้ า่ การทราบ ในกรณที ผ่ี ลการตรวจสอบประกอบคบั คาขแ้ึ จงชองหนว่ ยรบั ตรวจปรากฏวา่ กฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี หรอื แบบแผนการปฏบิ ตั ริ าชการนไมเ่ หมาะสมกบั สถานการณี หรอื การปฏบิ ตั ติ ามจะกอ่ ใหเ้ กดิ ความเสยี หายตอ่ ราชการหรอื ประขาซน ใหเ้ ปน็ หนา้ ทช่ี องผวู้ า่ การทจ่ี ะ เสนอแนะตอ่ หนว่ ยงานทเ่ี กย่ี วขอ้ งเพอ่ื ปรบั ปรงุ แกไ้ ขกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั มตคิ ณะรฐั มนตรี หรอื แบบแผนการปฏบิ ตั ริ าชการใหเ้ หมาะสมตอ่ ไป ในกรณเี ขน่ นน้ั การดำเนนิ การของหนว่ ยรบั ตรวจท่ี บกพรอ่ งใหเ้ ปน็ อนั พบั ไป'เวน้ แตเ่ ปน็ กรณที จุ รตื มาตรา ๘๖ ในกรณ่ ที ผ่ี ลการตรวจสอบปรากฏวา่ หนว่ ยรบั ตรวจจดั เกบ็ รายไดห้ รอื ผลตอบแทนไมเ่ ปน็ ไปตามกฎหมายหรอื สญั ญา ใหผ้ วู้ ว่ การมหี นงั สอื แจง้ ขอ้ บกพรอ่ งพรอ้ มทง้ั ขอ้ เสนอแนะ ไปยงั หนว่ ยรบั ตรวจเพอ่ื ดำเนนิ การใหถ้ กู ตอ้ งตามกฎหมายหรอื สญั ญา และใหห้ นว่ ยรบั ตรวจขแ้ึ จงเหตผุ ล หรอื แจง้ ผลการดำเนนิ การแกไ้ ชขอ้ บกพรอ่ งตามขอ้ เสนอแนะ่ ภายใบระยะเวลาทผ่ี วู้ า่ การกำหนด ในกรณที ผ่ี วู้ า่ การไมเ่ หบ็ ดว้ ยคบั การขน้ึ จงเหตผุ ลของหนว่ ยรบั ตรวจ หรอื เหน็ วา่ การดำเนนิ การ ไมเ่ ปน็ ไปตามขอ้ เสนอแนะหรอื ไมด่ ำเนนิ การโดยไมมเี หตอุ นั สมควร ใหผ้ วู้ า่ การแจง้ รฐั มนตรเี จา้ สงั กดั หรอื รฐั มนตรขี ง้ึ กฎหมายกำหนดใหม้ หี นา้ ทก่ี ำกบั หรอื ควบคมุ กจิ การของหนว่ ยรบั ตรวจ หรอื รฐั มนตรี ผรู้ กั ษาการตามกฎหมาย เพอ่ื พจิ ารณาดำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำบทจตอ่ ไป ผ-๓๒
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑0 ก ห น า ๓๓ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา ในกรณที ผ่ี วู้ า่ การมหี ลกั ฐานอนั นา่ เซอ่ึ วา่ หนว่ ยรบั ตรวจมขี อ้ บกพรอ่ งในการจดั เกบ็ ภาษอี ากร คา่ รรรมเปยี ม หรอื รายไดอ้ น่ื ใด ผวู้ า่ การมอี ำนาจขอใหห้ นว่ ยรบั ตm เปดิ เผยขอ้ มลู โตยรวมทไ่ี ดม้ าจาก ผเู้ สยี ภาษอี ากร ผ'ู้ ชำระคา่ ธรรมเนยี ม หรอื รายไดอ้ น่ื ใด โดยตอ้ งระบหุ ลกั ฐานใหห้ นว่ ยรบั ตรวจทราบ ตามสมควร และใหถ้ อื วา่ การทห่ี นว่ ยรบั ตรวจเปดิ เผยขอ้ มลู ดงั กลา่ วใหแ้ กผวู้ ภการเปน็ การกระทำทช่ี อบ ดว้ ยกฎหมาย อำนาจในการขอ่ ใหห้ นว่ ยรบั ตรวจเปดิ เผยขอ้ มลู ตามวรรคสาม ถา้ เปน็ กรณเกย่ี วกบั ภาษอี ากร ประเมนิ ผวู้ า่ การจะมอบหมายใหร้ องผวู้ า่ การกระทำการแทนกไ็ ดแ้ ดจํ ะมอบใหเ้ จา้ หนา้ ทอ่ี น่ื มไิ ด้ ในการตรวจสอบการจดั เกบ็ ภาษอี ากรประเมนิ ตามวรรค?ทมตอ้ งไมม่ ลี กั ษณะเขา้ ไปใชอ้ ำนาจ ประเมนิ แทนหนว่ ยรบั ตรวจ หรอื เปน็ การวนิ จิ ฉยั การประเมนิ ขอ่ งผมู้ อี ำนาจประเมนิ มาตรา ๘๗ ในกรณที ผ่ี ลการตรวจสอบปรากฏวา่ หนว่ ยรบั ตรวจทม่ี หี นา้ ทแ่ี ละอำนาจบรหิ าร จดั การ ดแู ลรกั ษา และตดิ ตามทรพั ยส์ นิ ขอ่ งแผน่ ดนิ ละเวน้ หรอื ไมป่ ฏบิ ตั หิ นา้ ทต่ี ามทก่ี ำหนดไว้ ในกฎหมาย ใหผ้ วู้ า่ การมหี นงั สอื แจง้ ไปยงั หนว่ ยรบั ตรวจพรอ้ มทง้ั ขอ้ เสนอแนะเพอ่ื คาเนน้ การใหถ้ กู ตอ้ ง โดยใหห้ นว่ ยรบั ตรวจท'่ีแจงเหตผุ ลหรอื แจง้ ผลการดา้ เมนิ การภายในระยะเวลาทผ่ี วู้ า่ การกำหนด ในกรณที ห่ี นว่ ยรบั ตรวจไมด่ ำเมนิ การโดยไมม่ เี หตอุ นั สมควร ใหผ้ วู้ า่ การแจง้ รฐั มนตรเี จา้ สงั กดั หรอื รฐั มนตรซี ง่ึ กฎหมายกำหนดใหม้ หี นา้ ทก่ี ำกบั หรอื ควบคมุ กจิ การชองหนว่ ยรบั ตรวจ หรอื รฐั มนตรี ผรู้ กั ษาการตามกฎหมาย เพอ่ื พจิ ารณาดำเมนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไป หรอื ในกรณที ม่ี กี ฎหมาย กำหนดใหผ้ วู้ า่ การมอี ำนาจดำเมนิ การอยา่ งใดตอ่ ไป กใ็ หผ้ วู้ า่ การดำเนนิ การไปตามนน้ั มาตรา ๘๘ ในกรณที ผ่ี ลการตรวจสอบปรากฏหลกั ฐานอนั ควรเซอ่ึ ไดว้ า่ มกี ารกระทำดว้ ย ประการใด ๆ ทม่ี ผี ลใหส้ มาชกิ สภาผแู้ ทนราษฎร สมาชกิ วฒุ สิ ภา หรอื กรรมาธการ มสี ว่ นไมว่ า่ โดยทางตรงหรอื ทางออ้ มในการใชง้ บประมาณรายจา่ ย หรอื ตรวจสอบพบวา่ คณะรฐั มนตรเี ปน็ ผกู้ ระทำการหรอื อนมุ ตั ใิ หก้ ระทำการหรอื รว้ า่ มกี ารกระทำดงั กลา่ วแลว้ แตม่ ไิ ดส้ งยบั ยง้ั หรอื พบวา่ มเี จา้ หนา้ ทช่ี องหนว่ ยรบั ตรวจจดั ทำโครงการหร้ อื อนมุ ตั หิ รอื จดั สรรเงนิ งบประมาณโดยรว้ า่ มกี ารดำเมนิ การดงั กลา่ ว ใหผ้ วู้ า่ การ แจง้ คณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาติ เพอ่ื ดำเมนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไป ในการดำเนนิ การขอ่ งคณะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตติ ามวรรคหนง่ึ ใหถ้ อื วา่ รายงานและเอกสารและหลกั ฐานทผ่ี วู้ า่ การจดั สง่ ใหค้ ผะกรรมการปอ้ งกนั และปราบปราน ผ-๓๓
เลม่ ๑๓๕: สอนท่ี ๑ 0 ก พ า ๓๔ ๒๑ กมุ ภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเบกษา การทจุ รติ แหง่ ชาตเิ ปน็ สว่ นหนง่ึ ชองลา้ นวนการไตส่ ว่ นหรอื สอบ?เวนของคณะกรรมการ{เองกนั และ ปราบ'ชรามการทจุ รติ แหง่ ชาติ มาตรา ๘๙ ในการตรวจสอบผลสมั กทุ ธน้ิ ลiฟระสทิ ธทิ าพ ตอ้ งตรวจสอบเมอ่ื การดำเนนิ การ เสรจ็ สนิ แลว เวน้ แตผ่ วู้ า่ การจะเหน็ วา่ มกี ารปแบตั อิ ยา่ งหนง่ึ อยา่ งใ่ ดทเ่ี หน็ ไดช้ ดั เจนวา่ จะไมก่ อ่ ใหเ้ กดิ ผลสมั ฤทธห้ิ รอื ขาดประสทิ ธภิ าพ จะแจง้ ใหห้ นว่ ยรบั ตรวจทราบกอ่ นหรอื ในระหวา่ งดำเนนิ การกไ็ ด้ ในกรณ เชน่ นน้ั ผวู้ า่ การตอ้ งแนะนำวสิ ดื ำเนนิ การทถ่ี กู ตอ้ งใหห้ นว่ ยรบั ตรวจปฎบิ ต้ ดิ ว้ ย และในกรณที ห่ี นว่ ยรบั ตรวจเหน็ วาการดำเนนิ การทผ่ี วู้ า่ การแนะนำนน้ั ไมอ่ าจหรอื ไมส่ มควรดำเนนิ การโดยมเี หตผุ ลอนสมควร ใหเ้ ปน็ หนำทข่ี องผวู้ า่ การ หนว่ ยรบั ตรวจ และหนว่ ยงานอน่ื ทเ่ี กย่ี วขอ้ งจะรว่ มกนั หารอื เพอ่ื หาขอ้ ยตุ ิ โดยเรว็ เพอ่ื มใิ หเ้ กดิ ความเสยื หายชน้ื เมอ่ื ไดข้ อ้ ยตุ ปิ ระการโดแลว้ ใหห้ นว่ ยรบั ตรวจดำเนนิ การ ไปตามขอ้ ยตุ นิ น้ั มาตรา ๙๐ ในการตรวจสอบผลสมั ฤทธแ้ิ ละประสทิ ธภิ าพในการใชจ้ า่ ยเงนิ ของหนว่ ยรบั ตรวจ ให้ ผวู้ า่ การจดั ทารายงานผลการตรวจสอบและแสดงความเหน็ วา่ เปน็ ไปใดยประหยดั เกดิ ผลสมั ฤทธ และมี ประสทิ ธภิ าพตามวตั กปุ ระสงคทห่ี นว่ ยรบั ตรวจกำหนดไวห้ รอื ไม่ และใหจ้ ดั ทำขอ้ เสนอแนะใหแ้ ก่ หนำยรบั ตรวจในการเพม่ิ ผลสมั ฤทธแ๋ึ ละประสทิ ธภิ าพในการใชจ้ า่ ยเงพิ องหนว่ ยรบั ตรวจ ใบการตรวจสอิ บตามวรรคหนง่ึ ตอ้ งคำนงึ ?!งประเพณี วฒั นธรรม สงั คม และความนยิ ม ของทอ้ งถน่ิ รวมถงึ ประโยซนสํ งู สดุ ของประซาซนในดา้ นตา่ ง ๆ โดยใหร้ บั ฟง้ เหตผุ ลและความจำเปน็ ซอง หนว่ ยรบั ตรวจประกอบดว้ ย มาตรา ๙๑ ใหผ้ วู้ ำการตรวจสอบรายงานการเงนิ ทห่ี นว่ ยงานของรฐั สง่ ใหต้ ามกฎหมาย วำดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ชองรฐั ใหแ้ ลว้ เสรจ็ ภายในหนง่ึ รอ้ ยแปดสบิ วฺ นั นบั แตว่ น้ สนิ ปงี บประมาณหรอื ตามทไ่ี ดต้ กลงกบั กระทรวงการคลงั แลว้ แจง้ ผลการตรวจสอบไปยงั หนว่ ยรบั ตรวจ ทง่ี นต้ี ามหลกั เกณฑ์ มาตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทค่ี ณะี กรรมการกาหนดตามมาตรา ๒๗ {๒) มาตรา ๙๒ การตรวจสอบการใชจ้ า่ ยเงนิ ราชการลบั หรอื เงนิ ทม่ี ลี กั ษณะคลา้ ยกบั เงนิ ราชการลบั ใหเ้ ปน็ ไปตามหลกั เกณฑท์ ค่ี ณะกรรมการกำหนด แตห่ ลกั เกณฑด์ งั กลา่ วตอ้ งไมก่ ำหนดใน ลกั ษณะทจ่ี ะชดั ตอ่ วตั กปุ ระสงคชํ องการใชจ้ า่ ยเงนิ ราชการลบั ผ-๓๔
