Action-Plan 2565 Plus ปรับล่าสุด

Action-Plan 2565 Plus 86 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 หน่วยงาน สานกั งานสาธารณสุขจังหวดั ลพบรุ ี แหลง่ รหสั งบประมาณ งบประมาณ ยทุ ธศาสตร์ท่ี 5 COVID Management กลยทุ ธ : ป่วยเป็นศูนย์ / ตายเป็นศนู ย์ / มศี ูนย์กลางการบริหารจัดการ (Center) ท่ีมีประสิทธิภาพ ตวั ชี้วัดกลยุทธ์ 1. อตั ราป่วยลดลง 10% จากปที ่ีผา่ นมาในชว่ งระยะเวลาเดยี วกัน 2. ไมเ่ กิดการระบาดเป็น Cluster ใหญ่ ท่ีควบคุมไมไ่ ด้ 3. อัตราตายนอกกลุ่ม 608 และกลุ่มUnexpected dead เป็น 0 4. มีศูนย์การบริหารจดั การขอ้ มลู ที่มีประสทิ ธภิ าพ (ข้อมูลมีความครบถว้ น ถูกตอ้ ง ทนั เวลา และตอบสนองการใช้งานไดอ้ ย่างทันทว่ งท)ี ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสัทฤทธ์ิ ผู้รบั ผดิ ชอบ งบประมาณ ระบพุ ื้นที่ คน/คร้ัง ดาเนินการ ส่ิงที่คาดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) - คา่ ท่ีพกั วทิ ยากร 2 คน x 800 บาท x 1 คืน เปน็ เงิน 1,600 บาท รวมท้ังส้ิน 20,800 บาท 2.2.4 Risk Community / Joint Information ต.ค.64-ก.ย. 1.) พฒั นาระบบการสื่อสารความเสี่ยงให้ครอบคลุมทกุ กลุ่มเปา้ หมาย 65 2.) สร้างภาพลกั ษณอ์ งคก์ รตามหลัก propaganda ต.ค.64-ก.ย. 2.2.5 Case Management 65 1.) ขบั เคลื่อนกลไกลการบริหารจัดการดา้ นการรักษาใหม้ ปี ระสิทธิภาพ 1.1) ทบทวนคณะกรรมการ 1.2) ประชุมวางแผนและพฒั นา / แกไ้ ขปญั หาอย่างต่อเน่ือง 1.3) จัดทีมผู้เช่ียวชาญด้านการรักษา 1.4) ถอดบทเรียนเพือ่ การพฒั นางานอย่างต่อเน่ือง 2.) ระบบการคดั กรองผู้ปว่ ยใน ARI Clinic ดาเนนิ งานตามแนวทางมาตรฐาน 2.1) จดั ระบบทามาตรฐานบริการ ARI Clinic ในสถานบริการทางการแพทย์ และสาธารณสขุ ทกุ แหง่ ทกุ ระดับ 2.2) ขับเคล่ือนและผลกั ดันให้สถาน บริการทางการแพทยแ์ ละสาธารณสขุ ทกุ แหง่ ทุกระดับ ดาเนินการจดั ต้ัง ARI Clinic ตามมาตรฐาน 2.3) กากบั ตดิ ตามประเมนิ ผล 2.4) รายงานผล สรุป 3.) พฒั นาการบริการด้านการรักษาท่ีมีประสิทธิภาพ 3.1) พฒั นาการใหบ้ ริการดา้ นการรักษา โดยใชแ้ นวทางบริการดา้ นรักษาตาม CPG ของกรมการแพทย์ 3.2) บริหารจัดการเตียงตามระดบั ความ รุนแรงของผู้ปว่ ย 3.3) ประสานกับหนว่ ยงานบุคลากรให้ การเตรียมความพร้อมการจดั อตั รากาลัง

Action-Plan 2565 Plus 87 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 หนว่ ยงาน สานักงานสาธารณสขุ จังหวดั ลพบรุ ี แหลง่ รหัส งบประมาณ งบประมาณ ยทุ ธศาสตร์ที่ 5 COVID Management กลยทุ ธ : ป่วยเปน็ ศูนย์ / ตายเปน็ ศูนย์ / มศี นู ย์กลางการบริหารจัดการ (Center) ท่ีมีประสทิ ธิภาพ ตวั ช้วี ัดกลยทุ ธ์ 1. อัตราปว่ ยลดลง 10% จากปที ี่ผา่ นมาในชว่ งระยะเวลาเดียวกนั 2. ไมเ่ กิดการระบาดเปน็ Cluster ใหญ่ ที่ควบคุมไมไ่ ด้ 3. อตั ราตายนอกกลุ่ม 608 และกลุ่มUnexpected dead เปน็ 0 4. มีศูนยก์ ารบริหารจัดการข้อมลู ที่มปี ระสทิ ธิภาพ (ขอ้ มูลมีความครบถ้วน ถกู ตอ้ ง ทันเวลา และตอบสนองการใช้งานได้อยา่ งทนั ท่วงท)ี ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ ระบพุ ื้นที่ คน/ครั้ง ดาเนนิ การ ส่ิงท่ีคาดวา่ จะเกดิ หลกั /รอง (บาท) ทมี ดา้ นการรักษาใหเ้ พยี งพอ/เหมาะสม/ปลอดภยั 3.4) ประสานสง่ ต่อผู้ปว่ ยอย่างมปี ระสิทธภิ าพ 3.5) จดั ทาฐานขอ้ มูลด้านการรักษาให้ นามาใช้ประโยชน์ในการจัดการการเฝ้า ระวังการตดิ เชื้อและการรักษาผู้ปว่ ยอยา่ ง มีประสทิ ธิภาพ และประสิทธิผล 4.) จัดระบบการเฝา้ ระวังป้องกันการแพร่ กระจายเช้ือโควดิ ไดม้ าตรฐานในสถานบริการทกุ ระดับ 4.1) เสริมสร้างความตระหนกั และเพิ่มพนู ทักษะดา้ นการเฝ้าระวังป้องกันการแพร่ กระจายเช้ือแกบ่ ุคลากรในสถานบริการทุกระดับ 4.2) สถานบริการทกุ ระดบั จดั ระบบ บริการอย่างเหมาะสมตามมาตรฐานการ เฝ้าระวงั ป้องกนั การแพร่กระจายเช้ือ 4.3) ควบคุมกากับตดิ ตามผลการเฝา้ ระวงั การแพร่กระจายเชื้อในองคก์ ร 2.2.6 Liaison สสจ.ลพบุรี - กลุ่ม Liaison บูรณาการกบั กลุ่มภารกิจ 1.) ปรับปรุงห้องปฏบิ ัตกิ ารของศนู ยป์ ฏบิ ัติการ ตอบโต้ภาวะฉุกเฉินฯกรณีตอบโตโ้ รคโควิด 19 สามารถสนับสนนุ อานวยความสะดวก งบประมาณ 2.) ประชุม PHEOC จงั หวัดลพบุรี ใหก้ ับคณะทางานไดอ้ ย่างมปี ระสทิ ธภิ าพ ผา่ นระบบ zoom (สัปดาหล์ ะ 1 คร้ัง/ตามสถานการณ)์ สสจ.ลพบรุ ี/ 49 คน ต.ค.64 - ควบคุม กากับ และติดตามการ กลุ่ม Liaison บรู ณาการกบั กลุ่มงาน 3.) ประชมุ PHEOC สสจ.ลพบุรี (สปั ดาหล์ ะ 1 คร้ัง/ตามสถานการณ)์ หน่วยงานใน ก.ย.65 ดาเนนิ งาน PHEOC จ.ลพบุรี พฒั นายทุ ธศาสตร์สาธารณสุข 3 พฒั นาระบบการสนบั สนนุ เพ่ือตอบโตก้ ารระบาดได้อยา่ งมี พนื้ ที่ เป็นไปตามเป้าหมายและมปี ระสิทธภิ าพ ประสิทธิภาพ สสจ.ลพบุรี 25 คน ต.ค.64 - ควบคมุ กากับ และติดตามการ กลุ่ม Liaison บรู ณาการกับกลุ่มงาน ก.ย.65 ดาเนนิ งาน PHEOC สสจ.ลพบุรี พฒั นายุทธศาสตร์สาธารณสุข เปน็ ไปตามเป้าหมายและมีประสทิ ธภิ าพ

แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 หนว่ ยงาน สานกั งานสาธารณสขุ จงั หวดั ลพบรุ ี 88 ยทุ ธศาสตรท์ ่ี 5 COVID Management แหลง่ รหัส งบประมาณ งบประมาณ กลยทุ ธ : ปว่ ยเปน็ ศนู ย์ / ตายเป็นศนู ย์ / มศี ูนยก์ ลางการบริหารจดั การ (Center) ที่มปี ระสทิ ธิภาพ สป. ตวั ชี้วัดกลยทุ ธ์ สป. 1. อตั ราปว่ ยลดลง 10% จากปีที่ผ่านมาในช่วงระยะเวลาเดยี วกัน 2. ไมเ่ กิดการระบาดเป็น Cluster ใหญ่ ที่ควบคุมไม่ได้ 3. อัตราตายนอกกลุ่ม 608 และกลุ่มUnexpected dead เป็น 0 4. มีศูนย์การบริหารจัดการขอ้ มูลที่มีประสิทธิภาพ (ข้อมูลมีความครบถ้วน ถูกต้อง ทันเวลา และตอบสนองการใชง้ านได้อยา่ งทันทว่ งท)ี ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสทั ฤทธ์ิ ผู้รับผิดชอบ งบประมาณ ระบพุ ้ืนที่ คน/คร้ัง ดาเนนิ การ ส่ิงที่คาดว่าจะเกิด หลกั /รอง (บาท) 3.1 บคุ ลากร กาลงั คน การพัฒนาทีม Call center 1.) จัดประชมุ พฒั นาทมี Call center เพื่อ เตรียมการ รองรับการดาเนินงานใน สสจ.ลพบรุ ี 20 คน ธ.ค.64 ทมี Call center มี กง.บค. ค่าอาหารวา่ ง 20คนx35บาท เปน็ เงิน 700 บาท สถานการณ์ ฉุกเฉนิ ด้านสขุ ภาพ ความรู้และทักษะใน การตอบคาถามให้ คาแนะนาที่ถกู ต้อง และลดผลกระทบด้านสขุ ภาพ 2.) จดั ประชุมติดตามการดาเนนิ งานของทมี Call สสจ.ลพบุรี 20 คน ม.ี ค.65 ทราบปญั หาอุปสรรค ของการ กง.บค. คา่ อาหารวา่ ง 20คนx35บาท center ของ สสจ.ลพบุรี เปน็ เงิน 700 บาท ดาเนนิ งาน เพอ่ื แกไ้ ขปรับปรุงให้ ดีข้ึน 3.2 Stockpiling (เวชภณั ฑ/์ อปุ กรณ์ทางการแพทย์) 1.) พฒั นาระบบบริหารจดั การการสารองยาและเวชภณั ฑ์ 1.1) จดั ทาฐานขอ้ มลู สารองยาและเวชภณั ฑท์ จ่ี าเป็นในภาวะ ต.ค.64-ก.ย. ฉกุ เฉนิ 65 1.2) การนเิ ทศ เสริมพลงั 1.3) การจดั หายา เวชภณั ฑ์ และวสั ดทุ างการแพทย์ ก.พ.65 จงั หวดั ลพบุรี ธ.ค.64 1.4) โครงการสง่ เสริมและสนับสนนุ การจดั บริการแก่ ผู้ประกนั ตน จงั หวดั ลพบุรี เพอ่ื รองรับสถานการณ์การแพร่ ต.ค.64-ก.ย. ระบาดของโรคตดิ เชื้อไวรัสโคโรนา 2019 64 1.5) การจดั การคลงั และกระจายเวชภณั ฑแ์ ละวคั ซีน COVID-19 การควบคมุ ระบบลูกโซ่ความเยน็ วคั ซนี COVID-19 ธ.ค.64-ก.ย.64 2.) พฒั นาระบบตรวจสอบเฝา้ ระวังคุณภาพมาตรฐานเวชภณั ฑ์ ในสถานการณ์ COVID-19 2.1) ประชุมเชิงปฏบิ ัตกิ ารแนวทางการตรวจสอบและเฝา้ ระวงั

Action-Plan 2565 Plus 89 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 หนว่ ยงาน สานกั งานสาธารณสุขจงั หวัดลพบรุ ี แหล่ง รหสั งบประมาณ งบประมาณ ยทุ ธศาสตร์ท่ี 5 COVID Management กลยุทธ : ปว่ ยเป็นศนู ย์ / ตายเป็นศูนย์ / มีศนู ย์กลางการบริหารจดั การ (Center) ที่มีประสทิ ธภิ าพ ตวั ชีว้ ดั กลยุทธ์ 1. อตั ราป่วยลดลง 10% จากปที ่ีผ่านมาในชว่ งระยะเวลาเดยี วกัน 2. ไม่เกิดการระบาดเป็น Cluster ใหญ่ ท่ีควบคุมไมไ่ ด้ 3. อตั ราตายนอกกลุ่ม 608 และกลุ่มUnexpected dead เปน็ 0 4. มศี ูนย์การบริหารจัดการข้อมลู ที่มปี ระสทิ ธิภาพ (ขอ้ มูลมคี วามครบถว้ น ถูกต้อง ทันเวลา และตอบสนองการใช้งานไดอ้ ย่างทันทว่ งท)ี ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสัทฤทธ์ิ ผู้รับผิดชอบ งบประมาณ ระบพุ ื้นท่ี คน/คร้ัง ดาเนินการ สิ่งท่ีคาดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) คณุ ภาพมาตรฐานผลิตภณั ฑ์ ธ.ค.64 กลุ่มกฎหมาย 2.2) การตรวจเฝา้ ระวังมาตรฐานผลิตภณั ฑ์แอลกอฮอล์ลา้ งมอื 3.) การคุ้มครองผู้บริโภคดา้ นผลิตภณั ฑ์และบริการสขุ ภาพ ม.ค.65 ในสถานการณ์ COVID-19 ต.ค.64-ก.ย.65 4.) การตรวจสอบสถานประกอบการ ในการปฏบิ ัตติ ามมาตรการควบคมุ ป้องกนั ต.ค.64-ก.ย. โรคตดิ เชอ้ื ไวรัสโคโรนา 2019 (คณะ 3) 65 3.3 กฎหมาย สสจ.ลพบรุ ี/ 1-2 คร้ัง ตอ่ มีแนวทางปฏบิ ตั ิเพ่อื ปอ้ งกนั ควบคมุ การ คกก.โรคตดิ ตอ่ เดือน แพร่กระจาย Covid-19 ของหนว่ ยงาน 1.) การยกร่างคาสั่งจังหวดั ลพบรุ ีภายใตอ้ านาจตาม ราชการและภาคเอกชน ผู้ประกอบการ กฎหมายและมาตรการของ ศบค.และที่ประชมุ ของ คณะกรรมการโรคติดต่อจงั หวัดลพบรุ ี รวมถึงประชาชน ไดถ้ ือปฏบิ ตั ิ 2.) จัดตั้งศนู ยใ์ หค้ าปรึกษาด้านกฎหมายหรือมาตรการ สสจ.ลพบุรี 1 ศูนย์ ตค.64- กย. พนักงานเจา้ หนา้ ที่ ผู้ประกอบการ กลุ่มกฎหมาย เกี่ยวกับการป้องกันและควบคมุ การแพร่กระจายเชื้อ ไวรัสโคโรนา 2019 (Covid-19) 65 ประชาชนมคี วามตระหนักและเข้าใจและ หลกี เล่ียงการปฏบิ ัติท่ีเสี่ยงตอ่ การ แพร่กระจายโรคฯ 3.) จัดตั้งศูนย์ไกลเ่ กลี่ยข้อพพิ าทในระหวา่ งการปฏบิ ัติ สสจ.ลพบรุ ี 1 ศูนย์ กลุ่มกฎหมาย หน้าที่ตามคาสั่ง/มาตรการในการปอ้ งกนั และควบคุมโรค

Action-Plan 2565 Plus 90 ปฏทิ ินการปฏิบตั งิ าน (Gantt Chart) ตามแผนปฏบิ ตั กิ ารงานปกต/ิ งานประจา ประจาปี 2565 หน่วยงาน ที่ กิจกรรม ระยะเวลา / งบประมาณทใี่ ช้ รวมงบฯ แหลง่ ทม่ี า ผรู้ บั ผดิ ชอบ ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 กพ 65 มคี 65 เมย 65 พค 65 มยิ 65 กค 65 สค 65 อบรมทมี งานใหป้ ฏิบตั ิงานได้อยา่ งมีมาตรฐานเดียวกัน กย 65 จดั ประชมุ พัฒนาทีม Call center เพ่ือ เตรยี มการรองรบั การ ดาเนนิ งานใน สถานการณ์ ฉกุ เฉนิ ด้านสขุ ภาพ 20,800 20,800 จดั ประชมุ ตดิ ตามการดาเนนิ งานของทมี Call center ของ 700 700 สสจ.ลพบรุ ี 700 700 รวมงบประมาณ 22,200