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐ ก หนา้ ๓๕ ๒๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกษา มาตรา ๙๓ ในการตรวจสอบ ใหผ้ วู้ า่ การและเจา้ หนา,ทข่ี ง้ึ ผวู้ า่ การมอบหมายมอี ำนาจ ตรวจสอบเงmิ เละทรพั ยส์ นิ อน่ื บญั ชี ทะเบยี น เอกสาร หรอื หลกั ฐานในการใชจ้ า่ ยและหลกั ฐานอน่ื ทอ่ี ยู่ ในความรบั ผดิ ชอบของหนว่ ยรบั ตรวจและใหม้ อี ำนาจ ตังตอ่ ไปนต้ี ว้ อ (๑) ใหผ้ รู้ บั ตรวจหรอื เจา้ หนา้ ทข่ี องหนว่ ยรบั ตรวจมหี นงั สอื ชแี จงขอ้ เทจ็ จรงิ มาให้ เว้ถอ้ ยคำ หรอื สง่ มอบบญั ชี ทะเบยี น เอกสาร หรอื หลกั ฐานอน่ื บรใดาทห่ี นว่ ยรบั ตรวจจดั ทำขน้ึ หรอื มี ในครอบครองเพอ่ื ประโยชนใ์ นการตรวจสอบ (๒) อายดั บญั ชี ทะเบยี น เอกสาร หรอื หลกั ฐานอืน่ ทีม่ อี ยูในความรนั ผิดชอบซอ่ งหนว่ ยรับตรวจ (๓) ใหบ้ คุ คลใดมาใหถ้ อ้ ยคำ หรอื สง่ มอบบญั ชี ทะเบยี น เอกสาร หรอื หลกั ฐานอน่ื ทเ่ี กย่ี วขอ้ งกบั หนว่ ยรบั ตรวจเทา้ ทจ่ี ำเปน็ เพอ่ื ประโยชนใ์ นการตรวจสรบ (๔) มอี ำนาจเขา้ ไปในสถานทใ่ี ดๆ ในระหวา่ งพระอาทติ ยข์ น้ึ และพระอาทติ ยต์ ก หรอื ในเวลา ทำการ เพอ่ื ตรวจสอบ คน้ ยดึ หรอื อายดั บญั ชี ทะเบยี น เอกสาร หรอื หลกั ฐานอน่ื หรอื อายดั เงนิ หรอื ทรพั ยส์ นิ ทเ่ี กย่ี วกบั หรอื มเี หตอุ นั ควรเชอ่ื วา่ เกย่ี วกบั หนว่ ยรบั ตรวจเทา่ ทจ่ี ำเปน็ ในการมอบหมายเจา้ หนา้ ทต่ี ามวรรคหนง่ึ จะใหม้ อี ำนาจทง้ั หมดหรอื บางสว่ นใหร้ ะบใุ หข้ ด้ แจง้ โดยคำนงึ ถงึ สถานะของเจา้ หนา้ ทใ่ี นแตล่ ะระดบั มาตรา ๙๔ บรรดาบญั ชแี ละเอกสารหลกั ฐานตา่ ง ๆ ขง้ึ เกย่ี วกบั การตรวจสอบ ถา้ เปน็ ภาษาตา่ งประเทศและเจา้ หนา้ ทไ่ี มอ่ าจเขา้ ใจได้ จะขอใหห้ นว่ ยรบั ตรวจจดั การแปลเปน็ ภาษาไทยใหแ้ ลว้ เสรจ็ ภายในเวลาตามทเ่ี หน็ สมควรกไ็ ด้ .หมวด ๗ วนิ ยั การเงนิ การคลงั มาตรา ๙๕ ในการตรวจสอบการปฏบิ ตั ติ ามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั หากขอ้ บกพรอ่ งทต่ี รวจพบไมม่ ลี กั ษณะเปน็ การทจุ รติ และไมต่ อ่ ใหเ้ กดิ ความเสยื หายแกร่ ฐั หรอื กเั ด้หนว่ ยรบั ตรวจ ผวู้ ำการจะแจง้ ใหผ้ รู้ บั ตรวจทราบเพอ่ื กำกบั ดแู ลมใิ ชเ้ กดิ ชอ้ บํ กพรอ่ งอกี ในกรณที ข่ี อ้ บกพรอ่ งทต่ี รวจพบมลี กั ษณะเปน็ การทจุ รติ ใหผ้ วู้ า่ การสง่ เรอ่ื งใหค้ ณะกรรมการ บอี งกนั และปราบปรามการทจุ รติ แหง่ ชาตดิ ำเนนิ การตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตอ่ ไป และใหน้ ำความ ในมาตรา ๘๘ วรรคสอง มาใชบ้ งั ดบั ดว้ ยโดยอนโุ ลม ผ-๓๕
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑0 ก หนา้ ๓๖ ๒๑ กุมภาฟนั ร ๒๕๖๑ ราซกจิ จานเุ บกษา ในกรณที ข่ี อ้ บกพรอ่ งทต่ี รวจพบมลี กั ษณะกอ่ ใหเ้ กดิ ความเสยิ หายแกร่ ฐั หรอื หนว่ ยรบั ตรวจ หรอื มลี กั ษณะเปน็ การจงใจไมป่ ฏบิ ตั ติ ามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั ใหผ้ วู้ า่ การแ่ จง้ ให้ ผรู้ บั ตรวจพจิ ารณาดำเนนิ การเพอ่ื ใหม้ กี ารซดใชค้ า่ เสยี หายตอ่ รฐั หรอื หนว่ ยรบั ตรวจตอ่ ไป หรอื ดำเนนิ การ ทางวนิ ยั แลวั แตก่ รณี และเมอ่ื ผรู้ บั ตรวจดำเนนิ การแลว้ ใหแ้ จง้ ใหผ้ วู้ า่ การทราบ ในกรณที ผ่ี รู้ บั ตรวจไมด่ ำเนนิ การตามทไ่ี ดร้ บั แจง้ ตามวรรคสามภายในเวลาอนั สมควร ผวู้ า่ การ จะแจง้ ใหด้ ำเนนิ การภายในระยะเวลาทก่ี ำหนดกไ็ ด้ มาตรา ๙๖ ผรู้ บั ตรวจผใู้ ดไมด่ ำเนนิ การภายในเวลาทผ่ี วู้ า่ การกำหนดตามมาตรา ๘๕ วรรคสอง หรอื มาตรา ๙๕ วรรคส่ี โดยไมม่ เี หตอุ นั สมควร ผวู้ า่ การจะเสนอตอ่ คณะกรรมการใหล้ งโทษ ทางปกครองแกผ่ รู้ บั ตรวจผนู้ น้ั กไ็ ด้ ในการเสนอเพอ่ื ใหล้ งโทษตามวรรคหนง่ี ใหผ้ วู้ า่ การสรปุ รอ้ เทจจรงื และพฤตกิ ารณที เ่ี ปน็ เหตุ อนั ควรลงโทษทางปกครอง พรอ้ มทง้ั ขอ้ เสนอแนะเกย่ี วกบั โทษทส่ี มควรลงดว้ ย มาตรา ๙๗ เจา้ หนา้ ทข่ี องรฐั ผใู้ ดมหี นา้ ทต่ี อ้ งปฏบิ ตั ติ ามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั จงใจไมป่ ฏบิ ตั ติ ามกฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ซองรนเละเปน็ กรณที ไ่ี มอ่ าจดำเนนิ การ ตามมาตรา ๙๕ วรรคสาม หรอื มาตรา ๙๖ ใหผ้ วู้ า่ การเสนอตอ่ คณะกรรมการใหล้ งโทษทางปกครองแก่ ผนู้ น้ั โดยใหน้ ำความในมาตรา ๙๖ วรรคสอง มาใขบ้ งั คบดว้ ยโดยอนโุ ลม มาตรา ๙๘ โทษทางปกครอง มดี ง้ ตอ่ ไปน้ี (๑) ภาคทณฑ์ (๒) ตำหนโิ ดยเปดิ เผยตอ่ สาธารณชน (๓) ปรบั ทางปกครอง มีเด้ ในการลงโทษปรบั ทางปกครอง จะลงโทษปรบั เปน็ เงนิ เกนิ เงนิ เดอื นสบิ สองเดอึ นของผถู้ กู ลงโทษ ในการพจิ ารณาโทษทางปกครองตามวรรคหนง่ี ่ ใหค้ ฌะกรรมการคำนงึ ถงี ความรา้ ยแรง แหง่ พฤตกิ รรมทก่ี ระทำผดิ และความเสยี หายทเ่ี กดิ จากการกระทานน้ั มาตรา ๙๙ ในการพจิ ารณาวนิ จิ นยั เพอ่ื ลงโทษทางปกคงอง ใหค้ ณะกรรมการใชร้ ายงานผล การต รวจส อบ ข องผ วู้ า่ การเปน็ หลกั แตต่ ้องเปิดโอ กาส ให้ผถู้ ูกกล่าวหาน้แี จงแสดงหลักฐานประกอบ การพจิ ารณาดว้ ย ผ-๓๖
- หนา้ ๓๗ เลม่ ๑๓๙: ต อ น ท ๑่ี ๐ ก ร า ช ก ิ จ จ า น ุ ฒ ก ษ า ๒๑ คุมภาพนั ร ๒(ะ๖® การแจง้ ขอ้ กลา่ วหาใหผ้ ถู้ กู กลา่ วหาทราบและการยน่ื ดำชแ้ี จงของผถู้ กู กลา่ วหา ใหเ้ ปน็ ไป ตามหลกั เกณฑและวธิ กี ารทค่ี ณะกรรมการกำหนด มาตรา ๑๐๐ ผรู้ บั ตรวจหรอื เจา้ หนา้ ทข่ี องหนว่ ยรบั ตรวจผ!ุ ตกระทำความผดิ ตามทบ่ี ญั ญตั ไิ วใ้ น หมวดปี เพราะตอ้ งปฏบิ ตั ติ ามคำสง่ั ของผบู้ งั คบั บญั ชา หากปรากฏพยานหลกั ฐานวา่ ผรู้ บั ตรวจหรอื เจา้ หนา้ ทซ่ี องหนว่ ยรบั ตรวจผนู้ น้ั ไตโ้ ตแ้ ยง้ หรอื คดั คา้ นคำสง่ั นน้ั ไวแ้ ลว้ ใหไ้ ตร้ บั ยกเวน้ โทษทางปกครอง ตามทก่ี ำหนดไวใ้ นหมวดน้ี มาตรา ๑๐๑ การดำเนนิ การเกย่ี วกบั ความผดิ วนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั ระงบั ลงในกรณ ดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) ผถู้ กู กลา่ วหากงิ แ(าความตาย (๒) ดำเนนิ การไมแ่ ลว้ เสรจ็ ภายในกำหนดเวลาหา้ ปนี บั ๗ วน้ ทก่ี ระทำความผดิ มาตรา ๑๐๒ การวนิ จิ ฉยั ลงโทษทางวนิ ยั การเงนิ การกลงั ของรฐั ไมเ่ ปน็ การตดั ทำนาจของ ผบู้ งั คบั บญั ชาของผถู้ กู ลงโทษหางวนิ ยั ในฐานะทเ่ี ปน็ ผรู้ นั ผดิ ชอบการบรหิ ารของหนว่ ยรบั ตรวจทจ่ี ะ พจิ ารณาลงโทษทางวนิ ยั เพราะเหตเุ ดยี วกนั นอ้ี กี แตโ่ ทษดงั กลา่ วจะตอ้ งเปน็ โทษสลานอน่ึ ทง่ี นใิ ชเ่ ปน็ โทษ ดดั เงนิ เดอื นหรอื ลดขน้ั เงนิ เดอื น มาตรา ๑๐๓ ผถู้ กู สง่ั ลงโทษทางปกครองอาจอทุ ธรเปต้ อ่ ศาลปกครองสงู สดุ ไตภ้ ายใน เกา้ สบิ วนั นบั แตว่ นั ทใ้ั ตร้ บั คำสง่ั หมวด ๘ บทกำหนดโทษ มาตรา ๑๐๔ ผโู้ ตเปด็ เผยขอ้ ความ ขอ้ เทจ็ จรงิ หรอื ขอ้ นลู ทไี ตม้ าเนอ้ งจากการปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ตอ้ งระวางโทษจำคกุ ไมเ่ กนิ หกเดอื น หรอื ปรบั ไมเ่ กนิ หนง้ หมนบาท หรอื ทง้ั จำทง้ั ปรบั ความไนวรรคหนง้ ไมใ่ ชบ้ งั คบั แกก่ ารเปด็ เผยสรปุ ผลการตร่ วจสอบทเ่ี สรจ็ สนิ แลว้ โตยไมร่ ะบุ ชอ่ี บคุ คลทเ่ี กย่ี วขอ้ ง หรอื เปน็ การเปด็ เผยตามมาตรา ๔๖ หรอื เปน็ การเปด็ เผยตอ่ ศาล พนกั งานอยั การ หรอื หนว่ ยงาบทต่ี อ้ งดำเนนิ การตามผลการตรวจสอบของสำนกั งาน หรอื ตามคำวนิ จิ ฉยั ซองคณะกรรมการตาม พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี หรอื เปน็ การกระทำตามหนา้ ชร่ี าขการ ผ-๓๗
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๓๘ เอ๑ กุมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา มาตรา ๑๐๕ ผใู้ ดไมป่ ฏบิ ตั ติ ามคำสง่ั ชองคณะกรรมการตามมาตรา ๓๗ หรอื ไมป่ ฏบิ ตั ิ ตามคำสง่ั หรอื ชดั ขวางการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องผวู้ า่ การหรอื เจา้ หนา้ ทต่ี ามมาตรา ๙๓ ตอ้ งระวางโทษจำคกุ ไมเ่ กนิ หกเสอื บ หรอื ปรบั ไมเ่ กนิ หนง่ึ หมน่ื บาท หรอื หงจำทง่ี ปรบั มาตรา ๑๐๖ ผไู้ ดครอบครองเงนิ หรอื รกั ษาทรพั ยสึ นิ บญั บี ทะเบยี น เอกสาร หรอื หลกั ฐาน อน่ื ใดทผ่ี วู้ า่ การหรอื เจา้ หนา้ ทต่ี ามมาตรา ๙๓ ยดึ อายดั หรอื เรอื กใหส้ ง่ ทำไหเ้ สยี หาย ทำสาย ซอ่ นเรน้ เอาไปเสยี หรอื ทำใหส้ ญู หายหรอื ทำใหไ้ รป้ ระโยซนร่ ตั อ้ งระวางโทษจำคกุ ไมเ่ กนิ หา้ ปี หรอื ปรบั ไมเ่ กนิ หนง่ึ แสบบาท หรอื ทง้ั จำทง่ี ปรบั มาตรา ๑๐๗ เจา้ หนา้ ทผ่ี ใู้ ด ละเลยหรอื จงใจไมป่ ฏบิ ตั ติ ามหลกั เกณฑม์ าตรฐานเกย่ี วกบั การตรวจเงนิ แผน่ ดบิ ใหถ้ อื วา่ ผนู้ น้ กระทำผดิ วนิ ยั และใหผ้ วู้ า่ การตำเนนิ การทางวนิ ยั กบั เจา้ หนา้ ทผ่ี นู้ น้ี ตามกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงั คบั หรอื มตคิ ณะรฐั มนตรที เ่ี กย่ี วขอ้ งกอ่ ไป บทเฉพาะกาล มาตรา ๑๐๘ ใหป้ ระธานกรรมการตรวจเงนิ แผน่ สบิ และกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ นง่ึ ดำรงตำแหนง่ อยใู่ นรนั กอ่ นวบั ทพ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรม'สญู นใ้ี ขบ้ งั คบั เปน็ ประธานกรรมการ ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชชญั ญตั ประกอบรฐั ธรรม'สญู น้ี โดยให้ นบั วาระการดำรงดำแหบง่ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นต้ี งแดรนั ทไ่ี ดร้ บั โปรดเกลา้ โปรดกระหมอ่ มแตง่ ทง้ั เปน็ ตน้ ไป มาตรา ๑๐๙ ใหผ้ วู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ นง่ึ ดำรงตำแหนง่ อยใู่ นรนั กอ่ นรนั ทพ่ี ระราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู นใ๋ี ชบั งั คบั เปน็ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามหระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี โดยใหน้ บั วาระการดำรงตำแหนง่ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นท้ี ง้ั แตร่ นั ทไ่ี ดร้ บั โปรดเกลา้ โปรดกระหมอ่ มแตง่ ทง้ั เปน็ ตน้ ไป ในกรณที ไ่ี มม่ ผี ดู้ ำรงตำแหนง่ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ อยไู่ ขรนั กอ่ นรนั ทพ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระคอบ รฐั ธรรมนญู นไ้ี ข'้บงั คบั ใหร้ องผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ผรู้ กั ษาการแทบผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามคำสง่ั หวั หนา้ คณะรกั ษาความสงบแหง่ ชาติ ท่ี ๔๓/๒๕๖๐ เรอ่ื ง ทารแตง่ ทง้ั ผรู้ กั ษาการแทนผวู้ า่ การ ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ลงรนั ท่ี ๒๒ กนั ยายน ททุ ธคกั ราช ๒๔๖0 และทแ่ี กไั ชเพม่ิ เตมิ นง่ึ ปฏบิ ตั หิ นา้ ทอ่ี ยู่ ผ-๓๘
เล่ม ๑๓(ร; ตอนท ๑0 ก หนา้ ๓๙ ร า ช ก ิ จ จ า น ุ เ บ ก ษ า ๒๑ ๆมภาพนั ธ์ ๒๕๖๑ ในวนั กอ่ นวนั ทพ่ี ระราชบญั ญ่ ตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นใ้ี ชบ้ งั คบั ยงั คงปฏบิ ตั หิ นา้ ทต่ี อ่ ไปจนกวา่ จะมี การแตง่ ตง้ั ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ในกรณที ไ่ี ดม้ กี ารดำเนนิ การสรรหา คดั เลอื ก หรอื เสนอซอ่ึ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดบิ อยใู่ นวนั ท่ี พระราชบญั ญตั ปิ ระกลบรฐั ธรรมนญู นใ้ี ชบ้ งั คบั ใหอ้ อื วา่ เปน็ การดำเนนิ การทช่ี อบดว้ ยพระราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู นแ้ี ละใหด้ ำเนนิ การตอ่ ไปตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ใหอ้ อื วา่ ผซู้ ง่ึ เคยดำรงตำแหนง่ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และพนั จากดำแหป่ งไปกอ่ นวนั ท่ี พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นใ้ี ชบ้ งั คบั เปน็ ผซู้ ง่ึ เคยดำรงตำแหนง่ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามมาตรา ๑๔ (๑) ประกอบกบั มาตรา ๔๐ วรรคสอง แหง่ พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นด้ี ว้ ย มาตรา ๑๑๐ ใหส้ ำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. '๒๔๔๒ เปน็ สำนกั งาบการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู น้ี บรรดาสทิ ธิ หนา้ ท่ี และความผกู พนั ใด ๆ ทส่ี ำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. ๒๔๔b มอี ยกู่ บั บคุ คลใดในวนั กอ่ นวนั ท่ี พระฺ ราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นใี้ ชบ้ งั คบั ไหโ้ อนมาเปน็ ชองสำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี มาตรา ๑๑๑ ใหโ้ อนบรรดางบประมาณ ทรพั ยส์ นิ ชา้ ราชการ และบคุ ลากรอน่ื ซองสำนกั งาน การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพ ระราชบญั ญ ตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. ๒๔๔๒ มาเปน็ ชองสำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี และ ใหถ้ อื วา่ สทิ รและประโยชนอ์ น่ื ใดซง่ึ ชา้ ราชการหรอื บคุ ลากรอน่ื ดงั กลา่ วไดร้ บั ตามพระราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ,ศ. ๒๔๔๒ เปน็ สิทธแิ ละประโยชนอ์ น่ื ใดทไ่ี ดร้ บั ตอ่ ไป ตามพระราชบญั ญ ตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี เวน้ แตจ่ ะมรี ะเบยี บทอ่ี อกตามพระราชบญั ญ ตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู นก้ี ำหนดไวเ้ ปน็ อยา่ งอน่ื มาตรา ๑๑๒ ใหโ้ อนเงนิ คา่ ธรรมเนยี มทไ่ี ดร้ บั จากการตฑจสอบบญั เหรอื การปฏบิ ตั หิ นา้ ทอ่ี น่ื ซง่ี มไิ ดน้ ำลง่ กระทรวงการคลงั ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ,ศ. ๒๔๔๒ มาเปน็ ชองกองทนุ เพอการพฒั นาการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ผ-๓๙