Action-Plan 2565 Plus 91 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 กลมุ่ งานพฒั นายทุ ธศาสตร์สาธารณสขุ หัวหนา้ กล่มุ งาน นายวินยั มหมนตเ์ จริญ นกั วชิ าการสาธารณสขุ ชานาญการพเิ ศษ ที่ งาน กจิ กรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผูร้ ับผดิ ชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส ระบพุ น้ื ที่ คน/ครั้ง ดาเนนิ การ สง่ิ ทค่ี าดวา่ จะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ งานแผนงาน และงบประมาณ สป 1 ภารกจิ งาน 1.1 ประชุมทมี บรู ณาการแผนปฏบิ ตั กิ าร สสจ.ลพบรุ ี ประจาปี 2565 สป นโยบาย สสจ. 70 คน/ครั้ง ต.ค.64 1 ลดความซ้าซอ้ น ธีรยทุ ธ ค่าอาหารกลางวนั อาหารว่างและ เคร่ืองดืม่ 70 คน x 190 บาท x 3 วนั และยทุ ธศาสตร์ ในการปฏบิ ตั ิงาน = 39,900 บาท 2 เกดิ การบรู ณาการ รวม 39,900 บาท แผนปฏบิ ตั ิการ และปฏบิ ตั ิไดจ้ รงิ 1.2 กากบั ติดตาม การดาเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั ิการ สสจ.ลพบรุ ี - ไมใ่ ชง้ บประมาณ- ในเวที ประชุมคณะกรรมการบรหิ าร(3M) และ กวป. สสจ. ธ.ค.64 1 มีการจดั กจิ กรรม ธีรยทุ ธ/ -ก.ย.65 ตามแผนฯ ครบถ้วน สเุ ทพ ถกู ตอ้ ง ทนั เวลา 2 การดาเนนิ งาน ตามแผนฯ มีคุณภาพ 1.3 กากบั ติดตามผลการดาเนนิ งานตามแผน และการใช้งบประมาณในโปรแกรม SMS ธรี ยทุ ธ/ - ไมใ่ ชง้ บประมาณ- งานงบฯ (ออกแบบการเกบ็ ขอ้ มลู ผลผลติ สสจ. ของการใชง้ บประมาณ) มิ.ย.65 งบประมาณมีคณุ ภาพ 2 ขอ้ มลู ในระบบ งบประมาณ ครบถว้ น ถูกต้อง และทนั เวลา 1.4 ประชุมพัฒนาคุณภาพระบบบริหารจัดการภาครฐั (PMQA) 40 คน/ครั้ง ก.พ.65 1 องคก์ รมีระบบบริหาร -ค่าอาหารกลางวนั อาหารว่างและ สสจ. มี.ค.65 จดั การทมี่ คี ุณภาพ เคร่ืองดมื่ 40 คน x 190 บาท x 2 คร้ัง สสอ. x 1 วนั = 15,200 บาท 2 ระบบงานมกี ารประสาน เชือ่ มโยง และครอบคลุม รวม 15,200 บาท

Action-Plan 2565 Plus 92 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสัทฤทธ์ิ ผู้รับผดิ ชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส ระบพุ น้ื ที่ คน/ครั้ง ดาเนนิ การ สง่ิ ทค่ี าดว่าจะเกดิ หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ 1.5 เรง่ รดั ติดตาม กากบั การดาเนนิ งานเชิงนโยบายตาม 4 ยทุ ธศาสตร์(ประชุม กวป.) รายไตรมาส สสจ. 50 คน/ครั้ง ต.ค.64 ถงึ 1 เครือข่ายสขุ ภาพ ใชง้ บประมาณกับงานนเิ ทศ ประเมนิ ผล สสอ./รพ. ก.ย.65 จังหวัดลพบรุ ี มีการดาเนนิ งานแบบบรู ณการ ธรี ยทุ ธ/ 2 เกดิ ประสทิ ธภาพในการ สเุ ทพ ดาเนนิ งานตามนโยบาย 1.6 ประชมุ คณะทางาน จดั ทาแผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี สสจ.ลพบรุ ี พ.ค.-65 1 มีแนวทางการจดั ทา -ค่าอาหารกลางวัน อาหารว่างและ สสจ. 20 คน/ครั้ง แผนยทุ ธศาสตร์ ธีรยทุ ธ เครื่องดม่ื 20 คน x 190 บาท x 1 วัน สสอ. 2 กระบวนการจัดทา สป รพ. แผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี = 3,800 บาท รพสต. มปี ระสิทธิภาพ รวม 3,800 บาท หนว่ ยงานภายนอก 1.7 ประชมุ ทมี จัดทาแผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี สสจ.ลพบรุ ี ธีรยทุ ธ สสจ./ เครอื ขา่ ย 70 คน/ครั้ง มิ.ย. ถึง 1 แนวทางการพัฒนาแผนสุขภาพ -คา่ อาหารกลางวัน อาหารวา่ งและ ระดับอาเภอ ก.ค. 65 ระดบั จังหวดั มคี ุณภาพ เคร่ืองด่ืม 80 คน x 190 บาท x 3 วัน 2 แผนปฏบิ ตั กิ าร เกดิ การ = 45,600 บาท บรู ณาการ และปฏบิ ตั ไิ ดจ้ ริง รวม 45,600 บาท สป สป 1.8 ประชุมประชาพิจารณแ์ ผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี สสจ.ลพบรุ ี (public hearing) เกดิ การบรู ณาการ ธรี ยทุ ธ -ค่าอาหารกลางวัน อาหารว่างและ สสจ. 100 คน/ครั้ง จากทกุ ภาคสว่ น สสอ. 2 แผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี = 38,000 บาท รพ. มีความสอดคลอ้ งกบั รวม 19,000 บาท รพสต. สภาพปญั หาจรงิ หนว่ ยงานภายนอก ภาคประชาชน ภาคสงั คม

Action-Plan 2565 Plus 93 ที่ งาน กจิ กรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสัทฤทธิ์ ผู้รับผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส ระบพุ น้ื ที่ คน/คร้ัง ดาเนนิ การ สง่ิ ทคี่ าดวา่ จะเกดิ หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ 1.9 ประชุมคณะทางาน จดั ทาแผนปฏบิ ตั ิการ สสจ.ลพบรุ ี ประจาปงี บประมาณ 66 สสจ. 20 คน/ครั้ง พ.ค.-65 1 มแี นวทางการจดั ทา -คา่ อาหารกลางวนั อาหารวา่ งและ สสอ. แผนยทุ ธศาสตร์ ธรี ยทุ ธ เคร่ืองดืม่ 20 คน x 190 บาท x 2 วัน รพ. 2 กระบวนการจัดทา = 7,600 บาท รพสต. แผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี รวม 7,600 บาท สป มปี ระสิทธิภาพ 1.10 ประชมุ ทมี ทาแผนปฏบิ ตั กิ าร สสจ.ลพบรุ ี ประจาปงี บประมาณ 66 ก.ย.65 1 แผนปฏบิ ตั กิ าร ธีรยทุ ธ ค่าอาหารกลางวนั อาหารว่างและ สสจ. 80 คน/คร้ัง มีประสทิ ธภิ าพ เคร่ืองด่ืม 80 คน x 190 บาท x 3 คร้ัง 2 แผนงานปฏบิ ตั ิ = 45,600 บาท ไดจ้ ริง รวม 45,600 บาท 1.11 ประชุมถ่ายทอดแผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี ประจาปี 2566 ส.ค.65 1 หนว่ ยงานสาธารณสขุ ธรี ยทุ ธ สป สสจ. 330 คน/คร้ัง ทกุ ระดับ มีแนวทาง สป ต.ค.64ถึง การปฏบิ ตั ิงาน เปน็ แนวทาง -ค่าอาหารและอาหารวา่ ง สสอ./รพ. ธ.ค. 64 เดยี วกนั 330คนx220 บาทX1 วัน=72,600 บาท และเครอื ข่าย 2 แผนปฏบิ ตั กิ าร ปี คา่ เช่าหอ้ งประชมุ 3,000บาทx1 วัน หนว่ ยงานภายนอก 2565 เกดิ การบรู ณาการ = 3,000 บาท มากขน้ึ 1.12 จัดทาเลม่ แผนปฏบิ ตั กิ ารประจาปี 2565 รวมเปน็ เงิน 75,600 บาท การดาเนนิ การปฏบิ ตั ิ สสจ. 1ครั้ง/ปี ตามแผนมีประสิทธิภาพ ธีรยทุ ธ - ค่าจ้างจดั ทาเลม่ แผนปฏบิ ตั กิ าร 50 เล่ม x 250 บาท = 12,500 รวมเปน็ เงนิ 12,500 บาท สป 1.13 จ้างเหมาบคุ ลากร พนกั งานธุรการ ต.ค.64ถงึ เพอื่ ใหก้ ารดาเนนิ งาน ธรี ยทุ ธ -ค่าจ้างเหมา 9,500 บาท x 12 เดือน พ.ย. 65 รวม 114,000 บาท สสจ. สป รวมเปน็ เงนิ 378,800 บาท สป

Action-Plan 2565 Plus 94 ปฏิทินการปฏิบตั ิงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏบิ ตั กิ ารงานปกต/ิ งานประจา ประจาปี 2565 งานแผนงาน และงบประมาณ กลมุ่ งานพัฒนายทุ ธศาสตรส์ าธารณสขุ ท่ี กิจกรรม ระยะเวลา / งบประมาณท่ีใช้ รวมงบฯ แหล่ง ผู้รับผิดชอบ ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 กพ 65 มีค 65 เมย 65 พค 65 มิย 65 กค 65 สค 65 กย 65 งบประมาณ 1 ประชุมทีมบูรณาการแผนปฏิบัติการ 39,900 39,900 สป. ธรี ยุทธ สสจ.ลพบุรี ประจาปี 2565 สป. ธีรยุทธ 2 ประชุมพัฒนาคุณภาพระบบบริหารจัดการภาครัฐ(PMQA) 7,600 7,600 15,200 สป. ธรี ยุทธ 3 ประชุมคณะทางาน จดั ทาแผนยุทธศาสตร์ 5 ปี สสจ.ลพบุรี 3,800 ธรี ยุทธ 4 ประชุมทีมจัดทาแผนยุทธศาสตร์ 5 ปี สสจ.ลพบุรี 45,600 45,600 สป. ธีรยุทธ 5 ประชุมประชาพิจารณแ์ ผนยุทธศาสตร์ 5 ปี สสจ.ลพบุรี (public hearing) 19,000 19,000 สป. ธรี ยทุ ธ 6 ประชุมคณะทางาน จัดทาแผนปฏิบัติการ สสจ.ลพบุรี ประจาปีงบประมาณ 66 7,600 7,600 สป. ธีรยุทธ 7 ประชุมทีมทาแผนปฏิบัติการ สสจ.ลพบุรี ประจาปีงบประมาณ 66 45,600 45,600 สป. ธีรยทุ ธ 8 ประชุมถ่ายทอดแผนยทุ ธศาสตร์ 5 ปี ประจาปี 2566 75600 75,600 สป. ธีรยทุ ธ 9 จดั ทาเล่มแผนปฏิบัติการประจาปี 2565 12,500 12,500 สป. ธรี ยุทธ 10 จา้ งเหมาบุคลากร พนักงานธรุ การ 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 114,000 สป. ธรี ยุทธ รวมงบประมาณ 378,800 สป.

Action-Plan 2565 Plus 95 แผนปฏิบตั ิการปี 256๕ ตามภารกจิ ของกลุ่มงาน ในสานักงานสาธารณสขุ จังหวดั ลพบรุ ี ลาดบั เปา้ หมายดาเนินการ ระยะ ผลผลิต/ผลสัมฤทธิ์ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง ที่ หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ รหสั งบประมาณ งาน กิจกรรม ระบพุ ้ืนที่ ระบุ เวลา (สงิ่ ทคี่ าดวา่ จะเกดิ กบั กจิ กรรม 1.พัฒนากระบวนการควบคุม เป้าหมาย ดาเนินการ นนั้ ๆ) กากบั และติดตามให้มี 2 พฒั นาการนิเทศ กากับ ประสิทธภิ าพ ติดตามและประเมินผล 1.1 การควบคุม กากบั ติดตาม ในองค์กร -ประชุมคณะกรรมการพัฒนา สสจ.ลพบุรี 20 คน ตค.64- แผนงาน/โครงการ กลมุ่ สุเทพ -ค่าอาหารวา่ ง สป สสจ.ลพบุรี กย.65 งานใน สสจ.ลพบุรี บรรลุ และเครอ่ื งดม่ื ตามวตั ถุประสงค์ 20คนx35บาท x12วนั เป็นเงนิ 8,400 บาท 1.2 การควบคุม กากับ หน่วยงาน 40 คน/ ตค.64- แผนงาน/โครงการ ด้าน จีรสิน -ค่าอาหาร/ สป ติดตาม หน่วยงานสังกัด ในสังกัด 12 ครงั้ กย.65 บรหิ ารจัดการ บุคลากร อาหารวา่ งและ สสจ.ลพบุรี (รพ.,สสอ.) เครอ่ื งดม่ื 40 คนx 1)ประชุมการบรหิ ารจัดการ งบประมาณและงานพัสดุ 155บาท x 12 วนั บุคลากร งบประมาณและ บรรลุตามวตั ถุประสงค์ เป็นเงนิ 74,400 บาท งานพัสดุ (ก่อน กวป.) 2)ประชุมติดตามการดาเนิน หน่วยงาน 55 คน/ พย.64- แผนงาน/โครงการ ตาม สุเทพ -ค่าอาหาร/ สป

Action-Plan 2565 Plus 96 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 256๕ ตามภารกจิ ของกลุ่มงาน แหล่ง งบประมาณ รหัสงบประมาณ ในสานักงานสาธารณสขุ จังหวดั ลพบรุ ี สป ลาดับ เปา้ หมายดาเนินการ ระยะ ผลผลิต/ผลสัมฤทธิ์ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ ที่ หลัก/รอง งาน กิจกรรม ระบุพื้นท่ี ระบุ เวลา (สงิ่ ทคี่ าดวา่ จะเกดิ กบั กจิ กรรม (บาท) เป้าหมาย ดาเนินการ นนั้ ๆ) อาหารวา่ งและ เครอื่ งดมื่ 55คน งานตามแผนยทุ ธศาสตร์ ในสังกัด 4 ครงั้ กพ.65 แผนยุทธศาสตรพ์ ฒั นา x155 บาทx4 วนั พฒั นาสุขภาพและงานนโยบาย เป็นเงนิ 34,100 บาท (ก่อน กวป.) (รพ.,สสอ.) พค.65 สุขภาพและงานนโยบาย สค.65 บรรลุตามวตั ถุประสงค์ 3)ประชุมคณะกรรมการ สสจ.ลพบุรี 60 คน ตค.64- แผนงาน/โครงการ ตาม จีรสิน ค่าอาหารวา่ ง วางแผนและประเมินผล และเครอื่ งดมื่ จังหวดั ลพบุรี (กวป.) หน่วยงาน กย.65 แผนยทุ ธศาสตรพ์ ัฒนา 60คนx35บาท x12วนั เป็นเงนิ ในสังกัด สุขภาพและงานนโยบาย 25,200 บาท เป็นไปตามวตั ถุประสงค์ 2.พฒั นากระบวนการนิเทศงาน สสจ.ลพบุรี สสจ. มีค.65 ทีมนิเทศและประเมินผล สุเทพ -ค่าอาหารวา่ ง และประเมินผล 36 คน (2 วนั ) จังหวดั และอ.มีความรแู้ ละ และเครอื่ งดม่ื 2.1 พัฒนาทีมนิเทศงาน 36คนx190บาท ระดับจังหวดั อาเภอ สามารถนิเทศ ประเมินผล x2วนั เป็นเงิน 2.1.1 อบรมเชิงปฏบิ ัติการ ได้อยา่ งมีประสิทธภิ าพ 13,680 บาท การนิเทศงานและประเมินผล -ค่าวทิ ยากร ทีมจังหวดั และอาเภอ 2 คน x 1,200 บาท