เลม่ ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐ ก หนา้ ๔๐ ๒๑ กุมภาYTน5 ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา มาตรา ๑๑๓ บรรดาระเบยี บ ขอ้ บงั คบั ประกาศ มตแิ ละคำลงั ซองคณะกรรมการ ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื สำบกงานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทอ่ี อกตามพระราชบญั ญตั ิ ประกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. ๒๕๔๒ ซง่ี ใชบ้ งั คบั อยใู่ นวนั กอ่ นวนั ท่ี พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นใ้ี ชบ้ งั คบั ใหม้ ผี ลใชบ้ งั คบั ตอไขเ้ สมอื นระเบยี บ ขอ้ บงั คบั ประกาศ มตแิ ละคำลงั ของคณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผบ่ ดนิ หรอื สำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ทอ่ี อกตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ทง้ั น้ี เทาทไ่ี มข่ ดั ตอ่ รฐั ธรรมนญู หรอื พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี มาตรา ๑๑๔ :บรรดาการดำเนน้ การใด ๆ ตามหนา้ ทแ่ี ละอำนาจของคณะกรรมการตรวจพน แผน่ ดนิ ผวู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื สำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบ รฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ พ.ศ. ๒๕๔๒ ทง่ี ดำเนน้ m รกอ่ นวนั ทพ่ี ระราชบญั ญตั ปิ ระกอบ รฐั ธรรมนญู นใ้ี ขบ้ งั คบั ถา้ การนน้ี อยใู่ นหนา้ ทแ่ี ละอำนาจของคณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ผวู้ า่ การ ตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื สำนกั งานการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ใหถ้ อื วา่ การนน้ั เนน้ การดำเนน้ การตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี สว่ นการดำเนน้ การตอ่ ไปใหเ้ นน้ ไป ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี มาตรา ๑๔๕ การดำเนน้ การทเ่ี กย่ี วขอ้ งกบั วนิ ยั ทางงบประมาณและการคสงั ทไ่ี ดก้ ระทา ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู วา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผบ่ ดนิ พ.ศ. ๖๕๔๒ ไปแลว้ กอ่ นวนั ท่ี พระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู นใ้ี ซบ้ งั คบั ใหถ้ อื วา่ เนน้ การชอบดว้ ยพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบ รฐั ธรรมนญู น้ี สว่ นการดำเนน้ การตอ่ ไป ไหผ้ วู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ หรอื คณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ แลว้ แตก่ ร{ปี ดำเนน้ การตามหมวด ๗ วนิ ยั การเงนิ การคลงั โดยใหถ้ อื วา่ เรอ่ื งดงกลา่ วเนน้ เรอ่ื งทเ่ี กย่ี วขอ้ ง กบั วนิ ยั การเงนิ การคลงั ตามพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ผรู้ บั สนองพระราชโองการ พลเอก ประยทุ ธ คนั ทรใั อชา นายกรฐั มนตรื ผ-๔๐
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๑0 ก หนา้ ๔๑ ๒® คุมภาพ้นธ์ ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา หมายเหตุ ะ-เหตผุ ลในการประกาศใชพ้ ระราขบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู ฉบบั นค้ี อื โดยทร่ี ฐั ธรรมนญู แทง่ ราชอาณาจกรไทย มาดรา ๑๓๐ (๗) มาตรา ๒๓๘ มาตรา ๒๔0 มาตรา ๒๔๑ มาตรา ๒๔๒ และ มาตรา ๒๖๗ บญั ญตั ใิ หม้ กี ารตราพระราชบญั ญตั ปิ ระกอบรฐั ธรรมนญู รา่ ดว้ ยการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ เพอ่ื กำหนดคณุ สมบตั ิ ลกั ษณะตอ้ งหา้ ม การสรรหา การพน้ จากดา้ นหนงั หนา้ ทแ่ี ละอำนาจ ตลอดจบ การปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องคณะกรรมการตรวจเงนิ แผน่ ดนิ และผรู้ า่ การตรวจเงนิ แผน่ ดนิ เพอ่ื ใหก้ ารตรวจเงนิ แผน่ ดนิ เปน็ ไปอยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพ และเพอ่ื ฟอ้ งกนั ความเสยื หายทอ่ี าจเกดิ ฃน้ี แกก่ ารเงนิ การคลงั ของรฐั โดยการดำเนนิ การดงั กลา่ วมคี วามจำเปน็ ตอ้ งมกี ารกระทบหรอื จำกดั สทิ ธหิ รอื เลรภื าพของบคุ คลบางประการ และ่ เปน็ ไปเทา่ ทจ่ี ำเปน็ ตอ่ 'การปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี จ๊งจำเปน็ ตอ้ งตราพระราชบญญตั ประกอบรฐั ธรรมนญู น้ี ผ-๔๑
เลม่ ๑๓๕: ตอนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๑ ๑๙ เมษายน ๖๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา พ ร ะ ร า ช บ ญั ญ ตั ิ วนิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั พ.ศ. ๒๕๖๑ . ส ม เ ด ็จ พ ร ะ เ จ ้า อ ย ู่ห ัว ม ห า ว ร เ ร า ล ง ก ร ณ บ ด นิ ท ร เ ท พ ย ว ร า ง ถ รู ใหไ้ ว้ ณ วนั ท่ี ๑๖ เมษายน พ.ศ. ๒๕๖๑ เนน้ นท้ ่ี ๓ ในรชั กาลปจ็ จบุ นั สมเดจ็ พระเจา้ อยหู่ วั มหาวชริ าลงกรณ บดนิ ทรเทพยวรางครู มพี ระราชโองการโปรดเกลา้ ฯ ใหป้ ระกาศวา่ โดยทเ่ี นน้ การสมควรมกี ฎหมายวา่ ดว้ ยวนิ ยั การเงนิ การคลงั ข0งรฐั จง้ ทรงพระกรณุ าโปรดเกลา้ ฯ ใหต้ ราพระราชบญั ญตั เิ นไวโ้ ดยคำแนะนา่ และยนิ ยอมของ สภานติ บิ ญั ญตั แิ หง่ ชาตทิ ำหนา้ ทร่ี ฐั สภา ดงั ตอ่ ไปน้ี มาตรา ๑ พระราชบญั ญ ตั นิ เ้ี รยี กวา่ \"พระราชบญั ญตั วิ นิ ยั การเงนิ การคลงั ของรฐั พ.ศ. ๒๕๖๑” มาตรา ๒ พระราชบญั ญตั นิ ใ้ี หใ้ ชบ้ งั คบั ตง้ั แตว่ นั ถดั จากวนั ประกาศในราชกจิ จานเุ บกษา เนน้ ดน้ โป มาตรา ๓ การปฏบิ ตั กิ ารเกย่ี วกบั การเงนิ การคลงั ชองรฐั ตามกฎหมายตา่ ง ๆ ลา้ เนน้ กรณี ทบ่ี ญั ญตั ไิ วแ้ ลว้ ตามพระราชบญั ญตั น้ี ใหเ้ นน้ ไปตามทก่ี ำหนดในพระราชบญั ญตั นิ ้ี มาตรา ๔ ในพระราชบญั ญตั นิ ้ี ‘'หนว่ ยงานของรฐั ” หมายความวา่ (๑) สวนราชการ ผ-๔๒
เลม่ ๑๓๕ ตอนท ๒๗ ก หนา ๒ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกษา (๒) รฐั วสิ าหกจิ (๓) หนว่ ยงานชองรฐั สภา ศาลยตุ ธิ รรม ศาลปกครอง ศาลรฐิ ธรรมนญู องคก์ รอสิ ระตา่ มร่ ฐั ธรรมนญู และองคก์ รอยั การ (๔) องคก์ ารมหาซน (๕) ทนุ หมนุ เวยี นทม่ี ฐี านะเปน็ นติ บิ คุ คล (๖) องคก์ รปกครองสว่ นทอ้ งกน่ิ (๗) หนว่ ยงานอน่ื ของรฐั ตามทก่ี ฎหมายกำหนด ‘‘สว่ นราชการ” หมายความวา่ กระทรวง ทบวง กรม หรอื สว่ นราชการทเ่ี รยี กออ่ื อยา่ งอน่ื และ มฐี านะเปน็ กรม และใหห้ มายความรวมถงึ จงั หวดั และกลมุ่ จงั หวดั ต่ ามกฎหมายวา่ ดว้ ยระเบยี บบรหิ าร ราชการเฟนตนิ ดว้ ย “รฐั วสิ าหกจิ ” หมายความวา่ (๑) องคก์ ารของรฐั บาลตามกฎหมายวา่ ดว้ ยการจดั ตง้ั องคก์ ารชองรฐั บาล กจิ การของรฐั ซง่ี มกี ฎหมายจดั ตง้ั ขน้ึ หรอื หนว่ ยงานธรุ กจิ ทร่ี ฐั บาลเปน็ เจา้ ของ (๒) บรษิ ทั จำกดั หรอื บรษิ ทั มหาชนจำกดั ทส่ี ว่ นราชการหร?ื !รฐั วสิ าหกจิ ตาม (๑) มที นุ รวมอยดู่ ว้ ย เกนิ รอ้ ยละหา้ สบิ (๓) บรษิ ทั จำกดั หรอื บรษิ ทั มหาซนจำกดั ทส่ี ว่ นริ าชการและรฐั วสิ าหกจิ ตาม์ (๑) หรอื (๒) หรอื ทร่ี ฐั วสิ าหกจิ ตาม (๑) และ (๒) หรอื ทร่ี ฐั วสิ าหกจิ ตาม (๒) มที นุ รวมอยดู่ ว้ ยเกนิ รอ้ ยละหา้ สบิ \"ทนุ หมนุ เวยี น” หมายความวา่ กองทนุ กองทนุ หมนุ เวยี น เงนทนุ เงนิ ทนุ หมนุ เวยี น ทนุ หรอื ทนุ หมนุ เวยี น ทต่ี ง้ั ขน้ึ เพอ่ื กจิ การทอ่ี นญุ าตใหน้ ำรายรบั สมทบทนุ ไวใี ชจา่ ยไดโ้ ดย่ ไมต่ อ้ งนาิ สง่ ดลงั “ องคก์ รปกครองสว่ นิ ทอ้ งถน่ิ ” ห มายความวา่ องคก์ ารบรหิ ารสว่ นจงั หวดั เทศบาล องคก์ ารบรหิ ารสว่ นตำบล กรงุ เทพมหานคร เมอี งพทยา และองคก์ รปกครองสว่ นหอ้ งถน่ิ อน่ื ทม่ี กี ฎหมายจดั ตง้ั “เงนิ นอกงบประมาณ\" หมายความวา่ บรรดาเงนิ ทง้ั ปวงทห่ี นว่ ยงานของรฐั จดั เกบ็ หรอื ไดร้ บั ไวเ้ ปน็ กรรมสทิ ธตามกฎหมาย ระเบยี บ ขอ้ บงคบั หร้ อื จากนติ กิ รรมหรอื นติ เิ หตุ หรอื กรณอี น่ื ใด ทต่ี อ้ งนำสง่ คลงั แตม่ กี ฎ'หมายอนญุ าตใหส้ ามารถเกบ็ ไวใ้ ชจ้ า่ ยไตโ้ ดยไมต่ อ้ งนำสง่ คลงั “หนส้ี าธารณะ” หมายความวา่ หนส้ี าธารณะตามกฎหมายวา่ ดว้ ยการบรหิ ารหนส้ี าธารณะ ผ-๔๓
ฟม ๑๓๕ ตอนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๓ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา “คลงั ” หมายศวามวา่ ทเ่ี กบ็ รกั ษาเงนิ แผน่ ดนิ ซองกระทรวงการคลงั และใหห้ มายความรวมถงี บัญชเี งนิ ฝากทธ่ี นาคารแหง่ ประเทศไทยเพอ่ื การนด้ี ว้ ย “คณะกรรมการ” หมายความวา่ คณะกรรมกๆรนโยบายการเงนิ การคลงั ของรฐั “กรรมการ’' หมายความวา่ กรรมการนโยบายการเงนิ การคลงั ชองรฐั \"รฐั มนตร”ี หมายความวา่ รฐั มนตรวี า่ การกระทรวงการคลงั มาตรา ๕ ให น้ ายกรฐั มนตรแี ละรฐั มนตรวี า่ การกระทรวงการคลงั รกั ษาการตาม พระราชบญั ญตั ิน้ี และใหม้ อี ำนาจออกระเบยี บและประกาศเพอ่ื ปฏบิ ตั กิ ารตามพระราชบญั ญัตินี้ ระเบยี บและประกาศ ฌล่ื ประกาศในราชกจิ จานเุ บกษาแลว้ ใหใ้ ชบ้ งั คบั ได้ หมวด ๑ บททว่ั ไป มาตรา ๖ รฐั ตอ้ งดำเนนิ นโยบายการคลงั การจดั ทำงบประมาณ การจดั หารายได้ การใชจ้ าย การบรหิ ารการเงนิ การคลงั และการกอ่ หน้ี อยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพ โปรงี ใสและตรวจสอบได้ ทง้ั น้ี ตามหลกั การรกั ษาเสถยี รภาพและการพฒั นาทางเศรษฐกจิ อยา่ งยง่ั ยนื และหลกั ความเปนึ ธรรมในสงั คม และตอ้ งรกั ษาวนิ ยั การเงนิ การคลงั ตามทบ่ี ญั ญตั ใิ นพระราชบญั ญตั นิ แ้ี ละตามกฎหมายอน่ื ทเ่ี กย่ี วชอ้ ง อยา่ งเครง่ ครดั มาตรา ๗ การคเู้ งนิ การลงทนุ การตรากฎหมาย การออกกฎ หรอื การดำเนนิ การใด ๆ ชองรฐั ทม่ี ผี ลผกู พนั ทรพั ยส์ นิ หรอื กอ่ ใหเ้ กดิ ภาระทางการเงนิ การคลงั แกร่ ฐั ตอ้ งพจิ ารณาความคมุ้ คา่ ตน้ ทนุ และผลประโยซนั เสถยี รภาพและความมน่ั คงทางเศรษฐกจิ และสงั คม ตลอดจนความยง่ั ยนื ทาง การคลงั ของรฐั ดว้ ย มาตรา ๘ รฐั พงิ เสรมิ สรา้ งวนิ ยั ใหป้ ระชาชนเสยื ภา,รอากรใหค้ รบถว้ นตามกฎหมาย มาตรา ๙ คณะรฐั มนตรตี อ้ งรกั ษาวนิ ยั ในกจิ การทเ่ี กย่ี วกบั เงนิ ฒน่ ดนิ ตามพระราชบญั ญตั นิ ้ี อยา่ งเครง่ ครดั ในการพจิ ารณ าเรอ่ื งทเ่ี กย่ี วกบั นโยบายการคลงั การจดั ทำงบประมาณ การจดั หารายได้ การใชจ้ า่ ย การบรหิ ารการเงนิ การคลงั และการกอ่ หน้ี คณะรฐั มนตรตี อ้ งพจิ ารณาประโยชนท์ ร่ี ฐั หรอื ประชาชนจะไดร้ บั ความคมุ้ คา่ และภาระการเงนิ การคลงั ทเ่ี กดิ ขน้ึ แกร่ ฐั รวมถงี ความเสย์ งและ ควานเสยื หายทอ่ี าจเกดิ ชน้ื แกการเงนิ การคลงั ของรฐั อยา่ งรอบคอบ , ผ-๔๔
เลม่ ๑๓๕ ตอนที ๒๗ ก หนา ๔ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราชกจิ จาบเุ บกษา คณะรฐั มนตรตี องไมบ่ รหิ ารราชการแผน่ ดนิ โดยมงุ่ สรา้ พวามนยิ มทางการเมอื งทอ่ี าจกอ่ ใหเ้ กดิ ความเสยี หายตอ่ ระบบเศรษฐกจิ ของประเทศและประขาชนในระยะยาว หมวด ๒ นโยบายการเงนิ การคลงั สว่ นที ๑ คณะกรรมการนโยบายการเงนิ การคลงั ของรฐั มาตรา ๑๐ ใหม้ คี ณะกรรมการคณะหนง่ี เรยี กวา่ \"คณะกรรมการบโยบายการเงนิ การคลงั ของรฐั ” ประกอบดว้ ย นายกรฐั มนตรี เนนิ ประธานกรรมการ รฐั มนตรวี า่ การกระทรวงการคลงั เนนิ รองประธานกรรมการ ปลดั กระทรวงการคลงั เลขาธกิ ารคณะกรรมการพฒั นาการเศรษฐกจิ และ ลงั คมแหง่ ขาดิ ผอู้ ำนวยการสา่ นกั งบประมาณ และผวู้ า่ การธนาคารเพง่ ประเทศไทย เนนิ กรรมการ ใหผ้ อู้ ำนวยการสำนกั งานเศรษฐกจิ การคลงั เนบิ เลขานกุ าร แสะใหส้ ำนกั งานเศรษฐกจิ การคลงั ปฏบิ ต้ หนา้ ทเ่ี นนิ หนว่ ยงานธรุ การของคณะกรรมการ มาตรา ๑๑ ใหค้ ณะกรรมการมหี นา้ ทแ่ี ละอำนาจ ดงตอ่ ไปน้ี (๑) กำหนดวนิ ยั การเงนิ การคลงั เพม่ิ เตมิ จากทบ่ี ญั ญตั ไิ วแ้ ลว้ ในพระราชบญั ญตั นิ ห้ี รอื ในกฎหมายอน่ื เพอ่ิ ใหห้ นว่ ยงานของรฐั ถอื ปฏบิ ตั โิ ดยไมก่ ระทบตอ่ ความเนนิ อสิ ระในการปฏบิ ตั หิ นา้ ทข่ี องหนว่ ยงานของรฐั (๒) จดั ทาและทบทวนแผนการคลงั ระยะปานกลาง (๓) เสนอแนะแนวทางการแกไ้ ขนญิ หาทเ่ี กย่ี วขอ้ งกบั การงบประมาณ การจดั เกบ็ รายได้ การบรหิ ารหนส้ี าธารณะ การบรหิ ารทรพั ยส์ นิ และนญิ หาอน่ื ทเ่ี กย่ี วขอ้ งกบั การเงนิ การคลงั ของรฐั (๔) กำหนดลดั สว่ นงบประมาณรายจา่ ยงบกลาง รายการเงนิ สำรองจา่ ยเพอ่ื กรณอี กุ เฉนิ หรอื จำเนนิ ลดั สว่ นงบประมาณเพอ่ื การชำระหนภ้ี าครฐั ลดั สว่ นการกอ่ หนผ้ี กู พนั ง,บประมาณรายจา่ ยขา้ มนงิ บประมาณ ลดั สว่ นการกอ่ หนผ้ี กู พนั เกนิ กวาหรอื นอกเหนอื ไปจากทก่ี ำหนดไวใ้ นกฎหมายวา่ ดว้ ยงบประมาณรายจา่ ย และลดั สว่ นตามทก่ี ำหนดไวใ้ นมาตรา ๕๐ (๔) กำหนดนโยบายและกำกบั ดแู ลการบรหิ ารจดั การศวา!แสย่ งทางการคลงั (๖) กำหนดอตั ราการขดเชยคา่ ใขจ้ า่ ยหรอื การสญู เสยี รายไดข้ องหนว่ ยงานของรฐั ในการดำเนนิ กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการตามทก่ี ำหนดไวใ้ นมาตรา ๒๘ ผ-๔๔