Action-Plan 2565 Plus 97 แผนปฏบิ ตั ิการปี 256๕ ตามภารกิจของกลุ่มงาน แหล่ง งบประมาณ รหัสงบประมาณ ในสานักงานสาธารณสุขจังหวดั ลพบรุ ี ลาดับ เปา้ หมายดาเนินการ ระยะ ผลผลิต/ผลสัมฤทธ์ิ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ ที่ หลัก/รอง งาน กิจกรรม ระบพุ ื้นท่ี ระบุ เวลา (สง่ิ ทคี่ าดวา่ จะเกดิ กบั กจิ กรรม (บาท) เป้าหมาย ดาเนินการ นน้ั ๆ) x 7 ชม. X 2 วนั เป็นเงนิ 33,600 บาท -ค่าทพี่ กั วทิ ยากร 900 บาท x 1 วนั x 2 คน เป็นเงิน 1,800 บาท รวมเงิน 49,080 บาท 2.2พฒั นากระบวนการนิเทศ สสจ.ลพบุรี 35 คน ธค.64- กระบวนการนิเทศงานและ สุเทพ -ค่าอาหาร/ สป งาน บุคลากร สสจ.ลพบุรี มิย.65 ประเมินผล สสจ.ลพบุรี อาหารวา่ ง สป 2.2.1ประชุมเตรยี มทีมนิเทศงาน 35คนx190บาท ประเมินผลและถอดบทเรยี น มีประสิทธภิ าพ x2 ครง้ั เป็นเงนิ 13,300 บาท 2.2.2นิเทศงานในพนื้ ท่ี พน้ื ท่ี 25 คน มค.-มีค65 ผลลัพธเ์ ป็นไปอย่างมี จังหวดั ลพบุรี สุเทพ -ค่าเบยี้ เลย้ี ง สสจ.ลพบุรี ประสิทธภิ าพ 25คนx120บาท 2.3 พัฒนากระบวนการ x11 วนั เป็นเงนิ ประเมินผล สสจ.ลพบุรี 33,000 บาท 2.3.1 ประชุมติดตามผลการ ดาเนินงานตามแผนฯนโยบาย สสจ.ลพบุรี 150คน 2ครง้ั ผลลัพธก์ ารดาเนินงาน สุเทพ และHighlight ของ CUPและ ธค.64, เป็นไปอยา่ งมีประสิทธภิ าพ อาหารวา่ ง เครอื ข่ายสหวชิ าชีพของรพ.สต. สค.65 150คนx190บาท จังหวดั ลพบุรี x2ครง้ั เป็นเงนิ สสจ.ลพบุรี 27คน 6 ครง้ั ผบู้ รหิ ารสามารถนาผล 57,000 บาท สป 2.3.2ประชุมแลกเปลยี่ นเรยี น ลัพธก์ ารประชุมมาประกอบ รู้ การนิเทศ กากบั ติดตาม การวางแผนและพฒั นา สุเทพ -ค่าอาหาร/ ผลงานตามนโยบาย อาหารวา่ ง 27คนx155บาท

Action-Plan 2565 Plus 98 แผนปฏบิ ตั ิการปี 256๕ ตามภารกิจของกลุ่มงาน แหล่ง งบประมาณ รหัสงบประมาณ ในสานักงานสาธารณสขุ จังหวดั ลพบรุ ี ลาดบั เปา้ หมายดาเนินการ ระยะ ผลผลิต/ผลสัมฤทธ์ิ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ ที่ หลัก/รอง งาน กิจกรรม ระบพุ ้ืนท่ี ระบุ เวลา (สง่ิ ทค่ี าดวา่ จะเกดิ กบั กจิ กรรม (บาท) เปา้ หมาย ดาเนินการ นน้ั ๆ) x5ครงั้ เป็นเงิน 20,925 บาท งานได้มีประสิทธภิ าพ 2.3.4 การประเมินผล สสจ.ลพบุรี 20 คน 3 ครง้ั วางแผน สนับสนุน สุเทพ -ค่าอาหาร/ สป สาเรจ็ ของประเด็นสาคัญ ธค.64 การประเมินผลเป็นไปตาม อาหารวา่ ง จังหวดั ลพบุรี พค.65 วตั ถุประสงค์ 20คนx190บาท 1) ประชุมคณะทางาน กค.65 x3 ครงั้ เป็นเงิน ประเมินผลฯ สสจ.ลพบุรี 11,400 บาท ครง้ั ท่ี 1-2 วเิ คราะห์ และวางแผน การนิเทศงานและประเมินผล หน่วยงาน 80คน 2ครง้ั สามารถนาผลลัพธไ์ ปประ สุเทพ -ค่าอาหาร/ สป ภาพรวมและทีมประเมินจาก อาหารวา่ ง หน่วยงานวชิ าการในจังหวดั สธ. กพ,มิย. กอบการวางแผนและ 80คนx190บาท ครงั้ ท่ี 3 สรปุ ติดตามการนิเทศ x2ครง้ั เป็นเงนิ งานและประเมินผลภาพรวม ทุกระดับ พฒั นางานได้ 30,400 บาท และสนับสนุนทีมประเมินจาก หน่วยงานวชิ าการในจังหวดั 3.การเตรยี มรบั การตรวจ ราชการเขตสุขภาพที่ 4 3.1ประชุมรบั การตรวจราชการ เขตสุขภาพ 4

Action-Plan 2565 Plus 99 ตารางควบคุมกากบั แผนปฏบิ ตั ิการ (Gantt Chart) กลุ่มงาน .....พัฒนายทุ ธศาสตรส์ าธารณสขุ ประจาปีงบประมาณ 2564 ระบุ / งานปกติ / ยทุ ธศาสตรท์ ี่ ....... ผู้รบั ผิดชอบ .. นายสุเทพ พลอยพลายแกว้ ลาดบั กจิ กรรมหลกั ระยะเวลา / งบประมาณที่ใช้ ประจาปีงบประมาณ 2565 งบประมาณรวม ตต. พย. ธค. มค. กพ. มคี . เมย. พค. มิย. กค. สค. กย. รายกจิ กรรม ผู้รับผดิ ชอบ 1 การพัฒนาการนิเทศ กากับและประเมนิ ผล 1.พฒั นากระบวนการควบคุมกากบั และติดตามใหม้ ีประสิทธภิ าพ 1.1 การควบคุม กากบั ตดิ ตามงานในองคก์ ร -ประชุมคณะกรรมการพฒั นาสสจ.ลพบุรี 700 700 700 700 700 700 700 700 700 700 700 700 8,400 สเุ ทพ 1.2 การควบคุม กากบั ตดิ ตามงานหน่วยงานในสังกดั สสจ.ลพบุรี 1) ประชุมการบรหิ ารจดั การบุคลากร งบประมาณและงานพัสดุ 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 6,200 74,400 จรี สนิ (กอ่ น กวป.) 2) ประชมุ ตดิ ตามการดาเนนิ งานตามแผนยทุ ธศาสตรพ์ ฒั นาสุขภาพและ 8,525 8,525 8,525 8,525 34,100 สเุ ทพ งานนโยบาย(กอ่ น กวป.) 3) ประชมุ คณะกรรมการวางแผนและประเมนิ ผลจงั หวดั ลพบุรี (กวป.) 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 2,100 25,200 จรี สิน 2.1.1 อบรมเชิงปฏบิ ัติการนิเทศงานและประเมินผลทีมจงั หวดั และอาเภอ 49,080 49,080 สุเทพ 2.2 พัฒนากระบวนการนเิ ทศงาน บคุ ลากร สสจ.ลพบรุ ี 6,650 6,650 13,300 สเุ ทพ 2.1.1ประชุมเตรยี มทีมนิเทศงานประเมินผลและถอดบทเรยี น 33,000 33,000 สเุ ทพ 2.1.3ดาเนินการนเิ ทศงานในพน้ื ท่ีจงั หวดั ลพบุรี 2.3 พฒั นากระบวนการประเมินผล สสจ.ลพบุรี ลาดับ กจิ กรรมหลกั ระยะเวลา / งบประมาณที่ใช้ ประจาปีงบประมาณ 2565 งบประมาณรวม 2.3.1ประชุมตดิ ตามผลการดาเนนิ งานตามแผนฯนโยบายและHighlight ของ ตต. พย. ธค. มค. กพ. มคี . เมย. พค. มยิ . กค. สค. กย. รายกจิ กรรม ผู้รบั ผดิ ชอบ CUPและเครอื ขา่ ยสหวชิ าชพี ของรพ.สต.จงั หวดั ลพบุรี 28,500 28,500 57,000 สุเทพ

Action-Plan 2565 Plus 100 2.3.2ประชุมแลกเปล่ียนเรยี นรู้ การนิเทศ กากบั ตดิ ตามผลงานตามนโยบาย 4,185 4,185 4,185 4,185 4,185 20,925 สุเทพ 2.3.3 การนาระบบ cockpit มาใชใ้ นการประเมินผล 3,800 3,800 7,600 สุเทพ 2.3.4 การประเมนิ ผลสาเรจ็ ของประเดน็ สาคญั จงั หวดั ลพบุรี 3,800 3,800 สุเทพ 1) ประชุมคณะทางานประเมนิ ผลฯ สสจ.ลพบุรี (4 ครั้ง) 15,200 15,200 30,400 สเุ ทพ ครง้ั ที่ 1-2 วเิ คราะห์และวางแผนการนิเทศงานและประเมินผล 357,205 สุเทพ ภาพรวมและทีมประเมนิ จากหน่วยงานวชิ าการในจงั หวดั 9,000 21,325 52,135 9,000 69,910 58,080 13,185 25,125 35,035 12,800 50,210 9,000 219,450 ครงั้ ท่ี 3 สรปุ ตดิ ตามการนเิ ทศงานและประเมินผลภาพรวมและ 145,355 สนับสนุนทมี ประเมินจากหน่วยงานวชิ าการในจงั หวดั 3.การเตรยี มรบั การตรวจราชการ เขตสขุ ภาพท่ี 4 3.1ประชมุ รบั การตรวจราชการเขตสขุ ภาพ รวม รวม 6 เดือนแรก รวม 6 เดือนหลงั

Action-Plan 2565 Plus 101 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 ตามภารกจิ ของกลมุ่ งาน แหล่ง งบประมาณ รหสั งบประมาณ ในสานกั งานสาธารณสขุ จงั หวัดลพบรุ ี - ลาดบั เปา้ หมายดาเนินการ ระยะ งบประมาณ ที่ (บาท) สป งาน กิจกรรม ระบพุ ้ืนที่ ระบุ เวลา สป เปา้ หมาย ดาเนนิ การ 1 การพัฒนาระบบการตอบโต้ 1.การพฒั นาระบบการตอบโต้ภาวะฉุกเฉนิ ภาวะฉกุ เฉินและภยั สุขภาพ และภัยสขุ ภาพจังหวดั ลพบรุ ี 1.1ทบทวนโครงสร้าง/บทบาท หนา้ ท่ี สสจ.ลพบุรี คณะ กม. ตค.64 บรู ณาการกับการ ศูนยป์ ฏิบตั ิการภาวะฉุกเฉนิ (EOC) ระดบั EOC ประชุม ๓M จังหวดั สสจ.ลพบรุ ี 25คน มีค.65 -ค่าอาหาร/ 1.2 ฝกึ ซ้อมระบบบญั ชาการเหตุการณ์ อาหารวา่ ง และเตรียมความพรอ้ มของทีมเพอ่ื รองรบั พนื้ ที่ 100คน 25คนx190บาท สถานการณ์ภยั พิบตั ิ ในจ.ลพบุรี x2 ครงั้ เปน็ เงนิ 1.2.1ประชุมเตรียมการฝกึ ซอ้ มและถอดบทเรยี น 9,500 บาท 1.2.2 ดาเนินการฝกึ ซอ้ มแผนฯ พค.65 -ค่าอาหาร/ \"ดับเพลิงและอพยพหนไี ฟอาคารสงู \" อาหารวา่ ง 100คนx190บาท x1วนั เปน็ เงนิ 19,000 บาท -คา่ วทิ ยากร 4คนx600บาท x1 วนั x6ชม. เป็นเงิน 14,400 บาท รวมเป็นเงิน 33,400 บาท

Action-Plan 2565 Plus 102 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 ตามภารกิจของกลมุ่ งาน ในสานกั งานสาธารณสุขจงั หวดั ลพบรุ ี ลาดบั เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะ งบประมาณ แหลง่ ที่ (บาท) งบประมาณ รหสั งบประมาณ งาน กจิ กรรม ระบพุ ื้นที่ ระบุ เวลา เปา้ หมาย ดาเนนิ การ 2.การเตรยี มความพร้อม EOC เพอื่ รองรับการตอบโต้ สถานการณ์โรคโควดิ 19 2.1 การประชุมเปดิ EOC โรคโควดิ 19 สสจ.ลพบรุ ี 25 คน ตค.64 - บูรณาการกับกลมุ่ สป กย.65 งานบรหิ ารทวั่ ไป 2.3 ประเมนิ EOC risk assessment และ สสจ.ลพบรุ ี 25 คน 2 ครง้ั -คา่ อาหาร/ สป สรุป ทบทวนและถอดบทเรียนระบบ ICS พย.64 อาหารวา่ ง กรณีตอบโตโ้ รคโควดิ 19 มิย.65 25 คนx190 บาท x 2 วนั เปน็ เงิน 9,500 บาท

ตารางควบคุมกากับแผนปฏบิ ัตกิ าร (Gantt Chart) กลุ่มงาน .....พัฒนายทุ ธศาสตรส์ าธารณสขุ ประจาปีงบประมาณ 2564 ระบุ / งานปกติ / ยทุ ธศาสตรท์ ี่ ....... ผู้รบั ผิดชอบ .. นายสุเทพ พลอยพลายแก้ว ลาดับ กจิ กรรมหลกั ระยะเวลา / งบประมาณที่ใช้ ประจาปีงบประมาณ 2565 สค. งบประมาณรวม - ตต. พย. ธค. มค. กพ. มคี . เมย. พค. มิย. กค. กย. รายกจิ กรรม ผู้รบั ผดิ ชอบ 1 การพัฒนาระบบการตอบโตภ้ าวะฉุกเฉินและภยั สขุ ภาพ - 9,500 สุเทพ 1.การพัฒนาระบบการตอบโตภ้ าวะฉกุ เฉนิ และภยั สุขภาพจงั หวดั ลพบุรี 33,400 สุเทพ 1.1ทบทวนโครงสรา้ ง/บทบาทหนา้ ที่ศูนยป์ ฏิบัติการภาวะฉกุ เฉนิ (EOC) - - สเุ ทพ และทมี ตระหนกั รสู้ ถานการณ์(SAT) ระดับจงั หวดั - สุเทพ 1.2ฝึกซ้อมระบบบัญชาการเหตุการณ์และเตรยี มความพรอ้ มของทมี เพอ่ื 9,500 รองรบั สถานการณ์ภยั พบิ ัติ - 52,400 สเุ ทพ 1.3.1ประชมุ เตรยี มการฝกึ ซ้อมและถอดบทเรยี น 9,500 33,400 1.3.2ดาเนินการฝึกซ้อมแผนฯ (ดบั เพลิงและอพยพหนีไฟอาคารสงู ) 2.การเตรยี มความพรอ้ ม EOC เพ่อื รองรบั การตอบโต้สถานการณโ์ รคโควดิ 19 2.1 การประชมุ เปิด EOC โรคโควดิ 19 2.3 ประเมิน EOC risk assessment และสรปุ ทบทวนและถอดบทเรยี น ระบบ ICS กรณตี อบโต้โรคโควดิ 19 4,750 4,750 รวม 4,750 - - - 42,900 - - 4,750 - รวม 6 เดือนแรก 47,650 รวม 6 เดือนหลัง 4,750

Action-Plan 2565 Plus 104 แผนปฏบิ ัตกิ ารปี 2565 หนว่ ยงาน กล่มุ งานพฒั นายทุ ธศาสตรส์ าธารณสุข แหลง่ รหสั งบประมาณ งบประมาณ ท่ี งาน กจิ กรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสัทฤทธ์ิ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ ระบพุ น้ื ท่ี คน/คร้ัง ดาเนินการ สงิ่ ทคี่ าดว่าจะเกดิ หลัก/รอง (บาท) - สป งานพัฒนาคณุ ภาพการบรหิ ารจดั การภาครฐั สสจ.ลพบรุ ี 1 ครั้ง พ.ย.64 มคี ณะทำงำน PMQA ทีเ่ ปน็ ปจั จุบนั แสงเดอื น - 1.ทบทวนคณะกรรมการดาเนินงาน PMQA สสจ.ลพบรุ ี 1 ครั้ง ธ.ค.64 - 2.ประชมุ ชแี้ จงแนวทางการดาเนินงานปี 2565 สป - คณะทำงำน PMQA ( กำรประชมุ กบ ) สสจ.ลพบรุ ี 2 ครั้ง ธค--มค เกิดกำรพฒั นำกำรบรหิ ำรจัดกำร แสงเดอื น -คำ่ อำหำรกลำงวนั อำหำรวำ่ งและ - สำธำรณสุขอำเภอทุกแหง่ ระบบ ZOOM เคร่ืองดื่ม 40 คน x 190 บำท x 2 คร้ัง 3.ดาเนนิ กจิ กรรมตามกระบวนงานพัฒนา x 1 วนั = 15,200 บำท ประชมุ พฒั นำคณุ ภำพระบบบรหิ ำรจัดกำรภำครฐั (PMQA) - ทบทวนหมวด P สสจ.ลพบรุ ี 4 ครั้ง มค.มีคมยิ กย กำรดำเนนิ งำนประสบควำมสำเรจ็ ตำมแผน แสงเดือน - ประเมินตนเองรำยหมวด สสจ.ลพบรุ ี 4 คร้ัง มค.มคี มิยกย - สรปุ ประเด็นปญั หำ สสจ.ลพบรุ ี คำ่ อำหำรกลำงวนั อำหำรวำ่ งและ - จัดลำดับ ปญั หำ สสจ.ลพบรุ ี 1 ครั้ง กค64 มีแนวทำงกำรทำงำนใหมๆ่ เพอ่ื นำไปใชใ้ น เครื่องดม่ื 100 คน x 190 บำท - วำงแผนกำรพฒั นำรำยหมวด กำรดำเนินงำนปี66 x 1 วนั = 19,000 บำท 4. ดาเนนิ การตามแผนพัฒนา สสจ.ลพบรุ ี 5. ตดิ ตามการดาเนนิ งานตามแผนพัฒนา 1 ครั้ง 6.สรปุ ผลการดานนิ งานตามแผนพัฒนา และผลลัพธ์ กำรดำเนินงำนปี66 7.รายงานผลการดาเนินงาน 8.แลกเปลยี่ นเรยี นรู้ Best Practice / นวัตกรรม - จัดประชมุ แลกเปลย่ี น Best Pratice /นวตกรรม กลุ่มงำน จดั ประชมุ แลกเปลยี่ น Best Pratice/นวตกรรม ระดับอำเภอ ระบบ ZOOM