เลม่ ่ ๑๓๕ ตอ่ นท่ี ๒๗ ก หนา้ ๕ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา {๗) ปฏบิ ตั กิ ารอนใดตามทพ่ี ระราชบญั ญตั นิ ห้ี รอื กฎหมายยน่ั บญั ญตั ใิ หเ้ นน้ อำนาจหนา้ ทข่ี อง คณะกรรมการ หรอื ตามทค่ี ณะรฐั มนตร่ มื อบหมาย มาตรา ๑๒ การประชมุ และการลงมตขิ องคณะกรรมการ ใหเ้ นน้ ไปตามหอ้ บงั คมการประชมุ ทค่ี ณะกรรมการกำหนด สว่ นท่ี ๒ การดำเนนิ การทางการคลงั และงบประมาณ มาตรา ๑๓ ใหม้ แี ผนการคลงั ระยะปานกลาง เพอ่ื ใหเ้ นน้ แผนแมบ่ ทหลกั สำหรบั การวางแผน การดำเนนิ การทางการเงนิ การคลงั และงบประมาณของรฐั รวมทง้ั แผนการจดั ทำงบประมาณรา่ ยจา่ ยประจำปี และแผนการบรหิ ารหนส้ี าธารณะดว้ ย ใหค้ ณะกรรมการมหี นา้ ทจ่ี ดั ทำแผนการคลงั ระยะปานกลางตามวรรคหนง่ึ ใหแ้ ลว้ เสรจ็ ภายใน สามเดอื นนบั แต,่ วนั สน้ิ ปงี บประมาณทกุ ปี แผนการคลงั ระยะปานกลางตามวรรคหนง่ึ ใหม้ รี ะยะเวลาไมนอ้ ยกวา่ สามปี และอยางนอ้ ย ตอ้ งประกอบดว้ ย (๑) เปาหมายและนโยบายการคลงั (๒) สถานะและประมาณการเศรษฐกจิ (๓) สถานะและประมาณการการคลงั ซง่ึ รวมถงึ ประมาณการรายได้ ประมาณ การรายจา่ ย คลุ การคลงั และการจดั การกบั ตลุ การคลงั นน้ั (๔) สถานะหนส้ี าธารณะของรฐั บาล .(๕) ภาระผกู พนั ทางการเงนิ การคลงั ของรฐั บาล มาตรา ๑๔ เมอ่ื คณะกรรมการจดั ทำแผนการคสงั ระยะปานกลางตามมาตรา ๑๓ แลว้ ใหเ้ สนอคณะรฐั มนตรพี จิ ารณาใหค้ วามเหน็ ขอบ มาตรา ๑๕ การจดั ทำกรอบวงเงนิ งบประมาณรายจา่ ยประจำปี ใหน้ ำแผนการคลงั ระยะ ปานกลางมาประกอบการพจิ ารณาดว้ ย แสะใหค้ ำนงึ ถงึ ภาวะเศรษฐกจิ ของประเทศ ความเนน้ ธรรมทางสงั คม นโยบายงบประมาณ เสถยี รภาพและความยง่ั ยนื ทางการคลงั ของประเทศ ความจำเปน็ ทจ่ี ะตอ้ งใชจ้ า่ ย การจดั เกบ็ รายไดแ้ ผน่ ดนิ สถานะของหนส้ี าธารณะ และความสามารถในการถเู้ งนิ เพอ่ี ชดเชยการขาดดลุ งบประมาณ ' ผ*-๔๖
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๖ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเปกษา มาตรา ๑๖ ให ห้ น ว่ ยงาน ของรฐั น า้ แผน การคลงั ระยะป าน กลางท ค่ี ณ ะรฐั มน ตรี ใหค้ วามเหน็ ซอบแลว้ มาใชป้ ระกอบการพจิ ารณาในการจดั เกบ็ หรอื หารายได้ การจดั ทำงบประมาณ และ การกอ่ หนข้ี องหนว่ ยงานซองรฐั ดว้ ย มาตรา ๑๗ การจดั สรรงบประมาณรายจา่ ยใหแ้ กห่ นา่ ยงานของรฐั ตอ้ งคำนงึ ถงึ (๑) ความจำเปน็ และภารกจิ ของหนว่ ยงานของรฐั ทข่ี อ่ รบั จดั สรรงปประมาณ (๒) ฐานะเงนิ นอกงบประมาณของหนว่ ยงานของรฐั ทส่ี ามารถใชจ้ า่ ยใต้ รวมตลอดถงึ รายไตห้ รอื เงนิ อน่ื ใดทห่ี นว่ ยงานของรฐั นน้ั มอี ยหู่ รอื สามารถนา้ มาใชจ้ า่ ยไต้ (๓) ความสามารถในการใชจ้ า่ ยและการกอ่ หนผ้ี กู พนั ของหนว่ ยงานของรฐั ภายในปงี บประมาณนน้ั (๔) การปฏบิ ตั หิ นา้ ทโ่ี ดยอสิ ระของรฐั สภา ศาลยตุ ธิ รรม ศาลปกครอง ศาลรฐั ธรรมนญู องคก์ รอสิ ระตามรฐั ธรรมนญู และองคก์ รอยการ (๕) กรณอี งคก์ รปกครองสว่ นหอ้ งกนิ ตอ้ งเปน็ ไปเพอ่ี สขบสนนุ่ องคก์ รปกครองสวนทอ้ งถน่ิ ใน การทำหนา้ ทด่ี แู ลและจดั ทำบรกื ารสาธารณะและกจิ กรรมสาธารณะเพอ่ี ประโยชนข์ องประซาซนในหอ้ งถน่ิ โดยคำนงึ ถงึ ความสามารถในการหารายไตข้ ององคก์ รปกครองสว่ นทอ้ งถน่ิ ตลอดจนความเหมาะสมและ ความแตกตา่ งขององคก์ รปกครองสว่ นหอ้ งถน่ิ แตล่ ะรปู แบบ มาตรา ๑๘ การตรากฎหมายวาดว้ ยงบประมาณรายจา่ ยประจำปตี อ้ งดำเนนิ การใหแ้ ลว้ เสรจ็ กอ่ นวบั เรม่ิ ปงี บประมาณนน้ั เวน้ แตจ่ ะมเี หตจุ่ ำเปน็ หรอื เหตอุ ณุ รนทม่ี อิ าจหลกี เลย่ี งไต้ มาตรา ๑๙ การเสนอกฎหมายวา่ ดว้ ยงบประมาณรายจา่ ยประจำปใี หเ้ ปน็ ไปตามกฎหมาย วา่ ดว้ ยวธิ กี ารงบประมาณ โดยตอ้ งแสดงแหลง่ ทม่ี าและประมาณการรายได้ ผลสมั ฤทธหรอื ประโยขนท์ ค่ี าดวา่ จะไตร้ บั จากการจา่ ยเงนิ และความสอดคลอ้ งกบั ยทุ ธศาสตรช์ าตแิ ละแผนพฒั นาตา่ ง ๆ ดว้ ย มาตรา ๒๐ การตง้ั งบประมาณรายจา่ ยประจำปตี อ้ งจำเนนิ การตามหณาี เกณฑ ดงั ตอ่ ไปน้ี (๑) งบประมาณรายจา่ ยลงทนุ : ตอ้ งมจี ำนวนไมน่ อ้ ยกวา่ รอ้ ยละยส่ี บิ ของงบประมาณรายจา่ ยประจำปี และตอ้ งไมน่ อ้ ยกวา่ วงเงนิ สว่ นทข่ี าดดลุ ของงบประมาณประจำปนี น้ั (๒) งบประมาณรายจา่ ยเกย่ี วกบั บคุ ลากรของรฐั และสวสั ดกิ ารของบคุ ลากรของรฐั ตอ้ งตง้ั ไว้ อยา่ งพอเพยี ง (๓) งบประมาณรายจา่ ยเพอ่ี การชา้ ระหนภ้ี าครฐั ทง่ี เปน็ หนส้ี าธารณะทก่ี ระทรวงการคลงั คหู้ รอื คา้ํ ประกนั ตอ้ งตง้ั เพอ่ี การชา้ ระคนื ตน้ เงนิ คู้ ดอกเบย้ี และคำใชจ้ า่ ยในการกเู้ งนิ อยา่ งพอเพยี ง พ-๔๗
เลม่ ๑๓๕ ตรนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๗ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราชกจิ จานเุ บกษา (๔) ภาระทางการเงนิ ทม่ี กื ฎหมายบญั ญตั ใิ หร้ ฐั บาลตอ้ '!สง่ เงนิ เขา้ สมทบ่ หรอื ชดเซยเพอ่ื การใด ๆ ตอ้ งตงงบประมาณรายจา่ ยใหต้ ามเวลาทก่ี ฎหมายกำหนด (๕) ภาระทางการเงนิ เพอ่ื ซดเชยตน้ ทนุ ทางการเงนิ และการบรหิ ารจดั การ รวมทง้ั ความเสยี หายจาก การตำเนน้ กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการตามมาตรา ๒๘ ตอ้ งตง้ั งบประมาณรายจา่ ยใหใ้ นโอกาสแรก ทก่ี ระทาได (๖) งบประมาณ รายจา่ ยงบกลาง รายการเงนิ สำรองจา่ ยเพอ่ื กรณฉี กุ เรนหรอื จำเปน็ ใหต้ ง้ั ไตเ้ ฉพาะเพอ่ื วตั คปุ ระสงคใ์ นการปอ้ งกนั หรอื แกไ้ ขสถานการณอ์ นั กระทบตอ่ ความสงบเรยี บรอ้ ยของประซาชน ความมน๋ั คงของรฐั การเยยี วยาหรอื บรรเทาความเสยี หายจากภยั พบิ ตั ?ิ ทธารณะรายแรง และภารกจิ ทเ่ี ปน็ ความจำเปน็ เรง่ ดว่ นของรฐั ในกรณที ภ่ี ารตง้ั งบประมาณรายจา่ ยไมส่ ามารถดำเนนิ การตามหลกั เกณฑท์ ก่ี ำหนดไวใ้ นวรรคหนง่ึ ไต้ ใหแ้ สดงเหตผุ ลความจา่ เปน็ และมาตรการในการแกไ้ ขตอ่ รฐั สภาหรอ้ มกบั การเสนอรา่ งพระราชบญั ญตั ิ งบประมาณรายจา่ ยประจำปดี ว้ ย มาตรา ๒๑ การจดั ท ำงบ ป ระมาณ รายจา่ ยเพ ม่ิ เดมิ ใหก้ ระทำไตเ้ มอ่ื มเี หตผุ ลและ ความจำเปน็ ทต่ี อ้ งใชจ้ า่ ยเงนิ ระหวา่ งปงี บประมาณ โดยไมส่ ามารถรองบประมาณรายจา่ ยประจำปงี บประมาณ ถดั ไปโต้ และใหร้ ะบทุ ม่ี าของเงนิ ทจ่ี ะใชจ้ า่ ยตามงบประมาณรายจา่ ยเหม่ิ เตมิ ดว้ ย มาตรา ๒๒ งบประมาณรายจา่ ยงบกลาง ใหต้ ง้ั ไดเ้ ฉพกะในกรณที ม่ี เี หตผุ ลและความจำเปน็ ทไ่ี มอ่ าจจดั สรรหรอื ไมส่ มควรจดั สรรงบประมาณรายจา่ ยใหแ้ กห่ นว่ ยงาน‘ของรฐั ทร่ี บั ผดิ ชอบไดโ้ ดยตรง มาตรา ๒๓ ใหม้ กี ารจดั สรรงบประมาณรายจา่ ยแทห่ นว่ ยงานของรฐั สภา ศาลยตุ ธรรม ศาลปกครอง ศาลรฐั ธรรมนญู องคก์ รอสิ ระตามรฐั ธรรมนญู และองคภ์ รอยั การ ใหเ้ พยี งพอกบั การปฏบิ ตั ิ หนา้ ทโ่ี ดยอสิ ระ โดยตอ้ งคำปงึ ถงึ การดำเนนิ งาน รายไต้ เงนิ นอกงบประมาณ และเงนิ อน่ื ใดทห่ี นว่ ยงานนน้ั มอี ยดู่ ว้ ย ในกรณที ห่ี นว่ ยงานของรฐั ตามวรรคหนง่ึ เหน็ วา่ งบประมาณทไ่ี ดร้ บั จดั สรรอาจไมเ่ พยี งพอตอ่ การปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ี และยน่ึ คำฃอแปรญตั ตติ อ่ คณะกรรมาธกิ าร ใหแ้ สดงเหตผุ ลและความจำเปน็ ทจ่ี ะตอ้ งไดร้ บั การจดั สรรงบประมาณเพ1ี มเตมิ และใหส้ ำนกั งบประมาณเสนอความเหน็ ประกอบการพจิ ารณาของ คณะกรรมาธกิ ารดว้ ย ใหห้ นว่ ยงานของรฐั ตา่ มวรรคหนง่ึ จดั ใหม้ รี ะบบการเดทำและการใชจ้ า่ ยเงนิ งบประมาณ อยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพและสมั ฤทธผิ ล การกา้ กฆั ดแู ลการใชจ้ า่ ยเงนิ และระบบการควบคมุ ภายในตา้ นการเงนิ ผ-๔๘
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๘ ๑๙ เมษายน ๒๕๖® ราชกจิ จาบเุ บกษา การคลงั โดยรกั ษาวนิ ยั การเงนิ การคลงั อยา่ งเครง่ ครดั รวมทง้ั ตอ้ งมกี ารเปตี เผยขอ้ มลู เทย่ี วกบั การใชจ้ า่ ยเงนิ และรายไตท้ ไ่ี ดรั บั ใหส้ าธารณซนทราบ รว่ มทง้ั เผยแพรผ่ า่ นทางออ่ื อเิ ลก็ ทรอนกิ สด์ ว้ ย มาตรา ๒๔ การโอนงบประมาณรายจา่ ยระหวา่ งหนว่ ยงานของรฐั จะกระทำรไต้ เวน้ แตจ่ ะนิ กฎหมายอนญุ าตใหก้ ระทำไต้ มาตรา ๒๕ การเสนอกฎหมายทก่ี ำหนดใหห้ นว่ ยงานยองรฐั ไมต่ อ้ งนำเงนิ รา่ ยไตห้ !อเงนิ อน่ื ใด สง่ คลงั ใหก้ ระทำไตเ้ ฉพาะในกรณมี คี วามจำเนนิ และเกดิ ประโยซนใํ นการทห่ี นว่ ยงานของรฐั นน้ั จะมเี งนิ เกบ็ ไว้ เพอ่ื การดำเนนิ งานตามอำนาจหนา้ ทข่ี องตน โดยจะตอ้ งไตร้ บั ความเหน็ ชอบจากกระทรวงการคลงั กอํ นเสนอ กฎหมายตอ่ คณะรฐั มนตรี มาตรา่ ๒๖ การเสนอกฎหมายทม่ี บี ทบญั ญตั ใิ หจ้ Mั กบ็ ภาษอี ากรหรอื คา่ ธรรมเนยี มเพม่ิ ขน้ึ จากทก่ี ำหนดไวใ้ นกฎหมาย เพอ่ื ใหห้ นว่ ยงานของรฐั นำไปใชจ้ า่ ยตามรตั อปุ ระสงคของหนว่ ยงานของรฐั นน้ั หรอื เพอ่ื การหนง๋ึ การใดเนนิ การเฉพาะ จะกระทำนไิ ต้ เวน้ แตก่ ร{นการจดั เกบ็ ภาษอี ากรหรอื คา่ ธรรมเนยี ม เพม่ิ ขน้ึ เพอ่ื เนนิ รายไตข้ ององคก์ รปกครองสว่ นทองถน่ิ มาตรา ๒๗ การดำเนนิ กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการทก่ี อํ ใหเ้ กดิ ภาระตอ่ งบประมาณ หรอื ภาระทางการคลงั ใบอนาคตตามทค่ี ณะกรรมการกำหนด ใหห้ นว่ ยงาบของรฐั ขง้ึ เนนิ ผรู้ บั ผดชอ่ บ การดำเนนิ การนน้ั จดั ทำแผนบรหิ ารจดั การกจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการ ประมาณการรายจา่ ย แหลง่ เงนิ ทใ่ี ชต้ ลอดระยะเวลาดำเนนิ การ และประโยชน่ ท์ จ่ี ะไตร้ บั โดยตอ้ งเสนอพรอ้ มกบั การขออนมุ ติ กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการตอ่ คณะรฐั มนตรี และในกรณที ก่ี ารดำเนนิ การก1อใหเ้ กดิ การสญู เสยี รายไต้ ของรฐั หรอื ของหนว่ ยงานของรฐั ใหจ้ ดั ทำประมาณการการสญู เสยี รายไคแ้ ละประโยชน่ ท์ จ่ี ะไตร้ บั เสนอใน การขออนมุ ตติ อ่ คณะรฐั มนตรดี ว้ ย ในการพจิ ารณาอนมุ ตั กิ จิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการดามวรรคหนง่ึ ไหค้ ณะรฐั มนตรพี จิ ารณา ความจำเนนิ เรง่ ดว่ น ประโยชน่ ทํ ไ่ี ตร้ บั และภาระทางการคลงั หรอื การสญู เสยี รายไตท้ จ่ี ะเกดิ ขน้ึ ในอนาคตดว้ ย ใหห้ นว่ ยงานชอ่ งรฐั ขง้ึ เนนิ ผรู้ บั ผดิ ชอ่ บกจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการ จดั ทำรายงาน เปรยี บเทยี บประโยซนทํ ไ่ี ตร้ บั กบั การสญู เสยี รา่ ยไตท้ เ่ี กดิ ขน้ึ จํ รงี กบั ประมาณการทไ่ี ตจ้ ดั ทำตามวรรคหนง่ึ เสนอคณะรฐั มนตรเี พอ่ื ทราบเนนิ ประจำทกุ สนิ นงิ บประมาณ จนกวา่ การดำเนนิ การดงกลา่ วจะแลวั เสรจ็ มาตรา ๒๘ การมอบหมายใหห้ นว่ ยงานขอฺ งรฐั ดำเนนิ กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการ โดยรฐั บาลรบั ภาระจะซดเชย่ คา่ ใชจ้ า่ ยหรอื การสญู เสยี รา่ ยไคใ้ นการดำเนนิ การนน้ั ใหก้ ระทำไตเ้ ฉพาะกรณี ทอ่ี ยใู่ นหนา้ ทแ่ี ละอำนาจตามกฎหมายและอยภู่ ายไนขอบแหงวต้ คปุ ระสงคข์ องหนว่ ยงานของรฐั นน้ั เพอ่ื พน่ิ ฟู ผ-๔๙
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๙ ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ ราซกจิ จาบฒุ กษา หรอื กระตนุ้ เศรษฐกจิ หรอื เพอ่ื เพม่ิ ขดี ความสามารถในการประกอบอาชพี หรอื ยกระดบั คณุ ภาพชวี ติ ชอง ประชาซน่ หรอื เพอ่ื ชว่ ยเหลอื ฟน้ ฟผู โู ดร้ บั ผลกระทบจากสาธารณภยั หรอื การกอ่ วนิ าศกรรม ในการมอบหมายตามวรรคหนง่ึ คณะรฐั มนตรตี อ้ งพจิ ารณาภาระทางการคลงั ชองรฐั ทอ่ี าจเกดิ ขน้ึ ทง้ั ในปจี จบุ นั และในอนาคต ผลกระทบตอ่ การตำเนนิ งานของหนว่ ยงานของรฐั ซง่ึ ไดร้ บั มอบหมายนน้ั และ แนวทางก่ ารบรหิ ารจดั การภาระทางการคลงั ของรฐั และผลกระทบจากการดำเนนิ การดงั กลา่ ว ภาระทร่ี ฐั ตอ้ งรบั ชดเขยคา่ ใชจ้ า่ ยในการดำเนนิ การตามวรรคหนง่ึ ตอ้ งมยี อดดงคา้ งทง้ั หมดรวมกนั ไมเ่ กนิ อตั ราทค่ี ณะกรรมการกำหนด ใหห้ นว่ ยงานของรฐั ซง่ึ ไดร้ บั มอบหมายตามมาตราน้ี ไมว่ า่ การมอบหมายนน้ั จะเกดิ ขน้ึ กอ่ น พระราชบญั ญตั นิ ใ้ี ชบ้ งั คบั หรอื ไม่ จดั ทำประมาณการตน้ ทนุ ทางกา?เงนิ และการบรหิ ารจดั การทร่ี ฐั จะตอ้ ง รบั ภาระทง้ั หมดสำหรบั กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการนน้ั ๆ และแจง้ ใหค้ ณ ะกรรมการและ กระทรวงการคลงั ทราบ มาตรา ๒๙ ใหห้ นว่ ยงานของรฐั ซง่ึ ไตร้ บั มอบหมายตามมาตรา ๒๘ จดั ทำบญั ชสี ำหรบั การดำเนนิ กจิ กรรม มาตรการ หรอื โครงการทไ่ี ดร้ บั มอบหมายแยกตา่ งหากจากบญั ชกี ารตำเนนิ งานทว่ั ไป พรอ้ มทง้ั เสนอรายงานผลการตำเนนิ การตามทไ่ี ดร้ บั มอบหมายและผลลมั ฤทธต้ี อ่ รฐั มนตรี เพอ่ื เสนอตอ่ คณะรฐั มนตรี และเปดิ เผยใหส้ าธารณซนทราบ รวมทง้ั เผยแพรผ่ า่ นทางสอ์ อเิ ลกทรอนกิ สด์ ว้ ย มาตรา ๓๐ ใหก้ ระทรวงการคลงั และหนว่ ยงานทเ่ี กย่ี วชอ้ งบรหิ ารจดั การความเแยงทาง การคลงั ใหเ้ นนิ ไปตามนโยบายการบรหิ ารจดั การความเส,ื ยงทางการคลงั ทค่ี ณะกรรมการกำหนด หมวด ๓ วนิ ยั การเงนิ การคลงั สว่ นท่ี ๑ รายได้ มาตรา ๓๑ รายได้ ไดแ้ ก รายไดแ้ ผน่ ดนิ และใหห้ มายความรวมกงึ เงนิ ทห่ี นว่ ยงาบของรฐั จดั เกบ็ หรอื ไดร้ บั ไวเ้ ปน็ กรรมสทิ ธ้ี แตม่ กี ฎหมายบญั ญตั ใิ หน้ า่ ไปโชจ้ า่ ยเพอ่ื การดำเนนิ งานของหนว่ ยงานของรฐั ได้ ผ-๕๐