Action-Plan 2565 Plus 105 ปฏิทินการปฏบิ ตั งิ าน (Gantt Chart) ตามแผนปฏิบตั กิ ารงานปกต/ิ งานประจา ประจาปี 2565 หน่วยงาน กลุม่ งานพัฒนายุทธศาตรส์ าธารณสุข ที่ กิจกรรม ระยะเวลา / งบประมาณที่ใช้ กค 65 สค 65 กย 65 รวมงบฯ แหล่งท่ีมา ผู้รับผิดชอบ ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 กพ 65 มีค 65 เมย 65 พค 65 มิย 65 19,000 15,200 สป แสงเดือน 19,000 สป แสงเดือน 1 ทบทวนคณะกรรมการดาเนินงาน PMQA 7,600 7,600 2 ประชุมชี้แจงแนวทางการดาเนินงานปี 2565 3 ดาเนินกิจกรรมตามกระบวนงานพัฒนา ประชุมพัฒนาคุณภาพระบบบริหารจดั การภาครัฐ(PMQA) 4 สรุปผลการดานินงานตามแผนพัฒนา และผลลัพธ์ 5 รายงานผลการดาเนินงาน 6 แลกเปลี่ยนเรียนรู้ Best Practice / นวตั กรรม - กลุ่มงาน ใน สสจ รวมงบประมาณ 34,200

Action-Plan 2565 Plus 106 แผนปฏิบัตกิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มูลและเทคโนโลยสี ารสนเทศ ท่ี งาน กิจกรรม เป้าหมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสัทฤทธ์ิ ผรู้ บั ผดิ ชอบ งบประมาณ แหล่ง รหสั ระบพุ ื้นที่ คน/ครง้ั ดาเนินการ สิง่ ท่ีคาดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ งานข้อมลู และเทคโนโลยสี ารสนเทศ ทุกเครือขา่ ยใช้งานได้อยา่ ง มปี ระสิทธภิ าพ 1จดั ระบบช่องทางการติดต่อสอื่ สารทง้ั ภายใน 292,045.80 สป 12 เดือน และสนบั สนนุ การ ภาวิณี และภายนอกองคก์ ร ใช้งาน 1.1 ค่าบริการเชอื่ มต่อADSL CAT Work All day 12 ครงั้ 11,427.60 สป 100Mbps/30Mbps จานวน 1 วงจร คา่ เช่ารายเดอื นละ 952.30 x 12เดอื น เป็นเงิน 11,427.60 บาท 1.2 คา่ บริการเช่ือมตอ่ CAT ON NET ความเร็ว 12 ครงั้ 12 เดอื น ภาวณิ ี 32,100.00 สป 30Mbps/5Mbps จานวน 1 วงจร คา่ เช่ารายเดือนละ 2,675 บาท x 12 เดอื น เปน็ เงิน 32,100 บาท 1.3 บริการเชือ่ มต่อ ADSL 3 BB ความเร็ว 12 ครง้ั 12 เดือน ภาวิณี 15,408.00 สป 500Mbps/500Mbps จานวน 1 วงจร ค่าเช่ารายเดือนละ 1,284 บาท x 12เดอื น เป็นเงิน 15,408 บาท 1.4 คา่ เช่าบริการCAT C Interner Government 12 ครงั้ 12 เดอื น ภาวิณี 46,224.00 สป ความเร็ว 200Mbps/100Mbps จานวน 2 วงจร คา่ เช่ารายเดือนละ 1,926บาทx 12เดอื น x2วงจร เปน็ เงิน 46,224บาท 1.5 ค่าเช่าบริการCAT C Interner 12 ครง้ั 12 เดอื น ภาวิณี 89,880.00 สป Government ความเร็ว200Mbps/100Mbps FIX8IP จานวน1วงจร ค่าเชา่ รายเดอื นละ 7,490 บาท x 12 เดอื น เปน็ เงิน 89,880 บาท

Action-Plan 2565 Plus 107 แผนปฏิบตั กิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มูลและเทคโนโลยสี ารสนเทศ ท่ี งาน กจิ กรรม เปา้ หมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผรู้ บั ผดิ ชอบ งบประมาณ แหล่ง รหสั ระบพุ ื้นที่ คน/ครงั้ ดาเนินการ สงิ่ ท่ีคาดว่าจะเกดิ หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ 1.6 ค่าบริการIRIS Cloud Service 12 ครงั้ 12 เดือน ภาวณิ ี 58,486.20 สป ค่าเชา่ รายเดือนละ 4,873.85 x12 เดอื น 12 ครง้ั 12 เดือน ภาวณิ ี เปน็ เงิน 58,486.20 บาท 38,520.00 สป 1.7 คา่ เช่าประชมุ ทางไกล (web Zoom) ค่าเชา่ รายเดอื นละ 3,210 บาท x 12 เดือน เปน็ เงิน 38,520 บาท 2.จัดหาครุภณั ฑค์ อมพวิ เตอร์ และอปุ กรณ์ จดั หาและซอ่ มบารุง 825,510.00 สป/อนื่ ๆ เพ่ิมเตมิ เพื่อทดแทนเครอ่ื งที่เสอ่ื มสภาพ ครุภัณฑ์และวัสดุคอมพิวเตอร์ 46,010.00 สป 2.1 ซ่อมบารุงเครอื่ งสารองไฟฟ้า 4 ครง้ั 12 เดือน ให้เพยี วพอ ภาวณิ /ี วิจกั ขณ์ ขนาด 10KVA เปน็ เงิน 46,010 บาท และพร้อมใชง้ าน

Action-Plan 2565 Plus 108 แผนปฏิบัตกิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มลู และเทคโนโลยสี ารสนเทศ ที่ งาน กจิ กรรม เป้าหมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสทั ฤทธ์ิ ผ้รู ับผดิ ชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส ระบพุ ื้นที่ คน/ครง้ั ดาเนินการ ส่งิ ท่ีคาดวา่ จะเกดิ หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ 40,000.00 2.2 สง่ ซอ่ มครุภัณฑค์ อมพวิ เตอร์ภายนอก 12 เดือน ภาวิณี สป กรณซี อ่ มเองไม่ได้ 2.3 จดั หาครุภณั ฑ์คอมพวิ เตอร์และอุปกรณเ์ พ่มิ เติม เพ่ือทดแทนเครอื่ งทเ่ี ส่ือมสภาพ 2.3.1เครอื่ งคอมพวิ เตอร์โน้ตบกุ๊ สาหรับงานหสนา.นกลักุ่มงางนาน 12 เดอื น ภาวณิ /ี วิจกั ขณ์ 240,000.00 อนื่ ๆ จานวน 15 เครอ่ื ง x 16,000 บาท เป็นเงิน 240,000 บาท 2.3.2 เครอ่ื งคอมพิวเตอร์ All in One 12 เดือน ภาวณิ /ี วจิ กั ขณ์ สาหรับงานสานักงาน จานวน 10 ตัว * 17,000 บาท 170,000.00 อื่นๆ 87,000.00 อื่นๆ เป็นเงิน 170,000 บาท 2.3.3 สแกนเนอร์ สาหรับงานเกบ็ เอกสาร 12 เดอื น ภาวณิ /ี วิจกั ขณ์ ระดับศูนยบ์ ริการแบบที่ 2 จานวน 3 เครอ่ื ง x ราคา 29,000 บาท เป็นเงิน 87,000 บาท 2.3.4 ชุดโปรแกรมระบบปฏิบตั ิการ 12 เดอื น ภาวิณ/ี วจิ กั ขณ์ 56,000.00 อ่นื ๆ สาหรับเครอื่ งคอมพวิ เตอร์แม่ขา่ ย (Server) สาหรับรองรับหน่วยประมวลผลกลาง(CPU) ไม่นอ้ ยกว่า 16 แกนหลัก (16 core) ทม่ี ีลิขสิทธถ์ิ กู ต้องตามกฎหมาย จานวน 2 ชดุ ๆละ 28,000 บาท เป็นเงิน 56,000 บาท

Action-Plan 2565 Plus 109 แผนปฏบิ ตั กิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มลู และเทคโนโลยสี ารสนเทศ ท่ี งาน กจิ กรรม เป้าหมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผรู้ ับผดิ ชอบ งบประมาณ แหลง่ รหสั ระบพุ ้ืนที่ คน/ครง้ั ดาเนินการ สงิ่ ทค่ี าดวา่ จะเกดิ หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ 75,000.00 2.3.5 เครอื่ งพมิ พ์ Multifunction เลเซอร์ 12 เดอื น ภาวิณ/ี วิจกั ขณ์ อน่ื ๆ หรือLEDสี จานวน 5 เครอ่ื ง x 15,000 บาท เปน็ เงิน 75,000 บาท 2.4 จดั หาวัสดคุ อมพวิ เตอร์ 1 ครงั้ 6 เดอื น ภาวณิ /ี วิจกั ขณ์ 111,500.00 สป. 8,000.00 สป. 2.4.1 Mouse USB จานวน20ตวั 400บาท 10,000.00 สป. 45,000.00 สป. เปน็ เงิน 8,000 บาท 20,000.00 สป. 16,000.00 สป. 2.4.2 Wireless USB Adapter จานวน 20 ตวั 8,000.00 สป. 500.00 สป * 500 บาท เปน็ เงิน 10,000 บาท 1,000.00 สป. 2.4.3 ชุดCONFERENCE CAM LOGITECH GROUP จานวน 1 ชดุ 45,000 บาท 2.4.4 ชุด Conference Camera LOGITECH Connect จานวน 1 ชดุ 20,000 บาท 2.4.5 อุปกรณ์กระจายสญั ญาณ ขนาด 8 ช่อง จานวน 20 ตวั * 800 บาท เป็นเงิน 16,000 บาท 2.4.6 คยี บ์ อร์ด USB * 20 ตัว * 400 บาท เป็นเงิน 8,000 บาท 2.4.7 Wire Marker สาหรับสายLan จานวน 10 ม้วน* 50 บาท เป็นเงิน 500 บาท 2.4.8 หัวRJ-45 CAT 6 จานวน 100 หวั ราคา 1,000 บาท

Action-Plan 2565 Plus 110 แผนปฏิบตั กิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มูลและเทคโนโลยสี ารสนเทศ ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผู้รับผดิ ชอบ งบประมาณ แหลง่ รหัส ระบุพ้ืนท่ี คน/ครงั้ ดาเนินการ (บาท) งบประมาณ งบประมาณ สิง่ ทีค่ าดวา่ จะเกิด หลัก/รอง 12 เดอื น 1,000.00 สป. 2.4.9 Plug Boots CAT6 จานวน 100 หวั ราคา 1,000 บาท 2,000.00 สป. 2.4.10 Crimp ปอกสาย RG59/RG6/RG11 จานวน 2 ตัวๆละ 1,000 บาท เปน็ เงิน 2,000 บาท งานข้อมลู และเทคโนโลยสี ารสนเทศ 3.พัฒนาระบบการบริหารจดั การขอ้ มูลข่าวสารให้มีประสิทธภิ าพ 3.1 เร่งรัดการจดั ต้งั ศนู ยข์ ้อมูลระดบั คป.สอ. และจงั หวัด 12 คร้ัง ศูนย์ข้อมูลข่าวสารระดับ วจิ กั ขณ์ วจิ ักขณ์ 3.1.1แต่งตง้ั และกาหนดโครงสรา้ ง ภารกิจของ คป.สอ. และจงั หวดั ศูนยข์ ้อมลู ระดับ คป.สอ./จังหวดั ตามแนวทางทก่ี าหนด 3.1.2จดั ประชุมคณะทางานเพ่อื รว่ มกัน กาหนด แนวทางพัฒนาศนู ยข์ ้อมูล 3.1.3 กาหนดหมวดหมู่ และรายการขอ้ มูล วจิ กั ขณ์ ท่ีต้องจดั เกบ็ ทีศ่ นู ย์ขอ้ มลู เพ่ือการบรหิ าร จัดการทกุ ระดบั ให้ครอบคลุมทั้ง 4 มิติ ตามเกณฑ์ PMQA และยทุ ธศาสตร์ สาธารณสขุ จังหวัดลพบุรี 3.1.4จัดทาแนวทางการตรวจสอบ และจดั ระบบ -คู่มือ/แนวทางดาเนนิ งาน วิจักขณ์ ศูนย์ขอ้ มูลขา่ วสาร ไหลเวียนขอ้ มลู ระดับจังหวดั อาเภอ และตาบล

Action-Plan 2565 Plus 111 แผนปฏบิ ัตกิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มูลและเทคโนโลยสี ารสนเทศ แหลง่ รหสั งบประมาณ งบประมาณ ท่ี งาน กจิ กรรม เปา้ หมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสทั ฤทธ์ิ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ ระบุพ้ืนท่ี คน/ครงั้ ดาเนินการ สงิ่ ท่ีคาดวา่ จะเกิด หลัก/รอง (บาท) 3.1.4.1รวบรวม/วิเคราะห์/แปลผล และควบคุม -ชุดขอ้ มูลเพือ่ สนับสนนุ กากับคุณภาพขอ้ มูล การตดั สินใจของผูบ้ ริหาร 3.1.4.2ตรวจคณุ ภาพข้อมลู 43 แฟม้ 3.1.4.3รายงานจากHDCกระทรวงสาธารณสขุ 3.1.4.4ฐานข้อมูลทรัพยากรสขุ ภาพบนอนิ เตอรเ์ น็ต (ทงั้ ในและนอกสังกดั สธ.)GIS Health 3.1.4.5 ฐานขอ้ มูลตัววัดจาก4ยุทธศาสตร์/KPI//ฝา่ ย 3.2 วเิ คราะห์และใช้ประโยชน์ข้อมลู ในการแก้ไข 12 ครัง้ 12 เดอื น มกี ารเผยแพร่ข้อมูลตาม วิจักขณ์ ปญั หาและบริหารจดั การ และจัดระบบการเผยแพร่ พรบ.ข้อมลู ขา่ วสารฯ ข้อมลู ตาม พรบ.ข้อมลู ขา่ วสาร 2540 และการส่งกลับข้อมูลให้ผ้เู กย่ี วข้องใชป้ ระโยชน์ 3.2.1การเผยแพรข่ ้อมูลตาม พรบ.ขอ้ มลู ข่าวสารฯ วจิ ักขณ์ พ.ศ.2540 3.2.2 การจดั ทารายงานประจาปี 2564 1 คร้ัง 12 เดอื น วจิ ักขณ์ -ประชุมคณะทางานฯจดั ทารายงานสสจ.ลพบรุ ี ประจาปี 2564 3.2.3การจัดทารายงานสถานะสุขภาพจงั หวดั -รายงานสถานะสขุ ภาพ ลพบรุ ี ประจาปี 2564 ประชากรรายอาเภอ - ฐานขอ้ มลู สถิตดิ า้ นสาธารณสุข 11อาเภอ 12 คร้ัง/ปี 12 เดือน วจิ ักขณ์ -รายงานจาก Lopburi Healthcare 11อาเภอ 12 คร้งั /ปี 12 เดือน 10 อันดับผู้ป่วยนอก/ใน วจิ ักขณ์ - ฐานขอ้ มูลการรับบริการผู้ป่วยนอก/ใน 11อาเภอ 12 ครง้ั /ปี 12 เดือน วจิ กั ขณ์ (รง 504,505 จาก 43 แฟม้ ) -ฐานข้อมลู การบาดเจ็บจาก 19สาเหตุ (จาก 43 แฟม้ ) 11อาเภอ 12 ครงั้ /ปี สรปุ รายงานการบาดเจบ็ 19 วิจกั ขณ์ 12 เดอื น สาเหตุ

Action-Plan 2565 Plus 112 แผนปฏิบัตกิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มูลและเทคโนโลยสี ารสนเทศ แหล่ง รหสั งบประมาณ งบประมาณ ที่ งาน กจิ กรรม เป้าหมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธ์ิ ผ้รู ับผิดชอบ งบประมาณ ระบพุ ื้นท่ี คน/ครง้ั ดาเนินการ ส่งิ ท่คี าดวา่ จะเกิด หลัก/รอง (บาท) 3.2.4 จดั ทาแผนจดั หาครุภณั ฑ์ 1 ครงั้ /ปี 12 เดอื น ภาวณิ ี คอมพิวเตอร์และอปุ กรณ์พ่วงต่อระยะ5 ปี 3.3.1 การดูแลรักษาระบบเครือขา่ ย และ ทุกระบบสามารถทางาน Hard ware/ Soft ware ไดอ้ ยา่ งมปี ระสทิ ธิภาพ 3.3.1.1 ดแู ลรักษาระบบเครือขา่ ย 12 ครง้ั /ปี 12 เดือน ธนสทิ ธ์ิ 3.3.1.2 ดูแลรักษาโปรแกรมระบบสารบรรณ 12 ครงั้ /ปี 12 เดอื น ภาวณิ ี 3.3.1.3 ดแู ลรักษาโปรแกรมระบบพนกั งานราชการ 12 ครงั้ /ปี 12 เดอื น 3.3.1.4ดูแลรักษาโปรแกรมระบบแจง้ ซอ่ มคอมพวิ เตอร์12 ครง้ั /ปี 12 เดือน ภาวิณี 3.3.1.5 ดแู ลรักษาเวปไซด์ สสจ.ลบ. 12 ครงั้ /ปี 3.3.1.6 ดูแลระบบรับ- สง่ ขอ้ มลู 43 แฟม้ 12 ครงั้ /ปี 12 เดอื น ธนสทิ ธ์ิ จากหน่วยบริการและกระทรวง 3.3.1.7 ดูแลระบบฐานขอ้ มูล 43 แฟม้ 12 ครง้ั /ปี 12 เดือน ธนสทิ ธ์ิ 3.3.1.8 ดูแลระบบขอ้ มูล HDCจงั หวัดลพบุรี 12 ครง้ั /ปี 12 เดือน ธนสทิ ธ์ิ 3.3.1.9 ดแู ลระบบ โปรแกรม ลพบรุ ีพร้อม 12 ครงั้ /ปี 12 เดอื น ธนสทิ ธ์ิ 3.3.1.10 ดูแลระบบโปรแกรมอุบัตเิ หตุ 12 เดอื น ภาวณิ ี 3.3.1.11 ดูแลระบ Vdo Conference PolyCom 12 เดือน ภาวิณี และระบบ Web Conference Zoom ขาออก 3.3.1.12 ดแู ลระบบ HIS Gateway จงั หวดั ลพบุรี 12 เดือน ภาวณิ ี 3.4 พฒั นา LB Moph Data Center 12 ครง้ั /ปี 12 เดอื น ธนสิทธิ์ สสจ.ลพบรุ ีปรับระบบมาใช้ 43 แฟ้ม 3.41 วิเคราะห์ระบบกาหนดความต้องการ 3.4.2 พฒั นาระบบ LB-Moph DC 3.4.3 ทดสอบระบบ 3.4.4 เปดิ ใชง้ านระบบ 3.4.5 ดูแล แกไ้ ขปญั หา 3.5 พฒั นา LB PHR เชอ่ื มต่อกบั 12 ครงั้ /ปี 12 เดอื น ธนสทิ ธ์ิ ระบบ ลพบุรีพร้อม

Action-Plan 2565 Plus 113 แผนปฏบิ ัตกิ ารปี 2565 หน่วยงาน..งานขอ้ มลู และเทคโนโลยสี ารสนเทศ แหลง่ รหัส งบประมาณ งบประมาณ ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ระยะเวลา ผลผลิต/ผลสทั ฤทธิ์ ผูร้ ับผิดชอบ งบประมาณ ระบุพื้นท่ี คน/ครงั้ ดาเนินการ สิ่งทคี่ าดวา่ จะเกดิ หลัก/รอง (บาท) 3.41 วิเคราะหร์ ะบบกาหนดความตอ้ งการ 3.4.2 พัฒนาระบบ LB PHR 3.4.3 ทดสอบระบบ 3.4.4 เปดิ ใชง้ านระบบ 3.4.5 ดแู ล แกไ้ ขปญั หา งบ สป. 489,555.80 งบ อนื่ ๆ ที่ได้รับจัดสรร 628,000.00 1,117,555.80 Total

Action-Plan 2565 Plus 114 ปฏทิ นิ การปฏบิ ัตงิ าน (Gantt Chart) ตามแผนปฏบิ ัตกิ ารงานปกติ/งานประจา ประจาปี 2565 ที่ กิจกรรม หน่วยงาน ......งานขอ้ มลู และเทคโนโลยสี ารสนเทศ รวมงบฯ แหลง่ ที่มา ผู้รับผิดชอบ ภาวณิ ี 1 ค่าบริการเชื่อมต่อADSL CAT Work All day ระยะเวลา / งบประมาณที่ใช้ 11,427.60 สป 2 ค่าบริการเชื่อมต่อ CAT ON NET 30Mbps/5Mbps ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 กพ 65 มีค 65 เมย 65 พค 65 มยิ 65 กค 65 สค 65 กย 65 32,100.00 3 บริการเช่ือมต่อ ADSL 3 BB 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 952.30 15,408.00 4 ค่าเชา่ บริการCAT C Interner Government 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 2,675.00 46,224.00 5 ค่าเชา่ บริการCAT C ความเร็ว200Mbps/100Mbps FIX8IP 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 1,284.00 89,880.00 6 ค่าบริการIRIS Cloud Service 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 3,852.00 58,486.20 7 ค่าเชา่ ประชมุ ทางไกล (web Zoom) 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 7,490.00 38,520.00 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 4,873.85 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 3,210.00 รวมงบประมาณ 292,046

Action-Plan 2565 Plus 115 แผนปฏิบตั กิ ารปี 2565 กลมุ่ งานพัฒนายทุ ธศาสตร์สาธารณสขุ หัวหนา้ กลุ่มงาน นายวนิ ยั มหมนตเ์ จริญ นกั วิชาการสาธารณสขุ ชานาญการพิเศษ ที่ งาน กจิ กรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ระยะเวลา ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผูร้ ับผดิ ชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส ระบพุ น้ื ที่ คน/คร้ัง ดาเนนิ การ สง่ิ ทคี่ าดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ งานประชาสัมพนั ธ์และส่ือสารความเส่ียง สป สป 1 พัฒนาและเสริมสร้าง 1.1 ประชุมเครอื ขา่ ยดา้ นการสือ่ สารประชาสมั พันธจ์ ังหวดั ลพบรุ ี (meeting สือ่ ) ธรี ยทุ ธ -ค่าอาหารกลางวัน อาหารวา่ งและ เครื่องดื่ม 50 คน x 190 บาท สป ความเขม้ แขง็ งานสือ่ สาร สอื่ มวลชน 50 คน/คร้ัง ก.พ.65 1 มคี วามสมั พันธท์ ด่ี ี = 9,500 บาท ระหว่างสอื มวลชน ความเส่ียง จ.ลพบรุ ี พ.ย.64 ถึง และองคก์ ร รวม 9,500 บาท ก.ย. 65 2 มชี อ่ งทางการประชา ธีรยทุ ธ -ค่าจา้ งจดั ทาปา้ ยประชาสมั พันธ์ และ สสจ. สัมพันธท์ เี่ หมาะสม จิรสนิ 20,000 บาท มีส่ือดา้ นดิจทิ อลทท่ี นั 2 สร้างความนา่ เชอื่ ถอื และ 2.1 จัดทาสื่อประชาสมั พันธด์ า้ นดจิ ทิ อล สสจ. 20 ครั้ง สมัย ใช้ในการสอื่ สารได้ -ค่าจา้ งจดั ทาสื่อ infographic และส่ือ ความเปน็ เอกภาพใน มีประสทิ ธภิ าพ มลั ตมิ ีเดยี 20 ครั้ง x 2,000 บาท องค์กร = 40,000 บาท 2.2 จดั ทาสอ่ื เพอื่ เผยแพร่ถวายพระพรฯในพระราชพิธี สสจ. 3 คร้ัง พ.ย.64 ถงึ องค์กรมีภาพลักษณ์ทดี่ ี รวม 60,000 บาท ทส่ี าคญั เพอื่ ประชาสมั พันธอ์ งคก์ ร ร.10, ก.ย. 65 ธีรยทุ ธ -คา่ จา้ งจดั ทาสอ่ื VTR 3 ครั้ง x จิรสิน 2,000 บาท = 6,000 บาท ราชนิ ิ ร.9 -คา่ วสั ดุอปุ กรณ์ = 3,000 บาท และพระพันปฯี -ค่าจ้างเผยแพร่ขอ้ ความทางหนงั สือพิมพ์ 3 ฉบบั x 3 ครั้ง x 500 บาท = 4,500 บาท รวม 13,500 บาท 2.3 Facebook live ประเดน็ สขุ ภาพสาธารณะ ต.ค.64 ถึง ประชาชนทว่ั ไป ธรี ยทุ ธ - คา่ วสั ดอุ ุปกรณ์ 3,000 บาท 12 ครั้ง ก.ย. 65 ไดร้ บั ความรู้ และ จิรสิน รวม 3,000 บาท สสจ. สป ขอ้ มูลข่าวสาร ธรี ยทุ ธ -ค่าจา้ งเหมา 9,500 บาท x 12 เดอื น สป 2.4 จา้ งเหมาบคุ ลากร เจ้าพนกั งานโสตทศั นศกึ ษา ดา้ นสขุ ภาพ =114,000 บาท ต.ค.64 ถึง เพอ่ื ใหก้ ารดาเนนิ งาน รวม 114,000 บาท สสจ. รวมทงั้ ส้นิ 200,000 บาท

Action-Plan 2565 Plus 116 ปฏิทินการปฏิบตั งิ าน (Gantt Chart) ตามแผนปฏบิ ตั กิ ารงานปกต/ิ งานประจา ประจาปี 2565 งานส่อื สารความเสี่ยง กลุ่มงานพฒั นายทุ ธศาสตรส์ าธารณสุข ที่ กิจกรรม ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 ระยะเวลา / งบประมาณที่ใช้ มิย 65 กค 65 สค 65 กย 65 รวมงบฯ แหล่งท่ีมา ผู้รับผิดชอบ กพ 65 มีค 65 เมย 65 พค 65 ธรี ยทุ ธ/จิรสิน 1 ประชุมเครือข่ายด้านการส่ือสารประชาสัมพันธ์จงั หวดั ลพบุรี (meeting สื่อ) 9,500 9,500 สป. ธรี ยุทธ/จิรสิน สป. ธรี ยทุ ธ/จิรสิน 2 จัดทาส่ือประชาสัมพันธ์ ด้านดิจทิ อล 60,000 60,000 สป. ธรี ยทุ ธ/จริ สิน สป. ธีรยทุ ธ/จิรสิน 3 จดั ทาสื่อเพ่ือเผยแพร่ถวายพระพรฯ 13,500 13,500 สป. สป. 4 Facebook live ประเด็นสุขภาพสาธารณะ 3,000 3,000 5 จา้ งเหมาบุคลากร เจา้ พนักงานโสตทัศนศึกษา 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 9,500 114,000 รวมงบประมาณทั้งสิ้น 200,000



Action-Plan 2565 Plus 117 แผนปฏบิ ตั ิการ 2565 กลมุ่ งานบริหารทวั่ ไป แหลง่ รหัส งบประมาณ งบประมาณ หัวหนา้ กลมุ่ งาน นางสาวฉวีวรรณ ทองทาสี ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผูร้ บั ผิดชอบ งบประมาณ 1 งานธุรการ สง่ิ ทค่ี าดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) 1. ลงทะเบยี นรบั -จ่ายแฟ้มเสนอนายแพทย์ ระบพุ น้ื ที่ คน/ครง้ั ดาเนนิ การ กงิ่ แกว้ สาธารณสุขจังหวดั ตค.64-กย.65 สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ในสังกัด 2. ลงทะเบยี นรบั -ส่งคืนแฟ้มเสนอผู้วา่ ราชการ สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 กงิ่ แก้ว จงั หวดั ในสังกดั ตค.64-กย.65 3. คัดกรองหนงั สือรบั จากหนว่ ยงานต่างๆ ตค.64-กย.65 กงิ่ แก้ว สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน 4. รา่ ง-พิมพ์หนงั สือโต้ตอบทว่ั ไป ในสังกดั กง่ิ แกว้ /ธมลวรรณ/พิมพ์ ชนก สสจ.ลพบุรี 5. ทาลายหนงั สือราชการ สสจ.ลพบุรี มค.- เมย.65 กง่ิ แก้ว 6. งานสารบรรณ บรกิ ารงานเอกสาร สนบั สนนุ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 กงิ่ แกว้ ควบคุมกากับงานสารบรรณ 7. จดั ทาหนังสือรบั รองการกเู้ งนิ เพอื่ ทอี่ ยอู่ าศัย สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 กงิ่ แก้ว ในสังกัด 8. จดั ทาหนงั สือขอพระราชทานศพและสวสั ดิการ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 กง่ิ แก้ว ต่างๆ ในสังกัด ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ 9. ลงทะเบียนรบั หนังสือทร่ี บั ทางเวบ็ ไซต์ของทกุ หน่วยงาน สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน ในสังกัด 10. ดาเนินการเป็นสมาชิกฌาปนกจิ สงเคราะห์ สาธารณสุข (การสมคั รสมาชิก การเปล่ียนแปลง ผู้รบั ผลประโยชน์ การส่งหนังสือสาคัญการเปน็ สมาชิกฌาปนกิจสงเคราะห)์ 11. ลงทะเบยี นส่งหนังสือและพสั ดุภณั ฑท์ าง สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ ไปรษณยี ์ ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ 12. จัดเจา้ หนา้ ทไ่ี ปรว่ มพิธตี ่าง ๆ ประสาน สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ จดั เตรยี มส่งิ ของ ยานพาหนะ 13. ลงทะเบียนรบั -ส่งหนังสือ ของกล่มุ งานบรหิ าร สสจ.ลพบุรี ทว่ั ไป 14. ลงทะเบียนรบั -จ่าย เอกสารทางโทรสาร สสจ.ลพบุรี

Action-Plan 2565 Plus 118 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผูร้ บั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหสั สงิ่ ทค่ี าดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ นื้ ท่ี คน/ครง้ั ดาเนินการ ธมลวรรณ 15. รบั โทรศัพท์ สานกั งานสาธารณสุขจังหวดั สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ลพบรุ ี 16. ยกแฟ้มเสนอนายแพทยส์ าธารณสุขจังหวดั สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ธมลวรรณ/พมิ พช์ นก และผู้วา่ ราชการจังหวดั พรอ้ มออกเลขหนังสือ คาส่งั ประกาศจงั หวดั ลพบุรี 17. จัดทาคาสงั่ ให้ข้าราชการ พนักงาน ราชการ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 พมิ พช์ นก ลูกจ้างประจา อยเู่ วรยามและตรวจเวรรกั ษา สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 สถานทร่ี าชการ พิมพช์ นก พิมพ์ชนก 18. ลงทะเบียนและเก็บรกั ษาคาส่งั ประกาศต่างๆ ยพุ า 2 งานการเงนิ และบญั ชี 19. แจ้งเวยี นสวสั ดิการต่างๆ เช่น การประกันชีวติ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 การจาหน่ายสลาก ตค.64-กย.65 1. จดั ทาข้อมูล และเบกิ จ่ายเงินเดือน เงนิ ประจา สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 ตาแหนง่ ค่าตอบแทนต่างๆ ของขา้ ราชการ ในสังกดั ตค.64-กย.65 ลูกจ้างประจา ตค.64-กย.65 ตค.64-กย.65 2. จดั ทาข้อมูลหนที้ วั่ ไป หนส้ี หกรณฯ์ ส่งให้ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ยพุ า กรมบญั ชีกลาง ในระบบจ่ายตรงเงินเดือน ในสังกดั ตค.64-กย.65 ยุพา ตค.64-กย.65 ยุพา 3. ตัดโอนเงินเดือนขา้ ราชการ กรณโี อน/ย้ายส่วน สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ยพุ า ราชการ ในสังกดั ยพุ า ยพุ า 4. สรปุ รายละเอยี ด และออกหนงั สือรบั รองการจ่าย สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ยพุ า เงนิ เดือนและค่าจา้ งประจา(สลิปเงนิ เดือน) ในสังกัด 5. สรปุ รายละเอียดการจ่ายเงนิ ในส่วนของหน้ี สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน บุคคลทสี่ ามเพอ่ื เขียนเช็คและโอนเงินในระบบ KTB ในสังกดั Corporate 6. แจ้งผลการเบกิ จา่ ยเงนิ เดือนและค่าจ้างประจา สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ส่งกองบรหิ ารการคลัง ในสังกดั 8. ออกใบรบั รองการหกั ภาษี ณ ทจ่ี ่าย ให้กบั สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ขา้ ราชการ/ลูกจา้ งประจา ในสังกดั

Action-Plan 2565 Plus 119 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลติ /ผลสัทฤทธ์ิ ผ้รู บั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหสั สง่ิ ทค่ี าดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ท่ี คน/ครงั้ ดาเนนิ การ 9. ตรวจสอบและเบกิ -จ่ายเงินเพม่ิ สาหรบั ตาแหนง่ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ยุพา ทม่ี ีเหตุพิเศษของผปู้ ฏบิ ัติงานด้านการสาธารณสุข ในสังกดั พ.ต.ส. 10. ตรวจสอบและเบกิ จ่ายค่าตอบแทนเจา้ หนา้ ทท่ี ่ี สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ยพุ า ปฏิบตั ิงานให้กบั หน่วยบรกิ ารในสังกดั กระทรวง ในสังกัด สาธารณสุข(ฉ.11/ฉ.12) 11. เปดิ -ปิดบญั ชีธนาคาร เปล่ยี นลายมือช่อื สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ยพุ า ผอู้ นมุ ตั ิ กรณเี ปล่ยี นแปลงหรอื เพมิ่ เติม 12. ตรวจสอบเงินเขา้ บัญชีเงนิ งบประมาณ จาก สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ยุพา การวางฎกี าขอเบิกในระบบ GFMIS ผ่าน Web KTB Corporate online 13. เขียนเช็คและจา่ ยเช็คเงินงบประมาณ/นอก สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ยพุ า งบประมาณ 14. จา่ ยเงินงบประมาณในระบบ KTB Corporate สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ยพุ า online ทุกกรณที กุ หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ยพุ า 15. ตรวจสอบหลักฐานทางการเงินและเบิก สสจ.ลพบุรี จา่ ยเงนิ นอกงบประมาณทงั้ หมด ตค.64-กย.65 ยพุ า ตค.64-กย.65 ยพุ า 16. เขียนเช็คและจ่ายเช็คเงนิ นอกงบประมาณ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ยพุ า 17. จัดทาทะเบยี นคุมเช็คเงนิ นอกงบประมาณ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ยุพา/นา้ ค้าง/สุดาทิพย์ 18. จัดทารายงานเงินทดรองราชการ ทะเบยี นคุม สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ยพุ า/น้าค้าง/สุดาทิพย์ เงนิ ทดรองราชการ 19. งานรบั เงินผ่านเครอ่ื ง Electronic Data สสจ.ลพบุรี Capture (EDC) 20. ออกใบเสรจ็ รบั เงิน สสจ.ลพบรุ ี 21. ควบคุมการรบั เงนิ งบประมาณจากกองบรหิ าร สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 นา้ ค้าง การคลัง การใช้จา่ ยเงนิ และงบประมาณคงเหลือ ตค.64-กย.65 น้าค้าง ในระบบ GFMIS ตค.64-กย.65 นา้ ค้าง 22. ควบคุมการใช้จ่ายเงนิ ของฝ่ายต่างๆและ สสจ.ลพบรุ ี หน่วยงานยอ่ ยในสังกัด ใหต้ รงตามแผนงานผลผลิต และโครงการ 23. เบิกจ่ายเงินงบประมาณ (งบ สสจ.ลพบรุ ี ดาเนนิ งาน และงบลงทนุ )

Action-Plan 2565 Plus 120 ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลติ /ผลสัทฤทธ์ิ ผ้รู บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหสั สงิ่ ทคี่ าดวา่ จะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ท่ี คน/คร้งั ดาเนินการ 24. ติดตามผลผลิตในระบบ GFMIS ของ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 นา้ ค้าง สานกั งานปลัดกระทรวงสาธารณสุข 25. เบิกเงนิ งบประมาณแทนกันตามผลผลิตใน สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 น้าค้าง ระบบGFMIS ของหนว่ ยงานต่างๆ 26. ตรวจสอบหลักเกณฑ์ และเบิกเงนิ ค่าตอบแทน สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 นา้ ค้าง ไมท่ าเวชปฏบิ ัติส่วนตัวฯ 27. ตรวจสอบหลักเกณฑ์ และเบิกเงนิ ค่าเช่าบา้ น สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 นา้ ค้าง ขา้ ราชการ 28. ออกใบรบั รองภาษีหัก ณ ทจ่ี ่าย สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 นา้ ค้าง 29. งานงบพิเศษ/ฉกุ เฉิน อนื่ ๆ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 น้าค้าง 30. จัดทา บช.๐๑ ล้างบัญชีลูกหนเ้ี งินยืม ในระบบ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 น้าค้าง GFMIS ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ 31. จดั ทาบัญชีเงนิ นอกงบประมาณฝากธนาคาร สสจ.ลพบรุ ี พาณชิ ยใ์ นระบบ GFMIS 32. จัดทาใบสาคัญการลงบญั ชีเงนิ นอก สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ งบประมาณธนาคารพาณชิ ย์ 33. บนั ทึกบัญชีเงินนอกงบประมาณธนาคาร สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ พาณชิ ยใ์ นระบบ GFMIS 34. จัดทางบพิสูจน์ยอดเงนิ ฝากธนาคารนอก สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ งบประมาณฝากธนาคารพาณชิ ย์ทกุ บัญชี สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ 35. จดั ทาข้อมลู ตามเกณฑก์ ารประเมินผลการ ปฏิบัติงานด้านบัญชีในระบบ GFMIS 36. จดั ทารายงานการเงนิ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 หทัยรตั น์ 37. จัดทาทะเบยี นคุมเงิน สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ 38. จัดทาทะเบยี นคุมเงนิ มดั จาประกนั สัญญา สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ 39. จดั ทาทะเบยี นคุมเงนิ ประกันซอง สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทัยรตั น์ ตค.64-กย.65 หทัยรตั น์ 41. ตรวจสอบงบทดลองในระบบ GFMIS สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์

Action-Plan 2565 Plus 121 ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธ์ิ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหสั สง่ิ ทคี่ าดวา่ จะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ท่ี คน/ครงั้ ดาเนนิ การ 42. นาขอ้ มลู เงินนอกงบประมาณของโรงพยาบาล สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ ชุมชนเขา้ ในระบบ GFMIS ผ่าน Web Online 43. ล้างบญั ชีพักสินทรพั ย์ในระบบ GFMIS สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 หทัยรตั น์ ตค.64-กย.65 หทัยรตั น์ 44. ตรวจสอบเอกสารการเบกิ เงินบารงุ ของหน่วย สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 หทยั รตั น์ บรกิ ารในสังกัด ตค.64-กย.65 สัญญา ตค.64-กย.65 สัญญา 45. ดาเนินกางเกย่ี วกับเงนิ บรจิ าคของ สสจ.ลพบุรี สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 สัญญา ตค.64-กย.65 สัญญา 46. รบั และนาส่งเงิน ทกุ ประเภท สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 สัญญา ตค.64-กย.65 สัญญา 47. จัดทารายงานเงนิ รายได้แผ่นดินและเบิกเกนิ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 สัญญา ส่งคืน สัญญา ตค.64-กย.65 48. จดั ทารายงานขอจา่ ย (ขจ.) ในระบบ GFMIS สสจ.ลพบรุ ี สัญญา ทุกส้ินเดือน ตค.64-กย.65 สัญญา 49. จัดทาเอกสารเพอื่ ขอรบั เงิน กบข. กรณี สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 สัญญา ขา้ ราชการลาออก/ถงึ แกค่ วามตาย ในสังกดั สัญญา ตค.64-กย.65 50. จดั ทาเอกสารเพอื่ ขอรบั เงินฌาปนกิจสงเคราะห์ สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 ในสังกัด ตค.64-กย.65 51. จัดทาเอกสารบาเหนจ็ ค้าประกนั สสจ.ลพบรุ ี 52 ออกใบรบั รองภาษหี กั ณ ทจี่ ่าย ของ สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ขา้ ราชการบานาญ ในสังกัด 53. เบกิ เงินกรณขี า้ ราชการ ขา้ ราชการบานาญ สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน และลูกจา้ งประจาเสียชีวติ /ลาออก/เกษียณอายุ ในสังกัด ราชการ 54. ออกหนงั สือรบั รองเงนิ เดือนขา้ ราชการ สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน บานาญ ลูกจ้างบาเหน็จรายเดือน ในสังกัด 55. เบกิ จา่ ยค่าตอบแทนพนกั งานราชการในระบบ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน GFMIS ในสังกัด 56. เบกิ จ่ายเงินประกันสังคม ของพนกั งานราชการ สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ในระบบ GFMIS ในสังกดั สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ในสังกัด 58. ตรวจสอบและเบกิ จ่ายงบกลางประเภท ค่า สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน รกั ษาพยาบาล ค่าการศึกษาบตุ ร ในสังกดั

Action-Plan 2565 Plus 122 ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผ้รู บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหสั สงิ่ ทคี่ าดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ที่ คน/ครง้ั ดาเนนิ การ สัญญา 59. ลงรบั ฎีกาเบิกเงินจากกลุ่มงาน/หนว่ ยงานย่อย สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ในสังกดั ในสังกดั 60. ลงทะเบียนรบั -ส่งหนงั สือราชการ ของงาน สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 สัญญา การเงนิ และบญั ชี 61. ตรวจสอบหลักฐานการเบิกเงนิ (งบ สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 สุดาทิพย์ ดาเนินงาน) ของกลุ่มงานต่าง ๆ และหน่วยงานย่อย ในสังกัด ในสังกัด 62. ตรวจสอบหลักฐานการเบกิ เงิน งบประมาณ สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 สุดาทิพย์ สนับสนนุ จากกรมต่างๆ ของกลมุ่ งานต่าง ๆ และ ในสังกดั หน่วยงานย่อยในสังกัด 63. ตรวจสอบหลักฐานการยมื เงินของกล่มุ งาน สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 สุดาทิพย์ - งานการเงนิ 30,000 บาท สป.สธ. ต่างๆ และหนว่ ยงานยอ่ ยในสังกดั ในสังกดั ตค.64-กย.65 ยุพา/รตั นา/ศุทธวิ ตั - งานพัสดุ 30,000 บาท สป.สธ. 64. ค่าตอบแทนการปฏิบตั ิงานนอกเวลาราชการ สสจ.ลพบรุ ี น้าค้าง - งานยานพาหนะ 35,000 บาท สป.สธ. 3 งานบรหิ ารงบประมาณ 1. งานควบคุมตรวจสอบการใช้งบประมาณของ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 และการเฝ้าระวังทาง ฝ่ายต่างๆ และหน่วยงานย่อยในสังกดั ใหเ้ ป็นไป การเงนิ ตามแผนงาน/โครงการ ตค.64-กย.65 ตค.64-กย.65 2. จัดทาทะเบียนคุมเงินประจางวด ตามผลผลิต/ ตค.64-กย.65 น้าค้าง กิจกรรม/โครงการ รายงานการใช้จ่ายเงิน งบประมาณ/คงเหลือ ใหก้ ลุ่มงานยทุ ธศาสตร์ สาธารณสุข เพอื่ ติดตามการใช้จา่ ยเงินให้เป็นไป ตามแผนบรหิ ารเงิน 3. กนั เงินไวเ้ บิกเหล่อื มปี/การขยายเวลากันเงนิ ไว้ สสจ.ลพบุรี น้าค้าง เบิกในระบบ GFMIS น้าค้าง 4. ตรวจสอบและส่งคืน เงนิ งบลงทนุ เหลือจา่ ย/งบ สสจ.ลพบรุ ี นา้ ค้าง ดาเนินงาน แผนงานบุคลากรภาครฐั กลับ สานักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข 5. ตรวจสอบงบประมาณรายจ่ายขนั้ ตา่ ทจี่ าเปน็ (ค่า สสจ.ลพบุรี เช่าบา้ นข้าราชการ/ค่าตอบแทนฯ) หาก งบประมาณไมเ่ พยี งพอจดั ทาหนังสือขอเงนิ งบประมาณ

ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธ์ิ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหัส สง่ิ ทค่ี าดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ นื้ ที่ คน/ครั้ง ดาเนินการ 6. บนั ทึกขอ้ มูลการเบกิ จ่ายงบดาเนนิ งานในระบบ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 น้าค้าง ติดตามการบรหิ ารยทุ ธศาสตรด์ ้านสุขภาพ (SMS) 7. ติดตามเรง่ รดั ใบสาคัญค่จู า่ ยประสานงาน สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 น้าค้าง หนว่ ยงานยอ่ ยในสังกัด/บรษิ ทั เอกชน ตค.64-กย.65 สัญญา 8. จัดทาทะเบียนคุมใบเสรจ็ รบั เงนิ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 สัญญา มค.-กค.65 สุดาทิพย/์ หทยั รตั น์/ยพุ า 9. จัดทารายงานการใช้ใบเสรจ็ รบั เงินประจาปี สสจ.ลพบรุ ี ตค.64 สุดาทพิ ย/์ ยุพา 10. นิเทศ ติดตาม งานการเงินและบัญชี รว่ มกบั สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน งานตรวจสอบภายใน ในสังกดั 4 งานควบคุมภายในและ 1. ทบทวน/ดาเนินการแต่งต้งั คณะกรรมการจัดวาง สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน บรหิ ารความเสย่ี ง ระบบการควบคุมภายใน คณะกรรมการติดตามผล ในสังกัด และประเมนิ ผลการควบคุมภายใน และ คณะกรรมการบรหิ ารจัดการความเส่ยี ง 2. ประชุมคณะกรรมการบรหิ ารความเสีย่ งใน สสจ.ลพบุรี 2 คร้ัง พย.64, กค.65 สสจ.ลพบรุ สี ามารถวเิ คราะห์ หทยั รตั น์/ยพุ า - อาหารวา่ งและเคร่ืองดม่ื วนั ละ 35 สป.สธ. สานักงานสาธารณสุขจังหวดั ลพบรุ ี และหาแนวทางการบรหิ าร บาท *20 คน* 2 ครัง้ = 1,400 บาท ความเส่ียงได้คลอบคลุมทุก 3. ประชุมคณะกรรมการจดั วางระบบควบคุม สสจ.ลพบุรี ภารกจิ - อาหารวา่ งและเครอ่ื งดมื่ วนั ละ 35 สป.สธ. ภายในสานกั งานสาธารณสุขจังหวดั ลพบุรี บาท*20 คน* 1 ครั้ง = 700 บาท 1 ครัง้ พย.64 สสจ.ลพบรุ ี และหน่วยงานใน สุดาทพิ ย/์ ยพุ า สังกดั สามารถวางระบบการ ควบคุมภายในได้คลอบ คลุม ทกุ ภารกิจอย่างมีประสิทธภิ าพ 4. ประชุมคณะกรรมการติดตามและประเมินผล สสจ.ลพบุรี 1 ครั้ง พย.64 เพอื่ ใหก้ ารติดตามและ สุดาทิพย/์ ยุพา - อาหารวา่ งและเคร่ืองดม่ื วนั ละ สป.สธ. การควบคุมภายในสานกั งานสาธารณสุขจงั หวดั 35 บาท*20 คน* 1 ครง้ั = 700 บาท ลพบรุ ี ประเมนิ ผลการควบคุมภายใน รวมถึงการรายงานผลการ ควบคุมภายในเปน็ ไปตาม วตั ถุประสงค์ 5. สรปุ ผลการติดตามและประเมนิ ผลการควบคุม สสจ.ลพบุรี ธค.64 สุดาทิพย/์ ยพุ า ภายใน ในภาพรวมของสานกั งานสาธารณสุข จงั หวดั ลพบุรี

Action-Plan 2565 Plus 124 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลิต/ผลสทั ฤทธิ์ ผ้รู บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส สงิ่ ทคี่ าดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ท่ี คน/คร้งั ดาเนินการ สุดาทพิ ย/์ ยุพา ธค.64 6. จดั ทารายงานการประเมินผลการควบคุมภายใน สสจ.ลพบุรี ธค.64 ระดับหนว่ ยงานของสานักงานสาธารณสุขจังหวดั ตค.64-กย.65 ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ตค.64-กย.65 7. จัดส่งรายงานผลการควบคุมภายใน ให้ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 สุดาทิพย/์ ยพุ า สานกั งานคลังจังหวดั ลพบุรี กล่มุ ตรวจสอบภายใน ตค.64-กย.65 กระทรวงสาธารณสุขและกลุม่ ตรวจสอบภายใน สป.สธ. 5 งานพัสดุ ก่อสรา้ งและการ 1. เป็นเจา้ หน้าทพ่ี สั ดุ ลงนามรายงานขอซ้ือขอจ้าง สสจ.ลพบุรี จนท.งานพัสดุ ซ่อมบารงุ ทุกงบประมาณ รตั นา รตั นา 2. ควบคุมกากบั รายงานขอซือ้ ขอจา้ ง เงนิ สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน รตั นา/ธญั ญาภรณ์ ง3บ. ปรารยะงมาานณผลเงกนิ าบรดารางุเนงินบงคา่านเงสบื่อปมรแะลมะาณงบตอ่านื่ งๆๆ ทาง สในสสจัง.ลกพัดบรุ ี/หน่วยงาน รตั นา/ธญั ญาภรณ/์ เ4ว.บ็ คไวซบตค์ขุมอกงการระบทรหิรวางรแสลัญะญเขาตสุขภาพ และรายงาน ใสนสสจัง.ลกพัดบุรี ชัชฎาวรรณ/ณลัญญ์ หทยั /พิชญาภร 5. จดั ทมี พเ่ี ล้ียงระดับอาเภอ ให้คาปรกึ ษาแนะนา สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน รตั นา/ธญั ญาภรณ์ เกย่ี วกับการจดั ซื้ดจ้าง ในสังกดั 6. ให้คาปรกึ ษาแนะนาเกยี่ วกบั การจดั ซอ้ื จดั จ้าง สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 การบรหิ ารพสั ดุ การขอขน้ึ ทะเบียนสิ่งปลูกสรา้ ง ในสังกัด การรอ้ื ถอนและการจาหนา่ ยสิง่ ปลูกสรา้ ง 7. ดาเนินการเกยี่ วกบั การจัดจ้างงานสงิ่ ก่อสรา้ ง สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 รตั นา/ธญั ญาภรณ/์ ฐติ ิ งานปรบั ปรงุ และซ่อมแซม งบประมาณทกุ ประเภท ในสังกดั รตั น์/พิชญาภร 8. ดาเนินการเกย่ี วกับการจดั ซอื้ จัดจา้ งวสั ดุ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 รตั นา/ธญั ญาภรณ/์ ครภุ ัณฑ์ งานจา้ งเหมา ทุกงบประมาณ และ ชัชฎาวรรณ/ณลัญญ์ โครงการของกลุ่มงานต่างๆ ตค.64-กย.65 หทัย/จติ รวรรณ 8.1 จ้างเหมาบุคลากรเพอื่ ปฏบิ ตั ิงานในกลมุ่ งาน สสจ.ลพบุรี 3 คน ตค.64-กย.65 ณลัญญห์ ทยั 786,000 สป.สธ. บรหิ ารทว่ั ไป 2 คน ตค.64-กย.65 - พนกั งานขับรถยนต์ ตค.64-กย.65 (3คน*9,500*12เดอื น) =342,000 1 คน ตค.64-กย.65 (2คน*9,500*12เดอื น) =228,000 - เจา้ หนา้ ทธี่ รุ การ (1คน*9,000*12เดอื น) =108,000 (1คน*9,000*12เดอื น) =108,000 - แม่บ้าน

Action-Plan 2565 Plus 125 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธ์ิ ผ้รู บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหสั สง่ิ ทคี่ าดว่าจะเกิด หลัก/รอง งบประมาณ ระบพุ นื้ ท่ี คน/ครั้ง ดาเนนิ การ (บาท) งบประมาณ 556,320 สป.สธ. 8.2 จา้ งทาความสะอาดอาคาร สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ์ 8.3. จ้างถา่ ยเอกสาร สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ์ 110,000 สป.สธ. 8.4 จัดหาวสั ดุเพอื่ ใช้ในการดาเนนิ งานของสสจ. ตค.64-กย.65 สป.สธ. ตค.64-กย.65 ลพบ- รุวีสั ดุงานบา้ นงานครวั สสจ.ลพบรุ ี ณลัญญห์ ทยั 200,000 สป.สธ. - ค่าวสั ดุสานกั งาน สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ณลัญญห์ ทยั 1,350,000 สป.สธ. 9. กากบั ตรวจสอบ การรายงานขอซือ้ ขอจา้ ง ทกุ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ์ งบประมาณของหนว่ ยงานในสังกดั ในสังกัด 10. การบรหิ ารสัญญาครภุ ณั ฑ์ งานก่อสรา้ ง และ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 รตั นา/ธญั ญาภรณ์ งานจ้างเหมาต่างๆ 11. จดั ทาทะเบียนคุมหลักประกันสัญญาและ สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ชัชฏาวรรณ ดาเนนิ การคืนหลักประกันสัญญา 12. ควบคุมการจดั ทาทะเบียนวสั ดุ/ทะเบยี น สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ชัชฎาวรรณ/พิชญาภร/ สินทรพั ย์ ค่าเส่ือม/การรายงานตรวจสอบพสั ดุ ณลัญญห์ ทยั ประจาปี 13. จาหนา่ ยพัสดุประจาปี สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 รตั นา/ธญั ญาภรณ/์ ชัชฎาวรรณ 14. ลงรายละเอียดการบันทกึ ใบส่งั ซื้อสั่งจา้ ง PO สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ/์ ในระบบ GFMIS และลงบนั ทึกการตรวจรบั พัสดุ/ ชัชฎาวรรณ/ณลัญญ์ ตรวจการจ้างในระบบ GFMIS หทัย/พิชญาภร 15. ใหค้ าปรกึ ษาแนะนาเกยี่ วกบั การจดั ซอ้ื จัดจ้าง สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 รตั นา/ธญั ญาภรณ/์ พัสดุ/ครภุ ณั ฑ์ การบรหิ ารพสั ดุ ชัชฎาวรรณ ตค.64-กย.65 16. จดั ทารายงานตรวจสอบพัสดุประจาปี สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ชัชฎาวรรณ สสจ.ลพบุรี 18. จดั ทาทะเบยี นสินทรพั ย์ ค่าเส่ือมราคา และ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ชัชฎาวรรณ/ พิชญาภร ทะเบียนสินทรพั ยร์ วม (พด.59)

Action-Plan 2565 Plus 126 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลติ /ผลสัทฤทธ์ิ ผ้รู บั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหัส สงิ่ ทค่ี าดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ นื้ ท่ี คน/ครั้ง ดาเนนิ การ 19. ดาเนินการจัดซื้อจดั จ้างในระบบ e-GP, PO , สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ/์ ฐติ ิรตั น/์ หลักผ้ขู าย และระบบ GFMIS ชัชฎาวรรณ/พชิ ญาภร/ ณลัญญห์ ทัย/ จิตรวรรณ 20. จดั ทาทะเบียนคุมการขออนุมตั ิซอ้ื จา้ ง , ใบส่ัง สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ณลัญญห์ ทัย ซื้อส่งั จ้าง และประกาศผลผ้ชู นะ ตค.64-กย.65 ณลัญญห์ ทยั ตค.64-กย.65 ณลัญญห์ ทัย 21. การจดั ทารายงานของอนุญาตเผยแพรผ่ ลการ สสจ.ลพบุรี จัดซ้ือจดั จา้ งรายไตรมาส (ITA) 22. จัดทารายงานประกาศผลผ้ชู นะการจดั ซ้อื จัด สสจ.ลพบุรี จ้างหรอื ผู้ได้รบั การคัดเลือก และสาระสาคัญของ สัญญาหรอื ขอ้ ตกลงเป็นหนังสือ กรณที ไี มไ่ ด้ ดาเนินการในระบบ e-GP รายไตรมาส 23. ดาเนนิ การจัดจ้างงานสง่ิ กอ่ สรา้ ง งาน สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ/์ ฐิติรตั น/์ ปรบั ปรงุ และซ่อมแซม งบประมาณทกุ ประเภท ในสังกัด ตค.64-กย.65 พชิ ญาภร ตค.64-กย.65 24. ดาเนนิ การจัดทาสัญญาจ้าง ตรวจรบั และ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ธญั ญาภรณ/์ ฐิติรตั น/์ ตค.64-กย.65 พิชญาภร รายงานผลงานสิง่ กอ่ สรา้ ง ในสังกัด ธญั ญาภรณ/์ ฐติ ิรตั น/์ 25. ดาเนินการเบกิ จา่ ยค่าตอบแทนคณะกรรมการ สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน พิชญาภร เกย่ี วกับการจดั ซอื้ จัดจ้างคณะต่างๆ ในสังกัด (บุคคลภายนอก) - ค่าตอบแทนคณะกรรมการจัดซื้อหรอื จา้ งโดย จติ รวรรณ - ค่าตอบแทนคณะกรรมการจดั จา้ ง สป.สธ. วธิ คี ัดเลือก จิตรวรรณ วธิ คี ัดเลือก ครั้งละ1,200 บาท x 1 จติ รวรรณ คน x 2 คร้งั = 2,400 บาท - ค่าตอบแทนคณะกรรมการตรวจรบั พสั ดุ - ค่าตอบแทนคณะกรรมการตรวจ สป.สธ. 26. ดาเนนิ การจดั ประชุมคณะกรรมการเกยี่ วกับ สสจ.ลพบุรี รบั พัสดุ คร้งั ละ 350 บาท x 1 คน x การจดั ซอื้ จดั จ้างคณะต่างๆ และผเู้ กยี่ วขอ้ ง 4 ครง้ั = 1,400 บาท - อาหารวา่ งและเคร่อื งดมื่ วนั ละ 35 สป.สธ. บาท x 7 คน x 15 คร้ัง = 3,675 บาท

Action-Plan 2565 Plus 127 ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลติ /ผลสทั ฤทธิ์ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหสั สง่ิ ทคี่ าดวา่ จะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ นื้ ท่ี คน/ครั้ง ดาเนินการ 27. ค่าใช้จา่ ยในการเดินทางไปราชการ เพอ่ื ตรวจ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 จิตรวรรณ - ค่าเบยี้ เลยี้ ง วนั ละ 120 บาท x 4 สป.สธ. รบั พัสดุทห่ี นว่ ยงานในสังกัด คน x 10 ครั้ง = 4,800 บาท) 28. ควบคุมยอดการเบิกจา่ ย/งวดงาน/งวดเงิน สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ/์ ฐิติรตั น์ งานส่งิ ก่อสรา้ ง ในสังกัด ตค.64-กย.65 ธญั ญาภรณ/์ ฐติ ิรตั น์ 29. ให้คาปรกึ ษาแนะนาเกย่ี วกับการจัดซ้อจดั จา้ ง สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ฐติ ิรตั น/์ พชิ ญาภร พสั ดุ ครภุ ณั ฑ์ ในระบบ e-GP, PO, หลักผู้ขาย ในสังกัด ระบบ GFMIS และ การบรหิ ารพสั ดุ ตค.64-กย.65 พชิ ญาภร ตค.64-กย.65 พชิ ญาภร 30. การขอขนึ้ ทะเบยี นส่ิงปลูกสรา้ ง การรื้อ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 พิชญาภร ถอนส่ิงปลูกสรา้ ง และการจาหนา่ ยส่งิ ปลูกสรา้ ง ในสังกดั ตค.64-กย.65 จิตรวรรณ ตค.64-กย.65 จติ รวรรณ 31. จัดทาทะเบียนคุมทด่ี ินและส่ิงกอ่ สรา้ ง และ สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 จิตรวรรณ รายการซ่อมแซม ในสังกดั ตค.64-กย.65 จติ รวรรณ ตค.64-กย.65 จติ รวรรณ 32. ดาเนินการขอใช้ การเช่า ทด่ี ินและสิง่ กอ่ สรา้ ง สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 จติ รวรรณ ในสังกัด ตค.64-กย.65 จิตรวรรณ ตค.64-กย.65 จติ รวรรณ 33. จดั ทาทะเบยี นคุมสัญญาส่ิงก่อสรา้ ง การ สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ปรบั ปรงุ และซ่อมแซม ในสังกัด ตค.64-กย.65 อานวย 34. รบั -ส่งหนังสือ และจัดทาหนังสือเวยี น สสจ.ลพบุรี 35. รา่ ง-พมิ พโ์ ต้ตอบหนังสือต่างๆ และจัดทา สสจ.ลพบรุ ี รายงานต่างๆ ของงานพสั ดุ 36. ควบคุมและเบกิ จ่ายค่าสาธารณปู โภค - ค่าไฟฟา้ สสจ.ลพบุรี 1,680,000 สป.สธ. สสจ.ลพบุรี 144,000 สป.สธ. - ค่าน้าประปา สสจ.ลพบรุ ี 120,000 สป.สธ. สสจ.ลพบรุ ี - ค่าไปรษณยี ์ สสจ.ลพบรุ ี 2,400 สป.สธ. สสจ.ลพบรุ ี - ค่าโทรศัพท์ - ค่าเก็บขยะ 37. บันทึกข้อมลู การลดพลังงานภาครฐั การใช้ ไฟฟา้ และค่านา้ มนั เชอ้ื เพลิงในโปรแกรมประหยัด พลังงาน 38. ทาแผนของบประมาณปรบั ปรงุ และซ่อมแซม สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน อาคารส่ิงกอ่ สรา้ งของ สสจ.ลพบรุ ี ในสังกดั

Action-Plan 2565 Plus 128 ที่ งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลิต/ผลสัทฤทธิ์ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส สง่ิ ทค่ี าดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ที่ คน/ครั้ง ดาเนนิ การ 39. ควบคุมกากบั การเขยี นแบบประมาณราคา สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 อานวย สง่ิ ก่อสรา้ ง/ราคากลางให้กบั หนว่ ยงานในสังกดั ในสังกัด 40. ควบคุมงานก่อสรา้ ง งานปรบั ปรงุ และซ่อมแซม สสจ.ลพบรุ ี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 อานวย/ณรงเดช ตค.64-กย.65 อานวย และตรวจการจา้ งตามทไ่ี ด้รบั มอบหมาย ในสังกดั ตค.64-กย.65 อานวย/ณรงเดช ตค.64-กย.65 อานวย/ณรงเดช 41. คานวณราคากลาง และ ค่า K ส่งิ ก่อสรา้ ง สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 ณรงเดช/อภิชาต ในสังกดั ตค.64-กย.65 ณรงเดช/ศุทธวิ ตั ศุทธวิ ตั /อทุ ยั 42. ตรวจสอบสถานทท่ี จี่ ะกอ่ สรา้ ง และกาหนด สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั รายละเอียดการช้สี ถานทกี่ ่อสรา้ ง ในสังกดั ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั 43. ใหค้ าปรกึ ษาแนะนาเรอ่ื งการกอ่ สรา้ งให้กล่มุ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั กพ-มคี .64 ศุทธวิ ตั งานต่างๆ และหน่วยงานในสังกัด ในสังกดั ตค.64-กย.65 กพ-มคี .64 ศุทธวิ ตั /อทุ ยั 44. เขยี นแบบประมาณราคาสงิ่ ก่อสรา้ ง/ราคา สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 กลางใหก้ ับหน่วยงานในสังกัด ในสังกดั 45. ดูแลรกั ษาซ่อมบารงุ อาคารส่ิงก่อสรา้ งของ สสจ.ลพบรุ ี สานกั งานสาธารณสุขจังหวดั ลพบุรี 46. ตรวจสอบ ดูแลรกั ษา ซ่อมบารงุ วสั ดุอปุ กรณ์ สสจ.ลพบุรี ของ สสจ.ลพบุรที ช่ี ารดุ จัดเก็บบารงุ รกั ษา สสจ.ลพบรุ ี เครื่องมือช่าง 47. จัดทาทะเบียนคุมการซ่อมบารงุ ระบบ เครอื่ งปรบั อากาศ ระบบไฟฟ้า ระบบประปา 48. จดั ทาแผนของบประมาณค่าบารงุ รกั ษา ค่า สสจ.ลพบรุ ี วสั ดุ ค่าซ่อมแซมอปุ กรณต์ ่างๆ - ค่าซ่อมบารงุ ครภุ ัณฑส์ านักงาน/ไฟฟา้ และ สสจ.ลพบรุ ี 50,000 สป.สธ. อาคารสถานที่ สสจ.ลพบุรี 50,000 สป.สธ. - ค่ากาจดั ปลวกอาคารสานกั งาน สสจ.ลพบรุ ี 45,000 สป.สธ. สสจ.ลพบุรี สป.สธ. - ค่าซ่อมบารงุ ครภุ ัณฑ์เครื่องปรบั อากาศ สสจ.ลพบรุ ี - ค่าบารงุ รกั ษาระบบลิฟท์ (อาคาร 2) 49. ควบคุม กากับ และดูแลการรกั ษา สภาพแวดล้อมและภมู ทิ ัศนใ์ นบรเิ วณสานกั งาน และบา้ นพกั ทไ่ี มม่ ีผู้พกั อาศัย

Action-Plan 2565 Plus 129 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลติ /ผลสัทฤทธิ์ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหสั 6 งานบรหิ ารยานพาหนะ สงิ่ ทคี่ าดวา่ จะเกิด หลกั /รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ น้ื ที่ คน/ครงั้ ดาเนนิ การ ศุทธวิ ตั 7 พฒั นาศักยภาพ ตค.64-กย.65 เจ้าหน้าทผี่ ้ปู ฏิบตั ิงาน 50. ประสานงานเกย่ี วกับการเขา้ พักอาศัยบา้ นพกั สสจ.ลพบุรี ดา้ นพสั ดุ ธุรการและ ของ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 การเงนิ และบญั ชี 51. ควบคุม กากับงานจัดเตรยี มสถานทหี่ ้องประชุม สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั /อุทยั และงานพธิ กี ารต่างๆ 1. ควบคุม กากบั ยานพาหนะ พนักงานขบั รถยนต์ สสจ.ลพบรุ ี ศุทธวิ ตั และดูแลรกั ษารถยนต์ราชการ ให้มีประสิทธภิ าพ และพรอ้ มปฏบิ ตั ิงาน 2. จัดทาแผนปรมิ าณการส้นิ เปลืองการใช้น้ามัน สสจ.ลพบุรี ตค.64 ศุทธวิ ตั เชอ้ื เพลิง ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั สสจ.ลพบรุ ี 3. จดั ทาทะเบยี นคุมการซ่อมบารงุ ยานพาหนะ ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั 700,000 สป.สธ. 4. จัดทาแผนของบประมาณค่าน้ามัน ค่า สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั 180,000 สป.สธ. บารงุ รกั ษา ซ่อมแซมยานพาหนะ และค่า สสจ.ลพบรุ ี ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั 140,000 สป.สธ. ประกนั ภัยรถยนต์ราชการ สสจ.ลพบุรี ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั สสจ.ลพบุรี/หน่วยงาน - ค่านา้ มนั เช้อื เพลิง ในสังกัด ตค.64-กย.65 ศุทธวิ ตั - ค่าซ่อมบารงุ รถยนต์ราชการ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ในสังกดั - ค่าประกนั ภยั รถยนต์ราชการ 5. จดทะเบยี น ต่อภาษีและแจง้ เลิกการใช้ ยานพาหนะ การโอนยานพาหนะใหก้ ับผ้ซู ้ือจาก การขายทอดตลาด 6. ให้คาปรกึ ษาเกยี่ วกับครภุ ณั ฑย์ านพาหนะ 1. เสรมิ สรา้ งศักยภาพด้านการจัดซ้อื จัดจ้าง การ สสจ.ลพบุรี/หนว่ ยงาน ตค.64-กย.65 เพอื่ ใหเ้ จา้ หน้าทผ่ี ู้ปฏิบตั ิงาน ฉววี รรณ/รตั นา/ยุพา/ บรหิ ารพสั ดุภาครฐั และด้านการเงนิ และบญั ชี ในสังกัด ด้านพสั ดุ ด้านการเงนิ และบัญชี ศุทธวิ ตั สาหรบั ผปู้ ฏบิ ัติงาน (ในการประชุมช่วงเช้าก่อน ปฏบิ ัติงานได้ถูกต้องตาม ประชุม กวป.) กฎระเบยี บทเี่ กยี่ วขอ้ ง ตค.-ธค.64 เพอ่ื ให้ระบบการรายงานบญั ชี ยพุ า/หทยั รตั น์ เกณฑค์ งค้างของ รพ.สต.มี แนวทางปฏิบัติเดียวกันและ ออกรายงานถูกต้องตามระเบยี บ

Action-Plan 2565 Plus 130 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนนิ การ ผลผลิต/ผลสทั ฤทธ์ิ ผรู้ บั ผิดชอบ งบประมาณ แหล่ง รหัส สงิ่ ทคี่ าดว่าจะเกิด หลัก/รอง (บาท) งบประมาณ งบประมาณ ระบพุ นื้ ท่ี คน/ครงั้ ดาเนินการ กงิ่ แก้ว/ธมลวรรณ ตค.-ธค.65 3. ปรบั ปรงุ ระบบงานสารบรรณโดยใช้โปรแกรม สสจ.ลพบรุ ี/หน่วยงาน ตค.-ธค.65 งานสารบรรณของกระทรวงสาธารณสุขในระดับ ในสังกัด ตค.64-กย.65 จังหวดั และอาเภอ พ.ย.64 พ.ย.64 4. ปรบั ปรงุ ระบบการขอใช้รถยนต์ราชการผ่าน สสจ.ลพบรุ ี พ.ย.64 ศุทธวิ ตั ระบบออนไลน์ พ.ย.64 ณลัญญห์ ทยั 8 งานปรบั ปรงุ อาคาร 1. น้าด่ืม สสจ.ลพบรุ ี ธญั ญาภรณ์ 42,000 เงินบารงุ สง่ิ ก่อสรา้ ง และจดั ซอ้ื จัด สสจ.ลพบรุ ี ธญั ญาภรณ์ 30,000 เงนิ บารงุ จ้างครภุ ณั ฑ์ 2. กระดานฟลิปชารท์ สาหรบั การจัดประชุมเชิง ธญั ญาภรณ์ ปฏิบัติการ สสจ.ลพบุรี ศุทธวิ ตั อานวย 30,000 เงนิ บารงุ 3. โพเดย่ี มและปา้ ยประชาสัมพนั ธก์ ารจดั ประชุม สสจ.ลพบุรี อานวย และอุปกรณส์ าหรบั ห้องประชุม 6,000 เงนิ บารงุ 9,500 เงินบารงุ 4. รถเข็นเอกสาร/รถเข็นของและขยะ 5. ครภุ ณั ฑ์งานบา้ นงานครวั (เคร่ืองตัดหญา้ ) สสจ.ลพบุรี 6. จดั ซ้อื โปรแกรม Archicad สาหรบั ออกแบบ สสจ.ลพบรุ ี พ.ย.64 100,000 เงินบารงุ และประมาณราคางานก่อสรา้ ง พ.ย.64 พ.ค.65 7. เคร่อื งคอมพวิ เตอรพ์ รอ้ มเครอื่ งพมิ พข์ นาด A3 สสจ.ลพบรุ ี พ.ค.65 50,000 เงนิ บารงุ จานวน 1 ชุด ม.ค.65 8. ครภุ ัณฑส์ านักงาน (โต๊ะ/เกา้ อท้ี างาน) สสจ.ลพบุรี ม.ค.65 เงินบารงุ ต.ค-ธค.64 เงินบารงุ 9. มา่ นกรองแสงอาคาร 3 ช้นั 1 สสจ.ลพบรุ ี ธญั ญาภรณ์ 140,000 เงนิ บารงุ ธ.ค.64 รตั นา/อานวย 300,000 10. ซ่อมแซมประตูรว้ั /ถนนทางเข้า สสจ.ลพบรุ ี และลานจอดรถบรเิ วณอาคาร 1 สานักงาน ศุทธวิ ตั สาธารณสุขจงั หวดั ลพบุรี ยุพา 11. ค่าจ้างย้ายเคร่ืองปรบั อากาศจากอาคาร 1 มา สสจ.ลพบรุ ี ศุทธวิ ตั 10,000 เงนิ บารงุ ติดตง้ั ทหี่ อ้ งพกั เวร อาคาร 3 70,530 เงินบารงุ 12. ค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ สสจ.ลพบุรี (งานการเงนิ ดาเนนิ การตรวจสอบค่าตอบแทนเสีย่ ง ภยั ฯ ค่าใช้จา่ ยใน LQ) 13. เงินเพมิ่ พเิ ศษสาหรบั บุคลากรสาธารณสุข สสจ.ลพบุรี 21,000 เงนิ บารงุ ผูป้ ฏบิ ตั ิงานในสถานการณร์ ะบาดของโรคติดเช้อื ไวรสั โคโรนา ของพนักงานกระทรวงสาธารณสุข 3 คน

Action-Plan 2565 Plus 131 ท่ี งาน กิจกรรม เปา้ หมายดาเนินการ ผลผลิต/ผลสัทฤทธ์ิ ผู้รบั ผิดชอบ งบประมาณ แหลง่ รหสั สง่ิ ทคี่ าดว่าจะเกิด หลัก/รอง งบประมาณ ระบพุ น้ื ท่ี คน/ครั้ง ดาเนนิ การ ธญั ญาภรณ์ (บาท) งบประมาณ ม.ค.65 14. ติดตัง้ ไมก้ น้ั ทางอตั โนมัติ สสจ.ลพบรุ ี 180,000 เงนิ บารงุ 15. ปรบั ปรงุ เวทีห้องประชุมสุรตั นวนิช อาคาร 3 สสจ.ลพบรุ ี ธ.ค.64 ธญั ญาภรณ์ 40,000 เงนิ บารงุ สานกั งานสาธารณสุขจังหวดั ลพบรุ ี 16. ปรบั ปรงุ บา้ นพกั ขา้ ราชการ (ระดับ 5-6) บ้าน สสจ.ลพบรุ ี พ.ค.65 รตั นา/อานวย 350,000 เงินบารงุ รบั รองหลังศาลากลาง รวมเงินทง้ั สิ้น 7,936,825 หัก ค่าจ้างเหมาบคุ คล 786,000 หัก แหล่งเงนิ บารงุ รวมเงินงบประมาณ (หลังหกั จ้างเหมา/เงนิ บารงุ ) 1,539,030 5,611,795

Action-Plan 2565 Plus 132 ที่ กิจกรรม ปฏทิ ินการปฏบิ ตั งิ าน (Gantt Chart) ตามแผนปฏบิ ัตกิ ารงานปกต/ิ งานประจา ประจาปี 2565 รวมงบฯ แหลง่ ทมี่ า ผ้รู ับผิดชอบ หน่วยงาน กลุ่มงานบริหารท่ัวไป ระยะเวลา / งบประมาณทใ่ี ช้ ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 กพ 65 มคี 65 เมย 65 พค 65 มยิ 65 กค 65 สค 65 กย 65 งานการเงินและบญั ชี 1 คา่ ตอบแทนการปฏบิ ตั งิ านนอกเวลาราชการ - งานการเงิน 30,000 บาท 15,000 15,000 30,000 สป.สธ. ยพุ า 15,000 15,000 30,000 สป.สธ. รัตนา - งานพัสดุ 30,000 บาท 3,000 3,000 3,000 4,000 4,000 4,000 4,000 4,000 3,000 3,000 35,000 สป.สธ. ศุทธวิ ตั - งานยานพาหนะ 35,000 บาท - 1,400 สป.สธ. สดุ าทพิ ย์/ยพุ า งานควบคมุ ภายในฯ 2 ประชุมคณะกรรมการบริหารความเสีย่ งใน สสจ. 700 700 ลพบรุ ี 700 700 3 ประชุมคณะกรรมการจดั วางระบบควบคุมภายใน 700 สป.สธ. สุดาทพิ ย์/ยพุ า สสจ.ลพบรุ ี 4 ประชมุ คณะกรรมการติดตามและประเมนิ ผลการ สุดาทพิ ย์/ยพุ า ควบคุมภายใน สสจ.ลพบรุ ี งานพัสดุ กอ่ สร้างและการซอ่ มบารุง - 786,000 สป.สธ. ณลัญญ์หทยั 5 จ้างเหมาบคุ ลากรเพอื่ ปฏบิ ตั งิ านในกลุ่มงาน 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 65,500 บริหารทวั่ ไป 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 46,360 556,320 สป.สธ. ธัญญาภรณ์ 6 จา้ งทาความสะอาดอาคาร 6,000 7,000 9,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 8,000 110,000 สป.สธ. ธัญญาภรณ์ 7 จา้ งถ่ายเอกสาร - 8 จดั หาวสั ดเุ พอื่ ใช้ในการดาเนนิ งานของสสจ.ลพบรุ ี - วสั ดุงานบา้ นงานครวั 30,000 30,000 30,000 30,000 30,000 50,000 200,000 สป.สธ. ณลัญญ์หทยั 120,000 120,000 120,000 120,000 120,000 120,000 120,000 120,000 120,000 120,000 150,000 1,350,000 สป.สธ. ณลัญญ์หทยั - คา่ วสั ดสุ านกั งาน - สป.สธ. 9 ค่าตอบแทนคณะกรรมการเกย่ี วกบั การจดั ซื้อจัด จ้างคณะต่างๆ (บคุ คลภายนอก) 1,200 1,200 2,400 สป.สธ. จติ รวรรณ - คา่ ตอบแทนคณะกรรมการจัดซือ้ หรอื จ้างโดย 350 350 350 350 1,400 สป.สธ. จติ รวรรณ วิธีคดั เลอื ก - คา่ ตอบแทนคณะกรรมการตรวจรบั พัสดุ 10 ประชมุ คณะกรรมการเกยี่ วกบั การจดั ซ้ือจัดจา้ ง 490 490 245 490 490 245 490 245 490 3,675 สป.สธ. จติ รวรรณ คณะต่างๆ และผูเ้ กย่ี วข้อง

Action-Plan 2565 Plus 133 ปฏิทินการปฏบิ ตั ิงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏบิ ัตกิ ารงานปกต/ิ งานประจา ประจาปี 2565 หน่วยงาน กลุ่มงานบริหารท่ัวไป ที่ กิจกรรม ระยะเวลา / งบประมาณทใี่ ช้ รวมงบฯ แหลง่ ทม่ี า ผ้รู ับผดิ ชอบ 4,800 สป.สธ. จติ รวรรณ 11 ค่าใชจ้ า่ ยในการเดินทางไปราชการตรวจรบั พัสดทุ ่ี ตค 64 พย 64 ธค 64 มค 65 กพ 65 มคี 65 เมย 65 พค 65 มยิ 65 กค 65 สค 65 กย 65 หนว่ ยงานในสงั กดั 480 480 480 480 960 960 960 12 เบกิ จ่ายคา่ สาธารณปู โภค 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 140,000 - สป.สธ. จิตรวรรณ 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 1,680,000 จิตรวรรณ - คา่ ไฟฟ้า 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 10,000 - คา่ นา้ ประปา 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 12,000 120,000 สป.สธ. จิตรวรรณ - คา่ ไปรษณีย์ 144,000 สป.สธ. จิตรวรรณ - ค่าโทรศพั ท์ 200 200 200 200 200 200 200 200 200 200 200 200 สป.สธ. จิตรวรรณ - ค่าเกบ็ ขยะ 2,400 13 ค่าวัสดุ ซ่อมแซมอปุ กรณค์ รุภณั ฑ์ตา่ งๆ 3,000 3,000 5,000 5,000 5,000 5,000 5,000 5,000 5,000 5,000 4,000 - สป.สธ. ศทุ ธวิ ตั - ค่าซอ่ มบารุงครุภณั ฑ์สานกั งาน/ไฟฟ้า และ 50,000 อาคารสถานที่ 50,000 50,000 สป.สธ. ศทุ ธวิ ัต - คา่ กาจัดปลวกอาคารสานกั งานและบา้ นพัก ข้าราชการ 3,000 2,000 2,000 35,000 3,000 45,000 สป.สธ. ศทุ ธวิ ัต 30,000 30,000 สป.สธ. ศุทธวิ ตั - ค่าซอ่ มบารุงเคร่ืองปรบั อากาศ - - คา่ บารงุ รกั ษาระบบลิฟท์ (อาคาร 2) - งานบริหารยานพาหนะ 50,000 60,000 60,000 60,000 60,000 60,000 60,000 60,000 60,000 60,000 60,000 50,000 700,000 สป.สธ. ศุทธวิ ัต 12 ค่านา้ มัน คา่ บารุงรกั ษาซอ่ มแซมยานพาหนะ 20,000 10,000 20,000 10,000 20,000 10,000 20,000 10,000 20,000 20,000 20,000 180,000 สป.สธ. ศทุ ธวิ ตั 20,000 25,000 20,000 20,000 20,000 20,000 15,000 140,000 สป.สธ. ศทุ ธวิ ัต และคา่ ประกนั ภยั รถยนต์ - คา่ น้ามนั เช้ือเพลงิ - - คา่ ซอ่ มบารงุ รถยนต์ราชการ 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 3,500 42,000 เงินบารุง ณลัญญ์หทยั 30,000 30,000 เงนิ บารุง ธญั ญาภรณ์ - ค่าประกนั ภยั รถยนต์ราชการ 30,000 30,000 เงนิ บารุง ธัญญาภรณ์ งานปรับปรุงอาคารส่ิงก่อสร้าง และจดั ซอื้ วสั ดุ ครุภณั ฑ์ 6,000 6,000 เงินบารุง ธัญญาภรณ์ 1 น้าด่ืม 2 กระดานฟลิปชาร์ท สาหรับการจัดประชุมเชงิ ปฏบิ ตั ิการ 3 โพเด่ยี มและปา้ ยประชาสัมพันธ์การจดั ประชมุ และอปุ กรณ์สาหรับหอ้ งประชุม 4 รถเข็นเอกสาร/รถเข็นของและขยะ