เลม่ ๑๓๕ ตอนท่ี ๒๗ ก หนา้ ๑๐ ร า ช ก ิ จ จ า น ุ เ บ ก ษ า ๑๙ เมษายน ๒๕๖๑ รายไดแ้ ผน่ ดนิ ไดแ้ ก' เงนิ ทง้ั ปวงทห่ี นว่ ยงานชองรฐั จดั เกบ็ หรอื ไดร้ บั ไวเ้ ปน็ กรรมสทิ ร์ และ ตอ้ งนำลง่ คลงั ตามมาตรา ๓๔ มาตรา ๓๒ การจดั เกบ็ รายไดแ้ ผน่ ดนิ ทเ่ี ปน็ ภาษอี ากรจะกระทำไดก้ แ็ ตโ่ ดยอาศยั อำนาจ ตามกฎหมาย และการยกเวน้ หรอื การลดภาษอี ากรใด จะกระทำใดก้ แ็ ตโ่ ดยอาศยั อำนาจตามกฎหมาย ทใ่ี หอ้ ำนาจจดั เกบ็ ภาษอี ากรนน้ั ทง้ั น้ี ใหพ้ จิ ารณาถงึ ความเปน็ ธรรม ความเสมอภาคและการไมเ่ ลอื กปฏบิ ตั ิ รวมทง้ั การพฒั นาและสนบั สนนุ เสถยี รภาพและความมน่ั คงทางเศรษฐกจิ และสงั คมดว้ ย ในการเสนอยกเวน้ หรอื ลดภาษอี ากรตามวรรคหนง่ึ ตอ่ ผมู้ อี ำนาจอนมุ ตั ิ ใหห้ นว่ ยงานของรฐั ผเู้ สนอ จดั ทำประมาณการการสญู เ่ ลยื รายไดแ้ ละประโยชนท์ ค่ี าดวา่ จะไดร้ บั จากการยกเวน้ หรอื ลดภาษอี ากรดว้ ย มาตรา ๓๓ การจดั เกบ็ ลด และยกเวน้ รายไดแ้ ผน่ ดนิ ทเ่ี ปน็ คา่ ธรรมเนยี มอนั มใี ช่ คา่ ตอบแทนการใหบ้ รกิ ารจะกระทำไดก้ แ็ ตโ่ ดยอาศยั อำนาจตามกฎหมาย มาตรา ๓๔ บรรดาเงนิ ทห่ี นว่ ยงานของรฐั จดั เกบ็ หรอื ไดร้ บั ไวเ้ ปน็ กรรมสทิ ธ้ิ ไม,วา่ จะไดร้ บั ตามกฎหมาย ระเบยี บ หรอื ขอ้ บงั คบั หรอื ไดร้ บั ชำระตามอำนาจหนา้ ทห่ี รอื สญั ญา หรอื ไดร้ บั จาก การใหใ้ ชท้ รพั ยส์ นิ หรอื เกบ็ ดอกผลจากทรพั ยส์ นิ ของราชการ ใหน้ ำสง่ คลงั ตามระเบยี บทร่ี ฐั มนตรกี ำหนด เวน้ แตจ่ ะมกี ฎหมายกำหนดเปน็ อยา่ งอน่ื ในกรณที ห่ี นว่ ยงานของรฐั ตามวรรคหนง่ึ ไดร้ บั เงนิ ทม่ี ผ่ื มู้ อบให้ โดยมวี ตั อปุ ระสงคเ่ ทอ่ี ใหใ้ ชจ้ า่ ย กด็ ี ที่ ซ่งึในกจิ การของหนว่ ยงานของรฐั นน้ั หรอื ไดร้ บั เงนิ เกดิ จากทรชั ยลนั มผี มู้ อบใหเ้ พอ่ื หาดอกผลใชจ้ า่ ย ในกจิ การของหนว่ ยงานของรฐั น้ันกด็ ิ ใหห้ นว่ ยงานของรฐั นน้ั จา่ ยเงนิ หรอื กอ่ หนผ้ี กู พนั ภายในวงเงนิ ทไ่ี ดร้ บั นน้ั ได้ และไมต่ อ้ งนำสง่ คลงั ใบกรณที ห่ี นว่ ยงานของรฐั ตามวรรคหนง่ึ ไดร้ บั เงนิ ตามโครงการซวยเหลอื หรอื รว่ มมอื กบั รฐั บาล ตา่ งประเทศ องคก์ ารสหประชๅชาติ ทบวงการชำนญั พเิ ศษแหง่ สหประชาซาติ องคก์ ารระหวา่ งประเทศอน่ื ใด หรอื บคุ คลใดไมว่ า่ จะเปน็ เงนิ ใหก้ ,ู้หรอื ใหเ้ ปลา่ รวมทง้ั เงนิ ทไ่ี ดร้ บั สบื เนอ่ึ งจากโครงการชว่ ยเหลอื หรอื รว่ มมอื เซน่ วา่ นน้ั รฐั มนตรจี ะกำหนดเปน็ อยา่ งอน่ื โดยไมต่ อ้ งนำลง่ คลงั กไ็ ด้ เมอ่ื มเี หตผุ ลอนั สมควร รฐั มนตรจี ะอนญุ าตใหห้ นว่ ยงานชองรฐั ตามวรรคหนง่ึ ทไ่ี ดร้ บั เงนิ ในกรณี ตอ่ ไปน้ี นำเงนิ นน้ั ไม(ใชจ้ า่ ยโดยไมต่ อ้ งนำลง่ คลงั กไ็ ด้ (๑) เงนิ ทไ่ี ดร้ บั ในลกั ษณะคา่ ซดใชค้ วามเสยื หายหรอื สนั ฟลอื งแหง่ ทรพั ยส์ นิ และจำเปน็ ตอ้ งจา่ ย เพอ่ื บรุ ณะทรพั ยส์ บิ หรอื จดั ใหโ้ ดท้ รพั ยส์ นิ คนื มา ผ-๔๑
Search
Read the Text Version
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- 76
- 77
- 78
- 79
- 80
- 81
- 82
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- 91
- 92
- 93
- 94
- 95
- 96
- 97
- 98
- 99
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- 105
- 106
- 107
- 108
- 109
- 110
- 111
- 112
- 113
- 114
- 115
- 116
- 117
- 118
- 119
- 120
- 121
- 122
- 123
- 124
- 125
- 126
- 127
- 128
- 129
- 130
- 131
- 132
- 133
- 134
- 135
- 136
- 137
- 138
- 139
- 140
- 141
- 142
- 143
- 144
- 145
- 146
- 147
- 148
- 149
- 150
- 151
- 152
- 153
- 154
- 155
- 156
- 157
- 158
- 159
- 160
- 161
- 162
- 163
- 164
- 165
- 166
- 167
- 168
- 169
- 170
- 171
- 172
- 173
- 174
- 175
- 176
- 177
- 178
- 179
- 180
- 181
- 182
- 183
- 184
- 185
- 186
- 187
- 188
- 189
- 190
- 191
- 192
- 193
- 194
- 195
- 196
- 197
- 198
- 199
- 200
- 201
- 202
- 203
- 204
- 205
- 206
- 207
- 208
- 209
- 210
- 211
- 212
- 213
- 214
- 215
- 216
- 217
- 218
- 219
- 220
- 221
- 222
- 223
- 224
- 225
- 226
- 227
- 228
- 229
- 230
- 231
- 232
- 233
- 234
- 235
- 236
- 237
- 238
- 239
- 240
- 241
- 242
- 243
- 244
- 245
- 246
- 247
- 248
- 249
- 250
- 251
- 252
- 253
- 254
- 255
- 256
- 257
- 258
- 259
- 260
- 261
- 262
- 263
- 264
- 265
- 266
- 267
- 268
- 269
- 270
- 271
- 272
- 273
- 274
- 275
- 276
- 277
- 278
- 279
- 280
- 281
- 282
- 283
- 284
- 285
- 286
- 287
- 288
- 289
- 290
- 291
- 292
- 293
- 294
- 295
- 296
- 297
- 298
- 299
- 300
- 301
- 302
- 303
- 304
- 305
- 306
- 307
- 308
- 309
- 310
- 311
- 312
- 313
- 314
- 315
- 316
- 317
- 318
- 319
- 320
- 321
- 322
- 323
- 324
- 325
- 326
- 327
- 328
- 329
- 330
- 331
- 332
- 333
- 334
- 335
- 336
- 337
- 338
- 339
- 340
- 341
- 342
- 343
- 344
- 345
- 346
- 347
- 348
- 349
- 350
- 351
- 352
- 353
- 354
- 355
- 356
- 357
- 358
- 359
- 360
- 361
- 362
- 363
- 364
- 365
- 366
- 367
- 368
- 369
- 370
- 371
- 372
- 373
- 374
- 375
- 376
- 377
- 378
- 379
- 380
- 381
- 382
- 383
- 384
- 385
- 386
- 387
- 388
- 389
- 390
- 391
- 392
- 393
- 394
- 395
- 396
- 397
- 398
- 399
- 400
- 401
- 402
- 403
- 404
- 405
- 406
- 407
- 408
- 409
- 410
- 411
- 412
- 413
- 414
- 415
- 416
- 417
- 418
- 419
- 420
- 421
- 422
- 423
- 424
- 425
- 426
- 427
- 428
- 429
- 430
- 431
- 432
- 433
- 434
- 435
- 436
- 437
- 438
- 439
- 440
- 441
- 442
- 443
- 444
- 445
- 446
- 447
- 448
- 449
- 450
- 451
- 452
- 453
- 454
- 455
- 456
- 457
- 458
- 459
- 460
- 461
- 462
- 463
- 464
- 465
- 466
- 467
- 468
- 469
- 470
- 471
- 472
- 473
- 474
- 475
- 476
- 477
- 478
- 479
- 480
- 481
- 482
- 483
- 484
- 485
- 486
- 487
- 488
- 489
- 490
- 491
- 492
- 493
- 494
- 495
- 496
- 497
- 498
- 499
- 500
- 501
- 502
- 503
- 504
- 505
- 506
- 507
- 508
- 509
- 510
- 511
- 512
- 513
- 514
- 515
- 516
- 517
- 518
- 519
- 520
- 521
- 522
- 523
- 524
- 525
- 526
- 527
- 528
- 529
- 530
- 531
- 532
- 533
- 534
- 535
- 536
- 537
- 538
- 539
- 540
- 541
- 542
- 543
- 544
- 545
- 546
- 547
- 548
- 549
- 550
- 551
- 552
- 553
- 554
- 555
- 556
- 557
- 558
- 559
- 560
- 561
- 562
- 563
- 564
- 565
- 566
- 567
- 568
- 569
- 570
- 571
- 572
- 573
- 574
- 575
- 576
- 577
- 578
- 579
- 580
- 581
- 582
- 583
- 584
- 585
- 586
- 587
- 1 - 50
- 51 - 100
- 101 - 150
- 151 - 200
- 201 - 250
- 251 - 300
- 301 - 350
- 351 - 400
- 401 - 450
- 451 - 500
- 501 - 550
- 551 - 587
Pages:
